供暖情況彙報（通用11篇）

供暖情況彙報 篇1

我校根據教育局、學區關於做好學校供暖工作的通知：我校高度重視，立即召開了教師專題會議，組織全校師生進行了冬季取暖安全自查，對學校取暖設施，取暖情況進行了全面細緻的檢查，對發現的問題及時進行了整改，自查整改情況如下：

一、自查方案

1、成立領導小組，對學校的教室、辦公室等進行了實地檢視並進行排查，確保用電安全、用暖安全，通風設施完善，無安全隱患。

2、加強對師生的安全教育，充分利用班會開展冬季取暖安全教育和注意能源節約教育工作，特別是加強用電防火教育，進一步規範全校師生的用電防火行為，杜絕安全事故和浪費現象的發生。實現安全教育常態化、制度化。

3、加強師生防火中毒應急疏散演練，掌握有關防火逃生、防煤氣、碳煙中毒知識技能，提高防範意識。

二、自查情況

我校現有鍋爐房並配備採暖裝置，相對來說不存在安全隱患。不過我們將從制度上、體制上、管理上更加嚴格地要求自己，大力消除用電用暖安全隱患；將冬季取暖安全隱患扼殺於萌芽狀態，為學生的學習和成長提供了良好的生活環境。現我校取暖工作落實到位，做到了有監督、有檢查、有管理，確保了全校師生的取暖及安全。

供暖情況彙報 篇2

冬季供暖採暖問題是重要的社會民生問題，事關群眾的切身利益和社會的穩定。為切實掌握和了解地區供暖狀況，根據區上主要領導批示精神，區政府下發通知要求對全區供暖狀況進行深入的排查摸底，在掌握情況的基礎上，認真查詢問題，分析原因，提出合理建議，妥善處理解決好影響供暖的實質性問題。現將我局根據各街道排摸情況及供暖現狀情況作一彙報。

一、我區供熱現狀

根據轄區街道上報供暖摸底統計資料顯示，，我區供熱總面積約1.4億平方米，全區供熱鍋爐總噸位達3374.27噸。主要供熱取暖方式有：集中供熱（二熱、聯片供熱大鍋爐房）、分散鍋爐房供熱（各種小型鍋爐房）和單元或單戶採暖供熱（燃油、燃氣、電鍋爐或燃煤土暖氣）。在上報的'總的供熱單位448家中，其中，已供熱單位398家，停止供暖的約有50家。導致停暖的主要原因有：一是暖氣費收繳困難，欠費造成供熱單位強制性停暖；二是鍋爐裝置損壞、管道老化無資金維護、維修無法供暖；三是供暖執行成本過高，無錢支付相關費用造成停暖。

二、供暖工作存在的主要問題

大多數供暖企業都能響應政府號召，積極想辦法克服困難，認真搞好供暖工作，並能達到供熱標準。但是，由於多方面因素的影響，供暖存在一定的問題，仍有部分供熱單位無法保證供暖或按時供暖

（一）熱費收繳困難，欠費造成供熱單位強制性停暖。

一是以暖氣溫度不達標為由拒交或少交暖氣費。其中有惡意欠費，也有確實溫度不達標的。溫度不達標的有多種原因：1、房屋年代較久，外牆體無保溫設施，門窗密封不嚴，暖氣管道、暖氣片老化阻塞，溫度無法達標；2、住戶私自改造暖氣管道造成水流不暢、裝修造成暖氣片散熱效果不好，溫度無法達標；3、供熱管道設計不合理，部分住戶在供暖末梢，溫度無法達標；4、供熱單位或因外管線問題壓力不足，供熱溫度不達標；5、供熱單位或因欠費嚴重，無力承擔水、電、煤、人工等費用，只能勉強維持，供熱溫度不達標造成惡性迴圈等等。

二是部分房屋長期無人居住或故意躲避，無法收費。

三是部分中低收入家庭無力負擔暖氣費，雖然政府已給了優惠政策仍交費困難。

（二）供暖裝置及管道老化，權屬不清，導致無人維修被迫停暖。

由於歷史原因，原住宅產權單位變更或消失，當出現供暖裝置及管道老化問題時，無單位或住戶願意承擔相關費用，而造成無法供暖。

（三）供暖執行成本過高，供熱企業虧損嚴重，無法供暖。

，市的冬季採暖期為五個月，燃煤供暖的取暖費按每月每平方米4.2元收取，燃氣供暖的取暖費按每月每平方米3.3元收取，我市取暖費的定價與周邊其它城市相比較略低。近年來，受煤炭、水、電、人工等價格上漲因素影響，供熱的執行成本過高，已形成倒掛，供熱企業普遍處於虧損狀態，燃氣供暖相對燃煤供暖成本更高，而定價更低。政府只給予國有聯片供熱企業供暖補貼，對於企業、單位和私營的小型鍋爐房則自行解決經費不足的問題，造成小型供暖單位被迫停暖。

三、對今後供熱工作的建議

針對我區供熱工作存在的一些問題及原因分析，提出以下建議：

（一）加強組織領導，高度重視供暖工作

各級部門要高度重視並切實做好冬季供暖工作。形成政府牽頭，街道、社群及管理部門督促協調，供熱單位做好服務，居民積極配合的格局，使供暖系統始終保持良好的執行狀態，確保供暖工作不出問題。

（二）加大供暖工作宣傳力度

各供熱單位要加大宣傳教育力度，提高人們的法律和道德意識，遵守各方面的規則，樹立採暖也是商品、也是消費的意識，使“用熱交費、節能降耗”的觀念深入人心。供熱單位要會同街道、社群工作人員召開各種型別座談會，廣泛徵求居民對供熱工作的意見和建議，取得市民對供熱工作的理解，積極主動交費。

（三）強化居民住宅區的管理，加大清欠力度

1、應健全物業管理制度，儘快出臺適合我區的物業管理方案，成立物業管理協會和物業管理調解委員會，加強發揮基層調解委員會的作用；相關部門、單位各司其職，社群應參與物業管理；加強業主委員會建設，充分發揮業主委員會的主體作用，增加小區住戶的參與權和知情權。

2、居民住宅區的管理單位、供熱單位及物業公司要加強服務意識，做好服務的同時要加強對住宅區房屋、管網的管理工作；有條件的單位要逐步對老舊房屋及老化管道進行維修更換。

3、加強法制意識，依法清欠。廣大群眾以及物業管理單位要充分利用法律武器，保護各自的利益。對多年欠費的，要通過法律手段清欠。對長期鎖門欠費者，找不到人的由法院運用報刊等媒體限定日期交費、仍不露面者或查封房屋由聯合司法組強制開門，拆除其供暖裝置接通公共供暖管道。

（四）採取有效措施，長效保障供暖工作

1、對現有分散而雜亂的供熱資源進行整合，擴大聯片供熱鍋爐房的規模，逐步拆消分散小鍋爐房；

2、政府要拿出專門的資金解決供熱裝置及管網改造。針對產權單位已消失的樓院，政府要通過社群將其管理起來，並拿出資金用於維修裝置和管網；

3、加大政府供暖補貼的範圍，將各種型別的供熱企業全部納入政府補貼範圍；

4、建立政府供熱保障金，用於幫助解決低收入家庭供暖困難；

5、加快舊房分戶計量改造的程序，原則上新建住宅都要推行安裝採暖計量裝置，並在設計、施工組織、竣工驗收上進行把關，從根本上解決能源浪費、搭車蹭熱等問題，。

6、調整供熱管理模式，逐步實現供熱單位管理從建設到管理、維修到收費直接入戶，建立管理、維修、收費隊伍，使住戶採暖直通化。

供暖情況彙報 篇3

20xx年冬季取暖工作已經開始，為了更好地做好本冬季取暖的各項工作，確保我校教育教學工作的順利開展，創造一個溫馨和諧、安全的師生學習環境，特彙報如下

一、成立領導組對值班室、教室、教師辦公室、各種實驗室、器材室進行了實地檢視並行排查，確保用電安全、用暖安全，通風設施完善，無安全隱患。

二、為保障冬季取暖能夠順利進行，把沒有安裝三相電的辦公室的電路進行了改造整修，由於七間教室的空調線路都不是獨立，重新對這7間教室的線路重新布上合格的線路，現在學校正在緊張有序的安裝空調，確保取暖工作順利進行。

三、學校非常重視學生的安全教育工作，嚴格按照上級要求開展相關的安全教育工作。

四、學校組織校外活動都嚴格制訂了應急預案，做好做好了相關安排，並對學生開展了相關教育。

供暖情況彙報 篇4

供暖問題是關係到老百姓切身利益的重大民生問題，既關係到百姓生活，又涉及到社會的穩定。為保證20xx年百姓順利過冬，高新區工委、管委多次召開保障群眾安全過冬排程會，為貫徹落實會議精神，區綜合行政執法局超前謀劃、精心安排，從多方面入手，切實解決群眾的操心事、煩心事，最大限度的保證供熱質量。

一是強化措施，著力解決供熱中存在的突出問題。對沒有按時供暖、供暖不達標、至今沒有供暖等問題，進行疏理歸類，制定詳細方案，明確責任科室和責任人，儘快督促解決。特別是對一些歷史遺留問題，不能視而不見，不能永遠遺留下去，要深入分析問題成因，制定解決方案，對有條件解決的，要儘快解決；對於難度大，一時解決不了的問題，要列出具體計劃，腳踏實地一項一項做工作，直至問題徹底解決。在問題沒有解決前，要向群眾做好解釋工作，採取特殊辦法，提供最基本的供熱保障。

二是增強責任心，著力解決民生問題。不管是城市供暖，還是城市建設管理方面有了問題，各相關科室要勇於面對，敢於擔當，積極採取措施，創造性地開展工作，想辦法讓暖氣更熱一些，把城市建設管理得更好一些，讓群眾更滿意一些。通過不斷努力，中海國際社群、容大東海岸四五組團等小區已可以正常供暖，切實做到了“知百姓冷暖，為百姓解憂”。

三是加強對供熱企業的監督管理。要求供熱企業一定要把供熱工作作為頭等大事，立足大局，克服困難，不能有半點含糊和閃失，全力以赴做好供熱工作。要認真落實鍋爐、管道、供電、供煤、運輸等各項保障措施，確保及時如期高質量供暖。杜絕發生棄供、甩供，以及拉閘限供、停暖逼費、緊閥減熱等惡劣行為，一旦發現要從嚴查處，絕不姑息。同時落實好值班巡查與安全制度，做好日常記錄，加強人員業務培訓，確保安全供熱；要制訂科學合理的供熱應急方案，仔細檢查維修各類管網、儀器、裝置的執行情況，確保各個系統能夠安全穩定執行。

四是加強走訪次數，深入調查研究。以 “不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，不斷提高業務水平，提升服務質量，變“抓管理”為“搞服務”，把主動為人民群眾解決問題作為主題教育的落腳點，樹立群眾觀點，站穩群眾立場，踐行以人民為中心的發展思想，圍繞群眾反映強烈的區內個別小區冬季供熱質量不高、私改地暖不供熱等供暖問題深入開展調查研究，面對面傾聽群眾訴求，心貼心感知群眾冷暖，手握手破解群眾難題，真正做到“一切為了群眾、為了群眾一切”，著力改善和保障民生，為辦事群眾排憂解難，多辦好事實事，用初心溫暖民心，爭當群眾心中的一面錦旗。

城市供熱是一項重要的民生工程，涉及千家萬戶的溫暖，事關社會穩定。下步，高新區綜合行政執法局將強化各項措施，從保障人民群眾根本利益出發，精心管理，精細服務，著力提高供熱質量，讓區內百姓溫暖過冬。

供暖情況彙報 篇5

學校安全問題一直是我校最為關注和重視的工作之一，也是各項工作的首要任務，根據臨澤縣教科局《關於切實做好校園冬季安全工作的通知》（臨教安發[20xx]43號）和《關於做好中國小冬季取暖工作的通知》精神，結合我校冬季取暖安全工作的實際情況，學校安全工作領導小組在校長的帶領下，於 11月1日和11有8日對學校冬季取暖安全工作進行了全面徹底的排查，現就我校冬季取暖安全工作自查情況書面彙報如下：

（一）檢查後存在的主要問題：

1、交通安全情況：由於學校地處大沙河景區，通校生上、下學與農民工下工時間一致，人多、車多，速度較快存在很多安全隱患；

2、供曖情況：對外管道和對內管道同時開啟時，壓力不足，溫度達不到要求，有時教室溫度達不到14度，部分堵頭漏水。

（二）整改措施：

學校安全工作事關廣大師生的身體健康和切身利益，絲毫鬆懈不得，對此，我們針對排查發現的問題做出如下整改措施。

1、針對通校生上、下學與農民工下班時間衝突，學校適時調整了學校作息時間，錯開了農民工上下班高峰期，有效避免了交通隱患。

2、針對室溫度達不到14度，部分堵頭漏水現象，學校已對負責供暖的相關人員和鍋爐工開會要求在學生未到校之前把暖氣燒熱，並且每班門窗按上門簾和窗簾來保持溫度；責令後勤方面和鍋爐工近兩天修好暖氣漏水。

供暖情況彙報 篇6

xx鎮中心學校冬季取暖安全自查及整改情況報告根據xx縣教育局關於報送農村寄宿制學校安全取暖情況的緊急通知，我校領導高度重視，立即組織全校師生進行冬季取暖安全自查，並著重對檔案中要求的相關內容進行嚴肅認真的自查，現將自查結果總結匯報如下：

一、成立領導組對學生宿舍、教室、教師辦公室、各種實驗室、器材室進行了實地檢視並進行排查，確保用電安全、用暖安全，通風設施完善，無安全隱患。

二、由於學校條件有限，統一要求，全鎮各校不能在教室生火取暖，確保無不安全事故發生。

三、12月10日前，班主任對學生宿舍的被子做了全面的檢查，要求被子薄的學生必須進行更換，家庭困難的學生，教師一對一進行幫扶。

四、學校非常重視學生的安全教育工作，嚴格按照上級要求開展相關的安全教育工作。

五、學校組織校外活動都嚴格制訂了應急預案，做好了相關安排，並對學生開展了相關教育。

供暖情況彙報 篇7

xx社群分散樓院多、樓院戶數少，共有分散供暖樓院xx處。為確保社群供暖正常執行，x月初在辦事處社群辦督導下，xx社群成立了由社群主任擔任組長的供暖小組，分組排查供暖情況，經排查x處供暖樓院物業不能按時供暖。

xx社群今冬供暖包聯領導是辦事處x主任，x每週電話督導社群供暖工作，聽取彙報社群，尤其對存在問題的供暖樓院，解決方案是否合理，領導都給予一定建議。

x院共有居民x戶，產權單位市直房管所，其負責該小區供暖，因提高採暖費，導致供暖出現問題，社群主任立即組織居民召開居民供暖會，選出7名居民代表，召開居民代表會9次，最後在辦事處與市房管局協調下，市房管局同意給予該小區部分採暖補貼，使該小區供暖問題得以解決。

在辦事處包聯領導的督促下，本著“工作動手早、力度大、措施實”的原則，把供熱作為當前社群工作的頭等大事和首要任務，精心組織，周密安排，強化措施，確保居民溫暖過冬。首先制定委員包片制度，全社群工作人員都參與到供暖工作中來，每天彙報共同協調供暖工作；其次總結樓院供暖進度，向書記主任彙報供暖工作進展情況；第三針對產生新問題的小區及時商議出新的解決方案。第四不把難題向上推，解決不了的難題，重點抓、親自抓，確保社群供暖順利進行。

號屬單體樓，共有居民x戶，去年因室溫低無一居民交暖氣費，製氧機物業就對此樓停止供暖。今年社群工作人員逐戶協調，共有x戶居民交費，兩個單元按時供暖。

xx小區，共有居民xx戶，由於今年煤價上漲物業賠錢，無人承包此小區供暖。社群主任及時召開居民供暖會，建議居民自發組織供暖。對沒有交費的住戶下班後逐戶收費，得到了居民的好評，並幫助居民任選供暖監督人、負責人等，最終於11月12日供暖。

號，因居民歷年拖欠暖氣費，管道老化，供暖出現問題，辦事處領導與物業x經理多次交談，由社群幫助收取採暖費，瑞祥物業同意為該小區供暖。

社群還有其他幾處供暖問題就不一一講述，總之供暖問題是社群的重要工作，不僅在供暖期來臨之際做工作，在平時就要與轄區的所有物業保持聯絡，建立良好的關係，即使出現問題也能得到緩解。對於拖欠費用的居民就要下功夫，花時間，跑斷腿的精神挨家挨戶的收費。

雖然前段供暖工作取得一定成效，但供暖期剛剛開始，今後仍有問題出現，我社群將全力以赴抓好供暖工作，做到領導放心、居民滿意。

供暖情況彙報 篇8

20xx年—20xx年度山西雲中公司供熱站圓滿完成了轄區內採暖供熱任務。雖然還存在一些問題，但未出現集體上訪事件。現將存在的問題及改造方案告知如下：

1、現存在的問題：雲中供熱站擔負著山西雲中製藥有限責任公司職工宿舍和蘭村信用社職工宿舍西棟樓的冬季採暖工作，面積約4400m2，雲中公司職工宿舍樓建設於1986年，蘭村信用社職工宿舍建設於1998年。西棟樓全部都是過去式連片採暖。由於老宿舍的採暖管道老化，結垢較多，供熱管道走向不合理等因素影響，造成住戶室內溫度低於13℃，不達我們的供熱標準。

2、我們的整改措施：

（1）儘量納入城市供熱管網，這是大勢所趨，民心所盼。

（2）若不能納入供熱管網，我們將近三十年的老管道，支管道全部更換，若條件允許情況下，將暖氣片也換成新式節能暖氣。

（3）更換一臺穩定可靠的供熱水泵。

（4）儘量採用含硫量低，發熱量大的優質原料作燃料。

（5）上述費用預估需拾萬元。

供暖情況彙報 篇9

根據市教育局關於報送農村寄宿制學校安全取暖情況的緊急通知，我校領導高度重視，立即組織全體領導對師生冬季取暖安全進行認真、細緻、徹底、全面排查，並著重對檔案中要求的相關內容進行嚴肅認真的自查，現將自查結果總結匯報如下：

1、成立領導組對學生宿舍、教室、教師房子、食堂、實驗室、器材室等各個部室進行了實地檢視，並逐一進行排查，確保用電安全、取暖安全，通風設施完善，無安全隱患。

2、我校地處農村條件有限，取暖設施以爐子為主，入冬以來，學校要求統一更換班級在教室生火取暖的爐具設施裝置，排查了教室的電路、線路安全隱患，確保無不安全事故發生。

3、我校是寄宿制學校，有部分學生在校住宿，學校新增添了空調扇，確保住宿學生安全取暖。政教處組織班主任及相關人員，檢查學生被子更換情況，還檢查了宿舍線路是全隱患。

4、學校領導還組織查看了各教師房子的取暖設施，對爐具有損壞的要求立即更換，沒有及時裝煙筒的立即裝好，電路存在隱患的立即派人維修。

5、學校非常重視學生的安全教育工作，認真落實校園安全排查制度，落實安全責任追究制，利用主題班會、國旗下講話、櫥窗板報等形式，嚴格按照上級要求，對學生進行冬季安全教育，積極開展相關的安全教育工作。

供暖情況彙報 篇10

為深入貫徹落實錫林郭勒盟住房和城鄉建設局下發的《關於進一步加強城鎮供熱安全生產工作的緊急通知》檔案精神，做好冬季供熱期間我旗供熱領域安全生產的供熱保障工作，按照通知要求，我局開展了安全生產檢查活動，現將檢查工作情況報告如下：

一、檢查活動的安排和部署

為了保證此次安全檢查工作紮實有效地開展，我們在接到通知後，結合《通知》進行安全學習，要求各部門要充分認識安全工作的重要性，抓好安全生產工作，保證供暖設施安全執行。按照“管行業必須管安全”的要求，加強組織領導，突出重點，採取部門自查和主管部門督察同步進行的方式，對供熱領域進行安全情況檢查，對檢查中發現的問題要立即整改，徹底消除安全隱患，做好重點環節安全保障工作，確保萬無一失。

二、安全檢查情況

我局組成檢查組，重點對1個熱電廠、20個換熱站、主要供熱區域及附屬裝置、高溫水管網、儲煤場和管網搶修現場進行了全面檢查。檢查的主要內容包括:供熱安全生產責任制、供熱生產執行場所的規章制度、操作規範的建立、完善和落實情況;安全執行、附屬設施防護罩的安裝使用情況;搶修搶險預案的制定及應急救援演練準備情況;易燃易爆器具存放和煤場擋土牆及燃煤堆放情況;各類人員持證上崗以及操作規程和勞動紀律等規章制度執行情況等。在檢查中要求個部門高度重視安全生產工作，堅持安全生產常抓不懈，能夠按照國家、地方供熱行業法律法規及安全技術規範要求貫徹執行，做好本部門的安全生產管理工作。對檢查中個別部門存在的安全隱患督促企業立即整改。同時還要求眾大熱力公司對上個供暖期間存在的供熱問題，特別是熱使用者通過熱線12345投訴及紀委監委投訴平臺集中反映的供熱問題，要做到"冬病夏治"及時解決，保證居民供熱期間室內溫度舒適溫暖。

供暖情況彙報 篇11

按照縣委、縣府《關於開展冬季供暖工作檢查的通知》(武政辦發[20xx]30號)的統一部署，結合本社群實際，我社群在20xx年xx月份開展了冬季供暖工作檢查，現將有關情況總結如下：

一、加強領導。我社群高度重視冬季供暖工作，成立了冬季供暖領導小組，社群工作人員及居民小組長具體負責冬季供暖工作。同時召開了社群會議進行了研究部署，及時召開了社群工作會議，認真學習有關政策法規及供暖工作相關檔案精神，制定了冬季節應急預案。

二、加大宣傳。我社群通過張貼提示、出黑板報、懸掛宣傳橫幅、張貼宣傳掛圖、出動宣傳車進社群入戶、發放資料等形式，大張旗鼓地宣傳冬季供暖工作，提高居民群眾的安全意識和防範意識。

三、完善服務體系。我社群對轄區內的居民小組實行全天候的服務，全力滿足居民的需求。我們社群在今年xx月份完成了對轄區內750戶困難群眾的摸底調查工作，共調查208戶，收取低保金499312元。為615戶群眾解決了生活困難，受到群眾的好評。

四、完善制度。我社群根據上級的要求，在今年xx月份開展了為期一個月的供暖工作，對社群內的所有小區實行了集中供暖，並製作了供暖宣傳單，發放到居民家中。

在今後的工作中，社群將繼續加強領導，加大宣傳，積極做好冬季供暖工作，把供暖工作落到實處，努力為轄區居民營造安定的工作環境。