2023年個人總結計劃怎麼寫(精選27篇)

來源:瑞文範文網 2.78W

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇1

通過兩年繼續教育培訓的學習,使我無論是在教育思想,還是教育理論及業務能力等方面都受益頗多。讓我深深地認識到要更好的勝任新世紀的教育教學工作,適應素質教育的需要,必須不斷的全面提高自身素質,它是使自己在教育教學工作中得以順利進行的保障。現就這兩年繼續教育學習的總結歸納一下。

2023年個人總結計劃怎麼寫(精選27篇)

一、教育觀得以確立

現代教育觀,就是要把“教師説學生聽”,“教師灌學生記”,“教師管學生服從”的陳舊教育方法重新審視,轉變為學生是教育的主體,重視弘揚學生的主體精神,促進學生全面發展。

二、教育思想得以端正

通過學習,我充分地認識到了,教師的責任到底有多大。它關係到學生的一生:學生的處世態度,學生面對挫折的態度,學生的學習觀,生活觀,金錢觀,等等。所以,教師本人一定要有正確的態度。而要真正地做到這一點,又必須通過大量的學習。在今年的繼續教育學習中,通過校本培訓,明白了現代教育教學觀,知道了該如何面對學生中出現的這樣那樣的問題。

三、更新了兩個重要觀念

其一,對國小教師來説,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。

其二,我們這些綜合科從現在的教育角度上講不是一門主科,但也是必不可少的學科。

四、課堂教學得到很大的提高

通過校際聯動,通過同伴互助,通過專家引領,通過骨幹培訓,通過自主學習等多種形式,我對新課程,新理念,有了新認識。對於課堂教學有了更多的體會,更多的嘗試,更多的提高。使學生逐漸掌握科學的學習方法。教師不僅要使學生會學,還要使學生樂學,要培養學生積極的學習態度。要貫徹啟發式教學,最大限度到調動學生學習的積極性,把學生從“一言堂”、“滿堂灌”中解放出來。教師要以飽滿的熱情上好每一節課,還要增強教學藝術的感染力,使學生接受教師情感與情緒的表達,接受教師人格魅力的影響。

總之,作為一名教師,不僅要有崇高的奉獻精神、高標準的師德,也需有先進完備的教學策略與方法。在今後的教育教學工作中,還要繼續堅持學習,在工作方面還要對學生給予多方面的指導,如生活中的關心,認識的點撥,思想的疏導等方面。並能公正、公平地對待每一個學生,滿足他們求發展、求進步的需要,並且能悉心研究每位學生的生理、心理特點、興趣愛好和個性特長,不遺棄,不淘汰任何一個學生,為學生的健康成長和發展牢牢打好各方面的基礎。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇2

半年來,在縣委、縣政府的正確領導和各窗口部門的大力支持下,“中心”以優化經濟發展環境、服務經濟發展為目標,以“規範、高效、廉潔、便民”為原則,以提高辦事效率和便民服務為宗旨,以幹部作風、效能政府建設為重點,不斷創新辦事機制,逐步從單一的行政審批型向綜合便民服務型轉變,認真開展年初確定的各項工作目標和任務。現將半年來的工作情況總結如下:

一、工作情況

(一)強化宗旨教育,牢固樹立服務意識。

進一步優化服務環境,提高服務質量,以紮實的工作努力推進“中心”規範、高效運轉,着力強化“四個觀念”的教育。

一是強化黨的宗旨觀念教育,使全體幹部職工牢固樹立全心全意為人民服務是黨的宗旨意識,時刻牢記肩上的重任和使命,把思想凝聚到幹事業上,把精力集中到做事上,兢兢業業工作。

二是強化科學發展觀教育。使全體幹部職工牢固樹立以人為本的理念,堅持全面、持續、科學的發展觀,積極投身到我縣的各項事業建設中。

三是強化政策法紀觀念教育。行使政務審批服務,依法審批、依法管理是關鍵。

四是強化服務羣眾觀念教育,使全體幹部職工牢記“服務羣眾”是“中心”立身之本。在日常工作中努力踐行“高效、優質、廉潔、便民”的服務宗旨,牢固樹立“服務就是招商,效率就是效益,政策有限,服務無限”的工作理念,切實為公民、法人和其他社會組織提供優質、高效、便捷的行政服務,讓羣眾和投資者真切的感受到的行政服務是高效的,以此來吸引更多的客商到我縣投資創業,謀求更大發展。

(二)着力開展好“滿意服務在大廳”活動。

在活動中要求全體幹部職工“六做到、六杜絕、六一樣”。一做到服務主動熱情,杜絕冷若冰霜,受理、諮詢一樣熱情;二做到告之清晰明白,杜絕模稜兩可,生人、熟人一樣和氣;三做到辦件準確高效,杜絕拖拉延誤,忙時、閒時一樣耐心;四做到處事廉潔公正,杜絕吃拿卡要,幹部、羣眾一樣尊重;五做到全程跟蹤服務到位,杜絕折騰羣眾,大件、小件一樣對待;六做到承諾言而有信,杜絕言畢無果,來早、來晚一樣接待。

同時,在行政審批服務中,要求幹部努力做到“五查五看”:一要查審批時限,看是否存在超時限審批效率低下問題;二要查工作質量,看是否存在服務態度差、墨守成規、推諉扯皮問題;三要查收費依據,看是否存在擅自設立收費項目、提高收費標準問題;四要查審批範圍,看是否存在超越法定職權範圍實施審批、繼續審批已取消的審批事項問題;五要查設定條件,看是否存在隨意設定審批條件、擅自增加審批事項問題。

圍繞辦事企業和羣眾的需求,完善服務功能,不斷提高工作效率和服務質量。以出色的工作和良好的精神展示社會,樹立“服務窗口”新形象。

(三)加強幹部作風建設,紮實開展政務審批服務。

一是通過嚴格的考勤、考核管理,要求進駐人員對各種規章制度做到令行禁止,加強自我約束。同時,把考勤、考核情況及時反饋給進駐部門,與進駐部門齊抓共管,共同監督,讓進駐人員認真履職。

二是繼續開展好局長接訪日活動。堅持“請進來與走出去”相結合,定期不定期到各部門走訪、座談等方式,加強與各進駐部門領導的溝通和交流,聽取部門的意見和建議,面對面解決工作運行中存在的問題,使“中心、進駐部門、窗口工作人員”三者協調一致,和諧共振,構建“和諧中心”建設。

三是繼續嚴格執行“六公開”制度。即“服務項目、政策依據、辦事程序、申報材料、服務時限、收費標準”六公開制度,使行政審批過程“看得見、管的住”,從源頭上預防腐敗行為的發生。四是認真開展行政問責制度。對辦事者給予窗口工作人員政務服務的投訴進行受理,對具體問責事項,嚴肅開展問責。

通過多措並舉,形成全社會共同監督、內部管理科學的作風建設長效機制,不斷推進“中心”作風建設,以紮實的工作作風,在優化全縣經濟社會發展環境中發揮更大的作用。截止5月30日,共辦理各種證照975件,其中即辦件917件,承諾件57件;另接待企業和羣眾各種諮詢486人次。

(四)切實抓好掛鈎幫扶工作。

根據縣委、縣政府的有關文件精神,下派了新農村建設指導員,認真制定了掛鈎扶貧工作制度和幫扶計劃,並在把握村情的基礎上,積極幫助村委員會幹部理順發展思路,修定和完善了《村委會發展規劃》、《各村民小組發展規劃》、《村委會規章制度》、《村務公開制度》等; 在單位資金困難的情況下,為掛鈎村委會解決了1000元的“六一”兒童節經費,1噸複合肥,10支水泥管。

二、存在的主要問題

(一)少數窗口單位責任制落實不到位,部門分管領導對窗口工作不能給予高度重視。縣委、縣政府領導一再強調:“窗口單位主要領導要努力強化第一責任人意識,發揮第一責任人作用,集中力量抓關鍵,身體力行抓落實,切實增強工作的主動性,及時解決突出矛盾和問題,確保中心的各項規定落到實處”。但少數窗口單位責任制落實不到位,分管領導對窗口工作不能給予高度重視。

(二)“兩集中”、 “兩到位”還待加強。一是各部門行政許可或非行政許可審批事項還沒有完全集中到行政服務中心辦理,“只掛號不辦理”的現象仍然存在;二是個別窗口單位人員沒有到位,或隨便派個人到中心坐班,真正涉及行政許可的事項並沒有交窗口人員辦理。

(三)窗口工作人員授權還不充分,業務能力還需加強。一是有的部門授權不充分,“中心”窗口成了“掛號室”,該及時辦結的不能

及時辦結,甚至窗口受理後仍然要當事人自己到部門辦理,窗口形同虛設;二是某些窗口人員業務不熟,加上單位授權不夠充分,機械的辦理政務事項,一些能通過調查研究可以辦理的事項阻擋在窗口之外,造成事難辦的情況。

三、XX年下半年工作計劃

(一)加強學習,進一步提高幹部職工的整體素質。組織幹部職工深入學習xx大精神,把學習實踐科學發展觀和行政審批相關法律法規、業務知識作為學習重點,堅持既定的學習制度,努力創建“學習型、創新型、服務型”機關。通過學習,使中心“服務為本,注重協調,加強管理,構建陽光政務中心”的工作思路和“服務就是招商,效率就是效益,政策有限,服務無限”的工作理念得以全面貫徹落實,從而推動中心工作再上新台階。

(二)進一步探索適應我縣改革和發展形勢要求的行政服務架構。深入貫徹《行政許可法》,以建設規範、便捷、廉潔、高效的政務平台為目標,推動有關單位落實行政許可、審批職權的相對集中,整合行政審批事項,做到行政審批項目應進俱進,加強窗口效能建設,提高審批質量和效率。

(三)加強與進駐部門的溝通和協調力度。積極做好與各進駐部門及縣招商局、生物產品加工區管委會的合作和協調工作,搭建良好的服務平台,探索和落實好工作運行機制,為外來投資者提供良好的行政審批服務。

(四)積極開展各項中心工作。嚴格執行各項管理制度,堅持不懈地抓好乾部作風建設、效能政府四項制度和黨風廉政教育等工作,加速構建“陽光政務中心”,樹立良好的窗口形象。

(五)創造條件建設“電子監察”系統。通過建設先進的電子“電子監察”設施,對項目受理、收費、審批管理全過程,實施“陽光監督”,使政務審批服務活動更加透明。

(六)認真做好縣委、縣政府及相關業務部門交辦的其它工作。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇3

(一)人力資源部工作總結的基本含義

人力資源部工作總結,是人力資源部門根據其工作中取得的成績和存在的不足,對一定時期內的工作進行總結性回顧的一種文書。

意在不斷總結經驗,及時發現問題,肯定成績,找出不足,迅速提高辦事效率。

(二)人力資源部工作總結的寫作要點

通常來説,人力資源部工作總結要包括以下幾個方面:

1對人力資源部一定時期的工作情況進行總體介紹;

2對取得經驗進行總結;

3對存在的不足進行客觀分析;

4對本部門未來工作意見和合理化建議。

(三)格式範例

公司人力資源部20xx年度工作總結

20xx年,是收穫的一年,是我們飛速發展的一年。

今年,本部門在公司領導的正確指導下,在全體員工的共同努力下,緊緊圍繞公司創業、創新、創造的“三創”主線,努力學習,積極工作,同心協力,努力完成了上級和公司領導交給的各項工作任務。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇4

黑河庫區管理改造工程於20__年3月3日正式開工以來,在建設單位、監理單位、設計單位的嚴格要求及各相關部門的監督下,我們本着“百年大計,質量第一”的原則,通過我項目部科學管理與精心施工,已按合同工期要求於20__年5月8日圓滿地完成了該工程的施工任務。今天我們在這裏舉行竣工驗收工作,我謹代表施工方及黑河項目部向出席今天竣工驗收會議的各位領導、各位專家表示衷心的感謝,下面就本工程的施工基本情況彙報如下:

一、工程概況

本工程總建築面積391.2平方米,主體結構為磚混結構,砌體為磚砌體,建築工程等級為二級,防火設計建築分類1類,建築耐火等級為一級,抗震設防裂度6度。

主體工程於20__年5月8日進行分部工程驗收,質量評定合格。

二、施工情況

我項目部嚴格按照施工合同、設計圖紙、施工規範進行施工。在施工過程中建設、設計、監理等單位提出的問題我們虛心接受,並及時認真整改到位。我們項目部經常召開工地會議,教育管理人員和施工人員,牢固樹立“安全第一、質量第一”的思想,努力提高施工參與人員的質量意識,制定嚴格的質量管理獎罰制度,項目經理、施工員等管理人員堅守工地,掌握工程質量動態,及時發現問題,及時解決問題。每個部位、每道工序施工前均經項目技術負責人和施工員進行技術交底後才進行施工。項目技術負責人、質檢員堅持每天到施工現場指導施工操作及檢查工作,找出工程難點和建築質量通病。由於落實到位、層層把關,該工程在施工過程中杜絕了很多建築質量通病。

三、安全、文明施工方面

本工程自開工以來,我項目部嚴格按照建築施工安全技術規範進行組織施工,建立健全了安全管理制度,對有關部門提出的安全隱患及時進行整改,施工過程中未發生任何大小質量、安全事故。

該項目雖然取得了一定成績,但在施工過程中我們還有一些不足之處,請各位領導、專家予以批評指正,以便我們今後認真克服改進,在施工項目中多作經驗總結,加大施工管理力度,把工程項目做得更好。

再次感謝各級主管部門對施工工作的關心、支持與幫助,謝謝大家!

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇5

這半年來自己的變化是非常大的,做銀行櫃員工作我也感覺明顯的提高,這方面我願意去做好,現在我也一點點的在積累經驗,做好這份工作是非常不容易的,我希望能夠得到上級的認可,有些事情還是應該做的細心,在銀行櫃員部門工作,這也是對自己能力一個不錯的證明,我也是非常感激能夠在這樣的一個環境下面,做的更加的好,我清楚的意識到了有些事情還是需要落實好的,對於工作我非常的重視,上半年來我一直都在認真的思考這些,我渴望能夠得到一個好的發展,在工作當中落實好相關的規定,提高業務水平,提高銀行櫃員業績,這是我一直都在維持的東西。

根據這半年來的經歷,也確實讓我感覺自己成長了一大步,上半年我也跑了很多業務,在這樣的環境下面確實是有了非常多的提高,我需要讓這種狀態持續下去,我真的是越來越感覺到有壓力了,我現在我渴望讓自己有持續的一個提高,上半年跑的業務比較多,我確實是感覺到了在業務上面我是比較努力的,我認為作為一名銀行櫃員就應該要有這方面的精神,半年來我我也積累了一定的客户,這讓我感覺真的是非常的好,同時也是比較輕鬆的,我會讓自己繼續持續下去,做好工作,通過這樣的方式才可以積累到更多的經驗,我經常都會用自己的能力去推銷產品,不是説自己的能夠做的有多麼的好,至少要給自己的一個滿意的交待,不會讓別人感覺到有什麼壓力。

在上半年的工作當中我確實也是積累了一定的知識,在這方面確實也是感覺非常的好,我希望能夠得到大家的認可,在這方面,我認為還是需要讓自己得到一個鍛鍊,我來到銀行櫃員部門的時間也不是非常的久,但是在這裏我認識了很多同事,大家對我的幫助很多,讓我感覺到了非常的舒適,感覺非常的好,我也希望在部門工作的更加的認真,對於自己的本職工作還是應該去做好的,有些事情是應該主動一點,我也一定會繼續保持下去,我可以讓自己去慢慢的適應好這些,上半年雖然要過去了,可是這段時間的所有經歷都是非常的不錯,是一種寶貴的工作經驗,對自己能力的一個證明,或許現在這樣的感覺不會太明顯,但是以後也一定會逐步的去完善好,做一名的優秀的銀行櫃員工作人員。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇6

活動總結是所有組織對活動開始到結束整個運作過程的全面總結;是接受第三方評估機構對其進行績效評估的重要材料;是向上級報告的材料,為今後舉辦活動的重要依據。組織活動總結撰寫水平反映了該組織團隊管理運作水平,體現了對活動總體把控能力,以及活動主管的文字綜合、科學分析能力。在我們工作實踐中大部分組織用心撰寫活動總結,把總結的撰寫過程,作為活動運作完整的梳理過程;作為活動總結提升的過程;作為活動不斷改進完善的過程。活動總結報告充分體現以“素材”説話;以“數據”説話,善於總結、提升,給人以一目瞭然的感覺。但是,也有一些組織總結做了,活動也開展了,但在活動總結報告中卻體現不出來,概括起來存在這樣一些共性問題,需引起注意。

一、活動總結內容空洞,無實質素材,無數據統計,無效益評價,只是活動的堆砌。

二、活動總結中活動實施情況,偏離策劃的內容、要求,不能與策劃要求相對應,時有“張冠李戴、移花接木”’的情況。

三、活動的成效,自我評價,過於籠統,空話、套話多,沒有活動受益人羣的評價,沒有通過活動目實施對解決或改變某一問題所起的作用或影響,沒有定性定量實質性表述。

鑑於上述情況,小編認為要撰寫好一份總結報告,應把握好以下幾個方面。

一、落實專人負責,全面詳實梳理活動的台賬或資料是撰寫好活動總結報告的首要條件

現在不少社會組織雖然確定了策劃主管,但由於身兼多職,忙於事務,不能全過程參與、瞭解運作的全過程。因此,到了活動結束,寫活動總結報告的人,往往不參加或不全部參加活動的運作,就按照一些片碎的記錄,閉門造車,這樣寫出來的報告就可想而知。落實專人或策劃主管的責任制,全面詳實地擁有全部資料,進行彙總、統計、分析,是寫好活動總結報告的第一步。這樣的報告才有“血”有“肉”,才能看到活動運作的成功之處,發現活動的不足地方。不然活動總結報告勢必是“軟弱無力”和經不起推敲的。要防止“寫的人不做,做的人不寫”的情況。

二、要堅持“以策劃書為藍本,以材料為佐證,以羣眾滿意為根本”的撰寫活動總結報告基本原則

活動總結報告不是組織的全年工作總結,它只是對某一個活動運作實施情況進行彙總分析和提煉。活動總結報告對應物、標杆就是活該開展的策劃書。策劃為實現一定的目的,明確內容,活動的要求,活動經費使用及活動基本原則等。活動總結報告在撰寫時一定要按照對應的原則,逐一予以説明。比如:培訓內容,根據合同的量化要求,要寫出合同期內什麼日期,舉辦了什麼內容的培訓;授課人,培訓次數,參加的人數,培訓後參訓人員的反饋意見等。在對培訓的效果要按實際情況,是“學習了”、“熟悉了”、“掌握了”不同量的詞來表達效果。活動執行中受益羣眾的滿意度是活動執行效果的關鍵,也是衡量一個項目是否成功的主要指標,過程固然要看,但效果更為重要。通過設計個性化問卷、召開座談會、電話訪談、服務記錄等多種形式收集,彙總羣眾對活動運作的做法,服務內容,服務態度,服務效果,形成有説服力的文字和數據是活動總結報告的重要內容。

三、對活動運作取得的成效,一要堅持以解決或改變某一社會問題為主,二要堅持以數據説話的根本要求

活動運作取得的效果和影響是活動策劃需要取得最重要的要求和目的。活動策劃的制定是以通過調研確定需求為導向,活動策劃的完成是以解決或改變某一問題為歸宿,是一個有機的統一。活動的實施所產生的影響或成效有的是顯性的,能明顯反應出來。有的是隱性的,有一個逐步改變、改觀、形成、養成、緩和、緩解的過程,我們既不能要求一個活動的實施就一蹴而成解決某一個問題,也不能因為有一個漸進的過程,降低對活動實施的要求和進度,而要以只爭朝夕的精神,努力創造條件為實現解決某一個問題作出組織的努力。

在活動完成後的活動總結報告中有關活動成效的表述,主張用數據説話。當然每個活動的成效是不一樣的,能量化的要儘可予以量化,不能量化要寫出轉變、進步、啟迪、養成等精神層面的積累性成效。

四、撰寫的活動總結報告,關係到活動的可持續發展,關係到把活動形成品牌效應和組織的長遠利益

活動總結撰寫的好壞一定程度上關係到組織的生存、發展,在活動申報的評審中,上級十分注重組織從事某一活動是否有同類業績,在投標金額、方案設計、團隊配置、費用預算等同等條件下,往往傾向於有過同類業績的組織。因為有過從事這方面活動運作經驗的組織無論是設計、運作、管理的能力,與從未做過需要從頭做起的組織是不可相提並論的。

通過撰寫活動總結報告,使活動的執行團隊能力更加得到鍛鍊;使科學有效的實施方案在實踐中更得到進一步的驗證;使相關的規章制度在活動運作中更加完善;使活動經費的管理、使用上更加規範、合理。在實踐中不斷擴大活動的知名度,逐漸打造成品牌,以自身的優勢,在激烈的競爭中立於不敗之地,保持可持續的發展,更好地服務民生,服務社會。這也就還原了組織舉辦活動的本意。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇7

各位領導、同志們:

一年來,在公司領導的正確領導和各部門的支持下,經過我們財務部全體人員的共同努力,圓滿完成了領導交給的各項任務。作為財務部主任,我的工作目的是組織公司全體財務人員認真貫策執行國家財經法規、政策,組織做好日常財務核算、財務監督工作,按時完成公司下達的各項財務指標和工

作任務。現就自己一年來的工作簡要的彙報如下:

一、政治表現

通過保持共產黨員先進性教育活動以來,使我更加深刻的認識到保持共產黨員先進性,就是切實把廣大黨員的思想和行動統一到中央的決策和要求上來,真正在解決實際問題上有新的進展,努力使這次先進性教育活動的成效長期發揮作用,不斷把改革發展,穩定的各項工作做的更好,時刻提醒自己要不斷加強自身修養,積極參加黨支部組織的各項活動和各項政治學習,處處以三個代表重要思想嚴格要求自己,保持一個黨員的先進模範帶頭作用,以實際行動全面完成領導交給的各項任務。

二、一年來的工作

㈠組織做好會計核算和監督,完成公司交辦的各項任務

按時完成公司日常各項財務核算工作,及時、全面、準確真實的反映財務信息,在辦理各項費用報銷時,多解釋、多理解,同時嚴格按有關財經法規及公司有關規定和審批權限辦理。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,準確無誤的出具各類會計報表。

⒉及時抓好資金回籠,在主營業務中既電費回收工作,每月督促各供電所按時到公司結算電費,及時編制電費回收考核表,隨時掌握各所電費回收情況,為領導及時提供真實,準確的財務信息。到__年月日止,各供電所電費回收率達,到考核日止,整個電費回收率達。

⒊在資金運作方面:今年資金運作比較緊張,不象往年,首先按公司當月資金計劃,分先急後緩,每月除了付電站電費外,還得考慮職工的切身利益,既按時發放工資,按時繳納養老金、醫保金、公積金,同時還考慮到國家税收,每月按時申報各種納税報表,並按時足額交納各項税款,合理規避了税負,今年税務部門在我公司沒有收到一分錢的延税滯納金,在以往年度,税務部門每年都要收繳我們公司幾萬元的延税滯納金,在為公司減少不必要的損失等方面,盡了自己最大的努力!

⒋由於歷史原因,馬頸坳電站和黃土溪電站在我公司分別借款ⅹⅹ萬元、ⅹⅹ萬元,這完全是改制前一種行政干預行為所至,對此,我公司蒙受了一定的經濟損失。為了維護公司的權益,財務人員積極運作,每月從個電站的上網電費中扣部分電費作為償還我公司的欠款利息,全年收利息ⅹⅹ萬元,給公司創造了一定效益。總之,在今年資金非常緊張的情況下,公司沒有新增借款,也沒有拖欠當年費用,我們是做了一定的工作。

⒌電子納税申報作為一種新型的申報方式,以其高效、快速為特點,__年為了完成地税、國税系統電子納税申報繳税系統推廣和應用,全面實現申報繳税方式的電子化、網絡化,我們財務部從公司發展的戰略高度出發,統一思想、精心組織、穩步推進,有效解決了我公司傳統申報方式中的數據採集問題,節省了人力、物力。如今我們公司的辦税人員每月只需輕點計算機鼠標,即可完成申報納税,實行電子申報,也大大提高我們公司財務工作的質量和效率,能確保申報資料的安全、及時和準確,保證税款按期入庫。

㈡、加強財務人員管理,提高財務人員業務素質。

為了完善了公司各項內部管理制度,規範了會計工作秩序,不斷的提高會計人員的業務素質,__年初我們財務部相繼出台《委派會計管理辦法》《中心供電所出納人員管理辦法》、《會計人員百分制考核制度》、《會計例會制度》等辦法和制度,細化了管理力度,並且還組織了財務人員參加財政局舉辦的會計人員繼續再教育學習,認真學習了《會計基礎工作規範》及相關税收法律知識;定期召開會計例會,聽取委派會計在本單位的工作情況彙報,交流財務工作經驗,研討財會知識,支持委派會計依法行使職權,引導和鼓勵他們敬業愛崗,堅持原則和廉潔奉公,從根本上強化了基礎工作,規範了會計核算,提升了把握政策的水平,增強團隊學習創新能力,使我公司財務管理整體水平逐步提高

㈢、加強財務檢查及內控監督管理力度

為了進一步規範供電所的財務行為,推行司務公開和陽光理財,__年月公司出台了《供電所財務收支管理辦法》,監督和管理的責任落在了我們財務部,為了使公司的《管理辦法》得到貫徹和落實,財務部在公司紀檢部門的配合下對各供電所的財務進行一次全面檢查,既:財務收支、費用開支、工資分配、物資採購、生產經營、電價政策、收費標準、農電收據等關係到供電所穩定發展的方面,通過工作,從根本上規範了各供電所的財務行為,杜絕了違反財經紀律現象的發生。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇8

又到了年底,我任職已經有些年頭了,下面我就如何開展中職學校班主任工作,談談自己這學期來工作的體會,並總結匯報如下:

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基矗研究學生是教育取得成功的必要條件,的途徑是通過活動觀察。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。

那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班幹部決定的。班幹部對班集體有着“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助班幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個班集體建立正確、健全的輿-論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衞生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。並且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟-子規》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力,

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇9

在過去的20__年裏,__物業公司__風景服務中心全體工作人員,在業主委員會的監督指導下,團結一致,齊心協力,做了一系列的物業服務工作,現將工作情況彙報如下。

一、公共秩序維護方面的工作

__風景服務中心始終把小區安全防範工作放在第一位。業委會的領導多次強調,務必給全體業主創造一個安全、整潔、舒適的居住環境。為此,我中心對秩序維護部的各項重點工作進行了整改,從秩序維護隊員的各項基本素質抓起,對超大年齡的8名隊員進行了清理,進行了10餘次的專業培訓,更新了40餘件防範器械,每週至少3次對夜班執勤進行重點監督,對執勤形象進行了禮儀方面的培訓和要求,現如今全體隊員的整體形象大大提升。

秩序維護部對小區內的偷盜現象重點防範和治理,驅除可疑人員50餘次,擒獲小偷3次,公安機關據此順藤摸瓜抓獲“偷盜銷贓一條龍”犯罪分子10餘名。2月_日高新區綜治委、公安分局和社區管理中心等單位聯合在我小區舉行了“守護平安、共建和諧、羣防羣治工作現場會”,並讓業主對追繳的非機動車輛進行認領。

為加強對小區進出車輛的有序管理,我中心在20__年_月份更新了停車場管理系統軟件和80%的硬件,增加了圖像對比識別模塊和高清抓拍功能,系統的技術水平得到了大大提高,業主進出車輛更加方便快捷。9月份西大門安裝了全新的門崗房,外觀漂亮,實用功能也大大增強。11月份,對東西兩個大門的4組道閘進行了更換,新道閘升降更靈活,噪音更小。

對小區內的亂停車現象進行了專門整頓,採用了口頭告知和貼紙條提醒等方法,小區內的停車秩序有了明顯改善。我中心秩序維護部全體隊員持續開展了“我為公司添光彩”系列活動,隊員們熱情高漲,感人事蹟不斷。其中追回被盜財物8次,拾金不昧11次,制止小孩上樓頂13次,查獲一車煙花爆竹,清理進小區亂貼廣告人員11次,清理小區內不明身份人員37次,其他好人好事35次,收到業主感謝信25封,錦旗10面,受到上級部門表彰3次。

二、公共設施設備管理工作

我小區業主在20__年初開始陸續入住,部分公共設施和設備開始老化,存在安全隱患,有的甚至已失去使用功能。業主委員會多次對此提出建議,儘快維修或更換,我中心按照公共設施設備的管理規程進行維護、保養或更換。具體情況如下:

1、對高層平台的3處護欄進行了修復加固。

2、二次供水設備進行了定期檢修,更換了關鍵部件,如變頻控制器、止水閥和葉輪等8處。

3、對消防設備進行了檢查,發現破損的15處進行補加。

4、對部分路面進行了修補,共18處,約300平方米。

5、對部分體育健身器材的活動部件進行潤滑、換新共14處。

6、對電子監控設備的顯示和控制部分進行了更新、改造和遷移。

7、對停車場軟件進行重大升級,對道閘部分進行了換新。

8、對部分樓棟的供電線路進行改造,約300米。

9、對部分地下室或樓頂漏水現象進行維修,共52處。

10、對路燈照明系統進行了檢修。

10、對整個小區的外牆立面全部塗刷一遍。

三、環境衞生和綠化工作

對保潔和綠化工作,我們重點採取了以下措施:

1、對環保人員的工作時間做出了明確要求,必須在規定時間內作業,以免影響業主休息。

2、對於工作期間的避讓問題做出了規定,在作業時避免不了會揚起灰塵,因此遇到業主路過,要求立即避讓或提前避讓,等業主路過後再進行作業。

3、對保潔着裝做了硬性規定,工作期間必須着統一裝,以免部分業主引起誤會。

4、嚴格執行工作標準,其中關於作業頻次部分作為重點抽查範圍。

5、外聘市政園林局的專家進行指導和現場作業,對如何做好綠化工作進行學習培訓。

小區的環境衞生和綠化工作好壞直接關係到業主的身體健康和生活質量,我中心環保部人員勤勤懇懇地工作,除打掃規定的地面,清運垃圾以外,還定期清理衞生死角。對綠化帶的養護和修剪則按照季節科學地進行。20__年小區整體綠化澆水3次,景觀樹、綠籬、花卉噴灑防治病蟲害農藥9次,清理、運送生活垃圾1324車、業主裝修垃圾200車。

四、客户服務工作

處理地下室滲水52户,西大門口路面石磚的鋪設修補2次,修補路面4次,修路燈杆23次,更換路燈景觀燈6杆。

五、其他工作

在20__年,我中心除了正常的例行物業服務作業外,還進行了其它有關工作,提升了整個小區的形象和服務品質。

1、20__年客户服務部共接待客户答疑1287起,入户維修940次,免費維修樓道門樓宇對講163次,協助業主處理車輛刮蹭事件9起。

2、__社區正式進駐本小區,辦公室裝修一新,開展各項服務功能,方便廣大業主。

3、為業主組織進行文藝匯演4次。

六、一年工作的反思

回顧過去的一年,我中心全體工作人員為本小區的管理服務工作付出了辛勤的勞動和汗水,取得了一定的成績。這些成績的取得,應歸功於業主委員會的正確指導和及時監督,當然也是我們全體員工努力工作的結果。毋庸諱言,由於我們力不從心,工作中仍然存在這樣那樣的問題,突出表現在工程維修方面:

由於各方面的原因而遺留下來的問題,給我們服務中心工作的開展帶來了很大的難度。地下室滲水、單元門維修、樓宇對講維護及公共管道的疏通是我們接待業主報修過程中碰到的最多的問題。設計方面的缺陷導致空調外機位只考慮空調安裝而並沒考慮冬天外機排水問題,這給我們日後的管理服務工作帶來了諸多不便。

20__年團隊的管理與建設:在人員難招、人員流動性大、整體綜合素質偏低的情況下,我們加強了培訓、入職引導工作,及時掌握隊員的思想狀況,促進溝通交流,力爭保持團隊穩定。

20__年共發生6起電動車被盜案件。2起自行車丟失案件。與周邊小區相比案發率最小,但安全秩序管理仍是下一年度的重點和難點,加強東西門出入盤查登記。針對車輛管理當中解釋不到位,語言不規範,經常被投訴,與業主多次發生矛盾,服務意識不強等問題,我們首先是加強對工作人員的培訓教育工作,做到先培訓後上崗。其次在門崗的用人上把好關,從所有的隊員中選派綜合素質強,相對優秀的隊員到門崗。

七、20__年的展望

在新的一年裏,我們工作還需要不斷地改進,還有很多事情要做。比如全面推行定崗定編,建立科學的運作體系,強化終端管理能力,調整完善考核體系;大幅度提升工作人員素質,大力加強員工專業能力培訓,既要培養本地人才,也要引進專業人才,尤其是擁有豐富物業管理經驗的.骨幹成員;小區開支預算分類分級管理,改進物資配送和財務報銷程序;建立完善客户檔案。如今物價比起幾年前要高了很多,人工工資等又是物管企業的開銷大頭。兩三年前,聘請一位保安人員,工資大約是800元出頭,而現在至少要1300元左右,再加上社保增加的部分,公司每年要增加數十萬元的開銷。顯然現在物業費標準不能滿足正常物業服務,通過對周邊同檔次的小區的物業費標準的調查,__風景小區物業費標準確實很低。

面對新的目標、新的任務、新的機遇和挑戰,我們自信在全體業主及委員會的支持、幫助下,通過全體員工的精誠努力,我們的物業管理工作將錦上添花,實現可持續性發展。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇10

轉眼間又將跨過一個年度之坎,在主管部門和公司領導的正確領導下,我們在進一步做好人力資源基礎性工作的同時;加強定崗定員、人力資源培訓與開發、人力資源管理信息化和人力資源管理制度建設;不斷開拓人力資源視野,把握人力資源動態。為了總結經驗,繼續發揚成績同時也克服存在的不足,現將20xx年度人力資源管理工作做如下簡要回顧和總結。

一、組織制度建設

積極落實原有人力資源管理制度,根據新勞動法的實施,針對員工管理相關制度做了部分修訂,同時組織各部門、車間相關人員進行培訓,做好新修訂文件的落實工作。規範了各部門的人員檔案並建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。做好新進員工和辭職員工的勞動合同簽訂和解除工作,並做好整理歸檔,做到有憑有據。員工從進入公司到崗位變動,從績效考核到批評處分,從日常考評到離職,企管部都按照文件的程序進行操作,採取就事不就人的原則,對員工提供儘可能的個性化的服務,希望能達到各項工作的合法性、嚴肅性,使員工處處、事事能透過與員工切身利益相關的活動來感受公司的“以人為本”的關心以及制度的嚴肅氛圍。

二、人力資源管理方面

根據各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標準編制內的前提下,企管部通過內招和外聘兩方面入手,做好今年的人員招聘工作,截止12月底,公司共有員工205人,公司領導2人,中層管理人員14人,行政人員17人,生產員工148人,後勤保障人員24人,其中中級以上管理和技術人員15人,初級以上35人。公司現有殘疾員工78人,佔全體員工的37.9%。09年完成內外部招聘18場,共招聘31人,併合理的進行了內部人力資源調配。由於各類原因,經統計20xx年辭職出廠共28人。目前為止,公司205人共有202人簽訂了固定期限勞動合同,1人簽訂臨時勞動合同,2人未簽訂勞動合同(體檢報告未到)。

三、員工培訓與開發

儘管每位員工的成功標準各有不同,但追求成功卻是每位員工的終極目標。因此,培訓不僅是員工追逐的個人目標,是員工夢寐以求的福利享受,也是企業義不容辭的義務和責任,更是企業激勵員工的頗為有效的激勵手段。給員工成長的空間和發展的機會,是企業挖掘員工潛力,滿足員工需求的重要表現。09年企管部在完成員工招聘和配置的前提下,根據各部門、車間的培訓需求及企業的整體需要建立了年度培訓計劃,從基礎的安全培訓、質檢培訓、質量管理培訓、團隊合作培訓、基管理創新培訓、執行力培訓、企業文化培訓等等來滿足企業的發展需要,包括公司內部和外部的培訓,全廠200餘人共參與培訓800餘人次,其中主要培訓內容有三級安全教育、企業安全生產和道路交通基礎知識、能源統計、特種作業培訓、特種作業複訓、安全管理人員複訓、水泥行業統計培訓、職業病防治、煙煤的分析測定、會計上崗培訓、等培訓。

四、績效考核管理

根據公平、公正、公開的工資管理辦法,積極完善公司原有的績效考核辦法,嚴格落實考核制度,重點考核產量、質量、電耗、煤耗、費用、安全、環保、衞生及其它工作質量。

五、工資和工資性費用管理方面

1、根據年初預算確定噸工資目標,控制工資成本,採用產量噸工資×考核分,確定當月考核工資。經統計20xx年1-12月人均工資2120元,同比增長6%。

2、積極做好職工的社保、公積金和意外傷害險等工資性費用的管理工作,確保20xx年全年共支出工資性費用合理支出。年度人力資源管理人力資源管理工作綱要

五、20xx年度人力資源管理工作綱要

在新的一年裏,企管部將繼續圍繞公司中心工作,克服缺點,改進方法;深入調研,掌握實情;加強管理,改進服務;大膽探索企管部工作新思路、新方法,促使企管部工作再上一個新台階,為公司的健康快速發展作出更大的貢獻。下面根據本年度人力資源管理工作情況,結合目前公司發展狀況和今後趨勢,企管部計劃從下幾個方面開展20xx年度的人力資源管理工作:

1、建立合法、創新的人力資源管理制度,對照新勞動合同法進一步梳理公司現行人力資源管理制度中相關內容,建立簡明的工作流程、便於落地的政策措施,同時根據上級員工薪資管理辦法,結合公司現階段薪資制度,創建開放、合法、創新式薪酬和獎金管理制度。

2、完成公司各部門各職位、崗位的工作分析,為人才招募與績效考核提供科學依據,控制企業員工總人數在標準編制內。做好員工日常工作信息的採集,完成日常行政招聘與配置。

3、積極推進落實20xx年度培訓計劃,進一步提高企業中層管理人員的業務水平,進一步提高一線員工的專業技能,進一步提高職工的全員素質,努力打造一支“能征善戰”的高素質隊伍。

4、積極優化績效考核制度,做到公平、公正,加強各部門工資總額考核,同時充分考慮員工福利,做好員工激勵工作,做好員工職業生涯規劃,培養僱員主人翁精神和獻身精神,增強企業凝聚力。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇11

在區委、區政府的領導下,在區科協等相關部門的指導下,鎮黨委、政府圍繞科技為先——保護生態環境、共建美好家園的主題,鎮科協、環保、婦聯、農民等部門積極配合開展各項科普宣傳活動,取得了良好的效果,受到了領導和羣眾的好評。本週的工作總結如下:

第一,加強領導

鎮上的主要領導對這次科普宣傳週的成功給予了大力支持。根據區“兩辦”通知精神,指定分管書記和市長親自負責,鎮科協和環保部門拿出了具體方案。5月15日,該計劃由黨委書記宣讀,並被指定嚴格按照計劃執行。在人力和財力方面給予了大力支持,使活動取得了圓滿成功。

二、精心安排

5月_日我鎮組織相關人員參加了區第三屆科普宣傳週開幕式和專家報告會,聽取了南京地理湖泊研究所研究員工作《保護生態環境,走向持續發展之路》專題報告。5月_日,我鎮組織由黨政領導、各村支部書記、婦聯主任、各企事業單位負責人、機關中層幹部130多人蔘加了專家報告會,邀請了市環保局徐小貼主任作環境保護專題報告會。組織各農民學科村知識競賽活動,完成800多引競賽試題。5月_日,我鎮組織由計生辦、民政辦、科協、廣播站等部門開展科技集市活動,向廣大市民宣傳計生政策,發展宣傳資料1000多份。

三、做好宣傳

為了認真貫徹落實區“兩辦”關於舉辦第三屆科普宣傳週活動的通知精神,我鎮在集市即主要路口掛橫幅三條,張貼宣傳標語50條,農業服務中心利用集市開展科技活動,針對當前農業生產中出現的常見病蟲害進行現場解答。

四、幾點收穫

1、全鎮領導幹部環境保護競賽得到了提高,通過徐主任的報告,大家清楚的認識到保護好環境,不是那一個人、那一個部門、那一地方的事,全社會都要來關愛,我們__鎮的環境再好,如果大環境不好,千里以外的河塵照樣能飛到這裏來,照樣有酸雨的危害。

2、農民環境保護知識有了新的認識。通過專家講譚和知識競賽,農民的環境保護知識有了長進,知道什麼是酸雨,如何施肥不會讓土壤中毒、農藥的安全使用間隔期等。

3、領導的重視、上級部門的支持,做好工作計劃,並做好各部門之間的密切配合,是科普周活動開展取得圓滿的所在。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇12

我站積極響應作業區領導號召,開展輪值安全員活動。我作為站內老員工,帶頭積極響應。

冬季是集氣站內安全問題最多的季節。自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職以來,嚴格按照作業區規定,全面貫徹“安全第一,預防為主”的方針,強化安全生產管理,在作業區領導的正確領導下,和我站員工的信任與支持下,從事安全員這個角色,以積極的態度投入工作,這一週的工作我感覺非常充實。現將一週來工作總結如下:

1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞愛崗敬業,行動上處處想着積極上進,協助站長認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》,努力實現作業區安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過觀看安全教育片,吸取分析事故教訓,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。

2、在站長的正確領導下,認真對站內的設備和人員進行。監督,在日常生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決杜絕無票工作,勞保不齊全進站,堅決按照標準操作程序操作各種設備,使自己能掌握設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、在站長的親自指導和工作佈置下,及時瞭解安全生產情況。深入檢查安全生產情況、每天對站內各設備,管線,閥門,電伴熱,水伴熱,進行深入檢查,發現隱患及時排除。使設備能安全平穩運行。

一週以來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是安全知識薄弱,組織、溝通能力上還略有欠缺,和有經驗的同事比較還有一定差距,我會在今後的工作中不斷的學習改變工作方法,不斷創新完善。在今後工作中,我一定以安全為基礎,努力把工作做得更好。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇13

參加工作後轉眼兩個月過去了,作為一個剛參加工作的新員工,總結20__年上半年的工作以予在下半年年中更好的發現自己,完善自我,在這半年裏通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在工作方面有了很大的提升,對工作作出如下總結。已經完成的工作:

我的主要工作主要是處理公司各項經濟業務的收付,會計憑證的整理,處理公司和銀行間的各種業務,自接管兩個子公司的出納工作以來,完成了__新能源__行的一般户開設、__新能源的税務登記證辦理,基本户開設,每月跟主管會計進行帳務核對,發現差錯及時查找,做到帳實相符。

經驗與教訓

通過這兩個月工作,學習到了很多書本上學習不到的知識和經驗,在學校學習的是單純,固定的操作,而實際工作中各種要素是變化的,憑證、收據的填制很是生硬,經常搞錯,剛開始不使用這種變化,工作中出了很多差錯,在有老員工發現指正後迅速改正了錯誤。

下一步的工作計劃

在以後的工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神,在完成本職工作的同時,完成領導交辦的其他工作,儘快熟悉公司的各項業務,努力學習,爭取自己能夠獨立完成,避免給別人增添麻煩,子公司下半年將會發生大量業務,__新能源的開户許可證即將完成辦理完成,之後將簽署三方協議,和機構新域代碼證,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閲。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇14

回顧二十多年來的駕駛和車輛管理工作,我主要取得了三方面的成績:

一、始終堅持學習駕駛技術和車輛維修

維護以及現代化汽車管理方面的知識,幾十年如一日,不斷學習和充電,克服了自己文化基礎差的弱點,靠着自己的鑽研精神,為單位解決了眾多的車輛故障和疑難問題,節省了單位的開支,保證了行車的安全。1991年參加市勞動局組織的高級技術工人(駕駛專業)考試,取得了高級技術工人資格;1996年獲得重慶市人事局頒發的汽車駕駛中級證書;__年參加市人事局組織的培訓考試後,取得了汽車駕駛高級證書。隨着駕齡的增長,我的汽車駕駛水平已經非常純熟,對汽車性能的瞭解已不斷深入,充分保障了駕乘人員的安全舒適,駕駛技能和車輛維護保養知識已經基本具備駕駛技師的水平。

二、二十四年來安全行車超過八十萬公里

從未出現一起安全責任事故。我一直強化道路安全法律法規的學習,提高自身的安全意識,並在實踐工作中不斷總結經驗,培養自己應對突發事件的心理素質。我熱愛汽車駕駛工作,愛護車輛,工作一直勤勤懇懇、任勞任怨,遵章守紀,具有強烈的工作責任感、敬業精神和職業道德,用自己的良好表現贏得了領導和羣眾的認可。

三、在車輛管理工作中

積極貫徹上級有關車輛管理的政策、法令,並及時請示、彙報、研究、傳達佈置上級對交通安全工作的指示和要求,做好交通安全工作,每年按市車輛管理所和交通管理部門的要求進行所屬車輛年檢、駕駛員的年審,負責對駕駛員經常進行法紀、法規教育,並指導、考核兼職駕駛員操作水平,提供單位兼職駕駛員上崗審核意見,進行車輛駕駛職業道德教育和安全行車教育,增強法紀觀念,確保行車安全。

隨着我國汽車工業的高速發展和新技術在汽車領域的大量運用,要求駕駛員不斷掌握車輛駕駛、維護、保養以及管理的新知識和新理論,以此來推動單位車輛管理工作的規範化、合理化。在今後的工作中,我仍將堅持學習業務知識,提高解決疑難問題和車輛故障的能力,切實貫徹各項交通安全法律法規,努力提高車輛管理水平,立足本職工作,敬業愛崗,為單位的發展做出自己應盡的貢獻。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇15

轉眼間我來公司已經1年多了,很感謝公司為我提供這次鍛鍊自我、展示才能、提高素質、昇華內涵的機會。在一年的時間裏,我腳踏實地的工作,完成上級和領導交給自己的任務,現就一年來自己的學習、工作情況向領導彙報如下,

一、在短時間內適應工作環境,不斷提高自己的業務水平和技能,從最基本的做起,從學習開始,以前輩、同事為榜樣,學以致用,不懂的地方向同事請教,通過學習使自己基本上掌握了業務操作規程和要領,對自己應當承擔的工作能夠獨立完成,也使自己的業務水平和技能都有不同程度的提高。

二、各分公司及部門每月發放工資都嚴格審核、製表,做好各分公司及部門的開票記錄登記和財務上的及時對接工作,以及公司銀行日記賬的電子錶登記、固定資產的盤查,積極配合領導工作,協助其他崗位做好各項任務的完成。要求自己工作上腳踏實地,履行職責。加強業務學習,提高業務水平,尋求良好的工作方式,提高工作效率,注重細節。每天該做的事情安排得當,做到當天的任務當天完成,不拖延,不敷衍。領導交代的事情第一時間認真完成,儘量做到讓領導放心和滿意。

三、團結協作,共同提高。在工作中,團結同事,和睦相處,相互學習,相互促進;在生活中,互相幫助,互相關心。同時,不斷更新觀念,提高服務意識、水平,共同營造良好的工作環境。

四、當然也有存在不足的地方,缺乏經驗,閲歷淺,缺乏應變能力,自身學習抓的不緊,學得不深不透,創新不足。財務知識還需加強學習、鞏固。公司賬務處理還需更深層次的瞭解,並且需擴展自己的業務知識,加強實踐工作能力。總之,在領導的帶領和同事們的幫助下,我有很大的進步,但與公司的要求還有一定的差距,有些方面還存在着很多不足,對自身業務素質有待更進一步的提高。針對以上的不足我會在今後工作中加強學習,深入實踐,提高自己的理論知識和業務知識,堅持謙虛、樸實的工作作風,擺正自己的位置,尊重領導、團結同事,把工作做的更細、更穩、更好,爭取在以後的工作中能有更好的成績。還希望領導和同事們多為我提出寶貴意見,為我們企業的明天增磚添瓦。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇16

####年在忙忙碌碌中即將結束,一年來在市委、市政府的正確領導下,在市衞生局的精心指導下,我院全面貫徹“三個代表”重要思想及xx屆四中全會精神,加強執政能力建設,以創建羣眾滿意,醫院為契機,樹立和落實科學發展觀,推動了我院物質文明、精神文明、政治文明的協調發展。回顧一年,院領導理論聯繫實際團結求實,全院幹部職工共同努力完成了各項工作,現將全年工作總結如下:

強化醫德醫風建設,加強幹部職工思想和法律教育。

1、醫院服務質量管理是醫院管理永恆的主題,把病人的切身利益放在第一位,處處以病人為中心,堅持以人為本的思想,確立優質文明服務是醫院發展的生命線。按照衞生局的統一部署,認真開展“以病人為中心,不斷提高醫療服務質量為主題”的醫院質量“管理年”活動的要求,我院領導高度重視,帶領全體幹部職工堅持“全心全意為人民服務”的辦院宗旨,艱苦奮鬥,在落後的醫療設施、簡陋的工作環境中,完善並落實各種診療規範和管理制度,加強醫患溝通,保證服務質量,提高服務效率,控制醫療費用,向廣大口才提供合理、有效、優質、價廉的醫療衞生服務,樹立良好的職業風範。

2、全院幹部職工堅持認真學習黨的xx大精神和“三個代表”重要思想,班子和支部合理利用時間安排大家學習各種法律法規,如《執業醫師法》、《傳染病防治法》、《醫療機構管理條例》、《醫療事故防範與處理》、《信訪條例》,國務院《宗教事務條例》等,參加了市直機關舉辦的幹部理論考試,使全院醫護人員意識到遵紀守法的重要性,強化了依法辦事的意識。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇17

20xx年上半年很快過去了,在過去的半年裏,在院領導正確領導下。立足本職崗位,善於總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好工作。在獲得好評的同時,也得到各級領導的認可。較好的完成了20xx年上半年的工作任務。具體工作狀況總結如下:

一、盡心盡責,搞好本職工作。

我本着“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,用心圓滿的完成了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。認真做好醫療文書的書寫工作,醫療文書的書寫需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規範,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規章制度,牢記三基(基礎理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態度、嚴格的要求、嚴密的方法)。

二、思想道德、政治品質方面。

能夠認真貫徹__的基本路線方針政策,透過報紙、雜誌、書籍用心學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的職責感和事業心,用心主動認真的學習護士專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規範,規範操作。

三、發揮作用,做好幫帶工作。

對於病人來説,護理工作不是一個護士能夠主管負責的,而是一個需要團隊輪值配合的工作。近年來,醫院為護理隊伍補充了新生力量,工作中,自己能夠充分發揮自己的優勢,主動搞好幫帶工作,為部分年輕護士講解業務技術、與病人溝通等方面的知識,解決護理業務上的疑難問題,指導落實護理措施,幫忙她人儘快成長,為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇18

20xx年在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞中心工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,較好地完成了各項工作任務。一年來,我主要的工作職責是配合單位搞好教學工作,做好上情下達,將上級及領導指示及會議精神及時傳達貫徹,對出現的問題及時整理和上報,完成局黨委、本單位需寫的文字材料,完成上級部門交辦的各項工作和任務。現將一年來的工作情況總結如下:

一、抓學習、強自身

我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一年來,認真學習黨的十九大精神。通過學習,不僅提高了認識,進一步豐富了理論知識,理清了工作思路,增強了自身素質,也為做好今後工作,奠定了良好的基礎。

二、強化職能,做好本職工作

我負責本單位的微生物、病理等專業課的教學工作等工作;工作中,我注重把握根本,努力提高工作服務水平。在任務緊,工作量大的情況下,我都積極配合做好各項工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較幹得多,幹得少,只希望把工作圓滿完成。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業。利用本職工作業務,細心學習他人長處,改掉自己不足,並虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。

回顧一年來,我認為自己從思想認識上、業務及理論知識上有了明顯提高,這些進步是全局新老同志們對我極大的支持和幫助的結果,從老同志身上我學到了吃苦耐勞的敬業精神,從充滿活力的新同志身上也增添了我積極努力、奮發向上、勤奮工作的信心和力量。

在此,我從內心深處表示衷心的感謝和致敬,也真誠地希望在今後的工作中,領導、老同志、新同志對我一如既往給予關懷和支持,在工作、生活及其他方面做得不妥之處請同志們給予原諒。

總的來説,在各方面工作取得了一些成績,但反思一年來工作還存在着:一是理論學習上全面性和系統性不夠,特別是對農村公路工作的學習上與農村公路工作的要求有差距。二是在解決實際問題上辦法不多,與羣眾對我們的希望值還有差距,今後我仍然需要不斷學習,努力改進。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇19

20_年,第一書記的幫扶工作將在20_年的基礎上,加大幫扶力度,多舉措、多方法的在幫扶工作上下功夫。

一轉眼,一個學期又快過去了。在這個學年中,我和平時一樣都是認認真真教學、踏踏實實工作,我很樂意跟大家説一説在這一年中我的工作情況。

一、在政治思想方面

作為一位教師我很清楚,自己的教學思想和教育觀直接影響自己的教學方向、教學方法等。所以,本人能夠認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加黨團活動,並且做了大量的政治筆記與理論筆記。端正思想,教書育人,為人師表。

二、在教育教學方面

在教學中,認真備課,認真閲讀各種教科參考書,認真編寫好教案制定好教學計劃,根據學生的實際學習情況和向其他教師取得的經驗,不斷地加以改善修改;在傳授學生知識時,不厭其煩,耐心教導學生,還耐心地輔導學生複習遺漏知識;在傳授學生知識的同時,並對他們進行思想教育,教育優生幫助後進生。

在課堂上,認真授課,運用實物教具、簡筆畫,情景教學、手勢語言等方法來啟發、教育學生。教學生做遊戲、唱英語歌等來激發學生的學習興趣。鼓勵學生大膽質疑,注重師生互動、生生互動的教學,充分調動學生的學習積極性。學生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用。

在批改作業方面。學生的作業總是按時及時地批改,並詳細地做好批註,對普遍性錯誤,在全班重複講解、分析。針對個別學生的作業還採取面批方法,一一地分析講解、幫助學生解決疑難習題,提高了教學質量。

三、在工作考勤方面

我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間,並能積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。

在本學年的工作中,我取得了一定的成績:如,上半年,我撰寫的論文“淺談國小生英語學習興趣的培養”獲_市一等獎。下半年陶研論文比賽中,本人的“從“做中學”:實現國小英語與生活的整合”獲江蘇省二等獎。在學校組織的英語課堂教學設計比賽中,本人也獲得了二等獎。學校組織的英語教師專業知識技能比賽中,獲一等獎。另外,在學校組織的

四、取得了較好的成績

教育是愛心事業,從學生身心健康出發,根據學生的個性特點去點拔引導。對於個別後進生,利用課間多次傾談,鼓勵其確立正確的學習態度,積極面對人生;而對優秀學生,教育其戒驕戒躁努力向上,再接再厲,再創佳績。在今後的教學過程中我會逐步改正和完善教育教學方法,爭取更大進步,早日成長為一名合格的英語教師。我將會努力學習,把最好的英語學習方法交給孩子們。願孩子們明天會更好!

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇20

在公司上級的領導和同事的團結合作下,20__年上半年的工作已近尾聲,本人在較好完成各項工作任務的同時也在業務素質和思想上有了更進一步的提高。現將這半年來的工作成績與存在不足總結如下:

一、思想品德和職業道德的培養

半年來,本人認真學習公司章程和行業法規,端正態度,積極主動的學習專業知識,認真對待每一項工作,樹立強烈責任感和事業心。

特別是在公司倡導合規經營的大旗下,我更加深刻的理解了合規經營的含義,並將合規經營切實的跟自己的工作緊密的聯繫起來,這是對我本身的價值準則、行為規範、工作理念的一次深造,使我更加嚴以律己,在工作中時時以合規要求自己,建立了更加良好的道德誠信標準。

公司開展的演講比賽,我也寫了一篇讀後感,在閲讀了《工作中無小事》這本書之後讓我更深刻的瞭解到了應該如何正確的對待工作,並且在閲讀後,細細剖析書本、剖析自己,在寫下讀後感的同時,自己的思想精神也得到了昇華。

二、工作經驗的積累和具體業務的開展

本人從事櫃枱一線業務,平時跟客户接觸的比較多,很大程度的代表了公司的形象,是公司的一個小小窗口,所以在日常工作中十分注意與客户交流的方式。我虛心學習前輩的交流經驗,始終保持着飽滿的工作熱情,努力為客户帶來更優質細心的服務。櫃枱上的事務細緻而零碎,很多業務不是經常碰到,在這半年裏,我又學習到了不少之前不曾涉及的業務,日常的工作也更加熟練,感覺這半年獲益匪淺。

在公司開展"紅耀中國"的活動中,公司業務比較繁忙,櫃枱開户量很大,但是我和公司同事團結協作、相互配合,把填寫資料的指導、開户的系統錄入、與銀行的溝通合作等具體工作做的井井有條。活動期間雖然很忙碌,但是大家共同努力,完成工作,我覺得很充實。

在取得進步的同時,我也發現了自身存在的不足:

1、學習還不夠。當前是信息快速更新的時代,新的信息層出不窮,我還有欠缺的地方,應提高學習的自覺性和緊迫性。理論基礎、專業知識、工作方法等方面還應加強對前輩的學習。

2、工作較累時,有鬆弛的思想出現。這是個人歷練還不足,思想意志還不夠堅定的表現。

針對以上問題,在今後的日子裏,我明確了努力的方向:

1、秉持"活到老,學到老"的思想,不斷學習,不斷充實自己,使自己跟上信息更新的腳步。珍惜每次考試機會,爭取儘量早、儘量多的通過各項證券考試。

2、增強大局觀念,努力克服消極情緒,提高工作質量和工作效率,積極配合公司領導同事們把工作做的更好。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇21

為促進各單位均衡發展,使各單位能夠如期完成公司年初制定的工作目標,針對《保安條例》的即將實施,給在職幹警、職工可能造成的工作影響,避免給公司今後的發展帶來損失,公司特出台鄭保安(20__)24號文件,組織公司黨委成員下各單位分包工作。

11月9日,大隊按照公司黨委委員、辦公室主任張賀的指示,在大隊辦公室召開了副中隊長以上管理人員會議,傳達並進行動員。11月13日,張賀主任到大隊檢查工作,並與大隊班子成員座談,還做了重要講話,安排部署大隊下一個階段的工作:

①示範崗點的創建和保持工作。

②大回訪活動的深入開展。

③近段時期的業務發展方向及須注意的事項。

④保消試點的建設情況和組織隊員消防演練情況。

⑤自訓工作進展情況。

⑥金融網點的安全防範情況。張主任的一番部署,幫大隊指明瞭前進的正確方向,心裏頓時豁亮了許多,不但統一了思想認識,還增強了大家的信心和力量,而後張主任又多次到大隊和下基層進行認真調研。

通過張主任的正確安排部署,大隊一個多月來發生了明顯的變化。截止現在,大隊新增業務34人,其中在籌備進駐新鄭制樑場工作時,張主任多次強調一定要倍加重視,從隊員的挑選和管理人員的安排都給予了指導。在第三批示範崗點的創建方面,張主任也做了重要指示,11月19日在博愛眼科醫院調研時,還就具體情況發表了意見:

①硬件設施還不到位,宿舍物品擺放不夠整齊規範。

②隊員對示範崗點的創建知識掌握得還不全面,熟練程度不夠。正是張賀主任指出的不足,大隊針對性地予以完善,才確保了公司考核小組的順利驗收,也使我大隊在示範崗點的創建方面在直屬大隊名列前茅。大回訪活動的回訪階段,張主任在從客户反饋的信息中幫助大隊找到了存在問題的幾方面不足,大隊及時糾偏勘誤,與客户積極溝通,避免了問題的進一步升級,並通過友好協商,圓滿解決。金融網點隊員的吃飯時間長問題,客户也曾向所在中隊反映過,但一直未能引起重視,當張主任在調研當中瞭解到這些情況後,立即向大隊指了出來,隊員中午吃飯時間較長,看似小事,實則處理不好會引發客户的不滿,長時間積累下去,客户的怨氣就會越來越深,説不定哪天就會爆發。為此,大隊長劉彥偉又帶隊深入到各金融網點了解,情況不令人樂觀,幸虧張主任及時的發現和提醒,經過與客户商談,與隊員座談,所有問題迎刃而解,隊員午飯時間長的問題得到了根本性的解決。保消一體化工作也是張賀主任屢次強調的重點,張主任不止一次地説:“保消一體化工作作為公司每年單獨考核的一項重要內容,相比於其他方面更要全力關注,尤其是對已樹立的保消亮點,要實行大隊班子成員分工負責的方法真正樹為典型,帶動其他保消試點的發展。”在張主任的重要指示下,目前,大隊保消工作得到了下基層檢查的公司保消辦付建軍主任的肯定和認可,後續工作也正在按部就班的進行。隊員的冷暖也時刻牽掛着張主任的心,張主任多次強調要關心愛護一線隊員,多為隊員做些有益的事,為將這項工作做好,大隊領導下崗點檢查工作時,都十分關心隊員的防寒保暖問題以及健康問題,大隊長劉彥偉在安陽永通公司檢查時,就對食堂的衞生和飯菜的質量做了深入調查。12月22日,是農曆節氣中的冬至,大隊在前一天召開例會時,就研究部署瞭如何讓隊員在冬至能夠吃到熱氣騰騰的餃子,決定分成四個小組到一些偏遠、困難崗點送温暖,這項活動得到了隊員的熱烈擁護。

一個多月來,張賀主任為大隊的發展傾注了心血,做出了有益的探索,感謝公司領導對大隊的關心支持,大隊班子成員決心在以李敏總經理為首的公司黨委領導下,做出新的更大的成績。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇22

(一)以上是我個人上半年工作總結,俗話説:“點點滴滴,造就不凡”,在以後的工作中,不管工作室枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為了單位的發展做出最大的貢獻。在全體同事的共同努力下,在公司領導的全面支持、關心下,本着一切為客户服務的宗旨,圍繞優化服務、拓展__和__的宣傳和信息的功能,從客户的利益角度服務、業務管理、提高企業的知名度和利益最大化,通過紮紮實實的努力,圓滿地完成了20__年上半年的工作。

(二)我在20__年上半年經歷了很多,最後,我要感謝領導給我這個機會,讓我敞開心懷説説心裏話,同時給予我厚望,我在新的半年裏會更加激情,更加負責的在工作中表現自己,去温暖別人,帶動別人,也讓別人關注自己,這是一件很幸福的事……感謝所有幫助支持我的每一位同事讓我一步一步的走到了今天!

(三)當然,本人在去年還取得了很多很多的成績,看得見的成績、看不見的成績都有。這些成績令我自豪,但是我不會自滿,在未來的一年裏,我會更加努力,讓市場四季常春,讓市場活躍在一片綠色的海洋裏。謝謝大家!

(四)回想上半年年的工作情況,找差距、比貢獻,工作中還存在着這樣或那樣的缺點,如各種學習還不夠好,服務質量還不是很高,思想認識還有待進一步提高。在以後的工作中,我將不斷加強學習,提高自己身心修養,努力改造自己的世界觀,克服困難,力爭上游,改正缺點,搞好服務,加強團結,遵守紀律,按時上下班,不早退、不遲到,誠心實意接受批評。工作中要和局裏同志搞好團結,協調工作,強化安全意識和服務意識,把安全責任落到實處,愛崗敬業,一絲不苟,盡職盡責完成各項工作任務,爭取做一名稱職合格的好職工。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇23

本人在醫院上班一年來,認真開展門診醫療工作和社區醫生公共衞生工作,全面執行各級領導安排、佈置的工作和任務,全面履行了一名醫生的崗位職責。

在政治思想方面,始終堅持黨的方針政策,堅持全心全意為人民服務的思想,堅持改革、發展、與時俱進的理念,遵守各項法律、法規和診療技術規範。

在醫療工作中,嚴格執行各種工作制度,以對病人負責、對醫院負責、對自己負責為指導思想,堅持“精益求精,一絲不苟”的工作態度,關心、愛護、尊重患者,認真負責地處理每一位病人,有針對性地對患者進行健康宣傳教育,從未出現任何醫療事故或醫療差錯。在社區醫生工作方面,積極帶領責任醫生團體進行各種慢性病、精神病、肺結核等管理,葉酸增補隨訪,各種形式宣傳教育工作,城鄉醫保居民健康體檢工作完成得比較滿意。配合醫院完成各種突擊性社區公共衞生工作,積極參與幼兒園體檢、學生體檢工作。

在業務學習方面,認真完成繼續教育的學習,積極參加各部門舉辦的業務培訓及學術講座,經常閲讀雜誌、報刊和網絡信息,以開闊視野,擴大知識面,促進自己業務水平的不斷提高,從而更好地為病人服務。

一年來,在各級領導和同事的關心、支持下,基本上較好地完成作為一個基層醫生的各項工作和任務。在今後工作中,尚須進一步加強學習,努力克服工作上的困難和自身實際能力的不足,期待能夠做出更好的工作成績。

鄉鎮衞生院醫生年終考核自我鑑定檔

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇24

尊敬的領導、同事們:

大家好!

20__年已經悄然走過,這一年我的收穫很多,喜悦也很多。雖然也有很多不足卻造就了很多更高的要求。在工作中的磕磕絆絆讓我從一個只知道自己,不懂的奉獻的浮躁青年成長為努力付出,積極投身工作的員工。

在公司,領導的培養和同事們的優秀表現讓我懂得了,一個好的員工不但要做好本職工作,還要盡其所能偉公司謀取最大的利益,時時刻刻站在公司的角度考慮問題,否則你便沒有了存在的更高價值。雖然你會因此失去很多的私人時間,但是失去的同時,你也會得到更多的讚揚,領導會更加認可你,同事也會讚揚你,個人價值不再是虛愛無縹緲的東西了,它會真實的充分的體現出來。

在這裏,我知道你有什麼樣的工作態度,你就塑造什麼樣的工作氛圍。積極參與,真誠合作是成就未來的重要條件。多幹點活沒壞處,這是公司每個年輕人都必須做到的。每參加一項工作活動你就會融入一個新的小團體中,得到同事對你的認同和支持,這樣才會為你的工作發展奠定堅實的基礎,為你工作的順利完成創造有利的條件,收起你的稜角,露出你的微笑,記住良好的人際關係是不可估計的財富!

隨着光電子的成立並穩步向前,積極拓向國外市場的發展,讓我切實的看到集團公司的光明大道。領導告訴我:好好幹吧,積累經驗,成熟自己,這裏能夠磨鍊出你珍珠的品質。切記不要總想公司給我多少,而是要想想我所付出的能為公司創造多少利潤。要清楚的知道你自認為的辛苦付出有多少是自身的不足造成的,剩下的才是奉獻給公司的。

我不聰明,也沒有傲人的學歷。但是我知道努力,知道在學習,我要感謝培養我的領導們,你們的信任讓我動力十足,還有我的同事們,你們的支持和配合,讓我更快更好的完成工作。

我的發言完畢,謝謝大家!

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇25

年終歲尾,現將本年度個人學習提高工作情況做以總結。

一、取得的主要收穫:

1、堅持網上視頻學習。積極參加上級培訓部門規定的網上視頻學習,本年度學習了《學校發展規劃》(齊齊哈爾職業學院黨委書記、院長曹勇安)、《學校管理民主化與科學化》(魏書生)、《素質教育與課堂教學改革》(北京海淀區教委副主任胡新懿)、《新課程有效教學的課堂重建和評價創新》等,每次學習都認真做記錄並撰寫學習心得體會。

2、堅持寫學校管理工作反思。認真完成學校組織的各種政治理論和業務知識學習,完成提高計劃確定的學習任務:累計寫工作反思9篇、學校管理方面的成功案例2篇、論文1篇。寫教育教學、人生感悟等方面的博文共計11篇。

3、堅持通過聽課,深入教學第一線,瞭解課堂教學模式、新課程改革方面的情況以及教師日常工作狀態,認真組織並參加了鎮、片、校教研活動,通過觀摩示範課教學,學習同事的先進的教學理論和豐富的教學經驗,做教育教學講座一次《我的課堂我做主》暨鎮教研會總結講話。撰寫語文教學方面博文一篇《質疑“用你自己最喜歡的方法讀書”》、數學方面教育博文一篇《聽數學課的幾點感悟》。全年累計聽課96節。

4、堅持讀書,完成讀書心得體會四篇:《天人合一·大道自然》——讀《魏書生的民主教育》有感;《在管理中學會反思》——讀《新時期怎樣當好校長》體會(一);《學校常規管理需要提升境界》——讀《新時期怎樣當好校長》體會(二);《學校常規管理重點要“四突出”》——讀《新時期怎樣當好校長》體會(三)。

5、堅持強化自身師德建設。結合學習實際,全面開展了師德師風建設工作自查,完成師德建設自查報告一篇《七年回眸》,完成師德學習心得體會一篇《與先進教師同行》,通過自查學習、聽報告等提高了自身對師德建設工作的認識,同時對自身師德建設方面也得到強化。

6、堅持學以致用:通過開展學習,撰寫了兩篇培訓材料,一是對學生家長培訓材料《好習慣好人生——學生家長培訓講座》;二是受教育局和教師學校委託在全縣新教師培訓班上做了《春來江水綠如藍》的講課培訓。對於自身的學習是一次提煉、總結,也是一次應用、鍛鍊,對自身能力、素質也是一次再提高。

7、堅持全面完善學校各方面工作,使學校確立的“激情為先、創新為魂、育人為主、發展為本”的辦學思想日趨成熟,“讓學生快樂、讓教師幸福、讓家長放心、讓社會滿意”的辦學目標更加明確,初步形成了“管理重細節、教學重質量、教師重素質、學生重品行、發展重和諧”的治校風格。學校榮獲鐵嶺市文明學校、鐵嶺市教育系統爭先創優工作先進單位、昌圖縣行風建設先進單位、昌圖縣教育史志工作先進集體等稱號,我個人也榮幸的被評為昌圖縣模範校長、遼寧省優秀黨務工作者等。

二、自身存在的問題:

1、自身存在懶惰思想、應付思想,學習不夠積極主動,閉時學一陣子,忙時就學得少,認為有經驗不用學,認為辛苦不願學,認為工作忙沒時間學。

2、學習有時還是浮在表面,學得不深、學得不透。對教育理論學習膚淺,不能把理論和教育實踐很好的結合起來,不能用理論很好的指導教育教學實踐。

3、對自我要求還不夠嚴格,學習文件不深入,停留在表面現象,知其然,不能知其所以然,從文件中來,到羣眾中去,僅此而已。

4、讀書少,缺乏對教育理論專著的閲讀,缺乏對新課程改革方面圖書的閲讀,只注重學校管理方面圖書的閲讀。

三、今後工作打算:

今後工作中我會從自身做起,認真查找學習中存在的問題和自身存在的差距,加以剖析,加強今後的學習:

首先加強政治理論學習,不斷提高自身思想政治素質,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以良好的思想政治素質和崇高的人生追求引領師生健康成長。

其次率先垂範,踐行學校領導提高學習的各項制度,嚴以律己,以身作則,用自身的學習行動帶動學校全體領導認真學習並努力做到學有所獲。

第三求真務實,理論和實踐相結合,用所學理論指導學校工作的實踐,紮實認真地搞好學校各項工作,推動學校的持續、健康、和諧發展。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇26

在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這一年的工作歷程,作為海南移動的一名員工,我深深感到企業之蓬勃發展的熱氣,移動人的拼搏精神。這一年,在同事和領導的幫助下,讓我快速的熟悉業務知識和技能,較好的完成了各項工作,現將一年的工作總結如下。

一、工作總結

1、做好熱線投訴處理工作。做好熱線投訴處理工作,紮實的業務知識是高效準確地解決投訴問題的關鍵。在有了之前一年的鍛鍊,在這一年中,我對業務知識有了更全面的瞭解,並通過SQL語句的學習,掌握了常用語句,通過自己的學習和積累,現在能較好的解答前台同事的疑問,能較快速的查詢用户投訴的問題。工作效率有了很大的提高。

2、細心認真檢查各項監控作業。監控崗位的職責最重要是要做到不漏報,不錯報,不遲報九字方針。監控崗位的主要職責是監控各個系統,保證系統的正常運行,遇到問題要及時上報相關技術人員,必要時需協助技術員排查,處理故障。做好監控工作,最主要的是要細心和認真負責,不能放過任何一個可疑的告警。在這一年中,監控小組成員齊心協力,對原本雜亂無章的監控工作重新進行了梳理,並制定了嚴格的監控規範,讓監控工作進行的有條不紊,也減輕了大家許多監控中遇到的不必要的麻煩。

3、協助完成周報等熱線投訴分析問題。投訴週報的總結分析,有助於及時發現處理投訴工作中存在的問題,改正工作中出現的問題,分析熱點投訴問題,及時解決系統存在問題和提高用户感知。

4、參加班組會議和部門組織的業務培訓。作為業務支撐部門,定期組織業務知識的培訓是十分必要的。參加班組會議和部門培訓會議,實現知識的共享和更新,使的工作能更好的完成。

二、問題分析

1、業務總類較多,許多問題還需依靠相應技術人員協助查詢。沒有經過系統的培訓,都是零碎的知識培訓,對業務流程沒有一個全面的瞭解,導致有時定位問題不準確,在查詢問題過程中走了許多彎路。

2、個人在業務知識方面還是比較欠缺,需要及時更新自己的知識,主動學習積累知識。要向老同事虛心請教,並學會發現問題,通過自己掌握的知識,快速定位解決問題。

三、工作心得及20x年工作計劃

過去的一年,是收穫頗多的一年。在過去的一年裏,在工作中不僅收穫了知識,也收穫了同事們的友情,大家互幫互助,在交流中共享知識,一同成長。新的一年,我將繼續以積極認真的態度對待工作,努力提高自己的專業能力,並有意識的多學習各個專業模塊的更多知識,在業務學習中,不僅要拓展自己的知識面,還有對各業務的問題進行更深入的學習,可以自行查詢和了解更多系統方面的知識。在做好本職工作的同時爭取可以到不同的崗位上去接觸學習和收穫更多知識。

2023年個人總結計劃怎麼寫 篇27

20__年,我在站領導的指導下,與時俱進,紮實工作,較好地完成了組織和站領導交付的各項工作任務,為完成工作目標做出了自身應有的貢獻。現將一年的工作總結如下:

一、我能及時審閲工程勘察設計文件,針對工程特點,編制監督方案。並按要求進行監督交底,對監督的程序、內容、重點、方式、頻率、質量控制點的設置及其提前通知要求、材料進場複驗及現場檢測項目、對分部工程及單位工程的質量控制資料審查等提出明確要求。

二、在日常監督管理工作中,我能嚴格按照建設工程質量監督導則的要求和建設工程強制性標準,對建設工程各方責任主體質量行為的監督檢查,對各方責任主體違反工程強制性條文的行為責令整改,並按程序要求對違反行為的責任主體作不良行為扣分。以國家的法律、法規和工程建設標準強制性標準為依據,對建設工程質量各方責任主體質量行為和工程中涉及結構安全和重要使用功能的實體質量監督檢查。

電力工程質量監督總站三、能按照住建局近年來出台的文件加強對工程實體的質量監督。近年來,住建局出台了一系列的新措施,新文件,如住宅工程質量通病防治措施提及的水電安裝問題,我均能按照相關文件的要求對在建工程進行實體監督,對違反文件要求的行為責令整改,並按程序要求對違反行為的責任主體作不良行為扣分。

四、能按時完成對工程的竣工驗收的質量控制資料審查,並對資料存在的問題進行一次性告知,簽發相應的監督文書。

五、按照站裏的要求將監督檢查表格、監督文書及其回覆資料上傳至工程質量監督系統並在該工程監督卷宗內歸檔。

20__年,我在各位領導、各位同事的幫助與支持下,學到了不少的新知識,使自己的視野得到了顯着擴大,自身素質得以不斷的提高。

由於我疏忽學習,工作中時有遇事考慮不周的地方;同時由於自身水平有限,工作中總有不盡人意之處。對此,我一定會加強學習,我相信有各位領導和同事的支持、幫助和理解,我一定會克服缺點,彌補不足,做一個稱職的監督員。

在20__年,我將一如既往地按照站裏的要求做好自己本職工作。

熱門標籤