掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文（精選29篇）

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇1

根據省委組織部的統一安排，我於_年10月15日至_年元月上旬赴浙江省_縣掛職學習。掛職期間任_縣委，協助縣委書記開展相關工作，協助聯繫政策研究、農業農村、工業經濟、金融商貿及僑務工作。我在_縣三個月的學習期間，_人“大氣開放、創業天下”的精神和低調、務實的作風，在我心底打下了深深的烙印。在_縣委、縣政府的關心重視和同志們的熱忱幫助下，工作充實、活動豐富、生活愉快，學到了經驗，解放了思想，開闊了眼界，結交了朋友，認識了不足，增強了信心。現將掛職工作情況報告如下。

一、走近_

_地處浙南山區，甌江中下游，毗鄰溫州，是麗水市對外開放的東大門。縣域面積2493平方公里，是個“九山半水半分田”的山區縣，現轄9鎮21個鄉3街道，共414個行政村，總人口50餘萬。素有石雕之鄉、華僑之鄉、名人之鄉的美譽。_石雕距今已有6000多年的歷史， 20_年入選首批國家級非物質文化遺產保護名錄，_石與福州壽山石、昌化雞血石、內蒙古巴林石並稱爲“中國四大名石”，_又是華僑之鄉，現有華僑25萬人，分佈在世界120多個國家和地區，有5萬多華僑從事國際貿易，年貿易額達到100億美元。_建縣已有近1300年的歷史，期間名人輩出，如明朝開國元勳劉伯溫，近現代有“七君子”之一的章乃器、原全國人大會副委員長陳慕華、已故國民黨“副總裁”陳誠等。民國時期少將以上將軍中_籍的達100多人。_還是著名的田魚之鄉、楊梅之鄉。“稻魚共生系統”是聯合國糧農組織命名的全球首批四個重要農業文化遺產保護項目之一。給我印象特別深刻的是_經濟開發區的發展,該區於1992年在溫溪鎮設立，1993年批准爲省級開發區，5.2平方公里。經過近20年發展，該區與溫溪鎮鎮區合一，己發展成爲產值過190億元的開發區。20_年7月，經浙江省批准，推行一區七園模式，開發區管委會與經濟商務局合署辦公，兩個牌子一個班子，把甌江沿線的溫溪、油竹、船寮、海口、臘口、鶴城、甌南七個鎮處爲七個工業園區，開發區管委會爲副縣級，副主任爲正局級，下設國土分局、建設分局和經濟發展招商分局，側重企業服務、技改項目申報、統計分析及招商落戶;鎮處負責徵地、拆遷、建設和服務。基本上包括了_縣裏規模以上工業企業，20_年規上企業150家左右，產值360億元左右，增長20%以上，過百億企業青山特鋼，過10億的企業三家爲意爾康、起步ABC公司、名典鞋業，稅收過億的企業兩家爲青山特鋼、意爾康。編制了十二五工業強縣發展規劃，到20__年，工業產值達到800億元以上，爭取達到1000億元。

20_年,_縣實現生產總值137.64億元，總量位列麗水市第一(市區除外)。實現工業總產值303.84億元，首次突破300億元大關，同比增長23.9%，其中規模以上工業產值260.89億元，增長28.9%。實現工業增加值72.4億元，增長13.8%。全縣產值超5000萬元的企業63家，共完成產值228.39億元,佔規模以上工業產值比重87.5%，其中產值超億元以上企業35家，產值210.75億元。實現財政總收入15.74億元，增長28%，其中地方財政收入9.32億元，增長14.7%，財政總收入和地方財政收入總量位居麗水市第一(市區除外)。全年外貿出口28819萬美元，增長33.9%。實際利用外資1179萬美元。成功創建2個國家4A級景區，全年旅遊收入37.22億元，增長30.5%。建成省級生態鄉鎮26個，全縣行政村垃圾集中收集處理率達100%，城鎮生活垃圾無害化處理率達97%。

20_年,_縣委、縣政府緊緊圍繞浙江省委提出的“兩富”總目標和麗水市委提出的“綠色崛起、科學跨越”總要求，深入實施“深化接軌溫州，打造世界_，建設幸福僑鄉”發展戰略，以“優化發展環境年”活動爲主抓手，紮實有力推進各項工作，實現了經濟平穩較快發展，人民生活持續改善，社會大局和諧穩定。預計全年實現生產總值157.5億元，工業總產值365億元,財政總收入18.5億元，地方財政收入10.5億元。投資規模連續五年位居麗水市首位。_縣20_年成功入選浙江省20個工業強縣試點縣(浙江有14個工業產值過1000億的縣市，再從六個沒有過1000億的地級市選一個縣市，動態考覈，末位淘汰，省裏傾斜指導，資金上重點傾斜，每年不少於20__萬元工業經濟扶持資金)。特別是近年來,_縣積極推進“金融強縣”建設，實施小額貸款保證保險試點，設立全國首個村級外幣代兌點，新設小額貸款公司1家。截至11月底，全縣金融機構本外幣存貸款餘額分別達375.14億元、175.64億元，分別增長16.29%、17.16%;不良貸款率僅爲1.42%。在20_中國縣域金融年會上，_縣憑藉良好的金融生態環境和持續不斷的金融服務創新，榮獲“全國十佳金融生態示範縣”稱號。

二、融入_

掛職期間，我嚴格按照省委組織部的要求，自覺服從安排，不斷加強學習，深入調查研究，適時主動對接，取得一定成效。

一是轉換角色，適應環境。異地掛職，所處的工作生活環境和所擔當的角色都發生了很大變化。爲適應新的環境，自己一開始就把自己的角色定位爲，既是領導者，更是學習者，自覺融入到_縣的幹部隊伍中去。在掛職鍛鍊期間，一方面嚴格要求自己，堅持工作_標要求，生活上低調對待，作風上嚴謹務實，積極展示湖北幹部勤勉上進、求真務實、奮發有爲的良好形象。另一方面以一個求學者的姿態和心態積極主動參與學習調研、考察交流、招商推介、政務決策等各種活動，使自己的學習鍛鍊觸及到理論和實踐以及黨委政府工作的方方面面，從而較爲廣泛深入的學習瞭解_縣經濟社會發展的好思路、好做法。同時，注重加強與_縣的各級領導、幹部及社會人士的友誼交流和友好相處，爲自己的學習鍛鍊、促進兩地的長期交流合作創造了有利條件。

二是虛心求教，加強學習。圍繞這次掛職鍛鍊的目標任務，我制定了詳盡的學習計劃，堅持做到主動學、深入學、帶有目的學。一是通過文件資料學。主動學習浙江省、麗水市和_縣的黨代會報告、文件、經濟發展措施等，認真研閱了近幾年經濟社會發展的工作報告、調研內參、統計資料，作好摘記備用，通過對比找差距、找潛力、明思路。二是通過會議學。參加了浙江省經濟工作會議、麗水市政府常務擴大會議、_縣委會等系列會議，學習浙江省、麗水市及_縣推進發展的創新思路和關鍵措施。三是深入基層學。充分利用到鄉鎮、到基層、到企業調研的一切機會，虛心求教。特別是緊密結合自身工作實際，把對外開放、招商引資、產業培育、城市建設、新農村建設等作爲學習重點。四是面向同志學。積極主動向_縣委縣政府領導取經，虛心學習他們先進的工作經驗、領導藝術和發展舉措，力求兼收幷蓄，學以致用。

三是深入調研，多方考察。掛職期間的10月下旬和11月上旬，我先後深入到_縣所轄的鶴城、甌南、油竹3個街道辦事處、溫溪經濟開發區和黃土羊鄉、東源鎮、高湖鎮、高泉鄉、方山鄉、臘口鎮、海口鎮、楨埠鄉、船寮鎮、章村鄉、禎旺鄉、仁莊鎮、湯洋鄉、阜山鄉、章旦鄉、山口鎮等30個鄉鎮進行調研;先後深入_縣財稅局、人行、風景旅遊局、開發區、經濟商務局等10多個單位調研;先後深入到青山特鋼、意爾康、浙江亞星纖維有限公司、東磁集團等近20家企業考察;11月7日到13日參加了湖北省赴浙江省掛職幹部集中學習考察活動,期間考察了金華市婺城區雙龍開發區、浦江縣、義烏商貿服務業集聚區、義烏國際小商品城、東陽市橫店鎮、東陽市橫店影視城、台州市台州灣循環經濟產業集聚區、溫州金融改革試驗區、麗水市生態產業聚集區、麗水市規劃館;12月10日至12日，隨_縣黨政代表團，赴遂昌、桐廬、平湖、縉雲考察學習，先後前往遂昌金礦國家礦山公園、龍板山低丘緩坡開發區塊，桐廬濱江區塊景觀工程、綠城桂花園，平湖經濟開發區、九龍山旅遊度假區，縉雲麗縉五金產業園區等地參觀，重點圍繞城市發展規劃、低丘緩坡開發、工業招商引資、旅遊產業發展等內容開展考察學習。通過考察學習，收穫了“四個加深”：加深了對_縣經濟社會發展狀況的瞭解，加深了對_自然特點和人文風貌的熟悉，加深了對浙江省發展經濟的作法和經驗的認識，加深了對各行各業敢想敢幹、昂揚向上的精神風貌的印象，感受到浙江全省上下強烈的發展意識和濃厚的發展氛圍。

四是加強交流，尋求合作。在掛職期間，我努力把廣泛交流作爲重點目標。一是推動兩地友好合作。_地處甌江中下游，毗鄰溫州，通過近些年的發展，已經脫穎成爲麗水市新一輪跨越發展的領先者。_位於鄂東，近年來以“三爭兩建一跨越”爲目標，銳意進取，克難奮進，綜合經濟實力連續六年位居黃岡市首位。12月13日到14日，_市委書記吳美景率_市黨政代表團專程到_考察訪問，就加強經濟發展、社會建設、生態建設等方面進行了交流與合作。二是加強廣泛接觸交流。與_乃至浙江地區的社會各方面進行了廣泛接觸交流，與溫州_同鄉會進行座談了解，在接觸交流中增長見識，增進友誼，促進提高。12月21日,我與蘭智超同志專程到東陽市橫店鎮東磁集團總部，拜會了橫店集團東磁股份有限公司何時金董事長，就東磁集團如何在_市現有投資的基礎上，進一步加大投資等問題進行了溝通，並誠摯邀請何時金董事長到_考察投資。三是主動出擊尋求合作。10月27日，與到_投資鄂東汽車市場的王江勇老總就投資協議的具體條款和操作環節進行了商議，達成一致意見後在_縣與王總正式簽訂一個計劃投資3.75億，建成一個集12家4S店、汽車零配件銷售、檢測維護維修等於一體的鄂東汽車市場的投資協議。隨後，我還與香港潤德實業公司何總在原籤招商建設_火車站工業園三期起步區框架協議基礎上籤訂了投資協議。11月上旬，我與_市鮑紅專副市長、政協劉堂先副主席，專程到溫州中廣科技有限公司與劉順峯老總洽談到_投資項目事宜，該公司計劃在_大金工業園投資15億元建設中廣科技工業園項目,生產電子聯接器系列產品,項目建成後銷售收入可達到30億元,稅收過2億元。

三、學習

在掛職的3個月時間裏，我耳聞目睹、深切感悟了_科學發展的驕人業績和跨越發展的強勁勢頭，使人振憾，讓人折服，催人奮進。臨淵羨魚，不如退而結網。通過3個月的掛職學習，找到了差距，收穫了啓示，明確了目標，更加堅定了實現_科學發展、跨越式發展的信心和決心。

第一，要解放思想搶抓機遇。_快速發展的背後，是_人搶抓新一輪發展機遇的意識。在_溫溪，1995年成立的意爾康股份有限公司，歷經近18年的奮力拼搏，從一家小企業發展成長爲集研究開發、生產製造、運營服務、信息物流爲一體的綜合集團公司。在全國擁有4000家銷售網點，30多家省級代理，下轄上海意爾康鞋業有限公司、福建意爾康體育用品有限公司兩家全資子公司。20_年公司銷售量達1300餘萬雙，營業收入近20億元，總資產約14億元。榮獲“20_年度全國質量鼓勵獎”、“國家高新技術企業”殊榮，擁有60餘項專利技術，入圍影響世界的中國力量品牌500強排行榜。意爾康的發展軌跡正是_深入解放思想搶抓機遇謀發展的一個縮影。對比_與_，從發展位次看，_縣域經濟實力在麗水市處在首位，而麗水市在浙江省的經濟水平排在地市級後兩位。這同_在黃岡和黃岡在湖北省的位次相似。麗水市對_的要求是當好麗水市綠色崛起的排頭兵、領頭羊，_也是;從地理位置看，_位於甌江中下游，大力發展沿江經濟開發區，突出依港興縣，域內溫溪港貨物吞吐量145.2萬噸。_位於長江中下游，也是以港興市，也是大力發展沿江經濟發展帶;從產業發展看，_第一產業發展楊梅、田魚、油茶等三大特色產業。_是油菜大市、生豬大市、糧食大市、水產大市。農業生產特色都比較鮮明。_注重工業強縣，成立了以溫溪鎮爲主，沿江油竹、船寮、海口、臘口、鶴城、甌南六個鎮處爲輔的一區七園的經濟開發區，同時開發了鉬礦產業和閥門產業的多形態的製造業體系。_也以沿江經濟帶爲主，發展了醫藥、化工、建材、機械、船舶製造、紡織、農產品加工等工業體系。_可用資源稀薄，九山半水半分田，人口只有_的一半，地理位置和資源優勢一定程度上還不及_。但是_搶抓機遇，創造的工業增加值是我們的2倍，人均可支配收入也是我們的2倍。這讓我們加深了對“發展纔是硬道理、發展纔是主旋律”的理解。浙江人“不管東西南北風，咬住發展不放鬆;不闖官場闖市場、不比官職比貢獻，有作爲纔有地位”的新思想和“幹部創事業、老闆創企業、羣衆創家業;沒有做不到、只有想不到”的新理念，就是湖北與浙江的差距。

_人“大氣開放、創業天下”的精神，成爲_科學發展、跨越發展的內在動力，這讓我們深切感悟到“思路決定出路、意識決定膽識”的內涵。_與_最大的差距在觀念上，在抓機遇上。_實現跨越發展，必須要搶抓四個機遇：一是要搶抓推進大別山試驗區建設機遇。省委、省政府已將黃岡全域納入大別山試驗區範圍，_要按照黃岡市的總體部署，圍繞“紅色大別山、綠色大別山、發展大別山、富裕大別山”的總體要求，大力推進新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化“四化同步”發展，推動信息化和工業化深度融合、工業化和城鎮化良性互動、城鎮化和農業現代化相互協調，把試驗區建成科學發展的示範區、解放思想的試驗區、艱苦奮鬥的創業區、民生改善的先行區。二是要搶抓長江中游城市羣建設機遇。要加強與周邊地區的交流合作，發揮地理區位優勢，在產業融合、交通對接、旅遊協作等方面與瑞昌市和陽新縣、安徽省安慶市加強合作，加緊建設麻武高速公路和_長江大橋。三是要搶抓武漢城市圈“兩型”社會綜合改革試驗區建設機遇。要主動對接大武漢，承接產業大轉移，加強與武漢城市圈的經濟協作，努力在構建中部崛起重要戰略支點上實現新作爲。四是要搶抓黃岡市“一區兩帶”建設機遇。要積極融入黃岡臨港經濟區建設，大力推進長江經濟帶和大別山旅遊經濟帶建設，在黃岡新一輪開放開發中發揮領先、領軍、領跑作用。搶抓機遇，_人必須要有犀利的眼光、敏銳的嗅覺，必須要有創新的激情、創業的衝動，才能先人一步、高人一籌、快人一拍、優人一等。

第二，要因地制宜放大特色。發展區域經濟，必須善於發展特色。內力在於立足自身，深挖特色，外力在於瞄準趨勢，搶抓機遇。機遇往往垂青有準備的人，只有內力與外力結合，特色纔會在機遇中騰飛，產業發展纔會幾何級倍增，經濟發展的速度也纔會核變性增長。_縣就是充分利用區位特色(東接溫州、西接麗水)、產業特色(閥門業聚集、青鋼優勢)、資源特色(鉬礦豐富)、文化特色(_石雕、僑鄉文化)，緊緊抓住麗水東擴、溫州產業轉移、低丘緩坡地開發等機遇，開放思路融合發展，在特色上做大做強做優做精，展示出了活力與魅力、吸引力與競爭力兼具的新優勢，成爲一個矚目的焦點和一方開放的熱土，成爲最具潛力的黃金髮展地區之一。_的快速持續發展，根源在善於放大特色，找準突破點和結合點，實現錯位發展。而對於處在鄂東門戶、深水良港的_，我們有深厚的歷史文化底蘊，有良好的生態環境系統，有便利的交通區位優勢，有豐富的勞動力資源，有和諧的社會治安環境，關鍵在於我們能否放大特色增優勢，做大做強規模企業、特色產業和塊狀經濟，培植一大批名牌產品、龍頭企業，增強特色產業的整體優勢和綜合競爭力。

第三，要咬定招商大上項目。借水行舟，借風揚帆，借力發展。浙江人“言必談項目，行必爲項目”。 “招商等於零，一切等於零”、“項目爲王、融資爲本”、“上級圍着基層轉，機關圍着企業轉，一切圍着項目轉”。_在發展進程中尤其注重招商引資，20_年_縣調整充實了招商引資委員會，相繼出臺了《關於加強招商引資工作的若干意見》等文件，並設立了一二三產和外資、浙商迴歸等四個專業招商小組，到11月底當年累計引進項目36個，合同引進內資30億元，實際利用內資21億元，浙商迴歸到位資金7億元。20_年_縣全社會固定資產投資242.23億元，是_101.4億元的2.39倍。_的經驗和_的發展實踐一再證明：經濟靠發展，發展靠項目，項目靠招商。_要實現新一輪趕超發展，根本出路在招商、在項目。應切實把招商引資和項目建設作爲全市的“一號工程”，堅持內資外資一齊引，一切圍着項目轉。特別是要在精心策劃謀項目、千方百計爭項目、創新方法招項目、化解瓶頸保項目等幾個方面下苦功。在招商引資工作上，要鼓勵幹部多走出去學習，拓展對外開放的視野，努力打造一支“敢於開放、善於開放”的幹部隊伍;要加強宣傳推介，營造開放氛圍，努力把_推向全國、推向世界配置資源;要立足“招大商、引大資”，堅持內資、外資並重，引資、引智並舉，敢於瞄準世界500強、全國500強企業和高新技術產業，拿出“特”的思路、“特”的政策和“特”的措施，拓展招商的廣度和深度;要主動與沿海地區對接合作，以招商引資的新突破開創對外開放的新局面。

第四，要優化環境提升效能。環境是生產力，更是競爭力。在_，幹部的一舉一動，羣衆的一言一行，城市的一草一木，無不詮釋着優越、寬鬆的開放環境。他們海納百川的包容氣度、自加壓力的發展衝勁、低調務實的工作作風、你追我趕的濃烈氛圍，無不令人爲之嘆服、爲之欽佩。_乃至浙江的發展實踐證明，寬鬆、開明的政策環境和誠信、高效、重商、親商、富商的服務環境對投資商更有吸引力。當前，_對環境建設雖然大力實施了520服務模式，但是硬環境較“軟”，軟環境較“硬”的現狀還是沒有得到徹底改善。學習浙江的經驗，要堅持優化“硬”、“軟”環境並重。硬環境要“硬”起來，要加速推進城市、交通、生態的建設，打造大開放的過硬環境。軟環境更要“軟”下來，要着力構建“政策窪地”，充分放大武漢城市圈、長江經濟帶、大別山試驗區的政策優勢，結合_實際，制定出臺吸引要素力強的“個性”政策，以優惠的政策環境吸引客商;要着力構建“服務高地”，積極轉變政府職能，深化行政審批改革，打通中間梗阻，簡化辦事程序，提高辦事效率，以廉潔高效、誠實守信的服務環境吸引客商，形成尊商、親商、富商的濃厚氛圍，以良好的投資環境，招引天下客商。

三個月的掛職鍛鍊，收益頗豐，感慨頗多，這既是一次系統的實戰學習，也是一次有益的素質昇華，更是一次難得的自我磨練，這必將成爲我人生中持續不竭的精神動力、受益不盡的寶貴財富，這必將鼓舞我以更加飽滿的熱情、更加堅定的信念、更加務實的作風投身到本職工作中去，爲實現_科學發展、跨越式發展作出新的貢獻，以創新的業績回報組織的關心和培養!

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇2

根據省委組織部和市委組織部的統一安排，我和本省其他9名同志於20xx年10月至20xx年1月赴xx省掛職鍛鍊，任x市副市長。鑑於此次掛職時間較短，xx市政府沒有給我安排具體工作，主要根據我的意願，結合自己的本職工作，從工業經濟、項目建設、招商引資等方面入手，採取“全面瞭解、有所側重”的辦法開展掛職學習工作。經過三個月的學習瞭解和親身體會，我感到收穫很大，自己無論是在思想觀念，還是在思維方式、工作思路、工作方法和作風等方面都學到了寶貴的經驗，既解放了思想，開闊了眼界，又增長了見識，結交了朋友，同時也認識到了本地和自身工作的差距和不足，增加了工作的壓力和動力。現將掛職工作總結如下：

一、xx市基本情況

地處膠東半島東部，轄14個鎮、3個街道辦事處、2處省級開發區和埠口港，總面積1645平方公里，海岸線長156公里，人口65萬，1988年10月撤縣設市，建成區面積40平方公里，常住人口30萬。歷史比較悠久，早在20xx多年前，秦始皇就東巡至此，召集文人登山歌功頌德，“”由此得名。xx人民崇尚文化，明信守禮，素有“學”之雅稱，歷代有100多名進士榮登金榜，被譽爲“進士之鄉”。紅色文化影響深遠。1937年12月，膠東特委在天福山發動了聞名全國的天福山抗日武裝起義，打響了膠東抗戰第一槍，創建了山東人民抗日救國軍第三軍，後來發展成爲四個軍，目前仍保留了三個集團軍，現在籍將軍有123位。xx區位優勢明顯，陸海空交通設施比較完備，高速公路、濟威鐵路、開放港口、國際機場一應俱全，兩小時車程內有5個國家一類開放港口、3個國際機場，半日工作圈內有青島、煙臺、威海等8個大中城市，交通十分便捷。自然環境優美，依山傍海，山清水秀，四季分明，氣候宜人，夏無酷暑，冬無嚴寒，年平均氣溫11.5℃，城市綠化覆蓋率43%，人均公共綠地16平方米，是最適宜人類居住的地方之一，20xx年被聯合國授予“人居獎”;境內有被譽爲“海上仙山之祖”的昆嵛山、有中國道教全真派的發祥地聖經山、有省級森林公園天福山、有日出水量達上萬立方的五處地礦溫泉，被譽爲中國的“溫泉之都”，156公里的海岸線中有12公里金色海灘是天然海濱浴場，是理想的療養、避暑、旅遊和度假勝地，擁有全國衛生城市、國家環保模範城市、中國優秀旅遊城市、國家園林城市和生態建設示範市等諸多城市名片。產業基礎雄厚，目前各類企業發展到6000多家，其中外資企業600多家，培植起了十多家全國同行業排頭兵企業，形成了機電工具、汽車及零部件、家紡製革三大產業集羣，工業發展水平居xx省前列。x是全國重要的農副產品生產基地，是全國最大的特種毛皮動物養殖基地、海蔘養殖基地、西洋參主產區，是全國優勢農產品產業帶建設示範市。近年來，該市按照突出推進新型工業化、社會主義

新農村、社會主義和諧社會“三大建設”，加快打造城區和南海“兩大經濟板塊”，大力弘揚“自強不息、和諧向上”新時期文登學精神的“三二一”工作思路，解放思想，拼搏實幹，奮勇爭先，經濟社會呈現出又好又快發展的良好態勢。20xx年，全市生產總值達到490億元，增長14.7%，地方財政收入19.55億元，增長17.4%，三次產業比重達7.4：60.2：32.4。20xx年，預計全市生產總值達到億元，地方財政收入達到億元。

二、工作情況

三個月來，我嚴格按照省委組織部的要求，當好學員、宣傳員、聯絡員，迅速融入新的集體，自覺服從安排，積極爭取主動，深入調查研究，不斷總結別人好的經驗，學習好的做法，接受新的觀念，較好完成了掛職鍛鍊任務。

一是認真考察，虛心學習。除自覺參加有關會議，翻閱市情資料、文件和當地報刊，拜訪領導外，還積極參加市裏的各項重大活動，如重要會議、重大項目觀摩、重要客商會見、重大項目談判等。堅持深入部門，深入企業，調研瞭解xx市經濟發展、項目建設、招商引資、城市建設、外經外貿等方面的基本情況和成功經驗，既對地域文化所獨有的創業精神有了切身感受，又對當地經濟建設、招商引資、外經外貿發展經驗進行了學習，從而基本掌握了發展的真經。3個月來，共走訪企業近百家，其中單獨考察天等骨幹企業和等外資企業共30餘家。

二是深入思考，解放思想。無論是閱讀當地黨政機關文件，還是瀏覽媒體網站消息，隨時注意用學精神反思自己以往的工作思路和工作方法，堅持取人所長，彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發展，始終不忘對照湖南和常德的實際，深入思考，從中總結經驗，尋求加快常德經濟社會發展的良計妙策。通過學習，思想進一步解放，思路進一步開闊，腦筋進一步靈活，加快發展的責任感和精神動力進一步增強，爲今後工作奠定了基礎。

三是加強交流，廣交朋友。加強和當地黨政幹部交流，虛心請教，誠心交友，建立了深厚感情和友誼。加強與當地企業界人士溝通滲透，堅持互換名片，真誠相待，實情相告，有不少企業家表示了加強交往與聯絡的意願。注意與在掛職的其他地市和部門同事聯繫，聆聽他們的介紹，傾聽他們的建議，爲今後建立長期合作關係進一步創造了條件。同時積極聯絡在威海工作和發展的湘籍人士，向他們介紹家鄉的情況，盛情邀請他們參加明年在我市舉辦的第xx屆湘商大會。

四是廣泛宣傳，爭取項目。利用各種機會，廣泛向各級領導、政府部門，特別是企業和鎮辦，宣傳湖南和常德的自然資源、人文環境、風土人情和招商引資項目及優惠政策，介紹可與對接的企業和項目，使黨政領導和企業界增進了對湖南和常德的瞭解，增強了向常德開放的意識和信心，擴大了湖南在影響及知名度。有不少企業負責人初步達成拓展西部市場尋求合作的意向，表示在適當時候，將到常德實地考察和洽談。

五是嚴格要求，塑造形象。掛職三個月，嚴格按照機關作息時間上下班，不遲到早退，有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關資料，並在不干擾、不添亂的前提下，隨時注意與市政府其他領導和辦公室工作人員的溝通交流。基層調研考察堅持多聽、多看、多學，做到邊學習，邊交流，邊思考。吃住在招待所和食堂，從未搞特殊化。一切行動服從組織安排，嚴格按照既定日程及內容開展工作，從未提出不合理的要求，樹立了湖南幹部的良好形象。

三、幾點體會

三個月來，通過掛職學習，對x市在解放思想、發展經濟、招商引資等方面有了更進一步的瞭解，獲得了許多新信息、新思想、新觀念，學到了很多新方法、新知識、新經驗，從中也受到很多啓發。

一是解放思想，更新觀念。近幾年經濟建設蓬勃發展，社會文化日益和諧，綜合競爭實力躍居全國百強縣列第14位。這一成績是他們在成績面前不自滿，在困難面前不退縮，始終保持幹事創業、勇爭一流的良好精神狀態，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，齊心協力，同頻共振而幹出來的。全市上下不斷解放思想，堅持科學發展，形成了“再創新優勢，謀劃新發展，實現新跨越”、“激情創業，和諧創業，科學創業”、“逆風起飛，彎道超越，抄底發展”、“只要發展講科學，辦法總比困難多”、“縣域科學發展難點、重點在農村”、“千和諧萬和諧，民有疾苦難和諧”等六個方面的新理念、新共識。從他們身上看到的是“自強不息、和諧向上”的學精神，這種精神是經濟社會發展的原動力，也應當成爲我們加快發展的力量源泉。因此，加快常德發展，必須首先解放思想，更新觀念，才能站在新起點，謀劃新發展，實現新跨越。

二是求真務實，真抓實幹。在工作生活的三個月，對我感觸最深的就是這種求真務實、真抓實幹的工作作風。上從市委書記、市長，下至機關普通工作人員，工作恪盡職守，兢兢業業，一切以經濟爲中心，以企業爲主體，以項目爲抓手，上下一條心，擰成了一股繩，形成了推動經濟社會發展的強大合力。我認爲，這種求真務實的工作作風是一個地方持續健康發展的根本保障。我們應該像各級黨政機關一樣，大力推進政府職能轉變，端正機關作風，整頓機關紀律，通過政府職能的轉變和幹部作風的改進，營造有利於發展的政策、人文和社會環境。

三是抓住機遇，創新發展。借鑑經驗，必須調整發展思路，創新經濟模式，推動經濟社會又好又快發展。工業發展方面，要借鑑其“全局工作以經濟建設爲中心、經濟建設以發展工業爲根本”的思想理念，走新型工業化道路，培植集羣式的產業、支撐型的龍頭、創新型的體系、現代化的三產、規範化的環境。新農村建設方面，要借鑑其主攻富裕農民、轉移農民、服務農民、安定農民、提升農民等“五個農民”的文章，力促城鄉統籌發展。民生建設方面，要借鑑其實施的“十有”民生工程，即居有所安、行有所便、幼有所教、壯有所事、老有所養、病有所醫、困有所濟、閒有所樂、差有所治、憂有所解，讓發展成果惠及全市廣大人民。招商引資方面，要借鑑其成立20個產業招商辦公室的辦法，實行必要的招商引資部門分擔任務、領導扛死指標、幹部捆實責任、月詢季查年度考覈等機制，改進招商辦法，完善引資獎懲，真正形成各級黨政重視招商、機關幹部專於招商、全社會積極參與招商的良好氛圍。項目建設方面，要借鑑其成立重點項目辦，完善項目建設推進考覈機制，強化項目跟蹤督促調度的辦法，形成“以又好又大項目論英雄、靠又好又大項目求發展”的明確導向。

四是轉變職能，優化環境。經濟社會蓬勃健康發展，得益於有一個良好寬鬆的發展環境。在x，企業的發展是政府最爲關心的事情，政府始終積極主動創造條件，爲企業提供最優質的服務。例如建立了重點企業服務聯繫卡、領導分包和部門領包等制度，從審批服務向貼心服務轉變，從等候服務向靠前服務轉變，從低效服務向高效服務轉變，不斷提高服務水平。因此，要加快常德經濟發展，就有必要進一步規範行政行爲，轉變政府職能，創優發展環境。

總之，三個月來的工作、生活實踐，給自己提供了一個體驗東部、感受機會。總結自己掛職以來的工作，雖然取得了一定的成績，但與省委、省政府的期望還存在一定的差距和不足。今後，我將繼續努力，以飽滿的熱情、創新的思路、務實的作風，做好本職工作，開創工作新局面

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇3

根據省委組織部的統一安排，我於xx年10月15日至xx年元月上旬赴浙江省xx縣掛職學習。掛職期間任xx縣委，協助縣委書記開展相關工作，協助聯繫政策研究、農業農村、工業經濟、金融商貿及僑務工作。我在xx縣三個月的學習期間，xx人“大氣開放、創業天下”的精神和低調、務實的作風，在我心底打下了深深的烙印。在xx縣委、縣政府的關心重視和同志們的熱忱幫助下，工作充實、活動豐富、生活愉快，學到了經驗，解放了思想，開闊了眼界，結交了朋友，認識了不足，增強了信心。現將掛職工作情況報告如下。

一、走近

地處浙南山區，甌江中下游，毗鄰溫州，是麗水市對外開放的東大門。縣域面積2493平方公里，是個“九山半水半分田”的山區縣，現轄9鎮21個鄉3街道，共414個行政村，總人口50餘萬。素有石雕之鄉、華僑之鄉、名人之鄉的美譽。石雕距今已有6000多年的歷史， 20xx年入選首批國家級非物質文化遺產保護名錄，石與福州壽山石、昌化雞血石、內蒙古巴林石並稱爲“中國四大名石”，又是華僑之鄉，現有華僑25萬人，分佈在世界120多個國家和地區，有5萬多華僑從事國際貿易，年貿易額達到100億美元。建縣已有近1320xx年的歷史，期間名人輩出，如明朝開國元勳劉伯溫，近現代有“七君子”之一的章乃器、原全國人大會副委員長陳慕華、已故國民黨“副總裁”陳誠等。民國時期少將以上將軍中籍的達100多人。還是著名的田魚之鄉、楊梅之鄉。“稻魚共生系統”是聯合國糧農組織命名的全球首批四個重要農業文化遺產保護項目之一。給我印象特別深刻的是經濟開發區的發展,該區於1992年在溫溪鎮設立，1993年批准爲省級開發區，5.2平方公里。經過近20xx年發展，該區與溫溪鎮鎮區合一，己發展成爲產值過190億元的開發區。20xx年7月，經浙江省批准，推行一區七園模式，開發區管委會與經濟商務局合署辦公，兩個牌子一個班子，把甌江沿線的溫溪、油竹、船寮、海口、臘口、鶴城、甌南七個鎮處爲七個工業園區，開發區管委會爲副縣級，副主任爲正局級，下設國土分局、建設分局和經濟發展招商分局，側重企業服務、技改項目申報、統計分析及招商落戶;鎮處負責徵地、拆遷、建設和服務。基本上包括了xx縣裏規模以上工業企業，20xx年規上企業150家左右，產值360億元左右，增長20%以上，過百億企業青山特鋼，過10億的企業三家爲意爾康、起步ABC公司、名典鞋業，稅收過億的企業兩家爲青山特鋼、意爾康。編制了工業強縣發展規劃，到20xx年，工業產值達到800億元以上，爭取達到1000億元。

20xx年,xx縣實現生產總值137.64億元，總量位列麗水市第一(市區除外)。實現工業總產值303.84億元，首次突破300億元大關，同比增長23.9%，其中規模以上工業產值260.89億元，增長28.9%。實現工業增加值72.4億元，增長13.8%。全縣產值超5000萬元的企業63家，共完成產值228.39億元,佔規模以上工業產值比重87.5%，其中產值超億元以上企業35家，產值210.75億元。實現財政總收入15.74億元，增長28%，其中地方財政收入9.32億元，增長14.7%，財政總收入和地方財政收入總量位居麗水市第一(市區除外)。全年外貿出口28819萬美元，增長33.9%。實際利用外資1179萬美元。成功創建2個國家4A級景區，全年旅遊收入37.22億元，增長30.5%。建成省級生態鄉鎮26個，全縣行政村垃圾集中收集處理率達100%，城鎮生活垃圾無害化處理率達97%。

20xx年,xx縣委、縣政府緊緊圍繞浙江省委提出的“兩富”總目標和麗水市委提出的“綠色崛起、科學跨越”總要求，深入實施“深化接軌溫州，打造世界，建設幸福僑鄉”發展戰略，以“優化發展環境年”活動爲主抓手，紮實有力推進各項工作，實現了經濟平穩較快發展，人民生活持續改善，社會大局和諧穩定。預計全年實現生產總值157.5億元，工業總產值365億元,財政總收入18.5億元，地方財政收入10.5億元。投資規模連續五年位居麗水市首位。xx縣20xx年成功入選浙江省20個工業強縣試點縣(浙江有14個工業產值過1000億的縣市，再從六個沒有過1000億的地級市選一個縣市，動態考覈，末位淘汰，省裏傾斜指導，資金上重點傾斜，每年不少於20xx萬元工業經濟扶持資金)。特別是近年來,xx縣積極推進“金融強縣”建設，實施小額貸款保證保險試點，設立全國首個村級外幣代兌點，新設小額貸款公司1家。截至11月底，全縣金融機構本外幣存貸款餘額分別達375.14億元、175.64億元，分別增長16.29%、17.16%;不良貸款率僅爲1.42%。在20xx中國縣域金融年會上，xx縣憑藉良好的金融生態環境和持續不斷的金融服務創新，榮獲“全國十佳金融生態示範縣”稱號。

二、融入

掛職期間，我嚴格按照省委組織部的要求，自覺服從安排，不斷加強學習，深入調查研究，適時主動對接，取得一定成效。

一是轉換角色，適應環境。異地掛職，所處的工作生活環境和所擔當的角色都發生了很大變化。爲適應新的環境，自己一開始就把自己的角色定位爲，既是領導者，更是學習者，自覺融入到xx縣的幹部隊伍中去。在掛職鍛鍊期間，一方面嚴格要求自己，堅持工作標要求，生活上低調對待，作風上嚴謹務實，積極展示湖北幹部勤勉上進、求真務實、奮發有爲的良好形象。另一方面以一個求學者的姿態和心態積極主動參與學習調研、考察交流、招商推介、政務決策等各種活動，使自己的學習鍛鍊觸及到理論和實踐以及黨委政府工作的方方面面，從而較爲廣泛深入的學習瞭解xx縣經濟社會發展的好思路、好做法。同時，注重加強與xx縣的各級領導、幹部及社會人士的友誼交流和友好相處，爲自己的學習鍛鍊、促進兩地的長期交流合作創造了有利條件。

二是虛心求教，加強學習。圍繞這次掛職鍛鍊的目標任務，我制定了詳盡的學習計劃，堅持做到主動學、深入學、帶有目的學。一是通過文件資料學。主動學習浙江省、麗水市和xx縣的黨代會報告、文件、經濟發展措施等，認真研閱了近幾年經濟社會發展的工作報告、調研內參、統計資料，作好摘記備用，通過對比找差距、找潛力、明思路。二是通過會議學。參加了浙江省經濟工作會議、麗水市政府常務擴大會議、xx縣委會等系列會議，學習浙江省、麗水市及xx縣推進發展的創新思路和關鍵措施。三是深入基層學。充分利用到鄉鎮、到基層、到企業調研的一切機會，虛心求教。特別是緊密結合自身工作實際，把對外開放、招商引資、產業培育、城市建設、新農村建設等作爲學習重點。四是面向同志學。積極主動向xx縣委縣政府領導取經，虛心學習他們先進的工作經驗、領導藝術和發展舉措，力求兼收幷蓄，學以致用。

三是深入調研，多方考察。掛職期間的10月下旬和11月上旬，我先後深入到xx縣所轄的鶴城、甌南、油竹3個街道辦事處、溫溪經濟開發區和黃土羊鄉、東源鎮、高湖鎮、高泉鄉、方山鄉、臘口鎮、海口鎮、楨埠鄉、船寮鎮、章村鄉、禎旺鄉、仁莊鎮、湯洋鄉、阜山鄉、章旦鄉、山口鎮等30個鄉鎮進行調研;先後深入xx縣財稅局、人行、風景旅遊局、開發區、經濟商務局等10多個單位調研;先後深入到青山特鋼、意爾康、浙江亞星纖維有限公司、東磁集團等近20家企業考察;11月7日到13日參加了湖北省赴浙江省掛職幹部集中學習考察活動,期間考察了金華市婺城區雙龍開發區、浦江縣、義烏商貿服務業集聚區、義烏國際小商品城、東陽市橫店鎮、東陽市橫店影視城、台州市台州灣循環經濟產業集聚區、溫州金融改革試驗區、麗水市生態產業聚集區、麗水市規劃館;12月10日至12日，隨xx縣黨政代表團，赴遂昌、桐廬、平湖、縉雲考察學習，先後前往遂昌金礦國家礦山公園、龍板山低丘緩坡開發區塊，桐廬濱江區塊景觀工程、綠城桂花園，平湖經濟開發區、九龍山旅遊度假區，縉雲麗縉五金產業園區等地參觀，重點圍繞城市發展規劃、低丘緩坡開發、工業招商引資、旅遊產業發展等內容開展考察學習。通過考察學習，收穫了“四個加深”：加深了對xx縣經濟社會發展狀況的瞭解，加深了對自然特點和人文風貌的熟悉，加深了對浙江省發展經濟的作法和經驗的認識，加深了對各行各業敢想敢幹、昂揚向上的精神風貌的印象，感受到浙江全省上下強烈的發展意識和濃厚的發展氛圍。

四是加強交流，尋求合作。在掛職期間，我努力把廣泛交流作爲重點目標。一是推動兩地友好合作。地處甌江中下游，毗鄰溫州，通過近些年的發展，已經脫穎成爲麗水市新一輪跨越發展的領先者。位於鄂東，近年來以“三爭兩建一跨越”爲目標，銳意進取，克難奮進，綜合經濟實力連續六年位居黃岡市首位。12月13日到14日，xx市委書記吳美景率xx市黨政代表團專程到考察訪問，就加強經濟發展、社會建設、生態建設等方面進行了交流與合作。二是加強廣泛接觸交流。與乃至浙江地區的社會各方面進行了廣泛接觸交流，與溫州同鄉會進行座談了解，在接觸交流中增長見識，增進友誼，促進提高。12月21日,我與蘭智超同志專程到東陽市橫店鎮東磁集團總部，拜會了橫店集團東磁股份有限公司何時金董事長，就東磁集團如何在xx市現有投資的基礎上，進一步加大投資等問題進行了溝通，並誠摯邀請何時金董事長到考察投資。三是主動出擊尋求合作。10月27日，與到投資鄂東汽車市場的王江勇老總就投資協議的具體條款和操作環節進行了商議，達成一致意見後在xx縣與王總正式簽訂一個計劃投資3.75億，建成一個集12家4S店、汽車零配件銷售、檢測維護維修等於一體的鄂東汽車市場的投資協議。隨後，我還與香港潤德實業公司何總在原籤招商建設火車站工業園三期起步區框架協議基礎上籤訂了投資協議。11月上旬，我與xx市鮑紅專副市長、政協劉堂先副主席，專程到溫州中廣科技有限公司與劉順峯老總洽談到投資項目事宜，該公司計劃在xx大金工業園投資15億元建設中廣科技工業園項目,生產電子聯接器系列產品,項目建成後銷售收入可達到30億元,稅收過2億元。

三、學習

在掛職的3個月時間裏，我耳聞目睹、深切感悟了xx科學發展的驕人業績和跨越發展的強勁勢頭，使人振憾，讓人折服，催人奮進。臨淵羨魚，不如退而結網。通過3個月的掛職學習，找到了差距，收穫了啓示，明確了目標，更加堅定了實現xx科學發展、跨越式發展的信心和決心。

第一，要解放思想搶抓機遇。快速發展的背後，是xx人搶抓新一輪發展機遇的意識。在溫溪，1995年成立的意爾康股份有限公司，歷經近20xx年的奮力拼搏，從一家小企業發展成長爲集研究開發、生產製造、運營服務、信息物流爲一體的綜合集團公司。在全國擁有4000家銷售網點，30多家省級代理，下轄上海意爾康鞋業有限公司、福建意爾康體育用品有限公司兩家全資子公司。20xx年公司銷售量達1300餘萬雙，營業收入近20億元，總資產約14億元。榮獲“20xx年度全國質量鼓勵獎”、“國家高新技術企業”殊榮，擁有60餘項專利技術，入圍影響世界的中國力量品牌500強排行榜。意爾康的發展軌跡正是深入解放思想搶抓機遇謀發展的一個縮影。對比與，從發展位次看，xx縣域經濟實力在麗水市處在首位，而麗水市在浙江省的經濟水平排在地市級後兩位。這同在黃岡和黃岡在湖北省的位次相似。麗水市對要求是當好麗水市綠色崛起的排頭兵、領頭羊，也是;從地理位置看，位於甌江中下游，大力發展沿江經濟開發區，突出依港興縣，域內溫溪港貨物吞吐量145.2萬噸。位於長江中下游，也是以港興市，也是大力發展沿江經濟發展帶;從產業發展看，第一產業發展楊梅、田魚、油茶等三大特色產業。是油菜大市、生豬大市、糧食大市、水產大市。農業生產特色都比較鮮明。注重工業強縣，成立了以溫溪鎮爲主，沿江油竹、船寮、海口、臘口、鶴城、甌南六個鎮處爲輔的一區七園的經濟開發區，同時開發了鉬礦產業和閥門產業的多形態的製造業體系。也以沿江經濟帶爲主，發展了醫藥、化工、建材、機械、船舶製造、紡織、農產品加工等工業體系。可用資源稀薄，九山半水半分田，人口只有一半，地理位置和資源優勢一定程度上還不及。但是搶抓機遇，創造的工業增加值是我們的2倍，人均可支配收入也是我們的2倍。這讓我們加深了對“發展纔是硬道理、發展纔是主旋律”的理解。浙江人“不管東西南北風，咬住發展不放鬆;不闖官場闖市場、不比官職比貢獻，有作爲纔有地位”的新思想和“幹部創事業、老闆創企業、羣衆創家業;沒有做不到、只有想不到”的新理念，就是湖北與浙江的差距。

xx人“大氣開放、創業天下”的精神，成爲xx科學發展、跨越發展的內在動力，這讓我們深切感悟到“思路決定出路、意識決定膽識”的內涵。與最大的差距在觀念上，在抓機遇上。實現跨越發展，必須要搶抓四個機遇：一是要搶抓推進大別山試驗區建設機遇。省委、省政府已將黃岡全域納入大別山試驗區範圍，要按照黃岡市的總體部署，圍繞“紅色大別山、綠色大別山、發展大別山、富裕大別山”的總體要求，大力推進新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化“四化同步”發展，推動信息化和工業化深度融合、工業化和城鎮化良性互動、城鎮化和農業現代化相互協調，把試驗區建成科學發展的示範區、解放思想的試驗區、艱苦奮鬥的創業區、民生改善的先行區。二是要搶抓長江中游城市羣建設機遇。要加強與周邊地區的交流合作，發揮地理區位優勢，在產業融合、交通對接、旅遊協作等方面與瑞昌市和陽新縣、安徽省安慶市加強合作，加緊建設麻武高速公路和長江大橋。三是要搶抓武漢城市圈“兩型”社會綜合改革試驗區建設機遇。要主動對接大武漢，承接產業大轉移，加強與武漢城市圈的經濟協作，努力在構建中部崛起重要戰略支點上實現新作爲。四是要搶抓黃岡市“一區兩帶”建設機遇。要積極融入黃岡臨港經濟區建設，大力推進長江經濟帶和大別山旅遊經濟帶建設，在黃岡新一輪開放開發中發揮領先、領軍、領跑作用。搶抓機遇，xx人必須要有犀利的眼光、敏銳的嗅覺，必須要有創新的激情、創業的衝動，才能先人一步、高人一籌、快人一拍、優人一等。

第二，要因地制宜放大特色。發展區域經濟，必須善於發展特色。內力在於立足自身，深挖特色，外力在於瞄準趨勢，搶抓機遇。機遇往往垂青有準備的人，只有內力與外力結合，特色纔會在機遇中騰飛，產業發展纔會幾何級倍增，經濟發展的速度也纔會核變性增長。xx縣就是充分利用區位特色(東接溫州、西接麗水)、產業特色(閥門業聚集、青鋼優勢)、資源特色(鉬礦豐富)、文化特色(石雕、僑鄉文化)，緊緊抓住麗水東擴、溫州產業轉移、低丘緩坡地開發等機遇，開放思路融合發展，在特色上做大做強做優做精，展示出了活力與魅力、吸引力與競爭力兼具的新優勢，成爲一個矚目的焦點和一方開放的熱土，成爲最具潛力的黃金髮展地區之一。快速持續發展，根源在善於放大特色，找準突破點和結合點，實現錯位發展。而對於處在鄂東門戶、深水良港的，我們有深厚的歷史文化底蘊，有良好的生態環境系統，有便利的交通區位優勢，有豐富的勞動力資源，有和諧的社會治安環境，關鍵在於我們能否放大特色增優勢，做大做強規模企業、特色產業和塊狀經濟，培植一大批名牌產品、龍頭企業，增強特色產業的整體優勢和綜合競爭力。

第三，要咬定招商大上項目。借水行舟，借風揚帆，借力發展。浙江人“言必談項目，行必爲項目”。 “招商等於零，一切等於零”、“項目爲王、融資爲本”、“上級圍着基層轉，機關圍着企業轉，一切圍着項目轉”。在發展進程中尤其注重招商引資，20xx年xx縣調整充實了招商引資委員會，相繼出臺了《關於加強招商引資工作的若干意見》等文件，並設立了一二三產和外資、浙商迴歸等四個專業招商小組，到11月底當年累計引進項目36個，合同引進內資30億元，實際利用內資21億元，浙商迴歸到位資金7億元。20xx年xx縣全社會固定資產投資242.23億元，是xx101.4億元的2.39倍。經驗和發展實踐一再證明：經濟靠發展，發展靠項目，項目靠招商。要實現新一輪趕超發展，根本出路在招商、在項目。應切實把招商引資和項目建設作爲全市的“一號工程”，堅持內資外資一齊引，一切圍着項目轉。特別是要在精心策劃謀項目、千方百計爭項目、創新方法招項目、化解瓶頸保項目等幾個方面下苦功。在招商引資工作上，要鼓勵幹部多走出去學習，拓展對外開放的視野，努力打造一支“敢於開放、善於開放”的幹部隊伍;要加強宣傳推介，營造開放氛圍，努力把推向全國、推向世界配置資源;要立足“招大商、引大資”，堅持內資、外資並重，引資、引智並舉，敢於瞄準世界500強、全國500強企業和高新技術產業，拿出“特”的思路、“特”的政策和“特”的措施，拓展招商的廣度和深度;要主動與沿海地區對接合作，以招商引資的新突破開創對外開放的新局面。

第四，要優化環境提升效能。環境是生產力，更是競爭力。在，幹部的一舉一動，羣衆的一言一行，城市的一草一木，無不詮釋着優越、寬鬆的開放環境。他們海納百川的包容氣度、自加壓力的發展衝勁、低調務實的工作作風、你追我趕的濃烈氛圍，無不令人爲之嘆服、爲之欽佩。乃至浙江的發展實踐證明，寬鬆、開明的政策環境和誠信、高效、重商、親商、富商的服務環境對投資商更有吸引力。當前，對環境建設雖然大力實施了520服務模式，但是硬環境較“軟”，軟環境較“硬”的現狀還是沒有得到徹底改善。學習浙江的經驗，要堅持優化“硬”、“軟”環境並重。硬環境要“硬”起來，要加速推進城市、交通、生態的建設，打造大開放的過硬環境。軟環境更要“軟”下來，要着力構建“政策窪地”，充分放大武漢城市圈、長江經濟帶、大別山試驗區的政策優勢，結合實際，制定出臺吸引要素力強的“個性”政策，以優惠的政策環境吸引客商;要着力構建“服務高地”，積極轉變政府職能，深化行政審批改革，打通中間梗阻，簡化辦事程序，提高辦事效率，以廉潔高效、誠實守信的服務環境吸引客商，形成尊商、親商、富商的濃厚氛圍，以良好的投資環境，招引天下客商。

三個月的掛職鍛鍊，收益頗豐，感慨頗多，這既是一次系統的實戰學習，也是一次有益的素質昇華，更是一次難得的自我磨練，這必將成爲我人生中持續不竭的精神動力、受益不盡的寶貴財富，這必將鼓舞我以更加飽滿的熱情、更加堅定的信念、更加務實的作風投身到本職工作中去，爲實現xx科學發展、跨越式發展作出新的貢獻，以創新的業績回報組織的關心和培養!

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇4

根據省委組織部和市委組織部的統一安排，我和本省其他9名同志於20_年10月至20_年1月赴_省掛職鍛鍊，任__市副市長。鑑於此次掛職時間較短，_市政府沒有給我安排具體工作，主要根據我的意願，結合自己的本職工作，從工業經濟、項目建設、招商引資等方面入手，採取“全面瞭解、有所側重”的辦法開展掛職學習工作。經過三個月的學習瞭解和親身體會，我感到收穫很大，自己無論是在思想觀念，還是在思維方式、工作思路、工作方法和作風等方面都學到了寶貴的經驗，既解放了思想，開闊了眼界，又增長了見識，結交了朋友，同時也認識到了本地和自身工作的差距和不足，增加了工作的壓力和動力。現將掛職工作總結如下：

一、_市基本情況

_地處膠東半島東部，轄14個鎮、3個街道辦事處、2處省級開發區和埠口港，總面積1645平方公里，海岸線長156公里，人口65萬，1988年10月撤縣設市，建成區面積40平方公里，常住人口30萬。_歷史比較悠久，早在20__多年前，秦始皇就東巡至此，召集文人登山歌功頌德，“__”由此得名。_人民崇尚文化，明信守禮，素有“_學”之雅稱，歷代有100多名進士榮登金榜，被譽爲“進士之鄉”。紅色文化影響深遠。1937年12月，膠東特委在_天福山發動了聞名全國的天福山抗日武裝起義，打響了膠東抗戰第一槍，創建了山東人民抗日救國軍第三軍，後來發展成爲四個軍，目前仍保留了三個集團軍，現在_籍將軍有123位。_區位優勢明顯，陸海空交通設施比較完備，高速公路、濟威鐵路、開放港口、國際機場一應俱全，兩小時車程內有5個國家一類開放港口、3個國際機場，半日工作圈內有青島、煙臺、威海等8個大中城市，交通十分便捷。_自然環境優美，_依山傍海，山清水秀，四季分明，氣候宜人，夏無酷暑，冬無嚴寒，年平均氣溫11.5℃，城市綠化覆蓋率43%，人均公共綠地16平方米，是最適宜人類居住的地方之一，20__年被聯合國授予“人居獎”;境內有被譽爲“海上仙山之祖”的昆嵛山、有中國道教全真派的發祥地聖經山、有省級森林公園天福山、有日出水量達上萬立方的五處地礦溫泉，被譽爲中國的“溫泉之都”，156公里的海岸線中有12公里金色海灘是天然海濱浴場，是理想的療養、避暑、旅遊和度假勝地，擁有全國衛生城市、國家環保模範城市、中國優秀旅遊城市、國家園林城市和生態建設示範市等諸多城市名片。_產業基礎雄厚，目前各類企業發展到6000多家，其中外資企業600多家，培植起了十多家全國同行業排頭兵企業，形成了機電工具、汽車及零部件、家紡製革三大產業集羣，工業發展水平居_省前列。_是全國重要的農副產品生產基地，是全國最大的特種毛皮動物養殖基地、海蔘養殖基地、西洋參主產區，是全國優勢農產品產業帶建設示範市。近年來，該市按照突出推進新型工業化、社會主義

新農村、社會主義和諧社會“三大建設”，加快打造城區和南海“兩大經濟板塊”，大力弘揚“自強不息、和諧向上”新時期文登學精神的“三二一”工作思路，解放思想，拼搏實幹，奮勇爭先，經濟社會呈現出又好又快發展的良好態勢。20_年，全市生產總值達到490億元，增長14.7%，地方財政收入19.55億元，增長17.4%，三次產業比重達7.4：60.2：32.4。20_年，預計全市生產總值達到億元，地方財政收入達到億元。

二、工作情況

三個月來，我嚴格按照省委組織部的要求，當好學員、宣傳員、聯絡員，迅速融入新的集體，自覺服從安排，積極爭取主動，深入調查研究，不斷總結別人好的經驗，學習好的做法，接受新的觀念，較好完成了掛職鍛鍊任務。

一是認真考察，虛心學習。除自覺參加有關會議，翻閱市情資料、文件和當地報刊，拜訪領導外，還積極參加市裏的各項重大活動，如重要會議、重大項目觀摩、重要客商會見、重大項目談判等。堅持深入部門，深入企業，調研瞭解_市經濟發展、項目建設、招商引資、城市建設、外經外貿等方面的基本情況和成功經驗，既對_地域文化所獨有的創業精神有了切身感受，又對當地經濟建設、招商引資、外經外貿發展經驗進行了學習，從而基本掌握了_發展的真經。3個月來，共走訪企業近百家，其中單獨考察天______等骨幹企業和___等外資企業共30餘家。

二是深入思考，解放思想。無論是閱讀當地黨政機關文件，還是瀏覽媒體網站消息，隨時注意用_學精神反思自己以往的工作思路和工作方法，堅持取人所長，彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發展，始終不忘對照湖南和常德的實際，深入思考，從中總結經驗，尋求加快常德經濟社會發展的良計妙策。通過學習，思想進一步解放，思路進一步開闊，腦筋進一步靈活，加快發展的責任感和精神動力進一步增強，爲今後工作奠定了基礎。

三是加強交流，廣交朋友。加強和當地黨政幹部交流，虛心請教，誠心交友，建立了深厚感情和友誼。加強與_當地企業界人士溝通滲透，堅持互換名片，真誠相待，實情相告，有不少企業家表示了加強交往與聯絡的意願。注意與在_掛職的其他地市和部門同事聯繫，聆聽他們的介紹，傾聽他們的建議，爲今後建立長期合作關係進一步創造了條件。同時積極聯絡在威海工作和發展的湘籍人士，向他們介紹家鄉的情況，盛情邀請他們參加明年在我市舉辦的第_屆湘商大會。

四是廣泛宣傳，爭取項目。利用各種機會，廣泛向_的各級領導、政府部門，特別是企業和鎮辦，宣傳湖南和常德的自然資源、人文環境、風土人情和招商引資項目及優惠政策，介紹可與_對接的企業和項目，使_的黨政領導和企業界增進了對湖南和常德的瞭解，增強了向常德開放的意識和信心，擴大了湖南在_的影響及知名度。有不少企業負責人初步達成拓展西部市場尋求合作的意向，表示在適當時候，將到常德實地考察和洽談。

五是嚴格要求，塑造形象。掛職三個月，嚴格按照機關作息時間上下班，不遲到早退，有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關資料，並在不干擾、不添亂的前提下，隨時注意與市政府其他領導和辦公室工作人員的溝通交流。基層調研考察堅持多聽、多看、多學，做到邊學習，邊交流，邊思考。吃住在招待所和食堂，從未搞特殊化。一切行動服從組織安排，嚴格按照既定日程及內容開展工作，從未提出不合理的要求，樹立了湖南幹部的良好形象。

三、幾點體會

三個月來，通過掛職學習，對_市在解放思想、發展經濟、招商引資等方面有了更進一步的瞭解，獲得了許多新信息、新思想、新觀念，學到了很多新方法、新知識、新經驗，從中也受到很多啓發。

一是解放思想，更新觀念。近幾年_經濟建設蓬勃發展，社會文化日益和諧，綜合競爭實力躍居全國百強縣列第14位。這一成績是他們在成績面前不自滿，在困難面前不退縮，始終保持幹事創業、勇爭一流的良好精神狀態，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，齊心協力，同頻共振而幹出來的。全市上下不斷解放思想，堅持科學發展，形成了“再創新優勢，謀劃新發展，實現新跨越”、“激情創業，和諧創業，科學創業”、“逆風起飛，彎道超越，抄底發展”、“只要發展講科學，辦法總比困難多”、“縣域科學發展難點、重點在農村”、“千和諧萬和諧，民有疾苦難和諧”等六個方面的新理念、新共識。從他們身上看到的是“自強不息、和諧向上”的_學精神，這種精神是_經濟社會發展的原動力，也應當成爲我們加快發展的力量源泉。因此，加快常德發展，必須首先解放思想，更新觀念，才能站在新起點，謀劃新發展，實現新跨越。

二是求真務實，真抓實幹。在_工作生活的三個月，對我感觸最深的就是_這種求真務實、真抓實幹的工作作風。上從市委書記、市長，下至機關普通工作人員，工作恪盡職守，兢兢業業，一切以經濟爲中心，以企業爲主體，以項目爲抓手，上下一條心，擰成了一股繩，形成了推動經濟社會發展的強大合力。我認爲，這種求真務實的工作作風是一個地方持續健康發展的根本保障。我們應該像_各級黨政機關一樣，大力推進政府職能轉變，端正機關作風，整頓機關紀律，通過政府職能的轉變和幹部作風的改進，營造有利於發展的政策、人文和社會環境。

三是抓住機遇，創新發展。借鑑_經驗，必須調整發展思路，創新經濟模式，推動經濟社會又好又快發展。工業發展方面，要借鑑其“全局工作以經濟建設爲中心、經濟建設以發展工業爲根本”的思想理念，走新型工業化道路，培植集羣式的產業、支撐型的龍頭、創新型的體系、現代化的三產、規範化的環境。新農村建設方面，要借鑑其主攻富裕農民、轉移農民、服務農民、安定農民、提升農民等“五個農民”的文章，力促城鄉統籌發展。民生建設方面，要借鑑其實施的“十有”民生工程，即居有所安、行有所便、幼有所教、壯有所事、老有所養、病有所醫、困有所濟、閒有所樂、差有所治、憂有所解，讓發展成果惠及全市廣大人民。招商引資方面，要借鑑其成立20個產業招商辦公室的辦法，實行必要的招商引資部門分擔任務、領導扛死指標、幹部捆實責任、月詢季查年度考覈等機制，改進招商辦法，完善引資獎懲，真正形成各級黨政重視招商、機關幹部專於招商、全社會積極參與招商的良好氛圍。項目建設方面，要借鑑其成立重點項目辦，完善項目建設推進考覈機制，強化項目跟蹤督促調度的辦法，形成“以又好又大項目論英雄、靠又好又大項目求發展”的明確導向。

四是轉變職能，優化環境。_經濟社會蓬勃健康發展，得益於有一個良好寬鬆的發展環境。在_，企業的發展是政府最爲關心的事情，政府始終積極主動創造條件，爲企業提供最優質的服務。例如建立了重點企業服務聯繫卡、領導分包和部門領包等制度，從審批服務向貼心服務轉變，從等候服務向靠前服務轉變，從低效服務向高效服務轉變，不斷提高服務水平。因此，要加快常德經濟發展，就有必要進一步規範行政行爲，轉變政府職能，創優發展環境。

總之，三個月來的工作、生活實踐，給自己提供了一個體驗東部、感受_的機會。總結自己掛職以來的工作，雖然取得了一定的成績，但與省委、省政府的期望還存在一定的差距和不足。今後，我將繼續努力，以飽滿的熱情、創新的思路、務實的作風，做好本職工作，開創工作新局面

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇5

下面，我向各位領導彙報在研究室掛職期間的一些體會與收穫。首先，感謝部領導對我的關心，讓我有機會到研究室掛職學習，這對我來說是一次鍛鍊，也是一次成長，更是一次挑戰。8月3日，我正式到研究室掛職，聶主任給予大力支持，讓我全身心投入到研究室工作中，做到多學、多思、多練。轉眼3個月就過去了，這期間我感受頗多、學有所獲，的體會就是要做好組織工作，特別是研究室工作，需要具備“五心”。

一是要有攻堅克難的決心。對我來說，在到研究室之前，或多或少對材料寫作有些畏難情緒。在3個月的掛職鍛鍊期間，我參與完成了7篇綜合性材料任務和1篇專題調研報告。在這個過程中，我逐漸認識到每一次材料任務都是一次自我鍛鍊、自我提升的機會，只有通過不斷地寫作實踐與總結，才能逐步提高材料寫作水平。

二是要有堅持不懈的恆心。研究室承擔着部裏重要的文字材料任務，工作具有很強的綜合性、創新性和挑戰性，要做好研究室工作，必須要以毅力堅持學習、刻苦鑽研。3個月來，我們堅持每週日上午開展集體學習與討論，對組織工作重點業務進行全面學習。大家在學習討論中談體會、長見識、同提升。這一過程讓我開闊了眼界，學到了“乾貨”、增加了底氣。

三是要有吃透弄懂的專心。工作中，我們做到了對有疑問的、模棱兩可的問題深究到底，有時候爲了討論一個提綱、修改一個標題、提煉一個觀點，往往是字斟句酌，反覆推敲，只有達到方向明、思路順、內容實、語言新的標準後大家才滿意。比如在寫到“人民至上”這個主題時，由於對這部分內容理解的不深不透，把握不準寫作方向，對寫出的內容始終不滿意。最後經過大家反覆討論，深入分析，最後確定從歷史、理論、現實三個視角對“人民至上”這個主題進行解析和論述，最終得到了部領導的肯定。

四是要有擇善而從的虛心。“三人行必有我師焉，擇其善者而從之”。工作中，我十分注重向身邊同事學習，從他們身上學到了思想方法上、工作作風上的優點，取長補短。同時，甘主任也言傳身教，給我們講了他平時總結的寫作方法，這些都讓我受益匪淺。

五是要有團結奮鬥的進取心。在研究室工作期間，我們越來越體會到要做好一項工作，特別是要寫好一個綜合性材料，團隊的共同努力很關鍵。3個月來，我們4個人就是一個團隊，有材料任務時，大家一起上，一起努力，一起攻堅。比如10月份省委組織部來荊門調研，在10天時間裏，研究室要完成別書記和王部長的講話材料以及訪談和座談等會務工作。雖然時間緊、任務重，但是通過團隊的共同努力，最後順利完成了任務。

三個月時間匆匆而過，雖然忙碌，但很充實；雖然緊張，但很快樂；雖然辛苦，但有收穫。今後工作中，我將牢記王部長的諄諄教誨，帶着在研究室的收穫，力爭做一名“五心”級組工幹部，爭創更加出色的工作業績。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇6

自**年**月，我按照安排，來到*局任副局長（掛職）已有2年，感謝組織給我這個機會，體驗不同的工作經歷，轉換不同的角度認識世界，豐富了閱歷，增長了見識，通過自身的努力、領導和同事的教育幫助，提高了自己的思想認識和工作水平。具體總結如下：

—、掛職工作情況

我於**年**月**日，由宣佈，在**局任副局長（掛職）、局黨組成員，隨後按局黨組會議確定由我分管全局工作，一直保持到現在。在這兩年中，我認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和xx大精神，踐行科學發展觀，保持頭腦清醒，立場堅定，旗臶鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨組織保持一致。我端正思想，以高度的責任感和使命感，當“持職”爲“任職”，勇於任事，不等不靠不要，及時轉變觀念、轉變身份，適應新環境、新要求，認真履行職責，完成了組織和公司交給和各項任務，主要情況如歸納成以下三個方面。

一是積極認真學習，提高思想認識

在學習和工作中，我認真加強政治理論學習，全面提高思想政治素質。積極參加局黨組、黨小組各項組織生活動和學習活動，通過與同志交流，開展批評與自我批評，不斷端1

正思想，強化學習效果。我始終堅持不懈的學習業務知識，努力學習瞭解掌握各項政策法規，努力從書本文件中學習，向領導同事學習，從實踐中總結學習。從不放棄學習的機會，從不放鬆學習的要求，通過學習不斷武裝自己的思想，通過學習保障工作質量。現在我能充分勝任分管的各項業務工作，迅速從一個“新兵”成長爲業務能手。

二是努力開展業務工作

兩年中，在局黨組的帶領下，在其他局黨組成員的大力支持下，在同志們的關心幫助下，我團結帶領部門全體幹部職工認真開展工作，取得了一系列優秀業績。

基本形成縱向到底、橫向到邊的省、市、縣、鄉、社區五級網絡框架，爲各項業務的順利開展提供了有力保證。統一的數據中心建成，實現了數據信息的大集中，實現了硬件設備的物理集中，提高了設備的利用效率。信息安全得到進一步加強，從技術上、制度上、管理上多管齊下，有效的保證了網絡和數據的安全。

各種業務軟件得到全面發展，爲事業的發展提供了大力支撐。建立了三級維護體系，保證了核心信息系統在達到了99.9%的全年7x24的無故障運行時間。

加強門戶網站建設，確保便民網站正常高效運行，其中“網”訪問次數達到了600餘萬次，在組織的兩次網站評比中都獲得第一名的好成績。取得良好的宣傳效果的同時給老百姓提高了便利。全面開展，電話諮詢服務，開通接電

解答平臺，建成立了電話諮詢中心，每年接聽受理、辦結近*萬個（件），爲廣大來電（來信）羣衆答疑解惑、排憂解難提供了優質服務，多次受到上級有關部門的肯定和表彰。

三是嚴於律已，強化工作作風

在掛職過程中，我嚴格遵守領導幹部勤政廉政要求，廉潔自律，嚴格執行《廉政準則》和《領導幹部廉潔自律承諾制度》等領導幹部廉政規定，嚴把自身紀律關、廉潔關，時刻做到自重、自省、自警、自律，正確行使組織賦予的職權，不發生違法違紀事件。

自覺找準個人位臵和角色定位，正確處理個人與組織，自我和同事的關係，自覺維護局黨組領導，不越位、不攬權、不推諉，圍繞中心、服務大局，認真努力開展好職責內工作，積極主動配合好其他同志開展工作，個人組織協調能力得到鍛鍊提高。正確樹立求真務實、真抓實幹的工作作風，通過開展各種走訪調研活動，深入一線、深入基層、深入羣衆，努力提高自己解決複雜問題的能力，努力開拓、大膽創新，不斷適應新形勢、新情況的變化要求。

生活中，我努力克服家庭和個人面臨的困難和壓力，在長期身體不適的情況下帶病堅持工作，在小孩面臨升學的情況努力做到不影響工作，不帶個人情緒工作。咬牙克服了困難，不因個人原因干擾正常工作，鍛鍊了個人的意志，充分展現了保險人不畏難、不懼險，敢打敢拼的良好形像。

二、對工作的認識體會

通過掛職期間的實踐，我對政府工作機制有了一定的認識和了解，行政工作有許多方面值得借鑑學習。

一是注重大局意識，強調協作

通過各級黨委政府的機構設臵和工作機制，形成了從中央到地方統一目標、分工明確、條理清晰、一一對應的工作格局。各級各部門既有獨立運作、明確目標的職能作用，又有齊心協力、共同推進的分工作用。通過一級抓一級的工作模式，緊密圍繞中心工作，樹立大局意識。在開展工作時，保證了各項行政職能有針對性的得到履行，同時又圍繞統一目標分工合作，取長補短，突出合力，形成了嚴密的組織體系，確保工作全面周詳、有條不紊。

二是注重責任分解，強調督辦

政府在處理重點工作、重要任務時採用目標任務分解，針對具體工作層層分解任務目標，提出合理量化目標，明確各級各部門責任，甚至有些工作將任務明確到個人，確保各項工作能得到有力有效落實。與責任分解機制對應的是嚴密的督辦機制，採用專門機構統籌督辦、部門之間交叉督辦、層級之間明確督辦等靈活有效的方式方法，及時跟蹤掌握工作推進完成情況，建立嚴格的責任追究、工作評比制度，及時對工作情況進行通報，及時發現和解決工作存在的問題和困難，對工作開展不力的個人或單位進行督促甚至問責，調動了人員主動能動性。

三是注重制度建設，強調規範

通過加強制度建設，政府各級各部門、各項業務工作作到了有章可依、有例可循，很大程度上避免了盲目行動，確保了工作的延續性和長期性，體現了工作嚴肅性和嚴密性。通過制度管人、制度管事、制度管物，規範了各種行政行爲，便於管理，便於操作，起到了事半功倍的效果。同時，注重制度創新，注重從業人員原則性與靈活性相結合，有效緩解了制度的呆板，提升了工作彈性，保證行政活力，有效發揮個體作用。

四是注重人才養成，強調優化

通過採用公開招考、競爭上崗等有效方式，多渠道、廣覆蓋地招覽人才，補充新鮮血液，確保領導幹部隊伍活力。通過嚴格嚴密的組織程序，確保選拔任用公開民主，注重民主測評、政治審察、公示等細節，確保德才兼備的用人標準，做到用人唯賢。強化人才培養，通過國內外考察培訓，各種形式的掛職鍛鍊，嚴格的輪崗交流程序等有效措施，加速人才成長，提升幹部隊伍水平。

同時，我感到政府工作也存在一些需要改進的地方，例如注重政治效益但忽視輕經濟效益，過於注重形式，各類會議、儀式和活動繁多，公文發文過多，不算經濟賬，導致行政成本增加，造成一定程度上的浪費。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇7

根據自治區黨委組織部的安排，從201x年8月至12月，我們--掛職工作組一行十五人被選派到**省掛職學習，分別擔任**省各市、區區委常委或開發區主任等職。

幾個月來，在**省委、政府的領導下，我們掛職工作組的全體同志按照“三個代表”的要求，虛心學習，安心工作，立足於在掛職實踐中學習鍛鍊，不斷提高，注意學習東南沿海發達地區的好經驗、好做法，積極做好各項工作，順利完成了掛職學習任務。現將幾個月來的掛職鍛鍊工作總結如下：

一、虛心學習，嚴格要求

地處我國東南沿海，與中國臺灣隔海相望。**省是我國東南沿海經濟發達地區，能夠到發達的省市掛職，對我們來說，無疑是一次難得的鍛鍊的機會。**省在十幾年以前與我們--處在同一個起跑線上，近年來，**省全面推進海峽西岸經濟區建設步伐，經濟社會實現全面協調可持續發展;現在它的經濟總量、財政收入等主要經濟指標分別是--的2-3倍。通過一段時間的掛職學習，我們感受最強烈的是人家那種發展上的大手筆，思路上的大氣魄，上下一心的大氛圍：在發展的思路上，他們順應經濟發展方向，做到與時俱進，不斷調整，又能夠做到看準了的就抓住不放，堅定不移地抓下去;在發展的氛圍上，全省上下心齊氣正，不爭論，只發展，你追我趕較着勁幹。在四個月的時間裏，我們放下架子，撲下身子，甘當國小生，通過與當地領導、幹部羣衆的深入接觸，不僅學到了他們的好思路、學方法，更主要的是學到了他們超前的思維理念，受益匪淺。

二、遵紀守法，廉潔自律

掛職期間，我們積極參加當前開展的保持共產黨員先進性教育活動，認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定和中央三部委關於掛職鍛鍊的紀律要求，自覺樹立和維護--掛職幹部的良好形象。堅持做到“慎權、慎言、慎友、慎獨、慎行、慎微、慎欲”，嚴格按照“八不準”要求，始終堅持按標準就餐，就餐交費，不用公款參與高消費娛樂活動，反對用公款大吃大喝;嚴格執行電話費個人規定限額、超額自付和嚴禁公車私用等規定等等。做到自重、自警、自省、自勵，切實做到堂堂正正做人，清清白白爲政，紮紮實實幹事，勤勤懇懇爲民。

三、廣交朋友，增進友誼

本着“掛一次職，交一片朋友，促進雙贏發展”的思想，我們掛職工作組主動與所在地的領導交流、彙報，跟相關單位工作人員相互學習，建立良好的工作關係，通過掛職的橋樑作用，推動--與相互交流與合作。掛職期間，我們組織舉行了“9.8”廈門洽談會和福州聯誼會，邀請工商、企業老闆參加。通過開展聯誼活動，促進了桂閩兩地的經貿合作與交流，如在廣西玉林舉行“玉博會”期間，從玉林來的--組織了一個經貿考察團到玉林觀摩、考察，一些客商還與當地有關部門簽訂了合作意向，在當地引起很大反響。

四、用心感受，深入體會

掛職鍛鍊期間，我們掛職工作組的全體同志通過學、聽、看、幹，進一步開闊了視野，豐富了工作經驗，增長了才幹，尤其是解放了思想，更新了觀念，學到了在市場經濟條件中發展經濟的新思路、新辦法，對我們今後的工作有很大啓發。一是掛職鍛鍊是培養幹部、促進發展的有效途徑。實踐證明，從經濟落後地區選派幹部到經濟發達地區掛職鍛鍊學習，是適應市場經濟發展需要，提高領導幹部執政能力水平、帶動落後地區經濟發展的有效途徑。通過掛職鍛鍊，我們進一步開闊了眼界，開啓了思路，有一種豁然開朗的感覺，爲今後的工作提供了寶貴的、可資借鑑的經驗。二是掛職鍛鍊，能夠正確認識差距，堅定加快發展的信心和決心。通過一年的掛職鍛鍊，我們認爲--與差距主要有兩個方面：一方面是思想上的差距。這些年來經濟之所以發展速度快，靠的是對外開放，而對外開放最關鍵的動力源泉就是他們思想解放，開拓意識強。經濟要發展，必須樹立大解放、大開放觀念，這一點已成爲當地各級領導的共識。另一方面是招商引資上的差距。把招商引資作爲經濟工作的重中之重來抓，全省上下緊緊圍繞招商引資，千方百計抓招商引資。相比之下，比--在招商引資上的氛圍更濃、決心更足、措施更硬、力度更大、辦法更多、效果更好。對此，我們在思想上觸動很大、感受頗深，同時，也堅定了加快開放、積極招商引資的信心和決心。三是立足優勢，抓好經濟發展。作爲欠發達地區來講，關鍵是要立足自身優勢，只有突出抓好招商引資和項目建設，只有我們大上、快上項目，我們貧困地區才能縮短與發達地區的差距，才能實現經濟跨躍式發展。

總之，通過四個月的掛職鍛鍊，我們--掛職工作組的十五位同志思想得到了解放，觀念得到了更新，同時開闊了視野，豐富了經驗，增長了才幹，各方面素質明顯提高，收益頗深。在下步的工作中，我們一定要把掛職期間學到的好經驗、好做法用到工作中去，幹好本職工作;同時我們還要繼續加強與方面的聯繫，盡最大努力地利用好掛職鍛鍊期間的關係，充分發揮橋樑作用，爲促進兩地經貿合作，爲實現--經濟跨越式發展做出我們應有的貢獻

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇8

10月12日，是一個難忘的日子，根據伍家崗區教育局的要求，我來到了伍家實小掛職學習兩週時間，這對今年剛剛走向教育教學管理工作崗位的我來說，無疑是一次難得的學習機會，我倍加珍惜，在過去的兩週時間裏，我充滿着感恩之心，洋溢着感激之情，感謝教育局領導爲我們提供寶貴的學習機會，感謝伍家實小爲我們搭建學習的平臺，也感謝中南路國小的老師們對我學習的支持，分擔了我的很多工作，讓我能靜心學習。在實小這座文化氛圍濃厚、學習風氣醇厚的美麗校園，我感動於實小管理者的忙碌，感動於實小教師強烈的主人翁意識，感動於學生們的多才多藝，感動於實小深厚的文化精神，有很多收穫，也有很多的思考。現將掛職以來的學習情況和體會、感受總結如下：

一、掛職學習基本情況：

掛職期間，我先後參加了宜昌市習作研討會;參加掛職學校教學研討活動1次(餘新豔老師參加省骨幹教師說課數學案例展示活動1次);參加學校行政例會、全體教師會、教研組長會各1次;參加湖北省“先鋒中隊”驗收準備工作(先後參與廣播室佈置、參與“詩情華彰”大型經典誦讀展示活動演練2次);參加了學校少先隊建隊日活動;編寫了1—6年級數學月考試卷;學習了《學生第二》、《副校長：有效學校領導的關鍵要素》兩本專著，學習了《人民教育》、《中國教育報》等教育教學報刊雜誌，並摘抄了筆記;堅持每天寫掛職日記。在此期間，有兩個半天時間回中小整理特色學校檔案。

二、不斷創新，讓實小站得高、看得遠。

不斷創新是一所學校發展的動力，從--年以來，實小走在校本研究的創新之路上：從課例研究到案例研究，從推門聽課到白紙化備課，從教育教學敘事到專題反思敘事，從讀書摘抄到二次閱讀，從校本教研活動到這學期的“智慧”教師行動計劃，總是不斷的創新，不斷的推進，教師不斷的進步，學校在不斷的發展。在實小這兩週，我親身體驗到了“創新”在實小無處不再。

制度創新是實小不斷髮展的保障。制度管理是學校管理非常重要的手段，實小的制度建設完善，所以來到實小，我非常希望瞭解學校教育教學管理的各項制度，想“拷貝、複製”回去。當我和教科室的周主任談及這一問題時，她告訴我，其實制度本身沒什麼，制度管理的關鍵在於在實施的過程中不斷髮現問題，根據問題進行修改，應該是一個動態的過程，唯有這樣制度才能不斷促進教師的發展，促進學校的發展，有些制度每年都在不斷的修訂。這番話讓我深受啓發，制度的最終目的什麼，這是作爲剛接觸管理工作的我應該思索的問題。

管理創新是實小不斷前行的動力。實小管理創新之處很多，最讓我們驚歎的是校本研究活動中實施教研組長負責的管理制度，實小各學科(包括國小科、兼任學科如科學學科)的校本教研活動、大型展示活動都由組長們挑大樑，由組長負責組織、安排活動，進行專業引領，進行常規管理，組內教研氛圍非常濃厚，教研組管理成爲教學管理至關重要的環節，實小是怎樣打造這樣的教研組、培養這樣的組長的呢?這都是學校打造學習型組織的成果。

其實，在實小很多地方都能看到老師們的創新之舉，在建隊日活動中，老師拿着無線話筒用mp4放音樂，藝術組的老師們用線裝的課題檔案古香古色……

學校創新從何而來，從學習分享中來。實小有紮實的學習分享制度，包括行政學習分享、教師學習分享，行政領導的“學習分享”活動分三步走，首先由一位領導介紹自己推薦的文章並談自己的體會，然後由其他行政領導結合文章及自己的工作談自己的體會，最後由胡校長做精彩點評，每一次的學習分享活動都是一次思想的碰撞和昇華。這樣紮實的分享活動促進了每個人思維的腦細胞，極大的激發了大家的創新意識。

三、實幹作風，讓實小走得實、走得穩。

在實小，有一支作風實的“鐵”班子，從胡校長到班子每一位成員都有着紮實的工作作風，他們的下班時間是每天晚上十點，剛到實小第一天，五點已過，我和一同學習的詹校長沒有動，準備和大家一起下班，胡校長催促我們下班，笑着說“我們一般都十點才下班”。作爲名牌學校，承擔的任務、舉行的活動之多是我們沒法想象的，作爲名牌學校的校長，胡校長的忙碌也不是我們能想象的，我深深感到胡校長是一位指揮者，對宏觀、微觀的準確把控，對目標、任務實施過程全程監控，積極參與。

在胡校長的帶領下，班子成員羣策羣力，和衷共濟，同心突進。學校四大管理中心齊頭並進，高效務實，體現關注細節，注重實效;把握方向，聚焦問題，落在實效，是一支充滿正氣，緊密合作的領導團隊。“學在前，寫在前，做在前”這就是實小的領導團隊，在他們率先垂範引導下，實小的教師團隊形成了紮實的工作作風，“要做就要做好”已成爲每個實小人的共識，讓我們驚歎不已!

“讓實小成爲學習樂園，精神家園”這是實小的目標，爲實現這一目標，他們用行動進行了最好的詮釋。學習實小精神，尋找成功祕訣，是每一位到實小的老師探索的問題。掛職鍛鍊雖然結束，但學習剛剛開始，怎樣領悟實小精神，結合本校實際，選擇性、創新性的做好學校教育教學管理工作，做好校本教研，做好學校特色創建工作，是我不斷努力前行的方向。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇9

根據市委組織部選派機關幹部到基層掛職任職的工作安排，去年X月份起，我被組織上安排到市信訪局掛職任副局長，負責協助接待羣衆來訪。現將掛職鍛鍊情況總結匯報如下：

一、認真學習，儘快進行角色轉換;

信訪工作是個社會系統工程，牽涉面廣，政策性、複雜性、敏感性強。作爲一名信訪工作幹部，不但要熟悉政策法規，瞭解社情民意，還要善於把握大局，具備高超的溝通協調能力和處理複雜問題的能力。到崗以後，覺得工作性質、工作要求和工作方式與以前相比有着很大的不同，深感知識匱乏，要學的東西太多。爲此，我從思想上、行動上積極進行角色轉換，認真學習業務知識，以使自己儘快適應工作。反覆學習了《信訪條例》，認真領會其精神實質，重點條文做到了能夠熟練背誦。結合日常接訪工作認真學習了《城鄉規劃法》、《勞動合同法》、《物權法》等法律法規，學習中遇到的問題，虛心向局裏的領導和同志們求教，力爭使自己由“門外漢”、“局外人”轉變成“講解員”、“協調員”。通過學習，提高了自身政策理論水平，熟悉了信訪工作程序和工作方式，同時也增強了做好信訪工作的決心和信心。

二、真誠接訪，積極爲羣衆排憂解難;

信訪工作關係到千家萬戶，關係到羣衆的切身利益，同時也是黨和政府聯繫羣衆的紐帶之一。在具體工作中，我多聽、多看、多想，虛心向信訪老同志學習，學習他們的工作方法，學習他們處理信訪問題的工作能力，學習他們在信訪工作中吃苦耐勞的工作精神，更從行動上參與信訪工作實踐。

1、解決好涉及羣衆切身利益的問題。羣衆關心、社會關注的各類熱點問題能否得到妥善解決，是社會和諧穩定的關鍵。羣衆來訪是對黨和政府的信任，一定要想他們所想，急他們所急，尤其是要帶着感情解決好涉及羣衆切身利益的實際問題。某小區因入住率達不到要求，供熱公司不給供暖。小區部分住戶集體來訪要求解決。我配合分管領導一方面同來訪羣衆進行溝通，疏導他們的情緒，解釋相關政策;一方面向市委、市政府上報了工作建議，將該案件被納入市級領導包案。包案領導對此予以高度關注，專門作出批示。後在供熱公司和小區入住業戶的共同努力下，事情最終得到圓滿解決。

2、重大事項提前介入。針對一些可能引發矛盾糾紛的苗頭性問題，主動介入，聽取各方面意見，把可能出現的問題調查落實清楚,尋求應對措施。去年發生的725特大自然災害，給城區周邊沿河羣衆造成巨大損失。一些因災致貧的羣衆準備集體上訪，要求政府給予補助。得知這一情況，配合局主要領導與城區辦取得聯繫，提前介入，多次與羣衆代表會面，通報有關情況和國家有關救助政策、市政府救助措施，協調有關部門拿出具體的工作方案和時間表。通過大量的工作，使羣衆認識到黨和政府確實時刻把羣衆的疾苦放在心上，採取有效措施全力推進解決羣衆困難，因而理順了情緒，打消了顧慮，從而將自然災害導致的不和諧因素降到最低。

3、堅持重點約訪、主動下訪。針對個別疑難信訪問題，充分發揮信訪聯席會議制度的作用，聯繫相關部門落實好政策後，約請羣衆進行對話交流，限度地把問題和矛盾吸附在基層，減少了羣衆越級上訪。針對少數政策性問題，採取走下去的方法，帶案下訪，“磨破嘴不如跑斷腿”，收到了較好的效果。某潮汐發電站一位職工因工緻殘，要求給予工傷補助。由於年代久遠，原單位早已劃歸地方，且其提出的補助標準是當年水利系統內部文件，其要求不可能得到支持。對此，我和局主要負責人一道，吃透國家相關政策，充分協調相關部門，提出解決對策。在此基礎上，主動到該職工家中“下訪”，詳細解釋政策，真誠地提出幫其申請病退的建議，並協調當地政府將其列爲困難幫扶對象。該職工的後顧之憂得以解決，其情緒由對立轉化爲合作，從而有效地解決了上訪老戶的利益訴求。

三、愛崗敬業，不斷提高工作能力和水平;

一年來，我尊重領導，團結同志，不*外人，不迴避複雜敏感的工作，主動融入信訪局這個光榮的集體和具有挑戰性的工作中，思想認識和主動性、責任感不斷提高。先後接待羣衆來訪160多起，其中參與接待725洪災、農村兩委工作作風、農民工工資、破產企業職工待遇、農村土地徵用等問題的集體訪28起，參與重點案件調查處理5次，到基層下訪12次。在接待集體來訪過程中，我積極配合負責接訪的局領導，有條不紊地做好接談記錄，不厭其煩地解釋相關政策，耐心地疏導來訪人情緒，使來訪人明晰政策法規，客觀認識事態性質，逐漸平息過激情緒，最終促使問題妥善解決，在工作實踐中不斷提高自己駕馭和處理複雜問題的能力。在日常個體來訪中，認真傾聽來訪人的訴求，配合領導做好答疑解惑，向來訪人反覆講解有關工作程序，以熱情、真誠的接訪工作，爲來訪羣衆排憂解難，不斷提高溝通協調、服務羣衆的能力和水平。在去年設立羣衆工作部的籌備工作中，我全力參與，協助有關領導和科室做好工作制度制訂、工作場所設置、工作理念編寫等基礎性工作，在參與的過程中，不斷了提高對羣衆工作的認識和理解，羣衆工作思路進一步拓寬。

四、幾點體會

1、信訪工作政治性、政策性很強，必須在思想上和行動上同黨委、政府保持高度一致。信訪局是代表黨委、政府負責處理人民羣衆來信、來訪，爲羣衆協調解決實際困難和合理訴求的職能部門，代表了黨委、政府在羣衆中的形象，是聯繫黨和羣衆關係的紐帶，所以必須緊緊圍繞黨委政府工作大局安排部署工作，在涉及大政方針的信訪事項中，必須與黨委政府保持高度一致。

2、信訪工作任務重、要求高，必須始終密切聯繫羣衆全身心投入。作爲信訪幹部，要切實維護好黨和政府的形象，把黨的政策切實貫徹落實到基層，傳達到羣衆，做到落實政策不變形，堅持政策的連續性和嚴肅性，要求信訪幹部必須始終保持公正、公平和公開，必須常懷愛民、律己之心，必須具備較高的政治、業務素質爲羣衆提供優質服務。組織上選派機關幹部到信訪部門掛職鍛鍊，是讓機關幹部深入到基層，深入到羣衆中去，傾聽羣衆的心聲，瞭解羣衆的難處，把黨和政府的方針政策貫徹下去。同時對個人而言能夠深刻體會到基層和羣衆的不易，並激勵自己時時刻刻爲政府分憂，爲百姓解難。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇10

我叫，今年28歲，中共黨員，大專文化學歷，原系x縣x鄉人民政府工作，掛職單位農石x市團工會，本人根據上級組織部門的統一安排，自20xx年3月11日來到社會穩定、經濟發展較快的農石團掛職鍛鍊、學習培訓，轉眼間20xx年的各項工作即將結束，回顧一年的工作，本人在團黨委和政工科的具體指導和管理下，通過團領導和幫帶人在工作上的支持、配合，學習上的幫助、生活上的關心照顧、紀律上的嚴格要求下，始終以自治區黨委提出的“三個提高、五個滿意"的要求、刻苦學習、認真工作，積極參與實踐鍛鍊，使本人在政治思想素質，漢語水平、工作能力等方面都有了明顯提高。現將本人在掛職期間的學習、工作、生活等方面所做的工作簡要地總結如下：

1、明確認識、轉變思想，充分認識到掛職鍛鍊培訓工作的重要意義和目的。

我分配到石團掛職鍛鍊以來，受到團掛職各級領導幹部和同行的大力支持和幫助，通過認真學習自治區、團黨委相關文件精神，我深深認識到掛職鍛鍊的實質並不是我所想得那樣單一、片面的。組織選派我們南疆少數民族幹部到北疆掛職培訓是爲了提高南疆基層幹部整體素質，加快南疆經濟發展，縮小南北疆差距，加快南疆脫貧致富步伐，加強民族團結，維護社會穩定，培養成一隻能力強、素質高、能帶領農牧民脫貧致富的有用之材，有着深遠的歷史意義和重大的現實意義。我深深意識到：進一步解放思想，掌握兵團的先進生產、管理經驗，理出兵團幹部和羣衆的先進發展理念和意識，對我今後能否更好的幹好

本職工作起着關鍵作用。所以我在掛職點始終刻苦鑽研、積極探索、認真學習。在不斷的學習、實踐、鍛鍊過程中我感到，能夠被組織選派到北疆掛職鍛鍊這是我的自豪和榮幸。

2、加強政治理論和漢語學習，政治思想和漢語素質明顯提高

(1)加強政治理論學習、提高理論素質。

偉大領袖說到：“好好學習、天天向上"，只要不斷學習，用正確的理論充實自己，才能適應新形勢的需要，因此自己除參加各類培訓、集中學習外，還利用業餘時間讀書看報，提高了自己的政治思想素質，通過積極參加各種政治理論學習、學習鄧小平理論、《三個代表》重要思想，社會主義榮辱觀，xx大精神，科學發展觀，通過集中學習和自學加深了對黨的基本理論、路線、方針、政策的理解，增強了維護社會穩定的政治意識，不斷增強了民族團結觀念，牢固樹立穩定壓甜一切的思想，提高了反對民族分裂主義和非法宗教活動的自覺性。

(2)加強學習、提高了漢語水平

漢語是我國的國語，是世界上使用人數最多的語言之一，對於一個基層幹部來說，如果不懂漢語就不可能很好的吃透政策，執行好政策，工作能力的發揮就會受到限制，如果不懂漢語接收事物，掌握新知識的範圍就會縮小，所以我首先認識到學漢語的重要意義，把學習漢語作爲一項重要任務，平時做到多談多說、多看、多聽、多寫，積極參加了各項活動，給自己壓膽子，每天早晨閱讀報紙，收看漢語電視，每天收聽漢語新聞，從而有效的提高了漢語表達能力。

3、自覺遵守各項管理制度，不斷提高組織紀律性

到團接受掛職培訓以來按要求首先做到在三個方面有所轉變，即：從幹部轉變學員，從家庭生活轉變爲集體生活、從工作狀態轉變爲學習狀態，認真學習了自治區、兵團制定的南疆異地掛職幹部管理辦法和各項規章制度，深刻領會了每章、每條的內容，無論任何時候幹什麼事情首先把制度放到第一位，按制度辦事，作爲一名黨員和掛職幹部，嚴格要求自己，各方面都做出表率。爲我們這小家庭的團結和諧做一些工作，作爲掛職幹部大家庭的一員，幹部問始終做到相互尊重、相互理解、相互關心、自覺遵守各項管理制度，謙虛的向別人學習，給團領導和機關幹部留下了南疆人的熱情、誠信、謙虛，吃苦耐勞的印象。

4、積極發揮作用，認真履行職責，爲掛職點整體工作的正常開展做出貢獻。

在掛職鍛鍊中我在團和政工科領導的正確指導、幫帶人的關心照顧下，嚴格要求自己、刻苦學習、認真工作、遵守各項管理制度、積極參與實踐鍛鍊，積極參加了團安排的各項在葡萄苗、“三秋"工作，使白己的政治思想素質、漢語水平和領導水平都有了提高，使本人深刻的認識到沒有社會的穩定就談不上經濟發展的道路。

5、加強實踐鍛鍊，在實踐鍛鍊中鍛鍊自己

實踐鍛鍊是“三個提高"的重中之一，實踐鍛鍊越多，認識問題就會越多、越深刻、處理問題也考慮的的更周詳，得到鍛鍊的機會也多。所以我們到扎花廠跟幹部職工進行零距離接觸，把所學的理論知識與實際工作相結合，增加與當地幹部羣衆的交流，虛心向他們學習好的工作方法和先進的農業管理經驗，累積了不少的經驗。在實踐中，把掛職單位當成自己的家鄉，把幹部職工羣衆當成自己的知心朋友，和他們共同學習、共同生活。培養了自己的綜合能力。同時，積極參加了團組織科和掛職班委安排的各項勞動，在勞動場地充分發揮兵團人的吃苦耐勞精神，不怕苦，不怕累進一步磨練了自己的意志，提高了實踐鍛鍊能力。

通過參加各種勞動了解基層農業單位的工作情況，提高了自己的發現問題、分析問題和解決問題的能力，學會了組織羣衆、宣傳羣衆的基本方法。通過一年的實踐鍛鍊，便戳的思想作風、工作作風和領導作風有了明顯的轉變，實踐“三個代表入帶曩要思想的自覺性明顯的增強。

6、加強民族團結和互相團結

本人牢固樹立“三個離不開"的思想，認真學習馬列主義，毛澤東思想和鄧小平理論，把自己的頭腦以正確的理論知識武裝起來，立場堅定，旗幟鮮明反對民族分裂主義和“三股勢力"，加強民族團結，維護祖國統一，在思想上、行動上始終與黨中央保持一致。進一步加強團結的同時，也加強了互相團結。時時刻刻要注意和重視不利於民族團結和相互團結的話絕不說，不利於民族團結和相互團結的事決不做。看到不利於團結的語言和行爲當場進行批評和教育，進一步提高了自己的團結意識。

7，要注重生活作風，養成裏良好的生活習慣。

我來到掛職點後，嚴格要求自己遵守各項規章制度，始終樹立勤儉節約，艱苦樸素的思想，生活上沒有搞特殊化，作爲一名中共黨員，履行了應盡的職專，妥善的處理好家庭和工作上約矛盾，給自己安心工作創造條件。跟同事們和掛友搞好團結，注意自己的形象，沒有發生影響掛職幹部形象的事，樹立了掛職幹部良好的形象。發揮好自己的優勢，確保一年的掛職期間不出任何錯誤。本人在這一年中，在生活中注重生活作風、熱愛集體、團結友愛，在生活上不搞特殊化，與同事們同吃同住養成勤儉節約的生活習慣。在這兩年的掛職工作中，在生活上嚴格要求自己，加強自我管理，未發生違反規章制度的現象。

8、存在問題

我在學習、工作中雖然取得一些成績，得到了團領導和幹部的一致好評，但同時還存在一些不足：

(1)雖然在漢語學習取得了一定的提高，但是目前的考試成績與自己和組織對我的要求之間仍然存在差距。

(2)我對兵團生產、管理方面的先進技術和經驗掌握的還不夠，領導藝術，管理水平進一步提高。

(3)因社交能力的不足掛職期間實踐鍛鍊的主動性不夠強，對自己的要求不夠嚴、組織紀律觀念需要進一步加強，主要表現在上下班時間，遲到、早退的行爲。

(4)在學習中，存在學習力度不足、作業沒按時完成、讀書筆記篇目達不到要求的現象，還有掛職幹部之間語言交流時，沒有始終堅持用漢語交流的制度，有時用維吾爾語的情況也存在。

通過一年的掛職培訓，我的思想政治素質、綜合工作能力、漢語水平、組織紀律性得到了明顯的提高，充分認識到了新疆自古就是偉大祖國的神聖領土，中華民族是一家;充分認識到加強民族團結、維護祖國統一是國家李義之所在，也是新疆各族人民根本利益之所在;充分認識到了必須積極引導宗教與社會主義社會相適應，把宗教活動納入法制軌道;充分認識到了穩定是福、動亂是禍，發展是硬道理。通過實踐鍛鍊，學到了軍墾戰士吃苦耐勞、艱苦創業、真創一流的兵團精神。

在一年的掛職鍛鍊和這次前往天山北坡經濟帶的考察、學習活動。使我進一步開闊了視野，開拓了工作思路，更新了觀念，豐富了我所學的知識。我完全認識到了自治區黨委選派南疆少數民族基層幹部到北疆掛職鍛鍊的決策是非常英明的。我向給我們廣大少數民族掛職幹部，創造這麼寶貴而難得的鍛鍊學習機會的自治區黨委組織部和各級黨委組織部表示最衷心的感謝。我絕不辜負各級黨委組織部和父老鄉親們的希望。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇11

在銀行掛職工作中，在各級領導的和同志們的幫助下，自己的思想認識和業務能力有了很大提高。爲了總結經驗特作如下工作總結。

一、加強學習，政治素養和理論水平不斷提高

在異地銀行掛職工作中，珍惜機會，認真學習，對銀行業務的瞭解、把握能力都非常強，經常性地組織開展理論學習活動，學習實踐科學發展觀活動有聲有色。本人作爲銀行幹部，每個月都參加領導班子集中學習，和領導班子成員一起學習討論上級決策部署及有關文件精神，不斷用新理論新知識武裝頭腦。銀行掛職鍛鍊期間，加強學習，提高自身素質和工作能力，堅持系統學習了黨的xx大報告、《科學發展觀學習讀本》、《理論熱點面對面》等書籍和文章，深刻領會和把握了科學發展觀的歷史地位、時代背景、科學內涵、精神實質和根本要求，踐行科學發展觀的積極性和主動性進一步增強。同時，本人還注重自學，通過上網、看新聞、看報紙等渠道瞭解國際國內金融形勢;通過閱讀書籍來增強自己的理論修養，並認真撰寫了讀書筆記。通過堅持不懈地學習，自己的政治素養和理論水平得到了新的提高，抓工作的思路、視野更加清晰和開闊。

二、深入羣衆，對基層農村情況的瞭解和認識不斷加深

這次幹部銀行掛職鍛鍊工作，是山東分行與新疆銀行的差距。網點建設，信貸管理，風險管理，市場營銷，服務，戰略目標實現、促進基層發展、加強金融隊伍建設的一項重要舉措，對於推動我市實現科學發展、和諧發展、率先發展具有重大意義。組織上安排我們到基層銀行掛職鍛鍊，對我們既是一次考驗，也是極大的信任、鼓勵和期盼，希望我們在基層風雨中，增長才幹，提高能力。作爲我們，就要把銀行掛職當任職，想基層之所想，急基層之所急，與金融業務人員一道，積極投身到金融建設當中。領受銀行掛職鍛鍊任務後，我堅定了紮根基層的信念，深入各科室櫃檯，廣泛調研，與員工打成一片，對異地工作有了更深入的瞭解，對科學發展觀有了更深切的理解，對領導的良苦用心有了更深刻的領會，迅速進入角色，融入了金融工作。

我瞭解到，主要山東分行和新疆新疆區別和山東分行與新疆銀行的差距。地理位置不同和差異。團結帶領和協作員工緊緊圍繞金融建設爲中心，突出銀行特色和金融工作重點，銳意進取、開拓創新，推動了當地銀行事業持續、快速、健康發展，但隨之制約金融發展發展的疲軟的凸現和一些深層次矛盾和問題也逐步顯現，需要各方支持合力解決。爲此，我全力配合銀行的導班子，主動領任務、出點子、挑擔子、入角色、坐櫃檯，走進員工、貼近客戶、關注用戶、解決實際的工作爲主線，協調所在銀行發揮職能優勢、信息優勢、人才優勢，幫助掛職銀行解決發展難題，爲掛職銀行協調發展盡到了力量。

三、真抓實幹，銀行掛職鍛鍊工作收到實效

一是銀行工作有了新突破。銀行的發展是關係掛職銀行的發展的重要因素，也是我們銀行掛職幹部的首要任務。首先組織開展和注重客戶和銀行矛盾排查化解工作。做到了解思想動態;對婚姻、家庭、鄰里等常見性的民事糾紛做到了及時疏導和化解。其次組織開展顧客滿意活動。利用所在銀行的發展優勢，組建了櫃檯服務隊伍，開展了換位思考我是顧客教育，加強了服務普法滲透服務，如一個微笑、一個歡樂的眼神和示意，解決客戶問題普惠客戶。再就是是積極開展員工培訓教育。重點培養網點建設、信貸管理、風險管理工作骨幹，特別是服務顧客帶頭帶頭人。

二是掛職銀行工作有了新加強。堅持按照一切爲了客戶的原則，積極協調相關部門，幫助銀行適合的發展自己項目，提供資金、人才、技術、信息、政策等方面的扶持。一是，積極協調客戶、企業、機關等部門，爭取增加客戶方面的品牌，目前此項工作仍在進行發展中。同時開展了環境方面的宣傳推介工作，爲順利掛職銀行引資打好基礎。

三是幫扶掛職銀行工作有了新進展。一是在以往調查摸底的基礎上，與員工一道對顧客再次蒐集詳細信息，完善基礎服務檯賬，達到“一戶一檔，一戶一冊”的要求，掌握客戶的第一手資料。二是，充分發揮綜合部門優勢，積極協調農業、林業、水利等相關部門與貧困村對接，想法設法對困難羣衆進行幫扶，爲困難羣衆解決生產生活上的燃眉之急，目前各項工作正在進行中。

四是按照銀行掛職分工安排，還積極協助掛職銀行做好了目組織實施工作和相關服務事務的辦理工作。

四、加強對掛職銀行的大力宣傳

在新形勢時下，提高羣衆對掛職銀行的知曉率，積極開展銀行的宣傳活動，採取多形式、多途徑地開展銀行的宣傳，推動和促進全社會農行金融業務的開展。一是定期開展全社會銀行的宣傳培訓，請有宣傳農業金融部門的專家講課;二是利用電視、網絡、報刊宣傳銀行的發展和服務工作;三是建一批生活實用的宣傳農行標誌，編寫一些短信宣傳中國農行業務的語句;四是把農業銀行的業務宣傳到窗口平臺，做到來有應聲，去有送聲;五是舉辦關於銀行系統的文藝晚會，全社會宣傳銀行的服務社會各界的政策，廣泛宣傳農行金融的業務工作;六是在服務窗口印發一些宣傳單，做到家喻戶曉，人人皆知;七是每年向社會舉辦一次我與銀行業務徵文，對銀行進行宣傳;八是每年在全社會開展一次銀行業務有獎問答活動。讓社會各界有錢存到銀行，轉賬到銀行去轉，用錢到銀行去貸，在掛職銀行業務發展體系，迅猛發展掛職銀行業務，搶佔金融行業的制高點，這樣更會受到全社會的歡迎和矚目。

五、注重權衡，處理好銀行掛職單位和原單位的工作

按照銀行掛職鍛鍊的要求，本不該兼顧原單位的工作，但由於工作需要，在不影響銀行掛職單位正常工作的前提下，我參與完成原單位我銀行掛職鍛鍊前承擔的重要任務，互相學習，取長補短。在這項工作中，我主要負責業務方面的規劃、綜合、組織、協調。儘管時間緊，任務重，但由於我很好地學習借鑑了原單位和掛職單位自強不息的發展意識、永遠向前的進取精神、求真務實的工作作風、開拓創新的工作方法，在領導和同事們的大力支持和幫助下，較短的時間內圓滿完成了各項工作任務。

總之，通過一年來的銀行掛職鍛鍊，我瞭解了銀行間相互發展的機遇，和互相學習的機會，開闊了視野，增長了才幹，磨練了意志。解放思想，加強理論聯繫實際，深入實地學習，工作生活中嚴於律己，樹立良好形象。在與山東分行與新疆銀行的差距中，增進了理解，建立了友誼，並從他們身上學到了許多開展基層工作的有效方法。下步工作中，我將認真總結，學以致用，在組織安排的崗位上，努力工作，勇於創新，爲把山東分行與新疆銀行的都建設成富強文明和諧的實現雙贏的銀行，爲銀行和金融業的發展建功立業，貢獻力量。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇12

2019年四月一日，縣委選拔優秀青年幹部赴基層掛職鍛鍊，我被組織選派擔任xx鎮新農村建設駐xx村指導員，開始了爲期兩年的掛職鍛鍊學習。兩年來，在組織的精心培養、關心和支持下，在同志們的密切配合下，我把x村當作自己的第二故鄉，珍惜機遇，不辱使命，不負重託，在x村接受了基層鍛鍊、環境磨練、生活歷練，進一步解放了思想，開闊了視野，豐富了閱歷，增強了貫徹執行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性，提高了思想政治素質、政策理論水平和實際工作能力，順利完成了掛職學習任務，爲x村的新農村建設盡到了自己的帛薄之力，爲今後的工作打下了堅實的基礎。現將個人履職情況彙報如下：

*村基本情況簡介

*村位於縣城以東、*鎮以西的中心交接處。公路從村邊通過，交通便利。全村共有6個居民組，2300餘口人，是全鎮最大的行政村。有6500餘畝耕地，88個磨盤嶺，大部分是磨盤領旱地。現有養豬戶13家，養雞戶5家，養牛戶2家;小型企業紅磚廠2家，氧化鋅廠1家，石英沙廠3家;藥材種植面積達700餘畝;乾果經濟林600餘畝;全村共有配套深井8眼，除澆地灌溉外生活用水有保障。自2019年被確定爲新農村建設推進村以來，村級組織建設不斷加強，兩委班子團結共事，幹羣關係融洽，農村基礎設施不斷完善，村容村貌大爲改觀，目前存在的現實問題是農村剩餘勞動力過多，經濟發展緩慢。

掛職期間完成的主要工作

一、堅定信念，把握方向，加強學習，提高素質

政治上的堅定來源於理論上的清醒。從一名鎮政府幹部到農村實地掛職，我深知肩上的責任重大，從掛職鍛鍊工作開始的那一天起，我就爲自己制定了詳細的掛職學習計劃，爲自己確定了加強調研、努力工作、着力提升綜合素質的工作目標。一是注重政治理論學習，在政治方面增長大氣。始終高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，深刻領會科學發展觀的科學內涵，認真貫徹落實xx屆三中、四中五中全會精神，通過不斷學習，自身理論素質有了較大提高，在大是大非問題面前能保持清醒頭腦，思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致;二是注重業務知識和法律法規知識方面的學習，努力提高工作適應性;三是加強實踐學習，在日常工作、生活實踐中做個有心人，注重實踐能力的學習。通過這三方面的學習，自己的政策理論水平，實際工作能力都得到了不同程度的提高。

二、牢記宗旨，紮實工作，盡心盡責，共謀發展

基層組織是開展和落實各項工作的依託，兩年來，我能夠認真貫徹落實省、市、縣有關農村基層組織建設的會議精神，注意講究工作方法，狠抓基層組織建設等各項工作，鞏固基礎，開創新局面。

(一)開展調研，制定工作計劃。4月份，通過前期調研、下隊入戶、廣泛接觸羣衆等方法，摸清了村情。按照選派工作要求，經村“兩委”會議討論通過，制定了本村“兩年工作思路和工作計劃”，理清了工作思路，明確了目標。

(二)以爭創“五好”支部爲目標，加強基層黨組織建設。

1、着力加強村“兩委”班子建設。一是經常談心交流。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。重視召開民主生活會，開展批評與自我批評，開誠佈公，實事求是，努力溝通交流，改變了過去“會議氣氛沉悶，發言少” 等不正常現象，發揮“第一書記”在班子建設中的“領頭雁”、“調節器”、“潤滑劑”作用。村幹部之間團結協助、合作共事的意識明顯增強。二是每月至少召開兩次工作會議。會前協商尋良策，會上明理鼓幹勁，會後督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統籌發展一盤棋，創先爭優一條心”已爲班子成員耳熟能詳。三是制定和執行規章制度。明確分工，制定了計生獎懲、考勤、印章、財務、廉政、學習等九項制度，着力規範村務。一個制度型、規範型、學習型的村黨支部初步形成。

2、認真開展各項黨建基礎工作。制定“創先爭優”實施方案，確立“科學發展創五好，富民強村當先鋒”爲本村主題。具體工作主要有以下幾項：一是召開了兩次黨員大會，上黨課，學習有關文件，宣傳方針政策，通報黨務村務，黨組織和黨員幹部述職評議。結合工作，闡明黨員責任義務，佈置相應任務。二是以“創先爭優”活動爲主題，實行公開承諾。結合村情，將黨員劃爲“三大塊”，老黨員主要充當“人口計生信息員、鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員、森林防火守望員”等;外出務工經商的黨員主要發揮“雙向帶動”作用;在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔責任，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發揮先鋒模範作用。三是發揮村部“五個中心”作用，經常開展黨員、羣衆教育培訓活動。今年已經開展了兩次農技培訓班。四是認真做好發展黨員工作。今年培養了4名入黨對象，其中一名是女性。半年來，黨支部已收到入黨申請書十幾份，出現了不得不說服羣衆“要慢慢來”等“罕見”情況。村黨組織的吸引力正在增強。五是正常開展“三務”公開工作。新建了一個公開欄，重大事項按照“4221”工作法程序要求辦事。羣衆、黨員對村務的支持度明顯提高，黨羣幹羣關係密切。半年來沒有發生一例到鎮、縣上訪事件，綜治維穩工作做到了“小事不出村，大事不出鎮”。

3、認真指導搞好本村基礎設施建設。(1)新建320平方米標準化村級組織活動場所一座，配齊了桌椅、版面等辦公硬件及軟件設施，開通了農村黨員幹部現代遠程教育網，滿足了幹部辦公和村民活動的需求;七一召開了慶祝建黨88、89週年暨表彰大會;發展了3名35歲以下年。輕黨員;指導完善了支部各項規章制度，定期爲黨員上黨課，提高他們的政治理論水平。進一步完善了農村黨員目標管理制度和流動黨員管理機制等體制機制。(2)積極改善農村醫療衛生條件，解決羣衆就醫難問題。新建60平方米標準化衛生服務室一座。(3)加強村級精神文明建設，豐富羣衆業餘文化生活，建文化休閒廣場一處;籃球架、健身器材等配套設施全部到位。新型農合參保率達95%以上，廣播電視入戶率100%。(4)鋪設村組主幹道和硬化小街巷5000米;村東村西至聞垣路硬化對接工程已完工通車。

(三)立足村情推動經濟發展。樹立“大多數村民希望做的、要求做的就是科學發展”的質樸理念，把握居民飲用水水源地保護原則，正確引導種植業結構調整方向，興林活商，富民強村。培育發展主導產業，擴大養殖規模，2019年栽植速生楊110畝，共計12019餘株，爲確保樹苗成活率，指導村委與農戶簽定責任書，認真管護，保障栽一株活一株。目前x村小片林長勢喜人，得到各級領導一致好評。2019年初，又動員村幹部種植乾果經濟林600餘畝，完成通道綠化1100米。衛生改廁達到50%以上，村裏建立了5個垃圾池，建立了衛生長效管理機制。把水源地保護與村級經濟發展、新農村建設等結合起來，努力到“生態立村”、“環境興村”。

(四)認真督促做好各項常規工作。加大計生工作力度，深化“以村爲主”工作機制，提高工作成效;加強維穩工作，及時調解民事糾紛，做到“抓早抓小抓苗頭”，管好村民，看好村門，做好村事。統籌安排，分工協作，全力以赴，迎難而上，紮實完成新型農民養老保險、土地整治整村推進、人口普查、農業政策性保險、秋冬農業開發、“一事一議”項目建設等工作任務，將“創先爭優”落實到各項具體工作上。

三、淡泊名利，知榮明恥，遵紀守法，廉潔自律

人過留名雁過留聲，兩年來我時刻警醒自己，堅持做到嘴不饞、腰不軟、清正廉潔戒貪慾，君子愛才，取之有道，淡泊以致遠，不以惡小而爲之，自覺抵制腐朽思想的侵蝕和各種誘惑，清清白白做事，堂堂正正做人，以清正廉潔的良好形象，以淡泊之心對待名和利，來不斷淨化自己的靈魂，昇華自我，反省自我。

掛職鍛鍊期間的幾點體會

應當說兩年的掛職，使我豐富了知識，開闊了視野，拓展了思路，廣交了朋友，磨鍊了自我。我相信這段難忘的經歷必將對自己今後的工作、對自己人生道路產生深遠的影響。主要體會可以概括爲以下幾點：

一是全身心投入，“掛得住”是做好掛職工作的前提。我深深體會到，要掛好職，並且幹好工作，不負衆望，就必須以自己的真情、真心、真意投入工作，儘快融入新的集體。只有這樣，才能在有限的掛職工作時間裏，圓滿完成組織交給的任務。我到x村掛職後，首先把自己當作x村的一員，自覺服從縣委縣政府安排，嚴格遵守各項紀律，堅守工作崗位，廉潔自律，時刻注意保持掛職幹部的良好形象。

二是加強學習，熟悉村情是做好掛職工作的基礎。只有加強學習，深入基層，廣泛調研，才能理清思路，出好點子，通過你的工作業績贏得縣委政府各級領導認可，進而不斷推進工作開展。

三是掛職鍛鍊是培養幹部的有效途徑。掛職鍛鍊可以讓年輕幹部經風雨，見世面，長本領，增才幹，昇華自己的意志品格和精神境界。與村裏班子成員在一起，從他們身上學到了許多在機關工作學不到的新知識、新方法、新思路，使自己受益匪淺。

經過兩年的學習鍛鍊，使自己進一步更新了觀念，啓迪了思維，深化了認識，拓寬了視野，豐富了知識。也可以說經歷了一個從無到有，由淺至深的過程;學習的自覺性、思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平等也得到了提高。我堅信，努力纔有結果，投入纔有回報，勤奮纔有碩果，主動纔有創新，超越平庸追求完美才能塑造人生的輝煌。我將銘記人生中這次難得的歷練，繼續保持優點，不斷積累工作經驗，把掛職鍛鍊的成果消化好、吸收好，使感性認識提升到理論高度，更好地指導實際工作。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇13

根據自治區黨委組織部的安排，從20xx年8月至12月，我們--掛職工作組一行十五人被選派到**省掛職學習，分別擔任**省各市、區區委常委或開發區主任等職。

幾個月來，在**省委、政府的領導下，我們掛職工作組的全體同志按照“三個代表”的要求，虛心學習，安心工作，立足於在掛職實踐中學習鍛鍊，不斷提高，注意學習東南沿海發達地區的好經驗、好做法，積極做好各項工作，順利完成了掛職學習任務。現將幾個月來的掛職鍛鍊工作總結如下：

一、虛心學習，嚴格要求

地處我國東南沿海，與中國臺灣隔海相望。**省是我國東南沿海經濟發達地區，能夠到發達的省市掛職，對我們來說，無疑是一次難得的鍛鍊的機會。**省在十幾年以前與我們--處在同一個起跑線上，近年來，**省全面推進海峽西岸經濟區建設步伐，經濟社會實現全面協調可持續發展;現在它的經濟總量、財政收入等主要經濟指標分別是--的2-3倍。通過一段時間的掛職學習，我們感受烈的是人家那種發展上的大手筆，思路上的大氣魄，上下一心的大氛圍：在發展的思路上，他們順應經濟發展方向，做到與時俱進，不斷調整，又能夠做到看準了的就抓住不放，堅定不移地抓下去;在發展的氛圍上，全省上下心齊氣正，不爭論，只發展，你追我趕較着勁幹。在四個月的時間裏，我們放下架子，撲下身子，甘當國小生，通過與當地領導、幹部羣衆的深入接觸，不僅學到了他們的好思路、學方法，更主要的是學到了他們超前的思維理念，受益匪淺。

二、遵紀守法，廉潔自律

掛職期間，我們積極參加當前開展的保持*員先進性教育活動，認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定和中央三部委關於掛職鍛鍊的紀律要求，自覺樹立和維護--掛職幹部的良好形象。堅持做到“慎權、慎言、慎友、慎獨、慎行、慎微、慎欲”，嚴格按照“八不準”要求，始終堅持按標準就餐，就餐交費，不用公款參與高消費娛樂活動，反對用公款大吃大喝;嚴格執行電話費個人規定限額、超額自付和嚴禁公車私用等規定等等。做到自重、自警、自省、自勵，切實做到堂堂正正做人，清清白白爲政，紮紮實實幹事，勤勤懇懇爲民。

三、廣交朋友，增進友誼

本着“掛一次職，交一片朋友，促進雙贏發展”的思想，我們掛職工作組主動與所在地的領導交流、彙報，跟相關單位工作人員相互學習，建立良好的工作關係，通過掛職的橋樑作用，推動--與相互交流與合作。掛職期間，我們組織舉行了“9.8”廈門洽談會和福州聯誼會，邀請工商、企業老闆參加。通過開展聯誼活動，促進了桂閩兩地的經貿合作與交流，如在廣西玉林舉行“玉博會”期間，從玉林來的--組織了一個經貿考察團到玉林觀摩、考察，一些客商還與當地有關部門簽訂了合作意向，在當地引起很大反響。

四、用心感受，深入體會

掛職鍛鍊期間，我們掛職工作組的全體同志通過學、聽、看、幹，進一步開闊了視野，豐富了工作經驗，增長了才幹，尤其是解放了思想，更新了觀念，學到了在市場經濟條件中發展經濟的新思路、新辦法，對我們今後的工作有很大啓發。一是掛職鍛鍊是培養幹部、促進發展的有效途徑。實踐證明，從經濟落後地區選派幹部到經濟發達地區掛職鍛鍊學習，是適應市場經濟發展需要，提高領導幹部執政能力水平、帶動落後地區經濟發展的有效途徑。通過掛職鍛鍊，我們進一步開闊了眼界，開啓了思路，有一種豁然開朗的感覺，爲今後的工作提供了寶貴的、可資借鑑的經驗。二是掛職鍛鍊，能夠正確認識差距，堅定加快發展的信心和決心。通過一年的掛職鍛鍊，我們認爲--與差距主要有兩個方面：一方面是思想上的差距。這些年來經濟之所以發展速度快，靠的是對外開放，而對外開放最關鍵的動力源泉就是他們思想解放，開拓意識強。經濟要發展，必須樹立大解放、大開放觀念，這一點已成爲當地各級領導的共識。另一方面是招商引資上的差距。把招商引資作爲經濟工作的重中之重來抓，全省上下緊緊圍繞招商引資，千方百計抓招商引資。相比之下，比--在招商引資上的氛圍更濃、決心更足、措施更硬、力度更大、辦法更多、效果更好。對此，我們在思想上觸動很大、感受頗深，同時，也堅定了加快開放、積極招商引資的信心和決心。三是立足優勢，抓好經濟發展。作爲欠發達地區來講，關鍵是要立足自身優勢，只有突出抓好招商引資和項目建設，只有我們大上、快上項目，我們貧困地區才能縮短與發達地區的差距，才能實現經濟跨躍式發展。

總之，通過四個月的掛職鍛鍊，我們--掛職工作組的十五位同志思想得到了解放，觀念得到了更新，同時開闊了視野，豐富了經驗，增長了才幹，各方面素質明顯提高，收益頗深。在下步的工作中，我們一定要把掛職期間學到的好經驗、好做法用到工作中去，幹好本職工作;同時我們還要繼續加強與方面的聯繫，盡努力地利用好掛職鍛鍊期間的關係，充分發揮橋樑作用，爲促進兩地經貿合作，爲實現--經濟跨越式發展做出我們應有的貢獻!

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇14

一所學校，要想在激烈的社會競爭中立足、生存、發展，必須形成自己的特色，打造自己的品牌。在求是一週的學習，深刻感受到求是在管理、教師、學生等方面形成的特色。

1、管理有特色。

“求是”的管理特色概括爲“文化引領，、管理優先、師資整合”這12個字。

(1)文化引領。沒有文化的引領，先導是難以對下屬的三個學校進行統一管理，均衡發展，“求是”是浙大附小，秉承了浙大包容博大的氣魄，以“把學校辦成少年兒童健康成長的樂園，讓更多的兒童享受求是優質教育”爲教育目標(學校的顯示屏反覆播放)，“改革、科學、奮鬥”的精神已無痕地滲入到每一位“求是”人的血液中，激勵廣大師生員工朝着共同的理想目標執着追求，形成了全面、和諧、求是、創新的校風，敬業愛生、精益求精的教風，樂學、會學、勤學的學風。下屬各國小實現均衡發展，連鎖辦學沒有沖淡“求是”這杯牛奶，是“改革、科學、奮鬥”精神使集團化辦學走向成功。

(2)管理優化。體現在管理的扁平化、制度化及網絡化管理。求是爲提高管的效率，建立扁平化的管理機構，重心向年級組與教研組下移。各校副總校長參與校長會議的決策，在各校長辦公室的協助下負責並主持處理下屬某學校的日常行政事務，同時還負責學校某條線上的管理，對三校某方面的工作進行統一管理和決策。這種“條塊”結合的管理機構設置使學校決策層和執行層聯繫緊密、提高了管理效率。

(3)師資整合。“求是”是採用以老帶新、整合領導，如設正副教研組長、年級組長，由老學校教師擔任正職，新學校教師擔任副職，這種幫帶配置保證了教學與管理的質量，確保教學管理實施質量的一致，使新學校的管理力量在短時間內得到了培養和鍛鍊，併爲集團化學校進一步發展打下基礎。

2、教師有特色。

“求是”教師的特色可歸納爲“勤奮、敬業、自信、開拓”這8個字。

在“求是”教師這個團體中，有一句話是大家掛在嘴上的，哪就是“你想當校長很難，你想成爲一名優秀的教師，只要你努力，一定能達到”。在“求是”，人人羨慕做一名優秀的教師，因爲一名優秀的教師在政治地位以及獎金津貼等方面遠遠超過普通教師以及行政領導，“求是”的這一理念，支持着教師朝着既定的目標努力。“求是”提倡的是“輕負擔、高質量”的質量觀，這樣，相對教師而言，工作強度增大，但教師沒有怨言，化壓力爲動力，自我加壓、自我實現。

3、學生有特色。

“健康、自信、求真、智慧”的特色在“求是”孩子們的身上得到充分凸顯，就說說學生每天的出操吧，每天清晨，在昂揚的樂曲中，高舉班級銘牌，跟着整齊的步伐，喊着響亮的口號，雄赳赳地走向操場，早操完畢，還是如此回教室，顯得格外精神，“求是”的孩子每天都是這樣開始新的一天的學習生活，直致影響他的一天的學習生活。

這次學習活動，既是學習的過程，也是我們回顧反思與整理的契機，儘管差異萬千，儘管差距萬千，但我們畢竟從事一樣的光榮使命，他們在教育教學及教學實踐中的先進經驗和方法，將爲我們今後的工作起到揚帆引路的作用。相信有先哲們的教誨，有先輩們的指引，加上我們不斷努力，只要堅定信念，咬定青山，就會進步、就會發展。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇15

20--年6月8日，根據工(區)委組織部的安排，我到---車輛裝備技術有限公司掛職鍛鍊，擔任總經理助理，負責總務工作。一個多月來，我虛心學習，安心工作，立足於在掛職實踐中學習鍛鍊，不斷提高，注意學習企業管理的好經驗、好做法，積極做好各項工作：

一、 虛心學習，增強了解

進入企業工作以來，我與企業內部各部門加強交流，深入生產車間進行調研，掌握第一手資料，對企業的基本情況有了比較詳細的瞭解。根據公司的方針政策和總務工作的特點，與總務部職工一起研究、學習，做好日常對外、對內工作，確保各項工作的正常運作;進一步強化各項服務工作，爲生產經營提供周到快捷的後勤保障服務。

二、 遵規守紀，嚴於律己

掛職期間，我端正態度，擺正位置，慎獨慎微，對己從嚴要求，不但嚴格遵守各項法律法規，而且服從企業命令，聽從安排，嚴格遵守企業各項規章制度。工作中按照企業的決策部署，紮實完成分配的各項工作任務，爲企業發展獻計出力。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇16

在領導的關心下，我於2019年1月到太原局團委進行爲期三個月的掛職鍛鍊。掛職期間我深深地感受到:路局團委是鍛鍊青年幹部的大熔爐，在領導及各位同事的幫助支持下順利完成了掛職任務，這三個月來，自己始終珍惜機遇認真學習，得到了較爲全面的學習鍛鍊，在思想政治素質、思維方式、工作能力等方面都有了不同程度的提高，達到了學經驗、開眼界、提素質、拓思路、交朋友、增才幹的目的。回眸三個月的生活、工作歷程，我主要做了以下工作:

一、積極參加各種活動，努力學習團委的工作經驗

一是參與山西省傑出(優秀)青年衛士評選活動的聯繫和組織。使我深刻認識到團的工作聯繫溝通和組織的重要性，以及對本身工作的安排和分析。達到促進宣傳優秀衛士的積極效果，並帶動全局團員學習的浪潮。

二是完成全局圖片新聞、團的情況的彙總和篩選，並將好的信息、圖片維護到太鐵青年網上，並實現宣傳、帶頭的優秀帶動優勢。

三是完成省級青年文明號、路局青年文明號彙總。對其進行分類歸檔、統計彙總，經張斌部長審覈完畢後，向山西省共青團委員會送報。

四是對“知路、愛路、護路”宣傳教育優秀鐵路安全校外輔導員、優秀大隊輔導員和護路小衛士進行表彰、並進行獎品發放情況，做好上報彙總、統計、覈實等一系列工作。

五是完成團委文件的系統歸總，作出相關的信息目錄，配合路局文件室完成檔案統計工作。

六是篩選全局第十一期團支部書記培訓班和“青年文明號”號長培訓班心得體會，對好的文章和作品上傳到太鐵青年網。

七是參與太鐵青年與春運同行的信息收集和優秀活動方案、先進個人的評選和獎品發放，對全局單位的春運總結情況進行彙總上報。

八是響應武jú長增運補欠的精神指示，協助張部長做好各單位團委貨運營銷旬報告的統計工作，完成月總結和旬報告的分析。

九是完成全段團信息和團情況的彙總報告，並實現五四兩紅兩優的評選工作，按照團委要求組織編髮各種信息，實現上下級的良好信息通暢。

十是配合團委領導組織開展全局五四表彰會，並下發會議通知，做好會議的幕後準備工作，以實現宣傳教育的目的。

十一是按時做好報紙、雜誌和信件的取送工作，並定時對工作場所進行清潔，維護好工作環境。

二、增強學習意識，提高個人工作能力

身爲一名基層團員，能有機會到路局團委這個新環境裏掛職，是領導給與我的機會，以及對以前工作的肯定。我在掛職鍛鍊的學習過程中，虛心學習、踏實工作，努力在學中幹、幹中學，通過學習不斷充實自己、提升自己，以不辜負組織對我的培養和期望。

首先，在工作實踐中學習，在工作過程中我學會如何協助同事完成各項活動組織安排，如何做好團隊部門和上下級單位的協調工作、如何收集和整理信息材料、如何主動地做好領導交辦的每一項工作。

其次，向領導、同事學習。團委是一個人才濟濟的組織，領導和同事的才能，思維方式，強烈的事業心和任勞任怨的工作作風，給了我很大影響，我經常和同事們進行交流，他們先進的工作方法、超前的工作理念使我受益非淺。

第三，加強理論知識學習。掛職鍛鍊期間，我閱讀了一些理論書籍，認真參加團組織生活，認真學習、體會提出的“科學發展觀”精神。積極參加團委機關組織的各種學習討論，並認真撰寫相關的信息材料，不斷提高自己的理論水平。

三、紮紮實實工作，鍛鍊自己，提升自己

在三個月裏我適應個人自身的三個轉變，即工作角色的轉變，工作環境的轉變和思考問題方式和高度的轉變。今天迴歸工作崗位，我要把學到的知識和經驗，應用到實際的工作之中，同時要完成迴歸工作角色的轉變，完成工作歸屬。以下爲掛職心得，望領導批評指導:

對團的工作的有了更深的瞭解。在以前的工作中，一直以爲團的工作就是那樣，完成就行了，沒有什麼創新的好方法和好路徑，所以思想上比較鬆懈，缺少那種年輕人的特徵-朝氣、蓬勃。在團委的學習過程中，瞭解到路局團委對全局團工作的開展都進行了全面的規劃和分析。在思想、技能、生活、工作、學習等多方面都安排了突現團員青年特徵的活動。如在春運期間組織開展“太鐵青年與春運同行活動”;在技術方面組織全局青年技術比武，以提高團員青年的技術水平，併爲日常作業標準選樹典型，起到標杆模範帶頭作用。以前感覺團的工作組織的太多，影響安全生產的發展，團員青年有點顧及不暇，從團幹部到團員都缺少那種積極性，大多處於思想懈怠的混沌狀態，以裝樣子、走形式的被動接受去執行，三個月的深入瞭解，我體會到團的活動還不夠多，我應該多組織一些有助於思想引領的活動，打消青年的應付心態，正如那句話所說的思想引領行動，行動成就未來，要想從根本上突現企業文化精髓，只有從團員青年着手，因爲他們纔是企業發展的脊樑，纔是企業發展的動力，更是企業發展的不息源泉。

拓寬了自己的眼界，增長了知識，看問題的角度和高度會更全面、更長遠，感覺自己的大局意識、整體意識有了很大的改觀。不會侷限於在自己的小圈子、小範圍，要把眼光放得長遠，尤其是團工作的利害關係。在回顧單位一些新制度的制定方面，在個人利益與集體利益相互碰撞的過程中，相關人就會有相當的不適應和心理牴觸，但從長遠和全局利益分析，每一項制度的產生都是關乎着運輸生產的安全根本。一個領導考慮的是全局，一名職工關心的則是自身生存利益。在企業發展和職工個體利益之間還存在許多衝突和矛盾，所以爲了企業更好的全面發展，我們應該從團員青年抓起，從生力軍力量抓起，培養大局意識，合作意識，提倡奉獻精神，苦幹精神，進而帶動全局核心力量的全面發展。在路局學習的三個月生活，耳濡目染這種觀念，會對我以後的工作和生活，甚至人生觀的改變都有很大的發展。我在以後團的工作中，也助推這種思想的培養，實現一個大局團隊，全局意識。正所謂，我們之所以會看得長遠，是因爲站在了巨人的肩膀上，團委讓我領悟到的大局觀、全局觀，我一定要讓他在我們的團組織中讓閃耀，推進鐵路事業的快速、和諧、全面發展。

明白了學會規劃、學會統籌纔是工作的最好狀態。以前做事一直都是碰見什麼就幹什麼，沒有系統的規劃、分析和抉擇。只是一直努力幹好目前的事，立即行動，堅決執行。而這種工作方式只適用於少量的、簡單的、不具有反覆性的工作，一旦遇到大量的工作一件接一件的壓過來，就感覺這件還沒做完，又去做另外一件事，結果導致每一件事都沒有結束，虎頭蛇尾不能更好的完成工作。正如工作效率法則裏所說的，一件事的每個環節效率問題，不是簡單的相加，而倍乘的關係。每一個環節都是關鍵，每一個步驟都是必須。分析一件事的輕重緩急也是做好這件事的必須過程，在開始做事之前，整體的瞭解事件的要求也是做好這件事的最佳開端。一旦僅憑自己的感覺走，就會在即將完工的時候，看到不是這裏錯了，就是那裏不符合要求，漏洞百出，不但不會提高效率，相反還會增加你的工作強度。掛職學習讓我學會了做事之前先看要求，一步一步穩抓穩打，做好每一個環節，實現踏實積累和效率的轉換。

結交很多朋友，增進了友誼，爲以後的工作開展創造了人文環境。我還清楚地記着剛剛參加工作時，領導對我們的教導“人這一生，要先學會做人，再學會做事”。我們和人交往，要真誠、要感恩，不只是對父母，對親人，更重要的是對我們交往、相識的每一個人，以誠相待、將心比心。大度、寬容纔是我們人生的真諦。友誼是誠信的果實，友誼是心的融合，友誼是人生的花朵。在鍛鍊的學習過程中，得到了朋友的支持和幫助，被他們的熱情和激情感染着、激勵着。更被他們那種不短創新，不斷努力的積極心態鼓舞着。從他們身上我學到了很多，懂得了很多。

我在以後的基層工作中，一定把路局掛職鍛鍊學到的東西應用到本職工作之中，起到帶頭作用，爲全段的整體意識服務，以全段利益爲更大的要求，並實現自己人格的飛躍。有什麼做得不夠完善的地方，希望領導批評和指導。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇17

濱海區實驗國小和崔家央子國小結成“城鄉幫扶聯誼校園”，兩個校園共同制定了《建立優質教育資源共享機制，全面提升校園辦學水平實施方案》。其中要求：結對校園每年選派中層以上的優秀幹部到對方校園掛職，掛職幹部要真正參與校園管理，列席或參加校級幹部會，安排具體管理崗位，具體承擔起實質性管理職責。到幫扶校園掛職的幹部，不但要學習校園的管理經驗和方法，更要學習對方校園的管理理念，並辯證地應用到本校管理中，爲完善本校管理系統服務。每校每學期派出幹部不少於1人，掛職時間不少於2周。

根據以上要求，作爲崔家央子國小教學業務的主管領導，我有幸於--年10月18日至10月29日，到濱海實驗國小掛職課程部主任，和實小的領導、教師共同工作、學習了十幾天，雖然掛職時間很短，但我被實驗國小嚴謹紮實的工作作風，以人爲本、與時俱進的教育理念，愛崗敬業、用心進取的工作精神和所取得的輝煌成就所感染，深受教育和啓迪。

在掛職培訓學習期間，我嚴格遵守培訓時間，認真學習研究領會實驗國小的辦學理念、辦學思想以及校園文化特色，用心參與校園的各項活動和各種會議，經常主動和校園各個部門的領導、教師溝通交流。堅持多聽、多看、多學、多思，做到了邊學習，邊交流，邊思考，邊總結。認真研讀實驗國小的各種資料、活動方案，始終不忘和自己過去的工作實際進行對照比較，進行深度思考，從中吸取精華，探尋教育管理的良計妙策。把在實驗國小的所見所聞和我的收穫、思考、體會及時記錄，並歸納總結，構成文字材料，從中感悟教育的真諦和管理的境界。

在掛職培訓學習期間，與所掛職校園領導和教師建立了深厚的感情和友誼。並透過我兩週的學習、工作，使兩個校園之間建立了友好關係，促進了兩所校園的互相交流。

透過12天的高速“充電”與“洗腦”，現將所見所聞、所思所感歸納整理如下：

一、掛職校園基本狀況

(一)內部環境

實驗國小硬件齊全，設施齊備，爲學生的全面發展帶給了良好的環境。

(二)內部管理

1、新穎的辦學模式

2、全新的育人目標

3、科學的管理機制

4、鮮明的教學特色

5、成熟的辦學經驗

二、掛職學習的資料和方法

1、學習的資料

①校長的辦學思想和辦學理念。

②教育教學管理個性是教學管理。

③現代教育教學理論和方法在中國小教育教學中的運用與創新等。

2、學習的方法

掛職學習期間，採取在校掛職學習與考察參觀相結合的方式進行。

3、所做的工作

全方位參與校園的管理，嚴格按作息時間上下班，參加每週一上午的校務行政例會，下午的政治學習及分組討論。12天共聽語文、數學、英語、體育等11節課;參加了校園的教工活動;第九屆藝術節的演出活動;同校園的教師、學生一齊參與了快樂課間、朝陽讀書活動;參與了“反思給我的啓迪科研交流會”教研活動和“我愛我家金點子交流”等活動;親歷了備課、上課、評課等多種形式的教育教學活動。

三、總體感覺

在實驗國小掛職鍛鍊期間，透過向李校長、孫校長交流學習，與各位中層幹部溝通切磋，使我切實感受到：“管理，就是使一些平凡的人，做出一些不平凡的事業的過程”。我時常被實驗國小的老師們感動着：一件那麼平常的小事，一項那麼細小的工作卻被老師們做得有板有眼，有章有法。有人談到“細節決定成敗，過程造就結果，管理產生效益”。老子曾說：“天下大事心做於細。”我們平凡人最大的成功就是把平常的事做好做亮。作爲一校之長要適時不斷地給予教師智慧的啓發、精神的薰陶、行爲的鼓勵，用自己強烈的敬業精神，求真的.科學態度，高尚的人格魅力去感染教師，激勵教師，帶領教師，使校長的工作充滿人文精神。我們常常被他們的團隊精神所震撼、所感染。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇18

根據縣委組織部安排，我們一行31人肩負重託，遠赴千里，到____省____縣掛職鍛鍊，我所掛的職務是____鎮黨委委員。一個月來，在____縣委組織部的支持下，在____鎮黨委的領導下，我始終珍惜機遇，主動融入，認真學習，積極調研，素質、思維、能力等各方面都有了不同程度的提高。

一、學習和工作情況

一是認真學習，勤于思考。認真查閱了《____年鑑》、《____年鑑》、近幾年____縣委、縣政府的工作報告、調研報告以及統計資料等材料，堅持做好“兩本”記錄。通過學習，逐步瞭解了____縣經濟社會發展的基本情況。同時，我有意識地對黨建、綜合治理、武裝等工作進行深度思考，對照____工作實際，明確可學的是什麼，可鑑的是什麼，可複製的是什麼，找準結合點，努力探索____的先進經驗和做法。

二是深入調研，積極融入。我堅決服從鎮黨委的安排，全身心融入掛職單位工作，自覺參加相關會議，先後跟隨8名班子成員對10個行政村、6個站所和5個企業進行了實地走訪調查，對____鎮的黨建工作和經濟社會發展有了進一步的瞭解。經____縣委組織部安排，利用雙休日先後到____大旺高新區、佛山南海區廣工大研究院和____高新開發區考察學習，親身感受到了珠三角的經濟活力與蓬勃生機。

三是強化溝通，擴大交流。鎮黨委書記黃國初和鎮長樑汝穩非常重視我們三名掛職幹部的思想動態，主動與我們談心交心，在工作和生活上給予了我們很大幫助。在具體工作中，我堅持虛心求教，誠心以待，得到了新同事的大力支持和一致認可。同時，我也打出____這張華人老家的“親情牌”，向他們推介____的歷史人文、黨建文化、發展規劃、招商引資項目及其他好的做法。

二、____鎮經驗和做法

____鎮處於兩省三縣的交匯處，位於____西部平原區核心，是金吳工業區、大成崗工業區、二廣工業區交匯點，其戰略位置尤爲突出，素來商貿興旺，有“小佛山”之稱。

一是“一果一豬一菜一稻一林”五大農林業基地，打造農業大鎮。一是創建省級沙糖桔專業鎮，打造品牌;二是創建合作養豬示範鎮，打造生豬養殖大鎮。與中山客商合作以股份制形式在湘田、沙田、欄馬等9個村創辦合作養豬業，引導1000多戶農戶加盟，實行產供銷一條龍服務，帶動養豬業的發展;三是創辦優質稻產業化工程，打造優質稻產業基礎。在7個村連片種植優質稻，發展優質稻基地10000畝;四是大力發展蔬菜生產，打造無公害蔬菜基地，與東莞客商創辦無公害蔬菜基地20__多畝;五是抓好封山育林工作，引種珍貴樹種。

二是城鎮化建設配套全面，爲招商引資創造良好外部條件。結合政府職能轉變和區域發展的戰略調整，充分利用“一鐵三高”的區域優勢，實施了對步行街超市、商貿城、欄馬板材加工工業園、三級客運站、湘田水電站等一批重點企業的建設，壯大企業的市場競爭力，爲主導產業的振興、民營經濟的崛起及其競爭優勢的形成創造良好的環境條件。同時推進省道S349公路幹線向南轉移工作，建設電信大樓、國土所大樓和完善文化廣場配套設施。

三是“三個突出”推進社會主義新農村建設。一是突出合理規劃。要求村級制定規劃要堅持立足本地、立足長遠、立足現有條件，尊重農民意願，廣泛徵求意見，量力而行，注重實效。二是突出抓好“八新”。即培植新優勢、培育新農民、培育新組織、形成新機制、配置新資源、塑造新風貌。三是突出建設“十個一”。建設一支好的村幹部隊伍、培養一批素質優良的新型農民、制定一套科學合理的村規民約、選擇一個好的經濟發展主導產業、打造一個好的政治文化及娛樂中心、修建一條好的村居道路、完善一套好的衛生設施、建設一套好的生活設施、創造一個好的居住出行環境、建立一個好的村民服務機構。

三、體會與收穫

一個多月的工作、生活實踐，讓我充分體會到了南方先進縣經濟社會發展的迅猛活力，同時也感受到了____縣各級幹部解放思想、與時俱進、開拓創新、求實務實的精神狀態。作爲____的一名幹部，在今後的工作中，一定要樹立好“三種意識”，爲服務____的發展做出應有的貢獻。

一是要樹立開放意識。越封閉保守就越落後，越開放創新就越發展。開放創新、與時俱進，是一種境界、一種胸懷，更是一份沉甸甸的責任。因此，作爲一名黨員領導幹部，必須進一步解放思想，更新觀念，牢固樹立開放創新意識，既要有走出去的勇氣，更要有引進來的智慧，內外相結合促進____加快發展。

二是要樹立發展意識。思想主導行動，思維決定行爲。作爲一名黨員領導幹部，要一門心思想發展，一切力量爲發展，善於用創新思維謀劃發展，靠創新實踐推動發展，用發展的眼光、發展的思路、發展的辦法解決前進中的問題。尤其是在當前發展壯大農村集體經濟這項重點任務當中，要學習借鑑____縣好的經驗和做法，引進項目，打造品牌，形成增收長效機制。

三是要樹立服務意識。要把我們黨全心全意爲人民服務的宗旨貫穿到日常工作中的各方面和全過程，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化工作，充分發揮黨員的先鋒模範作用，帶頭立足崗位做貢獻，帶頭服務羣衆，帶頭服務發展，逐步轉變作風，提高服務效能，爭做政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格的黨員領導幹部。

總的來說，掛職一個多月來，我感受很深，受益良多，但對照縣委的期盼和要求，仍存在一定差距。在今後的掛職鍛鍊工作中，我會進一步加強交流與協作，積極學習先進經驗，把好的發展理念和發展方式帶回____，爲家鄉的發展貢獻一份力量，不辜負組織的重託和信任。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇19

40天的時間轉眼即逝，很快地在區計委的掛職鍛鍊已經接近尾聲了。回顧40天來的分分秒秒，我感覺對自己的幫忙是很大的，能夠說是收益匪淺。透過接觸計委方方面面的工作，使我對政府機關的工作流程有了一個感性的認識，同時也鍛鍊和提高了自己工作潛力。所以要感謝區組織部、團區委給了我這樣一個難得的機會，也要感謝區計委全委對我的關心，尤其是帶教的周科長，給了我很多無私的幫忙和指導，使我能夠圓滿的完成掛職鍛鍊的任務。

下面我就對40天的工作做一個總結。

一、完成工作狀況

這次的掛職鍛鍊活動我被安排在虹口區計委產業規劃科，主要是配合帶教的周科長完成一些科裏的工作。在這期間，主要有兩項比較重要的工作：一是吳淞路、四平路的規劃;二是區五大產業的調研。吳淞路、四平路的規劃工作我主要負責的是文字、排版方面的工作，本來以爲這是一件比較簡單的工作，但具體操作起來卻發現困難重重，很重要的一個原因就是對區情的不瞭解，比如吳淞路、四平路的交通狀況，沿線一些企、事業單位的分佈狀況，規劃中將籌建的一些項目等等，對我而言這些都是比較陌生和抽象的。爲了能更好的完成任務，周科長帶着我頂着烈日騎車下到現場進行摸底，做各種數據統計工作，並結合具體狀況給我做了一些介紹，對我很有幫忙。回來後經過幾天時間加班加點完成了初稿，並請來了財大的教授對稿子提出了修改意見，這樣經過初稿、二稿、三稿……一遍遍地修改，目前已經初步完成了關於吳淞路、四平路開發的戰略研究報告(A、B兩套方案)。

五大產業的調研，主要是對區內的都市型工業、房地產業、高新技術企業、商貿服務業、文教業的總體狀況進行分析，並提出一些相關的發展措施和推薦。由於理解這項工作時，報告主體部分已經完成，因此我主要是做一些覈對工作，相比較較簡單，工作強度不是很大。同時在8月3日上午，還召開五大產業發展研討會。區規劃局、科委、旅遊辦、房地、稅務、經委、商委、文化、教育等部門的領導和有關同志都參加了會議。各部門針對報告中的狀況，結合本部門實際，在肯定報告的同時，指出報告中使用的數據在統計口徑上還需進一步統一、發展措施上還需進一步增強有效性和針對性，並提出了具體的修改推薦。我們也準備在下階段走訪有關部門，共同研究五大產業的發展，對調研報告作進一步修改完善。

二、收穫與體會

透過這40天掛職鍛鍊，參與區計委的一些工作，我感覺給我最大的幫忙就應是一種綜合素質上的提高。這能夠體此刻很多方面，甚至是很細小的地方。舉一個最簡單的例子，在國家機關工作儀表是很重要的，因爲你代表的是國家的形象，因此穿着方面是很有講究的，不能像在學校時那樣穿什麼都行。當然，從大的方面講，潛力上的提高才是最根本的。首先是人際交往和協調各種關係的潛力，在計委工作的過程中我需要跑很多的單位，既有各兄弟部門如區規劃局、財政局、商委、建委、人普辦等，又有各基層單位。而且相關人員的年齡、階層又都不盡相同，因此其中需要很多的交往藝術，我也在不斷的學習中。其次是嚴謹的工作態度，計委的工作是很嚴肅的，很多關係到整個區的發展，就像吳淞路、四平路的規劃，可能影響將是十年、幾十年的，因此需要有高瞻遠矚的戰略眼光，同時又需要有足夠的耐心，所謂慢工出細活，當然這不等於說是不講效率，而是精益求精的表現。最後是團隊合作的精神，計委是一個整體，各項工作的開展都需要各個科室的配合，像我們搞五大產業的調研，就需要科技社會科同志的相關報告，也需要統計科的有關統計數據。在具體的工作中，既需要分工，也需要合作。

透過40天的掛職鍛鍊，期間也參加一些經濟形勢的報告會、商委的招商會、規劃局的研討會、房產公司的座談會，我感到對我們虹口區有了一個比較全面的認識，也對虹口產生了深厚的感情。相信虹口的將來會很完美，也期望有朝一日能爲虹口的建設盡一份力。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇20

到建設局掛職半年來，本人謹記鄭州市委組織部領導的教誨，虛心學習，接受鍛鍊，不斷提高自己的整體素質，基本上達到了掛職鍛鍊的預期目標，現將掛職情況簡要總結如下。

一、主要做法:

撲下身子，認真學習搞調研。來到一個新單位後，首先開展了調查研究，逐一拜訪班子成員，深入到各個科室和二級機構，不懂就問，向各部門負責人和業務骨幹學習瞭解城市管理的業務知識，瞭解登封建設系統的發展歷史和工作成績，瞭解單位的管理方式和規章制度，瞭解工程建設項目審批的相關程序，瞭解城市管理的執法環節和目標要求，掌握了比較全面的基本情況，對建設系統有了一個比較清晰全面的認識。

擺正位置，從不越位添麻煩。時刻清醒地認識到掛職幹部的身份，找準自己的“旁聽生”的角色，在列席局務會、科長例會、業務例會之中，認真聽，認真記，從無輕率表態發言之情況;在施工現場檢查和城區街道檢查活動中，時刻與帶隊的領導保持一致，能幫一下就做，不清楚的一切向領導和老同志看齊，以帶隊領導的指令爲準，從來沒有工作越位、給掛職單位“幫倒忙”、添麻煩之現象。

經受歷練，現場執法取經驗。爲了強化感性認識，本人主動請求分管業務的副職在鍛鍊中給予幫助，如有現場執法或者下鄉檢查的任務，一般都會跟着隊伍下去，通過十多次的一線實踐，對工程建設執法的程序、重點和要求，都有了一些大概的瞭解，也熟悉了工程建設中甲乙雙方容易出現的各類問題。同時，利用下午或者晚上的時間，自己步行走遍了“三橫五縱”的市區街道，體會到了科學的規劃和規範的管理水平;多次走到城市邊郊，感受了由建設局建設管理的迎仙公園、大禹公園和嵩陽公園給市民帶來的方便。

勤于思考，撰寫博文成習慣。掛職鍛鍊期間，本人利用工作之餘，學習了科學發展觀等理論政策，閱讀了和馮夢龍先生的等書籍，並結合自己在組織部門七年的工作經驗和研究經濟金融的基礎知識，堅持每週至少要求自己撰寫一篇博文，內容雖然還比較膚淺，但較以前有所提高，得到了一部分博友的肯定，在博客圈子裏教育同化了一批知識青年，爲了和諧社會的先進文化建設，作出了一點努力。

慎獨慎微，乾乾淨淨做清官。本人一直在組織部、黨校等部門工作，組織上的教育使我自覺養成了清正廉潔的意識;經常思考參悟人生，清洗了我對物質追求的慾望。雖然作爲建設局一名臨時的領導幹部，但是從無特殊想法和要求，半年來，住在辦公室，吃在機關食堂，以苦爲樂;每週搭公交往返於登封和新鄭，從無因私使用一次公車，更無報銷一張發票，甚至在與父親治喪期間，爲了不影響掛職單位的正常工作，也沒有驚動掛職單位一官一卒，用實際行動堅守着自己的廉政信念。

二、掛職收穫

增長了見識，體會了一些做人處事的道理。來到登封掛職，體會到了這裏歷史文化的厚重。儒家的嵩陽書院，道家的中嶽廟，佛家的少林寺，中國歷史上的三種主流意識形態都選擇在這裏很好地生存和發展，並能相互融合。特別是代表文治武功的嵩陽書院和少林寺，在歷史上的地位猶如泰山北斗，加上科技方面的觀星臺，的確讓人增長了見識，並對此地產生深厚的學習興趣和高山仰止般的敬意。半年中，登封市組織部爲我精心選擇了掛職單位，建設局上下謙和可親的接待、精心的生活安排、工作上大力幫助，讓我賓至如歸。領導和同事們與人爲善、熱情好客、穩重大方、恪守規矩的處事風格確實值得我認真學習和體會。

開闊了視野，培養了更好、更高的觀察眼光和觀察能力。到了一個全新的城市，進入了一個全新的行業，通過了解當地的政治經濟、文化風俗等基本情況，使我有機會跳出地域限制，對兄弟縣市的相關情況作出一個橫向的比較，使自己學習範圍更爲寬廣、接收各種信息的渠道更加全面，判斷是非的標準更加客觀;通過了解本單位城市建設與管理的業務知識和執法監管等工作情況，跨行業開展鍛鍊，更讓人開闊了視野，使我學習觀察的眼光趨向犀利而高遠。

豐富了閱歷，學習了先進單位的諸多成功經驗。登封市和登封市建設局作爲全省城市建設與管理的先進單位，這幾年取得了國家級衛生城、園林城、旅遊城等榮譽，今年又順利通過國家文物局的申遺驗收，其城市規劃建設的質量、城市管理的整體水平有目共睹。這些輝煌成績的取得，標誌着登封市建設局在解放思想、理清思路、科學決策、貫徹執行、職能發揮、內部建設等方面是超前的、是有過人之處的，並且經過檢驗確認是成功的，應該說是達到了一個較高較新的層次。到這麼一個典型的先進單位掛職學習，不但豐富了個人閱歷，確實可以學到許多好的領導藝術、工作方法和成功經驗。

優化了習慣，增強了學習的積極性，培養了善於思考、總結提高的好習慣。掛職單位的領導班子，是一個核心突出，堅強有力的領導集體，大家的政治理論水平和業務能力普遍較高，特別是高宏偉jú長傑出的領導才能和良好的品德修養，能給人以有力的示範帶動效應。自己置身於這樣一個先進單位和優秀羣體之中，無時無刻都感受到了“班長”及其成員的積極影響，見賢思齊的良知也驅使本人加強學習，提高素質。半年來，堅持把學到的記下來，把記下來的總結出來，形成了認真學習、勤于思考、善於總結的好習慣。通過不斷的撰寫博文，改進自我、完善自我的功能得到了增強。

錘鍊了作風，對自己的要求和標準更加嚴格。半年中，從參加的每一次會議來看，建設局各工作的研究決定和安排佈署，都能讓人充分感覺到民主務實的領導作風。從建設局機關的辦公秩序、員工的工作狀態、辦公設施的配置和管理來看，感觸最深的是大家強烈的規矩意識、是機關規範而又人性化的管理成效。從參與的中心工作和聯合執法活動來看，能夠充分體現大家識大體，顧大局，業務熟練，堅持原則，團結協作，嚴謹細緻的工作作風。這些好的作風自然影響到了自己，並與我產生共鳴，便我更加嚴格要求自己，提高工作質量和學習標準，達到了錘鍊作風的效果。

提高了能力，積累了一些幹實事，求實效的方法。本人長期在黨委部門從事“務虛”性質的黨務工作，這次到zhèng fǔ 部門參與一些以前不曾涉獵的工作領域，從事的是行政部門對建築市場的行政執法等監督管理活動，做的是實實在在維護老百姓人身財產安全等具體事務。半年來，通過多次的實踐參與，逐步領會到了“務虛務實”兩種工作性質的相通及不同之處，學到了一些在行政執法工作中要注重抓法律依據、抓執法程序、抓關鍵、抓具體細節等工作方法，對自己實踐能力的提高很有幫助。

三、個人存在的不足

一是本人的個性有點消極，掛職學習的主動性不夠。

二是溝通能力稍顯不足。

三是因爲家事及交通條件的限制，掛職期間請假次數偏多。

通過掛職鍛鍊這次難得的學習機遇，今後定當改進。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇21

我是--供電所的---，進入--供電所這個集體已經三個月，這三個月裏學到了很多新的知識，對供電所工作也有了新的認識，隨着學習的深入，感覺自己懂得越來越少，還有很多業務和知識需要繼續學習。現在將這三個月的工作學習情況向各位領導彙報。

班組對標再學習

進入--供電所以前，我在運維檢修部從事變電檢修工作，負責檢修專業的3項指標，到所裏後，指標變成了15項。由於以前工作重點以及專業上的區別，對所內承擔的具體工作內容瞭解不是很全面，就熟記指標名稱這項工作就花費了不少時間。慢慢熟悉了各項工作後發現，所裏的指標更加細化、具體，每一項指標都對應一個具體的工作。雖然專業性質和指標數量發生了變化，但是還是有共通點，就是要踏踏實實的幹工作，實實在在的抓提升。就拿10kV線路故障停運率來說，現在臺區停電、支線跳閘系統都能採集到，治理跳閘沒有捷徑可走，就是要平時勤巡視，發現設備、樹障、鳥巢等隱患及時消除，做好前期準備和過程管控工作。

目前，所裏還有幾項指標排名較落後，現在已經針對弱勢指標制定了相應措施並嚴格落實，努力扭轉落後的局面。

工作業務再學習

以前，接觸的業務主要是變電檢修，工作地點是在變電站內，工作範圍比較固定，設備也比較集中，由於接觸時間較長，無論是主變、斷路器、開關櫃還是二次設備，若有故障能快速分析並查找出故障點。

現在，接觸的業務變成了配電，工作地點分佈在田間地頭、村莊街道等各個角落。哪裏有線路、哪裏有表箱、哪裏有臺區，哪裏就是工作地點。配電設備分佈也比較分散，有時候查找故障點，需要順着線路走很遠，不仔細的話還不一定能找到。工作環境也各不相同，前段時間測接地電阻，有的配變在路邊，很容易完成，有的就需要到麥地裏測量，還有個別配變臺架下面堆着幹糞，也要不怕難不拍臭的進行測量。

工作業務的變化、工作範圍的擴大帶來的另一個變化就是施工時危險點的增加。變電站內設備集中，危險點隔離時相對來說比較清晰。配電線路延伸較長，所接的設備也比較分佈，施工時就需要仔細勘察，全面考慮。在和李所長的交流時，所長也多次給我說不論做什麼事，要將安全放在第一位，沒有安全，其餘的都是零。以後工作中我也要常懷敬畏之心去做好每一項工作。

優質服務的學習

“優質服務”這四個字，掛崗前聽過無數次，但當時面對的是服務對象是主變、斷路器等變電站內的設備，這些“客戶”都很單純，只要勤巡視、及時消缺、按時檢修就會看到效果，對優質服務沒有多少理解。

進入供電所後，服務的對象就是廣大電力用戶，雖然只是短暫的三個月，但也是遇到了很多以前沒有見過的情況，對優質服務也有了初步認識。要想做到優質服務就要給自己做好定位，要多站在用戶的角度思考問題。接到客戶的報修電話後心平氣和的搶修和態度惡劣的搶修肯定是有差別的，兩者都是幹了活、出了力，但後者就可能被投訴、受考覈。

目前，我對優質服務的理解是“出力要討好”。這種理解在各位領導和前輩面前可能比較膚淺，以後隨着對所內工作的瞭解我也將會對優質服務有更新的認識。

掛崗已接近三個月，這三個月我學到了很多，但仍然有更多的業務還未完全掌握，在以後的工作中，我將以班組對標爲抓手，學習更多業務，做好各項工作。我的彙報完畢，謝謝大家。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇22

_年5月，我有幸成爲縣委組織部選派去__掛職學習的一名副科級幹部。按照縣委、縣政府選派的目的和要求，我前往__新日電動車股份有限公司掛職學習，主要目標任務是學習發達地區先進的管理經驗和發展理念，尋求和思考適合我縣經濟發展的產業和模式。開闊視野，解放思想。現將這三個月學習之所見及個人的理解和感悟做以總結和彙報。

能有這次掛職學習的機會對我個人來說是很難得也很珍貴的。我個人也充分的認識到這是一次不同於尋常的參觀學習機會，我這一組是這次派到企業學習鍛鍊的，在此之前雖有遺憾，沒有完成分配的招商引資，但通過在新日電動車公司的生活、工作和學習，使我對企業的生產、營銷、管理有了真切的體會和認識，也通過對電動車行業的興衰與發展，特別是江浙地區地域特色經濟的發展有了新的感悟。

一、新日企業的基本情況及發展理念

1、基本情況

新日電動車股份有限公司成立於1999年。在全國現擁有六大生產基地。總部佔地4平方公里，年產值100億，擁有員工總部1600人，年產電動車400萬輛，45個型號，133個車型，1600個色系，佔全國電動車總產量的13%-14%。

2、發展理念

新日電動車作爲全國多年的大品牌和龍頭企業，其發展理念是“樹百年新日，創世界第一”、“有陽光的地方就有新日”，合作理念是“好朋友，向上走”，品牌理念是“好品質，看新日”。

二、新日企業的管理

新日電動車在全國的六大生產基地分別承擔不同的生產項目和功能。河南基地主要承擔電池、電機主要核心部件的生產。_基地主要生產輕便簡易款電動車，_廠區主要生產特種車輛，錫山總廠主要是豪華款電動車生產和總部管理職能。

在企業的管理上，新日有着嚴密的管理制度和現代化的管理程序。內部分工明確，從產品策劃、產品生產、物料管理、倉儲、流通各領導複雜而有序。僅我所在的企業策劃部是統領各生產基地的新品研發、品牌管理、營銷策劃、數據分析等業務，由15個企業部門共同組成，其網絡遍佈全國各營銷、生產、服務網點。研發、生產、物料、營銷形成一個龐大的網絡體系，在管理上新日在電動車生產企業中可謂非常完善。

三、電動車行業目前發展的情況及前景

1、電動車行業的前景

電動車是我國爲數不多的具有自主知識產權的代表，從1995年第一臺輕型電動車問世，經過10年的快速發展，_年以電池電機爲核心技術的提升，到目前中國已積聚_多家大小整車生產廠家，服務於這個產業的企業超過10萬家。但與目前年需求量約3000萬輛的龐大市場相比，空間還很大。另外，我國電動車的出口主要是經濟發達國家，而對於與我國國情相似發展中國家還涉及較少，這些國家從技術、產品質量和能源上、自行車摩托車的替換上都是電動車企業的巨大市場。

2、電動車目前發展的情況

電動車行業是以民營爲主體的“草根”產業，在江浙地區的快速發展是建立在原有摩托車、自行車企業衆多相關車業產業鏈相對完整的基礎上發展起來的產業。市場門檻低，雖然市場蛋糕很大，但競爭激烈。經過10年的快速發展已進入前所未有的動盪期。電動車的同質化和低質化競爭格局已嚴重束縛產業的可持續發展和技術水平的提升。數以千萬計的巨大產能只能依賴單一的國內市場，大量電動車產品根本無法走出國門。面對高度混亂和相互擠壓、產業升級、概念營銷、終端形象革命，各企業力圖從更高的角度尋找發展機會，卻沒有精力去投入制約電動車發展的電池、電機的提升研發。

隨着新目標的出臺，電動車行業可能要經歷一個陣痛期。客觀的講陣痛之後的電動車行業，那些產能落後管理跟不上的小企業可能要淘汰出局，會使整個產業更加規範、有序。對研發電池的能量、材料、充電等相關制約電動發展的瓶頸問題起到推動作用。

四、從新日與雅迪對產品宣傳、營銷企業理念中認識不同的理念對企業產生的影響

1、新日與雅迪的企業營銷理念

在新日工作學習期間，因爲在錫山電動車產業園及周邊分佈大大小小500多個電動車生產企業。在參加第九屆_電動車博覽會上，各種電動車品牌，各種形態，各種騎乘方式令人眼花繚亂。從參展的情況大致可以看出，各電動車企業的企業實力，許多從未聽聞的品牌在展廳外宣傳叫賣，最低的700元一輛。各電動車零配件生產企業更是在道路兩旁擺設地攤推銷配件。在_許多電動車是家庭式作坊私自組裝。在新日和雅迪這樣的大企業也有許多車型是代組裝的貼牌產品。由此可見電動車行業發展之亂象叢生。

新日和雅迪這兩家企業在這些年的發展中可以說是比較典型的。新日從昔日的品牌到今天的銷量第三。而雅迪從一個小企業小品牌很快成爲行業銷量第一，樹立品牌，其中有諸多原因。首先從營銷理念上，新日講求產品質量單臺車高成本、高利潤，而雅迪講求產品設計、品牌佔領、低成本、低利潤、以薄利多銷搶佔市場。據瞭解，同級別車輛，新日單車利潤在350-400元之間，而雅迪的單車利潤在80-100元之間。雅迪以較低的市場價格迅速佔領市場，從而樹立品牌，這是兩個企業不同營銷理念帶來的不同結果。從現在看企業的利潤可能相當，但從一個長遠的角度或從一個企業的成長過程中看，雅迪是成功的。

2、不同的營銷理念對企業產生的影響

這次掛職，除學習企業一線的生產流程外，主要在企業策劃中心，學習和參與市場促銷和新品上市的宣傳策劃工作，所以比較關注企業的品牌宣傳營銷策略，感受較深的是不同的品牌營銷理念直接影響企業的效益和市場份額。

新日目前的營銷主要是全國的網點實體店銷售。宣傳節日優惠活動、走街串巷巡遊宣傳爲主，媒體植入爲輔的品牌質量宣傳。雅迪營銷也主要依靠實體店銷售、網店銷售爲輔，宣傳以實體店裝修、央視品牌廣告和網絡宣傳爲主的品牌宣傳。在走訪和調查中，新日電動車在_市場的佔有率不足2%，在新日企業自己的員工中使用率也不足百分之三。在電動車實用性和外觀相近的情況下，產品的性價比是消費者一個很大的考量點。另外，大量的市場佔有率也是“品牌力量”的一部分。產品的推廣與宣傳在大衆沒有品牌選擇的情況下，品牌的影響力是有限的，也就是對消費的選擇決定的是“新奇、實用”，當市場同類產品大量存在的時候，各種宣傳、推銷手段都是爲了使產品佔領行業主導地位。一種產品市場上佔有量高的情況下，這種市場佔有度是產品品牌宣傳與推廣的重要影響力，也就是利用消費者的從衆心理，消費者大多會從主觀上存在認同感。佔有量小，這種主觀心理會產生各種疑問，所以企業產品發展到一定階段時，要充分重視產品的市場存在性，確保品牌價值不縮水，無疑雅迪電動車相對新日電動車已走在了電動車品牌的前列。

綜上兩企業在理念和營銷宣傳理念有着很大的區別。新日電動車的品牌營銷理念是“四高”，即高質量、高成本、高售價、高利潤，而與之一路之隔的雅迪電動車採取的是高設計、低成本、低利潤的營銷戰略，以薄利多銷的營銷觀念迅速佔領市場並打造品牌宣傳效應。目前新日電動車從原來全國的電動車銷量品牌被雅迪的品牌佔領了大量市場。

一個小的品牌如何做大做強，在外觀和實用性相近的情況下，市場佔有率是一條捷徑，這就必須要在營銷宣傳上下功夫，讓利多銷，佔有市場。而新日電動車固守原有的營銷理念一步一步讓市場失守，危及企業生存與發展，這一點確實值的反思和研究。

五、淺談產業鏈與電子商務

在新日掛職學習這段時間因業務工作的需要經常去徑邊營銷活動現場，利用週末時間我對江浙一帶經濟發展和相關電子商務知識進行觀察和了解。

目前在全國百強縣中名列前10名的_和浙江分別佔5個。在江浙一帶，以諸暨的針織業、紹興的紡織印染業、嘉興的木器加工業、常熟的服裝製衣業，和錫山地區的電動車生產基地，這些城市都形成了一個比較突出的主導產業，我所在的_錫山地區以電動車生產爲主導，電動車產值佔全國電動產值近一半，也佔_工業產值的半壁江山。感覺爲什麼電動車行業在_有這樣大規模的發展和興盛。目前在錫山電動車產業園像愛瑪、臺鈴這樣的大的電動車品牌還在不斷擴大投資興建廠區。經過了解才知道上世紀80、90年代這一帶是摩托車和自行車主要生產地，由於道路交通日益便利，電動車技術興起後，許多企業快速轉型形成新車業發展基礎。顯明的地域特色經濟模式於整個市場，在全國形成了顯明的規模效應和品牌效應。而圍繞這些主導產業也形成了一個比較完整的產業鏈。而且這個產業鏈利益相連，環環相扣，產業基礎十分牢固。在走訪的一個村子，全村35戶人家、178個常住人口，而各種加工企業多達27家。其中20家加工生產的產品與電動車有關。各個電動車整車企業可以以最小的配件物流和物料倉儲成本進行電動車整車生產。各個小的配件加工企業可以不斷的以大品牌企業的產品得以生存和發展，從而形成一個包括基礎技術、元器件、產品設計、產品生產、營銷、服務各個環節的垂直一體化“自產自銷”的模式，從而帶動地方經濟的發展，也促進相關產業在_的投資落戶。

電商在各地快速發展，線上購物已在一、二線城市徹底打開，三、四線城市網購還需要時間去滲透，類似大家電這樣的產品，其主要購買市場依舊在線下，但是比例正在不斷加大，已佔到市場份額的18%。

在_電動車產業園的這種工業發達地區，由於產品的質量等原因，致使電子商務業發展相對較慢，但相應的大型商品物流業已相當發展。目前像新日這樣的企業也開始重視和發展電子商務業平臺，其中雅迪等一些企業已走在了大型商品線上銷售的前列。

電子商務在常熟這樣的以輕業品生產爲主的城市已相當成熟和發達。電子商務業的發展最終_統商業模式是一個歷史發展的必然結果。特別是在“互聯網+”時代的背景下，各種新型電子商務模型不斷推出。但是各種電子商務想要生存下來，都必須擬定出可行的經營模式，不論是廣告模式、零售模式、中介模式或是服務模式，帶給地方經濟的發展，是促進一個產業的形成而相互發展。常熟等地的電子商務主要是以零售的B2C模式，即企業對消費者的模式，進而促進其它電子商務模式的形成。B2C模式的建立需要本地域大量的第一第二產業的發展和興起，從而形成適合線上營銷的產品，或者可以通過電子商務的模式帶動有針對性的培育和培養基礎性產業的形象，從而有力促進地方特色商品的興起。

這次派往企業學習鍛鍊，也深刻感受到了企業管理中許多好的經驗和做法，結合我個人近年在電視臺工作的實際以及我縣工業園區的發展情況，我有以下幾點不成熟的想法和建議：

一是鼓勵同類型企業優先集中發展形成一定規模優勢，支持企業打造名優品牌並給予相應的扶持獎勵政策，讓名優產品能在各種媒體上有一定的知名度，從而提升整個工業園的知名度。

二是讓電子商務這個強大的平臺做好我縣一產、二產特色宣傳，以陣地促營銷，帶動全縣各相關產業做品牌、做特色，延伸產業鏈，推動縣域經濟全面發展。

三是結合電視臺這次全面改造，順勢發展網絡電視，在網絡電視的平臺上建立“廣電商城”，利用電視臺的官媒信譽對我縣的特色產品進行包裝宣傳，在政策允許的前提下以臺促商、合作共贏。

雖然只有三個月的學習時間，但開闊了視野、增強了見識，看到了地區發展上的差距，也深深感受到發展機遇無時不在，只要超前定位、抓住機遇、紮實實幹，目標就一定會實現。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇23

尊敬的各位領導，尊敬的戰友們!

衷心感謝組織的選派和培育，有幸到巴州鎮經歷了爲期一年的掛職鍛鍊，掛任黨委副書記，分管政法工作，協助黨委書記處理日常事務，兼職市政協機關掛包幫扶玉堂村的駐村幹部。在此，向大會報告工作，交流掛職心得體會，敬請指正。

一、認真學習，深入實踐，力做合格鄉幹部

第一，吃透鎮情建諍言。巴州鎮屬環抱城區的鏤空鎮，矛盾多、債務多、隱患多、纏訪多。通過進村入戶深入瞭解社情民意，撰寫的《關於離退職村幹部現狀的調查與思考》在《巴中日報》、《今日巴中》上刊發。並就切實解決離退職村幹部待遇問題，在市政協二屆五次全會上發言和提出建議案，得到了相關部門的重視。另外，規劃城郊自助農場，歡迎領導們、朋友們休閒助耕。

第二，虛心學習取真經。向老百姓、向基層幹部學習農村工作方法，積累農村工作經驗，吸收黨委班子的智慧和謀略，撰寫的《巴州鎮三查三評抓好村級換屆》在《巴中日報》全文刊發，對推動村級組織換屆工作具有一定的探索和資鑑意義。通過一年的鍛鍊，做到了到什麼山頭唱什麼歌。按基層幹羣的話說，就是“俗話土話都能說，好酒劣酒都能喝，粗活細活都能幹，農民本色沒有改”。

第三，互動交流共提升。先後應邀舉辦“公文寫作”、“政務禮儀”講座，組織鎮機關幹部互動交流學習，大家取長補短，共促互進。

二、勤奮工作，服務大局，傾情民生促發展

第一，分管工作創先進。平安鎮建設驗收達標並爭創省級示範，專項掛包的紅埡村被評爲省級“三電”示範村，本人被評爲全區政法工作先進個人。主要是維穩防控有力度;重點建設排阻撓;特別是處突息訪得民心。今年2月，市垃圾處理廠垃圾堆放造成的污染嚴重影響柏楊廟村二社居民的生產生活，導致該社125戶，339名村民有組織、長時間封廠堵門的羣體事件。我與鎮黨委班子成員晝夜守控，融入到羣衆中，進入垃圾堆，承受腐屍般的臭薰，接受蒼蠅的“擁抱”，過夜避雨與老百姓同住窩棚，送來的盒飯讓老百姓先吃，避寒把酒，與老百姓同吻一個瓶嘴，在酒瓶的傳遞中傳遞着感情，化解了幹羣間的仇視，磕開了老百姓的心扉。經過20多個日日夜夜的磨合，終於達成了撤離放行和補償遷建的協議，確保了此次羣體性事件未升級、未惡化、未越級上訪，羣衆反響好。

第二，牽頭事務抓落實。一是依法按程序主持村民選舉會議30餘場次，以“早、新、好、穩”，順利完成了分包村(社區)班子的換屆選舉;二是帶隊督戰，圓滿完成了35次轄區維穩和安保執勤任務;三是指揮得力，精準完成全鎮第六次人口普查。

第三，掛包幫扶見實效。一是爲玉堂村爭取和啓動了幫扶項目7個，到位資金83萬元。二是行動落實，幫扶到位，組織贈送農用噴霧機具30臺(套)、化肥6噸、現金1萬餘元、棉被10套、棉衣55套;還應急協調資金7萬元，及時處置該村“7.21”洪災滑坡，疏道排險，確保了山下12戶52人的生命財產安全。

第四，發揮優勢惠民生。一是商請省政協經濟委聯動開展“愛心巴中行”捐助活動，募集現金20萬元。對26戶貧困家庭進行調查摸底，制定幫扶方案，每戶發放現金20xx元，啓動聯戶發展獺兔養殖的脫貧產業項目。救助80餘名貧困學生，發送現金10餘萬元。二是組織商務系統委員，扶持巴州鎮長角樑村蔬菜協會狠抓農鮮產品基地建設，到位資金30萬元。成功指導該協會向國家工商局申請註冊“長露牌”生態蔬菜商標。規劃周邊村融入長角樑村產業帶，規模化種植，提升脫貧致富能力。

第五，肩擔雙崗兩不誤。犧牲休息時間，兼顧雙邊工作。精心籌辦了省市政協“關於助推革命老區巴中加快發展”聯合資政會，集結了50餘萬字的會議參考資料，會議對我市的“”規劃具有較強的指導性。結合掛職感受，撰寫的《三強給力，助推巴中項目工作》先後被《調研與決策》、《今日巴中》等採用刊發。

三、嚴格自律，無私奉獻，強化黨性修廉潔

認真執行各項廉潔自律規定，自覺接受各方面的監督，從未利用工作之便謀取個人好處。利用自己的代步車替代公務用車，從未報銷過燃修費，正常的政務、公務開支都未報銷，還拿出派出單位有限補貼的生活費爲老百姓跑項目、辦實事。

四、直面差距，克服不足，盡忠爲民表決心

由於下派時間短，工作責任大，對基層工作的瞭解和把握上還存在一定的差距。一是調研學習還不夠深入;二是少數工作目標未能如期實現;三是與基層幹部交心談心不夠。

回顧這一年的基層鍛鍊，感到自己未負光陰，沒負重託，更感覺受益匪淺，收穫良多。我對掛職單位有着難捨之情，即使離開了巴州鎮，也要繼續責無旁貸地協助做好掛包幫村項目落地的協調工作。今後，一定發揚成績，克服“按部就班、盲目樂觀”的落後思想，繼承“敢闖敢幹、寧願苦幹”的巴中精神，弘揚“淡化節假日，忘記星期天”的苦幹實幹作風，真正做到超常付出，超常開拓，超常實幹，把“追趕跨越，加快發展”作爲履職的總體要求，把服務“兩地兩區一中心”建設作爲工作目標，鞠躬盡瘁把黨和人民交與我的工作做得更實更好。

謝謝大家!

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇24

根據安排，我於x年7月13日至x年8月13日，在x區南門街道爲期一個月的掛職鍛鍊。回顧這一個月來的掛職鍛鍊生涯，我感到受益匪淺。通過掛職鍛鍊，切實使我本人學到了知識、得到了鍛鍊、提高了能力、增長了才幹。在此要感謝學校、團區委、南門街道、萬安社區給了我這樣一個難得的學習鍛鍊機會，也要感謝領導對我的關心支持和幫助，使我能夠圓滿的完成掛職鍛鍊的任務。下面我就對一個月掛職鍛鍊的總結。

一、掛職鍛鍊期間的主要工作

1、認真學習，進入角色。根據安排我被分配到萬安社區掛職鍛鍊，後有被抽回南門街道進行鍛鍊，這是一個難得的學習、提高、發展的機會。既是自己努力的結果，也是組織和領導對我的信任和關心。因此，我時時提醒自己，一定要珍惜機會，認真學習，不辜負領導的期望。要想做好工作，只有真誠和熱心是遠遠不夠的，還需要加強自身學習。我通過學習，逐漸瞭解社區、街道的有關工作，更新自己的知識結構，提高了自身工作能力，也能在較短時間內便進入角色。

2、嚴格要求、塑造形象。雖然領導對我說這只是掛職，可以不用這麼早來上班，稍微遲點無妨大礙。但我人覺得這次掛職鍛鍊和正式的上班沒有區別，本着寧可早到十分鐘也不遲到一分鐘的原則，仍堅決要求自己提前到達。嚴格按照他們的作息時間，不遲到，不早退，有事請假打招呼，積極組織、參加各種集體活動，如少兒讀書日、音樂會、假日影院、合唱比賽等。尊重領導，團結同志，隨時和有關領導溝通交流。增強爲人民服務的意識，熱情接待來社區、來街道辦事的羣衆。

3、愛崗敬業、勤奮工作。剛到社區的時候，正好在排練模擬法庭，根據需要，我臨時充當了裏面的法警，促使青少年協會成立儀式的圓滿成功。後來就組織、參加各種集體活動，打電話通知，發放問卷，輸入文字材料，畫海報，問卷統計等一系列工作，雖說有時候是非常枯燥無味的工作，但這關係到相關活動能否順利完成，同時也是體現一個人素質的時候，因此我都能認真對待、做到一絲不苟。在工作中，我講究工作方法、技巧，努力提高工作效率;對待工作，始終保持嚴謹踏實的工作態度和吃苦耐勞的工作精神，很好地完成每一項工作任務。

二、體會與收穫

總之，經過一個月的親自實踐，進一步解放了思想、更新了觀念、豐富了知識。並且豐富了我的人生閱歷，開闊了視野;提高了人際交往的能力、解決分析問題的能力;加強了自身鍛鍊，強化了服務意識。

通過掛職鍛鍊，我有一種豁然開朗的感覺，現已基本實現了三個適應的轉變，即：適應了從學生社會人員的轉變;適應了從處理簡單直接的工作問題向更深層次的考慮和處理問題的方式的轉變;適應了對熟悉環境和人際關係向新環境下人際關係和對自己認識的轉變。

三、存在不足

掛職鍛鍊的一個月，在思想覺悟和工作能力上提高較大，但我也自知還存在許多問題與不足，總結起來，有三多三少：

一是學習得多，實踐得少。在社區、街道接觸的人比較多，我有意識的、積極主動地向周圍領導、實習大學生、羣衆學習，在工作實踐中學習。端正、豐富了對社區相關工作的認識，各項能力也有提高，但是我覺得做的工作還不夠多，特別是和羣衆交流這一方面，只是在做問卷和來社區、來街道辦事的羣衆略有接觸，但不是深層次的瞭解接觸。

二是思考得多，總結得少。記得去局裏報到的那天，林局長告訴我們，在工作中，既要勤于思考，更要善於總結。遺憾的是，雖然我在工作中基本做到了在實踐中勤于思考，但是對工作中的一些想法並沒做到及時總結，雖有記錄但還不夠深刻和全面。我想在今後學習、工作、生活中要進行好好地思考，補上這一課。

三是執行得多，創新得少。掛職鍛鍊期間，我對上面交給的各項工作能夠做到認真完成，但是在工作中的獨立性、開拓性還不夠。在工作中能認真貫徹上級領導意圖，及時完成交付的工作任務，但是還必須在工作中要有面對新問題，想出新辦法，打開新局面的能力和獨擋一面的魄力。許多工作放不開手腳，求穩有餘，敢試敢闖的勁頭不足。這一點也是我在工作中的不足之處。

總之，掛職鍛鍊雖只有一個月的時間，但收穫很大，不僅增強了大局意識、服務意識，而且在政治思想素質、組織協調能力、宏觀思維能力等方面都有了一定的提高。在今後的學習、工作、生活中我將一如既往地嚴格要求自己，不斷加強自身能力、素質的提高，爭做一名優秀的學生幹部。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇25

20xx年6月20日，我按照福州日報社和福州市委組織部的安排，到臺江區茶亭街道洋頭口社區進行爲期一年的掛職鍛鍊，到現在爲止，已經有近半年的時間了。在這半年裏，我嚴格按照要求，始終擺正自己的位置，撲下身子，用足時間，加強與基層幹部溝通交流，較快適應了工作角色和工作環境的變化，社區掛職的基層工作也爲我的新聞採訪中做提供了新的素材，自己學習到了很多新的知識和能力。先將掛職鍛鍊工作情況彙報如下：

一、洋頭口社區簡介

洋頭口社區轄區面積爲0。211平方公里，居民1932戶，人口4699人，社區內有轄區單位：臺江區工商局、茶亭街道辦事處、茶亭衛生服務中心、茶亭公園、世茂百貨、小太陽幼兒園。

二、半年來的主要工作

（一）以學爲先，提質塑能。社區這個廣闊天地，它有着書本、機關學不到的寶貴知識和經驗。雖然我已經是一名工作7年的老記者但對於社區基層工作還是比較陌生的。這次組織安排年輕記者下基層鍛鍊，爲我們瞭解羣衆、瞭解熟悉基層和服務社區羣衆提供了很好的機會。爲迎接新形勢、新任務挑戰，不斷提高自身的學習力、創造力，增強知識能力和素質，變學習的“起點”爲提升的“躍點”，我樹立工作學習化、學習工作化的理念，專門爲自己制定了學習計劃，通過學習掌握社區建設建設政策，每月總結心得體會，梳理一邊工作得。

（二）以幹爲重，勤勉實踐。我始終堅持“到位不越位、參謀不干預、幫忙不添亂”的原則，結合自己在媒體的工作經驗，圍繞服務羣衆、凝聚民心、優化管理、維護穩定的工作要求，積極做好社區書記、主任交辦的各項任務。一是受理民情解民憂。融入羣衆，才能真正的瞭解羣衆，只有學會了宣傳羣衆，才能使黨的方針政策落實到位，只有學會了親近羣衆，才能更好的服務羣衆。到社區鍛鍊以來，我始終堅持在日常工作一線，定期走家入戶，調查社情民意，面對面傾聽羣衆建議，發放民情聯繫卡，接受羣衆投訴。目前已經接受了2件羣衆投訴的問題，通過媒體報道解決了羣衆的問題。在掛職期間，我採寫了10餘篇社區新聞報道，獲得了社區居民的好評。

（三）積極參加社區的各種活動。作爲社區的掛職幹部，我先後參加了社區的4次會議，還參加了今年12月5日的國際志願者活動。還幫助社區組織每季度的“服務人民、奉獻社區、共創和諧”爲主題的大型便民活動，爲轄區居民義診，提供法律、計生、社保、就業等相關政策的諮詢。我都會積極參加，並且採寫相關的新聞報道。今年下半年，洋頭口社區推進網格化建設管理，創新服務爲標準，建設社區服務管理“新單元”。在這項創建活動中，我深切地體會到了社區管理的重要性，將“上面千條線”匯聚到“基層一張網”，實現聯繫服務羣衆體系的立體化、網絡化、制度化和責任化，努力把居民需求解決在第一時間，矛盾化解在萌芽狀態。

（四）以勤爲徑，樹立形象。掛職是黨性鍛鍊的熔爐，建功立業的戰場，提高能力的契機。作爲一名掛職鍛鍊的幹部，我按照組織的要求規範言行，力戒“做客”、“鍍金”思想，從報道的第一天起，我就嚴格要求自己，帶頭遵守區委和街道的各項規章制度，做到按照組織的安排每週2天到社區採訪，上下班不遲到早退、工作日午間不飲酒、接待信訪要耐心不得推搪拖拉等。從不擅自離開崗位，有事主動請假，做到自重、自警、自勵，淡泊名利，自覺克服工作和生活中的各種困難，增強吃苦耐勞、無私奉獻的精神和毅力，與同事羣衆同甘共苦，建立了深厚的感情，以紮實的態度和紮實的作風樹立黨報記者的良好形象。

三、存在問題和不足

半年來的鍛鍊生活，我在思想政治、文化修養、組織紀律、綜合協調能力等方面都有顯著提高，自己進一步解放了思想、更新了觀念、啓迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，對基層工作，尤其是社區工作有了初步的瞭解，工作中，我仍然存在很多不足和亟待改進的地方，如工作深度不夠、處理複雜問題、駕馭複雜局面的應變能力還要進一步加強。在這裏，我要感謝區委給了我這樣一個機會，讓我有了這樣一個人生經歷，感謝一年來組織的關懷，今後的工作中，我將以對工作、對事業高度負責的精神，一如既往的嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，加倍努力，爭取在自己的工作崗位上取得更大的進步。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇26

一、勤學善思，注重提高自身素質

我深知，學習是永恆的主題，思想是行動的先導，理論是實踐的指南。尤其是作爲一名掛職鍛鍊的基層幹部，只有不斷學習，才能不斷提升自己，才能適應工作崗位的需要。一年來，我積極利用業餘時間堅持自學，不斷提高自身思想政治素質和工作能力，不斷提高理論修養。一是不斷提高自己運用科學的世界觀和方法論洞察世界、開展工作的能力，提高自己站在政治的高度認知、分析、處置各類問題的能力。二是系統學習了科學發展觀重要理論，準確及時把握各個時期的工作重點、執政方針和施政方略，自覺在政治上、思想上、行動上與黨保持高度一致。三是積極學習國土管理、徵地拆遷等方面知識。自從來到徵地拆遷一線崗位後，深刻地瞭解到徵地拆遷涉及的政策內容繁多，對房屋的結構以及附屬物的不同，採取的補償標準都不一樣，其面積丈量方法也有講究。爲此，我更是全身心的投入學習，不分白天黑夜，向書本學，向有經驗的領導和同事學，不斷提高個人的業務能力和水平。通過學習，我感到自身政治理論水平進一步提高，工作思路和方法更加開闊，對工作的全面把握和駕馭能力進一步提升。

二、積極進取，不斷提升履職水平

不管是在城管辦還是在徵地拆遷一線，我都始終秉承着以高度的責任感和強烈的事業心，抱着對組織、對單位、對個人負責的態度，竭盡全力地做好組織和領導交辦的各項工作。

衆所周知，徵地拆遷工作涉及問題多、難度大，而拆遷戶要求多、差別大，爲做好徵地拆遷工作，我不斷強化奉獻意識、勤政意識和進取意識，堅持做到工作想到前、做到前、服務到前。一是掌握政策標準，友善溝通羣衆。爲了學懂、學透我區徵地拆遷的各種政策和標準，我查閱資料、請教領導和同事，通過"白加黑"的認真學習，掌握了市中區徵地拆遷文件的精神以及建築物及土地面積丈量方法，做到了心中有數。同時，我嚴格以"腿勤、嘴勤、手勤"的三勤標準來要求自己，長期性"五加二"的下村到戶開展工作，與拆遷戶進行面對面的交流，講政策、說標準，讓羣衆瞭解政策，明白補償標準，讓羣衆對我們臉熟，讓羣衆感受到我們的友善，明白我們是站在維護他們利益的角度，爲他們想事，爲他們辦事。二是辦事主動靠前，羣衆服務在先。徵地拆遷工作從來都是環境情況複雜，羣衆工作難做。對此，我始終堅信"凡事預則立，不預則廢"， 始終做到提前調研、提前預測、提前安排、提前處置的"四提前"方法，積極增強工作的前瞻性和預見性，提前處置好可能發生的問題，瞭解羣衆的所思所想，始終做到心中有數。同時，在徵地拆遷過程中，我堅信服務羣衆是根本，始終積極爭取羣衆中的積極分子，依靠羣衆帶動，宣傳發動，服務推動的方式，既及時化解矛盾，又通過熱情、熱忱、熱心的服務使羣衆相信我們的誠意，配合我們的工作。近一年來，通過這種方式方法，我順利化解矛盾8起，勸解釘子戶3戶。三是細緻入微着眼，溝通交流着手。拆遷工作的好與壞，關鍵在工作做得細不細。徵地拆遷工作的複雜性在於面對人羣多，可說"人上一百，五顏六色，人上一千，樣樣都全"。如何應對這各種各樣類型的拆遷戶呢?對此，我始終堅持對拆遷戶建立詳盡的一戶一檔資料，並通過平常上門談話交流的方式，在不引起拆遷戶注意的情況下，取得一些該拆遷戶的主要社會關係及他們的一些真實的想法，每次談話都做好記錄，從中尋找出下次上門或電話聯繫的`引語，同時思索針對該戶羣衆的下步工作策略。通過這種溝通交流建檔的方式，我對自己負責的拆遷戶情況做到了瞭如指掌、如數家珍，變"擾民"爲"走親"，使拆遷戶對我們從陌生到熟悉再到親切，從生硬的交流到推心置腹的溝通，使拆遷戶對我們的理解和信任逐漸增加。四是陽光透明作業，公平公正辦事。拆遷難就難在拆遷戶怕政策拆遷無法做到公平公正，不配合政府的工作。爲確保拆遷戶合法利益不受到侵害，我在評估、對賬、簽約等工作中，始終堅持公平公正，絕對不讓老實人吃虧，絕對不讓"拖拉戶"佔便宜。在拆遷評估算賬中，始終一把尺子量到底，政策落實嚴格，陽光透明作業，把羣衆擔心的問題提前公諸於衆，保障羣衆知情權和監督權，打消羣衆疑慮，始終做到羣衆知曉、羣衆參與。

三、遵規守紀，始終堅守廉潔底線

作爲一名黨員幹部，我始終以共產黨員的標準嚴格要求自己，用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導工作，自覺遵守黨和國家的法律法規，嚴格執行廉潔從政的各項規定，尤其是在徵地拆遷這樣的特殊崗位上，更是時刻在心中緊繃廉潔這根弦，始終做到不吃羣衆一頓飯、不抽羣衆一根菸，始終以自重、自省、自警、自勵來嚴格約束自己，做到對待"名利"平和、知足，對待"權位"敬畏、淡泊，對待"職責"盡心、竭力，不爲私心所擾，不爲物慾所動。

作爲一名年輕的基層幹部，我始終保持謙虛謹慎的作風和積極進取的精神，始終堅持團結協作，善與同志溝通交流，大事講原則，小事講風格，以高度的責任感和強烈的事業心，盡心盡力幹好本職工作。

四、展望未來，揮寫"中國夢"畫卷

可以說，中國夢不但承載着歷史的厚重，而且體現着改革創新的時代特徵。實現中國夢，必須走中國道路、必須高揚中國精神、必須凝聚中國力量。當代中國所處的發展階段，決定了全面建成小康社會是中國夢的根本要求，中國夢也呈現出這個階段的諸多重要時代特徵。相應地，對於市中區來說，加快建設內江"工貿雙強、城鄉共進"先進區，奮力在次級突破、川南縣區競爭中率先突破，實現市中區的發展振興也是我們中區人的"中國夢"。

爲此，我積極投入到同心共築"中國夢"主題大討論活動中，先後撰寫了《我的中國夢 奉獻在基層一線》和《立足本職 踏實工作 同心共築"中國夢"》兩篇文章，把我的"中國夢"與大家交流，也吸收大家心得的精華，讓我心中的夢更加完整，也更加務實。而我也將在日後的工作和生活中自覺踐行活動精神，從我做起，從細微處着手，從自己的一言一行開始，努力提高自身的綜合素質，更加盡職盡責工作，爲中區的"工貿雙強，城鄉共進"做出自己應有的貢獻。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇27

一、加強理論學習，提高自身思想素質

在學習和工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和xx屆四中全會精神，在大是大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。

注重加強理論學習，全面提高思想政治素質。積極用黨的廉正紀律要求約束自己，積極參加縣裏組織的“求真務實、創新發展環境大討論”主題思想教育活動，認真學習新憲法以及兩個條例，並做好學習筆記;進一步端正了自己的思想，時刻牢記自己所擔負的爲當地農牧民辦好實事的使命，在鄉里的工作、生活中注意約束自己的一言一行，提高自身的拒腐防變的警惕性。

爲做好一個合格的掛職幹部，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更爲重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是鄉黨委中心組學習，還是縣委舉辦的培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的領導素質和水平。

特別是對xx屆四中全會的有關文件，我都認真進行了研讀，並結合我鄉的發展和自己的思想工作實際，進行了深入的思考，不斷加強對全會精神的領會。能夠在鄉黨委中心組和其他一些學習交流會上談自己的心得和學習體會。學習不僅增強了理論素質和領導能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。

二、工作紮實，盡心盡責

有較強的工作事業心和責任感，工作上敢想敢幹，有一定的開拓精神，面對廣大幹部羣衆的期盼，面對上級組織的信任，面對發展的機遇和挑戰，我和大家一樣總想在有限的掛鍛鍊任期內，能夠實實在在地多幹些工作，多做些事情，圖的就是要對得起共產黨員這個稱號，對得住自己的職責和黨性，對得起全鄉的幹部羣衆。工作中能夠堅持原則，敢於開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。堅持經常下基層調研，傾聽羣衆的呼聲，每當羣衆來鄉政府進行來訪或辦事的時候，我都認真接待，儘量妥善解決。

不是自己分管範圍內的事，都能夠將當事人親自帶到具體分管的領導或者相關部門辦理相關事宜。工作中能夠本着“到位不越位、參與不干預、指導不領導”的原則，在鄉黨委、政府日常工作中，多聽、多看，多瞭解決策程序，尤其是學習“一把手”在駕馭全局、發揚民主集中制方面的具體做法。注重提建議，發揮參謀助手作用，在討論重大事項，作出重大決策，決定人事任免時不輕率發表意見，擺正自己的位置，做好自己的本職工作。

三、存在不足和今後努力的方向

一年來，雖然在工作上取得了一些成績，但反省自己的思想和工作，還有很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：

(一)理論學習還不能持之以恆，運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待於進一步提高。今後要進一步端正學習態度，加強學習，提高認識，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

(二)深入基層調查研究不夠。對我鄉一些狀況還不能做到了如指掌。決策分析還欠缺第一手資料，和同志們的思想交流做得不夠。今後我要進一步牢固樹立，堅持黨的羣衆路線的做法，多深入基層，多搞調查研究，多傾聽羣衆意見，及時掌握羣衆的普遍要求。

(三)在今後工作當中，努力提高自己的領導水平和對外協調能力。要通過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑑別力，要善於透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

(四)因爲到才鄉工作才一年，以前沒有過農村工作經歷，而且也沒有比較硬的關係，人不熟悉，路子不順等原因，爲我鄉的項目工作方面雖然做了很多工作，但是未能取得突破性的進展。在今後的工作當中應當積極努力的開展這項工作，能夠爲我鄉的項目工作做出一定的貢獻。

(五)雖然本人xx年通過了國家司法考試，取得了全國法律職業資格證書，具備相應的法律服務能力，但是因爲種種原因未能爲我鄉的法制教育、宣傳等方面發揮特長，未能更好地開展法律服務工作。僅僅是停留在了鄉里相關具體法律事務和合同審查的水平上。今後要努力將自己的特長充分發揮出來，爲我鄉的經濟發展，社會穩定貢獻一分力量。

針對自己的不足，一定要認真反思，虛心接受組織與羣衆的批評。在今後的實際工作中，我有決心、有信心，以黨的xx屆四中全會精神爲指導，加強理論學習，提高馬克思主義理論水平，努力踐行“三個代表”重要思想，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，明確堅定政治方向，牢固樹立全心全意爲人民服務的思想，繼承和發揚老一代共產黨人在長期革命鬥爭和工作實踐中積累的寶貴經驗，並善於聯繫十一屆三中全會以來我國政治經濟發展的新形勢和新情況。

聯繫我鄉實際和自己的思想實際，以一個組織上下派掛職鍛鍊的黨員的身份團結鄉黨委、政府領導班子其他成員和全鄉廣大幹部羣衆，一心一意謀發展，聚精會神搞建設，克服各種困難，積極想辦法，在充分調查研究的基礎上，羣策羣力，以高度的政治責任感和責任心，與時俱進、開拓創新，爲開創我鄉項目建設工作跨越式發展而努力奮鬥。我堅信，只要大家齊心協力，精誠團結，我鄉的各項工作都能上一新臺階。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇28

xx年5月19日，我非常榮幸滿懷信心、心潮澎湃地來到了xx鎮xx村，開始了爲期半年的基層實踐鍛鍊生活。在這期間，我及時轉變角色，積極與村幹部羣衆交朋友，很好地融入到了這個大家庭中。村書記及其他村幹部都給了我無微不至的關懷和幫助，所以我很快就適應了這裏的工作和生活。

我時刻保持一種謙虛的態度，努力工作、勤於學習，充分發揮個人特長以及在工作中積累的經驗，積極爲基層出力獻策，充分抓住能夠了解農村、認識農村、鍛鍊自己的機會。總之，這半年收穫很大，現將自己的在農村鍛鍊期間的工作、學習、收穫和體會等情況總結如下：

一、珍惜機會努力工作、在實踐中接受鍛鍊

半年的村書記助理生活，真的不是幾句話可以說得清的，幾張紙可以寫得完的。過去的每一件事情，都歷歷在目。在工作中，我充分發揮個人特長以及在工作中積累的經驗，積極爲村出力獻策，自己也得到了程度的鍛鍊。

第一，堅持理論學習毫不鬆懈。xx黨委是一個非常注重理論學習的單位，村書記對上級政策、文件精神的理解、把握能力都非常強，他不但要求自己要學習吃透，還要求班子其他成員也必須做到。

我作爲書記助理，每個月都參加村黨委班子學習、村兩委班子聯席會、黨員黨日活動等等，和全村黨員、幹部一起學習討論上級決策部署及有關文件精神，不斷用新理論武裝頭腦。同時，我還注重自學，包括通過上網、看新聞、看報紙等渠道瞭解國內國際形勢;通過閱讀書籍來增強自己的理論修養，這期間我閱讀了《羅斯福傳》、《毛澤東》、《他改變了中國—傳》等人物傳記。

第二，全程負責各級領導參觀接待工作。投資3000多萬元建設的智能溫室是集名特優新品種種植、高新農業科技示範和觀光旅遊爲一體現代農業傑作。自全市推動設施農業建設現場會在我區召開以後，這裏就吸引了全國各地乃至國外的考察團來此參觀視察，其中也有好多中央領導。

這半年我參與的接待工作，大大小小累計共有百餘次，有的時候一天就得接待五、六個考察團參觀。由於經常參與接待、接觸智能溫室，我從對設施農業的一無所知的門外漢，到現在成了一名一口氣能給參觀者講上半個鐘頭的“導遊”，大大豐富了我對現代農業的理解。爲了使接待工作更上水平，我還協助村裏整理了一套解說詞，期間我還到中北鎮熱帶植物觀光園學習專業導遊的解說語言，使我們的解說水平得到不斷改進和提高。

第三，爲打造旅遊品牌貢獻力量。目前已經建設了20xx0㎡智能溫室、1000畝垂釣園、1000畝採摘園和1000畝二代日光溫室，爲了提高這個景區的知名度，我配合村裏做了一系列的宣傳報道工作。一是參與制作了園的宣傳冊，經過幾輪的修改已經基本定稿，但由於村整體規劃的調整，這個宣傳冊沒有批量印刷;二是配合天津電視臺錄製了《園專題片》，將於11月下旬在公共頻道晚九點時段連續播放一週;三是積極參與天津市100個旅遊村建設工作，通過我們全體籌備小組人員的努力，xx村的特色點建設得到了專家組的高度認可，並順利通過了驗收;四是積極參與市文化局、旅遊局和天津電視臺聯合組織的“尋找美麗鄉村”評選活動，這次評選採用短信、網絡和專家投票的方式進行。

我作爲村評選工作小組成員，積極組織村、廠幹部職工參與我村的評選，並利用自己大學時計算機專業特長，爲網絡投票給予技術支持，最終我們在40個候選村中脫穎而出(一共評出10個美麗鄉村)。

第四，發揮優勢勇挑村裏寫作重任。回顧半年，已經爲村莊撰寫了多種材料。迄今爲止，比較引人注目的有以下幾個。一是起草了《xx村創建全國精神文明先進單位申報材料》，這個材料從鎮裏到區裏都比較重視，全區只有兩個名額。我通過了解村最近幾年精神文明建設的情況，翻閱了一些材料，查找了網上的相關素材，連續奮鬥幾天終於完稿，最後得到了鎮、區領導的認可。

二是在慶祝建黨87週年，xx村黨委作爲先進黨組織要在大會上進行典型發言。我撰寫了題爲《搶抓機遇幹事創業，努力實現xx村又好又快發展》的發言材料;

三是起草了《xx村創建文明生態村》和《xx村創建西青區xx年文明村材料》，從中規範了格式、理清了層次、豐富了內容，爲村幹部以後寫材料留下了可參考的資料;

四是寫了《農業科技示範有限公司創建節水型企業申報材料》和《三北防護林建設突出貢獻單位事蹟材料》;

五是起草了發展設施農業情況的報告《高標準高起點推動設施農業發展》，爲區決策層提供了基層工作素材;

六是協助村裏起草了《上半年工作報告和下半年工作計劃》，打破了村裏原有工作報告的結構，使之更具有條理性和說明性。除此之外我還寫了高書記參加座談會的兩個發言提綱、改革開放三十年的訪談和村實行村務公開、民主管理等幾個小材料。

第五，積極投身村重點工程建設。一是參與村遠程教育活動場所建設。xx村是區重點建設的兩個遠程教育點之一，村領導對這項工作非常重視。爲了把這項工程做好，村黨委決定重新裝修原冷食廠閒置的辦公樓作爲遠教活動場所。

在我去村裏鍛鍊之前，這項工程還沒有開始，我去了以後，村領導把這項工作交給了我和村裏主管黨務的委員。整個建設過程從整地面、換窗戶、粉刷屋子開始，到最後安裝投影儀、組裝電腦、接通網絡及視頻信號正式投入使用，都凝聚着我的辛勤汗水，當市委組織部領導檢查建設成果時表示了非常滿意，當全村黨員幹部羣衆能夠在這裏學習開會時，我感到了一分耕耘一分收穫的喜悅。

二是參與村農戶建二代日光溫室工作。按照加快設施農業建設步伐，改善農戶的種植條件，提高農作物產量和品質，從而提高農民收入的目的，村裏決定建設1000畝二代以上日光溫室。其做法是將農戶原有的大棚拆除，然後在原地翻新，因爲有市區的政策，在加上村裏的補助，可以爲每個農戶減少一半以上的建設費用，確實是機會難得。但還有一部分農戶不贊成。

爲了使這些農戶能夠認識到這次機會的難得，理解村裏爲大家做好事的初衷，我們直接到農戶家裏給其做工作。經過大家的不懈努力，現在基本上得到了大多數農戶的認可。三是參與智能溫室的完善改進工作。爲了能夠打造一個四季常新、常綠、常花、常果的現代農業示範區，吸引更多的遊客前來觀賞遊玩，就必須不斷完善功能、改進不足、引進新品種。我在班子會議上出謀劃策，積極和村幹部交流思想，

提出自己的想法。期間我跟隨村裏到楊柳青果蔬博覽園、張家窩花卉基地、北京的觀光農業示範園參觀學習。十一國慶節過後，我和其他三名同志組成一個團隊去廣東省佛山市順德區陳村鎮購買南方果樹，以補充調整智能溫室的南果北種區，爲智能溫室發展貢獻了一點微薄之力。

第六，圓滿完成組織部交給的各項任務。作爲組織部的幹部參加這次實踐鍛鍊活動，我意識到要比別人更加認真、負責地對待這次來之不易的機會。全身心投入到基層工作中，勤于思考、注重總結，爲組織部領導提供可靠的參考資料。

基層鍛鍊期間，我參加了組織部組織的下派幹部座談會、大學生村官培訓座談會、區組工幹部培訓班等工作，爲部領導決策提供了一些有參考價值的建議;給大學生村官講解了如何轉變角色，快速融入農村工作;和全區廣大組工幹部共同探討學習了發展黨員程序。除此之外，我還參加了張家窩、王穩莊三個鎮的黨務幹部培訓班，給他們講了如何規範發展黨員程序。這些工作不僅充實了我在農村的實踐鍛鍊生活，而且培養了自己學習--總結--提高的能力。

二、取得的主要收穫

半年的農村工作經歷填補了我頭腦中的空白，使我開闊了眼界，打開了工作思路，這個大舞臺確實是個鍛鍊人、磨鍊人的地方。憶往昔，崢嶸歲月稠。回憶起來，這段時光令人難以忘懷，通過鎮、村領導的支持和幫助，我的收穫頗豐：

一是改變了我對農村的認識。通過一起工作學習，我對農村及農村工作，有了一定的瞭解，改變了以前對農村的膚淺認識。一個農村就是一個小社會，麻雀雖小五臟俱全。農村的經濟建設、社會建設、政治建設、文化建設和黨的建設一個也不能少，精神文明與物質文明也要同步發展。

沒有農村的現代化,就沒有整個國家的現代化，只有建設好社會主義新農村,才能實現全面建設小康社會的宏偉目標。以前我心目中的農村就像一個大市場，農民就像市場裏的小販，村幹部就像是市場管理員，農民幹自己的買賣，村幹部拿點工資維持一下市場秩序。

現在我的認識逐步提高，我認識到了新農村建設的重要性;理解了一個好班子、一個好帶頭人對一個村的意義;見識到了如今村幹部的理論水平和實踐能力有的也相當高;同時認識到了農村工作的內容複雜、任務艱鉅，每個村有每個村的特點，每個村的情況、處理問題的方法也不盡相同。通過對農村工作及村幹部的瞭解，使我對農村有了新的、客觀的認識。

二是豐富了我對農業的見識。來到，我第一次見到了什麼是智能溫室、什麼是日光溫室;第一次見到了無土基質栽培和營養液栽培方式;第一次瞭解了都市型

現代農業和觀光旅遊農業，把傳統的一產直接向三產跳躍;第一次親眼看到了長在空中的紅薯和能長三四百斤的大南瓜;第一次能夠認出四十多種名特優新蔬菜品種和六十多種南方樹木;第一次把關注“三農”問題放在了自己的心間，在這裏我有着數不清的第一次。

雖然我也出生在農村，但對現在的農業、農村、農民問題了解的很少，關心的也很少，通過這次基層鍛鍊，豐富了我的見識，增加了我的知識儲備，提高了我對“三農”問題的認識和理解。

三是拓寬了處理問題的思路。通過這次下村鍛鍊，我發現農村工作不像機關工作那麼謹小慎微，他們解決問題的思路、辦法有時候很靈活很奏效。在村鍛鍊的半年裏，我非常願意和村幹部們共同探討問題、互相學習借鑑一些好的工作方法和經驗，找到了與他們之間的共同語言。

在和他們交流過程中，瞭解了他們對事物的想法、看問題的角度、處理問題的辦法，這些看似平常的溝通與交流，讓我們彼此之間都發生着很多思想上的轉變，彼此間收穫良多。半年裏，我多次參加村班子討論村裏大事的專項工作會議，認真傾聽他們的談話內容，並儘可能參與其中進行討論。這使我的工作思路更加寬闊、想問題辦事情的思路更靈活。

四是增強了對工作實用性的把握。在村裏的工作更加務實，很多都是直接觸及老百姓的實際利益。比如自來水管網入戶改造工程、修公路建路燈工作、創衛工作、發放糧食補貼工作等等都直接反映了廣大人民的根本利益，這就是工作，一切爲了人民，全心全意爲人民服務。

聯繫到我們的黨建工作，一定要找到抓手體現實用性，否則就會流於形式。鍛鍊期間，通過與村裏共同起草了幾個材料，讓我更加清楚的認識到材料的形式與內容的關係。如果一篇材料沒有實實在在的內容，形式再花哨，再講究也只是一紙空談，必須賦予它豐富的內容，使之成爲具有實用性的東西，纔會產生價值，現在我工作中對客觀事物、實際問題的把握能力比原來有所加強。

三、幾點體會

區委組織部這次下派年輕幹部到基層鍛鍊，我認爲可以達到磨鍊意志、積累經驗、增長才乾的目的，我在其中也是收穫不少、感慨不少，有幾點體會：

一是能夠到農村鍛鍊感到非常幸運。這次基層鍛鍊能夠被選派到xx鎮xx村，我感到非常幸運。今年，我區啓動了xx5萬畝都市型現代農業示範園區建設工程，以此帶動全區設施農業發展，正是全區現代農業示範區裏的設施農業核心區。

在中央把“三農”問題放在重中之重的戰略背景下，在全市推進城鄉一體化發展，加快社會主義新農村的歷史環境下，在我區5萬畝都市型現代農業建設的形勢下，我又被選派到大力發揮設施農業的xx村，我感到機會十分難得。通過在這裏親身參與村裏的各項建設，使我對社會主義新農村有了更深層次的認識和理解。

二是必須讓農民充分發揮自主性與創造性。廣大農民和農村幹部是新農村的主體,而農民的目光又相對來說看得比較短，只注重眼前的利益。有些農民不願接受新事物，還存在“孩子老婆熱炕頭”的小農經濟思想，貪圖安逸、不思進取。農村要想實現現代化，首先要從思想上堅決根除這些小富即安、不求上進的想法，讓廣大農民自發的奔着小康生活奮鬥，從而不斷縮小城市與農村的差距,實現城鄉統籌發展。

三是要解決留村農民的就業問題。我國十三億人口有九億在農村，在這九億農民中通過考大學走向城市的只佔一小部分，還有一部分農民爲養家餬口離鄉背井到外地打工掙錢，還有一大部分在留在農村，這部分人當中有很多屬於勞動力範疇，但卻沒有像樣的工作可幹。

他們的文化比較低的，沒有技術、沒有資金、沒有致富路子，還有一些傳統觀念中的婦女同志，在家裏看孩子、做家務。這些人的數量遠遠大於城市裏沒有工作的人數，他們也是制約農村發展的阻力之一。所以，在農村如何創造出更多的就業崗位使這些人都有班上，是縮小城鄉收入差距的一個重要途徑。

四是無論幹什麼事都要有超前的意識能力。看問題的角度不同，就會產生不同的效果，作爲一名決策者或者稱爲決策的參謀者眼光一定要看得長遠，不能鼠目寸光、投鼠忌器，那樣什麼事也做不成。

桐勝書記的眼光非常超前，他經常跟我們說，“等大家都醒過盹了，等一般的老百姓都認可了，那時候就已經晚了，作爲一名村幹部、，必須有超前的眼光。”現在全市上下正在深入開展的科學發展觀活動，同樣要求我們要突破固有模式和思維定勢的束縛，進一步解放思想、更新觀念，用科學的、超前的舉措開創工作新局面。

五是體會到了依靠羣衆的重大意義。一切爲了羣衆、一切依靠羣衆，從羣衆中來、到羣衆中去的羣衆路線，是中國共產黨長期革命和建設經驗的總結，是毛澤東思想的基本方面之一。我在xx村鍛鍊期間深深地理解爲什麼必須僅僅依靠人民羣衆，因爲只有依靠羣衆的力量，我們的事業才能不斷取得勝利。

今年年底之前，要建設1000畝二代以上日光溫室大棚，如果能夠得到廣大農戶一致擁護，這項工作很容易;如果農戶不擁護，那麼推進這項工作就算明年也完成不了。所以，在全黨深入學習實踐科學發展觀活動動員大會上，再次強調了“必須僅僅依靠人民羣衆”。我通過半年的基層鍛鍊，也更加明白了依靠人民羣衆的重大意義。

掛職鍛鍊2023上半年工作總結範文 篇29

根據組織安排，我們x名工會幹部由區總工會選派到總工會掛職鍛鍊。我有幸被分配到工會服務中心掛職，回顧這一個月來的掛職鍛鍊生涯，我感到受益匪淺。通過學習、瞭解、掌握職工服務中心的工作，使我對職工服務中心的工作方式、內容、流程等都有了更新的認識，通過掛職鍛鍊，切實使我本人學習了知識、得到了鍛鍊、提高了能力、增長了才幹。在此我要感謝領導們給我這樣一個難得的學習鍛鍊機會，更要感謝領導和同事們對我的關心支持和幫助，使我能夠圓滿的完成掛職鍛鍊的任務。我的工作主要從以下幾個方面展開。

一、開展調研，全面瞭解服務中心基本情況

職工服務中心是區總工會領導下的爲職工提供直接服務的機構，是想職工之所想，急職工之所急，幫職工之所需，解職工之所難，關心職工疾苦，傾聽職工意見，反應職工呼聲服務廣大職工的平臺。服務中心通過幫扶救助、職業介紹、職工訴求辦理、技能培訓、政策諮詢、勞動爭議調解、婚姻家庭、會員信息採集和職工互助服務卡管理等多個服務窗口，爲職工提供直接、快捷、方便的幫助和服務。

二、認真學習，儘快的進入工作角色

到職工服務中心報到的第一天，王主任就特地爲我安排了兩名對業務熟悉，責任心強的同志作爲我掛職期間的輔導老師。通過一對一的幫助，使我們很快的熟悉了情況，進入了工作狀態。俗話說：“師傅領進門，修行看個人。”在掛職期間我認真閱讀翻閱了大量的工會文件和工會領導的重要講話、工會年度工作報告以及工會辦的報刊。在學習的過程中遇到不懂的地方，甘當國小生，虛心向業務窗口的同事請教。通過學習，逐漸瞭解了服務中心的有關工作，提高了自身的工作能力。

三、廣泛參與，全面推動自己的進步

積極參與職工服務中心的工作，不斷提高自己的工作能力。服務中心工作受到了各級領導的重視，工作任務繁重，這爲我更快更好的瞭解和融入服務中心提供了機遇。在完成組織上安排和交辦的工作外，我還主動接觸、積極要求參與各服務窗口的工作。通過在困難職工幫扶窗口的學習和參與工作，我逐漸掌握了對困難職工家庭分階段和多方面幫扶救助方式，尤其是在金秋助學和困難職工體檢工作中給困難職工家庭就減輕了不少的負擔，服務中心在“六一”兒童節期間爲14週歲以下困難家庭子女免費贈送書籍和食品外還積極聯繫友好會員單位爲困難職工子女配眼鏡、每年還定期爲在讀學生髮放助學金、在暑假期間把困難職工子女召集起來對他們進行愛黨學習教育、對畢業需要找工作的大學生還積極介紹工作，可以說困難職工的孩子從一上國小到大學畢業都牽掛着區總工會和服務中心的心。服務中心每年定期一次爲困難職工體檢，使他們也能及時瞭解自己的身體情況，有病早醫，爲困難職工從根本上解決問題。服務中心是由幫扶中心轉變過來的，轉變的意義也就是在服務困難職工的基礎上升級爲服務所有職工。這一大步的跨域又走在了所有兄弟工會的前列，爲了能進一步更好的服務好職工，北京市總工會爲轄區工會開通了工會職工網絡服務辦公平臺，使職工更好更快的享受到服務。通過對職工網絡服務辦公平臺的接觸，讓我真正的感受到了現代化的快捷方便。所有會員的個人信息、所有會員單位的信息、企業招工的信息，需要求職人員的信息等等在平臺上一幕瞭然。還有一些有勞動爭議的案子在平臺上有記載，隸屬於哪個區的法律調解員便及時的進行調解，最終的結果平臺上都能顯示出來。還有就是那些單身青年職工把個人信息登錄在平臺上，經過工作人員的統計之後還每年開展幾次單身青年交友會，爲單身職工牽線搭橋，建立婚姻關係提供了方便。

總之，經過一個月的親自實踐，自己既感受到了中小城市與大城市的差距，也看到了希望。進一步解放了思想、更新了觀念、啓迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識，更重要的是增強了大局意識、服務意識，而且在政治思想素質、組織協調能力、宏觀思維能力、處理複雜問題能力等方面都有了一定的提高。掛職鍛鍊是一個雙向交流、雙向推進、雙向提高的過程。就我而言，在對掛職單位所貢獻的同時自己亦有所得，目的也就達到了。我從相對落後城市，來到一個經濟發達的城市掛職，無論是知識更開闊的胸襟、更深遂的思維走向未來，我也希望將來能站在一個更新更高的平臺上，實踐“三個代表”的重要思想和科學發展觀，爲我區社會主義建設做出自己應有的貢獻。在今後的工作中我將以對工作，對事業高度負責的精神，一如既往的嚴格要求自己，不斷加強學習，立足崗位，腳踏實地，兢兢業業，做一名優秀的工會幹部。