2023半年安全工作總結十一篇

來源:瑞文範文網 1.02W

2023半年安全工作總結 篇1

20xx年上半年,XX鄉食品安全監督管理工作在石鼓區委、區政府的正確領導下,在區食安委及相關成員單位堅強有力的支持與關心下,我鄉認真貫徹落實年度工作目標任務同時,深入推進食品安全環境整頓與專項執法整治,牢固樹立以保證羣衆食品安全合法權益作爲出發點,進一步規範我鄉食品安全生產領域秩序,正確履行政府監督管理職責,有效發揮組織協調,聯動工作效能,爲下半年我鄉順利開展食品安全工作創造了良好的開局。

2023半年安全工作總結十一篇

現將我鄉上半年食品安全工作總結如下:

一、加強組織領導,穩步實施,“食品安全,羣衆放心”的工作措施。

上半年,我鄉多次召開了食品安全專題工作會議,明確了具體的工作目標,成立了由鄉主要領導全面抓、分管領導具體抓、部門專幹責任抓,相關站室配合抓好的機會,並在全鄉範圍內各村設立了食品安全監管信息員,並以村爲單位,負責全村的食品安全工作,及時上報各類安全信息,形成了村組自治、級級有人抓、層層有人管,橫向到位,縱向到點的模式,同時按照“誰主管,誰負責”的原則,加強責任,確保羣衆在消費使用食品是安全感得以增強。

二、鞏固好食品安全工作基礎,力求我鄉食品安全信用體系,提升到更高的市場品質。

一是宣傳引導食品安全觀念深入民心,增強宣傳力度,營造氛圍是否濃厚,是羣衆對工作的認可和信任的關鍵所在。結合專項執法活動,有針對性的對學校食堂、小餐館、商店、集貿市場、各類批發市場等場所定期地張貼宣傳橫幅,對人口密集的場所設立食品安全知識文化牆報,讓多種宣傳形式融入到羣衆生活中,促使羣衆對待食品安全就像對待自己的生活一樣。同時,組織專業人員參加區食安委舉辦的食品安全服務技能培訓,大大提高加強了從事食品安全服務的人員的技能與安全責任感。

上半年,我鄉始終不懈的把提升食品市場的安全品質作爲工作的重點在抓,堅持杜絕食品行業中的不正之風。近幾個月來,XX鄉多次開張了以節假日期間爲平臺全方位進行食品安全市場預測整頓執法活動爲最佳時機的工作切入點,以專項執法行動、隱患排查、專訪等工作形式對我鄉無證生產經營、非法私屠宰場所、製假僞造等生產窩點進行了嚴厲的監管執法。半年來,我鄉依法取締製假窩點4處、無證無牌經營店1處、非法屠宰點1處。半年來,鄉食安站參加失去執法活動8次,出動執法車輛20餘臺次,整治好食品安全隱患違法違規行爲6件,通過系列工作的開展,目前鄉食安工作已打下見識的基礎爲下一步向高品質食品安全意思,努力升級爲今後工作築牢食品安全這一道思想行爲堅定防線。

三、工作中遇到的問題與挑戰

1、部分食品加工作坊,由於生產設備簡陋,檔次上規模的轉型發展經營模式不適應於此類的工廠,且鄉監管執法工作人員對生產單位出廠的食品不具備檢測能力和控防標準。

2、下一步我鄉將繼續保持前階段的工作態度,有效的提高食品安全防範意識和責任行爲,這將是我們工作的重點。

2023半年安全工作總結 篇2

我校認真貫徹落實《重慶市合川區教育委員會關於印發全區教育系統20xx年春節期間燃放煙花爆竹安全管理工作方案的通知》合川教〔20xx〕21號文件精神,採取強化領導、加強宣傳、巡邏監管的方式,狠抓春節安全燃放煙花爆竹管理工作的落實,確保了節日期間學校的安全穩定,讓廣大師生度過了一個安全和諧的春節。現將春節期間我校燃放煙花爆竹安全管理工作總結如下:

一、加強領導,明確責任爲加強對燃放煙花爆竹安全管理工作的組織領導,我校成立由校長任組長,其他行政人員爲成員的領導小組。領導小組下設辦公室,由楊同志兼任辦公室主任,具體負責春節期間燃放煙花爆竹的安全管理工作。

二、具體做法

1、我校春節期間煙花爆竹安全燃放宣傳工作懸掛1條橫幅,2板報,各班召開主題班會一次。

2、在20xx年秋期散學典禮和20xx年春期開學典禮上,對全校學生進行了燃放煙花爆竹安全知識教育,讓學生清楚禁放和限放區域、時段、品種等,不違規燃放;做好安全知識的宣傳,引導學生增強安全燃放意識,到合法零售點購買合格產品,到限放區域安全燃放。

3、利用學校廣播對師生進行了多次宣傳動員及燃放煙花爆竹的安全教育。

4、加強對校園的安全巡邏,在假期中,由學校的行政值班帶隊,校園保安配合,每天至少2次對校園及校園周邊進行巡邏,發現有違規燃放的,立即勒令其停止燃放。

通過我校師生的共同努力,寒假期間行政組成員和保安認真值班看護,每天加強巡邏,校園內無一次燃放煙花爆竹的現象以及引起的火災,確保校園財產和師生生命安全。

2023半年安全工作總結 篇3

爲貫徹落實看在“安全生產月”“安全生產年”皇帝,結合公司上半年安全實際情況,現將醫院放射科上半年安全工作情況總結如下;

一、安全制度與落實情況

科室人員始終貫徹“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針不動搖,切實加強對安全工作的認識,始終將安全工作放在各項工作的首位。把“安全生產月”活動與日常安全監管工作緊密結合起來,與安全生產目標任務緊密結合起來,統籌謀劃,務求實效,把各項活動做細、抓實,確保活動取得實際效果。

二、注重宣傳,強化培訓,不斷提高科室人員安全素質。

組織科內人員學習《安全生產法》以及相關法律、法規的學習,使大家熟悉了有關安全生產規定以及崗位的安全要求,從而全面提高了科內人員對安全工作的重要性的認識。科室還結合安全生產,有針對性的組織了各類崗位技能培訓。通過培訓,強化了職工的業務素質,提高了職工的安全操作技能和自我保護能力。

三、全面深入做好安全生產工作

今年上半年,我科進一步加強了醫療安全警示教育及醫療質量管理,半年來共開展醫療安全教育多次,每日下班對科室設備進行安全全院大檢查一次,對檢查中發現的隱患及時通報,做到及時、快速檢修,防止重大故障發生而影響醫療工作的正常運轉。對待病人熱情服務周到,丟魚行動不便的病人進行主動攙扶。通過半年來有力的管理措施,我科未發生大的醫療事故爭議或事故.

總之,上半年科室在安全生產中取得了一定成績,但與上級要求仍存在一些差距,我們將繼續把安全生產工作放在發展的重要位置,認真總結利用上半年來的經驗不斷予以完善,使我科安全工作再上一個新的臺階。

xx市工人醫院放射科

20xx年6月

2023半年安全工作總結 篇4

一、 年度進車量及銷量

20xx年要提高二網及市場銷量,預計至少達到總銷量的30%,並且優化庫存,堅守先進先出的原則。

二、 各車型銷量

1、從表中可以看出,優優是我們的主打車型,佔總銷量的63%,

2、 優優柴油、優勁、優雅這些車型銷量不大,應該作爲我們的利潤車型。

三、各人員銷量

老員工中銷量最高的是,也是銷量最平穩的一個,在新員工中,劉聰銷量較平穩,高出輝銷量直線上升。其它銷售顧問銷量時高時低,說明產品和競品知識還不牢固,銷售技巧有待提高。

四、客戶抱怨及投訴

2、在這些抱怨中,由於信息員及時與銷售部溝通配合,最終關閉抱怨,沒有考覈。但是1位客戶梅慶坤投訴合格證不及時,導致最終考覈公司14000元,這也許是因爲我們各部門溝通不及時所造成,給公司造成了很大的損失,在以後的工作過程中我們一定避免此類事情再次發生。

3、在以後工作過程中,首先要考慮事情發生的嚴重性,因爲廠家客服部門是一個很嚴格的部門,並且考覈嚴重,所以我們要引以爲戒,加強各部門溝通,杜絕抱怨和考覈。

五、客戶滿意度

由於我公司客服部門還不太完善,在回訪客戶過程中,客戶對銷售顧問的服務都很滿意,但是有客戶抱怨合格證給予不及時,其中有一位客戶投訴銷售顧問態度不好,造成客戶抱怨,我已經向客戶溝通了此件事情,也找此銷售顧問了解了情況,確實存在銷售顧問態度不是太端正的問題,沒有和客戶溝通好,我希望以後客服加強監督,銷售顧問端正態度,提高客戶滿意度。

六、部門之間溝通問題

1、由於每個人的崗位職責不明確,導致部門之間溝通存在一定的障礙,遇到問題推卸責任,信息傳達不到位,忽略時間觀念,造成工作無法正常的進行。

2、每個人有時候要身兼多職,無法做到每項工作細緻、認真。

3、每次例會解決不了實質性問題。

4、缺乏制度約束,導致人員不好管理,工作無法向前推進。

2023半年安全工作總結 篇5

半年來,我局在上級主管部門的正確領導下,始終堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針,堅持以科學發展觀爲指導,緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產”爲主題,科學管理,統籌安排,穩步推進養護機制改革,努力構建和諧公路,確保公路安全暢通,全面提高公路保障能力和服務水平。

一、建立機制、落實責任

爲加強公路安全生產監管責任落實,進一步強化履行“一崗雙責”,構建“橫向到邊,縱向到底”的安全網絡,按照屬地管理、分線管理、分級管理、分類管理的原則,完善局安全生產二級管理網絡,落實了“五定”措施,實施了五項制度。爲了轉變觀念,真正把安全生產落實到每位職工的行動上,局與各科室、公司簽訂了安全生產目標責任書,與各駕駛員簽訂安全行車責任書,把安全生產工作列入年度考覈的內容。堅持每月25日舉行安全生產例會制度,適時分析安全生產形勢,及時傳達給每位員工,並落實整改;積極開展“兩排查一督促”活動,認真做好平安生產的“網格化、組團式”服務。

二、加強宣傳、強化培訓

爲營造安全生產氛圍,增強羣衆愛路護路意識,五月份是全國路政宣傳月,六月份是安全生產宣傳月,圍繞“實施科技治超、助力美麗公路”和“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題,認真制定切實可行的“路政宣傳月”和“安全生產月”活動方案。積極參與縣安委辦組織的“保障安全生產,助力摘帽快跑”安全知識宣傳諮詢活動,共分發宣傳資料400餘份,接受現場諮詢40餘人次,出動宣傳車上路宣傳《公路法》《公路安全保護條例》等法律法規安全知識25次計3500公里,懸掛路政法規和安全生產宣傳橫幅25條。6月5日,邀請市安監局領導對我局全體幹部職工進行了一次全員安全生產知識培訓,上半年各類安全培訓110人次,發放標誌服100套,安全帽50多個,通過宣傳培訓,不僅提高了羣衆的安全意識而且也增強了幹部職工的安全防範和自我保護意識。

三、加強監管,注重實效

1、20xx年春運期間,使用防滑材料40餘方,共出動搶險人員100多人次,各類搶險車輛40多車次,準備工業用鹽120多噸,新設立警示牌30多塊,應對雨雪冰天氣2次,處理公路邊坡塌方5餘次100多方,確保了春運期間公路的安全暢通。

2、根據浙交[20xx]124號文件關於開展公路安全生命防護工程隱患排查工作的通知要求,我局組織成立領導小組,制定方案(公司年度工作總結)進行任務分解,完成全縣所有已建成投入運營的普通國省道公路和農村公路生命安全防護工程隱患排查工作,並建立臺賬及時報送上級。

3、針對我縣今年汛期雨量集中易造成山體滑坡等地質災害的情況,我局於6月2日下發了《關於做好汛期公路安全生產工作的緊急通知》,在6月3日組織相關人員開展了一次汛期公路安全隱患大排查,重點檢查了橋隧結構物、“三高”路段的排水設施,公路水溝、涵洞。路政、養護加強了大雨後的公路巡查力度;各路政中隊、公路養護站相互配合;對發現小的安全隱患和病害養護公司做到了及時的預防和治理,對大的安全隱患和病害及時觀察並上報;農養科及時將上級文件精神傳達落實至各鄉鎮公路養護站。上半年投資30餘萬元完成科大線K39+400、K67+600和磐縉線K23+300等路段的水毀修復。

4、加強對全縣公路標誌標線安全設施的日常維護和管理,上半年增設更換各類標誌共計30塊,修復歪斜標誌60多塊。加強養護和路政日常巡查,各中隊、公路站堅持做到幹線公路每天兩次,其他公路每天一次,並做好巡查記錄備查;定期和不定時開展安全生產檢查十二次;上半年公路巡查86584公里,清理水毀塌方2700多方,清理路肩20餘萬平米;路面清掃6000公里,隧道保潔30餘萬平米,修復坑槽沉陷1000平米。在做好路面、路基養護同時,加強公路結構物的養護,確保道路安全暢通。路政人員放棄節假日休息,與交警、運管、農機一起開展聯合執勤,加強對路面的監管,有效地保障了公路的安全暢通,圓滿完成了春運、清明、五一、端午等假日聯合值班執勤任務。

四、下一步工作計劃。

1、加大資金投入,強化公路安全隱患整治力度,逐步完善道路交通安全設施,改善公路安全行車環境。計劃在8份前完成科大線等三處市級事故多發點整治工作。計劃投資830萬元對科大線K56+100至K68+500進行路面大中修;計劃投資300餘萬元對東仙線臺口至雙溪口路段進行路面大中修;計劃投資1300萬元對西南線、橫窈線、尚天線、仁雙線、隔黃線、東石線6條農村公路進行路面大中修;計劃投資700多萬元對磨石嶺、大盤山、花港隧道進行加固改造。計劃投資800萬對三佰至半嶺等20多條60多公里農村公路臨水臨崖危險路段實施鋼質護欄安保措施。

2、加強對高溫、消防、梅雨季節的公路安全生產管理,做好“三防”及防暑降溫工作,特別是公路職工自身安全監管工作,確保做好高溫、消防、梅雨季節的公路安全生產工作。

3、做好各項工程開工前的安全交底及施工人員上崗前培訓工作。加強各工程施工現場的安全監管,發現隱患,及時通知整改,進一步完善安全生產臺賬。

2023半年安全工作總結 篇6

爲認真貫徹落實“安全第一,預防爲主”的方針,深刻吸取近階段系統發生的事故教訓,切實做好當前安全生產工作,根據常供電安〔20xx〕96號《關於開展春季暨迎峯度夏安全大檢查的通知》和省公司關於開展春查工作的要求,結合安全生產的實際情況,針對季節性特點,我公司自20xx年4月5至20xx年4月26日開展了安全大檢查工作。

各部門根據要求,組織員工認真學習國家電網公司《關於轉發國務院辦公廳進一步加強煤礦安全工作的緊急通知》(國家電網安監〔20xx〕95號)以及國網公司、華東公司、省公司近期關於安全生產的文件精神,學習近期系統內通報的事故教訓,使每一位員工都能深刻認識到安全生產責任重於泰山、認識到一個安全穩定局面對公司發展的重大和深遠的意義。

各部門結合安全性評價和年初開展的安全整頓活動,把排查出來的問題,進行了梳理,重點檢查整改計劃的落實情況。並且重點檢查了去年夏季用電高峯期間電網和設備暴露問題整改完成情況,以及今年“迎峯度夏”工作的準備情況。農電、工程、生技部分別針對農電安全、基建安全、信息安全進行了重點檢查,做到了有佈置、有檢查、有落實整改。

安全大檢查中重點檢查了各級安全生產責任制的落實情況,重點檢查安全整頓期間市公司制訂的《關於進一步強化生產作業現場管理的通知》和《關於重申“三帶(戴)一接地”管理規定的通知》等一系列規章制度的落實情況。公司各級領導堅持安全管理重心下移、關口前移的工作方法,加強生產現場的安全監控,切實保證人身、電網和主設備的安全。在安全大檢查工作中,各部門對查出的安全隱患,按“邊查邊整改”的檢查工作原則,認真組織落實整改工作,及時消除安全隱患。

農電管理所根據公司統一部署積極開展春季安全大檢查工作,並根據公司下發的《農電安全檢查重點》,逐條對照,認真派查問題,及時發現並糾正缺陷。供電所組織355人次,對農村供電網絡進行了檢查。檢查綜合變1075臺、檢查低壓出線3106條、檢查線路間距2898處、檢查拉線13272根、檢查場頭箱9918只、檢查小水泵355臺、檢查臨時用電87處。本次檢查查見設備缺陷78處、線路缺陷34處,農電管理所及供電所當即處理54處、限期整改1處、停電處理4處、其它根據缺陷等級排出整改計劃及上報相關部門。同時修剪樹枝313棵。檢查剩餘電流保護器:總保護2481臺,只有兩臺不正常,已當場處理結束,恢復正常供電;檢查支路保護85臺均投運正常。

加大安全用電宣傳力度,共發放宣傳資料235張次。結合供電所安全性評價工作,對供電所安全管理網絡進行了複查,各所均成立相關安全網絡。簽訂了各所的安全責任狀;組織了供電所人員、村電工、勞務用工的年度安全培訓與考試;完善值班搶修網絡;完善線路巡視責任網絡;告居民客戶書、供用電協議補簽結束,正常業擴用戶簽訂後送電;安全工器具、施工工器具、測量工器具均納入公司或農電所年度計劃。

本次春查各部門查出問題117條(除農電所),已整改問題26條、正在整改問題84條;其中需公司協調解決問題7條,現已整改4條,正在整改問題3條。

6、加強外包工程隊安全管理,強化基建、多經、交通安全管理

加強了對外包工程隊伍的安全管理和教育培訓工作。特別是做好施工合同的管理工作,工程部與每個施工隊都簽訂了施工合同、安全協議。每項工程開工前都進行了安全教育,安全技術交底和現場安全交底。集團總公司堅持每月定期召開外包工程隊安全工作月度會議,總公司領導堅持下現場進行安全監督的制度,並指派專人到當天最爲複雜的施工現場進行安全檢查。

三、存在的問題

1、在保護電力設施方面的工作需進一步進行,我公司今年的設備事故,特別是由於外力造成的事故較多,必須加強在廣播、電視、報刊等新聞媒介的宣傳,充分發揮農村電工的作用,同時提高普通百姓的安全意識,充分按照保護電力設施的法律武器,搞好保護電力設施方面的工作。

2、危險點分析預控工作,危險點重點把握不明確,重點突出不夠。執行防範措施少數作業人員不注重細節,對現場發現的危險點,個別工作負責人預警不及時。

3、“三措”、作業指導書編制,結合相應工程實際情況,針對性還需加強,在作業人員層面對“三措”、作業指導書的交底、學習效果不是很明顯,還不能保證每位作業人員熟悉和掌握。

4、班組控制異常、未遂的目標沒有實現

1)、設備異常、事故、障礙得不到有效控制。

1~5月份農配事故共發生18起,其中,外力破壞造成的農配事故13起,其他方面原因造成的農配事故5起。

上半年35KV及以上線路發生輸電線路事故1次,原因爲龍捲風將物體吹上線路所致;一類障礙3次。其中外力破壞2起,雷擊閃絡1起。

5、違章違紀現象時有發生,有的還比較嚴重

有些事故中,雖然職工工作熱情很高,但卻忽視了安全防護,有些事故中,職工安全意識差,預控措施沒有全面落實,自己違章了都不知道。

6、外包工程隊在危險點預控管理方面還有很多不足,需要進一步規範和提高。

7、行車交通安全隱患越來越多。兼職駕駛員行車安全問題越來越突出。

2023半年安全工作總結 篇7

20xx年度,衡山交警大隊在縣委、政府和上級公安機關及交警部門的正確領導下,以精神爲指導,緊緊圍繞創建“文明縣城”營造和諧穩定社會環境的總體目標,牢牢把握防事故、保安全、保暢通的總體要求,充分發揮職能作用,積極主動開展各項交通管理工作,全縣道路交通安全形勢總體保持平穩。本年度,全縣共發生道路交通事故1246起,其中立案事故141起(包括死亡事故立案8起,死亡8人,傷人事故立案121起,傷229人,直接經濟損失93.81萬元),交通事故比去年同期上升15.16%,立案事故比去年同期上升16.96%,立案事故中的死亡事故、死亡人數、傷人事故、受傷人數及直接經濟損失分別比去年同期下降20%、下降20%、上升21%、上升23.2%、上升37.69%。破獲逃逸案件4起(偵破率100%),刑事拘留11人、逮捕7人、起訴2人、判刑1人。

一、推進公正廉潔執法,樹立交警良好形象

20xx年度,大隊積極推進公正廉潔執法工作。

一是全面推進執法突出問題專項整治工作,通過對執勤執法、事故處理、車駕管等方面的整治,有效地推進了大隊執法規範化建設,規範了執法行爲、提高了隊伍的執法公信力。

二是認真開展“轉作風、解難題、抓關鍵、見實效”專項活動,通過學習討論、自查自糾、督查監督的方式,切實增強了服務效能、提高了服務效率、改進了工作作風,化解了社會矛盾。

三是積極深化“爲民務實清廉”教育實踐活動,通過開展黨性教育、羣衆路線教育、規範執法教育,強化了民警公正廉潔執法思想,樹立了民警執法爲民、務實清廉的執法理念,營造了民警清正、警隊清廉的清風正氣,提高了隊伍的戰鬥力,提升了羣衆的滿意度和隊伍的美譽度。

四是狠抓紀律作風集中教育整頓工作,通過開展政策法紀教育、警示教育,民警理想信念、宗旨觀念、法制觀念得到了提升;通過召開民主生活會、民警座談會等形式,積極開展批評與自我批評,並從思想、紀律、作風、執法等方面進行查擺,找出存在的突出問題,提出具體整改措施。

五是通過對駕駛人考試、機動車上戶、年檢及事故處理每月一次的警務調查,及時發現並解決工作中存在的問題與不足,工作作風不斷改善,工作效率不斷增長。

六是推行新的《績效管理考覈辦法》,民警的工作積極性不斷增強。

七是紮實開展“百鄉千村萬戶大走訪”活動,按照人員包村的要求,大隊47位民警、職工共走訪7個鄉鎮的47個村的771戶村民,瞭解各村情況,聽取他們對交通安全管理工作的建議和看法,通過走訪,進一步密切了警民關係,樹立了交警的良好形象。

二、開展交通安全宣傳,切實提高全民意識

20xx年,大隊組織民警深入國省幹道、鄉鎮集市、客運企業、學校、廣場等處,並利用違法處罰、事故處理、辦證大廳和基層交警中隊等窗口單位,通過發放宣傳材料、張貼宣傳標語、擺放宣傳展板、懸掛宣傳橫幅、播放影像資料、講解交通安全知識、參觀警示教育基地等多種形式開展宣傳。先後開展了“全國交通安全日”系列主題宣傳、“兩部令”三大宣傳、“守護平安團圓路”春運主題宣傳、“大排查、大教育、大整治”貨車違法行爲專項行動宣傳、“六一”兒童節交通安全宣傳、“安全生產月”宣傳、“未成年人”交通安全主題宣傳、貨車交通違法“大曝光”、“創建文明縣城”宣傳及“文明交通志願者”活動等一系列宣傳活動,印發宣傳材料3萬餘份,製作宣傳展板50塊,懸掛橫幅100幅,張貼宣傳標語200張,進行交通安全知識講座、上交通安全課70課時,全縣受教育人員近5萬人次。

三、加強路面巡邏管控,整治道路交通秩序

20xx年度,大隊緊緊圍繞全縣道路交通管理實際,以預防道路交通事故爲根本,在抓好日常管理的同時,開展了各項專項整治行動,有效的打擊了各類交通違法行爲,淨化了道路通行環境,基本消除了交通擁堵現象。大隊先後開展了“重點客貨運輸車輛和駕駛人交通安全隱患排查整治”、“春運交通安全管理”、“嚴管嚴治、保安保暢”、“打非治違”、“大排查、大教育、大整治”、“客貨車違法行爲整治”、“縣城交通秩序整治”、“‘沙濼石’貨車違法行爲整治”、“道路交通安全大檢查”等專項行動,共查處各類交通違法行爲38834起,其中:超速14091起、酒駕54起、客車超員108起、貨車超載636起、無牌無證675起、未年檢410起,行政拘留49人。

爲創建“省級文明縣城”創造良好的交通環境,確保道路暢通,大隊在縣城主要街道、路口安排了民警上路執勤,維護交通秩序,並對亂停亂放車輛進行了查處。今年以來,共查處亂停亂放車輛15900臺次,闖紅燈2297起,淨化了道路通行環境。

爲確保學校周邊交通安全,大隊安排民警在上學、放學高峯期對重點路段、路口進行巡邏、執勤,疏導、指揮交通。

國省道沿線交警中隊加強了路面巡邏,及時發現並消除道路安全隱患,確保國省道暢通。今年以來,我縣轄區道路未發生大規模的交通堵塞現象。

根據元旦、春節、元宵節、清明、“五一”、端午、“中秋”、“國慶”等節日期間的交通管理實際,大隊及時安排部署,各所、隊在認真分析往年上述節日交通規律特點的基礎上,有針對性地採取管控措施,確保了節日期間全縣道路交通安全形勢平穩。

四、抓好“文明交通示範公路”創建工作

20xx年,大隊確定314省道衡山大橋至福田鋪鄉三座橋、061縣道八里至金月作爲我縣“文明交通示範公路”創建路段,大隊按照支隊的安排部署,一是成立了“文明交通示範公路”創建領導小組,由大隊主要領導擔任組長,分管交通秩序的副大隊長負責專抓,以師古中隊爲重點,專門負責“文明交通示範公路”創建工作;二是制訂了創建工作方案,明確了創建工作目標和任務,落實了工作責任;三是通過改進勤務機制、加強秩序整治、排查治理安全隱患、加強宣傳發動等措施,努力完成創建工作。

五、狠抓源頭責任管理,努力消除安全隱患

大隊始終把客運車輛和校車作爲源頭責任管理的重點對象。

20xx年度,大隊聯合安監、交通運管部門,多次深入全縣各客運運輸企業開展安全檢查,要求各客運企業要嚴格落實安全主體責任,強化對客運車輛及駕駛員的管理,加大對客運車輛GPS的動態監管及交通違法駕駛員的內部處罰。

在進行安全檢查的同時,大隊也通過舉辦培訓班、民警與所管理的車主、駕駛員見面、利用短信平臺進行安全提示等方式,加強了對客運駕駛員的安全教育與培訓。今年以來,共舉辦培訓班5次,與車主、駕駛員見面六百餘人次,發送安全提示三千餘條次。

此外,大隊對我縣客運車輛的違法行爲及時抄告各客運運輸企業,督促及時消除違法行爲,並對多次發生交通違法行爲的客運車輛駕駛員列入“黑名單”,進行重點管理。

今年以來,大隊進一步加大力度,對全縣轄區內的國、省、縣道,特別是對村村通公路、臨水、臨崖、臨谷及公路橋樑、涵洞、急彎、陡坡及校園周邊等道路,開展全面排查,澄清公路隱患路段和事故多發點段底數,逐一建檔,詳細記錄每個危險路段的道路名稱、路段位置、主要隱患等。共排查危險點段50處,並提出整治建議,提請政府制定和落實整治計劃。

在縣委、政府的統一安排下,我大隊聯合教育部門,對全縣所有學校、幼兒園的接送車輛進行了摸底排查。同時,加大了對接送車輛的查處,堅決遏止超員等違法行爲的發生。

六、做好事故處理和信訪控制工作,妥善處理信訪案件

一是強化交通肇事逃逸案件偵破工作。在加大偵破交通肇事逃逸積案的同時,切實加強逃逸案件現案偵破工作。大隊制定並完善了逃逸案件偵破工作預案,確保對逃逸案件的快速高效打擊。本年度,轄區共發生交通肇事逃逸案件4起,偵破4起。

二是梳理近年來的信訪案件和交通肇事逃逸案件,明確了包案領導、具體責任人,並研究了應對當事人上訪所採取的穩控措施。

三是強化執法辦案監督。大隊每月對各中隊進行一次執法檢查,做到“事先防、事中管、事後查”,把一些不規範的執法行爲和問題,解決糾正在執法初期和萌芽狀態。在強化內部監督的同時,抓好外部監督,主動徵求社會各界意見和建議,對羣衆反映的問題,在內部解決,確保信訪隱患不出門、不擴散、不激化。本年度,沒有發生因事故處理引起上訪、集訪事件。

四是強化落實回訪制度。按照公安機關警務調查的要求,大隊安排專人對各窗口單位的工作情況進行回訪。每月都分別對事故當事人或辦事羣衆進行電話回訪,瞭解民警在工作態度、工作效率、服務態度、清正廉潔等方面的情況,對回訪中發現的問題及時解決並向當事人或羣衆進行反饋,有效的促進了各項工作的開展。

七、進一步加強和規範車輛及駕駛人的管理工作

大隊按照精細化管理考覈辦法的要求,對車駕管民警工作量、服務態度、出勤以及羣衆評價等方面進行考覈;健全完善辦理機動車、駕駛人業務資格審覈制度和車駕管業務崗位責任制;嚴把車輛註冊登記和檢驗關,杜絕爲不符合要求的車輛落戶和辦理檢驗手續;向東湖、白果中隊下放摩托車駕駛證辦理業務,爲羣衆提供方便。20xx年度,累計辦理各類新車註冊3150輛;辦理各類駕駛證212本;辦理各類機動車檢測2479臺。

八、狠抓執法規範化建設

一是抓業務培訓,提高民警素質。組織民警、交通協管員業務培訓,通過採取集中培訓、隨崗培訓等方式,民警、交通協管員的業務能力不斷增強、自身素質不斷提高。

二是完善執法管理體系。大隊堅持每月對各類案卷逐案檢查,對發現的問題逐一記錄在案,並實行每月一小評,每季一大評,半年一總評,對評比結果及時在大隊網上通報。同時,開展案件評析活動。針對民警在辦案過程中存在的文書製作不規範、告知處罰時間不吻合等共性問題,每月組織召開一次案件評析會,評析不合格案卷,提出改進意見,明確努力方向。

三是強化交警執法的外部監督。結合人大代表、政協委員對交警工作的題案,建議,大隊專門召開會議,並邀請相關人大代表、政協委員和其他社會各界代表共議衡山公安交通管理工作,聽取他們對交管工作的意見和建議,並接受他們的監督。

四是規範執法行爲,增強服務意識。全體民警嚴格遵守《道路交通安全違法行爲處理程序規定》,按照合法、公正、文明、公開、及時的原則,依法辦事,依程序辦事。民警在查處交通違法行爲的過程中,將當事人的交通違法行爲事實、做出的處罰決定及時向當事人指出,並告知當事人應當享有的權利,使得違法當事人能夠及時處理相關的違法行爲。在執法過程中,充分體現“人性化”執法,對於輕微違法行爲當場給予教育放行。並按照《交通警察執勤執法工作規範》的要求規範文明用語,特別是違法處理窗口和路面執勤民警,在處理交通違法行爲時,對待羣衆要做到熱情周到,耐心細緻,做好解釋工作,使羣衆能夠以平和的心態接受處理,並通過窗口向社會展示交警的良好形象。

五是抓好執法功能分區建設。根據不同的工作性質,大隊隊部進行了功能劃區,分爲:辦公區、辦事區、辦案區、生活區等,設置了信息採集室、詢(訊)問室、宣傳教育事等,添置了設備,安裝了攝像頭。各農村基層中隊也執法規範化按照要求,進行了功能分區。

九、積極協調,精心安排部署工作

在大隊的積極爭取和協調下,本年度,縣政府2次召開專題會議,聽取交通安全管理工作的彙報,研究解決道路交通管理工作及存在問題;人大代表、政協委員先後多次考察交警工作;縣委、政府主要領導和主管領導先後親自參與交通秩序維護和整治行動5次;縣交安委加大了指導督促力度,交通安全社會化管理機制作用進一步發揮,各鄉鎮、部門和企業在交通安全管理工作中,充分發揮自我教育、自我管理、自我防範的自主作用,在全縣上下形成了嚴密的交通安全教育、管理和防控網絡。政府在交通安全主管理工作中的主導作用,爲推進交通安全社會化管理注入了強勁動力。

2023半年安全工作總結 篇8

爲了貫徹公司“循規蹈矩”的安全管理方針,結合“科學發展安全發展”的主題,認真組織、落實公司的各項安全工作,力爭實現焊裝課車間安全生產零事故。現就焊裝車間上半年工作做如下總結:

一、安全培訓工作、常抓不懈。

1、爲了加強全員安全意識,每位新進員工嚴格進行3級安全培訓後方可上崗。上崗時由熟練人員帶領3個月纔算正式上崗

2、每週各班組都會進行4RKY活動,每個月根據制定安全培訓計劃對車間員工進行安全培訓與安全活動,從而提高每一位員工的安全意識。

3、車間經常對員工進行同行業事故案例及本單位事故案例分析教育。

二、組織員工進行應急演練。

上半年中,焊裝車間組織員工夾具夾傷事件的應急演練工作。爲了提高演練活動的高效進行,演練特設在車間人員工作時,突然下令開始進行演練。更好的體現了事故的突發性,同時也提高了員工們對突發事故進行應急處置的能力。

三、事故方面。

上半年以來,車間共發生兩起輕微人身傷害事故,一起爲機器人夾具夾手事件,一起爲焊槍夾手事件。針對於焊裝車間出現安全上的問題,焊裝課繼續加大人員的安全培訓、技能培訓以及違反公司《安全獎懲制度》人員的處罰力度,以教育爲主,處罰爲輔,並長期堅持組織落實下去。

四、安全檢查方面。

1、爲確保人與設備的安全。每月都由安委會定時對我課車間進行了安全隱患排查、檢查,確定整改內容和時間,並下發各班組限期進行整改。此外,我課也建立了定期安全檢查體系,每週由課長帶隊,對車間現場進行安全檢查,發現問題,及時排除;

2、定期對安全消防器材進行檢查以及車間重點區域(CO2氣瓶區等)的安全督察工作。

五、工作中的不足。

1、員工安全意識淡薄;

2、設備,工藝缺陷,導致的安全隱患。

2023半年安全工作總結 篇9

對付賓館灑店來講,安全是甲等大事,某些旅店因忽略安全,變成悲劇,我們從及第一反三,切當賓館酒樓的安全工作,上半年安全局勢很好,異國產生一路安全變亂。

1、嚴厲貫徹落實安全生產責任制,進一步促成安全生產軌制化構築。

本着“誰主管、誰當真”的原則,我們根據《安全生產法》的有關法則,逐級建立了安全生產責任制,把安全生產的任務指標層層落實,明瞭了安全生產的崗亭職責,並把安全工作的結果納入了年末績效考覈,加強了全部員工的安全責任心。

嚴厲貫徹履行總公司下發《安全生產百日專項活動》,根據總公司的詳細要求,深切落實安全生產的自查自糾、隱患排查、監督整改等各項辦法,加強對物質出入保管、現金出納寄存、電源電器利用等薄弱關鍵的辦理,並重點做好飲食衛生和飲食安全工作。

2、安全生產工作高度珍視,連續美滿相干構造機構軌制。

上半年,我們總公司對安全生產工作發起了更高的要求。賓館旅店帶領班子始終把安全生產工作擺在至爲緊張的位置,凸起抓好安排、落實、查抄、考覈等各項工作,逢會必講,警鐘長鳴。

安全生產構造機構、軌制進步美滿。爲加強對安全生產工作的帶領和和諧,旅店建立了“安全生產帶領小組”,由旅店總經理擔當小組長及旅店第一安全責任人,各部分經理擔當組員及本部分第一安全責任人;並建立了“消防小分隊”,由旅店工程部人員擔當專職隊員,各部分也都建立了專門的“安全員”崗亭。賓館旅店自上而下漸漸構成了一個本能機能健康、批示有效、反應急劇的安全生產構造系統,確保了安全工作的平常展開。訂定美滿了“旅店安全辦理”、“旅店消防軌制”、“九龍山莊消防應急預案”、“山莊防火安全放哨、查抄軌制”、“辦公室防火軌制”、“庫房防火軌制”、“客房部消毒軌制”、“餐廳辦事安全知識”等相干安全辦理軌制。

賓館旅店從年初入手下手就訂定了一系列的辦理要求:

1、各部分都要按期召開安全工作集會,展開法制教誨,讓每位員工都認識到安全的`緊張性,並進步警戒,確保本部分不出任何題目。

2、加強夜間值班經理的辦理,嚴厲履行放哨巡查軌制,嚴查各項安全隱患,各部分值班經理要做好下班前的查抄工作,清除安全隱患。

3、對關鍵部位,如:吧檯收銀處、廚房操縱間、物質堆棧、鍋爐房、配電房、水泵房、電梯房等必定要加強安全辦理,堅定杜絕失竊、人身迫害、配置運轉不良、火警等變亂的產生。

4、客房歡迎客人留宿必須掛號,做到一客一登;發覺違法犯罪分子、形跡可疑人員該當立即向旅店駐地民警報告;嚴禁客人將易燃、易爆、劇毒、腐化性等危機性物品帶入旅店。

5、餐廳要加強安全查抄,防備食物中毒、投毒變亂的產生。

6、工保部要做好車輛辦理、消防辦理等一切安全工作,進步警戒,值班期間思維上要高度緊急,及時禁止不安全身分的產生。

3、加強安全生產查抄力度,當真做好安全隱患辦理料理。

爲了包管安全生產工作目標的兌現,我們上半年重點加強了安全查抄與隱患辦理工作。旅店安全生產帶領小組對安全生產狀況每季度進行一次周全的查抄,在“春節”、“五一”、等緊張節假日之前進行強化查抄;各部分根據本身安全工作的實際必要,每個月進行一次自查。在按期查抄的根本上,賓館旅店還進步了隨機查抄的頻率。在查抄進程中,我們堅定“腳結壯地、細緻周全、不留死角、不走過場”的原則,針對薄弱關鍵和大略呈現的題目,當真進行周全排查,重點查抄安全軌制是不是落實,安全辦法是不是到位,消防東西是不是完好,弊端隱患是不是改正。

經過議定查抄,我們及時發覺了安全工作所存在的題目和不敷,對查抄中發覺的題目,我們高度珍視,一抓到底。爲加強安全隱患辦理料理工作,旅店投入專項資金,用於消防東西配備和更新換代、安全辦法查抄保養補綴、電器線路改革以及相干教誨培訓,有效增進並鞏固了安全工作的結果。

4、大力大舉加強安全生產教誨培訓工作,竭力進步全員安全意識和技巧。

安全生產工作是一項長效工作,除了帶領珍視、軌制健康、辦法到位等要素外,宣揚、培訓工作是又一項緊張工作任務。旅店自上而下狠抓安全生產法律標準的進修貫徹,加強安全防備教誨,6月16日,旅店還構造履行了一次消防安全練習練習。集體公司下發的各項安全生產法則及處所旅遊系統下發的各項安全生產關照,旅店都及時構造各部分員工進修培訓。經過議定一系列的進修培訓,全部員工的安全法律意識、防備意識和憂患意識獲得明顯加強,安全操縱技巧進一步獲得進步。

安全生產工作是一項只有入手下手異國結束的工作,並且安全變亂有其忽然性、偶爾性,但只要我們高度珍視,當真周全落實安全生產責任制,就可以禁止偶爾性向必定性的轉化。山莊始終緊記“隱患猛於明火,防備勝於救災”,只要我們把工作做結壯做細緻,我們有原因相信在下半年的安全生產工作上我們必定能夠再畫上一個美滿的句號!

2023半年安全工作總結 篇10

一、上半年安全工作總結:

1、上半年未發生輕傷及以上人身傷亡事故;未發生二級及以上非傷亡事故;未發生一次110KV、10KV及以下惡性誤操作事故。未發生有人員責任的主設備事故、火災事故以及變電故障類事故。

2、在4月份一次性完成了110KV董銀線的送電工作,併成功將滿負荷切換到董銀線,爲安全生產奠定了堅實的基礎。

3、上半年執行變電工作票42張,倒閘操作票票51張,票證合格率100%。

4、全分廠上半年未發生安全事故,110KV變電站自投運至今安全運行天數爲465天,實現百日安全無事故記錄。

5、完成了12名員工“特種作業操作證”的培訓取證工作。

6、分廠組織安全檢查、隱患排查26次,共整改隱患80餘項,隱患整改率100%;安全隱患旬報及周安全程度預評估各上報12次。

7、“零泄漏工廠”創建活動已初步消除了現場的跑、冒、滴、漏現象,各類設備漏點臺賬等齊全。

8、組織了9次突發事故、“雨季三防等預案的演練,並預案中的不足進行了修改、完善。

9、根據公司要求編制分廠“雨季三防”應急預案,並進行了三次專項檢查。

10、配合公司開展“安全生產月”系列活動,特別是“觀看警示事故案例、當一次安全生產檢查員”等活動以及應急預案的演練大大提高了員工的安全生產意識,推進了員工從“要我安全”到“我要安全”、“我會安全”“我能安全”的轉變。

11、分廠安全雙基工作緊跟公司步伐,按照“抓系統、系統抓”的工作要求實行正職考覈副職、副職考覈專職管理人員的制度,進一步落實安全生產責任制,從根本上實現分廠的安全生產,並在上半年取得了較好的成績。

12、強化安全基礎培訓,上半年共培訓13次,31課時,參訓人數387人次。通過對新進員工三級安全教育、安全技能和安全措施等強化培訓,全體員工對安全生產重要性的認識明顯提高;對化工企業典型事故案例的學習、分析、討論,使全體員工做到吸取別人的教訓,舉一反三,結合工段、班組和崗位工作實際,制定有針對性的防範措施,真正使安全生產從分廠到工段、班組、個人做到“橫向到邊、縱向到底”,確保安全生產。

13、堅持安全生產“兩手抓”的工作方針:一手抓教育,一手抓現場。爲確保安全生產,分廠領導及各級管理人員高度重視,按照公司相關下現場要求和值班制度,親自參加現場安全監督、安全檢查、控制現場安全生產,及時查處違章違紀行爲;及時對“兩票三制”執行情況、現場交接班情況、隱患整改及危險點預控情況進行檢查。堅持安全生產責任追究制,對發生的事故、未遂和違章違紀事件嚴格按“四不放過”的原則,對違章違紀人員進行嚴肅處理。對查出的安全隱患,按“五定”原則認真組織落實整改工作,及時消除安全隱患。

二、上半年安全工作存在的問題及改進措施

1、在保護電力設施方面的工作需進一步提高,對公司外供電線路和廠區內架空線路加強巡檢,做好保護電力設施工作。

2、危險點分析預控工作,危險點重點把握不明確,重點突出不夠。下一步加強作業現場安全措施,注重作業細節,對現場發現的危險點及時預警,消除不安全因素。

3、違章違紀現象時有發生,別員工安全意識較差,在工作時忽視了個人安全防護。以後工作要加強員工安全培訓和現場檢查力度,提高員工個人安全防範能力。

4、崗位描述、手指口述推行不夠到位,部分員工對預案內容不熟知;今後工作中加大崗位描述、手指口述現場的確認和預案的培訓與演練。

三、20xx年下半年主要工作

1、完成110KV系統、10KV系統、水泥廠、鹽礦的電氣預防性試驗,檢查出存在的電氣隱患,並及時整改。

2、持續做好“雨季三防”工作,進行檢查和演練。

3、對絕緣鞋、絕緣手套等高壓絕緣用具進行試驗。

4、編寫分廠“冬季四防”應急預案,做好“冬季四防”工作。

5、編制20xx年安全工作計劃和安全培訓教育計劃。

6、做好各項安全活動創建工作的開展、考覈和總結。

四、對公司安全工作的意見和建議

1、各項檢查考覈工作項目繁瑣太多,有些太虛不切實際,給分廠及員工日常工作帶來很大負擔。建議適當削減考覈內容,使各項工作更切合於實際,更能面對現場、面對實際、面對問題。

2、“雙基”標準中分廠領導檢查次數定的過多,由於正職和副職人數,導致檢查、排查需要每三天就組織進行一次,一味的追求檢查次數,會致使檢查流於形式,爲了完成“檢查”而進行“檢查”。建議適當減少規定檢查次數。

3、安全隱患整改方面,往往由於資金或材料問題不能及時完成。建議公司安全費用專項專用,涉及安全問題時是否夠可考慮減少程序、步驟、以便更好的服務於安全生產

2023半年安全工作總結 篇11

xx年上半年通過堅定不移的貫徹落實公司安全生產管理方針,警鐘長鳴,常抓不懈,堅持不懈的抓教育,抓隱患,抓違章,開展好安全生產月活動,發動全員參與安全管理,不斷提升基層基礎安全管理水平,通過各級各部門共同努力,xx年上半年實現了無大事故發生,安全生產形勢持續穩定。

1、增強全員安全意識,安全教育常抓不懈。

(1)每週五下午組織生產系統管理人員召開安全例會,每週組織各部門安全員進行安全學習,學習安全管理理念,分析典型事故案列,強調安全注意事項,上半年組織安全例會學習39次,並要求各部門將會議精神貫徹傳達到全體職工,不斷提高全員安全意識。

(2)對新進廠職工開展公司級安全教育,開展外來施工人員安全教育,在6月2日-5日安全月期間組織全體職工觀看了《盲洞.迷途》警示教育光盤,組織開展事故案例警示教育,監督各車間每天召開班前班後會,安全天天講、班班講,不斷強化全員安全意識,使職工深刻認識事故的殘酷性,安全教育和演練的重要性,遵章守紀的必要性。

2、強化隱患排查治理,加強風險管控能力。

(1)每週五組織公司級安全檢查,督促各車間每週開展車間級安全檢查,督促各車間深入開展全員排查隱患工作,查改各種安全隱患,不斷提高風險管控能力。上半年共組織公司級檢查19次,合計罰款21021元。

(2)加強日常安全檢查。安全科人員每天進行日常巡檢,重點查看關鍵裝置、重點部位及生產作業現場,發現問題及時聯繫相關單位落實整改,通過“走動式”安全管理及時消除安全隱患,避免事故發生,上半年累計檢查出389項安全隱患。

3、強力推行安全制度,嚴格落實安全責任。

沒有規矩就沒有方圓,沒有制度就沒有安全,只有嚴格安全規章制度,安全才有保障。根據《橡膠助劑車間目標管理績效考覈經濟責任制》,安全科根據每月安全事故、安全科日常檢查及值班檢查違章違紀現象等,對車間進行嚴格考覈及綜合績效評分,落實車間管理責任,上半年對各車間累計考覈、處罰36505元,通過嚴格考覈,增強了各車間制度意識,強化了車間安全管理責任意識。

4、強化應急救援演練,提高應急處置能力。

爲加強公司應急救援體系建設,6月16-26日組織各車間、各班組開展了應急救援預案演練活動,安全科組織了考覈驗收。各車間均高度重視,精心組織,員工均認真對待,積極參與。通過演練,強化了應急救援協調聯動和聯合處置機制,完善了應急預案體系,提高了預案的嚴謹性、針對性和可操作性,鍛鍊了應急救援隊伍,完善了應急救援器材。通過演練,使班組長在獨立處置突發事件和應急水平上得到了很大提升,基本達到達到了沉着穩定、指揮有序。通過演練,提升了員工應急意識和自救、互救、搶險救援能力,明晰了在事故面前的個人職責,職工安全意識、安全技能不斷增強。

下半年工作計劃

1、繼續強化安全教育。安全科抓好每週二安全員學習和每週五安全例會教育,督促各車間抓好每天班前班後會安全教育,做好車間黑板報、宣傳欄安全教育,強化安全確認意識,堅持“安全優先”原則,強化班組安全管理,形成“遵章守紀、規範操作、標準化作業”的安全行爲文化。

2、強化隱患排查治理工作。安全科組織好每週五安全文明清潔生產檢查,繼續加強日常安全巡檢,抓好危化品裝卸、儲存、使用等各環節的安全管理,督促檢查防護器具的規範使用情況,以及各類“三違”現象;督促各車間開展好安全文明清潔生產檢查,落實好職工自查隱患工作,對查出的問題和隱患,制定措施,限期整改,落實考覈,通過“深入檢查、嚴格考覈”提高員工安全意識,規範員工安全行爲,消除各種安全隱患。

3、強力推行各種安全制度。結合實際深入落實安全生產確認制、交接班制度、巡迴檢查制度、安全技術操作規程,嚴格執行安全生產41條禁令和有關的安全規定,對發生的問題嚴格落實考覈,落實各部門安全管理主體責任,提升基礎安全管理水平。

4、加強業務學習,提升職業化水平。安全科人員要提高學習力,學習和掌握安全生產法律法規和安全生產專業知識,提高發現問題、解決問題的能力,在不斷的工作學習中提高認識,掌握幹好工作的基本技能和知識,提高安全監管能力。

總之,我們一定充分認識安全工作的極端重要性,認識安全生產具有的長期性、複雜性、艱鉅性、反覆性的特點,認真落實公司安全生產管理方針,抓教育,抓隱患,抓違章,強化基層基礎管理,完善安全技術措施,強化生產過程監控,查改各類事故隱患,提高安全管理水平,防範各類事故發生,確保安全生產形勢持續穩定。

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