2022年第一學期七年級班主任工作總結範文(精選15篇)

來源:瑞文範文網 5.92K

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇1

本學期是學生進入國中的第一學期,是培養學生學習、生活習慣的基礎時期,也是最重要的時期。也是學生進入九中,熟悉九中生活,適應國中學習生活的最關鍵時期。這一時期培養成的各種習慣將會對學生三年的生活產生重大的影響。爲此,本學期我通過開展主題班會、各種活動對學生進行教育與引導,對七年級學生容易出現的不良現象與問題,採取預防與補救措施,現總結如下:

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文(精選15篇)

一、開展一系列以“做一名合格的德州九中學生”的主題班會。

1、“學習規範手冊,做合格的九中學生”主題班會。學校政教處爲我們每一名學生印發的《德州九中學生規範手冊》,佈置學生利用業餘時間全面學習規範手冊,通過開展主題班會,學生們熟悉了我們學校的有關規定,在內心樹立起做一名合格的九中學生爲榮,違反規範爲恥的觀念。

2、“羣策羣力,制定班規”主題班會。“沒有規矩,不成方圓”班級的管理是靠人治,還是靠法治,是關係班級穩定,學生信服的重大問題。爲此,通過開展主題班會,統一了思想,提高了認識。使學生認識到班主任管理強調公正與公平,管理只針對行爲,而不針對學生。有利於培養後進學生的自尊心,也有利於約束學習優秀的學生。

3、“我愛我師”主題班會。“親其師才能信其道”,我們召開了以尊師爲主要內容的主題班會。具體內容附後。

二、開展了豐富多彩的班級活動。

1、“獨特的自我”--讓同學、老師們認識“我”。

我們班的同學來自全區各國小,還有的學生不是本地的,儘快讓學生、老師熟悉自己,是開學初面臨的首要任務。我們開展了“獨特的自我”活動,請同學們展示自已,宣傳自己,大大增強了學生的自信心,也增強了學生對七年級二班的親和力。

2、“猜一猜”--請同學們在一張紙上寫下班級同學們的特徵,然後讓學生猜一猜是哪名學生。這一有趣的活動加深了同學們的感情,使同學們深深感受到班級的溫暖。

3、“秋遊”--在十月份利用週末帶領學生到錦繡川遊玩。在遊玩中增強了學生的集體觀念,加深了學生與老師的感情。

三、本期班級出現的問題及措施。

1、說髒話和不文明用語。開學剛剛一週,說髒話、說話不文明的現象就開始擡頭,有的同學竟然不以說髒話爲恥,反以說髒話爲榮。說髒亂也容易引發同學間的打架、鬥毆等嚴重違紀現象。爲此,我們請同學們探討說髒話的危害,一個高素質的人是怎樣說話的等問題,使學生認識到說髒話是不文明的表現,只能證明一個人的素質低下,是沒有人願意與這種人交往的。然後,我們又開展了“拒絕髒話,文明交往”的大簽名,不文明現象在班級大大減少,形成了說髒話人人喊打的輿論氛圍。

2、班級小幫派。在國小已形成的小幫派到國中後又初露頭角。我們班形成了以爲首的青龍幫和以爲首的無名幫,這些幫派對班級的發展帶來了極大的害處,不利於班委會和團支部開展活動,也容易產生一些同學間的衝突。爲此,在班規中強調,成立任何社團組織必須在班委會備案。非批准社團禁止開展活動。首先從班法上確立了以上幫派的非法性,然後召開全班大會,要求參與以上幫派的成員主動說明情況,對主動說明情況的不予追究。又通過其他措施分化,最終使非法幫派在班級中清除。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇2

一學年以來,我擔任七年級(4)班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正爲範”的重要性。七年級年級是國中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,貽害學校的就不只是一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

這學年我主要採取以下幾個措施:

1、增強班級的凝聚力。七年級學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。

2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班幹部。選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出衆的才能並得到學生羣體認可時,纔可能被擁戴爲幹部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部纔有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

3、積極抓好後進生的轉化工作。後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

4、採用各種方式開展活動。有意義的活動有利於學生的成長。在今年,我還採用各種方式開展活動,試圖提高活動的質量和水平,收到了很好的效果。

5.以遠大的理想激發學習. 一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因爲只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他纔會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化爲學習動力。

總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。總的來說,一學年來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇3

本學期我擔任七年級(7)班班主任工作。這一年來,在從事德育教學過程中,有順利也有挫折,有成功也有失敗,在快樂和痛苦中,讓我明白班主任工作在學校教育活動中有着舉足輕重的作用。在這新的崗位上,我始終兢兢業業,全心撲在班級管理工作上。現將本學期工作總結如下:

一 班級情況分析

7班共有人數47,男生25人,女生22人。大部分來自嶗、市北和市南區,全班同學整體素質較好,有一部分學生國小基礎很弱,成績有差距。一個學期以來,全班同學都在不同程度上有了進步,我和各科老師都很高興。

二班級管理工作

1 加強了學校紀律和班規的學習

開學之初,帶領全班同學學習了學校“尊重、關愛、榮譽、責任”的校訓,認真學習學校六個細節的管理,真正做到讓學生文明做人,文明做事,做一個聰慧博雅陽光大氣的二實驗學子打下了良好的基礎。學生經過一個學期的努力和成長,在德智體美勞各方面都有了極大的進步。

2緊抓常規管理不放鬆。

(1)利用每週一的第四節校班會和班級班會班會課對學生進行思想道德教育、安全衛生教育。本學期先後以“寬容是一縷陽光”,“知感恩,獻孝心”,“做一個誠實守信的人”,“飽嘗早戀的惡果”,“中華美德傳統教育”進行專題教育,用同學耳熟能詳的事例感染他們。教育他們,收到良好的效果

(2)根據本班學生的特點,剛開學就從多方面做了較爲仔細的調查工作,對相關學生的表現有了較爲清晰的瞭解(例如,楊雅婷剛開始進校時,帶着極大的情緒,薛中奇有皮膚病,性格較爲任性)。因此,在平時的工作中特別的對他們進行關注,有的放矢加強教育和管理;每天堅持個別做學生思想工作,一學期來的努力,取得了成效。

(3)對班級的衛生等各個方面實行小組負責制,將值日的責任分配到人,保證了教室的窗明几淨和各個值日區域的保潔到位,這方面,我班同學做得較好。

(4)成立了板報小組,各期板報分組負責,更換及時且內容廣泛。起到了良好的教育作用

(5)認真落實每週一次的學校總評,瞭解班級問題,爭取奪得流動紅旗。

(6)進行值日班長制度,學生人人蔘與,輪流進行,培養每一個學生,鍛鍊每一個學生,一個學期學生的能力有了極大的進步和提升。

三、以課代表爲紐帶,積極聯繫各科教師,努力提高班級學習主動性。

教育學生尊重老師的勞動成果,關心老師。學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次檢測尤其是期會考試,我跟科任老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落後,讓同學學有所獲。期中檢測後,我讓學生進行了經驗介紹和問題分析,並制定了下一階段的學習措施,進行了分類指導,層層推進,極大調動了學生的學習興趣,收效明顯。

四、積極開展家校聯繫。精心設計每一次家長會的內容,與學生家長互通有無,互相暢談。同時經常性地與學生家長電話溝通、家訪、把家長請進來,說心裏話、說實在話,一切都爲了孩子更好的發展。本學期家校聯繫46人次(包括3次家長會)。

五、積極組織班級活動。爲了鼓勵學生,豐富學生的學習生活,開闊學生的視野,在班上老師和同學都把自己的讀過一些有益的故事集體講出來,共同提高;配合學校全班同學積極參與搞好藝術節和文化街,進行班內或班級之間的各類球賽;組織競賽活動;節日晚會、節日祝福;帶動全班同學的學習熱情等。

三.取得成績及存在問題

在學校領導、年級組長及任課教師的共同努力下,我們班取得了一些成績,班級中的凝聚力較強,同學們的思想有所轉變;軍訓獲得內務精神文明獎,軍訓彙報優勝獎。文化節會的優秀組織獎,校歌唱比賽獲二等獎等。

但由於社會、學生、家庭等方面的影響,在加上本人能力有限,我們班存在着許許多多問題:部分學習自覺性不高,意志力不強,紀律鬆懈現象,需要老師隨時盯着;有的課堂上有同學不認真聽講且有吃東西現象;課間操時帶隊有點亂。可見我的班級常規管理還有待於進一步精細,特殊學生管理也有待於進一步加強,這些我將在今後的工作中不斷完善。在以後的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇4

本學期我擔任七年級二班的班主作工作,在學校和德育處的組織下,圓滿完成了各項任務,現將具體工作總結如下:

一、班級基本情況

七年級十二班現有學生51人,其中男生30人,女生21人。絕大部分學生比較樸實聽話,難免有個特別難以管教的學生;學生的整體成績比較均勻穩定,但缺乏尖子生。

二、 積極做好開學初的各項準備及必需工作,以穩定學生的情緒

因爲是剛從國小升入國中的學生,他們對中學學習生活有着美麗的憧憬,也有些許的畏懼感,更有甚者,有部分學生來自魏家地村子,有部分學生或有失落情緒或不良情緒。基於種種原因,我認爲穩定學生不安的情緒是開學初至關重要的工作。因此做了一些撫慰和鼓勵工作:

1.以上屆會考的優異成績激勵學生。

2.以名人的個人奮鬥事蹟給學生樹立榜樣。

3.區分國小與中學的異同,讓學生熟悉中學生活,消除恐懼心理。

4.開了主題班會“入學教育班會主題”。

三、常規工作

1.安全教育。

根據學校總體工作思路“狠抓安全教育,保障教育教學”的指導,我始終把安全教育工作和在首位,經常經常利用班會,晨會對學生進行安全教育,提醒學生時刻注意安全;成立安全小組,督促檢查學生的活動,並不定期的對學生進行安全抽查,排除安全隱患。在師生的共同努力下,本學期未出現任何不安全的事件。

2.文明養成教育。

學初即組織學生學習《中學一日常規》、《中學生守則》等規章制度,以此來規範學生的言行舉止,併成立儀容儀表檢查小組進行督查;召開主題班會,經常做學生思想工作,幫助學生樹立“成才先成人”的觀念。

3.班幹部的培養。

通過民主選舉,選出一批有能力、工作責任心強的學生重新組成了新的班委會,多次召開班幹部會議,使他們明確自己的職責,指導他們配合班主任管理好班級,及時彙報班級出現的各種不良傾向。在他們的努力下,本班的紀律日趨穩定,良好的班風已經基本形成。

4.經常與家長溝通。

學生的成長受到家庭、學校,社會的共同影響,通過與家長的溝通,使我更加了解學生在家的學習情況,及時掌握學生的思想動態,發現學生出現的問題根源。真正使家校形成教育合力。

5.經常與科任教師溝通。

學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,調節老師和學生的關係。因此,我一方面深入學生,瞭解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅瞭解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋樑的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

6.配合學校開展活動

根據學校工作安排,我還經常組織學生參加學校開展的各項文體活動,並取得了一定的成績,得到好評,校運會榮獲得第一名。同時積極參與學校安排的勞動任務。

7.其他工作

認真完成領導安排的各項工作,做好各種記錄。

四、有特色的工作

1.班會由學生主持完成,做到週週有主題

對學生進行分組,提前一週佈置班會主題,讓學生蒐集資料合作完成。這樣既使得班會擺脫了僅由班主任單純說教的枯燥形式,增強了班會實際教育效果,又鍛鍊了學生的口頭表達能力,合作能力。

2.舉行過兩次獎勵主動回答問題學生的活動

由於本班的課堂氣氛不活躍,爲提高學生回答問題的積極性,特舉辦此項活動。活動規則:由各小組組長記錄本組同學一週內主動回答問題的次數進行評比,獎勵最多的小組和個人。此項活動一定程度達到了預期目的,收到了較好效果。

3.進行過兩次學生關於同學、教師、班級管理的意見徵集

徵集對同學意見時,要求學生實事求是地寫出對班上同學存在的缺點,問題,匿名上報,並當場宣讀,承諾只宣讀,不覈實,不處理。對提到的問題做到有則改之,無則加勉就可以。讓學生更好地認識到自己在他人心目中的形象,以及自己的缺點。對徵集到的教師、班級管理意見及時給予解答,合理的採納,不合理的說明原因。讓學生產生主人翁精神,真正參與到班級建設中來。

四、存在問題

1.個別後進生的學生態度還需要進一步轉變。

2.班級的吃零食現象還沒有得到徹底根治,文明養成教育有待進一步加強。

總之,今後我將不斷地向各位有經驗的班主任老師學習,取長補短,奮發上進;面對學生,我願是春風化作雨,永遠滋潤着他們健康成長!

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇5

一學期的工作在忙忙碌碌中又結束了,在學校政教處的領導下,我的班主任工作開展得很順利,回顧一學期的工作,既取得成績,積累了實踐經驗,又發現了自身存在的許多不足,現將工作總結如下:

一.思想上高度重視,嚴抓學生的日常行爲規範,培養良好的行爲習慣。

一個新組合的集體,首先要營造出良好的班風。特別是一年級新生的入軌教育工作,我始終抓住一條管理主線——學校常規的管理。開學之初,我通過書面調查,週記檢查和談心等方式,深入瞭解每一位學生的基本情況,掌握學生的思想動態。針對新生剛入校,對學校日常管理的瞭解還不夠全面,我以入學教育爲契機,首先嚴抓學生着裝、髮型、紀律和勞動衛生等日常行爲,親臨指導,力作模範。

考慮到七年級年級的學生充滿活力,對新的陌生集體和環境可能會不適應,於是,我在接下來的時間儘快地將班級佈置起來,從班級文明公約,學習園地,宣傳欄到衛生角,採用文字和圖片相結合的形式,使學生不至於覺得光是文字太過枯燥,也使整個教室顯得有生氣,使學生慢慢喜歡上這個新的班集體。

經過一個學期的努力,我班學生已經形成較強的時間觀念,培養了勞動意識,增強了服務意識和競爭意識,養成了良好的行爲習慣。

二、注重幹部隊伍的培養,實行班級管理民主化、細緻化。

“火車跑得快,全靠頭來帶”,一羣好的班幹部,可以以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正。因此,本期共推選了兩輪班幹部,第一輪由我指定,管理一個月;之後的一個月,由學生共同民主選舉。我經常教育他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。而我,則做他們的強大後盾。一學期下來,不少班委經過鍛鍊,組織和管理能力有了顯著提高,班級的管理效果良好。班委會分工明確,團結友愛,每日的值日班委盡職盡責,及時向我彙報當天班級情況,使我能夠及時地瞭解學生,瞭解班級,並及時地解決一些問題。每個班委都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。

通過自我管理,既加強了班幹部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

三.教育學生自主學習,完成學習任務

七年級學生大多數沒有養成良好的自主學習習慣,於是,我通過日常的課堂和作業,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習計劃,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。

經過半個學期的努力,大部分學生養成了基本的學習習慣,學習成績再每一次測試中逐步提高。

四.班級獲獎情況

本學期,經過全班同學的共同努力,我班碩果累累,如校大合唱比賽二等獎、校教室佈置評比二等獎、校班級海報評比二等獎,以及黑板報評比多次獲獎等等,充分展現出我班學生具有較強的集體榮譽感。另外,我班學生才華橫溢,積極參與學校各項活動和比賽,並取得了優異的成績,如:章志強同學獲得“建國60週年系列活動演講比賽三等獎”,陳虹同學獲得“建國60週年系列活動書法比賽(鋼筆組)三等獎”,陳婉潔同學獲得“建國60週年系列活動繪畫比賽三等獎”和“生命之樹”科幻畫類二等獎,朱琳琦同學獲得“建國60週年系列活動書法比賽(鋼筆組)二等獎”,張雨桐同學獲得校首屆科技節文化節“多一天環保,讓生活更美好”小論文二等獎等等。

五.存在的不足

本學期,儘管取得了可喜的成績,但還存在一些問題有待解決:

一年級的學生年齡較小,班幹部表率作用還不夠,獨擋一面的能力有待提高。在班幹部中,還應定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班幹部不是爲了一時的光榮,應該更加以身作則,成爲班級中各方面的示範。對於各方面不太自覺的同學,還要組成由小幹部和他們結成手拉手小夥伴,班幹部進步的同時也要幫助這些後進生一同進步,效果會比較明顯。

生活好像萬花筒,班主任的生活則像一個五味瓶:酸甜苦辣鹹,五味俱全。工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作能從中體驗到做教師的快樂。著名的教育改革家魏書生曾這樣說過:“班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心着、幫助着,互相鼓舞着、照顧着,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向了社會。”

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇6

一學期以來,我擔任七年級(1)班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正爲範”的重要性。七年級年級是國中階段的起始年級, 如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,貽害學校的就不只是一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

這學期我主要採取以下幾個措施:

1、增強班級的凝聚力。七年級學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。

2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班幹部。選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出衆的才能並得到學生羣體認可時,纔可能被擁戴爲幹部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部纔有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

3、積極抓好後進生的轉化工作。後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

4、採用各種方式開展活動。有意義的活動有利於學生的成長。在今年,我還採用各種方式開展活動,試圖提高活動的質量和水平,收到了很好的效果。

5.以遠大的理想激發學習. 一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因爲只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他纔會把它轉變成學習、生活的動力。 他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化爲學習動力。

總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。總的來說,一學期來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇7

尊敬的各位家長

您好!

本週是第一週,現將本週班級的情況和下週工作安排向您通報

1、本學期8月24—28日我校共18個班級進行了軍訓,期間我班同學表現優異,吃苦耐勞,在28號的`軍事彙報表演中勇奪第二名。在此感謝各位家長給我提供瞭如此優秀的學生及對我工作的支持,希望您的孩子在新的班級能夠更加健康快樂的成長。

2、爲了更好的開展班級活動,現向各位學生收取班級活動費,暫定爲每人100元,多退少補。主要用於班級活動的開展和班級水費的支出。請各位學生在下個星期一將錢帶來,統一交給生活委員。

3、從本學期開始我班將實施班級量化考覈制度,考覈從第2周開始,以後每週五統計本週每位學生的德育考覈分,並予以公佈。期末德育考覈等級將以此爲依據,請家長重視。

4、爲了擴大學生詞彙量,提高英語閱讀能力,豐富學生的課外知識,希望每位學生在本學期能夠閱讀至少兩本簡易的英語課外讀物(如書蟲系列)。希望各位家長能夠對孩子在書籍的選擇方面做出指導,並且對孩子的閱讀情況進行監督。希望每位學生在下週一的時候能夠把自己本學期打算閱讀的書目報給學習委員予以登記。

5、爲了擴大學生的課外閱讀量,提高學生的文學修養。學校啓動了“書香校園”計劃,請家長配合學校工作,鼓勵孩子多讀書、讀好書!爲此,本班將開展班級同學間的“書籍漂流”活動,請每個同學下週帶一本你認爲的好書,放在班級書櫃中與大家分享。另,家長可以給孩子準備下列書籍,督促孩子有計劃地閱讀。《羅斯福傳》、《居里夫人傳》、《假如給我三天光明》、《愛的教育》、《城南舊事》、羅曼?羅蘭《名人傳》等。

6、教導孩子要正確對待與老師的關係。有些老師可能有這樣或那樣的毛病,但是“人無完人,金無足赤”,我們應允許老師也有毛病,當然如果能幫老師改正毛病當然更好,只要你想的話。不過我們應始終記住的一點是:他們是老師,比我們多活了十幾、二十年甚至,不僅人生閱歷比我們多,而且專業知識也比我們豐富——不然他們如何成爲我們的老師呢?所以我們一定要敬重他們。老師與學生的關係,就像茶壺與茶杯的關係,茶杯的位置如果比茶壺的位置還高,怎麼能從茶壺中汲取到香茗呢?

7、教導孩子要正確對待與同學的關係。國中同學不像國小同學一樣單純,會出現一些令人喜歡或討厭的同學。與同學交往無論何時儘可能講禮貌,我們可以討厭某人,但我們要尊重每一個人,要告訴孩子不要象國小一樣衝動,做事不動腦。

8、本週特別表揚藍佩雯、劉中鵬、汪超、陳珏潼、廖卓榮等同學協助老師管理班級。批評盛鼎瀚同學,因爲不冷靜造成同學受傷。

明天下午4點整,學校將開展七年級年級家長會,請一班的各位家長準時到會!

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇8

七年級上學期就這樣匆匆地結束了。回首本學期的工作,苦樂參半,有喜有憂。本學期本人擔任七年級六班的班主任工作,在這個學期我主要做了如下的工作。

一、首先,充分了解學生,只有充分了解學生纔能有針對性的教育學生,因材施教,因勢利導。因此在開學初,我就想盡一切辦法,從國小老師、家長那兒瞭解學生的根底。開學不到兩週的時間,我們班近七十個學生的學習、紀律,包括家庭情況,我都掌握得差不多。這樣,我就能夠有針對性地進行知識的傳授和思想上的教育。尤其是那幾個紀律不是很好的學生,從一開始我就“盯”上了他們,遇到問題一般都能消滅在萌芽中,避免了一些不愉快事情的發生,減少了這些問題生思想上的波動。雖然學習成績不是很理想,但他們把學習堅持到了最後,這裏面還包括在國小一點兒不學習的學生。此外,像有的學生過於內向,有的學生學習上偏科,有的學生因家庭問題想法變得及端等,這些有待於我去關心教育的學生,因爲及時,一學期下來,很多學生從根本上有了改變。

二、明確班規,規範學生的行爲。

學生從國小進入國中,站在一個新的起點上,行爲規範應該有新的要求,應該明確。因此一開學我就組織學生學習《中學生守則》和《中學學生行爲規範》,並結合學校特點,聯繫實際,向學生貫徹養成教育,並根據本班學生特點,制定了《七年級六班班規》。這樣出現問題都能夠及時對照班規,進行相應的處理。

三、精心挑選培養班幹部,培養“領路人”。

好的班幹部,可以以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正,帶領全班同學走共同進步的道路。因此,在班幹部的選拔和培養上我絲毫不敢鬆懈。鑑於七年級學生的特殊情況,班幹部基本由學生推選和我的指定相結合的方法來決定,管理下來,效果良好,每個人都能自覺維護班集體利益,增加責任感和榮譽感。同時,我也注意培養的重要性,爲了樹立他們的在同學中的威信,我以談話形式對班幹部進行了班幹部管理方法的培訓,並把班幹部職責張貼在班上。這樣,他們都願意當班幹部,樂於當班幹部。班風一直良好。

四、組織學習互助小組。

我把班級按成績分成了八個小組,每個小組設組長。利用這個小組,我設立小組競爭目標,督促各小組利用一切可以利用的時間,一對一地對弱生進行輔導,檢查背記情況,有針對性的出題考對方,並且,我也利用這個小組完成了很多批改任務,包括一些其它科目。在這樣的學習活動中,不但使班級形成了很好的學習氛圍,而且也使學生們變得團結、互助。大大地提高了班級的凝聚力。當然,最明顯的是,幾次考試中,學生的成績也呈上升趨勢。另外,結合小組,每次考試之前,我都讓學生們確立競爭目標,考試後做反饋總結,對名列前茅和進步較大的學生一定給予物質上的獎勵。

五、採取方法,積極促進與家長的聯繫和溝通。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,每週我都根據班級學生的表現情況,對那些學習態度不端正,心裏有事,上課不專心的學生家長打電話瞭解情況。這種辦法是非常有效的,它能讓你總有許多意外的收穫。還有幾個週六週日不學習的,我讓家長每週給我打一次電話說明放假在家學習情況,然後我有針對性進行思想教育,效果也很不錯。

六、爲各科任老師做好服務。

作爲班主任管理好學生是遠遠不夠的。還必須平衡好各學科,與課任老師溝通,以謀求各學科平衡共同發展。每隔幾天,我都要學生以紙條形式向我反饋一些關於各科的學習情況,然後我便有目的的採取一些措施,改變局面,使各科得到均衡發展。另外,我利用早自習時間,充分發揮學生的能動性,每天讓學生在黑板上出題,並由學生講題,以提高學生學習的積極性。在本班各科任老師的共同努力下,本班的各項工作開展順利。也取得了一定的成績。期會考試中我們均居年級前列。今後,我將一如繼往和各科老師配合,管理好班級,使六班更上一個臺階

當然,在管理好班級的同時,我也積極配合學校,保質保量的完成了各種任務:如常規管理、陽光體育、勞動任務、防兩病任務等。

一學期工作已結束了,我從這忙碌的一學期中體會到了很多,有苦,有樂,但更多的是責任。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇9

我擔任七年級(7)班的班主任。在班主任期間,我認識到了一位班主任“身正爲範”的重要性。七年級年級是國中階段的起始年級,如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,貽害學校的就不只是一年,而是幾年,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得七年級班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。

這學年我主要採取以下幾個措施:

1、增強班級的凝聚力。七年級學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。集體主義精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。

2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。在活動中選拔班幹部。選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出衆的才能並得到學生羣體認可時,纔可能被擁戴爲幹部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的職位。這樣選出來的班幹部纔有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每週一的班會課開展一些專題性的.活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

3、積極抓好後進生的轉化工作。後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成爲差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

4、採用各種方式開展活動。有意義的活動有利於學生的成長。在今年,我還採用各種方式開展活動,試圖提高活動的質量和水平,收到了很好的效果。

5、以遠大的理想激發學習。一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因爲只有讓學生明確了自己的奮鬥目標他纔會把它轉變成學習、生活的動力。他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計劃,把對理想的追求轉化爲學習動力。

總之,萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。一個班級的管理如果有了一個良好的開端。那就是說,在這個班級的管理上你已成功了一半。總的來說,一學年來,我在教書育人的實踐中不斷學習和提高自己專業水平和教學經驗,在實踐中學習。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇10

今年我擔任了七年級(2)班的班主任工作。下面僅就這半年來的工作做以回顧總結。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那麼,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有着"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作爲一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事蹟,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。根據《中學生日常行爲規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面,我制定了《七年級2班班規》張貼到牆上,務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

四、確立帶班理念、班級口號、班訓、班規

有了積極、健康、向上的班級理念、班級口號、班訓,就會又正確的方向。學生們成長、發展就會更加積極、健康、向上,班集體發展就會更加積極、健康、向上!我的帶班理念確立爲:

1.尊重學生,愛護學生,關心學生,信任學生;

教給學生誠實、自信、自立、自尊、自愛!樹立爲每一位學生做好榜樣,爲每一位家長服好務的意識。

2、教給學生一生有用的東西。

教孩子三年,心裏想着孩子三十年。

3、重視孩子的精神狀態,創造成功的體驗。

設法引導孩子有一個積極向上的心態。

班訓:健康、活躍、團結、競取

五、班級文化建設(主要指教室的佈置)

1.班級建設欄。

將學校要求張貼的及常用的資料整理歸類張貼整齊。

2.成績欄。

將各次考試成績予以公佈。

3.書香滿室。

佈置圖書角。

4.張貼地圖(中國地圖/世界地圖)、國旗、時鐘、字畫(名言警句)、

5.榮譽牆。

班級所獲榮譽張貼處。

6.班集體富有個性的標語張貼等。

(靜淨精敬競)

六、激發學生競爭意識及其途徑。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是爲了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:

從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

2、設立定期評價制度:

以班級紅花榜等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。

3、建立互助組:

以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。

獎勵比批評的教育效果更明顯。

七、重視主題班會與主題團會的開展。

要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象並指導自己以後的言行。其主題可以根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。

八、大力倡導讀書活動,營造書香班級。

與學生一起籌建起班級圖書角,擴大豐富學生的知識獲取面。

九、協調與科任老師和家長的關係,建立豐富的信息網絡。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯繫的重要途徑,班主任應高度重視,

此外,班主任還要通過觀察、與學生談心、幹部和同學之間互相監督彙報以及聽取來自校領導、其他老師、社會的意見等等途徑,建立起豐富的信息網絡,隨時掌握與調控學生的思想行爲動向

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇11

這是一個新的班級,學生剛從國小升上來,不同的學生有不同的習慣。在學生剛來之初,整個班級的面貌看起來還可以,學生都很可愛,他們很小心也比較安靜。在一個月之後,學生相對適應了環境與老師之後,以前的習慣開始重新表現出來了。之初是試探性的展現,發現老師沒有預想中的反應之後有些大膽了,到了第三個月時,學生該展現的習慣都已經出現了。(不排除隱藏特別深的同學,如果真有這樣的同學,那也說明學生的“招高”)

所以,七(1)班班級的狀態是:第一個月,得到老師的讚歎;第二個月,有老師說學生比較活躍;第三個月,老師都說學生太鬧了,上課很難安靜下來;第四個月,有老師開始請班主任了,說比隔壁班差好遠的;第五個月,老師們已經習慣了現狀,學生很鬧,但他們思維很好。

對於作班主任的我來說:學生鬧,我是很揪心的,當然想讓學生迅速靜下來,讓學生很快進入學習狀態,讓學生養成良好的學習習慣。但我也知道,面對這樣的新生班級,我還沒有能力短時間內單獨讓學生靜下來。

從我個人的教育理念出發,我喜歡看着學生在歡樂的情緒中把學習做好,即使做不好學習也要很快樂地養成一些其他有益的習慣,至少不要變得比現在更糟糕。現在,在部分老師看來,學生只有歡樂而沒有學習了。但從目前學生的成績來看,總體比較還不算太差,就是說這種方式還是可以試用的。當然,也許有老師說,也許讓學生靜下來去學習,可能還會更好呢?我只能說是“可能”。

壓制出來的效果與自覺培養出來的效果一致時,從質量上來講是有本質區別的。學生身上不同習慣的呈現,正是他們曾經經受過的教育的體現。如果不能把曾經的不正確糾正過來,只會在此處留下“傷痕”並引發一系列不良後果,這種後果可能在未來不知某個時段展示出來,那時的展示就不是事件原本的展示而是加倍的爆發式地展示。大禹治水成功在於“堵能堵的,疏必須疏的”,而不是一味地“堵”,也不是“是水”都要“疏”。

經過四個多月的觀察,對學生有了大致的瞭解。在放鬆的狀態下呈現出來的學生本身表現是很真實的。七(1)班學生很可愛,沒有特別壞的毛病,儘管讓每名同學都認真學習起來有很大困難,但不讓他們放棄學習、不讓他們認爲學習生活都是“黑暗”的,是可以做到的。讓他們在比較快樂的情緒中成長是可以做到的。

下面先說說本學期的班級工作中的事情。

第一,挑選組成了以林孜孜爲班長的班委。班長的主動性很強,也有過國小班長的經驗,作風很強,班級同學對她都比較讚賞。班級各方面工作都穩步展開,制度執行與其他工作都開展的有模有樣。班委的建設工作沒有做好,這是我的責任。首先,開的班委會議及活動很少,致班委的凝聚力不是很強;其次,對班委工作的指導與幫助也不多,致班委委員的工作沒有得到明顯提升;第三,對班委委員在班級裏的威信樹立的不夠,致班委委員在工作時遇到的難處不少;第四,與班委委員交流溝通的機會不多,致部分班委委員的思想狀態不堅定,工作積極性不強等。

第二,制定了班級規定並有相應的執行機構,但班級班規的建設還有待完善。班級有專門的比較清晰的記錄本,專門用來記錄違紀扣分及表揚加分的行爲。由各小組長輪流作“紀委”。每星期統計一次並做一次獎懲。每次獎懲兩個小組。同時每週還推選一名錶現進步的同學進行表彰。現七(1)班的班規是以前班級留下的,沒有做相應的改變,其針對性、實用性等不足。導致班規的執行存在阻礙,致班委成員在工作遇到困惑,甚至與同學發生爭論。

第三,加強對學生的目標意識教育。班級做過幾次制定目標的活動,也採取過一些制定目標的措施。有一點效果,使一部分同學知道怎樣制定目標了,但很大部分同學的目標意識還沒有樹立起來。同時,還對學生的資料進行彙總,將要進行學生的成長檔案建立。首先做的一件事是給學生做了一張“國中三年成績排名變化折線統計表”,讓學生把每次考試的名次變化都呈現在統計表上,以發現其成長變化,希望能對學生有所啓示與幫助。

第四,與學生進行了思想溝通。本學期至少與全班同學單獨進行過一次思想交流。沒有深入交流,沒有時間,也缺少機會,這是這個學期的遺憾。當然,對於部分同學進行過數次的溝通。同時,也通過溝通讓幾名被“打擊”的想要“放棄”學習的學生的不正確思想,雖然沒有現時讓他們積極投入學習,至少讓他們不那麼消極並存在向好的可能。也與兩名學生的家長進行了深入溝通,商量了些許幫助孩子改正的措施,取得了不錯的效果。與學生加強思想交流溝通是必須的是緊要的,這需要時間,這需要機會。還需要加強與家長的針對性溝通。

第五,鼓勵學生進行積極有益的活動。班級學生玩的東西與時間都是一段一段的:有學生玩摺紙遊戲;有學生玩魔方到瘋狂;有學生帶着棋類;有學生帶着毛筆等。在部分老師認爲是不正經的事物,而我們班卻可以玩的。當然,也不是無所顧忌的,需要注意時間、場合、尺度與時間段。同時,我也鼓勵學生參與多種學校及班級活動:運動會、各種社團、文藝活動、外出郊遊、義務勞動等。

第六,這學期沒有做好的是與科任老師之間的協調關係。以前沒有遇到過這樣的問題,但這個學期遇到了,就不知道如何做好了?作爲班主任是不與科任老師爭時間的,也不能打消老師們的積極性。很多時候就放之任之了,只好安慰學生,做學生的思想工作,同時把這種問題向學校領導反映,希望領導出面解決溝通。還好了,沒有特別大的事發生,因爲有些事是短時間內改變不了的。

第七,這學期最讓我難處的是處理班級的時間沒了。這學期的作息時間調整,讓我的班級工作處於兩難境地。在前半學期,我只有在班會上處理事務,其餘任何時間都是有老師在教室裏,找不出時間與學生溝通交流。一個星期只有一節班會課是可以處理班級事務。如果說拿出自己的課與學生溝通也可以,但一週只有兩節政治課,拿出來做學生工作了,正常教學進度怎麼辦?所以在前半學期的教學很慢、很拖,到了後半學期就趕。到了後半學期,因爲向學校反映這種情況,於是,把每天中午上課前的時間還給班主任了,於是又有了班主任與學生接觸的時間。也是從那個時間開始,七(1)班的學生纔開始有所好轉。

前幾年,做班主任,與學生相處交流的時間是有的:有中午課前時間,有晚上自習課時間,有班會課時間。這些都是很好的時間,尤其是晚上自習課時間,那是可以很靜地與學生溝通的時間。但現在除了班會課,都沒有了!也就是說學生安靜的時間都沒有了!

這學期結束了,工作好與壞不重要,學生的持續性成長才是關鍵!做班級管理工作,需要符合自己的教育理念纔好,更要符合學生的持續性成長的規律。

因爲我的主張是隻有讓學生有事可以做,纔可以不讓學生亂做事;只有讓學生情緒積極了,才能使學生向積極的方向思考,才能做好學生的思想工作;只有在積極融洽的氛圍中,纔可以使工作更好地開展;只有讓學生有時間靜下來了,纔可以讓學生有思考的空間。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇12

當了一年的七年級班主任,感觸最深的就是怎樣與學生和諧相處。關係融洽,效果好,關係不好,你的工作將處處碰釘子。說實在的,我覺得這是一門深奧的人際關係學。現在的學生已不像我們小時候那樣,覺得老師是神聖的,老師的話就是聖旨。現在的學生知道自己的權利,處處以自我爲中心,老師如不講究教育方法,班務工作將無法開展。只有調整好與學生的關係,才能達到事半功倍的效果,回顧一學期的工作,總結如下:

一、思想品德教育方面:

教育學生樹立正確的人生觀、世界觀。指導學生正確辨別是非,自覺抵制各種不良思想的影響,通過班會課的討論、發言使學生自己懂得哪些言行是學生應該有的,哪些言行是學生不該有的,從而自覺地端正自己的言行。同時,通過個別談話等途徑瞭解學生的思想動態,及時地採取相應的教育措施,對學生進行及時必要思想教育,及時修正學生中出現的各種不良傾向,取得了可喜的效果,形成了一種學生有困難找老師,有問題找老師,有心事找老師的局面,學生很大限度上把班主任當作自己的良師益友,很大程度上信任自己的老師。把老師當作自己的傾訴對象。這樣一來,班級工作就非常容易開展。減少了很多不必要的麻煩和阻力,增強了班級的凝聚力,學生自覺地團結在班主任的周圍,自覺搞好各項工作,取得了良好的班級管理效果。

二、提高學生成績方面:

發現問題,及時找學生談話,給需要幫助的學生及時的輔導與關心,儘量把問題處理好。指導學生學習方法,提高學習效率。根據學生的各自不同情況,對他們分別給予單獨的輔導和監督與督促,幫他們走過學習的困難時期。堅持開展學生的思想教育針對想的問題比較多,瞻前顧後的學生,引導其做好眼前的工作,安心地投入緊張有序的複習;對思想包袱重的學生,鼓勵他看到自己好的一面,堅定信念取得更好的成績。

三、督促學生鍛鍊身體

下午放學後開展體育活動,上操場上打排球,慢跑放鬆心情,調節狀態,同時也增強體質,更好地適應緊張的學習生活。俗話說;不會玩的孩子也不會學、遊戲活動的同時也在學習、它可以開發智力、使學生的智和體同時發展。

四、教育反思:

學期工作雖已結束,但我總有些不甘心,覺得自己這學期的不足:

1、在教育學生方面,方法簡單,有些事情處理的不能另學生信服,至使一小部分男生和老師對着幹。

2、對班幹部缺乏系統的培養。只是要他們做事,沒有教給方法,策略,他們沒有發揮應有的作用。

3、與家長溝通的少,沒有取得家長的大力配合。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇13

光陰似箭,日月如梭。轉眼,一個學期的教育教學工作已經結束了。一學期以來,我擔任初七年級4班的班主任。在工作期間,我認識到班主任工作是一項繁瑣而又細緻的工作,由於學生來自不同的家庭,成長和生活環境不同,性格、愛好、特長各有千秋,要想把他們組織成一個講文明、講禮貌、守紀律,一切行動聽指揮的班集體,就需要做大量細緻的工作。現就把一學期的工作情況做如下總結:

(一)工作情況

1、對學生進行思想品德教育

對學生進行思想品德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心、愛護學生,對每一個學生必須要一視同仁,再對學生進行思想品德教育。教育他們熱愛祖國,樹立爲振興中華而奮發向上的思想。增強集體觀念,培養高尚的情操,形成一個遵守紀律、團結向上、朝氣蓬勃的集體。在向學生進行思想品德教育時,按照德育方法和原則,動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恆。利用好每個星期一班會時間,針對上週發生的事情做總結,表現好的學生給予表揚,表現不足的學生指出批評,並私下做思想品德教育工作。

2、重視班級班風建設

班級是學生在校學習、生活和交往的地方,要想把班級建設成一個生動、活潑、健康向上的班級,除了班主任盡心盡力外,班幹部的選擇和培養十分重要。班幹部的好壞直接關係到整個班的質量。一方面我經常教育他們樹立爲集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們大膽開展工作,又要嚴格要求,注意工作方法。教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行爲。而對班幹部在班級中的不良行爲,決不姑息。另一方面:增強班級的凝聚力,學習上優生帶動差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫助。這樣既能在班幹部的紀律及常規上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成爲一個大家庭。

3、教育學生努力學習,關心學生身心健康

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目標,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學生學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績的同時,要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和爲人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才幹,在嚴格要求的同時,儘量多鼓勵他們,多表揚他們,讓他們感受到成功,感受到學習的樂趣,形成良好性循環。

(二)經驗和體會

當班主任工作很累,事情很多,很操心,有的時候會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙純淨的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有很大的改變,當你被學生圍着快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,那快樂是無可言語的。

班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成爲每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。用心去交流,用欣賞的眼光尋找學生身上的每一處閃光點是很高的要求。我相信,只要關愛學生,尊重學生,寬容學生,我們就能找到開啓學生心靈的鑰匙。

(三)問題和教訓

由於沒有更多的時間用來與學生溝通,有些學生出現不良行爲時,雖能給予及時提醒、教育,但對於自制力較差的學生依然不能完全遏制那不良的苗頭

帶班以來,雖然從各方面都非常注意,力求以嚴、以勤、以愛治班,但是在班級上還是出現了一些意想不到的事情,學生當中仍然還有部分厭學,或調皮搗蛋的也時有發生。

(四)今後努力方向

1、加強班幹部隊伍的建設,培養出一批負責能幹的班幹部。

2、抓尖子生的培養,樹優等生爲榜樣,讓他們發揮帶頭作用。繼續輔導學困生。

3、關注中等生,充分挖掘他們的潛力,提高他們的學習興趣,幫助他們改善學習方法,形成一大批樂學好學的羣體。

4、進一步完善班級管理制度,做到進一步細化量化。

本學期,我班同學在我和班幹部們的共同帶領下,德、智、體各方面都取得明顯的進步,但還是有很多不足的地方。我將在今後的班主任工作中多向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

七年級班主任工作總結篇

一學期以來,我本着關愛學生,懷着高度的責任感,工作上勤勤懇懇,兢兢業業,較順利地完成了本學期的班務工作任務。現將本人本學期班務工作總結如下:

一、培養好班幹部。班幹部是一個集體的靈魂,在班級工作的雙邊活動中,是聯繫老師與學生的紐帶,是師生互相溝通的橋樑,他們在學生中要有一定的影響力、號召力。如班長楊霄、副班長紀委光等,堪稱學生的楷模,在同學中有很高的威信。因此,我要求班隊幹部無論在學習、紀律、衛生等方面都要起到表率作用,還要求他們要有高度的責任心,並且還要細心觀察班裏同學的細微變化及時向老師反映。像宿舍李曉傑、高宏遠總是及時地向我反映同學在學習生活方面的情況,使很多事情做到了防微杜漸。我還定期召開班隊幹部會議,教給他們工作方法,小幹部們都能認真負責,順利完成各項工作。

二、建立班級管理體系。爲了建立一個團結協作、積極向上的班集體,我建立了班級管理體系,層層落實,並每星期評比出優秀幹部及先進小組,先進個人。本學期由呂豔華同學負責衛生工作,該生有很強的責任感,在她的負責下,本學期我班的衛生工作做得特別好,一直是年級最整潔的。她本人期末也一致被同學評爲“優秀學生幹部”。通過分層管理、班風班紀有了明顯的改觀,學生的集體榮譽感也增強了。

三、搞好班容班貌班風班紀建設。按領導要求搞好班風班紀建設,4班班風定爲“努力、創新、活潑、上進”。全體同學都努力使自己的形象符合班風內容,班紀爲之好轉。原來不太講衛生的個別同學,在師生的共同幫助下,也知道了要把自己弄得整潔大方。在師生的共同努力下,搞好班容班貌佈置,同學自己設計製作學習園地,定期出好了黑板報,尤其是“七一”節,同學們把黑板報佈置得充滿了節日的氣氛。

四、上好班會、晨會課。我努力組織好每一節班會、晨會課,力爭讓學生每節課都有所收穫。一學期來,每週一次的主題班會,涉及理想、道德、安全等方面,全班學生踊躍發言,爲班級出謀獻策,提高了教師的工作效率,班隊活動課也有聲有色。在教師組織了一次團隊會後,每週班會由團隊委組織,團員隊員參與的熱情很高,也紛紛向班幹部同學提出下一次團隊活動的建議,都盼望着下一次班會的到來。提高班會活動,提高了同學們的認識,幫助他們樹立了遠大的理想,逐步培養了他們較正確的人生觀價值觀。

五、積極家訪。家訪是班主任工作的一個重要方面。一個學期來,我對學生進行了普訪。形式不一,如到家家訪,打電話,寫信給家長,通過努力,家長與教師達成共識,在教育學生上達到了事半功倍的效果。如屈柏鬆同學,有一段時間我發現他很消沉,顯得無精打采,成績也開始退步,找他談話又不願意說。通過到家家訪,得知他父母正鬧離婚。找到癥結後,我一方面做他父母的工作,一方面告訴他要以學業爲重。經過一段時間的調整,他從這一段陰影中走了出來,我們又看到了一個活潑向上的學生。

六、做好學生的安全教育工作。平日裏,不但對他們進行安全知識教育,而且在課餘時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發現了某個學生有不安全的行爲,就及時進行教育。

1、認真做好安全教育工作。

我始終把安全工作放在首位位置,做到時時講安全,事事講安全,對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達,結合文件精神制定切實可行措施,認真落實。做到每週一次主題安全教育晨會,每月一次安全教育主題班會。教育學生無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮,遇到他人生病、遇險等,要及時報告老師。並且指導學生學會使用各種求救電話。讓學生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

2、開展豐富多彩的教育活動。

利用班會、隊活動、活動課對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識。教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範能力和自我保護能力。

3、加強檢查,及時整改。

不定期的對學生的物品進行檢查,對安全隱患及時排查。

4、家校聯繫,保障安全。

學生家長的聯繫電話表格,我始終時刻攜帶着,隨時可以與學生家長取得聯繫。同時強調家長和學校一起教育孩子基本的交通安全知識,認識到:“安全第一”。學生意識到安全第一,健康第一。

總之,一個學期來,我對班級基本功抓得較紮實,整個班級呈現出一積極好學、樂觀向上的氛圍,深受科任教師的欣賞。但是,在工作中還有不夠的地方需不斷改進、加強。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇14

一個學期在我們的忙忙碌碌之中又接近尾聲,回首這個學期,忙碌而充實,緊張而興奮。這個學期對於容易處於兩極分化的八年級學生而言是最關鍵的一個學期。本學期在我與各位科任教師一起共同努力下,我們班各方面都取得了不錯的成績。現對這一學期作如下總結:

一、注重學生道德品質的培養

本學期是八年級的第二個學期,開學初我就着力抓好學生的思想工作,和他們一起算時間,算任務,及時穩定了全班學生的心理,讓學生了解八年級是很重要的一年,即將成爲九年級學生,讓每個同學都明白自己的奮鬥目標,在心中有了一個大略的計劃。同時讓他們知道,無論從哪個方面,都要給其他同學做出表率作用,對於少部分學生會由此做出的極端行爲,如打架、鬧事、不學習等,及時發現這些苗頭並把它們消滅在萌芽狀態。

二、注重良好習慣的養成

好習慣養成,一輩子受益;壞習慣養成,一輩子受累。陶行知說:“播種行爲,就收穫習慣;播種習慣,就收穫性格;播種性格,就收穫命運。”教育就是幫助學生養成良好的習慣。的確,對一個學生來說,養成一種良好的學習習慣、良好的生活習慣,進而養成一種良好的思想品德修養,實在是比學會一些具體知識重要得多。從這個角度說,培養了學生的良好習慣,實際上就是提高了學生的素質。爲了實現這一目標,本學期我仍藉助《中學生日常行爲規範》,讓學生用這個《規範》來約束自己的行爲,從日常小事做起,事事嚴格要求自己。學生學習習慣的好壞往往體現在一些小事,因此抓好學生日常小事是落實學生養成良好的習慣措施的最好方法之一。例如考風考紀的教育;升旗時學生站立的姿勢和穿戴;特別是學生的個人衛生及班級的清潔衛生更是每天派人檢查;每天掃除基本上是專人專職,並有專門人員檢查,使我班的清潔衛生一直保持得比較好。

三、致力於學生學習成績的提高

學生學習成績的好壞直接影響着學生的學習興趣和學生自信心,影響着學生學習習慣的養成,因此提高學生的學習成績是作爲一個班主任的重點任務之一,爲了實現這一目標,本學期我主要從如下的幾個方面進行了工作:

1.營造良好的學習環境。在班主任工作中我十分注重班集體的建設,努力創造良好的學習環境。學生的良好的行爲習慣與優良班風的形成之間具有密切的聯繫。一個個具有良好行爲習慣的學生就會組成一個優秀的班集體。

2.利用班會時間讓學生交流學習心得,讓學生在交流中學會如何更好地學習。學生心得的交流和示範既讓學生到了好的學習方法,同時讓學生交流了個人感情,這爲本班在本學期形成良好的學習氛圍和學生之間團結和睦、友好相處做好了準備;

3.抓好後進生轉化工作。後進生大致分成三種類型:一是學習差生;二是品德差生;三是雙差生,這部分學生相對不多,但更難管理。而這樣的學生多是留守兒童,在家庭中缺少必要的家庭教育,由其是隔代教育,往往導致這些學生任意放縱。所以針對這部分學生,時時刻刻關心他們,不歧視他們,尊重他們的人格。時刻幫助他們改正缺點,樹立信心,提高成績。

4.樹立榜樣的力量,榜樣對學生具有更大的感染力。我以身作則爲學生樹立榜樣,注意自己的言談舉止,大力表揚同學中的好人好事,樹立尊重同學,遵守紀律,刻苦學習,關心集體等各方面的榜樣。對於學習上有困難的學生要主動關心他們,幫助他們克服學習上的障礙,幫助他們樹立學習上的自信心,讓每一個學生感受到老師的關愛,從而引起學生的共鳴,激發學生的學習興趣。

這一學期以來,我班學生在各方面都取得了一些成績,但我一定會更加努力,爲自己的事業貢獻自己的一份力量。

2022年第一學期七年級班主任工作總結範文 篇15

對七年級新生,必須先規範學生的行爲,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時瞭解,關心、教育並且督促其良好的習慣養成。

我當班主任力爭做到兩點:

一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,爲孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;

二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對於優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的周琦同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因並鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,並適當給以鼓勵,鍛鍊她的膽量。通過這樣的鍛鍊取得了一定效。

二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

班裏制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班幹部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,值日班幹部每天輪流等級考勤,維持紀律等,並利用班會或業餘時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

鼓勵學生參與各項活動:如積極參與學校組織各項活動,積極報名參加校運會,拔河比賽取得了第二名;20乘50接力第三名;廣播操比賽第四名;語文課本劇表演三等獎,等等。這些集體活動都要學生齊心協力,一起來完成。

三,建立良好的和諧的師生關係,在愛心中與學生一道成長

老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”與此同時,我還注意培養他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關係,使同學們之間親如手足。

1、教育學生努力學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。爲將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

2、關心學生身心健康,促進學生全面發展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和爲人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才幹。

四、重視與家長的聯繫,雙向管好學生。

學生與進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。爲了更好的全面瞭解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,進行友好交往。贏得了家長的信任,鼓勵和支持。同時對家長提出要求:爲孩子在家裏創造必要的學習環境,爲孩子做好榜樣。

五、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮如紐帶作用。

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,在這方面,我平時注意道多教育學生,要有禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

六、存在的不足,需要改進的地方

1.期末複習階段後進生狀態很不好。以後要多注意複習階段學生的心理輔導與思想教育。

2.學生儘管上課看起來似乎很認真,但是聽課效率仍然不高。

在今後的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

熱門標籤