班主任崗位工作體會總結(精選29篇)

來源:瑞文範文網 2.3W

班主任崗位工作體會總結 篇1

班主任在學生心目中的認可度很高,在教師中的專業成就感。很多學生,我們認爲是不聽話的,不聽任何人(家長、長輩)的話,經常聽班主任的話最多。我們大部分老師可能都有這種經歷,但只要你願意負責班級事務,班裏的學生就離你更近,願意把一切都告訴你,上課教起來就更容易了。所以班主任的作用很大,地位很高。我也喜歡當班主任。

班主任崗位工作體會總結(精選29篇)

這學期在周校長的領導下,在校旅委的組織下,在老師們的大力支持和配合下,各項工作順利開展,在學習和生活上取得了一些突出成績。這學期的工作總結如下:

第一,調動學生的意圖。

作爲一名年輕的班主任,我沒有任何經驗,我可以取得一些成績,依靠孩子們自己的天賦和潛力。我們學生畫畫好,踢毽子跳繩好,唱歌好聽,各有特長,但是相比之下學習潛力和成績都不是很好,所以我會充分發揮他們的特長,組織他們,和他們一起搞活動,中午給他們排練,他們都很用心的參加。當然,我也會給他們一些刺激,比如物質上的獎勵,精神上的自我激勵。總之,就是充分調動學生的意圖。

第二,讀書學習。

作爲班主任應具備豐富的管理經驗和與時俱進、求實創新的素質。作爲一名年輕的班主任,要有高超的管理素質和個人素質,首先要通過自學和交流,加強學習,提高理論水平,豐富工作經驗。今天的班主任工作交流會是一個很好的學習機會。

其次,要多參觀,多學習。只有走出去,多聽多看,才能看到先進的管理模式,提高管理水平。在這裏,我要感謝學校給我機會出去學習。去年參加了南京國小班主任培訓班。經過一個學期的學習,我向的班主任學習了一些組織班級活動的方法,比如製作多彩的文字,這是合唱比賽時製作的口號。先印成藝術字,再分發給幾個同學,塗上顏色,就成了鮮明的口號。唱歌的時候要求學生提口號,自然是不給人感謝。在這裏,我代表我們所有的班主任,向學校領導推薦,組織我們的班主任去先進學校參觀學習,有機會請教育專家給我們老師講課。

此外,我還訂閱了一份《班主任之友》雜誌,裏面有“班級管理小技巧”、“主題活動”、“心理導航”等精彩欄目。通過閱讀,我可以直接學到一些好的經驗和方法。

第三,責任。

班主任的工作非常辛苦和繁瑣,需要我們老師付出更多的汗水。我們班主任有着優良的傳統,不怕苦,不怕累,吃苦耐勞,責任心強。平時天氣變化的時候,我經常在晨會課上提醒同學們下雨滑的時候注意腳下,天氣轉涼的時候要加衣服,過馬路的時候要看紅綠燈等等。

我認爲作爲他們的班主任,他們有責任提醒他們注意自己的安全,也有責任教育他們學會感恩。

有時候晨會課沒事幹,就想利用這段時間交流一下讀書情況。剛從圖書館借了一本關於感恩故事的書,裏面一個個都是感恩故事。一開始我每天看一個故事,然後讓同學們說說自己的感受。學生們非常感興趣,並且認真地聽。之後覺得好累,每天都試着按學號借給一個學生。第二天的晨會上,我讓他選一篇文章給全班同學讀,讓同學們說說自己的感受,讓每個孩子都能看到很多感恩的故事,相信他們會深受感動。

當然,我的很多工作做得還不到位,有時會簡單粗暴,我會在後面的工作中繼續改善,關愛更多的學生,也需要繼續學習,不斷創新,讓每一位學生得到發展和進步。

我相信,透過我們的不斷努力,班主任工作會越做越好。“一分耕耘,一分收穫”,當我們看到桃李滿天下的時候,會笑得更加燦爛!

班主任崗位工作體會總結 篇2

“嚴師出高徒”,好的教師必定教出優秀的學生!五三班的每個老師都兢兢業業,勤勤懇懇,爲每個學生的進步付出艱辛的努力!

56個同學,56張笑臉,組成了一個溫暖的大家庭!這一學期你們團結互助,共同成長,一起進步,取得了不菲的成績!

本學期我們班共6次被評爲“文明班級”。男生宿舍女生宿舍次次被評爲“文明寢室”,老師爲你們感到驕傲自豪!

今年是義務教育均衡發展迎國檢的重要時期,藉此機會同學們竭盡所能把教室裝扮的簡潔大方又不失個性,最後被學校評爲“最美班級”!中心學校領導在其組織的校校行活動和義務教育均衡發展迎國檢模擬演練活動中總會到我們班來參觀並聽取解說員的講解!

在這過程中我們建起了全校的“圖書跳蚤市場”,並制定了嚴格的管理制度和借閱制度。每天你們都在知識的海洋裏遨遊,那感覺是不是爽歪歪呢?學校爲獎勵我們還給我們定製了嶄新的書櫃哦!

作品展示欄裏有精美的手工,逼真的畫作,表達關愛的留守兒童手抄報,這都足以說明你們不是“書呆子”,而是潛力無限的創作者!

第八屆運動會上我們班取得三個集體項目的第一名,你們笑得比花兒還燦爛,當然老師們也不例外!

雖然爸爸媽媽常年不在家,但我們在學校仍然感受到老師和同學們的關心,我們同樣可以很幸福。在班級組織的留守兒童活動中,所有人都盡情玩耍,享受快樂!

爲促使同學們養成良好的書寫習慣,每月組織一次作業評比,評選出作業標兵,供大家學習!當然少不了物質獎品的刺激作用!

爲了規範每個同學的言行,老師制定了嚴格的個人操行評定製度,同學之間相互監督共同進步!

每個班級都會有這樣一羣人,他們是同學眼中的佼佼者,也是大家學習的榜樣,希望你們再接再厲,繼續進步!

同學們長大了,越來越懂事了,他們懂得感恩生活感恩父母,在“爸爸媽媽我想對你說”的主題隊會上,有的同學嗚咽抽泣,也有的同學嚎啕大哭,他們都決定好好學習,回報父母!

學期即將結束,爲了讓家長們能夠清楚地瞭解自己的孩子在學校各方面的表現,老師把學生本學期的表現情況作了統計和記錄,並附上了評語,並懇請家長提出寶貴的建議和意見,家校聯合才能教出更優秀的學生!

所有成績都是暫時的,只有一如既往地堅持,才能取得更大的進步!同學們,20_讓我們一起繼續加油吧!

班主任崗位工作體會總結 篇3

伴隨大學聯考填報志願的結束,緊張的心情終於可以放鬆一下了。現就班級大學聯考情況作一簡單說明.反思高三一年的班主任工作,雖然品嚐着付出以後的喜悅,但這裏有收穫也有遺憾,現就以下幾點與大家交流。

一、強化學習動機,樹立考學目標

我班學生在高一高二的期中期末考試中一直保持着不錯的成績,但作爲文科班,學生基礎差尤其是數學學科,幾乎令全部的學生頗感頭疼;再有本班學生中女生佔了大部分,好處比較聽話,但自信心,自我調節能力不強。所以一進入高三,我就引導學生制定自己的考學目標,並張貼在班級醒目位置,以激勵學生更好地努力。同時一進入高三我就不斷地通過各種教師講話機會向學生灌輸數學對於文科生的重要性,引導學生克服困難下大力度攻克數學。

二、準確定位、分層推進

爲了增加工作的針對性和實效性,我和任課教師將學生劃分爲以下幾個層面

a、穩上本科可以衝擊一本的學生;

b、就目前成績看考不上二本,但調整好也許有能力衝擊二本的學生;

c、在三本附近的學生;

d、學習自覺但成績不理想的學生;

e、學習沒有動力,懶散的學生。

其實一個班級,若只盯着那些有希望上大學的學生,而放棄了一小部分升學無望的學生,不僅是教育的失策,針對不同層次的學生更多的工作是思想工作,如果都由班主任來做,肯定忙不過來,更不用提效果了。特殊時期的特殊任務將任課教師和班主任緊緊的捆到了一起,每位任課教師在做學生的思想工作方面都有他的獨到之處,並且往往我感覺棘手的問題學生到了任課教師那裏或許很容易溝通,所以我們共同協調,將不同層次的學生承包給任課教師,在這裏任課教師不僅僅是輔導答疑,更要做通孩子的思想工作,思想工作做通了,學習就不愁了。每個學生驚喜地發現,每個人都有至少一到兩個老師經常輔導和幫助,對老師的信任和親切感一下子就建立了起來。親其師才能信其道。我們班的各科成績都有了較大的進步。

三、注重效率,防止反覆

經過高三這一年的工作,我深深體會到,成績的取得的的確確要經過大量艱辛的努力,我想每一位高三的班主任和任課教師都特別捨得付出,但我們更關注的恐怕是付出後能否得到預想的效果。

高三的學習任務非常繁重,學生的情緒也很不穩定,成績也有反覆,這需要我們付出無比的耐心,及時發現問題解決問題,不打時間上的消耗戰。耐心、細緻的工作需要我們長期的堅持。成年人對自己的行爲都還缺少毅力和清醒的認識,更何況是面對枯燥學習和簡單生活的學生呢?作爲班主任,我認爲要做到“言必行,行必果。”要抓遲到現象就一抓到底,不趕風;要檢查糾錯本就一定要落實到位,不能給學生吹吹風就過了。學習本身就要求有嚴謹務實的作風,要求學生做到,老師自己就不能含糊。

四、觀察細節,調整心理

有人說,大學聯考不僅僅是考智力,同時也是身體素質、心理素質等多方面的考驗。其實,在學生的學習生活中,跟同學的一次口角,一次小感冒,或者考試的2b鉛筆沒帶都有可能影響學生的學習情緒,而女生衆多的文科班心理波動更大,所以我把注重細節擺在了重要的位置。我們利用平常的班會課反覆向同學們宣傳“成也細節,敗也細節”的觀念,學習中嚴格要求,同時經常給學生以心理指導。我教學生有心理上的不愉快一定要自己調整,或者找同學、朋友傾訴,相信老師、父母的找老師和父母,要麼寫寫日記,體育鍛煉,總之,不要憋在心裏,而且要做一個樂觀、豁達的人,不爲小事斤斤計較。讓同學們更多的是把大學聯考當成一次機遇,一次挑戰,自己成長過程中的一筆財富。

雖說高三做了不少工作,但最終的大學聯考我班的數學成績依然沒有大的突破,所以整體成績讓人也有些許遺憾。反思自己三年的班主任工作,我還有很多地方做得不足,同行們很多寶貴的經驗值得我學習。三年中,我深切地感受到,管理學生,更多的是要學生自我管理,要在學生中既有威信,又要讓學生有親近感,願意主動找老師談心,能做到這一點非常不容易。要想成爲一名優秀的班主任,不僅承擔繁重的教學工作,還肩負着如何培養教育學生做一個對社會有用的人,可謂任重道遠。

班主任崗位工作體會總結 篇4

做事,喜歡跟別人唱對臺戲,講話的聲音又特別重,脾氣特別躁,屬於班級內特別難管理的人。我讓其擔任了班幹部之後,使其認識到自己是班幹部,要以班幹部的身份來嚴格要求自己,同時他也體會到別人唱對臺戲的壞處,因此,這個同學在這學期的表現中逐步出色起來,甚至基本上都改掉了以前的壞習慣。把教室的各個地方衛生都管理得非常乾淨,成爲一名得力的班幹部。

同樣,採用揚其長,避其短的方式,在班級中挑選的文娛委員小組長這類的班幹部在班級管理中表現出色,調動每一個學生的積極性,讓每個學生都能發揮他們的長處,讓每個學生都不斷進步,帶到整個班級積極向上。

俗話說,“火車跑得快,全靠車頭帶”。要讓班幹部時時爲表率,處處是先鋒,當好班級這列火車的“頭”。同樣在後進生這一塊,光靠老師關注後進生,那是遠遠不夠的。還得靠全班同學來關注後進生,特別是讓優秀的同學來帶動後進生。以前我也把後進生與優秀生坐在一塊兒。

班主任崗位工作體會總結 篇5

本學年度我擔任--班班主任,高三班主任的擔子是高中階段最累最重的,面臨高三年級下學期繁重的複習備考任務,既要認真高效組織好本學科教學工作,還要做深入細緻的思想工作。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:

一、爲人師表,注重身教,做學生的表率。

多年來的教育教學工作,我很注意提高自身修養,處處以身作則,做學生的榜樣,要求學生做到的,首先自己做到:要求學生每天早讀5:30到班,上午7:30進教室,一年來我堅持每天到校檢查;要求學生認真對待學習,我努力做到了認真備課、認真教學、認真做事。用我自己認真、嚴謹的作風潛移默化地影響着自己所教育的學生。

二、關愛學生,注重溝通,做學生的朋友。

作爲班主任,我對自己的服務對象傾注了無限的熱情和關愛。每大周主持召開《大學聯考我們在路上》的主題班會,關助每一階段學生的思想和心理變化,及時化解學生們的困惑:董夢旭同學成績起伏不定,原因是父母長期在外打工關愛不夠;韓思瓊同學情緒波動比較大,原因是本人比較任性母女缺乏溝通;張躍飛同學文綜成績很棒但自信心不足,原因是家庭兄妹多,經濟困難。瞭解到學生的真實情況後,我耐心尋找工作的突破口,在學習上細心引導,生活中熱心關懷,使他們感受到來自各方面的幫助,儘快提高了學習成績。以此獲得了教育的最大功效:確保我班在洛陽市一二三練中成績穩步提升。

三、重視常規管理,建立班級良好秩序。

建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:

1、做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規範化,程序化,不因爲學生學習緊張而放鬆對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。

實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生、兩操工作,不僅不會影響大學聯考複習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。

2、深入班級,及時發現問題。

讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每節課間深入班級,力爭做到知道每個學生的狀態,瞭解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。

3、經常表揚好人好事,做好激勵工作。

堅持每隔一段時間,由班長或班主任做班級情況小評,以表揚爲主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。

4、抓好班幹部,使常規管理有人抓。工作有人做。

班主任對班級的管理工作必須依靠學生幹部,教師要放手讓班幹部工作,經常叮囑、提醒、檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛鍊了學生幹部。班長王璐就起到了很好的帶頭作用。不過,高三年級的學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要佈置給學生。要確保學生集中精力學習。

四、重視學法指導,提倡科學高效備考。

本學期,如何使學生保持心理健康,情緒穩定,使學生高效學習,是班主任的一個重要研究課題,爲此,我抽時間進行這方面的學習,閱讀了關於學習心理、學習方法的資料,對學生進行心理方面和學習方法的輔導:如何保持考試的良好心理;如何樹立自信心;如何進行考前複習;如何進行查缺補漏;如何從考試中發現知識缺陷等等。根據不同學生分別進行不同的指導,收到了一定的效果。

例如:指導學生對各次模擬成績起伏原因進行分析:

1、壓力過大。因上學期大部學生成績有較大的提高,考前擔憂考不出以前的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過高,發揮不好。

2、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題積極性不高,不善於思考。

3、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

4、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙,過於自信,有驕傲的表現。

5、考試方式的改革,部分學生答題時間分配不得法。

根據上述的原因,指導學生主要採取如下一些對策:

1、改善學習行爲習慣,科學調整各科學習時間。

2、改進學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重複訓練重點知識。

3、要豐富自己的學習生活,調節緊張的學習情緒,使自己過得既輕鬆又充實。

4、引導學生培養間接興趣,對無興趣的科目要採取“強化學習”的方法,有一種強迫自己成功的意識。

5、發揮自我暗示的積極作用,講究“戰略和戰術”。戰略:以競爭的精神去拼搏,拋開保守思想的束縛。戰術:強科爭優勢,弱科保底線。

班主任崗位工作體會總結 篇6

班主任要將班內一個個具有獨特個性、處於不斷髮展變化中的活生生的人,塑造成符合社會要求的全新的人,就要付出最具創造性和高度複雜性的勞動。因此,開動機器,勤于思考是班主任工作的靈魂。

班主任需要思考的內容十分廣泛,根據不同的標準可劃分出不同的範圍。以班主任工作過程爲線索,既要思考如何在自然狀態下掌握學生的感性材料,分析、研究其隱藏着的本質特點,又要思考通過怎樣的途徑、手段、方式、方法,才能實施有效的教育和引導;以教育對象爲線索,既要考慮全班的共性特點,又要考慮到不同學生的個性差異;以教育目標爲線索,既要考慮班級目標的遠景性、整體性,也要考慮近景性和局部性;以教育內容爲線索,既要全面思考學生必須明白的“大道理”,又要考慮到各種具體的學習、工作、生活實際。

可見,班主任的一切工作都離不開大腦的積極參與,否則,其教育只能是僵死的、教條的,或者是主觀的、隨意的、缺乏科學

和藝術的。在實際工作中常常有這樣的現象,同一個班、同一個學生或同一事件,在不同的班主任手中,由於教育和處理的方式不同,效果也大不一樣。雖然這與班主任的資歷、知識水平等有一定的關係,但班主任對學生的“用心”程度,以及由此產生的教育經驗、教育藝術的差異,也是造成此種現象的一個極重要的因素。

孟子說:“心之官則思,思則得之,不思則不得也”。班主任工作雖有規律可循,但教育對象是千差方別的。班主任只有區別不同情況,進行全方位的立體思維,做到左思右想、三思而後行,才能找到打開每一把“鎖”的“鑰匙”,提高班級工作的有效率和成功率。

當前,我國正處在加速改革開放、建立社會主義市場經濟體制的新的歷史時期,教育對象的思想觀念、道德意識、心理、個性等隨着形勢的發展而發生着不同程度的變化。因此,班主任要把握住時代走勢,不斷更新教育觀念、教育內容和教育方法,要運用邊緣學科和相關學科的相關理論和最新科研成果研究教育現象,指導教育實踐;要善於運用“側向思維”,實現觸類旁通和經驗遷移,以期從其他領域獲得借鑑,探索出班級工作的新規律。

班主任崗位工作體會總結 篇7

下面僅以《在孩子心裏中種下責任的種子》這個專題的家長會,談談自己的體會。

1、問題的提出。

這個班我從一年級帶到三年級,可以說對學生相當熟悉,讓我最惱火的是孩子們沒有責任心的問題,隨時隨地都可以看到或聽到孩子們不負責任的事情。如:忘了帶學習用具,作業沒做完就玩去了;做清潔,掃把、帚帕扔一地就不見人影了;筆、書本攤一桌子,抽屜垃圾塞得連書包、字典都放不下等。有一次上美術課我班有37人沒帶畫具,還有一次上自然課25人沒帶書,勞動課常常是半數人不帶工具,就連語、數課也常有人忘了帶書帶筆。每當老師幫助教育時,孩子們都是一個理由忘了。那麼是不是我們的孩子記性不好,是不是所有的孩子都得了健忘症呢?答案是否定的。原因是:我們的孩子沒有被培養起責任心。

有一天我正上語文課,教室的門開了,一個學生滿臉淚痕地被推了進來,不知所措地站在門口,緊接着一位家長伸進頭來大聲解釋遲到不能怪孩子,是家長睡過了頭。類似情況,有的家長不能來,就讓孩子帶紙條,解釋遲到的原因,承擔遲到的責任。我真想問問這些家長,上學究竟是誰的事?遲到了應該由誰負責?現在許多家長包辦了孩子的一切,家務活根本不讓孩子插手,如果孩子想幫大人乾點什麼,大人便會說把你的學習抓好,考試上去了比什麼都強,家裏的活不用你管。說實在話,我們替孩子做得越多,照顧得越周到,孩子就越不會料理自己的事情。

久而久之,孩子們會成爲自己事情的局外人,一切責任都有人爲他承擔。而有些家長也非常樂意承擔責任,孩子成績沒考好,家長說我不知道要考試,沒給他複習,孩子的學習用具沒帶,家長又說忘了給孩子準備。其實承擔責任是很累的。有的家長三天兩頭請假給孩子送東西,怕孩子愛委屈,有的家長就乾脆叫孩子把畫筆、水桶等,長期放在教室裏,省得孩子記不住,更放縱了孩子不負責任的行爲。基於孩子不負責任和家長過分承擔責任的表現,這就決定這次家長會要講一講培養責任心的問題,幫助家長認識培養責任心的重要和怎樣培養責任心的問題。

2、內容的安排。

首先我讓本班學生家長進行經驗交流。讓兩個學生家長分別就培養孩子的自理能力和自學能力兩方面發言。然後,由我向家長進行《在孩子們的心中種下責任的種子》專題發言,我從以下幾個方面進行了闡述》。

⑴責任感對國家、對家庭、對孩子本人都是極爲重要的的。

⑵孩子不負責現象堪憂。

⑶不負責任原因探索。

⑷培養責任感宜早不宜遲。

⑸如何中培養孩子的責任心。

我還查閱資料以全國第四屆十佳少先隊員黃思路爲例,深入淺出地告訴家長,培養孩子的責任心要狠心,要有韌勁,長期堅持。責任的種子才能在孩子們的心中生根開花。最後建議每個家庭給孩子一個固定的工作,讓它們每天堅持完成。

3、信息的反饋。

《在孩子的心中種下責任的種子》專題家長會一結束,家長們紛紛圍上來發表看法,總的認爲是家長會開到了點上,找出了孩子的病根,家長的不足,也學到了一些教子方法。廖欣羽的家長在反饋意見中寫道:家長教育經驗的相互交流,確是一種很好的方法。老師對不同年齡段小孩的心理狀況的分析和教育重點的指點,使家長受益非淺。庹穎的家長寫道:在會上老師多次提到的學生責任心的問題,我們也有同感。試想一個孩子,如果現在不在心中種下責任的種子,將來怎樣走向社會。且不說對社會做出貢獻,就是生存都將存在問題,我們一定配合學校,從抓責任心的培養着手,培養孩子的素質。許利劫的家長寫道:聽了家長的發言和老師加強責任感的講話,使我們瞭解了一些好的教育方法,使我們知道了教育孩子的側重點。曾卓的家長寫道:李老師講的培養學生責任感的重要性,我們家長深受教育。過去總認爲學生在校有老師教育引導,一切萬事大吉,非常放心。因此,忽略了對學生的家庭教育,對小孩十分嬌慣,現在也吃到了一些苦頭。通過今天的家長會感觸頗深,對小孩的教育我們要重做一番思考,管教小孩的方法要有所變化。感謝這次家長會,要不然還不知道在迷霧裏耽誤多久。

從上面信息反饋來看,家長確實受到教育,受到了啓發,有了新的認識。因此,把家長會開成教育專題會,有利於家長對孩子現狀和教育現狀的瞭解,有利於提高認識,統一思想,達到家長和學校對孩子教育目標的認同,共同擔負起培養素質高,能力強,會創造的一代新人的重擔。

班主任崗位工作體會總結 篇8

工作就是這樣,不斷地出現問題,又不斷地去解決問題,11月又這樣結束了,但是來的幾個問題還是不容忽視的。

首先,必須重點提出的就是學生紀律問題。主要是課堂紀律:第一個課堂紀律,講話是孩子的天性,但是一個安靜的環境纔有利於學生提高學習效率,我們老師必須嚴格控制好課堂紀律;還有,有的時候並不是很安靜的課堂就是一個好的現象,我們老師一定要注意一些學生是否在走神、發呆,甚至在抽屜下玩手機,這一點對我們老師的要求就更高一點,但是基本上這個問題可以在課堂提問時被“檢查”出來,當提問完畢,掃視學生,可以發現那些眼神閃爍,甚至逃避的學生肯定是害怕被提問的,而害怕的原因必然是沒有認真聽講,接下來怎麼對付他們?

一、調換其位置到眼皮底下,並告訴他,以後都必須坐在這裏,例如,新來的楊欣鈺,坐到趙佳邊上以後學習相對認真了很多,講話是不可能的事情了;

二、嚴厲地警告、批評,任何想學習和想學好的學生,還是會主動承認自己的錯誤並改正的;

三、對付老油條的策略,這些學生死豬不怕開水燙,在B班較多發,譬如顧哲源,這個令人頭疼的孩子!一般來說,我都會告訴他:“你隨便講話我就請你去王老師辦公室坐坐,但是如果你可以完成自己的習題,可以獎勵你中午去打會球,兩者隨便你挑吧!”結果一節課下來,效果挺好的。

其次,學生做題的習慣問題:做題慢,坐姿差,桌面亂!這是需要我們老師不斷去提醒的問題,同步班的學生現在習慣大大的進步了很多,但是隻有周末來的學生在這一點上顯然沒有同步班的學生做的好,習慣決定了孩子的學習成績!老師們一定不能忽視了教學工作中糾正學生行爲習慣這門課!

再次,學生請假問題。天氣冷了,學生請假的多了。但是最近一個月有些學生的請假理由很“簡單”:老師,我今天有事不能來上課了!還有的:“老師,我身體不舒服,不能來了!”類似這樣的,我和趙老師商量了一下,請假一律由家長電話通知老師,這樣可以避免學生逃課出去,如果真的身體不舒服,第一時間也可以告之父母,一舉兩得!

接下來的12月,在大家的一起努力下,希望我們的工作更順利!

班主任崗位工作體會總結 篇9

緊張的一學期即將結束了,這學期我仍然擔任着三年級班主任工作。三年級有學生十九人,從學生的學習狀況來看處於兩極分化狀態,有四名特困生和三名特殊兒童。現將本學期的工作做如下總結:

一、加強學生思想教育,培養學生的良好習慣。

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。而良好習慣的養成,必須從學生思想認識的加強上來落實。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

第一、行爲規範教育,也包括法制、社會公德教育。由於學生的年齡小,自我約束力差,所以對行爲習慣的培養是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規範內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正。在班裏實行班幹部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說髒話、不按時完成作業、上課不注意聽講等不好行爲及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行爲規範,維護集體榮譽。

第二,集體主義教育。集體主義精神要求個人的行爲融入集體之中,個人要服從集體。由於家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行爲的自覺性。所以,開學來,通過學校的四項、各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,並通過參與,培養學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現的都很令我滿意。

第三,學習重要性教育。開學一段時間後我就發現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。一是加強和任課老師聯繫,瞭解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;三是注意對他們的教育方法。採取鼓勵與表揚相結合的方式。“激勵勝於頌揚,表揚勝於批評”。在日常工作中,我總是告訴學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好。”“加油!老師爲你們喝彩。”讓學生“在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足,”在輕鬆愉快的氛圍中受到愛的薰陶,情的感染。一旦發現他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。儘量剋制自己,以免態度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助,經常與他們談心,講解學習的重要性,使他們的學習積極性得到提高。後半學期以來,麻超義、呂陳紅、董曉樂等幾位學生的學習積極性明顯增強,進步很大。

二、用自己的的言行影響學生。

工作中嚴格要求自己,團結同志,服從領導的分配,責任心較強,自覺遵守勞動紀律。時刻注意自己的一言一行, 用自己的的言行影響學生。

三、關心愛護學生。

爲了讓一個班級有凝聚力,對自己的學生付出了最大愛心,就像對待自己的親人一樣。當他們遇到了困難,你就一個像朋友伸出一雙溫暖的手來幫助他們,讓他們真正覺得老師是愛他們的,於是學生能願意拿我當朋友。

四、 加強培優輔差工作,促進全體學生得以發展。

本班學生存在着差異,爲促使每位學生能在原有的基礎上都有所發展,我“抓兩頭,扶中間”,注重培養優生的特長,同時,在班中成立“互助”小組,利用結對子形式,以優生來帶動差生,課外加強輔導工作,課堂中創設機會,給予鼓勵,樹立後進生的信心,培養學生的學習興趣,促使每一位學生都有提高。

本學期,通過我班全體師生的共同努力,己經形成了班風比較正,學風比較濃,同學之間團結友愛、刻苦學習、互相幫助、遵守紀律的良好局面,形成一個初步具有凝聚力、核心力和向心力的集體。但在本學期的工作中,還存在很多有待加強和改進的問題。比如學生的各方面能力比較差,自我約束力不強,學生課堂習慣不太好和自我管理能力差等。還有一小部分學生學習缺乏積極、主動性,跟不上其他同學的步伐,學習成績差,影響班級的整體成績。這都有待於下學期班主任工作的加強。

班主任崗位工作體會總結 篇10

國小一年級是打基礎、發展學生智力的階段,這個階段對學生的成長影響很大。一學期來我在一年級的班主任工作中,想方設法幫忙學生樹立正確的學習態度,養成良好的學習習慣,根據他們的年齡特點,及時地進行各方面的教育,初步構成了一個良好的班級體,回顧總結自我這半年來的班主任工作,體會歸納起來有以下幾點:

一、認真做好入學前的準備工作

兒童是帶着好奇、興奮的情緒步入學校的。爲了使他們熱愛學校、熱愛老師、熱愛朋友、熱愛學習,務必給他們創設一個良好的學習環境。開學前我就把教室打理得乾淨、漂亮:桌凳擺得整整齊齊,,利用多媒體制作漂亮的課件,配上美妙的音樂,在黑板上畫上色彩明麗的圖畫,牆上佈置國小生守則的掛圖等,有意識地啓發孩子們認識到上學要做什麼。我還從學生的報名冊上初步熟悉他們的姓名、家長及職業和家中的一些大概狀況和孩子們在幼兒園的表現,然後和部分家長談些孩子的事。在此基礎上,我才根據學生的具體狀況,制訂切實可行的班主任工作計劃,使家長與學校配合,對孩子進行全面教育。

二、抓常規訓練

新的學校生活,要求孩子們樹立嚴格的羣衆和時光觀念,遵守學校紀律。剛入學的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反覆訓練,也不必須做到。因此從開學第一天起,我便對他們進行常規教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然後,進行反覆訓練,對做得好的同學給予表揚,並讓他示範給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次、不厭其煩,多次反覆,直到做好爲止,不能因爲錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。

三、堅持正面教育,寓教育於講故事之中

對一年級的國小生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,立刻就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特徵,常常透過講故事的方法對學生進行教育。爲了培養良好的學習習慣,我給他們講“聞雞起舞”的故事,使他們懂得學習就應認真、刻苦。六十多個孩子在一齊學習,難免有打鬧、吵架的現象發生。爲了培養孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。

班主任崗位工作體會總結 篇11

一,完善班級管理機制,從嚴規範學生行爲

本人自走進九年級(10)就召集原來班委會成員開會讓學生積極獻計獻策,完善班級管理機制,對原來的班級管理條例進行修改,對於不夠嚴密的地方進行補充,突出由班幹部管理班級的日常運作,每一天有一名值日班幹負責,對課堂課外的班級紀律進行認真記錄,班幹具有執法權,對於班幹部不能解決的由班長解決,班長拿不準的時及時向班主任彙報,值日班幹記錄每天都教室日誌,教室日誌的內容有課堂紀律情況,有學生作業收繳情況,有老師課堂教學反饋情況,有作業佈置批改情況等,對於學生作業沒有及時完成的,課堂上被老師點名或者處罰的,都有明確的記錄,尤其在週三或者週五下午都自習課,尤其需要班幹認真記錄,對於違反班級各種規章制度要及時地處理,該扣操行分的要及時扣操行分,該談話的談話,該找家長的找家長,一般不要隨便找家長,這樣不利於對孩子的教育,對於孩子的教育是需要必要的懲戒但是不是對孩子的體罰,那樣是違法的,那麼班級的主要懲罰手段就是孩子的操行分,操行分是孩子九年級畢業操行評定的主要依據,也是孩子期末評語和三好學生評選,優秀學生幹部,學習進步獎評選的主要依據,因此孩子比較看重,對於操行分的獲得和扣除必須有一個嚴密的規定,有一個執行的手段,在制定的過程中徵求學生的意見,然後制定草表,最後交給同學在週會上討論然後審定,最後張榜公佈,如果沒有異議開始實行,例如課堂講話扣一分,課堂被老師罰站扣兩分,當天作業沒有及時完成應扣二分,作業被老師批改爲優秀加一分,課堂發言被老師表揚加一分,單科測驗成績前三名加三,二,一分。

期中期末考試成績全校前十名,前一百,前三百都可以獲得不同程度加分,對於在運動會上爲班級獲得榮譽的加分,積極參加學校各種活動也可以獲得不菲的加分,另外還可以獲得班主任特殊獎勵,比如我們班王瑞,韓曉雲,徐雲徽三位同學在迎奧運徵文比賽中獲獎,本人各獎勵一本世界名著。

總之,在我的班級裏獎罰分明,從嚴治班,規範孩子行爲,教育孩子做人,教書育人一齊抓,收到良好的效果。

二,積極營造學習環境 激勵學生學習興趣

九年級學生應該努力提高各科學習成績,他們即將面臨着會考,迎接高中入學考試是本年度的中心工作,因此本人的主要工作是努力營造學習氛圍,激勵學生努力學習,激發他們的學習興趣,作爲班主任不僅僅教好自己這一門學科,也要帶領其他學科的老師合作努力提高學生的成績。在開學之初都要召開一次班級授課教師會議,在會上給其他老師講解我的制班策略,得到他們的支持,讓他們在批改作業的時候,對於優秀的給予表揚,馬虎的給予批評,並且給與記錄,我們班級有一名同學專門記錄當天作業情況,然後加分,或者扣操行分,由組長向操行分記錄班幹,每一個月統計一次,每一學期在期末考試的成績單上向家長公佈,同時也是書寫評語的根據。

每一堂上鼓勵學生積極發言,對於發言積極的同學給予鼓勵和獎勵,獎勵操行分獎勵,對於考試獲得前三名都給予操行分獎勵之外還有物質獎勵,九年級每一次大的考試我都要對於進步五十名的同學,獲得全校較好名次的同學,單科第一的同學都要給予獎勵,每次考試結束要舉行發獎儀式,然後召開一次主題班會,讓獲獎的同學進行學習方法演講,給那些學習沒有方法的同學指明方向。同時我還利用同學積極要求入團的機會要求他們在學習上首先要有所進步,然後在課堂紀律,作業收繳方面都要有所表現,定期召開團員會議,對他們進行思想教育,對於那些在學習方面不求進步的同學,屢次違反班級規定的要求書面檢討,情節嚴重的要求在班會上表達反思,通過半個學期的的努力我們班級樹立了努力學習,爭取進步的良好學習風氣,即使是自習課堂學生也認真學習沒有下位,講笑話現象,甚至我們班級大部分老師在沒有人手的情況下,進行無人監考實踐證明學生的自覺性相當的高。在所有同學的積極努力下,在所有授課老師的支持下我們班級在期末考試中取得良好成績,同時被學校評爲文明班級,獲得學校__年-20__學年度秋季運動會九年級組第三名的驕人成績。

三,努力打造優秀學生 激勵並幫扶學困生

九年級(10)班品學兼優的孩子不乏其人,但是學習困難的孩子大有人在,有幾位甚至是學習和平的都有問題的孩子才成爲問題生。這就要辦主任對待孩子格外關心和愛護,成績不夠理想的孩子情感比較脆弱,學習上缺乏信心,要求老師和班主任格外呵護,本人在這一方面做到精心,細心,熱心,對於他們的點滴進步給予表揚,對於他們的不是原則性的錯誤只是給與暗示即可,不要大肆宣揚。善於發現他們的優點,尋找適當的契機進行鼓勵,考試成績進步時,課堂發言正確時,作業有良好表現時,對班級做出貢獻時,抓住每一個機會進行表揚,工作之餘還主動找孩子談心,進行必要時家訪或者是電話家訪,一個鼓勵的電話可以激勵孩子也可以爭取家長對我的工作給予支持。

對於優秀的孩子要讓他們更加優秀,更加出色也許是更難的工作,他們往往有良好的學習習慣,有遠大的理想,由父母的支持,對於這樣的孩子我利用的是細節教育,也就是關注他們成長中的每一個細節,讓孩子感受到班主任在關心他們,關注他們,對於進步要及時地鼓勵,對於他們最好不要公開的進行,可以利用放學路上,下課之間,上課之前等零散的時間進行,在鼓勵的同時還要積極爲他們創造機會,讓他們進行展示自己的才華,不如讓他們參加各種比賽,比如本學期我辦韓曉雲同學參加瑤海區英語演講比賽獲得一等獎,王瑞,韓曉雲獲得迎奧運徵文一等獎。

總之,九年級(10)班在本人的精心努力下取得了一系列的成績,同時也得到我們班其他幾位授課老師的大力支持和幫助,尤其是他們不僅認真完成自己的教學任務而且還能夠在管理班級方面給我獻計獻策,在此我一併感謝。

班主任崗位工作體會總結 篇12

時光匆匆如流水,帶走了七年級的懵懂,八年級的甜蜜,帶來了緊張奮鬥的九年級。回憶這一學期,是辛苦忙碌的一學期,是心情時起時落的一學期,是跟孩子們一起成長一起奮鬥的一學期。

一、做好學生的思想工作。

首先,九月,剛升入九年級,孩子們還沒有適應突然加緊的學習節奏,很多孩子表現出茫然苦悶甚至厭學的情緒。看到這種情況,我決定幫助孩子們做好過渡,於是,我開展了一系類“幸福九年級,浪漫時光”的主題活動,儘量讓孩子們感受到苦中作樂、共同奮鬥的幸福。

“幸福工程”第一步:開班會,明定義,調心態。這就是“過一個幸福的九年級”這個主題班會的由來。在這節班會課上,主要解決三個問題:你心中幸福的九年級是個什麼樣?怎樣能獲得幸福感?目前阻礙你幸福的苦惱有哪些?

第一個問題,同學們各抒己見,大致可以歸納爲“有成就感”、“被肯定”、“有進步”等。

我總結:我的九年級我做主,奮鬥的青春最幸福。什麼樣的九年級是幸福的九年級呢?同學們說得都很好,沒有一個同學認爲吃喝玩樂、迷迷糊糊的九年級是幸福的。這說明我們每個人都意識清醒、積極上進,但是同學們都只提到了美好的結果是幸福的,老師告訴大家,只要你是腳踏實地、認認真真的對待你的學業的,能用行動換得將來的無悔,你也是幸福的。那些沒有希望考學的同學,能主動幫助別人,你的九年級也是幸福的。

第二個問題,怎樣獲得幸福的九年級呢?我告訴大家要調整心態:

每一個大課間,你跑圈時累到了極點,腿又沉又疼,嗓子又幹又癢,心跳又急又猛,如果你此時想到自己肢體無缺,熱血奔涌,身體健康,比那些不能運動的殘疾人不知幸運多少倍,那麼你會忘記苦和累,你是幸福的;每一個夜晚,家人都已沉睡,唯有燈光陪伴你完成一科又一科作業,你抵制住電視節目的誘惑,你拒絕溫暖被窩的召喚,你對自己有一種深深的敬佩,感覺到爲理想而努力地充實,你會是幸福的;每一次被老師叫到辦公室,如果你能這樣想,我還是老師看重的學生,我還值得老師花費時間批評,你會是幸福的。所以,幸福不幸福,有時候決定於我們能不能換個角度看問題,取決於我們良好的心態。

第三個問題是讓孩子們倒苦水,清垃圾,解困惑。有的孩子說,考試總是犯糊塗,下場就會做得題考場上就是做不對。分析:審題不認真,心理素質不行,過於重視成績。支招:審兩遍題,放鬆心態,夯實知識。有的孩子說,愛學文科,理科學不會。分析:作業用的時間不合理,給理科時間少,不懂的不問。支招:不能有畏難心理,培養興趣,不懂就問。

“幸福工程”第二步:拿起表揚的武器,開設“今天你最棒”專欄。

通話大王鄭淵潔說,教育孩子的祕訣就是往死裏誇他。哲學家詹姆士說過“人類本質中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學生更是如此。”讚美是陽光、空氣和水,是學生成長中不可缺少的養料。所以,我不僅要口頭表揚學生,還要開設專欄表揚學生。我要多發現孩子的點滴進步,在專欄裏給孩子們寫頒獎詞,讓每個學生都看到他的進步。

“幸福工程”第三步:發揮團隊的力量。一個人走路,畢竟孤單;大家一起走,纔會溫暖。培養幾個幸福天使,提醒幸福,傳遞幸福,製造幸福因子。

第二、期會考試以後,我的班級有了一次痛定思痛的機會。

各科平均分應該還是的,可是到了九年級,比的是尖子生,拼的是升學率,平均分高沒什麼大用。我班年級前二十名人數寥寥,三十致四十名到擁擠得很。

失眠,反思。

本想以幸福九年級爲主打思想來鼓舞孩子們苦中作樂,希望他們在繁重的課業中時常感受到被表揚的快樂和被激勵的力量,可是事與願違,我遇見了一羣知足常樂,容易滿足,意志不堅的孩子,他們需要的原來不是鼓勵,而是鞭策;不是柔情細語,而是榜喝一聲。

明白了這些,我知道自己該怎麼做了。山不過來,我就過去,改變不了事情,就改變自己。

我立刻調整主導思想,幸福九年級換成苦其心志九年級,羊媽變狼爸。

採取了幾個具體措施:

如果有不交作業敷衍作業的情況,坐到教室後面反思。

科任老師反映學習態度惡劣的,家長領回去家反思。

第三,爲走進學生心靈,我繼續堅持與孩子們在週記中交流。

有的孩子羞於表達,有的孩子性格叛逆,不願意和家長老師當面交流對話,但是,用寫的方式釋放心情,抒寫情懷還是樂意做的。所以,我給孩子們定製了一套“浪漫時光”筆記,每週通過週記發現孩子們的心態,及時進行溝通和鼓勵。

二、開好“兩會”,進行思想引領和方法指導。

這學期,不管工作怎麼緊張,班會課始終不放棄,共開設了這些班會:看劉媛媛的勵志演講,“苦中作樂、幸福九年級”主題班會,學習方法討論會,學習習慣交流會,苦其心志班會、安全班會、光棍節特別班會,“發現欣賞”和感動班級人物評選會。

家長會的形式有集中開和分散開兩種。期會考試集中開,針對班級主體情況與家長進行交流,月考後採用分散開的形式,針對個別有問題的學生把家長叫到學校來交流。這學期被叫到的家長有:單宏達家長、高春苗家長、樑葉家長、郭代明家長、王雨晨家長。

三、跟科任老師多聯繫,及時瞭解學生各科狀態,防止偏科現象。

楊慧姝老師經常幫忙做學生思想工作,郭春梅老師發現學生作業不認真及時溝通,我用兩節課的時間向她請教她多年的畢業班經驗,英語老師數學老師把學生的變化及時告訴我。

四、做好分流學生的思想工作。

這學期,縣職教中心專門爲成績不好的同學開設了就業班和升學班,這對那些學不進去文化知識的同學石頭出路,但是一些成績中等不太自信還有畏難心理的同學思想產生了波動,看到這種情況,我認真瞭解了一下這次招生的特點,認爲不適合這些學生去,於是找她們一一談心,解決她們的困惑,堅定她們將九年級生活進行到底的決心。

班裏共走了八位同學,這些同學的離開使班級產生了濃濃的離別情緒。我先是做好這些同學的工作,叮囑他們在新的環境裏保持善良本色,鼓勵他們用心學習技術開創自己的未來,告訴他們想同學的時候可以隨時回來看大家,畢業典禮時我會通知大家一起來參加。這些同學走後,她們把在班級的工作都進行交接,比如張美琪把整理講桌的工作交給了王賢,靳亞晨把賣水的工作交給了程勇爍,王子揚把笤帚撮子修理了一遍。

我又做好其他同學的思想工作:這些離開的同學找到了適合自己的發展道路,不必在畢業後無學可上流入社會,老師對他們感到欣慰,同時也爲大家的前途感到擔心,既然我們選擇了繼續升學,就要拿出背水一戰的力量和勇氣。希望明年六月是一個令人驚喜的六月。

五、做好常規管理。

本學期,我校繼續實行示範班建設。爲了加強常規管理,我把班會記錄、展板設計、通風消毒等很多工作都交給了王賢張美琪兩位同學,這兩位同學盡職盡責,曾喊出:“讓前排同學都好好學習吧,我來幹”的豪言。她們的努力爲我班取得了兩個示範班的成績。

六、困惑與反思,下學期努力的方向

1、尖子生的培養與選拔。

2、作業質量與交作業的時間。

3、青春期男女生的交往。

這學期,雖然做了很多工作,但是仍然有很多疏漏和不足的地方。三年磨一劍,在這關鍵的時刻,我更要不斷總結和反思,爲三年的班主任工作和孩子們的未來交上一份滿意的答卷。

班主任個人年終總結3

時間過得真快,一轉眼這學期又即將結束,結合本學期學生的學習和本人的教學情況,特做總結如下:

一、加強自身的理論學習,做好學生的思想教育。

在課堂教學中尋找知識性和思想性的有機結合點,讓學生在不知不覺中受到感染薰陶,使學生無論在思想上還是其它方面,根據不同的途徑受到愛國教育,使他們熱愛社會主義,熱愛中國共產黨。利用每週一的班會時間,常學習《國小生守則》及《國小生日常行爲規範》,使他們懂得作爲一名國小生應該怎樣做,自己有一個勤懇正確的學習態度。

二、教學方面

在教學中,努力實現素質教育,實行課改無論上什麼課,讓學生自主學習,把主動權交給學生,讓學生在樂中學。

1、學生有了問的權利:課始,學生在預習的基礎上質疑;課尾,學生回顧學習過程反思,反思自己學到了什麼。

2、學生有了讀的時間:學生多讀,讀好書,學生可以利用大量的時間去讀,學生自讀自悟才能學到知識。

3、學生有了講的時間:教師精講後學生主動表達自己的認識,感想,還可以小組討論,每個學生都有講的機會。

4、學生有了寫的時間:在課中學生可以把課外訓練或作業搬到課內,實踐證明把寫的訓練落實在課堂,學生課內寫,教師指導端正寫的態度,提高寫的訓練能力。這種方法通過實踐較好。

5、轉化後進生,加強優、差生的輔導,在教學中,教師用愛心和行動積極轉化後進生,對待他們和優等生一樣一視同仁,不偏不愛,積極家訪與家長一起配合教育好差等生,利用自己的休息時間爲他們補課。使後進生覺得自己真正是班中的一員。

三、紀律方面

抓好紀律,教學中,採用權利下放的制度,“班主任”輪流做“班長輪流當”,讓每個學生都感覺到自己有責任和義務管好自己的班級體。

四、其它方面

教師爲人師表,言傳身教。在語言和行動爲學生起了表率作用,在出勤、衛生方面做出好榜樣。半年來,所教班無一人違規違紀,班級多次被評爲衛生優勝班和紀律優勝班。

總之:一學期以來無論在思想政治工作方面,還是在學習及班級管理方面,我們班都較好的完成了任務。受到了領導和社會的一致好評。今後我將再接再厲,爭取取得更好的成績。

班主任崗位工作體會總結 篇13

一、指導思想

以工作室的計劃爲指導,結合新課程標準的要求,充分發揮個人的智慧和教學研究能力,發揚開拓創新精神和團隊合作精神。在學習、思考、實踐、反思、總結的過程中,把先進的教育理念、獨特的教學風格、靈活的教學方法,滲透到教學中去。

二、目標任務

加強教育教學理論學習,虛心接受工作室主持人的指導,踏實工作,深入研究鑽研新教材,開展課題研究,探索有效教學方法,培養青年教師,積極參加工作室研討活動,解答教學疑難問題,學習傳播教研教改信息。發揮示範、引領和輻射作用。不斷提升自己的專業知識和理論水平及教學水平,促進自我的成長髮展,積極提高自身的思想和業務素質,做一個學習型、研究型的教師。能夠將所學到的知識恰當運用到教育教學中,提高高三語文複習課的效果。

三、具體措施

做爲工作室的成員之一,我主要負責“高三語文複習課有效研究“。加之本學期我擔任高三語文教師,因此,本研究主要立足日常課堂學習、邊學習、邊實踐、邊交流,邊反思,不斷修正完善課題研究方案,紮實開展課題研究。

一、加強理論學習。不斷學習高中語文新課程標準,研究考綱,加強學習。認真研究語文教學大綱和考試說明,閱讀高中名師教學心得,學習他們的教學方法和教學藝術。積累讀書筆記,並隨時記錄自己的一些思考與體會。將近十年的大學聯考語文真題認真做一遍,試圖從中尋找一些考試規律,準確把握大學聯考動態,並且及時加以落實。

二、注重課堂教學。狠抓專項複習,夯實基礎。引導學生掌握知識規律、解題規律,解題方法。在第一輪複習中,結合配備資料,依照大綱和考試說明要求,把每一個知識點落實。本學期考試試卷較多,老師切忌只宣佈答案。點評試卷,要有重點,有針對性地解決學生主要實際問題。教會學生解題方法。面對論述類閱讀,將出題者慣用的手段告訴學生,如移花接木,無中生有、偷樑換柱、偷換概念、以偏概全、歪曲觀點、漏掉條件等等。尤其要注意訓練學生根

據文章所提供的信息進行合乎情理的概括、推斷。克服學生回答問題時只會抄原文、不懂提取加工原文的毛病。注重寫作,解決學生“巧婦無米”之難,積累寫作素材,抓好審題立意,避免偏題離題。對不同的學生有不同的寫作目標。例如層次低的要求做到觀點明確,結構清楚,有材料即可。層次高的要求結合當下的社會現象,辯證的看待問題。

三、注重課堂下的訓練。加強“量”的積累。沒有“量”的積累,哪來“質”的飛躍。無論是成語、病句、連貫,還是閱讀、寫作都要反覆循環,不斷練習。爲學生精心挑選出質量較高的訓練題。主要選一些近幾年來的大學聯考真題,爭取舉一反三,提高練習效果。

四、教研方面:認真參加工作室每一次的教研活動,認真思考並虛心學習。積極參加學校組織的每一次教研活動,並記錄和整理個人成長的足跡。

五、完成常規任務:結合工作室的要求,每節課後及時進行教學反思,不斷調整自己的教學計劃和教學方法,從而提高複習的效果。每週進行反思彙總,形成書面材料。每兩週挑選出一篇好的教學設計,進行修改,思考,請王老師與工作室其他成員進行指導。每學期完成一篇質量較高的教學論文,請工作室其他成員指導。

六、研究方面:積極參加工作室課題研究,對自己所負責的部分認真落實,努力撰寫有創新和實踐價值的教育或教學論文。

班主任崗位工作體會總結 篇14

一、班級現狀分析(優勢與不足):

我班共有學生51人。其中男生27人,女生24人。絕大多數學生行爲習慣和自我管理意識較差,有部分學生相對比較調皮、較缺上進心,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作。本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行爲規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。

二、本學期班級目標和口號:

在任何演唱會中,大脘總最後出場。七(12)在個方面力做七年級的“大脘”!

班級口號:我能學好!細節決定成敗。態度決定一切。想取得超人的成績,就得付出超人的努力。

三、每月教育主題:

月份 月度教育主題 班會主題

9月 常規教育 入學教育,建立建全班委會

制定班級公約、慶祝教師節班主任

學生學習習慣培養和養成教育

體育大會動員

10月 科技教育 長假

“我的目標”

生活、衛生習慣的養成

我愛科學

11月 期中總結 複習方法交流

期會考試

期會考試總結(前半學期學習總結)

制定後半學期學習計劃

12月 我愛祖國 冬季安全教育(交通,衛生)

談我的學習習慣

常規教育

慶元旦

元月 盤點一學期 檢查自我的得與失

學習經驗大家談

四、班級文化牆及板報系列構想:

月份 文化牆主題 板報主題

9月 新學期,新計劃 新學期巧打算

老師,節日快樂

10月 我愛我家 “我的目標”

好的生活、衛生習慣的養成

11月 我愛學習 複習方法交流

學習經驗大家談

12月 又過年啦! 談我的學習習慣

迎新年

元月 我的得與失

五、班級主動發展特色申報:

在班級裏處處營造“jing”(靜淨竟進)的氛圍,在乾淨的教室裏靜心學習,積極公平競爭,爭取全班同學共同進步!

班主任崗位工作體會總結 篇15

本學期我擔任初__級甲班的班主任。班主任工作對我來講完全是一個既熟悉又陌生的挑戰,說熟悉是因爲我自幼生長在國中校園這樣一個環境,經常看見班主任處理各類事件。說它是陌生的工作,因爲參加工作之前從未正式從事過相關工作。在新生入校前,我便時常幻想着他們的到來,通過一個學期對七年級甲班的管理,我感受到了孩子們對音樂,對班集體炙熱的愛,正是因爲這份愛,讓我時常絞盡腦汁的思考對他們的管理方式,有時可謂鬥智鬥勇。但這些於我而言,既是累在其中也是更樂在其中。現將我這一個學期班主任工作的心得體會予以總結。

第一,要讓學生對自己又怕又愛。嚴格對待新生,樹立班級班規,讓學生對班主任產生敬畏之情,尤其是在前三個月中,這是對新生樹立規矩的重要時期。接下來,班主任利用自己的學識、人品、風格贏得學生的喜歡。這更要求班主任隨時充電,以免把自己掏空。對於我來說,記憶力強是我的優勢,我善於記憶細小的信息。同時在文字敏感度方面也有自己的優勢,這些都有助於我進行班級管理。

第二,榜樣的力量是無限的,心理學當中一個術語叫做同伴壓力(peerpressure),意思是同伴的影響力比老師和家長要大得多。這就要求我合理利用表揚這個工具,善於發現孩子的優點,不論是專業上、文化課上、乃至日常生活習慣方面,積極的表揚大部分同學,使學生認識到自己與身邊同學的差距。

第三,班集體的思想輿論導向極其重要,充分利用班會,做好思想工作,召開主題班會時要以學生爲主體,班主任爲主導。其次,我會特別抓緊性格開朗同學的思想動態,使他們的正能量傳遞給班裏每一名同學。

第四,與學生談話的重要性。新生報到之前,韓老師便提示我在第一個月要找機會和所有同學談話。爲了避免話不投機,我平日裏養成關注學生的QQ和微信動態的習慣。通過這種方式,我更能夠預見問題的發生。談話過程中,對於絕大多數學生避免四種類型:嘮叨型,遷移型,提審型,揭短型的談話方式,使談話效果化。

總結自己的不足之處,我發現,在班級的管理上,自己沒有充分預知問題的發生。比如學生什麼時候容易出現學習疲倦期,另外給學生施壓和減壓的工作不到位。對教學規律的把握不到位。經過與老教師們的交談,我更深刻了解到,孩子一旦進入青春期,就會容易出現各種問題。因此,我更要居安思危,在七年級甲班大部分學生邁入青春期的大門之前,提前閱讀相關書籍,多多向周圍的同事請教,提高自己應對各類事件的能力。最後,我由衷的感謝各位前輩同事對我的悉心指導,幫我在困惑混沌中撥雲見日,在今後的時日裏,我會努力和七年級甲班一起進步。

班主任崗位工作體會總結 篇16

本週主要工作內容:

1、新學期開學入學前教育。

2、學生個人安全教育。

3、個人衛生及着裝要求(要求衣服及紅領巾佩戴、鞋子乾淨整齊)。

4、老師與學生共同學習新修改的《一日我會》及結合班級文化補充內容。

5、班幣的獲得以及使用辦法。

6、班級小組建設的調整。

本週工作不足之處:

1、孩子們的個人衛生情況還待加強。

個人衛生是培養孩子好習慣的首要任務,我會在下週特別抽出一個晨會的時間向孩子們進行衛生教育,並每天監督,讓各個小組對組員個人衛生進行評比,好的表揚,並作爲小組標兵。

2、課間桌椅、書本擺放問題。

與各科老師協商,利用下課前預留一分鐘的時間給孩子們進行書本、桌面的清理,讓孩子們形成良好習慣,並在每節課後對班級小組進行抽查,評比優秀小組。

新學期開學,又是一個新的開始,我們205班又踏上了一個新的征途,在這學期裏我將會進一步加強班級文化建設以及學習合作小組的效率,避免建設的過程中形式化。開學第一天,我與全班同學重新擬定了班規和班級崗位分配表,並對每位同學各自崗位責任做了充分說明,在此基礎上還成立了新班委會。利用課餘時間,班委會由班長牽頭,積極開展了新學期第一次班委會會議,此次會議進行的很順利,這也讓我驚訝了,二年級的孩子們可以這樣有紀律有組織的開展活動確實值得老師讚賞!

班主任崗位工作體會總結 篇17

對於這個班,我感覺孩子們的成長真的是不經意的。不經意間,他們的個頭竄高了很多;不經意間,他們懂事了很多;不經意間,他們學會了很多……不經意間,他們就這麼一點一滴地成長起來了。而我作爲他們的同行者,作爲他們成長的見證者,最大的感受,就是欣喜。

回顧這一學期的班主任工作,讓我深切地體會到:只有全體學生和班主任共同努力,增強集體凝聚力,創設融洽的學習氛圍,才能促進班風班貌整體發展,從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的,平時我主要將工作重點分爲以下幾個方面:

一、關心孩子。愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、瞭解每一位學生。

作爲一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是七八歲的孩子,他們天真爛漫,那一顰一笑,處處充滿着童稚童趣。做一個辛勤的園丁,使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情,經常會圍着老師轉,我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎麼玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎麼來的?考考他會認拼音了嗎?告訴他這幾天進步了!告訴他星期天作業完成很漂亮,也跟他說昨天他寫的生字不好看,今天和同學吵架不應該……在這種輕鬆的聊天氛圍下,把握好教育的契機,自然而然地提出對他們的一些要求,同時也收到了良好的效果。

我還覺得,班主任對學生的愛,應該是種寬容的愛,經常想起一句話:假如我是孩子,以此來鞭策和啓示自己。每次,當孩子犯了錯誤時,當我怒氣升騰的時候,我就讓自己進行換位思考:如果我是孩子,我是不是也會像他們一樣?假如那又是我的孩子,如何教育才是最佳途徑?於是,在這樣的前提下,孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行爲。對於低年級的孩子來說,表揚的力量是無窮的。在平時,我通過對孩子的觀察,將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心裏,及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什麼了,一臉興奮,然後那幾天在家表現就會特別好。還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作爲班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收穫的則是更多份純真的愛。

二、重視培養孩子們的行爲習慣。各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。所以,我尤其注重培養學生良好的習慣,無論是學習習慣,上課習慣,還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點,一方面,以比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作爲老師以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼裏記在心裏,爲養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、培養小幹部,發展孩子的能力。班幹部是班級的核心,是班級的骨幹力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。

四、加強與家長間的交流。家庭教育和學校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。

我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,我對每位學生的家長都進行了交流,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯繫,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

五、加強集體凝聚力。這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。在每一次比賽之前,我都會坐下來好好和孩子們聊聊,告訴他們:這又是一次集體與集體間的對抗,而你們,作爲集體的一份子,就應該爲集體出一份力。一個集體就像一艘船,載着學生越過江河湖海,駛向理想的彼岸;一個集體猶如一個大家庭,每一個學生如親人一樣相互關心、互相幫助、共同進步。

班主任工作更多的是一種鎖碎,一種默默的付出,是無法用語言去加以描述的,只有自己才能品嚐出其中的酸甜苦辣。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

班主任崗位工作體會總結 篇18

回顧一學期的班主任工作,我認爲最值得總結的經驗是:

第一,堅持“先成人再成才”的教育原則,重視培養與提高人的綜合素質,也就是重視素質教育。

第二,工作中講究方法,講究管理藝術。

一、訓練行爲習慣。

每個學生都有不良習慣。怎樣糾正不良習慣、如何養成良好的習慣、工作中我採用“先講清道理,後實際操作”的方法。例如,有些學生上課愛插嘴,隨意打斷老師講話。我要求學生“不能這樣”,於是經常在課前講“如果這樣”會怎麼樣?舉出事例讓他們看到這樣做弊大於利。然後,實際操作訓練跟上去。

二、重視學生的學習成績,更重視人的素質的培養。

只有提高了學生的素質,才能保證學習成績的不斷提高。因此,我以全面提高學生的素質爲目的,通過一個個活動來培養學生良好的道德情操和各種能力,寓教育於各項活動中。同時,不放過任何一個教育的時機,收到了良好的效果。

三、注重學生的心理健康教育。

每個人都不是十全十美的,在心理上,難免有這樣那樣的缺點。這些心理弱點常常導致各種行爲問題,如情緒與行爲失控,因此影響正常學習、生活,妨礙心理的健康發展。抓好學生的心理健康教育,就能提高教育教學質量。因此,我利用班會課、藝術節、運動會、知識競賽等各種形式的活動,疏導學生的心理壓力,調整心態,增強學生的自信、自豪感等積極的情感體驗,使他們輕鬆愉快地投入學習。

四、對問題學生給予更多的關注。

品學兼優的學生,任何老師都喜愛,因爲在他們身上下功夫容易取得成效,教師容易獲得成就感。而問題學生由於家庭、個人等因素的影響,各方面的表現均不如人意,投入的精力多而見效少。因此,在日常工作中,教師對此類學生批評、指責多,關心幫助少。結果是,問題學生的問題沒有得到解決,甚至問題更多了。我反思了自己過去對問題學生的態度以及教育行爲,更加耐心細緻地做學生的思想工作,給予他們更多的關心和愛護。

五、從常規教育轉向成功教育。

成功教育,是指對那些受不良環境影響而發生的心理行爲偏差的學生,鼓勵他們取得成功的教育,如我們班的小廖同學等就是這樣的學生。對這些家庭殘缺和習慣變異的學生,泛泛的說教和日常教育已難奏效,我儘量避免盯着他們的缺點,努力搜尋他們的亮點,並加以強化,經常肯定和欣賞他們,使他們體驗到老師的信任和期待,從而激起他們的自愛、自尊、自信,向老師期待的方向努力,這樣,不良習慣容易被淡化或克服。

六、培養競爭意識。

當今社會是競爭的社會,從小培養學生的競爭意識,有益於學生今後的發展。每週一班會課,我都進行一次評比活動,爲使每個人都能在競賽中獲得成績,我設立了紀律、進步、勞動和學習等獎項。通過對學生競爭的培養,調動了每個學生的競爭和參與意識,促進了全班學生健康、全面的發展。

七、針對本班的實際情況,我還開展了一系列特色活動。

現在,我班的良好班風已經形成,學習成績穩步提高,在這次全市期考統考中,我班的政治、英語、物理和歷史科成績均排在全年級普通班第一。

班主任崗位工作體會總結 篇19

一學年的時光就這樣過去了,回顧一學年的工作,想說的真是太多太多。人民教師這一職業是非常辛苦的,尤其是班主任,不僅擔負着教學工作,更擔負着管理全班同學的重擔。班主任是學生班集體的教育者、組織者和領導者,也是學校教育工作、尤其是學校思想品德教育工作的主力軍,可以說,班主任工作的好壞直接關係到整個學校的發展。下面分幾個方面來說一說:

一、思想方面:

本人能積極參加政治學習,關心國家大事,擁護黨的各項方針政策,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫助同志;教育目的明確,態度端正,鑽研業務,勤奮刻苦;工作認真負責,關心學生,愛護學生,爲人師表,有奉獻精神。

二、教學方面:

1、備課

開學初,積極參加教研活動,在教研指導下進行集體備課,仔細聽,認真記,領會精神實質。然後根據要求,提前兩週備好課,寫好教案。平時做到周前備課。備課時認真鑽研教材、教參,學習好大綱,虛心向同年組老師學習、請教。力求吃透教材,找準重點、難點。

爲了上好一節課,我上網查資料,集中別人的優點確定自己的教學思路,常常工作到深夜。爲了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我積極查找課件,製作課件,準備、製作教具。複習階段,我把每一單元的詞語、重點內容用電腦打印在四裁的圖畫紙上,爲的就是讓學生有個清晰的複習印象。每次,當我工作完的時候,脖子就已經感到十分僵硬而疼痛。

2、上課

上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發,注意調動學生學習的積極性和創造性思維,使學生有舉一反三的能力。培養學困生的學習興趣,有難度的問題找優等生;一般問題找中等生;簡單些的總是找學困生回答。桌間巡視時,注意對學困生進行面對面的輔導,課後及時做課後記,找出不足。

3、輔導

我利用課餘時間對學生進行輔導,不明白的耐心講解,不會寫字就手把手地教,及時查缺補漏。並與家長聯繫,及時溝通情況,使家長了解情況,以便在家裏對孩子進行輔導。

4、作業

根據減負的要求,我把每天的作業經過精心地挑選,適當地留一些有利於學生能力發展的、發揮主動性和創造性的作業。

三、德育工作:

德育是學校工作中的重中之重,而德育工作的祕訣就是"愛"。師愛是偉大的、神聖的。師愛是人類複雜情感中最高尚的情感,它凝結着教師無私奉獻的精神。師愛是"超凡脫俗"的愛。這種愛沒有血源和親情,沒有私利與目的,然而這種愛卻有一種巨大的力量。

1、愛就是了解。

愛學生就要了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。這是做好工作、避免教育盲點、因材施教的前提,也是提高教育管理水平、提高教育教學質量的必要條件。爲了瞭解學生我每天都和他們在一起,課間和他們一起做遊戲,中午休息時和他們說說話,在閒談過程中瞭解他們的基本情況。經過一段時間的瞭解,知道了許多,瞭解了孩子的一切,我纔能有的放矢地去關懷他們。

2、愛就是關懷。

師愛是教育的"潤滑劑",是進行教育的必要條件。當教師全身心地愛護、關心、幫助學生,做學生的貼心人時,師愛就成了一種巨大的教育力量。正因爲有了師愛,教師才能贏得學生的信賴,學生才樂於接受教育,教育才能收到良好的效果。師愛要全面、公平。全面公平的愛是指教師要熱愛每一個學生。學習好的要愛,學習一般的要愛,學習差的也要愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;"金鳳凰"要愛,"醜小鴨"同樣也要愛。

3、愛就是尊重。

尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格。教師與學生雖然處在教育教學過程中的不同的地位,但在人格上應該是平等的,這就是要求教師不能盛氣凌人,更不能利用教師的地位和權力污辱學生;理解學生要從青少年的心理髮展特點出發,理解他們的要求和想法,理解他們幼稚和天真;信任學生要信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生纔會對教師產生依賴感。孩子的轉化使我更深刻地認識到教師要熱愛每一個學生,尤其是對待後進生要多給一些溫暖,用"愛"字改變他們,理解尊重信任他們。尊重和理解是培養自主品格的養料。在班上,人人都是小主人。班上有同學遇到困難,同學們都會主動去關心、幫助……。用愛心培育孩子對集體,對他人的愛,一旦這種愛昇華爲對他人、對社會的責任感,那麼人格大樹就矗立起來了。

4、愛就是責任。

愛學生要深入地愛,愛學生要理智地愛。就是要嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。師愛既蘊含着強烈的情感色彩,又表現出深刻的理智,不僅着眼於學生目前的得失和苦樂,更注重學生未來的發展和前途。

教師的責任不僅在於教授學生知識,更在於引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行爲準則。

四、個人學習:

積極學習各種教育理論,以充實自己,以便在工作中以堅實的理論作爲指導,更好地進行教育教學。努力學習英語,以適應當前教育的形式,給自己充電,爲進行雙語教學做好準備。我還利用業餘時間認真學習電腦知識,學習製作多媒體課件,爲教學服務,同時也幫助其他同志製作課件,上網查找資料等等。積極撰寫教育教學論文,

五、努力方向:

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。

4、教育學生要注意保持環境衛生,增強主人翁意識和責任感。

5、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

6、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生着不斷的變化。作爲有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧於我心,我無悔於我的事業。讓我把一生矢志教育的心願化爲熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

班主任崗位工作體會總結 篇20

光陰似箭,日月如梭。一晃學期末就到了,回想當班主任的這一學期的歲月裏,真使我思慮萬千、感慨甚多。

班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協調者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有爲纔有位。在即將過去的一學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來着手:

1.常抓常規管理,初步養成良好習慣。

學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規範、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,爲學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確國小生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每週進行總結評比,表彰日常行爲規範好的同學,評爲優勝星,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

2.選好班幹部,發揮小幹部作用。

俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班幹部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班幹部的選拔和培養,本學期,我採用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然後讓學生自願報名競選。班幹部產生後,我和他們經常召開班幹部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的職責,做好自己的工作。這樣選出來的班幹部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班幹部開一次會,讓他們談談得失,以及今後的打算等。這樣,既爲班幹部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。

3.爲人師表,率先垂範。

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行爲表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤爲突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。

4.加強思想品德的教育。

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展,對於二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的開始階段,除了學習,我想更爲重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週的班會,結合學生的日常行爲習慣,在班會課上做相應的安排。

5.善待後進,施予愛心。

對待學生要一視同仁,不能有偏愛之心。影響班主任和學生之間關係的另一個重要因素,是班主任對待好學生和差生的態度。在處理班上問題時,班主任要努力做到一視同仁,就事說事,從不歧視後進學生,讓他同其他學生在公平、和解的氣氛下解決問題。當好學生和差生犯同樣的錯誤時,不要因爲他是差生而嚴加指責,或他是好學生而裝作沒看見。要堅持平等原則,在某些場合,可對好學生從嚴要求,對差生寬容些。平時多找後進生進行特別輔導,瞭解其家庭、學習、思想等各方面的情況,給他們愛心與關懷。並找出原因,耐心勸導,這樣後進生會重新燃起他們的自尊心、自信心,積極地去發展他們自己。

班主任崗位工作體會總結 篇21

主要收穫:

我的班務工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,教書又育人!

愛每一個孩子,使他們因爲有我這樣的班主任,每天能快樂充實;同時他們在獲取書本知識的同時還學會了做人。這是我做教師一天就是一天的重點!即是我做班主任一生的重點:

繼續自覺承擔學校環保衛士,每人每天爲校園撿一次垃圾。每週末回家爲父母做力所能及的家務活。

每天給孩子一些笑臉!做到了不在課堂當着全班同學的面發怒!

出色地完成了各學月的活動安排:如總結寒假生活,完成寒假生活調查報告(五千字左右);規範學生行爲!掀起學習的熱潮,完美自我形象。每人爲不認識的人做好事最少兩件完成新課;進行八年級衝刺階段的動員報告。學習中互相幫助,一拖一活動。提前學習九年級教材。做好後進生的轉化工作。採取多鼓勵少批評的方法。做好送舊迎新的學習工作。學生演講:學習不只是書本上的東西……等活動。

在本期的校冬運會上我班奪得年級組團體總分冠軍,入場式也奪冠。還幫助兄弟班獲取元旦專刊第一名,由於把唯一的刊頭給了別的班而我們因缺少刊頭而屈居第三名。這樣的名次卻遠遠勝過了它本身的意義,做爲班主任我沒有什麼可遺憾的。

存在的問題:

學生偏科思想嚴重,普遍喜歡語文及其他主科,對其他各科還是老觀念不重視。學生思想情緒波動較大,如女生犯錯誤的事也漸漸顯示出來。

改進措施:

對學生進行心理健康教育,樹立正確的人生觀,戀愛觀,開展多角度的性教育,讓每一位進入青春期的孩子順利度過這個人生較爲重要的階段。教育學生,學習還包括現實生活中的珍重每一個人。

班主任崗位工作體會總結 篇22

魯迅先生曾經說過“教育根植於愛”,一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說法,班主任必須懂得“欲致魚者先通水,欲致鳥者先樹木“的道理;同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協調者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有爲纔有位。在過去一個學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來着手:

一、工作篇

(1)在班級管理上:

建設一個和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班幹部的選拔尤爲重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班幹部正式這種角色的最好演繹,因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤爲重要。因此在班幹部的培養上,我主要採取以下措施:

1、軍訓期間,多與學生交流,瞭解學生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們的性格特徵,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯幹、熱情奔放並具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,通過確立班級負責人的形式,把他們鍛鍊爲首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班幹隊伍;

2、在開展班級管理工作時候,對班幹部,班主任要採取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關係,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發揮創造性,放手在他們獨立開展工作,把爲同學們服務的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結的班幹隊伍,在協助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,對班幹部進行責任心的教育,班幹隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

(2)在學風建設上:

一個優秀的班集體,在學風建設上,也必須具有學習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學習勁頭,因此在學風建設上,主要從以下方面來加強:

1、積極配合學校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持;

2、與各學科老師溝通聯繫和交流,瞭解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行法上的指導,進行有針對性的輔導,

3、發動學生成立各科學習興趣小組,實行互助式的學習。

(3)在心理輔導上:

一個健康的學生,除了在生理上的成熟結合健康外,心理素質的好壞也同樣重要。對於有心理問題障礙的學生,心理輔導尤爲需要。高中一年級,在面對一個全新的學習、生活環境,容易產生不適應的反抗心理,缺乏自信心、也回產生憂鬱、甚至自卑,所以根據學生成長的過程,在心理輔導上主要從以下方面着手:

1、深入學生宿舍,多與學生交流,瞭解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養學生自理能力、自立能力和高貴的修養。在三個月內,全面掌握學生的性格特點和個性,並爭取與他們每一位學生都談過心;

2、加強與心理學老師的溝通,及時發現問題學生,以防範於未然;

3、在家校方面,多與學生家長溝通,全面瞭解學生的成長經歷;

4、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養成良好的習慣和生活作風。

二、成績與問題篇

以上就是我在前一個階段在教學管理工作的一些做法。在上述做法的指導下,高一(8)班在班風建設和學風氛圍上,都表現出一種積極上進的苗頭:

學風建設上:在信心教育的影響下,我們班上的學生改變了自卑的學習心理,信心宣誓精神飽滿、熱情高漲;在兩次段考裏面,學生所取得的進步也是比較明顯的,如何勁坡、李曉梅兩位同學,在兩次段考裏面都取得90名以下的進步;在這兩次段考中,共有64人次取得了不同程度的進步;數學、語文、生物、歷史等科目的總體平均分有了進一步的提高;在課堂自習和晚修上,絕大部分學生能夠做到勤於學問,告別三閒,有一股“靜、淨、競”的學習氛圍。

班級管理上:班幹隊伍素質加強,責任心意識濃厚,班級體榮譽感強,團結作風好。特別是班長文啓彬,陳佩琪等,他們在班級管理意識上十分負責,班上的黎遠康、焦天志、陳志浩、黃燕秋等同學都到級組參加學生的管理工作;學生在軍訓期間、心理劇表演上,顯示出團結意識,在學習上的互助意識強,如樑鑽珊幫助學生莫文敬,使得他在第二次段考中前進了400多名,進入級組600名;在爲患疾學生捐款時,我們班的愛心意識強,捐款數額爲高中部班級前列。

在宿舍管理:d601和d602宿舍取得了星級宿舍,在宿舍學生基本形成了一種兄弟姐妹的和諧。學生獨立生活和自主解決的問題有了很大的進步,如朱婉婷、周永浩在宿舍內務,在老師的教育和同學的幫助下,有了很大的改善等。

雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學生自主學習的氣氛還不足;優秀班沒有突破;學生在惜時教育上缺乏,遲到現象會時有發生,目標意識也不強等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學、民主;學生的知識能力層次不一,落後面大,在處理問題時還有一些急躁,對於學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位等等。

三、反思篇

正所謂付出不一定有收穫,但不付出就一定沒有收穫。儘管在這一階段制定了詳細的工作計劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經驗和教訓上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強,甚至是值得反思的。

(1)班主任班級管理工作有待加強。

作爲一個新班主任,在班級管理工作上,由於缺乏經驗,在實際的管理過程中出現了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進一步完善:

1、班主任批評的藝術性。

2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

3、班級管理精緻化水平有待加強。對宿舍管理上出現的問題就是上述原因所導致;

4、學生心理輔導的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學生都談過心或者建立學生心理檔案,做好個案的詳細記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

(2)班主任工作的反思

1、管理上的原則性。

2、管理過程中的民主性。

3、注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經說過“假如你手中有一隻蘋果,我的手中也有一隻蘋果,大家彼此交換,你我的手頭上依然只有一個蘋果;但是倘若你有一種思想,我有一種思想,大家彼此交換這種思想,那麼每個人就有兩種思想”。因此班主任隊伍要從實現管理的優化,通過班主任工作心得的交流是必要的,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找問題的最好的解決方法和途徑。

四、方向篇

爲了更好提高自己的業務水平和班級管理藝術,進一步完善自我,在以後的工作過程中,我認爲有以下幾點是我應該要努力的方向。

1、樹立正確的教育教學理念,平等對待每一位學生。在班主任工作當中,始終堅持養成教育、惜時教育、信心教育、感恩教育爲主題的系列培養學生的做法;同時多向有經驗的教師請教教學上的問題和班主任管理工作具體操作流程,向優秀班級學習管理經驗。

2、加強本學科的知識水平,擴大視野,在具體的教學過程中,努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。加強對中學生心理知識的學習力度,提高分析學生學習心理,人際交往心理等方面的能力。

3、向學生學習。做一個老師是要有耐心的,班級管理工作也要需要持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候,學生的所提出的民主化管理的方法,是非常值得借鑑的,如果班主任工作能夠吸取和採納部分有建設性的建議,學生與班主任的距離將進一步拉近,學生敢於也樂於和班主任接近。

學高爲師,德高爲範,作爲一名班主任,在日常行爲應該以身作則,言傳身教,這樣學生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。在過去一個階段的班主任工作中,由於管理知識水平的缺乏,經驗生疏,在具體處理學生問題上有些不恰當的做法,因此在以後的工作實踐中還需要不斷探索和完善。短暫的從教經歷讓我真正體會到了爲人師之苦,爲人師之累,爲人師之難,爲人師之樂,它也讓我對教師這一行業有了更新的認識和體會。

班主任崗位工作體會總結 篇23

時間過得真快,一個月的時間轉瞬即逝。這一個月,帶給我更多的是忙碌與充實,這也許代表了班主任的共同感受。現將三月份的班主任工作小結如下:

1、利用開學初的時間,加強對學生的行爲習慣方面的養成教育。同時加強學生的自我管理。努力讓更多的學生參與班級管理,讓學生感到班級的事就是自己的事,而不是教師一個人的事。作爲班主任的我,則儘可能少的代替學生去做一些事情。

2、建立班幹部隊伍,八年級的學生已經有了一定的組織管理能力,一個好的班集體,必須要有一羣能起帶頭作用的好的班幹部。開學初,我就組建了班級幹部並給他們召開了幾次會議,向他們提出要求和希望,促使他們能更快更好地成長起來。培養班幹部還真的是非常必要,由學生來管理學生,不僅鍛鍊了學生的能力,更能在班上形成一股良好的風氣。如何讓班級幹部能一直保持着旺盛的工作熱情,這是我在班主任工作中一直在思考的問題。首先,我經常加強對班級幹部的思想教育工作,教育班級幹部要樹立全心全意爲學生爲班級服務的思想。只有這樣,才能從根本上消除班級幹部在工作中的倦怠思想。而且定期對各位班級幹部進行考覈獎勵,這樣一來,也有效激發了班級幹部的工作熱情。

3、營造優雅的班級環境,班級環境的建設主要是以衛生爲主,每天堅持室內外環境以及個人衛生的乾淨讓學生能夠在一個乾淨、舒適的環境下成長、學習,所以,我組織並指派人員監督學生做好每天的值日工作。與此同時,本着全員參與班級事務原則,要求全班同學對班容佈置提出建議,最後由班委會成員合作完成。

4、加強對學生的安全教育工作,做到安全教育知識天天講,隨時發現安全隱患隨時提醒同時做好週末及長假前的安全教育工作,師生共同討論,在假期,什麼是可以做的,該做的,什麼是不可以做的,不該做的。如果遇到一些特殊情況應該如何應對等等。

5、加強與家長之間的溝通與聯繫,當發現孩子在學習上出現問題的時候,或者作業完成不好的時候,我就會及時與家長聯繫,反映孩子學習的情況,希望家長能多抽出一些時間督促孩子的學習。另外,就是當孩子在校期間,如果出現頭疼發熱或肚子疼等意外情況時,我也會及時與家長取得聯繫。

以後,我繼續本着從小處着手,從小事抓起的原則去開展班級工作。不論是對學生桌面物品的擺放,還是對個人地面衛生的保持,我都嚴格要求,從嚴管理。因爲,我知道要想使學生養成良好的行爲習慣,必須從小事抓起,對他們進行持之以恆的訓練。

繼續改進措施:

1、實行班幹部輪流坐莊,競爭上崗;師生共議,同樹良好班風;

2、制定切實可行的班規班紀;建立班級量化考覈管理制度;

3、做到安全教育天天講,時時講,事事講。用心去經營,用心去管理。

班主任崗位工作體會總結 篇24

今年我擔任九年級(5)班的班主任,班主任個人工作總結。我第一次體會到,做一個名副其實的“孩子王”的工作是瑣碎的,繁忙的。會讓你煩惱,連做夢也夢見孩子;但也會在出其不意的時候給你帶來快樂,這種快樂是發自內心的,也是令人回味無盡的。

我們的總體情況有些特殊,是由原來的八年級(1)班的23個同學和10位新同學組成,新生人數相對別班要遠遠多出,知識基礎參差不齊。針對這種情況,在穩定新生學習情緒適應生活以及加強班級管理、樹立良好班風、增強班級凝聚力方面,我做了大量工作。

一、對學生進行思想品德教育

九年級年級是個思想轉型時期,認知形態與七年級八年級大不相同,個別學生開始出現思想叛逆期,同時部分學生來到國際班,對科目的學習方法,學習模式不是很適應,自控能力不強,新生對學校生活適應需要過程適應,思想上有波動。針對這些問題,我經常利用班會、午休小息時間對學生進行思想品德教育,採用個別談話、班委現身說法、全班整體教育等方式,將教育貫穿在生活的一點一滴。利用班規的要求對學生進行量化打分,班幹部和學生代表輪流做文明監督崗人員,做好記錄,把它作爲年終評優評獎的重要條件,強化道德行爲規範的作用,提高學生思想品德素質。

我認爲思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,再對他們進行思想品德教育。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體,個人工作總結《班主任個人工作總結》。在萬聖節南瓜雕刻比賽暨美食製作大賽中,全班同學通力合作,包攬了全校所有大獎。在運動會中也榮獲年級第二名的好成績。同時聖誕義賣、聖誕節才藝表演等全校活動中都有上佳表現。

二、重視班委班風建設,增強班級凝聚力。

要組織一個成功的班級,班主任首先要選擇一些品學兼優、責任心強、樂意爲同學服務的學生擔任班隊幹部,進行培養和教育,使之成爲同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取,形成正確的集體___和優良的班風。開學前,我向我班原班主任唐老師諮詢了該班原來的班幹情況,在此基礎上進行了小範圍的調整,選出了新一屆的班幹部,事實證明,這屆班幹部是同學知心的朋友,老師得力的助手。我認爲班主任對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。我經常教育他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現失誤的時候。對班委會的工作要經常檢查,而切要給予具體的指導和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班幹部自己放手不管。我還堅持定期召開班幹部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行爲。而對於班幹部在班級中的不良行爲,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

三、教育學生努力學習,完成學習任務

班上大部分同學,對學習和成績比較重視,但也有少部分同學由於基礎比較差,且學習動力不足,目標不明,無心向學。針對這些情況,我鼓勵好生帶動和幫助學習相對被動的學生,形成互幫互助,同時經常教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

班主任崗位工作體會總結 篇25

一、思想工作

更新觀念,以《綱要》和《規程》爲指導,自覺遵守園的規章制度,服從上級領導安排,做好本職工作,加強政治學習,提高自己思想政治素質,樹立良好的形象和科學的兒童觀、教育觀,使幼兒的身心健康發展。

自覺遵守幼兒園的各項規章制度,關心愛護每一位幼兒,瞭解他們用心的呵護他們。坦誠認真的面對每一位家長。

積極認真研讀幼兒教育的相關書籍,認真準備、組織每一次教育活動,按新《綱要》的理念創設適合幼兒發展的環境……多反思,多聽,多做,勤於實踐,促進自身專業素質的提高與發展。

二、個人能力發展

1.本學期我園將繼續使用新教材,希望通過新教材的學習和了解,讓自己在主題教學活動中得到新的突破和創新。通過和小班孩子們的相處並藉助教材、書籍、網絡等,讓每月的主題活動真正的在教學活動、區域活動、主題牆中體現出來。

2.十月份幼兒園將進行全園教師技能比賽,希望通過這次比賽讓自己在技能上能多加學習,取得一定的進步。爲了很好的應對這次比賽,從現在開始就要打下良好的基礎。

3.寫好教學反思。在教育教學過程中要做個有心人,每堂教學活動只要你去發現,多少會有一些新的收穫,每件事都有值得反思之處,自己要隨時發生的案例記錄下來,學會觀察、學會記錄是我本學期首先要解決的問題。在撰寫文章方面的能力要得到提高。

希望能在各方面都有新的提高:教學方面,我將認真準備幼兒活動所需材料;寫好每一次教案;多學習,把先進的幼兒教育經驗運用到自己的教學中;多反思,結合自己班幼兒情況實施收效好的教育方法;多到平行班級走走、看看、聽聽、取長補短,促進幼兒發展;多和經驗豐富的教師交流。生活中,熱情待人,友愛助人,謙虛爲人,團結向上,與同事互幫互助。針對班級裏特殊幼兒,制定特定個人的教育方法,正確引導,發現優秀並鼓勵幼兒更快更好的適應幼兒園。班務工作中,嚴格要求自己,以身作則地做好班主任工作。

三、努力方向

本學期我制定了以下三個目標:

1.爭取成爲幼兒園優秀教師,多學多看多聽多問。

2.認真把小班的教學、常規建設好。

3.踏實努力地做好本職工作,力爭本學期工作能圓滿結束。

四、出勤方面

嚴格要求自己,保證工作時間,做到一學期不請假,不無故遲到,不曠工;用飽滿的熱情對待工作。

五、家園共育方面:

1、充分利用入園和離園的短暫時間,積極主動地與家長溝通,使家長了解自己孩子在園的情況,在家長的配合下實現家園共育,促進幼兒的全面發展。

2、利用貝貝小金庫、家園天地、電話以及博客等途徑,與家長溝通聯繫,及時向家長反饋幼兒在園的學習、生活情況。

3、家訪瞭解幼兒的家庭教育環境,耐心聽取家長合理正確的意見和建議,互相配合共同教育幼兒,使幼兒的健康成長!

幼兒教師的工作是瑣碎的,然而幼教工作無小事,我們要具有老鷹一樣敏銳的觀察力,注意觀察幼兒的言行、舉止、神態,並且要永遠用一顆童心去感受幼兒心靈的深處,在尊重、理解幼兒的同時,用一顆平常心去與每一位幼兒交流,這是我自己做好幼兒教育工作的前提。以上,是我本學期的計劃及目標,我一定努力去完成,也希望各位同事及領導加以督導和指正。

班主任崗位工作體會總結 篇26

本學年,我擔任806班的班主任工作。本班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得了一定的成績。現將我擔任806班班主任工作的實際做法總結如下:

一、德育工作

我對本班的思想教育工作是圍繞以下幾點展開的:

1、教會學生如何做人;(如何做人是教育的根本,要求學生要做有道德、有理想、文明守紀、誠實守信、樂於助人、積極進取、尊老愛幼、孝敬雙親之人。)

2、教會學生如何生活;(要求學生從小事做起、從點滴做起、從個人衛生、個人理財、飲食起居等做起,逐步培養學生獨立生活能力。)

3、教會學生如何學習。(培養學生獨立學習、創新學習的能力,指導學生的學習方法、研究方法,鼓勵學生獨立研究,積極探究、勇於創新。)

二、班級管理

加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入瞭解學生。一方面,通過各種方式,指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行爲品質。

一方面,我有效地利用班會課開展一些專題性的活動。例如:人生觀教育、意志教育、學習經驗交流會、辯論會、習慣養成教育等等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

一方面,我針對本班的具體情況,制訂了一套班規。對學生在校的日常行爲規範提出了明確的規定。如:儀容儀表、遵守課堂紀律、早讀午寫到校時間、分學習小組等等。採用量化分制,每週評選出文明組(比賽到期末哪組獲紅旗最多),由值日班幹部負責登記並評選。學生可自由查閱登記本。一方面,培養得力的助手。

三、後進生的轉化工作

在這方面,我作爲班主任首先做到以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清楚他們之所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心、最信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。

四、重視對優等生的教育

對待優等生的教育我把着力點放在他們學習的動機上,正確的引導他們積極進取,善於激發優等生的創造才幹,使其創造力充分發揮出來。

五、積極開展好各項體育活動,做好課間操,增強學生的體質,提高學習的效率

六、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校個方面的教育力量,發揮好紐帶作用

以上是我本學年班主任工作的實際做法,雖然取得了一定的成績,但仍存在不足之處。今後,我會更加努力,爭取做到!

班主任崗位工作體會總結 篇27

至XX學年度年第二學期,本人擔任高三級大學聯考班班主任工作,本班現有學生70人,其中男生37人,女生33人。本班的實際情況比較複雜,具體表現在:由原來兩個班合併爲一個班,學生人數較多,學生成績基礎薄弱、參差不齊,成績差距拉大,非常不利於教師上課,也不利於學生學習,班級管理存在很大的困難,學生學習紀律沒有保障。

一學期來,我根據本班的實際,重新調整了的班級大學聯考總體目標和工作計劃。現總結如下:

(一)調整班級XX年大學聯考總目標。

本人根據今年本校大學聯考的情況,並結合本班的實際,本班提出了XX年大學聯考總目標:

①力爭本班學生大學聯考70%上線的目標;

②力爭上本科人數比XX年本校大學聯考翻一番,即達到10人左右上本科線;

③爭取上本科的學生中有學生大學聯考總分達到第一批重點線。

但大學聯考結果不夠理想,上第二批的只有五人,總線率爲65%,基本上與去年持平。未能實現預定大學聯考目標,這有待於一步檢討班級管理工作和科任工作中存在哪些失誤?

(二)深入瞭解學生的學習情況,提出“四個基本素質”要求。

一學期來,本人充分利用課餘時間,以個別談話的方式,深入瞭解本班學生平時學習情況和自我評價,充分肯定他們的學習方法,並提出一些新學習要求,使本班學生進入良好的大學聯考複習備考工作。

同時,我還根據本班學生在學習上存在的缺陷,明確提出了起決定作用的“四個基本素質”要求:強健的身體素質、頑強的意志素質、良好的心理素質和良好的基礎能力素質。並具體分析了“四個基本素質”不可缺一的重要性。

(三)加強紀律,確保大學聯考備考順利進行。

本學期合班以來,本人根據本班的實際情況,提出嚴格紀律的要求,並按照學校制定的<<高三大學聯考班學生總複習階段要求及管理措施>>要求,嚴格把關。經過一個多月的努力,班級的學習紀律基本有了保障。班級紀律有改善,學習上形成你追我趕的良好風氣,爲大學聯考取得較好的成績奠定了基礎。

(四)開展心理輔導教育工作。

一個學期來,我根據本班學生在不同學習階段,本學期,我們大學聯考班先後進行了三次模擬試,學生在每次模擬試中都出現不同的心理狀況,本人根據學生不同情況開展定期和不定期開展心理輔導教育工作,使學生基本上克服了考試緊張的心理狀況,爲大學聯考取得較好的成績打下基礎。

(五)制定大學聯考分數目標計劃。

本學期開學初,我要求每位學生根據自己的實際,制定大學聯考分數目標,並努力爲實現這個目標不懈努力,大多數學生實現了自己的理想和目標。

(六)實施早回校讀書計劃。

(1)計劃的提出:爲了實現本班大學聯考計劃目標,本學期班第一天,我就提出了實施提早回校讀書的計劃,要求學生每週星期一至五早上7:10要按時到校讀書,並把這項計劃納入德育考覈的範圍。通過這項計劃的實施,充分調動了學生學習積極性。每天早上7:10,全班學生已到課室,開展了每天的讀書活動。

(七)開展學習方法、複習方法指導。

一學期來,每次模擬試後,我都以談話的方式和班集體總結方式,正確指導和引導其學習方法和複習備考方法。並要求學生把壓力轉化爲動力,在學習上永不滿足現有的知識水平,並要求學生對自己提出高要求,只有不斷地追求知識的系統性和完備性,才能達到提高學習成績的效果。

(八)積極開展安全教育工作。

安全工作是各項工作的首要任務,要長抓不懈。因此,一學期來,我每週班會課都積極開展安全教育工作,特別做好防交通事故、防溺水、防火、防爆、防盜等工作,並每月備好安全教育教案,使安全教育工作做到有備無患。杜絕了學生安全事故的發生。

(九)認真實施《高三大學聯考班學生總複習階段要求及管理措施》和德育考覈制度。

一學期來,認真實施執行學校制定的高三《高三大學聯考班學生總複習階段要求及管理措施》,並把《高三大學聯考班學生總複習階段要求及管理措施》與德育考覈結合起來,使學生的日常行爲規範化、正常化,在學校起到良好的榜樣作用。

(十)認真指導

學生做好大學聯考報名工作和大學聯考志願填報工作。

本學期一開學,就開始進行大學聯考報名工作,5月下旬做好大學聯考志願的填報工作。本學期,本人通過上網下載大量的有關大學聯考志願填報的資料供學生參考,爲大學聯考報名工作和大學聯考填報志願工作作好了充分的準備,也使這兩項工作的順利進行創造了條件。

一個學期來,爲了確保高三大學聯考取得預期有成績,我雖然在班主任工作中,急學校和家長之所急,但在工作中還存在不少缺點,如個別學生學習積極性不高、學生普遍缺乏刻苦鑽研精神等等。我將在後的工作中總結經驗,繼續努力,把班級工作做得更好。

班主任崗位工作體會總結 篇28

時間匆匆,不知不覺間,一個學期又已過去。班主任的工作是非常的辛苦和瑣碎的,沒有艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收穫的。回顧本學期的工作,感覺忙碌而充實,雖然六(2)班整體學習成績不理想,中上層生少下層生多沒有比較突出的學科帶頭人,但是同學們大都樂觀向上。現將我一學期的班主任工作總結如下:

一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育。

一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起着很大的影響,因此一開始本人結合《國小生守則》、《國小生行爲規範》和校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。爲良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動,引導健康發展。

作爲六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面着手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學、“成功心理培養”“講故事擂臺賽”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報的好習慣。

3、鼓勵競爭,共同進步。

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裏的學生結爲競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“

二、培養學生良好的習慣。

班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行爲習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,採取各種方法,並且要堅持下來。具體操作如下:

(1)抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半,一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室裏去。好多學生,打了鈴之後,象沒有聽到似的,在玩什麼的還玩什麼。我督促他們做好課前準備,然後在教室裏巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數學生沒有課前預習的習慣,我要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節課的內容,久而久之,養成習慣。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕鬆,班級的管理非常順心。

(2)抓發練習本:我注意到,好學生的本子、書都是乾乾淨淨,整整齊齊。後進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現象,上課時把本子帶進教室,放在講臺上,下課後轉身就走。結果學生們蜂擁而上,把講臺圍個結結實實,各人搶各人的本子。於是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩髒。搶完了,一片狼籍的講臺上留下了許多碎紙片。現在,我決不許有這樣的現象出現,練習本由值日生分給各組長,由組長髮下去。

(3)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很乾淨,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。

(4)實事求是地對學生提出他們力所能及,經過努力能夠達得到要求:

①保持班上的.清潔衛生,愛惜班上的公共財產,維護班上的組織紀律。

②上課用心聽講,認真完成作業,培養良好的學習習慣。

③勤奮地學習,爲今後的人生打下一個堅實的基礎。

④講文明,守紀律,做個品學兼優的好學生。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作爲班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悅。

這個學期的班主任工作,我也積累了一些經驗。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

四、理解學生,讓學生樂於接受教育。

對高年級學生的管理應是專制加民主。專制體現在不管是誰,只要範了錯誤,不管他的成績怎樣,在班級中擔任了什麼班幹部,都要受到處罰和批評。班主任在處理事情時應當一碗水端平,做到不偏不倚。民主體現在有什麼事與孩子們商量着辦,例如處罰的方式,處罰的內容等等。平常抽出時間來,多找他們談談心,說說話。有時候不擺老師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的善意,你對他的關心和愛護,學生就樂於聽你的,樂於幫你,樂於不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠接受你。實際上,隨着青春期的到來,學生自我意識的覺醒,他已經不把你的教育當回事了,有的學生保持沉默,有的學生無所謂,甚至有的學生還會產生逆反心理,我們不妨換個角度試試看,做他的知心人,做他的好朋友,換一種口氣,換一種說法,效果會更好。

五、注重家校聯繫工作。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。在班主任工作中我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,與家長達成共識,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。

有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者,領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恆,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好。

班主任崗位工作體會總結 篇29

我擔任高一級計算機班的班主任。在這一年的工作中,我深深地體會到班主任的工作態度、教育藝術水平、教育方法、組織管理能力,以及以身作則的表率作用,影響着班級建設、鞏固和發展,影響着學生成長的速度和趨向。我認識到作爲班主任,不但要有良好的文化修養素質,還要有科學的工作方法。下面是我對本年度下學期的工作的總結。

一、正面宣傳、教育,形成團結友愛、勤奮學習的良好班風。

我充分利用班會課及其它時間加強宣傳力度,調動學生的求知__與自我成才的動力。我把學習問題常掛在嘴邊,常常提醒他們。當然,我還更以自身行動、學識去感化他們。針對有些學生懶散的態度,我常常對他們說“人們說的沒錯,要成才並非都得擠這‘獨木橋’。不過,既然我們已選擇了這一條路,我們在這最後關頭更應當盡力而爲,不要把遺憾留給以後。”做任何事都貴在堅持,我也堅持天天抓,時時抓,說到做到。學生們在這一年中都能團結友愛、勤奮學習。

二、奮鬥目標:

對於高一計算機班的奮鬥目標,我還是很認同我以前的觀念,就是要達到一個標準的中學生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸懷,有教養,有能力;有計劃,有規律,有效率,有成績”。前面的“四有”是教育學生怎樣做人,後面的“四有”是教給他們如何學習。

1、“有人格”是做人的最起碼的標準;

2、“有胸懷”會使我們的班級集體變得融洽,同學們之間會親如一家;

3、“有教養”,注意,“教養”並不是一個特別貶義的詞,經常看到學生在“檢查”中寫到:我對不起老師的教育之情,對不起家長的撫育之恩------好像他們整天的學習是在爲老師學,爲家長學。可惜的是我們有許多教師看到學生以上的“檢查”,可能就以爲學生真的已經悔改了!

4、那麼什麼是“有能力”呢?有的學生每次考試分數很高,但是到宿舍裏面衣服不會整理,襪子洗不乾淨,衛生不淨┉┉這樣的學生我覺得就是沒有能力,無怪乎很多大學聯考的高分者到大學裏是那麼的失落,因爲他們的高分低能被暴露的一覽無餘;

5、“有計劃”:很多學生是得過且過型,他們整天忙忙碌碌,或者無所事事,這些都是沒有計劃的表現,可能有的學生會不服氣,說我有計劃,比如明年我要考上大學,但那不是計劃,是理想、願望,或者是你的計劃太空洞,可操作性不強。

6、“有規律”:生活有規律有利於人的健康長壽,學習有規律有利於成績的穩步提高,決不能“三天打魚兩天晾網”,有那麼多的學生不是不聰明,是由於做事沒有規律而浪費了太多的時間,從而學習成績總也上不去;

7、“有效率”:經常看到有的學生整天忙碌,埋頭苦讀,就是不出成績,原因就在於沒有提高“效率”;

8.“有成績”:要好好學習。

三、培養學生的組織紀律性,規範日常行爲。

1、規範三操和就寢紀律。要求做到快、靜、齊、準。

2、自習課的紀律。要求學生必須安安靜靜的上自習,嚴格做到“三不準”:不準交頭接耳、不準轉筆、不準向窗外觀望。開始的時候要求要到位,處理要嚴,等學生養成了好習慣就可以放手讓值日生管理了。

3、力爭在升旗,做操和學校的各種大型活動中表現突出。

(1)在升旗的時候要求做到快,靜,齊,要站的挺,直。要有飽滿的熱情和向上的精神。

(2)在做操的時候,要求動作整齊,標準。在學校組織的各種活動中,我們都力爭做到,同學們心裏都有一個信念:我要爲集體爭光,爲班級爭光。

(3)狠抓課堂紀律,養成良好的學習習慣。要求學生“學會傾聽”,在課堂上,尊重老師的勞動,尊重知識,也遵守了紀律。要求學生要放得開,收得住。要配合老師上好每一節課。由值日生每天總結當天的紀律情況,然後班主任再由及時處理當天的問題。

四、利用各種機會,及時與學生、家長、科任教師交流、溝通。

(1)、發揮黑板報的作用:

黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器!所以我打算每隔一週就出一期黑板報,內容密切聯繫班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上受到教育!

(2)、發揮主題班會的作用:

除了黑板報之外,主題班會更是一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。鑑於此,我將認真地搞好每一次主題班會,內容密切聯繫本班實際情況以及學校的動態。如向災區孩子奉獻愛心的捐贈主題班會,“我與好書同行”等。

除了公開的正面宣傳教育之外,我也常與個別學生進行面對面的談話。談話的對象是全體的學生。通過平時的觀察來了解學生的思想動態,及時與學生交流,內容包括多方面:學習問題、表現問題、思想壓力問題等等。同時,通過家訪或打電話詢問、交流及時與學生家長聯繫,讓家長了解其子女在校的表現,及時解決問題。還和各任課教師溝通,瞭解學生的整體情況,反映學生的問題。同時把教師的一些要求傳達給學生,使師生更好的配合,提高學習成績。

五、不斷學習,提高自身業務能力及綜合知識水平。

“學高爲師”在學生心目中佔有很重要的位置。我想,絕大多數學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作爲一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠的。我只有在實踐中不斷完善自己,提高自身業務能力和綜合知識水平,才能勝任工作,否則會心有餘而力不足。

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