面試中的語言形象
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作為一種非語言符號,形象語言具有交際功能,能夠表明主體的身份、地位和職業,而且也可以表現情感和價值觀念。
在面試中,應聘者應根據面試的公司、應聘的職位、面試的時間、面試的地點等的不同,選擇得體的衣着服飾。
一般情況下,面試場合以正式、職業、穩重的形象為宜,太過休閒和放鬆易給人以輕浮之感。
面試者可以選用深色制服、套裝、套裙,因為深色調的服裝能給人成熟、穩重、權威的感覺,套裝也能傳達出成熟、幹練等素質。
作為一種非語言符號,形象語言具有交際功能,能夠表明主體的身份、地位和職業,而且也可以表現情感和價值觀念。
在面試中,應聘者應根據面試的公司、應聘的職位、面試的時間、面試的地點等的不同,選擇得體的衣着服飾。
一般情況下,面試場合以正式、職業、穩重的形象為宜,太過休閒和放鬆易給人以輕浮之感。
面試者可以選用深色制服、套裝、套裙,因為深色調的服裝能給人成熟、穩重、權威的感覺,套裝也能傳達出成熟、幹練等素質。