营运督导的职责包括哪些内容（通用11篇）

营运督导的职责包括哪些内容 篇1

职责：

1.负责门店日常现场管理的督导和提升，各类营运标准的落地和规范执行;

2. 负责营运标准门店一线的落实工作，每月整理单店巡检报告，完成营运部的巡检情况月度通报;

3. 负责每月、季和年度的部门巡检计划的制定和执行情况;

4. 跟踪监督门店各类故障报修后各部门的完成时效和结果，确保门店日常运营顺利;

5. 负责日常对公司营运队伍的业务指导和培训工作;

6. 负责完成领导交办的其他工作;可向区域经理方向发展。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，专业不限;

2、具有零售行业营运2年及以上相关工作经验

3、具有较强的沟通能力、协作能力。

营运督导的职责包括哪些内容 篇2

1. 负责推进和执行公司的各项工作制度及日常工作，达成公司下达的各项工作指标。

2. 熟悉连锁品牌餐饮的门店选址、开业筹备及订货等流程，并可进行有效的工作开展。

3. 熟悉连锁品牌餐饮的门店的日常管理及运营流程，并可有效辅导所辖门店成员开展经营工作。

4. 在店面运营管理的同时兼顾品牌招商的工作内容。

营运督导的职责包括哪些内容 篇3

1、督察店铺的日常工作，以确保达成区域销售目标;

2、对店铺员工定期进行专业技能的培训;

3、在巡店时能够按照公司的要求对店铺不合理的地方进行指导和改正，及时进行门店人员培训和指导;

4、能独立管理管辖店铺的运营状况，定期向公司反馈;

5、开业支持，人员招聘，店铺定期广宣物料对接更换

6、促销方案制定及执行

7、年度销售指标制定及监督落地达成

营运督导的职责包括哪些内容 篇4

职责：

1、全面负责辖区区域营运管理工作，制定区域营业目标并制订相应的计划与策略，推动并确保营业额指标和利润目标的顺利完成;

2、修订及执行公司战略规划及与日常营运所相关的制度体系、业务流程;

3、通过对各店店长有效辅导，持续反馈，运用各种有效方法提升团队成员的工作能力并提升团队凝聚力;

4、监督并负责所有餐厅管理组训练、工作考核、薪资考核的成绩，为新店的开展培养足够的人才储备;

5、和社会相关职能部门、行政部门以及公司各部门保持良好的沟通;

6、维护公司的各种资讯安全，提升品牌形象;

7、对于营运数据敏感，并能通过数据分析给出有效解决方案.

8、负责解决辖区内的营运疑难问题。

任职要求：

1、5年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验(如鱼火锅、串串、川味火锅等)，营运、培训为强项，有2年以上营运经理经验者优先录用;

2、熟悉连锁餐饮企业营运流程、行业动态及运营发展趋势;有良好的经营谋略，有独特的分析能力，在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验;

3、大学专科及以上学历，接受过企业管理、战略管理、市场营销、财务管理等相关专业学习和培训;

4、对店长的招募和甄选、培训和发展以及员工培训有一定的想法和执行度;

5、较强的领导力、策划力、执行力及处理复杂事物的变通能力，具有高度的企业责任感和工作的积极主动性;

6、具有优秀的沟通、协调、组织和开拓能力，较强观察力和判断、分析、归纳能力。

7、能够接受出差工作，每个月会有一个星期左右需出差。

营运督导的职责包括哪些内容 篇5

职责：

1、负责对加盟店提供专业的督导工作;

2、负责对加盟店铺的货品进、退、转的日常管理;

3、协助开展针对所在区域开展新品培训、准备工作;

4、负责策划终端店铺的营销优惠方案;

5、负责对加盟店的后期的维护管理;

6、负责加盟店铺的巡查管理，库房陈列，食品安全，物料申补;

7、执行和配合公司新品及促销活动的推广，并收集终端销售业绩情况及报表反馈回公司;

8、 贯彻公司及部门管理制度，指导、协助店长制定和规范店铺各项制度、流程，并监督实施;

9、 及时对店铺销售数据进行分析，评估店铺业绩完成情况，提出合理化建议和指导;

10、 检查店铺工作，随时了解店铺的经营、销售情况，提出合理化建议和指导;

11、接受上级部门的工作检查和监督，以及岗位胜任力方面的考核，定期返回培训督导部接受技能及业务培训;

任职资格:

1、大专以上学历，有餐饮方面经验优先;

2、具备良好的沟通能力和人员管理能力

3、表达流利，思维敏捷，能吃苦耐劳，责任心强，能承受较大工作压力;

4、熟练操作办公软件。

营运督导的职责包括哪些内容 篇6

1.全面负责4X5过程管控工作的督查、反馈与改进;

2.完成销售过程管理评分，培养销售计划性、习惯性、日常性;

3.健全销售制度与流程，如日常报备管理制度、价格审批流程等;

4.其他领导交办的工作事项。

营运督导的职责包括哪些内容 篇7

1、促销员招聘、培训及日常管理;

2、促销活动的督导与跟踪执行;

3、促销政策、销售政策执行督导;

4、终端卖场部门的沟通与客情维护;

5、执行公司的销售政策;

6、完成上级交办事宜 。

营运督导的职责包括哪些内容 篇8

1、管理导购团队，负责区域内导购产品知识培训;

2、市场推广活动策划、执行;

3、通路费用稽核;

4、区域内费用管控;

5、主管交办的其他工作：

6、负责协助区域相关人员达成业绩目标。

营运督导的职责包括哪些内容 篇9

1、负责到店后的店铺检查工作，是否符合公司要求;

2、负责到店后的店铺陈列工作;

3、负责到店后的带教及培训等工作;

4、负责活动方案建议策划和执行情况;

5、负责收集有效的市场信息。

营运督导的职责包括哪些内容 篇10

1、进行行业调查，组织策划、统筹执行内部外部活动;

2、收集分析公司增值服务产品及竞争品的相关信息;

3、微信群、公众号、抖音等多媒体手段宣传;

4、组织老师进行学科、学习方法、家庭教育等讲座;

5、拓展社区活动，开拓招生渠道，开展异业合作

营运督导的职责包括哪些内容 篇11

负责公司内控体系规划与内控环境建设工作;

建立与完善公司各系统的内部控制的流程与制度，以确保符合内外部对于内部控制的管理需求，监督内控制度的执行;

协助提供内控审计整改建议并督促内控审计结论和合理化建议的落实工作;

对公司各业务模块的数据逻辑性进行监控，发现问题及时督促相关部门修复完善;

完成上级领导临时交办的各项工作任务。