工作彙報總結(精選17篇)

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工作彙報總結 篇1

爲進一步提高學校暑期安全工作的針對性、有效性,防止安全事故(特別是學生溺水事故)的再次發生,7月19日召開晉江市暑期安全工作會議之後,我鎮立即行動,貫徹落實會議與文件精神,並進一步做好安全工作的檢查整改工作。具體彙報如下:

工作彙報總結(精選17篇)

一、召開安全專題會議,對暑期安全工作進行再動員、再部署。

7月20日下午,教委辦組織召開了校(園)長會議,對做好暑期安全工作進行了再動員、再部署。會上,組織校(園)長學習《晉江市人民政府辦公室關於近期幾起學生溺水事故的通報》文件精神,並傳達了7月19日市教育局學校暑期安全工作會議精神。針對時期安全工作的嚴峻形勢,李必虎主任強調,對於暑期安全,一要警鐘長鳴,克服忪懈麻痹思想;二要迅速行動,會後要對學校的安全工作,特別是防溺水工作要進行再排查再部署再落實;三是要健全機制,把學校安全工作作爲常規性和長期性的工作來抓,並做好過程性材料的蒐集整理。同時還要求暑期安全工作要與“三訪三創”活動相結合。

二、進一步有針對性地做好宣傳教育工作。

各校園根據各自的實際情況,進一步做好暑期防溺水宣傳與教育。唐厝等校(園)再次分發告家長書,告知家長應履行好監監護人的職責,要求加強孩子防溺水安全及交通等安全的教育;橋南中心幼兒園等園(校)利用社區宣傳欄、LED屏、大幅標語和網站對家長、學生以及居民進行防溺水的宣傳教育;各校(園)再次編寫針對性強的短信,隔三差五發送給學生及家長;各校(園)還全面組織家訪與“三訪三創”相結合,切實有效把暑期安全宣傳教育做實做細做到家。

三、主動協調各方力量,共同做好安全防犯工作。

教委辦主動與鎮政府、派出所、水利等部門協調,組織協調可利用力量投入暑期防溺水工作中。各校園也充分行動起來,主動與村委會(社區)、村聯防隊、老人會、農戶等溝通協調,有的還取得企業和物業管理、安保人員的配合,讓全社會都參與孩子的安全防患工作。

四、再次進行隱患排查,發現問題及時整改。

要求各村、社區、校(園)會後立即對學校服務區內的水域進行排查,以後並定期進行,發現問題及時整改。發現警示標誌不全的補上,發現警示標誌不明的或針對性不強的重新制作,幾天來,全鎮增補警示牌上百塊。對一些建築工地、水池塘、水庫等防溺水措施不到位的督促有關單位做到位或及時向有關部門上報。

五、繼續加強安全巡查,發現情況及時反饋。

各學校、幼兒園繼續強化每日至少兩次的安全巡查工作,現已形成全體教師、學校安保人員、村社區聯防、相關社團共同參與的聯動氛圍,一旦發現情況及時制止並與學校(園)聯繫,及時進行處理,努力把安全事故扼殺於萌芽狀態。教委辦也將不定期下校督促檢查。

鎮政府將把各單位、村社、學校、幼兒園繼續落實《晉政辦[20--]1--號文精神作爲單位考覈的重要依據,發現因工作不到位發生安全事故,將追究相關單位及責任人的責任。

工作彙報總結 篇2

大學新生從中學步入大學,從熟悉的環境步入一個完全陌生的環境,在思想、學習、生活和心理等方面都會出現一定程度的不適應,新生班主任應該引導學生渡過這段時期,使學生順利地進行學習生活。回想這一年來和同學們相處的過程,總結以下幾點:

首先,深入到班級中去,對本班同學有較爲深入的瞭解。

大學新生剛進校時,他們都來自不同的地方,彼此也不認識,這時班主任應該在瞭解、研究本班班情的基礎上,根據學校的教育方針和培養目標,制定出班集體共同的奮鬥目標,讓每一個同學都能做到心中有底,從而能按照目標努力學習,並把個人的小目標融於班集體的大目標中,從而形成一個具有凝聚力的班集體。爲此,做了以下工作:

1)臨時班委會決定以後,組織了第一次班幹部會議,通過交談,對他們進一步瞭解,並激發他們對班級工作的熱情。

2)設計了20__級口腔1班學生資料調查表格,對每一個同學的基本情況(包括個人和家庭)進行調查。

3)瞭解班級同學所在的具體寢室,以及每個寢室的組成成員和他們相互之間相處的情況。

4)對一年級新生進行卡特爾心理調查,科學的瞭解同學們心理狀況。

其次,幫助學生樹立新的學習目標和方向,整理提供優化學習動機,轉變學習方法。

在高中階段,由於多方面壓力,很大一部分學生都處於被動學習狀態,一旦進入大學,一下子好象覺得沒有什麼事情可以做,可能短期內對學習缺乏主動性,表現出求知慾不強,對前程比較迷茫等特點。

新生對大學的學習環境很不適應,此時迫切需要了解的是“我”進入的大學究竟是個什麼樣子,“我”所學的專業的培養目標、專業設置、課程安排等等如何?我們要善於抓住這一階段學生的第一需要心理,將本專業的課程設置情況詳細地介紹給學生,使學生對本專業的培養目標、具體要求有明確瞭解,引導他們熱愛自己的專業,端正學習態度,使新生在心理上做好準備,激發他們努力提高專業文化知識素質和業務素質,爲五年的專業學習打下基礎。尤其是面對少部分不喜歡自己所學專業的學生,更要有針對性地對他們進行引導,把本專業與他們認爲的其它“好”專業進行對比性瞭解,讓他們更清晰地認識到本專業的重要社會意義及其優勢所在,對本專業產生濃厚的興趣,奠定牢固的專業思想。所以,在學生一進校就應該讓他們對自己大學階段的學習有一個充分的瞭解,儘早瞭解在校期間的學習任務,以便根據自己的情況,對自己的時間有一個的安排。

爲此,針對這一特點,在班導師王主任的指導下,我們組織了一次班會,先由同學們進行自我介紹,然後王主任給同學們介紹了本專業的學習和就業情況,讓學生知悉在校期間的有關內容:

(1)大學期間所學課程及其進度安排。

(2)學生必須通過的英語、計算機考級何時舉行。

(3)爲了適應社會、提高技能,學生可以參加哪些職業資格考試。

(4)明確每學年需重點突破的方面是什麼。

這樣,學生就可以很快確定自己的學習目標,並不斷向這一目標邁進,而不是在黑暗中盲目摸索。抓住“過渡期”這個契機做好引導,應該會取得良好的教育效果。

最後,對學生的日常生活進行監督和管理。大學階段學生的學習任務繁重,自學的比重相對較大,需要新生儘快適應大學學習方式,掌握學習技巧,養成良好的學習習慣。

1)掌握同學們本學期的課程安排,不定期的到課堂上點名,不讓同學們養成一種曠課,遲到,早退的壞習慣。

2)每兩週進行一次英語單詞測試。考查同學們近兩週內所學的英語單詞,提高他們對英語學習的重視。

3)每週定時的組織班幹部會議,反映一週內班級的學習及生活情況。

總之,在我擔任班主任工作的第一年裏,在學院領導和班導師王主任的指導和幫助下,我和同學們共同經歷着轉變,我是從一個學生轉變爲老師,他們是從高中的被動學習轉變爲大學的主動學習和獨立生活,

師生交往,不僅包括以傳授知整理提供識爲中介的教育關係,也包括以認知、情感和行爲等心理因素的交流和溝通爲基礎的具有濃厚感情色彩的心理關係。大學生的年齡層次和知識水平決定了他們不需要管教型的老師,而希望能有一位與自己平等相待、坦誠相見、彼此尊重的班主任。“介乎師友之間、成爲知心朋友”,我想應該是許多大學生對自己班主任的默默期望。我們可以通過體現自己的專業知識能力使學生產生信服感與威信上的認同,贏得學生的尊重,使同學們更容易接受老師的批評教育與各種建議,從而也會爲班主任的工作取得出乎意料的效果。在這一年裏,我一直在努力地摸索與同學們相處的方式,在摸索的過程中,總結經驗,提高自己。

工作彙報總結 篇3

爲適應新時期人口和計劃生育工作的需要,積極創新計劃生育服務與管理模式,大力推行科學、民主和依法管理,充分調動羣衆參與管理、服務和監督計劃生育的內在活力,區計生局在全區傾力開展計劃生育誠信教育,提倡誠信倫理,增強誠信意識,形成誠信風尚,爲全區和諧社會的建設增添了絢麗的色彩。

一、統一認識,深刻領會推行“誠信計生”的重要意義。

創建誠信型計劃生育,就是把管理者、被管理者應履行的權力和義務,通過誠信承諾的形式約定下來,並依靠雙方的信譽去保證承諾的兌現。一是以人爲本,提高羣衆主體地位。徹底改變以往工作模式,把管理者與被管理者擺到同等地位,相互承諾、相互約束、雙向互動,真正體現了計劃生育工作是尊重人、理解人、體貼人和以人爲本的工作理念,激活羣衆參與、關心和支持計劃生育工作的積極性,使計劃生育成爲羣衆自己的事業。二是實事求是,轉變工作作風。社會和羣衆實行計劃生育的權力和義務是相輔相成的,管理者的權力是被管理者的義務;被管理者的權力又是管理者的義務。從客觀上要求政府必須帶頭做到有法必依,有諾必行,有行必果,否則必然影響政府的信譽。三是推行居民自治,提高羣衆自我管理的能力。進一步深化計劃生育居民自治的進程,引導羣衆在計劃生育工作中實行自我教育、自我管理、自我服務、自我監督,幹部、羣衆自覺踐行承諾,人口和計劃生育工作才能呈現出政府與街道之間、街道和社區之間、社區和居民之間、居民和居民之間的和諧氛圍。

二、做實內容,推動建立誠信計生網絡運行模式。

街道、社區和居民分別制訂社會誠信書,層層建立獎勵與制約機制,即政府與街道之間、街道與社區之間、社區與屬地單位、會員小組之間,彼此簽訂書面協議,實行雙向承諾,承諾的內容依據法律、法規,從羣衆的需求出發,避免承易避難,承虛避實,力求承諾內容可量化、可考覈、可監督、可落實。從而在全區形成區政府與街道之間講誠信,街道與社區之間講誠信,社區與會員小組、屬地之間講誠信,會員聯繫戶與育齡羣衆之間講誠信,育齡羣衆與育齡羣衆之間講誠信,家庭與社會之間講誠信,真正形成一個全方位、多角度、立體性的。

三、以點帶面,穩步推進誠信計生全面鋪開。

1、抓試點,樹典型。創建誠信型計劃生育試點單位具體步驟是:第一步爲宣傳發動階段,提高廣大幹部、羣衆對創建誠信型計劃生育的認識,以達成開展這項活動的共識;

第二步爲制訂“雙向承諾”的具體條款階段,社區居委會要發動協會會員和育齡夫婦、特別是流動人口參與討論和制定“雙向承諾”的具體條款,在充分爭取羣衆意見的基礎上,召開社區成員代表大會討論通過。第三步爲建立“誠信檔案”階段,此階段是創建誠信型計劃生育的關鍵階段,街道和社區必須給予強有力的指導。社區居委會和羣衆簽訂《管理與服務承諾書》,並將《管理與服務承諾書》的具體條款通過不同形式,讓廣大羣衆瞭解、掌握和監督;育齡夫婦在自覺自願的基礎上籤訂《計劃生育誠信書》;育齡夫婦所在地協會小組必須從工作需要的角度,採取多種形式瞭解和掌握《計劃生育誠信書》的內容和條款;會員聯誼戶要掌握所聯繫的育齡夫婦簽訂《計劃生育誠信書》的內容。第四步爲創建的小結階段,實事求是的總結創建的基本做法、採取的形式、幹部羣衆的反響、協會會員作用的發揮及短時間內取得的成效,爲全面推廣此項工作提供做法和經驗。

2、點帶面,全鋪開。20--年各街道在上半年結合試點單位的經驗,各自抓好2個社區的試點,下半年全區普遍開展“創建誠信型計劃生育”活動。

3、抓評估,促實效。20--年爲評估驗收誠信型計劃生育工作開展效果。誠信型計劃生育評估驗收內容:有創建誠信型計劃生育實施方案和規範制度;層層簽定雙向誠信承諾書,對社區、對居民的承諾率達90%以上;社區居民自治率達90%以上;有檢查評比,幹部、羣衆參與率、滿意率達90%以上;根據《實施方案》建立健全誠信檔案。

四、完善措施,努力爲和諧創新誠信計生的品牌。

1、宣傳發動,強化教育。創建誠信型計劃生育是一項幹羣同步、文明執法、誠信守法、良性互動的活動,要健全承諾體系、取信於民。各社區要通過召開社區成員大會、羣衆骨幹會議,使羣衆明確創建誠信型計劃生育的原因和做法。要重點克服“幹部怕承諾,羣衆不信承諾”的消極畏難情緒。社區和羣衆雙向承諾內容要交給羣衆討論和評議,把討論的過程變成學習和提高的過程,強化誠信和責任意識的過程,形成相互監督和約束的過程。雙方承諾內容確定之後,社區設立公示板,公示承諾內容;羣衆誠信書要印發到戶、簽字到人,並建立家庭誠信檔案。

2、加強領導,納入日程。創建誠信型計劃生育要堅持“兩委負總責,協會做骨幹,家庭爲中心,羣衆做主人”的原則,精心組織,科學運行。

各社區要結合創建活動,認真總結以往計生工作經驗、差距與教訓,按照承諾內容要求,政策沒兌現的要及時彌補、管理沒到位的要及時完善,服務質量不高的要及時提高。總之,承諾什麼,就要做好什麼,充分體現承諾的信譽度。

工作彙報總結 篇4

根據學校現狀和長遠發展規劃,爲了做好12安裝班學生的教育工作,現將本學期工作總結如下:

我擔任了安裝專業的理論教師和班主任。一年多以來,我以認真、嚴謹的治學態度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學工作。

作爲專業理論課的老師,課前認真備課,依據自己對教材的生疏,多方面去搜集相關進行資料。認真制定計劃,注重研究教學理論,積極參教研組的活動。經常聽各老師的課,從中吸取教學經驗,取長補短,提高自己的教學水平。每節課都以的精神狀態站在講臺上,以和藹、輕鬆、認真的形象去面對學生。

此外,爲提高講課效果和教學質量,我除了注重研究教材,把握好基儲重點難點,還採用多媒體教學多樣形式。通過培養學生學習實用技術課的興趣,調動學生學習的積極性、主動性,提高課堂的教學質量,按時完成教學任務。

我通過教學,穩定優等生成績,提高中等生成績,幫助差生進步,讓不同層次的學生掌握都了專業理論知識。在全校技能比賽中,我班有一人獲得一等獎,兩人獲得三等獎。在應知應會考試中,學生100%,等到了校領導的肯定。

作爲班主任,我深刻明白教育是愛心事業。爲培養高素質的勞動者,我注意以德爲本,結合生活實際,循循善誘,多方面、多角度去培養學生的品德和人格。帶領學生參加志願者活動,鍛鍊學生的社會實踐能力。運動會期間,鼓勵學生積極參加學校各校比賽,提升班級的凝聚力,並取得了籃球比賽全校第一的好成績。

在班級管理上,我做了以下幾個方面的工作;

1.選拔品學兼優的班幹,成爲師生間的橋樑;同時建立競爭機制,班幹輪流上崗,全班有實力的學生都有機會參與。經常保持與班幹聯繫。

2.抓學風,抓學習質量。向學生灌輸知識的價值,就業的壓力,珍惜大學四年的重要性。通過與學生們的共同努力與積極配合,我班學風一直比較向上,每學期補考人次較少。同時,我班有一批成績優秀的學生,他們現已作考研準備,他們進一步帶動了全班的學習風氣。

3.心裏始終裝着學生。我注重與學生溝通,和他們進行平等的交流,從學習上關心他們,在課堂上對學生們的表現給予肯定和鼓勵,增強他們的自信。在授課的同時,不僅僅傳授書本知識,並且經常結合自己的體會與學生交流做人的道理及對生活的感悟,教書的同時做好育人工作。我很少批評或抱怨學生,在我眼裏每個學生都有閃光點,我從心裏愛護並關心他們,讓我欣慰的是我的學生絕大部分能與我配合好、理解老師的用心。

4.盡力幫助學生解決一些難題,做他們的知心朋友。面對學習、生活的壓力,我班少數學生真的不容易,這些學生容易產生心理問題。他們非常需要老師的指點。我也清醒地意識了這點,也尤爲關注這些學生。定期找他們談心,給他們一些精神上的鼓勵,請心理老師給他們指點。

5.增強班級凝聚力。我班少部分學生集體觀念淡薄,以自我爲中心,爲此,我展開了幾次班會及活動就這話題與大家討論。然後再個別交流,目前,整個班級都較團結、友善。

6.積極參加班主任例會,及時把相關信息傳達到學生。鼓勵及支持學生參與一切院系活動。通過參與活動,鍛鍊了他們的能力及自信。

7.與任課教師保持聯繫,瞭解班上學生的情況;發現問題及時解決。此外,也與部分家長取得聯繫,把他們子女的情況作一反饋。

8.一再向學生強調如何做人,培養學生樂觀向上的人生態度。這是我認爲及其重要的。當然,由於教學任務繁重,我的班主任工作還有不周到之處,如精力花得不夠。我會在今後的工作中做得更好。

工作彙報總結 篇5

近年來,安華公司在縣經貿局等有關部門的領導與支持下,不斷加強人才的引進、培養與開發工作,爲企業的發展起到了關鍵推動作用,取得了一定的成績,現將有關情況彙報如下:

一、目前人才隊伍現狀

隨着我公司生產規模的不斷擴大,對人才提出了更高要求,對管理、財務、技術等方面的專業人才不斷進行補充和提升。目前我公司本科及以上學歷7人,大中專畢業生1--人,佔職工總人數的--%,管理隊伍128人,佔職工總數的8.7%,技術骨幹、專業技術人員45人,佔職工總數的1.5%。

二、在引進、培養、使用大學生人才方面採取有關措施。

一是提高人才福利待遇,增強企業吸引力。我們對本科以上畢業生或高級技術人員,在工作及生活等各個方面給予提供舒適的環境,公司給予提供住房,繳納養老保險、人身意外保險,解決他們的後顧之憂。同意儘量安排其家屬到公司工作,在子女上學等方面給予幫助,以增強人才的歸屬感。

二是建立全新的人才選拔、使用機制。對一個企業而言,人才特別是經營管理人才對企業起着決定作用。公司實行“任人唯賢,能者上,庸者下”的用人機制,衝破家族式管理模式,內部民主選舉、競爭上崗和直接聘任(委任)的方式,多渠道選拔高素質人才。開展一些如評選“企業優秀經營管理人才”、“企業優秀青年後備人才”等活動,激活人才奮發向上的活力。

三是加強學習培養,提高現有人才素質。我公司不斷加大對人才的培養和投入,組織開展建設學習型企業,爭做學習型人才的活動。通過公司培養,許多大學畢業生現己成爲公司的生產部長、設計部長、造型主任和車間主管,組成了公司的骨幹力量。我們制定年度培訓計劃,與國內權威的培訓機構深入合作,聘請講師或通過視頻等方式對中層管理人員進行系統的培訓,培訓內容包括:職業道德、管理理念、專業技能等多個方面,全方位提升管理人才的綜合素質和能力,提高執行力,使中層幹部這支中堅力量充分發揮。

公司與景德鎮陶瓷學院等高等院校和陶瓷行業權威機構建立了良好的人才、信息、技術等方面的合作與交流,加強聯合培訓,近兩年先後兩批派遣80餘名技術人員赴景德鎮參觀學習,同時,與平原一中六名學生簽字委培協議,進行陶瓷專業定向培養,以進一步增強企業的後備技術力量。

三、人才隊伍建設的總體部署、目標和任務

爲了提高企業的核心競爭能力,我公司將積極開展企業培訓工程,不斷提升公司員工和中層管理人員的素質水平和綜合能力,不斷優化技術工人的知識和文化結構。通過“走出去,請進來,買進來”的策略,不斷整合內外部資源,提升整體人才隊伍素質水平。爲了快速提高,計劃聘請六位陶瓷工藝大師、教授、專家進行技術諮詢、現場交流指導。目前己聯繫了三位,主要包括:特種釉料的研製、低成本節能坯料配方的研製、陶瓷裝飾工藝、造型設計、成型工藝等,全面提升產品檔次,提高市場競爭力,引領行業潮流。

四、對人才隊伍建設方面的建議和意見

建議:一是設立企業人才信息庫,儲備高級人才資源。建立優秀企業經營管理者評選獎勵制度,以政府投入、企業贊助、社會捐助等多途徑、多渠道地籌集資金,每年對有突出貢獻的人才,給予社會榮譽和物質獎勵,充分調動廣大大學生人才的工作積極性和創造性。

二是,加大企業大學生人才培養力度。制定優惠措施吸引大學生來我縣工作。對我縣有突出貢獻的企業管理人才,除了在學歷培訓方面進行補助外,還應幫助解決住房、醫療養老保險、家屬工作、子女讀書等問題,使人才有歸屬感,進一步增強引進人才的吸引力。

三是引導企業加大對人才的培養和投入。鼓勵和引導有條件的企業建立人才資源開發管理機制,建立企業培訓經費的保障制度,完善人才教育培訓體系,把人才資源當作人才資本來開發經營,對人才培育成效明顯的企業進行適當獎勵。

工作彙報總結 篇6

20--年任重而道遠,機遇與困難並存,目標與現實之差距,都要們去面對,去迎接挑戰。在此,本人會切實按照酒店領導的指示,號召部門全員團結拼搏、努力工作,將客房工作更上一層樓。

在部門經理的領導下,各個服務的程序在工作中得到了完善和發展,員工在實踐中也得到了鍛鍊,增長了不少對客服務的經驗。

有很多的員工也是因爲對客服務做的比較好,而受到了賓客的表揚。特別是今年內的幾個大型團隊的成功接待,更是證明了這一點。但我們也必須清醒地看我們接待服務過程中的明顯不足,導致客人的投訴,歸納起來主要有以下幾個方面:

一、客衣方面

由於酒店沒有收取客衣這項服務,導致客人反應服務不夠完美,我們必須加大對全體員工的培訓,教會她們細心,如何應對。

二、對客服務及時性方面

員工在自己較忙的情況下,接到服務指令時並不是立即就去,而是忙完手頭活纔去。還有一個就是我們樓層上準備的東西不全,爲一個客人要的東西能找借上半天。還有就是電話有時信號不好,影響信息傳達。

三、交接方面容易出錯

往往是代班時發生事項未做交接,或是員工在忙時將發生事項忘記交接,或是班組全知道未在交接上註明大夜班不清楚,還有就是未對交接事項覈實。

四、員工的業務知識和能力有待提高

員工對相關業務知識特別應知應會的內容掌握不好。對外服務能力較差,做好以上四點,也只是做好了一般性的服務工作,而距離真正的個性化服務,優質化服務我們要走的路依然很長,還需要我們大家一道付出艱辛的努力才能實現。

五、規範中班工作流程和加大檢查力度

我先後制定了中班公區計劃衛生表,讓員工每天做完公區基本衛生後,重點做好一到兩個方面的衛生保養,並以周爲循環單位;制定了中班夜牀考覈規範表,明確夜牀要求和規範。同時要求員工加大力度巡視樓層,保管好鑰匙,嚴格開門程序開門,以杜絕安全事件的發生。各種燈光嚴格按照規定開啓,各種消耗用品做好回收,杜絕流失和浪費。

六、做好員工培訓和溝通工作

員工是對客服務和工作的主體,員工的工作能力和敬業程度直接決定了飯店的服務水平。本年度主要做了相關設備保潔和客房服務的培訓,同時加大與員工的溝通工作,及時瞭解員工的思想動態,動員員工通過自己的努力實現在酒店行業的理想。

總之,本年度是獲得極大豐收的一年,生意也是蒸蒸日上,相信20__年能做的更好!

工作彙報總結 篇7

經歷了一個多月的實習生活,讓我初嚐到身爲一名教師的酸甜苦辣,也更讓我體會到當一名教師所肩負的責任。一個多月下來,我做了很多的事情,雖然有時候繁忙的任務不免有些辛苦,但現在,我卻對這裏的一切產生了深深的不捨。我知道,我對這份工作,對科組的老師們,對我可愛的學生們,付出了沉厚的感情和心血。

在這一個多月裏,作爲一名實習老師,我能以老師的身份嚴格要求自己,本着對學生負責的態度盡全力做好班主任以及教學的每一項工作;同時,作爲一名實習生,我能遵守實習學校的規章制度,尊重實習學校的領導和老師,虛心聽取他們的指導意見,並和隊友一起團結協作,完成了實習學校佈置給我們的任務,塑造了華師人的良好形象。

實習期間的主要任務有兩方面,一是班主任工作,二是教學工作。

一、班主任工作

(1)工作準備

在前兩週的見習階段,我的主要任務就是了解所帶的班級,與指導老師交流,熟悉工作流程等,其中最重要的就是了解我所擔任實習班主任的班級--高一28班的每一位同學。

一開始,因爲看見有的隊友準備了小卡片讓每一位學生都先寫一些話,以此來了解學生們。我覺得這個方法還不錯,便向指導老師--龍清雲老師徵求意見。然而龍老師並沒有馬上說贊成,也沒有說反對,而是把學生的詳細資料以及週記給了我,讓我去閱讀那些資料,同時批改他們的週記。

看完了學生的資料,我記下了家庭情況特殊以及後進生的學生名單,而學生的週記更讓我先在背後就瞭解到了他們內心深處最真實的聲音,這可比小卡片來的更真實而有效。閱讀完學生的週記,我每一本都認真的給了評語,同時我也發現了學生們普遍存在的問題:自信心匱乏,對高中生活感到迷茫,學習缺乏計劃與方法。爲此,我針對以上情況制定了我的班主任計劃,並準備了第一次班會課教案,記錄下了需要個別教育的學生的名單等,爲我的班主任工作的開始做好了充足的準備。

(2)工作實踐

9月27日開始,我便開始了我披星戴月的班主任生活。在班主任計劃方案獲得了龍老師的肯定以及批准之後,我首先給班幹部開了一次會議,把我對班級建設的要求、想法以及實施措施都佈置了下去,同時我也及時聽取班幹部們的意見和建議,對個別實施方案做了修改並要求班幹部協助實施。很快,我的實施方案便收到了成效。例如我在布告欄上設置的留言牆每天都能收到大量的留言便利貼,同學們都在上面交流、分享了很多學習感悟以及心得,例如同學們全體給當天生日的"壽星公"的surprise,讓同學們感受到了集體的溫暖,例如每週三下午班幹部例會上幹部們思維的碰撞,班級維護以及建設的新點子的誕生,班幹部們工作能力的提升與個人的成長等等。而效果最顯著而又快速的,便是我的兩次主題班會課。

第一次主題班會課是關於如何建立自信的。這次的班會課沒有任何的互動遊戲或活動,也沒有生動的多媒體課件,有的只是中肯、樸實的語言交流。上課的過程中,同學們都很認真地記錄下了各自覺得有用的話,同時也認真地跟着思考了起來。看着他們漸漸變得堅定的眼神,我知道,我迎來了成功的開端。從那以後,同學們的學習狀態和態度有了很大改變,在之後的月考中,本班也取得了較大的進步。

然而月考後,同學們的狀態又開始鬆懈,紀律狀況也開始下滑,於是我立即準備了第二次主題班會--高一28班,揚帆起航!告訴同學們,這只是一個開始,前方的路還很長。過程中,精心製作的課件上震撼人心、感動人心的圖片也讓同學們落下了熱淚。之後,班級的紀律又得到了恢復,同學們也更加用心學習起來。

除此之外,我對後進生、特殊背景的學生的個別教育也在持續進行着。整個實習期間,我共進行了30人次,每次約20分鐘的個別教育,通過傾聽他們的心聲,給他們鼓勵,給他們提建議來給予他們幫助,最終的效果也是比較顯著的。

功夫不負有心人,班主任的用心付出,同學們的不懈努力,使高一28班獲得了10月份文明班級的光榮稱號!

二、教學工作

教學工作是本次實習的又一重頭戲。在見習階段,在獲得指導老師與科組老師同意的前提下,我一共聽了地理科組內6位老師的課,無論是新教師還是老教師的課,我都用心去體會他們不同的風格魅力以及對知識點的不同處理手法,並結合自身的特點加以總結和消化。另外,我也參與了公開課的聽講以及評課活動,如海綿般的吸取了許多寶貴的經驗。

我的第一節課是從講地球的圈層結構開始的。由於學校的多媒體設備正在維修,我精心準備的多媒體課件沒有了用武之地,只好臨時改成了傳統型。爲了便於學生理解,我臨時手工製作了2張大彩圖作爲教具。由於準備充分,臺風穩健,我的第一次講課便得到了龍老師的充分肯定。之後,科組長以及其他的科組老師便一起去聽我的課,緊張而不慌張的我還是完整而從容的講完了我的第一次公開課,最後,我的講課被科組長給予了"新教師形象,老教師風格"、"含金量很高的原礦"等讚譽,給了我極大的鼓勵和信心。也正因如此,我在之後纔有機會代替科組長去給重點班、實驗班上課,而在之後的教學任務中,我能繼續發揚自己準備充分、從容大氣、思路清晰、結構嚴謹、深入淺出的特點與優勢,深得學生與老師的喜愛與讚譽。整個實習期間,我共計擔任了14個班(包括2個重點班、1個實驗班)的地理教學,共計25節課,而我所主要任課的高一28班、29班在月考中的地理平均分分別列平行班第一名以及第七名。

在其他方面,我除了與隊友相處融洽,在科組老師當中也有很好的人緣,尤其是在教職工籃球賽中,我作爲科組主力隊員,與其他同科組老師一起打進了四強,同時,我也認識了許多新老師,與她們成爲了好朋友,也一展了我們華師人的風采!

有人說選擇了教師就是選擇了平凡,但是我覺得能當上教師的都是不平凡的人。而這次的實習也讓我更加堅定我的目標:我一輩子都不會離開教育,不會離開地理教育,我深愛這一份職業!我也希望自己能夠早日成爲一名真正的教師,一名成功的教師!

工作彙報總結 篇8

從公司成立至今我已在公司工作了兩年,兩年來,我從一名實習導演成長到現在的項目經理,和公司領導的大力支持和幫助是分不開的。尤其是從今年年初至今,這半年來,不論是對於公司還是對於個人來講都是非常關鍵的一年,因爲公司還是處於轉型期的過渡階段。在此背景下,對於項目經理來講,如何改變自己去適應公司的轉型,如何快速成長去高效平穩的完成各個項目,都將是一個挑戰。

半年來,我也執行了不少項目,包括獨自承擔的和配合同事完成的。下面我就把這半年的工作總結一下。

1、擔任項目經理,完成了銀廣通廣告片的交付。

2、擔任項目經理和華視星雲合作完成了華泰汽車二廠宣傳片及路盛E70宣傳片的拍攝製作。

3、配合同事完成了華泰路盛E70的汽車發佈會現場執行及後期短片的製作。

4、配合同事圓滿完成了中建知識競賽,在項目中負責視頻、圖片題目的策劃、開場宣傳片及現場短片的製作、現場執行。

5、配合同事完成了民生銀行新核心新聞發佈會及表彰會,在項目中負責部分視頻短片的製作及全部短片的監督,現場執行。

在這些項目執行過程中,雖然遇到了不少的困難,但還是在領導和同事的幫助下圓滿完成了任務,經歷了這幾個項目的歷練,我學到了一個項目在整個執行流程中的很多知識,包括項目的初期洽談、報價、商務流程、方案策劃、前期物料準備、現場執行、後期總結報告等。相對於之前只負責項目一部分的內容來講,擔任項目經理更是迎接了太多的挑戰,我學到了與客戶溝通的一些技巧、與客戶報價的一些戰略。總的來講,我學到了獨自工作的能力。

雖然半年來的收穫很多,但我還是清醒的認識到自己的許多不足。最重要的一點是我還沒有承接過活動類的項目,之前只是協助同事做一部分內容,對這種類型的項目,從與客戶的溝通、物料及各種設備的價格等各個方面來講還存在很多不足。不過令我興奮的是即將到來的銀盈通發佈會項目,不管這個項目能不能承接下來,對我本人來講都是一次很好的鍛鍊機會,我一定要把握機會、認真應對。

20--年已經走過一半,對我來講下半年即將是一個新的起點。每一次起點都是一次挑戰,同樣每一次挑戰都是一個全新的起點。我相信我會在這樣的起點與挑戰中戰鬥到底。

工作彙報總結 篇9

面對復工返產,逐步恢復城市正常運轉新階段,__街道天圖社區堅持以問題爲導向、科學調整思路,全面升級管控舉措,對轄區居民按人員類別進行分類分級管理,提供精準服務,有效提升社區疫情防控、基礎管控、羣防羣治和便民服務效能。

“一查三對五告知”,精準施策強化防控。針對復工復學人口迴流基數大的特點,充分利用社區網絡平臺,通過電話“機器人”向居民羣發消息、撥打電話,並自制“市天圖社區返鄉人員登記表”小程序,將鏈接推送至居民手機及居民微信羣中,通過自主報送67戶家庭情況,讓社區隨時隨地掌握居民“第一手”信息,爲線下有計劃走訪摸排提供依據。並以17個網格爲單位,緊密依託社區網格員、在職黨員、志願者等人員,逐樓逐幢進行“掃樓”,進行“一查三對五告知”巡查摸排。一查,即排點區域返市人員;三對,即覈對返市時間、覈對工作居住地址、覈對身體狀況;五告知,即告知14天觀察時間、告知觀察期內不得外出、告知做好居家防範、告知有情況及時報告、告知其生活垃圾的處置安排,築牢疫情“防護牆”。

“管住重點守住三門”,精準排查嚴格管控。守住“三個門”,即小區大門、外縣市返鄉人員家門、空房戶家門,採取在職黨員、網格工作人員包樓棟、包單元、硬封控,全時段對29個卡點值守,做好居民樓和部分公共區域的疫情防控檢查卡點值守管控工作。執行每戶每天只允許一人外出的登記制度,對外來車輛實行嚴格管控,並落實外省返市人員隔離觀察14天的硬要求,對81名外縣市返市隔離人員由網格工作人員上門送“自我隔離告知書”,並簽訂“自我承諾書”,做好居家隔離。同時,對20__戶空房戶張貼返市報告提醒單,補齊管控工作短板,全力堵住管控漏洞。通過宣傳車、印製宣傳條幅和宣傳公告等方式,向居民宣傳疫情防控相關內容,提高居民的防範意識。

“三色管理四項服務”,精準識別高效服務。將居家隔離人員分爲三類管控,按照不同類別設置對應級別顏色的警戒標識,黃色(三級)未返回本市的空房家庭;橙色(二級)爲一般外縣市返回人員;紅色(一級)爲從重點疫區省份返市人員。組建由網格工作人員+在職黨員+物業爲成員的工作隊,爲40戶居家隔離人員及時提供四項服務,即:政策宣傳、健康監測、心理疏導、生活服務(日常生活用品配送和垃圾處理運送),製作《居家隔離人員服務派送表》,通過“自制+購買”等措施,保證每一戶居家隔離家庭採買派送生活物品一週一至兩次,保障居家隔離人員的生活需求,消除其後顧之憂,爲居家隔離人員提供精準化服務,最大程度保障居民基本生活。

工作彙報總結 篇10

半年的時光又過去,但我在這一個半年裏卻過得很充實和幸福,而這個幸福的來源大概就是來自於我對這份工作的喜愛之情。雖然我在試用期裏的崗位只是一名小小的服務員,雖然這個崗位充滿了艱辛和不易,但是我卻能從這個艱辛中體會到一點甘甜。我想這就是我對我在這個試用期裏工作最大的一個感受吧。

在這個半年的試用期裏,我先後去到了中餐廳和西餐廳工作。雖然這兩個廳的服務工作都是大同小異的,但是在我們加入到他們部門正式工作之前,我參加了很多次相關用餐禮儀和餐具擺盤方面的培訓。因爲中方和西方的用餐禮儀都是不一樣,各有各的風格和不同,如果我們沒有提前熟悉和了解好,可能會在工作中鬧出不少笑話。比如,我剛到西餐廳的時候,我還不太適應,在給個人報盤的時候,我經常會把刀叉放錯位置,因爲西餐的餐具不像中餐那樣簡單,它光是一把刀就分好幾種類型。所以我經常弄混。好在,在後來經理批評我之後,我就及時的意識到了我自己的錯誤,在好幾個下班的夜裏,又把這些西餐的全部餐桌禮儀和知識重新記熟了一遍,之後就很少這種錯了。

另外,在西餐廳的時候,我還學會了不少英語口語用詞。因爲在西餐廳,經常要招待一些國外來的朋友,所以我爲了能夠做更好的服務,我經常在那一段時間裏,不是在背單詞,就是在聽英語口語聽力。通過自己的努力和慢慢積累,再加上和對外國朋友的接觸和溝通,我的英語口語能力在試用期的那一段時間裏得到了很大的提升。

總結到最後,我還是想表達一下我對--酒店的感激之情。感謝在這段日子裏,--經理對我工作的指導和關照,感謝--酒店中餐廳和西餐廳同事對我所有的鼓勵和幫助,更重要的是,我也感謝--酒店領導願意給我一個自我發展的平臺,給我一個進取和成長的機會。如果領導沒有給我這個機會,我想我不會有一段這麼難忘的試用期經歷,更加不會遇到這麼一羣志同道合的同事。所以,我會把這所有的感激都記在心裏,把我所有的精力和時間都投入到--酒店的發展事業中,認真工作,盡職盡責,來報答--酒店對我所有的恩情。

工作彙報總結 篇11

這幾個月來的實習當中,我覺得自己的進步是比較大的,我每天認真的在做好相關的職責,這對我個人能力還是有足夠多的調整,到公司工作的這段是時間當中,我也是做的比較細心的,這讓我也清楚了接下來工作的方向,對於專業能力我一直以來都是比較有信心的,可是通過這次的實習我又有了新的認知,我覺得自己還是有很多不足,但通過實習進步比較大的,未來也一定會做的更好一點,對於在這次的實習我也需要總結一番。

身爲一名技術員,我一直都是很有感觸的,在這方面我也是做出了很多調整,在學校的時候所學習的東西,是讓我感觸非常深刻的,這讓我也是接下來應該要努力的方向,希望以後自己可以做出更好的成績來,做好這份工作是非常不容易的,我覺得我所掌握的技術還是不足的,看到別人在學習當中,所掌握的東西,我真的是感覺非常的吃力,這並不是我想要看到的結果,相對而言我是做的不夠的,並且在接下來的工作當中,應該要做的更加細心一點,這也是我對這份工作應該要有的態度的,希望以後可以做的更好一點。

除了在學校所掌握的知識之外,我也是得到了非常多的提高,我也相信自己是可以做的更加認真一點,確實也是以後的方向,我也是真切的體會到了這一點,在工作當中我一直都是積極的處理好自己的本職工作,也在實習這樣的環境下面受到了非常多的啓發,這讓我就更加的明白這些了,做好一名技術員我覺得自己還是積累了非常多的細節,我感受到了自己接下來需要去努力的方向,這使我在這個過程當中也得到了很多的鍛鍊,我相信實習是可以讓我有更多的成長,也會讓我做的更加到位的。

雖然技術方面的工作是比較多的,也在這一點上面確實還是有所努力,公司對我也是非常看好的,我和周圍的同事也虛心學習了很多,我一直都能夠深刻的體會到了這一點,做好技術工作,瞭解更多的東西,維護好的公司的設備,從公司其他同事身上我學習到了很多東西,只有認真的做好技術的工作,接下來纔可以做的更加認真,遇到自己不明白的東西,我都會虛心的請教,我也是從這個過程當中明白了很多東西,更加渴望接下來能夠掌握更多知識,這次實習確實對我是很有鍛鍊的,我也會做的更好一點。

工作彙報總結 篇12

20__年已經來臨,在這辭舊迎新之際,回顧20__的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,下面分幾個方面對一年來的工作進行一下總結:

一、實習階段的認識和學習

我是20__年9月進入奇佩公司的,在剛剛開始工作的這幾個月,隨着師傅的指導和幫助,儘快適應了工作的環境,融入到設計員這個團隊中。在此期間,跟着師傅後面認識了不少公司的產品和產品型號。其中最主要的是C型鋼、雙拼C型鋼、二維連接件(L2/L3/L4)、型鋼底座、絲桿底座和管夾系列的實樣產品。特別是對於C型鋼和連接件,從初步的認識上升到熟悉。在此期間還參加了試壓試驗的工作,學習到了裝配龍門架的程序。不僅一遍一遍的裝,師傅還讓我記住裝配的龍門架,然後一副一副的把三維圖畫出來,更使我深入的瞭解支吊架的結構和形狀。在試壓試驗過程中,鍛鍊了我的耐性,懂得了做任何工作都要認真、負責、細心。

二、存在的問題和今後的努力方向:

第一,剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋。

第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高。

第三,自己的理論水平、專業知識、工作經驗還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。在以後的工作與學習中,自己決心認真提高專業知識水平,加強責任心,爲公司貢獻自己應該貢獻的力量。

工作彙報總結 篇13

大家晚上好!我是**學院學生會主席。

沙漏不曾爲誰停留。時間是位勇者不停的向前,而我也在時間的流蘇中不斷的成長。時間轉眼即逝,回顧過去將近一個學期的時間,學生會的工作由一片空白到豐富多彩,不論是我自身,還是學生會都發生了很大的變化,對於本學期學生會的工作歷程和基本經驗,我感觸良多。我將從學院概況、工作回顧、特色工作與創新、成果展示3個方面來總結我們的工作。

一、學院概況

**學院作爲主幹學院,不僅具有豐厚的教學經驗,而且具有優厚的文化底蘊。多年以來**學院秉承“從嚴治校,從嚴執教”的教學方針,弘揚“勤奮嚴謹,求實創新”的優良學風,在校領導的帶領和兄弟院系的幫助下各項工作才得以穩定開展,學院風采才得以積極展示。

二、工作回顧

過去這一個學期我們學生會已紅紅火火地開展了17項學生活動。雖然規模有大有小,但是每開展一次活動都能使同學們踊躍地參加,雖然各個部門部長及成員沒有足夠的經驗,但是深入同學們中的調查發現,仍被同學們所喜歡。下面我選幾個介紹一下。在文體活動方面:

1.文體活動。

爲了迎接201x屆新生,展現獨特的風采和魅力,開學初,我院學生會承辦了迎新晚會,並高效的完成了校學生會分配的任務。之後,爲了增強班級凝聚力體育部舉辦了“水與爭鋒”新生籃球賽以及“水羽爭鋒”新生羽毛球賽。這兩項活動既增強了團隊協作能力又增強了班級凝聚了。同時爲充分展現大學生個人魅力,鍛鍊大學生口才和應變能力,豐富校園文化生活,文藝部舉辦了“情繫水利之水與未來”主持人大賽。這次活動爲我們學院主持團隊又輸送了一大批精英人才。在學習方面:

2.學習方面

經歷了六月大學聯考的磨練,帶着一份期盼,一份新奇,在落葉紛飛的季節裏,大學新生們踏上了陽光的土地,踏入了校門。然而面對陌生的大學生活、學習,新生們感到特別困惑和迷茫。爲了解除同學們的疑惑更好地適應大學生活,學習部特此策劃了學習經驗交流會。隨後爲了更好的加強我院學生幹部工作建設,提高**學院學生幹部的綜合素質。改進院學生幹部對處理問題的態度和能力,學習部又舉辦了學生幹部培訓座談會。在生活方面

3.生活方面

爲深入持續的做好學生思想政治教育和日常管理工作,提高學生日常生活自我管理能力,營造良好的生活環境,我院生活部積極響應學校“校園文明與安全教育月”活動,接連舉辦了校園安全知識競賽、安全教育展覽、安全教育條幅簽名等一系列安全類活動。近期舉辦的寢舍裝飾大賽。受到了同學們的一致好評!在特色工作於創新方面:

三.特色工作與創新

上幾屆學生會爲我們留下了豐富的資料以及良好的管理方法。我們在沿襲傳統的同時進行了大膽的創新,其中獨具特色的活動有世界水日中國水周,暑期實踐,外聯回訪合作伙伴,班級策劃大賽等活動。在今年的“世界水日中國水周”這一大型活動中,爲增強廣大人民的節水意識,號召更多的人加入到節約用水的行列中,**學院承辦的“世界水日,中國水周”系列宣傳活動陸續開展。3月14日,我們學院將校園內日湖,月湖及開水房的垃圾進行了悉數清理,並貼上由宣傳部徵集的世界水日圖標。3月17日,我們帶領我校及東大學城部分高校的同學參觀了污水處理廠,使同學們對污水的處理有了進一步的瞭解。3月22日,我們在龍子湖校區文體中心前舉辦了“世界水日”簽名活動,志願者在介紹我校“世界水日,中國水周”相關活動的同時還邀請同學們在條幅上進行了簽名,**市節水辦公室的領導與《商都報刊》的記者來到活動現場,參與了活動和並進行了報道。

接下來在3月23日,我們又舉辦的主題爲“華水人,憶水情”大型朗誦比賽,再次將節水的觀念植入人心。3月24日,由**市節水辦公室主辦,**學院協辦的“世界水日,中國水周”啓動儀式在龍子湖校區文體中心前隆重舉行,校領導及院領導出席了此次活動。並且我們還邀請了周邊的兄弟學校代表,參加了啓動儀式。之後的3月25日,我們學院140名志願者騎自行車,在鄭東新區CBD廣場、鄭州市動物園、東風渠廣場以及老校區進行了節水宣傳。向過往市民、同學介紹相關節水知識,邀請市民在“保障飲水安全,維護生命健康”的條幅上簽字,呼籲廣大市民要“關注水質,節約點滴”。最後,我們又發起了主題爲“人水情未了”的徵文活動,同學們積極踊躍投稿,抒寫愛水護水節水情懷。至此“世界水日,中國水周”活動圓滿結束。這次活動不僅在院內反響極大,在校工作簡章中也有專門的報道,而且在河南省各大高校和媒體中都頗有影響力。

其次便是暑假期間進行的支教活動。我們學院201x年暑假共有三支集中組隊參加社會實踐,其中在商丘市寧陵縣平洛國小支教服務團隊共進行了14天。我很榮幸參加了此次支教活動,這是我們的生活照片和大家分享一下,雖然條件有點艱苦,但是我們的熱情很高,出乎我們意料的是,孩子們的求知慾望更強烈,他們不管炎熱還是下雨,不論積水多深,每天都坐在教室等待我們上課。期待我們傳授知識。在支教期間我們還去拜訪了村裏百歲老人以及參加過戰爭的老黨員,與老黨員促膝長談。也積極組織了一場農村文藝晚會,給當地村民展現了我們華水的風采。許多村民也明白了新農村建設需要的不只是物質文明的提高,更多的則是精神文明的提高。在支教期間商丘教育網,商丘日報,中國大學生網,河南教育網等多家媒體都對我們的愛心支教活動進行了報道,社會各界紛紛對此次活動表達高度讚揚。

關於外聯部的工作:

在每次活動中外聯部都起到了很重要的作用,所以外聯回訪合作伙伴的活動也是極有意義的。爲了提高外聯部的信譽,提高投資商對於我們**學院的認可度,增進外聯部與投資商的關係。我們**學院創辦了此次回訪活動。通過回訪,我們瞭解到了投資商對於外聯部在合作過程中看法,明白了投資商的需要,既鞏固良好的合作關係,又能與投資商達成長遠的合作共識,爲今後的外聯工作打下了堅實基礎。這是最近幾次與我們有過合作的商家。我相信我們外聯部的工作會越做越好。

最後一個活動是班級策劃大賽。班級活動是加強本班同學溝通的一條重要途徑,而活動的形式在很大程度上影響整個班級班風的形成。因而班級活動就顯得尤爲重要。爲了養成良好的班風,加強同學間互相瞭解,我們創辦了班級策劃大賽。通過活動的過程,和反饋的結果我們發現雖然活動的時間不長,但是影響卻非常深遠。

關於制度創新方面:

今年我們對信息溝通渠道進行了創新。當我們主席團下達通知時會先通知總輔導員導員助理,然後總導員助理再通知每個專業的導員助理,負責每個專業的導員助理再通知所負責班級的班長,班長再通知到宿舍長,最後宿舍長再通知到宿舍的每個人。中間每個負責人都能保證在第一時間將信息傳達下去,避免班級太多導致信息通知不到的情況。反過來,當我們需要統計學生信息和收取資料時,從底部向上一步一步實施,既不會混亂,又能節省時間,大大提高了工作效率。在考覈制度中分爲班級委員會考覈和學生幹部考覈。在班級委員會考覈中,每學期期末將會根據學習部、生活部、體育部提供的資料以及各班團體獎獲得的個數進行評分,最後按總分算排名。關於學生幹部考覈,我們實行的是雙重考覈制度,一是我們院紀檢部會對學生幹部的上課出勤,宿舍衛生進行監督檢查,並將檢查結果直接彙報輔導員。二是有幹事對部長和主席團進行評分。在這反面我希望下學期能與各兄弟院系進行合作,互查學生幹部,保證學生幹部嚴格要求自己,真正起到模範帶頭作用。

在衆多工作的有效開展下,**學院也取得了豐碩的成果。尤其是我們的黨員充分發揮了他們的模範帶頭作用,迎接新生,爲新生解難答疑,打掃實驗室,等等等等都有我們黨員的身影。在獲獎方面無論是團體還是個人我們都收穫頗豐,各大賽事都取得了非常優異的成績,當然這些成績的取得,離不開老師的細心指導,和全院學生的共同努力。

歲月無情,走的飛快,了無痕跡。時間有時就像手中沙,握的太緊或太鬆都會溜的更快,只有把握好時間,一步一個腳印,穩紮穩打才能走的更遠。一學期即將過去,展望未來我會以更加認真負責的態度對待學習與工作,不辜負老師和同學的期望。努力帶好學生會積極配合協助各部門,讓**學院學生會成爲一個優秀的爲同學服務的組織。情繫水利,自強不息。相信我們明天會更加美好,我們明天更加燦爛,更加輝煌!最後提前祝大家新年快樂!

工作彙報總結 篇14

時光荏苒,20xx年上半年又接近尾聲了。一年來,我始終認真貫徹,執行黨的各項路線、方針、政策;思想上、政治上、行動上始終同中國共產黨黨中央保持高度一致;努力實踐“三個代表”重要思想;以共產黨員的標準嚴格要求自己,虛心學習、用心工作。現將一年來的工作總結向黨組織彙報如下:

一、注重學習,內強素質

古語云:“是非明於學習”。爲了應對好新挑戰、新要求,我十分重視學習,並通過學習不斷提高自身素質。一是學習政治理論,提高政治思想覺悟,堅定政治立常理論是指導我們前進的指揮棒。作爲一名中國共產黨員,一年來,“講學習”始終擺在我生活和工作的首位。我堅持定期認真學習“三個代表”重要思想,領會黨的“xx大”精神,學習新黨章等黨的重要文獻,同時認真寫讀書筆記,並深入理解其中精髓,使自己的政治理論水平和思想覺悟躍一個新的臺階。二是學習與工作有關的法律、法規,提高自己的管理才能,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。三是利用業餘時間努力學習文化知識,提升自己的文化修養和內涵。

二、端正心態,外樹形象

一年來,我始終安心工作、靜心思考、平常心對待,很好地維護了一名黨員應具有的形象。一是安心工作。由於領導的信任,讓我負責××的管理工作。這樣,勢必造成我工作量上去了,責任重了。在這種情況下,我抱着“既來之,則安之”的心態,雖然累了;工作擔子重了,但始終影響不了我的工作熱情,我總是埋頭苦幹,貢獻了應有的力量。

二是靜心思考。在工作中,我能夠保持思考的心態。對於任何事情,特別是工作上的事情,總是能經過“三思而行”;對於工作經驗能及時總結,對於缺點能及時改正,通過不斷的思考和積累來提高自己的工作能力。三是保持平常心。就是在工作中,始終沒有因爲自己是××負責人,是一名老員工就感覺自己高人一等。始終能以一顆“平常心”來融入到團隊中,投入到工作中;能與領導、客戶、同事們的關係融洽,始終保持端正的心態。

三、恪盡職守,任勞任怨

在各項工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,服從領導分工,不計得失、不挑輕重,恪盡職守,任勞任怨。由於工作需要,一年來,我們××的職員調動得較頻繁,而且是新職員居多。新職員就象一塊未發亮的白玉,需要他人的打磨。現實告訴我不但要自己做好工作,而且要帶好新隊員。要手把手地教他們如何工作,使他們瞭解××的各項規章制度;瞭解××的性質;瞭解工作流程。對於新的駕駛員,我時刻叮囑他們按照交通法文明駕駛,並儘快地熟悉××。

對於新的××,我不斷地提醒他們要文明、規範值勤。在發現問題時,我首先考慮的是自己在工作上是否有問題,是否是因爲我的工作疏忽而忘了提醒新××。如果是我的原因,我就及時糾正;如果是新××的原因,我並不是一味地批評埋怨,而是耐心地說服教育。同時,要求各個××在值勤時要注意觀察新××的工作情況,發現問題及時指出、制止。

以上是我一年來的思想彙報和工作總結,在來年的工作中,我將更進一步地努力,不斷地完善自我,力爭取得更大的成績。

工作彙報總結 篇15

我自20xx年從事安全生產監管工作以來,工作始終堅持“無間歇、無終止、時時警惕、處處落實”的要求,根據相關文件和重要會議精神,結合區實際情況,在全面推進安全生產目標管理責任制、建立和完善安全生產管理機制、開展安全生產宣傳教育、深化專項整治、加強安全生產監督檢查等方面積極爲領導獻言獻策,並取得一定成效。先後被新鄭市人民政府評爲安全生產先進個人,以及被鄭州市人民政府評爲安全生產先進個人和安全生產月先進個人。現將20xx年工作總結如下:

一、安全生產工作具體做法和取得的成績

20xx年,根據工作需要,我分管應急管理,重大隱患排查,重大危險源登記備案,安全生產月等工作。這些工作在各級的領導下,全區上下緊緊圍繞“安全發展、科學發展”的主題,堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的方針,按照國家、省、市的統一部署,初步形成了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地爲主”的監督管理體制,建立了監督管理機構,加強了應急保障能力建設,完善了應急機制,加大了安全生產宣傳教育,進一步規範了各項信息報送工作制度,提升了應對突發公共事件的能力。

二、加強業務知識學習,不斷提高監管能力

自任職以來能積極學習政策、法規和業務知識,注重知識的積累,能在工作、生活之餘加強學習,撐握安全監管知識,提高監管能力。一是認真學習了《中華人民共和國安全生產法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》和《河南省安全生產條例》,加深了對法律法規的理解,大大提高了依法辦事的能力。二是能認真學習貫徹好上級的文件精神,結合我區實際制定具體的工作實施方案。

三、落實安全生產責任,建立長效管理機制

爲切實抓好安全生產工作,保障全區人民的生命財產安全和各企業的正常生產運行,在區黨委管委的正確領導下,安全生產工作緊緊圍繞年初制定的工作計劃,突出監管重點,做好一下幾方面工作:

1.建立安全生產責任制,明確安全責任。責任人明確到位,規定辦事處、企業、有關單位的一把手爲第一責任人,誰出問題,誰負責。

2.建立安全生產隱患排查治理長效機制,進一步強化安全生產隱患排查整改主題責任,有效防止和減少事故的發生,保障了企業員工健康和財產安全。

3.制定《區安全生產事故應急救援預案》,對全區安全生產工作的基本情況、可能發生的生產安全事故進行預測,對應對安全事故的處理能力,將事故損失降低到最低程度起到積極的作用。

4督查整改到位,所報安全生產隱患逐一進行檢查,發現問題,立即整改,不能整改的限期整頓、整改,有效的鞏固了安全生產工作。

四、加大宣傳力度,提高安全生產意識

1.認真做好“安全生產月”宣傳教育工作。組織開展“科學發展,安全發展”爲主題的宣傳活動,參加活動單位以與羣衆生產、生活密切相關的消防、道路交通、建築、校園、燃氣、用電、特種設備等安全知識爲宣傳重點,通過擺放展板、張貼宣傳掛圖、發放宣傳資料、現場講解等方式向廣大羣衆宣傳涉及安全生產等方面的法律法規和安全常識。發放各類宣傳單頁5000多份,小冊子20xx多本。現場參觀和諮詢羣衆達20xx餘人。活動取得了良好的宣傳效應和社會效應,強化了全民安全意識,營造了“科學發展,安全發展”的輿論氛圍。

2.爲全面貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規定》,進一步加強企業安全管理,提高企業主要負責人和安全管理人員的素質和水平。組織企業主要負責人、安全管理員參加安全生產知識培訓班,使大家進一步學習了安全生產工作的有關政策、法律、法規,提高了企業安全生產管理人員業務素質和安全防範意識,促使安全生產管理措施進一步規範。

五、清正廉潔,樹立個人良好形象

在實際工作中堅持不以權謀私,不行賄受賄,不搞錢權交易,不徇私舞弊,不投機鑽營,不開後門。違紀違法的事一點不幹,一塵不染。要做到這樣,我主要做到了三條:一是不斷進行反腐倡廉學習,對照正反兩個方面的典型,認真反思,警鐘長鳴,努力克服享樂主義、拜金主義和極端個人主義。二是事關全局的大事以及羣衆關注的熱點、難點問題,都要及時向領導彙報,經過領導班子研究決定,然後遵照執行,不獨斷專行。

簡單回顧過去一年的工作就是,立足本職崗位,做到了幹一行,愛一行,幹一行,專一行。把自己平凡的工作,作爲爲廣大羣衆服務的起點。在工作上,爭創一流水平,堅決按照黨的要求,同黨保持高度一致,在學習、工作和生活中識大體、顧大局、講黨性、講奉獻,樹立勤政廉政、淡泊名利、醉心事業、勤勤懇懇、一心爲公。

工作彙報總結 篇16

回顧20xx年的總體銷售情況,摸着自己囊中羞澀,自感慚愧!這不是隻有我主觀原因,同時客觀原因也導致整體銷售上不去的一個因素,在此我總結了一些存在的問題。

一、目前的醫藥形勢:

1現時藥價不斷下降、下調,沒有多在利潤,空間越來越小、客戶難以操作。

2即使有的產品中標了,但在中標當地的種種原因阻滯了產品的銷售,如某某省屬某某藥品中標,價格爲:某某元,沒有大的客源,只是一些小的,而且有些醫院因不是醫保、公費醫療產品,沒銷量,客戶不願操作,其它醫院有幾家不進新藥也停了下來,也許再加上可能找不對真正能操作這類品種的客戶,所以一拖就拖到現在。相比在別的省、市,這個品種也中標,而且價錢比省屬的少,雖說情況差不多,但卻可以進幾家醫院,每月也有銷量,究其原因,我覺得要找就找一個網絡全,這樣的供貨平臺更有利於產品的銷售和推廣。

3、在各地的投標報價中,由於醫藥經驗上不足,導致落標的情況時常發生,在這點上,我需做深刻的檢討,以後多學一些醫藥知識,投標報價時會盡量做足工課,提高自已的報價水平,來確保順利完成。

4、在電話招商方面,一些談判技巧也需着重加強,只要我們用心去觀察和發掘,話題的切入點是很容易找到,爭取每個電話招商過程都能夠流暢順利,必竟在沒有中標的情況下,電話招商是主要的銷售模式,公司的形象也是在電話中被客戶所瞭解,所以在這方面也要提高,給客戶一個好的印象。

二、所負責相關省份的總體情況:

隨着中國醫藥市場的大力整頓逐漸加強,醫藥招商面對國家藥品監管力度逐漸增強,藥品醫院配送模式及藥品價格管理的進一步控制,許多限制性藥品銷售的政策落實到位,報價**元,報價**元,有的客戶拿貨在當地銷售,但銷量不大,據瞭解,在某某省的某某市,大部份醫院入藥時首先會考慮是否是今年又中標的產品,加上今年當地的政策是,凡屬掛網限價品種,只要所報的價在所限價錢之內都可入圍,這樣一來,大部份的市場已被之前做開的產品所佔據,再加上每家醫院,每個品種只能進兩個規格(一品兩規),所以目前能操作的市場也不是很大,可以操作的空間是小之又小。

省內,我所負責的**地區中標產品的銷售情況也不盡人意,真正客戶能操作的品種不多,分析主要原因有幾點:

1、當地的市場需求決定產品的總體銷量。

2、藥品的利潤空間不夠,導致客戶在銷售上沒有了極積性。

3、公司中標品種不是該客戶的銷售專長(找不對人)。

4、貨物發出去好幾天,但沒能及時到達醫藥代理的手裏。讓客戶急不可耐,這種情況應避免。

5、現在代理商年底結帳,顧不上新新貨,而且年底不想壓庫底

6、代理商需求減少,大部分找到適合的產品,已有好的渠道。

7、有需求的代理商不能及時找到,代理商對產品更加慬慎

我覺得在明年,應該有針對性的到當地醫藥公司進行詳細走訪,瞭解客戶的需求,制訂計劃,分品種給某些有銷售專長的客戶操作,不能像今年一樣,配送公司點了一大堆,但真正能做的品種沒幾個,而且這樣也不會導致不同配送商之間爭產品的衝突。

在此,提出對明年的銷售建議:

1、應避免服務不周到,例如:找到客房只把貨發出去了,業務跟蹤了,但是產品宣傳需要公司給錄製一些音像品,這樣更有利於宣傳。

2、避免發貨不及時的問題,通常先打款的拖着,貨到付款的就緊着發。

3、價格並不統一,應該有省、市、縣的梯度價。

4、稅票不及時。

5、哪個區分給了誰就應該讓這個經理跟蹤,不斷了解市場,操作市場。

在銷售方面,建議公司考慮在原有的營銷基礎上再大力度的加大網絡營銷模式,畢竟現在電腦的普及網絡這個銷售平臺覆蓋面越來越大,這是我們電話招商方式所不及的,現在的藥商尋找藥品經營不再是單獨靠以前參加各地的藥交會尋找產品了,(就這次成都會上所見到的已沒有前幾年多,現在的人越來越少),加上經濟危機,前景不太景氣,而且現在的人漸漸轉變了他們的想法,慢慢向網絡靠攏,因爲網絡給他們帶來方便,快捷,而且成本低。在網上代理醫藥的話,只要客戶現正尋找某一類型的藥品,都能在網上找到。因此鎖定好的廠家,好的品牌比較準確。在通過電話的交流,成功率是顯而易見的。現在是一個信息時代,網絡也成爲人們不可忽視的宣傳平臺,它有着豐富的代理商資料可供查詢,對產品的市場開發及銷售都有很大的幫助。

工作彙報總結 篇17

這一年又快過去了,回顧今年來本人工作情況,現簡述如下:

一、作爲一個項目部造價師,我能按照公司及項目部各項規章制度,按時按質地完成項目部各項經營管理工作。

1、對內工作情況。按公司規定要求,每月月底統計當月實際施工產值及成本分析情況。及時參加成本分析會議,對項目部每月盈虧情況作出分析報告,對於施工階段預算書以實際情況按每個樓層每個分項工程進行編制,並打印全部工料分析,作爲定額人工和定額材料下達給生產經理,在實際施工過程中,根據現場實際情況,對定額編制工料含量高低水平作出適當科學合理化調整,該定額人工作爲工程任務單進行人工控制和分配基礎,定額材料作爲倉庫進行定額領料依據。平時在工作中總是積極地配合項目經理進行合同管理,參與一些分包合同洽談,根據公司規定並結合項目部實際情況,起草一些分包合同草稿,分包合同簽訂後,對分包合同進行跟蹤管理,每月初完成本項目部上月實際施工分配任務(包括分包方粗分配),定額材料統計,並向公司提交有關報表,每月月底向公司提交下月主要材料計劃,預計下月施工產值及各項耗用成本,編制下月成本保證措施。在施工過程中,實行定額領料和成本跟蹤控制,爲項目部成本控制提供一些合理化保證措施,爲項目部及時提供一些經營資料及數據,及時做好項目成本覈算工作。及時參加項目會議,按公司規章制度進行值班等。

2、對外(對業主和監理)工作情況。每月月底向業主和監理提交施工進度報表以作付工程進度款依據,及時與投資監理覈對工程量,進度產值確定後,及時配合項目經理催促業主支付上月工程進度款。及時向業主進行工程簽證,做好一些索賠工程,特別是一些工程材料報價,提前向業主和監理報價,以便業主審覈後,我施工方材料員能及時採購,使得工程順利施工。

總之,在經營方針上堅持最高收入,最低支出。對內工作及時、準確、實事求是、把握住定額,控制量,有時並且要留有一定餘量;對外工作資料齊全、用足政策、用足機會,時刻處理好業主、監理與施工方關係,有時遇到一些工作困難,及時與領導聯繫彙報,以便尋找更好解決問題辦法,爭取公司最大利潤。

二、積極做好工程審計工作。

做好了翔殷路結算送審工作及結清御橋花園審計掃尾工作等。

三、服從公司領導工作安排,積極做好項目部以外工作。

本人在工作中,總是以大局爲重。在工作中積極參與公司招投標工作和其他預算工作。無論自己項目部手中工作多忙,總是服從公司領導工作安排,當時項目部事件比較多,本人總是加班加點,合理、科學地利用時間,既完成了項目部份內事件,又完成了公司安排任務。

四、積極適應和遵守執行公司各項管理制度改革,進一步加強工作責任感。

今年以來,公司各項規章制度得到改善或進一步完善,本人總是積極適應這種情況,以公司各項現行規章制度和造價師職業道德爲準則加強工作責任感,及時做好本人各項工作,爲企業做好本人力所能及服務工作。

五、利用工作之餘休息時間加強學習。

平時注意收集上海市有關現行定額資料文件,並加強學習工程量計算技巧等業務知識。努力學習計算機知識,提高自己工作效率。

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