街道辦事處艾滋病防治的工作總結(精選3篇)

來源:瑞文範文網 1.17W

街道辦事處艾滋病防治的工作總結 篇1

20xx年上半年,華山辦事處的防治艾滋病工作在區防艾辦的正確領導下,在辦事處黨政領導的重視關懷下,以擴大宣傳範圍爲先導,着重向廣大居民進行防治知識宣傳,以多種方式爲宣傳基礎,開展豐富多彩的宣傳活動;以社區示範爲切入關,帶動全地區宣傳活動向縱深開展,取得了一定的成績,現將上半年工作總結如下:

街道辦事處艾滋病防治的工作總結(精選3篇)

一、進一步完善宣傳網絡,擴大宣傳教育範圍

完善宣傳網絡是搞好防艾工作的基礎建設。在從辦事處——社區公共戶單位三級網絡的基礎上,我們加大力度,將網絡延伸到居民樓院中,充分發揮樓、幢、院長直接面對居民的優勢,使宣傳範圍更加廣泛和深入。

二、充分利用區位優勢,宣傳教育豐富多彩

華山地處XX市中心,大專院校人才集聚,娛樂場所衆多,我們除了用宣傳欄、黑板報等大衆傳播媒體傳播知識外,還充分利用大專院校的優勢,在大中專生中開展宣傳。今年4月份,市、區確定辦事處的翠北社區爲社區防艾宣傳示範點。爲做好示範點工作,起到示範作用,在區防艾委(辦)的領導支持下,辦事處和社區精心策劃,周密部署。於6月26日在翠門廣場舉行了“因艾而戰、爲愛而歌”的大型防艾宣傳活動,此次活動除了市、區防艾部門的領導參加外,來自荷蘭、韓國的志願者朋友也聞聲而動,積極參加,收到了超出預想的效果,爲示範點的開端奠定了良好、堅實的基礎。與此同時,各社區也結合各自特點開展了形式多樣的宣傳活動。翠北社區按照示範點要求制定長效機制,持之以恆地開展工作,同時,辦事處還利用紅十字會、陽光家園、社區衛生及各中心(站)等單位,共同開展宣教工作。

三、宣傳教育效果顯著,廣大羣衆交口稱讚

半年來,我們舉辦了以禁毒防艾爲主題的培訓班6期,參訓150人,外出宣傳4次,發放宣傳資料1萬餘份(包括入戶發放資料),懸掛布標35次幅;展出展出展板50餘塊次。發放安全套20xx餘隻;知識問卷調查3次,共200餘份,從辦事處主任、書記到副科幹部到受訓人員均積極參與。

通過宣傳教育,廣大居民反映:政府真的關心老百姓了,把政策、知識送到了我們身邊。大家要爭做義務宣傳員,向周圍的人進行宣傳,形成全社會參與的良好宣傳氛圍,將這場防艾的人民戰爭深入持久地開展下去。

街道辦事處艾滋病防治的工作總結 篇2

20xx年,xx街道按照區委、區政府的統一部署和要求,精心規劃基層黨建工作,挖掘基層黨建特色,創新服務基層方式,取得一定成效,現總結如下:

一、夯實黨建基礎,完善組織建設

今年來,街道黨工委把黨建工作擺在重要位置,堅持把提高基層黨建工作水平,服務工作大局作爲重要措施來抓。

1、重視發展黨員工作。20xx年,街道已發展黨員5名,35歲以下3人,“兩新”組織2人,參加第二期發展黨員培訓班9人,按計劃完成今年的發展黨員工作。6月,街道組織社區、經合社書記及發展黨員工作人員進行發展黨員工作培訓,分發《發展黨員工作手冊》,進一步提高了社區幹部對新發展黨員工作細則的瞭解,提高工作業務。

2、順利完成黨組織換屆。街道黨工委嚴格按照黨組織換屆程序及時序進度要求,認真做好社區黨組織換屆工作,街道11個社區黨組織於7月12日全面且順利完成社區黨組織換屆工作。此次社區黨組織換屆,共選出新一屆社區黨組織委員55人,其中男7人,女48人,大專以上學歷38人,佔69.1%,本科以上學歷11人,佔20%,35歲以下13人,佔23.6%,超出社區黨組織換屆規定的學歷和年齡結構的要求。通過選舉,產生新一屆的社區黨組織班子,配優配齊了社區黨組織幹部,爲社區工作注入新鮮血液,進一步增強社區基層黨組織的戰鬥力。9月底,街道積極組織新一屆社區“兩委”幹部參與區委組織部組織的社區幹部業務培訓,通過培訓,使“兩委”幹部熟悉業務,提高工作水平。

3、推進“135”黨建工作。按照區委組織部《關於開展“135”社區黨建工作模式實施標準貫徹落實情況自查工作的通知》,街道黨工委深入基層對社區黨組織的“135”軟件材料檢查指導,使相對薄弱的社區軟件材料完善規範。在場所建設方面,街道投入300萬推動社區規範化,全面鋪開社區“一老、一少、一普”場所建設,目前11個社區“一老、一少、一普”服務場所面積均超過300平方米,並已全部投入使用,場所結合黨建元素,成爲服務黨員羣衆的新平臺。

4、鞏固非公黨建,落實百日攻堅回頭看。加強對非公黨支部指導,對已經組建的非公黨支部,街道按照“六有”標準加強非公黨建規範化建設,指定黨建指導員,對黨建工作進行指導,並積極指導了xx大酒店、xx有限公司黨支部發展黨員材料不規範等問題。街道黨工委通過走訪企業,摸底轄區非公企業89家,社會組織21家。今年,在街道與企業的積極溝通下,物業有限公司、婦產醫院有限公司建立起黨支部,目前街道共有“兩新”黨組織19家,另外還有兩家有望成立黨支部的企業,我們正積極跟進中。

二、抓基層特色,打造社區品牌

街道黨工委挖掘了一批基層服務品牌,並將品牌做好做大。黨建品牌包括包括:xx社區黨委創立的、xx社區黨委的、xx社區黨委的等。今年以來xx社區黨委積極牽頭聯繫服飾有限公司等轄區企業,共爲400多人次的社區失業人員提供再就業機會,“就業驛站”已成爲失業人員的“心靈的港灣”,創造美好生活的“加油站”。

三、依託活動載體,提升服務水平

1、深入開展“四個萬家”活動。活動中,我們堅持開門接訪、主動下訪、定期約訪,解決好涉及羣衆切身利益的問題。活動開展以來,街道班子主動下基層、下企業,結對幫扶困難黨員、羣衆22名,收集意見建議19條,積極爲6名生活困難黨員申請生活困難黨員扶助基金。

2、深入開展“黨代表工作室”活動。街道認真落實黨代表工作制度,共接待羣衆36人,收集意見建議45件,解決實際困難問題45個。所反映的問題涵蓋無物業小區衛生整治、小區環境綜合整治、非機動車佔道、xx社區功能性服務用協調辦公用電等多種問題。11個社區也按照要求,建立社區黨代表工作室,並認真接待黨員羣衆,做好接訪記錄。

3、深入開展“在職黨員進社區報到爲羣衆服務”活動。目前共有675名黨政機關、企事業單位、人民團體的在職黨員通過組團報到、個人報到的方式到社區報到認崗,共認領了510個“微心願”。其中,xx社區黨委發揮橋樑作用,積極爲轄區患白血病困難居民聯繫在職黨員進行結對幫扶,召集在職黨員及其所在的單位捐資捐物,共籌得幫扶金xx元。此外,街道還聯繫了xx有限公司黨支部,將材料送達企業,控股有限公司已表示將進行捐贈幫扶。

街道辦事處艾滋病防治的工作總結 篇3

20__年__社區城市最低生活保障工作在市、區民政局低保中心及街民政辦的指導下,以本市人民政府63號文《武漢市城市居民最低生活保障實施辦法》和漢陽區民政局《城市居民最低生活保障工作實施細則》爲準繩,我們堅持做好認真開展年度覈查工作,對低保戶的初審、複審、申報工作,做到調查入戶、公示上牆、舉報認真接待;結合__社區“883”創建行動計劃的實施,充分發揮轄區低保人員的中堅力量,清理環境,美化家園。通過上下齊心努力,圓滿完成了今年的低保各項工作任務,順利地通過了武漢市“883”驗收。現將一年來的工作總結如下:

一、抓緊跟蹤調查,落實動態管理,保證低保金有效發放

20__年底,__社區原有低保戶74戶179人,總保金額:16961元。今年1月取消低保5戶,調整低保5戶,減少580元,爲在網的165人每月加8元生活補貼,共計69戶16978元。在取消低保中有1戶低保楊玲,我們二次介紹就業無正當理由拒絕上崗,我反覆上門宣傳新的低保法規“十八不準”,講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧,聲稱女兒是孤兒寡母,得不到照顧不依,甚至用極尖刻的言語辱罵低保專幹;有極個別的鄰居不理解,怪低保員無情。面對這種情況有些複雜的家庭,我們沒有退縮,而是採取其他訪問調查形式,在多次入戶未見本人的情況下,通過附近的關照員、低保評議小組成員瞭解更真實的情況:近期不見楊玲在此,有隱性就業傾向。我向其母點明實情,和羣衆講明同情不可代替政策,我們只有堅持原則才能取信於民。社區在嚴格低保法規給予停發的同時,於春節之際給予“五個五”物質慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失,又體現了社區對困難羣體的人性關懷。2月調整低保3戶,減少148元,其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額,共計164人16830元;3月發放低保金16830元;4月新增低保2戶,調整低保2戶,增加金額440元,共計71戶,168人,17270元;5月停發低保3戶,其中2戶搬離轄區,1戶妻子退休,家庭收入超標。調整低保6戶,其中4戶因退休工資提高而下調低保金。減少低保金973元,共計68戶,160人,16297元;夏季社區低保自查:6月取消低保5戶,新增低保2戶,調整2戶,減少低保金686元,共計65戶,153人,15611元;7月停發4戶,減少金額937元,共計61戶,142人,14674元;8月停發低保8戶,減少金額1531元,共計53戶123人,13143元,;9月年審調整低保26戶,減少金額1377元,共計53戶,124人,11766元;10月發放低保金額11766元;11月新增1戶,調整7戶,同時每戶增加燃氣補貼6、9元,增加金額233元,共計54戶126人,12371、60元;12月停發低保1戶,調整6戶,減少金額110、90元,共計53戶,123人,12260、70元,人均99、68元。與此同時負責分發低保水費補貼,調查低保住房保障,把黨和政府的溫暖送達困難羣衆。

二、嚴格規範操作,健全動態機制,確保年審工作順利通過

__社區管轄範圍廣,人口多,租住戶雜。兩勞、吸毒人員多,殘疾人多。低保戶較多,人員情況複雜,其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業、一家多殘、單親家庭。我在__工作的這一年多,深感壓力大、擔子重,只有緊密聯繫社區低保評議小組成員,深入走訪、調查,掌握第一手材料,瞭解特困羣衆疾苦,才能做到應保盡保。一年來,__社區新增低保戶5戶,嚴格三榜公示,把好入口關,無一例上訪舉報,實現該保的一戶不漏。今年爲二位勞改釋放人員辦理了低保,有效地行使了低保的穩定劑作用。其中1個家庭:戶主殘疾,勞改後無業,患肺穿孔;其妻剛從__失業,即患嚴重腦瘤,住院手術、治療費花光了全部的失業補償金,其子就讀大學,假期裏也感染了肺結核。社區在知曉這些情況後,立即上門慰問,幫助準備資料,上報民政,及時爲該家庭辦理了低保。當我們很快地把包含着地方政府溫暖的低保金存摺送到其妻的病榻前時,她感動得熱淚盈眶,連聲稱讚:感謝政府和社區,感謝黨培養了這麼好的社區幹部。

我們在工作中堅持低保動態管理的原則,變年審爲季審,甚至月審。一是堅持與本地最低工資標準和失業保險標準相銜接,對不同人員實行不同的保障金額,使保障金更加科學,更加符合實際,同時建立健全了低保工作各項規章制度,製成版面硬化上牆。二是規範操作,確保公正、公平,制定了從個人申請到逐級審覈、資金髮放的一整套操作規程,健全動態管理機制,特別是B類、C類低保戶,全部接受了街低保評議小組的入戶調查。在今年實施低保動態管理中,針對轄區所有的低保對象就業及收入變化的情況,開展年度覈查,進行全面覈實走訪,定期覈查、公示、評議、評審制度,認真、熱情地接待羣衆來信、來訪,做到保障對象有進有出,低保補差有升有降,加強了規範化管理,切實做到應保盡保和分類管理,建立健全低保的動態管理機制。去年底__集團改制,一批批下崗、失業工人陸續涌向社區,要求申報低保者絡繹不絕。針對這些特殊羣體,我熱情地接待,耐心地傾聽,認真地記錄,詳細地核實失業補償金續交社保後有無餘額,是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。並真誠地勸告他們就業競爭激烈,儘量返崗;對於一時無法就業也不夠辦低保的“4050“人員,社區給予友情關注,積極推薦再就業,幫其解決暫時困難。同時對在網的低保戶中新近失業者進行上門,徹底的摸底,情況變化的一視同仁,因此停發低保8戶。此舉既宣傳了低保新規,又體現了政策的公平、公正,使廣大居民羣衆交口稱讚。

在保障A類15戶低保戶穩定的同時,B類48戶中減少了18戶,C類16戶減少了8戶。截止今年8月__社區代表漢陽區、晴川街迎接低保工作創A級單位達標省級檢查,社區的低保工作受到各級領導的充分肯定,得到檢查團的高度評價。53戶低保戶中,A類15戶佔總戶數的28、30%;B類30戶佔56、60%;C類8戶佔15、09%,在低保管理工作中,我們充分發揮低保例會的作用,大力宣傳新的低保政策,發動評議小組成員配合社區開展自查,經過調查覈實,將情況反映給社區領導,取得一致意見後,由低保專幹找低保當事人見面,耐心做解釋工作,使其心服口服地退保。在年審前期,__社區有一低保戶因不提供子女就業證明,社區低保專幹按規定暫緩其低保,該低保戶懷恨在心,身藏汽油衝到社區辦公室欲行兇報復,幸被及時發現,未能得逞。爲避免矛盾激化,社區書記及街低保中心負責人張雪芳多次上門找其談心,宣傳政策,使其終於認識到錯誤,並向低保專幹賠禮道歉。低保員在接受區低保中心調查、審覈時也充分尊重社區意見,合理操作,爭取個性化處理。當事人被低保專幹不計前嫌,秉公辦事的工作作風所折服,消除了認爲低保員故意刁難的誤解,主動要求參加電腦技能培訓,爲以後就業做準備。權年取消的27戶低保戶中,有10戶主動退保,無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事,又能把握穩定大局,將矛盾消化在基層。更爲重要的是,爲通過民政局的年審奠定了堅實的基礎。

俗話說一份耕耘,一份收穫,付出終有回報。由於平時工作紮實,加班加點地入戶調查,整理資料,辛勤的汗水換來了__社區送審53戶低保100%通過,今年年審後低保53戶,124人,低保金11766元,人均94、88元。年審的順利,也得到了__社區領導的首肯。

三、積極推薦就業,實施雙軌並舉,保障困難羣衆生活

我在日常低保管理的工作中體察到,依靠低保金維持生活的特困家庭,最根本的問題是再就業。爲了積極提供就業信息,推薦低保戶走上工作崗位,我們一方面主動走出去,親自帶領低保戶到漢陽勞動力市場登記求職,並和一個職介所建立長期的信息平臺,聯絡用工需求;另一方面大膽請進來,以社區書記爲首,利用各種關係,廣泛找尋崗位,然後以廣播的形式發佈招聘啓示。社區凡是都優先考慮低保對象,今年共計介紹低保戶就業二十人次:安排二人到安保隊,二人做協管員。其中二人主動提出退保,支持社區低保管理工作。我們還將兄弟社區的一個“狠人”低保戶(兩勞釋放人員)介紹到本轄區下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今,我們堅持爲洗馬社區的二位空巢老人提供家政服務,先後推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區感激萬分,信任不已。這樣我們既爲兄弟社區解了難,又服務了弱勢羣體,加強了社區間的聯繫。並且幫助低保人員改變擇業觀念,重拾自信,通過自己勤勞的雙手脫貧解困。

在本社區低保自查中,有一殘疾低保戶,自恃老上訪戶、原三車車主,下崗工人,拒不接受社區調整其低保金額的評議意見,揚言要捅到上面去討說法。低保專幹多次上門找他談心,宣講政策,剖析道理,並與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調查工資情況,取得第一手材料,以說明其妻打零工,收入按最低工資標準460元計算的合理性。社區考慮到穩定因素,沒有簡單行事,除反覆做當事人的思想工作外還會同他的家人,街坊一道現場答疑解問。使他認識到:國家雖有低保政策但不能一味地依賴,小家雖有困難卻有一定的經濟能力承擔生活。最後歷時三個月的下訪化解了他的上訪,使他接受了193元的調整金額,目前享受低保金150元。

社區在低保工作中注重了人性化的管理,貫穿了爲民辦實事精神,在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初,由低保專幹帶領低保特困戶參加漢陽區慈善超市活動,領取保暖內衣五套;元旦每戶分發特困慰問金300元。社區爲14個殘疾低保戶分發特困臨時救助金200元,有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人,也享受到同等待遇。春節“五個五”慰問低保41戶,另外途徑發送生活物質給2戶低保。在今年的社區創建中,爭取到幫扶對口單位的大力支持,區工會捐助特困家庭10戶共3000元,區計生委幫助困難學生10名共500元。秋季開學之際,爲付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學費1000元;在國際助殘日之際,我們把特製的盲表送到三位殘疾低保戶手上,讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

四、組織義工勞動,加強社區創建,參與長效管理機制

__社區地廣人多,房屋陳舊,居民習慣於亂堆亂放,致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大,治安形勢嚴峻。我針對這些特點,一方面安排有勞力的低保戶值班,夜間巡邏,加強社區治安防範;一方面組織低保戶參加883社區建設,充分發揮三個低保骨幹分子的作用,帶領低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟,門棟215個,清理商業一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環境,整理廢棄的籃球場、網球場、足球場,爲施工現場工人端茶遞水,堅持一天三遍,持續60天時間。

在883社區創建工作中,我們冒着酷暑,頂着烈日,親自帶領低保隊伍清樓道,除佔道、清亂堆亂放,鏟“牛皮癬”,轉運衛生死角的建築垃圾。由於我們前期的辛勤勞動,昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點,建起來了社區垃圾轉運站,修建了社區健身廣場,鋪平了社區的道路,改造了管網。

社區全體羣幹在書記的率領下,爲__社區居民疏通下水管網,粉刷社區主幹道的外牆、綠化帶的欄杆,清理房前屋後的亂牽亂掛,架設排列整齊的晾衣架,爲達標出力、爲羣衆流汗在所不惜。終於以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

爲了鞏固“883”成果,搞好長效管理,我們社區推出了一系列公益勞動方案:成立低保保潔隊,負責轄區幾條主幹道、社區休閒廣場、__俱樂部的全天保潔;建立低保巡邏隊,協助安保夜間視察社區治安;成立低保清理組,承包查處“牛皮癬”;組建低保勞動機動組,按享受低保金額20元/次,分每週一、三、五下午到社區簽到,由低保員和衛生委員一起帶隊,打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責督促保潔情況,定期檢測樓道衛生。對於義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理,因此停發低保2戶,扣款10人次。這既嚴明瞭勞動紀律,又服務於居民,美化了社區環境。

五、工作不分內外,互相幫助支持,共建和諧社區

社區是我家,建設靠大家。在__社區工作實踐中,我感受到同事間的友愛,這激發我在勝任本職工作的同時,幫助社區計生委員上門入戶,配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作;協助治安、民調委員上門調解家庭、鄰里糾紛,扶持殘疾;配合社保員做好下崗、失業人員的登記和求職就業;還和衛生委員精誠合作,組織、督促低保人員在社區內保潔、護綠,建立長效管理機制。

回顧一年的低保工作,我們和着汗水、帶着淚水一路走來,從艱辛、困苦中磨練了意志,提高了業務能力,堅定了爲民服務的信念。通過今年的保持共產黨員先進性教育活動的學習,我們更加堅定了“上爲政府分憂、下爲羣衆解愁”的工作信念,決心立足低保崗位,服務弱勢羣體,切實吃透上情,摸清下情,做好低保工作。看着轄區的低保對象對社區、對政府心存感激,看着這些弱勢羣體的生活正在不斷改善,看着社區舊貌變新顏,我心理上有一種滿足感,一種幸福感,一種自豪感。我相信,有上級領導的關心和支持,有我自身的熱情、能力和幹勁,有社區同事的共同努力,我們將與時俱進,積極踐行“三個代表”重要思想,不負衆望,努力將__社區低保工作再上新臺階。

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