幼兒教師與家長的溝通技巧有哪些(精選3篇)

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幼兒教師與家長的溝通技巧有哪些 篇1

一:尊重家長,尊重孩子:

幼兒教師與家長的溝通技巧有哪些(精選3篇)

1.和家長建立起朋友關係,互相尊重,互相信任。

2.和孩子是一個導航員的角色

二和家長談話要遵循兩個原則:

1.、切忌“告狀”式的談話方法,這樣會讓家長誤認為老師不喜歡甚至

是討厭自己的孩子,從而覺得自己的孩子在班裏會受到不公正待遇而產生抵制情緒。

2.、和家長溝通要講究談話的策略性和藝術性,把談話建立在客觀、

全面的基礎上。要讓家長相信我們,尊重並聽取我們的意見,要讓家長感到教師在關注自己孩子的成長和進步,感到老師比他們更深入地瞭解孩子。同時,要抓住時機向家長了解孩子的情況,以請教的態度耐心的聽取家長的意見,使家長產生信任感,從而樂意與教師進行充分的交流,

三.以達到預期的目的。具體步驟是:

1、彙報孩子近來的發展情況(進步與問題所在)。

2、瞭解幼兒在家庭情況及家長的教育方法,找出問題的原因。

3、提出解決問題的設想和方法及家長需要配合做的事。這三個步驟

的良好運用,就為我們更好的和家長溝通開了一個好頭。

幼兒教師與家長的溝通技巧有哪些 篇2

良好的儀表,打開交往的大門

我們經常説:教師要為人師表。為人師表不僅指內在的品行,還要有得體的外表,教師的儀表包括衣着、打扮、談吐、儀態等。儀態中面部表情尤為重要。法國著名作家羅曼·羅蘭説:“面部的表情是多少世紀培養成功的‘語言’,比嘴裏講的語言更復雜到千百倍的‘語言’。”所以,當教師面對幼兒家長時,首先要微笑。微笑是陽光,是春風,是温暖心靈的鑰匙,是人與人感情溝通的一座橋樑;微笑是理解,是尊重,是關愛,微笑能使彼此的生活更快樂。每天放學時,老師將孩子送到園門口,家長在園門口接孩子,整個接送過程雖然只有短短的十分鐘,但一個學期累加起來,卻是我們與家長接觸最多的時間段,老師的狀態顯得尤為重要。也許一天工作下來,我們已經筋疲力盡;也許這時候我們剛剛上完一個教育活動,有點口乾舌燥;也許這時候我們剛剛絞盡腦汁寫各類反思而有些疲乏;也許剛好有幾個搗蛋的小調皮,讓我們焦頭爛額……當我們帶着孩子走到門口、轉身面對家長的一剎那,我們必須拋開一切煩惱,露出最真誠的微笑,向家長一一點頭示意。因為只有這樣做,才能收穫更多的微笑,並把快樂傳遞給所有的家長。

良好的儀表就像一張質地精良的名片,使家長第一眼就對教師有好的印象,在心裏接納教師,為彼此交往奠定良好的基礎;良好的儀表又像是一塊“敲門磚”,敲開教師與家長交往的大門,為彼此的溝通邁出成功的第一步。

策略性的交談,取得家長的信任

首先,教師與家長交談時,態度要真誠。作為幼兒教師,要理解家長對孩子的關愛之情。在父母眼中,自己的孩子總是最棒的。他們認為自己的孩子犯了錯誤,只是一時糊塗,孩子的調皮,是一種可愛。所以當個別孩子有一些小錯誤教師要與家長交談時,一定要先抑後揚,先説優點再説缺點。如我們班的楠楠,自控力較差,有攻擊傾向,幾乎每天都有欺負其他孩子的行為,那次到天鶴公園去春遊,還把華華推進了小池塘。每次老師批評他,他就會説一些很奇怪的話:“我要變一條蛇來咬死你們,我要拿一把刀來殺死你們……”令老師頭疼不已。但他也有自己的一些優點:非常愛動腦筋,老師提問時總是第一個舉手;手工操作也是既快又美觀,且很有堅持性……於是,我每次與楠楠家長交談,總是先誇孩子的優點,再説孩子的一些壞習慣,這樣家長就能感到自己的孩子並非一無是處,認為教師對自己的孩子沒有任何偏見,是在客觀公正地評價自己的孩子,也就會樂意接納教師提出的意見與建議。

第三,教師與家長交談時,要注意場合。比如放學接送孩子時,交談一定要簡短,因為許多家長都在等着接孩子,如果你跟某一位家長聊得時間太長,其他家長難免會產生不耐煩的情緒。這時候的交談,一般以一兩句為宜,與家長交談的內容也應以表揚為主,或以交流孩子的身體情況為主,絕不能以批評為主。因為此時周圍有很多家長,教師的批評會讓家長覺得丟面子,就算表面上接受了,心裏也會對老師產生不滿。如果有重要事情,需要長時間與家長交談,就應該安排在其他時間。

教師一定要以一顆真誠、善良、理解的心,懷着對孩子的殷切關愛之情與家長交談,使家長心悦誠服,以此換來家長對教師、對幼兒園的信賴。

多通道的個別交流,心與心靠得更近

家園活動的形式很多:家長會、家長公開半日活動、親子遠足、親子小製作、家園宣傳欄等,這些都是集體性的活動。就個體而言,多通道的個別交流更為重要。

除了新生入園前家訪外,我園每月有三次家訪活動,教師與家長面對面地真誠交談,使溝通收到好的效果,形成教育合力,促進幼兒的發展。同時,我們還根據一些臨時問題主動與家長約談,交流幼兒個別情況或者對家長進行階段性的指導。另外,電話、短信、郵件等多媒體手段也是我與家長保持密切聯繫的重要方式。如陳辰兩天沒有來園,我就主動打電話問明原因,家長告訴我陳辰生病住院了,我就發出祝福短信:“請他好好休息!祝他早日康復!”這樣讓家長感覺到教師對孩子無微不至的關愛,感覺到教師的心跟他們靠得很近。還有,明明爸爸把家教徵文發到我的郵箱以後,我馬上就回了感謝郵件,論文獲獎後我又及時發郵件向他祝賀。

幼兒教師與家長的溝通技巧有哪些 篇3

時間過的好快,來到__幼兒園已經2個多月的時間了,這段時間不斷向身邊的同事學習,使我受益匪淺!雖然以前我也從事過3年的幼兒教育工作,但是環境不同,工作氛圍不一樣,一切都得從頭學起。新的環境,就要開始學習新的知識,接受新的挑戰,一切都是新的開始!

“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。”這是陶行知先生對教師的寫照與期望。教師在傳播人類文明、啟迪人類智慧、塑造人類靈魂、開發人力資源、弘揚和培育民族精神方面發揮着重要的、不可替代的作用。教師的地位、作用和職業特點,決定了教師必須具備較高的素質。教師的思想政治素質和職業道德水平,直接關係到孩子們的思想素質和健康成長。作為教師,不僅在工作中嚴格要求自己,規範自己的思想和行為,還要用心去教好每一位學生,用心去愛每一個孩子。孟_和悄_是一對雙胞胎,哥哥叫孟_,弟弟叫悄_,孟_從小跟着奶奶長大,悄_跟着媽媽長大,兩個孩子在家時一直是散養的狀態,所以來到幼兒園後他們出現了不合羣,不聽話、滿院子裏亂跑的現象,老師對他們説話-----不聽,老師領他們做遊戲-------不願意,老師領他回教室-----打滾兒,弄得老師很無奈,也很無語。

不過小四班的我們三位老師並沒有放棄,説:“給他們多點時間讓他們慢慢融入我們的幼兒園生活!”説的簡單,做起來不容易。我們比別班老師對他們要付出更多的耐心和愛:出去玩,牽着手;做操時,滿院子裏追;講故事抱着他們;不願意回教室,我們便鼓勵他們做小幫手;不會用言語表達意願,我們就把他們抱在懷裏耐心詢問……慢慢的雙胞胎變了,變得願意和老師交流簡單的話,變得可以安靜玩玩具,變得願意坐坐好,變得願意上幼兒園;變得連我們都不敢相信這是雙胞胎嗎?……我們看到雙胞胎的變化,打心眼裏高興,我們用愛感化了雙胞胎,用心改變了雙胞胎!

兒童是祖國的花朵,是祖國的希望。可現在的“問題兒童”越來越多。“問題兒童”不管在哪所幼兒園,哪個班級裏或多或少都存在。面對令人頭痛的他們,我們該怎麼辦呢?是唉聲歎氣、厭惡鄙視?還是關愛有加,多一些鼓勵、多一些寬容?或許我們做得更多的是選擇後者。因為,對於那些需要特殊照顧的孩子們來説,愛和寬容是他們心靈上空的彩虹。

面對孩子出現的問題,我們老師千萬不要採用簡單粗暴的教育方法對待孩子,就像鄭海燕教授説的要與孩子多交談,交談時要曉之以理、動之以情,要讓孩子從內心感覺到老師是真心實意地幫助他,而不是在簡單地管教他,讓孩子感覺到老師對他的愛,明白老師對他們所做的一切是為了他好,而不是為了讓他不開心。讓他們覺得老師可親、可信、可愛,逐漸樂意接受老師的教育。相信通過老師和孩子的共同努力,我們的“問題兒童”會得到矯治,會成為身心健康的孩子的!

幼兒園無小事,事事是教育。所以我抓住生活中的每一個教育契機,對孩子們進行教育,使孩子們可以在潛移默化中改善自己,不斷進步。做為一名新教師,更要不斷的學習與進步,利用業餘時間通讀《3-6歲兒童學習與發展指南》、《幼兒心理學》、《幼兒教育學》、《幼兒園教育指導綱要》,翻閲《學前教育》、《幼兒教育》等書籍、雜誌以豐富自己的知識和教育教學方法。多聽其他教師的課,在學習與實踐中不斷的提高自己,並抓住一切時機進行實踐。

幼兒園工作方面:

一、保育方面:

經過這2個多月時間的鍛鍊和改進,我已慢慢地進步與適應新環境,同時我更明白保育是保教工作中不可缺乏的一面,我根據已往的經驗認真地開展工作。早接時我主動地向家長詢問每一位幼兒的身體情況和在家的表現,不時用手摸他們的頭。一發現幼兒有不適就記錄在晨檢本子上,遇上嚴重的馬上和家長聯繫,並説明情況。督促幼兒要喝水,根據天氣變化適當幫幼兒增減衣服,和孩子們一起多做運動保證幼兒身體健康成長。

二、政治思想方面:

這段時間的學習和工作積累的經驗,讓我的思想得到很大地進步,認真貫徹黨的教育方針,認真完成領導安排的工作,並熱愛幼兒,作風品德良好、為人師表,關心每一位幼兒,對幼兒有一顆熱誠的愛心。

三、家長工作:

我經常利用幼兒園班級QQ羣刊發一些好的育兒知識和童真趣事,讓家長及時瞭解孩子們的發展狀況。有時候我也利用早送晚接的家長進行簡單的談話,不僅讓家長及時能瞭解幼兒在園的表現,也為我進一步瞭解幼兒在家的習慣和掌握幼兒的個性特徵等等。老師和家長通過交流,可以瞭解幼兒在家和幼兒園的情況,所以家長和老師的交流顯得非常地重要,每次放學後,我都及時向家長彙報幼兒當天的紀律與學習情況,做好的給予獎勵和表揚,做得不夠好的話請家長和老師一起配合,助幼兒糾正。如果發現缺席的幼兒及時打電話詢問幼兒不回園的情況,努力做到家園同步工作。

將《指南》精神貫徹到一日活動中,不斷學習提高自身素質;教學工作推陳出新;安全工作不容忽視;配合園領導,完成各項任務。感謝我的搭檔,感謝領導,感謝各位老師的悉心教導。我會努力讓自己成為一名合格的教育工作者!

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