黨建工作半年總結及下半年打算

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思想建設、組織建設、作風建設三大範疇是我們黨在長期黨的建設實踐中形成的。今天本站小編給大家爲您整理了20xx年黨建工作半年總結及下半年打算,希望對大家有所幫助。

黨建工作半年總結及下半年打算
20xx年黨建工作半年總結及下半年打算範文一

今年,我公司黨總支在縣委縣政府的領導下,在廣大幹部職工的全力配合下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入落實科學發展觀,深刻領會黨的、xx屆三中全會精神,緊貼公路工作實際情況,圍繞公路建管養,開展黨務工作,進一步促進三個文明建設協調發展,進一步加強了思想建設,圍繞創建“廉潔型機關”“學習型黨組織”、“創新型機關”活動,不斷強化政治理論和業務知識學習,使廣大黨員和幹部職工的政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。今年七月份,我公司黨總支又在全公司範圍內廣泛開展“紀律教育學習月”活動,發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,較好的完成了上級黨委安排的各項工作任務。

一、加強領導,精心組織。

爲做好迎接上級黨委對我公司黨建工作的檢查工作,經公司務研究,同意由麥樹傑副書記負責,政工人事股協同完成好。嚴格對照檢查內容進行認真查找,對存在不足之處,認真做好補充工作。

二、主要完成黨建工作情況。

(一)、加強思想建設,提高黨員幹部的政治理論水平。

1、強化理論學習和業務培訓。堅持把學習作爲提高幹部職工素質的重要手段,班子成員帶頭學習,採取集中學習、個人自學、組織討論等形式,認真組織學習新黨章、xx屆五中會議精神及市委相關會議、文件精神,並有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查,使廣大黨員幹部職工正確地領會精神實質,同時,加強專業知識的培訓學習,並將理論與實踐相結合,不斷提高工作管理水平。

2、創新學習方法,注重教育實效。採用學習文件材料、領導上黨課、專題宣講輔導、觀看警示教育片、組織座談討論、進行知識測試和撰寫學習體會等多種形式,開展黨風廉政和業務知識培訓活動。我公司今年積極各種培訓;開展了公司主要領導講黨課和觀看廉政警示教育專題片活動;邀請了市公司黨總支書記謝石明同志到我公司做了題爲《如何加強黨組織基層建設,增強單位凝聚力和向心力》的專題報告。;參加了廉政知識考試。

(二)、加強組織建設,增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。

1、建立和落實機關黨建工作責任制。公司黨組將黨建工作目標層層下達,建立了目標考覈機制,黨政一把手親自抓,相關負責人具體抓,逐項抓落實,不定期地對公司機關支部組織開展活動情況進行檢查,切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結,並做好了黨建研究和信息報送工作,全年按時報送黨建信息稿件,調研文章篇,全面完成黨報黨刊和其它學習資料的徵訂任務。

2、以完善的規章制度促進組織建設。堅持“三會一課” 制度,進一步完善了黨務公開制,增強黨組織工作透明度。建立和完善了黨內民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織幹部制度等,切實保障了黨員的選舉權、知情權、參與權、監督權。制訂和完善了本公司各項機關管理制度,並有效實施管理,層層簽訂了黨風廉政建設責任書,在項目管理、人員競崗、幹部競聘、財務管理及收支兩條線等方面都嚴格按照國家有關規定及程序辦理,做到縱向到底,橫向到邊。

3、深化“創先爭優”活動,增強黨建工作生機和活力。公司黨總支把開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動作爲基層組織建設的重要載體。在具體工作中做到了“六個結合”,使我公司全體黨員幹部增強黨建工作生機和活力,一是把“創先爭優”活動與學習《廉政準則》結合起來,使“創先爭優”活動能落到實處。二是把“創先爭優”活動與“深化作風建設提高執行力活動”結合起來,我公司通過整頓機關作風和制定工作督查機制,使“創先爭優”活動與日常各項工作緊密結合,取得了實實在在的效果。三是把“創爭”活動與黨員幹部教育結合起來。建立健全的黨組織考覈評價和激勵機制,加強黨員學習管理,通過邀請老師上課、利用宣傳欄等工作空間和渠道,搭建黨員學習交流的有效平臺。四是“創先爭優”活動與維護社會穩定建設和諧社會結合起來。做好今年原收費站人員安置工作,以“黨員帶幫”的方針,指定黨員負責帶幫安置到各養護中心的原收費站職工,做好關心生活、工作、思想等工作,主動排查各種矛盾糾紛,及時就地做好化解工作,使我公司順利完成市公司下達的安置任務,安置人員的平穩過渡。五是把“創先爭優”活動與我公司實際結合起來。我公司堅持黨員示範崗,黨員帶頭作用,以點帶面,以黨小組爲中心,帶動職工積極開展“創先爭優”活動。六是把“創先爭優”活動與“雙到”扶貧開發工作結合起來。以領導掛點、幹部駐點的方式,建立健全定點幫扶責任制。

4、做好發展黨員和黨費收繳工作。 一是強化對入黨積極分子的培養教育,結合學習鄧小平理論和黨章等活動進行,聯繫新的形勢和任務、聯繫我公司工作的實際進行正面引導,關心他們的工作、學習、生活,積極創造有利於入黨積極分子健康成長的良好環境。支部上半年重點發展對象2名。二是做好黨費的收繳與管理工作。我公司現有黨員71名(其中退休黨員15名),黨費收繳做到:按時交納、及時調整、全額上繳,無漏報瞞報現象。

(三)、抓好黨風廉政建設責任制落實,增強反腐倡廉工作新成效。

1、組織領導到位。公司黨總支建立了以鄧偉男同志爲組長的黨風廉政建設領導小組,認真組織學習《中國共產黨紀律處分條例》,落實中央的“八項規定”,充分認識反腐倡廉,加強黨風廉政建設的重要性。廉政建設做到有組織、有活動、有成效。

2、分工落實到位。黨委各成員在抓好分管工作的基礎上,對黨風廉政建設都能認真負起責任,按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。

3、部署落實到位。上半年來,我公司始終把黨風廉政建設與本公司的各項工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考覈。一是公司黨總支逢會必談廉政建設,要求公司機關全體幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務犯罪,重點在黨風廉政建設監督機制和反腐倡廉教育機制上抓出成效。

4、宣傳教育到位。我們注重思想政治教育,要求黨員幹部自重、自省、自警、自勵,慎獨情微,廉潔奉公,將理論學習作爲改善工作作風,樹立良好形象的基礎工作來抓,自覺加強黨性鍛鍊,努力改造世界觀。嚴格落實學習制度,創新學習形式,主要利用黨員座談會和全體職工大會,採取集中學習與個人自學相結合、理論輔導和研討座談相結合等多種形式,開展廉政紀律學習教育,通過加強政治理論業務知識和黨章的學習,激勵和引導黨員學習新知識、掌握新技能,追求高素質,在黨員中形成“人人學習、處處學習、時時學習”的濃厚氛圍,不斷提高黨員的思想政治素質、整體業務水平,樹立起 “五種觀念”(即:使命觀念、奉獻觀念、市場觀念、創新觀念、效率觀念)。

5、制度保障到位。我公司制定《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規章制度,用制度管理隊伍,規範行爲。

6、加強重點崗位監督。一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約,班子成員互相尊重,緊密配合,遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用,都經過集體討論做出決定,並積極徵詢上級領導意見,形成團結、務實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。班子成員佈置工作能多吹風、多提醒,經常開展廉政談話。

(四)、強化領導班子建設形成整體合力。

一是制訂了以“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”爲主要內容的“四好”領導班子創建活動規劃;二是堅持重大問題集體討論決策,特別是幹部任用問題一律由公司黨組會討論決定;三是加強工作溝通,班子成員相互交流各自分管工作開展情況,使黨政班子成員全面瞭解全公司各方面工作的進展情況,有利於班子成員的工作溝通和配合協調;四是加強思想交流,健全黨內民主生活制度,定期召開了專題民主生活會,通過班子民主生活會、黨組會以及班子成員之間談心活動,交流思想,相互勉勵,共同促進;五是班子成員堅持每年年初、年中和年末進行三次系統性的工作調研,掌握工作推進情況,解決實際困難,並全面落實年度述職述廉制度。在全公司上下保持着思想不亂、工作不斷、作風不散、發展較快的良好公司面。

(五)、貫徹落實“紀律教育學習月”活動,加強黨風廉政建設。

1、成立黨風廉政建設領導小組。公司黨總支建立了以鄧偉男同志爲組長的黨風廉政建設領導小組,以領導小組帶頭的形式,認真組織我公司全體黨員幹部學習《中國共產黨紀律處分條例》,從而貫徹落實中央的“八項規定”,促使我公司全體黨員幹部充分認識了“反腐倡廉,加強黨風廉政建設紀律教育學習月”的重要性,使廉政建設做到有組織、有活動、有成效。

2、加強各項工作的分工和部署。黨委各成員在抓好分管工作的基礎上,對黨風廉政建設認真負起責任,按照一崗雙責的要求,結合我公司公路工作實際情況,把黨風廉政建設與本公司的各項工作結合起來,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考覈。一是公司黨總支逢會必談廉政建設,要求公司機關全體幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務犯罪,重點在黨風廉政建設監督機制和反腐倡廉教育機制上。

3、制定規章制度,加強重點崗位監督。我公司黨總支制定了《實施綱要》、《黨風廉政建設責任制》等多項規章制度,做到用制度管理隊伍,規範行爲。在強化班子內部權力運行程序的監督和制約方面,做到一些重大決策、安排和大額資金使用,都經過集體討論做出決定,並積極徵詢上級領導意見;在加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的方面,做到領導班子成員相互監督,佈置各項工作時多吹風、多提醒,經常開展廉政談話。

4、開展領導幹部廉潔自律“保健操”項目。一是廉承諾,組織了我公司領導班子成員寫好廉潔從政承諾書,並在公司紀律教育月動員大會上公開宣讀了廉潔從政承諾;二是廉自測,組織了我公司全體幹部職工參與廉政準則網上知識測試活動,使全體幹部職工通過答題,在尋找答案、查閱資料的過程中加深對廉政準則的領會;三是廉內助,爲貫徹落實好廉潔從政工作,把警示教育落到實處,7月29日我公司領導班子成員參觀惠州監獄。同時,公司黨總支訂閱了相關家庭安全警示教育DVD發放予領導班子成員,讓其攜同配偶觀看。此外,8月20日我公司黨總支組織了我公司黨員幹部參加了廉政建設警示教育圖片展覽;四是廉暗哨,公司黨總支把民主監督的工作與日常工作結合起來,結合實際,制定了《龍門縣公路管理公司黨總支20xx年黨建工作計劃》;五是廉環境,在公司領導班子成員辦公室放置廉潔從政警示牌、開放了職工閱覽室、爲黨員幹部訂閱了《廉政準則學習讀本》等。

5、開展以多形式深化黨性教育活動。一是在機關開展以“加強制定教育,構築拒腐防線”爲主題的讀書活動,學習了中央印發和貫徹實施《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》。通過用最新近、典型的案例分析和大量翔實的圖文資料,結合中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政的基本要求和舉措、“八大禁止”和“52個不準”等內容,使我公司全體黨員幹部充分認識了《廉政準則》發佈的重要作用和意義,從而進一步增強廉潔從政的責任感、緊迫感,切實轉變工作作風,以優良的黨風促政風帶行風;二是充分利用公司域網、工作手機信息、開闢學習宣傳《廉政準則》專欄,刊登廉政準則學習問答,並把準則內容張掛上宣傳欄系統等方式進行廣泛宣傳,積極營造了學習貫徹《廉政準則》的濃厚氛圍,增強了我公司全體黨員幹部廉潔從政的自覺性和緊迫性。

(六)、切實做好扶貧開發工作,確保實現扶貧目標。

1、認清形勢,把扶貧濟困工作擺上議事日程。我公司黨總支深感幫扶弱勢羣體,保障困難羣衆的基本生活,是是展示先進性教育活動成果的有效載體,是密切黨羣、幹羣關係的“民心工程”。 公司黨總支領導堅持和完善扶貧工作,堅持定期到掛點村平陵村聽取工作落實情況彙報

2、加強黨組織建設,制定幫扶計劃。爲幫助掛點村加強黨組織建設,發展壯大掛點村集體經濟,加強掛點村基礎設施建設,推進掛點村建設,我公司黨總支堅持深入調查論證,通過實地考察,召開座談會聽取意見等方式,掌握基本情況,與當地幹部羣衆共同研究脫貧措施,並根據調研的結果制定20xx年度幫扶計劃。

3、走訪慰問老黨員。結合我公司扶貧開發“規劃到戶責任到人”20xx年度幫扶計劃,我公司黨總支領導與掛點村平陵村黨支部召開了“七一”黨員座談會。

4、落實扶貧措施,做好生產生活恢復工作。結合掛點村平陵村“6.15”水災後的具體情況,爲切實做好協助掛點村生產生活恢復工作,我公司黨總支與掛點村平陵村黨支部密切聯繫,根據掛點村貧困戶和相對貧困戶不同情況,落實幫扶措施。

5、開展宣傳教育,推動工作落實。爲增強我公司全體機關幹部職工先富幫後富的責任感和榮譽感,營造共同參與扶貧濟困的良好氣氛。我公司黨總支充分利用互聯網、工作手機信息系統等方式,大力弘揚艱苦奮鬥、艱苦創業的精神,教育引導機關黨員職工營造以人爲本、相互幫助、共同致富、和諧發展。

(七)、創新機制,推進黨建工作

1、落實惠民舉措,全面推行政務公開和社會服務承諾制,在政府門戶網站公佈了職能職責、服務事項。

2、通過“行風熱線”電臺廣播、萬衆評公務活動等形式,向社會和市民徵集意見、建議、做法,並有針對性地加以解決和採納。

3、抓表率,發揮先鋒模範作用。發揚一方有難,愛心無限,我公司廣大黨員幹部職工積極參與,投身捐款捐物工作,營造了學先進、趕先進,爭做貢獻、爭當表率的良好社會氛圍。

在縣委、縣政府的正確領導下,公司領導班子將帶領全體幹部職工繼續發揚奮發有爲、求真務實的工作作風,不斷地發揮幹部職工的主動性和創造性,全面提高機關黨建工作的整體水平。

20xx年黨建工作半年總結及下半年打算範文二

在強化基層黨組織建設中,我公司黨總支緊緊圍繞中心工作搭臺唱戲,以“崗位創優,勇爭一流”活動爲載體,切實加強廣大黨員學習實踐科學發展觀教育,充分發揮廣大黨員的聰明才智,努力構建和諧交建,爲提高經濟效益提供堅強有力的思想保證和組織保證。

一、認真組織黨員學習實踐科學發展觀理論,強化黨性觀念,促使黨員更有影響力

根據交通系統黨建工作要點的要求,公司黨建工作將緊扣工程建設年度工作目標,切實找準黨建工作與工程建設工作的結合點,加強黨建基礎管理工作建設,打造黨建工作新亮點。

按局關於開展廣大黨員學習實踐科學發展觀教育的有關要求,公司黨總支以加強和改進黨支部建設爲切入點,圍繞工程建設,把基層黨支部建在項目上,充分發揮黨支部建設的輻射作用,不斷增強黨組織的凝聚力。在黨建活動中能切合實際,認真學習黨建理論,在保持先進性上提高新水平,按照富有時代性、體現實踐性的要求,開闊思路,豐富內涵,拓寬領域,提高效能,使廣大黨員“與黨同心,與職工貼心、與企業連心,進爾爲企業發展提供智力支持和思想保證”,不斷提升黨建工作的創新能力。

在黨員管理教育中,基本上堅持和改進“三會一課”制度,力求黨建教育工作在提高效果上下功夫,使廣大賞在非公企業組織建設中,爲企業所需要,爲股東所理解,爲職工所擁護,爲黨員所歡迎,不斷提高廣大黨員服務羣衆的本領。

二、圍繞工程建設重點,開展崗位創優爭一流活動

抓學習,抓隊伍,用黨員的模範行爲凝聚人心,鼓舞士氣。圍繞工程建設的難點、重點,發揮黨員崗位創優爭一流的愛崗敬業帶頭作用,通過比思想、比工作、比貢獻,使廣大黨員更好地體現“五個帶頭”,即政治上帶好頭,事業發展上帶好頭,服務大局上帶好頭,廉潔自律上帶好頭,在團結上帶好頭。認真組織黨員幹部學習新黨章,學習實踐科學發展觀等理論,進一步強化了黨性觀念教育,激發廣大黨員履崗內在動力,進而堅定信念靠得住,服務大局有作爲,竭重服務重實效,心繫職工零距離,廉潔自律形象好,敬業奉獻爭一流。一句話用黨員的先進性,促進任務的完成,通過激發黨員活力,履崗盡責,永葆先進性動力。

公司黨總支按要求定期召開民主生活會,開展談心活動,及時交流思想和看法,把公司班子建設成堅強有力的指揮系統,不斷增強基層黨組織的號召力、影響力、凝聚力。

三、加強思想政治工作、創建文明單位

根據交通工程行業點多、線長的特點,公司黨總支將開展講道德、講奉獻、講文明等思想政治教育。結合公司20xx年度工程質量創優考覈辦法,在全公司上下廣泛開展“精心施工創優質,科學管理樹豐碑”和“敬業在班組,奉獻在崗位”等建功立業勞動競賽活動,充分調動廣大員工的積極性,開展創建文明單位和文明職工活動。樹典型、弘揚正氣,用勞模精神激勵和鼓舞士氣,用“工人先鋒號”先進班組的形象引導職工,使“黨員增素質,支部增活力,崗位爭先鋒”活動效果落實。公司黨總支委員將採取分工負責的形式,深入瞭解一線職工思想情況,及時把握職工脈博,對患病職工能堅持探望,及時瞭解相關情況,幫助解決實際問題。使黨員受教育,羣衆得到實惠。開展思想政治工作並努力做到“四個堅持”:堅持聯繫溝通,瞭解和掌握員工的思想動態,及時發現問題,解決問題;堅持常抓不懈,把思想政治工作滲透到工作任務中去;堅持寓教於樂,運用多種形式陶冶情操;堅持以情感人,辦好事,辦實事,不斷解決職工的後顧之憂。在做好員工的思想工作的同時,還要做到從政治上關心、生活上關照、工作上支持,最大限度地充分發揮職工參與民主管理的積極性,收集好職工的合理化建議,在增收降耗上做文章,在確保完成任務中努力提高經濟效益。

四、抓好廉政建設,實施廠務公開

根據局黨組關於以預防監督爲重點,努力提高黨風廉政建設水平的有關要求,企業搞好廉政建設,將以“八榮八恥”教育爲核心,進一步加強黨章學習和法紀教育抓起,推進教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系建設。公司將採取專題學習、組織觀看廉政教育影視片、用正反面典型現身說法等形式,堅持標本兼治,綜合治理,注重預防,對黨員幹部進行廉政教育。

在材料管理上推行“陽光工程”,推介廠務公開制度,在工程上繼續和上級有關部門簽訂預防職務犯罪責任狀,把組織領導、責任分解、責任追究落實到位,在廉政建設上公司領導要自覺地經常對照檢查,主動接受組織和黨員、羣衆的監督。

五、以凝聚人心爲着力點,積極抓好工會、共青團組織建設

圍繞中心工作,針對在新的形勢下員工思想的特點,深化思想政治建設,採取多種形式與方法活躍工作氣氛。工會工作要在維護職能、突出監督服務上下功夫,通過寓教於樂等形式陶冶員工情操,加強工會班組建設,搞好民主管理,深入開展爭創“創新班組”活動,把主題教育,讀書競賽、崗位練兵、素質拓展作爲青工成長實踐鍛鍊的平臺,努力提高廣大員工的思想政治素質和實際工作能力,把各類崗位中的先進青年,知識分子吸收到黨的隊伍中來。注重創新形式和內容,創設活動載機,大力加強企業文化建設,開展各類有益的活動,不斷豐富幹部職工業務的生活,培養健康的生活情趣,更有效地增強黨的凝聚力和號召力。

六、存在問題及今後打算:

自改企轉制後一部分黨員的意識有所淡薄,支部生活有時不夠正常,黨總支做思想政治工作不能適應發展的新形勢。

今後我們將發揚成績,強化黨員管理,充分發揮黨員的先鋒模範作用,爲公司的發展壯大,提供智力支持和思想保證。

20xx年黨建工作半年總結及下半年打算範文三

一、社區黨建基本情況

二社區位於北山地區以北,轄區面積0.3平方公里,總人口共4110人,轄區內有國家儲備糧庫、兄弟鋼藝、工商職業技術學院、蔬菜冷庫等4家企事業單位。社區於20xx年6月成立黨支部,20xx年初成立社區支委,下設三個黨支部,6個黨小組,共有57名黨員,其中預備黨員1名,培養入黨積極分子4名,在職黨員84名。

二、在職黨員進社區 奉獻服務雙崗位

一是認真做好在職黨員的報道登記工作,引導在職黨員發揮自身優勢,奉獻社區認領崗位,奉獻社區居民;二是按時開展在職黨員服務日活動,組織在職黨員深入百姓當中,聽民聲解民困,按照羣衆不同需求開展有針對性的幫扶活動。半年來,在職黨員爲空巢老人舉行包餃子活動1次;走訪轄區羣衆聽取意見建議2次;開展爲弱勢羣體服務3次;針對不同羣衆需求開展防火、法律等專題講座3次;爲貧困母親開展慰問幫扶1次。

三、全民參與熱情高 細胞工程見成效

二社區在實際工作中,深刻領會細胞工程的內涵,從根本上紮紮實實的開展和推進“細胞工程”建設,着實爲羣衆辦實事、辦好事、解難題、行方便。

1、弘揚雷鋒精神,關愛永駐心間。3月4日二社區在社區會議室舉辦了“弘揚雷鋒精神 服務社區居民”便民服務日活動。服務日當天二社區志願者發揮自身特長,爲社區居民提供義務理髮、測血壓、代交話費等服務。活動共義務爲居民理髮5人次、測血壓14人次、爲居民無償代交話費2人次,增進了社區幹部、志願者和居民的密切聯繫和彼此的良性互動;

2、舉辦道德講堂活動,傳遞正能量。榮獲黑龍江省孝老愛親道德模範的霍永芳在三八節來臨之際,爲轄區的羣衆分享她的“孝老愛親”的真誠故事,讓平凡中的偉大在羣衆中最大化的傳遞正能量;

3、發揚志願者精神,關注弱勢羣體。今年5月轄區愛心志願者爲夫妻雙方殘疾的家庭送去了豆油水果等慰問品,並建立愛心結對,關注殘疾家庭的生活狀況,爲他們充電加油。

4、推進強基細胞工程建設拓展羣衆業餘文化生活。北山辦文藝志願者宣傳隊正式成立,同時舉辦了迎“五一”專場文藝演出。他們承諾要用文藝這種喜聞樂見的形式在基層羣衆中潛移默化的宣傳和帶動,讓黨的好政策深入人民羣衆的心中,在帶給轄區人民歡樂的同時,將文明、和諧、正能量傳遞到百姓的身邊。

四、親民服務零距離 行動真誠暖民心

一是用好社區便民QQ羣,鑄牢百姓交流平臺。與羣內居民保持密切聯繫,隨時傾聽羣衆呼聲,聽取寶貴意見建議,用新型的方式與百姓溝通交流。二是踐行“四爲親民行動”冒雨走訪轄區地勢低窪地段。二社區未動遷地段2委地勢低窪排水不暢,讓社區幹部十分牽掛,5月21日下午,社區幹部冒雨深入轄區走訪巡查了該地段,發現問題及時聯繫相關部門進行協調處理;三是關注弱勢羣體走近留守兒童。5月29日,北山辦二社區的社區阿姨們提前爲留守兒童孩送來了好看的漫畫書、水槍、風箏、鮮奶和兒童食品等,陪伴他提前度過了快樂而又意義的一個兒童節,孩子高興的將爺爺用煙盒爲他精心製作的飛機、坦克拿出來和社區阿姨們一同玩耍,雖然父母不在身邊,社區幹部卻讓孩子再次感受到了媽媽般的溫暖和體貼。讓羣衆實實在在感受到“四爲親民行動”真實效果和貼心服務

五、羣衆路線得民心 社區羣衆得實惠

在開展黨的羣衆路線教育實踐活動以來,二社區黨總支將“一切爲了羣衆、一切依靠羣衆”作爲黨務工作的重點,不斷完善爲民服務系統,打造堅實的基層黨建戰鬥堡壘。

1、樹立服務宗旨,堅持密切聯繫羣衆。社區黨委成立了羣衆路線領導小組,制定有關實施方案,走訪深入社區瞭解民意,切實幫助解決實際問題,並將在接訪和走訪過程中收集到的羣衆反映的熱點難點問題定期辦理反饋,進一步增強了服務意識,提高了服務水平。截至目前,社區已梳理社情民意12條,涉及計生、社保、醫保、安全等領域,能夠在社區以及和辦事處一級辦理的都已辦結,不能辦結的及時向相關部門進行了彙報和銜接。

2、及時化解矛盾,打造和諧社區。2委11組平房區二戶居民因排水溝引發的鄰里糾紛,社區幹部及時進行了現場調解,使居民之間的矛盾及時得到了化解。

3、爲民真誠及時爲羣衆解困。5月28日一大早,北山辦事處領導及社區工作人員在區人大代表、向陽區明星企業領導黑龍江萬源糧油食品有限公司總經理的贊助下,僱傭了挖溝機、排土車輛和人力奮戰六個小時將多年來被垃圾堵塞的北山地區排水總幹道徹底疏通,得到了轄區居民的廣泛讚譽。

4、開展“聯繫羣衆服務最後一公里”活動,零距離聽民聲解民困。社區黨總支與黨員代表深入到轄區街頭巷尾,直接面對面與羣衆零距離接觸,在羣衆中找問題、傾聽百姓呼聲、幫助解決生活難題。走訪中瞭解到,轄區2委9組1號樓的樓頂上建立了移動公司的信號設備,居民爲此感到恐慌,擔憂這些裝置和電源會對居民的生活用電安全和居民的身體健康造成隱患。在職黨員立刻撥通了移動公司的電話,聯繫省移動公司進行受理,呼籲移動公司有關部門給居民一個合理的解釋,讓居民安心工作和生活,消除疑慮。在走訪中還了解到通往2委平房區的街巷路邊,施工已經停工的樓房的圍欄嚴重影響了居民的正常出行,道路因此變得狹窄,冬季居民走路不安全,路滑容易摔倒;2委10組的居民區,樓房的下水管道堵塞,不停的往外冒髒水,這些髒水通過居民區的水溝,從居民家的門口流過,臭味難聞,嚴重影響了居民的正常生活。此次“聯繫羣衆服務最後一公里”的走訪活動,將瞭解到的情況積極的協調相關部門進行及時的處理和解決,讓羣衆實實在在感覺到黨員幹部服務居民踏實的工作作風和開展羣衆路線教育實踐活動的工作成果。

六、存在的問題

1、在紮實開展“強基細胞工程”,真誠用心推進“四爲親民”行動,堅持長效做好“黨的羣衆路線教育實踐活動”中,我們深入查找突出問題、解決問題的能力還不夠,爲民服務水平有待提高。

2、社區黨組織建設經費不足,加之社區人員少,工作繁忙,深入轄區零距離面對面接觸居民的機會不多,開展黨組織生活及特色服務較有難度。

3、部分在職黨員由於工作繁忙八小時以外發揮作用不大,不夠積極等。

我社區在街道黨工委的領導下,黨建工作正在不斷努力和創新下穩步推進,但與先進的社區相比較仍有較大差距。爲此我們將進一步改進工作作風,提高工作效率,提高爲民服務能力,高效踐行“四爲親民行動”,發揮細胞活力,建設新型社區,以羣衆需求爲己任,更好的爲轄區百姓提供優質服務。

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