后勤主管工作职责2023职责（通用14篇）

后勤主管工作职责2023职责 篇1

1、全面负责后勤团队的整体管理及协调;

2、负责学校学生员工宿舍的调配及管理;

3、熟悉本职管理服务工作，抓好住宿管理、安全秩序、卫生环境和各项管理，做好宿舍设备登记管理和检查维护工作;

4、督促部门人员检查宿舍卫生环境、硬件环境;

5、全面负责后勤服务及资产管理

后勤主管工作职责2023职责 篇2

一、制订与落实公司各区域卫生与设施设备的维护保养清洁计划;

二、公司资产管理、各项行政规章制度的制订、完善与落实;

三、负责员工食堂、宿舍、行政办公及劳保用品的管理与落实;

四、公司各项装修工程及消防设施、公共设施的跟进与管理;

五、各项政府部门事务的办理与接待准备工作等;

六、公司其它行政及后勤事务的管理。

后勤主管工作职责2023职责 篇3

1、协助园长做好园所保健及后勤管理工作

2、妥善安排晨检等工作，做到一看二问三摸四查，发现问题及时处理。

3、了解园内幼儿情况，并及时处理。

4、发生传染病后，立即隔离患儿，并及时向上级机构报告。

5、负责指导、督促保育员做好预防性消毒工作。

6、制定食谱，并对食物进行检验。

7、定期对园所开展保健营养方面的专题调查，并及时做好分析及调整工作。

后勤主管工作职责2023职责 篇4

1、 负责幼儿园保育保健、膳食营养、安全体系等相关工作的计划、制度建设和流程督导工作;

2、 根据园务工作计划，积极协调并配合学校后勤部开展幼儿园后勤相关工作;

3、 负责管理后勤工作人员，确保幼儿园的正常运行;

4、 定期组织后勤工作人员进行业务学习培训工作，不断优化园内的后勤工作质量及园所环境;

5、负责幼儿园日常采购工作;

6、 协助执行园长完成其他相关工作。

后勤主管工作职责2023职责 篇5

(1)负责来访客人的接待、商务随行，配合公司处理外部公共关系，参与公司商务活动、事务谈判及公关活动的策划、安排、组织工作;

(2)协助办公室进行日常工作的跟踪汇报及与公司各部门之间的沟通协调工作。

(3)负责公司固定资产、劳保用品、车辆、食堂、会务等综合服务工作的后勤保障，确保各项工作顺利开展;

(4)协助公司处理各类突发事件;

(5)完成上级交办的其他工作。

后勤主管工作职责2023职责 篇6

1.制定与完善公司内部后勤管理体系、管理制度和管理方案，负责监督后勤管理制度的有效执行，评估和监督内部管理的规范性和有效性;

2.参与公司精神文明建设，协助公司内部企业文化践行、落实，协助企业形象的外部宣传工作;

3.负责公司内部环境营造，活化公司工作氛围，负责公司员工活动的组织策划实施，参与公司各类大型活动，提供必要的协助，保证活动顺利进行和有效落实;

4.负责公司内外环境管理，包括办公场所分配、办公场所整体布置、绿化、清洁及维护，保证办公场所的水、电、空调、电话等设施完好;

5.负责公司保安和消防工作，确保公司财产及员工安全，定期组织检查公司消防设备的配置和使用情况;

6.进行总公司日常行政事务管理，如行政采购、固定资产管理、车辆调配;

7.进行总公司计算机网络系统、信息基础设施的维护和部署;

8.完成上级领导交付的其他工作

后勤主管工作职责2023职责 篇7

1、负责公司日常总务事务的管理，其中包括拾遗补缺工作及突发事件的处理;

2、负责行政人事部后勤相关对外关系处理及内外协调工作;

3、负责重要行政指令的督察督办工作，确保行政管理渠道畅通，建立良好办公环境;

4、负责组织部门管理制度、标准建立、流程规范及实施工作;

5、负责拟订部门年度目标及目标分解，部门人才需求分析、选用、培训与考核。

后勤主管工作职责2023职责 篇8

1. 负责协助上级领导建立健全公司行政后勤管理体系(组织结构、岗位编制、分工职责、岗位业绩标准、制度流程等)。

2. 负责监督执行公司行政后勤管理的制度和流程;

3. 负责公司各类经营物资及办公用品的申购、验收、出入库记录、保管等日常工作;

4. 负责公司行政例会的协调管理、后勤安保服务、人际关系协调，持续提升公司的后勤服务满意度和员工归属感;

5. 负责公司日常后勤安保管理，包括保安、消防、安全、食堂、宿舍、车辆、绿化、环保、保洁、会务、接待等，为各部门做好供给服务工作;

6. 负责公司固定资产的台账跟进与实物管理;

7. 负责公司各类团体活动的组织策划、协调与安排，包括团建、年会、企业文化活动等;

8. 负责组织完成上级领导安排的其他临时性、阶段性的工作任务。

后勤主管工作职责2023职责 篇9

1、负责转运中心内人员管理相关工作开展;

2、负责转运中心设备管理相关工作开展;

3、负责转运中心培训相关工作开展;

4、对转运中心各项关键数据进行播报通告;

5、协助转运中心经理组织各类会议、活动。

后勤主管工作职责2023职责 篇10

1、负责订单发货安排、价格核对、样品准备、库存计划梳理、备货跟进、物流跟踪等;

2、负责客户资料与合同的管理、归类、整理;

3、负责客户对账单制作与核对;

4、负责整理开票资料跟进开票情况并邮寄给客户;

5、负责协助销售处理客诉;

6、负责仓库管理、车辆调度安排;

7、协调本部门与其他部门的工作事宜。

8、负责本部门管理工作。

后勤主管工作职责2023职责 篇11

1) 协助物业总经理做好大厦综合物业管理服务工作，及时了解并受理客户需求。

2) 每日检查部门日常工作记录和事件报告，签署及制定相应的措施，改进完善部门工作。

3) 检查大厦状况，跟进落实情况，每周巡视并认真做好有关记录。

4) 负责制定大厦的治安、消防年度工作计划及做好保安工作年、季、月度各项总结工作。

5) 负责对大厦之保安、清洁、绿化进行监察协调，并与有关承判商代表定期会议、以检讨及改善大厦之管理水平。

6) 保安、清洁、绿化及灭虫巡视应做好巡视记录。

7) 如遇紧急事件发生，如火警等事项，协助处理相关善后工作。

8) 负责本部门员工的考评考核工作。

9) 负责承判商的考评考核工作。

10) 完成物业总经理下达的其他工作任务。

后勤主管工作职责2023职责 篇12

1. 负责组织、安排物业管理各项工 作，定期及不定期主持召开所属班组工作例会，提出问题及改进意见，并负责改进工作及落实。

2. 制定物资管理制度、全院物品出入库管理、做好物资定期盘点、采购、保管和供应工作、采购合同执行。

3. 負責做好入住老人收费及欠费催缴工作。配合相关部门做好老人现金代保管工作。

4. 熟知本机构的收费标准和服务项目，热情接待咨询、申请入住的老人。协助办理出入院手续。

5. 制定与完善绩效管理实施细则，实施绩效考核方案，为实现全员绩效考核提供保障。

6. 根据公司福利制度兑现员工福利，为员工提供良好的福利保障。

7.办理员工入职、离职、转正、异动等日常人事手续，保证及时性和准确性。

8. 按时完成每月工资、五险一金、个税等薪酬相关工作，保证及时性和准确性。

9. 危机处理相关工作。

后勤主管工作职责2023职责 篇13

1、负责所分公司的对外沟通及首产品、库房、财务、综合行政管理对接;

2、及时处理分公司后勤相关的问题，负责库房进、销、存数据的维护，盘点，分公司相关合约签订等;

3.负责分公司的各门店销售业绩、重点产品情况跟进，定期对门店销售完成情况进行环比、同比、经营能力分析销售数据的分析，汇总及核算。

4，负责分公司各连锁门店相关制度、流程、标准化文件的撰写，定期发布相关管理性公告等;

5、负责分公司人员招聘、连锁门店人员情况跟进，关注核心岗位入离职，定期协助对门店人员进行带训、晋级、员工状态跟踪，上报分公司总经理及与总部相关部门对接;

6.负责连锁门店人员考勤、排班、绩效、发票报销等各项工作管理。

7、负责工商、税务等行政类相关工作，负责各项会议的组织安排、主持，对会议情况进行整理形成会议纪要，并督促落地执行;。

后勤主管工作职责2023职责 篇14

1.负责管理大厦各工程系统的设施设备，确保正常、安全运行。

2. 协助管理各系统预防性年度、季度、月度维护保养和检测的实施。

3. 负责管理、监督外委合同的执行情况，包括技术谈判、合同执行、项目验收、付款等，随时跟踪检查合同执行的质量和效率。

4. 及时解决设施设备的运行事故及故障，协调解决事故的善后事项。

5. 负责租户二次装修中系统方面的技术指导、图纸审核及工程验收。

6. 其他领导交待的工作。