組長個人競聘演講稿範文（通用17篇）
組長個人競聘演講稿範文 篇1
尊敬的各位領導、姐妹們：
大家下午好！
人生有很多的第一次，上次我站在這裏第一次競聘組長的職位，這次我又站在這裏第一次競聘幼兒園組長的職位。心裏有些許的緊張和激動，畢竟這個職位對於我來說是有一定的挑戰的。首先由衷的感謝各位領導的信任與培養，給我這樣一次機會參加競爭上崗。下面我就把自己競爭副組長的一些優勢和想法，向各位領導和老師們彙報一下。
首先，自身擁有的工作經驗。
在這麼多年的幼教工作中，我積累了豐富的工作經驗。以前由於領導的信任，我也有幸做了兩年的副組長，所以對於這個職務應該說也稍稍有點經驗了吧！相信對我繼續擔任會有一點的幫助！
其次，我將給自己不斷充電。
我會注重加強理論學習，不斷吸收新的教育理論，及時更新教育觀念。在先於教師掌握正確的教育思想和觀念的基礎上，把自己的思想和觀念傳播給教師，並用自己的思想和觀念影響教師，幫助教師把先進的教育思想和觀念內化爲自己的觀點、態度和認識，引導教師將新的教育思想和觀念落實在教育行爲之中，做教師“從觀念到行爲”的引導者。
第三、我會緊密團結組內成員。
幼兒園是一個大家庭，而組就是一個小家庭，我們要緊密團結在一起，組的事情要大家一起商量，虛心真誠地聽取組內老師的意見，努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關係，我相信每一位老師都有自己無窮的潛力，讓她們發現自己的長處，爭取表現的機會。只有大家齊心協力才能讓組充滿朝氣充滿激情。
第四、我會做好正組長的助手。
幼兒園有很多的事情都需要正副組長同心協力來完成，我會結合幼兒園實際和教師的專業化發展需要，積極配合園領導，舉行業務活動，提高活動的質量，講求實效，促進教師專業化成長。如帶領教師進行推門聽課、實地觀摩、課例研究、課題實驗研究、優質課比賽、教師基本功比賽、環境創設評比、玩教具製作等活動，和教師一起成長，使教師在這些活動中得到鍛鍊。
第五、我會做課題研究的'探索者。
今年本人很幸運一個課題在嘉興市立項，我在自己積極做好課題的基礎上，我會幫助教師選擇有價值的課題進行研究，課題要有針對性，並時常和教師一起研究討論，不斷總結經驗，從理論的學習到實踐的付出，都應該認真探索課題實驗的新方法，探索教育的規律，形成良好的科研氛圍，以保證課題實驗的順利實施。
各位領導，姐妹們，如果我這次能當選小班的副組長，我將珍惜這個機會，塌塌實實地做好每一件事，用自己的全部真心和愛心去關愛每一顆幼小的心靈！最後，再次感謝單位給我這個的競爭機會。謝謝大家！
組長個人競聘演講稿範文 篇2
尊敬的園領導、各位老師：
大家好！我是小四班的老師岑月娥，今天能夠站在這裏，參加富力桃園幼兒園幼兒園年級組長競聘演講，心裏既感謝又感激，感謝的是園領導及老師們對我的信任和支持，感激的是多年來幼兒園對自己的關心、愛護與培養。
回首在園裏工作的6個春秋，點點滴滴，歷歷在目，在園工作期間我逐漸從不成熟走向成熟，到專業技能的逐漸純熟；在院領導的指導下從教研意識的不斷增強，到教學效果的逐步顯現；在我院良好的教學氛圍中從師德素養的不斷積澱，到綜合素質的逐年提升，可以說，我個人取得的每一點進步、每一分成績，都凝聚着園領導的悉心指導和同事們的傾心幫助！
通過多年來的不懈努力和實踐礪煉，應該說，自己的教學水平和人品修養也得到了歷屆學生和家長的好評，多次收到感謝信及表獎材料，多次參加幼兒教師公開課、幼小銜接公開課等，均取得了較好的示範效果。
這次我的競聘目標是：小班班級組長。之所以定這個目標，一方面考慮自己擔任大班的代班組長這一職務也有一段時間，積累了一些相關經驗；另一方面覺得憑藉自己教學育兒的素質能力、紮實肯幹的工作作風、愛崗敬業的奉獻精神，以及集體至上的配合意識，一定能夠繼續勝任這個崗位。更希望能利用更多的時間爲幼兒園、爲各位同事多出一分力。
如果我能成功競聘上崗，我將繼續做好級組長工作，時刻保持本領恐慌意識，密切關注最新教學動態，自覺學習、自我加壓、自覺充電，不斷提高理論素養和教學水平；努力當好教學主管的參謀助手，注重調查研究，及時準確地掌握幼兒園各方面工作，主動獻計獻策，及時向幼兒園領導反饋各方面的信息；科學分析和判斷各種情況，爲領導決策提供可靠的依據。
尊敬的園領導、親愛的老師們，我有信心、有決心做好我園的年級組長工作，請大家支持我，我願與大家一起攜手共創爲我園成爲最優質的幼兒成長環境而努力，迎接富力桃園幼兒園燦爛的明天。
謝謝大家！
組長個人競聘演講稿範文 篇3
各位領導、各位同事：
大家好！
今天，我心存成功與夢想，胸懷激情與希望，再次走上講臺，參加中層幹部的競聘。因爲對於所有競聘者來說，我們競聘的不單單是一個職位，而是一份激情，一份責任。但願我今天的演講，能夠進一步增進大家對我的瞭解。我競聘的職位是綜合辦公室主任。
我今年40歲、大專文化，部隊轉業後於xx年參加工作，曾歷任業務網建科副科長、科長，綜合辦公室主任。
首先，我要談談我在綜合辦公室主任這個崗位上的一年工作心得，並對黨組做一個簡單的彙報。
綜合辦公室的工作事關全局，十分重要。它的工作主要包括以下三方面：一是爲局領導當好參謀，及時準確的提供決策所需的數字和資料；二是爲全局事務當好總管，千頭萬緒，無一遺落；三是爲一線員工當好後勤，盡心竭力，搞好服務。總之，這是個助手的崗位，既要有全局的胸懷，又要有服從的意識。擺好自己的位置是相當重要的。
一年多來，我只求所得，不求所有。有時辦公室的工作就是每天埋頭於瑣碎小事，默默無聞，深夜的伏案寫作，常常只換取匆匆的一瞬間。因此，我將爲此樹立正確的權利觀、人生觀，少考慮個人得失，少計較個人利益。以先天下之憂而憂，後天下之樂而樂作爲我的人生追求和目標。
其次，談談我競爭這個崗位的一些自身優勢。
第一，輕車熟路，具有豐富的實際工作經驗。
我從20xx年起擔任辦公室主任至今，經過一年多實際工作的磨練，已走過了從不熟悉、不適應到得心應手、遊刃有餘的過程。一年多寶貴的工作實踐中，我積累了豐富的工作經驗，總結出了一整套較爲實用的工作方法，這是我競爭這個崗位的現實基礎。
第二，吃苦耐勞，有默默無聞的奉獻精神。
我曾經在部隊服過13年兵役，長期的軍旅生涯養成了我特別能吃苦，特別能奉獻的品質。xx年轉業到地方，就加入了菸草人的行列，我先後有過安保行政、業務網建和綜合辦公室等工作經驗。無論在哪個崗位，我都本着只幹不說，先幹後說，幹好了再說的心態，作到了克盡職守，不事張揚，無私奉獻。領導交辦的工作，總是想盡一切辦法按質按量的完成。我告誡自己，作爲一個經過部隊多年培養的共產黨員，做事要上不愧黨，下不欺民，這是我競爭這個崗位的思想基礎。
第三，爲人真誠，有較好的羣衆基礎。
擔任綜合辦公室主任以來，我的工作一變而爲上傳下達，溝通領導和羣衆，對外接待，對內處理繁瑣的日常事務。俗話說百人百姓，這樣的工作有一個特點就是費力不討好，容易受到幹部職工的誤解或引起不滿情緒。一年多來的工作實踐，我覺得在這些方面我處理得還不錯。其中的一個祕訣就是適度原則。即對同事冷熱適度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，對突發情況剛柔適度，當斷則斷，不搞優柔寡斷。對工作粗細適度，小事糊塗，大事不糊塗。我覺得掌握好了這幾條原則，關鍵是抱定一個誠字，是會得到職工羣衆的信認和擁護的。這是我競爭這個崗位的人格基礎。
多個崗位的工作經歷鍛鍊了我的綜合能力，我更加珍惜企業對我的培養，珍惜老同志對我的栽培，更加珍惜自己的奮鬥歷程，工作中大膽開拓，生活上防腐拒受，對個人要求嚴格，處事嚴謹，我想我今後會以更加積極的態度來履行好我得工作職責。
辦公室工作紛繁複雜，千頭萬緒，既要承上啓下，又要聯絡左右，大事要參與，小事要處理。如果我競聘成功，工作中我將以三個三要求自己：一是，辦好三件事，即辦文、辦會、辦事；二是，搞好三服務，即爲領導服務，爲各部門服務，爲所屬部門服務；三是，做到三個好，工作作風好，工作方式好，工作成效好。力爭將工作做到領導放心，羣衆滿意。
最後，談談如果競爭上崗獲得成功的話，我相應的工作思路：
一、完善現有的制度，加大執行力度，以制度促管理。
俗話說沒有規矩，不成方圓。對於一個企業來說，所謂的規矩就是一系列嚴密的規章制度。現有的制度可能滿足今天和以前的工作需要，但是隨着形勢的發展必須隨時增補和調整，方能保持它的先進性和科學性。但是從另一方面來說，有了好的制度，不嚴格的執行，所謂的制度也不過是一紙空文，所以，我準備將高標準、嚴要求作爲新的綜合辦公室的行爲指南。進一步加大考覈力度，獎懲要兌現，測算要準確，紀律要嚴格，辦事要透明。在從嚴管理的同時，我將堅持以人爲本，並注重硬件設施的改善，努力爲廣大職工營造團結、協調、優美的工作環境。
二、壓縮經費開支，加強後勤管理，改善職工生活。
20xx年度，我局的經費開支管理嚴格，運作科學，在全市名列前矛，20xx年繼續保持着這個勢頭。把經費控制在低水平的範圍之內，就能節省有限的資金，用於發展生產經營和改善職工生活。綜合辦公室作爲具體的執行者，無疑在這裏起着舉足輕重的作用。我的想法在是辦公、汽車、招待費這三項開支中找尋新的節約空間。從辦公用品的節儉、汽車的油耗、檢修到招待的記錄、審批、簽字，都要制訂嚴格的手續，杜絕一切浪費。
三、加強安全管理，堅決杜絕責任事故。
安全工作，應當是綜合辦公室工作的重中之重。在我們菸草系統的歷，曾經有過沉痛的教訓。一着不慎，就會給工作帶來巨大的損失，一次事故，就會使職工一年辛勤工作的成果付諸東流。所以，我會把安全工作當成第一件大事來抓，制度要加強，硬件要先進，並進一步加強對領導輪流值班帶崗制度、專人專管值班制度、門衛及巡視人員全天在崗制度的考覈和監管的力度。另外，充分發揮考覈作用，對司機和車輛加強監督管理，嚴禁酒後駕車，嚴禁非駕駛人員駕車，嚴禁無手續出車，對車輛要進行嚴格的定期保養維護，杜絕交通事故。
四、注意言行，加強廉政建設。
時刻以科學發展觀指導全局，認真做好綜合辦公室全面工作管理，並積極配合其他科室分管的工作，在公務接待上嚴格按規定做好工作，把黨風廉政建設工作和反腐敗工作抓好做實。黨風廉政建設和反腐敗工作應該標本兼治，以治本爲主，從源頭上預防和解決腐敗問題，我從自身做起，積極配合保定市駐派我局的紀檢檢察員搞好監督工作，在工作中我將處處以身作則、當好表率，並且做到自覺遠離腐敗，增強抗腐拒變的自覺意識，樹立一種廉潔高效的個人形象。
五、精誠合作，追求完美。
辦公室首先作爲公司的文祕部門，要經常起草大量文稿、傳達上級指示和公司領導意圖。無論是起草領導講話稿，還是撰寫工作計劃或總結，都需要辦公室全體人員的通力合作。因此在工作中我會自然而然地融入集體當中、通過相互協作，充分發揮每個人的聰明才智來完成每一項工作。另外努力提高自己的寫作能力、組稿能力和改稿能力，我會認真學習各種方針政策和法律法規；深入基層、深入員工中去通過調查研究來掌握最詳實的資料，以便寫出高質量、高水平的公文與新聞報道。並與同事們一道，力爭在報刊雜誌上多出精品、多出佳作，齊心協力使我局的宣傳報道工作早日跨入全市先進行列。
其次作爲基層科室服務部門，一定要充分發揮辦公室的樞紐、保障作用，我會從團結員工，共同做好工作的良好願望出發，在充分尊重每位員工，體現平等的原則下傳達上級指示和貫徹領導旨意。如果在工作中遇到困難，我會作換位思考，從置身於別人的角度來思考問題，共同研究，以達成解決問題的目的。
再有就是辦公室是個綜合服務部門，爲領導服務是辦公室義不容辭的職責，領導交辦的事要不折不扣地完成，在參謀中強化服務，在服務中當好參謀。但是爲領導服務的出發點和落腳點是爲公司各部門服務、爲所屬公司服務、爲羣衆服務。如果我當選辦公室主任，我會擺正自己的位置，強化服務意識。多傾聽大家的呼聲，多關心大家的需求，多幹實實在在事情，做一名合格的服務員。
以上是我對綜合辦公室工作的一些初步設想，如果能有幸競聘成功，我將依靠領導並團結所有的同志，努力把這些設想變爲現實。如果我的競爭失敗了，我只會更加勤奮地工作學習，用自己的努力來換取明天的成功。在這裏我也不想說什麼豪言壯語，我只想向大家表達一個願望，那就是我希望有一個機會和舞臺，來爲公司的發展多盡一份自己的責任。
組長個人競聘演講稿範文 篇4
各位領導：
你們好！
站在這個講臺我的心情十分激動，首先說一聲感謝領導，多年來對我工作的理解和支持，並給我這次競聘上崗的機會。
我叫，xx歲，（……工作總結）。我競聘工會辦公室崗位的理由是：
一、我有較高的政策理論水平。要想做好工會工作，首先必須提高自身的政治理論水平和職業道德素質。多年來，我注重學習黨的路線、方針、政策和重要思想。特別是學習新《工會法》，自己感覺到必須用發展的，辯證的思想，審視工會基層組織建設出現的新情況，新問題，以改革開放的新觀點、新思路，加大基層工會組織建設的力度，才能適應教育改革和經濟基礎變革的要求。
二、我有豐富的工會工作經驗。我是從xx年開始始終從事工會幹事工作，xx年來，在校黨政領導和工會主席的直接領導下，工作上，鍛鍊了自己，業務上熟練了自己。開展工作，首先以身作則，精益求精，調動和發揮他們的積極性和創造性，想羣衆之所想，急羣衆之所急，爲他們多辦好事，多辦實事，做他們的知心朋友。在工會組織的關懷培養下，我成長爲一名成熟的工會工作者。
三、我有很強的工會工作能力和管理水平。多年來爲了開展好工會工作，盡職盡責，建立健全工會的各項規章制度，組織教職工開展活動。
1、組織校內職工開展豐富多彩的活動，從此豐富了他們的文化娛樂生活，促進學校各項工作的順利進行。
2、協調上級工會，落實各項工作和任務，建立了友好的工作往來，使我校工會得到了上級領導部門的認可。
3、爲學校爭得了榮譽。
（……所獲得的榮譽）。
四、如果我能夠競聘上崗，對今後的工會辦會室工作有以下設想：
1、提高自身素質，當好主席參謀。根據南北校區相近處室情況，整頓工會小組，以便開展工作，加強學習貫徹新的《工會法》以及《勞動法》、《教師法》有機地結合起來，通過組織職工答題，座談、討論等形式瞭解和掌握新《工會法》的精神實質，從中受到教育和鼓舞，依法維護教職工的合法權義和整體利益。
2、搞好調查研究，瞭解職工的重點，難點問題。深入實際，調查研究，解決他們的疾苦，充分發揮他們的積極性和主人翁作用。創造良好的工作環境和文化氛圍。
3、加強制度建設。以領導放心，職工滿意爲工作標準，及時收繳會費。管好、用好活動經費，保證準確無誤，把工會工作制度化，規範化，科學化順利進行。
4、研究新時期工會工作的新特點，新規律。把新《工會法》的實質貫穿在提高職工羣衆的思想政治工作中來，把我校工會工作再上一個新的臺階。
組長個人競聘演講稿範文 篇5
尊敬的各位領導，各位評委，各位老師：
大家上午好!
歲在戊戌，時值盛夏，我校迎來了中層幹部競聘上崗大會。首先感謝校領導給我提供展示自我的平臺和機會!感謝一路走來給予我支持和幫助的同事們!今天站在這裏，我要競選的是教務處主任一職。
我是 ，現年 歲，20__年6月畢業於 ，年進入本校工作至今。自參加工作以來，在領導和老師們關懷幫助下，我的各方面工作都取得很大的提升和進步!今天，我參加教務主任職位的競爭，不爲名利、只想用行動證明一個事實，那就是“鐵門關一中的教師是一流的、鐵門關一中的教育是大有可爲的”。
說句實話，參加這次競聘，我心裏誠惶誠恐，一是怕自己經驗不足，二是怕自己幹不好的這份工作。但是魯迅先生早就說了“地上本來沒有路，走的人多了，也便成了路”，我相信，在歷屆教務主任的先進經驗的傳授下，我想這些都只是時間的問題，所以，我本着鍛鍊、提高的目的，參與了這次活動，走上了競聘的舞臺。
今天我之所以要競選教務處主任一職，我認爲自己有以下優勢：
一是激情
激情是埋藏在心靈深處的熔岩;激情是積極工作的原始動力，激情是煥發生命、煥發熱情的火花。作爲一名步入教育崗位不久的年輕教師，我認爲自己思想上進、工作務實。我有吃苦耐勞，愛崗敬業的精神。不管在什麼崗位，我始終具有強烈的責任感和高漲的工作熱情，踏踏實實，兢兢業業，努力把工作做得最好。
二是夢想
人生可以沒有一切，但是不能沒有夢想。有了夢想的人生，會咬定夢想不放鬆，任爾東西南北風。做一名優秀的教育工作者是我畢生的追求。作爲從教者的我們，尤其是青年一代更是擁夢而前，順應新時代的召喚，向着“一年大變，兩年鉅變，三年蛻變”的夢想前進，更應當不忘初心，砥礪前進，擼起袖子加油幹!我要全身心的融入這個發展洪流，實現自己的人生抱負。
三是靈性
如今的教育，我們面對的是一羣“00後”，這就註定了我們必須緊緊的跟隨着他們的腳步，潛心研究他們的思維方式，研究互聯網時代教育所起的作用和轉變。在這方面我有很大的優勢。本人：性格開朗，對人誠懇，精力充沛，家庭幸福，沒有後顧之憂，可以全身心投入工作。
一所好的學校，好的管理理念必不可少。作爲教務主任，立足實際，要樹立以下的管理理念：一是課堂教學是學校工作的中心環節;二是教學秩序、教學常規是教學質量的保證;三是教育觀念要不斷更新。
如果我能得到上級領導和教師的認可，有幸勝任教務主任，我將採取如下的工作措施，來推動學校教育教學的有效提高，提升我校的辦學品味，爲我校的發展貢獻自己最大的力量：
1、增強服務意識，改進工作方法。無論在什麼時候，我都不會忘記自己作爲一個服務者的角色，我會一如既往地爲老師們做好服務。同一件事用不同的方法去處理會產生截然不同的效果，我會努力尋求更有效的工作方法，遇事多請示、多彙報、多思考、多商量、多溝通，爲使我校成爲師生成長的精神家園儘自己最大的努力。
2、積極爲領導獻計、獻策，認真領悟學校領導的辦學思想，服從大局，維護學校正常教學管理和教學秩序，做到工作不離位，職權不越位。
3、進一步克服自身缺點，發揚合作精神。人無完人，金無足赤。我會不斷的去完善自我;己所不欲，勿施於人，我會不斷地換位思考，身體力行，以身作則，用自身的行動去團結師生，共同成長，共同提高。
“衆人拾柴火焰高”，集體的智慧是無窮的。在我們這個集體中有年逾花甲仍然奮鬥在一線的老教師;有追求卓越、挑起重擔、承上啓下的中年教師;還有許多朝氣蓬勃、積極向上的青年教師;在校長的領導下，我將擔當起自己的職責，和大家一起彼此尊重，一起在充滿和諧的氛圍中快樂工作，一起把工作的快樂洋溢在成就感的滿足中，把工作的快樂洋溢在不斷充實的生活中!
4、 進一步加強自身學習。我會繼續學習先進的管理理念，提高自己的管理水平，發揮自己應有的作用。
在過去的工作中，我雖恪盡職守，但由於自己畢竟工作經驗不足，工作能力有限，肯定與事業的要求和大家的期望還有一定距離，衷心的希望老師們一如既往的幫助我、支持我。我會擺正自己的位置，做到工作到位不越位，補臺不拆臺，虛心聽取各方意見，帶動大家開展各項工作。
5、開發、整編校本課程。積極收集整理各類試卷，建設學校試題庫，爲各學科老師服務。
6、毫無怨言的完成上級主管部門和學校佈置的其它工作，真誠的爲老師服務。
組長個人競聘演講稿範文 篇6
尊敬的各位領導、各位評委：
你們好！
我叫，今年xx歲，在我這xx年的工作中，我把自己的青春奉獻給了我們的石油行業，這些年來我辛苦工作，在加油站競聘演講稿歷盡坎坷的同時，也收穫了累累碩果，通過不斷的學習，我從一個羸弱的年輕人成長爲一個有經驗、有上進心的加油站工人，今天，我感謝在座的各位領導能給我面試加油站站長一職的機會，好好把握住這次機會，爲加油站今後的繁榮發展，做出自己的貢獻。我來自一線，多年從事加油站工作，這些來，我先後從事過油庫計量員、加油站計量員、潤滑油門市、液化氣站站長、加油站站長等職位，今天，我能來競聘這個職位，主要具有以下優勢。
一、個人競聘優勢
（一）有很強的溝通能力
本人擁有很強的溝通能力，在日常工作中加油站站長競聘書，我們在服務好新用戶的前提下，要儘快將大量流失的用戶重新聚攏起來，我個人憑藉着良好的溝通能力和辦事能力與客戶進行了良好的溝通交流，卻保客戶不會丟失。
（二）良好的人際關係
至今爲止，我工作已經有xx年了，這些年來，我憑藉着良好的人際關係，發展了很多的客戶。像我們xx市的一些企事業單位，大多數已經成爲加油站的定點加油用戶，現如今xx公司，林場等。他們的領導也已經和我達成共識。準備幫助我們加油站進行宣傳和推廣工作。還有，就是非固定用戶的大批量用油。例如西山風力發電二期三期工程的施工單位，經過我的幾次走訪，已經成爲我們加油站的定點購油用戶。
（三）安全教育方面
我深知加油站安全工作的重要性，爲了能提升安全性能，讓顧客能放心來我們站加油，在加油站安全管理工作上擁有加油站競聘報告很多工作經驗，可以保證加油站安全工作深入到位，讓各位領導和客戶達到滿意。
二、競聘成功後的工作措施
各位領導如果這次我競聘加油站站長一職成功，我將在加油站開展如下工作。
（一）穩定客戶，做大銷量
目前，同行業加油站競爭激烈，其它加油站在油價的優勢和促銷的方式上直接衝擊到我站的銷量、削弱我們的市場、搶走我站的客戶。我們目前將面臨一場激烈的競爭，所以，我們要做好以下工作：
1、落實五項便民措施，推行容美茶水服務，形成員工與顧客濃濃茶水情。
2、建立用戶會員制，長期會員，資加油站經理競聘源緊張時想受優先權。
3、發放救援聯繫卡，幫助聯繫修車，送配件，送潤滑油，解決用戶困難。
4、抓住資源，在中油脫銷時抓好服務，做好宣傳爭取用戶。
5、瞭解對方的經營情況，準確掌握對方銷售節奏，做到心中有數。
6、建立客戶視像檔案，做到人車合一。依託容美站可開展多元化服務的硬件優勢，特色服務，親情服務，在公司給予的權限內，最大限度的爲他們提供優質服務，洗車服務、加水，檢查輪胎，依託市場調研、電話聯繫、登門拜訪等方式，做到客戶的信息及時更新，客戶的需求及時迴應，客戶的抱怨及時處理，形成緊收費站競聘演講稿密、牢固、友好、和諧的客戶關係。走訪大客戶，特別是菜坡煤礦運輸車隊，鑫新礦業公司，物流公司，反季節蔬菜運輸老闆，大型礦山機械。應儘快把這部分用戶聚攏起來，力保市場不失，做大銷量。
（二）強化服務，嚴格管理
在市場競爭如此激烈的今天，及時導入現代營銷理念，以人爲本，強化意識，優質服務，加油站員工使用文明服務用語，禮貌迎送，規範服務，編寫日常考評細則，每日組織單人服務考評，改24小時工作制爲8小時工作制，實行站長長期值班制，確保住站率85%。工資二次分配，實行升油工資＋考評積分的新辦法，提高全站職工的工作積極性，打破吃大鍋飯的舊分配體制。
（三）抓規範化服務，樹品牌效應
加油站是中石化對外的形象窗口，規範化服務的好壞，直接影響到整個公司形象。爲此規範化服務對加油站的形象來說是十分重要，抓好規範服務，就等於抓住了品牌效益。抓規範化服務要從細微、點滴入手、從着裝、站容、站貌、服務用語着手，要求每個員工牢記“引、問、開、加、蓋、擦、唱、送”八個字，並能分細每步操作程序，按章嚴格操作。規範員工的行體動作，同時要求員工做到三個“一點”，對用戶熱情一點，服務周到一點和耐心一點，給客戶一個好的環境加油站競聘書，好的心情，讓他們感受到一種回家的溫馨，讓他們真正體會到在中石化加油站花錢不僅是買到了油品，而且還買到了上呈的服務。讓司機們走了想回來，來了不想走，確保司機回頭率100%、油箱加滿率100%。
各位領導，作爲這次競聘上崗的積極參與者，我希望在此次競聘中獲得成功。但是，我絕不會迴避失敗。不管最後結果如何，我都將堂堂正正做人，兢兢業業做事，爲我們加油站的發展做出積極的貢獻。
組長個人競聘演講稿範文 篇7
尊敬的各位、各位評委、各位來賓：
上午好！
我今天參加競聘的崗位是：檢修公司副經理。本次參加部門副職競聘主要基於以下兩個目的。一是積極響應局委的號召，勇敢得站出來展示自己，供選擇，聽同志們評判，接受組織考驗。二是進一步鍛鍊自己，在衆目睽睽之下，讓自己原有的缺點無處遁形而得到全面的克服。
今天，我參加中層副職競聘演講稿認爲自己主要有以下幾個方面的比較優勢：
一、我熱愛這個崗位。我有高度的責任心、事業心，並取得了一定的成績。
二、有一定的工作經驗，敏捷、果敢、認真、細緻的工作作風，和全方位的業務知識。
三、謙虛好學，勤于思考。
四、我既有比較紮實的理論基礎，又有一定的現場工作經驗，尤其對於培訓工作的開展有相對的優勢。
五、我還依然擁有韌性十足的體格。
下面，我談談假如我成功當選，我工作的基本原則。
作爲競聘中層副職演講稿，首先，我將更加嚴格要求自己，努力學習各方面的業務知識，進一步提高溝通和協調能力，以積極的態度協助公司政，優質高效完成各項生產和政治任務。第二，最大限度地開拓廣大職工發展空間的同時使公司業務蒸蒸日上。第三，處理好與各部門之間的相互協作關係，進一步取得共識，以求麗水電業的一流目標。
我工作的基本思路：
一、是始終堅持以人爲本。
設備的更新換代，人員的新老交替，現場工作中生命的脆弱、電的神祕，工作任務到來時的緊迫，工作時間的沒有規律，告訴我們首先要做好檢修隊伍的建設。
二、從設備源頭把關，理清現場工作可能面臨的危險，使這些危險部位都得到充分的改善和控制，消滅安全死角，通過全面、細緻的維護，使我們的設備更安全、可靠運行。
三、在組織管理上下工夫，藉着同業對標創一流的東風，虛心學習，通過廣泛發動，逐步制訂並完善我公司的各項管理機制，通過不斷深化、細化、全面化的管理，使我們檢修工作踏上一個安全、優質、高效的新層次。
最後，讓我由衷感謝給我這個難得的中層副職競崗演講稿機會，感謝各位評委和在座的所有聽衆對我的支持和鼓勵，同時，祝願本次競聘活動取得圓滿成功。謝謝！
組長個人競聘演講稿範文 篇8
我叫，今年34歲，文化程度是，現任羽絨城的部主任。xx年8月參加工作，自參加工作以來兢兢業業地工作，20xx年1月15日開業前，很榮幸地參加了部主任培訓班，並光榮地成爲歐亞新發羽絨城的一名部主任。使我更加明白了身爲歐亞新發人，就該爲歐亞新發的發展和騰飛作貢獻，尤其是在創建初期，更需要大家的共同努力，於是我以飽滿的工作熱情投入到工作中去了。經過一年的辛苦工作，積累了更多的工作經驗，一年來，在歐亞新發這個大家庭裏，我紮實工作、精於管理。年末被評爲“先進工作者”或是“ ”稱號。從而使我具備了優良的思想素質和明顯的工作優勢。使我更有信心參加本次的競聘工作了。
如果說我還具備參與本次競爭的一些優勢的話，還不如說這是各位領導、同志的充分信任和熱情鼓勵，給了我前來競聘的力量。
從營業員到部主任這一工作崗位的.變更和10多年的基層前勤的工作積累，從多方位管理實踐的磨練和商場各種活動的數次組織，一次次證明了我的逐漸豐富的管理經驗和組織才能。我還以良好的自身素質、全身心的工作投入，多次圓滿完成領導交辦各項工作。做一件，像一件，成一件。對領導、對同志真誠相待，和他們通力合作、精誠團結、協調靈活。博得了領導的信任和羣衆的大力支持，因而具有良好的羣衆基礎。同時，由於部主任工作相當的繁雜瑣碎，我還在多年的管理工作中學到了許多後勤管理業務，諸如財務、商品、業務等方面的管理，我都一一瞭解。加之我又從事一線工作10餘年，這一切，都爲我做好部主任工作奠定了堅實的基礎。
所以，如果我能得到各位信任，有幸競職成功的話，我將牢記我們的企業宗旨，努力探索管理實際工作的最佳模式，具體將從以下幾方面入手做起：
1、切實轉變觀念增強服務意識
首先要組織櫃組成員加強學習，提高思想認識。端正態度、明確職責。引導他們樹立“全心全意爲顧客服務，善始善終爲顧客負責”的思想，真正做到清正廉潔，克己奉公，立足本職，搞好服務。
2、不斷提高素質增強育人意識
作爲一名部主任，還要不斷提高素質，增強育人意識。所以，我將配合商場領導有計劃、有目的加強對營業員的業務和技術技能的培訓和考覈，提高其綜合素質，努力培養富有進取精神的營業員，使其在日常工作中更好發揮育人作用。
3、關心職工生活爲其排憂解難
解決職工實際困難，首先要幫助商場領導做好員工的思想穩定工作，遇到有困難的員工，積極主動解決他們的實際困難，還要充分調動他們參與商場工作的積極性，確保商場安定團結的局面和正常的工作秩序。
4、抓好服務及開源節流增強造血功能
效益是商場和商廈的命脈，我一定會配合商場領導努力使銷售上一個新臺階，在每次商廈活動中爲商場獻計獻策，做好員工的思想工作，及時補抓貨源。同時本着勤儉善持的企業精神，敦促我們的員工厲行節約，嚴禁浪費。節約每一度電，每一滴水、每一張紙、每一件辦公設施、的“十個一”工程。使其長效持久地發揚下去。
總之，我要通過各方面的不懈努力，既當好後盾，又當好先行官，保證商場的工作優質高效健康發展。
“滄海橫流，方顯英雄本色”，我不是英雄，但我渴望做一個歐亞集團歷史上的一名英雄。我深知：前路漫漫，與我相伴而行的可能只有坎坷與挫折，但你們的鼓勵和信任將在我心中永恆，並且終將成爲我戰勝困難超越自我的力量源泉！
這次若能競職成功，我將以此爲新的起點，與新生的歐亞新發一起在奮勇前行的征途上義無反顧，勇往直前，同時，我也堅信：歐亞新發在充滿朝氣、勇於開拓、銳意改革、積極進取的新一屆領導班子帶領下，商場的各項工作必將取得全新的進展，歐亞新發的明天也必將更加燦爛！更加輝煌！
組長個人競聘演講稿範文 篇9
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好!
記得有人說過：“人的不足不在於看不到自身的不足，而在於看不到自身巨大的潛能，80%的人只發揮了個人能力的20%”，很早的時候我就知道這句話。這麼多年來，無論從事什麼工作，無論遇到怎樣的挑戰，我都深深的相信自己。今天我站在這裏參加人力資源部副經理的競聘，也是憑藉着這個信念。我自信我有能力承擔這一重任。
我叫__，今年__歲，現在在__部門工作，其主要職責是：負責制定工資計劃、工資津貼標準、勞資統計和領導績效工資考覈等工作。我85年中專畢業，94年自學大專畢業，__年中央黨校本科畢業，87年至89年參加省政府扶貧工作隊，曾在農村鄉政府擔任團委書記和縣某局擔任局長助理，並被聘爲__。
今天，我走上了這個講臺，是因爲覺得自己有能力勝任此項工作，經綜合權衡，我覺得我具有以下競聘優勢：
第一，我具有有良好的思想政治素養和道德修養。
我從小受過良好的教育，養成了樂於助人、嚴謹樸實、嚴於律己、誠信爲本的優良品質。參加工作以來，我始終牢記自己的黨員身份，並注意學習黨的一系列路線、方針和政策。在工作生活中，我始終嚴格要求自己，辦事講求原則、立場堅定、實事求是。
第二，我具有豐富的工作經驗和較強的工作能力。
畢業後，我先後從事過多種工作，並長期從事勞資工作，這些工作，不僅鍛鍊了我較強溝通、協調能力，積累了豐富的工作經驗，使我在獨立處理事情能力方面得到錘鍊，同時也使我對公司內人事管理工作的有了較深的認識和了解。我熟悉人力資源相關法律及政策，對勞動合同，勞動仲裁爭議等處理有明顯優勢。這些都有利於我儘快進入角色，並順利開展工作。
第三，我思想解放，並具有超前意識。
在實際的工作中，我謙虛上進，在勤奮工作之餘不忘完善和提升自己，並在中專畢業後，先後取得大專、本科學歷。在以往的工作中，也表現出了我思想解放和超前的創新意識。工作中，我喜歡不走尋常路，創造性的解決問題，我曾多次提出新想法、新思路，並多次受到領導的好評。這些，都爲我以後能夠站在一個比較全面的角度做好我公司的人事工作，打下了堅實的基礎。
第四，我具艱苦奮鬥、紮實高效的工作作風。
十幾年的基層工作經歷，練就了我艱苦奮鬥、紮實高效的工作作風。無論什麼工作，不幹則已，要幹就要幹到底，堅持下去。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得。我富有強烈的事業心和責任感，工作嚴謹細密、一絲不苟、高效快捷、講求效率。這些年的工作經歷，使我養成了不怕吃苦、迎難而上、甘願奉獻的品質，造就了勇於承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這些，都爲做好人力資源部副職的工作奠定了堅實的基礎。
如果各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作!此次作爲人事部副經理的競爭者，目前或許我不是秀的，但我一定是最努力的，請領導和同事們相信我，考驗我!
謝謝大家!
組長個人競聘演講稿範文 篇10
尊敬的校領導、各位老師：
大家好。我擬競聘本校數學教師崗位和班主任，理由有三條：
一、具備專業資質。
我畢業於廣西師範學院數學系，經歷了三年比較系統的專業訓練，後來經過三年的函授學習，獲得華中師範大學數學與數學應用專業本科文憑，現持有初級教師資格證書和普通話等級證書，具備中教一級專業技術職稱。
二、經歷豐富、自成風格。
我從_年畢業至今，一直工作在教學的第一線，除了國中還教過職業高中和普通高中，因此對整個中學的數學教材體系比較熟悉，還帶過四屆學生，經過十五年的摸索，已形成一套自己的帶班、教書風格：作爲班主任，我以教會學生如何做人、如何學習、如何合作爲目的，注重培養學生的自我教育、自我管理、自我發展的能力，善於作學生的思想工作，與學生平等相處;作爲授課教師，我以通過抽象思維和邏輯推理的訓練，培養學生的數學思想爲目的，善於啓發，分析細膩層次分明，注重解題思路的傳授和解題技巧的總結。
三、工作四年，小有收穫。
我來十八中已近四年，在校領導的關懷、同事的幫助、自己的努力下取得了一些成績：去年所帶的_班獲文明班級稱號，自己連續兩年獲十佳教師稱號，_年獲柳州市巾幗建功能手稱號。我已與十八中建立了深厚的感情，正直學校面臨二次創業的艱難時期，我願爲學校的建設添磚加瓦，儘自己的一份綿薄的力量。
各位領導，如果我有幸得到這個崗位，請你們相信，我會努力讓自己成爲一名好職工。作爲職工，尊紀守法是我起碼的行爲準則，勤奮工作是我的分內之事，作爲好職工，我應讓自己具備三個“意識”，服從意識，十八中就象在激烈的競爭中航行的一條船，大海航行靠舵手，如果校領導就是舵手，我則堅信你們有信心、有能力帶領我們乘風破浪，駛向勝利的彼岸。
旅途中不管有多苦、有多難，我都會服從命令，身先士卒、馬首是瞻;主人翁意識，國家興亡，匹夫有責，十八中興旺，我光榮;十八中衰落，我羞恥，我個人的命運與十八中的命運緊緊聯繫在一起，因此我不能袖手旁觀，在埋頭工作的同時，也要動腦筋，爲學校的建設獻計獻策;大局意識，個人利益服從集體利益，我始終把學校的利益擺在第一位，紅花還需綠葉配，如果需要我做綠葉，我會樂於服從，爲學校的發展藍圖錦上添花。
各位老師，如果我有幸得到這個崗位，請你相信我會成爲你的好同事，以禮相待，不搬弄事非，是我與人相處的基本原則，俗話說牙齒和舌頭還有打架的時候，工作當中難免有磕磕碰碰，如果我們發生分歧，或有誤會的時候，希望我們能夠開誠佈公、已誠相待，通過相互溝通避免猜疑，要彼此信任。教學工作不能靠一個人的單槍匹馬，學科之間、老師之間必然要通力合作，如果在坐的同事有需要我的幫助或者合作的時候，請相信我一定會爽快的答應，並且真誠地給予配合，使學校工作得以順利進行。
我的職業是教師，努力成爲一個好教師是我的目標，可以說我是個基本合格的老師，但離優秀教師的標準尚有差距，今後我的努力方向是如何搞好班級建設、如何提高課堂教學質量，我會動腦筋想辦法不斷的反思、改進、完善、發展我的工作方法和教學方法，使自己的工作不斷進步。
我願做一顆小草默默奉獻，爲十八中的發展做出自己的貢獻。謝謝大家。
組長個人競聘演講稿範文 篇11
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
感謝組織上爲我提供的這次演講機會，使我能夠把自己推介給大家，接受檢驗和挑戰，希望領導信任我，支持我。
競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措，這一制度的推行，可以促進人才資源與工作職位的合理配置，有效推動各項工作的發展。基於這一認識，我報名競爭副科這一職位。關於副科這個職位，我是這樣理解的：它是在科長領導下、爲配合科長工作而設的職位，所以，首先是如何當好助手是這個職位的關鍵，其次，在這個崗位上，是否有利於個人專長的發揮。工作年以來，我與社區工作結下了不解之緣，積累了一定的工作和管理經驗，在如何開展社區工作、特別是如何做好社區居民思想工作方面，我感到自己的專長和優勢可以得到充分發揮;其二，我很在乎工作環境氛圍是否融洽愉快。多年來，我在社區工作得到領導和同志們的大力支持和積極配合，社區工作雖然較忙較累，但和街道辦事處領導和同志們朝夕相處，心情舒暢，更爲重要的是，對社區工作我有着太多的眷戀和深厚的感情，因此，競爭副科這一職位，是我最佳的選擇。
光陰似箭，驀然回首，我已在社區工作崗位上工作了個年頭，可以說我最美好的年華是在社區工作崗位上度過的，我愛我從事的社區工作，我愛每日裏同他們打交道的社區居民，我願爲街道社區工作儘自己的一切努力。
下面，我談談競爭副科這個職位，自己的優勢和工作設想。
一、競崗優勢
1、有良好的思想品德修養
我爲人處世的原則是：踏踏實實做人，認認真真工作，自己一貫注重個人品德的修養和個人素質的提高。努力做到尊重領導，團結同志，工作負責，不計較個人得失;敢於承擔責任，勇於向困難挑戰。因而在街道、社區有較好的羣衆基礎和威信。
2、有較長的工作經歷和較豐富的街道、社區工作經驗
我在街道、社區已經工作了整整個年頭，在平時的工作中，我一向注重在提高自己工作能力的同時，針對工作過程中出現的新情況和新問題，及時總結經驗和得失，併力求在今後的工作中，該發揚的發揚、該克服的克服。多年來我堅持探尋如何開展街道、社區工作的新路子，積極投身於廣大社區居民當中，與他們交流、談心，不斷了解社區居民的新情況、新動向，要求自己對管轄的片、區，做到心中有數，使自己的工作經驗不斷得到豐富，分析問題和解決問題的能力不斷得到加強。我在文教科負責健康教育和社區文化方面的工作，20_年，在街道開展的“健康教育檔案達標”活動中，我發現衛生局要求的檔案資料，只有內容方面的要求，沒有統一的標準格式，致使我街道辦事處上報的13份檔案五花八門，極不規範。針對這一情況，我主動給居委會整理出一套統一的檔案格式，最後使街道檔案工作順利達標。又如：20_年爲了打造社區文化品牌，我對社區10年來文化工作情況進行了回顧，發現以往的文化工作無論是內容還是形式都流於表面現象，沒有真正形成特色。於是我主動與主管領導溝通，又與文體協會和部分文教主任進行了深層次的探討，最後確定了20_年的文化工作重點，決定在全街道開展“特色社區文化創建”活動。我還幫助漢江裏主動聯繫微山路中學，將新疆班的新疆歌舞，與漢江裏的現有社區文化結合。利用灕江裏“老少樂藝術團”能編能導能演的特點，鼓勵、支持他們多編排一些反映東海街各方面工作成績的文藝節目。通過這次活動，我感到主動爲居委會提供一些好的想法和思路，不就是對領導提出的“提速服務”的工作要求最好的貫徹嗎?
3、有較強的工作能力、較突出的工作業績和必要的犧牲精神
從選擇街道、社區職業的第一天起，我最大的心願就是做一名受社區居民歡迎的普通工作者，多年來，爲了這一心願，我一直在不懈努力着。要求自己牢記“社區工作者就是社區服務者”的理念，不斷加強自身的改造和學習，牢牢掌握新形勢下社區工作的新特點，不斷提高自己的工作能力。20_年月，市裏的擴街改造工作涉及到我們轄區，當時我負責18號院的拆遷工作。之前我沒有搞過此類工作，毫無經驗可談。88戶居民走了72戶時，其餘16戶說下啥也不走了，工作出現了從未遇過的難題。當時我就想，同樣住一個院，爲什麼別人走了，剩下的16戶不走?採取什麼辦法才能完成領導交辦的任務?根據領導對我們的要求，我和組裏其他同志進行了認真討論分析，一致認爲：部分居民不走，責任不在居民，而是我們工作沒有做到家，無條件的完成此項工作是我義不容辭的責任，最後，我們在充分掌握剩餘戶家庭情況的基礎上，一方面通過這些居民的領導做工作，一方面找他們的親屬做工作。通過苦口婆心，反覆耐心的細緻工作，終於用我們的真誠打動了他們，按時完成了領導交辦的任務。
那些天，我白天在拆遷工地奔波，晚上到醫院照顧生病住院的母親，輪到倒班休息時再趕到單位檢查、整理檔案。我常想，一個人如果具備了高度的責任感，什麼樣的困難也能戰勝，同時，只有充滿責任感，工作中才能永遠充滿激情和活力。
二、工作設想
如果這次競崗得到領導和同志們的支持，我的工作設想主要有以下四點：
一是要以此爲契機，進一步加強學習，積極進取，求真務實，開拓創新，不斷提高自己的綜合素質、創新能力和駕馭街道、社區工作的能力，用誠摯的感情團結全體同仁，充分調動大家的工作積極性，同心同德，搞好社區各項工作。
二是要做好本職工作。副科長不僅是一個職務，更體現了一種責任。作爲副科長，一定要有強烈的事業心和高度的責任感，敢於負責，善於負責。要以身作則，甘於奉獻，不僅要想得比別人多，而且要幹得比別人多。工作中我會不遺餘力發揮自己的潛能和專長，從大處着眼、小處着手，高標準完成各項工作任務。注重在工作實踐中摸索經驗，創新思路，加強調查研究，增強工作的針對性和合理性，創造性地開展工作。堅持以誠待人，以信處事，做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，以自己的言行創造和諧的人際環境。
三是要擺正工作中的位置，當好配角，積極主動的協助科長做好各項工作，分清職責，掌握分寸，做到工作到位而不越位，求實而不死板，竭力當好科長的參謀和助手，積極向科長提建議，主動搞好配合，增強整體合力。圍繞相關政策和領導意圖，爲領導獻計獻策，充分發揮參謀助手的作用。
四是堅持把個人追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業高於一切;堅持個人利益無條件服從集體利益、國家利益，爲黨和人民的事業奉獻畢生精力,永遠保持思想的純潔性和黨員先進性。
競爭出人才、出效益，出成果。我將以這次競爭爲工作的新起點，與街道、社區的全體同志一起積極努力，同幹新事業，共創新輝煌!
組長個人競聘演講稿範文 篇12
尊敬的各位面試官，在坐的各位同學：
大家晚上好!
我叫_，畢業於西南交通大學，首先很榮幸能有機會站在這裏爲大家展現自我，今天我所競聘的崗位是活動策劃與執行!下面我將就我所應聘的崗位爲大家做一個簡單的自我介紹!
就我對自己的個人認知來說，我認爲我是一個責任心強，有獨立工作能力，吃苦耐勞，具有良好的團隊合作能力和策劃組織協調管理能力，尤其勝任活動策劃與執行這方面的工作，大學四年的歷練，比如在校內社團組織中工作，積極參加社會實踐，自我創業，讓我具備了活動策劃與執行的基本能力!所以我相信只要貴公司願意給我個機會，我一定不會讓你失望!接下來是我對活動策劃與執行這一崗位的分析。我認爲做策劃是在對自己公司的產品和公司的具體情況都非常瞭解的情況下，綜合目標消費者的年齡，收入，消費觀念，愛好，趨利避害，設計出一個合理，可操作性很強的方案。而執行則是在擁有一份好的策劃的基礎上，充分調動參與者的積極性，保證一場活動安全有序的進行，達到設定目標。在這中間我們需要的是能夠解決突發事件的能力以及良好地協調組織管理能力，而我就是這樣的人，選擇我一定不會錯的!
對於競聘活動策劃與執行這個崗位，我覺得我有以下幾個優勢：
1、對活動策劃與執行有很高的熱情，有持續學習的熱情!
2、有過活動策劃與執行實戰基礎，對消費者心理及市場狀態有一定研究!
3、重視團隊合作，有一定溝通協調能力!
4、善於理性分析，能夠爲公司提出處建設性的意見!
5、執行力強!當然人無完人，我目前做得不夠好的地方在於太過追求完美，沒有品牌策劃、調研方面的實戰經驗!作爲一個應屆畢業生，我們缺少了點經驗，但是我們有足以戰勝一切困難的飽滿熱情，希望貴公司給我個機會，我將爲公司注入新的活力，成爲公司的棟樑之才!
如果今天我能競聘成功，我一定會以飽滿的熱情，迅速適應新環境的要求，加強本部門業務的學習，認真完成領導安排的工作，對本職位創新工作方法，一定不會辜負領導對我的期望!當然如果競聘不成功，那說明我還有很多不足之處，我會認真總結，不斷努力，有機會我還會站在這裏!
我的演講完畢，謝謝大家!
組長個人競聘演講稿範文 篇13
各位領導、各位同仁：
大家好
決定參加這次競聘前，也曾度德量力，思慮再三，而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天，我之所以參加這次競聘演講，是因爲一方面，表明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面；通過這次演講，鍛鍊自己的能力、展現自己的才華並藉此機會和大家交思想，同時，準備讓人評價優劣長短，接收站長和大家對我的挑選。我相信，通過這次競聘活動，必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現一個良好的開端。
首先，簡單介紹一下自己的經歷。19xx年考入合肥無線電學校，xx年畢業分配到合肥無線電一廠工作，19xx年考入省人防通信站工作，xx年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班，xx年畢業後回通信站工作。xx年至xx年停薪留職在省糧油進出口公司工作。xx年被組織派往上派進行爲期8個月的社教活動。xx年任通信科科長，xx年任政祕科科長，xx年任通發公司副總經理，20xx年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業務培訓班。現負責通信科工作。
做爲領導，必須先做好人。一個領導無能，最多是件次品，而一個品德不好的領導，則是危險品。
我在爲人上，胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人爲善，不搞小動作，這麼多年來沒有和任何人當面紅過臉，背後搞過人。始終認爲："沉默是金，忍讓是銀，幫人是德，吃虧是福。"
在個人修養上，認爲一個人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來的，而是經過不斷學習，修練培養而來的，所以，平時我只要有空在不影響工作的前提下，讀書，習字畫，從不教一日閒過。努力使自己成爲一個有高尚情操有修養的人。
在工作作風中，能吃苦耐勞，認真負責。別人不願做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功 諉 過，假公濟私，與人爭名利。領導佈置的工作總是盡力去做，從不無故推諉。xx年新婚後一週，即被領導派往肥西搞社教活動，沒說一名怨言。
我具有較全面的組織、協調工作的素質和能力。識大體，顧大局，處理問題較爲周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領導和其他同志的關係的素養；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。在肥西開展社教活動時，一個人負責有幾千人的一個大村，在各種複雜的情況下，獨自一人組織完成了從宣傳動員，查對財目，公開選舉到組建新的村班子的各項艱鉅任務，受到當地羣衆的熱烈歡迎和領導的表揚。在通信科、政祕科、公司工作期間，也都能較好的處理協調好與上下左右的關係，沒有出現過大失誤。
具有熟悉各科具體業務和具有一定的通信專業知識。十幾年來從通信科到政祕科，從政祕科到公司都負責過工作，各部門業務和人員都比較熟悉，而且都能輕鬆的應對自如。我在通院學的專業是人防通信指揮，並參加了20xx年全國人防通信站長培訓班，在平時工作中也積累了不少政祕、通信等專業知識，具有通信站幹部必須具有的專業知識和素質。在這次20xx年全省單邊帶電臺演練中，就專業地、有條不紊的指揮了整個網上演練。順利地完成了這次演練任務。
具有較好文字綜合能力。
誠然人無完人，在肯定有利條件的同時，我也清醒地認識到自己存在一些不足之處：
與領導、大家交心、交流思想不夠。有時工作缺乏主動性，謹慎有餘，潑辣不夠。不過我有信心，在以後爲工作實踐中在同志們的幫助下不斷克服自身的不足。
對所競聘崗位的認識和上崗後的設想。
我理想概括爲24個字"搞好服務，穩定大局、內強素質，外樹形象，開拓發展，自強不息"。
1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻，爲機關搞好服務。通信站的天職是服務，本質是服務，體現的價值也是服務。目前重點任務就是抓好話務、電臺、環境衛生，指揮所指揮大廳和窗口服務質量和水平。
2、不斷開拓通信站的生存空間和發展空間，"發展是硬道理"通信站只有發展了，所做的貢獻大了，才能更好體現通信站的生存價值和個人價值，同時才能更好解決目前站裏事少人多的局面。站長目前的網站建設以及向地下指揮所要項目等都是爲此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培養層次，全面提高全體人同的綜合素質，以適應不斷更新的通信手段和通信站發展中所需的人才。
4、拓寬各種渠道，採取多種形式，調動各方面的積極性，增加收入，以滿足站裏工作以及全站人員不斷增長的物質文化需要。
5、建立和規範一系列規章制度，通過對財務、文檔統計、房屋租賃、考勤、執勤、設備維護、採購等一系列規章制度的建立和規範，使工作規範有序，做事有章可循。
6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短，充分發揮各人的特長，從而使我站人人有崗位、人人有事做，機構健全，人崗適宜，定位準確。
作爲副手，一切都有要以站長的工作思路和目標爲中心開展做好自己的工作。
副職的主要職責，對站裏的全面工作，要盡其所有，收集各種信息供站長參考，向站長提供各種建議和主張，幫助站長順利作出決策，其次，要有統籌兼顧的思想，當好站裏的協調人，使做出的決策能符合大多數人的意願。當站長注意外務活動時，自己要堅守內部事務，當站長轉向內部事務時，自己則承擔對處的交涉，彌補站長所不能的面面俱到，當站長因工作需要回避責任時，自己則要站出來承擔惡名，自覺維護一把手的形象。
總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂，補臺不拆臺。
只有團結，工作才能形成合力。平時工作難免有產生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協助站長拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商量，虛心真誠地聽取羣衆意見，兼聽則明，偏聽則暗，做好領導和羣衆，羣衆和羣衆之間的協調人，多和大家交心，交朋友，一碗水端平，努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關係，和諧的工作環境，一個"即有民主，又有高度集中，又有個人心情舒暢"的工作氛圍。
我始終認爲當領導就意味着要吃苦在前，享樂在後，只有奉獻，不能索取，不能有任何私心雜念，要想羣衆之所想，急羣衆之所急，公正廉明，經常和羣衆換位，想想羣衆的感受，事關羣衆個人切身利益問題上，多爲羣衆爭取，儘量讓給羣衆。同時用自己的人格魅力，做好表率作用.孔子在《論語》中就有"其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。"這句話就是告誡領導者必須培養正氣，以身示範。
我的座右銘就是："律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人"。
最後，我表個態，如果領導和大家把我推上這個崗位，我將珍惜這個機會，用心，用情、用良心幹好工作。反之，不能上崗，我將一如既往在以後的.崗位上盡心、盡力、盡職、盡現。無論結果如何，我都始終會"老老實實做人，紮紮實實做事。"言必信，行必果。
謝謝大家！
組長個人競聘演講稿範文 篇14
尊敬的各位領導、各位同仁：
首先先自我介紹一下，我叫，畢業於德州新星職業計算機學院，主攻電腦維修，於XX年11月25日來到咱們家庭號購物中心上班，是四樓男裝部的一名導購員。
在此之前，在德州步行街幹過一陣的電腦維修。或許有人會問：“電腦維修不是很吃香嗎？好好的，幹嘛又到家庭號上班了呢？”說出來，不怕你笑話，來家庭號的初衷竟然是老爸、老媽的捨不得———“在德州上班，離家有點遠，成天連個面也見不着，再說，現在冬天冷了，在那冷暖的，家裏也不知道，還不如回來，在家裏找個活幹，家庭號就不錯，在那，你也風不着、雨不着的、也不累，趁這個時候見見世面，也多認識一些人，學學人家，見嘛人說嘛話……”
聽到老爸、老媽說得句句在理，咱也就順應民心吧！
來到咱們家庭號人資部報上名，第二天就正式上班了。
說到正式上班了，我這裏還有一小段工作上的故事呢！———本來，我來咱們家庭號是想幹個保安或搬運工啥的，卻被分到四樓當起了導購員，我有點不願意，一個大小夥子的，苦點、累點的不怕，可讓我去做女生適應的導購員工作，未免多多少少的有些不妥吧！
抱着試試看的想法，幹了那麼段時間，發現自己不是那麼回事，我們經理也覺得我賣貨能力差，又不愛吭聲，想把我調到一樓超市去。我有點不太願意。爲什麼呢？你想想看，如果一旦我被調到一樓，讓人家一樓的員工怎麼想啊——“這小夥子不行，從四樓調到一樓來了”又會讓人家四樓的員工怎麼想啊——“這小夥子纔來幾天啊，就調到一樓去了，一看就知道幹得不怎麼樣。”
不行，我不要去一樓。我很要面子，於是，我找到我們經理，和她進行了溝通，很簡單———“看我今後的表現，行，你就留着我；不行，你就趕我走人。”
從這以後，我努力學習商品知識，遇到不懂的、不清楚的，就問師傅、問主任；慢慢熟悉和掌握賣貨技巧；甚至放棄了工休，完不成任務，我就不工休。功夫不負有心人，我的銷量慢慢的提上去了，賣貨能力也有了明顯的提高。
連續的三個月，都完成了自己的個人銷售任務，雖不是最棒的，但我已盡力了。現在的我，已掌握了基本的工作流程；某些事，也可以代理主任幫辦了；另外，我還擔任起了櫃組的記賬員。
短短的三個月，我看到了自己的進步，我看到了自己的成長。我從未認爲我自己比別人差———你來半年，擔任上了記賬員，那麼，我來三個月就要擔任上記賬員；你幹得了的，我也能幹得了；你幹不了的，我還是能幹得了。三個月怎麼了？三個月，雖時間短點，但我絲毫不比別人差；三個月，足矣讓大多數人對我另眼相看。
我不太會說話，也不會用那麼多華麗的語句，就有什麼說什麼吧！
這次的應聘儲備主管，不是求官大，只是想看看自己有沒有這個工作能力，趁自己年紀輕輕的，多鍛鍊鍛鍊自己。
如果這次應聘儲備主管，我被錄取了，我會用最快的時間來熟悉儲備主管的工作流程，合理的起到上下級的協調作用，爭取挖掘出每一位員工的潛力，發揮出每一位員工的特長，使他們各補其長、各修其短；置身其中，和每一位員工搞好個人關係，儘自己最大的能力發揮出最棒的團隊意識，表現出最佳的團隊精神；當然，我也會努力、按時、保質的完成上級交待、佈置的各項任務，並進行不斷的創新、不斷的完善；發現問題，及時處理。
如果這次應聘儲備主管，我落選了，證明我還有不足的地方，我會在幹好現本職的導購員、記賬員工作外，再接再厲，希望有朝一日，再與同仁們一決高下。
我會以我的實際行動來證明我說的這一切。
望領導給此機會！
組長個人競聘演講稿範文 篇15
尊敬的領導，親愛的同事們：
你們好！
我是公司財務部裏的一名財務人員，我叫__。今天我要競聘的一個崗位是財務主管的崗位。我來到公司已經有四年的時間了，一直在等着一個晉升的機會，但是因爲我們之前的財務主管太過優秀，所以我一直沒等到機會，直到這一次，__財務主管因爲家中有事，而辭去了這一職位，我纔有了今天能夠站在這裏，發表我競聘演講的機會。
我來參加這次競聘的原因主要有兩點。第一點是因爲我有一顆積極進取的心，我想在這個主管的崗位上得到更多的鍛鍊，得到更多的進步。第二點是因爲我想要爲公司做出更多的貢獻，想要讓公司發展壯大起來。
我參加這次競聘的優勢有財務工作經驗豐富；有責任心強；有爲人親和，善於溝通交流。雖然我沒有當過主管的經驗，但是從事財務這一方面的工作，我已經有九年的時間經驗了。在來我們公司之前，我還在__學校擔任過五年的會計職位。所以，對於自己的財務能力，我還是有十足的把握和信心。
我知道參加這次主管競聘的員工有很多，我也知道這其中不缺少比我優秀的人才，但是我有一顆赤誠的心，有一顆甘願爲公司爲同事服務的心，我就用這顆心來跟他們競爭，希望同事和領導都能看到這顆真心。
相信這些年裏，我在公司裏的付出大家也都是看在眼裏的。不管是辦公室的髒活還是累活，我都搶着幹。不管是公司裏出了哪些問題，我每次也都是積極的出謀劃策，盡心盡力的幫公司化解危難。
這四年，我已經把公司當成了自己的另外一個家，把公司裏的同事和領導當成是自己的家人來相處。所以，請大家相信我，如果我當上了公司的財務主管一職，我一定會盡心盡職的做好這個崗位上每一件事情，用心的對待我們財務部門的每一位員工，負責的處理好我們財務部門的每一件事務。一定會好好的珍惜這份來之不易的崗位機會，把我們財務部管理的井井有條，帶領我們財務部走上一條更長遠更暢通無阻的道路！
最後，希望大家多多支持我，我會讓你們對我所投出的每一票都感到值得。未來還有這麼長，只要你們肯給我機會，我就會證明給你們看！我的實力，我的真心，我通通都會讓大家看到，絕不會讓大家失望。謝謝大家！
組長個人競聘演講稿範文 篇16
大家下午好!首先感謝你們給我這個機會，我競聘的職務是生產副經理一職。
我叫，目前在公司從事倉儲主管工作，主要的工作範圍，就是從原材料的申購、入庫、車間根據生產任務進行備料、成品的入庫、成品的出庫、盤點、做到賬賬相符、賬實相符、以及成品區6s的規劃等工作，由於工作的原因，使我對供應鏈的流程有所瞭解，也十分清楚流程的重要性。
所以我這次演講主要針對的就是我們工作的流程問題,具體對工作流程的標準化向大家做一下報告,其實流程在我們生活當中無處不在,無論幹什麼事，無論在生活、休閒還是工作中，都有一個“先做什麼、接着做什麼、最後做什麼”的先後順序，這就是我們生活中的流程，只是我們沒有用“流程”這個詞彙來表達而已。
任何流程都比沒有流程強,好的流程比壞流程強,但是,即便是好的流程也需要改善。在企業的發展,生產都是需要一個完善的流程去運作.。
舉例說明標準化流程的重要性：首先請允許我藉助一些資料來說明業務流程標準化是企業做大做強的關鍵。
只有標準化的東西纔有可能得到快速的複製和推廣，舉幾個例子：像麥當勞，肯德基這樣的跨國連鎖巨頭的成功一定程度上都益於此，高度統一的標準化管理加上其先進的信息技術的應用，爲其標準化提供了強有力的支持，大大加快了其擴張速度，降低了運營成本，佔據了市場的主導地位。
組長個人競聘演講稿範文 篇17
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
今天，能夠站在這裏參加競聘，我感到十分榮幸。首先，我要感謝領導爲我提供這樣一次競聘上崗的寶貴機會，感謝同志們多年來對我的關心與支持。今天我要競聘的崗位是銀行主管競聘演講。
我叫，今年xx歲，20xx年畢業於蘭州商學院會計學專業，20xx年7月進入敦煌市郵政局，20xx年11月進入xx銀行七裏鎮支行，20xx年4月調離七裏鎮支行，調入xx銀行鳴山支行，20xx年12月至現在郵政局新城所做營業員。在此期間，20xx年5—6月參加全省郵政保險業務培訓班學習獲得結業證書，工作期間在保險理財、基金方面取得了不錯的成績。
下面談一下，我參加這次競聘的個人優勢：
一、我具有豐富的`工作經驗。
屈指算來，我已在郵政局工作了3年，從事過很多工作，熟悉函件、集郵、報刊等傳統業務。我在兩個所都工作過而且都是一線的普通櫃員，直接面對面的接待過客戶比較瞭解客戶的需要和心理，這樣更能制定出合理的政策和方法發展業務。
二、思維靈活，創新能力強。
我具有良好的溝通能力和分析能力。近三年來，我一直從事郵政業務營銷前沿工作，對市場有着較強的洞察力，對市場的開發與客戶的維護做出了一定的業績與卓有成效的工作。在參加工作三年多的時間裏鍛煉出了穩重、嚴謹、幹練的工作態度，思維靈活、點子多辦法多、創新能力強的創新思維。
三、學習能力強、悟性好。
金融工作需要不斷的學習新業務、相關的新知識，這點我比其他人都學的快，理解能力強，這樣才能帶領大家更好的發展業務。
四、我具有較強的溝通、協調能力。
人常說女性具有着天生的語言溝通能力，我感覺自己就是這樣一個人。我性格外向開朗，爲人熱情大方，善解人意，善於與各種類型的人溝通交流。自從參加工作以來，我積極溝通、協調各種關係，利用自己謙虛、穩重、誠實、熱情、隨和的性格，爲我們營業部開創了和諧的工作氛圍。此外，我還具有較強的團隊意識，能夠團結同事，共同做好工作。
如果承蒙領導厚愛，將紮紮實實、發揮創新思維做好工作，就目前的七裏鎮和鳴山兩網點的周邊及客戶作一分析，七裏鎮支行附近有中行、工行、建行，周邊有青海石油局職工家屬樓及菜市場，服務的客戶羣體主要是青海石油局的工人們。鳴山附近主要有金盛村鎮銀行，各個專賣店及賓館、凱爾亮超市及商鋪，服務的客戶羣體比較廣泛。所以作以下工作設想：
一、搞好郵政傳統業務經營管理，增加企業效益。
現在通信手段越來越繁多，傳統的郵遞業的競爭壓力空前增大，今後我將通過服務打造窗口這一工作基地，加強宣傳力影響力，除了正常辦業務時提供好的窗口服務外可以通過印製一些簡單明瞭的宣傳彩頁將我們好政策帶到千家萬戶的信箱裏，公交車上的視頻電視、電視臺的廣告裏。同時要做好組織協調工作，爲用戶提供滿意周到的服務，提高市場佔有率。
二、增強優質服務功能，樹企業良好形象。
爲樹立良好的企業形象，我從兩方面着手。業務上簡化窗口服務的手續，組織加強基本業務功底，對我們銀行的業務存取款轉賬匯兌業務做到準確，精、快、熟這是最基本的職業技能。員工服務上，針對我們部門的實際情況，今後我將提倡細節服務，增加窗口信息服務、諮詢服務內容，真正站在客戶的位置上思考如何做好服務，創出本支局個性化、差異化的特色服務。通過對員工培訓，提高服務標準，並制定考覈機制，切實提高員工的服務水平。
三、提高人員素質，加強業務技能培訓。
提高員工素質的最好方法就是培訓。今後我將根據我們公司的實際情況，首先從郵政規章制度的正確理解和執行入手，加強收寄規則的培訓，規範書寫和封裝。其次加強郵政英語的培訓，辦理國際業務的水平，在業務技能上做好西聯匯款業務、電子匯兌業務培訓，並鍛鍊大家的計算機漢字錄入、算盤、點抄練功等技能。再次，做好服務培訓。服務是營業窗口永恆的主題，將培訓重點放在“細節”方面，更好的服務大衆，提高企業效益。
四、確保國債基金信息對稱流通。
國債保險基金理財，信息對稱流通，及時得到理財購買時間的信息，並提前聯繫好客戶做好購買準備工作。
五、增加員工的安全防範意識，加強安全防範措施。
堅持安全第一，預防爲主，嚴格執行《管理條例》等有關法律和規定，尤其要注意資金票款安全。鑑於天水xx銀行出現的問題，我們更要做好安全第一，工作生命亦重要。
尊敬的各位領導、各位評委，人常說行動大於心動，說的再好，只是鏡花水月，只有實實在在的行動最能見證一個人的能力。如果今天能夠承蒙領導和評委的厚愛讓我走上營業部主任的工作崗位，我不僅要做言語的巨人，我更要做行動的巨人。我相信今天將是我邁向未來的一個新起點，一個里程碑。今後我會在工作崗位上用行動詮釋我今天的話語，用熱情開啓工作的新篇章，同時也向各位領導和評委交上一份滿意的答卷。
謝謝大家！