五一勞動節的慰問信演講稿(通用17篇)

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五一勞動節的慰問信演講稿 篇1

公司全體員工:

五一勞動節的慰問信演講稿(通用17篇)

明媚的五月,燦爛的“五一”。在萬物更新的春日,我們迎來了自己的節日—“五一”國際勞動節。在此之際,公司領導班子謹向辛勤耕耘、默默奉獻在各個工作崗位上的全體員工緻以節日的問候和崇高的敬意!各位員工,你們辛苦了!

今年以來,公司全體員工緊緊圍繞經濟建設中心工作,解決生產經營難題,促進企管模式轉變,經營承攬工作穩步推進,重難點項目取得突破,施工生產順利進行,取得了可喜的成績。這些成績的取得是靠全體員工的辛勤汗水澆鑄的,抒大員工舍小家、顧大家,棄私利、求奉獻的努力成果,你們用勤勞和智慧,用堅韌和信念,用頑強和汗水,開創了公司發展的新局面。

勞動偉大,奉獻光榮。面對責任,你們義不容辭;面對事業,你們義無返顧;面對困難,你們迎難而上。你們無私奉獻,鑄就了普通勞動者的高貴品質和工人階級的時代精神。

昔日鑄就輝煌,今朝更需奮進。20xx年,是xx公司立足於高起點,努力實現新跨越的奮進之年,我們要抓住施工建設的關鍵時刻和黃金季節,深入貫徹落實“解難題、促轉變、上水平”活動的總體部署,積極應對市場新挑戰,勇敢面對企業發展新難題,發揮勞動者勇於創造的光榮傳統,振奮精神、迎難而上,不遺餘力地做好各項工作,堅決完成年度工作目標。我們堅信:在全體員工的共同努力下,我們翔達公司一定會迎來更加燦爛美好的明天!

最後,祝公司全體員工節日愉快、工作順利、身體健康、闔家幸福!向節日期間堅守崗位的員工緻以誠摯的問候和敬意!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇2

全體員工們:

春意融融,百草吐芳。值此五一國際勞動節來臨之際,公司黨政工團向辛勤耕耘,默默奉獻在各個崗位上的全體幹部職工、離退休老同志以及全體家屬致以誠摯的慰問和節日的祝賀!

一年來,在市交通運輸局和市公路管理局的堅強領導和大力支持下,公司呈現出強勁的發展勢頭,各項工作都取得了可喜的成績。這些都凝結着你們的心血和汗水,鐫刻着你們的奮鬥和奉獻。你們拼搏奮進、自立自強、開拓進取、銳意創新,積極爲公司建設和發展獻計獻策,在各自的崗位上充分施展了自己的聰明才智。在這個充滿激烈競爭的時代,你們用知識和智慧武裝自己,豐富自己,充分發揚建一項工程、樹一座豐碑的企業精神。在平凡的工作崗位上,你們愛崗敬業,兢兢業業,無私奉獻;你們肩負工作和家庭的雙重壓力,將滿腔熱情投入到公司的建設事業中,爲公司的可持續性發展做出了巨大的貢獻,公司黨政工團向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝!希望公司全體員工一如繼往地繼續發揚甘於奉獻,團結協作的精神,爲公司的跨越式發展再立新功!!

昔日鑄就輝煌,今朝更需奮進。目前公司良好的發展勢頭爲企業的長足發展打下了堅實的基礎,爲充分發揮人才的作用搭建了廣闊的舞臺,希望各位員工緊緊圍繞公司的既定目標,以更加昂揚的鬥志投入以後的工作之中,後進趕先進,先進更先進,奮力推進公司跨越式發展,共同創造公司的美好明天!

在這佳節來臨之際,祝公司全體員工節日愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇3

全體職工同志們:

春意融融,百草吐芳。在“五一”國際勞動節到來之際,公司黨政工團向辛勤耕耘,默默奉獻在各個崗位上的全體職工同志們致以節日的祝賀和親切的問候!並通過你們向你們的家人致以誠摯的祝福!

今年以來,在公司黨委和行政的正確領導下,各項工作都取得了可喜的成績,一季度實現了開門紅,這些成績的取得都凝結着你們的心血和汗水,鐫刻着你們的奮鬥和奉獻。你們拼搏奮進、自立自強、開拓進取、銳意創新,積極爲公司建設和發展獻計獻策,在平凡的工作崗位上,愛崗敬業,兢兢業業,無私奉獻;特別是三塘礦的全體員工,在艱苦的條件下,舍小家顧大家,用勤勞的雙手和辛勤的汗水在平凡的崗位上創造出不平凡的業績,爲公司的建設和發展做出了積極貢獻,公司黨政工向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝!

全體職工同志們,今年是地宗公司尋求發展的關鍵一年,我們正在努力完成煤炭包乾產量13萬噸,掘進進尺2280米;其中開拓280米。銷售收入6500萬元,利潤400萬元,職工人均收入在20xx年基礎上提高5%以上。安全上消滅重傷及以上人身事故,礦井質量標準化保三級爭二級的目標任務。我們堅信,有全體幹部職工富有創造性的勞動,有我們的團結奮鬥、頑強拼搏和辛勤付出,我們一定會達到預期目的,創造出更加輝煌的業績!

最後祝全體職工過一個歡欣、愉悅的勞動節,祝你們身體健康,節日愉快,闔家幸福,萬事如意!

xx公司

二Oxx年x月x日

五一勞動節的慰問信演講稿 篇4

公司全體員工:

明媚的五月,燦爛的“五一”。在萬物更新的春日,我們迎來了自己的節日—“五一”國際勞動節。在此之際,公司領導班子謹向辛勤耕耘、默默奉獻在各個工作崗位上的全體員工緻以節日的問候和崇高的敬意!各位員工,你們辛苦了!

今年以來,公司全體員工緊緊圍繞經濟建設中心工作,解決生產經營難題,促進企管模式轉變,經營承攬工作穩步推進,重難點項目取得突破,施工生產順利進行,取得了可喜的成績。這些成績的取得是靠全體員工的辛勤汗水澆鑄的,抒大員工舍小家、顧大家,棄私利、求奉獻的努力成果,你們用勤勞和智慧,用堅韌和信念,用頑強和汗水,開創了公司發展的新局面。

勞動偉大,奉獻光榮。面對責任,你們義不容辭;面對事業,你們義無返顧;面對困難,你們迎難而上。你們無私奉獻,鑄就了普通勞動者的高貴品質和工人階級的時代精神。

昔日鑄就輝煌,今朝更需奮進。20xx年,是xx公司立足於高起點,努力實現新跨越的奮進之年,我們要抓住施工建設的關鍵時刻和黃金季節,深入貫徹落實“解難題、促轉變、上水平”活動的總體部署,積極應對市場新挑戰,勇敢面對企業發展新難題,發揮勞動者勇於創造的光榮傳統,振奮精神、迎難而上,不遺餘力地做好各項工作,堅決完成年度工作目標。我們堅信:在全體員工的共同努力下,我們翔達公司一定會迎來更加燦爛美好的明天!

最後,祝公司全體員工節日愉快、工作順利、身體健康、闔家幸福!向節日期間堅守崗位的員工緻以誠摯的問候和敬意!

xx公司

二Oxx年x月x日

五一勞動節的慰問信演講稿 篇5

致全體員工、投資者及代理商們:

五月,春意融融,百草吐芳。值此五一國際勞動節來臨之際,向一直堅守在自己崗位上、辛勤耕耘、默默付出的全體職員,向一直信任、給予我們不懈奮鬥動力的新老客戶投資者、向爲匯聚金融品牌迅速壯大做出重大貢獻,一直與共擔榮辱、共同成長的各大代理商,致以誠摯的節日問候!

一直以來,作爲新華浙江大宗商品交易中心001號會員單位,嚴格合法經營,恪守交易法規,在新華大宗帶領下,緊跟現貨市場腳步,加快公司發展步伐,並取得了驕人的成績。公司規模擴大、匯聚品牌打響、客戶量節節攀升、下級代理商遍佈全國,一切的成績離不開大家的辛勤努力,離不開大家對信任與鼓勵!

今天,20xx的四分之一已然過去,未來更加美好的藍圖仍需要大家共同構築,讓我們繼續齊頭並進、共同發展!再次感謝大家的辛勤付出與支持,祝大家節日愉快!身體健康!闔家幸福!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇6

同志們:

“五一”假期就要到了。我們今天這次會議,就是安排放假期間的值班、安全等有關工作。現在,我根據研究的意見,講以下幾方面問題:

一、認真做好值班工作。會議開始前,辦公室已經把局機關的值班安排發給大家,各單位的值班安排也都送到了辦公室。現在的關鍵是增強責任意識,嚴格執行局值班制度的問題。

爲此,要強調幾點:一是值班期間,局機關各值班科室所有人員、各單位安排的值班人員,必須全部到崗,不允許出現交替輪換值班現象。二是晚間值班人員不得少與2人,其中必須有一名負責人。三是務必做好突發性事件、重大安全事件和信訪案件的速報工作,發現緊急情況應立即向帶班領導彙報,做到及時準確,萬無一失。

二、及時處理好當前工作。臨近放假,不少人都想借機輕鬆一下,這是人之常情。但是手頭的工作不能耽誤,特別是那些有時間限制的、比較緊急的事情,要必須辦完辦好,決不能敷衍了事,影響全局各項工作的正常開展。局要求,假期計劃外出或旅遊的,一般同志要徵得本單位負責人同意後,到辦公室登記;單位正副職要徵得主管領導同意後,到辦公室登記,並保證通訊工具暢通。另外,要求業務科室主要負責人,通訊聯絡暢通,保證隨叫隨到。

三、高度重視安全工作。安全工作是我們時時刻刻必須重視的經常性工作,尤其是放假期間,最容易放鬆警惕,造成不應有的事件發生。

局機關、各單位的安全保衛工作,各生產單位重點部位的安全防範工作,礦區存在的重點安全隱患以及車輛行使安全工作等等,都要全面安排,抓好落實,不可有半點馬虎。

最後,祝大家假期愉快!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇7

尊敬的各位老師,親愛的同學們:

大家好!

今天我演講的題目是《勞動最光榮》。

同學們我們都知道5月1日要放假,可是大家知道它到底是什麼節日?爲什麼要放假爲什麼要舉國歡慶呢?

“五一”節其實就是五一國際勞動節,是全世界勞動人民共同的節日。每年的“五一”國際勞動節,都成爲我們讚美勞動者、歌頌勞動的節日。

我們現在還是小學生,紀念“五一”國際勞動節,首先應當牢記自己的學習使命。培養高尚的情操,掌握豐富的知識,學會更多的技能,爲將來成爲一名優秀的勞動者打下堅實的基礎,知識就是力量,今天我們學會的知識越多,將來就能爲祖國、爲人民作出更多的貢獻。

我們應該從小養成愛勞動的好習慣。在家裏,自己的一服自己穿,自己的牀鋪自己疊,自己的書包自己理;在學校,積極打掃衛生,時刻保持換進的整潔;在社會上,積極參加力所能及的公益活動,培養自己的適應能力。

我們要珍惜勞動成果。“誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”。我們要從身邊的小事做起,不浪費每一粒米、每一的水、每一分錢。

我們要尊重每一個勞動的人。勞動最光榮,勞動的人最美。無論是白領還是農民工,無論是科學家還是清潔工,他們都殊榮的勞動者,都應該得到我們的尊重。

我們的幸福生活來源於父母的日夜操勞,來源於老師的辛勤工作,來源於全社會廣大勞動者的共同奉獻讓我們向他們致敬向他們問候!祝他們“勞動節快樂”

我的演講完了,謝謝大家!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇8

親愛的老師、同學們,大家早上好。

本週日就是“五一” 國際勞動節了,我先給大家講講勞動節的來歷:“五一”國際勞動節起源於美國。1886年5月1日,美國工人舉行大罷工,要求改善勞動條件,實行每天八小時工作制。工人們團結戰鬥,奪得了罷工的勝利。人們爲了紀念這次勝利,就把這一天定爲國際勞動節,全世界的勞動者從此有了自己的節日。

現在,勞動者已經成爲我銘家的主人,勞動條件極大改善,因此每年的“五一”國際勞動節,成爲讚美勞動者、歌頌勞動的節日。

我們現在還是學生,紀念“五一”國際勞動節,首先應當牢記自己的學習使命。培養高尚的情操,掌握豐富的知識,學會更多的技能,爲將來成爲一名優秀的勞動者打下堅實的基礎。知識就是力量,今天我們學會的知識越多,將來就能夠爲祖國、爲人民作出的貢獻越多。

其次,我們應該從小養成愛勞動的好習慣。在家裏,自己的牀鋪自己折,自己的書包自己理;在學校,積極打掃衛生,時刻保持環境的整潔;在社會上,積極參加力所能及的公益活動,培養自己的適應能力。

第三,我們要珍惜勞動成果。“誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”。我們要從身邊的小事做起,不浪費每一粒米、每一滴水、每一分錢。

第四,我們要尊重每一個勞動的人。勞動最光榮,勞動的人最美。無論是幹部還是農民工,無論是科學家還是清潔工,他們都殊榮的勞動者,都應該得到我們的尊重。

同學們,我們的幸福生活來源於父母的日夜操勞,來源於老師的辛勤工作,來源於全社會廣大勞動者的共同奉獻,讓我們向他們致敬!向他們問候!祝他們“勞動節”快樂!

我的講話完了,謝謝大家!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇9

尊敬的老師們,親愛的同學們:

大家好!

增城各級勞模源於廣大勞動大衆,在他們當中,有艱苦創業、開拓進取、扭虧爲盈的企業負責人及腳踏實地、勤奮勞動的一線工人;有十年如一日、刻苦鑽研、不懈努力、攻克艱難,獲多項科技成果的技術能手;有農村帶頭人和專業戶,立志耕山,開展種養,努力發展農村經濟,帶領父老鄉親走上共同致富的道路;有視培養新一代爲已任、用愛和智慧塑造健康向上心靈的出色教師;有兵不血刃、破案如神,嚴懲刑事犯罪分子、確保一方平安的忠誠衛士;有呵護患者、救死扶傷的醫務工作者;有依法行政、嘔心瀝血、當好羣衆貼心人的機關幹部;有把青春獻給國防事業、榮立奇功的軍之英才;還有堪稱“城市美容師”的環衛工……他們正是增城各行各業的“工匠”。

弘揚勞模工匠精神須愛崗敬業。愛崗敬業是一種美德,是對事業、職業應有的態度。有一句公民道德格言叫“就業須敬業、敬業有事業”,意思是說一個人無論從事哪種職業,都必須敬業;一個人只有始終敬業,纔可能成就一番事業。弘揚勞模工匠精神,首先要愛崗敬業,通過刻苦學習、努力工作,不斷實踐,增強能力,從而塑造勞模形象。

弘揚勞模工匠精神須嚴謹做事。古人云:“天下大事必做於細。”工匠的成長必須有一種老實的態度、嚴謹的作風,甘願從基礎做起,從小事做起,樂於扮演拾遺補缺、跑龍套的角色,只有這樣才能不斷積累經驗,逐步獲得社會承認,在平凡的崗位上獲得不平凡的成就。

弘揚勞模工匠精神須傳承傳統。中華民族具有五千多年的文明史,技藝高超的工匠層出不窮,豪傑輩出,英雄橫空,從魯班雕木成凰到庖丁解牛神技,從墨子探行求規到張衡觀天測地,古人憑着精湛的技藝爲我們樹立了不垂的豐碑。弘揚勞模工匠精神要立足於出色的傳統文化,汲取其思想精華和高深的智慧。

弘揚勞模工匠精神須不斷創新。創新發展是新時代的主旋律。勞動模範作爲工人階級和廣大勞動羣衆的傑出代表,決不能滿足於墨守成規。只有不斷創新,才能掌握更多的核心技術技能,擁有“獨門絕活”,成爲行家理手、時代先鋒。

“數風流人物,還看今朝”,讓我們在區委、區政府的正確領導下,圍繞着建設現代化中等規模生態城市的目標,積極弘揚勞模工匠精神,爲增城經濟社會發展和文明進步作出更多貢獻。

五一勞動節的慰問信演講稿 篇10

樹在春天裏

我們樸素的願望

就是永不停息的勞動

就是讓勞動成爲美德和手藝

代代相傳

日出而作

日落而息

這深入骨髓的傳統和習慣

純粹如父親的面孔

讓人無法抗拒

一天又一天

一年又一年

我們把田野小心的拿在手上

放在心上

在鄉村在四起的歌謠裏

勞動是我們成熟的途徑

如今幸福正從深入淺出的勞動開始

從田野和鄉村的所有角度

天南地北的包圍我們

熱愛勞動

我們疲倦的身子純淨

靈魂安詳

五一勞動節的慰問信演講稿 篇11

五月的風吹綠了楊柳,吹紅了桃花,吹出了一片花茂草盛、生機盎然的醉人景色。在這陣沁人心脾的薰風裏,我們迎來了“五一”勞動節。

五一勞動節是全世界勞動者的共同節日。是勞動,使我們過上了今天幸福美好的生活;是勞動,使我們的家園更加溫馨美麗;是勞動,創造了這豐富多彩的世界。“勞動的快樂說不盡,勞動的創造最光榮”——這首膾炙人口的《勞動最光榮》正是勞動之崇高的真實寫照。

瑞士作曲家奧涅格說過一句話:“勞動與人類正如樹幹和樹枝連接在一起那樣,脫離樹幹的樹枝很快就會枯死。”這句話告訴我們,勞動與人類是密不可分的,沒有勞動就沒有人類的今天,沒有勞動也不可能有人類的未來。

試想,如果沒有清潔工的勞動,怎能有這一塵不染的街道;如果沒有建築工人的勞動,怎能有這拔地而起的高樓;如果沒有人民教師的勞動,又怎能有我們這一代代祖國的花朵?可見,勞動是極爲重要的,是與我們的生活息息相關的。

勞動更與我們中學生的生活緊密相連。作爲跨世紀的一代,歷史賦予我們重要的使命。因此,我們從小就應該樹立主人翁的意識,關心國家大事,熱愛自己的家園,樹立遠大的志向,使自己成爲一個有理想、有志向、有抱負、有高尚品質的人。

正所謂一屋不掃何以掃天下,勞動更是一個人良好德行和品質的重要體現。作爲一名中學生,我們要培養勞動感情,養成勞動習慣,珍惜勞動成果,積極參加社會實踐活動。對於每一次值日、大掃除,都要積極參與,認真、仔細完成。

同時,我們也可以從做簡單家務開始,如刷碗、洗衣服、拖地等,多參加勞動,養成愛勞動的好習慣。在學習生活中,我們應培養自己的學習興趣,發散自己的思維,做到腦力勞動與體力勞動相結合,從而更加完善和發展自己,使我們成爲德、智、體、美、勞全面發展的優秀中學生。

古語有云:一年之計在於春,一日之計在於晨,一生之計在於勤。勞動,不僅僅是一個簡單而平凡的詞彙,它更是一種偉大的民族精神。讓我們牢記 “以熱愛勞動爲榮,以好逸惡勞爲恥”,發揚勤勞勇敢的高尚品德,使我們的人生更加燦爛輝煌!

謝謝大家!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇12

各位老師、同學們:

早上好!

同學們,我們每天都生活在美麗的校園裏,沐浴着陽光雨露,享受着優質的教育,不可謂不幸福。可是,你們可曾想過:是誰曾經頂着烈日,用一磚一瓦蓋起了我們美麗的校舍,讓我們能在寬敞明亮的教室裏安心學習?是誰種下這一草一木,讓我們的校園生機勃勃,四季如春?是誰,夜深了,還在伏案疾書,只爲了給我們準備一堂精彩紛呈的課?又是誰在我們還沉浸在夢鄉中時,他們卻早已開始忙碌了,只爲了給我們準備營養而可口的早餐?的確,他們的名字各不相同,可是,他們卻有一個共同的名字——勞動者!正是他們,用自己辛勤的勞動,爲我們創造了美好的學習環境!正是他們,讓我們能夠快樂的生活,健康地成長!

“勞動是世界上一切歡樂和一切美好事情的源泉。”這是高爾基對勞動的詮釋,也是勞動的真諦。的確,勞動是生活的基礎,是幸福的源泉,也是每個人走向成功和輝煌的途徑。想擺脫困境,你就去勞動;想創造未來,你就去勞動;想尋找快樂,你就去勞動;想實現夢想,你就去勞動。誠實的勞動,創造了美好的世界,也彰顯了勞動的光榮。對同學們來說,當晨光微露的時候,你們揮舞掃帚,清潔着綠樹成蔭、鳥語花香的校園,這就是勞動!走過校園、草坪,悄悄揀起地上的紙屑,這就是勞動!在教室,積極發言,認真作業,刻苦鑽研,這就是勞動!在家裏,爲父母洗洗碗筷,整理一下自己的房間,做一點力所能及的家務事,這就是勞動!

同學們,時代變了,勞動方式也發生了很大變化,但“以辛勤勞動爲榮,以好逸惡勞爲恥”,這是我們應該永遠崇尚的人生觀和價值觀。所以,老師希望同學們從今天起,要以勞動爲美德,人人爭做勞動小能手,自己的事情自己做,家裏的事情自覺做,學校的事情搶着做,養成熱愛勞動的好習慣。

我的演講完了,謝謝大家!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇13

各位領導、各位同事:

大家晚上好!

在此五一勞動節即將來臨之際,我們大家有幸聚在了一起,在這裏我給大家演講的題目是《勞動者最光榮》,因爲屯河果業成立至今所取得的各種成績都是屯河果業上下每一位員工辛勤勞動的結晶,因此我讚美勞動,讚美勞動者,勞動者是最光榮的!

記得上國小時,老師教會了一首《勞動最光榮》的歌曲,最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪裏?要靠勞動來創造”。那時候只把勞動簡單的理解爲“勞作”,侷限於每週一次的勞動課。多年以後,成長爲了千萬勞動者中的一員,才深深體會到生活的多味,勞動的艱辛。勞動是汗水,是歡笑;是苦澀,是甜蜜;是給予,更是幸福。有一分勞動,就有一份收穫。你給生活付出了多少耕耘,生活就會回報你多少果實,你就會擁有多少快樂與幸福,對於企業也是如此。

20xx年3月5日,屯河果業事業部的第一個分公司新疆屯河喀什果業有限責任公司啓動。隨着公司拓寬國際、國內市場力度的不斷加大,公司以依託當地資源優勢迅速將資源優勢變爲經濟優勢的發展思路,20xx年在和闐市新建屯河和闐果業有限公司,20xx年在阿克蘇地區新建屯河阿克蘇果業有限責任公司,20xx年在喀什英吉沙縣新建年加工萬噸果脯廠,目前屯河公司的杏漿、杏脯已經在國際上形成一定的影響。

屯河果業一年一個臺階,每年都有進步,從而形成了今天的風貌,這些是屯河各級管理者、基層員工的汗水所鑄就而成的。大家都還可以記得在塵土飛揚的五月,爲了使ISO9000體系和HACCP體系在公司順利運行,各部門體系管理人員召開會議修訂文件,基層員工學習培訓,填寫記錄,多少人爲此忙的心力焦淬。設備技改的六月,爲了使設備更適合生產加工,各位工程師前後論證,研究方案,技改人員爲了不誤產期,爭分奪秒的進行裝機調試。烈日炎炎的七月,電機24小時不停的轟鳴着,車間裏蒸汽騰騰,但是各位操作人員仍然監守自己的崗位,原料人員不停奔波,爲了保證均衡供料而日夜不眠,化驗人員認真細緻,爭取在最短的時間裏,反饋準確的檢驗結果,以便於操作人員及時調整參數,保證產品的質量,叉車也在場區內馬不停蹄的運轉,大家都爲生產合格杏漿而作出各自的努力。收穫季節的八月,查驗發貨人員冒着烈日,在場區內檢查成品包裝。以確保每一桶發出的產品都是合格的。正是有了這麼一批優秀的勞動者在奉獻,屯河才能走到現在。只要我們果業全體員工共同努力,自助者天助也,我們必定可以勇往直前!

雙手是用來勞動的,勞動幫我們創造幸福的生活。有很多人們默默無聞的靠自己全部的力量去拼搏、去進取、去創造,雖然沒有轟轟烈烈的壯舉,沒有聲名顯赫的地位,他們同樣享受着勞動帶來的快樂和幸福,甚至還要充實,因爲幸福不僅僅只與物質有關!

勞動者是光榮的,勞動着是幸福的!作爲屯河的一員,我們更加能夠深切的體會到這一點!

我的演講結束了,謝謝大家!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇14

我們迎來了全世界勞動者的盛大節日——“五一”國際勞動節。在此,公司領導向爲公司的發展,辛勤努力工作的全體幹部員工緻以節日的問候!向節日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!祝願大家身體健康、生活幸福、工作順利、節日愉快!

這是我們在國際金融危機爆發後迎來的第三個“五一”國際勞動節。三年來,世界經濟風雲變幻,中國引領全球發展,我毛司也走過了一段極不平凡的奮進之路。我們自我加壓,逆境圖強,趕超一流,掀起了對標挖潛、降本增效高潮,打勝了扭虧增盈攻堅戰,實現了各項技術指標的全面進步、企業管理的超越和綜合競爭力的提升。

企業發展過程中,凝聚了所有職工的辛勤汗水和無私奉獻,凝聚了各個專業、各個部門同志們的智慧和創造力。

特別是我們在生產一線的同志們,一馬當先,艱苦奮鬥、忘我工作,用實際行動爲事業做出了重大的貢獻。

五月是生產的黃金季節,公司系統檢修安全順利完成,整個生產鏈條具備了創高產的條件。全公司上下要鼓足幹勁,力爭上游,迅速掀起大幹的熱潮,用高產低耗爲紅五月增添更多的亮麗。

五月是充滿生機與活力的季節,五月的活力在於創造。對標挖潛的力量源泉就在於廣大職工的創造力的發揮,羣策羣力,降低生產成本,降低管理費用,提高經濟運行質量,提高企業綜合效益;以突出安全生產、突出節能減排、突出增收節支爲重點,集中力量和智慧,影響降本增效的難題;從我做起,從現在做起,從一點一滴做起,真正以主人翁的責任感來對待企業的一分一物一事,愛崗敬業、愛企 如家。

五月的精神是勞動神聖、勞動光榮。勞動改變世界,勞動使興華不斷的發展壯大。我們要在全公司大力弘揚崇尚勞動、崇尚知識、崇尚創造的新風尚,讓全體職工自覺、自發地講學習、講團結、講文明、講責任、講紀律、講安全,踐行“熱愛興華、奉獻興華”信念,在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。

五一勞動節的慰問信演講稿 篇15

同志們:

在“五.一”國際勞動節來臨之際,我們隆重召開公司x年度先進單位和勞動模範表彰大會,表彰獎勵x廠等8個先進單位和等28名勞動模範,他們在平凡的崗位上,創造出了不平凡的成績,以自身的人格魅力,平凡而樸實以及默默奉獻的精神,用自己的勤勞和智慧,譜寫了一曲愛崗敬業、爭創一流、無私奉獻、開拓創新的勞動讚歌,他們詩司的寶貴財富,是全體員工的優秀代表。在我們應對危機、提高綜合競爭力、推動技術創新和科技進步方面,他們具有不可替代的作用。在此,我代表公司黨、政班子向受到表彰獎勵的先進單位和勞動模範表示熱烈地祝賀和崇高的敬意!感謝你們爲公司的發展所作出的貢獻,希望在今後的工作中保持榮譽,再接再厲,再創佳績。

企業的興旺是我們全體員工的驕傲和追求,企業的發展是我們全體員工展示自我的舞臺,企業邁過的一道道坎坷,是我們全體員工的智慧和力量。在過去的兩年裏,在廣大職工的共同努力下,我們克服了種種難以想象的困難,在新公司的平臺上,我們滿懷公司崛起的堅定信心,以一工人不甘落後、勇於進取、不屈不撓、不畏艱險的拼搏精神,開拓進取,一面調整改造、強化管理、努力提升經濟運行質量,一面深化改革,處理歷史遺留問題,同時克服困難進行新廠建設。歷經兩年的時間,在許多人認爲無法實現的情況下,我們不僅按既定目標完成了對數控刀具、拉削刀具的初步技術改造,而且在20xx年成功收回齒輪刀具製造權後,又對齒輪刀具投入1500萬元,拉開了齒輪刀具技術改造的帷幕。同時,全面提升產品質量、科學管理、堵塞漏洞,使公司的經濟運行質量顯著提高,有力地提升了公司的競爭力和影響力。在諸多歷史遺留問題給我們帶來沉重壓力時,我們不退縮、不迴避,堅持尊重歷史、面對現實、解決問題的方針,歷經艱辛,成功的解決了多起債務糾紛和歷史遺留問題,最大限度地保護了公司的資產,有效地化解了各種矛盾,爲公司未來的發展奠定了堅實的基礎,更令人欣慰的是我們到目前已基本上完成了新廠的全部土建工作,老一工搬遷改造終於提上日程。

這些成績凝聚着公司廣大職工的辛勤勞動和汗水,是全公司幹部職工同心同德、努力奮鬥的結果,其中也涌現出許多感人的先進事蹟、先進典型,他們雖然工作崗位不同,卻展示了共同的精神風貌和企業精神。他們以高度的主人翁精神,忘我的勞動熱情,強烈的開拓進取和求實創新精神、良好的職業道德和愛崗敬業精神,默默地在本職崗位上發光發熱。今天的表彰大會,就是要大力宣傳典型、樹立典型、學習典型,大力弘揚愛崗敬業、兢兢業業、默默奉獻的崇高思想和不懈追求的時代精神,樹立勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風,激勵廣大職工發揚愛崗敬業、崗位成才的精神,發揚做企業的主人翁的精神。榜樣的力量是無窮的,勞模精神是我們企業精神的重要體現,是激勵我們奮勇前進的重要精神動力。廣大幹部職工要以先進人物爲榜樣,學習他們忠於企業的堅定信念,學習他們腳踏實地、埋頭苦幹的優良作風,使勞模精神不斷髮揚光大,使勞模精神激勵我勉大職工振奮精神、立足本職、紮實工作信心百倍地投身企業發展的具體工作之中。

當前,國際金融危機仍在不斷擴散和蔓延,實體經濟受到的衝擊還在加深,各種不確定的因素還在增強,我們與其他企業一樣,都面臨着前所未有的嚴峻考驗。在這樣一個形勢背景下,正是考驗我們信心、勇氣、品格、耐心和智慧的關鍵時刻,“爲者常成,行者常在”。可以說,通過三年來的改革、創新、發展,企業已經處在了由蓄能積勢到乘勢而上的重要拐點上。自年初以來,廣大幹部職工統一思想、堅定信念,變壓力爲動力,變危機爲機遇,努力克服金融危機帶來的不利影響,在生產、經營、技術創新、各項管理等方面,不斷轉變觀念、創新工作方法,使得企業經濟運行正按年初規劃順利進行,且取得較好勢頭。

但是我們必須清醒認識到,我們的工作還存在着許多問題:整體的經營意識和理念相對落後。在企業出現暫時性困難時期,部分幹部職工態度消極,缺乏戰勝困難的信心和決心。在落實工廠決策時,缺乏責任心,工作不細,不到位。在技術創新、產品質量提升、生產經營乃至企業管理工作均與同行業強勢企業相比存在不同差距……爲此,面對困難與挑戰,我們必須堅定必勝的信念。有着深厚的企業文化底蘊,有着克服困難,努力拼搏的精神,這些是我們前進中的文化基石,也是未來發展的基石,我們只有堅持科學發展觀,進一步提高經濟增長質量和效益,培育市場競爭的新優勢,才能抓住機遇,應對挑戰,推進企業持續健康發展。今天,僅就如何實現今年的方針目標,向與會的先進集體、勞動模範及全體幹部職工提出幾點希望和要求:

第一,正視困難,堅定信心。當前,在金融危機的影響下,企業出現了暫時性的困難,優勢產品競爭力不強,劣勢產品競爭力弱的現象更加凸顯。同時,我們也要看到企業的發展正在向好的方向轉變,我們有戰勝困難的信心。我們的信心來自於國家、省市政府的大力支持;來自於我們通過技術改造和質量提升使企業的競爭力有了較大的增強;來自於我們制定的發展思路和發展戰略的正確,是符合市場規律和一工實際的。在國家拉動內需,力促增長政策的帶動下,國民經濟運行出現了積極變化,整體表現好於預期。一季度GDP同比增長6.1%。因此,在困難面前,我們必須頭腦清醒,認清形勢,做出正確的判斷,找準自身的定位和優勢,增強信心,按照公司的發展思路和目標,以務實的作風、靈活的方法、多樣的途徑,排除前進征途中,特別是危機當前所帶來的影響和障礙。我們要求全體幹部職工要經受住攻堅克難的鍛鍊和考驗,發揚勞模精神,立足崗位,紮實工作,就能戰勝困難。

第二,加強學習,提高素質。“知識改變命運,學習創造財富”。從企業發展角度看,我們正處於關鍵時期,新情況、新問題層出不窮,這就迫切地需要我們不僅要有堅定的信念、積極進取的精神和強烈的責任意識,還必須從全局和戰略的高度充分認識人才強企戰略和加快高素質職工隊伍建設的極端重要性和緊迫性,我們要下大力氣努力掌握新知識、新技術、新本領,不斷提高自身能力和水平。新知識、新技術、新本領從哪裏來?從學習中來,從實踐中來。要結合工作實際來讀,提高自身的思想水平、業務水平、管理水平,成爲企業發展的中堅力量。因此,我們希望幹部職工都能勤於潛心鑽研,善於總結,善於把學到的知識應用到實踐。真正做到學以致用,把知識轉化爲實際的工作能力,以提升企業的軟實力,爲企業發展奠定堅實的基礎。作爲企業我們將繼續通過開展各種形式的職業技能培訓、技能競賽崗位練兵、讀書自學等活動,爲職工求知學技、提升素質搭建平臺,爲公司發展提供技能人才資源。

第三,愛崗敬業,大膽創新。愛崗敬業,就是有強烈的責任心。責任心決定執行力,執行力就是戰鬥力。在座的勞模爲全體幹部職工做出了表率。我們每位員工都應向他們學習,自覺地把自己的理想和奮鬥目標同企業利益緊密聯繫起來,同企業的發展和企業的未來緊密聯繫起來,團結一致,形成推動企業發展的合力、戰鬥力,把創優質、創高產,振興一工當成自己的神聖的職責和追求,爲企業發展建功立業。

創新是企業的靈魂。在困難面前,我們必須大膽創新,勇於克難,用新思路、新舉措、新方法來企業發展中的困難和問題。在當選的勞模中,有刻苦鑽研,對加工方法進行了創新和改進,解決技術難題,既提高了加工精度和質量,又提高了生產效率的創新者;又有瞄準市場需求,不斷開發新產品佔領市場,形成市場競爭的新優勢的開拓者,我們應該學習勞模們勇於創新的精神,用體制創新、機制創新和技術創新來從根本上解決阻礙企業發展的深層次的矛盾,爲企業發展奠定堅實的基礎。

技術創新現已成爲應對危機的有效手段,這次北京國際機牀展覽會上,許多企業推出了大量的高端新產品,來提高市場競爭力,擴大市場佔有率,由此可以看出,集中一切力量和利用好一切資源以加快新產品研發和新產品產業化的速度,是當前市場變化給我們提出的迫切要求,更是我們面臨的一次嚴峻的挑戰,我們必須迎頭趕上,不斷研發新產品,提高產品檔次,才能增強企業抗風險的能力,才能在市場競爭中站穩腳跟,才能使企業不斷增強發展的活力和動力。

第四,加強管理,降本降耗。隨着企業狠抓各項管理,不斷建立健全各項管理制度,我們已經到了向管理要效益的時候。下一步要確保各項管理制度、管理措施落到實處、見到實效,關鍵在於對各項管理要規範操作、細化責任,提高執行效率和效果,並加強監督,真正練好內功。所謂的內功就是決定企業可持續發展,並有能力趕超對手和抵禦各類風險的自身條件。練好內功不僅要使企業內部運轉達到高效、快速、靈活,適應市場變化的需求,還要最大限度地改變以往粗放的管理方式,動腦筋,想辦法,從素常細微處入手,梳理在節能降耗工作中存在的問題,轉變工作作風和工作方法,採取有效措施,調動全員的積極性和創造性,進一步挖掘潛能,堵塞漏洞,真正降本降耗,以切實提升產品的市場競爭力,提高企業的經濟效益。

第五,搶抓機遇,開發市場。搞好市場開發是企業生存和發展的根本保證。當前,國內經濟振興的效應正在逐步顯現,市場需求正在增強,雖然,我們的訂單也在增長,但與去年相比還有很大差距,我們必須竭盡全力抓住機遇,將優勢產品做強,將劣勢產品做優,徹底扭轉訂貨不足的不利局面,積極採取措施,搶佔市場。要牢固樹立爲用戶服務的思想,努力提高服務水平和質量,開展全方位、多層次、個性化服務,滿足用戶的需求,擴大市場佔有率,爲企業發展贏得廣闊的市場空間。

同志們!

今年我們不僅要克服金融危機的影響,完成全年的生產經營指標,還要實施整體搬遷改造和力爭集體企業改制的工作,任務繁重。爲此,我們要通過這次大會,進一步統一思想,堅定信心,振奮精神,繼續保持一種不服輸、不氣餒,鍥而不捨,百折不撓的幹勁和闖勁,充分發揚勞模精神,忘我工作,無私奉獻,奮力開拓企業發展的新局面,爲實現我們的目標而努力奮鬥!

謝謝大家。

五一勞動節的慰問信演講稿 篇16

尊敬的各位領導,各位同志:

你們好!在陽光明媚,盛夏來臨之季,我們即將迎來又一個“五一“國際勞動節!在這美好的日子裏,有幸參加公司舉行的這次演講比賽,我感到十分榮幸!

每次過“五一”的時候我都會想起國中學到的那篇楊朔的《荔枝蜜》:“多可愛的小生靈啊!對人無所求,給人的卻是極好的東西。蜜蜂是在釀蜜,又是在釀造生活;不是爲自己,而是爲人類釀造最甜的生活。蜜蜂是渺小的,蜜蜂卻又多麼高尚啊!”“這天夜裏,我做了個奇怪的夢,夢見自己變成了一隻小蜜蜂”。我們謳歌勞動,是爲了記取過去,我們崇尚勞動,是爲了開創未來。放歌新世紀和美好的春天,我們謳歌勞動,歌唱祖國的美麗河山,展示勞動者的風采。祖國的大花園中到處都是我們勤勞的蜜蜂。

近年來“勞動光榮”價值觀受到挑戰。一些人由此變得很浮躁,一直在尋求機會“搏一搏”,癡想哪天一覺醒來就變爲富翁。“一夜暴富”確實存在,但概率極小。人活着不能“守株待兔”,而是要奮鬥。從人類社會來說,不管什麼制度,基礎還是勞動創造世界。有了人們的體力腦力支出,纔有財富產生的可能。至於非勞動收入只不過是人類剩餘的價值的分割而已。無論什麼情況,無論哪個年月,我們都要堅信“勞動光榮”。

勞動創造了世界,勞動創造了人類,勞動創造了財富。尊重勞動就是尊重人本身。當今時代,強調尊重勞動應克服片面性,既重視創造性的複雜的智力勞動,又重視在平凡崗位上兢兢業業、默默奉獻的勞動,使各種勞動有機統一於社會主義現代化建設事業中。

勞動創造世界,奮鬥成就偉業。中國工人階級和勞動羣衆是發展中國特色社會主義事業的主力軍,是推動經濟發展和社會全面進步的根本力量。社會主義中國取得的巨大成就,傾注着他們辛勤勞動的汗水,凝結着他們創新創造的智慧。作爲億萬勞動者的傑出代表,勞動模範和先進工作者以日復一日的無私奉獻和創造性勞動,書寫對祖國和人民的摯愛忠誠,詮釋勞動光榮、知識崇高、創造偉大的價值追求。歷史會永遠銘記他們的功績。

在每年的五月一日,它是全世界無產階級、勞動國民的共同節日,此節源於美國芝加哥城的工人大罷工,1886年5月1日,芝加哥的二十一萬六千餘名工人爲爭取履行八小時工作制而舉辦罷工,經過艱難的流血奮鬥,終於獲得了成功,爲紀念這次巨大的工人運動,國際上把每年的5月1日定爲“五一”國際勞動節。我國從1949年12月定爲中國歷史上第一個五一勞動節,舉辦各種慶祝集會或文體娛樂運動,並對有貢獻的勞動者進行表揚。勞動榜樣是國家的棟樑、民族的精英、單位的中堅力量,是我國工人階級和寬大勞動羣衆的出色代表,我們表揚勞動榜樣和先進工作者,就是要發動全社會學習他們愛崗敬業、艱難奮鬥、無私奉獻的優良品德,學習他們與時俱進的創新精力,爲全面建設小康社會、加快推動處所經濟建設做出新的貢獻。

爲了大力弘揚“五四”愛國精力,繼承“五四”傳統,傳播先進文化,懷念“五四”先驅們所取得的豐功偉績,——年的歷史證明,中國共產主義青年是“五四”精力最虔誠的繼承者,青年運動只有在黨的正確領導下,各級共青團組織發揚青年革命傳統,弘揚五四精力,緊跟時代發展的請求,把個人的幻想尋求同國家、集體、單位的前途命運緊密接洽在一起,做出可歌可泣的事蹟。他們這些成績的獲得來之不易,凝結着寬大幹部羣衆的智慧和汗水,凝結着勞動榜樣的無私奉獻,銘記着勞動榜樣的時代精力和高尚品德,在這裏我建議,我們再一次用熱烈的掌聲向他們表現高尚的敬意。

社會發展和科技進步使勞動本身發生深刻變化,人們的勞動觀念不斷更新,勞動方式不斷改變,勞動內容不斷豐富,勞動價值不斷昇華。無論勞動形態怎樣變化,愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮鬥、勇於創新、淡泊名利、甘於奉獻的偉大勞模精神不會變;無論時代如何變遷,我們黨全心全意依靠工人階級的根本方針不會變,社會主義國家廣大勞動者的主人翁地位不會變。

今年是繼續應對國際金融危機、保持經濟平穩較快發展、加快轉變經濟發展方式的關鍵一年。學習弘揚勞動模範和先進工作者的偉大精神,以他們的崇高思想、先進事蹟、優秀品質爲楷模,引導職工羣衆崇尚勞模、學趕先進、爭創一流,保持工人階級昂揚向上、奮發進取的精神狀態,是促進經濟社會又好又快發展的重要動力。進一步營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好風尚,全方位提升勞動者素質,努力造就知識型、技術型、創新型職工隊伍,是推動科學發展、加快經濟發展方式轉變的根本保障。

尊重和保護一切有益於人民和社會的勞動,促進實現勞動者充分就業和讓廣大勞動者更多共享經濟社會發展成果,最大限度激發勞動者創新能力和活力,讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力競相迸發,讓一切創造社會財富的源泉充分涌流,在全社會推動形成工人偉大、勞動光榮的濃厚氛圍,中國工人階級和勞動羣衆一定能在改革發展的偉大歷史征途上大有作爲,譜寫無愧於時代的新篇章。

勞動是社會圍繞轉動的“太陽”,一切收穫都來自於勞動。勞動是如此艱苦平凡,又是如此崇高偉大。讓我們大力弘揚勞模精神和工人階級信念堅定、立場鮮明,艱苦奮鬥、勇於奉獻,胸懷大局、紀律嚴明,開拓創新、自強不息的偉大品格,以國家主人翁的姿態積極投身改革創新的偉大實踐,爭做繼續解放思想、銳意改革創新的時代先鋒,爭做推動科學發展、促進社會和諧的時代先鋒。

勞模精神是我們時代的寶貴財富,是激勵全國各族人民應對各種機遇和挑戰,團結奮鬥、勇往直前的強大精神力量。在全社會大力弘揚勞模精神,就要像_要求的那樣,用勞模的先進事蹟感召人民羣衆,用勞模的優秀品質引領社會風尚,充分發揮勞模的骨幹和帶頭作用,在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。學習勞模、弘揚勞模精神,就要既讓勞模可敬,又讓勞模精神能學。勞模精神並不是高不可攀的,它就生長於工人階級和勞動羣衆普遍具有的優秀品質之中。人不一定皆能爲勞模,但人皆能踐行勞模精神。勞模精神是一種起於平凡的不平凡精神。沒有驚天動地的業績,但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅韌精神。沒有驚濤駭浪的衝動,但日復一日、年復一年的堅守,凡人也終將放射出耀眼的光彩。勞模精神是一種熱愛大於算計的獻身精神。沒有“光環”的預期,更多的是職業的喜愛、發現的喜悅、勞動的樂趣,結果卻實至名歸、不期而遇。

勞動是勞模精神的基石,勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神,就要營造有利於弘揚勞模精神的體制機制,形成良好的環境氛圍。要尊重勞動、保護勞動,鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創造價值。真誠幫助廣大勞動羣衆解決工作、學習、生活中的實際問題,爲他們發揮聰明才智、建功立業營造更好環境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針,充分發揮一切勞動者的首創精神,最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面採取有力措施,進一步保障工人階級和廣大勞動羣衆的經濟、政治、文化、社會權益,促進社會公平正義,作爲發揮勞動者積極性主動性創造性最重要最基礎的工作。要切實發展和諧勞動關係,建立健全勞動關係協調機制,完善勞動保護制度,讓廣大勞動羣衆實現體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護羣衆權益機制,統籌協調各方面利益關係,認真解決廣大勞動羣衆反映的熱點難點問題。這樣,就能夠充分發揮我國工人階級和廣大勞動羣衆的主力軍作用,讓勞模精神成爲推動科學發展、促進社會和諧的強大動力。

讓我們都來發揚勤勞勇敢的精神,爲真理我們團結鬥爭,經風雨意志堅韌。辛勤勞動建設自己的國家,我們的力量無窮會像海濤奔騰,祝願我們得祖國永遠光輝燦爛,永遠繁榮昌盛!

五一勞動節的慰問信演講稿 篇17

“以辛勤勞動爲榮、以好逸惡勞爲恥”,這是所倡導的社會主義榮辱觀的一項重要內容,通過學習,使自己瞭解了辛勤勞動的,更深刻地認識到了勞動的價值,更加崇敬各行各業辛勤的勞動者,也使我感到我們每個檢察幹警都應做到敬業愛崗,勤奮工作。

“民生在勤,勤則不匱”。辛 勤勞動至少要包括這樣幾個:一曰誠實。此乃“進德修業之本”、“立人之道”。其對立面是欺騙,弄虛作假。經濟領域的製假販假,政治領域的耍花架子,搞形式主義,虛誇浮報等,都是好逸惡勞的表現。二曰敬業。對待勞動和工作盡職盡責、精益求精。一個人懶的根源在於缺乏責任心、進取心和事業心,貪圖安逸終究難成大業。三曰勤儉。“歷覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢”。熱愛勞動的人必然十分珍惜勞動成果,珍惜財力和資源,精打細算,絕不會不計成本,揮霍無度。

一部人類的發展史其實就是一部勞動史,是勞動,創造了歷史,是勞動,改變了世界。勞動是人類文明進步的源泉。通過勞動,人類從愚昧無知的遠古走向現代文明。“天道酬勤”。我們中華民族是以辛勤勞動著稱的民族,憑藉這種精神,創造了光耀世界的華夏文明。繼往開來,毛澤東同志告誡我們:“社會主義制度的建立給我們開闢了一條到達理想境界的道路,而理想境界的實現還要靠我們的辛勤勞動。”在我們黨領導下,我國的改革開放和現代化建設大業取得了世人矚目的偉大成就。然而,我國人口多、底子薄,地區發展不平衡,生產力不發達的狀況還沒有根本改變。相對落後的基本國情要求我們決不能自滿,決不能懈怠,決不能停滯,更不能貪圖安逸,追求享受。即使祖國更富強了,人民更富足了,這種以辛勤勞動爲榮的品德和精神,也決不能丟掉。當今世界,經濟、政治、文化等各方面的發展,越來越依賴於知識、人才和創造的力量,而這一切最終都要靠勞動來實現。因此,熱愛勞動、尊重勞動應該成爲全社會的道德共識。

辛勤勞動作爲一種傳統美德,任何時代都不會過時。愛崗敬業、爭創一流,艱苦奮鬥、勇於創新,淡泊名利、甘於奉獻的偉大勞動精神,永遠是社會主義價值觀和道德觀的重要內容。勞動也沒有貴賤之分,每一位勞動者都應該受到平等的尊重。不管是腦力勞動,還是體力勞動,複雜也好,簡單也罷,只要爲社會創造價值,服務於人民,就是光榮的,勞動者就該得到承認和尊重。在共和國的史冊上,記載着一串響亮的名字:趙佔魁、王進喜、時傳祥、蔣築英、史來賀……他們是普通而平凡的工人、農民、知識分子,但都以辛勤的勞動創造了不平凡的工作業績。

時隔幾十年,祖國沒有忘記他們,人民永遠懷念他們。他們用實際行動告訴我們:辛勤勞動光榮,以自覺的行動樹起勞動光榮、熱愛勞動的道德風範。其次,全體檢察幹警要抵制各種錯誤思想腐蝕,築牢拒腐防變思想堤壩。“憂勞可以興國,逸豫可以亡身”。在當今經濟大潮的衝擊下,各種腐敗現象不斷膨脹和漫延,使得檢察人員也面臨了形形色色的考驗,我們要向先進典型方工、吳順海、劉邦鬧學習,清正廉潔,在工作、生活各方面嚴格要求自己,防微杜漸,在紛繁複雜的形勢面前,經受住金錢、權力、人情和各種利益的考驗和誘惑,用辛勤勞動的汗水去洗刷思想污垢,鄙棄追求享樂、貪圖安逸的錯誤思想行爲,做爲人民羣衆謀利益的典範,使自己永遠配得上人民檢察官的光榮稱號。第三,要進一步堅持勇於探索改革、不斷開拓創新的作風。檢察工作要改革,要發展,是要付出艱苦的勞動的。我們要努力克服目前少數幹警中存在的安於現狀、精神不振、不思進取、得過且過、不注意學習新知識、不認真開拓工作新局面、靠老辦法、老經驗“吃飯”等不良習性,使全體幹警都振奮精神,不斷提高學習與工作自覺性,拓寬視野,尊重客觀規律,積極探索檢察工作發展的新觀念、新思想、新 路子、新機制,使檢察工作不斷適應新形勢大發展。

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