行政管理認知實習報告（通用3篇）

行政管理認知實習報告 篇1

從學校到工作單位，對我們而言就是一次大型的環境轉變，身邊所接觸的人和事物也都發身了巨大的改變。舉個最簡單的主角轉換例子，學校的教師，變成了公司的老闆或是單位的領導；身邊的同學們也變成了共事的同事，並且為人處世之道也與在學校時全然不一樣。

一、實習目的：

在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，經過實踐學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈活運用書本知識的本事，並且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴充知識面，增加對社會的接觸，獲得與專業有關知識技能，理解實習單位文化薰陶，瞭解政府和事業單位管理模式。進一步加深對行政管理理論知識的理解，進一步熟悉行政管理理論和技能在實踐中的應用。以讓自我理論知識更加紮實，專業技能更加過硬，更加善於理論聯繫實際。並經過撰寫實習報告，學會綜合應用所學知識，提高分析和解決專業問題的本事，為在畢業後能快速地融入社會打下基礎。

二、實習時間：

20xx年x月x日至x月x日

三、實習單位：

製作有限公司

四、實習資料：

在“製作有限公司”進行行政管理專業實習的這段時間，我有幸被分配到了調度辦公室，辦公室對我來説是一個全新的工作領域。辦公室是單位直接領導下的綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯繫四面八方的樞紐，推動各項工作朝着既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、數量都要為決策供給一些有益的資料，數據，有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。還要檢查督促各種行政法規和本單位的各項決議、制度、辦法、規定的執行，驗證決策是否科學合理，是否貼合實際。發現問題要及時向領導反映，防止並糾正偏差。

我實習的具體部門是調度辦公室，主要的日常工作就是負責文件的上傳下達，以及重要的文件簽署，負責各種會議會務工作和領導同志參加重大活動的組織、協調與安排。審批以單位名義召開的各種會議。當然我一個實習生還不能獨自接觸到這些。我主要是在單位辦和信息科兩個部門辦公實習，幫忙處理日常的事務，歸檔工作。瞭解部門職能，並處理好個部門間的關係。負責領導有關批示件的轉達和催辦落實，並及時做好反映工作。

實習剛開始是先熟悉工作環境、辦公室的大概情景，在辦公室看同事如何的工作，跟他們一齊辦手續，理解實習指導教師的點撥，看他們都需要去哪些地方。每一天早晨我都早早的來到辦公室，先把衞生搞好，桌椅擦好，開啟計算機，然後往返三趟提滿6瓶熱水，等待同事們的到來。其實我覺得在工作的一開始，我是從複印資料開始做的，幫同事複印一些資料。整理文件看似小事，可是裏面有好多需要你去掌握的，也有很多學問。數量浩瀚，排序，裝訂，拆圖釘，編碼都能學到很多書本永遠無法體會的知識。至少你要記得哪些資料是有用的，哪些是沒用的，還有需要的份數。隨後在看了幾次如何裝訂和蓋章後我就開始嘗試着自我來裝訂了，這個時候我又充當了一名裝訂和蓋章的主角了。

辦公室總是有很多的文字需要處理，一般遇到這種事情，我就主動代勞。在辦公室時迅速幫單位同事們打了很多東西，為他們減輕了很多負擔，在實習期間一般所有文件的打印和複印都是我處理。雖然工作很簡單，但能夠幫上一些忙，感到很開心。在實習的階段中，我還從一些小事上深刻了解到了在政府辦公室工作中應當注意的一些問題。

工作中需要接觸很多的文件，應對很多的信息，相應的需要解決的問題也是千頭萬緒，其間，我還有個任務就是對辦公室裏的各大報紙稿件進行摘要整理工作，並將其稿件分類，主要有政治類、經濟類及綜合類。這耗費了我實習的很多時間，每一天除了日常的工作要做以外，我須抽時間整理，由於量大之驚人，也深深的考驗了我的耐性，枯燥繁瑣的整理工作，讓我每一天都要應對將近8個小時的電腦，不停的還得在網絡上搜索相關的文章，以及和文章有關的評論，還要對其進行下載整理，修改，同時還要對其進行排版和打印工作，在無任何人監督的情景下，我中午還加點工作，午餐的時間和午休的時間也都被擠佔了，這還受到了領導的表揚，更加讓我幹勁十足，激發我的工作熱情，不到兩個星期的時間我就把這項任務完成了。在實習的這段時間裏，“製作有限公司”正好是創衞的緊要關頭，各個單位和部門都進取的為創衞備戰着，辦公室的人員都有各自分配的任務，並且還要輪流去大街小巷值班蹲點，由於我是實習生，沒有具體的任務，加上辦公室比較缺人，我就負責在辦公室值班和接聽電話，雖説這電話我們日常都在接觸，可讓我接聽這公文電話還多少會緊張，有時候自我都能感到聲音在顫抖，我的實習指導教師還一向給我鼓勵，讓我釋懷了很多，時間長了，也就自然了許多，並且還了解了很多關於接聽電話和下達電話通知的章程。最主要的是我還參與了關於“創衞工作大會”的會議下達通知，準確及時的電話聯繫各領導，並獨自逐一對其進行落實和記錄。這些平常的小事，讓我從中感悟很多，更重要的是讓我有了較快掌握一種新事物的本事。思想也變成熟了許多，簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收穫也很多。

經過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。另外在“製作有限公司”實習的這段時間裏，單位指導教師給予了我很多的熱心指導，也給了我很多機會，讓我進取參與了日常的相關工作，同時我也注意把書本上學到的行政管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的管理理論，探求日常管理工作的本質與規律。

五、實習體會與總結：

回顧我的實習生活，感觸是很深的，收穫是豐碩的。在這短暫的實習中，我得到了一個全方面的學習。經過這次實習，使我深深的明白，要想在平凡的工作崗位上有所作為，不是一蹴而就的，要循序漸進穩紮穩打；應對繁雜瑣碎的很多事務性工作，要自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。實習中，我採用了看、問等方式，對單位的日常管理工作的開展有了進一步的瞭解。進一步加深對行政管理理論知識的理解，進一步熟悉行政管理理論和技能在實踐中的應用。同時也瞭解企業單位管理模式，更加明確了單位的使命以及重要性。最重要的一點就是課本知識與實踐相結合，在學校學的東西僅有到社會上應用才能理解的更深、更透。要及時學習各部門的具體規範，登陸單位網站瀏覽最新的消息和公告等。還有就是多向單位的同事請教。和他們處好關係，在以後的工作中會受益非淺的。在工作中最好的辦法就是多學多問。

在實習期間必須要勤學好問，實習期間辛苦一點，多做些瑣碎的小事，多和同事幫忙，去掌握工作中的每一個細節，每一個細節都掌握了，那麼以後你就會簡便一點。把最基本的都掌握了，該做的都會做了，那你就算是真正學到手了。不管是哪裏，要進取好動，多和帶你工作的同事幫忙，多付出就會有多的收穫；新手的工作一般都會很枯燥、單調，跑個腿，遞個單子，複印個文件，下達個通知什麼的。

一天大部分的時間要麼就是呆着沒事做，要麼就是東跑西跑，任人使喚，不要為這樣的工作資料而感到苦惱，要擺正心態，時間長了自然而然的會讓你接觸更多的東西；不要為幹得多感到不滿，事實上這樣的機遇會很難得，幹得越多，提高的越快；最重要的就是搞好人際關係和塑造自我的形象，因為在以後的工作中你是要經常和人打交道的，與人的關係處的好，並且自我的形象也不錯，那就在以後的工作中會受到歡迎的。

在實習當中也發現了很多的不足。以前在學校裏學的只是理論上的東西，和實際的操作有很大的差別的。就行政機關的性質就能夠明白。只是制定了統一的標準，而具體到每個部門，就有不一樣的規範了。這就要求我們在平時的工作當中不斷的學習和積累了要把這些已經掌握的東西變成自我的。

實習的這段期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是期望自我在工作中積累各方面的經驗，為將來自我走上工作崗位做好準備。

行政管理認知實習報告 篇2

一、實習目的

畢業實習是教學計劃的重要組成部分，是一門具有專業特點的綜合實踐性課程，也是使學生獲得生產實際知識和技能，培養與提高動手能力和創新能力的重要實踐教學環節。

通過畢業實習，鞏固學生的專業思想，驗證和鞏固充實所學理論知識，加深對相關

內容的理解，接觸課堂以外的實踐知識，加深瞭解社會對本專業的需要。並培養他們獨立進行資料收集和解決問題的能力。從而促使其將學到的知識與實際相結合，實習報告從而提高學生理論聯繫實際的能力和綜合素質。

二、實習單位及簡介

xx有限公司

三、實習時間

四、實習概況

今年暑期，我在xx有限公司實習了五週，這次實習經歷讓我受益匪淺。首先我積極參與辦公室日常管理相關工作，對公司的運作模式、管理理念有了感性的認識;其次我將平時在學校學習的專業知識運用到了實踐過程，一方面所學知識得到了提升，另一方面也促進我有針對性的進一步深入學習專業知識。最後，通過實習我也學會了怎樣接人待物，如何處理事務，這些也是對我能力的重要提升。可以説，本次實習我得到了較大的鍛鍊，為真正的踏上社會奠定了基礎，達到了實習的目的。

五、實習主要內容

由於我的專業是行政管理，在本次實習過程中，實習單位將我分配到行政人事專員一職。在具體的實習過程主要分為三個階段，第一階段是為期一週的崗前培訓，第二階段我主要在人力資源部從事人力資源管理方面的工作，第三階段我在公司行政部從事行政管理方面的工作。

5.1 實習前培訓

xx有限公司非常好的一點是提供崗前培訓，公司特地聘請了有着豐富培訓經驗的黃老師為我們實習生以及即將正式入職的員工提供了為期一週的崗前培訓。培訓內容主要包括了公司基本文化介紹，辦公常用軟件培訓，以及金融知識學習。特別是金融這一部分，因為之前對金融知識缺乏瞭解，而此次實習單位恰恰是從是金融行業的，因此這一部分的學習給我帶來了很大的挑戰。不過我在學習中，積極主動向培訓老師以及各位同事請教，短短一個星期，我對金融知識有了較為全面的瞭解，特別是公司所從事的方面，從行業背景，業務流程、行業動態我都有了一個較為詳盡的瞭解，這一個培訓過程也為我後面的實習工作奠定了基礎。

5.2 人力資源管理

在xx有限公司實習的第二週和第三週我主要負責人力資源管理方面的工作。具體來説，這部分的工作主要有兩部分：

1) 員工通訊數據庫整理與更新

xx有限公司有一個員工數據庫管理系統，但是前一段，公司人員流動較

大，加之數據庫有較長時間未能更新，因此我的第一份任務就是整理和收集員工資料，對員工通訊數據庫進行更新。這裏面主要有兩個問題，一個是學習數據庫管理系統的使用，另一個是收集和整理數據。特別是後者，看似容易，但是對我的溝通能力有很高的要求。因為我畢竟是新人，對公司不熟悉，剛開始的時候在公司裏跑來跑去也才記錄幾個人的電話。後來我學着多和老員工交流溝通，在他們的幫助下收集的速度得到了很大提高，同時在這一過程中我也認識到了不少公司裏的同事，後來我和他們中的很多人也成為了朋友。

2)發佈招聘信息並對簡歷進行初步篩選

現在越來越多的公司都特別重視網上招聘，我能來到這家公司實習也是通過網上招聘的。第三週開始，我主要負責網上發佈招聘信息並對提交上來的應聘者簡歷進行初選，以選擇出合適的人員，上報人事部經理。一開始我覺得發佈招聘信息並不是一件難事，但是真正做起來，還是發現要求很高。主要問題是我首先要對各個崗位有一個詳細的瞭解，職位描述、工作職責要準確、詳細，其次對簡歷的篩選也要認真細心，同時也要及時跟人事部負責人及時溝通協商，這樣可以篩選出更加適合本公司的應聘者。最後，在確定了應聘者名單後，我還要及時跟應聘者聯繫，通知他們具體的應聘時間和麪試地點，同時還要解答他們的一些問題。這過程需要非常的細心，如果通知錯了時間和地點，後果非常嚴重。在解答問題時還要非常的耐心。這一工作對我的鍛鍊也是非常大的。

5.3 公司行政管理

實習的第四周到第五週，我在公司的的行政部實習了兩週，我的主要工作內容是協助辦公室主任做好行政部的各項人事及日常行政工作。在這一過程中，我採用了看、問、學等方式，初步瞭解了公司辦公室文員的具體業務知識，拓展了所學的專業知識。這部分的工作主要包含以下兩個部分：

1) 擔任辦公室主任的祕書工作

這部分的工作比較雜，首先我認真熟悉了行政工作的各個流程，主動做好領導之間、部門之間的協調工作，幫助領導有計劃、有步驟、有重點地抓好各項工作。其次，我還負責各種辦公文件的複印、掃描，發傳真，領辦公表格等工作，這些工作要求必須非常細心。在實習期間，我每天還主動擔負起辦公室的保潔工作，營造出了一個良好的工作環境。另外一項重要的任務是協助辦公室主任進行各種通知、文件、會議記錄整理入檔;草擬綜合性文件和報告、通告等文字工作及送文件至各級領導，簽收文件。可以説祕書工作讓我得到了較為全面的鍛鍊，無論是從做事能力還是做事的態度上，我都得到了很大的提高。

2)ISO質量管理體系內審員

在行政部實習期間，我還接觸了ISO質量管理體系。實習之前我對這個部分完全是毫無瞭解。在公司同事的指導下，我在較短時間學習了這一領域的基礎知識，對ISO質量管理體系才有了深刻的瞭解。質量管理體系，即在質量方面指揮和控制組織的管理體系，包括制定質量方針、目標以及質量策劃、質量控制、質量保證和質量改進等活動。一個公司要實現質量管理的方針目標，有效地開展各項質量管理活動，必須建立相應的質量管理體系。因此這一個部分的工作非常重要。在初步瞭解整個工作流程的基礎上，我做出程序文件。程序文件初稿寫好後，要拿給各部門主管審閲，直至修改完畢後，蓋上受控章存檔。這其中，着手編寫程序文件，需要做很多準備工作，最主要的是要到各個部門去了解他們的工作流程，並做好記錄。確定程序文件內容時，還需要各方面的溝通交流。

六、 對實習公司的認識

6.1 主要優點

通過在xx有限公司的五週時間的實習，我個人覺得這個公司還是一個非常優秀的團隊，主要有以下幾點優點：

1)公司有非常好的崗前培訓制度

當初我之所以選擇這家公司作為我的實習單位，非常重要的一點就是資產能夠提供非常好的崗前培訓，這一點是很多其他公司做不到的。在培訓期間，我對公司有了全面的瞭解，熟悉了實習環境，同時對整個行業有了初步的把握，這不僅對我完成實習工作給予了很大的幫助，同時也對我日後的長遠發展大有裨益。

2)公司工作氣氛非常好

資產成立時間並不長，員工大部分是30歲左右，因為很年輕，所以公司從上到下都非常有活力。同時，我的同事各個都是具有很強的工作能力，而且不同的人擅長的領域也不同，從他們身上我學習到了很多知識。更讓我覺得舒服的是，公司的企業文化非常好，員工之間有非常良性的競爭，在這樣的環境下，既讓人覺得温暖同時也有催人向上的動力。

6.2 主要不足

當然，xx有限公司還有很多不足的地方，特別是公司規章制度不夠完善，考勤制度、加班制度、工資制度、部門工作職責等都沒有成型的文件，還處於較原始的狀態。但是我覺得當前最大問題在於，員工激勵機制不完善。我在公司實習期間就發現，公司有很幾位業務骨幹相繼辭職，還有部分員工也有辭職的打算，主要問題就是目前xx有限公司對員工激勵機制還是單一的工資加獎金，但是錢不是萬能的，公司忽視了精神激勵的重要性，同時員工普遍反映晉升空間較小，這在一定程度上壓抑了員工的積極性。

因此我建議以企業需要與個人需要相結合為原則，建立工作設計激勵機制。在員工的使用上做到量才使用、用人所長，在目標的設置上做到工作的要求和目標富有一定的挑戰性，激發員工內在的工作熱情。同時公司要建立經濟激勵與精神激勵並重的多形式、多層次的激勵機制體系。不僅在經濟上給予員工以激勵，同時更多的顧及其精神需求。通過這一系列的激勵措施，儘可能的留住對公司發展有益的人才，只有留住了人才公司才會有更大的發展潛力。

七、個人心得

通過本次實習，我感覺我從知識上到能力上都有了一個很大的提升。從認識上我主要有以下幾點體會：

1) 自學能力的重要性

剛到實習單位，我對將要接觸的工作基本是一無所知，在崗前培訓的時候我也感受到了很大壓力，但是好在我及時調整了心態，不懂的東西就自學，自己不會的就多請教。這一個過程我也深刻體會到“在大學裏學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。 特別是這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤於動手，而且認真觀察學習，努力提升自己的自學能力。

2)工作態度的重要性

行政人事專員崗位需要經常與物質方面，人事方面打交道，經常要處理大量數據，大量資料和文件，這些都要求精確，任何一點細小的錯誤都會影響到整體的結果。其實不光是在人事部，在單位的任何部門都應該保持着嚴謹的工作作風。我在實習的時候也發現，公司的領導和老員工可以接受一個實習生有很多不懂的問題，其實他們更看重的是你是否認真去做一事情了，是不是有端正的工作態度。

3)溝通的重要性

在實習的過程中，我愈發覺得溝通的重要性。特別是在公司裏，非常講究分工合作。在合作的同時，就要求我們有很強的溝通能力，這樣才能在任務分工的情況下，保證各自的工作能夠同其他同事工作的有效銜接。當然對於我這樣的實習生，多同前輩溝通也讓我學到了很多知識，增長了見識，提高了能力。

總之，這次實習經歷給即將踏入社會的我以很大的鍛鍊，當然這一過程中我也看到了自身的缺陷，我想提前發現問題，提前瞭解社會絕對是一件好事，在下一階段的學習中，我要認真總結這段經歷，認認真真的做好每一件事，踏踏實實，不畏困難，力爭上游!

行政管理認知實習報告 篇3

一、實習目的

中國人治學處世講究“知行合一”，即把學到的書本知識應用於工作和生活的實踐，而我認為專業實習的第一目的即在於此。在企事業單位的辦公室學習處理日常的行政事務，熟悉整個企事業單位工作的過程，通過實踐學習，使所學理論知識得到驗證，培養靈活運用書本知識的能力，並且學到許多書本上學不到的東西，增長和擴充知識面，增加對社會的接觸，為在畢業後能快速地融入社會打下基矗

二、實習時間

20xx年7月13日——20xx年9月18日

三、實習單位

四川欽豪建築工程設計有限公司

四、實習內容

我在欽豪公司實習的崗位是行政助理，雖然這個工作繁瑣且雜亂，慶幸的是這個公司規模較小，所以還算是能勝任吧，作為行政助理，我的工作內容主要有有以下一些：

1、協助行政部經理(即公司經理)完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作

2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理

3、各項規章制度監督與執行

4、參與公司績效管理、考勤等工作

5、獎懲辦法的執行

6、協助行政部經理進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務

7、會務安排：做好會前準備、會議記錄和會後內容整理工作

8、負責公司快件及傳真的收發及傳遞

9、參與公司行政、採購事務管理

10、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作

11、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作

12、 對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答諮詢及傳遞信息工作

13、 協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等

14、 跟隨工作人員進行現場考察，聯絡相關單位

15、 負責部分簡易文件的起草工作

五、實習體會

實習剛開始時，我的指導教師根據我的專業特點，給我分配了辦公室日常工作以及初步學習會計實踐。從學校到社會的大環境的轉變，身邊接觸的人也完全

換了角色，老師變成老闆，同學變成同事，相處之道完全不同。在這巨大的轉變中，我們可能彷徨，迷茫，無法馬上適應新的環境。我們也許看不慣企業之間殘酷的競爭,無法忍受同事之間漠不關心的眼神和言語。很多時候覺得自己沒有受到領導重用，所幹的只是一些無關重要的雜活。我們應該從小事做起，一步一個腳印，逐步積累起經驗。“在大學裏學的不是知識，而是一種叫做自學的能力”。參加工作後才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外，課本上學的理論知識用到的很少很少。我負責的辦公室工作，平時在工作只是打打電話處理文件，偶爾跑跑現場，幾乎沒用上自己所學的專業知識。在這個信息爆炸的時代，知識更新太快，靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤於動手。由於現在還住校，所以每天7點不到就得起牀去擠公交車，就算再熱再差的天氣，只要不是週末，都得去上班，我們必須剋制自己，不能隨心所欲地不想上班就不來，而在學校可以睡睡懶覺，實在不想上課的時候可以逃課，自由許多。實踐，就是把我們在學校所學的理論知識，運用到客觀實際中去，使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐，那麼所學的就等於零。理論應該與實踐相結合。另一方面，實踐可為以後找工作打基矗通過這段時間的實習，學到一些在學校裏學不到的東西。因為環境的不同，接觸的人與事不同，從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習，從學習中實踐。每天都不斷有新的東西湧現，在擁有了越來越多的機會的同時，也有了更多的挑戰，前天才剛學到的知識可能在今天就已經被淘汰掉了，中國的經濟越和外面接軌，對於人才的要求就會越來越高，我們不只要學好學校裏所學到的知識，還要不斷從生活中，實踐中學其他知識，不斷地從各方面武裝自已，才能在競爭中突出自已，表現自已。 很多在學校讀書的人都説寧願出去工作，不願在校讀書;而已在社會的人都寧願回校讀書。我們上學，學習先進的科學知識，為的都是將來走進社會，獻出自己的一份力量，在今後我要參加更多的社會實踐，磨練自己的同時讓自己認識得更多，使自己未踏入社會就已體會社會更多方面，不要以單純的想法去理解和認識社會。而是要深入地探索，為自己的未來打好基礎，在學校學會更多的書面專業知識，在實踐中好好利用知識進行運作。

實習對我的成長有着很大的幫助，作為馬上要走出大學校園的大學生，更多需要的不是書本的知識，而是社會的磨練。這一個月作為我們這些大學生走出大學的第一課，不管是考研的、還是找工作的，都有長足的影響。瞭解了社會到底是怎麼樣的;知道了該怎麼樣與社會上的人交往;這些都為我們將來踏入社會打下了堅實的基矗

踏上社會，我們與形形色色的人打交道。由於存在着利益關係，又工作繁忙，很多時候同事不會象同學一樣對你噓寒問暖。而有些同事表面笑臉相迎，背地裏卻勾心鬥角不擇手段，踩着別人的肩膀不斷地往上爬，因此剛出校門的我們很多時候無法適應。影響一個人的工作態度。每天只是在等待着下班，早點回去陪家人。生病時的輕輕一句慰問，都有助於營造一個齊樂融融的工作環境。心情好，大家工作開心，效率高。在電視上不止一次的看到職場的險惡，公司裏同事之間的是非，我想我能做的就是“多工作，少閒話”。且在離畢業走人僅剩的幾個月，更加珍惜與同學之間的相處。

我是學管理的，在書本上學過很多套經典管理理論，似乎通俗易懂，但從未付諸實踐過，即使在辦公室中也很難處理一些令人措手不及的事情。也許等到真正管理一個公司時，才會體會到難度有多大;我們在老師那裏或書本上看到過很多精彩的談判案例，似乎輕而易舉，也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己

能力的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間，我拓寬了視野，增長了見識，體驗到社會競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗，為將來自己走上工作崗位做好準備。