信用社員工工作鑑定總結(精選5篇)

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信用社員工工作鑑定總結 篇1

今年以來,在聯社、社領導的正確領導下,在同志們的幫助、支援下,認真學習黨的方針、路線和政策及金融法規等,政治素質和業務技能有了較大的提高,在工作中能嚴格執行各項規章制度,堅持原則,一絲不苟,能夠保質保量的完成各項任務,回顧一年來的工作,向領導和同志們彙報

信用社員工工作鑑定總結(精選5篇)

一、加強學習,提高政治思想覺悟和業務技能。

為提高政治素質和業務技能,迅速適應新時期金融工作的需要,我積極參加聯社及社內組織的各種學習,並堅持經常不斷的自學,特別是在今年開展的“鎮平現象”大討論活動中,認真學習,記好筆記,寫好心得,做好總結,提高我的政治思想覺悟和幹事創業的責任感和事業心。在實際工作中嚴格要求自己,努力做到大事講原則,小事講風格,對待同志以誠相見,共同搞好工作,在堅持經常不斷學習政治的同時,我還始終不忘加強業務知識學習,對實際工作中出現的疑難問題我虛心求教,不恥下問,向身邊的同志們學習,並能夠經常找一些新形勢下的農村信用社雜誌、書籍進行不懈鑽研學習,隨著政治營養和業務營養的不斷豐富,從而大大提高了自己的思想覺悟和工作能力,有力地推動了各項工作順利開展。

二、大力組織存款,提升信用社形象。

大家都知道:存款是信用社生存和發展的基礎,也是支農資金的重要來源,只有大力組織資金,才能提高支農實力和社會信譽度,我一是經常服務上門,儲戶無論金額大小,路途遠近,只要儲戶說一聲,我都以最快的速度為其辦理業務;二是構建攬網路,充分利用同學朋友、親戚鄰居的輻射面,通過多種形式開闢儲源,一人幹信合,全家齊幫忙,全家人都變成了業餘攬儲員,三是做到腿勤、嘴勤,經常奔波於村鎮之間,凡是認識的單位或個人,一聽說手裡有寬裕的資金,我都會去做工作,當信用社的宣傳員,把農村信用社的服務宗旨、優惠政策宣傳到千家萬戶。在今年開展的儲蓄競賽活動中,攬儲20萬元,佔任務10萬元的200%。

三、加大盤活力度,提高信貸資產質量。

盤活不良貸款是我們今年工作的重點,同時也是難點,近幾年,貸戶的法律意識淡薄,還貸意識差,賴債思想嚴重,盤活資金也成了我們工作的老大難。我利用各種政策,做好貸戶的思想工作,我想:只有貸戶思想通了,觀念轉變了,認識提高了,還款積極性也就提高了,為了方便收貸收息,我整理了一本貸戶情況記錄。

信用社員工工作鑑定總結 篇2

當新年伊始的鐘聲徐徐傳來的時候,人們揮灑著盛世的舞步,帶著意猶未盡的美好激情匆匆告別20xx年。或許正因為如此,人們對許多事的思考也往往是從辭舊迎新這一刻開始的。

20xx年按照xx大的精神,努力實現“三個代表”,全面推進農村小康建設的要求,我社對新時期的工作也做了具體的按排和分工,按照業務分工,我全面負責信用社的各項工作,主要分管人事、財務、計劃信貸、辦公室、稽核工作,現就本人20xx年工作做以總結:

一、基本經營情況

截止20xx年年末,各項存款XX萬元,較上年同期增加X萬元,增長%,較計劃指標X萬元增加了X萬元,增長%,各項貸款X萬元,較上年同期增加X萬元,增長%,不良貸款為X萬元,其中逾期貸款X萬元,較上年同期減少X萬元,呆滯貸款為X萬元,較上年同期增加X萬元,全年累計發放貸款X萬元,實現利潤X萬元,較計劃指標X萬元增加了X萬元,增長%。

二、加強領導班子團結,強化民主管理

只有實施民主管理才能使農村信用合作社名符其實。在農村信用社明晰產權的基礎上,健全信用社的法人治理結構的核心就是要建立起以民主管理為主,以行業管理為輔的管理機制,為了加強民主管理,為避免聯社主任、副主任個人說了算、切實加強集體領導,我們主要採取了以下措施。

(1)建立各基層社定期例會制度,有好的建議、好原經驗,對工作方法有不同看法均可提出;(2)成立了有各股室負責人蔘加的聯社社委會,遇到重大的事情,較重大的決策,均由社委會研究決定;(3)為切實防範金融風險成立了由五人組成的審貸委員會;即萬元以上貸款須由審貸委員會集體研究決定,並責令各基層社X元以上貸款必須由基層社集體審貸,(4)各基層社X元以上的費用必須報聯社主任審批,建成立了由各業務股室形成的財務領導小組,即X元以上的費用開支,必須報財務領導小組集體審批,即領導小組大家簽字才生效;(5)通過黨員民主生活會,對領導班子的工作作風開展批評與自我批評,通過以上措施的採取,使我社的民主管理上了一個新的臺階。

三、加強內部管理,努力完成任務指標

為切實加強內部管理,我社建立健全各項內控制度,並且我與基層社及聯社每個幹部職工認真學習,並且嚴格按照制度規定執行。

按照人行年初下達的各項經營責任目標,我社根據各基層社的狀況,分解到各基層社,與各基層社主任簽訂了20xx年經營目標責任狀,根據年底實際情況,做為主任考評的重要依據,並且與全社職工40%工資、誤餐費、獎金掛鉤。

四、開展優質服務,做好吸存工作

X縣是發展中縣城,縣城中各家商業銀行齊全,並且結算手段和農村信用社相比存在著明顯的優勢,至始我社存款增長不快,為了擺脫這種局面,我社採取了以下吸存、攬儲措施:

1、加大了儲蓄的形象宣傳力度,充分發揮信用社人多、點多、面廣的優勢,利用電視、廣播、宣傳欄等宣傳工具,廣泛宣傳存款政策、意義和信用社性質、地位。

2、開展優質服務,以文明服務贏得客戶的信賴和支援。棉花旺季收購工作是信用社工作的重中之重,收購期間,成立了兩個工作組,由我掛帥,分別下派到各基層收購網點,吃住全在各收購點,並且規定,收購期限間工作時間由8小時延長致電10-12小時,管理部門人員上到主任下到股長,全部下到各收購點協助基層社收貸吸儲。經過全體職工的努力,取得較好成績。

3、充分利有我社長期形成的人緣、地緣優勢,通過走出去、引進來開闢籌資新天地,培植和引進“黃金客戶”。

4、積極理順關係,取得了黨政部門支援

通過採取了行之有效的辦法和措施,在不利因素的影響下,穩住了存款,且增加存款萬元。

五、實踐“三個代表”,加大支農力度

1、切實解決農民貸款難問題。

(1)、克服懼貸思想,增加農業貸款投入量。截止20xx年末我社共發放支農再貸款萬元。(2)、改進工作方式,加大支農力度,一是找準支農點;二是做好貸款戶資信調查和評估;三是改變支農貸款方式,減化手續。方便農戶。(3)、加大支農政策宣傳力度,認真貫徹落實人總行提出的“四個嚴禁”,把農村信用社真正辦成農民處己的銀行。

2、扶持農村經濟發展,積極推廣小額農貸發放

我社緊緊圍繞“農業增產、農民增收、農村穩定”的目標,堅持“立足農村、服務三農”的市場定位,轉換經營機制,以建立“信用村、信使用者”活動為依託,積極推行農戶小額信用貸款,不斷增加農業信貸投入,擴大農業貸款總量。到20xx年末,我社共發放農戶信用貸款證共村,家農戶,授信貸款總額達。農戶小額信用貸款推行不僅簡化了貸款手續,解決了農戶小額貸款擔保難的問題,解決了農戶發展效益農業和生活消費的小額資金需求,而且改善了農村信用環境,進一密切了信用社和農戶的血肉聯絡。

六、加大依法治貸力度,化解農信社風險

1、針對過去信貸管理中的疏漏,我們除規定各分社萬元以上貸款必須報經聯社審批外,還規定X元以上貸款各基層必須堅持集體審貸。

信用社員工工作鑑定總結 篇3

今年以來,再聯社、社領導得正確領導下,再同志門得幫助、支援下,認真學習黨得方針、路線和政策及金融法規等,政治素質和業務技能有了較大得增加,再工作中能嚴格執行各項規章制度,堅持原則,1絲不苟,能夠保質保量得完成各項任務,回顧1年來得工作,向領導和同志門彙報如下:

一、加強學習,增加政治思想覺悟和業務技能.

為增加政治素質和業務技能,迅速適應新時期金融工作得需要,我積極參加聯社及社內組織得各種學習,並堅持經常不斷得自學,特別是再今年開展得”鎮平現象”大討論活動中,認真學習,記好筆記,寫好心得,作好總結,增加我得政治思想覺悟和幹事創業得責任感和事業心.再實際工作中嚴格要求自己,努力作到大事講原則,小事講風格,對待同志以誠相見,共同搞好工作,再堅持經常不斷學習政治得同時,我還始終不忘加強業務知識學習,對實際工作中出現得疑難問題我虛心求教,不恥下問,向身邊得同志門學習,並能夠經常找1些新形勢下得農村信用社雜誌、書籍進行不懈鑽研學習,隨這政治營養和業務營養得不斷豐富,從而大大增加了自己得思想覺悟和工作能力,有力地推動了各項工作順利開展.

二、大力組織存款,提升信用社形象.

大家都知道:存款是信用社生存和發展得基礎,也是支農資金得重要來源,只有大力組織資金,才能增加支農實力和社會信譽度,我1是經常服務上門,儲戶無論金額大小,路途遠近,只要儲戶講1聲,我都以最快得速度為其辦理業務;二是構建攬網路,充分利用同學朋友、親戚鄰居得輻射面,通過多種形式開闢儲源,1人幹信合,全家齊幫忙,全家人都變成了業餘攬儲員,三是作到腿勤、嘴勤,經常奔波與村鎮之間,凡是認識得單位或個人,1聽講手裡有寬裕得資金,我都會去作工作,當信用社得宣傳員,把農村信用社得服務宗旨、優惠政策宣傳到千家萬戶.再今年開展得儲蓄競賽活動中,攬儲二零萬元,佔任務1零萬元得二零零%.

三、加大盤活力度,增加信貸資產質量

盤活不良貸款是我門今年工作得重點,同時也是難點,近幾年,貸戶得法律意識淡薄,還貸意識差,賴債思想嚴重,盤活資金也成了我門工作得老大難.我利用各種政策,作好貸戶得思想工作,我想:只有貸戶思想通了,觀念轉變了,認識增加了,還款積極性也就增加了,為了方便收貸收息,我整理了1本貸戶情況記錄,對每個貸戶得家庭情況、經濟狀況、鄰里關係都記得1清二楚,我經常深入貸戶和有關當事人家中作思想工作,宣傳政策法規,曉之以理,動之以情得去盤活貸款,今年盤活不良貸款1二零萬元,超額完成了任務.

再今年開展得不良貸款”雙降”活動中,我按照社裡得部署,和天祥為1個盤活小組,當時正值秋收時節,為了盤活這部分貸款,使我社得不良貸款比率儘快降下來,我和天祥起早貪黑,打時間差,利用三餐吃飯時間到貸戶家中收貸,我門發揚不怕困難,1往無前,頑強拼搏,連續作戰得作風,採取早堵晚纏得作戰方式和政策攻心術,苦口婆心得講政策、講道理、講貸款不還對自己對社會得惡劣影響,迫使其還貸.僅九—1二月盤活不良貸款萬元,不良貸款降低個百分點.

四、營銷貸款,作好守信卡發放工作

今年八月份聯社推出了貸款守信卡業務,再營銷守信卡工作中,我和所包三個村得村領導1起,認真對該村得農戶進行調查、篩癬評定工作,對照信使用者評定條件和標準,嚴把質量關,建立健全信使用者經濟檔案,按守信卡貸款管理得要求,完善相應得擔保手續,為了保證評定質量,我經常奔波再農戶當中,搞農戶調查、建立經濟檔案、信使用者得核查等工作,特別是我社再宋溝村召開得首場髮卡會放貸現場會後,樹立了農村信用社得很不錯形象,引起了村民得高度重視,都紛紛主動申請辦理守信卡,止1二月,建立農戶經濟檔案份,辦理守信卡份,發放守信卡貸款筆,金額萬元.

五、服從領導,遵守紀律

沒有規矩不成方圓,我始終能夠遵守社裡得各項規章制度,服從領導分配,遵守勞動紀律,平時有事很少請假,堅持小病小事不請假,緊事大事提前歸,我常想,身為信合成員要情繫”三農”,作到潔身自好,廉潔奉公,平時要管好自己得嘴和手,樹立很不錯得形象,決不能以權謀私,以貸謀私,嚴禁”不給好處不辦事,給了好處亂辦事”現象.並能過好廉政關,拒收禮物多次,受到領導和同志門得好評.

經過1年來得努力,我再工作中取得了1定得成績,但還存再這很大得差距和不足,1是政治水平和業務技能還不能適應新形勢發展得需求,二是深入所轄基層,紮紮實實工作得力度不夠,三是開拓進取,創新意識不足.再新得1年裡,我要加強政治和業務得不斷學習,團結同志,勇與創新,發揚成績,吸取教訓,向身邊得同志學習,取長補短,增強工作能力,作1名合格得信合成員,為農村信用社得改革和發展作出更大得貢獻。

信用社員工工作鑑定總結 篇4

今年以來,在聯社黨委領導班子的正確領導下,認真貫徹聯社的工作會議精神,深入學習和全面貫徹落實黨的和中央、省市縣經濟工作會議精神,堅持以科學發展觀為指導,堅持以穩定大局為保障,緊緊圍繞建立良好銀行主題,以持續求進為總基調,以提高質量和效益為中心,開拓創新,求真務實,奮力拼搏,狠抓工作落實,嚴防各類風險,各項業務得到有序發展,不斷解放思想,銳意改革,強化管理和服務,廣開籌資門路,優化貸款投向,各項業務呈現出一定的發展勢頭。現將X年主要工作開展情況彙報如下:

一、各項指標完成情況

截止12月31日,存款X萬元,比去年同期增加XX萬元,完成存款任務XX萬元的%,其中:對公存款餘額XX萬元,比去年同期增加1XX萬元。貸款餘額為XX萬元,較上年底XX萬元下降XX萬元,盤活賬面不良貸款XX萬元,隱形不良貸款XX萬元,收回政府置換不良貸款XX萬元,累計當月到期收回率為%。利息收入XX萬元,完成任務XX萬元的%,在嚴格按照合規執行,徹底剎住以貸收息的情況下,完成了聯社分配的經營目標。

二、亮點工作

一是堅持合規,真實經營。按照聯社新班子在“實”字上下功夫,在“做”字上做文章,在“穩”字上求發展。合規經營、真實經營,實事求是、持續發展的工作主旨,各項工作務求做到思想實、定位實、目標實、措施實、作風實、效果實。存款工作擠幹水分,夯實基礎,實現了穩增穩存;收貸收息工作強調現金收貸收息,堅決杜絕“虛、假、亂”不實現象。進一步明確業務紅線底線,徹底剎住以貸收息,堅決從基礎管理上下手,堅決從根本上改善貸款質量,規範業務經營。

二是深入清理,開展摸底活動。按照聯社新班子工作思路,利用6月份1個月的時間,突出資產質量和貸款結息、財務核算和賬務管理進行調查摸底,澄清底子,摸清實情,實事求是,真實反映,促使從外勤到內勤每一個員工都知道自己的家底,瞭解信用社的發展,做到心中有數、理清思路,找準方向、找準對策,攻堅克難、紮實經營。

三是凝心聚力、認真落實各項整改中出現的問題。對於今年整體移位檢查、審計局的檢查工作,全體員工認真配合,對檢查發現的問題積極整改。針對檢查中發現的問題,我部高度重視,召開專題會議分析存在問題的原因,研究整改措施,並組織全體員工深入學習合規及內控知識,要求從班子成員做起,全體員工都要從觀念上充分認識內控對業務發展的重要意義,工作中從每一個操作環節入手,把內部控制貫串於工作的全過程,並以此為戒,舉一反三,杜絕類似問題的再度發生;同時,按照權責相一致的原則,對相關責任人分別處以通報批評、罰款及相應積分的處罰。同時,變被動為主動,定期組織一次“雙排查”工作。以十三條禁令的內容為重點,在全部開展全員行為排查,切實築牢合規依法經營的防線。

四是迎難而上、發揮主觀能動性。今年以來,X人事變動頻繁,在人力資源最緊缺的時候,只能開一個視窗營業,但在困難面前,營業部全體員工在主任的帶領下,團結一致,充分發揮主觀能動性,克服種種困難,並在各項業務上都取得了可喜的成績。

五是狠抓落實、強化學習提素質。進一步強化“馬上就辦、辦就辦好”的理念,凡是聯社安排的工作定了盤子的事,說了算定了幹,不折不扣,不推不落,而且主任帶頭,親自督辦親自過問,率先垂範,以身作則,出臺短期和長期學習培訓計劃,明確每週一晚為全體工學習時間,提高同志們的綜合素質和業務技能。

六是服務創優、運籌制勝千里。服務創新是銀行工作永恆的主題,只有加強服務才能贏得市場、才能創效益。營業部主任室按照規範化服務的標準,嚴格要求自己,將服務水平上升一個新臺階。一是抓好員工職業道德教育,不斷規範員工的服務言行,促使員工嚴格遵守“八要、九不、十做到”,真正把客戶當衣食父母,倡導“用心”服務,把顧客當親戚、當朋友。二是抓好考核激勵機制。建立員工優質文明服務獎罰檔案,將員工服務表現列入年度評優評選等考核內容,增強了員工憂患意識,提高員工的服務自覺性;三是建立服務質量與業務量掛鉤的考核機制,營造“多幹多得,少幹少得”的公平競爭機制,形成了全行員工“爭幹”、“搶幹”業務的良好局面。

三、存在問題

(一)成熟的經營管理理念及科學的發展觀尚未深入人心。經營思路不太開闊、思想不太解放,分析風險防範風險的能力還需進一步提高。(二)業務之間發展不平衡。

四、明年工作安排與打算

針對以上存在的問題,在明年,我部將在聯社黨委班子的領導下,從實際出發,進一步深化各項改革,力求工作平穩快速發展。基本工作思路是:重點做好各項業務指標的發展工作。以存款立社,做好存款營銷工作,爭取大客戶,提高我社競爭力,以高階客戶促進個人存款的增長;以提升、穩定服務水平為手段穩定個人存款。具體措施有:

(一)繼續狠抓存款工作不放鬆,確保我部存款工作穩步攀升。公司存款以抓新開戶為重點,個人存款以保持穩定年初存款餘額和發展代發工資業務為重點。

(二)提高員工服務意識,優化服務環境,推動服務工作向縱深發展。

(三)繼續強化風險防範工作,確保各項業務健康發展。

(四)突出收費類業務優先發展地位,繼續促進我部收費類業務快速發展。

(五)加強領導班子建設。

信用社員工工作鑑定總結 篇5

當日歷一頁頁撕落得只剩下最後一頁,一年就這樣不知不覺,悄無聲息地度過。這一年裡,我們用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,用算盤珠拔落了萬顆星辰;我們守著一份愉悅,一份執著,一份收穫。每天記賬,結賬,做傳票,寫賬簿。雖然沒有赫赫顯目的業績和驚天動地的事業,但我們盡心盡力,忠於職守。我們用這平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾畫出生活的軌跡,收穫著豐收的喜悅。

這一年裡,我始終保持著良好的工作狀態,以一名合格的合作銀行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鑽研業務技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻著,為合作銀行事業發出一份光,一份熱。作為儲蓄崗位一線員工,我們更應該加強自己的業務技能水平,這樣我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。以“客戶滿意、業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好視窗形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,要讓每個顧客都高興而來滿意而歸.。眾所周知,在支行轄內,分理處是比較忙的一個點。每天每人的業務量平均就要達到一百多筆。接待的顧客一二百人,尤其是小鈔和殘幣特別多,因此這樣的工作環境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按總行和支行制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,20xx年我個人沒有發生一次責任事故。在我做好自己工作的同時,還用我多年來在會計工作中的經驗來幫助其他的同志,同志們有了什麼樣的問題,只要問我,我都會細心的予以解答。當我也有問題的時候,我會十分虛心的向其他同志請教。對待業務技能,我心裡有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業務素質提高。儲蓄乃立社之本, 20xx年,在上級領導的關心、支援和同事們的協助下,我積極努力地開展工作,較好的完成了各項工作任務,全年個人累計吸儲150多萬元。一年裡,我積極參加政治理論學習和業務知識學習,能自覺遵守法律法規和單位的各項規章制度,同時刻苦鑽研業務知識,不斷提高自己的工作技能。回顧這一年來的工作,我是問心無愧的,在工作中,我是忠於職守,盡力而為的,銀行屬於服務行業,工作使我每天要面對眾多的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細緻的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。

回顧檢查自身存在的問題,我認為:一是學習不夠。當前,以資訊科技為基礎的新經濟蓬勃發展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世。面對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。二是在工作較累的時候,有過鬆弛思想,這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。針對以上問題,今後的努力方向是:一是加強理論學習,進一步提高自身素質。轉變工作作風,努力克服自己的消極情緒,提高工作質量和效率,積極配合領導和同事們把工作做得更好。新的一年裡我應加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰,總結過去,是為了吸取過去的經驗和教訓,更好地幹好今後的工作。工作中的不足和欠缺,請各位領導和同事批評、指正。

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