民政機關作風治理總結大綱

民政機關作風治理總結範文

縣紀委：

鄉從4月開始，按照縣委、縣政府的部署。政府機關開展了作風整治活動。通過開展自查自糾，加強教育，落實整改，完善制度和總結提升等階段的實施，鄉機關幹部作風得到明顯改善，取得了良好的效果。現將工作情況總結如下：

一、加強領導，明確任務

爲進一步改進機關作風，增強服務意識，提高辦事效率，爲加快我鄉經濟社會發展創造良好環境，根據縣委辦《 縣深入推進機關作風整治活動實施方案》的文件精神，我鄉黨委、政府堅持以“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹落實科學發展觀，從着力解決機關作風建設的突出問題入手，努力打造“想幹事、能謀事、會幹事、幹成事、不出事”的“五事”幹部，構建“行爲規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效”的機關運行機制，爲建設“魅力”，營造良好環境，專門成立了由鄉黨委書記爲組長，鄉紀委書記爲副組長，機關各部門負責人爲成員的整頓機關作風領導小組，具體負責整個活動的統籌、協調、指導和督促。鄉黨政班子成員和機關各部門及全體機關工作人員都深刻認識到了抓好此次機關作風整頓的重要性和緊迫性，把此項工作作爲鄉黨委、政府和機關部門的重點工作來抓緊抓好。

二、明確整治重點對象和整治內容

召開全鄉機關幹部作風整治工作會議，會議由鄉黨委書記主持，全鄉各村書記、主任、鄉直各單位負責人、鄉機關幹部職工參加了會議。會上，鄉紀委書記餘國揚同志帶領大家進一步學習了縣委、政府關於作風整治的文件精神和領導講話精神，對全鄉開展黨政幹部作風專項整治行動工作作了具體安排部署，明確了整頓的範圍、整治重點、內容、方法步驟及時間。鄉黨委書記洪旺順同志對機關幹部作風整治工作中存在問題及如何整改做了總體要求，要求機關幹部認真開展查思想、查學習、查紀律、查責任、查服務等自糾自查，確保整治行動落到實處，收到實效。

三、精心組織，制定方案

爲推進我鄉機關作風整治工作，我鄉成立了幹部作風整治領導小組，制定了《鄉機關作風整治工作實施方案》，做到有方案、有目標，有措施，分步驟穩步推進作風整治工作。學習全縣幹部作風集中整治活動的文件精神，公佈實施方案。着重宣講集中整頓作風的重要意義，提出了搞好作風整頓的具體要求。

三、狠抓落實，確保實效

（一）認真學習理論，立足學習提高

在機關作風整治活動中，鄉黨委始終把學好理論，武裝頭腦，作爲確保機關作風整治活動取得成效的前提和基礎。召開了全鄉動員大會，會後領導班子和機關幹部採取了集中學習與分散自學相結合的方式，認真學習了縣委、縣政府關於整頓機關作風的意見，以及縣委有關領導的講話，深入學習了xx屆四中全會和《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《國家公務員暫行條例》等重要文件，緊緊圍繞堅定理想信念、增強執政意識、全心全意爲人民服務的活動宗旨，進行了深入的學習和思考，並結合工作實際書寫了心得體會，在學習交流會上進行了演講比賽。在理論學習階段，班子成員和機關幹部們都能靜下心來，潛心讀書，做好讀書筆記，都能在掌握理論的精神實質上下功夫，在學習的實效上下功夫；都能緊密聯繫我鄉發展的實際，緊密聯繫領導班子和機關幹部在宗旨意識、工作作風、組織紀律、服務效率、發展環境等方面存在的突出問題，邊學邊查擺問題；都能站在改造自身世界觀、人生觀、價值觀的高度進行剖析，認清思想誤縣，總結經驗教訓，提高認識。

（二）堅持羣衆路線，堅持開門搞“整頓”

在機關作風整治活動的全過程中，鄉黨委始終堅持敞開大門搞“整頓”，調動羣衆廣泛參與機關作風整治活動的積極性和主動性。動員大會上，鄉黨委誠懇表態，歡迎廣大幹部羣衆提意見、提批評。在機關作風整治活動的實施過程中，鄉黨委積極創造條件疏通與羣衆聯繫的渠道，努力營造有利於羣衆暢所欲言的氛圍和條件。通過發放《徵求意見表》、召開座談會、設立意見箱、公佈專線電話、以及巡視組個別訪談、接待羣衆來信來訪等多種形式聽取意見，動員廣大幹部羣衆關心支持、參與我鄉的機關作風整治活動。經黨政辦公室統計，在對照檢查階段，通過召開座談會、發放徵求意見表、設置羣衆意見箱和設立公開投訴電話、個別談話等形式，共向班子成員和機關部門反饋彙總梳理的意見40多條。對羣衆提出的建議和意見，都原汁原味地向領導班子和部門進行了反饋。

（三）認真查擺突出問題，深刻剖析思想根源

按照縣委文件的要求，在機關作風整治活動中，鄉黨委把聽取意見、找準問題、深入剖析作爲機關作風整治活動的關鍵環節。從我鄉發展建設、堅持黨的羣衆路線、廉潔自律、勤政廉政以及羣衆反映強烈的熱點難點中，認真查擺班子和機關部門在宗旨意識、工作作風、組織紀律、服務效率、發展環境方面存在的主要問題。領導班子先後三次召開會議，集中查擺，深入分析。在廣泛聽取、吸納幹部和羣衆意見和批評的基礎上，認真查擺了以下六個方面的問題：（1）政府服務意識不夠,與羣衆密切聯繫不夠，深入基層不多,爲民辦實事不多;（2）羣衆到部門辦事,有的部門工作人員解釋不夠詳細,羣衆有怨氣,有“臉難看、門難進、事難辦”現象；（3）解決羣衆急難問題不力，辦事久拖不決；（4）旅遊特色文化思路不清晰，探索研究不夠；（5）各部門之間配合協調不夠；（6）工作重安排，輕督查。基本抓住了主要矛盾，找準了存在的主要問題。

通過查擺問題，各部門基本上找準了存在的差距，明確了努力的方向，並進行了徹底整改，密切了人民羣衆的聯繫。

（四）制定整改措施，確保整改落實

鄉黨委把制定和落實整改措施，作爲衡量機關作風整治活動成效的重要標誌，作爲發展的重要契機。在整改中，抓住領導班子和部門查擺出來的工作作風、服務意識、辦事效率方面的主要問題，特別是羣衆反映強烈的熱難點問題，影響發展穩定的問題，影響部門整體合力發揮的問題，影響黨羣關係的問題，作爲整改的重點。主要突出以下三個方面，即：一是增強全心全意爲人民服務的宗旨意識，強化對上對下服務意識，讓服務對象滿意進行整改；二是以工作方法的改進促工作效率的提高，以高效、快速、優質的服務，提高工作質量和工作效率進行整改；三是從政令暢通，對黨委、政府交辦的工作，做到事事有迴音，件件有落實，保證各項工作任務全面落實進行整改。

整改方案從解決服務意識不強的問題、解決工作效率不高的問題、解決工作落實不力的問題制定了相應的整改措施。鄉黨委將整改方案印發到各村黨組織和村委會、機關各部門，以座談會、廣泛徵求上級機關和羣衆意見和建議等形式徵求意見，修改完善方案。爲了保證整改方案的落實和便於檢查，確定了責任領導和責任部門。針對制定出的整改方案，鄉黨委、政府對症下藥，進一步制定、修改和完善我鄉的各項規章制度。

（五）堅持“邊整邊改”，做到“兩不誤，兩促進”

鄉黨委堅持正確處理好機關作風整治活動和其它工作的關係，把“兩不誤，兩促進”貫徹始終，並做到邊整邊改。在機關作風整治活動順利推進的同時，我鄉其它工作也取得了進展。一是項目建設全力推進，通過作風整治，大峽谷漂流項目在7月份對外試營業，二期工程徵地、建設正在加快推進；各村的基礎設施和工程項目都全面完成。二是民生工程全部完成，切切實實爲羣衆辦了不少實事好事。特別是新農保工作，各村目前參保率基本達到了90%以上。

四、存在的主要問題

在肯定成效的同時，需要客觀估價對每個階段的工作。從整個活動的效果分析看，還存在二個方面的差距：一是工學矛盾。學習可以促進更好地工作，工作反過來可以成爲激發學習的動力，但有的同志以工作忙爲由，憑經驗辦事，缺乏學習的主動性和積極性，因而在工作中不免缺乏創造精神。二是作風建設需長久堅持。這次整頓作風活動，絕大多數機關幹部思想認識都比較到位，都能積極主動投身整頓作風活動，都能自覺接受教育，認真查找問題，主動加以整改。但也有少數同志思想認識還沒有完全到位，宗旨意識不強，還存在厭倦、敷衍等不良情緒，被動接受教育，消極查找問題，馬虎對待整改。在建立長效機制上有待進一步加強，確保作風建設能持久。只有這樣，整頓作風活動纔不會搞形式、走過場，才能最終取得實效，羣衆也才滿意。

五、今後的打算

在今後的工作中，要將機關作風整治活動推向深入，將主要抓好以下幾方面工作。

（一）建立完善機關作風整治活動的長效機制來鞏固成果。學習需要長期堅持，“活到老、學到老”，學習黨的政策、指導方針，黨的重要論述，加強對外聯繫，學習工作中涌現出的好的做法、好經驗，定期督查領導幹部和機關全體幹部的讀書筆記、心得體會等，隨時掌握學習情況。針對查擺出來的問題，理清工作思路，制定整改方案，完善工作制度，並落實相應的責任制，確保在今後的工作當中，同樣能夠隨時查找問題，隨時糾正問題，在源頭上解決妨礙機關形象、發展環境的突出問題，建立起長效機制。

（二）建立督查機制。監督不是挑刺找茬，與誰過不去，而是靠制度的力量，引導人們走正路。從這個意義上說，監督是一種約束，更是一種愛護。建立長期有效的督查機制，監督領導班子、領導幹部、各個部門負責人的學習、工作，監督是一種警戒，是一面鏡子，經常照一照、想一想，時時檢點自己的言行，找出不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己大有好處。