2023年幼教工作總結（通用15篇）
2023年幼教工作總結 篇1
一、以專題研討爲切入點，轉變教師教育觀念，提高教師評課、說課的能力
堅持園本教研、以人爲本、以研爲實，倡導教育反思，全區各個園形成同伴合作，團隊引領的保教隊伍，爲教師提供學習和發展的創造空間，讓教師樂於教，興於研，不斷提升自己的專業水平，體驗工作的成就感和價值感。教研活動立足本園發展，結合我片區教育教學的薄弱環節，我們開展了充滿研究、真誠交流的園本教研活動，使教師通過各項活動真實的體驗和深度反思、學習、交流和增強教師的創新意識，在園本教研活動中，我們看到了每個教師在原有的水平上都有所提高。有效發揮教師研究共同體的作用，在“做中學”科學教育研究的過程中，幼兒不同階段會出現不同的問題，這些問題都需要運用集體智慧才能解決。在開展“做中學”科學教育活動時，教師們選擇的教育內容都是貼近幼兒生活和具有探究價值的教育體裁。教師們確定教育內容後，圍繞“做中學”的教育方法，讓幼兒親歷科學探究的.過程。爲幼兒創設問題情景、提供幼兒參與活動的空間、材料等，在“做中學“的活動中讓幼兒能夠提出問題、進行猜想和假設，用分組活動方式進行實驗操作來驗證並記錄信息，進行師生一起討論、交流共同尋找適宜的驗證信息結果。
教師通過研討、觀摩與評析活動使每位教師受益。在“做中學”科學教育研究中，形成了一個共同學習與研究的集體，不斷地通過階段性的總結與反思，減少了教育盲目性，增強了有效性。幫助教師更好地使用新教材和理解了教材教育思想。同時以點帶面，促動其他教師共同成長的表率作用。學期末，組織教師開展以科學活動爲主題的專題研討活動，檢驗教師落實專題計劃的實施情況，幼兒通過一學期系列的科學教育活動，瞭解幼兒對科學概念、自然現象、日常生活技能等方面的內容，這次活動我們看到了每個園幼兒養成了良好的學習習慣，幼兒動手操作能力和分析問題的能力在不斷提高，教師們讓幼兒學會做科學試驗來總結科學概念、自然現象等方面的信息記錄表的形式表現出來，通過記錄表的教育形式提升幼兒的科學概念，增強幼兒的探究能力。一學期來，教師通過每月沙龍研討學習活動，我們發現每個幼兒在原有的基礎上都有所提高，教師駕馭新教材的水平有所提高。
二、具體工作
1、抓好教學常規工作，以新的《幼兒園教育指導綱要》精神爲指南，徹底轉變教師的教育觀念。3月份在石盤中心幼兒園組織幼兒園（班）教師開展“落實新綱要、樹立新觀念、解決新問題”的備課活動。
2、大力開展素質教育，培養新世紀需要的人才。4月份結合上級工作部署，在石盤中心幼兒園（班）中開展幼兒綜合素質大賽。
3、5月份在區屬各類幼兒園（班）中開展慶“六、一”幼兒文藝匯演活動
4、結合區教研工作內容，5月份進行區內語言領域教學活動檢查。
5、10月份在養馬現代幼兒園召開《幼小銜接工作研討》會議。規範學前班教學。
6、加強對我區私立幼兒園的教學管理工作，11月份開展私立幼兒園教學活動大檢查，切實提高私立園的保教質量展示。
7、11月24日在現代幼兒園開張雙語展示活動。
8、提高骨幹教師素質，12月份組織幼兒骨幹教師基本功競賽。
2023年幼教工作總結 篇2
在送走忙碌而有着收穫的20xx迎來嶄新20xx之際，對中心本月工作做個回顧總結。
一.行政事務
1. 經過一個多月中心各行政的努力，完成了浮橋鎮幼教中心各園的規章制度手冊。將送往印刷成冊，教師人手一份。手冊的完成將更有利於中心開展好工作，有利於每個教職工明確自己的工作思路和方向。
2. 本月召開了多次中心行政會議，及時下達上級相關工作要求。要求各園園長能順應要求開展好各項工作。
重點：
A、圍繞蘇州市評估調研要求規範辦園。
B、組織各行政學習教育局對中心工作制定的新考覈文件。
C、各園在園長的統籌規劃下給各教師量身定製三年發展規劃。
D、討論決定中心教職工20xx福利待遇問題。
3.爲迎接太倉市教研室、政府督導室的調研佈置相關工作。
4.時思幼兒園土建基本完成，經過多次與港區、鎮政府領導的的申請，最後得到領導的認可確定：時幼的外牆面裝飾能按照我們的設計需要進行整改施工，幼兒園內部裝修請專人進行設計，內部設備設施做了詳實的採購方案。牌樓幼兒園興土動工，預計於20xx年6月完成土建。中心兩所幼兒園新建將對我中心提出更大更艱鉅的工作要求。希望兩所幼兒園要明確工作思路，把自己的幼兒園建設成爲農村一流的幼兒園而努力，爲今後的創建工作做好前期的工作準備。（師資隊伍建設、教育教學質量、教育科研特色、環境創設）。
5.討論商定中心教職工代表大會第四次會議議程相關內容。
6.討論商定中心20xx年度評優評先人次。
7.完成了人事報表工作和編制預算工作。
二.教育教學
1. 中心各園於本月相繼開展了家長半日活動。活動的豐富多彩，教師的辛勤耕作，孩子的燦爛笑容贏得了家長對幼兒園工作的讚許和肯定。
2. 開展了中心層面的業務活動：
A、牌樓幼兒園於12月上旬向中心各園展示了“小角色，大體驗”主題背景下角色遊戲研討活動。牌幼遊戲活動的展示，真正體現中心“資源共享”的宗旨。
B、12月2日由錢燕主持對各園園長進行培訓活動。
3. 12月14日中心閔妍老師前往蘇州竹園幼兒園參加蘇州市評優課比賽。
4. 12月21日，太倉市語言協作組活動在我中心瀏家港幼兒園舉行。因小太陽幼兒園的宋學學老師的太倉市級語言公開課《十個爸爸》獲得了好評，爲了能更好地把課研到極至，協作組要求我中心朱琴紅老師在原有基礎上進行再整改。通過相關老師的再研討和朱老師的內化努力，她向協作組也向我中心參會老師展示了精彩的瞬間，課後獲得了一致的好評和認可。通過這次活動（前後的孕育過程），更能說明我們中心力量與智慧是可以無限放大。相信今後會有更大的進步和收穫！
5. 本月中心在各層面各條線上獲得了諸多的榮譽。
2023年幼教工作總結 篇3
一、完善辦園設施優化育人環境
創設一個與教育相適應的環境是促進幼兒身心全面發展的基礎。因此，這學期我園在原有的基礎上繼續加大硬件建設的投入力度，更加完善了各專用活動室的裝備，努力使幼兒園成爲孩子們遊戲的花園、生活的家園、學習的樂園。
爲充分體現環境的育人功能，在注重硬件的支撐上更注重人文的修飾，使之給予孩子潛移默化的影響和薰陶，使孩子能自然而然地產生出美的情感。教師們利用各種材料和創作手段與幼兒共同裝點、修飾環境，並根據季節與教育主題的不同及時更換環境。如：快樂的家、美麗的家鄉、神奇的太空等，使之成爲一本立體的、多樣的、富有吸引力的無聲教科書。活動室裏各種區域角的設置更是豐富多彩、琳琅滿目，充分提供了孩子游戲、學習的天地，促使了幼兒身心健康發展。在太倉市自主性區域活動交流中，受到了市領導和同行的一致好評。
二、強化隊伍建設提高保教質量
教育要上去，師資是關鍵，師資隊伍是教育事業發展的根本。在當今深化教育改革，實施素質教育的過程當中，我們更深刻地體會到：教育的改革與發展，關鍵在與建設一支高素質現代化的教師隊伍。因此師資隊伍建設是我們永恆的主題，我們的目標是建設一支講師德、鑽業務、願奉獻的教師隊伍。
1。健全制度，明確責職
爲了使幼兒園管理工作向規範化方向邁進，我們制定了嚴格的管理制度，形成健全的管理網絡，做到分工明確，責任到人。同時，根據實際我園還制定了教職工崗位職責、月考覈細則及學期考覈等各項規章制度，並注重平時的貫徹與落實，在實際工作中嚴格照章辦事。通過健全制度，明確職責，提高了教職工的工作責任感，促進了我園各項工作有序、高效地開展。
2。加強學習，提高素質
爲了加強師德、師風建設，提高教師的思想素質，我園堅持每週2小時的學習制度，組織教師認真學習政治和教育理論，學習法律、法規，學習行爲規範，學習全國各地優秀教師的先進事蹟。要求每位教師用正確的教育思想武裝自己，用嚴明的紀律約束自己，自覺樹立教書育人的教師形象。
爲了提高教師的業務能力，我們通過多種形式，多種渠道對教師進行業務培訓。一是採取請進來、走出去的方式，進行集中培訓和分類培訓。這學期我們先後派了部分教師去南京、蘇州、吳江等地參觀學習，學習姐妹幼兒園的先進管理經驗和教改理念，着力培養一支骨幹教師隊伍，在教育教學中發揮示範帶頭作用。二是採取園本培訓的方法，對全園教師定期進行學習研究，對教學存在的問題進行討論，尋找策略。同時還結合工作實際，請骨幹教師傳授教學經驗並組織教師開展教學技能的競賽活動，提高教師的專業技能。三是通過教研組定期開展教學評優、觀摩、研討等活動，加強教學研究，提高實踐能力。四是鼓勵教師積極參加高學歷函授。五是鼓勵教師積極開展園本課程的研究，促進教師不斷提高研究水平。
3。加強保育，注重服務
後勤管理是幼兒園管理工作中的一個重要方面，因此，我們根據新《綱要》精神，注重後勤管理的制度化、規範化、科學化，制定了校園清潔、班級衛生、餐眠護理、健康檢查、放學候接等一系列幼兒保育制度。要求後勤人員嚴格執行園產管理制度，認真做好維修工作和安全保衛工作。在膳食管理上，嚴格把好購物關，驗收關，堅持保質保量地爲幼兒提供營養平衡的合理膳食。做好幼兒定期體檢、幼兒晨檢和全日健康觀察。每日晨檢堅持做好一問、二看、三摸、四處理、五記錄，建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康檔案。每年體檢一次，每半年測身高一次，每季度量體重、測視力一次，並定期對幼兒的身體健康發展狀況進行分析、評價，結果上牆公佈，注重幼兒口腔衛生與用眼衛生教育，由於抓緊了日常生活常規管理，幼兒良好的衛生習慣已基本養成。
4。創造條件，重視家教
我們在提高保教質量的同時，十分重視家園聯繫。一是成立了家委會，建立了家園聯繫卡，通過家長學校，比較系統地向家長介紹科學育兒知識，如早期家庭教育的重要性，幼兒的生理心理特點，正確的家教觀念、原則及方法等。二是通過各班的家長園地，以清晰的字跡，圖文並茂的版面，豐富而有針對性的內容，吸引家長關心幼兒園的教育任務，使家長和教師達成共識。三是通過半日活動的觀摩和情趣盎然的親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯繫。
三、強化科研意識提升辦園品位
隨着幼教事業的不斷髮展和教育改革的不斷深化，教育科研已成爲提高辦學效益的增長點。走“科研興園”之路，向科研要質量是提升辦園品位的必然選擇。
2023年幼教工作總結 篇4
本學年，我在工作室領銜人王XX園長的正確引領下，基本完成了預期的目標和自己制定的發展規劃。雖然有些辛苦和忙碌，但更多的體會到了成長的欣喜，感受到了收穫的快樂。現將本學年的工作總結匯報如下：
一、個人成長和收穫
加入幼教名師工作室以來，感到肩上的責任重大，壓力巨大，我們更想通過我們團隊的力量能爲淮南的幼兒教育注入新鮮和活力，帶來有效地引領和指導。
因此，我總是時刻地督促提醒自己不斷地吸收新知識、開拓新思維，做一個有思想、有見地的幼教人。本學期，我忙裏偷閒，除了閱覽大量的幼教報刊、雜誌外，還閱讀了薛XX老師的《完整的成長》以及陳《誰偷走了孩子的幸福》等書籍，豐富自己的理論知識，不斷地更新自己的教育理念。爲了不使理論與實踐脫節，我堅持下班聽課、上課，並利用業務學習時間和老師們研討交流，探討出符合實際、有創新的教育教學實踐策略。
20xx—20xx年，我園承擔了教育部重點課題《創設和諧的成長環境對幼兒健康的影響的實踐研究》，我作爲課題主要研究人帶領課題組老師們經過兩年多紮實認真地實踐研究，於20xx年12月26日教育部順利結題，我本人也榮獲課題組先進個人。通過兩年多的實踐，使我個人和課題組成員們獲得了理論上的成熟和教育實踐上的收穫。
本學年也是我個人成長、收穫最大的一年，20xx年10月份，我積極報名參加了XX市學科帶頭人的參評並與20xx年11月被評爲“XX市第四批學科帶頭人”稱號；11月，我又參加了中學高級教師的職稱評比獲得“中學高級教師”職稱。當然，這要感謝王XX園長對我的鼓勵和幫助，爲了減輕我的壓力，特意減少了我的工作室的任務，讓我全力以赴參加職評工作。體現了偉大的關愛和我們集體的凝聚力。使我今後必會懷着一顆感激的心去工作，來報答大家對我的關心。
二、 引領活動
1、送培活動
20xx年8月份，我順利完成了“鳳臺縣園長崗位培訓班”的培訓，我講座的主題是《幼兒園戶外活動的組織和實施》以及《我的兒童觀、教育觀》，通過一天的培訓，園長們感到受益匪淺，尤其在下午的分享環節，她（他）們（也有男園長），在我的感召下，大膽的走上講臺，分享自己在幼教工作中的辛酸苦辣，所感所悟，表示一定不辜負我的培訓，會用正確的教育觀、兒童觀去精心對待自己的事業，而不是簡單的爲了生活而僅僅當作一種職業。作爲基層尤其是一些農村幼兒園的建園人，能如此真誠激動地表達自己的願景和職業理想，真是讓我欽佩，使我爲之動容。
20xx年5月17日，我又承擔了XX區幼兒園園長任職資格培訓班的授課，內容爲《幼兒園教育活動設計與實施》，受到了潘集區各幼兒園園長們的熱烈歡迎；20xx年暑假，又應邀對毛集機關幼兒園開展了講座《幼兒園一日常規的落實》，從根本上解決了老師們日常教育教學活動中的困惑。
2、 送教活動
本學年，我積極參加XX市名師大講堂的送陪送教活動，今年爲大通區和謝家集區送去了語言教學活動《好朋友》，受到了當地局領導和幼兒園教師的好評；同時，我堅持帶引老師進行幫扶支教活動：先後兩次去八公山小天鵝幼兒園送教八節，去毛集機關幼
兒園送教七節，講座2次；邀請進園觀摩7次之多；另外我們又邀請了三所園進園跟班學習一週，收到了良好的效果。
3、承擔國培計劃XX幼兒園遠程培訓的在崗實踐活動
20xx年9月——12月，我們工作室3人分別承擔了國培計劃示範性幼兒園骨幹教師的遠程培訓的輔導工作，整整2個半月的時間，我一天幾個小時守在電腦旁，白天沒有時間，只有利用晚上時間，往往是工作到深夜甚至凌晨，從一開始的開班典禮、破冰活動，制定教學計劃、建立班級QQ羣，發佈公告，再到學習輔導、組織BBS論壇，指導、批改作業，製作一週一期的班級簡報，撰寫培訓總結、日誌等等，其中的艱辛、勞累無以言語，也正是我們高度的責任心，出色而專業地完成了輔導助學工作，收到了華師大開放教育學院的高度評價和認可，並將第三階段的安徽地區的在崗實踐活動安排在我園。28日上午，來自全省各地的幼教同仁200多人來到了我的幼兒園，他們觀摩了的晨間活動、區域活動、早操活動等，重點觀摩了我們精心安排的兩節戶外遊戲活動，分別是陳潤潤老師的《輪胎樂》和李楠楠老師的《金箍棒變變變》，這兩節活動新穎有趣，讓孩子們在愉快的遊戲活動中達到了鍛鍊身體、培養創新意識、合作能力、勇敢精神、關愛精神等目的，真正體現了幼兒園“以遊戲爲基本活動”的特點。觀摩活動後，華師大專家組的崔雲老師就這兩節活動進行了精彩的點評，使到場的老師們受益匪淺。下午，崔XX老師又在田四幼的多功能廳進行了《幼兒教師專業成長的路徑和方法》的講座，開拓了大家的眼界，提高了大家對“反思活動”和“課題研究”的認識。
這次在崗實踐活動取得了圓滿成功，我們田四幼給遠道而來的同仁們留下了美好而深刻的印象，爲國培計劃示範性幼兒園骨幹教師遠程培訓活動的圓滿結束畫上了濃重的一筆。
三、 指導徒弟情況
今年我的5個徒弟雖然都處在人生的特殊時期：結婚、生子，但是我時刻不忘提醒他們不能停止學習和進步。如：陳潤潤老師在孩子不到3個月的日子，毅然接受了安徽幼兒園教師在崗實踐活動的教學觀摩活動，並取得了良好的效果；陳潤潤、聶芳芳老師孩子分別是2個月，不滿一個月，參加了田家庵區教壇新星的比賽，尤其是聶芳芳還沒有滿月，便去參加了無聲上課。另外三位徒弟錢娟身懷有孕，堅持園內親子班課程的指導、助教。在10月份學前教育雜誌社舉辦的“全國幼兒園教師教育技能大賽”中，我組織老師們積極參加比賽，全園16名教師分別獲得不太獎項。其中我的徒弟均獲大獎：，獎項囊括教育筆記、教育案例、教育論文、教學設計及案例、教玩具製作等，其中聶獲教育案例一等獎，王露獲教學設計二等獎，朱獲教育筆記二等獎，爲此，我園也被學前教育雜誌社評爲 “幼兒園教師技能大賽實踐基地”。20xx年6月，徒弟陳音樂教學活動《有趣的手影》獲得XX市一等獎、XX省二等獎的好成績。
四、展望和不足
回顧一年的工作歷程，雖取得了一些成績，但仍有許多地方需要改進和完善，如研究的方向性不太明確、精準，在工作中網絡資源傳播提煉的不夠豐富，和其他成員間的交流還有待加強。今後，我會克服不足，多鑽研，多交流，創造性地開展各項工作，爲工作室及全市的幼兒教育做出更大的貢獻。
20xx年11月
2023年幼教工作總結 篇5
二十一世紀是人才與技術競爭，希望與挑戰並存的時代，教育事業蓬勃發展，全民素質迅速提高，“教師”這一職業被提到前所未有的高度，同時，對教師也提出了越來越高的要求。幼兒教育是人生中最重要的啓蒙點，作爲一名幼教工作者，這一使命由我們肩負，
一、 政治思想：
在工作上，熱愛幼教事業，努力學習《幼兒園工作 規程》《幼兒園教育指導綱要》的內容，並在工作實踐中加以實施，刻苦鑽研業務，開拓創新，始終堅持以身作則，爲人師表，樹立爲幼兒服務、爲家長服務的意識，在生活上對幼兒關心愛護，細心照顧，在學習上對幼兒耐心細緻，努力做到保教結合，滿懷童心加愛心，做到既是孩子們的師長，又是孩子們的朋友，讓孩子們在多種多樣輕鬆活潑的活動中，長知識，長身體，互助互愛，健康活潑地成長。有較強的事業心和工作責任感，遵紀守法，服從領導分配，與同事之間相互尊重，團結互助，遵守園內的各項規章制度。
二、 教育教學：
摸索教育規律，探索教育方法。能根據《幼兒園教
育指導綱要》的精神，結合本班幼兒的特點和個體差異來制定教學計劃，認真備課，精心設計每一個環節，教具充分，使幼兒在輕鬆、愉快、互動的環境中學到知識，作幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者，。在備課時間，能夠刻苦鑽研業務，除了備好每天的半日活動，做好每天的操作材料外，利用空閒時間收集各種有關素質教育書籍、報刊，從中吸取營養，充實自我、完善自我。因爲我深深的意識到，學習猶如逆水行舟，不進則退，作爲一名教育工作者，面對這樣多變的世界，如果不注意平時的學習，就會有落伍、掉隊，因此更多的時候我學會了獨立思考，逐漸積累經驗，尋找差距，彌補不足，也只有這樣才能當孩子們睜大好奇的眼睛，頻頻向我發問時，就可以從從容容地向他們一一解釋，爲孩子們打開一扇通往知識寶庫的大門。熱愛幼教事業，熱愛幼兒，這個愛是真誠無私的奉獻，要做一名優秀的幼兒教師，首先要有愛心，愛心是幹好工作的動力。有了對本職工作的熱愛，才能虛心學習，豐富自身知識。其次要有耐心，耐心是幹好工作的需要。在班上，日復一日，面對似懂非懂的幼兒，剛整好的玩具又亂了，才洗淨的小手又髒了，我開始有些煩，可靜下心來思考後，我覺得我自己應該有耐心，要尋找合理的教學方法。幼兒的模仿力較強，教師的一言一行對他們產生潛移默化的作用。於是我有意以自己良好的態度和情感感染幼兒，鼓勵他們爲集體做事。我時常帶領幼兒一起做值日，並不厭其煩地示範正確的操作方法，培養良好的常規。一次，我看到水彩筆印，就用抹布試擦，水彩筆印很深，用了很長時間、很多方法纔開始消褪。我的舉動感觸了他們的幼小心靈，他們從我的行動中感受到爲集體做事要一絲不苟地完成，應該認真負責地把桌面保護好。從此，他們從我的耐心的工作中讀懂了應該珍惜他人的勞動，保持集體和個人衛生清潔。
三、注意安全：
除了愛心和耐心外，還要細心，細心是幹好工作的保證。對於生活中的小事我們決不能馬虎，每一個環節都要注意到。就拿晨談來說吧，要認真觀察幼兒的表情，發現問題要及時處理。記得那天一個小朋友把打一個小釘子帶到了班上，我看他在口袋裏不停的掏東西，經過詢問，我告訴他這是危險物品，不能帶到幼兒園。經過一番耐心細緻的教育，他主動把小釘子交給了我。如果一時疏忽就有可能造成不可想象的後果。所以，不論是活動課上，還是戶外活動，時時處處都要細心觀察及時發現及時處理，避免意外事故的.發生。
四、家長工作：
家長工作是幼兒園工作重要的組成部分，堅持遵循爲家長服務的原則，對待家長耐心、熱情，不收受家長的物品、堅持做好對家長的宣傳工作，做到既服務於家長，又教育好家長，引導家長掌握正確的教育方法。把工作做在前面，爭取家長的支持與配合，共同促進工作。
五、教師合作：
我與本班配班教師以及保育老師共同齊心協力完成好本職工作，每週開展班會總結計劃班級各項事物。同時做好實習生的工作安排，寫好聽課筆記，認真輔導。
我將一如既往地刻苦鑽研，努力探索；勵精圖治，開拓創新，爲幼教事業奉獻自己的愛心，爭做一名出色的幼兒教師，以滿懷的信心迎接新的挑戰，用智慧和膽識鑄造新的輝煌！
2023年幼教工作總結 篇6
本學期我們幼兒園，是根據區幼教工作思路以及具體的工作安排制定本園的教育教學工作計劃，以《幼兒園工作規程》和《綱要》爲指導，以加強教學常規管理、促進保教質量爲重點，全面提高教師的整體素質，取得了一定的成績。現總結如下:
一、規範教學工作和日常管理工作
1、開學初對教師的備課本提出要求
和改正:月工作重點要體現在教學上;遊戲活動要有各活動室的內容;活動反思要對照5點進行反思，一月有一份詳細的反思。對園內外的環境以春天和兔年的主題佈置到位，各班的環境也進行了整理添補。
2、各班"三八"親子活動。大班親子合作水果拼盤，評選出巧手媽媽，並表達出對媽媽的節日的祝福;中班孩子們製作賀卡表達愛媽媽的情感;小班制作美麗的項鍊送給媽媽，表達孩子們對媽媽的愛。
3、大中班遠足:我園配合植樹節進行遠足活動"我和小樹一起長"爲了使活動進行順利，開展得有意義，大中班組制定好計劃:時間、地點、要求，並做好充分的準備。此次活動既能促進幼兒身體的發育，增強對外界的適應能力和對疾病的抵抗能力，又能達到陶冶性情，鍛鍊毅力和意志品質的目的。
4、復活節製作彩蛋活動:各班級先介紹復活節的來由，而後選擇在鴨蛋上做裝飾，大班是用水彩筆在鴨蛋上裝飾各種圖案;中班分別在鴨蛋上染上紅黃藍作爲底色，而後再進行線條畫;小班是用油泥在鴨蛋上做裝飾，生動有趣。
5、春遊:動漫大世界:這裏有牛奶加工坊、蛋糕店、消防局、警
察局、銀行、電視臺、報社、劇場、網球館……而這些"工作單位"的員工全都是一羣可愛的小朋友，以爲走進了一個"小人國"。小朋友們通過各種職業體驗，提前瞭解真實社會的運作。孩子們學到了不少知識，很有意義，玩得很開心。
6、環境檢查:各班環境都有自己的創意與特色，中大班的孩子參
與環境佈置的作品很多，特別是大二、中二和中三，幼兒每次的作品都能找到合適的地方呈現在環境中。在家長園地裏大部分班級都有家長參與的內容，特別是大二班幼兒、家長都積極參與，體現家園互動，師幼互動。建議有些作品用懸掛的方式，利用空間環境。
7、大、中、小班班區角遊戲觀摩評比:這次從遊戲區域創設、區域遊戲材料、教師組織指導、幼兒表現四個方面進行評比，每個班有一名教師們全程參與了這次活動，她們既是活動過程的參與者，也是活動的評價者，更是活動過程的學習者。通過相互間的觀摩、交流和學習，讓每位教師既看到了別人的亮點，同時也反思了自身存在的不足。此次活動的開展既提高了教師創設區域環境、指導區域活動的能力，又加強了老師間的交流，促進了共同提高。提供給小班幼兒的操作材料太少，有些區域比較悠閒沒有存在的意義就要及時的撤換或及時增添新的遊戲內容和材料。幼兒之間的交往教師灌輸的較多，限制孩子行爲語言較多，教師更多的還是要引導幼兒自由交往與遊戲，在遊戲中發現問題解決問題。
8、參加區詩文朗誦比賽:大中小班都積極準備參賽的自選節目，小班制作了頭飾和裙子配合詩歌內容;中班能通過姿態、動作、手勢、表情、眼神等方式能準確、自然、形象的表達朗誦內容和思想感情;大班也配合散文內容製作了頭飾，但是在編排內容上不夠完整，結束部分收的太快。大班獲得片裏二等獎，獲得片團體二等獎。
9、幼兒英語口語秀競賽:小中班英文歌曲、大班故事進行分組比賽，由家委會成員、總園的小柯老師、園長已經英語主教組成的評委。此次活動以提高和鞏固幼兒英語水平和表演能力，促進我園英語教學。
10、教師自制教玩具評比:從外形美觀、製作精細、實用、耐用;構思巧妙、有新意;符合所帶班級幼兒年齡特點;玩教具品種10件以上;每種玩教具數量6件以上，能利用廢舊材料製作、安全、性能好進行評比
11、參觀國小:讓孩子近距離地感受國小的學習生活，做好幼小銜接的工作
12、參加區中班自編器械操評比
13、慶祝六一親子活動:
以班級爲單位進行親子活動，各班在環境，節目、各活動環節上都做計劃與主持稿，儘可能的考慮到各項活動的細節，各班活動開展的有聲有色，有序且順利，孩子們非常開心，也的到家長的好評，但是由於班級空間小，顯得有些擁擠，有些節目放不開，有些班級的節目給幼兒穿上表演服裝效果會更好些。
14各班幼兒期末評估、園內對各班幼兒期末考覈。
二、加強教育教研力度，提高教學質量
1、業務學習:家長會計劃的交流與分享。每個班的主班教師都很認真，毫不吝嗇地把自己多年開家長會的經驗總結交流與分享給大家，把別人的優點，別人的計劃內容有效利用，成爲自己的寶貴資源，年輕教師認真記錄，紛紛表示給自己工作提供很大幫助，並鼓勵他們能儘快的參與到本班的家長工作當中。
業務學習:對全園教師進行英語培訓:培訓的目的是爲了給孩子們創造更好的英語學習環境，讓孩子們在玩中學、在生活中學，真正體現出雙語園的特點。希望我們的培訓使教師隊伍整體的綜合素質及業務能力得到進一步的提高。
業務學習:製作科學發現室的玩具:各班製作一種並有六件的
玩具，豐富科學發現室的內容，保證每個孩子都有機會動手去操作，培養幼兒對科學探索的興趣
業務學習:丁小潔的專題講座—怎樣有效開展幼兒園的科學活動:以做小實驗導入講座的主題，在境中思、在看中學、在做中得、在談中知四個方面有效開展科學活動，給我們以後在科學教學活動對環境的創設，教學方式提供很好的幫助
業務學習:孫琪的專題講座—幼兒園集體舞教學與探究:從教材的選編、基本隊列隊形、空間處理三方面進行教研，爲教師在集體舞的教學上提供幫助。
業務學習:李春燕的專題講座—美術三維目標的制定和不同年齡幼兒線條畫的表現形式與規律。
業務學習:凌潔的專題講座—教育科研與論文寫作:從教育論文的界定、常見教育論文的類型、教育論文點評、教育論文的寫作四個方面並結合一些實際案例進行了交流，爲教師在教育論文的寫作方面提供寶貴的經驗。
業務學習:陳玲的專題講座---幼兒園自然角的創設:陳老師用實際範例說明自然角中出現的問題，進行分析:教師觀念不正確，對幼兒缺乏有效的指導，缺乏過程管理，讓自然角流於形式;通過自然角的內容設置、自然角的管理以及對幼兒參與自然角的觀察與管理的指導，從而讓教師瞭解到自然角存在的意義從而真正體現其價值。
師徒結對:爲了幼兒園快速、健康的發展，爲了新教師全面
成長，也爲了本園老教師的不斷學習，經雙方協商，簽訂了師帶徒協議，師傅和徒弟都確定了本學期的計劃。
3、師帶徒活動課展示:毛莉的美術活動—蚊子死光光:能根據本班幼兒的年齡特點設計出比較新穎的活動，目標與內容相一致，不再是單調的畫螺旋線這一技能，還能用多種形式體驗美術活動的樂趣，幼兒參與活動的積極性很高，提問的有效性也有很大的提高;請幼兒做練習時要有一個正確的示範，在體驗多種形式的美術活動時要提出要求，畫紙要分散擺放，避免孩子操作時相互碰撞，顏料弄翻。
高倉健的美術活動—河裏的小蝌蚪:活動設計符合季節和幼兒的年齡特點，能用兒歌的形式讓幼兒掌握繪畫技能，幼兒興趣很高，活動層次清晰，層層遞進，較好的鞏固了水粉平塗的技能，能引導幼兒正面評價同伴的作品，同時也指出問題共同糾正;教師還要學會在活動中善於把握教育信息。
石雯琪的音樂活動—小金魚:教師提出的問題要給有而表達的.機會，不要直接灌輸給幼兒，提問的語言要清晰精煉。
劉燕的美術活動—吹泡泡:選擇的活動內容符合託班幼兒的年齡特點，能在教師的帶動下積極動手操作，在讓幼兒操作之前要交代操作要求，而不是幼兒邊操作教師邊要求。
4、每隔一週一次教研組會議:語言、美術、體育音樂組教研活動能圍繞教研計劃和目標進行研討、研討觀摩課。
5、新教師考覈:劉雪芳的美術活動---小人國:活動重點沒有把握，以至於活動過程與活動目標不相匹配，需要繼續努力以加強自身專業的學習。顧晨呈的數學活動—分餅:活動初要讓幼兒探索物體等分的多種分法，"做中學"在操作中積累經驗，教師要改變灌輸式的教育方式
三、加強家園聯繫工作，促進幼兒全面發展
1、學期初各班召開家長會，讓家長了解本學期的工作，教學活動內容。期末對家長半日開放以及家長會:各班對家長開放做了詳細的計劃，儘可能的將孩子最優秀一面展示給家長。在家長開放日活動中，不僅是展示幼兒生活、展示教師才能的機會，也是更新家長觀念的機會。所以本次家長開放日活動中，教師們利用教育活動、生活環節，把尊重幼兒、相信兒童、充分給予兒童機會等寶貴的經驗傳遞給了家長。各班也召開本學期末的家長會，總結本學期幼兒在園的學習，生活情況，也爲下學期的工作做提前的佈置。
2、幼兒成長冊的交流與評比:教師能根據幼兒年齡特點、成長的需要以及能力的發展，利用多種形式記錄幼兒的成長。充分展示教師的審美藝術，發揮教師的創造力，教師製作出有特色的、符合班級年齡特點的《幼兒成長冊》，爲教師們互相學習，取長補短搭建一個良好平臺。大二班設計的成長冊封面貼有孩子的博士帽的照片一目瞭然，設計也非常新穎，內容有照片、家長小故事、教師介紹等，充分體現了家園互動，讓觀賞者感覺意猶未盡。小三班設計的內容豐富，有價值，能充分體現幼兒在幼兒園的一日活動情景。從整體上看幼兒照片有價值，作品內容豐富，配有教師的文字說明使照片內容更加生動。但多數教師仍將照片的展示放在了首位，而忽視了家長的參與。大家互評互學，相互借鑑。
3、各班教師還通過家長園地，寶寶在線以及電子聯絡與家長交流溝通，讓家長全方位的瞭解孩子在園的生活與學習情況，也使得家長能及時給予園方的配合，順利完成教育教學任務。
這學期緊張而又忙碌，愉快而又充實，幼兒園的各項保教工作，在教師們的辛勤努力、勤懇工作下，圓滿完成，但也有不足之處，今後工作中，不斷探索，不斷提高，不斷進取，爭取在以後的工作中再進一步
2023年幼教工作總結 篇7
回望是一種成長，攜手是一種幸福。不知不覺某年即將過去，嶄新的某年奔騰而來。爲及時總結經驗，進一步營造良好的育人氛圍，在李崢總園長統一部署下，某年某月23—某日中午，合肥市安慶路幼兒園教育集團總園召開了“鑑往知來，礪行致遠”某年秋季學期年級組與班級教育教學工作總結會，年級組長與班級教師對本學期各項活動開展情況進行總結匯報。本次會議由保教主任艾迎主持，安幼總園執行負責人何麗麗、長三角掛職幹部周芸園長及全體一線教師參會。
首先艾主任提出工作總結應從實際工作出發，做到“有反思、有重點、有計劃”。各年級組長介紹年級組常規工作後，認真歸納了本學期年級組的工作和成果，與大家共同回顧“教師公開課觀摩”、“愛心相遇，聚力成長”、“大手牽小手，成長樂悠悠”“秋之節”“第三屆建構小達人”及中秋節、國慶節、冬至節等等豐富多彩的特色活動。就各項工作中存在的不足等方面進行了細緻的總結與分析。針對幼兒的發展現狀及需求，及時作出調整，做到一切爲了幼兒。
隨後，各班教師以圖文並茂的形式，從班級情況、班級各類活動開展、主題課程實施、遊戲活動、環境創設、安全工作、家園共育、反省反思等方面細緻全面地總結了班級工作。充分體現了一日生活及課程設計中的幼兒視角，在遊戲活動中促進幼兒的個性發展與經驗提升。“彩虹理髮店”、“玩具分享日”、“奇‘撕’妙想，快樂無限”、“球隨我動，快樂起拍”、“探祕核桃，感援疆情”……班班有特色，班班有亮點。老師們用慧眼捕捉着生活中的教育契機，積極籌備開展班級特色活動。在經驗積累和反思中，收穫着教育的智慧；在遊戲和活動中，幼兒茁壯成長。通過分享交流，全體一線教師在總結中反思，在反思中進步。在常反思、常總結的良性循環中，爲接下來班級工作的.開展提供了新創意、新辦法。
在融洽溫馨的氛圍中，老師們暢所欲言，收益良多。活動後，保教主任艾迎就各班級開展的教育教學工作進行梳理、總結，表揚每班總結都體現出班級的特色亮點，圖文並茂、詳略得當，肯定了全體一線教師在本學期的辛勤付出，同時也指出目前存在的不足之處及改進方法。
執行負責何麗麗就本次總結進行評價，提出“三個表揚，三個思考”，三個表揚：一是目標明確質量高，分享具有班級特色；二是年級組團結共進，聚是一團火，散是滿天星，具有團隊核心力；三是常規穩紮穩打，課程故事豐富，具有系統性；三思考：一要思考學期總結與學期計劃的關聯，總結是否對應計劃？二要思考班級與年級組各項工作要如何做深，兼顧效果、深度與活動質量的專業度；三要思考下學期的工作方向、工作重點。
長三角掛職幹部周芸園長結合自身園所反饋，聯繫了說與做的重要性，表示將總結交流的方式帶回園所，開展系列活動促進教師相互學習，增進交流，提高水平。
李崢總園長表示，在過去的一學期裏，老師們不忘初心、砥礪前行，收穫滿滿，新的一年，安幼教育人將繼續凝心聚力、篤行致遠，堅持做有高度、有厚度、有溫度的教育，爲廬陽學前教育事業發展貢獻不竭力量！
2023年幼教工作總結 篇8
日月如梭，光陰似箭。伴着歲月的匆匆腳步，又走過了一個春夏。回首顧望，感慨萬千，忙碌、充實、煩惱、歡樂一同擁有，讓我悟出：忙碌與充實，煩惱與歡樂有着內在的聯繫。我的忙碌，我的充實，我的煩惱與歡樂都化作了春霖秋霜，深深地融進了我的職責，使我樂此不疲，執着進取，辛勤耕耘。雖然沒有轟轟烈烈的成就，更沒有驚天動地的業績，但是，我仍以"一分耕耘，一分收穫"來詮釋。
兩年來雖然期間我也遇到過很多的困難，我不愉快過，我也曾對自己失去信心，認爲自己是一名失敗的教育者，我覺的自己壓力好大，自從本學期接任黃金閱讀識字讓我充滿了信心改變了以前的教學方法，俗話說："活到老，學到老。"要適應社會的需要，工作的需要，孩子的需要，就必須不斷地提高自己，充實自己，因此我把在黃金班的教學方法用在平常教學中，我相信只要自己有信心，有能力，能吃苦，沒有做不好的事，因此，我一直努力着;看着孩子們在大班度過了一個愉快而充實的學習生活，我從心裏感到欣慰。一份耕耘一份收穫，我們付出了辛勤的汗水，纔有了孩子們成長的進步。現在看着孩子們一個個高高興興上國小了，我也從心底感到高興，明白自己的辛苦沒有白費。
幼兒教師的職業是瑣碎的、細小的。我記的羅園長曾說過今天所擁有的，所經歷的一切，都將是未來工作一筆寶貴的精神財富，現在的我就像剛離岸的船，在浩瀚的海洋裏迎風斗浪，迎接新的勝利。我會更努力。
一年來，在主管部門的領導下，在全體教師的努力下，我園認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《泉州市幼兒園保育教育常規管理細則(試行)》精神,圍繞上級的各項教育工作的要求，深化教育教學改革，優化教學手段，樹立創新意識，不斷開拓進取，以人爲本的管理意識，以幼兒發展爲本的幼兒園辦園理念，關注幼兒的個體差異，促進每個幼兒富有個性的發展，全面提高了幼兒園的保教質量。
一、師德爲先，崗位盡職;注重學習，提升自我。
幼兒園的很多工作都是煩瑣而細小的，但當你憑着一顆敬業之心去從事你的工作時，你就覺得責任遠大。重視每一件小事，能折射出一個人的責任心和敬業心。看過《細節決定成敗》這本書的人都知道，很多企業或個人的成功來自於對每一件小事的重視，失敗可能也是從一件不經意的小事開始。在工作中我敬業愛崗，把工作放在第一位。嚴於律己，深入羣衆不放鬆，真誠待人，凝聚人心。不瞭解的就虛心請教，不急於表態，遇事共同商量，集體決策。在處理事務上，大事講原則，小事講風格。注意營造一種融洽、舒心的氛圍。我覺得我們幼兒園全體人員是一個坦誠合作，樂於奉獻，銳意進取的大集體。
爲了讓教職工瞭解政治時事，學習幼教政策法規，把握幼教改革方向。組織教職工學習《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規範》等文件精神開展形式多樣的師德教育。加
強對教師愛崗敬業的教育，當好幼兒的鏡子，用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒，真正做到教師的言行舉止成爲幼兒學習的良好榜樣。組織學習《守住心靈寧靜》、《好教師是如何進行教育改革的》、《距離》等文章，開展比、學、趕、幫活動，使教師樹立正確的世界觀和人生觀、價值觀，不斷加強自我認識，自我評價，自我監督，自我完善，自我提高，形成良好的師德風範，增強教師教書育人的奉獻精神和崗位責任意識。
部分教師利用業餘時間參加函授、自考提高學歷，給知識充電。教師經常上教育網，不斷吸收新信息。開展周執行校長、輪值組長日反饋制度，具體項目由具體責任人進行策劃、組織、實施、檢查、反饋。開展教師教育技能的競賽，如：開展教學大檢閱活動、六項基本功技能比賽、自制教玩具競賽、活動案例設計等活動，提升教師的專業化水平。以送教下園爲載體，加強保教人員的專業培訓，紮實有效地提高保教隊伍素質。幼兒教師個人述職報告20xx幼兒教師個人述職報告20xx。有論文、作品在駕雲報發表,積極組織教師、幼兒參加各級各類競賽活動。教師參加基本功技能比賽獲縣級綜合獎一等獎和二個一等獎、一個二等獎的單項獎，教師獲校級三等獎2人次,幼兒獲校級三等獎1人次。
二、強化內部管理，提升保教質量。
1、加強班級工作的管理力度，認真做好班級管理工作。管理好幼兒的一日生活，爲幼兒創設良好的生活與學習環境。各班能根據本班幼兒的實際情況，制訂出合理的班級計劃和一日活動常規，做到有計劃，有步驟地開展各項活動，並把重大節假日、德育工作與一日生活有機結合，養成良好的行爲、學習習慣和一日常規，以《祖國在我心中》爲主題開展系列愛國主義教育活動。加強對班級常規及教學常規的監督、檢查與指導工作。
2、在制定周、半日活動時合理安排各方面的教育內容，根據孩子的年齡特點把領域活動與主題活動有機結合，相互滲透，提供與教學相關的準備材料、組織教學過程充分發揮各種教育手段的交互作用，對課堂教學中存在的問題進行分析、反思，做好觀察記錄分析。採取抽籤式聽教師的隨堂課，檢查教材的使用情況，隨機檢查教師的備課、教學活動準備情況及半日活動組織情況，發現問題，及時與教師交流溝通。在元旦之際開展以慶元旦童心展風采》的現場繪畫比賽活動，提高幼兒繪畫能力和審美情趣，在4-5月(20xx德能勤績廉述職報告)開展朗誦、講故事比賽。在1月、5月分別開展自制戶外體育器械、區域活動教玩具製作評比，充分發揮教師利用本地資源自制玩具，爲幼兒提供豐富多彩的教玩具。六一舉行表彰活動,表彰先進班集體、班級獲獎、教師、幼兒競賽獲獎，好寶寶等。
3、強化內部管理。組織教師學習《潯中中心國小管理章程》、《潯中中心國小20xx20xx學年工作計劃》並撰寫心得，進一步完善各項規章制度、獎懲制度、考評制度等，完善各崗人員的崗位職責、一崗雙責，營造民主、寬鬆的工作氛圍，使各項工作落到實處。
4、創設環境、注重薰陶。開學初，進行走廊、樓梯、班級主牆飾、家長園地環境的創設，做到美觀新穎，突出主題。根據孩子年齡特點，力求做到生活化，情趣化，藝術化和兒童化，並遵循讓孩子選擇環境，創設環境的原則，讓孩子主動參與到環境中來，從中受到教育。並4月開展自然角評比，在5月份進行環境創設、家教欄評比，在參加文明處(室)評比中園長室獲得三等獎。
5、以遊戲爲基本活動，積極開展各類遊戲，使遊戲真正成爲促進幼兒發展的有效手段。充分發揮我園的區域優勢，挖掘社區自然教育資源，把本土資源的內容滲透到幼兒的一日生活之中，貫穿於遊戲、教育活動之中，並以多種形式進行整合，結合本園、本班幼兒的實際情況，靈活開展。在教學過程教師努力成爲幼兒活動的支持者、合作者和引導者。合理制定區域活動計劃，根據主題及季節性的變換投放區角材料，加強組織與指導，進一步拓寬區角活動的。
6、進行個案觀察記錄。通過觀察幼兒在生活中、遊戲中的興趣、情感、行爲的表現，並對研究對象行爲記錄進行分析，發現問題、尋找原因、改進教育行爲。在記錄的過程之中，教師能深入接近孩子，走入孩子的生活，融入孩子的世界，加入他們。全面、客觀、公正、平等的對待班內的每一個孩子。讓它更有利於針對每個兒童的教育和對特殊兒童的行爲矯正，讓教師自主、深入的去尋求掌握觀察兒童的方法，提高觀察的敏銳力，真正把因材施教落到了實處。
三、加強教科研工作，積極構建園本課程。
1、圍繞園本課題《利用本土資源開展體育活動》，教學過程中存在的實際問題，認真開展園本培訓學習，組織課題組教師認真學習有關課題研究理論知識，鼓勵教師大膽提出自己的觀點和想法，勇於嘗試，形成科研的氛圍，反思教學行爲。如《幼兒合作學習的意義、及特點》、《教育活動中教師提問與迴應的策略》等文章和案例,通過業務學習、專題研討等，讓教師分享、反省與評價，相互學習，合作學習，增強教師專業能力，使課程理念更能有效的得到貫徹實施。
2、在科研活動中，主要採用集中研討、年段研討、小組研討等的方式，以體育活動展示觀摩、評析、反思等形式進行。科研活動呈現良好的局面,教育手段不斷推陳出新,組織形式豐富多彩。如大三班林玉樹組織的體育活動《玩沙包》、中一班林秀明組織的《玩繩》等能夠利充分用本土資源開展教學。
2023年幼教工作總結 篇9
一年來，我校的幼教工作在市教委、教育中心的正確領導下，在幼兒教師的共同努力下，圓滿地完成了本年度的工作任務，並且在幼兒教師隊伍建設，深化教育教學改革，改善辦園條件方面取得了較大的成績，現總結如下：
一、加強師資隊伍建設
幼兒教育是人生最重要的一個教育歷程，作爲幼兒教師就擔負着光榮而又艱鉅的任務，我們幼兒教師一言一行無形當中會深刻影響着幼兒，教師素質如何直接關係到幼兒素質的全面提高。因此，我校把提高幼兒教師隊伍建設放在頭等位置上來抓，根據學校幼兒教師素質不一，理論水平不等，專業技能技巧水平參差不齊的情況，採取了以下措施：
一是要求幼兒教師忠誠幼教事業，熱愛自己的本職工作，對幼兒教育要有愛心、熱心、童心，本身要具有高尚的師德。
二是要求幼兒教師加強業務學習，不斷提高教育教學技術水平，不斷完善自己的文化專業修養，以此來提高幼兒教師的綜合水平。
三是要求幼兒教師要有一個健康的身體。
四是鼓勵幼兒教師多看電視，多交流經驗，取長補短，提高幼兒教師的各種技術技巧水平以及寓教於樂的教學方法，通過以上措施的實施，我校幼兒教師的師德水平和業務素質有了較大幅度的提高。
二、加強對學前班教學活動的管理
隨着幼教事業的發展，幼兒園、學前班的教學活動越來越受到社會和家長的重視，保證教學活動的質量又是提高辦園水準的重要手段。根據這種情況，我校加強了這方面的管理，在工作中，我們堅持以發展幼兒動腦、動口、動手能力爲宗旨，認真貫徹執行幼兒教學大綱，嚴格杜絕國小化的教育方式，採取了以下措施：
1、按照大綱要求認真制定教學活動計劃，認真備課，合理安排一日活動。
2、領導定期檢查各班的教學活動情況，發現問題及時解決。
3、利用集體備課、業務培訓及個別指導等手段，督促幼兒教師加強學習，不斷提高自身素質。
通過這些措施的實行，不同程度上提高了幼兒教師的教學水平，自身的業務素質達到了我們預期的目的。
三、開展豐富多彩的活動
遵循幼兒身心發展規律，根據幼兒的年齡特點，爲給更多的幼兒創設發展能力的機會，我校開展了豐富多彩的活動，如各班召開小小故事會，沒有指標限制，每位小朋友都有機會到臺上講自己所喜愛的故事。通過這個活動充分調動了幼兒學習積極性，也給幼兒創設了語言表達機會，提高了幼兒的動口表達能力，在這一學年裏我們還開展了摺紙比賽、小小運動會和看誰演的好的文藝演出活動，在各種能力培養的同時，我們還注重對幼兒特長的培養，做到即要全面發展，又要發展幼兒的特長。
四、改善辦園環境、優化幼兒學習生活環境
一個良好的學習生活環境，能給幼兒提供觀察、思考、動手錶現能力的條件，能陶冶幼兒情操，發展其智能使幼兒的身心在潛移默化中得到健康發展。因此，我們在今年加強對幼兒活動室的'佈置，精心設計，爲幼兒創設了溫馨活潑的學習環境，爲提高幼兒入園率奠定了基礎，與此同時，我們又投入近3千元資金購買了飲水機、一巾一杯架、玩教具櫃和錄音機等設施，爲幼兒在校學習生活提供了物質保證。
在今後的工作中，我們將繼續努力，不斷改進工作中的不足，使我校的幼教工作再登一個新臺階。
2023年幼教工作總結 篇10
一年來，我們在市教育局的正確領導下，以《幼兒園教育指導綱要》的精神爲理論依據，按照年初制定的工作要點，本着求實、服務、開拓、創新的原則，抓住我市學前教育工作的重點，努力開拓我市學前教研工作的新局面。在全體同行們的共同努力下，較好地完成了工作任務。現將一年的工作總結如下：
一、加強園長、骨幹教師隊伍建設，切實提高幼兒園辦園質量
學前教育邁向現代化這一目標已確定，關鍵要抓落實，從何入手？問題的着眼點和突破口是什麼？學前教育的現代化關鍵是什麼的現代化？我們選擇了“園長、教師”這兩支隊伍。有一個好園長，就必定有一個好幼兒園；沒有教師的現代化，就不可能有學前教育的現代化，因此，我們從培訓園長、教師入手。
（一）外出培訓、提高教育理念與技能。
爲了學習貫徹實施《幼兒園教育指導綱要》推進我市幼兒園教育的發展，瞭解教育的新信息、新觀念、新方法。我們多次組織園長、骨幹教師參加省裏組織的學習培訓。
在20xx年三月底省教育廳組織的“業務園長、骨幹教師研討班”爲期一個星期的學習和實地跟班的學習活動中，我們組織了五所“省一級幼兒園”的業務園長和骨幹教師參加了；在四月份省教育廳組織到湖南參觀學習的活動中，我們再次組織“省一級幼兒園”的園長們參加。
在20xx年裏我們還先後大規模的組織了全市的園長與骨幹教師們到省裏參加講座學習及參觀。其中一次是去聽取南京師範大學周兢教授的《多元智能整合課程》的學習講座和上海、北京的優秀教師的課堂觀摩活動與她們園長對活動的點評。另一次是到瓊臺師範學校去聽取全省七所示範園實施《綱要》三年來的成果展示，以及到各示範園去實地參觀學習。
這些學習機會對我們來說是非常寶貴的，我們的園長與老師們在每次的參觀學習中都非常認真，能夠針對問題發表自己的見意，能夠針對問題提出自己的困惑，務實的學習態度受到了省領導與專家的好評。並且，在學習後能夠把先進的教育理念、經驗在園裏展開實施，使自己的幼兒園得到良好的發展。
（二）深入學習，領會精神。
近年來，我們積極組織教師們參加省裏組織的業務學習，參加省裏組織的教學活動評比、撰寫論文評比、基本功競賽等活動，以及各園領導的努力培養，造就了一批積極、骨幹、努力好學的幼兒教師隊伍。爲了更好地學習新《綱要》，領會新理念，我們在20xx年五月份組織了我市的園長、教研組長、骨幹教師參加了業務學習，學習的內容我們充分結合了全市幼兒園的需求來選擇。主講者我們也選擇了自己幼教羣體的骨幹教師，由市教育幼兒園的黃霞、何英、李前遠老師和市機關幼兒園的馮靜放老師分別對“現代幼兒教育對教師的要求”、“立足本園實際開展教研工作”、“新《綱要》下的活動設計”、“說課—教師專業化成長的有效途徑”這四個內容做了相關的學習，在學習活動中，她們精心準備材料、充分運用多媒體講稿展示，以及印發了學習資料。相信園長與教師們在學習中都能夠獲得一些有益的信息與經驗。
（三）發揮示範作用，開展共享活動。
20xx年11月省教育廳對全省的“省一級幼兒園”進行全面的評估定級爲了迎接這個檢查我市的各個省一級園所都做了大量的工作。如：改造幼兒園的室內外環境，幼兒園的課程改革，各類檔案的歸檔等工作。她們充分的準備獲得了省幼教專家組的好評，也使我市的幼教工作上了一個新臺階。
在十二月份裏我們組織全市幼兒園園長、部分教師到市教育幼兒園、市豪華幼兒園兩個《綱要》試點園參觀學習，在這一天的現場會中，我們參觀了幼兒園的教育教學環境，觀摩了兩位老師的教學活動和活動點評，還聽取了兩位有經驗的園長介紹該園多年來的具體情況與做法。這兩所幼兒園結合本園的特點與實際，進行了形式多樣的開放，爲全市幼兒教師起了很好的示範作用，促進了我市幼兒園辦園水平的提高。
（四）提供展示平臺，促進教師專業化成長。
教師是教育改革的實踐者，是新《綱要》的實施者，是影響教育質量的關鍵因素，各園應本着以人爲本的精神，關心愛護教師，理解和尊重教師。
爲了總結交流，我市幼師學習《綱要》的經驗，促進教師專業成長，提高教育技能，給教師提供展示自我的平臺，今天早上我們舉行了主題爲“做個幸福的幼教工作者”的全市幼師演講比賽。在演講中，教師們均能傾入自己所有的感情，用詩一般的言語，向大家講述自己對新《綱要》的所感所悟，或講述自己對幼教職業的新理解，或反思自己的教育教學行爲，或抒發自己對孩子的一片摯愛之心。她們用愛撥響了孩子們的心絃，用真誠與智慧贏得了孩子們的信任和愛戴。相信在座的園長與老師們也能從中體會到做個幼教工作者的酸甜苦辣，從而更加熱愛我們的幼教事業，不悔自己的選擇。
市幼教教研工作總結,標籤：幼兒園教研工作總結,幼兒園教研活動總結,
二、通過評估，分析我市幼兒教育教學現狀
爲了深入貫徹《幼兒園教育指導綱要》，促進我市幼兒教育質量的提高，我們根據《瓊海市幼兒園等級評估標準》，全面開展了20xx年幼兒園年檢工作。在年檢中，我們高興地看到各幼兒園以《幼兒園工作規程》、《幼兒園指導綱要》的精神爲準則，在邊學習、邊思考、邊實踐、邊改進的過程中，引領教師與幼兒共同成長。
（一）努力爲幼兒創設良好的學習生活環境。
《幼兒園工作規程》明確指出：要爲幼兒創設一個與教育相適應的良好環境，爲幼兒提供活動和表現能力的機會條件。大部分幼兒園的教師們均能努力地爲幼兒佈置兒童化、情趣化、藝術化、美化的生活環境。能夠根據《綱要》的理念在活動室內精心、合理的佈置了語言角、美工區、娃娃家、表演區、操作區等活動區域，讓幼兒的日常活動變得豐富多彩。其中開展得較好的幼兒園有：羣星園、中英文實驗園、羣星了泉園、智星園、長坡新教育園、金童園等，她們在環境創設中能夠充分利用廢用材料；能夠注重爲幼兒提供豐富的、可操作的材料；注重創設情境化、生活化的活動區域。如中英文實驗園的中班活動室裏教師能夠抓住幼兒的興趣點，爲幼兒創設了“肯德基快餐店”與“美髮廳”兩個生活化的活動區，羣星園能夠根據自己園舍、活動室的空間佈局，合理的爲幼兒創設了公共區域，孩子們在自己喜愛的小天地裏自由活動，極大的發展了想象能力、創造能力、交往能力、動手操作能力。
（二）部分幼兒園的集中教學活動中，滲透《綱要》理念，教師授課能力得以提高。
在本次年檢中，由於時間的關係我們只聽取了能夠申報市一級園與市二級園的幼兒園組織的教育活動。在觀摩活動中從教師們活動的選材、活動目標的預設、活動過程的設計以及教師們的角色地位的體現中，不難看出在過去的一年中各幼兒園都在努力學習《綱要》並把《綱要》精神轉變爲教育行徑。如加積一小幼兒園組織的語言活動《會想辦法的魚》，教師能夠爲幼兒創設一個想說、敢說、有機會說的環境，並應用多種教學方法引導幼兒幫助小魚想個巧妙的辦法吃到魚餌又不被鉤到，在發展幼兒的口語表達能力的同時豐富了想象力。中英文實驗園組織的科學活動《人身上哪些部位會動》與羣星園組織的科學活動《奇妙的水》，教師們的選材注重來源於幼兒的生活，並能爲幼兒提供可操作的材料讓幼兒去探索，培養了幼兒對科學現象的興趣，蒙發幼兒初步的探索慾望。
（三）幼兒園的教育教學工作逐漸進入規範化。
在年檢中，各幼兒園的教育教學工作能夠有條不紊地進行着。如許多幼兒園能夠合理地安排幼兒的一日生活環節；能夠制定出園務工作計劃、教研工作計劃、學期教學計劃、班務計劃、周計劃、日計劃來規範管理教育教學工作。
（四）存在的不足方面與解決對策及加強的方面。
1、課程內容的安排與《綱要》的要求有超越或缺失現象，且教學內容不夠系統。
《幼兒園教育指導綱要》是幼兒園教育指導性文件，我們在設置課程時，一定要以《綱要》所提出的課程目標爲依據。但有的幼兒園制定的學習目標過高，如：學習20以內的加減運算，用漢字書面組詞造句等，有的幼兒園在課程設計時沒有考慮到各領域教學的平衡性，過於注重識字、計算的教學，有關音樂、舞蹈、體育遊戲等方面的內容安排得就相對少一些。然而，幼兒園在選擇教育內容時必須根據健康、社會、語言、科學和藝術等五大領域的要求選擇內容，使課程內容做到基本平衡，以促進幼兒全面發展。
在年檢中，發現有的幼兒園的教學內容不夠系統、規範，教師的隨意性很大。如在計算的教學只是一味的注重教分解組成、加減運算，忽略了一些有關方位、對稱、歸類等的教學，又如在漢語拼音的教學中教師的讀音教法不夠規範，漢字的書寫也不夠規範。在大班、學前班，爲了做好幼小銜接的教學工作，我們可以適當的組織計算、拼音、識字的教學，但我們的教學必須規範、正確、全面、且遊戲化。如有不解之處可以請教當地的國小教師，但我們更多的要注重對幼兒良好行爲可慣的培養。
2、在集體活動中存在時間的隱性浪費。
在年檢中，有的幼兒園組織的集體活動中存在着教師的物質材料的準備與知識經驗的準備不充分；活動的導入環節過於冗長；活動過程中幼兒的等待現象嚴重；教學活動中幼兒存在“吃不飽”等這些現象造成了時間的隱性浪費，大大降低了幼兒學習的有效性。爲了解決次一現象，首先教師們的觀念要先行，要有“避免時間隱性浪費”的意識，從根本上認識到它對幼兒發展的危害性，從而從思想上重視幼兒的活動過程。只有這樣，才能在預設活動中多方面思考問題，巧妙設計過渡環節，創設豐富多樣、多層次、具有選擇的教育環境；其次教師們也要重視提高自身的教育教學能力；再次，在平時的養成教育中應注意培養幼兒良好的學習習慣。
3、幼兒園的教玩具、教師的圖書、資料相對匱乏。
在年檢中，許多幼兒園的教玩具較少，幼兒在課間活動時無所事從。教師的圖書，資料相對匱乏，無法豐富教師的知識，無法讓教師獲得最新的課改信息、拓寬教師視野、提高理論水平。因此幼兒園應逐步爲幼兒添加必要的教玩具，或有計劃的組織幼兒進行室內外的遊戲。教師們也可以充分利用廢舊材料、利用家長教育資源爲幼兒製作教玩具，豐富幼兒的生活。幼兒園也應多爲教師訂閱必要的教育書刊，方便教師們的自我充電。
2023年幼教工作總結 篇11
我是一個新教師，回顧過去的近三個月的工作歷程，既有讓我幸福感動的事，也有讓我頭疼的事。爲了總結經驗，取長補短，現將一學期的工作總結如下：
一、政治思想
1、 能夠積極主動地參加園裏組織的政治理論學習，認真記筆記，數量足，內容豐富。
2、 積極主動地參加園裏組織的教學觀摩活動、DIY的培訓等各項活動，認真總結、反思，並根據本園的實際情況，在所有老師的共同努力下做出相應的改變。
3、 熱愛集體、團結同事、尊重老教師、對待幼兒有愛心。
4、 嚴格遵守園裏的各項制度，不遲到、不早退。
二、教育教學
1、 環境創設
在和主班老師的共同努力下我們每個星期或者每個月都會根據節假日對主題牆做出相應的變化，我們以“老師爲主，幼兒家長爲輔”共同製作主題牆。在對附屬幼兒園進行觀摩學習之後，又在全園老師的共同合作之下創設了“小小BBQ”、“洗浴中心”、“85度蛋糕店”、“我型我秀理髮店”等等區角。給孩子一個更社會化的遊戲空間，讓孩子們在遊戲中學得必要的生活常識。
2、 教學要求
我們班兩個老師實行了分科代課，我帶的是語言、社會、健康和音樂。在根據幼兒的年齡特點，認真分析分析的基礎上，認真開展各項教育教學活動。在教學活動中注重以遊戲貫穿整個活動，充分調動幼兒的三性，運用多種形式、方法、手段啓發幼兒與活動，激發他們的活動興趣，創設條件引導他們主動感知、操作、探索事物，從促進幼兒的發展，平時認真備好每一個活動，每一個環節，找出重難點，爲幼兒準備充足的教具及操作材料，在活動中注意發揮教師的主導地位與幼兒的主體地位，面向全體幼兒，注重個體差異。注重對幼兒在技能方面的訓練及大膽表現自我等能力的培養，平時認真做好每個活動的觀察記錄及效果分析。
3、教案、計劃及各種學習
教案、計劃我們按照“每月有月計劃、每週有周計劃、每天有教案”的步驟來實施，在激烈的競爭下，我們要不斷的給自己充電。在結合教案書及本班孩子的接受能力來編寫我這節課，並在教學活動後，及時針對孩子的反應進行反思和總結，長此以往，使自己的教學水平有所提高並形成具有自己風格的教學特色。此外，鑑於我園是雙語幼兒園，故在日常學習和遊戲中向幼兒滲透基本的英語學習，現在我班的幼兒可以進行簡單的英語問候及日常對話。
在領導的支持和關懷下，我十分有幸地參加了附屬幼兒園的觀摩活動和DIY的學習以及學前教育的講座等活動，這些學習都使我獲益匪淺。
2023年幼教工作總結 篇12
一、辦園方向和隊伍建設
我們繼續深入貫徹教育方針和幼小銜接兩個法規，堅持保教並重的原則，以促進幼兒體智德美全面發展爲目標，全面實施素質教育，不斷深化幼兒園內部改革，使幼兒園各項工作盡顯特色，求得發展。我園努力優化幼兒園常規管理。老師們之間切實做到通力協作、勤懇高效，並對各崗位進行具體分工，責任到人，定期檢查，常抓不懈，充分調動起每位教職工的積極性，發揮其潛能。讓其在幼兒園的改革與發展中，積極出謀劃策，共同開展好園內各項工作，並使園內優秀的老師切實發揮先鋒模範作用和主力軍作用，從而有效的帶動全園教職工積極投身到幼教工作中。爲加強幼兒園民主管理，園內重大事議由教代會或教職工開會共同商議，充分發揮教職工的民主管理和監督作用，鼓勵他們主動參與幼兒園管理，努力爭做幼兒園主人。此外，我們全面推行園務公開，嚴格執行財務制度，按規定項目和標準收費，財產登記造冊，資料齊全，自覺接受社會監督。
二、環境創設
辦園至今，我們一直力求給孩子們創設一種良好的教育環境。今年，我們根據幼兒園實際情況，進一步改善辦園條件，在幼兒園經費並不寬裕的情況下，我們先後對廁所、大門、窗戶、地面、玩具櫃進行了改造，並添置了大型玩具2件、中小型玩具若干，對幼兒園外牆進行裝飾，我們從孩子年齡出發，力求做到生活化、情趣化、藝術化和兒童化，讓幼兒園真正成爲孩子心中的樂園。此外，我們進一步改善教師辦公條件，爲辦公室安裝配置了電腦、網絡，確保教師辦公自動化順利實行。
在努力爲幼兒創設良好物質環境的同時，我們也將心理環境的創設放在重要位置。我們要求每一位教職工從自身做起，把自己融入環境中，積極創設寬鬆、和諧、寬容、信任的人際關係，努力優化師幼關係、保教人員關係、教師與家長關係等。教師切實做到態度和藹可親，理解、尊重幼兒，使幼兒始終處於一種被尊重、被關愛、受鼓勵的環境中，逐步形成活潑開朗的良好性格，邁開健全人格的第一步。
三、保教工作
切實提高幼兒園保教工作質量，是幼兒園提高整體辦園水平的重要標誌。一年來，我園在保教工作方面抓重點、求實效，使保教工作在原有水平上有所突破。
①保健方面
我園堅持每週在《宣傳欄》上公佈幼兒伙食，使家長對幼兒營養的攝入、品種、數量有所瞭解，加強了家園聯繫。
認真做好全體教工及幼兒的體檢工作，積極把好晨檢及午檢兩大關，做好每個幼兒的服藥工作及全日健康觀察工作，並做好記錄。每班開設家園聯繫欄，向家長宣傳幼兒教育相關知識，健康保健常識、傳染病的防治方法，與家長進行勾通，收到良好效果。
②教育工作與幼兒發展
我們堅持立足一日活動，以培養幼兒創新精神和實踐動手能力爲核心，進一步增強幼兒動手操作的興趣，給每個幼兒提供了充分動手動腦的機會，孩子們在參與的過程中，主動的去思考、去實踐，切實提高了多種能力。每班各類計劃按時上牆（包括學期教養計劃、月工作計劃、周工作計劃）。
我們繼續堅持開展形式多樣的活動，豐富孩子的生活，讓孩子真正融入社會，走進自然。一年來，我們先後組織豐富多彩的活動，對幼兒進行全面教育。3月託班、小班在樂山新廣場開展了春遊暨親子活動，組織幼兒和家長開展分享、環保活動，讓幼兒體驗到了分享的樂趣和保護環境的必要。大班開展“我和春天有個約會”春遊活動，帶領幼兒到嘉州東湖公園，指導幼兒觀察，尋找春天。3下旬—4月上旬，抽調部分教師利用幼兒午休和幼兒離園後時間進行新校舍慶祝典禮節目的排練。4月美術教師指導幼兒創作美術作品，參加市中區第七屆幼兒美術作品賽，其中一等獎17名，二等獎3名。5月全園教師加班加點，放棄休息時間，積極準備“快樂童年、精彩六一”六一文藝演出活動和幼兒環保作品展示，活動非常成功。10月，大班幼兒與老人們同臺樂，讓老人們感受到孩子們純真的愛。11朋，小班開展生日主題活動，讓幼兒瞭解媽媽養育孩子的艱辛，從而增進母子間的感情。中班教師帶領幼兒到超市購物，學習自己理財。12月，各年齡段開展大手拉小手親子運動會。
我們積極參加市、區組織開展的各類教研活動，走出去，虛心學習。同時，我們開展好園內教研活動，讓所有的教師參與進來，共同聽課、評課，提出意見和建議，不斷地總結髮現，共同提高。
④家園聯繫
當前，家園共育作爲擴展教育發揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。爲此我園認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。2月、11月召開全園家長委員會，家長會，各班分別召開家長會，與家長簽定幼兒安全責任書，就教育教學和幼兒園保育工作與家長進行勾通，與家長達成共識，讓家長參與到幼兒園保教工作中。
此外，我們開展家訪活動，新生家庭走訪工作使教師更好的開展新學期工作，使新生愉快地走進幼兒園；讓教師走進家庭、走進孩子、指導家長，有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。
茅橋國小幼兒園
xx年12月
2023年幼教工作總結 篇13
充實而又忙碌的保教工作馬上就接近尾聲了，回顧半年來的教學工作，既有收穫也有不足，現在做以如下總結：
一、本學期，我園根據旗教育局的工作計劃，將重點放在保教人員的基本素質提高與新《綱要》實施上，進一步提高查巴奇民族幼兒園教育質量，我們做了以下工作：
1、規範教育教學工作和日常管理工作
爲了進一步規範幼兒園教育教學工作，本學期加強了對教師的業務工作檢查和教職工的簽字制度，通過教師業務必查項目與隨機抽查項目緊結合，使廣大教師在備課、日常教學活動的組織戶外活動、特色教育、家長工作等方面養成了一定的常規，形成了良好的教育教學秩序。
2、積極開展教研活動，提高教師業務水平
本學期，教研活動的開展緊緊圍繞師資培訓與《幼兒園工作條例》進行。在師資培訓方面，我們採取了集體有組織地開展業務練兵和個人自學幼教理論相結合的方式，我園間周進行業務學習，學習新《綱要》學習《國十條》，指定學有專長教師每週按教學計劃對教師樂曲彈奏進行檢查，其次是自修筆記，要求廣大教師有針對性地學習並結合先進經驗談體會。與此同時，我園還開展了教師簡筆畫練習，活動的開展，激發了廣大教師工作積極性，培養了自信心。
3、學習新《綱要》轉變教育思想
我園根據區教育局的要求，組織教師進行研討活動，以《綱要》爲依據，將《綱要》的內容與本園的教學實際相結合，並根據《綱要》的劃分的五大領域，組織教師對健康領域、語言領域、社會領域、科學領域、藝術領域的教材內容進行學習。通過一學期的積極摸索，教師的適宜引導來設計、組織活動。
爲了豐富幼兒的在園生活，20xx年10月份，我園舉辦了幼兒故事會活動，這次活動的組織與開展，受到幼兒與家長的歡迎與好評。廣大教職工通過籌備、組織活動進一步鍛鍊了組織協調能力。
二、總結一學期的工作，我們取得了一些成績與進步，
1、日常教育教學管理工作要持之以恆地進行，形成一定常規之後，仍需嚴加管理，發現問題及時督促加以改進。
2、在教師中要講師德，樹正氣，樹立良好的教師形象，並加大宣傳力度，從而形成良好的精神環境。
3、編排了一套幼兒手鈴操。
4、9月24日舉行了一次教研教改活動，全體教師積極參加聽課、評課，取得了良好的效果。
5、在9月29日全旗第二屆幼兒教師教研活動評比中我園一名教師獲得二等獎。
一學期來，幼兒園的教學工作仍存在着許多不足，我們將在下一學期的工作中進一步改進提高。
1、教研隊伍不穩定，整體素質較低。
2、教研工作的開展仍處在浮淺階段。
3、區角活動開展不紮實、有效。
4、幼兒體能訓練比較單一。
5、禮儀教育有待進一步加強。
2023年幼教工作總結 篇14
一、今天活動的教育目標是:
1、通過交通遊戲培養幼兒乘車安全保護常識。
2、體驗分享乘車安全的快樂。
《快樂與發展》書中談到“遊戲化的一日生活”追求的是遊戲與生活的自然結合。小班幼兒處於生活適應和基本生活能力的初步發展時期。“兒童只能在生活中學習生活”。生活,對小班幼兒具有特殊的意義。遊戲與生活的結合可以使幼兒在遊戲中快樂的生活,在生活中快樂的遊戲。《綱要》所規定的教育目標將在這一結合中完成,幼兒的發展將在這一結合中實現。活動在這一點上體現的非常好,將跟幼兒緊密相關的生活與遊戲有機的結合到了一起。另外,xx老師的語言非常自然親切,師生關係很融洽。
往常我們老師在選擇大帶小活動時,通常會習慣的選擇進行請中班帶小班,或是請大班帶小班這種模式的大帶小活動內容,而xx老師卻大膽的嘗試選擇讓小班帶小班這樣的大帶小活動形式,讓我們看到了一種新型的教育模式,同時給我拓寬了思路,我以後可以在自己班上借鑑嘗試一下。
二、看完xx老師的活動,我個人認爲可以把帶小一班小朋友看電影的路程拉長,並在路程上設一些明顯的'障礙
比如到十字路口看到紅燈了應怎麼辦?看到左轉彎標誌應怎樣等等,把孩子們平時所學的交通知識自然的教給弟弟妹妹,不要總是老師空泛的說什麼了什麼了,請幼兒回答,這樣不便於小一班幼兒的理解,也不利於同伴間的自然的溝通交流。而後再去看電影,在看的時候老師的問題可以再設的便於調動幼兒的主動性一些,多給小三班幼兒和小一班幼兒交流的機會。
三、《快樂與發展》書中講道,3歲幼兒口語表達和人際關係能力與中班、大班相比還比較差,他們常常通過自己的行動表達需求。
教師應充分理解和接納幼兒“邊做邊說”或“先做後說”的行爲,給他們用口頭和肢體一同來表達思想的機會。我覺得李輝在講評活動區時可以和班上主題結合,如:以開汽車到站的形式,帶幼兒到重點區中後再請幼兒給大家講解,這樣會一目瞭然,同時直接引導幼兒“小汽車開了很久了,快去加加油吧!這樣就可以自然的過渡到喝水環節中。
2023年幼教工作總結 篇15
一、整合各種資源，優化了佈局管理
至今爲止，我鎮逐年增加辦園規模和辦園格局，到目前爲止已經發展到13個辦園點，三種辦園模式，分別有國小附設、民辦園和承包辦園。隨着社會力量的增加，全鎮幼教出現明顯的佈局不合理、師資不足、競爭無序等情況。在充分調查和了解的基礎上，我們採取了管理和規範、疏通和引導的方式，依次對不合理和合理、達標和提升等不同檔次的園點採取不同的方式，至今爲止已讓東方兒童幼兒園和天竺幼兒園的三股投資方攜手共創我鎮最先通過辦學許可證的育英幼兒園，也促使了肖素馨老師和x國小的租借辦園，目前的x國小幼兒園是我鎮最成規模的國小附設園，同時沙格國小也正和金蓓蕾幼兒園的肖梅聰老師商討中。堅持不斷規範管理和提升的原則，整合各種資源，優化了佈局管理，全面提高辦園質量，將是我們在管理辦園始終不變的路線。
二、落實責任目標，健全了管理網絡
管理的關鍵在於落實，每學期全鎮都圍繞着各項工作的計劃、工作目標進行，爲進一步細化目標，完成任務，就必須層層抓落實，制定具體的考覈方案，在考覈中，我們做到“四化”考覈內容具體化、考覈標準數字化，考覈工作制度化，考覈形式公開化。比如：本學年我們將幼兒園的常規管理辦法和等級考覈責任到園和人，加強常規檢查力度，將常規工作細化，做到每月一檢查，每月一小結，每月一彙總。
三、開展園本培訓，加強了課程改革的深入
針對我園今年薪招聘教師多，經驗不足的實際，我們加大了業務學習的力度，採取組織教師學習業務理論、理論考試、外出參觀學習、剖析典型教育實例、寫論文總結等方法，幫助教師樹立正確的兒童觀、教育觀，使每一個教師都明確全面推進素質教育的重要性和必要性，幫助教師樹立可持續發展觀念。
主要開展了以下工作：
1、認真組織開展了有關備課、制定計劃、環境創設、教育反思等方面的專題培訓，加強教師基本功訓練。全體教師圍繞各年齡階段幼兒的發展目標，將五大領域內容分主題有機結合，教師之間互相討論，相互指導，分管領導深入到班級瞭解教師教學現狀，帶領她們認真開展每一次的公開教學觀摩活動，每一天的教育遊戲活動。活動後及時與教師交流想法，提出改進意見，使教師們教育教學水平有了大幅度提高。
2、深入課題研究，園本課程初見成效。一年來，在“通過單元主題活動方案建構園本課程”進一步深入研究中。我們深入認真鑽研《幼兒活動材料用書》，分析、領悟教材內涵，逐步培養駕馭教材的能力，我們在園內積極營造良好的學習氛圍，定時定點開展業務學習和教科研學習，遵循互動式原則，鼓勵教師主動參與學習活動，由原來的旁聽式學習變爲互動式學習，鼓勵老師結合自己的實際工作，就討論的主題充分發表自己的見解，交流看法，最後形成共識（也就是教案和學案的形成：適宜的活動設計和幼兒作業）使教師們更深刻的理解了《幼兒活動材料用書》內涵，教師在組織與實施過程中摸索出了我們自己的一些教學方法。與此同時我們還編匯了各年齡段的學期計劃、月計劃、周計劃與《幼兒活動材料用書》相應的幼兒作業又名《想想、說說、做做》（正在整理打印中，學期結束將本學期的三冊完成）。（在這一課題結束時我們將彙編單元主題活動幼兒用書）
3。以“抓骨幹，帶一片”的工作策略，積極進行課堂教學改革，鼓勵青年骨幹教師爭當教學典型，積極創新，以榜樣、模範的教學行爲帶動幼兒園整體業務水平的提高。我們就以身邊的教師作爲榜樣，動員其他教師向他們學習，採取隨機聽課的方法，從身邊學起，對比和檢驗自己的教學工作，同時也是對青年教師工作的.一種鞭策。教師們都能積極參與，精心準備，觀摩後的互動也使教師進一步提高了教育評價能力，同時也幫助教師認清自身的不足，取長補短。
4。正副園長深入教學一線，帶教促教，努力提高課堂教學水平。本學期，正副園長分組分片進入在課堂中，就教學活動的設計與組織、班級環境的創設及區域活動的開展等內容進行了互動交流。通過和老師相互觀摩的形式，虛心聽取一線教師的評析、深刻解剖自己的教學行爲，以優質的教學質量帶動全園的教學水平，幫助教師理清思路，學會聽課評課，學會歸納總結。
5。爲探索美術活動方式的多樣化，培養孩子對美術活動的興趣，並逐步形成我園美術活動的特色。本學期，各班根據班級的實際情況和自身的特點，選擇各異的美術材料和方式，每週一的下午結合主題活動內容，全園統一時間開展美工活動，以區域活動的形式提供給幼兒操作，並逐步形成班級特色。廢舊物粘貼、噴刷畫、拓印畫、扎染、刮畫、撕貼、折剪等美術形式將出現在各班的區域活動中。給幼兒創造了自由表現的機會和場所，鼓勵幼兒用不同的美術形式，大膽表達自己的情感、理解和想象。同時給幼兒提供展示作品的機會，使幼兒在主題實施的過程中與環境發生積極的互動，獲得豐富而有益的體驗，使幼兒的個性得到充分的凸顯和張揚。
6、舉辦專題培訓。就“主題活動的導入策略”、“主題背景下的環境創設”“主題活動中集體教學活動設計”這四個專題內容進行了理論知識培訓，並進行了理論考試。大家一致認爲培訓內容貼近實際，不僅針對教師們日常教學中存在的問題給予了具體的指導，而且還使教師們從理論的角度對所存在的問題進行了深層次的理解。
另外案例分析也是我們經常組織的教研方式，我們把着眼點放在教師發現、分析、解決問題的能力，提高教師熟練駕馭教育理論的能力上（進行了10多次集體園本教研，並將教研結果整理，彙編）。強調集體備課，資源共享，注重幼兒活動實錄及課後反思。說課制度，評課制度，都作爲每一學期教研活動中的常規活動，使教研組真正成爲教師的練兵場。
正因爲營造這種自主、開放、互動的園本文化氛圍，教師們自己談體會，展示自己的活動，亮自己的觀點，並積極對他人的活動提出問題，共同探討。在各級各類比賽中，在教學論文、案例研究論文中，我們的得獎率遙遙領先。如：（我們園有20幾篇論文在《中國教育創新》《教育與科研》《魅力中國》等國家級刊物上發表並獲獎，我們的教師成爲研討的中心力量。
四、狠抓課題研究，促進了教學水平整體提升
一年中我們深入研究“通過單元主題活動方案建構園本課程”這一課題內容，組織園內骨幹教師在反覆研讀《Xx省幼兒園課程改革理論指導》和《實踐指導》及省編新教材的基礎上，對課改實施以來較爲經典的、有價值的活動素材進行了蒐集、選擇與整理。具體成績如下：
單元主題活動的內容框架初步形成
每一個主題方案中的內容由五大部分構成：
1、主題經驗：即大主題的核心經驗。如“瞭解春天是一個萬物生長的季節，關注自然環境的不斷變化，感受大自然美麗的景象，以各種方式表達自己的情感與體驗”。
2、集體活動：包括本園教師的優秀集體活動和外出觀摩收集的優秀集體活動。以及雙語活動，每一個主題下至少包含十個以上的活動。集體活動的內容要素包括活動目標、活動準備、活動流程呈現活動的主要環節，以及各環節的導語、主要提問、對幼兒的要求、內容重點、備註（一些需要注意的，如有的活動內容是園外收集的，要在“備註”裏註明，提醒教師實施時注意對本園、本班幼兒的適切性）。
3、區域創設與材料投放提示：①幼兒需要建構的經驗，②環境創設（牆面環境、種植區域、室內垂掛、桌面佈置），③材料投放（按照閱讀區、表現區、生活區、操作區、陳列區分別呈現），④個別學習（目的、材料、個別探索、個別指導）。
4、可用於本主題的環境提示：按照環境名稱、照片實例、牆面或材料說明進行整理，並附有教師自己的分析與想法。
5、其他環境與材料借鑑：教師外出參觀收集的資料，內容包括環境名稱、材料與製作說明，並配有照片、生活、運動、家園共育提示：詳細地列出生活、運動及家園共育中可以開展哪些與主題有關的內容或活動，並註明內容呈現或活動開展的具體方法。
“單元主題活動”幼兒用書的彙編工作已經展開。
五、開展競賽性活動，提高了幼兒的各種能力
本學年我們結合節日、紀念日開展豐富多彩的主題活動。圍繞主題活動，我們採用向課本學、向社會學的方法，開展了形式多樣的實踐活動，在活動中鼓勵幼兒人人蔘與。
1、組織各種比賽活動。本學年我們先後組織了幼兒文化藝術節的開幕、“秀我風采”幼兒才藝展示，“三八”我愛媽媽活動、慶“六一”文藝活動、春遊親子放風箏親子活動，在祖國六十週年之際，我們組織全體教師幼兒開展了“祖國在我心中”系列活動，我園教師的詩歌朗誦由電視臺新聞媒體進行了多次報道，並給以高度評價。
2、積極參與各種競賽活動，取得了可喜的成績。今年4月我園有380多名幼兒參加“飛天杯”全國少兒繪畫大賽，取得了可喜的成績：有一半以上幼兒獲得金獎，其餘幼兒獲得銀獎、銅獎。在“輝煌六十年童心繪祖國”書畫創作大賽比賽”中更是成績可喜，在所有參賽孩子中，我園幼兒的獲獎人數最多，獲獎名次最好。一等獎1名，二等獎3名，三等獎4名。
六、家園雙向互動，促進了幼兒的身心發展
本學期家長工作能緊緊圍繞園務工作計劃，認真實施家長工作計劃。重視家庭是幼兒園重要的合作伙伴，加強與家長的溝通。切實開展多種形式的家長活動，有效地豐富了家長的家教理論，提高了家長關注幼兒園生活的主動性，引發家長參與幼兒園活動的積極性。有效地促進了幼兒園與家庭在教育上的同步同向進行。
1、保持家園密切溝通
本學期我們召開班級家長會，家長會是以班爲單位用小型座談會的方式進行交流。小型座談會的特點是人員少，氣氛寬鬆，針對性強，老師和家長都能充分地達到解決問題的目的。特別家長之間的交流，互相之間的教育啓發，更具說服力。
2、及時落實信息反饋，實現家園合作育人
本學年以家園聯繫手冊爲補充，促進幼兒的健康發展。在教育教學工作中我們將幼兒在園情況進行記錄，這樣可以及時反饋給家長同時我們也歡迎家長積極把孩子在家情況及時地反饋給老師。
3、充分發揮《家園聯繫欄》及《家園小報》的窗口作用
《家園小報》和《家園聯繫欄》是反映保教工作的一扇窗戶，更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師結合各班實際，在家園欄的欄目設置上推陳出新，體現了各班教師的創新意識，各欄目版塊圖文並茂，形態各異，內容涵蓋了體、智、德、美各方面，成爲家長接受幼兒教育信息的主渠道，比如“親親寶寶”、“溫馨一束”、“暢所欲言”、“家長往來”這些新穎別緻的名稱讓家長產生親切感、溫馨感。爲了充分挖掘幼兒園的教育資源，做到資源共享，各班的“借閱欄”提供的《幼兒教育》、《爲了孩子》、《娃娃畫報》等雜誌，也開闊了家長的視野，豐富了家長的幼教知識。經常看到家長駐足在那兒觀看，使《家園聯繫欄》活了起來，產生了最佳的互動效應。
七、重視安全管理，創建了平安校園
本學期我們一如既往地重視和加強了安全防護和安全教育工作，全園上下始終將幼兒的生命和健康視爲首要。一是每週對大型玩具、電器設備、班級設施及食堂等進行全面的檢查和維護，做到週週有記錄、日日有報告。二是嚴格接送制度，製作了安全接送卡，要求家長有效利用接送卡，實行持卡接送制，並督促門衛把好大門關，杜絕幼兒走失現象的發生。三是爲使幼兒掌握基本的安全小知識，要求各班老師每週在活動中貫穿安全教育。我們爲各班製作相關光盤，以動畫的形式，耳濡目染、潛移默化地讓幼兒懂得基本的防護知識，儘可能避免意外事故的發生。由於防範措施得力，本學期我園無任何意外傷害事故發生。
重視幼兒的膳食管理，提高幼兒膳食質量。加強對幼兒的膳食管理，保健老師根據幼兒所需合理調整各種食物的數量和營養搭配，定期開展每月一次的召開膳委會會議，共同探討膳食管理問題。11月在膳食委員會成員的協助下，我們完成了對《幼兒膳食情況》的家長問卷，發現問題及時與保教老師進行溝通，並協商改進，得到了幼兒家長的好評。
重視衛生保健工作，提高防病控病能力。爲了有效預防“甲型H1N1流感”在我園的蔓延，衛生保健老師每日認真執行晨檢制度，做到“一摸二看三問四查”，判斷幼兒健康狀況，一旦發現有發熱的幼兒入園，及時送醫院就診或隔離觀察，並立即對所在班級進行消毒，防止病情擴散；每日覈查請假未入園幼兒的情況，做到心中有數，有發熱的幼兒必須有回訪記錄，做到日日有小結，週週有總結，月月有彙總。另外，還利用宣傳園地定期向家長進行了衛生保健和預防疾病、傳染病的宣傳。
做好日常衛生清潔工作是幼兒身體健康的重要保證。爲此，我們繼續嚴格執行每日清掃和消毒制度，蒙班已經投入使用了消毒櫃，使幼兒的茶杯和毛巾的消毒得到的有效的保證，並堅持每週定期衛生檢查和不定期衛生抽查工作，確保幼兒有一個乾淨、舒適、放心的環境。
以上成績的取得，真誠的感謝領導班子精誠團結，配合默契，務實創新，他們既管好了面，又蹲好了點，既是指揮員又是作戰兵，既注重了分工又注重了相互合作。真正的感謝全體教職工敬業愛崗，任勞任怨，默默的奉獻，正是因爲有你們的辛勤耕耘，纔會有幼兒園今天的發展。也真誠的希望，在今後的工作中我們一起攜手再學習，再創新，再拼搏，再創幼兒的輝煌！