鎮開展打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭的工作方案

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為深入貫徹上級有關“兩搶一盜”會議精神,結合我鎮社會治安形勢,在全鎮開展為期一年打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭。為確保專項鬥爭順利健康開展,特制定以下工作方案:

鎮開展打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭的工作方案

一、指導思想和總體目標

指導思想:以黨的十七大精神為指導,全面落實科學發展觀,深化平安新店,切實提高社會穩定、駕馭社會治安局勢的能力。堅持打防並舉、以開啟路、注重實效;堅持標本兼治、嚴密防控、綜合治理;堅持依法辦案、寬嚴相濟、公正執法;堅持全黨動員、全民動手、全社會參與,形成強大的鬥爭氛圍和各有關方面齊抓共管的工作局面。

總體目標:通過深入開展專項鬥爭,推進打擊、教育、防範、管理、建設、改造等綜治措施的落實,有效遏制“兩搶一盜”犯罪多發勢頭,促進社會治安形勢持續好轉,進一步增強人民群眾的安全感,提升人民群眾對政府的滿意率,繼續保持此項工作在全市的領先地位,為建設“富有實力的大新店,打造充滿活力的新新店”營造良好的社會治安環境。

二、工作任務

(一)進一步增強預防犯罪能力,切實建立健全打、防、管、控長效工作機制。要加大巡邏防控力度,增加技防設施安裝密度和使用率,做到上下聯動、專群結合、點面結合、人防物防技防結合,進一步健全完善巡邏防控體系和農村群防群治防控體系,最大限度擠壓違法犯罪活動的空間。進一步加強基層綜治機構和群防群治組織建設,認真落實各項防範措施。使未成年人“兩搶一盜”犯罪和刑釋解教人員重新違法犯罪數量明顯減少,社會治安局勢健康發展。

(二)進一步增強群眾安全感,確保平安建設工作進入全區先進行列。2011年現行“兩搶一盜”案件要有明顯下降,全鎮公眾安全感指數比XX年要上升2—3個百分點,繼續保持全區先進位次,公眾安全感指數2011年底要達到95%以上。

(三)廣泛發動群眾,營造打防聲勢。鎮召開大規模的動員會後,要進行廣泛發動,表明開展打擊“兩搶一盜”專項鬥爭的決心和態度。對省市公、檢、法、司的聯合通告要廣泛進行宣傳和張貼,各行政村、張貼1—2張通告,懸掛兩幅以上標語。鎮政府和派出所張貼通告、懸掛橫幅,公佈舉報電話,設立舉報信箱,發動群眾積極檢舉揭發犯罪,踴躍提供破案線索。建立有獎舉報制度,切實兌現獎勵。要加強法制宣傳教育,引導群眾自覺學法守法用法,積極主動同違法犯罪行為作鬥爭,弘揚正氣,營造全民動手、齊抓共管、人人蔘與社會治安綜合治理的良好氛圍。

(四)加強基層基礎工作。一是加強鄉鎮司法所和基層法庭建設,搞好法律宣傳教育,提高人民群眾的法律意識和同犯罪分子、犯罪行為鬥爭的自覺性,及時調解各種社會矛盾,從源頭上預防刑事犯罪案件的發生。二是廣泛開展“平安村、單位”和“零發案”村組、基層單位建立活動,推進平安建設的深入開展。

三、工作措施

(一)加強組織領導。鎮裡成立專項鬥爭指揮部並設立辦公室,負責對鎮打擊“兩搶一盜”專項鬥爭的指揮、協調和督導工作,負責對本單位、本系統專項鬥爭的領導與工作落實。各部門負責人要親自研究部署,定期聽取專項鬥爭進展情況彙報,及時解決工作中存在的困難和問題,加大人、財、物投入,為專項鬥爭的順利開展提供有力保障。

(二)強化督查指導。由黨委書記任組長,抽調人員,組成督查組,分片包乾,對部門進行全面督導檢查。督導採取明察暗訪、全面督查與專項督查相結合的方法,發現正反兩方面的典型,對領導重視、措施得力、成效突出、群眾滿意度高的地方,要通報表揚;對行動遲緩、措施不力、成效不明顯、群眾滿意度低的地方,要通報批評,並由鎮督查組進行重點督導幫助。政法各部門也要成立督查組,加強對本系統工作的督查。

(三)建立通報制度。鎮綜治委對專項鬥爭工作情況,實行月通報、季講評、年總結制度,連續兩個月落後的,全鎮通報批評;連續三個月落後的,各單位一把手要向鎮綜治委作檢查;年底完不成任務、群眾公眾安全感指數排名最後的,實行一票否決。

(四)建立例會制度。定於每月28號召開各單位綜治辦主任聯席會議,主要彙報階段性工作,通報工作情況,查詢工作漏洞,研究重大問題,督導工作落實。

(五)加強資訊上報。按照鎮綜治委的統一要求,制定工作臺帳和工作目標,細化量化工作任務,及時報送工作情況和相關資訊。一是要在月底前向鎮綜治辦專項鬥爭辦公室報告組織領導、宣傳發動等工作落實情況以及工作任務、工作責任人、工作臺帳、領導小組及辦公室人員名單。二是要在每月月底前三天報送工作進展情況,重點報送打擊“兩搶一盜”專項鬥爭所採取的措施,取得的實效,主要包括髮案件數、打擊處理數、重大典型案件偵破進展情況;三是要及時報送專項鬥爭工作期間湧現的典型人物和先進事蹟,上報成功的經驗、做法和建議,及時反應工作中存在的困難和問題。

(六)嚴格兌現獎懲。專項鬥爭期間,對在組織領導、資訊上報、破獲案件、抓捕逃犯、重點治亂、巡邏防控等工作中作出突出貢獻的單位和個人進行隆重表彰;對發生重特大案件,不能及時偵破處置,造成嚴重後果或惡影響,以及有案不立、壓案不查、弄虛作假、掩蓋問題、虛報騙取成績的,取消其年度考核評先資格,並嚴格追究有關領導和責任人的責任。

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