投資人交流會議主持詞結尾(通用17篇)

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投資人交流會議主持詞結尾 篇1

各位嘉賓,各位朋友,大家下午好!歡迎您如約而至,來參加飛速貸投資人交流大會,(由於有些朋友打來電話,正在趕往這裏的途中,本次會議將在15分鐘後正式開始,需要的話,可以用上,不需要就算了),請先到嘉賓觀看一下關於飛速貸的宣傳片,瞭解一下飛速貸,相信通過該片,您會對飛速貸有更好的瞭解。希望大家能夠度過一個輕鬆而愉快的下午。在會議正式開始之前,給所有在座的朋友們一個温馨提示:為了使會場有一個良好的環境,懇請您將您的手機調至靜音或者關閉狀態,為了保證大家的身體健康和公共衞生,請勿在場內吸煙;在會議中請您不要隨意走動,不要大聲喧譁,如有什麼問題,可以向工作人員諮詢。感謝您的配合。

投資人交流會議主持詞結尾(通用17篇)

(主持人登場):

各位尊敬的來賓、各位親愛的朋友們:

大家上午好!

我是,非常榮幸能夠擔任本次活動的司儀。

秋風蕭瑟,茫茫人海中我們歡聚一堂;歲月流轉,喜氣洋洋,曠達天地中你我共同分享收穫與喜悦.今天,我們把在座尊貴的嘉賓邀約到金碧輝煌的總督府大酒店,隆重舉辦“投資人交流大會”。首先,請允許我代表飛速貸投資有限公司對長期以來支持與幫助我們成長的廣大客户致以崇高的敬意,並對在百忙中蒞臨今天會議現場的各位朋友,表示衷心地感謝與熱烈地歡迎,歡迎你們!同時也希望我們能夠能夠賓主同歡,共度美好時光!

領導致辭:

本次活動能順利開展,離不開我公司領導自上而下的高度重視,此時此刻,他們也滿載着深情厚意來到了現場,下面有請飛速貸投資有限公司總經理朱飛先生為本次會議致歡迎詞,掌聲有請!

總經理講話,講完後,主持上台説:感謝朱總精彩的致辭。幸運抽獎:

天空的幸福是穿一身藍,森林的幸福是披一身綠,陽光的幸福是如同鑽石般璀璨,而做為主持人,我的幸福就是能帶給大家喜悦和幸運,今天您來到我們的會場,幸運和吉祥接踵而來。各位尊貴的嘉賓,您可以對照肩膀上的號碼牌,如果您的號碼是抽中的數字,恭喜您,您就是我們今天的幸運嘉賓。在今天的幸運時刻,將會從我們現場的嘉賓中產生5名幸運嘉賓,幸運嘉賓將會獲得蘋果5代。接下來將進入激動人心的抽獎時刻。讓我們掌聲請出今天的抽獎嘉賓,先生為我們抽出今天的幸運嘉賓!

恭喜各位幸運嘉賓,希望飛速貸送出的蘋果5代可以為大家帶去一份温馨,也祝各位平平安安。

走進飛速貸:

今天我們的會議是秉承着“四多”原則進行的,那就是歡樂多多、笑聲多多,獎品多多,知識多多。那麼,在目前眾多的理財方式中,為什麼要選擇p2p理財呢,在眾多的平台中,為什麼飛速貸能獨領風騷呢?下面,就大家最關心的問題,我們有請飛速貸運營總監熊軍先生來為我們解疑答惑,讓我們用熱烈地掌聲歡迎熊軍先生!

熊軍上台講

二等獎:

讓我們再一次用掌聲感謝熊軍先生的精彩講解,為了感謝在座的各位嘉賓對飛速貸的支持與厚愛,今天會議還有多重獎品回饋與會嘉賓。下面,將開始本次會議的二等獎抽獎環節,掌聲有請抽獎嘉賓上台。

上台,抽獎,宣佈中獎嘉賓。

現場溝通:

下面進入溝通時間,針對您的理財需求以及對飛速貸的疑問,您身邊專業的業務經理會為您現場解答,助您理財成功。請各位嘉賓抓住機遇,抓緊時間與您身邊優秀的業務經理交流、溝通。自由交流時間現在開始!

抽一等獎:

現在,我相信大家的心情和我一樣,都在期待着今天的一個驚喜,一等獎花落誰家?讓我們拭目以待,下面,讓我們用熱烈的掌聲歡迎公司總經理朱飛先生為到會嘉賓抽取一等獎。

(然後,總經理上台抽獎,主持人宣佈號碼)説:讓我們以最熱烈的掌聲祝賀x號獲獎嘉賓。

不僅如此,對於今天作出投資決定,並於今天投資的嘉賓,我們還會特別送出精美禮品一份,數量有限,敬請把握。我們現場準備了pos機,只要抓住機會,幸運和財富就會來到您身邊。

然後刷pos機

今天我們的會議得到了各位嘉賓的大力支持,我們也竭盡全力為各位朋友服務,相信今天您一定不虛此行,滿載而歸。我們的投資人交流大會到此就結束了。衷心祝福您闔家平安,工作順利,感謝各位嘉賓光臨,再會!

投資人交流會議主持詞結尾 篇2

尊敬的各位投資人,公司領導:

大家好!非常感謝大家在百忙之中抽空前來參加投資人交流會議。新春佳節即將到來,我在這兒提前祝大家新春吉祥,閤家歡樂!

現在我宣佈20xx年睿逸投資管理有限公司投資人交流會正式開始。下面請允許我為大家介紹今天出席會議的各位投資人與公司領導:公司總經理楊先生,公司副總經理陶先生。今天的會議流程共分為5個部分,總經理髮言,投資人代表發言,遊戲環節,眾位投資人與我公司的交流以及投資人代表與總經理總結髮言。這次會議重在交流。交流溝通既能使我們瞭解各位投資人的需求,又能讓各位投資人深入瞭解我們公司,使大家互利互贏。投資重在這個"投"字。投多少,投在哪兒,怎麼投,在這過程中投資人又需要我們公司提供何種服務,哪些舉措來使你們能更放心,更便捷的投資,這些都是我們要溝通交流的問題。而對於這個新出現的人人貸大家又是怎麼認識它的,還有什麼缺陷是我們可以去彌補的,這些將是我們討論的重點。下面我們言歸正傳進入第一個流程,有請我們睿逸的總經理楊先生髮言。

非常感謝楊總經理的發言。(簡述楊總髮言)

下面有請投資人代表先生髮言。

非常感謝先生的發言,使我們受益匪淺。(簡述)

接下來是我們的遊戲環節。這個遊戲是首先讓我介紹一下這次的遊戲規則:

本次遊戲的優勝者將獲得

恭喜

接下來的時間大家可以隨意互動交流,探討有關投資的話題,也歡迎大家提出問題共同商討。

經過這40分鐘的時間,不知道各位交流得怎麼樣了。先請各位坐回自己的座位上。我們先請楊總經理來總結一下。

楊總經理……

聽了公司方面的發言,下面有請投資人代表總結髮言。

(闡述)時間過得真快,不知不覺會議已經接近尾聲了。再次感謝大家的到來與積極參與,我相信無論是我們公司,還是投資人,都有不小的收穫。希望在新的一年裏睿逸與各位投資人能有更密切的合作,我們也將一如以往,更專業,更高效地為大家的投資理財提供幫助,實現互利共贏。非常感謝各位對睿逸的支持與厚愛!這次的投資人交流會議到此結束,請各位前去就餐。

投資人交流會議主持詞結尾 篇3

同志們:

今天的全市科技工作會開得很緊湊,很成功。上午,在非常隆重而熱烈提氣氛中頒發了黃岡市科技進步獎,市委書記段遠明作了重要講話。遠明同志在講話中,充分肯定了一年來全市科技工作所取得的成績,明確提出了今後的工作要求。我們一定要認真領會。剛才,市科技局表彰了一批先進單位和先進個人

這種形式很好。通過這個形式,鼓勵先進、帶動全市,促進科技管理工作不斷創新,不斷為全市經濟、社會的發展做出更多、更大的貢獻。永滿同志就今年的工作提了具體要求,我都贊同。下面我再講幾點意見:

一、再上認識,掀起全市科技工作爭先創優新高潮

在過去的一年裏,全市科技工作取得了很大成績,有很多工作在全國、全省都有地位,如科技致富工程、科技特派員、農村信息化建設等方面都得到了國家科技部、省科技廳和市委、市政府的充分肯定。我們在看到這些成績的同時,更要看到當前工作中面臨的困難和任務。黃岡市的科技工作條件很脆弱,科技資源比較不足,科技投入較少,高新技術及產業化工作起步晚、基礎差,科技工作的社會地位在很多地方還不夠高。這些問題都是我們搞好科技管理工作的障礙。另一方面,我們面臨的任務又很艱鉅;黃岡的社會、經濟持續、快速發展需要高新技術去推動,解決"三農"問題需要現代科技去促進,實施持續發展戰略需要科學技術支撐,落實"科學技術是第一生產力"和科教興市的任務我們任重道遠。對此,工作在科技管理崗位上的同志一定要有清醒的認識,要有高度的責任感和使命感,要有克難奮進的思想,要有求真務實的工作作風。今年的重點要按照遠明同志所要求的,以爭先創優統領全市科技工作。

第一、紮紮實實地打牢爭創全國科技進步先進縣市工作基礎。

全國科技進步先進縣市既有一個地方科技工作的榮譽,又是一個地方社會經濟發展的綜合性榮譽,還有相當的政治效應和經濟效應。但到目前為止,全市只有武穴市是國家科技工作先進市,直到去年,羅田縣、黃州區才是達標縣市。這種狀況與我們黃岡這個大市極不相稱,與市委、市政府對科技工作的期盼極不相稱,與黃岡革命老區的優良傳統極不相稱。要改變這種狀況,我們必須付出艱辛的努力,紮實工作,創造條件,迎難而上。就目前的情況而言,除1--2個縣區在短時間內有難度外,其他縣市都有可能、有條件爭取。因此,要以科技部、科技廳提出的"縣市科技工作年"和市科技局提出的"科技項目建設加強年"為契機,以爭創全國科技進步先進縣市為載體,爭取政策,落實投入,改善條件,擴充資源,創造業績,打好基礎。這項工作往往被許多人認為是"虛"的,但對我們科技管理部門卻是一項既實在的、又實惠的工作,武穴、羅田科技局的同志體會更深刻。所以,各縣市區一定要把這項工作提上重要議事日程,制定爭創方案,推動各項工作取得新成效。

第二、認認真真抓好科技創新的亮點工作。科技工作涉及到社會、經濟的方方面面,我們要在抓緊抓好日常工作的同進結合實際,突出重點,不斷創新,抓好特色,營造亮點。依託特色工作,亮點工作擴大科技工作的社會影響,帶動各項工作全面進步,大幅度的提升科技工作地位。就象武穴市抓高新技術產業,英山縣抓科技致富示範村、民營科技實業,羅田縣抓科技節地,浠水縣抓科技特派員工作那樣,集中人力財力,精心打造個性工作品牌,形成以品牌為核心的工作向心力,凝集方方面面的資源,形成強大的合力,我們的工作才能不斷進步,才能不斷攀登新的高峯。

當前,全市一是要在繼續合力抓好科技致富工程、農村信息化、科技特派員這些工作的同時,還要在高新技術產業化、知識產權等方面有新的、大的突破,形成城鄉互動、工農互動的科技工作新局面。特別是要全力打造黃岡大別山科技致富這個"品牌",在打造這個大品牌的過程中,就可以為全市經濟發展不斷作貢獻,就能夠牢固確立黃岡的科技工作在全省全國的地位。二是各縣市區要極力開創自己的特色工作的新局面。,越是落後的地方,越是條件差的地方,越要創造工作新特點和新經驗,以特點增強吸引力和注意力,以經驗爭得領導和支持。*年的評優評先工作就要突出特色進行考核,各縣市區都要吃透中央和省、市有關精神,學會"傷其十指、不如斷其一指"的工作方法,確立自己的主攻重點,突破性地搞好自己的工作。

二、再加措施,推進"縣市科技工作年"取得好成效

今年是國家科技部提出的"縣市科技工作年",我們一定要緊緊地抓住這一機遇,採取得力措施,爭取好的效果。

一是要加強科技隊伍建設。沒有好的隊伍,打不了硬仗,創造不出成績。要加強學習,嚴格管理,創新機制,鼓勵先進,想方設法造就一支幹實事的、過硬的科技管理隊伍,根除華而不實、不思進取、得過且過、破罐破摔的消極觀念。以過硬的工作隊伍,過硬的工作績效,贏得方方面面的尊重和支持,爭取優良的科技工作環境。

二是要加強政策環境建設。國家、省和

市對科技工作都很重視,先後出台了一系列法律、法規和有關政策文件,我們一定要認真學習和研究,善於運用法律、法規、政策賦予的職能,行使好自己的責任。同時,要圍繞中心工作、重點工作的順利開展,積極爭取當地黨委、政府制發相當的政策和規定,努力創造良好的工作環境條件。

三是要加強科技項目建設。去年是全市的科技項目建設年,取得了很大的成

就,但與我們的實際需要相比,還很不夠。今年確定為"科技項目建設加強年",目的是在鞏固已有的工作成果基礎上,繼續加大項目建設力度。我們一定要把這項工作與"縣市科技工作年"緊緊結合在一起,正確處理好"項目"與"工作"的關係。項目是工作的載體和直接體現,工作是項目的集中反映和概括,我們既不能因工作而廢項目,也不能只為項目而不搞工作,要充分運用和落實科學發展觀,使二者相互促進,相互提高。

四是要加強科技服務體系建設。科技部門要切實履行好組織科技服務的職能,營造完善、高效的服務體系。特別是要在抓信息服務、科技特派員等工作的同時,一方面要着力抓好科技成果的開發引進和推廣應用,廣泛開展與高等院校、科研單位、大中企業的合作與聯繫,爭取一大批技術含量高、應用效果好的項目到黃岡轉化應用;另一方面,要積極培植成果轉化應用的服務機制和服務體系。積極在我市的小生產面對大市場,分散化的農民、民營個體小企業面對集團化的其他強勢社會羣體的利益競爭的現狀中,充分運用科技紐帶,廣泛開展服務,提高組織化程度,提高產業化水平和技術密集化程度,加速推進科技工作的良性循環。

五是加強科技人才工程建設。科技工作離不開科技人才。培養人才,啟用人才,我們責無旁貸。黃岡是人才輩出的地方,但又是一個人才嚴重缺失的地方。面對這個實際,我們一定要把培養人才、造就人才作為重要工作來抓,採取多樣方式扶持一批科技帶頭人,並切實為他們創造良好的工作條件,為他們搭建充分顯示聰明才智的平台,通過科技人才的奮力拼搏來實現我們科技發展戰略構想,落實各項科技工作任務。

三、再爭領導,努力實現今年科技工作的各項目標任務

任何工作,領導是關鍵。爭取領導對科技工作的重視與支持並非易事,也是講究科學性。作為科技職能部門和分管領導,要切實做好工作。

一是要抓宣傳。通過多種途徑把中央和省委、省政府的有關科技政策、法規,科技進步的重要意義,現實科技發展動態與實例,宣傳到每個領導,每個重要職能部門和每個層次的人們中去,形成全社會關注科技、重視科技、支持科技的大好局面。

二是要抓示範。重點要抓好科技示範基地,包括科技示範產業、科技示範園區、科技示範村、示範户,科技示範企業,形成不同層次、不同類別的科技示範體系。通過示範擴大影響,收到擴大應用新技術、新成果與科技教育的雙重效應。

三是要抓服務。緊緊圍繞生產實際,廣泛組織科技下鄉,科技培訓,深入組織科技攻關和成果轉化,主動參與決策諮詢,敢於提建議、提思路,從多個層面上提升科技工作深入深度。

四是要抓投入。有關科技投入政策,都很明確,關鍵在抓落實上下功夫。政策規定的投入到不了位,説明領導重視程度不到位。全市的經濟是很緊張,但為了長遠發展大計着想,不能放棄對科技發展的投入,我們一定要努力爭取,關鍵是兩個方面要努力;部門要爭,分管領導要爭,不提不爭,很難落實。這項工作,要作為本屆分管科技縣市長的重要任務,想方設法抓落實。否則,爭創全國科技進步先進縣市工作也是一句空話。

五是要抓督辦。要充分運用執法檢查和行政考核職能,督促科技工作形成制度化、經常化。今年將要開展的科技目標責任制考核,一定不能弄虛作假,要結合考核和檢查,該通報表揚的通報表揚,該通報批評就通報批評。通過這種方式,強化領導責任,增強地方黨、政領導科技進步意識,為實現今年科技工作的各項目標任務起到助推導向作用,為今後全市社會、經濟、科技工作的快速、持續發展打下堅實的基礎。

同志們,我們一定要在市委、市政府的領導下認真落實好這次會議精神,落實好各項任務,並結合實際努力工作,開拓創新,求真務實,為贏得各級黨政領導、社會各行各業、廣大人民羣眾對科技工作的高度重視和積極參與做出努力和貢獻。

投資人交流會議主持詞結尾 篇4

尊敬的各位家長、老師,親愛的同學們:

大家晚上好!

首先,請允許我代表老師和可愛的學子向各位家長的到來表示熱烈的歡迎和真摯的感謝,感謝你們在百忙之中參與這次學習交流會,感謝你們來這裏近距離地瞭解我們的孩子,用心體會孩子們在成長和收穫!相信今天坐到這裏的家長一定非常關注孩子的成長,謝謝你們對孩子的愛。

交流會總共五大環節:

特色課發展現況

我的地盤我做主(孩子與老師專場、介紹這一環節中展現老師與孩子的狀態、孩子的話、家長的話)

聯繫你我他(孩子、家長、老師一起親子游戲)

開心抽獎

家校近距離溝通交流

大家看到了,今天我們分成了兩個方隊,學生方隊和家長方隊,我們比比看,哪個方隊在今天的交流會中更棒。

孩子們,你們是小主人,所以咱們先做個表率給家長們看看,來咱們調整個坐姿,我看看誰做得最棒啊!

孩子們做得不錯,咱們家長也不能示弱是吧。那咱們也調整一下坐姿,同時把手機調到關機和振動狀態,讓咱們的交流會能夠順利進行。

好了,大家都表現得不錯,那麼就先給自己一個獎勵的掌聲吧。

現在有請我們創辦人,王校長為我們做一個精彩分享,大家掌聲歡迎!

…….

謝謝王校長熱情洋溢的分享!

接下來是“我的地盤我做主”,在這個環節中,家長可以和我們的老師、孩子們一起感受課堂的快樂和笑聲!

讓我們以熱烈的掌聲有請我們幽默睿智的作文老師鄭老師。

……

謝謝各位老師和孩子們精彩的表現,也感謝家長的積極參與。我們都知道孩子的成長,除了孩子的努力,老師的引導,還有一個很重要的部份就是家長的配合,所以,咱們也給剛

剛表現很積極的家長一份紀念品。我們常常説和-諧社會,其實我們和孩子之間的關係也需要和-諧,而這種和-諧是需要彼此的心靈的碰撞和交流,您有用心傾聽過孩子的心聲嗎,或許孩子也有許多話想對您説,但卻不好意思,那麼今天我們一起欣賞一個短片,聽聽孩子們的內心話吧。同時我們多多書法和優優繪畫的孩子會在這個時間為家長準備一份禮物。

……

我們心中的小孩,其實已經慢慢長大,他們懂得家長的心,而我們作家長的有沒有嘗試去懂得他們的心,現在我現場請幾位家長來説説,此時此刻您內心有什麼話想説給孩子説給我們家長或老師的。

……

我們相信沒有教不好的孩子,只有沒有恰當引導的老師和家長。其實,只要我們多溝通,距離就會縮小;只要我們多理解,愛就會延伸;只要我們多努力,成長的足跡就會有成功相伴!

接下來,我為大家準備了一個親子游戲,讓我們放鬆一下,也用實踐來嘗試一下理解。親子游戲定為三人配合遊戲。引導到,為了孩子的成長需要孩子、家長、老師的共同配合參與,才能完成。

在剛剛的遊戲中,我聽到了笑聲,更看到了彼此間的信任和理解。成功的教育有時就是要走進彼此的心裏,真正的為對方着想。當我們換位思考一下,一切都變得沒那麼複雜和痛苦啦。

我們要相信,孩子的進步不僅僅是數字的變化,更重要的是完善的人格和積極生活態度的培養,所以我們希望就如同的名字一樣,“多”一分用心,“多”一分理解,“多”一分努力,讓我們的孩子更“優”秀!

今天,大家都表現得很棒,所以抽獎環節是不是要更開心一些啊,先來點掌聲吧!......

那我們的學習交流會在這裏暫告一個段,家長如果有向任課老師諮詢和溝通的,可在稍後的時間找到我們的老師,再次感謝各位家長對優多的支持,謝謝!

投資人交流會議主持詞結尾 篇5

尊敬的定富主席、尊敬的保監會及系統各位領導、尊敬的各位專家學者、尊敬的保險學會、協會各位、保險界的各位同仁,根據大會安排,會議進入學術交流階段,正式交流之前,我講兩點:一點説明,一點期望:

1、本次學術年會的主題“轉變方式保險業可持續發展的現實選取”,本次會議的主題確立是在分析決定中國保險業走過了改革開放30年的歷程後,保險市場發展在歷經了恢復、初步發展、市場競爭代替市場壟斷、相對充分競爭和快速業務發展的各個發展階段,保險市場經營在經過了計劃經濟的指標增長、計劃經濟、市場經濟轉型時期粗放經營、市場經濟時期的無序競爭到逐步趨於規範的不同歷史時期,個性是近幾年來在科學發展觀的思想指引下,在保監會的引領和推動下,理性經營,增長方式轉變已經逐步成為業內的共識,怎樣實現轉變、如何推動方式的轉變、轉變的目的和目標是什麼、落腳點在哪裏等這一系列問題都擺在我們面前,我們要透過實踐、理論、再實踐來實現轉變,以有效促進保險增長方式的轉變,是本次學術年會全部用意。

2、期望大家更加註重保險理論的研究,觀念是理論的先行,是一切生產力有效行動的前提,中國保險業近十幾年取得的巨大成就靠的是什麼,我覺得根本問題有三點:一是觀念的轉變,保險業一改就行業看行業、就保險論保險的原狀,轉變為從社會和國家全局高度審視保險業的發展定位,這使我們的眼界開了、視野大了、思路更寬了。二是理論突破,保險的三大功能,個性是社會管理功能的理論創新,使我們觸及了神經的靈感,豐富了發展的資料,使我們在應對按社會參與管理的過程中職責更強,落實更準,目標更明。三是強力推動,在座的幾乎所有人都有親身的體會,近十年來保險業的改革發展與市場規範更多的是政府推動,政府透過引導、調整、控制個性是推動來促進保險業的發展。以上問題是要説明應對前十年保險業的快速增長,觀念與理論的突破是何等的重要,同樣,我們也能夠推測在保險業從快速增長的十年進步到全面繁榮的過程之中,在我們由保險的大國向保險強國的轉變過程之中,在保險業從經濟參與社會進步、經濟發展到逐步成為國家戰略主角的轉變過程中,我們最先需要的仍然是思想的進一步解放、觀念的進一步轉變、理論的進一步突破,中國保險學會就是這個職責的重要的承擔者,就是運用學會這樣一個渠道搭建平台,

集聚觀點,探討理論,指導實踐,中國保險學會真誠的期望更多的社會專家、教授更多地關注研究保險,對保險業的發展給予更多的真知灼見,也期望業內的精英在專注保險經營的同時進一步解放思想、不斷創新理論觀念,使更多價值理念在保險業有效進行。

下面,我們的學術交流正式開始,首先我們有請大連理工大學教授、博士生導師陳樹文先生做學術演講,陳教授現任大連理工大學公共管理學院院長,兼任中國人力資源開發指導委員會副主任、大連社會保障中心主任、大連人才研究中心副主任、遼寧天和律師事務所執業律師,陳教授主要研究方向為領導藝術、人力資源開發與管理、國際貿易與市場營銷、社會保障與管理,出版了《領導智慧》、《周易中的領導智慧》、《三國中的領導智慧》、《中西方文化中的領導藝術》、《卓越智慧》等著作,在國內核心期刊和刊物發表各種論文百餘篇,尤其在轉變觀念研究方面具有獨到的見解,在學術界享有很高的聲望,他這天演講的題目是“觀念轉變對社會進步的好處”,有請x教授!

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x教授關於思想的解放和意識形態的創新是人類進步和社會發展重要推動力的觀念,個性是觀念決定行為、行為決定習慣、習慣決定性格、性格決定命運的重要觀點推論,使我們很好的清楚觀念決定命運,我們保險業就應很好的轉變觀念,把握自己未來發展命運,再次感謝陳教授的演講!

下面,請中國人民保險公司執行副總裁王和先生演講,王和先生是經濟學博士、法學碩士,南開大學、廈門大學等多所高等院校的客座教授、研究員,享有國務院政府特殊津貼,具有20多年保險從業經驗,個性關注保險業發展模式和盈利模式方面的研究,強調保險業要秉承價值經營迴歸保險根本,有請王和先生做題為“我國保險業轉方式幾點思考的演講”。

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謝謝總裁的精彩演講!王和先生講到穩定預期問題,並就投資業務、創新業務、創造投資講了十分好的創新思路,強調了模式創新的重要性和必然性,個性提出客户是基礎、價值是靈魂的經營理念,提出了很好的見解,王和先生涉及的領域很廣泛,推薦羅會長將來能夠再給他多安排幾個題目,詳細地講,十分感謝王和先生!

投資人交流會議主持詞結尾 篇6

各位領導、同志們:

在上級領導的關心支持下,在廣大員工的強烈要求下,我們公司工程部舉辦這次技術精英比武經驗交流會,目的主要是通過我們幾位人中精英,讓廣大員工幹一行,愛一行,才能精一行,求真務實,實現人生夢想。我相信這次經驗交流會對於提升廣大員工技術幹部素質和技術管理水平必將有所作用。對參加本次會議的各位領導同志們的到來表示衷心的感謝!

一、求真務實,抓住生產經營中的重點和難點開展技術工作。

一是要以設備管理為重點,抓好老區舊設備的維護,搞好新區新設備的保養,以提高設備利用率、提高勞動生產率、降本增效、保安全生產,作為技術革新的主要突破口。注汽生產設備是關鍵,作為一名技術人員不能僅僅把眼光放在設備能否正常運轉上、把注意力放在查漏補缺上,而要把眼光放在設備性能優化上,把注意力放在技術革新上。要變解決問題的“救火”式管理,為創新工藝的“超值”式管理。這就要 求我們的技術人員要多觀察多研究多學習,全面掌握設備當前運行狀況、準確判斷設備未來運行變化、及時瞭解新出現的工藝技術。在設備出現故障前把問題解決掉,並創新進行改造,使其不但保證正常運轉,而且還要得到改進。使每一台設備都能最大限度地充分發揮自己的功能,達到降低工人勞動強度、提高勞動效率、提高效益、安全生產的目的。

二是切實擔負起培訓的責任,為工程部打造一支高素質的技術隊伍盡職盡責。企業的一切生產經營活動都離不開人,而人的素質高低將決定企業的發展方向和前途命運,所以,培訓工作在企業也永遠處於很主要的地位。當前我們工程部職工技術素質狀況,面臨兩大問題:一是原有的技術人員緊缺,且素質也參差不齊;二是注汽站投運後,必然要補充一批人,而現在我們整個河南油田都沒有成熟的注汽技工了,所以補充進來的技術素質就可想而知了!所以,我們的培訓任務很重,我們要切實負起責任把培訓工作抓上去。我們要善於通過各種方式來培養青工參與科技攻關,採取手把手地跟蹤指導、輔導等多種方式熱情幫助他們、培養他們,讓他們逐漸挑起大梁;在培養的時候,不僅要傳思想、傳方法、傳技術,還要幫其鍛鍊參與技術攻關意志,培養良好的創新態度。大家要利用自身的優勢,團結人才,凝聚人才,集中智慧,廣泛地為工程部發展獻計獻策。

三是努力學習新技術新工藝,儘快掌握和應用好新設備。“吾生有涯,而知無涯”、“人有知學,則有力也”。古人尚且如此,在當今這個科技發展日新月異的時代裏,我們就更應該樹立終身學習的思想,求知不輟,才不會被時代所淘汰,才能適應新發展。

最後,我希望大家一定要珍惜交流的機會,認真總結,互相學習掌握更多更先進的技術,更好地為我廠持續有效和-諧發展作貢獻!

謝謝大家﹗

投資人交流會議主持詞結尾 篇7

各位老師、各位同學:大家好!

很高興能在這樣一個美好的下午與大家相聚。首先,為在百忙之中前來參加本次交流會的老師和同學們,表示熱烈的歡迎。。

同學們,上學期期末考試的成績已經揭曉,有的同學取得很大進步,有的同學停滯不前,有的同學卻退步了..導致成績下降的原因有很多。例如:基礎知識掌握較弱、學習習慣不好、學習態度不端正、學習方法不得當等。但失敗並不可怕,只要我們善於分析和總結,最終也能取得成功。今天,我們交流會的主題就是要來探討解決這個問題。我們先請這次考試名列前茅的同學介紹他們的學習方法,讓我們也能從中受益。

演講

聽過了學生嘉賓給同學們帶來的豐富經驗,可以看出他們都有“業精於勤荒於嬉”的信念,都有自己明確的奮鬥目標,或許正是這些成就了他們的優秀。一分耕耘,一分收穫。

同學們在學習生活中一定會遇到很多難題..那麼今天我們也請來了幾位高人為大家指點迷津。下面就把時間留給大家,大家好好把握機會喔。。可以向在座的各位老師自由提問

互動

感謝老師們的精心指導,聽了各位老師的講話,相信大家都能從中受益。由於時間關係,很遺憾不能讓每位同學的問題都得到解答。接下來請xx老師做總結髮言,讓我們用熱烈的掌聲有請。

講話

感謝**老師對本次交流會的總結。此時此刻,相信大家都受益匪淺。“金鳳吐睿,錦囊探計”相信今天那麼多錦囊總會有適合你的一計。蘇格拉底曾説過:世界上最快樂的事,莫過於為理想而奮鬥。理想是學生不可或缺的東西,希望通過本次交流會,大家可以明確自己的目標,制定合理的學習計劃,為未來而努力奮鬥!

再次感謝各位的光臨。本次學習交流會到此結束,再見!

投資人交流會議主持詞結尾 篇8

各位領導,同志們:

為深入貫徹落實《勝利油田青年人才隊伍建設實施意見》,全面瞭解和掌握公司新分大學生見習半年來的思想、工作、學習等方面的情況,在公司上下營造重視人才、培養人才、尊重人才的良好氛圍,在公司黨委的高度關注下,今天,我們在這裏召開公司20xx年新分大學生座談會。會議的主要目的是為大學生們搭建一個相互學習、相互交流和共同進步的平台,激發青年員工紮根一線、奉獻青春、崗位成才的決心和熱情。

出席今天座談會的領導有公司經理、副經理、公司主任工程師老總,及黨政辦、組織、技術等部門負責人

會議共分為五項議程:

第一項:請大學生代表就工作以來的感想及工作打算做發言。

剛才,五名新分大學生代表根據自己工作以來的感受,從不同方面進行了發言,講的很實際,相信大家聽後都很受觸動,你們每一個人都是從他們今天這個階段走過來的,年輕的心總是渴望成功,那麼作為大學生如何才能儘快地在實踐中成長、儘快地在崗位上成才,如何正確處理好工作、學習、生活的關係,不辜負公司的的厚望。會議進行第二項,請往屆優秀大學生代表結合自己的成長經歷給大家做經驗介紹。

四名往屆優秀大學生代表,能夠將自身的成長經歷毫無保留地和大家共享,從他們的成長曆程中我們可以看到,他們的發展歸功於內因與外因的協同作用,公司為他們提供了很好的平台,他們個人同時很好的利用了這一平台,為公司創造價值的同時實現了自我價值。希望新分大學生們能很好的借鑑他們的成功經驗。每一個大學生從走上崗位的那一天就要學會在磨練中成長,在成長中磨練,要正確對待“我是誰”、“我能做什麼”和“我要怎麼做”三個問題,努力練好“修養、修煉、修理,融入、進入、投入,吃苦、吃虧”這十八字功,努力把自己鍛鍊成“用心、安心、誠心、虛心、舒心”的“五心”職工下面會議進行第三項請技術辦公室主任、泥漿站站長髮言。

感謝主任和站長的精彩發言,會議進行第四項公司請主任工程師發言。

感謝對大學生技術方面工作的指點。下面以熱烈的掌聲歡迎結合公司人才戰略做重要講話。

感謝熱情洋溢的講話。

今天我們的座談會取得了圓滿成功,這得益於公司黨委對大學生工作的高度重視,得益於公司領導對大學生的親切關懷,也得益於其他部門領導的大力支持。同時希望大家把講話指示精神作為未來工作中的動力,在新一屆黨委班子的領導下,在黨的xx屆四中、五中全會精神的鼓舞下,在對過去半年多工作總結和反思的基礎上,滿懷激情,充滿信心,為建設安全、高效、和諧x公司貢獻自己的力量。

本次座談會到此結束,散會。

投資人交流會議主持詞結尾 篇9

尊敬的各位領導、各位嘉賓:

大家下午好!

為共謀xx公司未來規劃發展之路,我們特召開本次經銷商交流會,總結過去,規劃未來,共商多贏發展大計。

我是,很榮幸,擔任本次會議的主持。

今天,我們歡聚,共同回顧20xx年走過的營銷之路,共同展望20xx年的發展之路。在此,我謹代表xx公司向各位嘉賓的到來表示熱烈的歡迎,對各位經銷商朋友,為xx市場發展的辛勤付出,表示誠摯的感謝!

二、介紹出席領導、嘉賓

下面,讓我介紹今天到會的領導,他們是:

、 ………

當然,出席我們本次會議的還有,也是今天最重要的嘉賓,那就是我們在座的、來自全國各地的經銷商朋友們!歡迎你們的到來!

三、會議紀律宣佈

為保證會議的順利進行,我宣佈一下會場紀律,希望各位認真遵守:

1、請各位將手機關閉或調至震動狀態。(停頓)謝謝各位的配合。

2、為了大家的健康,請不要在會議室內吸煙,我們在會議中間會有10分鐘休息時間,給大家吸煙或者上洗手間的時間。

再次謝謝大家的配合!

四、會議進行中——領導講話環節

接下來,我們進入會議正式議程:

1、首先,有請先生講話,大家歡迎!

…………

非常感謝精彩講話,從講話中,我們能夠充分的感受到xx公司的宏遠志向與發展前景;也讓我們瞭解掌握了市場的形勢變化,讓我們知道在下一步的市場競爭中,我們該幹什麼?該怎麼幹?xx市場未來的發展,離不開xx公司領導的正確決策,更離不開在座商家朋友的大力支持。謝謝。

2、接下來,有請發言,大家歡迎!

…………

非常感謝精彩發言。正因為有了合作伙伴不懈努力和辛勤勞動,做廠家和商家之間的橋樑,才會讓在市場上保持競爭優勢。讓我們再次感謝!

3、下面,有請先生髮言,大家歡迎!

…………

謝謝!從發言中,我們能夠貼心地體會到xx公司對我們經銷商朋友的支持!相信在xx公司的支持和服務下,各位一定能夠把20xx年市場做的更好!

…………

再次謝謝以上各位領導和嘉賓!

五、會議進行中——互動交流環節

接下來,我們進入互動交流環節,請各位經銷商朋友就相關問題、建議等暢談自己的看法,坦誠溝通。希望各位積極發言,共同來探討發展大計。

有請來主持互動交流!

…………

六、結束語

今天的相聚是為了明天更好的發展。希望和各位真誠合作,希望真誠合作帶來彼此的發展,也希望發展給各位帶來可持續的收益。

讓我們一起攜手,用實際行動在20xx年將市場做得更好!

最後,祝各位經銷商朋友身體健康、生意興隆、萬事如意!

我宣佈,經銷商交流會圓滿結束!謝謝大家!

投資人交流會議主持詞結尾 篇10

親愛的各位同學們,大家晚上好!歡迎來到口腔繫系學習生活經驗交流會,很高興能在這樣一個美好的夜晚與大家相聚。我是今晚的主持人··

首先請讓我為大家介紹今晚的學生嘉賓,他們分別是我們08口腔的··,還有我們08口腔的··

大家再次用熱烈的掌聲歡迎和感謝我們師兄師姐的到來。

本次交流會我們主要聚集了09和10同學。對於剛剛進入大學的10新夥伴們,想必對大學的各個方面都還比較陌生,對大學的學習、生活等方面也一定還充滿着好奇和疑問。那麼,今晚我們就搭建這樣一個平台,希望能經過大家的交流和認識,讓我們的10級新夥伴們能夠吸收到一些寶貴的學習、生活經驗;激發大家的學習動力;聽取一些解決處理學習與工作關係問題的方法;從而總結、明確自己的目標,制定合理的學習計劃。

那麼,事不宜遲,現在就讓我們請出我們的··師姐,讓她與我們大家一起分享一下大學她的學習、生活、工作等方面的感悟。大家掌聲歡迎···

(講話中···)

聽了我們··師姐的介紹和總結,相必,大家對大學的生活、學習、工作、感情等各方面都有了一個感性的認識了。我們再次用熱烈的掌聲感謝··師姐的講話。

其實,聽了師姐那麼多的講話和總結,主要是希望我們10的新夥伴們能夠吸納一些自己覺得有用的、適合自己的東西並在自己的學習生活中化為己用。那,聽完一番講話後,我們10的夥伴們有沒有什麼疑問呢?下面就進入我們的問答階段···

(注意調節現場的氣氛)

問答後的總結···並引出下一個講話。

09師姐為大家講解一下現在10同學各個科目的學習感受和應對方法。

(講話中)

總結講話,並引出下一個講話(08師兄)主要談及理想的。

蘇格拉底:世界上最快樂的事,莫過於為理想而奮鬥。

(講話中···)

總結講話後,進入自由提問時間。

根據現場氣氛應對。自由決定是否加遊戲環節在自由提問環節。

(交流中···)

總結自由提問環節後,引出··對科研的介紹。

(介紹中···)

最後總結···

名言備用

蘇軾:“博觀而約取,厚積而薄發。”

“業精於勤荒於嬉”

愛因斯坦:學習知識要善於思考,思考,再思考。

諸葛亮:非學無以廣才,非志無以成學。

投資人交流會議主持詞結尾 篇11

z:親愛的同學們!

合:大家下午好!

z:歡迎來到自動化系學習生活經驗交流會,很高興能在這樣一個美好的下午與大家相聚。

l:首先為百忙之中前來出席本次交流會的老師和同學們,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

z: “金風吐睿、錦囊探計”是本次交流會我們想呈現給大家的理念。希望本次活動能給同學們提供一個與老師和高年級學長交流的機會,瞭解學習和生活的經驗。

l:這樣我們就能通過榜樣的力量,激發學習動力,解決處理學習與工作關係問題的方法,建立合理的大學定位。就像蘇格拉底曾説過:世界上最快樂的事,莫過於為理想而奮鬥。

z:恩,是這樣,理想是大學生不可或缺的東西,大一同學作為新生剛剛步入大學校園,對大學的方方面面都比較陌生。通過本次經驗交流會,希望06級新生們吸收到許多寶貴的學習生活經驗,明確自己的目標,制定合理的學習計劃。

l:走過大一,進入大二,這是心理問題的多發階段,學習、愛情、人際交往都成為問題的來源。各種過級考試接踵而至,繁重的課業負擔使他們難以喘息。人際關係方面也會遇到很多問題。

z:到了大三呢,學生們往往會有壓力感,而這是源於專業課學習的深入,大部分學生開始考慮自己以後的職業發展和考研問題,對自己的前途感到茫然。

l:那麼今天我們請來了很多高人來為大家指點迷津,大家好好把握機會哦,首先讓我們為大家介紹今天到場的嘉賓,他們是……

l:好,接下來請…教授給我們做有關大學定位方面的指導。

z:感謝…教授的精彩講話,聽了他的講話,我相信大家從中都會有所收穫。

l:蘇軾曾説過:“博觀而約取,厚積而薄發。”那麼為了讓大家從各個角度體會大學生活,我們也請來了優秀學生代表。那麼下面有我們為大家一一介紹。

各學生嘉賓介紹自己的學習生活經驗。。。

(發言)l:聽過了學生嘉賓給同學們帶來的豐富經驗,可以看出他們都有“業精於勤荒於嬉”的信念,都有自己明確的奮鬥目標,或許正是這些成就了他們的優秀。

(不發言)l:相信他們都有“業精於勤荒於嬉”的信念,都有自己明確的奮鬥目標,或許正是這些成就了他們的優秀。

z:同學們在學習生活中一定會遇到很多問題,那麼下面把時間留給大家,同學們可以向各位學生嘉賓(和老師們)自由提問

提問。。。

l:由於時間關係,很遺憾不能讓每位同學的問題都得到解答。

z: 就是這樣,愛因斯坦説過:學習知識要善於思考,思考,再思考,希望同學們能夠認真思考這些問題。

l:接下來請* *領導老師作總結髮言。

z:讓我們用熱烈的掌聲有請。

講話。。。

l:感謝**老師對本次交流會的總結。我們可以看到,本次會上老師和各位優秀學長,對怎樣成功實現從高中生到大學生的轉換、合理支配和利用時間、處理學習和工作的關係等問題進行了透徹的分析和解答。

z:此時此刻,相信大家都受益匪淺,正如我開始説的“金風吐睿、錦囊探計”,相信今天這麼多錦囊總會有適合你的一計。

l:諸葛亮曾説:非學無以廣才,非志無以成學。那麼從現在開始明確自己的目標,制定合理的學習計劃,確定努力方向,充實大學生活,為未來而努力奮鬥!

z:再次感謝各位的光臨,本次經驗交流會到此結束。再見!先請各位嘉賓退席。

投資人交流會議主持詞結尾 篇12

1、與會人員請在指定區域就座;

2、請關掉手機或調成靜音;

3、會議期間持續會場安靜,不在會場隨意走動。

(10:00點開始會議,舉行簡單開幕式,介紹專家及聽課代表。)

尊敬的各位專家、各位代表、醫學同仁及朋友們:

在這個收穫的季節,我們感受到各位遠道而來的專家學者和同仁們對眼科醫院的一片盛情,首先我代表眼科醫院對各位的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝!

作為首家國家三級眼科專科醫院,我們很榮幸承辦這次的學術交流會,這對於我們是一次極為珍貴的學習機會。因為在這次會議上,我們很榮幸的邀請到了在眼科有着豐富經驗,取得豐碩成果的眼科專家兩位專家為大家進行精彩的學術演講,他們德高望重、着作等身,用我們熱烈的掌聲歡迎他們的到來!

接下來介紹這天出席會議的專家:、;感謝專家們以及各位眼科學界的同仁們參加我們的會議!

由眼科醫院主辦的“眼科學術交流會”,承蒙眼科學術界同仁的大力支持,此刻正式開幕!

3、10:30分開始專家講課。專家和參會人員互動提問。

下面有請專家醫師上台為我們進行題為《新圖像技術指標在應用策略》的精彩演講。感謝醫師帶給我們的精彩演講。下面有請的白內障專家醫師上台為我們做題為《臨牀應用》的精彩演講。

感謝醫師帶給我們的精彩演講。

再次感謝醫師為我們帶來精彩的演講,讓我們用熱烈的掌聲感謝兩位醫師。接下來,進入互動提問環節,請大家踴躍提問。

感謝大家的提問!為促進加強我院白內障專業和專業的臨牀經驗及技術交流,下面由我院為專家頒發“眼科醫院促進臨牀醫學進步”的榮譽證書,望今後兩位專家能經常蒞臨我院指導工作及經驗交流!有請醫師上台。有請我院上台頒發榮譽證書!謝謝!

4、會議結束,組織講課專家與我院領導合影留念,組織整體參會人員合影留念。

感謝各位遠道而來的專家學者和同仁們來我院參加“眼科學術交流會”,眼科醫院祝您今後的工作和生活順利,謝謝大家的大力支持!此次會議圓滿結束!

接下來,請專家和領導上台合影!

投資人交流會議主持詞結尾 篇13

各位領導、各位老師,下午好。

眾所周知,學校管理離不開班主任老師,但是,我認為需要再加幾個,是離不開優秀的班主任老師,靠的是專業素養不斷髮展的班主任老師。每所學校都可能會有極少數的班主任老師已處於邊緣化,學生、學生家長已經不能接受了,這樣的老師若不能自覺地發展自己,根本不可能成為學校管理所依靠的對象。班主任專業素養的提升需要接受培訓,但更重要的是要把發展內化為自己的自覺行為,要不斷激活提升專業素養的正能量。

發展,就是反對吃老本,充實正能量。作為班主任要自覺克服職業倦怠,不斷充實自我。每個人都有一個能量場,既隱藏着自信、豁達、愉悦、進取等正能量,又暗含着自私、猜疑、沮喪、消沉等負能量。這兩種能量就像一個圓裏被一條弦隔開的兩部分,隨着弦的移動兩種能量的大小就發生變化,可以説是此消彼長的關係。因此,當正能量不斷被激發時,負能量便會逐漸被取代,反之亦然。

發展,能夠提升人的幸福感。關於幸福,一百個人就會有一百個説法。這很正常,每個人都有自己的幸福觀。通常認為:幸福就是要身心健康,喜歡所從事的工作,家庭關係和人際關係和諧。我們既然選擇了當班主任,就要發自內心的喜歡這份工作,否則你的工作過程就是一個痛苦的過程。一個想發展自己的人,就是一個不甘寂寞的人,他會不停地去思考,不斷地享受思考帶來的樂趣;他會不停地去創新,播撒靈感的種子,收穫成功的喜悦;他會不停地做自己喜歡的事,在做事中體現自我的價值。

發展,就是一個覺悟的過程。一個優秀班主任的成長過程,其實就是一個不斷覺悟的過程。覺就是喚醒自我,認識自我;悟就是知道自己努力的方向,探索事物發展的基本規律。覺與悟的過程就是激發自身的潛能,發現自己的天賦,並使之得到充分釋放的過程。很多時候,我們的教育天賦處於被掩藏的狀態,它需要特定的時機去催生,需要特別的事件去展露。有所追求的班主任,會用心去發現機會、抓住機會來展示和發展自己的教育天賦。我們每個人都有自己特殊的天賦,如果將個人天賦發揮到極致,並輔之於相關的知識和技能,那麼很快就會成長為一名優秀的班主任。

在座的每位班主任都有自己成功或失敗的案例。如果能把它當成一個激發個人潛能的機會,對此展開反思,從中悟出一些深刻的道理,不僅使自己的班主任技能得以發展,也能從中享受到班主任工作帶給你的成就感和幸福感。

今天下午的班主任經驗交流會,我們就請六位優秀的班主任老師來剖析一下他們帶來的案例,展示他們覺悟的過程,分享一下他們工作中的成功和快樂。

投資人交流會議主持詞結尾 篇14

各位老師、各位同學:大家好!

很高興能在這樣一個美好的下午與大家相聚,

首先,為在百忙之中前來參加本次交流會的老師和同學們,表示熱烈的歡迎。

同學們,上學期期末考試的成績已經揭曉,有的同學取得很大進步,有的同學停滯不前,有的同學卻退步了..導致成績下降的原因有很多。例如:基礎知識掌握較弱、學習習慣不好、學習態度不端正、學習方法不得當等。但失敗並不可怕,只要我們善於分析和總結,最終也能取得成功。今天,我們交流會的主題就是要來探討解決這個問題。我們先請這次考試名列前茅的同學介紹他們的學習方法,讓我們也能從中受益。

聽過了學生嘉賓給同學們帶來的豐富經驗,可以看出他們都有“業精於勤荒於嬉”的信念,都有自己明確的奮鬥目標,或許正是這些成就了他們的優秀,同學們在學習生活中一定會遇到很多難題..那麼今天我們也請來了幾位高人為大家指點迷津。下面就把時間留給大家,大家好好把握機會喔。可以向在座的各位老師自由提問

感謝老師們的精心指導,聽了各位老師的講話,相信大家都能從中受益。由於時間關係,很遺憾不能讓每位同學的問題都得到解答。接下來請xx老師做總結髮言,讓我們用熱烈的掌聲有請。

感謝**老師對本次交流會的總結。此時此刻,相信大家都受益匪淺。“金鳳吐睿,錦囊探計”相信今天那麼多錦囊總會有適合你的一計。蘇格拉底曾説過:世界上最快樂的事,莫過於為理想而奮鬥。理想是學生不可或缺的東西,希望通過本次交流會,大家可以明確自己的目標,制定合理的學習計劃,為未來而努力奮鬥!

再次感謝各位的光臨。本次學習交流會到此結束,再見!

投資人交流會議主持詞結尾 篇15

各位領導、同志們:

在上級領導的關心支持下,在廣大員工的強烈要求下,我們公司工程部舉辦這次技術精英比武經驗交流會,目的主要是透過我們幾位人中精英,讓廣大員工幹一行,愛一行,才能精一行,求真務實,實現人生夢想。我相信這次經驗交流會對於提升廣大員工技術幹部素質和技術管理水平必將有所作用。對參加本次會議的各位領導同志們的到來表示衷心的感謝!

一、求真務實,抓住生產經營中的重點和難點開展技術工作。

一是要以設備管理為重點,抓好老區舊設備的維護,搞好新區新設備的保養,以提高設備利用率、提高勞動生產率、降本增效、保安全生產,作為技術革新的主要突破口。注汽生產設備是關鍵,作為一名技術人員不能僅僅把眼光放在設備能否正常運轉上、把注意力放在查漏補缺上,而要把眼光放在設備性能優化上,把注意力放在技術革新上。要變解決問題的“救火”式管理,為創新工藝的“超值”式管理。這就要求我們的技術人員要多觀察多研究多學習,全面掌握設備當前運行狀況、準確決定設備未來運行變化、及時瞭解新出現的工藝技術。在設備出現故障前把問題解決掉,並創新進行改造,使其不但保證正常運轉,而且還要得到改善。使每一台設備都能限度地充分發揮自我的功能,到達降低工人勞動強度、提高勞動效率、提高效益、安全生產的目的。

二是切實擔負起培訓的職責,為工程部打造一支高素質的技術隊伍盡職盡責。企業的一切生產經營活動都離不開人,而人的素質高低將決定企業的發展方向和前途命運,所以,培訓工作在企業也永遠處於很主要的地位。當前我們工程部職工技術素質狀況,面臨兩大問題:一是原有的技術人員緊缺,且素質也參差不齊;二是注汽站投運後,必然要補充一批人,而此刻我們整個河南油田都沒有成熟的注汽技工了,所以補充進來的技術素質就可想而知了!所以,我們的培訓任務很重,我們要切實負起職責把培訓工作抓上去。我們要善於透過各種方式來培養青工參與科技攻關,採取手把手地跟蹤指導、輔導等多種方式熱情幫忙他們、培養他們,讓他們逐漸挑起大梁;在培養的時候,不僅僅要傳思想、傳方法、傳技術,還要幫其鍛鍊參與技術攻關意志,培養良好的創新態度。大家要利用自身的優勢,團結人才,凝聚人才,集中智慧,廣泛地為工程部發展獻計獻策。

三是努力學習新技術新工藝,儘快掌握和應用好新設備。“吾生有涯,而知無涯”、“人有知學,則有力也”。古人尚且如此,在當今這個科技發展日新月異的時代裏,我們就更就應樹立終身學習的思想,求知不輟,才不會被時代所淘汰,才能適應新發展。

最後,我期望大家必須要珍惜交流的機會,認真總結,互相學習掌握更多更先進的技術,更好地為我廠持續有效和-諧發展作貢獻!

多謝大家?

投資人交流會議主持詞結尾 篇16

一、近階段學校教科研活動概況。

在期中測試以來的一個多月裏,北校區教學科研方面大事不斷、喜事連連,根據校長室的要求,今天,召集全體老師進行一次小結和交流。

公開教學方面。共進行了四項活動:

一是參加市級“思品與生活”新課標研討活動,趙淑明主任執教的《小馬虎旅行記》,一舉奪魁。

二是向鹽師實習生進行示範教學,趙淑明、項朝霞、何燦、葛磊、石萬鈞、楊曉剛、劉豔、王紅葉、張尊昕等老師的課在鹽師師生中產生了良好的反響。

三是承辦市體育教學新課標研討活動,藝體部的體育教研組何燦、孟寅、陳潔梅、王軍、蒯建軍、朱建國等老師在俞向陽主任的帶領下,向全市的代表們展示了我校體育教學的風采,贏得了專家們的高度讚譽。

四是葛國興、楊海峯等今年新分配的教師近二十位,進行了“走進課堂來,一睹我風采”第三階段的課堂教學展示活動。在各年級部、教研組的精心組織下,師徒攜手,共同研究,新教師們找到了業務上的自信、找到了發展的空間、找到了前進的動力,為下學期的新教師基本功比賽做了有益的熱身。

需要説明的是,本次展示活動的評比是以各教研組為單位的,由於各教研組都進行了集體備課,執教老師又都很認真,所以,有些時候,一等獎與二等獎真的很難分出彼此。所謂的獎次之分,只是為了體現評比活動的嚴肅性,為了激發新老師提高業務水平的熱情。望老師們放眼下學期甚至更遠,勝不驕,敗不餒。自找差距,自加壓力,不斷前進。

業務培訓方面。本學期,學校不惜人力、物力、財力,積極促成教師們的各項業務培訓、教研考察活動。近一個月來,僅北校區就有十多位骨幹教師走出校門

,走向市外、省外,進行了較長時間的、較為系統的、較為深入的新課程理論學習和信息收集。大家深切地感受到,學習的機會,是學校領導關心的結果,更是全校老師支持的結果。在這些老師外出期間,是你們維持着學校的正常運轉,是你們在默默無聞地奉獻。在這裏,我想代表所有外出學習的老師,向全校留守的領導、老師們真誠地説一句:“感謝你們。”

參加過學習的老師還有個感覺,那就是,在課改大潮洶湧的今天,經過十來年的教學實踐後,在教育教學理論上產生了強烈的飢渴感。這時,能進行一段時間的學習考察,洗洗腦,充充電,那真是,“旱地裏下了一場及時雨,小苗兒掛滿了露水珠。”據我觀察,老師們學成歸來後,眼睛更明亮了,臉色更紅潤了,精力更充沛了,教改的信心更足了。下面,我想把更多時間留給他們,請他們的代表與大家一起分享學習的快樂。

二、外出學習的教師代表介紹學習心得

根據女士優先的原則,首先有請六年級語文教研組長王秀珍老師談談接受系統培訓的體會。王老師是市語文學科帶頭人,她在南通接受了兩期省級骨幹教師培訓,目前已經結業。王老師,請--

接下來請三年級部主任周海燕老師介紹她杭州之行的收穫。周老師的論文這次榮獲師陶杯一等獎,讓我們向她,以及在各項論文評比中獲獎的所有教師表示祝賀!周老師,請--

再下來,有請音樂教研組長楊曉剛老師談談他的學習心得。楊老師是市音樂學科教學能手。讓我們用掌聲來期待他精彩的發言。

最後有請教導處王建榮主任介紹今年“師陶杯”“教海探航”論文頒獎活動傳達的教改信息。王主任是個教科研高手,他在教海探航、師陶杯論文比賽中花開並蒂,碩果喜人,讓我們送上掌聲,以示祝賀。

我知道,每個外出學習過的老師都有許多感受要與大家分享,可惜今天時間已不早了,相信大家平時會在小範圍裏交流,交流得更深入,更有效。

今天的課改信息交流活動就進行到這裏,最後有請吳校長講話。

投資人交流會議主持詞結尾 篇17

尊敬的各位領導,親愛的老師們:

大家下午好!借用今天例會的時間,舉行新村國小國培教師教學經驗交流會。

冰心老人曾説過:“教師的現在,就是學生的未來”,我們教師工作的質量關係着未來人才的質量,每一個家庭乃至整個社會都對我們寄託着殷切的期望。今天,我們在這裏舉行國培教師教學經驗交流會,是為大家搭建一個相互學習的平台,目的只有一個,教得輕鬆,學得快樂。

根據安排,今天下午將有4名老師與我們共同分享他們培訓心得和收穫。首先有請一年級語文組的付志琴老師上台發言,大家歡迎。

感謝孫老師充滿激情的肺腑之言,是的,在教學中,只要我們調整好自己的心態,用真誠和友善的態度去面對一切,我們就會發現,每一個孩子都是上帝饋贈給我們的“天使”,只要我們用心去和孩子相處,我們的生活總會充滿意想不到的驚喜。

聽了李豔老師的發言,對我,我覺得是一次“洗腦”的過程,我也曾上過語文,也曾頭痛過作文教學,我想,以後如果有機會再從事語文教學,今天李豔老師不吝賜教的方法對我肯定有用。

老師們,我們常説,教學是一門永遠都有缺憾的藝術,下面,有請五年級語文組的李林老師上台交流他在教育教學這片沃土中的成長曆程。

從李林老師的成長曆程中,我們感受到,老教師寶刀未老,積累了豐富的經驗,也收穫了豐碩的成果,奮力拼搏的同時不忘言傳身教;年輕教師朝氣蓬勃,虛心鑽研的同時不忘及時總結。這是一種文化的傳承,同時,更是我校青藍工程的一個亮點。

下面,有請一年級數學組的王雪松老師上台交流。 興趣是最好的老師,低年級的課堂,只要有了興趣的先行,所有的期望都是可以產生的,再次感謝王雪松老師精闢的發言。

學校的主陣地是課堂,課堂質量的有效性直接影響着教學質量的高低,有請五年級數學組的韓大江老師上台,談談他在提高國小數學教學質量方面的一些做法,大家歡迎。

對,韓老師的最後一句話足以總結我們提高教學質量的方法,想方設法調動學生的積極性,讓學生主動參與教學,只有這樣,我們的教學才是高效的教學。

大家老師都知道,從前個學期開始,我們學校就掀起了學習英語的潮流,每天聽着孩子們朗朗的讀書聲,我們都感到非常的欣慰,在這些成功的背後,注入了我們英語老師的多少汗水,掌聲有請廖紅英老師上台發言,我們在座的老師願意和你一起分享你在英語教學中的苦惱與快樂。

是的,路漫漫長其修遠兮,教學成果需要汗水和智慧的澆灌。我們的4位老師為我們深情款款地介紹了自己的教學之路,用他們的教學歷程給我們提供了很好的借鑑。讓我們再一次以熱烈的掌聲感謝她們精彩的發言。

接下來的環節,掌聲有請彭校長為這次活動作總結髮言。

正所謂“他山之石,可以攻玉。”只要我們在實踐中勤探索,相信每位老師都能找到一套即讓自己教得輕鬆,又讓學生學得快樂的教學方法再次感謝各位的參與!

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