創新演講稿範文(精選24篇)

來源:瑞文範文網 3.07W

創新演講稿範文 篇1

尊敬的老師們,親愛的同學們:

創新演講稿範文(精選24篇)

大家好!

我們身邊無處不有創新。如果人類不創新,就不會有今天的生活。人類發展了千萬年,才有了今天的成就。設想一下,如果我們的祖先不創新,不去追求更美好的生活,那我們現在可能還是原始的狀態,就更不可能有今天的繁榮。

創新的來源都不是刻意的,能創新的並不都是發明家,也許是生活中平凡的不能再在平凡的一件小事,就能激發你創新的靈感。

當看見愛迪生的一個小故事時,創新這個詞深深地印在我的腦海裏,讓我着迷:

愛迪生新招了一個助理,有一天,愛迪生得到了一個形狀不規則的容器,拿到辦公室,吩咐他的助理立刻量出這個容器的體積,説完便離開了。他的助理立刻拿出一把尺子,量這個容器的體積,可左看右看,也不知從何下手。

愛迪生回來了,見助理還沒有量出這個容器的體積,非常生氣。於是,他把容器搶過來説道:“你太死板了,只會用老辦法,難道不會動腦筋想一想嗎?”説完便端來一杯水,倒滿容器,再將容器裏的水倒入有刻度的杯子裏,輕而易舉的就將容器的體積算出來了。他的助理看到後驚呆了,真恨自己沒有想到。

創新其實就在我們身邊,我們只是缺少去發現的眼睛。即使再小的事也是創新。就如我,那次我真正體驗了創新的趣味。

我們的家住在農村,大部分家庭都有自己家的菜園。我們種菜時都有一個煩惱,那就是夏天天氣炎熱,降水少。自己給菜園澆水很難挑,再加上烈日炎炎,十分的辛苦!

一天,我腦子裏突然蹦出一個想法!我向爺爺奶奶要了一根麻繩、三個滾輪和一根鐵棒。首先,我把鐵棒豎立在地上,然後把裝有滾輪的繩子固定在鐵棒上,最後把桶用掛鈎掛在繩子上。這樣一來,一人站在一頭負責澆水,一人在另一頭加水,給菜園澆水的事情就變得簡單了!鄰居們見狀,都跟着學了起來。解決了難題,他們臉上都洋溢着笑容。

就因為我的一個創新,減少了農民伯伯的辛苦,這對我來説是多麼快樂啊!創新其實就在我們身邊,只要你願意思考,任何人都是發明家!這個世界上有很多新奇的事物等待你去發現,你做好準備了嗎?

創新演講稿範文 篇2

記得很久以前,手機的用途幾乎只有一個,那就是打電話,可是幾年之後,手機有了很大的改變,不僅外觀漂亮多了,而且用途也多了,漸漸的可以用手機發短信了,可以用手機上網了,可以用手機拍照了,再後來蘋果觸控手機橫空出世,咱們才有了今天的觸控體驗,這些都是一些不得了的創新,都可以直接導致一個行業的重新洗牌,可是仔細看看,發短信不過是用電子手段寫信件,上網是在手機行業引入互聯網,拍照更是生硬,直接把相機按到手機上,還有現在如日中天的蘋果,也不過是將觸控技術應用到手機,這些也正是現在最普通的組合創新。

創新要求深刻。

我們都知道,阿基米德在洗澡時發現了浮力定律,成就了科學的一段美談。可是我們是否還記得曹衝稱象的故事?那可愛的孩子也不自覺地運用着浮力定律。然而,後者只被當成一個睡前故事流傳於孩子們的枕邊,前者卻孕育了物理學的一個基本原理。

有時候,創新並不是很難,説不準什麼時候,一個思想的火花閃過,創新就來到眼前。可火花不能長久,創新卻要求永恆。於是創新要求深刻的思考,追求本質的東西,要求我們更進一步地去挖掘它具有的創新意識。

然而挖掘不是最難,最難的是那意識的產生。你一定遊過泳,一定玩過水,你一定感受到過水的壓力,但你能説,你可以造出浮力定律嗎?甚至你敢説,會想到用水來稱象嗎?恐怕不敢吧?生活中許多事情就是這樣,在你經歷時,就已觸摸到創新的邊緣了,然而我們卻沒有那個觀念,有意識地將創新完成。

昆德拉説:“人類一思考,上帝就發笑。”上帝為什麼笑呢,難道真是因為人類頭腦簡單而發笑?不,上帝是在嘲笑人類只會思考而不去行動啊!

在科學技術高度發達的今天,走前人沒有走過的路,創造前人沒有的業績,就更不容易。沒有堅定的理想就不會有堅韌不拔的奮鬥精神,就難以最終成就創新的事業。而創新不是沙上建塔,而是在繼承前人的基礎上有所創造,有所前進,牛頓、蘋果、喬布斯的故事大家也算是耳熟能詳了,牛頓都説了是站在巨人的肩膀上了。繼承是創新的基礎,學習是創新的源頭。

中華民族雖遭受過外族的入侵和列強的蹂躪,但她卻是四大文明古國中能保持自己民族立於不敗之地的偉大民族。原因很多,其中與中華民族跟隨時代潮流、勇於改革創新的傳統美德是分不開的。

被譽為“中國十一世紀改革家”的王安石,面對北宋中期以來積貧積弱的現狀,大膽提出“天變不足畏,祖宗不足法,人言不足恤”,與中國封建社會儒家正統思想是何等的針鋒相對。王安石這種反對守舊,勇於進取的思想及大膽變法、勇往直前的精神,使他大大於時代,為後人推崇和尊敬。

中華民族同時又是一個善於不斷吸取其他民族、國家先進文化,勇於創新的一個民族。近代的林則徐從中國反侵略戰爭和國際交往的需要出發,組織翻譯整理成《四洲志》,成為我國近代第一部比較系統的世界地理書籍。策劃海防時也先着手調查西方情況,這對打破長期以來中國人對外部世界的封閉愚昧狀態,為中國人認識世界和學習西方長技,邁出了堅實一步。直至陳獨秀開創的新文化運動,學習西方“民主”和“科學”;_把馬列主義原理同中國革命實踐相結合,開創了農村包圍城市,最後奪取全國勝利之路,都體現了中華民族改革、創新的優良傳統。

歷史告訴我們,要提高中華民族的素質,既離不開生養、哺育我們的這塊黃土地,也離不開及時吸取世界其他民族的先進文化。這就要求我們鋭意進取,敢於和善於改革創新。

創新演講稿範文 篇3

尊敬的各位來賓:

大家好,今天我演講的題目是《傳承慈善,創新觀念》。

尊敬的評委老師,親愛的同學們,共同富裕是中華民族古老而現代的夢想,扶危濟困是炎黃子孫傳承了數千年的信念。

禮記書:不獨親其親,不獨子其子,使老有所終,幼有所長。

墨子説:兼相愛,交相利。

杜甫説:安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏。

康有為寫作《大同書》,孫中山追求天下為公,黨的__屆四中全會提出構建和諧社會的理想。

而今,夢想和信念傳承到我們這一代。同學們,我們做好準備去接受這精神的火炬了嗎?我們不但要接受,還要創新,在新的時代倡導新的觀念:

一、我們要倡導新的成功觀。成功的標準不是你賺了多少錢,當了多大的官,獲得多大的榮譽,誠如愛因斯坦所説:一個人的價值,應該看他貢獻什麼,而不是看他取得什麼。因此,一個成功的人應該是一個大慈大悲、心憂天下的人,一個成功的企業家應該是一個慈善家。

二、我們要倡導新的財富觀。一個企業家賺了數千萬,這些就是他的嗎?是,是他的,在法律上是他的。但同時也應認識到,沒有時代給他機遇,沒有員工為他打拼,沒有夥伴同他協作,就沒有他今天的成功。因此,這些財富是他個人的,也是社會的,是社會創造的財富。恆安集團總裁、晉江慈善總會首任會長許連捷就説:財富來自社會,也要回報社會,當我們正享受改革開放成果的時候,怎能忘記在我們這塊土地上還有很多特殊困難羣眾。

慈善是衡量成功的標尺,慈善是達到大境界的人的必然情懷。我們倡導了新的成功觀和新的財富觀後,我們還要倡導新的慈善觀:

慈善是施捨恩賜嗎?不,它是平等互助。

慈善是有錢人的專利嗎?不,它是人人可有的情懷。

慈善僅僅是物質上的付出嗎?不,它播種的是愛心,傳遞的是感動,收穫的是和諧。

尊敬的評委老師,親愛的同學們,馬丁?路德?金有一個夢想,他夢想有一天,白人和黑人親如手足,我也有一個夢想。

我夢想有一天,每一個食不果腹的人都能得到温飽,每一個失學兒童都能重回校園,每一個垂危的病人不再因醫療費的高昂而魂斷病榻。

我夢想有一天,不再有“朱門酒肉臭,路有凍死骨”,不再富人的孩子是塊寶,窮人的孩子是棵草。

我夢想有一天,人們不僅傳頌唐宗宋祖,傳頌亞歷山大、查理大帝這些強者的名字,更傳頌史懷哲、特雷莎修女、辛德勒這些大慈大善者的名字。他們一個獻身於非洲的醫療事業,一個是全球窮人的聖母,一個從納粹德國種族滅絕行動中搶救了1100多名猶太人。

尊敬的評委老師,親愛的同學們,我夢想有一天,人類實現了他古老的理想——共同富裕。

我的演講完畢,謝謝大家!

創新演講稿範文 篇4

創新----在於平平淡淡才是真

我們所從事的工作是平凡而忙碌的,激情迸發的時刻並不多見,但我們願意在平淡瑣碎之中體味生命和奉獻的含義。

我愛店裏的每一位同事。他們或外向,或內向,或活潑,或文靜,無論性格怎樣,工作中的他們都是一樣活力四射、認真負責。我們的同事,或在賣場之中,或在庫房之風,或在送書的路途上„„他們的崗位不同,但是他們都在腳踏實地履行着自己的職責;他們精心整理着每一本圖書,他們親切接待着每一位客户,他們會為組裏出一個點子,為企業提一條建議。他們是那種默默無聞的敬業者,是那種不聲不響的愛崗者,他們是新華書店最可愛的人。前進征途上,處處灑滿了他們辛勤的汗水 ;前進征途上,處處閃現出他們動人的風采。

激情燃燒的事業,固然讓我們怦然心動,但平凡的崗位更需要我們用積極的心態作沃土,不斷的努力作養料,辛勤的汗水作陽光,愛崗、敬業,才能孕育出服務創新的碩果。  進取、創新是我們這個偉大時代的的最強音!發展,奮鬥是歷史的使命,時代的要求。同志們,讓我們激情滿懷,一起去做改革浪尖的弄潮兒吧!

在關注民生上創新。教育幹警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務,落實便民利民措施,加強法制宣傳,開展巡迴審判,便民訴訟;推行判後答疑制度,將答疑、釋明、回訪相結合,辨法析理,為民釋惑;完善司法救助制度,為民解憂,使人民羣眾切身體會到新時期司法關懷的温暖。

我的演講結束了,謝謝大家!

創新演講稿範文 篇5

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!

從小,我就是個對任何事物都懷有強烈好奇心的孩子,當我得知東方魔稻惠及幾億人民,當我看到神舟飛船直衝雲霄,我便產生了對於科技創新的無限嚮往。進入學校以來,學校濃濃的科技教育氛圍給了我解決困惑的機會,我漸漸愛上了科技創新。

我也曾心生困惑,創新究竟是什麼?我應該如何創新?我反覆問自己,反覆思考。我感到科技創新像霧裏看花,空中樓閣,不可捉摸。在思考的過程中,我想起看過的一檔名叫《異想天開》的電視欄目,專門播出青少年製作的創新發明。我至今還對那個把小風扇安裝在筷子上,用來給熱麪條降温的創意記憶深刻。在上數學課時,老師鼓勵我們用多種不同方法解同一道數學題,我喜歡解幾何題時,嘗試添加不同的輔助線;我喜歡學習化學,尤其喜歡做試驗,因為在實驗中我會發現世界是如此奇妙。突然,我好像感悟到了什麼,也許我給了創新過深的含義,創新並不是一項深不可測的領域,創新其實就是發現創造價值的新方法,創新是可以溶入我們的日常生活的。雖然發明家不是人人可當,但是科技創新應該是每個人都擁有的能力。

八年級時,我們開始接觸物理學,那可真是令我大開眼界。其中,我對電磁學產生了濃厚的興趣,經過反覆琢磨,多次論證,自己撰寫篇《電磁跑道》的科技小論文,並因此而獲獎。心血來潮,讓我初嘗科技創新的快樂。之後,我的創新熱情進一步高漲,《電磁式“內燃機”》,《火車發電設想》,《樹幹為什麼是圓的》這些科技論文陸續參與科技論文比賽的徵文。同時我也喜歡進行小製作,這些小製作可以便利生活,營造樂趣,我相信“小想法”將成就“大作為”。

今天的我們,雖然時時刻刻享受着發明,卻仍然對發明充滿陌生。有職業的教師和科學家,卻沒有“發明”這種職業,沒有人為發明家付薪水。世界因為發明而輝煌,而發明家個體常常寂寞地在逆境中奮鬥。他們經歷着科學技術攻關上的艱難攀登,經歷着成果開發上的艱苦跋涉,他們是一個在為社會進步而奮鬥着的羣體,他們是偉大,無私的,我立志也要成為一名偉大的發明家,讓我更多的幻想變成現實,讓科技服務於人民。

這個科技迅猛發展的時代是屬於我們廣大青少年的,面對廣闊的明天,我們應當努力學習先進的科學文化知識,提高科學素質和創新能力,打破思想的禁錮,衝破習慣勢力的束縛,在世俗中發現新大陸,為社會主義的四個現代化建設作出貢獻。我相信只要我們用心,我們就能不斷創新。創新,從身邊做起,在科技創新之路上,吾將上下而求索。

創新演講稿範文 篇6

所謂創新,概括地説,就是繼成前人,又不因循守舊;借鑑別人,又有所獨創;努力做到觀察形勢有新視角,推進工作有新思路,解決問題有新辦法,使各項工作體現時代性,把握規律性,富於創造性。

實踐是創新的基礎,離開實踐,創新便成了無本之木,無源之水。經驗告訴我們,創新應該一切從實際出發,以我國的改革開放和現代化建設為中心,着眼於馬克思主義理論的運用,敢於摒棄不合時宜的認識、觀念、做法,形成切合實際的路線、方針、政策,發展我們的煙草事業。中國有句格言:常有所疑——創新的發端,勇於破疑——創新的能源。魯迅先生曾説過,第一個吃螃蟹的人很令人佩服。第一個吃螃蟹的人,除了英勇無畏,首先是一個長於質疑的發現者。

人,要進步,要發展,都要有一股推動其不斷向上的動力,使人們能夠產生強烈的求知慾和創造力,由此推動人們自強不息,努力奮鬥。這個動力的形成,正是基於勤奮學習和知識累積。人們越是學習,未知的世界越大,人們也就越感到自身知識的缺乏;而越不斷學習積累,越能不斷有所創造。

創新,需要誠實和謙遜的態度。有人説,謙遜是一種坦然面對成就和榮譽的精神境界,是一種求真務實、甘當學生的思想品格。時代在發展,社會在進步。在全面建設小康社會的偉大實踐中,我們更需要堅持馬克思主義與時俱進的理論品質,自覺地把創新作為一種不懈的追求,始終保持一股闖勁、衝勁、韌勁,以“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”的寬廣胸懷與氣度,開拓創新。

這樣,我們才能在偉大實踐中不斷有所發明、有所發現、有所創造、有所前進,我們的國家才不斷進步!

創新演講稿範文 篇7

尊敬的老師們,親愛的同學們:

大家好!

什麼是科技?所謂科技,百度説就是科學技術的簡稱,對人類社會的發展進步具有重大影響的前沿科學技術,這將是推動各行各業發展的關鍵因素之一。往小處説,其實是指在現有温飽的基礎上,生活質量進一步提高,達到豐衣足食。在很早很早以前,我們的祖先就盼望過上這種衣食無憂的生活,如今,這都已變成了現實,科技就在我們身邊。

科技就在我們身邊,不是嗎?科技創新是城鎮的變化,是我們創建新型科技社會的一個縮影,來看看我們塔山鎮吧,沐浴着改革開放的春風,一棟棟樓房拔地而起,商店裏商品琳琅滿目,令人眼花繚亂;寬闊的公路上車水馬龍,各種車輛川流不息;昔日面向黃土背朝天的農民現在坐在電腦前,通過互聯網來了解菜市行情;我們這些國小生打扮得大方、漂亮,也更加活潑了;家用電器日益增多,蒲扇也光榮“下崗”了;工廠裏一切都是機械化設備……

科技就在身邊,不是嗎?以前,我們鄉鎮一到晚上靜悄悄的,沒幾個地方是亮着路燈的,街上的店面也幾乎不開,可是現在呢?一到晚上,燈火通明,大街上,商店照常營業,顧客依舊不少,再看看那縱橫交錯的馬路上,車水馬龍,川流不息,大大小小的廣場上,有人在跳舞,有人在散步,五彩的霓虹燈加上車鳴聲、舞曲聲、歡笑聲,構成了一曲祥和的月光進行曲,還頗有一番大城市的感覺呢!

科技就在身邊,不是嗎?在我家裏,爸爸媽媽都是做生意的。我小的時候,爸爸媽媽進貨都是跟大客車去,夏天,十分炎熱,冬天,十分寒冷,每次回來都很辛苦。可是現在好了,隨着生活水平的慢慢提高,爸爸買了輛新車幫媽媽進貨,讓他們減少了許多的辛苦。聽媽媽説,他們還想再開二店、三店呢!爸爸媽媽的生意做大了,我家的收入也高了。以前我們家的二居房,幾十平方米,每次逢年過節的,家裏一來人,就站不下了,十分擁擠。可現在已經變成了樓上樓下,電燈電話的寬敞大房了,就算來再多的客人,也不會為房子小而發愁了。

科技就在我們身邊,幸福的生活和美好的未來要靠自己去創造,同學們,讓我們從現在起就胸懷全面建設小康社會的宏偉目標,從點點滴滴做起,奮發學習,把自己鍛造成一塊有為的好鋼,把我們的社會建設的更加美好吧!

創新演講稿範文 篇8

各位領導:

充滿希望和挑戰的20__年已過去,新年已到來,在過去的一年中,我廠在總公司的領導下,經全廠員工的艱苦創業,團結拼搏,完成總公司下達的各項指標。為了更好地做好明年的工作,全面完成總公司下達的銷售1300萬,利税80萬的目標任務,我們的具體做法是:

一、緊盯目標,搞好產銷銜接。

因此我廠咬定目標,自加壓力將全年的各項指標層層分解,將產、供、銷三個環節,計劃到點、責任到人、考核到位,生產1200t、供應1200t、銷售1200t。在產品銷售上,將1200t任務分解到各個區域和市場,分解到每個供銷員,定指標、定考核,包任務、包費用、包資金回籠。在產品生產上,定消耗、定任務,形成完整的廠裏有總責任制,部門有部門責任制,個人有個人責任制的目標體系。

二、細分市場,拓展銷售空間。

在20__年營銷基礎上,我們進一步擴容和調整,首先將1200t銷售任務定到面,定到人,包價格、包利潤、包資金回籠,毛利潤不低於30%,獎金回籠100%。其次實行市場營銷多樣化、合作雙贏化和包裝適應化,將市場進行定位,客户進行區分,立足本省,輻射周邊,鞏固植保,發展連鎖經營,開闢廣西、廣東、湖南,擴大市場份額,培植100萬銷售額的客户8個,實行買斷經營和代理,外協等各種營銷方式,變市場適應我,為我適應市場,市場變,我在變,上批量,上規模,認真做好“扎口”文章,“扎口”面達65%,成功率達95%,基本上做到扎一個,成功一個。

三、做優品牌,提升企業形象。

進一步完善質量管理體系,嚴格控制好原材料和產品質量關,建立一套完整的質量管理網絡和體系,實行質量一票否決權,牢固樹立“質量是企業的生命”意念,從原材料進廠使用,中間控制到產品生產入庫,市場跟蹤以及客户、車間、用户、質檢形成質量網絡,並有18條制度,保證網絡的質量和運行。堅持走創“蘇濱”品牌之路,參加全國質量萬里行和省重點保護產品活動,將“豐之源”和“禁紋”兩品牌走紅大江南北,成為農民心中的名牌。

四、強抓管理,夯實企業根基。

效益第一是企業永恆的主題。從目標成本管理入手,把降低成本,減少費用,節約增收貫穿到每個部門和每個環節,生產上嚴格實行定置管理和定額管理,壓縮非生產性開支,開展“雙增雙節”活動,做到每個崗位有制度,每件事情有要求,每個人有考核辦法,實行質量和工資,勞動付支和工資掛鈎模式,努力將各項消耗指標下降3—5%,全面完成和超額完成總公司下達的各項任務。

以上是我們農藥廠新的一年的打算和措施,如有不當之處,謹請各位領導和同志們指正。

創新演講稿範文 篇9

3月28日上午,武陟縣法院組織召開全體幹警會議,學習貫徹焦作市“學深杭、促創新”動員大會會議精神。會議由政治處主任何菊榮主持。

會上,政治處主任何菊榮首先帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創新”集中學習活動方案》、《市委書記王小平在全市“學深杭、促創新”動員暨表彰大會上的講話,以及《市委書記王小平在焦作市創新發展經濟轉型專題研修班總結會上的講話》,並將“學習深杭找差距 解放思想促創新”確定為武陟縣法院“學深杭、促創新”的學習主題。何菊榮主任結合該院工作實際,提出了“三個創新”。

一是解放思想,在工作思路上創新。要緊密結合工作實際,與時俱進,創新工作思路,改善工作方法,提高工作能力。教育幹警學習深圳、杭州“把創新作為第一動力”的發展理念,充分發揚求實精神,追求審判的客觀公正;發揚創新精神,在審判、管理、案件的社會效果上創新;發揚人文精神,牢記以人為本,堅持司法為民。

二是解放思想,在辦案效果上創新。教育幹警學習深圳、杭州“實幹至上”的精神狀態,要用社會主義法治理念統領審判工作,提高執法水平;通過辦案瞭解羣眾在生產生活中

遇到的困難,集合社會力量,主動為羣眾排憂解困;強化調解意識,創新調解方法,真正實現“案結事了”,努力追求案件社會效果和法律效果的統一。

三是解放思想,在關注民生上創新。教育幹警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務,落實便民利民措施,加強法制宣傳,開展巡迴審判,便民訴訟;推行判後答疑制度,將答疑、釋明、回訪相結合,辨法析理,為民釋惑;完善司法救助制度,為民解憂,使人民羣眾切身體會到新時期司法關懷的温暖。

創新演講稿範文 篇10

尊敬的老師們,親愛的同學們:

大家好!

當今世界,每個人的心裏都面臨着挑戰,生活中有一些挑戰對我們的意義重大,它可以激發我們做事情的信心,也可以使我們擁有戰鬥力和努力向前不願服輸的精神;但有一些挑戰對個人、對社會都毫無意義,只是為了充實自己的好奇心而缺乏理性喪失個性的一種無聊透頂的現象。

俗話説得好:“物美無須靠炒作”,你原本就不用為了自己一個人的私利去損害社會、國家的利益,一個人做好自己的本分比什麼都重要。比如説一個企業原先把商品造得很好,也消費的很快,但就是為了和其他企業爭先恐後,導致自己企業的商業率下降,甚至企業名聲受損,直至企業破產倒塌。所以説,我們不能盲目地跟從,要有意識地去接受富有正能量的挑戰,自覺地牴觸一些跟風似的挑戰,讓挑戰給我們正能量吧!

“中國式的吉尼斯”帶有政府的影子,或者説是有關政府工作人員領導的活動,像“人海戰術”“錢海戰術”等,只是為了追求數量而不追求質量,這種毫無創新的“世界之最”並沒有多大的意義,這樣一種與高級面臨的挑戰只會帶動一些亂跟風的人喪失其獨立思想的能力,並逐步走向浮躁化和庸俗化的萬丈深淵。

有人願意去追求一些沒有現實意義的挑戰,我們需要用寬容的態度對待,不需要一棍子打死所有。但是,當這些現象形成一種風向時,我們必須重視並保持警惕。今天的我們,正在逐夢的路上,靠吉尼斯紀錄是實現不了“中國夢”的,但我們適當去創造一些新紀錄未嘗不可,可如果申報吉尼斯紀錄成為一種潮流,特別是有政府部門的影子存在的,則一定層面上説明了價值導向出了問題,必須引起我們高度的警惕。

請不要隨意地去接受一些不符合實際的挑戰,讓我們有意識地去創新,讓挑戰給我們正能量!

創新演講稿範文 篇11

大家好!

今天我演講的題目是:轉變觀念天地寬 開拓創新鑄輝煌。

拿破崙.希爾在成功學中説:“一切緣於觀念。” 説到觀念,曾有這樣一則故事:有兩個農民進城,這天天氣非常熱,口渴難耐,於是他們來到一

個飲料店,一打聽,一杯水兩塊錢。其中一個農民就想,水在我們那裏是不要錢的,而這裏水都要錢,可見這裏不好過,那我得回去;另一個農民卻在想,水在我們那裏是不值錢的,這裏連水都可以賣錢,可見這裏的錢很好掙,我得留下。兩種不同的觀念,令兩個人的生活發生了根本性的改變。回家的,依然是面朝黃土背朝天,而留下的,卻豐衣足食。由此可見轉變觀念何其重要。

撫今追昔,我們翻開歷史的畫卷,××××廠艱辛而成功的走過了40多個風雨春秋。在這14000多個日日夜夜裏,我們有失敗的挫折,更有成功的喜悦,但,正是工廠六千多名職工,用我們的汗水,用我們的智慧,把工廠從只能修理蒸汽機車,發展成集客貨車、內燃機車、電力機車、製造為一體的國有企業,成為中國鐵路製造行業的一面旗幟!

是什麼讓我們的企業發生日新月異的變化?是觀念,是全廠職工轉變觀念、開拓創新、迎難而上,用智慧換來的碩果。轉變觀念真的這麼見效嗎?回答是肯定的:“思想決定行動”。鄧小平同志早在八十年代初提出的“解放思想、轉變觀念”的口號,就極大地推動了我國改革開放事業的飛速發展。對於我們來説,理念左右經營,抱守陳舊、消極甚至錯誤的經營理念,只會羈絆我廠發展壯大的腳步。

成功只代表過去。如今,同行之間的競爭在不斷升級,當前和今後一個時期,鐵路面臨進一步加快發展的良好機遇和有利條件。時不我待,催人奮進。這樣的大好形勢,對於我們工廠來説,無疑是個難得一遇的戰略機遇期,我們只有不斷更新觀念、創造新的起點,才能適應鐵路發展的需要;只有不斷完善產品結構,提升製造水平,才能讓企業永遠走在鐵路製造行業的前列,才能實現新的跨越,攀登新的高峯。

面對新的歷史任務,我們必須及時轉變觀念。那應如何轉變觀念?轉變什麼觀念?一名合格的工廠員工,思想上必須要忠於工廠事業,牢固樹立在工廠獲取報酬一天,我們就應忠於工廠事業一天,為工廠奉獻智慧一天的思想。

如果説在過去的歲月裏,我們是用辛勤的雙手締造了工廠的宏偉大廈,那麼現在,我們就要用充實的頭腦來托起工廠陽光燦爛的明天。在今後長期的工作中,逐步樹立起工廠自己的經營理念,用具有鮮明工廠特色的經營理念來武裝自己的頭腦;積極主動地轉變思想觀念與工作作風,在各自所從事的工作崗位上培養和形成先進的管理理念、優質服務意識、成本效益觀念、產品質量第一等觀念,增強和提高市場開拓競爭能力,去創造工廠的美好未來! 有道是“思路決定出路,觀念決定貧富。”如果我們能積極、主動、負責、開拓性地工作,豐碩的奶酪必然也一定屬於我們!

春天裏的中華家園,萬物復甦,百花齊放,奼紫嫣紅。春風中的神州大地,風情萬千,播種希望,孕育激情。聽,八桂大地,鳥語花香,風生水起;看,柳江兩岸,綠柳垂絲,風光無限。放眼於當今的鐵路行業,要提高行業競爭力,就要提高對市場競爭的認識,樹立足夠的競爭意識,而且要為開展競爭、迎接市場挑戰做好充分的心理準備。

創新演講稿範文 篇12

尊敬的:

大家好!我今天演講的題目是《勞動,實現偉大中國夢的基石》。

中國夢,是中國共產黨召開第十八次全國人民代表大會以來,所提出的重要指導思想和重要執政理念。吧中國夢定義為實現中華民族偉大復興,就是中華民近代以來最偉大的夢想。其具體表現是國家富強、民族振興、人民幸福,實現的途徑是走中國特色社會主義理論體系、弘揚民族精神,實施手段是政治、經濟、文化、社會、生態文明五位一體。而勞動,是實現中華民族偉大復興、實現人民幸福、國家富強、民族振興必不可少的要素,是實現偉大中國夢的基石。

中國自1978年十一屆三中全會開始實行對內改革、對外開放的政策,對內改革首先從農村開始。1978年,**省**縣小崗村實行家庭聯產承包責任制,翌年,小崗村打穀場上一片金黃,經計量,當年糧食產量66噸,相當於全隊1966年到1970年五年糧食產量的總和。這一偉大壯舉及所獲得的成果,無不體現羣眾的力量、勞動的美。中國要實現偉大復興的中國夢,離不開羣眾的支持。中國共產黨自20xx年6月18日啟動的教育實踐活動至今已取得了階段性的成果,第二批教育實踐活動也如火如荼地開展着。黨的羣眾路線教育實踐活動的開展,一些不正之風被及時糾正,些許不和諧的聲音被及時剔除,使黨始終保持着先進性與純潔性。黨的一切行動的出發點和落腳點是羣眾路線,即是要一切依靠羣眾、一切依靠羣眾,從羣眾中來到羣眾去。勞動是光榮的,人民羣眾是光榮傳統的繼承者,他們以領跑者的步伐解讀中國夢。

這一項項偉大的決策、一樁樁偉大的壯舉,無不向中國人民、中華民族,向世界展示着實現中國夢的的決心。實現中國夢,靠的不是虛假的數據和資料,更不是投機取巧,而是要靠辛勤的勞動來實現。勞動創造價值、勞動創造成果、勞動創造未來,要堅信,一切困難與挑戰在勞動面前都是渺小的,是微不足道的。今天,在這個科技與經濟迅速發展的時代,勞動不再是原始的簡單的勞動,而是具有創新的勞動,創新是一個民族的靈魂,是一個人類發展的不竭動力,只有創新的勞動,才能使事情事半功倍。一分耕耘一分收穫,作為教師的我,深深領悟了這條真理。教師是辛勤的園丁,孩子是祖國的花朵,沒有辛勤的澆灌就沒有桃李芬芳,沒有筆耕墨耘,就無祖國昌盛富強,作為一名園丁,尤其是在培育幼苗的起始階段,我深知我肩負的責任與使命,我必須盡心盡力去澆灌每一株幼苗,將我的所有知識授予孩子們。如果每一位園丁培育出一批幼苗,那麼所有的園丁培育出來的幼苗加起來就能換大地一片蒼翠。

中國是一個現代化的國家,是民主、富強、文明、和諧的國家;中國夢是所有中國人民和中華民族的中國夢,我為我作為一名中國人而驕傲;為我作為一名幼兒教師而自豪;更為我能為偉大中國夢的實現貢獻一份綿薄之力而感恩。無論你從事什麼職業,在什麼樣的崗位,都能為中國夢貢獻一份力量。如果所有的中國人民與中華民族都團結起來,共同創造、共同勞動,那麼實現偉大復興的中國夢一定能提前實現。

創新演講稿範文 篇13

德國歌德説過:"要成長,你必須獨創才行。"的確,一個人要不斷成長,不斷進步,必須需要創新。

曾看過這樣一則故事:1900年,著名教授普朗克和兒子在自己的花園裏散步。他神情沮喪,很遺憾地對兒子説:“孩子,十分遺憾,今天有個發現。它和牛頓的發現同樣重要。”他提出了量子力學假設即普朗克公式。他沮喪這一發現破壞了他一直崇拜並虔誠地信奉為權威的牛頓的完美理論。他終於宣佈取消自己的假設。人類本應因權威而受益,卻不料竟因權威而受害,由此使物理學理論停滯了幾十年。25歲的愛因斯坦敢於衝破權威聖圈,大膽突進,讚賞普朗克假設並向縱深引申,提出了光量子理論,奠定了量子力學的基礎。隨後又隨意破壞了牛頓的絕對時間和空間的理論,創立了震驚世界的相對論,一舉成名,成了一個更偉大的新權威。

看完這則故事,我懂得了創新要勇於否定權威,在學習上,我們不能一味的接受新的知識,要學會獨立思考,勇於思考,不斷創新。現在,我也逐漸養成了獨立思考的好習慣。

創新是一把金色的鑰匙,打開知識的大門;創新是一股清澈的泉水,澆灌枯涸的心靈;創新是燃燒的火把,照亮未來的路!因為創新,我們才這麼的幸福;因為創新,我們才這麼的豐富多彩;因為創新,我們才這麼的快樂;因為創新,我們才這麼的精彩。

創新演講稿範文 篇14

你們好,很高興能獲得這樣一個機會在這裏進行一次以“創新與發展”為主題的演講。

我演講的題目是《企業的創新和可持續發展》。

創新和可持續發展是近幾年咱們國家提的頻率最高的詞彙之一,由於我的人生規劃是在商業領域有所發展,並且我希望有一天自己可以成為伍妹電子書店的首席執行官。所以今天我就淺談一下關於企業創新和可持續發展的我個人的一點看法。

在今天這個高度競爭的世界,全球化的趨勢導致競爭局面不斷擴張的情況下,我們的企業處於一個需要不斷滿足顧客需求的時代。因為顧客的需求越來越細越來越多,我們不得不永不停息的搜尋最好的產品和服務來滿足顧客多元化的需求。只有抓住了客户我們的企業才能更好的生存,顧客是企業的生命之源。可是我們怎樣才能不斷地滿足客户呢?

也許答案有成千上萬種,但創新是一切最優答案的根本。現在“創新或死亡”成了很多產業部門的格言,儘管世界對創新的興趣如此的高漲,儘管這幾年新的產品新的服務層出不窮的在市場湧現,但人們是否真的理解創新呢?很多人對創新的認識存在着一個缺失,他們很可能在潛意識裏把創新與發明混為一談。著名創業家迪恩.卡曼説:真正的創新是讓人們做他們從來沒有想過的事情。進一步説人們買的不是發明和技術,而是能夠解決問題的創新和辦法。因此即使你的產品再好你的服務策劃方案再多麼完美,如果顧客認為那不是解決他們問題的好方法,那麼這個創新就失去了存在的意義。

ins和as的暢銷書《基業長青》裏兩位作者對世界上以創新著稱,長盛不衰的企業像3m公司惠普公司強生公司作了詳細調查,發現這些企業“並不是通過詳盡的戰略計劃,而是通過嘗試、錯誤和機會,準確地説就是意外來作出最佳方案。”創新很多時候需要資金,創新也意味着冒風險,而企業家要抓住的是風險中透漏出的成功機會。創新與供應無關,而是與需求有關。明白了這一點我們創新就不再那麼盲目,成功的概率也就增大了。

創新是企業可持續發展的核心。這是國內許多專業人士的看法。現實中有許多活生生的例子。為什麼google能在短短几年內就得到飛速的迅猛發展?為什麼微軟總裁李開復要跳槽去google就職?創新!這家公司以瘋狂的產品創新速度迅速樹立起google這個品牌。google公司的彈性工作制度為創新提供了良好的環境。創新使google實現了跨越式可持續發展。我花了一段時間才適應並滿意地接受騰訊帶給我的優質的多元化服務。我想創新是騰訊利潤年年穩步上升的重要原因,更重要的是他們在源源不斷的利用新技術新手段滿足客户的需求,鞏固着老客户,不斷開拓着新的客源。

我們天天講要創新,但不能盲目的創新,我們要找到創新和可持續發展之間締結的紐帶,那就是需求。這是一個目標市場不斷細分的年代,企業要抓住目標市場要細分目標市場,理解需求深度挖掘需求,然後滿足需求。

創新演講稿範文 篇15

德國歌德説過:“要成長,你必須獨創才行。”的確,一個人要不斷成長,不斷進步,必須需要創新。

曾看過這樣一則故事:1900年,着名教授普朗克和兒子在自己的花園裏散步。他神情阻喪,很遺憾地對兒子説:“孩子,十分遺憾,今天有個發現。它和牛頓的發現同樣重要。”他提出了量子力學假設即普朗克公式。他阻喪這一發現破壞了他一直崇拜並虔誠地信奉為的牛頓的完美理論。他終於宣佈取消自己的假設。人類本應因而受益,卻不料竟因而受害,由此使物理學理論停滯了幾十年。25歲的愛因斯坦敢於衝破聖圈,大膽突進,讚賞普朗克假設並向縱深引申,提出了光量子理論,奠定了量子力學的基礎。隨後又隨意破壞了牛頓的絕對時間和空間的理論,創立了震驚世界的相對論,一舉成名,成了一個更偉大的新。

看完這則故事,我懂得了創新要勇於否定,在學習上,我們不能一味的接受新的知識,要學會獨立思考,勇於思考,不斷創新。現在,我也逐漸養成了獨立思考的好習慣。

創新是一把金色的鑰匙,打開知識的大門;創新是一股清澈的泉水,澆灌枯涸的心靈;創新是燃燒的火把,照亮未來的路!因為創新,我們才這麼的幸福;因為創新,我們才這麼的豐富多彩;因為創新,我們才這麼的快樂;因為創新,我們才這麼的精彩。

創新演講稿範文 篇16

老師同學們:

大家好!

創新必須基於務實的基礎之上,才會是有效的創新。德魯克先生在書中告訴我們:“創新是有目的性的,是一門學科。”對於我們企業,我們創新的目的就是要幫助客户體現更大的價值,獲得更多的市場份額。書中德魯克先生還告誡我們:創新是否成功不在於它是否新穎、巧妙或具有科學內涵,而在於它是否能夠贏得市場。這就説明企業所倡導的創新應該是實用型的創新,對於我們企業,我們的創新必須是“聚焦客户的信息化的創新”,這就決定了我們在創新的過程中必須立足客户的需求,立足企業的實際情況,遵循市場發展的規律,只有這樣我們的創新成果才會對企業發展有意義和價值,才是真正有效果。

要想讓我們的創新真正做到是基於“實事求是”基礎的創新,我想首先要明確什麼是創新。德魯克先生在書中談到,對於“創新”的誤解,主要有這麼幾種,一是把“創新”與聰明的創意或發明混為一談;二是一提到它就想到科學性的創造發明;三是很多人認為凡開創一項新生意或者新事業就是創新。事實上,創新對於企業來説,主要是看能否為客户創造出新的價值,提供新的服務。創新必須是主觀意願而不是偶然的機遇。書中德魯克先生告訴我們,創新的機會處處都有,創新的行為人人都可以做到,更為重要的是創新是可以學習、可以訓練的。這就是説,創新並不是偶然遇到的機遇,不是不可控制的,創新的思維、行為是隻要我們有這樣的主觀意願就可以學習得會,掌握得了,實踐得下去的。因此,面對創新的要求,我們必須養成正確的心態。

首先是要克服對於創新的畏難情緒,不要因為改變有可能遭受失敗就牴觸和抗拒;其次要有持續的韌性,創新的過程必然是曲折的,因此要有足夠的心理準備來應對創新過程中可能會遇到的挫折,要有健康的心理來調整創新實踐的思路和步驟;最後要有耐力,就算經歷了多次失敗,只要堅信方向是正確的就一定要堅持推行下去。

創新必須付諸於行動和實踐才有現實意義和價值。從創新的思維到付諸創新實踐,到取得創新成果,這中間的過程對於一些人來説可能是難以逾越的鴻溝。記得馬雲在演講中曾經這樣描述他的創業經歷,他説,很多人晚上想得是心潮澎湃,到了第二天早上就一切照舊,從產生思路,到付諸行動,往往需要非常的勇氣和決斷力。創新也是一樣,只有當我們把自己的創新意識、創新思維付諸到實際的行為中,變成具體的工作思路,並推行下去,這些思路、意識才有實際的意義和價值,才有可能產生出創新的成果。

創新演講稿範文 篇17

各位領導、各位同事:

大家好!

一個企業的發展亦與創新息息相關,無數事實證明任何一個企業的領導者只 二、一個良好的機制是確保企業發展的基礎

科技創新既然是作為即將進入2l世紀的主 四、創新工作方法的探討

研討科技創新的工作方法是每一個單位極需瞭解的,創新本身是一種開拓,其方法本身就是一個創新過程,然而不斷總結和探索創新的方法是會有利於創新工作的深入展開,這裏僅談談個人的一些膚淺的想法。

1.善於總結,不斷提高。創新往往是在原有的基礎上有所新的發展、發明、提高。因此對現有的科技基礎不能忽略,要養成一個良好的習慣,不斷總結已有成果,然而不能墨守成規,在總結基礎上提出新的設想,新的建議,以利把原有的水平向上提高。

2.超常思考,不斷開拓。創新在某種意義上講要有科學幻想頭腦,要具有超常規想法不斷開拓的思想才能不斷使創新達到新的境界。

3.博採眾長,善於運用。創新本身要充分運用已獲得的成功經驗,因此橫向之間,上下之間要多通氣,多瞭解情況,充分利用已獲得的成功經驗,認真研究別人、別單位已取得的成果,勇於提高自己,擴展創新的思路。

五、高度重視人的創造力

首先要善於發現和培養創新人才,有獨創性的人往往腦子靈活,轉彎快,不循規蹈矩,作為領導,尤其是人事部門的人更要注意到這一點,應不拘一格選人才。人的才能不可能一下從天上掉下來,在企業內,要不斷組織學習和進行培養。

第二,要善於運用好總結表彰的手段,對有創造力的同志要不惜重金聘用,對有成果的同志要不惜重金錶彰,使之不斷開拓,為企業更快更好更多地創造更新的產品。

第三,廣開才路,不斷引進人才。在外資企業、合資企業、獨資企業中十分注重從企業界中引進經過三、五年工作鍛鍊,具有一定實踐經驗,又有相當理論水平的青年人才。

創新演講稿範文 篇18

大家好!

很高興有機會參加這次活動!所以我要感謝團組織舉辦了這次比賽!同時也要感謝在座各位領導和同事們的到來!今天我演講的題目是《~著名品牌,不斷創新,打造自身品牌!》。

我們公司從1982年建廠發展到現在這樣的規模確實非常不容易,我們的領導付出了巨大的艱辛,我們的員工作出了巨大的貢獻!

轉眼我們早已進入21世紀,世界發生着巨大的變化,而我們中國發展與變化更是日新月異。特別是我們現在已經加入世貿組織,這是機遇更是挑戰。就像我們俞總所説的,我們金洲必須隨着整個形勢的變化而變化。在技術更新上、在產品質量和服務上、品牌資本的累積上、以及在產品定位上,我們都必須努力調整和創新!這是形勢所逼,是市場競爭所逼,是企業生存和發展所逼,也是社會責任所逼。

談到中國品牌,我想在座的各位可能都會想到像“海爾”、“聯想”、“tcl”、“中國移動”等等這些品牌,那麼,目前這幾個在中國著名的品牌,它們在發展壯大的過程中是如何進行品牌定位和創新的呢?我們能從中學習什麼呢?

我想對於中國移動公司大家都不陌生吧!中國移動目前已經擁有了1。8億的移動電話用户,它控制了70%的移動用户市場!已成為目前世界上擁有最大客户基礎的電信公司!那麼他們在發展的過程中是如何進行產品定位的呢?“全球通”這個品牌我想在座的各位都熟悉吧!還有“神州行”、“移動夢網”!其實這三個品牌是移動公司對目標顧客的不同分類的結果。“全球通”它針對的用户羣是中高收入的客户,他們的需要主要集中於工作需要、節省時間、提高效率和使用方便。強調的是極強的網絡信號以及為商業活動提供的各種服務;而“神州行”這個品牌就定位於低端用户。他們只是在緊急情況下和迫切需要的時候才會使用移動電話,所以通話量不大。這個品牌的特徵是可以自已控制話費。它們使用的口號都不同:“全球通”的口號是“專家品質,信賴全球通”,而神州行的廣告標語是:“控制你自己的話費”。像“移動夢網”針對的用户羣是年輕、時尚、高效和創新的用户羣。所以説,我們必須針對不同的顧客需求來決定自己的產品定位。

接下來我們來看看海爾集團是如何創新的。舉個例子:夏季是洗衣機的銷售淡季,大多數的生產商會等待下一旺季的到來,而海爾卻開發了一種叫做海爾“小小神童”的新機型,該機型的容量只有1。5公斤,這種機型要比5公斤容量的洗衣機節省許多水電,這款洗衣機正好適合夏季使用,因為夏季衣量小,又每天都得洗。這一產品一經上市,短短兩年時間就銷售出了100多萬台。現在“小小神童”的第二代、第三代產品都已經面世。

提到創新,聯想集團也是值得我們學習的。舉個例子,聯想在一次對學校的深入研究中發現,中國學校面臨的一個普遍的問題是電腦鼠標的滾動球經常不翼而飛。根據這種情況,聯想設計出了一種不能取出滾動球的鼠標,雖然這種產品要比普通型的貴一點,但學校出於長遠考慮寧願購買這種產品。這一產品一經上市,銷量迅速增加。所以當這類小創新直接有效地滿足用户需求的時候,它們的作用是不容忽視的。

前面提到的這些例子,沒有一個企業不注重市場調查研究,我們只有在瞭解顧客需求的時候才可能去創新,從而為企業創造新業績。拿我們公司的鍍鋅管來説,不同的應用領域有不同的要求,我們只有通過對不同領域的深入調查和研究之後,才能瞭解市場的真正需求,才能來決定我們的產品定位。

我們公司像其它中國企業一樣,現在面臨着最大的任務之一就是發現與眾不同的產品定位並將之付諸實現。公司現在除了提高產品知名度和美譽度之外,除了降低成本、重視產品質量和服務之外,我們還可以做些什麼呢?那就是關心潛在的客户需求,不斷創新,使自己的產品富有個性化。有時候有許多個品牌定位可供我們選擇,下面有4個因素可以幫助我們參考:

1.有哪些大的潮流和趨勢,會在將來影響客户的需求?

2.公司的核心競爭力在哪裏?公司是否在以後繼續發展這些優勢?

3.公司競爭力的不足在哪裏?真正的市場機會在哪裏?

4.對於客户行為做過哪些研究?有哪些心得可以幫助公司獲得更大的客户認同?

我們還必須瞭解我們的品牌向用户傳達了怎樣的信息,金洲在他們頭腦中形成了哪種形象?如果我們每年進行這樣的分析,就會對怎樣改進品牌有了更好的認識和把握。

當然我們公司還必須努力發展國際業務,因為形勢是非常緊迫的,未來的中國公司將面臨三條道路:第一條道路是被激烈的市場競爭所吞沒;第二條是被國際性公司納入他們的體系;第三條是自己成長為國際性公司。

一個日益強大的國家需要一批在國際上有名望的企業來作為代表,在國內也需要這批企業來帶動其它企業的發展,最終促進整個國家的進步。從這個意義上説,中國迫切需要一批在國際上有名望的品牌,以此統領各行各業的穩定、健康和持續發展。我們希望我們金洲集團通過不懈努力,迅速成長為國際性公司,並儘快形成具有強大影響力和競爭力的品牌,到那時,我們更會為我們是金洲人而感到驕傲——我們應該為之奮鬥!

謝謝大家!

創新演講稿範文 篇19

尊敬的各位領導,親愛的各位同仁:大家好!

很榮幸,能在這與大家一同溝通交流。

我是今年剛剛來到北方電力的新成員,當我一走進這個大集體時,我就深深地被我們這個集體的精神所感動,這個精神就是在實踐中不斷的創新與發展精神。它是激勵我們年輕人去積極進取、努力奮鬥的力量源泉。我今天演講的題目就是創新與發展青年的責任與使命。什麼是創新與發展,它不僅是一句口號,更是一種精神,需要我們在工作中去實踐、去貫徹的精神。從戰略角度説,創新是一個民族進步的靈魂,是知識經濟的客觀要求,是實現科學發展的原動力。我們從現實的角度出發看創新,當前,黨中央在國家建設的新形勢下,提出了科學發展觀的新思維,這就要求我們要尊重客觀規律,堅持科學發展,不斷提高個人的科技素質,不斷創新工作思路,以此來增強內蒙古科技實力,提升、發展咱內蒙古的科技支撐力量,從而實現我區經濟可持續發展,富民強區的目標。我作為一名剛剛走出學校的畢業生,更應該以身作則,將創新與發展結合起來,努力成長為一名優秀的“四有”新青年。在此,我提出以下觀點,希望與大家溝通和交流。

首先是樹立和落實科學發展觀。顧名思義,科學發展觀就是堅持一切從實際出發,這就要求我們既要積極進取,又要量力而行,必須通過科技創新實現可持續發展。電廠是在國計民生中具有極其重要地位的經濟組織,在電廠工作的我們責任重大,要做到實事求是,堅持科學發展觀,既要立足當前,又要着眼長遠,在工作中做好每一件事情,不斷提高自身素質,為實現電廠的科學可持續發展做出自己的貢獻。其次是注重創新能力的培養。所謂創新,就是用新的思維方式、創造性的工作思路去指導我們的日常工作。具體到我們的工作中就是要樹立與知識經濟時代相適應的思維觀念,具有追求真理和探索未來的決心和勇氣。緊跟時代的步伐,根據自身的發展需要,不斷改進和完善知識結構,增強自主創新能力。

創新演講稿範文 篇20

激活創新因子,好的環境氛圍至關重要,而好的環境氛圍離不開政府部門的優質服務。黨的xx屆三中全會提出,要使市場在資源配置中起決定性作用,同時要更好發揮政府的作用。全面實施創新驅動戰略是一項系統工程,各級政府部門和相關單位要強化服務意識,發揮推手作用,圍繞如何讓企業有激情、有行動、有成果來考慮應該做什麼和怎麼做,讓企業的想法、激情和行動順利實施,努力打造更加優良的創新環境、更加紮實的創新基礎、更具活力的創新平台,切實增強創新發展的區域競爭力。

履職盡責促創新,要積極主動地做好服務和保障工作。要不折不扣按照法律法規、“三定方案”和各種具體規定的要求,真正恪盡職守為企業和居民個人辦事,為企業生產經營當然包括創新提供必須的要素供應,比如煤、電、油、氣、運、水、暖,資金、勞動力等等。各城市、區域競爭的關鍵是看誰能提供主動的服務和保障。所謂“想企業所想,急企業所急”,必須落實尤其是“落小落細”,否則就會落空。深圳天安雲谷建立面向企業的八大服務體系,包括人才關愛服務體系、融資租賃服務體系、拎包入駐服務體系等等,大到創業創新服務,小到兒童託管服務都考慮並用心做到了,讓企業省時、省力、省心,無微不至、無所不包。我們一定要有深圳這樣的境界和行動,既想企業所想,又想企業未想,更好地幫助、扶持和引導企業發展。同時做好專業服務,加快推進知識產權服務、技術轉移服務、第三方檢驗檢測認證、科技諮詢等專業化機構建設,構建科技服務產業鏈。要優化配置創新資源,提供共享化的協作服務。推動科學數據和儀器設備等資源的開放共享,推動高校、科研院所、企業之間的協同創新,推動創新成果與產業應用對接,建立允許失敗但不允許不創新的容錯糾錯機制,給予創新最大的支持和包容,營造崇尚創新、寬容失敗的文化。

履職盡責促創新,要利用和制訂好支持性政策。所謂政策實際上是一種利益機制的安排,鼓勵和支持什麼,限制甚至是排斥什麼,都要依靠具體的政府資助、信貸資金獲取、土地供應、其他要素供應上的優惠等政策來體現,企業有沒有意願、熱情、動力,能不能發展下去,可能經常要受這些因素影響。要不折不扣落實好上級政策,中央和省市圍繞創新驅動發展戰略和科技創新工作出台了一系列政策,我們要及時把政策傳導到企業、落到實處。要積極主動地幫助企業爭取上級的支持政策,除了面上普惠政策外,國家各部委和團體以及省裏對應的各部門,都掌握着豐富的可能通過競爭性方式爭取的人才與創新政策、資金、園區、試點等資源,要主動地幫企業去爭取。同時,我們還要基於煙台實際制訂好實打實的政策。

履職盡責促創新,還要下大力氣抓好招商引資引智。吸引更多的高新技術企業和歸屬於戰略性新興產業的企業落户煙台,是加快創新型城市建設、加快煙台發展極為重要的推動力量。目前,東莞市創新招商思路,正在大力實施“靶向招商”。所謂“靶向招商”,就是國際上重點瞄準日韓歐美,國內重點瞄準深圳等地的高新技術企業,這實際上是以開放的思路精準抓創新,是招商引資的升級版,招引的是創新資源。因此,我們要把招商引資的重點投向那些創新型企業,要大力引進具有研發和創新能力的完整企業而不僅僅是加工車間,要在引產能引資金進入的同時切實引進智力進入煙台。引進智力,可以是作為企業一部分與企業一起進入的研發和創新機構,也可以是大企業在煙台設立研發和創新機構,還可以是大學和科研院所設立的煙台研究院、研發中心、成果轉化中心、科技園,更可以是引進各種各樣的高層次創新創業人才。

履職盡責促創新,要大力推動產學研合作。煙台工業一直保持較好的發展態勢,產學研合作作出了巨大貢獻。產學研合作的形式包括企業聘用大學和科研院所作為技術和研發力量的一部分,作為諮詢和顧問機構,購買技術和成果,在企業或者企業所在地建立專門的研發創新機構等。我們要幫助企業牽線搭橋,對每一個有實力有資質的大學和科研院所組團式拜訪,幫助企業與大學和科研院所一起建立更多的研發創新機構,爭取引進一批國內一流大學和科研院所、大型企業,在煙設立應用於技術創新的研究院、科技園、研發中心、成果轉化中心等形式多樣的平台,重視挖掘與本地高校院所的產學研合作潛力,努力形成更廣泛、更深入、更高層次的合作。

履職盡責促創新,要大力推動大眾創業萬眾創新。我們要把引進建設各類專業孵化器看作和招商引資一樣重要,真正下大功夫引進知名的專業孵化機構,要向先進地區學習,用好舊居、舊村、舊廠房等閒置資源,招引龍頭企業、協會組織和專業機構等以市場化機制參與眾創平台和孵化器建設,為創新創業者提供良好的工作空間、網絡空間、社交空間和資源共享空間。

實現夢想、應對挑戰、創造未來,動力只能從發展中來、從創新中來。全市上下要充分認識創新驅動的巨大作用,圍繞創新發展解放思想,切實調整發展觀念、思維方式、工作定位、工作方法、工作狀態,在真正履職盡責的基礎上積極主動地做好服務和保障工作,建立差別化利益機制和傾斜性政策引導推進創新,讓創新之花綻放港城。

創新演講稿範文 篇21

我叫牛成鋼,今天我演講的題目是《創質監、爭一流》

創新爭先是敢創一流的勇氣,是永不懈怠的精神,也是共產黨人勇往直前優良傳統的具體表現。具體到一個行業、一個崗位,就是要以創新爭先的精神,勇創一流業績,勇於爭先。實踐證明,沒有創新爭先的精神和勇氣,就不可能創造一流的工作業績,就不可能推動經濟社會的快速發展。

創新爭先是我們開展各項工作的不竭動力。大力發揚創新爭先精神要有新的觀念,觀念是行動的先導,陳舊的觀念落後於時代,會束縛我們的腳步;先進的觀念與時代合拍,會引導我們向前。面對新形勢、新任務,我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐。把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法中解放出來,堅持用發展的要求審視自己,努力克服安於現狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思想觀念,以改革的精神提高和完善自己,始終保持強烈的進取心,始終走在時代的前列。精神決定風貌。健康的精神充滿鬥志,能讓人勇氣倍增;病態的精神缺乏神采,會使人消極墮落。作為一名質監人要激勵自己不滿足現狀,更上一層樓,做一流的工作。始終保持蓬勃朝氣、自強不息的意識,有鍥而不捨、創新爭先的勁頭,有開拓創新的膽略。勇於創新,事業就會前進,怯於創新,發展就會停滯。不斷增強創新意識,挖掘創新潛能,發揮創新才幹,改進工作方式,用新思路、新舉措開闢新道路,取得新的成果。

作為一名在質監戰線上已工作了十三年的老兵,我和所有的質監人一樣,立足崗位做奉獻質監為民付真情。在這十三年裏,身為質監人,雖然我們沒有經歷金戈鐵馬的崢嶸歲月,但我們卻有着山一般的壯志豪氣,火一般的熱焰激情;雖然我們沒有馳騁疆場的豐功偉績,但我們卻始終默默奉獻在經濟建設的主戰場。“和諧、奮進、創新、爭先”,既然我選擇了質監工作,便用最純的真情去奉獻。我選擇了為家鄉做奉獻,便註定用我的一生去揮灑我的真情!

站在稽查崗位上,就意味着我們要奉獻的更多,當拖着滿身的疲憊和灰塵剛回到家要吃個團圓飯時,一個舉報電話大家就又出發了。這些年裏,我們經受住了不法分子的誘惑,也經歷過匿名電話的威脅,面對家人,我們是滿心的愧疚,每當一想到我們冒着生命危險,摧毀製假售假的黑窩點;當我們放棄節假日走進市場,沒收那些不良商販的“八兩秤”、“黑心秤”;當我們走上街頭,宣傳質量監查的常識;當我們準確、及時的出具檢驗檢測報告,為社會提供公正數據,能為我們老百姓的生活帶來安寧,為經濟社會的發展保駕護航,我就會感到無比的光榮和自豪。因為我們用自己的實際行動詮釋着“為人民服務”這五個無比神聖的字眼。我們值得人民放心,值得人民信賴,是人民羣眾的貼心人,是企業發展的守護神!

有一種精神叫奉獻,有一種氛圍叫和諧,有一種主題叫發展。正是因為有了和諧奮進、創新爭先的工作思路作指引,才有了我縣質監事業的輝煌發展;正是有了無數質監人默默無聞的奉獻,才有了地方經濟建設的繁榮與發展;正是有了無數質監人無怨無悔的工作,才使我們的天更藍,水更綠,生活更美好。踏踏實實做好質監人、勤勤懇懇做好人民公僕,有你、有我、有我們共同的創新質監!

創新演講稿範文 篇22

敬的各位領導、評委,親愛的老師,同學們:大家好!

我叫虞瀾,很高興和各位交流,剛剛看到同學們慷慨陳辭、侃侃而談,我也倍受鼓舞。是啊,科技給人類帶來的衝擊實在是太大了,科技所涉及到的方方面面實在是太廣了,那麼今天我僅就時下最時髦的一個話題——創新,來談談我對科技走進生活的感受。朋友,你還記得人類歷史上第一台電子計算機嗎?那可是美國的賓西法尼亞大學創造的人類一大奇蹟啊!可是它的機身太笨重,有好幾間房子那麼大,而且內存少、速度慢,於是聰明的人類對其創新改造,於是電腦便一代比一代好,一代比一代強,直到今天,筆記本電腦應運而生。目前,最具有創新代表性的則要數移動式奔4處理器,它的機身更雹更輕,就像一個手提式的公文包,上班族隨時隨地的工作,無論是在户外還是在户內,都毫無差別;這大大地提高了工作效率。我曾經問過中國計算機科學研究所所長李國傑院士電腦的發展趨勢,李院士説:“電腦的發展趨勢是,你就不知道你家裏有多少電腦,並且用起來很方便,讓你忘記電腦的存在。”電腦的發展,經歷了一個不斷創新,不斷改造的過程。人類得益於科技,科技得益於創新。其實人類得益於創新又豈止在電腦一方面。現代無論是街頭巷尾,還是茶餘飯後,人們總也少不了聊上幾句“基因技術”,這基因技術中藴含着大量的科學技術!從前,我們的祖輩們面朝黃土背朝天,用辛勤的勞作去換取那五穀豐登。而今,幾倍體小黑麥和雜交水稻誕生了,粒大籽飽,一年一熟,還抗旱呢!還有我們吃的西瓜,以前,我總是埋怨西瓜子太多,吃起來一點兒也不過癮,有時我在想,要是西瓜能沒有籽該有多好啊!現在這已不成問題了,三倍體無籽西瓜,早已走進了千家萬户!個大瓤甜,老少皆宜!這些轉基因作物的閃亮登場,無疑為我們的生活注入了鮮活的空氣。如果把科技比作一棵參天大樹,那麼創新是根,科技是葉,成果是果。只有根深才能葉茂、花繁、果碩。只有創新才能令科技之樹常青!

今年四月初,我拜訪了中國工程院院士陸元九老先生。這位科學家的眼中閃耀着智慧的靈光。在談到“引進技術”這一點時,陸老語重心長地説:“同學們,我們僅僅知道引進別人的技術就得永遠在別人後面爬行,霸權主義者的確喜歡賣給我們技術,可那些技術都是比我們將要研究出來的略好一點的技術埃因為他們就是在用技術欺負我們,侵略我們。所以我們別無選擇,只有自己做出來,用我們自己的創新趕上他們,超過他們!你們這一代要創新啊!”陸老的一席話令在場所有的人都留下了酸酸的淚水。是啊!回顧歷史,他八國聯軍把圓明園的寶物洗劫一空,把我們的萬園之園毀於一旦,不就是欺負咱們.科學就在強烈的創新意識啊!創新是科技的靈魂!

那麼,怎樣才能培養創新意識呢?此時此刻,我的耳邊回想起中國工程院院士地震預測專家許紹燮老先生的話,他曾動情地説:“創新有大孝深淺之分,可就其創新點而言,都是世界第一。一個人早期的創新為其以後更新更深刻的創新提供了信心。創新並不是高不可攀,而是一點點培養起來的。從我們做學生時有答案不看,非要自己做出來培養起。當然,創新有其偶然的存在,而歸根到底,是對客觀事實的切實把握,相關現象的充沛佔有,綜合現象的反覆推敲,思維模型的不斷完善。我國的地震記錄我們已經做到世界先進水平,但地震預測別人都不敢做,我們一直在做,我要一直做下去……我要做到我的最後一刻……”

朋友,多麼深刻的總結啊!作為二十一世紀的大學生,我們不但要有強烈的主人翁意識,還要有超前的創新精神。讓我們趕快加緊步伐,不,是跑起來,飛起來!讓我們插上科技的翅膀,迎着科學的春天,飛起來!為了中華民族的偉大復興,為了祖國的繁榮昌盛,為了人民的幸福安康,讓我們大膽地創新吧,讓我們腳踏實地的創新吧!

創新演講稿範文 篇23

敬愛的領導、老師、親愛的同學們:

一談起“科技”、“創新”這樣名詞,很多同學都會感覺自己距離它們很遙遠,其實不然。在當今的大學時代,大學生實踐能力不強、創新精神不足確實是當前人才培養質量最突出的問題,但是隨着越來越多的人認識到這個問題的`嚴重性,我們的大學正在努力地創造更好的條件和人才培養機制,來讓大學生有更多的實踐動手、接觸社會的機會,以此來提高大學生的實踐能力和創新能力,從而培養出更多的經濟社會發展所需要的緊缺人才和拔尖創新人才。而作為80後、90後的年輕一代,我們只要正確的認識這個問題,去努力尋找鍛鍊自己科技創新能力的機會,那麼“科技”、“創新”這樣的名詞就不會感覺遙遠了,下面我把自己在博創兩年多的經歷拿出來,希望大家能夠從中分享到點什麼。

在我看來,像創業計劃大賽這類大型的注重創新精神培養方面的比賽是很鍛鍊人的,所以也希望在座的各位學弟,將來能夠抓住參加這樣的比賽的機會,去好好鍛鍊一下,即使將來你沒有取得成績,但是隻要你堅持做下去的話,從過程中,你也會得到很多的。

在大學時代,能夠供我們選擇的發展空間很多,比如説學生會、社團聯合會、尤其是幾乎涵蓋大學生所有課餘生活的眾多社團,但是想在社團中鍛鍊自己的能力、體會到樂趣,我們不能僅僅只為了完成部長交給的任務,而是要真正參與到活動的組織策劃中去。在上個學期末,學校組織的“閃耀建大”優秀大學生及其羣體尋訪中,博創科協成為學校僅有的五個獲得“追逐夢想之星”稱號的集體之一。

風風雨雨,博創科技協會在曲折的道路上前進,20__年已經是協會成立的第十個年頭。有道是科學技術是第一生產力,創新是社會進步的源動力,各位08級的學弟學妹們,很高興你們其中的一百多人選擇了博創,你們先於別人抓住了一個提高自己社會競爭力的機會,試着去做博創的力量吧,博創會給你提供機會,但是抓住與否還有取決於你們自己的努力。在座的還有很多人不是博創的會員,不過博創的任務是培養大學生的科技創新能力、激發大學生探索科學奧祕的興趣,這其中當然也包括你們,博創隨時歡迎你們其中熱愛科學的有識之士的到來,博創的機會更是留給有激情、有夢想、有準備的你們。

借這個機會簡單的和大家分享這些,總結我的觀點:我認為科技、創新其實並不像想象中是那麼複雜、遙遠,善於觀察、勇敢的抓住任何機會,你就是一個科技新星。希望大家今日能有所收穫!謝謝!

創新演講稿範文 篇24

3月28日上午,武陟縣法院組織召開全體幹警會議,學習貫徹焦作市“學深杭、促創新”動員大會會議精神。會議由政治處主任何菊榮主持。

會上,政治處主任何菊榮首先帶領大家學習了《焦作市“學深杭、促創新”集中學習活動方案》、《市委書記王小平在全市“學深杭、促創新”動員暨表彰大會上的講話,以及《市委書記王小平在焦作市創新發展經濟轉型專題研修班總結會上的講話》,並將“學習深杭找差距 解放思想促創新”確定為武陟縣法院“學深杭、促創新”的學習主題。何菊榮主任結合該院工作實際,提出了“三個創新”。

一是解放思想,在工作思路上創新。要緊密結合工作實際,與時俱進,創新工作思路,改善工作方法,提高工作能力。教育幹警學習深圳、杭州“把創新作為第一動力”的發展理念,充分發揚求實精神,追求審判的客觀公正;發揚創新精神,在審判、管理、案件的社會效果上創新;發揚人文精神,牢記以人為本,堅持司法為民。

二是解放思想,在辦案效果上創新。教育幹警學習深圳、杭州“實幹至上”的精神狀態,要用社會主義法治理念統領審判工作,提高執法水平;通過辦案瞭解羣眾在生產生活中

遇到的困難,集合社會力量,主動為羣眾排憂解困;強化調解意識,創新調解方法,真正實現“案結事了”,努力追求案件社會效果和法律效果的統一。

三是解放思想,在關注民生上創新。教育幹警學習深圳、杭州“敢為天下先”的改革魄力。進一步完善訴訟便捷服務,落實便民利民措施,加強法制宣傳,開展巡迴審判,便民訴訟;推行判後答疑制度,將答疑、釋明、回訪相結合,辨法析理,為民釋惑;完善司法救助制度,為民解憂,使人民羣眾切身體會到新時期司法關懷的温暖。

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