2023愛崗敬業的演講稿範文(精選16篇)

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2023愛崗敬業的演講稿範文 篇1

世界上最有名的碑是法國凱旋門前的凱旋碑,中國最有名的碑恐怕就是天安門前的人民英雄紀念碑。我們今天不說凱旋碑,人民英雄紀念碑,只想說一說我們水利系統的工程標誌碑。這座工程標誌碑,它線條流暢,姿態優雅,造型別致新穎,可以說號稱水利系統工程標誌第一碑。防汛計劃處說它昭示着大堤擋水的真實寫照;工程管理處則說它蘊涵着管理如逆水行舟,不進則退;水行政管理處說它的寓意是河務執法樹起來的一面旗幟;辦公室則認爲它是水利人浪漫主義與現實主義結合的產物;而人教處說它是鴨子戲水,代表河務人爭當水利改革人,穩坐水面把潮觀,寵辱不驚地心態……真可謂仁者見仁、智者見智。這是一座幸運之碑、光榮之碑,是一座科學之碑。它代表着我們水利人披肝瀝膽、斬刺披荊的吃苦精神,象徵着我們水利事業蒸蒸日上、與時俱進的豪邁情懷。

2023愛崗敬業的演講稿範文(精選16篇)

同志們,也許你心中的水利事業可能是一部風情萬種的小說,也可能是一副瑰麗多姿的畫卷,而我心中的庫區事業是一座宏偉的摩天大廈,是一座巍然屹立的豐碑,它的建立需要大家齊心協力的添磚加瓦,需要無數堅不可摧的各種各樣奠基石的支撐。

推動庫區事業發展的第一種基石,是取自防洪大堤的米礫石,他們顆顆簇擁,相映成輝,代表着我們全體職工面朝渭河背靠塬的愛崗敬業之心,大家人人獻力量,共同創繁榮,相互支撐、相互補充、相互關愛。這是穩固庫區大廈的堅實根基。

撐起庫區大廈第二種基石,是取自庫區各處險工的備防石。它觀渭河、照關中、思陝南、望陝北,具有最廣博的胸懷,最堅毅的性格,代表着庫區全體技術人員有過硬的技術能力和整體儒雅的精神風貌,有與時俱進的遠見卓識和百舸爭流、百家爭鳴的競爭意識,只有這樣,才能達到“管養分離”的人際和諧,才能實現工程面貌的翻天覆地,才能保證防汛技術的精湛絕倫。這是構建庫區大廈的深厚根基。

裝飾庫區大廈的第三種基石,是取自庫區的防汛鉛絲石。他們是千錘萬煉出深山,烈火燒身只等閒的領導幹部,代表着和諧社會需要他們有海納百川的寬容,有力挽狂瀾的能力,有巍巍羣山的魅力,有在暴風雨中像海燕一樣勇敢飛翔的無畏勇氣。這是組成庫區大廈最寬廣的根基。

“渭河岸上千帆過,百里大堤留我心。”作爲水利人,爲了撐起這座庫區大廈,我們每個人都是一點水,一方寸土,一縷陽光,一粒糧食,不要輕看這一滴、一縷、一粒,正是這點點滴滴、絲絲縷縷、顆顆粒粒,灌溉的是良田萬頃,照亮的是渭北平原,哺育的是新的生命,而綻放的正是水利人最美麗的青春!

生命中最大的獎勵並不是財富的積累,而是奉獻帶來的精神上的滿足。在水利人的心中,奉獻就是抗洪英雄的奮不顧身,是“05·10”洪水中的置生死與度外,是“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”的高尚情懷;是河務人的任勞任怨,是水利人的一心爲民,奉獻就是一幕幕風雨交加、巨濤惡浪的搶險場面,是一篇篇氣勢磅礴、可歌可泣的動人詩篇!

敬業是奉獻的基礎,樂業是奉獻的前提,勤業是奉獻的根本,而渭河兩岸則是我們激情奉獻的絢爛舞臺!

作爲年輕一代的水利工程人員,我們感到無比的自豪,因爲在我們周圍,在我們水利系統,一個個鮮活的事例和榜樣激勵和促進着我們成長,他們的敬業愛崗,開拓創新,無私奉獻,用自己的實際行動譜寫着一曲曲動人的青春奉獻之歌,爲了報表的準確詳實,他們犧牲了多少個節假日;爲了報告總結的及時上報,他們夜以繼日,苦思冥想,寫出了一篇篇精美的華章;爲了防洪工程的安全運行,他們日夜守衛,絲毫不敢有半點的懈怠;爲了迎接上級檢查工作,下班時間已過很久,依然是他們忙碌不知疲倦的身影。有人累倒在工作崗位上,有人帶病堅持工作,有人父母病重盡孝不能,有人孩子年幼無暇顧及……正是因爲有了他們無私的奉獻,纔有了河務輝煌的成績,纔有了庫區蒸蒸日上、不斷髮展!即使用盡所有的加減乘除,也算不盡他們所作的貢獻;即使吟遍所有的詩詞歌賦也頌不完他們的敬業之歌!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇2

尊敬的各位、各位評委、同事們:

大家好!

我叫,是x鎮財政所的一名普通幹部,我今天演講的題目是:和諧財政,做基層敬業人。

x鎮是位於東北的一個秀美小鎮,這裏可能沒有大城市的交通便利,生活優渥,但是民風淳樸,土地厚重、堅實;作爲一名普通的基層人員,或許我只是在一個平凡的崗位上,做着最平凡的事,但是看到這個美麗的小鎮在大家的共同努力下越變越好,自己也一天天走向成熟老練,我由衷的激動和欣喜。

我們是的政策最基層的實施者,我們的一舉一動,代表着和政府的形象,我們的每一筆支出,直接關係農村現代化的建設,關係到財政利用的最大化。財務人員更是廉潔自律,待民熱情,服務公開,辦事快捷,依法行政,保證國家的每一份財政支出,真正的是爲人民所用,搞好新農村的現代化建設。

作爲財政戰線的一員新兵,我的前輩們給我們做出了很好的表率,他們用自己無私奉獻鞭策我們勤奮工作,他們用自己的聰明才智教會我們實幹巧幹,他們用自己的開拓進取激勵我們勇往直前。自從“三問三解”實施以後,他們帶着我們積極地到農戶家裏“問民需,問民怨”。到田間地頭規劃產業發展品目,送稅費改革宣傳到企業、農戶,到重點執法。從票證規範填寫到具體業務操作,把工作經驗毫不保留的傳授給我們,讓我們儘快的熟悉業務,在實踐中鍛鍊我們的能力,使我們儘可能早的成爲財政系統的精兵強將。

曾今作爲一個剛大學畢業的學生,我有過太多幼稚和不切實際的幻想,我們被認爲是沒有責任心,吃不了苦,不求上進的一代人,但是來到這裏,在、同事、羣衆的幫助下,我不再是那個嬌生慣養、只懂得享受的小太陽,不再是藐視一切、拈輕怕重、眼高手低的大學生。我懂得了紙上談兵不如認真實幹,好高騖遠不如腳踏實地。我學會了與這個大家庭融爲一體,愛這裏的環境,愛着這兒的山山水水,愛着這裏淳樸善良的人民。如今的我已是一名紮根基層,勤奮謹慎的財務工作人員。今後的我將更加努力工作,用自己的熱情和真誠更好地服務羣衆。

我知道,激情過後便意味着責任,樸實的行動遠比華麗的語言更重要。短短几分鐘的演講,雖然能夠道出我的心聲,但遠遠不能表達我對財政工作的無限熱愛和爲人民服務的無限熱情。同志們,讓我們攜起手來,爲建設一個更加美麗、更加富饒、更加美好的而努力奮鬥吧!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇3

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

1992年,我來到百貨大樓參加工作。看着百貨大樓當時的繁榮景象:門前車水馬龍,商場人來人往,商品琳琅滿目,人們笑逐顏開。我深深地愛上了這片繁榮的土地。

記得我還是一名國小生的時候,陽泉百貨大樓已作爲溝通城鄉交流、豐富人民物質生活的橋樑,爲保障城鄉人民物質生活做出了巨大的貢獻。

然而,這種繁榮有些短暫,隨着傳統商業向市場經濟的快速轉變,市場發生了翻天覆地的鉅變。我們看到新的商場不斷開業,承載着巨大社會職責的傳統商場企業,由於歷史包袱沉重,紛紛陷入虧損境地,無不面臨着前所未有的挑戰。

我作爲一名財會人員,陷入了深深的思考。市場競爭是無情的,雖然我們國有企業遇到了暫時的困難,但有困難也有期望,有挑戰就會有機遇,只要我們百大人上下同心、奮力拼搏,我堅信,百大必須會有完美的明天。

於是在之後的財務實踐中,我始終做到誠信第一、操守爲重、敬業愛崗,認真的擔負起自我的職責,維護財經紀律,保護財產安全和保證帳目和會計報表的可靠性。明確審計的職責和權利,並對企業的會計記錄、會計報表和會計制度的執行狀況進行內部檢查和監督。

隨着市場經濟的發展,會計覈算及管理手段也在迅速更新,我們公司也必然很快用會計電算化技術替代會計手工記帳。計算機技術是一項高新技術,它的發展對於提高企業會計工作效率起着巨大作用。會計電算化在會計數據處理分析和管理方面顯示強大的功能。如果企業會計覈算採用微電算化,超多減輕了會計工作者的重複腦力勞動,財務人員就能抽出更多時光更新知識,參與企業經營管理,參與長短期決策,參與企業全面預、決算,參與企業的方針政策的制定,更能體現會計職能反映和監督在企業中的作用。並可在實行會計電算化的基礎上進一步健全計算機的維修保養制度,並培養專職人員不斷提高計算機技術,努力實行系統化和網絡化。

今年,我光榮地加入了中國共產黨員。作爲一名共產黨員,我要在公司黨總支的正確領導下,努力提升政治素養,增強憂患意識和職責意識,時刻牢記全心全意爲人民服務的宗旨,服從服務於企業改革發展、和諧穩定的大局;

我要立足本職,把小事做到做好,大事做精做細,發揚一個黨員一面旗幟,一個黨員一盞明燈的精神,時時處處模範地帶頭執行落實公司的決定,爭做公司員工的貼心人、廉潔奉公的清白人、勇於奉獻的帶頭人,以實際行動踐行一個共產黨員的承諾;

我要發揮黨員模範帶頭作用,紮實做好本職工作,帶頭迎難而上、真抓實幹,帶頭艱苦奮鬥、勤奮工作,帶頭勇挑重擔、開拓創新。在本職崗位和急難任務中勇挑重擔,以黨員的實際行動帶動和影響周圍的職工,自覺維護企業穩定,爲企業發展創造和諧穩定的環境。

企業是船,黨組織是帆,黨員是槳。企業發展要一帆風順,離不開黨組織的保證和支撐,離不開黨員的示範和引領。一個黨員就應是一面旗幟,也是一面鏡子。我要始終牢記黨的宗旨,堅持以身作則,從我做起,從小事做起;着眼細節,科學謀事;勤懇奉獻,精心幹事;用紮實代替浮躁,以理智折服衝動,塑造共產黨員先鋒模範形象。

今年是我國實施“”規劃承上啓下的重要一年,我們黨也要召開“xx大”,光榮的使命和艱鉅的任務,使每一位百大人都強烈地感受到了這個時代最振奮人心的號角,讓我們用科學發展的行動描繪百大的完美明天!

我的演講完畢,多謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇4

合規,在6個月之前,對我來說,還是個很陌生的字眼。在安慶信合幹校培訓時是我第一次接觸到這個詞。那時,我也是似懂非懂的,只是依稀記得老師說,金融行業是個高風險的行業,合規很重要的,要嚴格遵守各項制度,要能抵擋得住誘惑。

而當我正式入社實習時,領導和前輩們的言傳身教讓我對合規有了感性上的、具體的一些瞭解。比如:“現金收入先收款後記賬,現金付出先記賬後付款”,“一日三碰庫”、“大額換人複覈”、“離櫃退屏,收章鎖箱”等等。剛開始,我認爲這很麻煩,耽誤時間。我帶着我的困惑問師傅,師傅說,這是規定,是必經的手續和程序。我長長的“哦”了一聲也沒再問下去。我知道,至此我對“合規”的概念依然還是懵懵懂懂的,只知其然而不知其所以然的。

令人欣慰的是,這次恰逢總行舉辦以“合規從我做起”爲主題的是演講比賽並有幸參加,這幫助我對合規文化的瞭解有了新的更爲理性、更深層面的認知,心中的許多疑惑也頓時豁然開朗。因爲,爲了能寫好演講稿,逼得對“合規”知之甚少,又缺乏實踐經驗的我,不得不去多方查閱相關書籍,上網瞭解相關介紹。

從中我瞭解到,原來,所謂“合規”,根據銀監會《商業銀行合規風險管理指引》,指的是“使金融機構的經營活動與法律、規則和準則相一致”。簡單的說,“合規”包含着兩個層次的涵義:一是“合格”的“規”;二是大家都要“符合、遵從”這個“合格的規”。而合規文化就是在全員的主動合規和自覺的合規意識基礎上形成的一種企業文化。我們也常聽到“十案九違規”,金融風暴的一些教訓,這些都告訴我們防範金融風險,合規風險管理是至關重要的。合規是我們必須直面應對和認真深思的既重要而又緊迫、既現實而又長遠的課題。作爲支農主力軍的農村商業銀行,我們正在不斷深化改革,努力向一流金融機構進發。那麼要實現穩健經營,穩步發展,良好的合規文化無疑是必備條件。哦,原來師傅們早已將合規的理念執行於每筆交易中、每天的言行舉止中,根植於每天的工作習慣中了。我恍然大悟!如今這些微不足道的“習慣”也深深的感染到我,我想其中的受益是不言而喻的。

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇5

尊敬的各位領導、評委、同事:

大家好!今天我很榮幸站在這裏,感謝領導和同事給我這次鍛鍊機會。對“我愛我崗”的看法,我談三點自己不成熟的認識。

第一、什麼叫愛崗。

我認爲:愛崗,是一個人應盡的職責;愛崗就要講奉獻,而奉獻,纔是一個人最崇高的追求。愛崗說得具體點就是要做好本職工作,腳踏實地、勤勤懇懇、兢兢業業、盡職盡責,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。愛崗就是無私敬業、奉獻一生。

說到愛崗,就不能不說一下“主人翁”意識,我們每一個人的觀念都會改變,工作不再是“要我做”而是“我要做”,切實做到“愛崗如愛家”。奉獻自我!奉獻青春!

第二、我爲什麼愛崗。

有人說,假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;如果你非常討厭工作,你的生活就是地獄。因爲在我們的生活當中,有大部分的時間是和工作聯繫在一起的,不是工作需要,而是我們每一個人都有自己的崗位,都需要一份工作。當今社會,不愛崗就會下崗!

崗位是一個人實現人生價值的平臺,因爲只有通過崗位才能體現我自己的人生價值。我認爲愛崗就是爲人民服務的體現,崗位不分大小、好壞、高低、貴賤,每一個平凡的崗位都能做出不平凡的成績。他們讓我們記憶猶新,清潔員時、公交售票員李、煤礦工人謝等等,很多很多,都足以證明這一切。

具體拿我個人來說,在辦公室從事文祕工作,作爲普通的一員,我清醒地認識到自己的一言一行、一舉一動都非常的重要,因爲這事關單位形象的樹立、風尚的體現,還有個人素質的顯現和風采的展現。而這一切都需要我愛崗、敬業、奉獻,更需要我用心去對待本職工作。只有這樣,我才能實現人生價值,活出人生品味和意義。

第三、具體怎樣去愛崗?

當前,面臨時代發展日新月異、生活節奏不斷加快、工作方法不斷創新,崗位對一個人的要求也隨之發生變化,標準也隨之提高。真正做到愛崗,我認爲應做到以下幾點。

首先,一是保持一顆平常心,在任何時候都能吃得苦、受得氣、讓得人。二是誠懇做人、勤懇做事、踏實工作。三是胸懷寬廣。在工作中,敢於承擔責任,在矛盾和問題面前,不推讓,敢於承擔風險;團結同事,揚長避短,形成合力;立即行動,幹字當前,力在其中,領導看準決定的事,一定要不折不扣地落實好。四是當好領導的“諮詢員”、大家的“服務員”、辦公室的“管理員”、內外的“協調員”。堅持一切從文祕工作實際出發,努力推進學習創新、制度創新、調研創新、辦文創新、服務創新,不斷改進工作方式方法,搞好本職工作。

其次是擺正位置,找準座標。牢固樹立配合意識,積極主動,全力以赴,自覺做到多彙報、多維護,不爭“紅花”,甘當“綠葉”。理順關係,正確處理好爲領導搞好服務、爲科室服務、爲基層服務之間的關係,既要積極爲領導服務,又要熱情爲羣衆辦事。加強修養,自我加壓,不怕苦,不怕累,不怕受委屈,磨鍊堅強意志,培養良好習慣。與領導、同事多交心、多溝通,懂得理解人、寬容人。勇於創新,爲領導當好參謀,善於領會領導意圖,深入基層進行調研。多爲領導提出新思路、新見解、新對策。真正做到“參”在點子上,“謀”在關鍵處。

最後,爲人處事要堅持原則性下的靈活性,頭腦要清,待人要誠,手腳要勤,辦事要公,言行要慎,力爭不讓領導佈置的事情延誤,不讓各種差錯發生,不讓前來辦事的同志受到冷落,不讓部門的形象受到影響。

歌德曾經說過,“人不光是靠他生來就擁有的一切,而是靠他從學習中所得到的一切來造就自己”。搞好工作一個很重要的前提就是要切實強化學習,不斷拓寬視野。我認爲“學習就是工作,認真學習是一種覺悟、一種責任、一種境界、一種能力”的體現,學習實質就是爲了更好的工作。

“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。”最後,我想用三句話來結束我的演講:我對領導說,你們的嚴格要求是我努力工作的方向和動力。我對同志們說,友誼和支持比什麼都重要。三人行必有我師,處處留心皆學問。俗話說“說得好不如做得好”,實踐出真知,學習長才幹。最後我對自己說,用青春獻崗位,我無怨無悔。

謝謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇6

我是計生系統的一名新兵,有人問我爲什麼要選擇這個行業?我的心告訴我:我熱愛這項事業,我爲我的選擇感到自豪。因爲在我的周圍有着一羣志同道合、愛崗敬業、無私奉獻的同志。

什麼是愛崗敬業?我想,愛崗敬業就是一種奉獻精神,它看似平凡,實則偉大。立足實際,腳踏實地,一步一個腳印地做好工作,這就是愛崗敬業!如果你是一滴水,你就應該滋潤一寸土地;如果你是一線陽光,你就要照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你就要永遠堅守你的崗位。所以“愛崗敬業”的精髓就是做好工作。一個人可以從事不同的工作,但只要具有愛崗敬業的精神,就一定能做到“幹一行、愛一行、精一行”。在我們公司計生系統,愛崗敬業精神也無處不在。

計劃生育工作是天下第一難事,羣衆乃至家人的不理解所帶來的委屈更是她們的家常便飯。但王應鴻,一個柔弱的女同志,在__年,轉行幹起了讓人退避三舍的計生管理工作。公司計生辦的主任王應鴻,甜美的臉上總是掛着笑容,給人一種親切和信任的感覺,就憑着她對人口和計劃生育事業強烈的責任感,她兢兢業業、任勞任怨地帶領着她的計生幹部們,以滿腔熱情爲廣大羣衆服務,爲公司計劃生育工作默默地奉獻着。剛到計生辦工作,爲了儘快進入角色,王應鴻每天滿負荷工作。夜深人靜時她還常常捧着厚厚的專業書籍看,去熟識計生的法律法規。她打亂了家裏正常的生活規律,不能和別的主婦一樣買菜、做飯,甚至都不能和家人一起共餐。就連休息日電話鈴一響,有情況,她馬上就得趕到現常這引來經常出差在外的丈夫強烈的不滿:“你工作一變,我這好不容易回趟家的人,回到家反成了你的保姆了。我到無所謂,可我不在家時,孩子你是不是也不想管?哪樣工作不是人在做,可也沒看象你這樣的,要不回家算了,我又不是養不起你。”王應鴻第一次和丈夫鬧上了彆扭;“這是我的工作,難道我就不能幹好嗎?這不才起步,你就不能理解一下嗎?再說了,我爲什麼要讓你養?難道人活着就不能實現她的價值嗎?”裏外受氣的她再也不想和丈夫說上一句話,人是堅強的也是脆弱的.,特別是當親人無法理解時。一向身體不好的她病倒了,丈夫這下可高興了,病了總可以休息了吧?!可是她堅持着打完點滴直接到辦公室上班,一天也未曾休息過。人心是肉長的,深愛着她的丈夫沒再說什麼,只是在出差前請了位鐘點工,對王應鴻叮囑了聲:“工作要做,身體也要保重!”

有了堅定不移的落實基本國策的信心,牢固樹立敬業愛崗的理想信念;有了家人的理解和支持,她的幹勁更足了。她領着計生幹部們一個臺階一個臺階的上,一份耕耘一份收穫。__年公司獲得計劃生育工作先進集體、計劃生育協會先進集體,並且還榮獲全國計劃生育協會先進集體等多項光榮稱號,爲公司贏譽,展示了公司良好的生育環境。

俗話說強將手下無弱兵。公司計生專幹隊伍裏有個身體瘦小的女同志,可就是在她瘦小的身體裏蘊藏着對計生事業無限的熱愛和高昂的工作熱情。她就是銅綠山礦的計生幹部——楊玲同志。銅綠山礦位於大冶,職工人數多、流入人口多、半邊戶多、工作量大、情況複雜。由於計劃生育工作不好管理,當地社區把銅草花園的計生工作轉給了她。爲了讓礦裏職工到地方好辦事,不受刁難,本就工作量大的她又創先例——單位的計生幹部替居委會管起了居民!憑着她懷裏揣着幹工作不怕艱難困苦的決心,爲羣衆服務的熱心,在領導的支持下,銅綠山礦的計劃生育工作年年被公司評爲先進單位,楊玲個人也屢屢受到公司表彰。

由於她把全部的精力都投入到工作中,根本就無暇照顧在黃石讀二中的兒子。當大學聯考公榜的一瞬間,就把這個充滿鬥志的楊玲擊倒了。原本可以考進一類大學的兒子卻沒有達到預期的成績,任課老師和家人都把責怪落在她的身上……作爲一個母親,深深的愧疚讓她覺得對不住兒子,楊玲流淚了……。但她的心裏始終堅守着一個信念:不能只顧小家、不顧大家。

兒子上學走了,楊玲沒了後顧之憂,幹起工作來更是大刀闊斧、鐵面無私。就在前不久,礦裏職工有違反計劃生育的跡象,打通地方開具了假信息。她嚴把關,耐心做職工思想工作。晚上這名職工的父親,在當地有些活動能力又頗有些財力的老闆拎着東西親自上門了。楊玲一下堵在門口,嚴肅地告訴他:“談工作到單位,這些東西你拿走,我堅決不會收,你要放在門口我就給你扔出去!”

這只是我們計生隊伍裏的一名普通的計生幹部的所做所爲,象她這樣的還有很多。受到的羣衆不理解的漫罵、到辦公室踢破大門類似的委屈更是數不甚數。爲了幹好這項天下第一難的工作,我們時刻懷揣“五心”:那就是對理想信念有信心;對宣傳黨的人口政策要有信心;幹起事業要有爭創一流的雄心;對育齡羣衆的解釋要有耐心;對待功名利祿要有一顆平常心。就爲了確保感公司人口和計劃生育工作持續健康的發展、建立良好的生育環境,職務賦予我們責任,使我們不敢有一絲鬆懈;爲了促進羣衆婚育觀念的轉變,我們不敢有一刻停頓。就是和這樣一羣能吃苦、能奉獻的愛崗敬業的計生幹部們一起工作,讓我體會到人生的價值和意義,我爲能和這樣的同事一起工作而慶幸,我爲有這樣的同事而自豪!正是他們身上的這種愛崗敬業精神,更加增強了我的責任感和進取心,惟有加倍的努力工作,以一流的工作業績來回報。

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇7

尊敬的領導、親愛的同事們:

大家好!

我叫,很高興能作爲炊事班的代表參加這次“尊老愛幼 強化服務”演講比賽,今天我演講的題目是《平凡的崗位傾心的奉獻》。

炊事班的工作是平凡的,然而,任何平凡的崗位都是展示各種才華的舞臺。在本職崗位上恪盡職守、埋頭苦幹,是一種奉獻,是一種真誠自願的付出,是一種愉悅人心的獲得;是一種純潔高尚的精神,更是一種昇華自我的境界。

炊事班的工作是辛苦的,不說每天有成堆的餐具要洗滌;也不說每天有凌亂的餐桌要收拾;更不說在節假日期間,別人已經休息了,而炊事班仍繼續堅守崗位。單說我們的服務對象——上至百歲老人,下至一歲嬰兒,應有竟有,其中的難度,已經不是一個簡簡單單的“衆口難調”可以描述的了。爲了儘可能的讓我們的服務對象滿意,我們竭盡所能,不求最好,但求更好!

工作中,我們秉乘着“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”的理念,踏踏實實的工作。飲食上,我們儘可能的滿足老人們的鹹、淡、軟、硬等各不相同的需求,在保證口味的同時按照老年人的飲食要求兼顧營養,比如說,考慮到老人們的身體狀況,我們在做菜的時候會少放一些鹽,少加一些豬油,可有時候有些老人並不理解我們,他們覺得我們很摳門,炒菜都捨不得加鹽、加油,脾氣暴躁一點的老人甚至惡言相加,面對這些,我們都會細心得想向這些老人們解釋,讓他們知道我們這麼做的原因,爭取老人們的理解和支持。而對於那些口味確實比較重一時又改不過來的老人,我們也配合護理班的工作人員,給這些老人的菜單獨準備的鹽和油,儘可能的照顧他們的口味。老人們也會一些特殊情況。像金老由於身體原因只能吃流食,所以我們在每次做完其他老人的飯菜後,都會專門爲他下些麪條或者做些其他的;趙奶奶是信佛的,要求每月的七年級和十五吃素,這一點我們也是牢記在心,有幾次趙奶奶自己都不記得日子,還是看到我們爲她專門準備的素齋纔想起來的。有時候,我們遇到一些特殊狀況,去年楊爺爺在行走時不慎跌倒受傷,以致臥牀過久生了褥瘡,這種情況下,普通的飲食肯定是不能滿足楊爺爺的身體需要了,鑑於此,我們查閱了很多的資料,爲他制定了專門的營養食譜和食療計劃,最後,在護理人員的精心照料和充足的營養補充下,楊爺爺恢復的很快。而楊爺爺的家人也是感激向中心獻了錦旗。

在兒童們的飲食上,我們也是儘可能的做的周到全面。這些孩子大都不會說話,他們說不出自己對飯菜滿不滿意,喜不喜歡,可他們的表情能顯得出來。每當看到孩子們滿臉興奮的大口大口吃飯的時候,我們都會覺得異常的開心和滿足。

炊事班的工作就是這樣的平凡,可我們仍覺得充實。充實的根源在於,我們做每一件事情,都直接或間接地在爲社會做貢獻。我們爲此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮,我們努力地工作、辛勤的奉獻。是啊,我們不能馳騁疆場,轟轟烈烈,但我們可以立足崗位,兢兢業業,在平凡的崗位上,傾心的奉獻,譜寫不平凡的人生!

我的演講結束了,謝謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇8

尊敬的領導,親愛的同事們:

大家好!

現在,我最想問大家一個問題,在我們公司,有九成是年輕員工,請問你們,你爲公司的發展準備好了嗎?

也許你會說:“我只是一個普通員工,在平凡的崗位上工作,我們能做什麼,那都是領導的事!”

在這裏我要大聲的說:“你錯了!在公司的經營發展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是普通的一員,但是,你我愛崗敬業的實際行動即是公司發展前進的基石!公司酒店工作也是市場經濟的橋樑,關係着千萬飲食消費者的健康與快樂,連接萬人心!”

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,說實在點就是謀生的依託。既然把酒店管理作爲終身職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,禾苗愛春雨!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇“敬業”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!”

怎樣纔算愛崗敬業呢?

愛崗敬業就是要做好自己的本職工作,從身邊的小事做起,日事日畢,努力學習業務知識、服務技能、搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,填好每一張記錄。總之,待人接物、爲人處事,都要做到從我做起,把小事做好,以熱情誠懇的態度做好今天的工作;沒有任何藉口,任勞任怨做好自己的本職工作,當接到領導交辦工作的時候,我們要盡心、盡職、盡責以最大的努力完成領導分配的各項工作。這就是愛崗敬業!

細節決定成敗,精益求精爭創一流業績。有哲學家說過“細節差之毫釐,結果謬之千里”,真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗,一個錯誤的經營決策,會失掉消費市場,失去消費者的捧場,可以使若干年的努力泡湯,這就是細節的重要。看看今天的公司,從做好每一天事和做好每一件事入手,精誠團結、精細管理,各項工作都取得了較好的成績,經營規模不斷擴大,經營效果明顯改觀,員工收入增長,事實證明細節是成功的關鍵,事事精細成就百事。如果我們人人都精細,就能成就公司繁榮興旺的明天。

在我們公司,我們老總帶領的一班人,以身垂範、嘔心瀝血,實行宏觀控制、微觀搞活的經營管理策略,使我們學到很多知識,使我們中層管理人員變得聰明和成長起來,爲公司增添了新的血液與活力。

實現人生價值,永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實現人生價值?有句廣告說得好“思想有多遠,我們就走多遠!”,一個人的價值取決於人生的奮鬥目標,也是人生進步的動力,我不想過高的理論和奢望,我的價值觀很簡單,廢寢忘食、絞盡腦汁,在自己任職的崗位上做出新的成績,能讓客人賓至如歸,能得到經理的一聲肯定;付出的努力能得到同事的一聲讚許,就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,一個人的價值靠追求實現,靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,那麼就能實現公司的興旺發達!美好明天靠大家共同創造!

同志們,平凡的我們也許不會有什麼轟轟烈烈的大事蹟,但是我們都是公司的一員,公司的明天也就是我們的明天,既然投身到這一份事業,就應該不負領導的期望,鍥而不捨的幹下去,我想,等我們白髮蒼蒼的時候,再回首我們曾經共同奮鬥的日子,我們會感到無比的自豪、感到無上的榮光!

謝謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇9

各位同志:

大家好!

我今天演講的題目是《平凡的崗位,傾心的奉獻》。

任何一個普通的崗位,都是展示各種才華的舞臺。在自己的崗位上盡職盡責,努力工作,是一種奉獻,是一種真誠自願的貢獻,是一種愉快的收穫;它是一種純潔高尚的,也是一種自我昇華的境界。總務部食堂是後勤工作的重中之重。做好食堂就餐工作,服務公司全體員工,保證公司正常運轉,是工作的出發點和歸宿。

食堂工作辛苦。不要說每天都有成堆的餐具要洗;不要說每天都有亂七八糟的桌子要收拾;更別說放假的時候,別人都已經休息好了,食堂工作人員還堅守崗位。食堂原來的標準是175人/餐,但目前實際就餐人數在450人/餐左右,超過250%!食堂雖然超負荷,但依然保持正常運轉。祕訣是什麼?再回頭看,公司遭遇史上最強颱風,碼頭移位,設施設備嚴重受損。公司看在眼裏,很着急。在緊急會議上,各部門應部署骨幹人員通宵值班巡邏,確保強風造成的損失最小化。爲了給值班人員增加晚餐,廚師要求留下三名服務人員,其他人正常下班。然而,很久沒有人離開了。“我留下來,你在家有個孩子要照顧。”“不,我會留下來。你明天早上要4點起牀,不能背。”。吵完了,大廚只好認命了。當他們遇到困難時,首先想到的是別人,努力的是自己。這一幕是中遠船務“團結、合作、無私奉獻”的企業文化的生動體現!

食堂工作未知。餐廳地板亮如鏡時,人們有沒有想過食堂的同事在裏面付出了多少;當員工手捧熱氣騰騰、美味可口的飯菜時,爲什麼人們會想到手術室裏同事們的勞動身影?食堂服務人員就像蠟燭。當人們看到耀眼的燭光時,他們往往忽略了燃燒自己身體的蠟燭。每當我們看到員工吃着美味的食物,臉上露出滿意的微笑,我們都會感到無比的欣慰和滿足。雖然我們的工作默默無聞,但是值得!

在食堂工作是光榮的。榮耀的根源在於我們始終爲公司全體員工服務。我們所做的一切都直接或間接地爲公司的發展做出了貢獻。我們爲此感到無限榮耀。正是因爲這份榮耀,我們才努力工作,忘我工作;正是因爲這種榮耀,我們的同事們纔不顧疾病堅持工作。

我們不能馳騁沙場,轟轟烈烈;但是我們可以堅守崗位,努力工作。草雖小,可鋪成大草原。平凡的崗位,讓我們全心全意投入,才能走向不平凡!

謝謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇10

尊敬的各位領導,各位評委,同志們:

大家好,我是來自縣委組織部的陳伶俐,今天我要演講的題目是《我身邊的組工幹部》。

有這樣一句話:“組織工作者威嚴、權重、平凡、寂寞,他們開掘生命的能源,而當生命流光溢彩的時候,他們卻消退在朦朧的的煙靄中。”大家不禁要問,組工幹部到底是些什麼樣的人?她,是一顆赤心留羌塘,把青春綻放在雪域高原的高山雪蓮祁愛羣;他是與死神抗爭,跟時間賽跑,把工作當藥,在巴山深處寫忠誠的李林森;她還是30年如一日,在檔案室的一方小小天地裏始終踐行“做好本職工作就是最大進步”的杜洪英…!他們是我們新時期全國組工幹部的先進典型,是我們學習的榜樣。其實,在我的身邊就有這樣一羣人。

曾經,組工幹部於我,是神祕而嚴肅的“代言詞”,帶着這份好奇我走進了組織部,我所接觸到的組工幹部他們是時間觀念“很差”的人,通宵達旦忙加班、披星戴月來回趕;他們是家庭觀念“很弱”的人,一心牽掛公家事、難顧親人忘小家;他們是自我意識“很淡”的人,不圖虛名不謀利、甘爲他人做嫁衣。

從一滴水裏能看出太陽的光輝,同樣,從一件件的小事也映射出我們組工幹部的公道正派。

一天下午,我和股長在辦公室,推門進來一位老人。

“你好,請問哪位是賈股長?”

我轉身打量着這位老人,他身着一套藍色的中山服,外面披件咖啡色的棉衣,看得出衣服是有些年份了,已被洗得褪色發白,白色的襯衣領子雖已有星星點點的小破洞,卻很乾淨。手裏提着一個黑色的塑料袋,似乎有些刻意遮掩。

原來他是80年代的老村幹部,來申請正常離任村幹部的定期生活補助的,由於在鄉鎮上找不到相關證明材料,幾經周折無法申請,纔到部裏查找檔案。臨走時,他把手裏的塑料袋放在股長的桌上,原來袋子裏裝的是一條香菸,說是他的一點心意,放下東西便走。股長叫住他,滿臉嚴肅的對老同志說:“你的心意我領了,不過東西得拿回去,這是紀律,您老曾是黨的幹部,在那些艱苦的歲月把青春都獻給了黨,我們一定盡最大的努力查找你的證明材料,享受應有的補助。”推來推去,老同志不得不提着東西走了,看得出他心裏放心不下,怕我們敷衍他,畢竟年代久遠,證明材料太難查找,他心裏沒底。第二天股長一上班就去檔案室翻閱檔案,12月的冬天特別冷,但股長在檔案室一呆就是一早上,因爲他的心裏有份責任,不能讓老同志白跑一趟。當電話通知老同志來部裏拿證明材料時,電話那頭已激動得說不出話來。股長的舉動讓我看到了那樣一顆平凡而正派的心,從他的身上讀懂了什麼是組工幹部應有的公道與正派。

每天下班前,剛上國小一年級的小張馳都獨自來等媽媽下班,而別的小朋友卻都是放學後等着爸爸媽媽去接。小張馳是組織股蘭姐的孩子,人雖小,但比同齡的孩子要懂事得多。我們週末加班,小張馳像往常一樣跟着媽媽來單位,媽媽加班,他做作業。大家一大早就忙活開了,都沒吃早點。這時,小張馳提着油條豆漿、雞蛋回來了,我們都挺驚訝也特佩服。我問蘭姐,“孩子這麼小,你讓他一個人去買,路上車多,還跑幾家店,你真放心得下!”蘭姐說:“沒辦法,平時上班忙,他都被我們鍛煉出來了。這小不點雖然很懂事,也常常跟我抱怨,小區裏小夥伴的媽常常帶他們去公園玩,我的媽媽都沒時間陪我玩,總在加班,不是個好媽媽。”聽得出蘭姐雖話語輕鬆,卻也流露出幾分無奈與愧疚。我知道,孩子的心中她不是好媽媽,但她卻是德政社區兒童友好家園的“常媽媽”。蘭姐是德政社區常務書記,常常與志願者到兒童家園與那裏的留守兒童一起參加活動,時間長了,孩子們都親切的稱他爲“常媽媽”,在他們眼裏,自己的媽媽一年見不到幾次,而這位媽媽卻經常陪伴在他們身邊,是一位好媽媽。

其實,賈股長與蘭姐的故事只是一個小小縮影,在組工事業的園地裏,有無數組工人在默默的耕耘着、傳承着……!在開展黨的羣衆路線教育實踐活動中,同志們加班加點審稿,在院壩裏吃着盒飯卻笑談着工作的收穫;在我工作迷茫時,部領導關切的告訴我,只要把工作當成自己家的事,哪有幹不好的呢!責任、義務、追求、奉獻,疊加成“講政治、重公道、業務精、作風好”的一言一行!

選擇組工就是選擇奉獻,不知不覺已從事組織工作兩年了,能夠成爲組工戰線上一名戰士我感到光榮和自豪,從身邊這些平凡而無私的組工人身上,我學到了從容面對得失、平和對待名利,在書寫自己的人生時,我也會像他們一樣,省略榮譽和鮮花,淡泊躁動與浮華,去尋找一種比生命更長久的“踏實”和“驚歎”,追逐人生價值那片更高的天空!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇11

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我叫##,是來自唐城郵政支局的一名普通員工。在漫漫的人生歷程中,多數人都是在平凡的生活中度過的,然而有的人卻在平凡的崗位上做出了很多不平凡的事,因爲我明白任何事物都是從平凡中開始的,這天我們懷着無比喜悅的情緒歡聚一堂,來那裏參加“愛我郵政、樹我形象”演講比賽,我感到十分榮幸。這天我爲大家演講的題目是《我愛郵政,綠色的事業》

曾記得我是一名學生的時候,每當看到郵政服務窗口前穿着綠色制服的營業員,熱情服務於各種客戶時,多麼像一座橋樑,一座架起於企業和客戶之間的友誼之橋,在我心中那是多麼高尚,多麼神聖的職業啊!

風會錯過季節,雨會錯過沙漠,可幸運的是我沒有錯過命運的春天,最後如願以償的成爲“綠色家園”中的一員,轉眼間,我在郵政儲蓄工作近一年了,在這期間,我曾爲客戶的不理解心酸過、動搖過,也曾爲客戶的通情達理欣慰過、感動過,在支局長和同事們的幫忙下,在工作的不斷摸索中我對自我平凡的崗位有了更深一步的理解,我們用端莊的儀表、得體的語言、甜美的笑容爲客戶帶給最好的服務,有些小事在工作中很多很多,但正是這些細微的小事匯聚出我們獨具特色,細心體貼的服務,最後,我們不僅僅爲“綠色家園”贏得了榮譽,還用實際行動證實了自我的價值!透過磨鍊,我越來越發

現這平凡的崗位深深的吸引着我,從件件普通的小事中,讓我看到郵政事業的艱辛,更讓我清楚的認識了郵政事業的神聖。  

在新的歷史條件下,我們郵政企業面臨着更多的機遇和挑戰,我想我們在坐的每一位都會零距離接觸社會,讓人們廣泛認知,我相信在社會的大舞臺上,我們的心都會迸發出:“爲郵政企業爭光,爲郵政形象添彩”的激情,要牢記我們的使命,要將“局興我榮,局衰我恥”作爲追求卓越的永恆主題,說到那裏,我禁不住要用心告訴大家:路的盡頭還有路,山的那邊還是山,近鄰尚得白裏遠,世上最親郵政員,這是平凡的崗位,這是我無悔的選取,我愛郵政,這綠色的事業!

我的演講完畢,多謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇12

我自豪,我是一名鋁業工人。

從學校畢業分配到氧化鋁廠五車間工作,已經十多個年頭了。在這十多年中,我從一名初出校門的學生成爲一名成熟的鋁業工人,從一名少女轉變爲人妻人母。我的工作是平凡的,我的家庭是普通的,我的生活中沒有鮮花,也沒有掌聲,更沒有所謂的花前月下、熱烈浪漫。每天伴隨我的是廠房裏的隆隆的機器聲和家裏的鍋碗瓢盆醬醋茶,是日復一日機械式工作的枯燥乏味,是年復一年單調式生活的庸俗無奈,但這一切對我來說都不重要,重要的是在這平凡的工作中,我找到了人生的價值,感受到了生命的絢麗和燦爛。

記得剛參加工作那年冬季,天氣好像比以往任何一個冬季都寒冷得多。每當深更半夜從暖暖地被窩裏爬起去上班,頂着寒風,踏進崗位,疲憊的雙眼盯着那獨自運轉,而不能交流說話的機器設備,真是感覺到下地獄也不過如此吧!而更讓自己難以承受的是偶而和工友間發生磨擦誤會,在工作中不小心出現失誤,或是忙碌了一個班得到的卻是領導的不滿和批評所引起的種種委屈。那一刻沒有父母的寵愛,沒有兄長的呵護,沒有同學的幫助,所有的問題都要自己獨自處理,獨自扛起。曾經爲了一張記錄紙而和工友各不相讓,曾經爲了一個指標不合格而獨自哭泣,也曾經爲了領導的批評而幼稚地賭氣回家。那個冬季確實感覺寒冷,可多年以後回想起來,卻又感覺是如此地溫馨和耐人尋味。因爲走過了那個冬季,我纔有了以後的春天、夏天和秋天。我學會了氧化鋁製取工藝技術,學會了寬容待人;我學會了如何面對工作中的困難,學會了打理生活中的碎瑣小事。正是那樣的冬季,造就了我今天的成熟、自信和自尊。

如果說以上是我對鋁業工人這份職業最初感受的話,前年春節的一次同學聚會,則更加使我體會到當一名鋁業工人的自豪和自信,使我感受到當一名鋁業工人的價值和尊嚴。那是我們中學時代的同學聚會,大家談論起各自的工作,有的作了官,有的發了財,而唯獨我和僅有的四名男生同在我們這個鋁行業當工人,自覺有一點慚愧。可沒想到剛一談起我們中國鋁業中州分公司,那個因跑生意發了財的張軍就來了勁頭:“要是能弄到你們的氧化鋁就好了,你們的產品質量好,信譽好,只可惜現在連合同都籤不到啊。”一聽此話,我立馬來了勁頭。因爲我是控制液體浮游物指標的,那可是影響氧化鋁產品質量的關鍵指標,這說氧化鋁產品質量好,可有我的一份功勞啊!興致所起,我竟然給大家講起我控制的液體浮游物指標如何重要,如何對氧化鋁產品質量起着決定作用。話題就此拉開,我們的聚會變成了中州企業探討會,我們談起中州鋁業的變化,談起我們看到企業產出第一批氧化鋁的喜悅,談到我們和企業共渡連續三個月發不下工資的難關歷程,談到我們企業兩臺大窯到六臺大窯的演變,談我們企業現在的蒸蒸日上,談鋁行業的發展前景……

那一刻,我們作爲鋁業工人的五位同學成了聚會的焦點。我們充分感受着我們作一名鋁業工人的自豪和滿足!

或許你會不屑地說,作爲一個小工人能起多大的作用,少你一個,多我一個,氧化鋁照樣生產,鋁工業照樣發展!可是我想說:朋友,也正是有了無數個像你一樣,像我一樣平凡的員工,才構築起我國鋁業大廈這個堅實的根基。如果少你一個,少我一個;如果他混一天,你混三晌,那我國鋁業大廈這個根基就會日漸萎縮,直至枯去。不說別的,就說我所在的小小崗位,我敢說只要我們崗位的員工一時疏忽大意,那就會馬上出現一大批不合格的氧化鋁產品,如果下一道工序的員工再也疏忽大意,直至讓這不合格產品最終流向市場,流向市場,那後果真是不堪設想。靜下來心來想一想,在我們整個氧化鋁生產工藝系統中,少了那個崗位能生產出氧化鋁呢?又有哪個崗位不是由我們一名名員工構成的呢?

或許當你面對工作的時候,會產生很多的想法和感受,或高興,或悲哀,甚至厭惡,這都是很正常的。因爲正是這些或有的高興,或有的悲哀才構築成我們多彩的生活,關鍵是你如何對待這種高興、悲哀和厭惡。我認爲三個字:熱愛它!就像我們對待自己的孩子,在別人眼裏再醜,在自己眼裏也是最可愛的!因爲,他流淌着我們的血液,因爲他是自己生命的延續,是自己生命中不可或缺的一部分。工作也如此,當我們熱愛它,當我們把它當作生命中的一部分的時候,不管他給我們帶來的是快樂,還是不如意,我們都會始終投入、始終專注。

其實在我們生存的這個世界,所有的有生命的萬物,都被賦予了各自生命的職責。從田野裏的草從,到天空中的雄鷹,都是按照各自生命的規律而存在。以小草爲例,爲了在它所在的地方自然生長,它必須竭盡全力,從它伸到最遠的毛根末梢汲取營養。它並不徒然妄想,指望成爲一棵大樹,它只是儘自己的生命本分。於是,大地就得到了一方可愛的綠色地毯。同樣,在人類社會中,諸事有序,風調雨順,也正是由於人們天天都在履行自己瑣細的職責,都在力圖使自己的生命更加充實和富有意義。就像我們在座的各位,既然我們選擇了鋁行業,既然鋁行業接納了我們,就等同於我們被賦予了建設鋁業、興旺鋁業這一神聖的職責,我們必須爲之奮鬥,爲之奉獻。因爲鋁業的興旺發展如同其它千千萬萬個行業一樣,與我們生存的這個世界息息相關,它的興旺直接關係着人類生存發展的大計,直接影響着每一個鮮活生命的健康成長。

爲了我們生存的這個世界更加美好,爲了我國鋁工業的興旺發達,爲了實現個人的人生價值,朋友,讓我們共同攜手起來,共同叫響我們的名字:我是一名鋁業工人。

我要爲之神往!爲之奉獻!爲之奮鬥!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇13

尊敬的各位領導,親愛的同志們:

大家好!我是來自x市城市管理大隊支隊的,今天,我演講的題目是《我爲人民管城市》。

作爲城管隊伍裏的一名普通隊員,我感到無比的驕傲與自豪,由於我們無怨無悔的付出,被羣衆親切地稱我們是“城市衛士”。敬業愛崗,我工作在愛民城管這個集體之中,鐵血丹心。曾經,我是城管隊伍的一名新兵,步入這一行列之前,自己對這項職業無限嚮往,“身着城管裝,治理街和巷”是何等的神氣和威武;“日夜勤巡邏,不怕雨與霜”是何等的豪邁和瀟灑。可真正踏上這個崗位之後,我才深切體驗到了城管工作的酸甜苦辣鹹,才感受到了城管工作的艱難與辛苦:沒有雙休日,沒有上下班,實行準軍事化管理,一聲令下,立刻要趕到指定現場。所以往往把疲憊留給自己,把家務留給愛人、孤獨留給兒女。這些都是對我們城管人工作生活的形象描述,可以說沒有一丁點的誇張。有時,我們還要忍受羣衆的不理解,經常遭受謾罵污辱,甚至拳打腳踢。儘管如此,我從未聽到我四周的同志有一句怨言。有時傷口正流着血,包紮後繼續投入工作,有的因執行公務,家人受到恐嚇和威脅,可我們城管隊員沒有一人退縮畏懼,一如既往地嚴格執法,依法行政。我們爲了什麼,爲了黨和國家的城管事業;我們爲了誰,爲了廣大羣衆的安居樂業。說到底,爲了一座城市的潔靜與美麗。

不積跬步,無以至千里。”今天我們城管隊伍的形象頗受爭議。但我相信,只要城管執法人員不斷改進自身的細節操守,一步一個腳印,就有希望逐步改變廣大市民羣衆對城管隊伍的傳統印象。這對城管工作者而言是一個不斷在細微處積累和提高的過程,有助於提高個人的執法修養;同樣對整個城管部門來說,城管人員注重細節方面的'改進,有利於增強羣衆對城管執法工作的理解與支持,提高羣衆對“城管”這樣一個職能部門的認可度和滿意度,也將有力地提升城管隊伍在人民羣衆中的正面形象,使城管的執法更趨和諧。

爲了消除被管理對象和我們的對立情緒,塑造嶄新的城管形象,建設和諧城管隊伍,城市管理中,我們城管工作就要轉變以往“爲了城市管人民”的工作理念,確立了“爲了人民管城市”的服務宗旨,關注民生;堅持以人爲本,實施理性化執法、人性化管理、親情化服務。從服務百姓出發,便民、利民、疏堵結合,合理規劃、統一管理,分類疏導、分級服務,定點經營、定時經營、保潔經營。

如果說我們的城管隊員是一塊石子,炎炎烈日不曾融化我們的堅強,凜凜寒風不曾改變我們的初衷,用無限忠實的身軀,鋪築着城市中一條條寬闊的街巷。如果說我們的城管隊員是一顆星星,我們默默無聞奉獻,不與太陽爭輝,不與月亮比美,在廣闊無垠的夜空中始終恪守那一份職責,閃閃發光,爲夜幕中的趕路人照亮行程。最後我想說的是,作爲一名城管隊員,我想說的是,選擇城管工作,我無怨無悔,新的航程我已揚起風帆!

我的演講結束,謝謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇14

尊敬的各位領導同事們:

“誰愛孩子,孩子就愛他,只有愛孩子的人,他才能教育孩子。”身爲一名人民教師,我深深地懂得,教師只有熱愛學生,尊重學生,才能去精心地培養學生,只有給孩子關愛是無私的、沒有任何偏見的,才能更認真、更耐心、更細心地對學生進行教育。“愛”源於高尚的師德,“愛”意味着無私的奉獻。

當我送走又迎來一屆又一屆的學生的時候,我感到了肩頭責任的重大。看看這個孩子的臉,摸摸那個孩子的頭,他們多像一枚枚蓓蕾仰着小臉,渴求着陽光雨露。每天清晨聽着一聲聲“老師,您早”,那真誠的問候,給我帶來了一天的快樂和生機;每天晚上隨着一聲聲“老師,再見”,給我留下了明天的希望之光。孩子們純潔的心、聖潔的情、深厚的意,淨化了我的心靈,激起了我對教育事業深深的愛,我真正地體會到了一個教師所擁有的幸福和快樂。爲此,我從不敢有絲毫的懈怠,不斷地充實自己,我要將我全部的愛和所知的知識,傳遞給我的學生,因爲我要對得起那些渴求知識的眼睛,對得起那些對我如此信任的心靈!

每天早晨迎着朝陽,我和我的同事,行色匆匆,從四面彙集到學校,站在教室門口,迎接孩子們的一張張笑臉。爲了讓自己做得更好,每天都在堅持:上好一節課,每天全批全改一次作業,每天練字2篇,每天讀一千字的'教育論著,每月寫兩篇讀書心得寫一萬字讀書筆記。工作累並快樂着!

當鄉村教師的時候,只要孩子考到分數,家長就認可我的工作,到了城裏,首先要做一個熱愛職業的老師,做一個懂得教育規律和教育法規的老師。當代教師的工作規範和職業道德,爲我們的日常工作提出更高的要求,社會和家長對教育的關注程度進一步提高,我們的工作需要關愛每一個孩子,關注每一個學生,尤其需要關愛 “學困生”以及學習習慣不好的孩子。每一個孩子在我的眼裏都是可愛的,可教的,可塑的,可以成才的,讓我感到有希望的。我利用我的數學課堂,進行愛的播散,激發他們學習數學的興趣,通過關注他們學習數學學科,拉近師生關係,利用談心、和家長交流找到孩子學習上不足之處。例如,我班的閔成濤同學,父母離異,有爺爺奶奶帶着上學,爺爺奶奶文化有限,幾乎沒有養成什麼好的學習習慣,從第一次作業我就感覺到這個孩子學習的艱難,但是我和他交流中,感到這個孩子很誠信,老實,爺爺奶奶還是很希望老師幫助,希望我多關心這個孩子,爲了培養孩子寫好每天的作業,我一開始,天天晚上打個電話,要求爺爺檢查作業是不是做了,每一項對着認真查閱是否完成,這樣孩子作業沒有機會偷懶。爲培養他聽課習慣,我安排班級最優秀的孩子坐同桌,課後有專人檢查他的練習,這樣課堂聽課的習慣通過一個月基本形成,一個學期基本穩定,他從一個學困生變成我們班級學習成績中等的孩子。爲了更好的培養孩子們的學習習慣,我們專門召開“培養良好的學習習慣”的主題班會,家長會上我邀請閔成濤的家長作報告,教育其他學困生家長,收到很大反響,教育一個帶動一片。

我國古代大教育家孔子曾說:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”教師的一言一行都對學生起着潛移默化的作用,教師的素質直接影響着學生的學風和學校的校風,教師的形象直接關係着學生素質的培養。“學高爲師,身正爲範”,我們用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效。 “桃李不言,下自成蹊。”我們的奉獻雖然不是什麼轟轟烈烈的壯舉,但是,卻用平凡與崇高的師德之光,照亮了一片清純的天地!

時光飛逝,歲月匆匆,我在教師崗位上已經工作了十四年,經過了這5000多個日日夜夜,也經歷了很多的酸甜苦辣。但是,爲了孩子的一切,爲了一切的孩子,我和我的同事們仍在不斷的努力,爭先創優,把最好的自己獻給教育事業!

讓我們在平原教育這片沃土上,不斷充實自己,奉獻自己,以愛爲根,用我們的熱血,譜寫學生們美好的未來!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇15

尊敬的領導,親愛的同事們:

你們好!

人生在世,七十古稀,青年一代,理當自強,既然我們選擇了這分工作,就要真心愛崗、全力敬業,把自我的夢想、才華、青春、熱血和汗水毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像花兒愛太陽,就像鳥兒愛天空,就像蜜蜂愛鮮花!

不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!對我們,愛崗敬業,就是要滿懷活力地投身工作;愛崗敬業,就是要兢兢業業地做好本職。古人云“愛人者,人恆有愛;敬人者,人恆敬之”。

有人要問,那怎樣纔是愛崗,如何纔算敬業呢

首先,沒有任何藉口,紮紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候,是討價還價能推就推,還是盡職盡責努力完成不講任何理由當你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝當你自覺晉級升遷沒有到達期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發接人待物,爲人處世,你是喜歡拿着放大鏡百般挑剔找外因,還是常常拿着顯微鏡自我剖析找內因也許有人會說,人之初,性本惰,能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界,古往今來能有幾人我要說:非也!在我們身邊,就有許多感人的例子。。就是無私奉獻的典範,他們就是愛崗敬業的榜樣!比比他們,想想自我,我們有什麼理由不珍惜所從事的事業、有什麼藉口不努力地完成本職工作呢愛崗敬業演講稿。

其次,細節決定成敗,精益求精爭創一流業績。細節差之毫釐,結果謬之千里,真理和謬論往往僅有一步之遙。對我們而言,一個小小的麻痹就可能影響工廠工友的收入,一次小小的失誤就有可能給工廠帶來巨大的損失。事實證明,細節是成功的關鍵,精細是致勝的法寶,事事精細成就百事,時時精細成就一生,而如果我們人人都精細,就能成就燦爛輝煌的明天。

最終,實現人生價值,永無止境追求自我完善。人的價值取向決定人生的奮鬥目標,也是人生提高的動力所在。我的價值觀其實很簡單:一心一意抓學習,搶字當頭做工作,聚精會神練業務,只爭朝夕報社會,真正做到學習在崗位,成長在崗位,成纔在崗位,奉獻在崗位。如果我的努力,能得到領導肯定,獲得同事的認可,那就足以使我欣喜萬分,就足以使我樂此不疲,這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:胸無大志,鼠目寸光。我不會反駁,更不會改變初衷。一個人的價值,靠自我追求實現,靠別人評價衡量。如果我們每個人都在平凡的崗位上實現好普通的價值,無數個平凡匯聚成就偉大,無數個普通集聚成就十分,無數個平淡凝聚成就輝煌,我們的集團,我們的工廠就必須能乘風破浪終有時,直掛雲帆濟滄海!

各位領導,各位同事,火熱的事業當前,火紅的青春燃燒,炙熱的心房跳躍,讓我們珍惜崗位,熱愛事業,共同努力完成上級賦予我們的任務,去品嚐那秋日裏泛着金黃的果香!

多謝大家!

2023愛崗敬業的演講稿範文 篇16

各位同志:

晚上好!我演講的題目是:讓青春在奉獻中燃燒。

我,作爲一名在共和國太陽照耀下,成長起來的普通幹部,1998年,在爲教育事業奮鬥了8個春秋之後,我幸運地來到了縣委辦公室,這個特殊的工作崗位。不經風雨,長不成大樹;不受磨鍊,難以煉成鋼鐵,在辦公室這個大熔爐裏,使我深深地認識到,青春只有在奉獻中才能燃燒。

辦公室工作是辛苦的。不要說白天有成堆的文字材料;也不要說深夜還在趕印文件和領導講話;更不要說在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作。各位可曾記得,有多少次,在加了一夜班以後,

第二天一早我們又接受了新的任務;各位又可曾記得,有多少次我們在睡夢中被急促的電話鈴聲叫醒,值班的同志說,又要加班了。辛苦是一種磨鍊,辛苦中,我們體驗到了人生的真趣;辛苦中,我們鍛鍊了自己的能力;辛苦中,我們充實了奉獻的人生。

辦公室工作是默默無聞的。當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開,人們又何曾想到,小到領導座椅的擺放,都需要辦公室的同志一一做好;當人們拿到精美的文件和領導講話稿時,人們又何曾想到,這花費了同志們多少個日夜!辦公室的工作就像一隻蠟燭,當人們看到耀眼的燭光時,而總是忘記了燃燒自己軀體的蠟燭。正是在這種奉獻中,我們的工作才得以完成,我們的事業才得以進步。

辦公室工作是光榮的。光榮的根源在於,我們時時處處都在爲人民服務。我們做每一件事情,都直接或間接地,在爲XX60萬人民服務,就連我們接每一個熱線電話,我們的每一個呼吸,每一個語氣,都聯繫普通百姓的心。因爲我們深深地知道,我們代表着縣委的形象,代表着辦公室的形象,我們爲此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮,我們百倍地努力,忘我地工作;正是寄於這種光榮,我們的同志帶病堅持工作;正是寄於這種光榮,我們的同志把名利拋在腦後。

辦公室工作需要犧牲精神。深夜回家,當我們的同志看見沒人照顧的孩子還躺在沙發上熟睡的時候;當爲了一篇文稿,我們陪伴着星星和月亮,用呢咕丁燃燒自己思維的時候;當我們值班,由於忙而不能吃飯被飢餓煎烤的時候,我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活,如果一種工作讓人失去太多,那麼,擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐,這種精神就是:犧牲自己,全心爲人。正是寄於這種精神,辦公室培育了一批又一批好乾部,正是寄於這種精神,辦公室的工作才無往而不勝。

辦公室工作需要學習精神。辦公室工作是一座山,我們便是那登山的人,而登山的工具就是學習;辦公室工作是一條船,我們就是那划船的人,而學習就是那划船的槳。只有學習才能解決工作中的一切難題,正是在辦公室這種學習的磨礪中,我們學會了電腦,掌握了法律、金融、管理、世貿等知識;正是這種學習,我們學會了做事的原則和方法;正是這種學習,我們的精神更加富有,對未來將更加自信。

辦公室工作需要理解精神。深夜,當我們根據通知的時間要求,必須把電話打到領導家裏的時候,我們需要理解;當我們付出百倍的努力把文稿完成,又需要根據新的思想、新的觀念重寫時,我們需要理解;當我們因爲工作被人誤解時,我們更需要理解。理解就像一劑可口的調料,可使原本無味的生活變得生動起來;理解就像一縷縷春風,可使疲倦滿臉的同事變得輕鬆起來;理解就像一位高級美容師,可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解,多一點幽默,多一絲微笑吧!

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