國小四年級班主任總結

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特別是對於處於瓶頸階段的國小四年級學生來説,保證國小作文的教學效果是他們學習語文關鍵性突破口。今天本站小編為大家精心挑選了關於20xx年國小四年級班主任工作總結的文章,希望能夠很好的幫助到大家。

國小四年級班主任總結
20xx年國小四年級班主任工作總結篇一

本學期我擔任四年級的教育教學工作。在這個學期裏,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,做了下面幾點工作:

一 、培養學生的良好習慣。

(1) 培養學生遵守紀律的習慣。已故偉人毛澤東主席曾經指出:“紀律是執行路線的保證。”在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我結合學校的班風量化評比,經常利用班會課和品德課,教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。在班定下班規,要求學生執行學校的學生行為規範條例和班風量化標準,並實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。經過一個學期的努力,班裏有百分之九十以上的同學都能做好,還有三幾個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以後還要加強教育。

(2) 培養學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣着整潔,佩戴好紅領巾,不赤腳、不穿拖鞋上學,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈裏已經發出美的明芽。

(3) 培養學生積極參與課堂教學活動的習慣。現在,在教育報刊上,經常提到“要改革課堂教學,調動學生的學習積極性,老師是課堂教學中的組織者和指導者”等字眼,在課堂教學中,也經常採取多種形式培養學生積極參與課堂教學活動。如讓學生閉上眼睛聽錄音,欣賞課文某個片段。放幻燈投影,要求學生看圖回答有關問題。分四人小組自讀自議課文,畫出生字詞。分角色朗讀課文,讓學生説出自己喜歡的詞語和句子,用遊戲形式鞏固生字,用表演形式體會課文中角色的思想感情。這樣,既調動了學生參與課堂教學的積極性,又訓練了學生動口、動腦、動手的能力,也培養了口頭表達和扮演角色的能力。

二、 培訓班幹部。四年級班主任工作總結要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期開始就改選了班幹部,並給他們分工負責,明確自己所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹要以身作則,自己首先要做好,管理他人才能服眾。如瞭解到某個班幹部在某項工作上有困難,老師就協助他解決,定期召開班幹會

議,對工作做得好的幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出建議,教育他要注意改進,真正做個好乾部。經過幾個月的培訓,班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。

三、 做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有六、七個同學在校外經常損壞別人的東西,在校內也時常與同學爭吵,經過老師和家長的多次教育,現在改變很大,基本能遵守學校的學生規範了。

20xx年國小四年級班主任工作總結篇二

時光飛逝,短短的一學期又過去了,回顧一下這一學期的班主任工作,總結如下:

一、學會有序的生活。從清晨的第一次鈴聲開始,一直到放學鈴聲響起,這一天的生活你該怎麼樣度過呢?是混混沌沌,還是有計劃、有目的進行的呢?往往有很多學生,一天當中就像是趕鴨子上架一樣,被迫、漫無目的地進行學習,整個一天,學習狀態低下,渾渾沌沌,長此以往,養成了學生做事無計劃、無目的、效率低下的壞習慣。

而在這學期,我帶給同學們的是一種健康的生活,例如該做眼保健操時絕不寫作業,一個也不能少;該午睡時,要提前五分鐘小便,做好準備工作,鈴一響,趴下睡覺,在前十五分鐘之內要入眠;下課就應該是玩的時候,要站起來放鬆放鬆……做每件事情都不能本末倒置,不能睡覺的時候看書,上課的時候寫作業,該玩的時候,也在那寫作業……國小生,特別是四年級的學生正處於身體發育的關鍵時刻,如果這個時候,長時間讓他們坐在位置上,會導致各種疾病的隱患,影響他們的生長髮育,就像我們成人的健身一樣,養生講究的是自然規律,該休息的時候不能玩,該起牀的時候不能賴牀,否則身體這台機器會發生故障。能主動按作息學習生活,每天都明白,今天要完成哪些任務?學習哪些知識?掌握到什麼程度?細化到每一節課,因此我們班大部分學生都明白時間的重要性,做事比較有計劃、有規律,我想這不僅是四年級應該做到的,也是他們一生當中應該要做到的一個好的習慣。

二,細化工作的要求。每一個大目標下,會分解成許多小目標,那麼這些小目標的達成,該如何提高質量呢?這就要教師特別細心,善於發現,及時改進。例如,打掃教室和打掃包乾區。首先説一下,打掃教室。有一段時間我發現我們班同學打掃教室,速度特別慢,於是就相機規定打掃教室的時間要求。當又一次發現,教室角落掃得不乾淨時,又進行了評比方法。於是,在及時發現、及時糾正,及時激勵的措施下,打掃教室已不再是一件難事了。

再説打掃包乾區,我一開始發現有很多同學打掃包乾區來得晚,於是,除了承包責任制之外,我還特別要求,包乾區值日組長配備一塊手錶,規定到達包乾區的時間,如果不到,要賞罰分明。後來和任課老師共同發現,打掃包乾區的同學每次都來教室特別晚,以致早讀不能如期進行,或者不能及時進行全班性的學習活動。這個時候,我又規定他們每次打掃包乾區的到教室時間,並讓第二天的值日組長提前三分鐘進行檢查、評分,及時指正打掃包乾區的不足之處。到了夏令作息時間,根據實際需要,還將打掃包乾區的時間提前。這樣,學生做事有條有理,也更加珍惜了早晨這麼寶貴的時間用來早讀。

當然在這個過程當中,會發現很多細節性的問題,比如説,個別同學打掃的要求不達標,這個時候,不僅要採取每天的小組評分制度,還要進行分級管理制度,即教師明確問題給值日組長,由組長進行採取相應的措施,幫助他改正。

班主任教育工作不是一成不變的,不是一個模子,不管哪一個班往裏面套就行,而是需要班主任因材施教,根據不同的班級特點,進行有針對性的管理措施。進行細緻的觀察、發現,能夠制定出合理、科學的、有效的管理方法,並不斷改進、跟進,隨時修正。所以我覺得,班主任工作具有一種靈活的,具有高瞻遠矚的工作性質。

三,下發班主任權利。班主任的工作千頭萬緒,而作為四年級的學生,他們的認知能力、理解能力、動手能力等等都不亞於成年人,甚至有的學生還超出成年人的思維方式,那麼這個時候我們就要讓他們有表現的機會。這不僅能夠鍛鍊學生各方面能力,而且還大大減輕了班主任的工作量。

學生要學會自習了,不能總是被老師看着學習,這是逐漸練習的一項基本功。中午時間是最好的練習時間了,中午這段時間,學生在教室裏看書、寫作業。而教師吃完飯之後,可以做一下自己的事情,休息休息,完全沒必要在教室裏陪着學生。陪公子讀書的方式,只適合於低段學生的學習習慣。那麼,怎樣提高中午的學習效率呢?怎樣管理好中午的班級紀律呢?我這學期採用了“值日班長”的管理方式,即星期一至星期五,每一天都分別安排兩位同學當值日班長。值日班長的任務主要是老師不在的時候管理班級。他們倆分別坐在講台左右兩側,一人管兩組同學,在同學們寫作業或看書的時候,間隔幾分鐘,就會提醒大家的寫字姿勢,然後兩大組分別比賽,看哪兩大組的紀律好。紀律好的要求,要讓每一個學生都明確,不能講話,不能下位置,不能調頭,腰桿要挺直,坐姿要端正,書寫時要做到又快又好。這樣,在一個公平公正的環境下進行的學習,學生是來不得半點馬虎的。當然這要求老師、值日班長要特別重視對於結果的評價和執行力度,否則效果不佳。

如果班主任給學生多一分信任,多一分表現的機會,多一份小班幹部的管理機會,那麼幸福的,不僅僅是班主任,更幸福的是他們自己,因為他們有表現的機會呀!曾經記得有一個學生翻窗户,被我批評,叫他寫檢討,讓他寫一寫翻窗户的危害和翻窗户的原因,沒想到他竟在原因裏告訴我,僅僅是因為翻窗户,讓別人感覺他很厲害,別看他個子小,他也能翻窗户。他想翻窗户,是為了表現自己!既然學生這麼想表現自己,我們班主任何不給他們一個平台呢?(當然不包括翻窗户哦)

四、進行多緯度的溝通。班主任為什麼稱為“班主任”,而不是“語文老師”?班主任的主要目的不僅僅是培養學生的德育、日常常規管理,還在於他需要經常與數學、英語等科目老師的溝通,進行緯度瞭解。

這學期我就感觸特別深,數學老師經常把家庭作業給我看,説某位同學作業情況馬虎了,説某位同學不訂正了。我發現,咦,這位同學語文似乎也退步了一點嘍。英語老師向我反映哪位同學英語家庭作業少寫啦、偷懶啦!我盡我所能,協助教育學生,因為我深深知道,我如果不配合處理這小小的苗頭的話,相信不要一個星期,懶惰就會氾濫成災。因為我也知道一門功課的學習進步,能影響這個同學其他幾門功課的學習。看,英語字跡端正了,我相信他的語文字跡不會差到哪兒;數學愛動腦筋了,我想他的語文閲讀理解能力,也會有進步。

所以我們班主任,在與科任老師的配合瞭解之下,一定要在班上採取相應的改進措施,或進行全班教育,或個別談話,與家長運用校信通的平台溝通,或來校共同教育等等,把一切學生的壞習慣扼殺於萌芽狀態,這是班主任應該要做到的一點。現在我們都講究團隊精神,我想語數英老師的互相配合,也是屬於一種團隊精神吧!

五、鞭長也能及。雖然説班主任在學校裏管理,學生一回家,就是鞭長莫及了,可是我認為,孩子是尊重老師的,老師的一句話抵得上家長的十句話、百句話,所以我們教師特別是班主任不應吝嗇於自己的一個小小的教導、要求。有的時候班主任只要提出一個要求,大部分學生還是能按你這個要求去做的。

這學期我發現我們班每天放學之後,抽屜裏有髒亂差現象,於是就要求同學們,在放學之前把抽屜收拾乾淨,才能回家。值日生掃完地之後,還要進行檢查、記錄,第二天進行反饋。經過兩個星期的試驗下來,學生基本養成了抽屜乾淨、整潔的好習慣,特別是那些不愛乾淨的幾個學生,也能做到抽屜乾淨整潔了,真為他們感到高興。小小的抽屜,能反映一個人的生活自理能力,也能教育他們,無論何時何地,自己的桌子,必須要收拾乾淨。

有家長反映,學生的家庭作業做得特別晚,我就感覺到很納悶,作業並不多,為什麼寫那麼晚呢?就尋找原因,在班上展開了小小的討論會,發現有的是由於寫字姿勢不對,包括坐姿和抓筆姿勢,有的是邊寫邊玩,有的是沒有時間概念……我就相應地在班上教給學生一定的寫作業的方法,比如説時間規定法、一氣合成法、自我獎勵法……許多學生,按照要求去做,進步特別大,家長在家長聯繫本當中,表示感謝,也對學生的作業情況進行了表揚。

臨近考試之前,讓每位學生讓家長在家校聯繫本上每天都要寫上一句,或者是對孩子鼓勵的話語,或者是總結表現的話語,或者是提出希望的話語,等等。每天早晨我會選幾本來讀給大家聽,通過這些短短的看似簡單的話語,學生不僅從中學到了自豪,增強了自信,也大大解放了班主任的純粹性的口號性的、動員、鼓勵工作,用家長的話來鼓勵學生,我想這是事半功倍的。所以家校聯繫本看似簡單,不僅是學生的習慣,也是對家長的一種培訓工作。家長重視了教育,我們的孩子怎能沒有進步呢?

今後的班主任工作不僅要堅持以上幾點,還需在以下幾方面進行不斷地改進:

1、學生的童年時光是美好的,而我們給了他們多少美好呢?在班會上,在晨會上,短短的時間只要我們班主任願意去做,設計非常有趣的、精煉的小活動,我想學生們會喜聞樂見的。

2、路隊的管理,這學期學生是被迫、看管型的,怎麼樣才能使他們由被迫轉為主動習慣呢?我想,班規在這方面還要有待研究。

3、早操是一個班級精神面貌的象徵。應該教育學生做好操、走好路,在這方面教師還應多采取一些相應的措施,多花一點時間,養成學生良好的行為習慣。

總而言之,我認為班主任的工作,不應是一團亂麻,而應是,有條不理。工作不在於多而在於精。怎樣把每天的常規工作做好,這才是班主任需要動腦筋的地方。有的時候班主任的一個方法措施下去了,過了半個月或一個月,當學生鬆懈的時候,班主任可能又要採取另外的激勵辦法或措施,才能讓學生能夠堅持下去。因為惰性是每個人都會有的。所以我認為班主任的工

20xx年國小四年級班主任工作總結篇三

本學期很快過去了,下面就本學期的班主任工作做進行回顧總結:

一、熱愛學生,尊重學生,相信學生.

我相信學生在我的主導作用下能管好自己,所以,首先,我充分發揮班幹部的主體作用.在一定意義上説,創建和諧的班集體,班幹部是決定性的因素於是,我着手對管理體制進行“放權”:通過幾次班幹部例會,要求班幹部敢想,敢做,不僅要做實幹家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利於同學們的學習和各種愛好的發展,什麼想法和活動都可以討論.這樣一來發揮了班幹部的主體性,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果.

二、以身作則,為人師表

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話説:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。

因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,要求學生做到講究衞生,不隨便丟紙屑雜物,在平時,我總是把紙屑雜物丟到垃圾箱裏,那些近旁的學生看到我這樣做之後,會和其他學生説,那些隨便丟紙屑雜的學生會受到教育,再也不隨便丟紙屑雜 。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,説謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

三、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於四年級的孩子來説,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。

四、加強班級管理,培養學生能力。

良好習慣的培養始終是本學期的教育重點之一。那麼如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:

1、鼓勵班幹部敢想,敢做,不僅要做實幹家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利於同學們的學習和各種愛好的發展,什麼想法和活動都可以討論.這樣一來發揮了班幹部的主體性,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果.

2、清潔衞生由小組負責。

衞生由每個小組負責,採用輪流值日的方法,選好衞生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衞生,打掃完畢後,將衞生用具放回原位,然後在衞生值日本上作好相關的記錄並由組長負責檢查值日情況。

3、鼓勵學生展示自我,樹立自信

四年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞台,利用班會開展一些小活動,諸如:查字典比賽,成語接龍,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

4、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用班級網站、或是平時放學時與多位家長進行交流。

5、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識.班主任工作總結

自律小組各個成員主要工作內容為負責每日班級的考勤,衞生,儀表服裝,校會以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導,做好宣傳工作,製造良好的輿論環境,使班級形成一個有正氣,有次序的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境.自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯繫,及時發現班級存在的問題,並制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,並定期向全班同學做工作彙報,總結前階段之成果與不足,對同學提出相應的建議和要求,同時也徵求廣大同學的意見和建議,制定下階段的工作重點,不斷改進工作方法,進一步調動廣大同學的積極性,齊心協力,使班級的各項常規管理正常化,制度化,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

以上就是我個人在近半年的班主任工作中的一點得失體會。當然我做的還很不夠,有時是缺少了會發現的眼睛,因此才讓班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以説班主任工作是任重道遠。有人曾説,能發現問題,並解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這半年的學習鍛鍊,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中。

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