孩子滿燈宴領導講話稿(精選28篇)

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孩子滿燈宴領導講話稿 篇1

尊敬的各位領導、各位來賓:

孩子滿燈宴領導講話稿(精選28篇)

首先歡迎各位嘉賓的光臨,衷心感謝你們的祝賀,感謝你們的深情厚意。你們的到來使得這裏蓬畢生輝。

今天是小女的滿月,她是我和愛人用兩顆感恩博愛的心,用30多年生命的精華所孕育出的一個小精靈。回想當初,我從一個懵懂的青年,到如今為人夫,為人父;而她也走過純真時代,現在為人妻,為人母,這不僅僅是一種人生境界的昇華,更是一種責任,一份希望,一種幸福。

小女取名悦寧,20--年--出生,天秤座女孩,我們在內心深處深深期盼着,在這個紛繁的大千紅塵中,她將來能夠做一個快樂、聰慧、精緻、率真的女孩。

現在我們敬備薄酒,獻呈各位,把這喜慶、吉祥、美好、幸福送給每一位,忠心祝福大家萬事如意,讓快樂、美滿永遠伴隨我們大家。

謝謝大家。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇2

尊敬的各位親朋好友:

大家好!

今天時逢我的女兒滿月之際,承蒙各位前來祝賀,首先請允許我代表全家向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一個月前的今天,也就是20--年8月28日,農曆--日上午11點43分,本人正式升級成功。我妻子很偉大,通過順產,平安生下我女兒,七斤,現在長得健康、可愛。她的到來,我既體驗到了做父親的快樂,也感受到了做父母的艱辛。才真正明白不養兒不知父母恩的真實含義。

父母的心願只有一個,望女成鳳。為此夙願,我們為孩子精心起了一個好聽的名字:呂--,小名:叫笑笑,在這裏我要祝福我女兒笑笑:健康快樂,聰明活潑。

今天的滿月酒有三個意思:第一是答謝,笑笑出生這段時間,一至沒有機會感謝大家的關心和照顧,藉此機會我要特別感謝我丈母孃,還有我姨爹姨媽,還有我的大舅媽在醫院的關心。為表謝意,我先敬大家一杯;第二是分享喜悦,寶寶的誕生給我全家帶來了無比的喜悦,藉此機會和大家一起分享,也希望能給大家帶來快樂的一天,為了這個高興的日子,我再敬大家一杯;第三是祝願,祝願所有的小孩子們都能健健康康、快快樂樂的成長,早日成為棟樑之材,我再敬大家第三杯,來,乾杯!

由於最近家裏比較繁忙,本次的滿月酒答謝宴也沒有太大範圍、太大規模的開展,只將比較直系的親戚和最要好的一些朋友、同事約來共同慶祝,凡現在坐在這裏的人都是我最親近的人,所以希望大家不要拘束,粗茶淡飯,不成敬意,請大家慢慢享用!!謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇3

各位來賓:

大家好!

小兒__-__滿月之際,承蒙各位在百忙之中前來祝賀,我代表我們全家向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

小兒生於2__-_年1月29日上午10點37分,不輕不重剛好7斤。有了小兒以後,生活規律全亂套,晚上不能睡個囫圇覺,白天強撐早起上班還不能遲到。雖然如此,但我還是感受到了為人父的那份特殊的快樂,同時,也對“養兒方知父母恩”這句話有了更深刻的理解,也讓我時刻懷揣一顆感恩的心。感恩我們的父母、親朋好友、領導和同事,正是有了你們的支持、關心和幫助,才讓我們感到生活甜蜜、工作順利。你們的關心和厚愛,我們都將一一銘記在心,也衷心祝願大家在新的一年裏生活小康、身體健康、閤家安康,虎年撞虎運、虎虎生威!同時,我代表小兒向我妻子表達真心的感謝!感謝她將小兒帶到這個世界,享受幸福和陽光。

最後,我為小兒送上一副對聯,上聯是石麟美應如麟趾;下聯是雛鳳清於老鳳聲,橫批是春願得償。

今天,我們略備薄宴,聊表寸心,不周之處,請多多包涵!

謝謝大家!

請各位開懷暢飲!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇4

尊敬的各位來賓、各位同仁、各位親朋好友:

大家中午好!

今天時逢我的女兒滿月之際,承蒙各位前來祝賀,首先請允許我代表全家向各位的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

一個月前的今天,也就是20年_月_日,農曆_月_日凌晨2時26分,本人正式升級成功。我妻子很偉大,通過破腹,平安生下一對雙胞胎女兒,大的六斤,小的五斤半,她們現在都長得健康、可愛。她們的到來,我既體驗到了做父親的快樂,也感受到了做父母的艱辛。才真正明白不養兒不知父母恩的真實含義。

每個父母都有望子成龍的願望。因此,我給她們取了個小名,叫嬌嬌和奧奧,也就是希望她們成為父母的驕傲,也希望是在座的所有人的驕傲。

今天的滿月酒有三個意思:第一是答謝,首先是感謝大家的大,更重要的是感謝在座各位對我全家一直以來的關心、幫助、支持與厚愛,在這裏略備薄酒,為表謝意,我先敬大家一杯;第二是分享喜悦,寶寶的誕生給我全家帶來了無比的喜悦,藉此機會和大家一起分享,也希望能給大家帶來快樂的一天,為了這個高興的日子,我再敬大家一杯;第三是祝願,祝願所有的小孩子們都能健健康康、快快樂樂的成長,早日成為棟樑之材,同時也祝各位身體健康,家庭幸福,財源廣進、萬事如意!為了美好的明天,我再敬大家第三杯,來,乾杯!

在座你們都是我們家最親近的人,所以希望大家不要拘束,粗茶淡飯,不成敬意,請大家慢慢享用!

謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇5

説到滿燈,很多人還不懂這個地方的習俗。

我來簡單介紹一下。在陝西一帶,流行着這樣的習俗,舅舅每年正月初六左右要給自己的外甥送燈籠,外甥則在正月十五以前的每個晚上,偕同自己的小夥伴們,打着燈籠在院子裏玩耍嬉戲,用手中特別的燈照亮家裏的每一個角落。

還會時不時地唱着:“燈籠燈籠叫娃呢,娃來了我罵呢,娃不來舅打呢”我就是在這樣的戲鬧聲中長大的。到了孩子十三歲的時候,也就是他一生中走過的第一輪甲子年,舅舅就得給他送一個特大號的燈籠,表示孩子玩花燈歲月的結束,從此舅舅再也不用給外甥送燈籠了,這叫做滿燈。

通常,這一年的大燈籠要掛在大門外邊以示慶賀,"紅紅的燈籠高高掛"也許就是從這裏來的吧,而且孩子得到的壓歲錢是比往年的要多好多,可能是他們一生中最多的。一般情況下,只要過了這一年,孩子就不再從長輩那裏得到壓歲錢了。

有時候,家境比較好的人家,十三歲以後,還會給照樣給孩子壓歲錢,真正起到壓歲的作用,所以才會有一句俗語,“外甥打燈籠--照舅(舊)”。但是,過了十三歲,燈籠是堅決不送的,否則孩子就不能順利地從兒童時代過渡到少年時代,意味着那樣孩子是長不大的。

兒時的記憶似乎還在,而自己已經充當了別人的舅媽。轉眼間,已經給丈夫的外甥送了十幾年的燈籠了。

而今他也開始滿燈了。我還非常清楚地記得自己滿燈的情形。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇6

各位領導,各位來賓:

大家上午好!

值此初冬的時節,我們相聚“春城”昆明隆重召開雲南省“十三五”節能改造工程技術交流會,在此,我代表雲南省工信委向各位領導以及來自全國各地的節能服務企業代表和全省各地的用能單位代表表示熱烈的歡迎!

“”期間,省委省政府全力在推動產業結構向開放型、創新型和高端化、信息化、綠色化轉變,在聚焦主導產業發展,推進重大項目建設,鞏固提升煙草、電力等優勢產業,大力培育新興產業等經濟建設領域均取得了巨大成效。雲南全省的社會經濟保持了持續、快速、良好的發展勢頭。但是,我們也看到了我們在經濟建設中發展方式粗放,質量效益不高,產能過剩,創新能力不足,新興產業技術支撐力薄弱等長期困擾我們的問題依然存在;環境資源約束與加快發展矛盾依然突出。為了解決上述難題,省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約循環高效利用”的戰略性建設思路,以深化全省低碳經濟和循環經濟建設,推動全社會節能減排和循環經濟發展;全省以城市和園區循環化改造為重點,全面推進工業企業超低排放和節能改造作為成為當前助力經濟發展的重要抓手正在形成。

今天,省工信委舉辦此次技術交流會,組織來自全國各地的節能服務企業和全省160多家重點用能單位代表相聚春城,共議節能減排工作,正是積極落實省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約循環高效利用”戰略性建設思路的重要舉措。根據當前全省節能改造工作的需要,我們通過技術對接會的形式搭建用能企業與節能服務企業之間的交流平台,為節能技術供需雙方提供直面對接機會,切實為我省重點用能單位提供專業的高效的節能降耗技術和服務對接,將對全省用能單位提升管理水平和能源利用率將起到積極推動作用。我希望參會企業能本着誠信、務實、高效的對接基礎,通過加強交流,增進了解,在交流中增強互信、尋求合作,在融合中實現優勢互補,在合作中互惠互利,實現雙贏。

最後預祝交流會能夠取得圓滿成功!祝各位來賓工作順利,事業大成!謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇7

各位同事:

大家晚上好!在新年即將來臨之際,我們同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工緻以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!

回顧即將過去的20xx年,在大家的共同努力下,正在逐步走向正軌,各部門嚴格管理,明確責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,各部門的管理水平在逐漸成熟,各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,海元物產集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。

公司從8月份成立至今短短四個多月的時間內,我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中x公司共發出車次58列,;x公司內的劉家渠煤礦和大地三採煤礦的礦產量總和達51.7萬噸;x公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到2.7億元!這是全體海元物產人共同努力的成果!在此,我再次深深感謝各位為海元所付出的辛勤與努力!

公司管理方面,我們還存在一些不足之處,我們要繼續認真貫徹落實各項規章制度,加強各項工作的執行力度。同時,我們還要盡力打造企業文化,20xx年我們公司已經建立了自己的網站,建立了自己的微信公眾賬號,並且啟用了OA管理系統,實現了公司管理文化網絡化,緊緊跟隨時代的步伐。接下來我們還要逐步建立起屬於自己的獨具特色的企業文化,使公司品牌及公司形象得到進一步提升。

新的一年裏,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。現我公司已經與x公司、xx集團、xx公司和等大型企業建立了長期合作關係。並且在即將上市的中國高端茶葉品牌解韻茶葉擁有20%股份,傳承非物質文化,弘揚茶文化品質,做國內乃至國際的茶葉領軍品牌。我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,提高生產產量,爭取在市場份額上取得更大的突破!

總之,我相信在即將來臨的20xx年裏,我們公司的狼性團隊在領導層正確的戰略部署下,在堅定的信念引領下,在對工作強烈的責任感的驅使下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年裏以新的姿態、新的步伐譜寫出海元物產的新篇章!

最後,祝大家以及家人在新的一年裏工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂! 謝謝!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇8

尊敬的各位領導、輔導員老師、親愛的少先隊員朋友們:

大家下午好!

首先感謝學校對我們少先隊工作的支持,感謝各位領導能參加我們的競選大會,請允許我代表解放路學校全體少先隊員對你們表示衷心的感謝。

今天,我們在此隆重聚會,舉行解放路學校第二屆少先隊大隊委競選活動。在此,我想對參加競選的隊員説兩點,首先大家應該認識到自己是一位少先隊員,知道少年先鋒隊是廣大少年兒童成長的搖籃,是我們少先隊員施展才華的主要陣地。而大隊委更是少先隊的重要組成部分,它擔負着為廣大少先隊員們服務的重要使命,也就是説大隊委幹部應該成為廣大少先隊員的公僕。第二,希望今天參加競選的各個中隊的精英都能充分展示自己的能力和才華。也希望被選上小幹部能用自己的實際行動在今後的工作中來驗證今天的話語,好好為隊員們服務。同時落選的隊員也不要氣餒,當你們勇敢地站在競選台上,你們其實就已經成功了一半,只要你們認真查找自己的不足之處,只要肯努力,肯攀登,機會還會屬於你的。

隊員們,少年時代是美好人生的開端,今天,你們是天真爛漫的“紅領巾”,明天,你們將成為祖國建設的生力軍。希望你們能夠勤奮學習、快樂生活、全面發展,為我們偉大的中國夢而奮鬥。

最後預祝選舉大會圓滿成功。謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇9

尊敬的各位領導、各位嘉賓、女士們 、先生們:

上午好!值此活動在××隆重開幕之際。我謹代表×對蒞臨今天開幕現場的省委組織部、宣傳部、市政協、市文化廣電新聞出版局、市檢察院及×空軍、省武警總隊等有關部門的所有軍、政領導及參展書畫家表示熱烈的歡迎,對主辦單位×在×舉辦這一書畫盛事和對文化事業的支持表示衷心的感謝!

目前經濟社會與文化建設各項事業蓬勃發展,也是具有深厚文化傳統和嶺南文化特色的行政區域。目前人民正在積極響應省委省政府關於建設文化強省以及汪洋書記提出的“富而崇文”的指示精神,積極推動各項文化事業的發展。我相信,今天來自北京、安徽等地的書畫名家和書畫家一起在舉行的作品展,將極大地促進文化藝術界的繁榮,推動書畫藝術事業和文化建設的發展,希望我們的文學藝術界的創作人員充分利用這一大好機會,學習這些藝術家的創作思想、創新意識,為傳統文化的傳承與發展做出新的貢獻,同時也希望在座的各位領導和書畫家對文化建設各項事業的發展多提寶貴意見,我們將認真聽取。目前,在積極推進×的建設,未來的×將提供給廣大書畫家一個嶄新的現代化的展覽交流場地,為人民提供一個欣賞和舉辦藝術活動的大舞台。

最後,預祝活動取得圓滿成功,祝各位領導和書畫家們身體健康,萬事如意!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇10

尊敬的各位領導、各位來賓、媒體朋友,女士們,先生們大家下午好!

陽春三月,春暖花開,萬物復甦,一派生機盎然,今天更是個好日子,來自甘肅、青海各地的經銷商朋友、合作伙伴齊聚“蘭州恆鑫達通訊有限公司美國E派智能手機”發佈會現場,共同見證智能手機的一顆新星在甘、青市場的登陸,在這歷史性的時刻,我感到萬分激動,心裏充滿了感激和喜悦。首先;請允許我代表蘭州恆鑫達公司全體員工向所有到場的來賓表示最熱烈的歡迎(鼓掌)。同時;我也代表公司全體同仁送上我們最誠摯的祝福,對你們的到來表示衷心的感謝(鼓掌)!

今天,恆鑫達公司迎來了甘、青市場的第十個年頭,十年,對一家公司,一個企業來説,可以意味着很多,也可以説什麼都沒有,而恆鑫達的十年卻是豐富的、精彩的、充實的;我們義無反顧,無怨無悔。

面對成功我們牢記使命,讓自己冷靜;我們把失敗看做今生最寶貴的財富,讓自己鼓起勇氣;十年,我們用手機拉近了人與人之間的距離,我們感到喜悦。我們以誠相待,持之以恆,本着“先做人後做事”的處事原則,贏得了廣大朋友的信任,友誼之花開遍了甘、青大地,我們感到欣慰。

十年,我們共歷風雨,共同成長,“風光無限好,只是在險峯”,不經歷風雨,哪能見彩虹。“優勝略汰”的市場法則告訴我們,唯有強者才能生存。追誰者,我們共享成功的美酒,退卻者,我們扼腕、惋惜。

十年,我們化蛹成蝶,經歷了三次轉型,實現了三次飛躍,而貫穿始終的是堅定不移地走品牌化發展的道路。

從五碼和二線品牌的試水,到 20xx年以至尊寶為代表的一線品牌介入,多年的渠道建設所取得的成果爆發出的巨大能量,適銷對路的產品,滿足了市場的需求,點燃了消費者的熱情,銷量節節攀升,成績喜人。增強了經銷商朋友對恆鑫達公司的信心,增進了彼此的瞭解和信任,鞏固了合作的基石。

20xx年,隨着智能手機市場的端倪初現,我們敏鋭的察覺到了這一變化,適時地做出調整,果斷的進軍智能手機市場,積極運作酷比手機的上市,僅僅用兩年的時間,將酷比培養成為甘、青地區知名品牌,在市場上佔有了一席之地,實現了公司經營從“功能機向智能手機”的轉型,帶動了市場的發展,再一次拔得了頭籌,搶得了先機,同時也催生了鑫恆鑫子公司的成立與成長,完成了從“一枝獨秀”到“比翼雙飛”的戰略佈局,可以説,這次的轉型我們成績斐然,贏得了客户,贏得了市場,獲得了巨大的成功。

當然,在恆鑫達成長的背後,離不開每位經銷商朋友的共同努力與支持,今天我們所取得的成就也是每位經銷商朋友大力推廣的結果!萬人叢中一握手,使我衣袖香三年,有時候,情侶或許有一天會分手,戀人有時候也會成為路人,但是真正的友誼確是一輩子的。正如蘇聯偉大領袖斯大林所説:人生最寶貴的是生命,人生最需要的是學習,人生最愉快的是工作,人生最重要的是友誼,因此;凡是經過考驗的朋友,我們就應該把他們緊緊地團結在我們的周圍。所以,請再一次允許我本人及恆鑫達公司所有的員工、向共同譜寫了成功輝煌篇章的、經銷商朋友們表示衷心地感謝!(鼓掌)

鑫恆鑫酷比品牌的成功告訴我們,智能手機的時代已經到來,市場機遇難得,機會稍縱即逝,20xx年我們的目標將更加明確,那就是:堅持品牌化經營,用3年的時間,全面提升從業人員素質,大力推進職業化進程,全面提高管理水平和市場運作能力,快速、高效的響應客户需求,全面進軍智能手機市場,共同發展,共同獲益,為客户創造更大的價值,為公司贏得更加廣闊的發展空間。

正是基於這樣的戰略規劃,恆鑫達公司以果決的態度,不遲疑、不猶豫,甩開包袱,輕裝上陣,再一次牽手美國E派,以恆心、恆力、必達的決心挑戰更高的目標。

各位經銷商朋友,美國國務卿鮑威爾曾説過一句話:猶豫和拖延要比失敗更加浪費美國人民的錢財,這深刻的説明猶豫和徘徊不前,才是企業最大的成本,他不僅僅損耗的是機遇,更是對我們信心的最大打擊,幾次的轉型和目睹的失敗經歷都為我們做了最好的詮釋和説明。成功者積極尋找出路,從一個成功走向另一個更大的成功,失敗者時刻惦記的是退路,從一次失敗走向更大的失敗。

如何成功?怎樣失敗?惟“信”使然!

今天的市場發展、環境的變化,都印證了一句話:“獨狼無生路,團隊恆久遠”,商貿企業尤其如此。整合渠道,組建銷售網絡體系,代理商和經銷商都要牢固樹立團隊意識,以更加成熟的心態建立戰略合作伙伴關係,本着平等互信,齊心協力,“要結婚不要情人”的合作方針,同患難共命運,精誠合作,共御風險,共創盛舉。

我相信,恆鑫達過去的經歷,讓我們已經變得更加成熟、穩健,我們以誠信、務實、雙贏的原則蹣跚起步,我們從高效、持久和服務的原則中大步向前,這一切已經成為恆鑫達奠定百年基業的經營理念,深深的融入了恆鑫達人的血液,時刻撞擊着我們的神經,也深刻的影響着我們每一位合作伙伴,獲得了廣泛的認同。

同時,我更加相信,我們的願景足夠清晰,我們的目標足夠明確,我們有能力引領未來市場的發展趨勢,我們有信心面對各種困難,迎接更大的挑戰。

20xx年是一個吉祥年,在我們經歷了風雨的洗禮之後來到了豬年,乘“龍”破浪會有時,可是我們人生能幾次與“龍”共舞,又有幾次的“豬年機遇”呢?

今天;我們要高舉創新與挑戰的大旗,以更加飽滿的熱情,更加開放的心胸,與那些渴望機遇、珍惜機遇、敢於挑戰的朋友們一道共同前行。恆鑫達公司就是你們永遠的朋友,也是你們最堅強的後盾。

豬年三月,萬象更新,羣龍聚首,共謀大業。有道是:揮毫鳳舞千山秀,潑墨龍飛萬水騰。我相信只要我們團結互信,就一定能夠開創更加美好的明天!

最後,預祝“恆鑫達通訊有限公司20xx年經銷商座談會暨美國E派智能手機渠道招商大會”取得圓滿成功!

謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇11

女士們、先生們:

同志們:

早上好!由新加坡xx有限公司主辦。中國xx協會與我分會所屬的上海市國際貿易信息和展覽公司承辦的"中國國際展覽會"今天在這裏開幕了。我謹代表中國國際貿易促進委員會上海市分會、中國國際商會上海分會表示熱烈祝賀!向前來上海蔘展西班牙、比利時、中國台灣省、香港地區以及我國各省的中外廠商表示熱烈的歡迎!

本屆展覽會將集中展示具有國際水準的各類產品及生產設備,為來自全國各的科技人員提供一次不出國的技術考察機會;同時,也為海內外同行共同切磋技藝創造了條件。

朋友們,同志們:上海是中國最重要的工業基地之一,也是經濟、金融、貿易、科技和信息中心。上海作為長江流域乃至全國對外開放的重要窗口,將實行全方位的開放。我國政府已將浦東的開發開放列為中國今後十年發展的重點,上海南浦大橋的正式通車,將標誌着浦東新區的開發已經進入實質性的啟動階段。上海將進一步改善投資環境,擴大與各國各地區的合作領域。我真誠地歡迎各位展商到上海的開發區和浦東新區參觀,尋求貿易和投資機會,尋找合作伙伴。作為上海市的對外商會---中國國際貿易促進會上海市分會將為各位朋友提供卓有成效的服務。

最後,預祝"中國國際展覽會"圓滿成功!感謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇12

xx年2月15日,本人很榮幸參加了南通三建組織的“xx年總結表彰暨xx年工作動員大會”,這次大會由南通三建主辦,市政府領導及建工局領導共同參加,以及南通三建旗下各建築分公司共同參加。

一、會議基本情況

會議的主題是“全力實現做大做精做強做久目標,為建設成為受社會尊敬的偉大企業而努力奮鬥”。

會議主要任務是:認真總結xx年度工作,表彰一批先進集體和先進個人,共商企業發展大計,動員廣大員工承前啟後,繼往開來,再接再厲,奮勇拼搏,為全力實現做大做精做強做久目標,為把南通三建建設成為受社會尊敬的偉大企業而努力奮鬥。

會議進行了幾項議程,表彰了一批先進集體和先進個人,並且先進代表將其成功經驗作了交流;同時批評了一批好逸惡勞,不做實事,不負責任的負責人,引以為戒。

二、心得體會

在反覆進行認真學習董事長講話後,我受益匪淺。董事長講話不僅僅把xx年集團整體的經營情況作了總結,更重要的是針對集團公司的不足,認真進行了分析和總結,從而提出xx年集團公司整體工作計劃和經營目標。通過這次反覆的學習,進一步加深了我對董事長講話精神的理解和認同。

1、整個董事長的發言中,都將抓落實進行貫穿。讓我認識到落實對於我們工作的重要性,而且要真抓實幹,要狠抓、實抓。作為集團公司中的一員,我感受到自身壓力與責任。我更應恪盡職守,遵守職業規範與職業道德,檢查職業精神與職業道德,少説空話,多幹實事,高度負責精神,迎難而上,把自己作為最難戰勝的挑戰者,自我發現,自我否定,自我奮進,敢於做自己沒有做過,別人做不到的事情。

2、要學會與懂得感恩,要以公司利益為主的前提下,定好自己的目標,要胸懷寬廣,學會理解和包容,借鑑經驗,少走彎路,不斷提升自身素質,兢兢業業地幹好工作,堅定信心,要有“咬定青山不放鬆”的精神,以突出的工作成績回報公司,平時的工作和生活中,要直截了當,不要拐彎抹角,要始終具有團隊精神,要腳踏實地,變工作邊總結,避免犯同樣的錯誤,不斷強化綜合素質,提搞工作能力,珍惜集團公司目前良好的發展機遇,同時也要具有壓力感。

3、此次董事長講話也談了集團公司存在的問題,特別是觀念問題工作作風問題和管理問題,歸根到底還是人的問題。也針對這些問題提出了相應的解決措施,要想保證集團公司經營目標的實現,全體管理人員,特別是中、高級管理人員是關鍵,大家能否與集團公司的企業文化、經營理念、戰略目標保持一致,對集團公司的興旺發達具有至關重要的意義。因此,企業需要增加透明度,營建坦誠的企業文化。還有就重點提出要統一思想、轉變觀念、改變工作作風。並指出集團公司存在的不良工作作風、觀念依然存在,而且有些現象是從基層到高層都有。因此要糾正,工作作風不要漂浮、抓管理不要鬆弛、做事要紮實、做任務要做結果;不要缺乏大局意識、宗旨意識、憂患意識、責任意識;不要做不利於集團公司發展的觀念與作風,不然對以後的工作都將造成較大的影響與危害。我們凡事都要以集團公司大局為重,犧牲個人小利,不要成天抱怨,抱怨只會影響團結,消磨鬥志,解決不了任何問題。

xx年所面臨的任務和目標是相當嚴峻的,不論是在經營工作還是在戰略調整方面。擺在面前的問題還很多,我們只有迎難而上,不斷的克服這些問題,才能保證各項目標的順利完成,才能推動集團公司持續、快速、健康地發展!只要我們堅持科學發展觀不動搖,堅定公司發展長遠目標和年度經營目標,緊跟市場發展步伐,羣策羣力,鋭意進取,腳踏實地,繼續推進集團化管理體制建設,立足於企業實際,與時俱進,謀改革、講質量、求效益、圖發展,我集團必將經受住風雲變幻的市場考驗,戰勝一個又一個困難,攻克一個又一個堡壘,衝破重重障礙,才能取得愈加輝煌的勝利。總之,我們應該按照此次會議精神,調整好工作心態,以積極的心態面對工作和生活。全面深化會議精神,進一步轉變觀念、改變工作作風、努力進取、踏實工作,為全面實現公司xx年整體經營目標而奮鬥。樹立積極務實的職業心態,加快適應工作環境進程,腳踏實地,勤奮工作,讓實實在在的工作實績成就你的職業規劃,保持強烈的責任感,勇往直前,爭當崗位尖兵,成為有用之才,要從失敗中不斷汲取教訓,我們還要制定科學合理的目標,拿出切實可行的措施,為全年經營目標、管理工作的順利實現,為我集團願景“進入全國建築行業前10強”而努力奮鬥!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇13

各位同學好:

你們有幸進入了**公司,我們也有幸獲得了與大家的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮鬥的橋樑和紐帶。

是一個以高技術、高服務為起點,着眼於LED 行業的高新科技術企業。但是,進入並不就意味着高待遇,公司是以貢獻定報酬,憑責任定待遇的,對新來員工,因為沒有記錄,晉升較慢,為此,我們十分歉意。但如果您是一個開放系統,善於吸取別人經驗,善於與人合作,借別人提供的基礎,可能進步就會很快。

機遇總是偏向於踏踏實實工作者。進入公司後,博士、碩士、學士,以及在學校取得的榮譽地位均已消失,一切憑實際才幹定位,這在公司已經深入人心,為絕大多數人所接受。你就需要從基層做起,在基層工作中打好基礎、展示才幹。遵照循環漸進的原則,每一個環節、每一級台階對你的人生都有巨大的意義。

公司在飛速的發展,迫切的需要幹部。孟子曾説:“天將降大任於斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身。” 這句話清楚地闡明強身健體,磨礪意志,更深地挖掘潛能的重要性。然而軍訓正如一把鋒利的刀刃,磨去大家的稜角和瑕疵。同時也讓你們學習軍人的毅力,體驗軍隊的紀律,鍛鍊堅持不懈的精神。

下面,就本次軍訓我向同學們提三點要求:

第一,耐得辛苦,耐得枯燥。我們要進行嚴格的軍事訓練,要想擁有頑強的意志品質、超強的適應能力,就要經受住嚴酷的考驗。軍訓的隊列訓練比較單調和枯燥,每一個動作,每一個姿勢,要做的好,做的規範,做的到位。可能要重複幾十次,甚至上百次。這就要求同學們既要耐得酷暑,又要耐得枯燥,始終保持飽滿的熱情和高昂的鬥志,出色完成訓練任務。要高度重視,嚴肅認真。像對待學習一樣,高度重視軍訓活動,全身心地投入,一絲不苟的完成軍訓的各項任務。

第二,嚴格訓練,嚴格要求。從開訓到結束的每一天,訓練的每一個環節,都必須按照教官的要求。全體同學必須按照要求,嚴格約束自己、要求自己。在軍訓中發揮“流血流汗不流淚”的精神,樹立“掉皮掉肉不掉隊”的決心,以優異的成績向公司領導彙報。要不怕困難,刻苦訓練。無論哪個訓練項目,都要從難從嚴,既練意志,又練筋骨;既練思想,又練技術。要克服嬌氣,敢於跌打滾爬,敢於流一身汗,沾一身泥,不怕髒、不怕苦、不怕累。訓練雖然很苦很累,會流很多汗,但我希望同學們要戰高温,鬥酷暑,腰痠腿疼不叫苦,流汗不流淚,以飽滿的精神和樂觀的態度參加軍訓,磨練自己堅堅韌不拔的意志,圓滿完成進入社會的第一份答卷。

第三,嚴守紀律,爭當模範。紀律是取得成功的保證,一支隊伍,沒有嚴明的紀律就會打敗仗,一個集體,沒有嚴明的紀律就將成為一盤散沙。對每一位同學的遵守紀律情況,要嚴格進行考勤考核,軍訓期間,除特殊情況外一律不得請假。所有同學都必須集中精力參加軍訓,認真聽講,仔細看示範,牢記要點,堅決反對拖拖拉拉,鬆鬆垮垮的散漫作風。從現在開始,我們必須養成嚴守紀律的習慣,增強組織紀律觀念。一切行動聽指揮,堅決服從軍訓教官的指揮和調動,以高昂的熱情,艱苦的努力,贏得軍訓的最後勝利,在各項活動中創造佳績,不辜負社會、家長、教官、領導對我們的殷切希望。

同學們,軍訓是你們進入建功立業的第一步,良好的開端是成功的一半;軍訓是磨礪意志的練兵場,是充滿激情和挑戰的大擂台。

祝你們成功!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇14

老師、同學們:

各位嘉賓上午好!

今天,在高原上下迎來西藏自治區成立50週年之際,我們歡聚一堂,懷着無比喜悦的心情,慶祝山南東輝中學建校50週年。在此,我謹代表行署向在山南地區教育戰線上無私奉獻的人們、向曾經在東輝中學這塊熱土上辛勤耕耘的老師們,致以崇高的敬意!向全校師生員工緻以親切的問候!

東輝中學始建於1965年,先後歷經“長建國小”、“東輝中學”、“山南地區第一中學”,到今天的東輝中學,始終堅持不懈地踐行播撒真知、傳承文明、樹德育才的歷史責任,一代又一代東輝人始終堅持艱苦創業、奮力拼搏的頑強作風。在黨的教育方針指引下,她從一株幼苗長成一棵參天大樹,根深葉茂,桃李爭榮。

50年來,學校堅持“辦讓人民滿意的學校”的辦學理念,合理定位,有效組織各項教育活動,努力探索出了一條義務教育階段學生成長成才成功的人才培養模式,千方百計提高人才培養質量。學校歷屆莘莘學子秉承“團結、勤勉、求實、創新”的校訓,勤奮好學,積極向上,兩萬餘名學子從這裏揚帆啟航,活躍在西藏建設的各條戰線上,取得了豐碩的成果。

衷心感謝曾經或者正在東輝中學任教的各位老師——學校的發展壯大,有着你們辛勤的汗水;學生的點滴成長進步,有着你們諄諄的教誨。你們用崇高的情懷,鑄造了能體現東輝精神的一座豐碑;你們用堅實的脊樑,撐起了能象徵山南發展的一片藍天!

衷心感謝曾經或者正在東輝中學學習的各位校友和同學——回顧歷史,你們是艱苦的創業者,東輝的昨天因你們而厚重深沉;面對現在,你們是辛勤的耕耘者,山南的今天因你們而精彩恢弘;展望未來,你們是勇敢的鑄夢者,西藏的明天將會因你們而更加燦爛輝煌!

潮平兩岸闊,風正一帆懸。慶祝建校50週年是學校承前啟後、繼往開來的新契機,也是開拓進取、再創輝煌的新起點。今天的東輝,凝結着幾代人艱苦奮鬥的心血,聚集了巨大的勵志圖強、無私奉獻的力量,同時也不斷昇華着追求卓越的夢想。面對當前國家“兩個一百年”奮鬥目標、全面深化改革帶來的新機遇新挑戰,我們要深入學習國家中長期教育改革與發展綱要,全面落實科學發展觀,大力推進質量立校、人才強校、素質拓展、和諧校園四大工程,積極實施全面育人、學科提升、機制創新、資源統籌和幹部培養五大計劃,持之以恆把一個現代化、高品位、有作為的東輝中學奉獻給雅礱大地!

最後,衷心祝願各位領導、來賓、老師、同學們身體健康、萬事如意,東輝的明天更加美好!

謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇15

同志們:

為了認真學習實踐科學發展觀,全面加強政風行風建設,根據市、縣x年民主評議政風行風實施意見,確實搞好我局的政風行風建設和依法行政、依法監管工作,做到分工明確、各負其責,狠抓落實。下面着重強調幾點意見:

一、統一思想,充分認識搞好民主評議政風行風的重要性和緊迫性。做到情為民所繫,權為民所用,利為民所謀,我們必須從自身做起,從每一件事情做起,從執政為民、安監為民出發,通過紮實的行風評議,促進安監工作開展。

二、各盡其責,確實抓好行風評議工作。我們要把民主評議政風行風工作列入重要議事日程,定期研究,定期安排,定期檢查,要把政風行風建設工作與安監執法有機地結合在一起,貫穿於各項工作的始終,堅持分工協作,密切配合的原則,我作為黨政一把手全面負責,要有一名委員重點負責抓好政風行風建設,推進政務公開,組織全員認真學習上級實施意見、本局工作安排和有關制度規定,從制度上強化預防和治理腐敗現象發生的措施,做到警鐘長鳴。在每次安監執法行動開始前,都要強調執法紀律和執法形象,確保安監工作做到公正、公平、公開,取信於民。

三、落實責任,使政風行風建設真正收到實效。為了把今年的政風行風建設工作真正抓在手上,收到實效,機關要將行風建設目標分解量化,要根據各自分工履行職責,真正負起責任。要把行風建設工作與機關本職工作緊密聯繫起來,堅持做到“三同時”,即每次安監執法行動都要同時強調文明執法,廉潔執法;總結安監工作時同時總結行風建設工作;年底考核工作時,同時要考核行風建設責任制的落實情況。考核結果要作為評先評優和獎懲的一項重要依據,以行風建設促進安全生產監管工作,全面完成市、縣兩級政府下達的安全生產控制指標和各項工作目標任務。

同志們:只要我們堅持黨的“”重要思想,全面貫徹落實科學發展觀,以人為本,執政為民,下足硬功,奮力爭先,就一定能夠取得安監執法和政風行風建設工作雙贏的效果,為全縣經濟社會又好又快發展提供強有力的安全保障,為構建社會主義和諧社會作出積極的貢獻。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇16

通過學習姚主席和吳總裁20xx年會上的講話,讓我想起了兩句話:“活到老,學到老”和“學而不思則罔,思而不學則殆”。

在現代這個社會只有不斷的學習,不斷的思考,在學習中吸取道理,加強自身修養才能激流勇進,一路領航。學習是自己的事,是一件快樂的事,如果把學習當做“被”學習,那我覺得學習就變成了一件痛苦的事,因為強迫學習的質量永遠都不可能超越自主自願的學習。

而生活上、工作中總是會出現各種變化或難題,只有學習才能使我們破釜沉舟,隨心應對各種挑戰。

個人要發展,公司要發展,社會要發展歸根結底離不開創新,而能促進創新的條件就是我們要學習,沒有紮實的功力,談什麼都只是鏡中月,水中花。所以我們要把學習當做一種習慣,任何時候保持一顆謙卑之心,學習之心,我們的未來才不會被淘汰,相反未來一定是我們的。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇17

尊敬的各位領導、各位老師、各位同學:

大家早上好!

今天能有機會參加此次愛兒坊幼兒園與操場社區共同舉辦的“創建美好社區,貢獻一份力量”志願者活動的啟動儀式,我感到非常榮幸!首先借此機會,我謹代操場社區,對愛兒坊幼兒園為愛兒坊幼兒園全校的學生乃至整個操場社區提供一個這麼好的實踐平台,表示由衷的感謝。同時,也對參與此次活動的志願者們致以美好的祝願!

志願服務是將思想政治教育與實踐有機結合起來的有效途徑。也正是因為這種有機結合,志願服務正在創造着一種為當學生所喜愛和接受的精神時尚。20xx年,教育部印發了《關於深入推進學生志願服務活動的意見》,要求在堅持自願原則的基礎上,鼓勵學生積極參加志願服務組織,要將參加志願活動情況記入學生成長記錄,作為綜合素質評價的一項重要指標。

此次“創建美麗社區,貢獻一份力量”活動,不僅可以提升小朋友們拓展視野,學以致用,鍛鍊自身的實踐能力,也是優化學校環境,提升社區形象的有效途徑。在此,我由衷地希望大家能珍惜和利用好這個平台,為美麗社區的建設儘自己最大的努力。

最後,祝愛兒坊幼兒園與操場社區能優勢互補、創出特色、持續開展、收到實效、共同發展!祝各位領導老師和同學們身體健康,萬事如意!

謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇18

同志們、老師們、同學們:

今天,我們在這裏隆重舉行“愛心灑校園、真情

暖童心”助學活動捐贈儀式,這既是區婦聯履行工作職責,服務兒童、服務社會的一件好事,也是婦聯組織拓展工作領域,服務中心、服務全局的一件實事。活動非常有必要,也非常有意義。藉此機會,我代表區委、區政府,向長期以來關心支持兒童事業、積極參與公益活動的單位和個人表示衷心的感謝!向辛勤工作的廣大教師、少兒工作者致以親切的問候!值此“六一”兒童節到來之際,向受到捐助的學生和全區廣大少年兒童致以節日的祝賀!

少年兒童的健康成長是社會文明進步的重要標

志,是構建和諧社會的必然要求。社會多一份關愛,孩子就多一份信心,我們的未來就多一份希望。多年來,區委、區政府一直高度重視少年兒童的健康成長,切實解決貧困家庭子女受教育問題,並積極倡導社會各界關注和關愛睏境兒童,逐步形成捐資助學的良好風尚。今天,區婦聯和城鄉建設局聯合啟動的助學活動,對於引導全社會積極主動承擔社會責任、關愛兒童健康成長將發揮巨大的推動作用。涓涓細流匯聚成河,星星之火點燃希望。希望社會各界繼續以實際行動關愛兒童、幫助兒童,積極開展有益兒童健康成長的活動,讓愛心傳遞,讓真情延續。

同學們,“知識改變命運,勤奮成就未來”,希望大家從小樹立遠大理想,刻苦學習文化知識,使自己得到全面發展。希望大家善於學會鼓勵自己,做到自立、自信、自尊、自強,把對社會的感激之情,轉化成學習動力,不斷提高自己。希望大家牢記關愛,樹立感恩意識,培養關愛他人的習慣和傳遞温暖的責任,以滿腔的熱忱來回報社會。各相關學校也要進一步關心受助學生的學習、生活狀況,給他們更多的關愛,更多的支持,更多的鼓勵,使他們在社會大家庭中感受幸福,健康成長。

最後,再次祝同學們節日快樂、學習進步!

謝謝大家。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇19

各位領導、各位老師,同學們:

大家上午好!

過去的一年中我校在全國、全區各類科技創新中均取得優異成績,為了進一步加強學生創新意識,增強學生創新精神,提升學生創新理念,提高學生創新能力,使同學們在參與創新活動的思維、方法、習慣上取得了收穫,特舉辦我校第六屆結構設計大賽。首先,我代表學院向參加本次大賽的各位領導及參賽選手表示熱烈的歡迎,向在籌辦結構設計比賽活動中付出辛勤勞動的老師、同學們表示衷心的感謝!

結構設計大賽是以推進教育創新,以培養同學們創新能力為目的的創造性教育形式的活動,大賽主題科學合理、趣味性強。大賽主旨是為了推動我校實施素質教育,培養學生的創新能力、協作精神和理論聯繫實際的學風,加強學生動手能力的訓練,提高學生實踐能力,吸引、鼓勵廣大學生踴躍參加課外科技活動,為我校全面人才的脱穎而出創造條件。

為了保證大賽的順利進行,學校高度重視、積極支持,我院認真準備,周密安排,提前對活動的日程安排,比賽分組原則、評審細則、獎項評定設置等方面都做了詳盡規劃。

希望參賽同學以結構設計大賽為平台,充分展示自己,在將創新思維轉變成實際作品的過程中,不斷加深對專業知識的理解和把握,不斷加強動手實踐能力、培養創新能力與團隊協作精神。

最後,預祝內蒙古農業大學第六屆結構設計大賽圓滿成功。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇20

大家下午好,首先,我謹代表一監區對蒞臨我監區“安全生產演講比賽”現場的、,表示衷心的感謝,以及對參加此次比賽的選手們表示熱烈的祝賀!

今年是全國第12個“安全生產月”,主題是“強化安全基礎,推動安全發展”。根據省監獄管理局及我獄對安全生產工作的部署要求,我監區結合生產工作實際,積極落實“安全生產月”活動,針對各項生產、工作中存在問題和易發生的安全隱患,突出以開展各種宣傳活動為載體,廣泛深入地利用懸掛宣傳條幅、安全宣傳欄、組織觀看安全生產警示片、安全考試、安全隱患排查等形式,努力營造安全生產月濃厚氛圍。自覺地遵守安全操作規程,把安全生產的思想貫穿於監區每一名押犯的生產改造中,常抓不懈,使全體押犯時刻牢記安全規範,真正從一點一滴的細小處做到“時時安全,處處安全”,使安全的警鐘長鳴。

希望我們以這次安全月活動為契機,藉此安全生產演講比賽的東風,認清形勢,振奮精神,自加壓力,尋找差距,全面落實各級安全生產責任制,進一步提高全員安全意識,堵塞安全漏洞,紮紮實實地抓好各項安全生產工作,進一步開創安全工作的新局面,努力促進監區各項工作又快又好的發展。

最後,希望各分隊參賽人員,賽出水平,賽出成績,賽出風格,祝願選手們在今天的比賽中取得理想成績!並預祝此次安全生產月演講比賽取得圓滿成功!

謝謝!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇21

同志們:

今天,市委、市政府在這裏召開全市機關作風與效能建設工作會議,會議的主要任務是,全面總結我市在機關作風與效能建設方面所取得的成績,深入分析存在的突出問題,動員全市各機關部門以更深刻的認識、更紮實的舉措,進一步轉變機關作風、增強服務效能,加快建設廉潔、勤政、務實、高效的服務型政府,為宜興“”的發展提供更加堅強有力的保障。

剛才,市紀委許書記通報了前期“千人評議機關”活動結果,並作了點評。從這次評議結果來看,羣眾對機關的滿意率達92.01%,較20xx年提高1.38個百分點,充分説明我市機關作風和效能建設的力度一年比一年大,成效一年比一年好,廣大羣眾對機關工作的認可度和滿意度也一年比一年高。但同時,通過評議活動梳理出的問題就達 個,集中反映出當前機關作風與效能方面還有許多不盡人意、亟待改進的現象。各級各部門要不怕醜、不護短、不怕痛,積極主動地從主觀上剖析根源、查找癥結、尋求差距,真正在“四破四立”上下足功夫,集中精力把各類意見吸收好、整改好、落實好:

一、要堅決破除自滿意識,牢固確立進取意識

這次評議活動充分暴露出有些機關部門的自滿意識,突出表現在:一是有“傲氣”,自恃在條線、行業中都是先進,評議排名靠後無關緊要、無足輕重;二是有“暮氣”,對評議工作有應付心態,對排名下降或靠後,感覺無所謂,只求不墊底,進取心不強;三是有“怨氣”,認為評議方式不科學,不具有廣泛性和代表性,評議結果不客觀、不公正,自我感覺很好,覺得自已部門工作做得並不差,甚至比排名靠前的部門還要好。這些自滿意識,漠視了存在問題、淡化了進取意識,不僅對部門工作極為不利,更對發展全局極為不利。當前,區域競爭咄咄逼人,不進則退、小進也是退。宜興要實現爭先進位、跨越趕超,迫切需要全市上下的奮發努力。作為宜興發展事業的重要力量,市各機關部門要牢固樹立對發展負責、對歷史負責的進取意識,自我加壓、負重拼搏、奮發有為,以幹大事的膽識、創大業的境界來推動工作。一是要追求更好業績。要緊扣職責要求,激發部門最大的潛能、最強的幹勁,在完成經濟指標、推進重點工作上比作為、比貢獻,以極致的工作要求體現部門的擔當,以完美的工作業績支撐全市的大局。二是要追求更高地位。要以法院、檢察院等全國先進為榜樣,確立更高的參照體系、更高的目標定位,找準特色、發揮優勢,着力在條線上站排頭、扛紅旗,在行業內樹品牌、創經驗,以各部門工作的競相突破實現全市發展的整體跨越。三是要追求更優形象。要切實強化永不滿足、永不懈怠的精神狀態,通過評議主動找問題、找不足、找差距,力爭在今後的評議中實現排名位次的明顯提升,真正以部門更加優良的形象來贏得社會的認可、贏得羣眾的口碑。

二、要堅決破除“衙門”意識,牢固確立服務意識 從這次評議的情況看,在我市機關部門中還存在着 “衙門”習氣,突出表現在三個方面:一是習慣於擺官架子。一些部門總以自己是管理者、監督者自居,不願意做實實在在的一線工作;部分機關同志自以為是公務員,覺得高人一等,看不起羣眾,總喜歡擺出一副領導的架勢,耍官腔、講官話。二是習慣於擺老資格。一些同志由於長期在同一部門、同一崗位工作,自認為懷才不遇、不受重用,就倚老賣老、安於現狀、工作疲沓,為民服務意識淡薄,讓羣眾感覺“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”。三是習慣於坐辦公室。有些同志不願深入基層和農村去調查研究,圖清閒、怕麻煩,即使下基層,也只是蜻蜓點水、做做樣子,看看問問的多,解決問題的少,浮光掠影的多,深入實質的少。這些“衙門”作風,嚴重影響了幹羣關係,損害了部門形象,歸根結底是由於我們的幹部缺乏公僕意識、服務意識、奉獻意識。市各機關部門都要以提升服務為第一責任,立足發展全局、積極主動奉獻,真正急基層所急、想企業所想、辦羣眾所需,營造速度最快、效率最高、成本最低的一流服務環境。要主動為企業服務。繼續鞏固和擴大“企業服務年”活動成效,在事關企業發展的重大事項上,努力做到“立即辦”、“主動辦”、“上門辦”,更好地把“親商、安商、富商”的理念落實在行動中、體現在實效上。要主動為羣眾辦事。牢固確立“執政為民”的公僕意識,切實把方便羣眾辦事作為政務服務的重要內容,強化首問負責制,做到禮貌待人、熱情大方,堅決杜絕“中梗阻”現象。要主動為基層着想。經常深入調研,掌握基層的第一手資料;經常換位思考,多傾聽基層的呼聲、多考慮基層的困難,積極為基層減壓分憂。

三、要堅決破除教條意識,牢固確立創新意識

近年來,隨着依法行政工作的深入推進,行政審批、行政執法的規範性要求越來越嚴。但在各級依法依規辦事的同時,我們的一些同志也走入了一種誤區。他們對於發展中出現的新情況、新問題,不想新方法、不謀新舉措,照搬套路、照抄辦法、照轉文件,教條地執行有關政策條條框框,上級怎麼説,他就怎麼做;政策怎麼定,他就怎麼辦。這樣的做法從表面上看,制度是完善了,可辦事的環節卻增多了;依法依規的政策是落實了,但辦事的效率卻降低了;政策的剛性是強化了,但靈活性卻被大大弱化了,人為地把“依法依規”與“工作效率”對立起來,基層和企業對這方面的意見比較多、反響比較大。我們應該看到,面對稍縱即逝的發展機遇,面對日趨激烈的發展競爭,無論是企業,還是基層,在發展上都等不起、慢不得。特別是在事關宜興未來發展的重大項目建設上,一旦耽誤時間進度,影響制約的不僅是單個企業、單個項目,更是整個產業的培育和宜興城市的發展。因此,我們相關部門一定要有重任在肩的責任感和時不我待的緊迫感,在工作中堅持既“依法依規”、又“注重效率”,多研究一些創新性的工作機制,多落實一些高效率的工作舉措。比如在重特大項目審批上,可以通過“一事一議”、並聯審批、聯合會辦、限時辦結、“綠色通道”等制度,最大限度地減少環節、壓縮時限、提高效率,確保項目高質量快速推進。比如在執法管理上,可以充分依託現有的數字化平台,利用一些信息化手段,推行網上辦事等方式,提高辦事效率,為羣眾提供更加便捷高效的社會服務。比如在衣食住行等民生民計問題上,還是要更加體現政府的人文關懷,執行政策法規時,要多一些溝通、多一些幫扶、多一些關心,真正做到在民生工作上不留缺口、不留埋怨。

四、要堅決破除無為意識,牢固確立責任意識

當前,我們有些部門還不同程度地存在着消極無為的思想,主要表現在:一是目標上滿足於過得去。制定工作目標偏於保守,落實上級要求多打折扣,完成指標任務討價還價。二是工作上習慣於守攤子。為了不出事,寧可不幹事。遇到矛盾和問題,説不行多、説怎樣行少,擺困難多、想辦法少,不敢直面應對、動真碰硬,而是畏首畏尾、等待觀望。一涉及到多個環節和領域的工作,就回避自身職責,相互推諉扯皮,明哲保身,不敢擔當。三是過多地考慮個人得失。工作中“不求有功,但求無過”,怕擔風險、怕擔責任、怕得罪人、怕影響個人升遷,對工作能推則推、能躲則躲、能拖則拖。有的甚至設門檻、謀私利,搞權錢交易,不給好處不辦事,給了好處亂辦事。雖然這些問題只是發生在少數機關幹部身上,但如果任其滋生漫延,必將嚴重影響全市改革攻堅、轉型發展的大局。為此,全市各機關部門都要旗臶鮮明地反對“推拖拉”,杜絕“温吞水”,敢於向慢作為、不作為亮劍,敢於向低效率、低效能開刀,進一步強化責任意識,做到政策落實好、項目推進好、矛盾處理好、任務完成好。特別是各級領導幹部要帶頭承擔責任,勇挑發展重擔,切實做到在其位、謀其政、盡其責。

20xx年,是“”發展的開局之年,也是建設全國科學發展示範城市的起步之年。做好今年的政府工作,責任尤為重大。市各機關部門都必須以提升作風與效能為重要內容,切實加強自身建設,推動各項工作再上新水平。一是要不斷增強幹事創業的能力素質。要深入推進學習型機關建設,切實加強對機關幹部的教育培訓,全面學習現代金融、國際經濟、新興產業、社會發展、公共管理等方面的知識,加快知識更新,優化知識結構,豐富知識儲備,不斷提高機關幹部的綜合素質和工作本領。二是要大力構建嚴謹高效的管理體制。要建立健全機關崗位責任體系,科學優化工作運行流程,儘可能減少職責交叉,不留責任死角。要樹立“憑實績用人、無功便是過”的理念,讓不想幹事、不幹實事、幹不成事的人沒有市場、沒有位臵;讓想幹事、能幹事、會幹事的人脱穎而出、得到重用。三是要更加強化勤勉務實的優良作風。要進一步強化機關幹部的服務意識、敬業精神、實幹作風,切實做到幹事業肯用心思、做工作肯花精力、抓落實肯下功夫,紮紮實實把崗位職責履行好,把優化服務體現好。四是要切實維護清正廉潔的政府形象。要加強對廣大機關幹部的廉政教育,牢固樹立正確的權力觀和利益觀,做到不為私心所擾、不為名利所累、不為物慾所惑。要嚴格落實廉政制度,對重點崗位、重點人員繼續執行輪崗交流、述職述廉等制度,強化監督問責,防止權力失控,努力從制度層面預防腐敗。

同志們,加強全市機關作風與效能建設,是發展所需、羣眾所盼,必須常抓不懈、緊抓不放。全市各機關部門都要自覺把思想和行動統一到市委、市政府的部署要求上來,從現在做起、從點滴做起,切實轉變機關作風,大力提升機關效能,為發展竭盡全力、為羣眾竭誠服務,為建設更加富裕和諧秀美的新宜興、全國科學發展的示範城市,作出新的更大的貢獻!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇22

一般來講,領導講話稿可分為五部分,即標題、稱謂、開頭、主體、結尾。需要重點研究的是它的主體部分。其主體部分通常又具有三種結構形式:

(一)板塊式

即分為幾個板塊。具體講又有幾種不同情況:

1、以小標題分板塊以3個小標題分3個板塊:⑴形勢與任務;⑵實現四個現代化必須堅持四項基本原則;⑶思想理論工作的任務。

2、以順序號分板塊。改革》講話,以一、二、三、四、五將全文分為五塊。

3、兩塊式。多見於黨代會、人代會的報告。一塊是上屆(次)以來的工作總結,一塊是以後的工作方針和任務。一般每一大塊中又分若干小塊。

4、縱深式。即前後幾個板塊的內容是由淺入深發展的關係。治問題;⑵民-主是解放思想的重要條件;⑶處理遺留問題為的是向前看;⑷研究新情況,解決新問題。四個部分明顯地表現出層層遞進、步步深入的關係。

5、並列式。即幾個板塊之間沒有遞進關係,只是並列關係。,講了三個問題:⑴高級幹部的生活待遇;⑵認真選拔接-班人;⑶切實關心羣眾生活。這三個問題之間顯然是並列關係。

(二)自然式

即講話不分板塊,只分若干個自然段,多數是依照內容的邏輯關係來安排的。又即席作了《一靠理想二靠紀律才能團結起來》的講話,記錄整理出來的講話分四個自然段,具有很強的邏輯性。第一段提醒大家要做到“四有”,並強調理想和紀律特別重要;第二段專門講理想;第三段主要講紀律,談理想和紀律的關係;第四段強調共產黨員一定要嚴格遵守紀律。也有的講話內容是按時間順序安排的。

(三)提綱式

即像列提綱那樣,在一篇講話中講多個問題,每個問題開頭有一個主題句,每個問題的篇幅都很簡陳雲1985年9月23日《在中國共產黨全國代表會議上的講話》,通篇2600個字,講了6個問題,共分了46個自然段,每個自然段用一兩句話講一層意思。

以上所講的多種結構形式,用哪一種,要從五個方面考慮。

第一,從講話既定的場合、作用考慮。如果是在黨代會、人代會上作報告,那自然要用板塊式。

第二,從講話既定的主題考慮。講重大的政治問題,一般要用板塊式;講一般性的工作,則可以靈活掌握。

第三,從講話既定的時間、篇幅考慮。如果安排的時間長、篇幅大,可以考慮用板塊式;如果要在很短時間內講完,則可考慮用提綱式或自然式。

第四,從講話既定的對象考慮。如果是對基層幹部羣眾講,一般不適宜採用過於簡略的提綱式而應用板塊式加以詳勁通俗的説明。

第五,從講話者的個人風格考慮。不同風格的領導在講話中往往習慣於運用不同的結構形式,要充分考慮這一點。

另外要注意領導講話稿的觀點提煉

講話的觀點,就是講話人通過講話所表達的看法或主張。實際上,講話的主題思想也是觀點,是這一講話的“大觀點”。這個“大觀點”主要是由講話者來定的。一篇講話稿有了大觀點,還要有與之相配套的中觀點、小觀點。正如構築房屋除了要有大梁,還要有檁、有椽一樣,搭起骨架,再配之以材料,才能完成工程。一般地説,以“板塊式”構思的講話,每一板塊要有一個“中觀點”,每一板塊中的每一段落又要有一個“小觀點”。錘鍊觀點是起草講話稿的關鍵戰,又是攻堅戰。錘鍊出了觀點,組合了觀點,講話稿的起草就完成了一大半。

(一)觀點要正確

這是最基本的要求。什麼叫“正確”?就是要符合“兩情”。一是要符合“上情”令。二是要符合“下情”,即符合當地實際情況,符合人民羣眾的利益。強調這一點並非多餘,因為在實際工作中,確有一些地方領導同志常常講出一些與上相違背、與下?脱離的觀點。

(二)觀點要響亮

(三)觀點要修辭

建議寫之前,先簡單看會新聞報紙或領導前面的講話稿,要緊跟形勢也要保持連貫性;要掌握領導講話的特點規律,有的喜歡排比句有的喜歡古詩典故;要善於移花接木、張冠李戴、標新立異。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇23

同志們:

今天,我們在全省“安康杯”競賽表彰暨經驗交流電視電話會議之後,緊接着召開我市“安康杯”競賽工作會議。剛才,市安監局局長邵際軍作了重要講話,請各單位回去後認真學習領會,抓好落實。下面,就我市“安康杯”競賽活動,以及貫徹本次全省電視電話會議,我講幾點意見:

一、深刻領會精神,進一步提高對安全生產工作重要性的認識。安全生產工作直接關係到職工的生命安全與身心健康,保障職工在生產中的安全與健康,是維護職工的根本利益所在。安全生產工作的好壞不僅直接影響着企業的經濟效益和社會形象,也直接影響到地方經濟的發展和社會的穩定。全市各級工會組織要從科學發展、安全發展、和諧發展的高度,充分認識做好安全生產工作的重要意義,要認清工會勞動保護工作在勞動安全衞生和工會維權工作中的重要作用,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,把安全發展作為維權工作的重要內容,把維護職工安全健康合法權益作為工會維權的重中之重來抓。各級工會要把勞動保護工作納入重要議事日程,進一步健全和完善工會勞動保護組織機構,配齊配強工會勞動保護專兼職幹部隊伍,併為他們開展工作創造良好的條件。

二、加強領導,精心組織,進一步廣泛深入的開展“安康杯”競賽活動。廣泛深入開展“安康杯”競賽活動,一是要進一步擴大競賽的領域和範圍。要通過廣泛深入的宣傳發動,吸引更多的企事業、機關單位和職工參加到“安康杯”競賽活動中來。“安康杯”競賽既要以高危行業、企業為重點,又要注重提高其他行業、企業,特別是非公有制企業和中小企業的參賽面。二是要與時俱進不斷創新“安康杯”競賽活動的內容和形式。要面向基層社區、企業、生產一線,充分整合社會資源,開展各種安全生產活動。不斷豐富和完善競賽活動的內容和形式,使競賽活動符合時代要求,符合生產實際,符合廣大職工羣眾的接受能力。三是要進一步加大對競賽工作的指導、考核和評比表彰的力度。要適時的對競賽活動重點企業和行業進行檢查指導,組織企業、行業之間的經驗交流與互檢。建立競賽活動的激勵機制,對在競賽中取得優異成績、作出突出貢獻的先進集體和先進個人予以表彰。

三、履行職責,發揮優勢,切實維護好職工在勞動安全衞生方面的權利。勞動安全衞生權利是職工最基本的權利之一,維護職工在勞動安全衞生方面的權利是工會組織的神聖職責,也是開展“安康杯”競賽活動的主要目的。我國《工會法》、《勞動法》、《安全生產法》、《職業病防治法》等法律法規賦予了職工在勞動安全衞生工作中的民主參與、民主監督的權利,職工享有安全生產知情權、建議權、批評權、檢舉權、控告權、拒絕違章指揮和強令冒險作業權、緊急撤離避險權等基本權利。工會組織要傾聽職工的呼聲,反映職工的意願和要求,積極引導和組織職工開展安全生產民主參與、民主監督活動。

一是切實加強工會勞動保護監督檢查隊伍建設。在3-5年內,擬對全市企事業單位中從事工會勞動保護工作人員和工會勞動保護監督檢查員進行一次業務知識培訓。

二是督促和指導基層工會認真做好勞動安全衞生專項集體合同的協商簽訂工作。今年國有企業簽訂率要達到90%以上,非公有制企業簽訂率要達到40%以上,特別是高危行業的中小型非公企業的勞動安全衞生專項集體合同的簽訂要有新的突破。

三是加大對中小型企業和非公企業勞動安全衞生和職業病防治的監督檢查力度。今年做前期準備,明年集中開展一次工會羣眾安全生產工作專項調研,摸清情況,查找問題,研究對策,提出建議,為我市經濟社會又好又快發展創造更加安全穩定的環境做出工會應有的貢獻。

四是積極配合市政府及市安委會、市安監局等部門做好安全生產大檢查和重大安全事故調查處理工作,在研究調查處理意見中要充分發表意見,最大限度地維護職工的合法權益。

同志們,安全生產關係我市經濟社會的發展,關乎人民的生命財產、家庭的幸福,社會的穩定和諧。希望全市各級工會、安全生產監督管理部門和全市廣大職工,要借這次會議的東風,進一步推動我市“安康杯”競賽活動深入開展,為實現中國夢作出應有的貢獻。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇24

各位員工:

大家好!

歡樂、祥和、平安的春節過去了,我們也步入了陽光燦爛的春天,而一年一度的春季檢修工作也即將拉開序幕。今天的大會,是春季檢修“動員”會,更是一個“收心”會,主要目的就是讓全體幹部員工進一步增強做好春檢工作的責任感和緊迫感,強化落實安全責任的執行力和專注力。為切實做好20xx年的春檢工作,主要談幾點認識與大家共勉。

一、高度重視春檢工作的重要性

春檢工作是電力系統經過長期經驗總結形成的行之有效的預防性檢修工作,是根據電網特徵、氣候變化以(温度變化、風沙大、降雨增大等)及後續機組運行情況而開展的工作,春檢工作的質量直接影響到今後機組防暑過夏、防寒過冬等關鍵時期的可靠運行,各級人員要高度重視,積極組織,安全穩定的推進春檢工作。

二、進一步增強安全生產工作的緊迫感

春檢工作任務重、時間緊,點多面廣,人員多,現場容易混亂,加上同時開展的#1級組C級檢修工作,交叉配合項目增加,使得施工過程比較複雜。這就要求班組、專業、部門管理人員人員緊盯,嚴格把關,注重的全過程管理,把抓春檢安全的剛性要求轉變成人員的自查行為,安全監督人員不定期地巡檢現場,做好對把關人員和工作人員的雙重監督,要明確春檢安全的防護重點,對重點部位做好認真的防檢措施。重點要嚴格履行崗位職責、注重工作成員、工作票負責人、工作票許可人、部門管理人員、安全監督人員的調配合問題,通過大家努力,形成最大合力。

嚴格執行“兩票三制”,認真做好“三項措施”和危險點分 析預控工作以及反三違工作。有效的危險點分析預控是控制人身、設備事故發生的重要保證,堅決杜絕在執行“兩票三制”、“三項措施”、“危險點分析”、作業指導書過程中形式化的問題,強化各級管理人員的管理、監督職責,實現對管理過程和結果的可控、在控。

三、量化目標、注重質量、強化監督。

工作任務不僅要根據職責分解到班組和崗位,還要量化到每月、每週。在春檢工作中,按照“有計劃、有佈置、有落實、有反饋”的閉環管理要求,把各項工作任務具體量化,將任務分解到落實到每個崗位和責任人,並督促按計劃完成檢修任務。加強對目標任務和各項工作落實情況的督察,將每張工作票、操作票和每個現場作業點、操作點都應納入監督範圍,嚴厲查處各類違章行為並通報考核。管理人員要對班組開展的檢修項目做到心中有數,重點對安全措施、作業流程、檢修質量和文明生產有目的的開展監督檢查工作。(往年檢修過程中出現漏項、遺忘工器具、端接線、接線錯誤,交流串入之流系統等)

四、利用機會、培訓員工

20xx年春檢工作,還有一個特徵就是新分人員比較多,經驗不足的問題非常突出,這就要求我們在保證人員安全的情況下全面開展員工的培訓工作,從操作方法、工作作風等方面全面提高新分人員的綜合素質,快速提高人員綜合技能。

各位員工,春季檢修是確保公司全年安全局面持續穩定的開局之戰,春季檢修是全年工作的重頭戲,我們的任務將非常艱鉅,肩上的擔子也更重,在今年春季檢修中我們更要着力突出“穩、嚴、細、實”,一是穩。要穩紮穩打,量力而行,幹一個現場,平安一個現場。二是嚴。嚴格要求。嚴肅紀律,嚴格考核。三是細。分工要明細,措施要精細,盡職要心細。四是實。工作要紮實,項目要務實,效果要真實,要動真的、來硬的,不斷提升安全執行力,進一步堅定信念、振奮精神,齊心攜手、確保春季檢修期間各項工作安全有序推進。為全年平安奠定更加堅實的基礎!

謝謝大家!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇25

老師們,同志們:

大家上午好!

今天,德城區中國小心理健康輔導員培訓班正式開班了。我代表區教育局向各位老師表示祝賀。

近年來,區教育局深入貫徹落實教育部《關於加強中國小心理健康教育的若干意見》的文件精神,注重提高教師心理健康教育水平,舉辦了多次心理健康教育骨幹教師集中培訓。此次培訓班是這些培訓之後舉辦的一次專題性、系統性培訓,是加強我區中國小心理健康教育工作,提高中國小教師心理健康教育工作能力的重要舉措。因此,大家要充分認識開展這項工作的目的意義。今天我們還邀請了心理學碩士,心理諮詢專家,山東理工大學諮詢中心於宗富教授為大家授課。

下面,我代表區教育局向各位參訓學員提以下幾點要求:

一、 充分認識心理健康教育工作的目的和意義

首先,實施心理健康教育是教育發展的需要。新課程的實施要求學生在和諧向上的氛圍中以積極的心態進行學習。這就要求教師應該充分了解學生的心理需求,最大限度地發揮和調動學生的學習積極性、主動性,從而全面促進教育教學質量的提高。

其次,實施心理健康教育是學生健康成長的需要。現在中國小生在心理、情感等方面的表現普遍比較脆弱,情緒波動性較大,由此引發的心理問題越來越多,教育的難度也越來越大。這些問題需要我們運用心理健康教育的相關知識去解決,幫助學生健康成長。

第三,實施心理健康教育是創建和諧校園的需要。現在由於中國小生的心理健康問題而引發的師生間、同學間、家長和學校間不和諧的事情,還是時有發生,如果學校和教師能從學生心理需求的實際出發開展心理健康教育工作,就會減少各種矛盾和衝突,從而促進學生健康成長和學校和諧發展。

二、明確學習任務,全力保障學習效果

本次培訓是以廣播電視大學為依託,利用遠程教育平台,採用遠程教學模式,具有針對性強、實踐操作性突出的特點。希望各位老師珍惜這次培訓機會,切實提升自身的心理健康教育水平,學有所思、學有所成!為確保培訓的學習效果,希望大家做到以下幾點:

一是嚴格按照學習進度要求制定自己的學習計劃,順利完成學業,確保學習效果。二是要做到工作學習兩不誤、兩促進。正確處理好工作和學習的關係,刻苦學習,勤於實踐。三是積極參與培訓活動。充分藉助優質的專家資源,加強校際間的交流與合作,緊密結合各自教育教學實際,充分發揮培訓的主體性與主動性,主動思考問題、提出問題,、邊學習邊實踐,邊反思邊提升,與專家交流,與同行互動,確保從培訓學習中獲取最大受益,不斷提升自己。

最後,祝大家身體健康、學習愉快!祝本次中國小心理健康輔導員培訓班圓滿成功。

孩子滿燈宴領導講話稿 篇26

各位領導,各位同事大家好!

大家晚上好!

歡聲辭舊歲,笑語迎新年。經過一年工作的忙碌,在收穫的喜悦中,我們即將送走20xx年,迎來嶄新的20xx年,在此,我謹代表公司領導班子,向公司的全體員工及其家屬致以節日的問候和最真摯的新年祝福,向長期以來關心和支持公司發展的各界領導和朋友表示衷心的感謝,向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福,祝福大家新年行大運,事事順通!

即將過去的20xx年,是我公司穩步發展的一年,藉着的春風,在市場經濟形勢多變的情況下,公司抓住了各項發展機遇,取得令人鼓舞的工作業績:20xx年,在集團公司領導的帶領下,我們部門的員工同心協力,工作中擰成一股繩,對外形象得到大幅的提升,在行業內得到了充分的肯定。

在20xx年的發展進程中,我們經歷了艱辛,經歷了坎坷,受經濟危機,天災、經濟不確定的因素,物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大,債務訴訟不斷,資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔更多的社會責任,國家啟動拉動內需政策,路橋板塊改制上市工作正在實施,我們面臨又一輪機遇,機遇藴含精彩,創新成就偉業!

20xx年,嶄新的一年,開啟我們共同嶄新的夢想,在20xx年的揚帆起航的關鍵之年,我們公司將堅持以精神為指導,緊密依託集團公司領導,以提高經濟效益為重心,以改革改製為動力,迎難而上,鋭意進取,團結協作,大膽創新,力爭儘快實現運營結構的全面優化,共創20xx年我公司發展的新藍天!

歷史上每一次挑戰對於北方北創都意味着一次機遇,我們有理由相信,有我們這個集體,有我們戰無不勝的精神,我們一定能夠再次迎來新的契機,一定能用我們的共同努力去再次創造新的輝煌

孩子滿燈宴領導講話稿 篇27

尊敬的老師、親愛的同學們:

早上好!今天,我講話的題目是《愛國,是民族的靈魂》。

今天,我非常的榮幸,能夠站在莊嚴的國旗下為大家演講。再過兩天就是國慶節了,在我們為放假高興的時候,不要忘了我是一箇中國人!愛國是我們必須做的!

中華民族是一個偉大的民族,愛國主義精神是我們這個民族最美的花朵。愛國,是一個神聖的字眼,在歷史發展的曲折過程中,愛國主義歷來是我國人民所崇尚的。進入二十一世紀,我們偉大的祖國日益繁榮昌盛,愛國主義更應該成為這個時代的最強音!愛國主義是我國各族人民團結奮鬥的光輝旗幟,是推動我國社會歷史前進的強大動力,而愛國教育無疑是最重要的教育!

回顧中華民族的歷史長河,無數為國家拋頭顱、灑熱血、無私奉獻的民族英雄至今活在我們心中,古代,有南宋的岳飛,明代的戚繼光,鄭成功„„近代以來,為了保衞國家,反抗帝國主義的侵略,更是有許多仁人志士為捍衞民族主權而慷慨就義。新中國成立以後,有很多傑出人物,如鄧稼先、華羅庚、錢學森等等,他們放棄國外榮華富貴的生活,回到貧窮的祖國來,為國家的現代化建設貢獻自己的力量。這些人的光輝形象和他們可歌可泣的動人事蹟,永遠激勵着每一箇中國人奮發向上!

曾經一個普通的鄉村教師説過一句話:"不懂得熱愛國旗的學生,無論他多麼出色,都不是好學生。"愛國主義精神是全世界人民共有的寶貴財富。

我們作為新世紀的青少年一代,是祖國的希望,祖國的未來必將屬於我們。因此,我們更要繼承 和發揚崇高的愛國主義精神。

原説過:"繼承和發揚愛國主義精神,要體現在行動中。"如果祖國需要我們拋頭顱、灑熱血的話,每一個有正氣的中國人都會毫不猶豫地為國捐軀。但是,現在我們生活在和平年代,祖國並不需要我們上戰場。我們應該如何來愛國呢?作為學生我們首先要做到的是熱愛自己的學校。一個連自己的學校都不愛的學生,又怎麼可能愛自己的國家呢?熱愛學校是一種非常具體而切近的行動。學校為我們提供了優良的學習環境,學校的老師為培養我們成才而兢兢業業,這裏是我們成長的搖籃。作為學校的學生,我們沒有理由不去熱愛自己的學校。學校的每一位學生都要像愛護自己的眼睛一樣去維護學校的形象和榮譽;我們要真心實意地尊敬我們的老師、尊重所有為學校提供服務的叔叔、阿姨們;我們要自覺地保護學校的一草一木,美化自然環境,創造高雅的人文環境,使學校成為名副其實的花園、樂園;我們還要像對待自己的兄弟姐妹一樣去熱愛學校的每一位同學,讓我們互愛互學,一起歡樂成長!我們要珍惜時間,刻苦學習,努力拼搏,奪取各學段的優異成績,將來為祖國貢獻自己的一份力量,以此來報答養育了我們的學校,報答我們敬愛的老師!

愛國,是至高無上的品德、是民族的靈魂。親愛的同學們,為了康城的榮譽、為了我們肩上的重任,為了中華民族的騰飛,讓我們努力學習,做一個無愧於人民的具有愛國主義情懷的康城學子吧!

孩子滿燈宴領導講話稿 篇28

尊敬的主任、各位嘉賓、同志們:

大家下午好!今天,我們在這裏隆重舉行交通運輸職業教育集團成立大會。我代表省教育廳對交通運輸職業教育集團的成立表示熱烈的祝賀!向行業、企業界朋友長期以來對我省高等教育事業的關心支持表示衷心的感謝!

當前,我省教育改革與發展進入了一個新的歷史時期,尤其是高等教育進入一個嶄新的階段。《中共中央關於全面深化改革若干重大問題的決定》,指出要深化教育領域綜合改革。加快現代職業教育體系建設,深化產教融合、校企合作,培養高素質勞動者和技能型人才。創新高校人才培養機制,促進高校辦出特色爭創一流。全省現有普通高校106所,其中本科高校33所,高職高專院校73所;另有獨立學院11所,成人高校6所。去年全省各級各類高等教育在校生161萬人,高等教育毛入學率達到30.6%,今年大學聯考錄取率已達到82.3%。目前,我省高職院校數量佔普通高校總數的三分之二強,高職高專在校生近50萬左右,佔普通高校在校生總數的一半左右。高等職業教育已成為我省高等教育的重要組成部分和職業教育的龍頭。

作為首批國家骨幹高職院校立項建設單位,交通職業技術學院是我省高職院校的第一方陣。在xx省交通廳的重視和支持下,近年來學院不斷調整辦學思路、更新辦學理念、深化校企合作,積極探索人才培養模式改革,主動對接區域產業發展的需要,重點建設交通運輸類專業羣,初步建成了一批具有鮮明特色的優勢專業。同時,學校依託交通運輸行業企業,進行“雙師型”教師培養、學生“訂單式培養”、實習實訓基地建設、產品開發、技術創新等方面的深度合作,人才培養質量明顯提高,得到了社會和行業企業的普遍認可,學校聲譽和辦學影響力不斷擴大。

由政府、學校、行業、企業共同參與的交通運輸職業教育集團,立意高、起點高,是多邊合作、大融合。這是一件大事,也是一件好事。組建職教集團,關鍵是各成員單位要進行實質性合作,不斷創新辦學模式和運行機制,增強職業教育服務產業振興、服務地方經濟社會發展能力。在此,我提三點希望:

一是強化合作意識,創新合作機制。理事會成員要按照章程要求,積極履行職責,精誠合作。要牢牢把握合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展等關鍵點,進行實質性合作。

二是充分利用好理事會平台,做好合作項目。校企合作的關鍵靠項目帶動,項目的實施要做到精於實踐、勇於創新、善於總結。要合理確定職業院校人才培養目標;要開發建立符合高技能人才成長的課程體系;要加強教師和技術人員的交流,建設“雙師型”教師隊伍;要共建實訓基地,營造培養高素質技能型人才的環境氛圍;要建立校企合作與職業院校技能大賽的互動機制。

三是切實加強職教集團自身建設。要制定好發展規劃和工作計劃,挑選精幹的隊伍,建立良好的運行機制,廣泛開展活動,加強協調,通過項目等加強合作。要加強宣傳,通過會議、網站、簡報等多種渠道宣傳校企合作,營造支持創新校企合作人才培養模式的良好社會環境和輿論氛圍。省教育廳將一如既往地支持交通職業技術學院的建設與發展,服務交通職教集團的工作目標。

最後,祝交通運輸職業教育集團明天更美好!

謝謝大家!

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