員競聘演講稿(精選16篇)

來源:瑞文範文網 3.09W

員競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導:

員競聘演講稿(精選16篇)

大家好!

非常感謝公司領導給予我此次競聘的機會!此時此刻,我的心情是激動的。今天我懷着對無限忠誠和信賴,滿懷信心、決心來參加這次競聘。我競聘的崗位是灌腸工序後備班長一職,我的競聘報告共分為三部分:1、個人簡歷;2、個人優勢;3、工作認識及思路

一、個人簡歷

我叫,今年22歲,高中畢業,20xx年11月至20xx年12月,工作於深圳淮陽木業公司木地板車間,後任壓板組組長。20xx年12月至20xx年6月,工作於深圳明興木業公司木地板車間,任成品組組長兼車間質量檢測。在武漢工作三個月以來,我一直擔任灌腸工序玉米狗掛杆工作,雖然時間不是很久,但是我對本工序的工作已經有了一定的認識和了解。

二、個人優勢

我工作積極,耐勞,服從安排,多次得到班長的肯定與誇獎;樂於助人的習慣也得到了不少工友的稱讚。工作期間,我能夠做到分內工作爭取做好,幫助別人把工作做好,安全生產時刻做好,衞生要求爭做。

三、工作認識及思路

我認為,對於灌腸工序的後備班長這一職務,正像公司的要求:要積極配合主任對生產中存在的問題及時分析解決;根據生產計劃合理安排本班當班的人員分工,生產;要對本工序人員的行為規範、衞生消毒、工作現場及環境衞生的保持、整潔監督管理認真負責。

如果領導給我這次機會擔任這份工作,作為車間最基本的管理人員,我會把把公司經常提倡的5S管理,整理,整頓,清潔,清掃,素養帶到實際的生產中,同時我也會思路明確並做到以下幾點:

1、首先要做到,思想端正,工作認真,踏實。

2、領導的安排嚴格執行,領導的要求提前做好。

3、生產中採取主抓人員安全,現場衞生,產品質量,人員勞效,人員管理,信息傳遞,工作總結等方面來積極配合好主任和班長的工作,作有力的後援軍。

以上是我的競聘報告,再次感謝各位領導給我這次競聘的機會,駿馬是跑出來的,強兵是打出來的,所以無論此次競聘成功與否,我都將一如既往地工作、學習,盡我的努力做好自己的本職工作!謝謝!

員競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、同事:

大家好!競爭,是一個永恆的話題。在人類歷史乃至整個自己界的進化中,無時無刻不存在着競爭,“物競天擇,適者生存”,達爾文道出了自然進化的法則,從一定意義上説,它是競爭的法則。今天我站在這裏參加競聘,心裏非常激動。我要感謝在座各位領導能夠給我這個機會。

我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的彙報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。

一、本人工作經歷

我於20xx年畢業於張掖醫專,20xx年**月分配到本院參加工作。*年來,在醫院和領導的關懷和培養下,我在思想上政治上業務上逐漸成熟起來。從一名普通的職工,成長為一名懂業務會管理的職能科室負責人。

二、任期三年工作的彙報:

自我在公共衞生科工作以來,醫院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我按照醫院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。

一)政治思想方面:

我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。並不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業精神,紮實的業務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。

(二)工作業績方面:

在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。

1、充分發揮公共衞生科作用。一年來,逐步健全和完善了公共衞生制度,做到了一月至少一次例會,將醫院的各項公共衞生工作都通過大家協商,貫徹實施;積極開展公共衞生服務工作,配合醫院進一步健全和完善了公共衞生的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫院公共衞生。

2、努力為羣眾辦實事、辦好事。作為公共衞生科的幹職工,我牢固樹立羣眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現“以人為本”,構建“和諧醫院”的思想,體現醫院的關懷,起到凝聚人心,激發工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。

3、發揮公共衞生的長處。以創建“學習型醫院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫院女職工多的特點,在臨牀各科室及門診部開展了創建巾幗示範崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫療質量和服務水平,為廣大人民羣眾健康提供良好的醫療保障。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,幹一行,愛一行,專一行。這是幹好工作的基礎。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利於開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協調能力。

四、我的工作設想

進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫生負責收集記錄轄區居民健康檔案,統一編號、統一歸檔,一户一檔,並在開展預防、醫療、康復、健康教育等工作中及時更新。應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標,逐步納入計算機系統管理。

要加強兒童預防接種信息報告管理,提高報告質量。每年及時正確地制定下一年的疫苗需要量計劃及時掌握疫苗使用量及耗損量。根據轄區接種對象數量,合理安排接種門診週期。根據具體情況可設立周、旬或半月接種門診,並設成人接種日,向成人提供疫苗接種服務

一旦發現傳染病或疑似傳染病病人時,要迅速開展傳染病網絡直報或以其他通訊方式以最快的速度向本轄區疾病控制中心報告。建立傳染病病人個案登記卡,登記內容包括病人的個人信息、診斷意見、診斷醫院、診斷時間、住院時間、病休情況、出院時間、轉歸情況以及復學(工)情況等。要掌握其動態情況,做好追蹤隨訪。避免疾病復發,造成傳染病擴散。

轄區傳染病防控能力建設制度。要積極改善社區衞生條件,按國家衞生標準指導當地街道居委會,改造和修繕社區公共衞生設施;並協助愛國衞生委員會,指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。使社區經常性地保持一個良好的衞生環境,消除病媒生物傳染病發生和流行的條件。

這就是我對未來工作的計劃和設想,我非常誠懇的感謝醫院給我這次機會,我也很期待着我能夠這個崗位,我會議我最大的熱情和積極性做好工作。

我的演講結束了,謝謝大家!

員競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、同事:

大家好!非常感謝院領導給我這次競聘崗位的機會。我感到這次競崗對我來説很重要,應該説是對我的一次鍛鍊和激勵,我非常珍惜!我參與競爭的崗位是公共衞生,也是我現在的職位。

我今天演講的內容分為四個部分:一是我的工作簡歷;二是我任期三年工作的彙報;三是我競崗的有利條件;四是我的工作設想。

一、本人工作經歷

我於20xx年畢業於張掖醫專,20xx年10月分配到本院參加工作。三年來,在醫院和領導的關懷和培養下,我在思想上政治上業務上逐漸成熟起來。從一名普通的職工,成長為一名懂業務會管理的職能科室負責人。

二、任期三年工作的彙報:

自我在公共衞生科工作以來,醫院領導給了我極大的信任和幫助,全體職工給了我大力支持和鼓勵。我按照醫院對職工基本素質和要求,認真履行崗位職責,盡到了自己的努力,取得了一定的成績。

(一)政治思想方面:

我擁護黨的路線、方針、政策,有堅定正確的政治方向,有嚴格的組織紀律性,沒有違反黨紀國法行為,在個人品德方面,我為人正直,與人為善,待人誠懇。在工作方面,我總是以高度的責任感和強烈的事業心來認真負責的辦好每件事情,不求榮譽,只求進步。並不斷的加強學習力度和工作實踐,具有踏實奉獻的敬業精神,紮實的業務知識,較強的工作能力和良好的人際親和力以及團結合作意識。近些年來,我深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,因此,努力在各方面充實自己。

(二)工作業績方面:

在分管領導的領導下,按照工會各項職能,重點做了以下幾方面工作。

1、充分發揮公共衞生科作用。一年來,逐步健全和完善了公共衞生制度,做到了一月至少一次例會,將醫院的各項公共衞生工作都通過大家協商,貫徹實施;積極開展公共衞生服務工作,配合醫院進一步健全和完善了公共衞生的各項制度,增加了工作的透明度,不斷推進了醫院公共衞生。

2、努力為羣眾辦實事、辦好事。作為公共衞生科的幹職工,我牢固樹立羣眾利益無小事的思想,把服務工作做到實處,盡力維護職工的利益,體現“以人為本”,構建“和諧醫院”的思想,體現醫院的關懷,起到凝聚人心,激發工作熱情的作用,得到領導和職工的好評和鼓勵。

3、發揮公共衞生的長處。以創建“學習型醫院、爭做知識型職工”活動為目標,與有關科室協作開展了崗位練兵、技能培訓、讀書月活動,努力營造學知識、學技術的氛圍。針對醫院女職工多的特點,在臨牀各科室及門診部開展了創建巾幗示範崗的活動。通過活動的開展,提高了職工思想文化素質,醫療質量和服務水平,為廣大人民羣眾健康提供良好的醫療保障。

三、競崗的有利條件

一是我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,幹一行,愛一行,專一行。這是幹好工作的基礎。二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。這有利於開拓工作新局面。三是我辦事穩妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協調能力。

四、我的工作設想

1.進一步加強居民健康檔案的建立。由包村醫生負責收集記錄轄區居民健康檔案,統一編號、統一歸檔,一户一檔,並在開展預防、醫療、康復、健康教育等工作中及時更新。應確保健康檔案管理責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標,逐步納入計算機系統管理。

2.要加強兒童預防接種信息報告管理,提高報告質量。每年及時正確地制定下一年的疫苗需要量計劃及時掌握疫苗使用量及耗損量。根據轄區接種對象數量,合理安排接種門診週期。根據具體情況可設立周、旬或半月接種門診,並設成人接種日,向成人提供疫苗接種服務

3.一旦發現傳染病或疑似傳染病病人時,要迅速開展傳染病網絡直報或以其他通訊方式以最快的速度向本轄區疾病控制中心報告。建立傳染病病人個案登記卡,登記內容包括病人的個人信息、診斷意見、診斷醫院、診斷時間、住院時間、病休情況、出院時間、轉歸情況以及復學(工)情況等。要掌握其動態情況,做好追蹤隨訪。避免疾病復發,造成傳染病擴散。

4.轄區傳染病防控能力建設制度。要積極改善社區衞生條件,按國家衞生標準指導當地街道居委會,改造和修繕社區公共衞生設施;並協助愛國衞生委員會,指導居民定期開展滅鼠、滅蟑螂、滅蚊蠅等活動。使社區經常性地保持一個良好的衞生環境,消除病媒生物傳染病發生和流行的條件。

員競聘演講稿 篇4

尊敬的老師們、同學們:

大家好!

我今天非常高興能夠參加班上的這次班幹部競選活動,我競選的目標是體育委員。

眾人所知,體育委員的職責是負責管理上操隊伍,帶操,體育課時的整隊與協助體育老師上課。而我認為,一名合格的體育委員要在體育方面能起模範、表率作用。經過慎重考慮,我覺得擔任體育委員必須具備以下幾點素質:

1、自己要具有良好的體育條件,突出的體育成績;

2、要熱心為班集體服務,熱心幫助老師和同學們做些力所能及的工作;

3、嗓音要響亮,具有一定的管理能力。

我覺得我自己具備上述要求,是一個很合格的體育委員人選。因為我每學期的體育成績都比較優秀,兩次參加校運會都取得了較好的成績。嗓音的響亮,加上我三年的跆拳道功底,體操動作都非常規範,因此,我是班裏的領操員。我還曾經但任過幾個學期的體育委員和組長,在這個兩個職位上積累了一定的經驗。

如果競選成功,我會主動地幫助在體育方面有缺陷和體育成績差的的同學;幫助老師管理班級,積極配合老師完成各項工作、活動,及時、迅速地處理突發事件,時時刻刻懷着“為班級服務”的信念來做好體育委員。

2019大學生競選體育委員演講稿2019大學生競選體育委員演講稿

請大家多多支持我,給我投上寶貴的一票吧!我堅信,今日的演講給我帶來的,必定是明日的就職演説。

謝謝大家!

員競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好!

今天我非常的高興。這對於小來説是一個雙喜臨門,二節同慶得的日子,一個是我們自己的節日——教師節,另一個就是我們學校將產生一個新組織——小團支部。今天我的心情非常的激動,首先感謝在座的各位老師給了我這樣一次難得的機會,在這個特殊又不平凡的日子裏我想先談談我的感受:

我進入小已經有一年多時間了,到今天為止,我在這裏過上了兩個完整的教師節,每一年到有新的變法,新的收穫,新的感動!這又讓我想起了剛進入學校的樣子:臉上帶着稚氣和羞澀,當時有點傻乎乎的,現在的我,已經是南泥灣有了一個大變樣,再次我要感謝學校領導和老師的大力支持和幫助,讓我人生的這張白紙,上面着上了不同的色彩,雖然還很不夠完美,但我相信在小這個温馨的大家庭裏,在大家的鼓勵下,我會更加的努力!

今天四小團支部的成立,我非常的高興,因為從今天開始,我可以自豪的説:“我終於找到了屬於自己的組織”,所以我今天站在這裏,來競聘團支部組織委員一職。

一、快

要做好這個工作,我將從以下四個字作手:快速地融入到這個組織中來,快速上手組織上的工作,以飽滿的精神投入到工作中。

二、勤

要勤奮學習,常言道:“人無生而知之,只有學而知之”我要不斷的加深專業知識和理論知識的學習,提高自己的綜合素質!

三、深

深入羣眾,與羣眾打成一片,做到真真正正為大家服務。

四、新

要開拓創新,與時俱進,要不斷的更新自己的思路和觀念,把自己的聰明才智運用到工作中,現在也是我校發展的第三個年頭——內涵發展,在創建過程中,我也講奉獻自己的綿薄之力!

最後我想告訴大家:只要你們願意給我一次機會,我將還你一個滿意!

員競聘演講稿 篇6

親愛的領導、同事們:

大家好!

我叫___,是公司的改革浪潮把我推上了今天這個講台,我競聘的職位是經營部經理,站在這裏競聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我沒有當領導的經驗,意料之中是我相信自己的優勢。正因為沒有當過領導,便少了一些為官的禁錮,一張白紙好為大家、也為自已勾畫一幅理想的藍圖,我願意為這張藍圖付出辛勤和汗水。

在營銷部門工作了五年,對全省的__行業有了一定的認識,我公司經過了四十多年的發展,佔有一定的品牌優勢、質量優勢和區位優勢。近年來,隨着__市場風起雲湧的變化,競爭日益加劇,公司面臨着生存和發展的雙重壓力。因此,營銷工作必須在思想觀念、內部管理和營銷方面實現根本性的轉變。

基於上述思考,假如我能擔任經營部經理,我的設想是:轉變一個觀念、培養二個意識、實現三個目標。具體來説:

一是轉變營銷觀念。目前的經營理念還停留在由賣方市場向買方市場過渡的推銷階段,雖然名稱叫營銷經理部,但仍然只“銷”,不“營”。因此,樹立以客户為中心,以顧客需求為導間的現代營銷觀念勢在必行。

二是培養大局意識和法律意識。一切工作要以大局出發,堅決服從企業的改革大局,貫徹執行公司方針目標,培養營銷隊伍觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識和能力。同時,在法律的框架下規範營銷行為。因為,在依法治國、依法治企的大背景下,法律行為與人們的生活、工作息息相關,對於營銷人員尤是如此,對營銷人員進行有針對性的法律知識培訓,提高法律意識,既可以保護本企業的合法權益,又可運用法律知識為企業挽回不必要的經濟損失。

實現三個目標的內容是:

1、建構營銷網絡。在做好__市場的同時,以建設為切入點,分別設立滇辦事處,搶佔高端市場,利用營銷網絡覆蓋全施兼併、收購中小企業,進行技術改造,興建粉磨站,實現產品的戰略擴張。

2、建設營銷渠道。結合中間商營銷和直銷兩條渠道來達到更多的細分市場,增加市場覆蓋面,作到優勢互補,規避市場單一帶來的經營風險,克服“以量定價”的弊端。

3、資源優化配置。對營銷人員進行一次徹底的摸底調查,根據其特長、能力安排合適的工作崗位,實現人盡其才、人盡其力、人盡其用。用真情和愛心去善待每一位同事,充分尊重他們的人格,營造出愉快、和諧的工作氛圍,真正產生“人心齊、泰山移”的效果。

今天的競聘,我的態度是:不怕失敗,因為我本來就不是經理,但我更希望成功,因為我們大家都希望公司的明天比今天更美好。

謝謝大家!

員競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我叫,今年24歲,中共黨員,本科學歷。非常感謝車間能給我這次展現自我,發揮自我,公平競爭的機會。我從去年七月份參加工作就在一線工作,深知一線安全工作的重要性。今天我競聘安全員這個崗位,是因為我深信安全是企業的第一生命,同時我確信自己能夠勝任這份重任。雖然我年輕,但我有虛心學習的態度和決心,又有好的思想品質,有協作配合意識,我覺得這些對做好一個安全員很重要。下面我就我對安全工作的認識以及做好安全工作的思路向各位領導彙報如下,請予以批評指正:

一、對安全工作的認識

企業的效益不僅僅是經濟收益的好壞,更取決於安全的保障,安全工作在生產中起着舉足輕重的作用,安全工作始終是一項長期、艱鉅、複雜的系統工程,不僅是企業正常生產的前提和保障,同時也直接影響着家庭的安危。安全管理最根本的目的是保護人的生命和健康,因而安全工作必須牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的工作方針,做好安全工作才能達到安全生產,才是企業正常運作的最根本的需求。事故是可以避免和預防的,事故與安全是一對永恆的矛盾,這就要求我們建立積極的預防思想,樹立正確的安全觀。

二、做好安全工作的思路

如果我能夠成功當選為安全員,我將從以下幾方面做好安全工作:

1、落實安全管理的制度,嚴格執行公司和廠各項管理措施

我們車間自投產以來基本上達到了安全生產,長期的安全生產過程中往往使人們可能萌生輕視、忽視、藐視安全生產的思想的現象,因此要時刻提醒職工遵守各項管理制度,建立積極的預防思想,堅持“讓教育在教訓之前,讓管理在處理之前”的安全理念,變目標管理為過程管理,從源頭消除安全隱患。

2、繼續加強員工安全技術教育、培訓工作,提高人員素質

提高人員素質不僅僅是安全生產管理的要求,也是單位整體發展的需要,把職工安全知識、安全技術水平、業務能力與職工個人業績考核相結合,與激勵機制相結合,使他們達到較高的業務水平,較強的分析判斷和緊急情況處理能力,實現安全工作“要我安全→我要安全→我會安全→我能安全”的轉變。對職工進行安全教育,目的是使其獲得長期、穩定的安全工作環境,做到按規程操作,不違章;自覺執行安全規章制度,"防為上,救次之,戒為下",預防是我們工作的重重之重,所以必須杜絕“三違”現象的發生,提高安全意識,增強安全責任心,克服僥倖心理,消除麻痺大意的鬆懈思想,把好自己的安全關,使他們努力提高自己的安全防範意識。

3、不斷髮掘有效的、可行的安全管理方法,消除安全隱患

安全生產工作是一個複雜的系統工程,需要運用安全系統工程的理論、方式方法,對影響安全生產的人員素質、設備和管理等基本因素進行有效控制,使之達到“可控和在控”。因此就要求在安全管理工作上不斷創新,拓寬思路,有所進步,既要抓主要矛盾,又不能留絲毫安全隱患,為全系統安全生產保駕護航。

我要把本次競聘當做一次學習和展現自己的平台,讓大家認識我瞭解我,如果這次我競聘不上,我不會氣餒,繼續在現行崗位幹好自己的本職工作,關心安全工作,為企業發展奉獻自己的力量!

謝謝大家!

員競聘演講稿 篇8

尊敬的各領導各位評委:

大家好! 抱着 信念我今天競聘採購員一職。我的報告分四部分:

一、個人基本情況:

我叫 、23 歲、大專學歷、

二、對採購的認識:

從事採購工作必須具備誠實守信終於企業的思想品質,做事公 道、正派、不徇私情、任何時候均要以企業利益為重,其次要具有執 行力,嚴格按照公司規章制度要求進行工作,對於領導安排的工作不 折不扣的完成,要具有學習精神,採購工作涉及方方面面,如果不能 對所採購物資技術的要求或市場行情有所瞭解, 就不能夠做到專業化 採購,因此我認為要做好採購工作,必須要具備需學習精神,要做到 幹一行愛一行專一行,達到內行採購,最後就是密切關注市場行情變 化,努力為企業降低每一分採購成本,要從國家政策、報刊新聞、客 户訪談中得到的信息,迅速用到實際的工作中去,來降低採購成本。

三、我還具備以下優勢:

我今年 23 歲,正處於人生幹事業的黃金年齡段,身體健康, 精力旺盛,思維敏捷、勇於創新。投身企業兩個月來的經歷,培養了 我認真務實、誠信敬業的工作態度及吃苦耐勞的精神。同時也提高了 自身的溝通協調管理能力及團隊協作精神。

良好的溝通能力和強烈的 事業心。我始終認為,思想指揮行動,世上沒有做不好的事情,關鍵 看你用不用心。

四、工作思路:

如果有幸得到各位領導和評委們的信任和支持,競聘成功,我將 按照以下思路開展工作:

一、加強自身修養,做一名廉潔、正直的採購員 採購員是個特殊崗位,更是個敏感的崗位,採購性質決定了他對 人品的更高的要求,要具備良好的職業素質和高尚的道德觀。因此我 會時刻提醒自己企業利益高於一切,做好一名採購人員的基本原則。

二、努力學習專業技術知識,努力做到內行採購。

由於採購工作涉及多個學科和多個專業, 我們要對所採購物資的 用途、 質量要求、 成本構成價格及車間使用情況都要十分清楚的瞭解。

因此在工作中我要經常到生產一線調查瞭解情況, 學習擴大知識面向 領導、同事、供應商學習,瞭解設備或材料的性能及市場行情,才能 在客户、業務方面征服對方,維護企業利益,降低採購成本。

三、拓寬進貨渠道,尋找質優價廉的物資在穩定老客户的基礎上, 我將積極發展新客户,增大選擇範圍做到源頭採購。

四、樹立科學發展觀的理念:圍繞“效益”目標開展工作。積極圍 繞公司制定的發展目標,確保完成上級下達的各項任務指標。

五、更加深入理解企業文化:增強與員工的團隊意識,誠信立企, 德行天下,充分發揮自己的工作積極性。

我相信,我的工作熱情和謹慎,一定能把自己的工作做好。請 各位評委相信我, 支持我! 給我一個機會, 我會還您一份滿意的答卷! 謝謝 !

員競聘演講稿 篇9

尊敬的各位領導,尊敬的各位評委:

我叫×××,今年××歲,大專文化,中共黨員,助理經濟師,現任××信用社副主任,擬競聘信用社副主任一職。

剛剛進入21世紀的第二個開局年,聯社即舉辦了這次基層信用社主任競聘活動,為我縣信合事業的發展注入了全新的生機和活力。按照《競聘方案》要求,我符合信用社副主任競聘條件,並有決心勝任這一職務:一是自參加工作以來,我先後任過…………等職務,積累了較為豐富的實踐經驗。二是任信用社副主任期間,能夠堅持理論聯繫實際,有一定的羣眾基礎,逐漸培養了自己的組織能力、判斷能力以及協調各種社會關係的能力。

如果我這次能夠成功競聘上信用社副主任,我將在聯社的正確領導下,在信用社主任的帶領下,團結一班人,甘當綠葉、甘當配角,身在基層、心在基層,不斷創新工作思路和工作方法。

我的具體工作思路是:

一、做好資金組織的文章,努力膨脹存款總量。一是配合主任通過組織實施《經營目標考核》,鼓勵員工發揚走村串户的優良傳統,不斷擴大服務內涵,拓寬服務領域。二是把存款考核的重點放在提高自辦業務比例、降低存款成本上,達到總量擴張、結構優化的目的,切實解決巧婦難為無米之炊的難題。三是積極搞好旺季資金回籠工作。在農村產品收購旺季,及時與黨委政府取得聯繫,並派員進駐收購網點為農民提供結算服務,儘量減少存款資金外流,站穩農村金融市場。

二、以效益為中心,促進經營效益根本好轉。一是在確保貸款利息應收盡收的同時,配合主任積極探討中間業務發展思路,試行代收、代付、代買、代賣等中間業務,不斷拓寬增收渠道,搶佔市場份額,做到能收則收、應收盡收。二是在“節支”工作中,自己以身作則,把“節支”的着眼點從簡單的費用開支轉為成本節支上,在擴大負債總量的同時,帶頭抓好負債結構的調整。三是強化沒有規矩不成方圓的意識,帶頭遵守信貸操作規程、內部管理制度,保證業務穩健發展。

三、積極實踐“農村信用社是最好的聯繫農民的金融紐帶”的服務格言,切實做好信貸支農工作。一是按照聯社總體部署,配合“一把手”大力推行聯保貸款及信用村、户評定活動,切實解決農民貸款難的問題,年內力爭使聯保貸款覆蓋面達到30%以上,新增貸款70%以上採取聯保貸款方式。二是在支持好農村產業結構調整及農田水利建設的同時,積極拓寬信貸支農渠道,積極開辦助學貸款、民營經濟貸款等業務。三是嚴格落實聯社提出的聯繫村、户活動,通過大力實施“富民工程”來完成農村信用社“造福一方”的歷史重任。

四、下大力氣清收不良貸款,逐步化解歷史陣舊包袱。一是在清收貸款工作中,及時把遇到的困難、問題向黨委做出彙報,由黨政部門出面,爭取得到實質性的支持。二是靈活多樣抓清收。通過落實企業經營權、村集體土地承包權等措施,來盤活企業、村集體貸款。三是選擇部分借據進行公開拍賣,通過動用社會關係來清收不良貸款。

如果我這次不能競聘上信用社副主任,我也決不會氣餒,我將以更加科學的態度,更加旺盛的精力,全身心地投入到聯社安排的新崗位工作中去,滿腔熱情幹好本職工作,用實實在在的行動,實現自己的人生價值。

謝謝各位領導!謝謝各位評委!

員競聘演講稿 篇10

各位領導、同事:

下午好!

首先非常感謝領導能給我一個體現自身價值的機會.而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競聘一級業務員的職位.我今年25歲,2xx年從中山大學財政金融學專業畢業後,成為了中行支行的一名員工,兩年多的時間,從儲蓄到會計,從結算到市場,我幾乎做遍了支行的每一崗位.2xx年9月我被調入分行國際業務部清算科,一直負責全分行境外匯入款的清算工作.今天.我來競聘國際業務部的一級業務員,一來是為了響應分行人事改革的號召而作的積極嘗試,二來我也自信自己具備以下的素質條件來作此次參選:

首先,具有較好的英語聽,説,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,同時精通電腦系統的各項操作。

再者,熟悉國際間結算與支付業務,國際貿易實務及最新的結售匯外管政策法規,

另外,在我工作的三年裏,.除了學到了豐富的銀行業務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰並存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,如何調整自身的心態,在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己的一個過程.換言之,在業務能力培養的同時,我會更注重的是自身心理素質的修養.以使自己時刻保持一種愛崗敬業,積極樂觀的工作態度,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。

我認為作為國際業務部一名一級業務員除了自身應具有較全面的業務知識和業務處理能力外,還應具備以下素質和能力:

第一,對突發事件快速處理的應急和變通能力.

第二,較高地風險防範意識

第三,較強的心理素質修養及心理承受能力

第四,良好的服務意識

假如在此次競聘中我能成功,我將本着愛崗敬業,腳踏實地的工作態度,在業務崗位上努力擔當業務尖兵的同時,我還會主動協助部門領導,積極開展與同事及支行間的業務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業務水平。

謝謝大家!

員競聘演講稿 篇11

大家好,我競聘的崗位是銀行辦公室主任。多年來,我作為辦公室競聘演講,在區行領導班子的正確領導和全體員工的大力支持下,緊緊圍繞_銀行業務經營這個中心,努力在工作中配合好各位經理,做好參謀和助手,充分發揮了辦公室的聯繫基層和區行領導班子的紐帶作用,使自己的管理水平和業績不斷提高。

努力在工作中配合好各位經理,做好參謀和助手,充分發揮了辦公室的聯繫基層和區行領導班子的紐帶作用,使自己的管理水平和業績不斷提高。

一、愛崗敬業、恪盡職守,努力提高辦公室“三服務”工作水平

辦公室是一個綜合性服務部門,事情繁雜瑣碎,特別是臨時任務較多。幾年來,我作為辦公室主任,努力做到工作力度更大一點,“三服務”水平更高一點辦公室主任競聘演講,參謀助手作用發揮更好一點,取得了較好的成績。一是不斷提高辦公效率。在參謀決策上,圍繞全行決策開展全過程的優質服務,在領導決定前,做好參考信息的收集,提供可供參考的建議,在領導決策中,進行綜合辦調,立足全局,把握重點,主動加強同各科室的聯繫,幫助理順決策中的各種關係,準確領會領導意圖,在決策後,抓好高效率的落實,並根據情況變化,及時提出調整意見。在文祕信息上,20__年組織出稿《農村合作金融簡報》50期,撰寫業務相關論文9篇,其中簡報被市聯社採納13期,區報採納11期,業務論文被市聯社《農村金融研究》採納2篇,在市聯社文祕綜合排名中列第三位,實現了信息的有效交流和傳遞。在督查落實上。抓住業務經營中心問題和領導的重要決策進行督查,及時擬定督查方案,將工作任務落實到基層部門,同時抓住涉及面廣、工作量大、落實有難度的問題,及時進行督查督辦。在會議籌備和綜合協調上,較好的完成了各種會議的準備工作。立足多商量、巧安排、重説理,認真做好方方面面的協調工作。對領導交的任務,着力協調。對業務科提出的問題,主動協調,對職工反映的問題,耐心協調。在食堂管理上,本着讓機關員工“煙草競聘上崗方案”的主導思想,通過大力調整飲食結構,實行營養配餐,在努力節約費用的基礎上,讓大家吃好,讓羣眾滿意;在大樓管理上,結合我行實際情況,不斷加強大樓衞生管理,研究制定了大樓衞生管理辦法,強化對大樓衞生清潔員的管理力度,實行流動紅旗評比,充分地調動了臨時工的工作積極性,為在大樓裏辦公的市聯社、機關和第二營業部創造了優美、整潔的辦公環境;在車輛管理上,努力實現了全年安全無事故。

二、競聘人具備的優勢

⒈長期任職辦公室主任職務。我於________任辦公室主任至今,同時兼任________是作為區行的工會主席,多年來與基層單位建立起了深厚的感情。這些都有助於我開展好辦公室工作。

⒉多次受到上級領導的嘉獎。從____年至_____年連續二屆被省總工會評為優秀工會工作者,多年被市、區兩級工會評為優秀工作者辦公室主任競聘,這些都是對我工作成績的充分肯定。

3、積極開展創新工作。我在辦公室主任的崗位上,認真貫徹執行黨和國家的金融方針政策和國務院辦公廳有關規章制度,在總經理的領導下,堅持以為業務經營為中心,積極開展創新工作,20__年,我行被市總工會評為“創新工程先進單位”。同時我所著的《圍繞中心、突出創新、全面激發企業經營活力》的文章被收錄到市總工會創新工程論文集。

三、擬聘後的工醫院辦公室主任競聘報告作設想

如果我在這次競聘中,能夠得到領導的認可和同志們的信任,我將在總經理、副總經理的領導下,認真履行職責,努力完成領導交辦的各項工作任務。一是參謀要到位。充分發揮辦公室主任的參謀和助手作用,在工作中,恪盡職守、鋭意創新,做到敢出主意、善出主意、會出主意,積極協助領導做好各項工作。二是主動服務。不斷增強政治責任感和使命感,發揮自己的主觀能動性,想領導者之所想,謀領導之所謀,積極主動地想問題,辦事情,凡事把各項服務都做在領導決策前,同時注意做好經驗總結,發現問題及時糾正,切實做好協調和督辦工作,經常深入基層,調查研究,反饋經營管理中存在的問題和不足,為領導調整工作思路和決策服務。促進全行各項工作的順利進行。三是工作要有創新。無論是工作思路、工作方法,都要敢幹突破舊思想、舊觀念的束縛,全方位、多角度地思考問題,同時進行創造性思維,講求“拿來主義”、總結舊有經驗和創造新方法,使辦公室的工作充滿生機和活力。四是繼續保持和發揚廉潔自律、克已奉公的優良傳統和作風,正視自己,擺正位置,謙虛謹慎,自覺接受領導和職工的監督。

各位領導、同志們,以上是我對自己的客觀評價和任職後的工作想法,希望領導和同志們給我以大力的支持。

員競聘演講稿 篇12

尊敬的各位領導,各位同事:

大家下午好!

首先做一下自我介紹,我叫,今年xx歲,未婚。來公司已經有7個月的時間了,對咱們公司也已經有了初步的瞭解,現參加本次辦公室崗位的競聘。

自上次開會x老師佈置辦公室崗位竟聘以來,我仔細考慮了很長時間,認為我有能力勝任這份工作,因為我大學畢業後曾做過很長一段時間的律師助理工作,有較多的辦公室經驗,相信自己能夠很好的協助領導的日常工作。本人性格開朗,待人真誠,能夠用真誠的微笑去對待領導和同事,有句話説的很好:態度決定成敗。我覺得自己的心態比較好,有較強的責任心,能在工作中做到不驕不躁,把全部的熱情投入到工作中。

首先我會做到很好的整理收集處理中心文件及各項通知信息,及時提醒製片人。每週一按時交送節目播報表,節目預告,並認真審查送交的內容及播出時間。按時拿收視率與等級單,及時提醒製片人或主編每週二的例會。

其次我認為辦公室的工作不應侷限在以上的日常工作之中。還應該主動承擔更多的責任,事事以欄目為中心,為領導和同事更好的服務。主要包括:主動協助製片人和主編安排拍攝行程,搞好同事之間的團結,積極參與中心的各項活動等等。

還有更重要的一點在於辦公室人員要有全心全意為欄目服好務的精神,要努力創造一個完善的辦公室氛圍和工作環境,使同事們在工作的時候順手順心,在單位有一種在家的感覺,達到鄉約是我家,人人都愛它的境界。

最後我會做到各項工作以維護欄目形象為出發點,處處以欄目工作為重,學習過程當中隨時向主編和製片人彙報,有不明白的地方隨時向領導請示,希望各位領導和同事隨時指出我工作當中的缺點和不足,我會及時改正。繼而我會不斷與中心各業務關係部門搞好交流和溝通,請他們及時指導我的工作,尤其是業務部門的指導。作到隨時向領導彙報,及時將各種信息和資料反饋給領導並接受領導的工作指示。

另外還有一大優勢就是我住在單位的宿舍,可以作到隨時隨地在崗,能夠保證在第一時間完成各項事務性工作。能夠隨時的打掃辦公室的衞生,讓大家覺得辦公室永遠是乾淨整齊的。

我的不足主要體現在以下幾個方面:

1、本人之前對鄉約辦公室的業務並不是非常熟悉,尤其是對於辦公室的一些特殊的業務範圍,包括廣告審核,廣告報表和廣告製作的技術指標,還有節目播出的母帶和播出帶的登記。

2、對於欄目辦公室的上級領導和上級主管業務部門的基本認識不夠,沒有一個非常具體的概念和實際業務操作範圍。

3、對於辦公室的各項支出和費用並沒有非常詳細地瞭解,對於辦公室的日常運轉和維護沒有一個非常明確的認識和概念。

上述問題雖然都是客觀的,但是我相信,我所具有的是熱情的工作狀態和很強的工作能力,依我的學習能力和我所付出的十二分努力,我會以最快的速度學會這些所有的業務,在一個月內達到熟悉這些日常工作,並且會憑藉我與同事們良好的個人關係和工作關係,努力完成以前並不熟悉甚至並未接觸瞭解的各項工作。俗話説,世間無難事,只怕有心人,我願意做一名有心人,和鄉約欄目一同進步,發展,用自己所有的熱情和真誠,讓大家感覺,來到單位,是件非常快樂的事情,讓大家覺得,“有事,就來找阿潭!相信我,沒錯的!

員競聘演講稿 篇13

尊敬的各位領導,各位同事們:

你們好!我叫,今年25歲,xx年7月畢業於廣西郵電學校的郵政通信管理專業。畢業後分配在郵政支局工作,xx年因工作需要調往支局,20xx年7月至今在縣局報刊發行台擔任班長,主管報刊零售業務。古人講:天生我材必有用。適逢這次難得的競崗機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自我,接受評判,希望靠自己的能力更好地為我局的郵政事業服務。今天,我競聘的崗位是儲匯班班長,我競這個崗位主要基於以下兩個方面的考慮:

一方面我認為自己具備擔任該崗位的素質。我虛心好學:有這樣一句俗話:活到老,學到老,一個人不管在哪一個崗位工作,都不要放棄學習的機會,在學習中不斷提高自己的各方面能力,使自己與工作一起發展,做到與時俱進。我中專畢業後,第二年就參加了石家莊郵政學院的大專函授學習,並於xx年7月取得了畢業證書。畢業後又參加該年的全國成人大學聯考,並考取了重慶郵電學院,準備就讀本科的工商管理專業。在不斷提高自己的文化知識的同時,也在工作中不斷學習業務知識,工作至今業務處理上沒有出過大的錯誤,做到文化、業務知識兩不誤。

另一方面,相對別的業務,我覺得自己更熟悉更熱愛儲匯工作。我認為在哪一崗位工作並非最重要,重要的是這個崗位是否有利於個人專長和優勢的發揮。我參加工作有5個年頭,其中有將近4年的時間我都是在儲匯一線工作,在工作中與之結下不解之緣,積累了一定的工作經驗,並在工作中取得了相關的上崗資格證書,在支局所工作的時候,因為比較精通業務知識並有一定的專業會計知識,平時同事們在工作中所出現的錯賬和調賬工作主要都是我負責理清。假如我有幸競聘成功,以我刻苦學習的決心和較快的接受能力,相信我可以在新的工作崗位上如魚得水、不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。 儲匯事後監督工作做為郵政儲匯管理中不可缺少的一環,在整個儲蓄業務中起着重要的作用。它對於保證各儲匯網點帳務的準確、杜絕差錯和漏洞,同危害國家資金和儲户利益的現象作鬥爭,都起着不可忽視的作用。下面我就三個方面談談我的工作設想:

一、刻苦鑽研業務,盡心做好我局儲匯工作合格的人工“防火牆”。

(一)對所負責的儲蓄點前一天發生的結算、清算業務的真實性、合規性、完整性、準確性、安全性和及時性進行審核。如賬户的開立是否符合有關規定,有無違規開户現象。資金收付業務是否符合有關規定,大額取款有否逐筆登記,存取款憑單上的儲户的簽名是否與賬户一致及業務員所應蓋的各種章戳是否集全,每天各點的備用金的數額有否超限,嚴把備用金這一關,使我局的資金儘可能多及時產生效益。

(二)對調撥資金撥付及上繳的核查。檢查撥付、上繳資金依據及手續是否齊全,審批單內容與匯款憑證內容是否一致。資金撥付、上繳是否及時,是否有遺漏現象。要核查人工開立的收付款憑證與日報單上所反映資金撥付賬目及會計記錄是否一致。

(三)內部往來的核查。內部往來的記賬依據是否完備,記賬憑證的使用和憑證要素的填寫是否正確,入賬是否及時準確,憑證傳遞是否及時,有無遺漏,以監督前台業務員是否有空繳現象,即單到款未見,而造成挪用公款的現象發生。

員競聘演講稿 篇14

尊敬的各位領導、評委、同事們:

你們好!

我叫___,現在___部門工作,首先感謝領導為我們創 造了這次公平競爭、“推銷自已”的機會!非常高興能夠得 到各位的檢閲和接受組織的挑選。

我於___年畢業於___學校,___年進入___綜合辦公 室工作;___年被聘為綜合辦公室祕書,負責全局的文字鄧 __的和重要文件的起草和上報。_X_年通過X_X_能鑑定。

今天我競聘的是___職位。

多年的辦公室工作鑄就了我吃苦耐勞、愛崗奉獻、默默 無聞的敬業精神,養成了雷厲風行、求真務實、與時俱進的工作作風,堅持了工作積極主動、不驕不躁、誠實做人的個 人風格。同時也使我深深懂得“業精於勤”、“學無止境” 的實踐意義,工作中我謙虛謹慎、開拓進取,不斷創新,實踐是知識的源泉,實踐是檢驗真理的唯一標準,幾年的辦公 室工作使我的專業水平和工作能力都有了很大程度的提高。

一是以加強理論學習為基礎提高政治素養。一方鄧 __我知識的學習和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立 場和較高的政治敏鋭性;另一方面,不斷加強業務知識的學習,提高自身的專業技能。我先後系統學習了辦公室的有關 業務知識和各級各類文件精神。還自學了鄧 __知識,能夠熟練地使用鄧__進行網上操作、文字處理和日常維護等。

二是具有長期從事綜合性工作的經驗,熟悉目前工作的 業務流程。對目前所從事的工作有系統的接觸和研究,有全面細緻的瞭解,同時也在工作的實踐中不斷豐富和完善了我 的工作經驗,從而,除按職位要求完成我所承擔具體工作外,還能創造性的開展工作,特別是幾年的祕書工作,在領導和 同事的幫助下,我的綜合組織水平又有了一定的提高。

三是有一定的工作能力。在工作中,我參與制定了公司 的各項管理辦法和重要文件的起草,最重要的使我積累了一定的工作經驗。能夠從實際出發,善於從全局上思考問題, 注意創造性的開展工作,能及時完成領導交辦的各項任務, 併力爭工作上有創新。

員競聘演講稿 篇15

尊敬的各位領導、評委、同事們:

大家好!

今天站在這莊嚴的講台上,面對着這麼多注視的目光,發表演説,展示自己,這既是一個考驗,又是組織上給我的一次難得的機會。在我人生的歷程中,這種機會對於我來説是第一次。“青春無幾,時不我待”,對此,我十分珍惜。

下面,我先簡單的介紹一下自己

我叫?今年?。19xx年7月高中畢業,同年9月至20xx年7月在金融學校學習,20xx年8月參加農行工作。先後從事過基層營業機構出納、信貸、會計工作,20xx年11月調農行支行辦公室從事工作。20xx年9月擔任職務至今。

彈指一揮間。**年以來,我一直從事農行基層工作。回想**年的成長曆程,真是感慨萬千,思潮難平。20xx年來,有過成功的喜悦,也有失敗的辛酸和難為人知的艱辛,有時候感到自己很失落,有時候又感到自己很幸運,這中間有我個人的努力,更多的是行領導和同志們的幫助,把我從一名普通學校畢業生培養成為一名優秀的農行職工。今天,在這樣一個特殊的機會裏,我藉助這樣一個隆重而又莊嚴的場合,向幾年來所有關心我、支持我的各位領導、各位同事致以最真誠的謝意!謝謝你們!

今天之所以敢走到講台上,競聘(農行副科級後備人才庫),我認為我已經具備了競爭這一崗位的許多優勢,我有能力,有信心,有決心勝任這個職位。我的優勢主要有:

1、熟悉金融業務工作。

應該説,我是一個銀行工作戰線上的老兵了,我深深地熱愛着我所從事的銀行事業。自20xx年從事銀行事業以來,現在已經整整10多個年頭了。在這10多年裏,我先後從事過基層營業機構出納、信貸、會計等工作,對這些崗位的業務我都瞭如指掌。在辦理業務時從來沒有出現過任何差錯。

2,我具備良好的政治品質,有愛崗敬業,廉潔奉公,吃苦耐勞的精神

在十多年的工作生涯中,我注重加強自身政治修養,做事堅持原則,生活作風正派,工作遵紀守法、廉潔奉公,深受行領導和同事們的信任。此外,我還認真學習和領會銀行事業發展的路線和政策,牢固樹立金融工作者的責任和形象,自覺履行一名銀行工作人員的義務,努力使自己在各個方面與我行發展保持協調。

3、我有強烈的事業心和責任感

吃苦耐勞,積極要求上進。在工作期間,我曾獲得過(請客户自己添上自己這些年來取得的成績)。

幹一行,愛一行,專一行。多年來,不論自己在什麼環境下,幹什麼工作,都能及時進入角色,成為工作的行家裏手。同時善於對工作加以總結,提出新的工作思路和方法,由於我長期從事文字工作,奠定了良好的金融理論水平,提高了自己的寫作水平。

4、善於團結同志,有全局觀念。

我從小就受到良好的傳統教育,因而培養造就了自己光明磊落、有正義感、樂於主任的品德。對領導、對同志心懷坦蕩,有意見當面提,不搞小動作,不搞小團伙,不但能團結與自己意見相同的人,也能團結與自己意見不相同的人;工作中一方面講黨性、講原則,説話辦事不看來頭、不看風向,敢於表露自己的不同意見;另一方面又顧全大局,服從上級和領導的決定。所以不論自己在哪裏,最終都能與任何類型的領導和同志友好相處,共同做好工作。

5、我具有擔任?的信心和決心。

信心和決心是事業的保證。辦任何事情只要有信心和決心就沒有什麼做不了的,沒有什麼幹不好的。20xx年來,我兢兢業業,勤勤懇懇,滿懷信心的工作,在各個方面都取得了一些成績,深得行領導和同事們的信任。但成績只能證明以往的努力和付出,並不代表以後,我是一個勇於接受挑戰的人,我願意接受更大的挑戰和重任。所以,我有信心和決心當農行人才庫副科長。

在這裏,我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給大家。主要是處理矛盾的經驗還不是很足。我將充分依靠我行老同志豐富的閲歷和經驗,虛心求教,多觀察,多思考,加以彌補。

請領導和同志們相信,既然我自己能認識自己的不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

如果領導們信任我,讓我走上副科長的工作崗位,我將不負重託,不辱使命,勤奮工作,開拓創新。在這10分鐘之內,我實在無法向各位領導彙報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功,我將做如下工作:

第一、真誠講團結,協助科長開展工作。同事之間,支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領導,當好助手,協助經理做好業務工作和本部門員工的思想政治工作。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到説真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道工作。

第二、敬業、吃苦。我始終認為,只有熱愛工作的人,才熱愛社會、熱愛生活、熱愛家庭。我工作的信條是:不怕工作忙,就怕沒事幹,不怕加班加點,就怕無所事事。

第三、把握三個重點。就是要始終把握以下三個方面作為人才庫部門工作重點來抓:一是加強制度建設。加強對財務部門的管理,使我行財務/會計管理適應不斷髮展變化的新形式,與金融創新同步。二是加強信貸管理。提高信貸人員執行法律規章制度的水平,加強財務人員職業道德教育,增強財務人員的法律意識;加強財會業務知識和計算機技能培訓,提高財會人員綜合素質。三是重視財會數據的分析,拓展財會服務功能。

第四、以三個服從要求自己,以三個一點找準工作切入點,以三個適度為原則與人相處。三個服從是個性服務從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。三個一點是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力找結合點,當科室之間發生利益衝突時,我會從政策法規與工作職責上去找平衡點;當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。三個適度是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,即大事不糊塗,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨;多尊重,少職責;多情義,少冷漠;刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。

第五、切實協助科長抓好管理。首先,抓好人的管理。人力資源是企業不斷向前發展的不竭動力和源泉。我將對所管部門人員分工,做到人人有事做、事事有人做,獎勤罰懶,提高員工的辦事效率。在工作中,堅持“能者上,平者讓,庸者下”,力爭做到想幹事的給機會、能幹事的給崗位、做好事的給地位。其次,建立健全各種規章制度。不以規矩,不成方圓。做到以制度管人、以制度管事,而不是人管人,人管事。

“好風憑藉力,送我上青雲”。我願意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,但我又深深知道,競爭就有風險,如果我不能被聘用,將保持一顆平常心,一如既往,幹好本職工作,在平凡的崗位上幹出業績,為農行事業的壯大發展做出貢獻。

謝謝大家!

員競聘演講稿 篇16

尊敬的各位領導和同事們,大家好!

我叫,今年x歲,XX年國中畢業後外出打工,一直在一家電子廠工作,XX年9月份回到家,10月22日來到咱們公司,在配件庫工作至今。我的性格比較穩重、樂觀。

我今天競聘的崗位是倉庫管理員,如果我能夠取得這個崗位,我將會積極主動的幹好配件庫的日常工作,全力配合好配件經理的各項工作,嚴格遵照公司的指導思想和指導方針認真工作,主動工作。

今年的任務是380萬,要想完成,必須提高我們自身的服務質量,改變觀念,解放思想,努力提升公司的形象,提高客户對我們的滿意度。必須提高我們的工作效率和溝通能力,使客户帶着嘗試和信任來,帶着滿意和微笑離開。

樊總給我們講過,“企業的成功靠團隊,而不是靠個人”,我以前也學習過“把一件簡單的事做好就不簡單,把每一件平凡的事做好就不平凡”。我會和大家緊密的團結在一起,發揮團隊最大的力量,認真細緻的做好每一項工作。另外,我會及時做好缺件登記、訂購工作,盡最大能力滿足車間的配件需求,儘量減少倉庫的積壓配件,提高配件的週轉率,使公司的效益最大化。積極催促各二級網點加大配件採購量,讓他們儘量使用質量有保障的原廠配件。 最後,感謝公司領導長期以來對我的信任、支持和教導,感謝同事們給予我的諸多幫助,謝謝大家!

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