公司領導致辭（精選17篇）
公司領導致辭 篇1
各位員工、同事們：
大家好!五月鶯歌燕舞，又到糉味飄香時，在中國的傳統節日—端午節到來之際，提前預祝大家端午節快樂!
今天，我們很高興能和大家一起召開我們澤強監理公司全體員工大會，在此我向付出辛勤努力的公司員工，我的同事們以及關心支持公司事業的家人表示衷心的感謝和真摯的敬意，在大家的努力下，我們全體員工羣策羣力，克服了種種困難，雖然離公司的目標和要求還有一定的距離，但目前公司的業績是我們在坐大家的努力及付出是密不可分的。
我們公司現在的員工已經達到100多人，我想說你們選擇澤強監理公司是你們職業生涯中最寶貴的職業經歷，也會是你一生無悔的選擇，我也同時希望你們能夠證明選擇你們是澤強監理公司明智的選擇。
我們在公司實行層級管理：“垂直領導、層層負責、分工合作。”公司管理團隊希望從自己的言行舉止出發，以身作則，高標準，嚴要求，將自己的專業和特長充分發揮出來，因爲只有做好了榜樣，才能培養出我們公司所需的高素質優秀人才，只有公司的服務水平提高了，才能與我們“嚴格監理，熱忱服務的服務宗旨相匹配，公司將不斷加強內部管理，提高監理專業知識，以人爲本，尊重知識，尊重人才，人人平等，個人才智與團隊協作相結合。同時我們還要加強溝通與協作，保證溝通暢通，做到上傳下達，員工之間，崗位之間，部門之間相互合作，提高工作效率，全力以赴迎接我們的每一天。同事們展現你們的聰明才智的時候來臨了，發揮你們創新能力的機會來臨了， 同時我更希望你們在事業上有更大的發展和進步。從現在開始，是你們發揮才幹的良好開端，我們不僅是在選擇優秀員工來我們公司工作，也是在培養優秀員工，機會在每個人面前都是平等的，如果你勤奮、努力、勤學、好問，那麼總會有伯樂發現你的存在。
公司的未來就是我們員工的未來，而員工美好地未來就是公司輝煌的證明，我們每一個人都是爲了自己的理想，懷揣着對公司的熱愛，所以今天才能相聚在這裏，團聚在這個大家庭裏面，新的開端已經開始，我們每位員工都站在同一個起跑線，只要大家不怕苦，不怕累，做好自己的本職工作，發揮專業水平和技能，在我們大家的努力下，相信大家一定會創造出更好的成績，讓大家共同目睹你的風采，把你們所學到的知識運用到實踐當中，讓業主感受到澤強公司的“品牌定義”，澤強監理公司用心經營的一種管理方式，相信你們將是澤強公司未來最閃亮的精英。
以上是我作爲澤強監理公司總經理對大家的感謝及公司發展與員工未來的良好祝願。
下面我向在坐大家提出四個希望：希望一：隨着公司的發展壯大，涌現的優秀員工越來越多，業務骨幹越來越多。
希望二：通過你們的努力，儘快地成爲公司的骨幹力量，壯大公司發展，同時也增加你們的收入。
希望三：大家羣策羣力，多多提供合理化建議，爲監理行業激勵爭中，立於不敗之地!
希望四：全體員工一致，要有凝聚力，纔能有戰鬥力，不斷提高每個人整體素質，加強意識，逐步完善以公司爲家的員工意識。
凡事皆如耕耘，都有它播種、澆灌、收穫的過程。回顧過去，我們幾經磨礪，風雨如晦;
我們的團隊在磨鍊中成長，在成長中壯大;在各種磨鍊中受到考驗， 在考驗中總結經驗，在經驗中再創新績，勇往直前，義無返顧;
我們所做的一切都是澤強監理公司和企業品牌逐漸形成和鞏固的開端，也是澤強監理人臥薪嚐膽再開新篇、再創輝煌的序曲。
展望未來，我們信心百倍，豪情滿懷。
新的起點，新的任務，讓我們繼續保持和弘揚我們的團隊意識、敬業理念，繼續用誠信謙和的態度努力工作，以契而不捨、艱苦創業、開拓創新的精神譜寫新的篇章!
澤強監理公司以對國家負責，對工程負責爲宗旨，以規範化、標準化、程序化、科學化爲監理目標，以客戶滿意爲關注焦點，竭誠爲社會各界提供服務。公司本着“質量第一，信譽至上，信守合同”的原則，向社會承諾：“合約履約率100%---全面兌現合同承諾，顧客滿意率100%---全面實現顧客的合理期望”。
市場是海，理念是舵，人才是槳，誠信是帆。“乘風破浪會有時，直掛雲帆濟滄海”。澤強監理公司在公司同仁的努力下，在大家一如既往的支持下，會走的更穩更快。 端午佳節，糉葉飄香，今天我們將全體員工聚集在一起品糉香，習慣傳統讓我們共同慶祝吧，慶祝這一年度的傳統佳節!讓我們共同祝願吧，祝願我們的公司蒸蒸日上，祝願我們的祖國繁榮昌盛!最後祝大家身體健康，全家幸福!謝謝大家!
公司領導致辭 篇2
尊敬的各位來賓、老年朋友們：
大家好!五月鶯歌燕舞日，又到糉味飄香時。在中國的傳統節日---端午節到來之際，我們在這裏隆重舉行進慶祝端午節文藝活動。首先我代表特吾裏克鎮向大家的光臨表示熱烈的歡迎，向前來參加活動的來賓、老年朋友們致以節日的問候!
端午節，又稱端陽節、女兒節、午日節、五月節、艾節、端五、重五、夏節、詩人節等。過端午節，是中國人兩千多年來的傳統習慣。包括端午節在內的中華傳統節日還有春節、清明節、重陽節、中秋節，這些都是我們的節日。它凝聚着我們的民族精神和民族情感，是中華民族文化遺產的重要組部分，是展示和傳播優秀民族文化的重要載體，也是進行愛國主義教育的有效形式。端午節作爲我國人民對以愛國詩人屈原等爲代表的愛國先驅表達緬懷之情、崇敬之意的傳統節日，以其豐富的文化內涵和週期性、民族性、羣衆性特點，深深地融入人們的日常生活和精神世界，成爲人們抒發愛國情感，弘揚民族精神的重要節日。
明天就是我們的傳統佳節——端午節了，今天我們歡聚一堂共同慶祝這個傳統佳節——端午節，文化社區積極響應，廣泛開展慶端午節文藝活動，緊緊圍繞“迎端午、送溫情”這樣一個主題，組織轄區內各單位共同過組織生活，共同關愛老年朋友們。 引導大家進一步瞭解傳統節日、認同傳統節日、喜愛傳統節日、過好傳統節日，加深居民、各單位之間的感情，增加愛國情感，提高科學意識，共樹文明新風，進一步弘揚愛國主義精神、推進社會主義核心價值體系建設。希望社區與駐區共建單位利用包括端午節在內的傳統佳節，積極開展各類民俗文化活動，努力豐富廣大羣衆的精神文化生活。同時，要將熱鬧過節與科學過節、文明過節結合起來，通過豐富多彩的民俗活動和羣衆性文體活動，深入推進文明城市、文明單位、文明社區等羣衆性文明創建活動，努力提升市民文明素質和城市文明形象。
最後，祝大家端午節快樂!閤家幸福!祝大賽圓滿成功。謝謝!
公司領導致辭 篇3
各位領導、各位同事、女士們、先生們：
金風送爽，碩果飄香。又是一年中秋月圓時。在這個人人企盼團圓、慶祝團圓的溫馨佳節，在適逢黨的xx大即將召開的喜慶日子裏，機關黨總支、機關工會、機關團總支在這裏共同舉辦“團圓·家”機關中秋酒會，共敘友情，共慶佳節。首先，讓我們對蒞臨參加這次酒會的公司領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
藉此機會，請允許我代表公司機關黨總支、機關工會、機關團總支向大家致以崇高的敬意和節日的問候!
“月是故鄉圓，人是故鄉親”。雖然我們來自五湖四海，但我們爲了一個共同的目標和理想聚集在中國石油旗幟下，團聚在春城盤龍江畔，與公司同成長、共發展。在這個讓人滋生思鄉之情的唯美夜晚，大家會有許多身處異鄉、遠離親人的思念，但我們更有融入公司這樣一個團結、奮進、溫暖、和諧大家庭的欣慰與自豪!今天，讓我們舉杯邀月，把酒同歡，向遠方的親人傳達我們的思念，並通過你們向支持和關心公司事業的親人們表示衷心的感謝! 公司中秋節酒會領導致辭
回首昨天，大家都曾爲**公司的強大和發展付出了辛勤的汗水和心血。公司領導身體力行、以身作則，爲×公司事業的發展指引着正確的方向;機關業務部門兢兢業業、一絲不苟，將繁瑣事務梳理得有條不紊;黨羣部門吃苦耐勞、默默奉獻，爲公司的建設與發展提供了有力的保障;機關全體員工團結一心，肝膽相照，爲公司的建設與發展貢獻着青春和熱血，形成了一支團結進取、實幹高效的隊伍，有力地推動了**公司科學發展、和諧發展。
皓月當空灑銀泄玉，中秋正至喜事悅人。昨天的成績造就今天的輝煌，今天的輝煌又是明天新的起點。當前，**公司正處在發展的關鍵時刻，等項目的快速推進，爲公司帶來了千載難逢的機遇，形勢逼人，時不我待。機關是公司實施有效管理的“中樞神經”，起着上情下達、下情上報、內外溝通的樞紐作用，其工作作風、工作效率和作風形象直接關係到**公司的對內對外形象和發展。讓我們齊心協力，同舟共濟，以更加勤懇敬業的態度、嚴謹紮實的作風和熱情充沛的勁頭，不斷推進公司各項工作再上臺階，再創佳績。
最後，再一次向大家致以最美好的中秋節節日祝願，並通過你們，向你們的家人致以親切的問候，我提議：爲了**公司全體員工的幸福生活，爲了我們日漸深厚的情誼，爲了員工們的健康快樂，也爲了**公司輝煌燦爛的明天，乾杯!
公司領導致辭 篇4
在五一國際勞動節即將到來之際，我縣組織召開這場慶“五一”勞模代表、基層工會主席代表座談會，我想目的主要有兩個：一是以集會、座談的形式紀念“五一”國際勞動節x週年;二是藉助勞動者的節日，進一步弘揚勞模精神，努力在全縣營造一種自強不息、奮勇爭先、艱苦奮鬥、開拓進取的創業氛圍，爲我縣改革、發展提供更強大的精神動力。借這個機會，首先讓我代表縣委、縣政府向在座的勞動模範以及全縣各界的勞動模範致以崇高的敬意!向全縣廣大工人、農民、知識分子和廣大勞動羣衆致以節日的問候!
剛纔，縣總工會主席對一年來我縣工會工作情況作了通報介紹，勞模代表、基層工會的同志結合自己的實際作了很好的發言，給了我們啓迪和鼓舞。
勞動模範是工人階級和廣大勞動羣衆的傑出代表，在推動永泰改革發展中，各行各業的勞動模範是一支重要的生力軍和中堅力量。當前，我縣改革發展處於關鍵時期，要實現奮起直追，快速發展，需要全縣的勞動者，特別是各條戰線上的模範羣體，勇於承擔使命，珍惜榮譽，再接再厲，再立新功。
一要做努力學習、發奮成才的標兵。當今時代，科學技術突飛猛進，知識更新日新月異。包括勞動模範在內的每一個勞動者，不論從事什麼職業，面對新形勢、新任務、新情況，都需要不斷加強學習、充實和更新知識。不學即廢，不進則退，不學不進，就會落伍於時代。勞動模範是行業勞動者的楷模，更要加強學習，學習科學文化知識、專業技術知識和社會主義市場經濟知識，積極參加技術培訓、崗位練兵、技術比武和各種形式的自學成才活動，掌握更多的勞動技能和生存本領，成爲本行業的行家裏手，在促進各行各業發展中貢獻更多的聰明才智，發揮更大的作用。
二要做勇於創新、艱苦奮鬥的楷模。創新是一個民族進步的靈魂，推動發展進步的不竭動力。只有不斷開拓創新，才能推進永泰的快速發展。要積極投身於羣衆性的勞動競賽、技術革新、技術協作和發明創造等活動，爭創一流業績，爲推動經濟和社會發展作貢獻。在農村，要圍繞增加農民收入，穩定糧食生產，調整產業結構等着力提高農民素質，開展“科技培訓工程”;在企業，要帶頭在職工中廣泛開展“經濟技術創新工程”，積極探索社會主義市場經濟體制條件下勞動競賽的新模式、新途徑，把技術創新、勞動競賽推上一個新的臺階。要大力倡導艱苦奮鬥、勤儉創業，把苦幹實幹與科學求實結合起來，腳踏實地，埋頭苦幹，任勞任怨，盡職盡責，努力在本職崗位上創造優異成績，爲我縣三個文明建添磚加瓦。
三要做推動改革、促進發展的先鋒。深化各項改革，努力實現永泰快速發展，不斷提高人民羣衆的生活水平，是全縣人民的共同願望。無論是先進分子，還是普通勞動者，都要以高度的主人翁責任感，堅定不移地支持和參與改革，理解縣委、縣政府提出的各項改革措施，正確對待改革過程中的利益關係調整，自覺做到個人利益服從國家和集體利益、局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。特別是在國有企業改革中，要注意引導和教育職工正確對待轉變體制，以實際行動推進改革的順利進行;在重點項目建設中，如水電開發項目、高速公路建設等，要起模範帶頭作用，主動做好羣衆的思想工作，積極支持和推進項目建設。要緊緊圍繞縣委、縣政府確定的發展思路和發展重點，從本職做起，從小事做起，以科學的態度，奉獻的精神，務實的作風，過硬的本領，在各自崗位上體現主力軍的本色，發揮主力軍的作用，以自己的模範行爲，帶動全縣人民，把智慧和力量、積極性和創造性凝聚到推進永泰發展上來。
在此，也對工會工作提一些要求。在剛剛召開的全省工會第十一次代表大會上，省委黃瑞霖副書記強調指出：在海峽西岸經濟區建設的偉大實踐中，工會組織的地位更加重要、作用更加突出、任務更加繁重，工會工作的實踐平臺和空間更加廣闊。聯繫我縣改革發展實際，當前縣委、縣政府正致力於實現“十五”計劃提出的各項目標任務，千方百計加速縣域經濟發展。各級工會組織要緊緊抓住發展這個富民強縣的第一要務，拓寬服務發展的視野、選準服務發展的角度、探索服務發展的載體、提升服務發展的效能。在改革中，工會組織應當做好職工隊伍的安定穩定工作，關心下崗職工，推進再就業。勞動行政部門、工會組織應通過各種有效途徑，舉辦失業人員崗前培訓，與周邊發達縣(市)多聯繫，尋找就業崗位，幫助關心下崗職工的就業生活。在發展上，要大力開展“主力軍”創新活動，組織職工開展勞動競賽、提合理化建議、技術革新、發明創造、雙增雙節，崗位技術比武活動，建設“知識型、學習型”的現代職工隊伍。要大力弘揚宣傳勞模精神，充分發揮勞模的骨幹、帶頭和橋樑作用，在全社會形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好風尚。
同志們，加快經濟社會發展，構建和諧永泰，需要凝聚方方面面的力量，需要我們以先進爲榜樣，立足本職，紮實工作。
公司領導致辭 篇5
同志們：
值此“五一”、“五四”來臨之際，我們隆重集會，熱烈慶祝“五一”國際勞動節和“五四”青年節。首先，我代表公司黨委、行政、工會，向辛勤工作在公司各個崗位的全體員工表示衷心的感謝和親切的問候!向在公司生產經營發展中做出突出貢獻的勞動模範、技術標兵、崗位能手，以及在團的工作中取得顯著成績的先進團組織和優秀團幹、優秀團員、先進青年表示熱烈的祝賀，並致以崇高的敬意!
受公司黨委、行政、工會、團委表彰的勞動模範、技術標兵、崗位能手、優秀團幹、優秀團員、先進青年，他們是在公司生產經營和發展壯大中涌現出來的精英，他們是全體員工學習的楷模和榜樣。在他們身上表現出來的良好的職業道德和愛崗敬業精神，強烈的開拓意識和創新精神，飽滿的勞動熱情和無私奉獻精神;高度的主人翁責任感和艱苦奮鬥精神，集中體現了沱牌員工的精神風貌和價值追求。我們要大力宣傳他們的先進思想和模範行爲，影響和帶動廣大員工，在全公司倡導並形成學習先進、爭當先進的良好風尚。同時，希望所有受表彰的先進個人珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，繼續發揮爲骨幹、先鋒和表率作用。
同志們，在過去的一年和今年一季度，我們取得的成績是有目共睹的：一是沱牌系列產品先後銷往新加坡、澳大利亞等國，實現了出口創匯“零”的突破;二是以捨得酒、四星麴酒等爲代表的中高檔白酒相繼開發成功，使產品結構調整初見成效;三是熱電、玻瓶項目相繼投產，藥業項目建設穩步推進，進一步加快了產業結構調整。XX年實現銷售收10.6億元，創利稅2.1億元。今年一季度開局較好，1—3月份實現銷售收入2.3億元，創利稅4831萬元。居安思危，我們應該清醒地認識到公司目前存在的問題、差距和麪臨的嚴峻形勢。回顧沱牌公司的發展歷程，結合白酒行業現狀和公司自身實際，要在新一輪白酒競爭中取得有利地位。我們應按照公司十五規劃和XX年工作目標，加快產業結構調整和產品結構調整，繼續深化企業改革，儘快完成企業運作機制轉換，增強加快新型工業化進程的責任感和緊迫感，從我做起，從現在做起，從點滴做起，以堅定的信心和旺盛的熱情，開拓創新，奮力拼博，只爭朝夕，一往無前，爲實現沱牌跨越式發展而努力奮鬥!
謝謝大家!
公司領導致辭 篇6
同志們：
踏着明媚的春光，和着舞動的旋律，我們迎來了全世界勞動者的盛大節日——“五一”國際勞動節。在此，公司領導向爲公司的發展，辛勤努力工作的全體幹部員工緻以節日的問候!向節日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!祝願大家身體健康、生活幸福、工作順利、節日愉快!
這是我們在國際金融危機爆發後迎來的第三個“五一”國際勞動節。三年來，世界經濟風雲變幻，中國引領全球發展，我們公司也走過了一段極不平凡的奮進之路。我們自我加壓，逆境圖強，趕超一流，掀起了對標挖潛、降本增效高潮，打勝了扭虧增盈攻堅戰，實現了各項技術指標的全面進步、企業管理的超越和綜合競爭力的提升。
企業發展過程中，凝聚了所有職工的辛勤汗水和無私奉獻，凝聚了各個專業、各個部門同志們的智慧和創造力。
特別是我們在生產一線的同志們，一馬當先，艱苦奮鬥、忘我工作，用實際行動爲事業做出了重大的貢獻。
五月是生產的黃金季節，公司系統檢修安全順利完成，整個生產鏈條具備了創高產的條件。全公司上下要鼓足幹勁，力爭上游，迅速掀起大幹的熱潮，用高產低耗爲紅五月增添更多的亮麗。
五月是充滿生機與活力的季節，五月的活力在於創造。對標挖潛的力量源泉就在於廣大職工的創造力的發揮，羣策羣力，降低生產成本，降低管理費用，提高經濟運行質量，提高企業綜合效益;以突出安全生產、突出節能減排、突出增收節支爲重點，集中力量和智慧，破解影響降本增效的難題;從我做起，從現在做起，從一點一滴做起，真正以主人翁的責任感來對待企業的一分一物一事，愛崗敬業、愛企如家。
五月的精神是勞動神聖、勞動光榮。勞動改變世界，勞動使興華不斷的發展壯大。我們要在全公司大力弘揚崇尚勞動、崇尚知識、崇尚創造的新風尚，讓全體職工自覺、自發地講學習、講團結、講文明、講責任、講紀律、講安全，踐行“熱愛興華、奉獻興華”信念，在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。
祝諸位身心安康、節日愉快、閤家幸福!
公司領導致辭 篇7
組織的工作彙報，並定期研究女教職工工作，研究女教職工工作中存在困難和問題，爲女教職工組織開展工作與活動提供必要的經費保證。
突出維護職能，結合高校特點，依法維護女教職工的合法權益和特殊利益。組織廣大女教職工認真學習《中國婦女發展綱要》、《婦女權益保障法》、《教師法》、《婚姻法》、《勞動法》、《女職工勞動保護規定》、《女職工禁忌勞動範圍的規定》等有關政策法規，作到學法知法，懂法用法，不斷提高女教職工的自我保護意識和自我保護能力。
履行職責，依法維權。(1)建立和完善女教職工民主參與、民主管理和民主監督的工作機制。把維護女教職工合法權益和特殊利益納入教職工代表大會之中，教職工代表大會中女代表佔代表總數的32.2%;確保源頭參與。(2)學院堅持每隔一年爲女教職工進行婦科查體，切實把查病治病落實到每一個女教職工。(3)在職稱評聘、崗位競爭、學習進修、入黨、工資、福利等方面基本做到了男女平等，一視同仁。
從高校女教職工的特點出發，以“崗位立功、學習成才、姐妹獻愛心、創建文明家庭”等活動爲主體，採取各種靈活多樣的形式，不斷拓展和深化活動內容，要充分體現女教職工的意願，着眼於調動發揮女教職工教書育人、管理育人、服務育人的積極性和創造性，不斷提高女教職工隊伍的整體素質，逐步完善考覈評比、表彰獎勵、樹立典型等具體辦法措施。廣泛動員廣大女教職工，爲學院的改革和發展做出積極的貢獻。
學院結合女教職工的特點，以豐富多彩的活動作爲載體，結合女教職工特點，寓教於樂，開展豐富多彩、健康有益的活動，促進女教職工之間的相互交流，增進大家的友誼。每年組織女教職工參加學院運動會、跳繩、拔河等多種形式的活動;多次參加由省高校工委、省農牧工會及學院等部門組織的座談會和文藝演出等活動。增強了我院女教職工的集體榮譽感，提高了女工委的親和力和凝聚力。
我院從20__年我院升格爲高職院校，20__年以“優秀”的成績通過了教育部高職院校人才培養工作水平評估，20__年學院成功立項爲第二批財政部、教育部全國百所示範性高等職業學院建設計劃單位，20__年成功通過教育部示範校項目驗收，20__年順利通過教育部第二輪高等職業院校人才培養工作評估，全院教職工教育觀念、教育理論成功轉型爲高職教育理念。在這十年來，全院女職工面對各種挑戰，迎難而上，主動積極的投入到高職教育改革中，有人成爲國家級精品課的主持人、參與人，有人成爲校本教材的主編，有人成爲省級骨幹教師、有人成爲專業帶頭人等等。爲學院高職教育教學改革做出了突出的貢獻。
近年來，我院女教職工中先後有多人獲省農牧廳、省教育廳、省農牧工會以及學院的授予“全省高校系統優秀共產黨員”、“優秀黨務工作者”“國家級獸醫師”“農牧廳系統優秀共產黨員”“優秀黨務工作者”、“文明職工”“學院優秀教師、先進教育工作者”等榮譽稱號。
我院女教職工在育才的土壤中爲人師，並把“傳到授業解惑”的工作幹得頂呱呱。我有理由相信：在今後，我們更會堅守這份信念，捨去偶有的怨氣與膚淺的攀比氣，把多重身份的角色演繹地更加完美!爲青海省農牧業經濟發展培養更多“下得去、用得上、留得住”的高端技術型人才!
公司領導致辭 篇8
各位領導、女士們、先生們：
大家好!
陽春三月，春暖花開。在這舉國上下熱烈慶祝兩會勝利召開的喜慶日子裏，我們非常高興地迎來了慶祝“三八”婦女節女職工登山比賽活動的隆重舉行。在此，我謹代表××××公司近千名員工，對慶“三八”婦女節女職工登山比賽活動的舉行表示熱烈的祝賀，向參加登山比賽活動的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎，向各位女職工代表，並通過你們向全區婦女同志們，致以節日的祝福。
××××公司是一家(……公司介紹)。××年，在各級各部門、各兄弟單位以及在場所有的領導和同志們的大力支持下，我公司××多名女職工圍繞經濟發展大局，發揮“半邊天”的作用，以主人翁的責任感，以不斷創新、積極探索、精益求精、爭做第一的進取精神，以求真務實、腳踏實地、吃苦耐勞、團結拼搏的優良作風，愛崗敬業、恪盡職守、勇挑重擔、無私奉獻，推動了企業的持續、健康發展，爲公司全年實現產值××億元，銷售收入××億元，利稅××萬元立下了汗馬功勞。我們爲她們而自豪，爲她們而驕傲。本次慶“三八”婦女節女職工登山比賽的如期順利舉行，是區委、區政府高度重視的結果，是區總工會大力支持的結果，是各位裁判、工作人員和參賽代表共同努力的結果。它將對我公司的各項工作起到有力的促進作用，從而激勵我公司女職工以本次活動爲動力，發揚不畏艱險、奮勇攀登的精神，在“三個文明”建設中勇立新功，再創佳績。在此，我代表××××公司，再次向所有參賽的女職工代表，向支持和關心女職工工作的各級各部門領導，向給予我公司幫助的各界朋友，表示衷心的感謝。
各位領導、女士們、先生們：春天是充滿希望、充滿活力的季節。只有辛勤耕耘，纔會有豐碩的收穫;只有奮勇攀登，纔會一覽無限風光。我們深信，有區委、區政府的正確領導下，在區總工會的精心組織下，在各個部門的大力支持下，在參賽代表的共同努力下，本次比賽一定會賽出風格，賽出友誼，賽出好成績。
最後，衷心祝願慶“三八”女職工登山比賽取得圓滿成功。
公司領導致辭 篇9
同志們：
五一將至，春風浩蕩，染綠十里礦區;羣英聚會，頌揚勞模，暢談五陽發展。在這楊柳青青、春意濃濃的美好時節，我們隆重舉辦"慶五一、頌勞模"爲勞動者喝彩聯歡活動，目的就在於大力弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的勞模精神，積極倡導關心勞模、崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模的良好風尚，充分發揮彙集民智、建言獻策、參政議事、凝心聚力的勞模作用，不斷強化愛我礦山、建我家園、興我、強我zz的主人翁意識，號召和動員全礦幹部職工羣衆，以更加堅定的信心，更加飽滿的熱情，更加昂揚的姿態，更加務實的作風，投身到準備年的各項工作中去，爲實現礦井跨越發展、強勢崛起譜寫嶄新的篇章。
勞模標兵是礦井生產經營的中堅力量，是改革發展的中流砥柱。雖然大家身處不同崗位，從事不同工作，但有一點是相同的，那就是愛崗敬業，甘於奉獻，銳意創新，踏實幹事，追求卓越，勇創一流。他們用實實在在的行動，充分展現了新時代勞動者的精神風貌，用鮮活感人的事蹟，爲廣大幹部職工樹立了可頌、可敬、可學、可做的榜樣。
勞模標兵是礦山建設和發展過程中涌現出來的一個特殊羣體，有着特殊的影響力、凝聚力和感染力。當前，準備年的各項工作已進入攻堅階段，面對重重挑戰，任務艱鉅，責任重大，比任何時候都更需要勞模標兵去發揮更好的帶頭、引領和帶動作用。希望大家一定要以礦井跨越發?刮己任，以崛起爲使命，進一步增強責任意識、大局意識和發展意識，立足，立足崗位，勤勉踏實工作，專心謀事創業，奉獻聰明才智，敢於挑戰極限，善於攻堅克難，精塑勞模形象，勇創一流業績，靠表率作用，靠人格魅力，打造礦井戰略發展的排頭兵和領軍團隊，爲鑄就優勢突出、特色鮮明、實力強大的新再創佳績。
最後，我代表礦黨政工，預祝活動圓滿成功!向全體勞模標兵，向辛勤工作在各條戰線的全礦幹部職工緻以親切的問候!祝願大家節日愉快，事業有成!
公司領導致辭 篇10
公司的全體員工們：
下午好!
馬上就是"五一"勞動節和"五四"青年節。今天我們在這裏相聚，共同慶祝勞動節和青年節的到來，首先請允許我們代表公司、共青團組織向工作在××各條戰線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節日的祝賀!
火紅的五月，迸發
着激情。每一年的"五一"和"五四"都是值得我們紀念的日子，因爲它賦予了我們作爲一個勞動者應有的權利和自豪;賦予了廣大青年要勇於肩負社會責任的歷史使命感。燦爛的五月，散發着熱情。廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿;青年團員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節日的氛圍中，我們在"團隊、家園、旗幟"的感召下共同感受××家園的溫馨。
此時此刻，我的心中充滿感動，××公司所邁出的每一步，都凝聚着所有員工汗水與期望。實施專業化管理以來從實現五個全面提高到向七個突破的奮鬥目標邁進，百里輸油幹線上不論嚴寒酷暑奔走着我們的巡線隊員，環保前沿氧化塘的藍天碧水倒影着水質化驗員的身影，交接油計量隊員工用自己實際行動兌現着穩控輸差的諾言，爲節約成本西一聯的青年突擊隊奮戰在清砂一線，濱海大站的青年團員硬是把 "全國青年文明號"的桂冠捧回了輸油家園。
作爲輸油家園的一員我因爲你們感到驕傲，作爲輸油家園的管理者我爲你們感到自豪。800輸油員工出於對輸油家園的熱愛，出於對"團隊、家園、旗幟"理念的信仰爲家園建設無怨無悔的付出着、奉獻着，家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇，"天津市勞動模範"、"大港區環保先進企業"、"三大消防先進集體"、"油田公司標杆單位"、 "油田公司先進職工之家"、油田公司"青年文明號"等等一個個先進個人、優秀團隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗!
今天，借"勞動節"和"青年節"即將到來之即，公司工會和共青團組織對那些在家園建設中表現突出的優秀個人和團體進行表彰。在此，我要求大家認真向他們學習，樹立學習先進，勇於創新的意識。
同志們，展望"輸油家園"的明天，我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅李大釗曾疾呼：以青春之我，創建青春之國家，青春之民族。
今天，我也想寄語公司的廣大勞動者和青年：以勞動之我和青春之我創建美好的輸油，美好的油區!
謝謝大家!
公司領導致辭 篇11
各位領導、朋友們：
明月千里寄相思，農曆的八月十五日，是中國人最重視的三大節日之一，亦是全家團聚的日子，也是人們一直都喻爲最有人情味，最詩情畫意的一個節日，在這特殊的日子裏，我們維護人坐在了一起，來一起分享這團聚的快樂，使我們並不感到遺憾和感傷。
皓月當空，映照着每一位維護人善良、熱情、洋溢的笑臉，輝映出所有在座人員年輕、奮進、執着的心靈。有風也有雨，有挫折也有成功，我們一步步走來，經過大家彼此的協作與努力和領導們的關心關懷，維護人合上了黔北發電總廠的節拍，默默做作自己應該做的工作，譜寫了一篇篇壯麗的詩篇。我在這而代表維護分場的黨政工謝謝各位了。
獨在異鄉爲異客，每逢佳節倍思親，我們從不同地方走來，我們追尋同一個夢想，我們共同擁有一個家園，我們都是維護人，我們共同期盼黔電的明天更加輝煌。讓我們將淡淡的相思融入到今晚的晚會，盡情歡歌吧!
公司領導致辭 篇12
同志們：
在“五一國際勞動節”即將來臨之際，今天我們歡聚一堂，喜迎全世界工人階級和勞動羣衆自己的光輝節日，共商我公司改革發展大計，意義深遠，責任重大。這對於大力弘揚勞模精神，擴大勞模影響，進而在全公司形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的濃厚氛圍，形成尊重勞模、學習勞模、爭當勞模的時代風尚，凝聚全公司幹部職工的智慧和力量，爲實現集團公司又好又快發展必將起到積極作用。
藉此機會，我代表集團公司黨政工組織和全體班子成員向辛勤工作在公司各條戰線、各個崗位的全體職工緻以節日的問候，向在座的各位先進代表並通過你們向200x年度做出貢獻的各類先進集體和個人表示崇高的敬意!
剛纔幾位同志都作了很好的發言，你們的發言充滿感情，發自肺腑。你們結合本單位工作實際，對集團公司的工作提出了一些非常好的意見、建議。這些意見和建議，我們會仔細加以研究。
下面我講三個方面的問題：
一、去年以來全公司各項工作取得了很大成績
200x年是“”時期的開局之年，經過全公司幹部職工的共同努力，各項工作整體推進，全面發展，最爲突出的成績是“克服了五個難點，呈現出九個亮點”。五個難點問題：一是在安全上，緊張有序地組織了治水搶險保礦，嚴格進行新職工崗前培訓，取得了陶陽、白莊兩礦治水搶險的勝利，查莊礦殘流水大幅度減少，新工人無一出現安全問題，這個成績來之不易。二是在穩定上，面對主輔分離輔業改制、政策性關井破產、平鋁職工分流安置等工作，嚴格按政策辦事，提前做好宣傳教育工作，維護職工羣衆的切身利益，妥善分流安置人員，實現了改制期間的和諧穩定。三是在接續上，不等不靠，積極動腦筋、想辦法，基本做到了煤炭產量不減少、效益不下滑。四是在項目建設上，受國家宏觀政策調控的影響，氧化鋁、樑寶寺二號井、村莊搬遷等項目，在立項、徵地、手續等方面都遇到了很多困難。五是在資金上，集團公司開工項目多，生產經營支出大，資金狀況非常緊張。我們一方面拓寬融資渠道，積極籌措資金，一方面樹立過緊日子的思想，節約一切開支，基本做到了收支平衡，保障了生產經營和企業發展的資金需求。上述五個難點的解決，爲企業的改革發展穩定做出了積極貢獻。九個亮點：一是安全狀況持續好轉;二是主要生產經營指標再創新高;三是改革改制有了新進展;四是資源收購取得突破;五是企業文化建設成效顯着;六是重點項目進展順利。七是非煤產業整體盈利。八是科技人才事業蓬勃發展。九是職工生活水平明顯改善。特別是今年以來，全公司安全、產量、銷量、利潤、職工收入等主要生產經營指標全面超額完成，全公司總體工作實現了首季開門紅。這些成績的取得，既是上級正確領導的結果，是礦區廣大幹部職工共同努力奮鬥的結果，也是全公司各級勞模拼搏實幹，無私奉獻的結果。在此，我代表集團公司黨委、集團公司，向全公司各級勞模表示衷心地感謝!
在肯定成績的同時，我們也應清醒地認識到我們工作中存在的問題和不足。一是安全上仍然存在不少問題。去年先後發生了多起人身事故，教訓非常深刻;個別生產礦井質量標準化水平有所退步;二是在生產經營上，煤炭資源接續緊張狀況沒有根本改觀;原煤成本控制不理想;煤款回收結構不合理;非煤重點項目紙廠、焦化廠仍然虧損，電廠欠利數額較大，影響了全公司的效益。三是財務狀況依然嚴峻，資金形勢仍很緊張，資產負債率居高不下。這些問題，要在下一步的工作中認真加以解決。
二、明確目標，堅定信心，在企業又好又快發展中建功立業
200x年是深入貫徹落實科學發展觀，積極推進社會主義和諧社會建設的重要一年。做好今年改革發展穩定等工作，對於全面完成“”規劃，構建和諧肥礦，建成千萬噸煤炭企業，具有十分重要的意義。今年集團公司工作的總體思路是：“一二三四五六”，即堅持一個指導，突出兩件大事，做強做大三項主業，解決四個障礙性問題，做到五個結合，抓好六個重點。就是以黨的xx屆六中全會精神爲指導，突出構建和諧肥礦、建成千萬噸企業兩件大事，做強做大煤、電、鋁三項主業，解決好體制、資源、扭虧、戰略合作四個障礙性問題，做到新區與老區、煤與非煤、省內與省外、內涵發展與外延擴張、自主創新與技術引進五個結合，抓好改革改制、項目建設、安全生產、經營管理、科技人才和企業文化六個重點。指導思想是：認真貫徹黨的xx屆六中全會精神，全面落實科學發展觀，堅持以人爲本，以提高經濟效益爲目標，以建設和諧肥礦和提高職工家屬生活水平爲根本出發點，轉變發展觀念，創新發展模式，提高發展質量，做強做大主業，指導發展輔業，放開搞活非煤產業，完善煤電鋁一體化產業鏈，確保職工收入適度增長，推動礦區又好又快發展。工作目標是：“13226”，即煤炭產量力爭達到1000萬噸(包括民營煤礦產量)，原煤百萬噸死亡率確保0.3以下，煤炭完成利潤指標2億元，非煤力爭贏利2億元，全年銷售收入力爭達到60億元。總的來說，200x年總體上仍然是機遇大於挑戰，雖然制約集團公司發展的問題即將全部解決，但前進道路上的困難仍需努力克服，需要各位勞模團結帶領廣大職工羣衆付出堅持不懈的努力。
一要認真學習貫徹黨的xx屆六中全會精神，做新時期學習型員工的模範。要認真學習黨的路線、方針、政策，踐行“三個代表”重要思想，用xx屆六中全會精神統攬一切工作。進一步講學習、講政治、講正氣，做到政治立場堅定，自覺與黨組織保持高度一致。積極爭做新時期學習型勞模和學習型職工，增強適應市場經濟的能力和提高經濟建設的本領，成爲有文化、有技能、懂經營、會管理的學習型人才，在引領廣大職工學技術、練硬功的活動中，走在前面，做出表率。
二要積極維護改革發展穩定的大局，做積極支持、參與改革發展的模範。深化企業改革，建立規範的現代企業制度，實現投資主體多元化，是進一步增強煤炭企業發展活力的根本出路。我們一定要積極支持、參與集團公司的各項改革，努力維護全礦區改革發展穩定的工作大局，保持職工隊伍的團結和穩定。要正確對待改革中出現的各種問題和矛盾，處理好國家、企業、個人三者間的利益關係。進一步解放思想，更新觀念，不斷增強對改革的思想承受力。積極參與企業的民主管理和民主監督，依法行使法律賦予的權力，履行好自己的各項義務，不斷提高參政議政能力，積極推動集團公司改革不斷深化和發展。
三要繼續發揚公而忘私的奉獻精神，做推動企業又好又快發展的模範。要把樹立遠大的理想同腳踏實地做好本職工作結合起來，以飽滿的熱情、高昂的鬥志投身於集團公司的改革發展等各項工作之中。進一步樹立市場觀念、效益觀念，堅持以提高經濟效益和勞動效率爲中心，充分發揮自己的聰明才智，廣泛參與勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關等活動，積極爲企業增產提效獻計獻策。要立足本職崗位精打細算，開源節流，不斷創造一流的工作業績，提高企業的經濟效益。
四要大力弘揚企業精神，在企業三個文明建設中，做先進思想和先進文化傳播的模範。工人階級不僅是物質文明的建設者，也是精神文明建設的生力軍。我們要堅持不懈地加強社會公德、職業道德、家庭美德建設，身體力行《公民道德建設實施綱要》，積極參加各項羣衆性精神文明創建活動，大力弘揚肥礦企業精神，在社會做個好公民，在單位做個好職工，在家庭做個好成員，以自己良好的形象影響和帶動身邊羣衆。當前，特別是要百倍珍惜礦區來之不易的安定團結大好局面，自覺遵守國家的法律法規和企業勞動紀律，大力抵制各種不正之風和消極腐敗現象，堅持解放思想、實事求是，拼搏實幹，在企業三個文明建設中發揮模範帶頭作用。
三、重視關心勞模，積極爲勞模健康成長創造一個良好的外部環境
勞動模範是我國工人階級和廣大勞動羣衆的傑出代表，是全社會的寶貴財富，是民族的精英、國家的棟樑、社會的楷模。在他們身上集中體現了工人階級奮發進取、爭創一流的拼搏精神;勤奮好學、努力促進先進生產力發展的創新精神;艱苦奮鬥、忠誠奉獻的敬業精神和團結、友愛、互助的高尚品德。各級黨政組織和社會方方面面都要從實踐“三個代表”重要思想的高度，積極探索完善培養勞模、選樹勞模和表彰勞模的工作機制，認真研究解決勞模工作、生活中遇到的實際問題，爲他們更好地開展工作創造條件，一要從思想上、行動上自覺地把勞模當作企業的寶貴財富，尊重、愛護、關心和照顧好老模，爲他們主動排憂解難。熱情幫助勞模解決實際困難，在全礦區營造勞動偉大、勞動神聖、勞動光榮的濃厚氛圍。二要持之以恆地抓好勞模待遇的落實。做到在政治上關心，生活上照顧，讓勞模充分體會到黨組織和工會組織對他們的關懷照顧。特別是要高度重視、努力解決好老勞模生活中存在的困難和問題，進一步引導好、保護好、發揮好廣大勞動模範的積極性和創造性，充分發揮勞模的示範和導向作用，帶動和激勵全公司廣大職工羣衆爲集團公司改革發展貢獻力量。三要大力弘揚勞模精神，宣傳勞模的先進思想和先進事蹟，使勞模成爲激勵和帶動各行各業職工學趕先進的楷模和典範。在全礦區努力形成尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好環境。
同志們，在新的形勢任務面前，相信廣大勞模一定能夠以自己更加出色的成績，在礦區改革發展史上寫下光輝的一頁。讓我們積極行動起來，立足本職，紮實工作，同心同德、奮發有爲，用勤勞的汗水譜寫肥礦發展史上新的輝煌篇章。
謝謝大家!
公司領導致辭 篇13
員工朋友們：
大家晚上好!
在這金秋送爽、丹桂飄香，喜獲豐收的季節，當人們還沉浸在舉國歡騰的“國慶”氛圍之時，又迎來了一年一度的中秋佳節，兩節同輝，九州共慶!
中秋節，是中國傳統的節日，是豐收的節日，是閤家團聚、把酒邀明月的喜慶節日;關於中秋，自古就流傳着許多美麗的傳說，“嫦娥奔月”在中秋之夜不僅給人以無窮的遐想，而且將中秋之夜點綴得浪漫、溫馨，更加迷人。古往今來，多少文人墨客在中秋之夜，盡情抒發自己情懷，留下許多不朽的詩句!“海上升明月，天涯共此時”、“舉杯邀明月，對飲成三人”、“舉頭望明月，低頭思故鄉”……
中國人歷來把團圓看得彌足珍貴，月圓人有緣，相聚在，此時此刻，員工朋友們!你們放棄了與家人、與親人共祝佳節美好時光，仍然堅守崗位、辛勤工作在銷售第一線，我代表公司向你們表示感謝!員工朋友們，你們辛苦了!
三年，時光飛逝，我們一起共同走過，正因爲有你和你們這些可敬、可愛員工的不懈努力，纔會如旭日東昇，銷售業績年年攀升，取得了一次又一次的輝煌與成就。的發展需要靠你、靠我、靠大家!靠員工朋友們的共同的努力，纔會做強、做大，才能夠實現可持續發展。本站
員工朋友們，你們在自己的崗位上，用飽滿的熱情、辛勤的汗水和優質的服務，正在譜寫壯麗的詩篇;你們如同一滴滴雨露，滋潤着這片沃土。如今，銷售旺季已經到來，願員工朋友們抓住商機，再創佳績，再立新功。努力吧!員工朋友們，我爲你們喝彩!我爲你們加油!我相信，在我們大家共同努力下，明天一定會更加美好!
最後，祝員工朋友們擁有更多快樂和更大的收穫!
祝願員工朋友們中秋佳節愉快、闔家幸福!
公司領導致辭 篇14
同志們：
踏着明媚的春光，和着舞動的旋律，我們迎來了全世界勞動者的盛大節日——“五一”國際勞動節。在此，公司領導向爲公司的發展，辛勤努力工作的全體幹部員工緻以節日的問候!向節日期間堅守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問!祝願大家身體健康、生活幸福、工作順利、節日愉快!
這是我們在國際金融危機爆發後迎來的第三個“五一”國際勞動節。三年來，世界經濟風雲變幻，中國引領全球發展，我們公司也走過了一段極不平凡的奮進之路。我們自我加壓，逆境圖強，趕超一流，掀起了對標挖潛、降本增效高潮，打勝了扭虧增盈攻堅戰，實現了各項技術指標的全面進步、企業管理的超越和綜合競爭力的提升。
企業發展過程中，凝聚了所有職工的辛勤汗水和無私奉獻，凝聚了各個專業、各個部門同志們的智慧和創造力。
特別是我們在生產一線的同志們，一馬當先，艱苦奮鬥、忘我工作，用實際行動爲事業做出了重大的貢獻。
五月是生產的黃金季節，公司系統檢修安全順利完成，整個生產鏈條具備了創高產的條件。全公司上下要鼓足幹勁，力爭上游，迅速掀起大幹的熱潮，用高產低耗爲紅五月增添更多的亮麗。
五月是充滿生機與活力的季節，五月的活力在於創造。對標挖潛的力量源泉就在於廣大職工的創造力的發揮，羣策羣力，降低生產成本，降低管理費用，提高經濟運行質量，提高企業綜合效益;以突出安全生產、突出節能減排、突出增收節支爲重點，集中力量和智慧，破解影響降本增效的難題;從我做起，從現在做起，從一點一滴做起，真正以主人翁的責任感來對待企業的一分一物一事，愛崗敬業、愛企如家。
五月的精神是勞動神聖、勞動光榮。勞動改變世界，勞動使興華不斷的發展壯大。我們要在全公司大力弘揚崇尚勞動、崇尚知識、崇尚創造的新風尚，讓全體職工自覺、自發地講學習、講團結、講文明、講責任、講紀律、講安全，踐行“熱愛興華、奉獻興華”信念，在勞動中品味奉獻最偉大、勞動最光榮的真理。
祝諸位身心安康、節日愉快、閤家幸福!
公司領導致辭 篇15
各位員工：
在這春色盎然、羣鶯起舞的季節，我們又迎來了全世界勞動人民的共同節日──“五一”國際勞動節。在此，我代表公司股東會及管理層向奮戰在各個崗位上的全體員工緻以節日的問候;向20xx年度的模範員工、優秀員工和優秀管理者們致以崇高的敬意和良好的祝願!
在過去的近一年時間裏，公司高層高瞻遠矚，果斷決策，抓住市場機遇，投入巨資對原設備進行大規模的技改擴能，使生產能力、產品質量迅速躍上一個新的臺階，在全國同行業地位中也大大前進了一步;也就是這近一年，由於我們全體員工團結一心，奮力拼搏，將一個關停倒閉、百孔千瘡的老企業變成了如今的讓人耳目一新、充滿生機活力的“玉兔化工”。回望近一年奮鬥而取得的成績，我們有些人開始有些沾沾自喜了，以前那根時常繃緊的弦也開始鬆弛了。但從近來生產經營實際狀況來看，我們不難發現存在的問題：產能增大了，但還存在着瓶頸，產量不穩定;產品質量確實提高了，但還不夠穩定;另外各類消耗也不太穩定，還沒達到最佳狀態等等。這些“不穩定”直接反映在市場上，就是客戶對我們的產品缺乏絕對信任，產品質量與同行業廠家差不多，甚至有時超過了，但由於你的不穩定，銷售價格總提不上。面對上述存在的問題，我們一定不能漠然視之，因爲市場競爭歷來是殘酷無情的。
今年，我們開展“企業管理年”活動，就是要從各項基礎管理入手，促進企業生產經營良性發展。我們已制定了許多規章制度，尤其是4月份實行的新的經濟考覈方案，它的內容涵蓋了企業生產經營管理的全部，下一步關鍵是怎麼去執行，怎樣去貫徹落實到行動，這裏就要求我們的管理層在各自的崗位上要真正起到表率作用。一是工作上做到雷厲風行，講執行，講效率，主動溝通協調，一切爲生產經營服務;二是思想上做到創造性思維，改變傳統模式，時刻具有危機感，求真務實，腳踏實地，深入基層調查研究，真正關心員工。三是自身做到嚴格自律，帶頭遵守各項規章制度，工作中敢於與不良習氣作鬥爭，做到公平、公正、一視同仁。“己身不正焉能正人?”有了嚴以律己的管理幹部，才能創造出企業全體員工齊心協力、團結向上的良好氛圍，才能使員工關心企業發展，關心企業改革創新，形成一支獻身企業建設的高素質職工隊伍，從而有效推動企業各項工作的開展。
同時，我們要在新形勢下更好地弘揚勞模精神，學習他們自強不息、愛崗敬業、艱苦創業、無私奉獻的精神，努力營造學習勞模、爭當勞模的良好內外環境，要使勞模的優秀品格和先進事蹟成爲我們效仿的榜樣，成爲我們廣大員工奮發向上的精神動力。公司最近頒佈了有關模範、優秀員工和優秀管理者所享受有關待遇的規定，公司還剛起步，物質上的獎勵是微薄的，主要是體現公司尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創造的意旨。隨着公司的不斷髮展，我們也將不斷提高勞模的待遇，持續開展學習勞模的活動，使勞模精神成爲企業的寶貴財富。
最後，祝大家身體健康!節日快樂!闔家幸福!
公司領導致辭 篇16
在這春暖花開，春意盎然的美好季節，我們迎來了又一個國際五一勞動節。在節日即將來臨之際，院領導班子和院工會委員會向全院職工緻以節日的祝福與親切的問候，並向在節日期間依舊堅守崗位的職工表示崇高的敬意和深深的感謝。
在過去的一年裏，我院全體幹部、職工在院黨委和院領導班子的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，堅持科學發展觀，認真貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，堅持一切從實際出發，實事求是、與時俱進，圍繞工作重點，通過開展“創先爭優”、“建設學習型黨組織”、“一改雙優”、“三好一滿意”等活動，努力提高廣大黨員和職工的思想道德水平，不斷增強黨員和職工隊伍的凝聚力和戰鬥力，以迎接等級醫院評審爲中心，加強醫院管理，提高醫療質量，提升服務內涵，使醫院的就醫環境和就醫條件不斷改善，門診、住院人次均創下歷史新高，業務量持續增長，醫院綜合實力穩步提升，醫院社會效益和經濟效益明顯提高，圓滿完成了各項目標任務，切實履行了社會職責和義務，受到了上級領導和廣大羣衆的高度肯定和好評。
當前，我院面臨迎接等級醫院評審工作，院內住院病人多，工作壓力大，任務重，希望廣大幹部、職工要在思想上高度重視，以高度的責任感和良好的工作精神狀態，百倍的工作熱情，勤奮工作，務實創新，發揮全院幹部、職工的聰明才智，弘揚艱苦奮鬥、團結奉獻的精神，把我們的全部精力投入到迎接等級醫院評審工作中，爲我院的等級評審工作順利進行做出新貢獻。
在此，祝全院幹部、職工勞動節愉快，身體健康，萬事如意!
公司領導致辭 篇17
XX集團全體員工：
你們好!
在這春風送爽、萬象更新的季節，我們又迎來了全世界勞動人民的共同節日──“五一”國際勞動節。在此時刻，集團黨委、董事會、總裁室、工會向辛勤工作在國內外生產、經營、管理等各個崗位上的全體員工緻以節日的問候!向集團的勞動模範、先進工作者以及榮獲“五一勞動獎章”、“工人先鋒號”的集體和個人表示熱烈的祝賀!向長期以來爲事業改革發展做出突出貢獻的老勞模、老先進工作者致以崇高的敬意!
多年來，集團廣大員工愛崗敬業、艱苦奮鬥，刻苦學習、勇於創新，克服困難、無私奉獻，爲集團經濟快速發展、公海遠洋漁業攀上全國領先地位做出了巨大貢獻。今年是集團新一輪三年發展規劃的第一年，任務艱鉅，挑戰重重。年初以來，在集團領導班子帶領下，廣大員工以黨的xx大精神爲指導，深入開展學習實踐科學發展觀活動，積極應對金融危機，努力開創集團經濟工作新局面，各項工作取得了良好開局。我們相信，依靠廣大員工的同舟共濟、奮力拼搏，我們一定能夠全面完成今年任務，爲集團穩定持續發展譜寫新的一章。 納百川而聚力，謀發展而創新。讓我們高舉鄧理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，堅持科學發展觀，以昂揚的姿態和滿腔的
熱情，積極進取，開拓創新，攻堅克難，再攀高峯，爲打造國際先進漁業集團這一戰略目標而努力奮鬥!
祝大家節日快樂，身體健康，事業有成，闔家幸福!