辦公室人員競聘演講稿（通用6篇）

辦公室人員競聘演講稿 篇1

各位領導、各位同事：

大家好!

在局領導班子的部署和安排下，今天我競聘辦公室主任一職，如果競聘成功，我將比照辦公室主任工作職責，和大家一道努力工作，並肩作戰，竭盡全力把監測站辦公室的各項工作做好，為監測站領導班子服好務，為全站幹部職工服好務，為我們的環境監測服好務。

我競聘辦公室主任的理由有三：第一：我工作雷厲風行，富有激情，有一定的組織協調能力;第二：我有一定的文字功底，能夠圓滿做好各種信息和文字材料的撰寫工作;第三：我勇於吃苦，敢挑重擔，勇於完成上級領導交辦的各項急難險重工作，且勇於承擔、毫不推諉!

具體工作中，我決心做好以下幾個方面的工作：

一、加強機關全體人員學習，提高全體人員綜合素質

堅持在抓好自身學習的同時，全力搞好職工的政治學習和業務學習，配合監測站黨支部積極組織全站幹部職工認真學習“三個代表”重要思想，深入開展縣委縣政府倡導的“愛心無限、服務至上”系列學習實踐活動，採取生動活潑的形式，組織開展理論學習和環境監測業務技能培訓，為把我站建設成為新的學習型機關而不懈努力。

二、注重各個方面的協調，確保監測工作穩步推進

充分發揮好辦公室工作職能，協調好以下幾方面的關係。一是協調好內部各職能部門的關係，對監測站各部門的工作職能做進一步的細化量化，做好工作銜接，避免職能交叉，保證各項工作運作有序;二是協調好監測站與市局、市站的關係，對上級安排的每一項工作做到落地有聲，件件有迴音;三是處理好與局機關的關係，最大限度地爭取局領導對監測站工作的支持和政策傾斜，為監測站各項工作的順利開展創造良好的外部環境。總之，辦公室將整合各種有效資源，協調好各個方方面面的關係，促進監測站各項工作高效運轉，充滿生機和活力。

三、強化服務意識，促進監測事業快速發展

辦公室是一個服務性機構，提供良好的服務保障是其主要職能。重點將突出兩個方面。一是圍繞領導班子搞服務。由日常事務性服務向參謀決策性服務轉變，圍繞環境監測中心工作，多提對監測工作有較大促進作用的意見和建議，為站領導決策提供翔實可靠的依據。二是圍繞監測站全體幹部職工搞服務。事業成敗，關鍵在人。充分激發和保護全體幹部職工的積極性和創造性，辦公室將竭盡全力想職工之所想，急職工之所急，維護職工利益，解決職工的實際困難，真正當好大家的後勤保障員。

四、做好工作當中的每一個細節，務求實效

辦公室工作無論是學習，協調，服務，最終都要體現在落實上。對領導交辦的工作，將不折不扣地抓好落實。對站領導班子研究決定的事項保證做到擲地有聲，件件見效。充分發揮好辦公室的督辦職能，抓好對重要工作的跟蹤督辦，及時反饋各項重點工作的進展情況。對監測站各個階段的中心工作，辦公室將早安排，早部署，勤檢查，重落實，充分調動各方面的工作積極性，為監測站全面徹底完成上級下達的各項工作任務做出自己積極的貢獻。

五、做好監測站領導班子的參謀助手，強力推進環境監測各項任務的順利完成

辦公室的工作無小事，雖説繁雜，但是每項工作都十分重要，環保局以及站裏安排的各項具體工作最終都要通過辦公室來落實，抓好辦公室的工作就要有一種不怕吃苦，不怕麻煩的工作熱情和耐性，且好多事情都要求自己率先垂範，先走一步，多幹一點，用自己的模範帶頭作用來帶領同志們響應和擁護，沒有一種甘願吃虧、樂於吃虧的精神是幹不好這項工作的。在平時的作風紀律和日常工作中，要多想、多幹，做出榜樣，幹出標準!

當然，由於自己的工作能力和業務水平有限，並且目前受局領導的委派到縣行政審批大廳工作，監測站新來的同志年輕有為，富有朝氣和創新精神，他們從事這樣工作會更加有思路、更加有亮點，所以即使我這次競聘落選，我也會端正態度，擺正位置，更加努力地做好自己本職工作，在局領導和站領導班子的帶領下，與監測站全體幹部職工一起為環境監測事業的美好明天而努力工作，一心一意地支持新主任的工作，把自己工作的體會和方法毫不保留的教給他們，使他們儘快地進入角色!

不妥之處，敬請各位領導評委指正。

謝謝大家!

辦公室人員競聘演講稿 篇2

各位廣播部的領導、同學們：

大家好!

我首先感謝領導、同學們給我機會來參加此次競職演講。

前天我才接到通知今天的考核由筆試改為面試了，所以在倉促之間做的準備可能不是很充分，如果有什麼説的和做的不夠好的希望大家能夠諒解。

我叫李長泉，現年18歲，共青團員，我競爭的職位是廣播部的辦公室工作人員。

我知道我競聘廣播部辦公室工作人員，由兩個不利的條件：一是我是個殘疾人，這使我的性格內向並且不愛説話。但是，人不可貌相，海水不可斗量。我在上高中的時候，已經擔任過班裏的各種職務，而這些工作經驗使我具備了競爭這一職務的條件。就像在擔任宣傳委員時就曾多次協助班幹部過班裏的活動，我也開始在這些活動中展示自己。二是我的處事和社交能力有待提高。但是我相信，我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鑽肯幹的態度來鍛鍊自己。因為我認為辦公室工作人員正是一個很能鍛鍊人職務，它能培養我的能力和有助於其他各方面能力的提高。 所以我決定參加這個職位的競爭。因為，我知道，我有有利條件：

一是我能熟練運用計算機辦公軟件和網絡。在信息化社會的今天，計算機和網絡的應用是我們參加工作的基礎。作為國家未來和民族希望的大學生更應該懂得計算機和網絡的應用。而在此基礎經過努力和堅強的學習我是完全可以把這項工作做得更出色的。

二是我有較強的工作能力。我在日常學習和生活中注意不斷加強個人修養，以“認認真真作好工作， 勤勤懇懇服務同學”為座右銘，踏實肯幹，誠實待人。經過高中時期的學習和鍛鍊，我的寫作能力、協調能力、判斷分析能力都有了較大提高。我認為我能夠勝任辦公室工作人員這一職務。

三是我有高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能認識到工作和學習以及生活的關係，能尊敬領導、聽從指揮、團結同學，我也深知在五彩繽紛的大學裏學習的重要性，我要用知識裝備自己，努力在各方面充實自己，完善自己。

四是我有年輕的身體，旺盛的精力，我會以百倍的熱情積極地投入到我所熱愛的工作中去。 如果我能榮幸地成為貴部辦公室工作人員的一分子，我會認真做好以下幾方面的工作，更好地為同學服務。

1、我會積極主動的做好日常事務工作，努力提高服務質量，作一個同學信任和領導放心的人。作為一個工作人員我深知既要承擔繁忙的事務，又要參與工作;既要做好領導的參謀，同時還要作好聯繫同學和領導的樞紐。辦公室的很多工作實際上就是服務工作。因此，辦公室工作人員的工作光榮而辛苦，而我強烈的責任感;和較強的工作能力使我有信心作好這一工作。同時，我會積極聯繫辦公室全體人員，和他們搞好關係，為共同提高我們工作質量和工作積極性而努力，使我們每一個人對工作都能精益求精，不斷提高我們的服務質量，做好我們的工作。

2、我會真正為領導當好助手，做好後勤工作。

3、我會積極運用我計算機方面的知識做好領導吩咐的各種工作。

雖然我沒有大學的工作經驗但我會向學長們請教，雖然面對大學我有很多的疑惑和不解但我會努力去改變，在大學裏我不能再“兩耳不聞窗外事，一心只讀聖賢書”我更要積極的在大學這個人生的新舞台上展示自己，我認為我有能力擔任辦公室工作人員這一職務，請大家投我一票，謝謝大家。

辦公室人員競聘演講稿 篇3

領導核心，就是一個組織或集體的中心。馬克思恩格斯在批判巴枯寧的“支部自治”“自由聯合”等觀點時，認為無產階級必須把自己的所有力量，擰成一股繩，如果每一個支部都享有充分的自治，各行其是，那麼黨就只能陷入瓦解，就不能成為堅強統一的組織。列寧認為，領袖、階級、政黨、羣眾，是一個不可分離的整體，領袖是政黨的領袖，政黨是領袖集團主持下的政黨。政黨沒有自己的領袖核心，就不能形成統一的意志，就不會有戰鬥力、號召力、凝聚力。毛主席1957年在接見中國新民主主義青年團第三次全國代表大會代表時指出:共產黨是全中國人民的核心。沒有這樣一個核心，社會主義事業就不能勝利!多次指出:事在四方，要在中央。黨的領導，是我們戰勝各種風險挑戰，實現兩個120xx年奮鬥目標，實現中華民族偉大復興中國夢的根本保證。

堅決維護黨中央這個核心、維護黨中央的權威。始終做到堅決擁護核心、堅決聽從核心、堅決維護核心。堅決樹立向黨中央看齊的意識，強化組織觀念，不違背組織的決定，強化組織原則，把四個服從擺在首位，該請示請示，該報告報告!執行中央指示，不打折扣，不打埋伏，不做樣子，實實在在，做到令行禁止。堅定馬克思主義信仰，堅定共產主義理想信念，堅持道路自信，理論自信，制度自信，固思想之元，培為政之基，歷練政治品質，不忘祖，不忘本，敢於擔當。

牢固樹立核心意識，我們最關鍵的是要維護以同志為核心的黨中央的權威。所謂核心，就是我們的主心骨，就是我們想問題、辦事情要遵循的指針。而要做到這些，就需要我們切實在心裏與黨中央保持高度一致，對黨中央的決策部署要不折不扣地區推動、去落實，而不能繼續去搞上有政策、下有對策的那一套，而是要把我們的全部心思、全部智慧、全部力量、全部行動，都凝聚到以以同志為核心的黨中央的周圍，緊跟黨中央的腳步，奮力在新的時代走好新的長征路。

樹立核心意識，要思想上與中央保持一致。

黨的以來，同志針對世情、國情、黨情發生的新變化，發表了一些列新時期、新階段治國、治黨、治軍的系列重要講話，形成了新的理論創新，是當代中國馬克思主義理論最鮮活的體現。樹立核心意識首要任務是認真學習系列重要講話，領會精神實質，做到學以致用，切實要解決不勤學、不真學、不會學、不願學等問題，做到入腦入心、固本強源。

樹立核心意識，要自覺維護中央權威。

自覺維護中央權威，強調黨員在任何時候任何情況下都要在政治上組織上行動上同中央保持一致。當前，我國已經進入全面建成小康社會的決戰決勝的關鍵時期，目標偉大，任務繁重。只有加強領導，統一步調，上下一致，奮發有為，才能完成第一個百年奮鬥目標。正是在這個意義上，中央一再強調要樹立“核心意識”，緊密團結在以同志為核心的黨中央周圍，維護中央權威，保證政令暢通，執行不折不扣。

樹立核心意識，要嚴守黨的政治規矩

現代政黨發展史一再表明，紀律建設的極端重要性。全體黨員能否嚴守政治規矩問題，關乎黨的生死存亡。“堅持民主集中制原則，發展黨內民主，嚴明黨的政治紀律和政治規矩”是中國共產黨九十五年奮鬥歷程留下的寶貴經驗。嚴守黨的政治規矩是全面從嚴治黨的重要舉措，是營造良好政治生態的根本抓手。指出，守規矩“是對黨員、幹部黨性的重要考驗，是對黨員、幹部對黨忠誠度的重要檢驗”。對黨忠誠是全體黨員、幹部第一位的，也是最重要的政治品質，突出表現就是“守規矩”。當前，中央要求在全體黨員中開展學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員的“兩學一做”學習教育活動，目的就是在全黨範圍內普遍樹立“規矩意識”。

辦公室人員競聘演講稿 篇4

各位來賓、各位新聞媒體的友朋們，

期昐以久中蒲公英中學綜合營養強化項目的結果今天終於發佈了。作為項目的主要參與單位之一，我們感到十分的欣慰，我們對這個結果感到非常的滿意。

維生素A缺乏，不僅是中國，也是世界各國特別是發展中國家面臨的共同的營養問題。西方許多國家很多年前就已經開始了在食物中強化維生素A。 20xx年10月我國衞生部發布的《中國居民營養與健康狀況調查》表明，鐵、維生素A等微量營養素缺乏是我國城鄉居民普遍存在的問題。我國居民的維生素A邊緣缺乏率已達到了45.1%，其中城市為29.0%，農村為49.6%。世界上許多國家很早以前就已經開始在奶製品、麪粉或食糖中強化維生素A，非常有效地遏制了維生素A缺乏症在當地的蔓延。

中糧集團是中國最大的綜合性食品生產企業，也是特大型國有企業，向全社會提供營養、健康、方便的食品是我們使命。從20xx年起，中糧集團就積極投身到營養強化維A油的研發工作中。我們與衞生部疾病控制中心等單位合作，完成了維生素A強化劑量、維生素A在烹調過程中的損失、光照對維生素A的破壞，維A油的避光包裝等一系列研究，向衞生部提出了擴大維生素A在食品中使用範圍的申請並得到了批准，還參與了《營養強化維生素A食用油國家標準》的制定。

感謝衞生部疾控中心組織的這次綜合營養強化效果檢測項目，感謝我們的合作伙伴帝斯曼公司，感謝北京蒲公英中學對此次項目所給予的大力支持與配合。在這個項目中，我們根據中國營養學會制定的中國居民膳食指南，按每人每天25克食用油的標準，向蒲公英中學的學生們提供了近1000桶維生素A強化食用油。經過半年多的綜合營養強化，我們非常高興地年看到，蒲公英中學的同學們維生素A的缺乏率明顯下降，各項營養指標都有了顯著的提高，同學們的身體狀況也得到了明顯的改善。這個結果使我們更加清楚地看到了在食用油中強化維生素A對改善青少年的營養不良，和對提高他們的身體素質和健康水平的作用和效果，同時也以事實説明了，通過在基礎食物中強化微量營養素，是最經濟、最安全、最適合中國國情的一種改善大人羣營養健康狀況的途徑和手段。這一項目的圓滿成功，也更加堅定了我們生產營養強化產品、推廣營養產品的決心和信心。

我們希望通過這次新聞發佈會，能夠讓更多的消費者瞭解和接受營養強化概念，進而在日常生活中主動選購營養強化產品;能夠讓更多的領導者、決策者看到營養強化食品對改善我國居民營養健康狀況所能發揮的積極作用，從而推動營養強化產品在學生營養餐、大學生食堂、機關、企事業單位食堂、軍供糧、扶貧糧、救災糧等領域的推廣和普及。各食品生產企業也要不斷開發和改良營養強化產品，不斷開發出適合各種不同地區、不同人羣的營養強化食品，以滿足廣大消費者的需要，這也是食品行業為我國的國民健康應當做出的貢獻。

目前，中糧集團已經同時具備了生產營養強化大米、營養強化麪粉和強化維A食用油的生產能力。中糧食品營銷有限公司是中糧集團下屬的全資子公司，主要負責"福臨門"系列食品在市場上的銷售。我們願意繼續與國家有關部門配合，共同開發營養強化產品，共同制定有關的營養強化政策，共同為提高中華民族的身體素質、增強民族的競爭力，做出我們應有的貢獻。

再次感謝衞生部疾控中心的同事們，再次感謝新聞媒體的朋友們!

辦公室人員競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好!

我被區域授予“先進個人”的光榮稱號，深感鼓舞和鞭策，同時也給了我向更強、更高目標前進的動力和壓力。我個人的進步，是各位領導長期關懷的結果，是各位同仁長期支持的結果。在這裏，我向你們表示忠心的感謝!

中專畢業之後的四年裏，是我工作的動盪期。四年時間拿到了兩個畢業證，服務過四個行業，經歷過兼職的勞苦，體會過工作的苦樂，深感工作的來之不易。進入中油以來，工作進入了平穩期，不僅僅是企業帶給我的安全感，最重要的是思想穩定了。所以公司的體制改革，對我來説，就像是一隻放入沙丁魚池裏的鮎魚，只有遊得更快，才有可能不被淘汰。

一、順應改革，定位準確。

能否抓住機遇，提升自我，主要取決於自己。作為一名黨名，作為一名快速發展企業中的一員，認真學習上級公司改革的文件，深刻體會改革的意義，始終本着與時俱進的精神，積極探索，以強烈的責任感和使命感，迅速調整自己的工作狀態，不斷轉變自己的思維方式，認真向身邊的榜樣學習，不斷提升自己的思想認識水平，創新工作思路、創新服務理念，努力實現主動服務。

二、圍繞中心，服務大局。

堅持把做好協調服務作為自己的重要職責，在人員少，工作多的情況下，加快工作效率，始終想着“明天怎麼做”，把工作想在前，做在先，協調左右、聯繫內外、溝通上下，分清“輕重緩急”，確保大事不誤、小事不漏，努力當好一名“勤勞兵”，做好各項服務工作;努力做好一名“合作者”，積極配合各崗位的工作，為企業正常運轉提供及時、高效服務。

三、加強學習，提升綜合素質。始終堅持不斷的學習，作為提高工作能力和綜合素質的重要渠道。認真學習黨的知識，堅持用最新的理論成果武裝頭腦，不斷加強黨性鍛鍊，提高理論素養，提升思想境界。結合工作實際，本着缺什麼學什麼的原則，認真加強崗位訓練，積極主動學習專業知識，瞭解加油站管理知識，不斷提升綜合文字水平，提高綜合素質。

以前我總為別人加油，現在我也要為自己加油，我會把這個“榮譽”當作前進道路上的“加油站”，在今後的工作中，將不斷加強自身修養，提高個人素質，力爭優質高效地完成領導交辦的各項工作任務，努力為企業快速發展做出應有的貢獻。

辦公室人員競聘演講稿 篇6

各位領導，同事們，大家好:

“一年好景君須記，最是橙黃橘綠時”，夏末初秋又一年，回顧這一年來的工作，我在公司領導正確領導下及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學習與工作，工作模式上有了突破，工作方式有了較大的改變，現將一年來的工作、學習、思想情況彙報如下：

一、辦公室的日常管理工作。

作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到，辦公室是經理室直接領導下的綜合管理機構，是樹幹的角色，他傳輸大地的養分，讓大樹結滿果子;是橋樑的角色，他一頭連着公司的基礎羣體，另一頭接着公司的決策首腦，必須往來溝通是承上啟下、協調左右、聯繫四面八方的樞紐，推動各項工作朝着既定目標前進的中心。辦公室的工作同時是漢堡包中肉餅的角色，只有當處在夾縫中時才更顯得有滋味，千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些準確的資料，數據。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我強化工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有着落。

1、理順關係，辦理公司有關證件。我司是集旅行，旅遊，運行，股份等綜合性公司，各類手續及證件十分繁雜。年審換證更新，我都通過多方努力，在規定時間內，按期辦好了各類證書、手續等。充分發揮綜合部門的協調作用。

2、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉，並負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹總公司及公司的有關會議、文件、批示精神。

3、落實總公司人力資源管理工作。組織實施公司的崗位調查，分析，設置，編錄工作，並對公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作，妥善解決清理不在崗人員，做好勞動力工傷簽定工作，保證了平穩和銜接，根據勞動合同法管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照人力資源部規定，辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。完成了退休人員移交社區及保障中心工作，體現公司的規範性，解決員工的後顧之憂，從而保證了企業改制企業員工身份置換後的穩定工作.

4、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度，組織落實公司辦公設施及用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢搬遷後，切實做好日常公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續，嚴格按照程序核定使用標準;

5、做好公司經辦會及其他各種會議的後勤服務工作。認真做好會場佈置、安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

6、“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”，作為身兼保衞工作，我始終未敢忘掉這份責任田，一年360天緊繃安全保衞這根弦，制定安全保衞目標，分解安全保衞責任措施，實施各種預防和控制措施，消除隱患，從而最終實現安全生產，並努力創造外鬆內緊的安全格局。

二、加強自身學習，提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閲歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累，具備了辦公室工作經驗，能夠從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業心，責任心，努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

一年來，本人能敬業愛崗、創造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任許多工作我都是邊幹邊摸索，以致工作起來不能遊刃有餘，工作效率有待進一步提高;第二，有些工作還不夠過細，一些工作協調的不是十分到位;第三，自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年裏，自己決心認真提高業務、工作水平，為公司經濟跨越式發展，貢獻自己的力量。我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業知識和相關法律常識。加強對客運發展脈絡、走向的瞭解，加強周圍環境、同行業發展的瞭解、學習，要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;第二，本着實事求是的原則，做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三，注重本部門的工作作風建設，加強管理，團結一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，積極為公司創造更高價值，力爭取得更大的工作成績。