機關單位應急預案（精選16篇）
機關單位應急預案 篇1
工會20xx年度工會活動實施方案
為落實全民健身活動精神，不斷提幹部職工素質，活躍幹部職工文化生活，增強機關凝聚力、向心力，經市總黨組同意，決定開展“學文化、強體魄、創文明、建和諧”為主題的文體活動。為保證主題活動有序開展，特制定本活動實施方案。
一、 指導思想
以中國共產黨成立90週年紀念活動為契機、以黨工共建創先爭優活動為載體，以構建和諧機關為目標，以服務職工為重點，切實履行工會基本職責，發揮工會獨特作用，加強工會自身建設,團結動員廣大機關幹部職工為“”發展做貢獻。
二、 活動目的
以積極倡導健康文明的生活方式和行為為根本，充分發動機關幹部積極參加各類興趣小組，開展內容豐富、形式多樣、娛教於樂的文體活動，進一步豐富幹部職工的業餘生活，培養良好的精神情操，形成積極向上、健康活潑的機關氛圍。
三、活動原則
健康文明、團結和諧、生動活潑、節約儉樸、安全可行。
四、活動方式
走訪、調研、考察、參觀、交流、比賽等活動方式。
五、活動類型
1、機關興趣小組活動。
2、與外單位聯誼活動。
五、參加對象
富陽市總工會機關工會全體會員。根據實際情況，邀請相關單位的相關人員參加。
六、經費保障
本着節儉的原則，由機關工會根據活動內容統一安排。
七、組織安排
年初由機關工會制定出全年的活動方案，提交領導班子會議討論通過後由機關工會組織實施。為便於活動，將機關全體會員分成兩個組，一是文化活動組，二是體育活動組。文化活動組由盛民任組長;體育活動組由方誌明任組長。兩個組輪流組織活動，原則上一個季度一次大型活動，每月組織一次小組活動，機關工會做好統籌協調工作。
八、活動要求
1、機關工會活動要求全體會員積極參加，積極配合。杜絕無故不參加工會活動的現象，嚴格有事請假制度。
2、各種工會活動的舉行，全體會員都要服從安排，遵守活動規程和紀律。
3、機關職工參加工會活動，要自覺維護工會的形象，展示工會幹部的風範。
附件：《富陽市總工會機關工會20xx年度工會活動安排》
附： 富陽市總工會機關工會20xx年度工會活動安排
第一季度 活動主題：“傳承文化，品味生活”讀書會 活動目的：鼓勵全體會員多讀書，讀好書，要求每位會員每年至少讀一本書
活動方式：採風、讀書交流會。
第二季度 活動主題：健身活動
活動目的：積極參加全民健身活動，增加體質 活動方式：登山、自行車、釣魚、籃球、棋牌活動;
第三季度 活動主題：慶祝建黨90週年， 活動目的：銘記黨史，緬懷先烈，激發幹勁
活動方式：聽黨課、實地走訪革命老區
第四季度 活動主題：
活動目的：瞭解我市建設成果，激勵大家熱愛家鄉。
活動方式：實地考察、參觀黃公望隱居地感受現代版富春山居圖。
機關會議方案範文二：
爭創羣眾滿意機關主題實踐活動方案
為鞏固和擴大學習實踐科學發展觀主題活動成果，進一步提升機關幹部能力素質，優化環境，根據東創先發【20xx】6號《關於開展“明職責，亮身份，優服務，爭創羣眾滿意的創口服務單位”主題實踐活動的通知》要求，局黨組研究決定，在局機關工作人員中集中開展爭創滿意機關活動。為確保活動順利進行，特制定本實施方案：
一、指導思想
以黨的xx大精神和xx屆五中、六中全會為指導，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞經濟建設中心，以提高執行力為重點，以提升幹部能力素質、優化環境、推動工作落實為主要內容，以公開監督、整改督辦、羣眾評議為主要手段，着力解決素質不高、機制不活、服務不優、落實不力等突出問題，讓基層廣大幹部羣眾滿意、上級滿意、社會各界滿意，推進機關效能建設活動的經常化、規範化和制度化。
二、對象
機關全體工作人員。
三、爭創任務和目標
一是抓好創建，注重學習，着力解決思想素質不高的問題; 二是深化職能公開，明確工作職責，着力解決職責不明的問題;
三是夯實基礎，管好隊伍，完善制度，着力解決服務不實、風氣不正、效率不高的問題;
四是明確工作目標，完善績效考核，着力解決行政執行力不強的問題;
五是標本兼治，強化責任，着力解決為政不勤不廉的問題。 總的目標要求是：
為民。牢固樹立執政為民的思想，堅持把為羣眾服務作為衞生工作的出發點和落腳點，把羣眾意願作為制定決策的首要依據，把羣眾滿意作為檢驗工作的最高標準，認真查改羣眾最不滿意的問題。認真解決羣眾最關心的難點、熱點問題。
務實。堅持實事求是，量力而行，重實績，幹實事，求實效，堅決克服形式主義和官僚主義。牢固樹立和落實科學發展觀，勇於探索，敢於攻堅，善於創新，創造性地開展工作，爭創一流的工作業績，主要業務指標達到全省開發系統先進水平。
清廉。堅持開展經常性地黨性黨風黨紀教育，形式靈活，效果良好。認真落實黨風廉政建設責任制，堅決落實中央和省、市委關於黨風廉政建設的各項規定。注重抓好機關作風建設，在行風評議中社會評價逐步提高。黨員幹部嚴格執行機關工作人員行為規範，恪守職業道德，嚴於律己，遵紀守法。
四、活動內容
(一)進一步解放思想，更新觀念。
組織機關工作人員深入學習黨的xx大精神和總書
記在中紀委七次會議上的重要講話精神，理性認識我局在縣級機關部門和省市開發系統中所處的位置，努力克服沾沾自喜、自我滿足、貪圖安逸的精神狀態，解放思想，更新觀念，自我加壓，開拓進取，在全局上下形成積極服務全縣經濟發展的濃厚氛圍。在此基礎上，組織全體同志認真解剖機關幹部責任意識不強和工作動力不強的深層次原因。紮實開展綜合素質教育，提升機關幹部的綜合素質，使工作人員“想幹事、原幹事”，打造一支責任意識和執行能力強的高素質幹部隊伍。
(二)進一步理順體制機制，提高執行力。
1、開展“提高機關執行力行動”討論。通過開展執行力的大討論，着力解決“辦事拖拉”的問題，預防和解決拖沓懈怠的“機關病”，培養“立即反應，馬上行動”的機關執行理念，打造目標一致、價值趨同、步調統一、充滿激情的工作團隊。
2、建立健全機關內部科室之間責權明確、運轉協調、政令暢通的機制。按照精簡統一效能的原則，理順關係，優化結構，着力解決服務“中梗阻”問題，建立起科學的、層級清晰的責任體系、績效考核體系和責任追究體系。
3、加大“三項公開”的力度。重點向羣眾公開行政審批環節、辦事流程和收費項目，擴大羣眾知情權、監督權，以公開透明提升行政執行力。通過召開服務對象代表座談會、發放徵求意見表等形式，找出本系統、本單位羣眾最不滿意的地方、最難辦事的環節，作為爭創活動的重點。
(三)進一步轉變工作作風，優化服務。
1、大力倡導求真務實、埋頭苦幹的精神。反對吹虛浮誇，工作不實，好大喜功、心浮氣躁，急功近利，弄虛作假，奢侈浪費。
2、努力形成抓落實的風氣。要從坐而論道，以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的形式主義中解放出來，敢於負責、敢於碰硬，各項工作要一抓到底，抓出成效。
3、要嚴肅工作紀律。嚴禁有令不行、擅離職守;嚴禁吃拿卡要;嚴禁工作互相推諉、辦事敷衍拖拉。局班子成員要帶頭改進自身作風，把更多精力集中到調查研究，科學決策上來，努力成為爭創滿意機關活動的模範實踐者和積極推動者。
4、密切黨羣幹羣關係，執政為民。繼續幫扶聯繫貧困村、貧困户，盡其所能幫助羣眾解決最關心、最現實、最困難的問題。結合全局實際，努力為羣眾辦實事，讓羣眾得到實惠，用工作實績提高羣眾滿意度。
五、方法步驟
(一)全面動員部署階段(4月中旬)。一是召開動員大會。召開全體幹部職工大會，學習貫徹“爭創滿意機關”活動文件精神，對我局開展爭創羣眾滿意機關活動進行動員部署。二是制定工作方案。由局爭創滿意機關活動領導小組辦公室牽頭，結合機關實際，制定我局爭創滿意機關活動實施方案。
(二)集中學習教育階段(時間5月上旬至5月底)。重點學習xx大報告、《公務員法》、《招投標法》等法規，要求做到“一個結合、三有”，即學習與“創建學習型黨組織”活動相結合，有讀書筆記、有會議紀錄、有調研文章。
公佈舉報電話、電子郵箱、設置舉報箱。縣開發局主題實踐活動舉報電話：(二)開展過程監察階段(5月上旬-11月底)
建立爭創滿意機關活動開放監督網絡，接受公眾監督。在黨代表、人大代表、服務對象代表、政協委員、企業代表、鄉鎮(街辦)分管領導代表、綜治辦領導代表中聘請20名爭創滿意機關活動監督員。開通爭創滿意機關活動網上徵求意見信箱。發放徵求意見書，公開徵求服務對象對局系統爭創單位意見，每季度向社會公佈一次測評結果。
(三)開展重點評議階段(6-7月份)。一是認真查擺問題，圍繞爭創羣眾滿意機關的目標要求，努力查找本單位及個人在思想觀念、責任意識、工作作風、服務水平、工作效率等方面的問題;二是召開全局爭創滿意機關活動徵求意見會，收集社會各界對我局爭創活動的意見和建議。同時，直接面向羣眾、基層服務對象組織一次滿意度測評。
(四)開展專項整改(8—10月)。一是針對座談會等形式收集到的意見、建議和突出問題，認真梳理、歸納、整理。二是制訂整改措施，切實整改。對羣眾意見集中的突出問題逐一制訂具體的整改措施，明確整改時限，落實整改責任科室和責任人，切實整改。
(五)開展滿意度綜合測評(11—12月)。年底按照縣“爭創滿意機關”活動領導小組的要求，全面總結我局在爭創活動開展情況取得的階段性成果，做好迎接縣委爭創辦組織的滿意度綜合測評和上級領導評議前的準備工作，積極爭創最佳滿意機關。
五、工作措施
(一)組建機構，加強領導。局成立爭創滿意機關領導小組，由黨組書記、局長任組長，其他班子成員及科室負責人為成員，領導小組下設辦公室，牽頭組織好滿意型機關爭創工作。
(二)廣泛發動，營造氛圍。局爭創羣眾滿意機關小組辦公室要發揮好組織協調的作用，注意調動各方面的積極性、主動性和創造性，形成宣傳教育的整體合力。通過全方位、立體化的宣傳教育，將機關全體幹部職工的思想認識統一到爭創滿意機關的具體要求上來，努力營造全局開展爭創滿意機關的濃厚氛圍。
(三)加強監督，嚴肅紀律。局辦公室負責滿意型機關爭創活動的監督檢查工作，突出監督重點，確保政令暢通。各科室要建立行之有效的監督自查機制，開展經常性的監督檢查，及時發現和解決影響爭創滿意機關的問題，對有令不行、有禁不止的工作人員要作出嚴肅處理。
(三)夯實基礎，管好隊伍，完善制度，着力解決服務不實、風氣不正、效率不高的問題。重點是結合如東農業綜合開發工作實際，修訂機關各項工作制度，以“為民、務實、清廉”為主題，不斷改進黨員幹部特別是領導班子成員在思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面存在的突出問題，提倡做到“八多八少”，把弘揚新風正氣融入到機關各項工作中去，樹立樂於奉獻的良好形象，切實杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象，使廣大幹部職工切實履行好各項職責，以此增強機關的凝聚力、親和力和公信力，努力打造親民機關和誠信機關，自覺解決作風不實和風氣不正等問題，提高辦事效率。
(四)明確目標任務，突出績效考核，努力提高行政執行力。以履行職能為目的，績效考核為手段，制度約束為保障，將全局
工作目標任務和要求分解量化，並緊緊圍繞農業開發工作中的重點問題，基層服務對象集中反應的熱點、難點問題，強化措施，以此提高開發工作的行政執行力。
(五)標本兼治，強化責任，優化廉政勤政環境。認真落實“一崗雙責”，更加註重治本，更加註重預防，更加註重製度建設的要求，廣泛開展“講黨性、重品行，作表率”活動，特別注重理想信念和廉政教育，在積極為企業和羣眾服務的過程中，堅決杜絕以權謀私、非法交易等違法違紀行為。
機關單位應急預案 篇2
開展創建文明機關活動，是全面落實《××省直屬機關20xx-20xx社會主義精神文明建設規劃》，推進省局機關作風建設的重要載體，是完善社會主義市場經濟體制，形成優良的法制環境，提高機關辦事效率和服務水平的必然要求，為加強對創建組織領導，推動創建活動的規範化、科學化和經常化，根據省直文明委《省直機關創建“文明機關”活動方案》，制定本方案。
一、指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”為指導，落實《公民道德建設實施綱要》，按照“創一流、做表率、樹形象”的要求，強化學習教育，完善規章制度，進一步轉變政論職能、轉變工作方式、轉變工作作風、提高工作效率，把省局機關建成“高效、文明、廉潔、創新”的文明機關。
二、實施範圍。省局機關，直屬行政、事業單位。同時，在機關各部門中開展創建“文明處室”活動。
三、評選標準
(一)文明機關標準
1、領導班子堅強有力
(1)講學習、講政治、講正氣，自覺與黨中央高度一致，堅持貫徹黨的黨的路線方針政策，認真落實省委、省政府和税務總局的決定。
(2)自覺貫徹民主集中制原則，班子交心通氣，能夠依靠自身力量解決班子存在的問題，班子團結，凝聚力強。
(3)自覺遵守領導幹部廉潔自律規定，處事公道正派，生活作風嚴謹，在羣眾中有較高威信。
(4)解放思想、與時俱進，結合實際創造性地開展工作。
2、隊伍素質全面提高
(1)黨員幹部牢記黨的宗旨，堅定理想信念，在思想和行動上與黨中央一致。
(2)幹部職工認真掌握現代市場經濟知識、科技知識、法律知識、金融知識和世貿組織基本規則，掌握電腦等必須的工作技能，勝任本職工作。
(3)機關幹部定期參加理論、業務培訓，積極參加在職學歷教育。
(4)幹部職工自覺遵守社會公德、職業道德、家庭美德，遵守法紀政紀和規章制度。
3、服務質量羣眾滿意
(1)杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象，辦文、辦事不拖拉，推諉，工作效率高。
(2)建立健全信訪接訪制度，密切機關與基層聯繫，積極為企業和基層排憂解難。
(4)依法辦事公開公正
依法規範審批事項，明確審批內容，簡化審批手續，提高審批效率，實行政務公開，推進行政執法責任制，認真落實行政執法責任追究制度。
5、業務工作成績突出
堅持地方税收工作服從服務於經濟建設中心，積極落實省委、省政府各項工作部署，工作目標明確，崗位責任制落實，部門和個人工作目標完成較好，在省直目標責任制考評中連續兩年獲得達標等級。
6、羣團組織作用明顯
工會、共青團、女工委員會工作活躍，建設職工之家活動取得明顯成效。
7、文化活動豐富多彩
建立職工健身中心，落實《全民健身計劃綱要》，因地制宜開展形式多樣的文體活動。
8、辦公環境整潔優美
(1)辦公環境整潔，衞生設施清潔，室外環境綠化、美化，車輛停放有序。
(2)工作時間辦公場所無人吃零食、打牌、下棋、玩電子遊戲，辦公秩序井然。
9、熱心公益事業
自覺履行社會義務，積極參加社區兩個文明建設，在扶貧幫困、雙擁共建活動中走在前列。
10、規章制度完善落實
機關各項工作制度、管理制度、崗位責任健全，內部管理科學、規範，幹部職工熟悉規章制度並能嚴格執行。
(二)文明處室標準
1、黨支部建設標準高。堅持黨內生活的各項制度，黨支部戰鬥堡壘作用明顯，黨員模範帶頭作用突出。
2、政治思想工作堅強有力。認真做好黨員和幹部職工的思想政治工作，精神文明創建取得明顯成效。
3、業務工作成果突出，開拓進取，求實創新，嚴格落實目標責任制，圓滿完成各項任務。
4、道德風尚健康向上。遵守社會公德、職業道德、家庭美德，形成互相幫助、團結和諧的良好人際關係，集體凝聚力不斷增強。
5、廉潔自律遵紀守法。對黨風廉政建設的要求做到令行禁止，沒有利用職權損害基層單位及羣眾利益的行為。
6、熱心社會公益事業。積極參加駐地、單位組織的各種社會公益活動，在扶貧濟困中有突出表現。
出現下列情況之一時，不能參加文明機關的申報和文明處室的評選：
(一)領導班子成員受到黨紀政紀處分(包括正在立案審查的);
(二)出現重大責任事故或刑事案件;
(三)出現其他有損文明單位聲譽造成惡劣影響問題。
四、評選程序
文明機關的命名實行屆期制。省局文明機關一般每兩年申報一次，文明處室評選每年一次，屆滿後重新申報。評選工作結合年度工作總結進行。具體步驟是：
(一)單位申報。文明機關的申報按照評選標準，由機關黨委會做出總結，報省局黨組同意後，形成書面材料向省直文明辦申報。省局機關文明處室在獲得省局先進黨支部或先進集體的機關部門中產生。參加評選的處室提出申報並附書面事蹟材料，報省局機關黨委會審議後，經省局黨組同意，報省直文明委辦公室批准。
(二)考核。省直機關目標責任制檢查考核組在年終考評的同時，對申報文明機關、文明處室的單位和部門進行考核。
(三)社會公示。由省直文明辦對文明機關、文明處室初選名單在《遼寧日報》予以公示，並負責受理對公示機關的意見和反映。
(四)結果評定。省直文明辦綜合各方面意見後，提出文明機關、文明處室建議名單，提交省直機關黨工委、省直文明委討論審定。
五、表彰獎勵
本着精神鼓勵與物質鼓勵相結合的原則，由省直文明委向文明機關、文明處室頒發榮譽匾和證書，並依據《遼寧省文明單位建設管理辦法》進行獎勵。
被命名的文明機關、文明處室，方可評為省直工委以上機關表彰的先進黨組織，其主要領導方可評選省直工會以上機關命名的勞動模範(“五一”勞動獎章)及黨內各類先進。
六、日常管理
(一)文明機關由省直文明辦負責管理;文明處室由省直文明辦委託省局機關黨委管理。管理內容包括：文明機關、文明處室概況、主要事蹟和考核記錄、申報審批表、年度創建計劃、創建活動經驗總結等。
(二)省直文明辦、省局機關黨委對文明機關、文明處室不定期進行檢查考核，凡出現本實施方案規定的參加申報情形之一或考核不合格的，由省直文明辦或省局機關黨委向省直文明委提出建議，撤消其文明機關或文明處室稱號，並予以通報批評。被撤消稱號的單位或部門通過改進工作並達到評選條件的，可參加下一屆文明機關、文明處室的評選。
(三)文明機關和文明處室要加強自身管理，不斷提高創建水平。要建立定期彙報制度，對本單位創建工作中發生的問題，及時向省直文明辦或省局機關黨委報告。
機關單位應急預案 篇3
為創建XX市“文明鄉鎮”，切實改善鎮機關衞生環境，提高生活質量，提升文明程度，按鎮黨委、政府要求，在鎮機關深入持久地開展文明衞生創建活動。特制定工作實施方案如下：
一、目標任務
以保持機關轄區清潔衞生、提高生活質量，改善人居環境為目的，以“三治四化”為主要內容，明顯改善衞生狀況，規範機關垃圾堆放秩序、衞生環境、培養文明習慣。
二、工作要求
“三治”
1、治髒：垃圾堆放點：垃圾車停放處，垃圾車停時，請把垃圾堆放到車上，垃圾車走了堆放綠化帶邊上，垃圾做到日產日清，清運率達100%。
辦公樓一樓衞生間踏步口嚴禁堆放垃圾，樹牌説明，請共同遵守保持清潔，違者罰衞生工日一個，如果發現一次，罰清掃機關院內衞生一次。機關院內不能出現“髒、亂、差”。要做到無垃圾暴露、無 蜘蛛網渣、無雜草叢生、無污水橫流。
辦公樓室內室外常保清潔，物品放置整齊有序，建築物上無顯露的塵垢。
幹部職工宿舍：樓上樓下、房前屋後乾淨整齊，無衞生死角;室內地面乾淨清潔，無蒼蠅、無灰塵，窗有紗、門有簾、物品擺放整齊;廚房地面乾淨無污水，廚具、餐具乾淨無污垢;廁所衞生達標;門前無建築垃圾及其它雜物。
嚴禁放養牲畜和栽菜：即不準養雞、鴨、鵝、狗、兔、等其它牲畜。無白色污染、無人畜糞便;路面無積水、無垃圾堆放、無雜物。
2、治亂： 制止遊街叫賣入內叫賣和經營;制止精神病人入內影響機關工作秩序。
規範車輛停放秩序。禁止機動車輛亂停亂靠、隨意隨地掉頭等違規行為，做到停靠有序，秩序井然。摩托車、自行車劃線定位有序停放，摩托車一律停放在摩托車庫內，嚴禁摩托車停放在辦公樓前車位上。幹部職工的小車一律停放在車庫和操坪邊上。來客車輛相互告知停放地點。
規範機關院內設施管理。鎮機關幹部職工和家屬居民居等各處庭院圍牆及其內部不得亂搭亂建：亭、榭、台、池等其它配建。
機關院內: 無亂貼亂畫、亂牽亂掛，屋頂平台無亂堆亂放。
3、治害： 發動羣眾開展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅等滅害防治活動，嚴堵疾病傳播源頭，確保機關無重大流行性疫情發生。
“四化”
1、綠化：常年的綠化地段，營建綠色庭院。現有的樹木和綠化帶切實加強管護，對損缺的樹木和綠化帶及時補植齊全，推行定植造、定養護的責任制，確保綠化機關覆蓋率達到30%。無斷株和踩踏現象。
2、硬化：機關院內所有坪、亭、巷全部硬化。做到無積水、無坑槽;排水溝做到無污泥。
3、亮化：儘快完善和恢復路燈。安裝霓虹燈、藍球場射燈等亮化設施，提升機關的亮化水平。
機關現有路燈保持完好無損，確保院內清晰明亮。
4、美化：院內的綠化景點定期修復、養護，户外廣告製作規範、美觀。
院內其它建築物外牆統一裝飾，污損的牆面要粉刷一新。
三、工作機制
1、管理方式： 以日常管理形成常態為主要方式，以“百人治髒”、聯合執法等大型行動為推動、造勢，既注重機關組織引導，又注重幹部羣眾衞生習慣、文明生活方式的養成，形成既有形式、又有實效，全民既參與行動、又共享成果的局面。
2、監督檢查： 機關設立督查小組：負責對機關衞生環境的檢查。實行一季一檢查一通報，半年一評比，年終總評。
機關單位應急預案 篇4
局機關各支部：
為了認真貫徹落實黨的xx屆四中全會、市委九屆五次全會精神，進一步加強機關作風建設，紮實推進我局保持共產黨員先進性教育活動的深入開展，按照市直屬機關工委和市創建辦統一安排，局機關黨總支研究決定，在局機關開展以轉變機關作風為主要內容的創建文明機關競賽活動。現就具體情況安排如下：
一、指導思想
創建文明機關競賽活動，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以建設“高效、廉潔、務實、文明”的市級黨政機關為目標，緊密聯繫機關實際，着力抓好學習教育、規範程序、政務公開、效能建設、完善制度等工作，切實解決我局機關在工作作風、工作標準、工作效率等方面存在的突出問題，進一步提高工作效率和服務水平，營造謀發展、
思進取、幹事業、爭一流的良好氛圍，確保我市“四市”建設和農業發展各項目標的順利實觀。
二、方法步驟
這次創建文明機關競賽活動於5月下旬至9月底集中進行，分三個階段，各階段時間安排和主要任務是：
第一階段，學習動員(5月30日至6月2日)。各支部要按照統—部署和要求，結合各自實際，對本支部進行安排，並深入細緻地做好思想發動工作。組織黨員幹部和職工認真學習黨的xx屆四中全會決定，近年來中央和省市委及局機關加強作風建設的文件，各級領導有關講話等。教育廣大黨員、幹部職工充分認識轉變機關作風的重要性和必要性，增強搞好機關作風建設的自覺性。
第二階段，查改建推(6月3日至9月10日)。在搞好學習教育的基礎上，各支部要緊密聯繫實際，抓好以下四個方面的工作：—是查。組織黨員幹部深入查擺機關作風方面存在的突出問題，如工作作風方面的形式主義、官僚主義，對羣眾不熱情、對工作沒激情，工作不積極、不主動、不勤奮等;工作效率方面的事業心不強，工作不認真、標準低、差錯不斷、質量不高、拖拉扯皮、效率低下等;工作紀律方面的缺乏大局觀念和協作精神，有章不循，有規不守，紀律鬆
懈，遲到早退，工作時間做與工作無關的事情，出工不出活等。二是改。對查擺出的問題，進行歸納整理，全面分析，有針對性地制定整改方案和具體措施，明確責任，限期解決。三是建。即建立健全各項工作制度和工作機制，形成一套符合機關特點、行之有效的考核激勵制度，使機關黨員幹部職工進一步明確應該做什麼，不應該做什麼，提倡什麼，禁止什麼，自覺地從勤政廉潔、秉公執法、文明服務等方面規範自己的言行，接受羣眾監督。四是推，即貫徹落實市委辦、市政府辦《關於切實改進機關作風提高工作效率的意見》，積極推行諸如新聞發佈會、座談會等多種形式的政務公開;推行掛牌上崗制、首問責任制、—次性告知制、限時辦結制和社會服務承諾制度;進—步減少會議、文件和各類檢查活動，騰出更多的時間和精力深入基層、調查研究、解決問題、抓落實。保證決策的客觀性、準確性、實效性和羣眾的參與權、知情權、選擇權，使機關工作走向規範化、制度化、服務化。
在此基礎上，進一步加強機關思想道德建設、“誠信寶雞”建設、機關文化建設和環境綠化美化，大力提高黨員幹部職工的文明道德素質和機關的整體服務水平，更好地發揮機關在各項工作中的重要作用。
第三階段，總結評比(9月11日至30日)。各支部要對創建文明機關競賽活動進行全面回顧總結，看存在的問題找準了沒有?突出問題解決了沒有，加強機關作風建設的制度和措施建立、落實了沒有，機關黨員幹部職工的工作作風轉變了沒有，機關工作效率和服務水平提高了沒有。總結要實事求是，客觀具體，發現的不足要及時彌補。同時結合機關各科室工作實際，將進行文明科室評比。
三、組織領導
在局機關開展創建文明機關競賽-活動，是貫徹黨的xx屆四中全會和市委九屆五次全委會議精神，加強機關作風建設、推進我市創建全國文明城市和各項工作的重要舉措。機關各支部、各科室要高度重視，精心安排，認真組織，狠抓落實，下大力氣抓好這項工作。
1、加強領導，精心組織。局裏將成立機關創建文明機關競賽活動領導小組，近期將以正式文件下發各支部、各科室，各支部、各科室要把競賽活動作為一項重要任務，落實專人負責。
2、突出重點，搞好結合。這次創建文明機關競賽活動，重點是轉變機關作風，提高工作效率，服務人民羣眾，推動文明城市創建。各支部要按照統一部署，緊密聯繫各自實際，紮實認真地開展活動。要把創建文明機關競賽活動與正在開展的保持共產黨員先進性教育活動結合起來，與推動當前工作結合起來，做到相互促進、相互推動。
3、聯繫實際，務求實效。創建文明機關競賽活動，關鍵是要聯繫實際，講求實效。為此，各支部要教育黨員幹部克服厭煩情緒，提高認識;密切聯繫各自的崗位實際，認真紮實地開展競賽活動;積極引導黨員幹部和職工從現在做起，從自己做起，勤奮工作，熱情服務，為人民羣眾辦好事、辦實事，確保競賽活動取得實實在在的效果。
機關單位應急預案 篇5
關幹部下訪活動實施方案
為進一步推進我鎮城鄉環境綜合治理安全、信訪、維穩工作，認真貫徹落實《中共嶽池縣委、嶽池縣人民政府關於實施“十大工程”推進嶽池經濟社會超常規跨越發展的決定》(嶽委發
[20xx]32號)以及嶽委辦[20xx]52號、120號文件精神，全面實施“心橋”工程，改進黨員幹部工作作風，密切黨羣幹羣關係，切實加在解決信訪問題力度，推動幹部下訪工作深入開展。我鎮黨委政府決定開展機關幹部下基層活動，具體實施方案如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”為重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立立黨為公、執政為民的思想，深入做好羣眾工作，變羣眾上訪為幹部下訪，努力解決羣眾的實際問題和困難，最大限度增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，為把打造成旅遊、休閒、物流、產業延伸集散地，創造和諧穩定的社會環境，促進全鎮經濟社會又好又快發展。
二、總體目標
通過開展幹部下訪活動，集中解決一批羣眾反映強烈的熱點難點問題，集中解決一批長期積累的重信重訪問題，集中解決一批容易引發羣體性事件的矛盾糾紛及苗頭隱患。並通過積極為羣眾辦實事、解難事、做好事、密切黨羣幹羣關係，切實維護好、發展好和實現好羣眾的根本利益，從源頭上減少和解決影響社會穩定的信訪問題。
三、組織領導
為確保幹部下訪活動取得實效，成立xx鎮幹部下訪活動領導小組，成員名單如下;
組長：尹春平
副組長：楊飛燕、任德
成員由鎮機關全體幹部組成。領導小組下設辦公室，辦公室設在鎮信訪辦公室，辦公室主任由林本俊擔任。
四、時間安排
xx年x月x日至xx年x月x日
五、下訪內容、
1、大化解。重點做好鎮領導包案信訪問題的化解工作，要 全面掌握包案信訪問題情況，包括摸清信訪羣眾“五項六合”等家庭基本情況、信訪問題產生的原因、以往所做的工作、存在的問題、解決的措施等。
2、大辦事。要通過密切聯繫羣眾，明白羣眾心情，知曉羣眾願望，懂得羣眾需求，引導羣眾致富，實實在在為羣眾辦實事、解難事、做好事。
3、大交友。深入基層，深入羣眾，瞭解羣眾在日常生產生活中面臨什麼問題，存在什麼困難，需要什麼幫助和服務，真心誠意聯繫羣眾，細緻入微關心羣眾，盡心盡力幫扶羣眾。
六、方式方法
幹部下訪活動要堅持規範有序、方便羣眾、解決問題的原則，以推動“屬地管轄、分級負責，誰主管誰負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合”的信訪工作原則為重點，堅持面上推動與重點推動相結合，引導督促檢查相結合。
下訪活動可採取公開定點接訪、重點約訪、帶案下訪、上門回訪、主動約訪，座談走訪、等方式進行。定點是指在固定的場所面對面接待信訪羣眾;重點約訪是指有針對性地約請信訪人並協調解決相關信訪問題;帶案下訪是指選擇重點疑難複雜信訪問題，深入到矛盾突出、解決難度大的地方，廣泛聽取羣眾意見，剖析問題癥結，研究解決辦法;座談走訪是指通過召開不同層面的座談會，走訪基層幹部和羣眾，聽取反映、瞭解情況、宣傳政策、指導工作。
七、工作要求
1、高度重視，精心組織。各單位各部門要從加強作風建設，構建和諧社會的戰略高度充分認識“幹部下訪”活動的重要意義，按照鄉黨委、政府的部署和要求，精心組織，周密安排，紮實地開展幹部下訪活動，各單位的主要領導作為本單位下訪活動的第一責任人，要切實承擔起組織領導責任，帶頭排查問題，提出對策，完善措施，抓好落實，各單位要認真做好乾部下訪活動的組織調度工作，既要切實幫助基層解決信訪突出問題，又要注意維護基層政權良好形象，保持下訪地區社會面的穩定;要依託有職權處理部門，依法、及時、妥善處理好下訪接待的信訪事項，確保下訪活動取得預期效果。
2、認真組織實施。下訪活動中，鎮上將統一發放羣眾工作手冊，下訪幹部要認真對照《xx鎮20xx年信訪維穩工作領導包案表》，落實領導包案制度，精心確定好各級幹部聯繫户，建立健全百姓檔案，周密安排好下訪活動。各單位要認真對待上級排查交辦和本單位排查出來的信訪突出問題，做到全面下訪，對新出現的矛盾糾紛和羣眾反映強烈的問題要及時化解和調處;同時要進一步完善信訪接待日、矛盾排查化解報備、信訪維穩工作例會等制度。
3、調處疏導並舉。按照“尊重歷史、立足現實、關注民生、依法辦事”的原則，深入剖析案情，分析查找原因，找準問題癥結，落實處理意見，創新思路，綜合運用政策、法律、經濟、行政等手段，多渠道、多方式重新尋找解決問題的途徑。要堅持“可散不可聚、可解不可結、可順不可激”的原則，做到熱情下訪，妥善處理，切忌態度生硬、方法簡單粗暴。同時，堅持“一手要抓好為羣眾辦實事、好事，一手要抓好打擊和整治違法違紀行為”的原則，做好羣眾思想疏導化解工作，引導羣眾通過更改合法方式表達訴求，對擾亂社會秩序，藉機導釁滋事的行為，堅決依法予以打擊。
4、務求工作實效。通過幹部下訪活動，在全鎮建立“立即辦、領着辦、代為辦”的“三辦”機制，不斷強化“以民為本、由民作主、為民服務、受民監督、讓民滿意”的民本思想，全面推行以“揚民主、聚民力、幫民富、解民憂、安民心”為主要內容的民本工作制，切實提高羣眾政治、文化、經濟、社會和環境等生活品質，從源頭上減少和解決影響社會穩定的信訪問題。
5、強化檢查督導和責任追究。鎮裏將適時組織督查組對幹部下訪活動進行督查和通報;活動結束後，鎮裏將召開專題會議，檢查督導幹部下訪活動的開展情況。對因工作不力、下訪流於形式、矛盾糾紛排查不細、矛盾糾紛化解不及時造成嚴重後果的，按照有關規定追究責任單位和責任人員的責任。
機關單位應急預案 篇6
根據市直機關工委蕪直字[20xx]8號《關於開展市直機關“讀書月”活動的通知》精神的要求，為引導我局機關廣大黨員幹部帶頭學習，使機關各黨支部成為學習型黨組織、全體黨員成為學習型黨員，特制定我局機關開展“讀書月”活動實施方案如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀、xx屆四中、五中全會精神，以“快樂讀書、創先爭優”為主題。通過開展“讀書月”活動，促進機關黨員幹部主動讀書，快樂讀書，使讀書活動成為機關黨員幹部的一種精神需求，一種良好習慣，一種生活方式，以讀書求新知，以讀書促進步，在學習和工作中創先爭優。
二、活動時間
“讀書月”活動時間為：20xx年4月1日至30日
三、活動內容
本次“讀書月”活動以開展“六個一活動”為主要內容。即：開展一次宣講活動、一次“薦書活動”、一次徵文、演講比賽、一次理論研討活動、一次知識測試活動和一次“讀書月”活動成果展示。有關方法步驟如下：
(一)組織機關黨員閲讀推薦的書目。局黨總支負責提供市直機關“讀書月”活動推薦的14本閲讀書目。各黨支部要以解放思想、開闊視野、增長知識、增強能力為目的，按推薦的書目組織黨員幹部至少精讀2至3本，閲讀6至8本推薦的書目。要認真學習、勤于思考，做好筆記，撰寫心得體會。
(二)舉辦黨員幹部讀書報告會。各支部要結合實際，自行組織開展黨員幹部讀書報告會，局黨總支也將適時邀請相關專家學者為廣大黨員幹部作專題輔導或組織黨員幹部讀書報告會，具體時間另行通知。
(三)評選表彰“讀書先進個人”。黨總支將制定相關考評標準，結合黨建工作進行一次考評，評選“讀書先進個人”予以表彰，並積極向市直機關工委推薦有關征文和演講參賽人員。
四、具體要求
1、要加強組織領導。為切實加強對讀書月活動的組織領導，局成立以黨總支書記為組長，黨總支副書記為副組長，總支委員為成員的“讀書月”活動領導小組，辦公室設在黨總支。
2、要狠抓工作落實。各支部要充分認清開展“讀書月”活動的重要性和必要性，要緊密結合工作實際，開展形式多樣的讀書活動，營造良好的學習氛圍，確保讀書活動順利開展。
3、要注意搞好結合。要把開展“讀書月”活動與加強機關黨的建設，抓好黨員教育管理結合起來，大力建設學習型黨組織，真正做到兩手抓、兩不誤、兩促進。
4、要及時上報信息資料，及時將讀書活動情況，上報局“讀書月”活動領導小組辦公室。
附件：20xx年市直機關“讀書月”活動推薦書目
1、《轉變經濟發展方式研究》
2、《社會主義法治理念讀本》
3、《國情備忘錄》
4、《苦難輝煌》
5、《解放戰爭》
6、《中國共產黨歷史(第一卷)》
7、《中國共產黨簡史》
8、《中國共產黨歷史二十八講》
9、《中國共產黨新時期簡史》
10、《黨的歷史知識簡明讀本》
11、《長興之路》
12、《二十世紀中國史綱》
13、《毛澤東傳》
14、《深入開展創先爭優活動文件選編(一)》
機關單位應急預案 篇7
根據市文明委《關於深入推進“道德講堂”建設的實施意見》(張文明委〔20xx〕15號)、市委市級機關工委《關於推進“機關道德講堂”建設的實施方案》(張機發〔20xx〕20號)精神，為深入推進市教育局機關道德講堂建設，特制定如下實施方案：
一、指導思想
市教育局機關道德講堂建設以提升機關幹部思想道德修養和文明素養為目標，充分發揮道德模範、身邊好人的示範引領作用，教育引導機關幹部牢固樹立立黨為公、執政為民意識，改進作風、提升效率，鞏固和提升教育文明形象，為我市深化文明城市創建、率先基本實現現代化作出積極貢獻。
二、目標任務
着力加強教育系統全體機關幹部的社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德等“四德”建設，具體為：
1.加強機關作風建設。把“道德講堂”作為加強機關作風建設的有效抓手，促進機關幹部進一步確立以愛崗敬業、誠實守信、服務羣眾、奉獻社會為主要內容的職業道德，提高工作能力和綜合素質，着力建設“效率型、責任型、學習型、服務型、廉政型”機關。
2.深化創先爭優活動。把“道德講堂”作為深化創先爭優活動的有力契機，帶動全體機關幹部對照五個好、五帶頭的標準，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀，積極投身高水平教育現代化建設，以優異成績迎接黨的勝利召開。
3.鞏固文明創建成果。把“道德講堂”作為文明創建工作的重要內容，在成功創建市文明單位、優秀機關的基礎上，以機關幹部思想道德水平的全面提高，進一步鞏固和提升教育文明形象，圓滿完成本年度各項文明創建目標。
三、推進步驟
1.部署階段(20xx年5月-6月)。根據市文明委、市委市級機關工委的部署要求，設立市教育局機關道德講堂。
2.創建階段(20xx年6月起)。市教育局機關道德講堂申報創建市級道德講堂活動示範基地。
3.總結階段(20xx年9月-11月)。總結市教育局機關道德講堂建設的有效舉措和經驗，力爭獲評市優秀機關道德講堂。
四、建設要求
1.明確活動主題。以社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德等“四德”為基本內容，並與創先爭優、道德模範學習宣傳、學雷鋒志願服務、公務員職業道德建設、師德師風建設等有機結合起來，提出符合教育實際、體現教育特色的活動主題，提高“道德講堂”的針對性和吸引力。
2.豐富活動形式。以“聽、看、講、議、唱”為主要形式，組織開展觀看專題片、聽取宣講報告、演講活動、歌詠比賽、道德評議等內容豐富、形式多樣的活動，運用多種藝術形式開展道德教育，並結合黨員大會、黨課、學習讀書日等，進一步豐富活動形式，拓展活動內涵。
3.營造良好氛圍。召開“道德講堂”專題部署動員會議，並通過文字、圖片、展板等多種載體進行宣傳動員，設置專題櫥窗進行動態宣傳，通過短信、網絡等及時周知有關信息，構建起全方位立體化的宣傳動員網絡，形成機關幹部積極主動參與“道德講堂”的良好氛圍。
五、活動計劃
20xx年6～12月，市教育局計劃開展如下5次“道德講堂”活動。
6～7月：首期活動暨動員大會。開展唱道德歌曲、誦道德格言、看道德故事、聽道德宣講、作道德承諾、贈送道德紀念品等環節活動，就道德講堂工作進行部署動員，組織參加活動人員對道德講堂工作進行評議。
8～9月：組織一次道德實踐。教師節前後，組織開展“上好一節示範課、帶好一名青年教師、幫扶一名困難學生、培養一名入黨積極分子、開展一次進社區做好事活動”等“五個一”道德實踐活動。
10月：舉辦一次歌詠比賽。圍繞慶國慶、慶祝建縣(市)XX週年、慶XX大召開等主題，組織機關幹部共同唱響紅色經典歌曲和愛國歌曲。
11月：徵集一批道德故事。在機關幹部中廣泛徵集身邊的好人好事，並組織優秀案例宣講活動。
12月：開展一次道德評議。結合年底民主評議黨員活動和機關科室評議活動，評議機關幹部中的好人故事，樹立身邊的道德典型。
六、組織保障
1.成立領導機構。成立了由局主要領導為組長、分管領導為副組長的機關“道德講堂”建設領導小組，下設辦公室具體負責“道德講堂”各項工作，構建起主要領導負總責、分管領導抓部署、職能部門抓落實的組織架構，確保活動紮實開展。
2.規範制度建設。實行考勤、考核等活動制度，引導機關幹部全員參與;建立“道德講堂使用規範”等管理制度，明確專門的管理人員，保持“道德講堂”整潔、嚴肅的環境氛圍;健全工作制度，切實做到有具體活動方案、有明確活動主題、有活動台賬資料、有固定活動時間、有活動宣傳報道。
3.完善陣地建設。局機關“道德講堂”設在局三樓會議室，面積200平方米，可容納全體機關幹部，室內桌椅、電教設備、學習材料等配備到位，門牌、背景、道德格言展板等佈置營造出濃厚的道德建設氛圍
機關單位應急預案 篇8
20xx年是全面貫徹落實黨的精神的開局之年，也是深入貫徹市委市政府決策部署，加快打造南昌核心增長極的關鍵一年。局機關黨支部以學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，深入貫徹黨的精神，圍繞全市中心工作，緊扣把南昌打造成為帶動全省發展核心增長極這一主題，加強政治理論和防震減災業務知識學習，夯實基層機關黨支部織基礎，努力為全市防震減災事業發展提供更加有力的思想保障和智力支撐。
一、學習對象
局機關全體黨員幹部。
二、學習主要內容
以學習中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系、黨的精神，打造南昌核心增長極所必需的社會、經濟、法律等方面的知識，提高個人理論修養、業務能力及防震減災相關知識為內容，並緊密聯繫工作實際，深入開展調查研究和多種形式的專題討論。
三、活動方法
讀書活動要在突出抓好“六個一”(即精讀一本好書，建立一個讀書小組，撰寫一篇讀書心得，開展一次讀書交流活動，開闢一個讀書活動園地，養成一個良好的讀書習慣)的基礎上進行，主要開展好以下幾項活動：
1.成立學習興趣小組。以處室為單位成立學習興趣小組，激發機關黨員幹部讀書熱情，努力實現學習常態化、學習生活化、學習工作化。
2.開展讀書交流活動。在保證黨員潛心研讀的同時，採用相互薦讀、骨幹領讀、專家講讀、交流共讀、網上在線閲讀等多種方式，推動黨員讀書活動生動活潑地開展。
3.舉辦讀書系列講座。針對當前機關黨的工作的形勢任務要求，以及機關黨員幹部思想工作實際，適時舉辦機關黨員幹部熱點問題系列讀書專題講座，幫助機關黨員幹部解疑析惑，增長見識。
4.舉辦讀書演講會。在機關黨員幹部積極參與讀書活動的基礎上，每半年舉辦一次讀書演講會，展示讀書成果，培養黨員幹部的表達能力。
5.建立黨員讀書報備制度。以黨小組為單位，對讀書篇目和主要收穫進行登記備案，作為此項活動開展成效檢查的重要依據。
四、幾點要求
1.積極營造濃厚學習氛圍。機關黨支部把開展黨員讀書活動作為貫徹落實黨的精神，大力推進學習型機關建設的一項重要舉措。黨員領導幹部要帶頭參加活動、帶頭撰寫讀書心得，為開展黨員讀書活動起表率示範作用。黨員幹部要通過開展黨員讀書活動不斷拓寬視野、提高素質、增長才幹。機關黨支部將通過網站、學習專欄等多種形式進行廣泛宣傳，在局機關營造濃厚的讀書活動輿論氛圍。
2.紮實推進，有序進行。緊密結合實際，及時制定活動方案，把黨員讀書活動納入機關黨建工作的一項重要內容，認真加以落實。做到有計劃安排，保證整個活動健康、有序進行;有硬性措施，建立健全黨員讀書活動學習制度，保證活動的各項要求不缺項;有活動總結，及時總結歸納活動的典型經驗和做法。
3.強化督促指導。機關黨支部將加強對讀書活動的精心組織和督促指導，做到既要有一定的形式保證活動的開展，又要切實防止搞形式、走過場，努力使讀書活動有所收穫。
機關單位應急預案 篇9
為進一步鞏固我市創文成果，推動全民讀書活動深入開展，完善市人大機關讀書學習制度，根據《江門市20xx年全民讀書活動方案》的總體部署，結合人大機關實際情況，現制定以下實施方案：
一、指導思想
以 鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀和黨的xx屆六中全會精神，結合鞏固深化創文成果和建設學習型黨組織、學習型機關的要 求，在市人大機關開展形式多樣、內容豐富的讀書活動，積極營造“人人愛閲讀、處處飄書香”的學習氛圍，使多讀書、讀好書、好讀書成為機關全體工作人員的自 覺追求和生活樂趣，培養和提高機關工作人員的學習能力和實踐能力，提升機關工作人員的整體素質，樹立嚴謹務實高效創新的機關作風，為全面做好人大各項工作 提供智力支持和思想保證。
二、活動主題
全民閲讀共享文明
三、活動安排
(一)進行機關全民讀書活動動員。市人大機關組織機關工作人員參與“書香江門”全民讀書活動啟動儀式;以市人大機關作風建設動員會為契機，市人大會領導進行讀書活動動員。
(二)調整機關讀書活動領導小組成員。市人大機關根據人事變動情況及時調整了讀書活動領導小組成員。讀書活動領導小組全面負責讀書活動的部署、組織、協調和指導工作，積極推動讀書活動的持續深入開展。
(三)開展機關全民讀書活動。市人大機關在“書香江門”全民讀書活動領導小組和市人大機關讀書活動領導小組的領導下，採取集中學習、討論學習和個人自學等形式，開展一系列的讀書活動。
1、開展“四個一”讀書活動。機關全體工作人員結合“日讀一小時，月讀一本書”的要求，堅持每天至少讀一篇文章，每週至少讀一本雜誌、每月至少讀一本好書、每季至少撰寫一篇心得體會。
2、開展好書美文推薦活動。各委室、法治辦每月至少推薦一本或一篇自己讀過的，對工作、學習、生活有重要意義的書目或文章。
3、開展暢談讀書心得活動。機關黨委適時召開讀書心得交流會，組織機關黨員幹部暢談讀書心得，交流讀書方法，營造良好的讀書氛圍。
4、完善“書香人大”讀書網。充分發揮人大局域網的作用，活躍機關讀書氣氛，深入持久地開展網上讀書活動。
5、參與第九屆“僑鄉書香節”各項活動。倡導機關領導幹部帶頭參加，機關全體工作人員廣泛參與和大力支持第九屆“僑鄉書香節”的各項活動。
6、開展讀書學習培訓活動。各委室、法治辦通過組織或參加各種培訓講座，不斷加強機關工作人員的學習培訓，推進機關全民讀書活動取得良好效果。
市人大機關在組織好單位內部的讀書活動的同時，還要充分發揮人大代表、機關幹部的作用，促進開展創建書香企業、書香校園、書香家庭的讀書活動。
(四)總結考核機關全民讀書活動。11月，機關幹部撰寫讀書小結，各委室、法治辦撰寫部門讀書小結，研究室撰寫機關全民讀書活動總結。12月，市人大機關全面考核機關全民讀書活動，評比表彰學習型委室辦、學習型標兵。
四、組織保障
為進一步加強對市人大機關讀書活動的組織領導，市人大機關根據換屆後領導幹部的變動情況，調整讀書活動領導小組成員。
具體名單如下：略
機關單位應急預案 篇10
《平易近人——習近平的語言力量》一書，讀來令人熱血沸騰、引發深思。這種語言的力量，酣暢淋漓，直指人心，讓人掩卷長思、回味無窮……”4月22日，在“世界讀書日”來臨之際，市紀委全體機關幹部坐在一起，暢談讀書心得，交流讀書體會。
市紀委圍繞推進“素質提升工程”，啟動實施“讀書學習計劃”，提出了打造“書香機關”的目標。開展這次讀書交流活動，組織機關幹部撰寫交流讀書心得文章，是實施“讀書學習計劃”的一項重要活動載體，旨在委局機關營造濃厚的讀書學習氛圍，激發大家讀書學習的積極性，為機關幹部素質提升打下堅實基礎。
交流會上，6位同志結合閲讀學習《曾國藩日記》、《平凡的世界》、《呼蘭河傳》、《黨政機關公文處理工作條例》、《平易近人——習近平的語言力量》、《傅雷家書》與大家分享交流讀書所得，縱論古今，涉獵豐富，結合實際，體會深刻，引起了大家的共鳴和熱烈探討。
市委常委、紀委書記王德勝在發言中指出，要增強讀書學習的責任感和緊迫感。書籍是人類進步的階梯。讀書決定一個人的修養和境界，我們每一個人都需要不斷學習、更新知識結構、提高工作本領，以順應時代發展和工作需要。委局廣大黨員幹部要切實增強讀書學習的責任感和緊迫感，把讀書學習作為勝任本職工作、提升精神境界、促進個人成長進步的一項重要任務、一種工作責任、一種生活態度、一種精神追求，真正使讀書學習成為自己工作、生活的重要組成部分，養成崇尚知識、熱愛讀書、自覺學習的良好習慣。
王德勝強調，堅持讀書與運用相結合。要堅持閲讀與思考相統一，在閲讀中思考，在思考中發現新問題、形成新認識、樹立新觀念，提高獨立思考研究問題的能力。要堅持讀用結合、學用結合，把讀書的出發點和落腳點放在應用上，把學到的理論和知識運用到工作中，運用到解決實際問題上，在讀書的過程中增強運用能力，在運用的過程中提高讀書水平。要講求學習方法，注重消化吸收、融會貫通、為我所用，切忌讀死書、死讀書。
王德勝要求，讀書貴在堅持，形成常態。讀書是一個需要長期堅持並付出辛勞的過程，不能心浮氣躁、淺嘗輒止，必須鍥而不捨、持之以恆，養成終身讀書學習的習慣。每名黨員、幹部在讀書學習上都要有毅力、有恆心，堅持終身讀書學習，做到常讀常新、百讀不厭，在讀書學習中感悟人生、豐富人生、武裝自己、提升境界。委局機關要通過開展每月推薦好書活動、開辦幹部業餘學校“博學大講堂”、召開讀書心得交流會、走進閲讀經典、建立讀書興趣小組等多種形式，推動讀書學習活動深入開展，使委局機關幹部養成愛讀書、善讀書、讀好書的習慣，形成濃厚的讀書氛圍。通過全力打造名副其實的書香機關，激發工作熱情，創新工作思維，形成內生動力。
讀書交流會上，委局機關黨委向全體紀檢監察幹部發出了《關於廣泛開展讀書活動，推進書香機關建設的倡議書》，並贈閲習近平總書記的《知之深，愛之切》一書。
機關單位應急預案 篇11
書是逆境中的慰藉，而書房則是文人精神的巢穴，是生命的禪堂。循藉着內心的光亮，在生命折轉的光陰中，靜心品讀，掬一捧茗茶，點一盞心燈，撐一葉扁舟，在文學的朝堂嗅到淡淡墨香。一點一劃、一鈎一折、一撇一捺，書中的每個都是生靈的情感寄託，藴藏着撲面而來的難以抵擋的人文氣息。
書籍並不猙獰，在讀書的過程中大可不必味同嚼蠟、食之無味。只要將心潛伏進書中，伺機等待的情感共鳴和共同認知將會迸發。書籍不可全都泛泛而讀，這種橫掃千軍萬馬的氣勢雖然壯闊豪邁，卻有着糊弄和應付之嫌，容易漏去許多精華。書籍也不可全都咬文嚼，揉弄文，掰碎內涵，這樣的吹毛求疵會導致嚴重的一葉障目、管窺蠡豹。真正的讀書，精泛結合，才會有嚼蕊淋竹、脣齒留香的無窮韻味。
為了進行學院內部文化宣灌，書籍是一個良好的媒介。閲讀法律書籍抑或是文學書刊，都能使人達到內省並逐漸外擴的效果。介於此，法學院舉辦了法律文化節之書香滿園的閲讀活動。
一、學習成果展示：
以宿舍為單位分組，針對本宿舍所選書目從中選取一章或某一部分闡述自己的觀點，以ppt的形式展示本宿舍的閲讀成果，包括介紹書目的寫作背景，作者簡介，內容梗概以及讀後的感想看法。書籍中發人深省和引發共鳴的地方引起師生彼此交流併產生思維碰撞。
二、自我展示：
針對每個宿舍所選書目進行提問，提問涉及法律知識、人生規劃、社會動態等許多方面，在學生羣中關注度頗高。同學闡述自己讀書感想，並對書中內容加以具體化的拓展，以展現自己的閲讀成果，分享閲讀知識，交流閲讀經驗。
三、觀賞微電影：
選取與法律和文學有關的勵志微電影，以書籍為主線，講述感人故事，引發深刻思考。觀賞完畢後同學之間交流看法和感想。
本次活動圓滿結束，不僅加強了同學之間的溝通和交流，還增強了班級凝聚力和團隊協作的能力。在學習的同時增加了同學彼此之間的瞭解，加強了同學們對法律的理解，促使法律文化節更加順利地進行。通過這次活動，同學們對優秀書籍的理解更加深入，對閲讀書籍並藉此提高個人文化修養有了更深的感悟。
機關單位應急預案 篇12
根據縣文明辦《關於在全縣深入開展文明單位創建工作的通知》(遠文明辦[20xx]7號)要求，為鞏固文明單位創建成果，全面提高發改部門幹部職工的思想道德修養和文明素質，結合我局實際，制定如下實施方案。
一、指導思想
認真貫徹落實黨的XX屆X中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持貼近實際、貼近生活、貼近羣眾，以社會主義核心價值體系建設為根本。通過建設“道德講堂”普及道德理念、講述道德故事、弘揚道德精神，展示道德力量，不斷提升全系統從業人員思想道德修養和文明素質。
二、主要內容
着力加強國發改幹部職工社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德等“四德”建設。社會公德建設以“禮儀”為核心，主要包括文明禮貌、助人為樂、遵紀守法、保護環境、愛護公物等。職業道德建設以“奉獻”為核心，主要包括誠實守信、愛崗敬業、辦事公道、熱心服務、奉獻社會等。家庭美德建設以“和睦”為核心，主要包括夫妻和睦、孝敬長輩、關愛子女、鄰里團結、勤儉持家等。個人品德建設以“友善”為核心，主要包括友善互助、正直寬容、明禮守信、熱情誠懇、自強自立等。
三、活動載體
1、“講”。自我講述道德故事，講述發生在身邊的，體現民族傳統美德、優秀革命道德與時代精神的典型示例。
2、“聽”。組織聽取道德模範、身邊好人的先進事蹟宣講，聽取專家學者關於道德建設方面的專題報告。
3、“選”。開展道德模範、身邊的好人評選活動，推薦選樹一批思想道德建設先進典型。
四、方法步驟
1、建立一個“道德講堂”。依託局文化活動室，建立宣傳教育陣地。建立“道德講堂”，定期組織幹部職工走進“道德講堂”修身律己。
2、建立職工“學雷鋒志願服務隊”，班子成員、支部書記、支部委員、黨員帶頭參加，引導發動教職工積極參與。以“奉獻他人、提升自己”為理念，以“學習雷鋒、關愛他人、關愛社會、關愛自然”為主題，廣泛開展扶貧幫困、文明交通、文明督導、關愛未成年人、關愛空巢老人、關愛弱勢羣體、關愛農民工子女、愛綠護綠、環境保護等志願服務活動，促進社會穩定和諧。
3、樹立一批標兵。通過“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教育身邊人”，及時發現和培養宣傳一批身邊好人和道德模範，彰顯道德的力量。
4、利用網絡傳播文明風尚。組建網絡傳播文明志願者隊伍，廣泛發動幹部職工，運用微博、QQ羣等網絡傳播渠道，積極傳播文明風尚，宣傳本單位精神文明創建工作，展示職工、羣眾文明風采，並積極向遠安文明網反饋本單位創建活動動態、信息、經驗和成果。
五、工作要求
1、加強組織領導。道德講堂建設是推進文明城市建設、加強幹部職工思想道德建設的創新舉措。各單位要充分認識開展“道德講堂”活動的重要意義，按照委總體部署，制定具體活動方案，認真組織實施。
2、注重活動實效。各股室要從實際出發，圍繞中心任務，將“道德講堂”建設與文明創建、創先爭優、喜迎等活動緊密結合起來，綜合利用各類已有的主題活動，精心設計具有自身特色、易於開展的活動載體，豐富活動內容和活動形式，尋找道德建設與推動工作的結合點。
3、注重培養典型。要注意發現、蒐集、整理本單位道德模範故事，大力選樹先進典型，依託各類媒體陣地，加大宣傳力度，積極營造崇德尚善、見賢思齊的良好氛圍，培育一批道德講堂建設工作成效顯著的單位，選樹一批身邊好人和道德模範。
4、加強工作考核。各單位要定期研究、部署、督促、檢查“道德講堂”建設工作，加強工作考核，建立激勵機制。市國資委將把“道德講堂”建設情況作為考評各單位文明創建工作的重要內容，定期對各單位“道德講堂”建設情況進行檢查考評，並作為評先表彰的依據。
機關單位應急預案 篇13
根據縣委組織部(組織[20xx]21)文件通知精神，為紀念中國共產黨建黨94週年，激勵廣大黨員幹部緊緊圍繞黨的羣眾路線教育主題，堅定理想信念，樹立羣眾觀點，增強服務意識，改進作風建設，夯實黨的執政基礎。經研究，決定在“七一”期間開展慶祝活動，現提出慶祝活動方案如下：
一、活動主題
以中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹落實黨的、xx屆四中全會和系列講話精神，緊緊圍繞開展黨的羣眾路線教育活動，以紀念建黨94週年為主題，廣泛開展內容豐富、形式多樣的紀念活動，通過形式多樣、主題鮮明、廣泛參與的慶祝活動，提升黨組織的號召力、凝聚力和戰鬥力，使廣大黨員幹部以更加飽滿的熱情迎接中國共產黨成立94週年。
二、活動時間
6月下旬至7月
三、活動安排
1、組織黨員開展一次集體學習活動。各黨(總)支部要組織開展一次集體學習討論，重點學習黨的、xx屆四中全會精神、一系列重要講話精神和同志在蘭考縣委班子專題民主生活會時重要講話精神為主要內容。引導大家開展深入全面的討論，進一步把思想和行動統一到中央的決策部署上來，進一步把教育實踐活動的作風建設成果，轉化建設美麗銅陵縣做貢獻、當先鋒的強大動力。
2、開展一次黨員領導幹部帶頭上黨課活動。各黨(總)支部結合本支部情況，為慶祝黨的生日，設計、組織好形式多樣的黨課活動，支部書記要帶頭上黨課。要結合主題教育實踐活動，一是認真落實為民務實清廉總要求，進一步改善黨羣、幹羣關係;二是要以反對“四風”為重點，切實改進作風;三是以提高執行力為重點，推動全縣經濟社會科學和諧跨越發展。
3、開展一次走訪慰問活動。結合正在開展的羣眾路線教育實踐活動，各黨總支部負責人要深入基層，對老黨員、生活困難黨員、離退休老幹部、生產一線黨員進行普遍慰問，切實增強基層黨員榮譽感和歸屬感。
4、開展一次調研走訪活動。堅持領導帶頭、分級負責，紮實開展好調研走訪活動。要真正坐下來，與職工羣眾面對面溝通、心貼心交流，聽真話、訪民意、摸實情，掌握第一手資料。要善於從基層單位存在的問題和麪臨的矛盾、困難中，反思自身工作存在的差距和不足。有條件的要安排部分費用，用於走訪慰問老黨員和生活困難黨員。
5、開展一次有意義的黨日活動。各黨(總)支部、直屬支部要精心設計，組織開展一次有意義的黨日活動。從黨員的思想實際出發，通過組織座談、走訪調研、參觀訪問、社會實踐、便民服務等形式開展黨日活動，進行國情教育、革命傳統教育和愛國主義教育，增強廣大黨員立足本職、奮發工作學習的責任感和使命感，切實發揮好共產黨員的先鋒模範作用。供電、交通、電信、郵政等有條件的單位要集中組織開展一次便民服務活動。
6、開展一次重温入黨誓詞活動。各黨(總)支部要利用“七一”有利時機，組織新老黨員開展一次入黨宣誓和重温入黨誓詞活動，讓新黨員感受黨的神聖，堅定入黨信念和為共產主義奮鬥終身的決心，激勵新入黨黨員以自身的實際行動積極實踐誓詞;讓老黨員重温申請入黨時的思想激情和奮鬥追求，回顧入黨宣誓時的莊嚴承諾和堅定決心，喚醒先進意識，增強黨性意識，以更加飽滿的熱情發揮共產黨員的先鋒模範作用，永葆共產黨員的政治本色。
7、開展一次總結表彰活動。各單位要結合實際，認真組織開展各類先進的評選、表彰和宣傳工作，組織交流本單位基層黨組織建設工作經驗。黨委將選擇部分服務型黨支部建設經驗在本系統內進行推廣交流。
8、開展其他多種形式的慶祝活動。各黨(總)支部要結合工作實際，積極組織廣大黨員開展形式多樣、內容豐富和富有實效的紀念活動，如召開座談會、組織生活會、新黨員入黨宣誓、黨員上黨課、開展文體活動、舉行黨的知識競賽、觀看黨史題材影視片、舉辦優秀黨員或先進人物事蹟報告會等，使廣大黨員開拓視野，加深對黨史的瞭解，增強黨性觀念、宗旨意識和責任意識，增強黨組織的活力和凝聚力。
四、幾點要求
1、明確責任，精心安排。紀念建黨94週年活動是我們政治生活中的一件大事，意義重大，各單位要高度重視、積極參與，在活動中要充分尊重黨員的主體地位，積極調動廣大黨員，特別是吸收發展對象、入黨積極分子和業務骨幹參與各類慶祝活動。要結合黨的羣眾路線教育實踐活動的開展，按照黨委的總體安排，精心組織，周密部署，認真實施，確保系列活動取得圓滿成功。
2、加強宣傳，營造氛圍。各單位要充分利用櫥窗、黑板報、網站等陣地加強宣傳，對系列活動中湧現出的先進黨總支部和優秀共產黨員、優秀黨務工作者先進事蹟及典型經驗等有計劃地組織好報道，積極營造濃厚的輿論氛圍，進一步弘揚主旋律。
3、注重實效，統籌結合。各單位要把紀念建黨94週年活動與推動各項工作有機結合起來，要通過開展各種紀念活動，教育黨員幹部增強羣眾觀念，關心羣眾利益，多為整改羣眾辦實事、辦好事，把黨的關懷和温暖送給職工羣眾，使廣大職工羣眾切身感受到活動實際效果，體會到黨的温暖。
4、各單位在“七一”期間開展活動總結和活動開展情況電子版圖片，於7月底前及時報送委組織人事科，電話：0562-8820xx。
機關單位應急預案 篇14
今年是建縣60週年，是全面貫徹落實黨的xx屆四中全會精神的開局之年，也是中國共產主義青年團成立93週年和“五四”愛國運動96週年。為深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，繼承和發揚偉大的五四精神，引導廣大團員青年積極投身自治縣各項事業和諧發展，團縣委決定在全縣團員青年中開展慶祝“五四”青年節系列活動，為建縣60週年獻禮。具體安排如下：
一、活動主題
傳承五四精神 踐行羣眾路線
二、活動時間
20xx年x月上旬——5月下旬
三、活動內容及安排
(一)青春共築中國夢
1.召開共青團XX縣第十三次代表大會、青年聯合會第二屆委員會第一次全體會議暨“五四”青年節表彰大會。回顧總結過去五年共青團XX縣第十二屆委員會、青聯第一屆委員會工作;確定今後五年共青團、青聯工作的任務;選舉產生共青團XX縣第十三屆委員和青聯第二屆委員;表彰獎勵“五四紅旗團組織”、“青年文明號”、“優秀共青團員”、“青年致富帶頭人”、“青年崗位能手”等先進集體和先進個人，激勵各團組織及廣大團員青年為自治縣全面建成小康社會建功立業。
活動時間：4月下旬
活動地點：黨政綜合樓五樓會議室
參加對象：共青團XX縣第十二屆委員會委員、青聯第一屆委員會委員、共青團XX縣第十三屆委員會候選人、青聯第二屆委員會候選人、全縣各級團組織委員、團員青年代表、少先隊員代表
責任單位：團縣委、縣青聯、各團(工)委、總支、支部
2.“學理論·強黨性·鑄信仰”團幹部、少先隊輔導員培訓。以黨的xx屆四中全會、黨的羣眾路線教育實踐活動、新時期團幹部工作能力與方法;共青團與少先隊的關係、少先隊輔導員工作能力、少先隊工作信息化建設等為主要內容，
分類開展培訓，引導各團幹部、各少先隊輔導員在學習中提高工作能力，牢固樹立以工作支撐個人發展的意識，在黨的青年羣眾工作中，始終保持迎難而上、奮發有為、鋭意進取的精神風貌。
活動時間：5月中旬
活動地點：黨政綜合樓五樓會議室
參加對象：全縣各級團組織委員、各少先中隊輔導員
責任單位：團縣委、各團(工)委、總支、支部
3.“聚集青春正能量 高舉團旗跟黨走”主題團日、主題隊日活動。一是發展一批新團員。吸收一批品學兼優的青少年加入共青團組織，並以14歲集體生日為起點，開展“邁入青春門”教育活動。二是充分發揮學校、機關、企、事業單位共青團組織優勢，根據各自特點在團員、青年集體中以“投身改革·青春更火熱”、“勵志奮鬥·青春更美麗”、“熱心公益·青春更温暖”、“紮根基層·青春更燦爛”、“傳承經典·青春更深厚”、“堅守愛情·青春更幸福”、“快樂運動·青春更陽光”為主題開展主題團、隊日活動，引導廣大青少年敢於有夢、敢於追夢、勤於圓夢。
活動時間：5月4日—5月9日
參加對象：全縣各級團組織
責任單位：各團(工)委、總支、支部
(二)青春奮進促和諧
4. 團青代表民族團結交流觀摩活動。聯合縣委統戰部，組織團委委員、青聯委員、團幹、團員、少先隊員代表到鄰縣參觀企業、軍營、民族團結展館等接受現場教育，感受民族自治縣的發展力量，增強民族團結意識，激發團員青年為自治縣發展建功立業的信心與決心。
活動時間：5月上旬
參加對象：縣青聯委員，團幹、團員、少先隊員代表
責任單位：團縣委、縣青聯、各團(工)委、總支、支部
5.開展“保護生態環境 共建美麗”主題實踐活動。聯合縣林業局，組織全縣團員、青年共建一片青年林、美化一條街，開展身邊增綠護綠行動。成立青少年野生動物保護科普教育基地，開展保護野生動物、保護生態環境等宣傳教育活動。
活動時間：4月中旬—5月上旬
參加對象：全縣各級團組織、青年志願者、縣中國小少先隊員
責任單位：團縣委、縣青聯、林業局團支部、縣中學團支部、縣國小團支部、縣中國小少先大隊
6.開展“攜手團結奮進 展示速度激情”公路自行車賽。為慶祝公路建成通車，聯合縣委統戰部、縣文體局，與肅北縣共同舉辦公路五十公里青年自行車賽，加強民族團結，展示青年風采，增進民族友誼，共譜發展新篇章。 活動時間：5月上旬
活動地點：公路
參加對象：全縣青年
責任單位：團縣委、縣青聯、各團(工)委、總支、支部
(三)青春建功新農村
7. 開展“青春服務牧區 助力三春生產”青年志願者服務活動。聯合阿勒騰鄉，組織青年志願者，幫助蘇幹湖村牧民開展春季畜牧防疫工作，緩解牧民生產壓力，倡導青年深入基層，服務三農，助力生產。
活動時間：4月中旬
參加對象：青年志願者
責任單位：團縣委、縣青聯、阿勒騰鄉團委
8.開展“最美青工在草原”牧民技能比賽。組織兩鄉一鎮青年，在圖村開展“抓羊絨”技能賽，發掘青年牧民技術能手，鼓勵科學養殖，助力三春生產，服務牧民增收致富。
活動時間：5月中旬
活動地點：圖
責任單位：團縣委、縣青聯、兩鄉一鎮團委
(四)青春·奮鬥好榜樣
9.舉行“奮鬥的青春最美麗”青年風采展。協調縣廣播電視台，在自辦頻道、XX縣共青團網、團縣委微博、“青春”微信平台、手機團校等媒體中樹立一批在現代化建設中和新的歷史時期做出突出貢獻、展現時代風采的優秀青年和先進團組織典型，充分發揮典型的示範引導作用，向社會廣泛宣傳我縣青年的先進事蹟，展示我縣青年在新時期下建設、服務朝氣蓬勃的精神面貌，引導廣大青年在黨的領導下更好地成長進步。
活動時間：4月上旬—5月下旬
責任單位：團縣委、各團(工)委、總支、支部
四、活動要求
1.提高認識，加強領導。開展紀念“五四”運動96週年及慶祝建團93週年系列活動，是全縣共青團組織深入開展黨的羣眾路線教育實踐活動，服務大局、服務青年的重要舉措。各級團組織要按照團縣委統一部署，圍繞本單位中心工作，把“五四”活動策劃好、組織好、落實好。按照黨建帶團建的工作思路，各團組織積極爭取加大黨政領導對共青團工作的重視和支持力度，確保團員青年積極參與到活動中來。
2.廣泛發動，營造氛圍。各級團組織要在本系統、本單位做好充分的動員工作，使“五四”活動既突出重點，又全面活躍。要爭取新聞單位的大力支持，利用電視、報紙、網站等新聞媒體加強宣傳、營造氛圍，充分發揮新媒體作用，形成全縣上下慶祝“五四”青年節的濃厚氛圍，充分展示我縣青年積極向上的良好風貌。
3.勤儉節約，確保實效。“五四”系列活動在力求隆重熱烈、使青少年真正受教育的同時，要發揚共青團勤儉節約的優良傳統，堅決防止形式主義和鋪張浪費。各級團組織要按照工作要求，及時將活動新聞宣傳稿件、圖片等資料報團縣委，團縣委將以此作為考核、評優依據，確保各項活動取得真正實效。
機關單位應急預案 篇15
今年是五四運動xx週年，為深入學習貫徹黨的精神，弘揚共青團的優良傳統，繼續解放思想，激發青春活力，增強團組織凝聚力，引導團員青年勇擔重任、勇於創新、樂於奉獻，以青春夢托起中國夢，帶領團員青年為城市社會經濟發展貢獻青春、智慧和力量，經團委研究決定開展慶祝五四青年節活動，特制定本方案。
一、活動主題
凝聚情感、振奮精神、解放思想
二、活動時間
xx年x月x日(星期五)全天
三、活動地點
X公園
四、出席人員
1、黨委班子成員。
2、團區委領導1-2名。
3、各基層單位黨(總)支部書記。
4、機關、各基層單位35週歲以下團員青年。
五、活動內容
“凝聚情感、振奮精神、解放思想”主題活動包括宣讀紀念五四運動94週年倡議書、表彰先進、燒烤三項活動。
(一)宣讀紀念五四運動94週年倡議書
根據黨委對團的工作要求，新一屆團委代表團員青年宣讀紀念五四運動倡議書，倡議團員青年牢固樹立跟黨走中國特色社會主義道路的堅定信念，深入學習貫徹黨的精神，弘揚五四優良傳統，自覺肩負起時代賦予的責任感和歷史使命，勤於學習，勇擔重任，勇於創新，樂於奉獻，以青春夢托起中國夢，為城市社會經濟發展貢獻青春、智慧和力量。
(二)表彰先進
近年來，在黨委的正確領導下，在團區委的精心指導下，各級團組織開展爭先創優活動，緊緊圍繞委中心工作開展團的工作，湧現出了一大批先進集體和個人。為表彰先進，樹立典型，進一步推進我委團工作再上新台階，經研究決定，表彰一批“優秀團支部” 、“優秀團幹部” 、“優秀團員” 、“優秀青年” 。
(三)燒烤
為促進團員青年溝通，凝聚團員青年感情，激發團員青年活力，增強團組織凝聚力，營造積極向上氛圍，經團委決定組織團員青年開展燒烤活動。
六、行程安排
1、出發時間：5月3日上午8點15分在機關大門口集合，8點30分準時出發。
2、宣讀倡議書，表彰先進：10：00-11：30 3、燒烤活動：11：30-16：00
4、返回時間：下午4點15分在停車場集合，4點30分準時返回。
七、活動要求
1、 高度重視，加強領導。五四青年節活動是年度團委工作的重要組成部分，各級團組織要從思想上給予高度重視，加強領導，精心組織籌備，確保活動效果。
2、積極動員，廣泛參與。要充分發揮團組織優勢，動員全委團員青年積極參與，向全社會充分展示團員青年積極向上、奮發有為的良好精神風貌。
3、加強宣傳，擴大影響。要利用各種宣傳渠道，充分發揮輿論導向作用，積極做好活動的宣傳工作，擴大慶祝活動的覆蓋面和社會影響。
附件一：人員分工表 附件二：活動預算表
機關單位應急預案 篇16
根據縣委、縣政府要求，我局認真開始書香機關建設，我個人嚴格按照要求加強各項學習，主要學習了一下內容：
一是創先爭優活動。深入開展創先爭優活動，要以中國特色社會主義理論體系為指導，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神以及省委十一屆七次全委會議精神，緊緊圍繞科學發展這一主題，牢牢把握加快轉變經濟發展方式這一主線，大力實施“一城、二柱、三業、四事”經濟社會發展戰略，以支撐科學發展、創新體制機制、加強基層組織為根本，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，進一步調動廣大黨員的積極性，規範工作程序，嚴肅工作紀律，推進項目建設，努力推動全縣經濟社會各項事業又好又快發展。
二是xx大重要內容。以推動科學發展、促進社會和諧、服務人民羣眾、加強基層組織為總目標，具體落實好以下三項主要任務：
(一)實現推進“一城、二柱、三業、四事”戰略重點、促進經濟社會又好又快發展的新突破。發揮黨員領導幹部的表率作用，把各項工作置於縣委的發展思路、戰略重點、產業定位、縣城定位和發展佈局之下。引導廣大黨員堅定信心，迎難而上，敢於吃苦，敢打硬仗，加快重大項目建設進度，在推動貂禪家園、赤兔故里、綠色康樂、休閒水城、“隴上綠色明珠”等最具特色的開發建設中找位置、創佳績、塑形象，在創先爭優活動中團結奮鬥、大膽實踐、狠抓落實、推動發展。
(二)凝聚推進各項事業全面發展、構建和諧社會的新力量。局黨支部和全體黨員在創先爭優活動中要充分尊重羣眾、緊緊依靠羣眾、時刻關心羣眾，及時瞭解羣眾思想動態和利益訴求，幫助羣眾解決生產生活中遇到的實際困難。按照縣委、縣政府《20年工作要點》的安排部署，認真紮實抓好項目建設、特色產業等中心工作任務的落實。在重大突發事件面前，立場堅定、抵制“三股勢力”的滲透，促進社會和諧穩定。
(三)開創推進黨組織建設工作整體上水平的新局面。建立健全黨內激勵關懷幫扶機制，推進以基本隊伍、基本陣地、基本制度、基本載體和基本保障為主要內容的基礎建設工程。深入開展黨員志願服務活動，在創先爭優活動中鞏固和擴大學習實踐成果、推進學習型黨組織建設和加強黨內民主建設，以黨內和諧推動社會和諧的新局面。
除此之外，我認真學習業務知識，不斷提高服務水平，在以後的工作中我會更加嚴格要求自己，不斷加強學習，爭取為贊皇經濟社會的發展貢獻自己的力量。