職業技術工作總結(通用16篇)

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職業技術工作總結 篇1

20xx年,學院按照xx大和xx屆三中全會的精神要求,在省教育廳和市委、市政府的堅強領導下,通過全體師生員工的共同努力,緊緊圍繞培養適應經濟社會發展需要的高端技能型人才目標,不斷深化教育教學改革,提高學生的綜合素質和實踐能力,各項工作保持了良好的發展勢頭。

職業技術工作總結(通用16篇)

一、20xx年工作總體情況

(一)抓好教學管理,全面提升教育教學質量

1、強化日常教學管理。學院致力於抓好教學日常管理,完善教學管理制度、考勤制度和考覈制度;認真做好全院教學計劃、教學任務落實及課表的編排工作,確保常規教學秩序穩定和教學工作的正常運轉;加大教學日常檢查力度,對教學日誌、班務日誌、教案及作業的檢查嚴格執行到位,每學期均開展開學前教學檢查、期中和期末三個關鍵時期的教學檢查工作。

2、完善監控機制。加強規範管理和監控,確保教學秩序正常運行和教學質量的穩步提高。一是進一步完善教學質量監控和管理有關規章制度並切實貫徹執行;二是全年共進行了6次學期期初、期中、期末教學檢查;三是全年共進行了6次“學生評教”、“教師評學”、“教師評教”測評;四是加強教學信息員組織領導工作;五是學院教學督導組進一步加強教學巡查督導工作;六是堅持教學工作例會制。

3、狠抓實訓教學。爲加大對學生專業技能的培養,學院主要從三方面着手:其一,增加實訓課的教學比重,使實踐教學與理論教學的課時比例力爭達到1:1,有的課程甚至超過1:1;其二,多方籌措資金,加大實驗實訓設備投入和整合校內資源,改善校內實驗實訓條件;其三,加強校外實踐教學基地建設,密切與實習實訓基地的聯繫,建設一批高水平的緊密戰略合作伙伴校外實訓基地。

4、積極參與各項賽事。爲適應高端技能型人才培養目標和人才培養模式改革創新的要求,學院總結前幾年參賽的經驗,鼓勵師生積極參與江西省大學生科技創新與職業技能大賽、江西省第四屆“振興杯”技能競賽等省內外組織的各種比賽,取得了良好成績,全年師生共獲得各級各類技能競賽一等獎19項、二等獎13項、三等獎27項。

5、加強專業特色建設。學院在前兩年年開辦電子商務(移動客服定向培養方向)、計算機技術與應用(上海消防方向)、中餐烹飪(與南京江宴集團合作辦學)專業的基礎上,多方面實現“訂單式”校企聯合辦學模式。20xx年增設的合作專業有:機電一體化(鐵路機務方面)專業、會計(銀行崗位方面)專業、導遊服務(鐵路乘務方面)專業、商品油畫專業、計算機應用(手機遊戲測試與開發)專業、汽車檢測與維修技術專業等6個校企合作專業。

(二)強化學生管理,全面推進學生管理工作

1、加強日常管理。利用個別談心、主題班會、與家長溝通等形式對學生進行思想政治教育,加強對學生的日常管理,通過查寢、查勤、查儀容儀表、查清潔衛生,倡導文明生活習慣,引導規範的言行舉止,及時通報好人好事處理,違紀違規行爲,並將結果納入個人及班級量化考覈,形成了良好的導向,爲學生創造一個良好的學習生活環境。

2、組織各種活動。開展了文明禮貌月活動,組織學生辦牆報、張貼宣傳標語,開展“五文明”教育,即文明寢、文明教室、文明就餐、文明校園、文明學生評比;開展演講比賽、徵文比賽、寢室文化、環境衛生評等活動。

3、強化心理健康教育。加強對學生心理健康教育是全面推進素質教育,採用SCL-90測試量表對新生進行心理測試普查工作。通過整理檔案數據,對可能存在心理問題的學生,及時反饋給該生班主任,並通過與班主任的溝通,尋找該生的癥結所在,有針對性地做好個案諮詢工作,並關注該生在學校的發展,發現問題及時處理。

(三)加強教師隊伍建設,全面提升師資隊伍水平

1、加大雙師型教學團隊建設。充分發揮老教師的傳幫帶作用,提高青年教師課堂教學能力。選派教師代表到相關院校掛職學習和對口企事業單位兼職鍛鍊,鼓勵專業教師學習技能,在實踐中提高技能,提升“雙師型”教師隊伍整體素質。加大外聘兼職教師的力度,聘請行業、專業一線專家、能人擔任專業課技能教學任務,增強實訓實效,提高專業課教師隊伍雙師結構比例。

2、積極開展科研活動。鼓勵教師主持或參與教材編寫和課題研究,加大教育科研與教學研究課題的工作力度,既要出理論成果,又要產生實際效果。20xx年,學院數十項課題立項、結題獲獎,100餘篇論文發表。

(四)加強安全防範,全面改善校園環境

1、規範綜治日常管理。進一步健全安全責任制和責任追究制,切實落實查寢、巡邏、自護等措施。實施嚴格管理,勤查治安、防火隱患,發現問題,及時處理,徹底消除,提高綜合治理水平。加強保安隊伍的管理,進一步規範保安人員的管理行爲,強化責任。加強校園24小時治安巡查,做好每日交*,確保校園平安與穩定。努力營造一個安全的學習、生活環境,讓學生滿意,讓家長放心。

2、增強師生綜治維穩意識。充分利用課堂、專題講座、主題班會、知識競賽等形式和宣傳欄、標語、廣播、網絡等媒介開展安全教育,重點放在防火、防盜、防騙等方面,增強全院師生的安全防範意識。

3、提升綜治管理水平。20xx年,學院實現了“六無”目標:即無政治案件、無刑事案件、無火災事故、無重大治安事故、無食物中毒、無重大傷亡事故,確保了校園的平安和諧、安全穩定。學院被評爲綜治工作先進單位,被市綜治委推薦在全市綜治幹部培訓大會上作典型發言。

(五)加強招生就業管理,全面提升競爭實力

1、完善招生機制。認真總結最近幾年招生工作的經驗,加大宣傳力度,增加宣傳形式,擴大宣傳覆蓋面。認真研究未來的招生形勢,有針對性地安排20xx年招生宣傳的重點區域、時間、方式,使得招生有了新的突破。20xx年報到學生數2458人。

2、重視學生就業。學院對學生就業工作一直都較爲重視,已建立穩定、有序、靈活的畢業生就業渠道,形成就業指導,推薦工作網絡。與衆多的用人單位建立了長期的合作關係,鼓勵學生自謀職業和自主創業並給予所需的幫助,舉辦大型的校園招聘會。

(六)加強後勤保障,全面提升機關工作效能

1、公共機構節能工作。建立健全了學院公共機構節能管理的各項規章制度;完成了水、電、燃氣等能源數據臺賬的統計及上報工作;在公共機構節能評估工作中,受到上級公共機構節能檢查組的高度讚揚和肯定;積極參加全國、全省高校節能先進院校評比,取得了好成績。

2、資產管理工作。加強固定資產的清查與管理責任,建立詳細的資產臺帳,健全維修與損壞賠償制度,完善教學、生活設施維修管理機制。

3、環境保潔工作。認真做好校園綠化、美化、淨化等工作,建設園林式校園。加強樹木、草坪、花卉的防治蟲害、科學施肥等細節管理,確保校園綠色常在。

4、基礎設施建設。學院組織有關人員對全院的房屋建築、桌椅、門窗等財產進行使用安全檢查;基建和財產維修堅持先有報告、中有預算、再有批示、後有招標實施、最後有驗收決算的工作制度,在基建維修過程中,做到“四抓”(抓決算、抓質量、抓規劃、抓安全),完全按照合同,按時、按質、按量完成各項維修任務。

(七)加強文化建設,全面提升校園文化品位

1、舉辦專題講座。爲推進校園文化建設,學院邀請了北京賽通林科思科技有限公司總經理、劉新生副研究員、北京化工大學就業中心副主任吳雄健博士、市委講師團團長餘晟華等專家、學者做了一系列的講座。

2、開展社會實踐活動。組織教師和學生代表赴上饒集中營等教育基地參觀學習等一系列社會實踐活動,讓師生體會中國革命歷程,接受革命傳統教育和愛國主義教育。

3、開展教職工業餘活動。倡導健康、文明的業餘生活,組織教職員工開展一系列文藝活動和羣衆體育活動。組織開展教職工運動會,;組織全體女教工舉辦飛標、呼啦圈、十字繡、*、跳棋等項目的比賽;組織教職工進行爬山、踏青、遊公園、參觀博物館、名人園,乒乓球、羽毛球、跳繩、扳手腕等比賽;組織全體女教工舉行廣場舞和時裝秀展演,等等。

(八)加強機制改革,全面提升辦學效益

1、舉辦成人教育。學院在抓好職業教育的同時,高度重視成人教育的各項工作,大膽地將“經營高校”的理念引進了學院,主動將成人高等教育面向社會、面向市場、面向大衆。目前,學院已申報了數控技術、計算機應用技術、園林技術、服裝設計、電算會計化、市場營銷六個成人教育專業。除此以外,學院還與重慶大學、吉林大學、江西財經大學等高校建立了合作關係。

2、開展合作培訓。學院努力爭取各種培訓項目,與各兄弟單位的培訓合作明顯增加,一年來學院承接了市基層黨組織書記培訓、市組工幹部業務培訓、市退役士兵職業教育和技能培訓、新錄用國家公務培訓等各種培訓業務。

二、20xx年工作打算

20xx年是貫徹xx屆三中全會精神,全面深化改革的起始之年,是實施規劃的關鍵一年。學院將堅持求真務實、開拓創新、專業拉動、產業興校的辦學方針,堅持以服務爲宗旨、以就業爲導向、以質量爲核心,以安全爲生命,實行產教融合、校企合作、教學實踐一體化的辦學理念。

(一)深化管理體制改革,進一步提高辦學水平

1、建立科學的管理體系和評價體系,推進管理體制、機制創新。着手引進和借鑑南昌大學撫州校區的管理體系,形成學院全新的管理體系。領導和教職員工一視同仁,統一實行標準化和制度化管理。

2、推行二級學院試點工作,逐步形成兩級管理體制。學院將權力下移,明確責、權、利關係,變直接管理爲間接管理,微觀管理爲宏觀管理。增強二級學院的辦學活力,充分調動二級學院和各系辦學與管理的主動性和自覺性。

(二)深化產教融合、校企合作

積極穩妥開展多渠道的戰略合作,加強與北京華唐教育集團(清華)的戰略合作。

(三)加大招生工作力度,提高生源數量質量

20xx年招生人數確保3000人以上,力爭在三年內在校學生數超過一萬人。在生源比例中,進一步加大三年制大專和五年制大專的招生比重,提高入學門檻。

(四)拓寬辦學渠道,提升辦學效益

進一步加強繼續教育的規範管理,拓展社會培訓業務,提高教育培訓的經濟和社會效益。

(五)培養引進“雙師型”人才,加強師資隊伍建設。改革人事制度,完善激勵機制,讓企業高級人才、實用人才包括我院目前聘用的雙師型人才能進的來、留得住、帶得好。通過校企合作項目,形成校中廠或廠中校,直接讓企業企業高級人才、實用人才作爲專業教師使用。

(六)加強文化建設,營造育人環境

利用文化講座、班會、網站、廣播、文體活動、院報、文化長廊、展示廳等各種載體加強校園文化建設,進一步活躍寢室文化、班級文化,加強學生道德修養、文明禮貌、遵紀守法等教育,營造優美的人文環境。

(七)加強數字化校園建設,推行科學規範管理

完善和積極使用教學管理、學生管理、財務管理、辦公自動化(OA系統)等數字化校園平臺,提高辦事、辦文效率,實現科學管理。

(八)加強廉政建設,堅持廉潔從教

學院倡導公正執教、廉潔從教的氛圍,加強教職員工的職業道德建設。

職業技術工作總結 篇2

XX年,全省各級鑑定機構圍繞穩定就業的大局,緊密結合特別職業培訓計劃的實施,以高技能人才評價爲龍頭,以企業技能人才評價爲重點,繼續創新多元化技能人才評價方式,全面加強質量管理,夯實技術資源基礎,加強人員隊伍能力建設,職業技能鑑定數量和質量得到了雙提升。全省鑑定人數預計達到120萬人次,取證人次95萬人次,分別比XX年增長13、2%和2、6%,完成年初目標的132、5%和135、7%,高級工以上鑑定20萬人次,佔總鑑定人次的比例爲16、67%;全國全省統考和計算機信息高新技術考試全年有16萬人參加考試,完成全年目標的123%;技師和高級技師鑑定2、5萬人,完成全年目標任務的138、8%。

一、全面落實各項工作措施,超額完成全年各項工作目標

(一)紮實推進以企業技能人才評價爲主體的多元化評價體系建設

1、深入開展企業技能人才評價工作。編制印發了企業高技能人才評價工作手冊,彙編了企業高技能人才評價的政策文件、經驗集錦、經典案例及精要點評,指導各市和企業開展企業技能人才評價工作。制定了省及各市工作計劃,按月彙總數據,檢查工作進展。深入企業和基層走訪調研,瞭解企業技能人才評價開展情況及對高技能人才培養評價的意見建議,並在此基礎上草擬了高技能人才政府購買培訓成果的文件。全年企業鑑定人數達到27、23萬人,比XX年增長120%,佔總鑑定人數的比例達到22、69%。

2、繼續發揮高技能人才統一鑑定規模示範效應。完善了技師、高級技師統考日製度,調整和規範考點管理,全年技師和高級技師統考1100人。爲促進各市高技能人才評價工作,省中心探索調整中烹等八個職業高級以上鑑定組織實施方式,由原全部由省中心組織實施改爲有條件的下放給各市組織,省市共同監督管理,保證這八個職業的鑑定工作有序開展。

3、積極拓展全國全省統考範圍。通過報紙、網絡、報考簡章等媒介,加大宣傳力度,建立統考日製度,大力拓展人力資源管理等二十三個職業全國全省統一鑑定的覆蓋面,全年全國全省統一鑑定超過9萬人,創歷史新高。規範考務管理,明確各市和報名點考務操作流程,建立並嚴格執行試卷管理、保密、考點考場管理制度,保證試卷安全,考務管理過程規範。積極拓展新職業試驗性鑑定,開發技術資源,開展了汽車營銷、景觀設計、陳列展覽設計、動漫設計、緊急救助員等新職業的試驗性鑑定。

4、配合實施特別職業培訓計劃加強特殊人羣的職業技能認證工作。開展院校學生鑑定55萬人次,農民工和下崗失業人員鑑定16萬人次。加強農村勞動力專項職業能力認證技術資源開發,專門組織召開了開發座談會,並收集、整理、修改了相關專項職業能力試卷,開發了10個專項職業能力試題庫隨國家題庫配發至各地使用,規範各地專項職業能力認證工作。

5、計算機信息高新技術考試取得新成績。全年完成計算機信息高新技術考試7萬人。出臺了相關文件和實施辦法,開展技術力量培訓,在全省技工院校中推廣計算機信息高新技術統考,提高技校畢業生計算機操作能力,縮短與工作崗位的能力差距。升級考試平臺,並對網絡管理人員進行了升級培訓,保證考試的正常有序開展。

(二)全面落實各項質量管理措施

1、深入細緻開展了一次全省範圍內的質量管理檢查活動。爲規範職業技能鑑定過程,加大職業技能鑑定規範化管理制度建設和執行力度,全面提高職業技能鑑定質量,省中心積極探索借鑑運用質量管理體系建設的辦法,部署開展一次歷時半年的全面質量管理檢查,檢查採用一聽二看三查的方式,點面結合,全面檢查各級鑑定機構綜合質量管理情況,並隨機抽取三個鑑定批次跟蹤檢查考務管理過程的規範化程度。各市根據省中心的部署和本地鑑定工作實際,開展了認真的自查、初查,對發現的問題進行了認真整改,省中心於組織了全省的檢查驗收,分成四個小組對十三個市中心及所屬各一家鑑定所和縣級鑑定機構進行了檢查,對照評分標準逐項對每個鑑定機構進行了量化評分和綜合評價,進行了評優並表彰通報。針對檢查中發現的問題,省中心專門組織了一次質量管理人員培訓班,進一步明確了各項業務流程操作要求和相關政策要求,加強質量意識教育,提高質量管理水平。此次質量管理檢查的效果受到了全省各級鑑定機構的認可和好評,不但豐富和改進了傳統質量檢查的內容和效果,而且在全面推行質量管理體系建設方面作了卓有成效的探索,我省的這一創新做法在全國職業技能鑑定機構質量建設技術交流會上作了經驗介紹。

2、加強質量督導、質量通報和違規事件查處。以現場督導爲重點,今年以來省中心共開展督導180場次。質量管理檢查結束後印發了一期質量通報,對檢查結果情況進行了全面總結,提出下一步工作計劃和措施。對違規事件的查處,由事後向事前轉變,注重預防,將可能的違規行爲消滅在萌芽狀態。

4、加強證書管理。在空白證書一直空缺的情況下,爲保證全省鑑定工作的有序進行,省中心參照廣東省的做法,實行鑑定成績憑證制度,對經過鑑定合格的考生髮放鑑定合格憑證,在有效期內換取職業資格證書,緩解因空白證書短缺造成的矛盾,服務考生就業。同時,加強證書監管,防止非正常渠道購證,定期覈對空白證書數據、發證數據、上網查詢數據,保證三個數據的一致。做好出國人員換證工作的移交交接工作,保證換證工作的順利銜接和有序過渡。

5、規範鑑定統計工作。根據廳統計數據監測工作要求,進一步完善了鑑定統計工作流程和要求,細化統計內容,建立月報制度和月度數據會審分析制度,加強數據的審覈,保證數據的準確及時。

(三)加強各項基礎工作和能力建設

1、繼續加大技術資源開發和管理力度。開發編寫並出版了模具製造工三、四級鑑定指南,開發編寫了汽車營銷師三、四級鑑定指南。開發了公共營養師二級題庫、室內裝飾設計二、三級卷庫、10個專項職業能力規範及卷庫。進行了數控車工、銑工、加工中心題庫轉卷庫工作,提高試題質量。配發了XX版國家題庫和省級題卷庫,包括39個職業3-5級和67個職業的技師、高級技師級、10個專項職業能力的題卷庫,並對題庫使用提出了新要求。

2、啓動行政權力網上運行工作和在線考務平臺建設工作。根據廳要求,梳理出了五項行政權力,編制了內外流程和網上運行所需數據項,並組織人員按照職責分工開展試運行。爲提大學聯考務管理的科學化和智能化水平,啓動了全省在線考務管理平臺建設工作,在省內各市開展了廣泛調研,徵求意見建議,對陝西、湖南在線考務平臺建設情況進行了考察,相關技術服務提供商進行了現場演示,簽訂相關協議,啓動考務平臺建設工作。

3、進一步提高機構和人員隊伍履職能力。一是開展了鑑定機構情況調查,瞭解掌握全省鑑定機構性質、財務收支、人員隊伍等基本情況,並進行了分析,提出了加強機構建設的意見建議。二是加強了省屬鑑定所站、計算機信息高新技術考試站的管理,繼續實行年檢和目標考覈管理,首次對鑑定所站和考試站目標完成情況進行了考覈,並進行了表彰獎勵和通報,根據考覈情況適時調整目標考覈要求,使考覈與年檢有機結合,進行全方位管理。在日常督導中加強對省屬鑑定所站的檢查和調研,尤其加強了對新建所站的調研和工作指導。結合系統升級,對全省計算機信息高新技術考試站領導和管理人員進行了一次系統的培訓。進一步細化和明確全國全省統考考點管理制度和業務操作流程,使考務工作更具體、更規範。三是加強人員培訓。舉辦了兩期考評人員培訓班和高新技術考試網絡管理人員、全國全省統一鑑定考務管理人員培訓班,提大學聯考務管理能力。在質量管理檢查中抽調各市人員參加檢查,促進各市考務管理和質量管理工作的交流,檢查完後舉辦了質量管理人員培訓班,對檢查中發現的問題進一步明確政策和管理要求,提高鑑定系統管理人員政策水平和操作技能。

(四)加強條線工作指導

1、通過質量管理檢查,促進各級職業技能鑑定機構規範化管理。通過拉網式的檢查,各市中心對市屬鑑定所及縣級鑑定機構的管理狀況進行了一次全面摸底,在自查過程中就對一些問題進行了整改,省檢查組在檢查過程中,又進一步與各鑑定機構溝通,糾正一些錯誤認識和不規範做法。檢查在方法和內容上借鑑運用了質量管理體系建設的成果,自從去年10月份省中心下發檢查通知以來,在長達近半年時間的準備、自查過程中,各市從省中心借鑑了一系列規範化管理的做法和表單,並通過組織本區域的自查,把這些做法和表單貫徹落實到了基層鑑定機構,進一步完善了相關制度,梳理了工作流程。省中心質量管理體系建設成果的運用,極大地促進了全省各級鑑定機構規範化管理水平的提高。

2、通過會議、考覈等辦法加強對各地工作的指導。年初召開全省工作會議,對全年工作進行部署,明確工作重點和要求,對條線工作提出工作思路與對策,部署督導工作進度。年中召開各市鑑定中心主任座談會,交流上半年工作情況,研討下半年重點工作;年底組織目標考覈。除了綜合性會議外,還通過一些小規模專題會議,以研討加培訓的形式,加強工作指導,如題庫和命題建設、統考、專項職業能力考覈、統計、質量管理專題培訓等,明確各類業務操作要求,以保證鑑定系統從事考務、命題、質量管理業務的人員能及時瞭解掌握政策和操作辦法,確保政策執行不走樣,業務過程管理規範。

二、強化內部管理,營造勤奮幹事的良好氛圍

(一)強化內部崗位責任制。按照行政權力網上公開運行的要求,整理修訂了工作流程和表單,明確了網上運行的職責和權限,以崗定責,以責定人,使崗位和人員責任更明確。改革崗位津貼分配辦法,打破平均分配的大鍋飯,使收入與崗位責任、貢獻大小、工作業績表現緊密掛鉤,中心成立考覈小組,按月對每位職工進行月度工作考覈,根據考覈結果發放崗位津貼,建立動態調整機制。

(二)狠抓作風和組織建設。開展一站式服務,進一步改進工作作風,爲申報鑑定單位和個人提供方便快捷、熱情周到、優質高效的服務。在辦公場所顯著位置和網站上公佈了辦事程序、辦事承諾和收費標準,公佈舉報電話和信箱,嚴格履行承諾,接受社會監督。堅持每月底月度工作例會和學習日製度,總結上月工作,佈置下月任務,進行時政教育、業務學習交流和研討,加強黨風廉政教育,狠剎考試中的人情風,堅決杜絕循私舞弊。堅持民主集中制,以此作爲本中心的組織制度。凡是重大事項、重要事情,涉及工作思路、主要目標和措施,都組織相關人員研究討論,充分發揚民主,集中大家的智慧,羣策羣力,營造了積極向上、團結協作、勤奮幹事的良好氛圍。

三、加強內外協調合作,共同推進職業資格證書制度建設

職業資格證書制度是就業制度的重要組成部分,因此我們將爲促進就業定爲服務宗旨,主動融入勞動保障工作大局,找準自身位置,加強與就業、培訓等部門的合作,同時密切同行業的合作,加大宣傳力度,積極爲職業資格證書制度的健康發展創造良好的氛圍,實現共同協調發展和可持續發展。

(一)加強內外協調與合作,爭取支持,提供服務。XX年,我們與培訓部門合作,共同調研,草擬了政府購買高技能人才培養成果的文件,出臺了在院校中開展計算機信息高新技術考試統考的文件。與就業管理部門分工合作開展勞動保障協理員、職業指導人員的培訓鑑定。積極參與部中心的技術資源開發,承擔了焊工、維修電工兩個職業國家精品題庫的開發以及汽車營銷師鑑定指南的開發任務。加強與兄弟省市的聯繫,利用東南五省聯席會議的平臺,與廣東、浙江等省實現技術資源的合作開發與共享。同時,我們爲各行業的競賽提供技術支持服務,先後爲省環保廳、團省委、船舶行業、美容美髮協會、殘疾人協會等部門的競賽提供了技術支持服務。

(二)加大宣傳力度,營造職業資格證書制度發展的良好氛圍。以新職業全國全省統考宣傳爲重點,廣泛運用多種宣傳形式和宣傳媒體,進行多方位宣傳。在中心網站,省廳網站、教育部門網站及省內各大報紙上兩次刊登了統一鑑定報名公告及新職業試驗性鑑定公告,對全年開展鑑定的各個統考職業、新職業的申報條件、考覈時間及設施設備等要求、教材及輔導資料等信息做了全面的介紹,爲廣大考生提供了第一手的*資訊。在《中國江蘇網》官方網站開展了一次在線訪談活動,與廣大網友進行了實時的交流,宣傳政策,發佈信息,解答疑問,擴大職業資格證書的影響力。

雖然我們做了一些工作,取得了一些成績,但面對職業資格證書制度發展中的問題和挑戰,如何適應新形勢下用人單位和廣大勞動者的需求和職業快速發展對職業資格認證服務的要求,我們還有許多工作要做。我們將繼續在廳黨組的正確領導下、在各部門和有關單位的支持下,不斷開拓創新,爭取取得更大的成績,使國家職業資格證書制度煥發更強大的生命力!

職業技術工作總結 篇3

XX年,學校深入貫徹落實黨的“xx大”和三中全會精神,認真開展“實現偉大中國夢·興辦人民滿意教育”主題教育活動,各方面工作都取得了可喜的成績,尤其是會考和大學聯考再獲“雙豐收”,圓滿完成了中職招生任務,確保了學校的平安、和諧和穩定。現將一年來的工作總結於後:

一、認真貫徹落實黨的“xx大”和三中全會精神,深入開展“實現偉大中國夢·興辦人民滿意教育”主題教育活動,涌現了一大批先進典型

學校認真貫徹落實黨的“xx大”和三中全會精神,重溫了中共中央政治局《關於改進工作作風、密切聯繫羣衆的八項規定》及“省十項”、“市十一項”、“縣十二項”規定,學習了《XX市中國小教師違反師德行爲處理辦法(試行)》、《XX市中國小教師師德考覈辦法(試行)》等文件,要求全體教職工必須認清形勢,加強師德建設,切實改進工作作風;進一步規範辦學行爲,不打“擦邊球”;有錯必糾,誰違規誰“埋單”。務必做到加強學習,牢固樹立遵章守紀的自覺性;真抓實幹,努力提高教育教學質量;規範行爲,辦人民滿意的教育。

上學期,組織學習了黨的“xx大”和全國“*”精神,開展了“實現偉大中國夢·興辦人民滿意教育”主題教育活動;秋季開學前,組織全體教職工進行了爲期一週的集中政治學習;下學期,組織學習了黨的羣衆路線及xx屆三中全會精神。通過堅持開展集中政治學習和主題教育實踐活動,全體教職工思想更加純潔,鬥志更加昂揚,展現出了求真務實,團結奮進的精神面貌,涌現出了一大批先進典型。

市教育局副局長,縣教育局黨組書記、局長,教育局副局長和,縣政府督查組、縣教育局檢查組等先後到我校檢查指導工作,對我校的教育管理、教學質量、安全工作和校園環境、學風校風等,都給予了肯定性的評價。學校被中共XX縣委和XX縣人民政府表揚爲XX縣“十佳學校”、被表彰爲XX縣“百佳教師”(宣縣委〔〕63號),被XX縣教育局表彰爲“德育工作先進個人”(宣教基〔〕46號);被教育局表彰爲“職業教育先進個人”;XX老師被教育局表彰爲“國中教育工作先進教師”;XX老師被教育局表彰爲“教研工作先進個人”;XX老師被教育局表彰爲“體育教育工作先進個人”;XX老師被教育局表彰爲“安全衛士”;XX老師被XX縣綜治辦和教育局彰爲鐵路愛路護路宣傳教育優秀指導教師;學校還表彰了XX名“優秀教育工作者”、XX名“優秀班主任”、X名“優秀教師”、X名“服務明星”。學校黨支部發展了X名入黨積極分子,表彰了X名“優秀共產黨員”,、X二同志被中共XX縣教育局黨組授予“優秀共產黨員”稱號(宣教黨委〔〕8號)。應屆中職畢業生中,XX人榮獲省級“優秀畢業生”稱號,XX人榮獲市級“優秀畢業生”、“優秀學生幹部”和“三好學生”稱號。

二、狠抓教學常規管理,強化畢業班工作,會考和對口大學聯考再獲“雙豐收”

學校繼續狠抓教學常規管理,堅持每月一次常規檢查,努力打造快樂課堂和高效課堂,全面提升課堂教學質量。

學校強化了畢業班工作,修訂了畢業班獎懲方案。制定了切實可行的“保考”方案和應急預案,確保了“兩考”的平安和順利。

分流後的九年級共XX人蔘加了會考,XX人獲得“a+”及以上等級,與去年相比增加了X人。其中,“a+2”X人,與去年持平;“a+1”XX人,比去年增加了XX人。

XX名中職畢業生先後參加了4月份的“單招”和6月份的全國統一大學聯考,共XX人上線,上線率達91%。其中,XX人通過單招被各高職院校錄取爲專科生;統招本科上線XX人,專科上線XX人。與去年相比,今年的本科上線人數增加了X人,上線率提高了3%;專科上線率提高了4%;總上線率提高了7%。本、專科上線率均居全縣同類學校第一。

“兩考”的“雙豐收”,一方面得力於我校深厚的文化底蘊、濃厚的學習氛圍和全體師生的奮力拼搏,另一方面得力於黨和國家對職業教育和基礎教育的大力扶持、各級黨政領導的高度重視、各生源學校和學生家長的大力支持。

三、增進校企合作,開展常規教研,加強對青年教師和骨幹教師的培養

教科室一邊繼續開展市級課題“農村國中生規範漢字書寫訓練策略研究”,一邊開展常規教研,組織教師參加各種規範性培訓和校本培訓,還組織學生、教師和家長配合省教育廳進行了有關“新形勢下農村義務教育學校佈局調整”的調查研究。

教務處和教科室在狠抓常規教學和常規教研的同時,尤其加強了對青年教師和骨幹教師的培養。一是在上學期安排了青年教師和新聘教師上公開課,在下學期舉行了中青年教師賽課活動;二是指派青年教師參加片區賽課、基本功檢測、指導學生參加電腦製作比賽等活動;三是推薦了副校長參加了爲期兩個月的中學校長任職資格培訓;四是選派了等6位專業骨幹教師參加了培訓;五是評選推薦了中等職業學校市級骨幹教師,XX老師已被市教育局確定爲期間市級中職骨幹教師。

學校還加強了校場、校企之間的合作和交流。5月中旬,XX縣“農村中學金融知識普及項目”在我校開課,中職一年級120餘名財經專業學生接受了較爲系統的金融知識培訓;6月中旬,生產實習處組織農學專業教師和學生代表共XX餘人,赴XX鄉考察了中藥材種植基地;9月,XX名中職生參加了XX縣人社局組織舉辦的勞動技能培訓;11月,受XX縣就業局的委託,學校委派相關專業教師對天友XX乳業有限公司XX名職工進行了爲期半個月的在崗培訓;12月中旬,中職二年級計算機和電子專業XX名學生順利抵達XX有限公司,參加爲期三個月的社會實踐活動。

四、密切聯繫生源學校,深入宣傳動員,順利完成了中職生招生任務

今年,學校繼續實施“校級領導包片、中層領導包校、教職工包秋招個人任務”的招生辦法。學校充分利用春招政策優勢,密切聯繫生源學校,千方百計做好招生宣傳和動員工作。一是繼續積極宣傳中職教育的新政策和職教成果,展示學校風采,讓學生、家長和社會全面瞭解學校爲當地經濟發展所做出的突出貢獻;二是根據教師籍貫、工作關係及人脈網絡等情況,實行“分片包校,片區聯動”的招生模式;三是力求廉潔高效,倡樹新風,不接受生源學校宴請,起早貪黑,速去速返,做到招生、上課兩不誤;四是做好新生接待工作,分組輪班,責任到人,忙而不亂,秩序井然。

這些在以往招生經驗基礎上的創新舉措,有效地推進了招生工作的順利開展。今年春秋兩季共招收中職新生XX餘人(不含已流失的春招生),組建了農學、建築、財經、計算機應用、服裝設計與工藝、旅遊服務與管理、電子電工等10個專業班,超額完成了全年招生任務。

五、通過開展豐富多彩的文娛、體育和綜合性教育及實踐活動,重塑學生自信心,集聚團隊正能量,促進學生養成良好的行爲習慣

政教處、團委、體藝衛處、保衛科等部門密切配合,組織學生開展了豐富多彩的文娛、體育和綜合性教育及實踐活動,收到了良好的教育效果。

上學期,召開了春招新生入學教育專題大會、春招年級*工作大會、師生表彰暨貧困生資助大會、紀念“五四”運動94週年暨“中國夢·我的夢”團學幹部青年代表座談會、“實現偉大中國夢·建設美麗繁榮和諧”全國農村青年致富帶頭人報告會、中職生大學聯考勵志教育大會、國中部學生家長會等;開展了“向雷鋒同志學習——爲團徽增光,爲團旗添彩”系列活動、“綠化校園,美化心靈”主題團日活動、清明節祭掃烈士墓等活動;舉辦了“中國夢·我的夢”中職生演講賽、“學習xx大精神,展示職教人風采”徵文、校園播音員選拔賽、春招年級聯誼賽、中職一年級趣味運動會、慶祝兒童節、評選並頒發陽光體育獎章、爲蘆山地震災區捐款獻愛心等活動,並協助舉辦了XX鎮“慶五一、迎五四”環境杯運動會。組織學生參加XX省第九屆中國小生藝術人才大賽賽區比賽,23名學生獲獎。6月下旬,學校精心排練的大型文藝節目《巴山大鼓——夢》和《走進新時代》,參加XX鎮慶祝建黨92週年暨新農村廣場文藝展演,獲得觀衆一致好評。

下學期,多名中職新生參加了軍訓;召開了秋季師生表彰暨貧困生資助大會;舉辦了第四屆藝術節和“三好杯”田徑運動會、師生歌唱大賽、中職生計算機技能大賽、中職二年級漢字聽寫大賽、國中生規範漢字書寫大賽;組織學生參加各類知識競賽和全國英語一等級考試、XX市職業技能等級考試等活動。10月份,組織參加XX縣中學生籃球賽,榮獲高中女子組第三名。學校還將在元旦前夕舉辦師生書畫大賽、中職生才藝展示、新年遊園和元旦慶祝晚會等系列活動。

這一系列活動的開展和成績的取得,不僅使同學們在參與過程中發現了自我價值,提高了綜合素質,重塑了自信心,集聚了正能量,而且在控輟保學等方面,也起到了積極的推進作用。

六、安全教育常抓不懈,安全管理面面俱到,確保了校園平安、和諧和穩定

長期以來,學校一直把安全工作放在重要位置,基本做到了月月講、週週講、會會講、事事講,XX年被縣教育局評爲平安學校。

上學期,學校召開了安全工作專題會議,對全體教職工進行安全警示教育。舉行了消防安全演練、防溺水安全教育暨簽名、組織觀看防震減災科普知識專題片等活動。舉辦了鐵路愛路護路宣傳教育講座,學校被縣綜治辦和縣教育局表彰爲鐵路愛路護路宣傳教育示範學校。下學期,召開了*安全教育等專題會議,近400名二年級中職生接受了XX縣紅十字會的衛生救護培訓。

保衛科多次組織各部門排查安全隱患,簽訂各種安全責任書,堅持每週一個安全教育主題,使廣大師生牢固樹立安全防範意識。組織收繳學生中的管制*等危險物品,安排週末安全值日和夏秋季節每天的巡河輪次,加強了對週末“留守”學生的管理,嚴防學生私自下河塘洗澡。多次聯繫鎮政府*大隊,加強了對學生離校日的交通安全管理和主要路段的巡查。總務處加強了對校園環境衛生的消殺,體藝衛處加強了對食品衛生的監管和流行性疾病的預防。營養辦加強了對義務教育階段學生營養餐的質量驗收、安全儲存和發放登記等各個環節的管理,並順利完成了由政府採購供餐模式向食堂供餐模式的過渡。

本年度實現了“零死亡”、“零事故”和“零犯罪”的安全工作目標。

七、加強基礎能力建設,進一步改善了辦學條件

上學期,順利完成了中央財政支持的職業教育牧獸醫專業實訓基地項目建設,建成了解剖生理室、畜禽營養與養殖室、臨牀診斷與獸醫室、種植專業室、顯微鏡室、孵化室等6個實驗室,設備總值約160萬元。幾個月來的實作實訓教學實踐證明,我校農學專業的教學服務能力得到了有效提升。

總投資約XX萬元的國中部學生食堂於春季開學初正式投入使用,全新的設備設施和經營模式,極大地改善了學生的就餐環境,學生及家長對食堂的服務態度和供餐質量均感滿意。

上學期,新建了職成部簡易保管室,購置了學生課桌凳,併爲學生在教室內安裝了吊扇。下學期,拆除了國中部廢棄食堂並硬化了校園道路;建成了國中部計算機室,接通了國中部師生食堂天然氣,還對職成部學生公寓背立面牆基進行了加固維修,排除了安全隱患。

八、加強制度建設,推行校務公開,推進民主管理和監督,切實爲廣大教職工謀福利

5月上旬,學校工會成功召開了第一屆教代會第二次全體會議。會議審議並表決通過了學校XX年主要工作目標、《教職工請假制度》及部分基礎能力建設預算方案,補選了3名教代會成員。還組織教職工就《推薦晉升中、高級專業技術職務量化細則》和獎勵性績效考覈方案等進行了反覆討論。

教代會成立以來,代表們認真履行職責,充分行使權力,有效地推進了學校的民主管理和監督,維護了教職工的合法權益。

本年度中,學校和工會在關心羣衆疾苦,切實爲教職工謀福利方面,做了大量工作。組建了國中部教工食堂,舉辦了婦女節慶祝、兒童節慰問、教職工書畫賽、歌詠賽、健康體檢和退休教職工座談會等活動。

九、繼續實施獎學金和助學金制度,落實黨和國家的惠民政策,做好控輟保學工作

學生資助中心和政教處、教務處等部門,繼續認真落實國家的惠民助學政策,實施學校的獎學金和助學金制度。職成部做好了中職生免學費和發放國家助學金等工作,國中部做好了國中生“一減一免”、發放貧困寄宿生生活補助等工作。

堅持“公平、公正、公開”原則,認真評選優秀學生和貧困學生,春秋兩季分別召開學生表彰和貧困生資助大會,公開發放獎學金和助學金。

本年度中,共表彰了XX名學習標兵、XX名優秀學生幹部、XX名優秀學生、XX名優秀共青團員、XX個優秀班集體、X個優秀團支部和X個文明寢室,共發放獎學金XX元;爲XX名貧困生髮放貧困助學金XX元。學校還爲X名考上本科的優秀復讀生各發放了XX元獎學金,爲XX名幼兒發放了“三兒”(家庭經濟困難兒童、孤兒和殘疾兒童)補助金。

這些資助政策的落實,充分體現了黨和國家對教育的高度重視,體現了學校對優秀學生的鼓勵和對貧困學生的關愛,有利於激發廣大學生的學習積極性,有利於控輟保學和吸引優質生源,爲學校可持續發展奠定了堅實基礎。

本年度,國中生鞏固率達到了國家規定的標準,中職一、二、三年級鞏固率分別達到84%、%和100%,均超過了規定標準。

十、提高外宣意識,對外宣傳和信息報送工作實現了“兩大突破”

本學期的對外宣傳和信息報送工作,實現了“兩大突破”:

一是不少教職工提高了外宣意識,積極主動地宣傳報道學校的重大事件和工作中的特色、亮點,突破了以往由行政辦公室*撰稿、“一花獨放”的格局。、等均有稿件在新聞網、職教網、青年網、網、共青團網、共青團網、教育網等網站發表。期望能有更多的教職工加入外宣行列,形成“百花齊放”的可喜局面。

二是在宣傳報道方式上有重大突破,除了學校簡報和網絡之外,今年還有多篇稿件被市縣電視臺和《XX日報·校園週刊》、成都《時代教育》雜誌採用。截至12月中旬,我校共報送《職教》簡報33期,在各類網站上發表新聞稿件件XX篇,在市縣電視臺播出校園新聞則,在報刊發表XX篇。

總之,一年來,在學校支部、行政和工會的領導下,在全校師生的共同努力下,我們順利地完成了教育教學任務,確保了平安和穩定,取得了可喜的成績。我們將繼續深入貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,紮實開展“實現偉大中國夢·興辦人民滿意教育·建設美麗繁榮和諧”主題教育活動,全面推進各方面工作,譜寫職校新篇章。

職業技術工作總結 篇4

探工程公司機械修理廠研發中心組建於20xx年9月,現有員工23人,其中高級工程師3人,工程師6人,助理工程師12人,大學本科及以上學歷21人,黨員8人,6人在鑽井生產一線從事過機械及電氣設備維護和管理工作。

重點負責鑽井設備修理技術的研究、鑽井生產用野營房、金屬製品、電氣產品及相關新技術新產品的開發工作。完善現有鑽井設備修理技術及工藝,提高現有產品的可靠性及先進性。開展產品系列化設計,進一步提高產品標準化水平。緊緊圍繞鑽井生產過程中存在的問題,開展相應的配套產品的設計。另外負責全廠的計算機及網絡的維護。

現將研發中心20xx年技術工作總結如下:

一、20xx年技術指標、工程質量指標完成情況

20xx年開發生產固控系統4套,20xx年計劃完成研製固控系統10套,實際完成13套,比20xx年增長225%,創造利潤6000多萬元,佔我廠鑽井裝備製造總產值的70%以上。由於受到大慶油田鑽井數量下降的影響,20xx年研製鑽機兩套,20xx年只有一套,下降了50%。

二、20xx年研發中心科研攻關完成情況及取得的成果

20xx年研發中心共承擔廠級科研項目6項,廠級調研項目3項,參與廠級項目9項,完成技術革新10項,發表論文6篇,申請專利一項,獲得油田公司級技術革新獎一項。

1、廠級項目進展情況

20xx年研發中心共承擔廠級項目9項,其中新產品開發類8項,研究類項目1項。9項廠級項目分別是:

1)、變頻設備維修技術研究;

變頻設備維修技術研究已完成現場調研、資料收集、試驗檯的搭建,副司鑽房的設計與製造已完成整體結構設計,房體設計,電路設計。

2)泡沫覆蓋廁所研製與應用;

已完成廠級項目泡沫覆蓋廁所研製與應用,已經成功應用於原鑽井四公司前線指揮部和鑽井二公司1205鑽井隊,取得了較好的經濟效益和社會效益。

3)副司鑽房設計與製作。

這個項目正在按計劃推進中。

4)研製九套ZJ50固控系統

20xx年3、4月,分別參加哈爾濱和青島兩次鑽探工程公司固控系統招標會,經過多次和用戶就技術方案和價格進行耐心細緻地溝通,拿下全部十套ZJ50固控系統中的九套,取得了成功。並迅速投入到固控系統的設計工作,我們克服海外項目時間要求緊的難題,在設計上儘量做到精益求精,滿足的許多個性化需求,新的方案有以下幾個特點:

A、固控系統新增緩衝罐、60米泥漿渡槽、人行過道和

支架等新結構,這些結構首先要滿足使用要求,而且還要安裝和運輸方便。

B、由於伊拉克靠近赤道,天氣炎熱,所以要求泥漿罐

罐面上要安裝遮陽棚,遮陽棚要滿足安裝方便,運輸要有包裝支架,還要耐用。

C、全新的泥漿循環流程結構,新方案要求在鑽機打叢

式井通過液壓缸移動時,固控系統不動,通過緩衝罐和泥漿渡槽來實現泥漿迴流,而且在緩衝罐上要有振動篩、立式砂泵、計量泵等設備,因此,泥漿的循環流程將全部改變。

根據用戶的獨特要求,我們迅速地投入設計中,加班加點,在大家的共同努力下,在1個月左右的時間裏順利地完成了整套系統的設計工作,通過對首套固控系統運行之後,我們又對緩衝罐、泥漿渡槽及支架的結構進行優化或重新設計,優化後的方案具有實用、安裝運輸方便等特點,受到了用戶的一致認可。

目前已經完成前六套ZJ50固控系統的生產工作,後三套ZJ50固控系統也正在進行收尾工作。

5)完成鑽井二公司蘇丹項目兩套固控系統的研製工作。

由於終端用戶不同,使用地域不同,所以這兩套與伊拉克ZJ50固控系統又有很大的差別,經過多次技術溝通和價格談判,雙方終於達成共識。爲了在時間上達到用戶要求,我們迅速投入到設計工作中,加班加點不到半個月時間就完成了設計工作,這兩套固控系統的生產任務現在已經完成,正在進行出廠準備工作。

6)完成鑽井四公司四套ZJ30固控系統的設計工作。

年初就完成了這四套系統的設計工作,目前已經完成四套固控系統的生產工作。

7)固控系統防爆電路系統的設計研發工作。

固控系統防爆電路系統是今年科研項目,隨着固控系統的進行,這一項目已經完成。

8)大激振力振動篩的研製工作。

振動篩一直是我們公司的主要產品之一,油田內市場潛力很大,我們要在現有技術基礎上,研製新型大激振力振動篩來不斷滿足用戶需求,隨着新型篩子研製成功,將實現把小產品做成大行業的目標。

9)不壓井作業設備的前期調研準備工作。

不壓井作業設備是修井機相配套的修井作業裝備,它使修井作業滿足安全環保要求,具有很好的市場前景,現在正在進行前期的調研的準備工作,它的研製成功將爲機械修理廠提供了一個新的經濟增長點。

2、調研項目進展情況

20xx年研發中心共承擔調研項目3項,均是新產品開發類,現已完成3項。分別是:1)變頻櫃設計的研究;2)組合液壓站設計的研究;3)立式砂泵設計的研究。變頻櫃設計的研究項目,通過對鑽井公司50多支鑽井隊進行現場調研,掌握了當前大慶地區現有變頻櫃的型號、參數設置及出現故障情況等,並對變頻櫃進行整體設計及可行性分析。組合液壓站設計的研究項目,通過對鑽井公司20支鑽井隊進行實地調研及我廠鑽修一、二分廠現場拆裝測繪,掌握了當前組合液壓站的液壓原理,電控原理、元件型號及存在問題,並對組合液壓站的設計進行了可行性分析。立式砂泵設計的研究項目,通過對鑽井公司20多支鑽井隊進行實地調研及現場測繪。掌握了當前大慶地區立式砂泵的種類,結構及存在問題等,並對立式砂泵進行了整體設計和可行性分析。

3、參與廠級項目進展情況

20xx年研發中心共參與廠級項目4項,均是研究類項目。分別是:1)、沃爾沃高壓油泵試驗技術的研究;2)野營房式八人間先進性研究;3)柴油發電機組性能測試技術的研究;4)卡特3512系列柴油機修理技術的研究。其中野營房式八人間先進性研究,通過對野營房保溫性的計算、標準化設計及配置的研究、環保性研究及低成本設計的研究,較好的解決了我廠野營房成本居高不下的問題。

4、技術革新成果完成情況

20xx年研發中心根據鑽井現場存在問題及我廠現有產品存在的問題,有針對性的開展了相關產品的優化設計及改造,先後完成10項技術革新,分別是:1)、F500泵傳動方式改造;2)、水罐房電控系統改造;3)、ZJ15固控罐優化設計;4)、新型電纜槽的設計製造;5)、野營房優化設計;6)、3D_MAX軟件在機械設計中的應用;7)、鑽井大繩支架的設計;8)、變頻鑽機泥漿泵電機風機風道的改造;9)、鑽機起架滑輪的改造;10)、營房套裝門改進。其中3D_MAX軟件在機械設計中的應用打破了我廠常規利用AUTOCAD及CAXA繪圖軟件進行機械設計的模式,較好的解決產品設計中三維實體造型,動畫及效果圖等一系列問題,得到了用戶的充分認可。

5、論文發表情況

20xx年研發中心共發表論文6篇,分別是:《油田鑽井廢棄泥漿隨鑽固化探討》和《柴油驅動鑽機向電驅動鑽機的改造》發表於《科協論壇》;《鑽機電控系統PROFIBUS-DP總線通訊故障樹分析》發表於《電氣傳動自動化》;《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的應用》發表於《管理觀察》;《管徑自適應式輪式管道機器人設計》發表於《石油礦場機械》。《編碼器在石油鑽機電氣傳動系統中的應用》和《管徑自適應式輪式管道機器人設計》獲黑龍江省石油學會鑽井工程專業委員會,優秀論文,三等獎。

6、獲獎情況

20xx年研發中心申請專利一項,油田公司技術革新成果一等獎一項。20xx年《重晶石粉加重循環裝置》申請國家實用新型專利,此專利於20xx年4月14日批准授權。《ZJ-25型鑽機底座的改造》獲油田公司技術革新成果一等獎。

三、20xx年研發中心所做工作

20xx年研發中心全體人員通過不斷深入鑽井現場及基層單位,爲用戶和基層單位提供了較好的技術服務。全年共完成各類產品圖紙50套,圖紙1400張。其中野營房35個品種,固控配套4個品種,其他產品設計有11個品種。累計維修維護計算機、打印機、計算機系統及網絡600臺次,製作網線100餘根。上井調研及維修200餘井次,幾乎走遍了大慶鑽探所有鑽井隊。

1、20xx年研發中心主要技術進步

1)、交流變頻調速技術的成功應用

近年來鑽井公司變頻鑽機數量不斷增多,而我廠在變頻調速技術上遠遠落後於鑽井公司變頻設備更新速度,使得我廠在進行變頻設備配套及維修上處於不利地位。針對我廠在變頻調速技術這一瓶頸,我們通過查閱相關技術資料,深入現場研究,組織培訓學習及諮詢生產廠家等方式。掌握了變頻設備的配套技術及相關應用技術。並將該技術成功應用於鑽井研究院F500泥漿泵傳動方式改造及ZJ15DB變頻鑽機設備維修上。該技術實現了F500泵的無級調速,遠程控制及網絡通訊,提高了F500泵的整體配套的安全性,穩定性及先進性,爲我廠今後進行變頻設備配套及改造積累了經驗。

2)、3D_MAX技術的推廣及應用

針對傳統機械設計軟件AUTOCAD及CAXA在進行產品三維實體渲染及動畫的侷限性,我們開展了3D_MAX軟件三維實體建模、燈光渲染及動畫等相關技術的研究。通過近三個月的技術攻關,初步掌握了3D_MAX軟件在機械設計中的應用技術。並先後成功爲鑽井研究院伊拉克泥漿站製作項目,鑽探工程公司應急房的製作項目,ZJ15固控系統優化設計項目,環保廁所設計製作項目及其他新產品製作進行了3D建模、燈光渲染及整體效果圖。其中爲鑽井研究院泥漿站製作的3D效果圖,充分展示了泥漿站的整體佈局,工藝流程及整體結構。得到了鑽井研究院及工程公司相關領導的充分認可。

2、20xx年研發中心主要科研成果進展

1)、泡沫覆蓋廁所的推廣及應用

爲了改善鑽井前線生活條件和環保,我廠研製適用於北方氣候的環保廁所,初期泡沫覆蓋廁所存在內部換氣系統不合理、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫性不好及泡沫覆蓋廁具加水不方便等技術問題。結合以上問題,我們對泡沫覆蓋廁所進行如下改進:

1)廁所內部換氣系統的改進

前期廁所使用3個小功率壁掛換氣扇換氣,換氣扇安裝位置設計不合理,換氣效果不好。增大換氣扇功率到22W,增加單位時間的換氣量;換氣扇安裝位置改換到窗戶對面的牆壁(即廁位上方),這樣打開窗戶可以和換氣扇形成換氣通道,氣體流動性改善,換氣效果更好,保持廁所內氣體清新。

2)泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保溫設計;

前期泡沫覆蓋式廁所使用過程中出現過主排污管凍結現象。由於大慶冬季比較寒冷,最低氣溫達到-30℃,前期廁所主排污管口部與外界是直接接觸的,沒有保溫措施,致使人類排泄物慢慢凍結在排污管口處,影響廁所正常使用。設計電熱帶纏繞排污管保溫措施,解決了排污管凍結問題。

3)廁所內部增加供水箱;

由於廁所本身要定期加水,還有廁所日常清潔衛生也需要水,鑽井前線一般廁所擺放位置離水源比較遠,給清潔衛生和給泡沫劑箱補水帶來不便。改進設計廁所內增加儲水箱,只要定期給水箱加水就可以。

4)廁所蹲便臺階下增設排污地漏;

前期廁所臺階下無排水設施,日常清理衛生時,臺階下存水如果清理的話必須要把廁具整體擡出極其不方便。臺階下方增加兩個地漏,有水流到臺階下可以排出,解決臺階下方存水問題。

5)改進泡沫覆蓋廁具加水不方便的問題;

泡沫機箱蓋改進。泡沫劑箱蓋現在是用螺栓固定,當加水和觀察液位時都要拆卸螺栓也十分不方便。解決辦法把泡沫劑箱蓋增加兩個合葉不使用螺栓固定,這樣就方便開關泡沫劑箱蓋。

6)其他局部改進

防盜門鎖改進。原廁所使用現用的防盜門,每次關上門之後必須拿鑰匙開,廁所進出人流比較大這樣很不方便,把門鎖換成壓把鎖就解決了這種情況。

職業技術工作總結 篇5

又是年末,回顧這個學期所從事的信息技術教學工作,基本上是比較順利地完成任務。當然在工作中我享受到收穫喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。我們所享有的收穫我會用於下個學期的工作中,我所碰到的問題我要認真思考想辦法解決。

從教學上講我主要做了這一些工作:

(1)、做到期初有計劃,有教學進度,使教學工作能有條不紊地順利進行下去;雖然其中出現一些突發事件比如:電腦有時出現故障,有時上不了課,但由於教學計劃安排的比較好,所以並沒有給工作帶來影響,反而在一定程度上有利於教學工作的進行,使得大量電腦理論知識得於傳授給學生。當然也有不利的一面即學生沒有辦法上機,缺少實踐機會,這個問題在下個學期要特別加於重視解決。

(2)、按照學校工作管理規定,認真備好課,寫好教案,努力上好每一節課。電腦課學校安排的課時比較少,這對於學生來講的很重要的2節課;對老師來講是比較難上的2節課。所以上好每節課對老師對學生都是很關鍵的。除了備好課、寫好教案外,我還要查閱各種資料,能上因特網時還上網尋找好的教學材料,教學課件,把它們和我所從事的工作結合起來,爲我所用。

(3)、利用學科特點,和自身條件,組織部分學生參加電腦興趣小組,活動的成果的喜人,如七年級不少的學生電腦打字速度,電腦知識水平的很大的提高。

(4)、在轉差促優上,我也注意在教學中或教學之餘以各種形式如家訪等形式學生進行思想教育,轉化差生,促進他們的發展。

(5)、在教學之餘,我也注重自身發展進步。除了聽課,評課,參加教研組教研活動外,我還注意到要自學。從思想上,利用行評機會端正自己;從行動上參加自考學知識,學電腦技術,學教學技能等;在生活上注意形象,爲人師表。

作爲教師教學工作是主要的,但除了教學工作外,我也積極參加學校組織其它活動如:政治理論學習,運動會工作等等。

職業技術工作總結 篇6

自1980年3月開始在_醫院從事藥劑專業工作34年來,本人在院科領導的指導關懷下,在同事的幫助支持、密切配合下,認真學習,努力工作,不斷提高自己的業務素質和專業服務能力並於1996年通過自修考試取得了湖北中醫學院藥學專業專科文憑。三十多年來,本人一直從事藥學工作,在平凡的工作崗位中,力爭做到讓患者滿意、同事滿意、領導滿意。回首過去的工作內容,現總結如下:

一、日常工作內容

(1)藥品調配發放:收方後,認真審覈處方,按照四查十對的原則,審覈無誤後,方進行調配。

(2)藥品的清領和管理:每天按時查看藥房藥品的使用情況,列出計劃領進藥品的品種和數量;對藥品的有效期限每月檢查統計,按照先進先出的原則發放藥品;嚴格按照藥品的貯藏管理規範保管藥品,確保藥品質量符合藥典規定,同時也爲醫院減少不必要的經濟損失;嚴格管理毒、麻、精、放藥品,嚴防差錯事故。

(3)每週兩次到臨牀參與臨牀科室醫師查房,參與疑、難、急、危重病人會診,爲醫師提供合理用藥建議,爲醫、護、患三方提供一般用藥方案及特殊用藥方案,嚴密檢測藥品不良反應,積極改進治療措施;每月抽查住院病歷,回顧性分析患者用藥情況,並對病例中用藥的合理性進行分析,特別是針對抗菌藥物的使用情況進行評價。

(4)每週組織一次專業學習,探討工作及專業上的一些問題,及時發現改進,相互學習,相互促進,共同進步。

二、崗位勝任能力:

本人蔘加工作34年來,從未間斷過對本專業新知識的學習,在國內及省級期刊上分別發表專業論文累計6篇,熟悉本專業相關的的法律法規及技術操作規程,掌握了常見病有關的藥物治療學、臨牀藥理學、病理生理學的基本理論知識,對合理用藥,特別是抗菌藥物的合理應用和藥品不良反應等方面有較深的瞭解;熟悉醫院的藥事管理和藥物治療學的組織機構工作程序;相關英語水平達B級,能借助工具書翻譯藥品的'使用說明,能協助科主任進行業務技術管理的能力;熟悉掌握藥品的供應、製劑配製、質量檢驗等藥劑科的日常工作,具備解決日常工作中疑難問題的能力。自近幾年開展臨牀藥學工作以來,每週三上午深入臨牀科室參與臨牀醫師查房,給臨牀醫師提供合理化的用藥方案,自20__年全國抗菌藥物專項整治活動以來,我院加深了抗菌藥物的臨牀應用管理,優化了抗菌藥物的應用結構,提高了抗菌藥物的合理用藥水平,有效遏制了細菌耐藥的現象。針對抗菌藥物臨牀應用中存在的突出問題,採取標本兼治的措施加以解決;有效落實了抗菌藥物分級管理制度,進一步加深了抗菌藥物的臨牀合理應用。

三、承擔技術工作:

(1)擔任藥品調配工作,如存在不合理用藥情況拒絕調配;

(2)毒、麻、精、放及貴重藥品的管理嚴格按照相關的法律法規來執行,做到賬物相符。

(3)指導下級專業技術人員的日常工作及業務學習,在每週的業務學習例會上,普及國內外相關新知識新技術,提升科室人員整體業務水平。

(4)積極開展並參與本院臨牀藥學工作,每月對門、急診處方及住院病歷進行抽查、分析和評價。每季度對本院病原菌送檢率及藥敏試驗情況進行統計監測並及時向上級領導彙報和向臨牀科室通報,建立我院抗菌藥物使用預警機制,指導臨牀合理用藥,防止抗菌藥物的濫用給社會和人民羣衆的身體健康帶來的危害。

(5)開展藥品不良反應的監測工作,在日常工作中,主動到臨牀收集藥品使用的信息反饋,積極主動上報藥品不良反應,協助臨牀做好不良反應的處理工作並查找分析原因,確保臨牀的用藥安全。

(6)主持編輯本院藥劑科《醫院藥訊》,每季度一期的醫院藥訊開展了相關藥事法律法規、藥物與臨牀、用藥小知識、不良反應訊息、新藥信息及藥物預警信息等相關版塊,對促進臨牀合理用藥起到了一定的指導作用,爲用藥的安全、有效、經濟提供了保障。

四、代教能力:

多年的工作經歷,使我具備了一定的教學組織能力,能夠指導本專業實習生、國中級專業技術人員的工作,對他們的詢問不厭其煩,耐心細緻的講解,把自己的工作經驗和所學的專業知識毫無保留的傳授給他們,讓他們能儘快的熟悉工作並能獨擋一面,經本人代教的專業人員走上工作崗位後能很快成爲業務骨幹。

隨着醫療事業的發展,藥劑工作需要更高的專業素養和操作技能,我們更應本着實事求是、忠於科學、全心全意爲人民服務的態度,廉潔自律,爲醫院、爲患者付出我們無悔的努力。34年來,本人本着一切爲了病人,爲了病人一切宗旨,爲醫院的發展,默默奉獻,無怨無悔,在以後的工作中,我會更加努力,提高完善服務質量,爲醫院的發展進步添磚加瓦。

職業技術工作總結 篇7

電能計量工作不僅是電力營銷管理工作的重要環節,而且是電力生產、輸送、分配各個環節中必不可少的。它不僅關係到電力系統生產、輸送、分配各個環節的安全,而且它的準確、可靠直接影響到國家、企業及廣大客戶利益。我自_年11月被評爲電能表修校高級工以來,在自己的工作上勤勤懇懇、兢兢業業,始終以一名高級工的標準,嚴格要求自己。始終如一的認真負責,勤業敬業,以腳塌實地的工作作風和正直無私的坦蕩胸懷,在自己的崗位上默默的工作,雖然在工作中取得一點點成績,但通過平時的工作,我覺得自己應該學習和掌握的東西實在是太多太多。現將我平時工作作如下總結:

一、努力工作,在實踐中不斷提高和鍛鍊自己

我在校所學習的專業是發配電,因此剛剛畢業以後就分配到變電站運行值班,工作緊張的學習生活,在我還沒有細細品味出它屬於哪種滋味時,就突然結束了。我又開始我新的工作—電能表校驗。時間,不會因爲我的投入與不投入而放慢它的腳步,所以,在有限的時間內,儘量掌握更多的學習知識點,纔是最重要的!爲了能迅速適應並做好新的工作,我虛心向老師傅學習,把自己的理論知識和實踐相結合,工作取得不斷的進步,在較短的時間內能夠獨立擔任修、校電能表、互感器,關口表校驗輪換,二次壓降的測試工作,還參與了變電站、用戶的計量裝置的安裝、驗收、送電檢查工作。我個人也被宜昌供電公司評爲“安全先進個人”、“優秀共青團員”的光榮稱號。面對着所取得的成績,我由衷的感到高興,同時也感到一絲的憂慮:成績只屬於過去,自己卻屬於未來。面對不斷的科技進步,表計的不斷更新換代,只有更加嚴格的要求自己努力在工作中學習、在學習中工作,自己才能不斷的進步,不被時代所淘汰!

二、加強學習,提高素質,在工作學習中提高技能

作爲生產崗位的高級工,我每年都積極參加單位組織的技術培訓:1993年先後參加湖北省供電局舉辦的電能表計量人員崗位培訓,並先取得“電能表、互感器(計量檢定員證)”;20__年7月取得“湖北省電力公司用電檢查證(二級)”;20__年12月參加湖北省中試院舉辦的“測量不確定度的評定與表示”,並取得證書;還參加了湖北省中試院舉辦的“防竊電與反竊電的學習”;20__年4月參加省公司“湖北電力營銷電能計量子系統”程序的學習,在後來的實際應用中總結並發表了“關於‘湖北電力營銷電能計量子系統’在計量測試中心實際工作中存在的問題”一文,獲得好評!通過這些學習和工作我開闊了視野,增長了知識、更新了觀念,也進一步提高了自己的專業技術水平。我在加強自己學習的同時,平時也憑藉自己工作中積累的經驗幫助年輕員工的專業學習,給他們講解專業知識,耐心的回答他們提出的一些專業問題,激發了年輕員工學習學習技能,鑽研業務技術作好本職工作的熱情。

三、以身作則,用實際行動發揮共產黨員的先鋒模範作用

作爲一名共產黨員,只有精通自身的業務,才能在羣衆中起到良好的模範帶頭作用!20__年是計量中心成立以來任務最特殊的一年,我們除了正常現場校驗、輪換工作的開展外,還進行專變用戶改造、用戶負荷終端安裝調試工作以及新裝、故障處理、送電檢查等工作,最爲重要的是“湖北電力營銷電能計量子系統”的在運用中存在的問題要及時更正,以便省公司和國網公司的領導檢查。面對任務,我和科內其他技術骨幹一起羣策羣力,連續奮戰了一個多月,終於以優異的成績通過了受檢,保證了大計量的順利驗收工作。

職業技術工作總結 篇8

作爲一名科研研究人員,重要的是嚴謹的工作態度,紮實的工作作風,只有這樣纔會做好工作。

一、政治思想方面:

能認真學習馬列主義、*思想、*理論和*“三個代表”的重要思想。深刻領會黨的xx屆五中全會的精神實質。作爲一名*員應不斷加強黨性鍛鍊,發揮*員的先鋒模範作用,不斷改進工作作風,求真務實,並貫穿於各項工作之中。有一定的組織協調、調查研究和能力,工作態度端正,敬業精神強,廉潔奉公,遵紀守法,組織紀律性強,處事客觀,公道。在工作條件極爲艱苦的情況下,基本完成了自己所承擔的各項工作任務。

二、主要工作實績:

(一)、科室工作方面:

招生工作:

⑴、認真學習、領會有關招生政策和文件精神,積極做好招生、發動工作,進,到,去工礦,宣傳招生,聯繫招生;先後在市、區、縣及川中油氣公司電視臺廣告宣傳招生。

⑵、本年度新生報名人數:大專人(專業待定)、本科人(《漢語言文學》專業)。

⑶、組織單科生報名:大專人(幹函人、電大人)、本科人。

⑷、堅持常年宣傳、常年招生。

教學教務、學籍考務

嚴格遵守省院、分院有關管理、,較好地完成了級、級本、專科全學年的教學教務、學籍、考務等工作。

畢業生工作:

年,本、專科共畢業人。其中:大專幹函人、電大人、本科人。嚴格按照院校要求認真進行了畢業生的論文寫作、答辯(電大爲:填寫憑證與編制會計報表);以及填報畢業生的各種表冊,整理與發放等工作。

其它方面

處理科室日常事務,協調科室內外關係。完成學校領導和其它科室交辦的臨時工作任務。

(二)、即教學、科研方面:

在做好上述工作的同時,本年度共計講授四門函授,授課學時;觀看中央黨校錄相課件(兩門課)、整理相關教學、教學提綱兩份,並參與試講;指導畢業論文篇,參與論文答辯篇。完成校領導和相關科室交辦的臨時性工作。科研方面:與賀文教育長合著《*社會主義本質論的鮮明特點及其辯證關係》在《某省省幹部函授學院學報》年第三期刊載以及學習xx屆五中全會精神和觀看學校組織的警示教育片所寫的體會文章。

三、本年度存在的主要問題:

招生宣傳仍然存在:不夠全面、深入,(尤其是動員全校教職工及更多的力量共同做好招生工作)缺乏力度的問題。

教學班的管理工作,有待進一步加強經常性教育工作(如:正確處理工學矛盾,經學矛盾,端正學習態度、提高面授到課率等)。

分院輔導站發展不平衡:由於各種原因,今年船山區、射洪、蓬溪仍未參與招生。

教學、科研水平有待進一步提高,應正確處理好工作與學習、教學、科研之間的關係。

上述,不當之處,敬請批評指正!

職業技術工作總結 篇9

時間荏苒,轉眼半年已經過去,我褪去了剛邁出校園的青澀,慢慢的長起禁得起磨練的羽翼。

過去半年的時光裏,我在公司領導和同事的幫助下,自己在政治思想和工作方面都取得了一定成績,下面將我半年以來的體驗和收穫總結如下。

一、政治思想方面

我很榮幸,我來到了一個國有企業,更準確的說是一個央企。我很慶幸,我是一名黨員,更自豪地說,我是一個追隨黨的思想的一個忠實的信仰者。來到這裏不是什麼巧合,是我夢寐以求的機遇,所以從來公司報到的第一天起,我就告訴自己,做一名合格的黨員,做一名出色的員工,爲公司的發展做出自己最大的努力。我每天在工作之餘,會通過看報紙、黨政雜誌、書籍等,學習政治理論知識,或通過瀏覽公司網站了解黨的思想方針和政策。認真學習法律知識,做到遵紀守法。培養自己強烈的責任感和事業心,從而做到愛崗敬業。積極主動學習所從事的專業知識,增加自己的專業技術理論水平,做到工作認真,態度端正。

二、工作方面

經過了公司安排的三級培訓,我們對公司的一些情況有了基本的瞭解,知道了“以人爲本,安全第一”的理念,瞭解了施工作業中執行hse作業標準的重要性,認識到安全生產對於整個公司和每位員工的重要意義,從那時起,我似乎感覺到自己身上多了一根神經,這根神經就是“安全意識”。去湖北培訓期間,我同樣收穫了許多,雖然只有短暫的十五天,但是使自己看到了壓裂技術的廣闊發展前景,見識到了大型的壓裂設備。從那天起我更加抓緊了對壓裂技術的學習。

去年九月份,我來到了自己現在擁有的表現舞臺—壓裂五隊。聽師傅們的講述,這是一個頗有傳奇色彩的一支堅強的隊伍,心裏充滿了喜悅。隨着一天天對工作的認識,我慢慢開始了接觸真正性質的工作,隨隊伍跑廊坊,去壽陽,奔磧口,我從未退縮。施工中我主動跟各位師傅討教學習,學習他們身上的技術,更學習他們身上的迎難而上不畏艱難的精神,從他們身上我似乎看到了鐵人的影子。

幾個月的跟隨施工作業,讓我深刻認識到,追求質量是非常重要的,施工安全更是所有重中之重,工作中要認真謹慎,絕不能有半點馬虎,任何一點馬虎引起的事故給公司帶來的

損失給員工帶來的傷害都是巨大的。

我開始的工作只是簡單而零碎,慢慢的工作開始變得系統而繁瑣。我曾經忍不住抱怨過,也曾迷茫一時,但是在隊長還有指導員的開導幫助下,我學會了堅強,學會了怎樣去面對,怎樣去把困難變成容易,把繁瑣變成簡單,這是我心靈成長上的一次增高也是工作上的一次轉變。

三、生活方面

工作是人生的重要組成部分,但是生活是時時存在必不可少的。

踏踏實實的工作,快快樂樂的生活,這一直是我的生活準則。每天我都儘量讓自己充實起來,因爲這樣我才能夠感覺到心靈滿足。只有麪包沒有書,我們會活的沒有方向;只有書沒有面包,我們又無法生存。兩者結合起來便是有方向有追求快樂地活着,這是我生活感悟。在工作任務不繁忙的時候,我會抽時間去鍛鍊身體,打籃球,乒乓球,快樂其中,身體是我們的本錢,也是實現自我追求最根本的基礎。我想說,我很快樂。

半年經歷了很多事情,讓自己變的比以前成熟了許多,以上是自己半年以來的一些體驗和收穫,有自己的優秀表現,同樣有自己的不足之處,工作之中我有的工作做的還不夠完善,沒有創造性的去完成交給自己的任務。作爲新人,我深深知道,自己經驗還是相對欠缺的,需要不斷的學習和磨練,“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,我相信我的明天!

職業技術工作總結 篇10

本人是20_年1月加入安徽天然氣開發有限公司,在公司接受一定的培訓後分配到管道運行分公司三十埠站工作的。現擔任三十埠輸氣站站長一職。

時光飛逝轉眼間從畢業到現在已經有四年的時間了,加入到天然氣公司業已將近兩年的時間了。自從分配到場站工作以來我一直勤懇做事,無一日敢鬆懈,在公司領導及場站成員的精心培育和幫助下,通過自身的不斷努力,無論是思想上,學習上還是工作上都取得了長足的發展和巨大的進步,現將工作總結如下:

一、學習專業知識,提高崗位技能。

本人於20_年1月正式加入天然氣公司參加工作,當時我被分配到管道運行分公司三十埠站。工作伊始,我發現自己不論是理論知識和實際操作都和一名合格的輸氣工有着很大的差距。爲了儘快轉變角色,適應工作的要求,我努力學習輸氣工專業知識,努力提高自己的崗位技能,從培訓分配到場站後我從各個方面查找自己的差距,從書本和老站員的傳授中吸取知識,在短短的半年內,我通過自己的努力及同事的幫助,比較熟練的掌握瞭然氣場站運行的專業知識和操作技能。

二、政治思想方面

在政治上,我對自己嚴格要求,積極參加公司的各項政治活動,自覺學習政治理論,努力提高自己的政治理論修養,具有較強的大局

意識和組織觀念,工作上以事業爲重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位置,把公司和場站人員的利益放在首位,努力實踐全心全意爲人民服務的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強的敬業精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把場站管理的一般理論同實際工作相結合,積極爲爲場站的安全生產運行獻計獻策。在大是大非和原則面前做到毫不含糊,很好的發揮一個場站基本管理者應有的表率作用。

三、組織協調方面

在實際工作中,努力學會運用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析、研究、解決問題,有一定的組織協調能力和科學決策水平。作爲一名場站的基本管理工作者,能協助好公司做好職工的思想政治工作調動員工工作積極性,保持站員穩定性,爲場站工作的平穩有序提供了保障。在工作中充分相信各個站員,崗位細化,責任到人,又注重對他們進行培養,較好地發揮了各個員工的作用。

四、業務能力方面

從參加工作以來,努力學習本專業的理論知識和專業技能,重視不斷提高自己的業務水平,並根據實際需要,通過業餘時間以不同形式學習,努力提高自己的專業技術能力和水平。通過一年多的努力,本人的專業技術和駕馭工作的能力得到了較大幅度的提高,爲更好的完成各項工作任務奠定了堅實的基礎。在公司去年組織的第一次崗位練兵技能考覈中獲得“技術能手”稱號。

五、繼續教育學習方面

爲了更好地適應當前工作,在努力做好本職工作的同時。我十分注重繼續再教育學習,多次參公司組織的技術培訓,20_年1月,參加了特種設備檢測院組織的壓力容器和壓力管道操作培訓,並取得“壓力容器”和“壓力管道”專業資格操作證書。20_年8月參加省安監局組織的中央駐皖及省屬企業安全管理人員培訓,並取得“安全管理人員”資格證書。參加工作以來,我積極承擔各項工作任務,能夠做到兢兢業業,圓滿完成公司交辦的各項工作任務,從不爲自己的私事影響正常工作。能夠積極的參加公司組織的各項活動,由於工作比較出色,多次受到分公司領導的肯定。

六、工作成果方面

自10年8月接收場站管理工作以來,本人積極參根據集團、公司及分公司下發的工作要求努力完成工作任務:10年8月帶領場站員工重新整理和修訂場站設備信息表和事故應急預案,完善場站各種制度、文件、資料的整理和建檔爲下一步工作打好基礎;9月帶領大家模擬演練場站“應急預案”全面提高各員工應對各種事故能力;10月組織站內崗位練兵理論和實際操作考覈全面有效提升員工能力;11月配合集團公司秋季大檢查並整改檢查出的問題;12月編寫本年度工作總結和下一年度工作計劃,11年1月爲保重公司“迎峯度冬”安排雙人24小時值班確保供氣平穩;2月應人員變動從新調整場站衛生考覈個人責任區,做到場站衛生人人有責人人負責;3月帶領員工站外實際滅火操作;4月進行新年度崗位練兵計劃編排做到每週每

天都知道要學習什麼怎麼去學;5月配合集團春檢再度提升場站工作和管理水平;6月開展新一年度的“應急預案”演練;7月開展防洪防澇演練;8月進行站內階段性崗位練兵考覈提高各站員學習的積極性;9,10月開展消防安全月和清剿火患戰役活動,查找站內火災隱患爲站內實現零隱患做不屑努力,至現在工作上從不敢有絲毫懈怠。

七、存在的問題

做爲一名輸氣工和一個場站的基本管理者、亮點不多,開拓創新不夠,在管理工作執行力度上不夠,工作管理的決策能力和水平有待提高。在今後的工作中,我一定更加努力學習,運用所學知識努力探索,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作,爲成爲一名合格的天然氣人而努力。

職業技術工作總結 篇11

參加工作__年來,本人在各級領導的正確領導下,在各位同事的熱情幫助和大力支持下,立足本職工作,努力學習,勤奮工作,誠懇待人,團結協作,遵守各項規章制度和工作紀律,不斷提高工作質量和工作效率,較好的完成了各項工作任務。

一、 努力學習,不斷提高自身素質。

我先後認真學習了有關法律法規及安全鑽探方面的知識,並進一步學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,從而使自身素質有所提高,達到了“學以立德,學以增智,學以致用”的目的。

二、立足本職,幹好工作。

二十多年來,我始終堅持每一項工作都要爲自己、爲同事和領導負責的態度,認真、安全做好每一件事,圓滿完成每次任務。無論環境多麼艱苦,只要工作需要,都能隨叫隨到。虛心接受領導和同志們提出的意見和建議,並認真改正。在技術方面,有不懂的都虛心向老師傅請教。

三、 嚴格自律,做到“五勤”。

做到“眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤”,勤檢查,防隱患於未然,在工作中,任何時候都衝在前面,做到吃苦在前,享樂在後。二十多年來,從沒有出現任何不安全事故。尤其近年來,在擔任作業隊隊長期間,更是感到身上責任之重大,時刻嚴格要求自己,以安全生產爲首要。受到領導與同事的讚許與好評。

四、積極進取,提高技藝

工作的過程是加強學習,提高個人素質,增長理論知識,增強建設社會建設本領的過程。首先,自覺加強政治理論和“八榮八恥”學習,進而樹立正確的社會主義榮辱觀,提高自己的政治素質,保證自己在思想和行爲上始終與黨保持一致,做一個有理想、有文化、有道德的合格公民。其次,特別注重業務知識學習,一方面通過購買書籍、增加自己的知識,擴展自己的視野,充實基礎常識,掌握不同機械設備的性能及使用要求,提高自己專業技能水平。另一方面,我虛心向同事、師傅和高級技術人員請教,請教實際問題,學習大家對機械故障的處理經驗,同時自學電腦與網絡的基本知識,通過網絡學習,通過自己多看多問多聽多想和多做,使自己的業務水平不斷提高。

五、學傳幫帶,共同提高

工作的過程是一個傳業授技,爲師帶徒育人的過程。“一花開放不是春,百花盛開春滿園”。我不僅自己技術過硬,還熱心幫助同事,爲我隊長遠發展,發揮自己的光和熱。並在實踐中總結了一套“兩心”、“三勤”的“學習心得”,即對技能學習要專心、用心;實際操作要“嘴勤”、“手勤”和“腿勤”。

二十多年來,我付出了很多,也得到了很多,連續數年被評爲先進,多次受到嘉獎表彰,這要感謝各級領導和同志們對我工作的肯定。在今後的工作中,我將再接再勵、圓滿完成各級領導交辦的工作任務,取得更大的成績。

職業技術工作總結 篇12

尊敬的各位領導:

你好!

我叫___,是___技術員,在___的領導和關懷下,我不斷提高自身素質、增強專業知識。2月份順利地完成了自己的本職工作和上級交辦的各項工作任務,現將本月的工作總結匯報如下:

1、在_隊的領導下,我嚴格執行鑽探技術員崗位責任制,認真負責本月探放水、瓦斯抽放鑽孔施工的技術管理工作,及時進行了本月工作總結及下月計劃的彙報。

2、嚴格執行“一鑽場、一措施”規定,在焦科長的指導下,根據4102兩巷不同的地質情況,合理佈置探水孔和超前距離,編制了4102迴風巷第十鑽場、尾巷第十一、第十二鑽場的探放水施工方案及措施,並呈交趙總及相關礦領導審批後,組織鑽探工學習貫徹,讓每一位施工人員都瞭解施工要求及施工目的,並協助朱隊搞好本隊的安全工作,

3、本月設計探放水鑽孔8個,現均已施工完畢,累計孔深爲696.1m。施工完畢瓦斯抽放鑽孔3個,累計孔深416.9m。我對每個鑽孔的地質資料都進行了詳細記錄,每個鑽場施工完畢後,都編寫了施工總結,並及時向地測科、李總提交了各鑽孔的原始資料。

4、嚴格要求每個瓦斯抽放鑽孔下套管深度及終孔深度都必須達到設計要求,並由有關人員現場驗收並簽字。

5、每個鑽孔開工前都現場跟班,親自掛線,進行鑽孔參數標定,每個鑽孔施工完畢以後,我都會認真填寫鑽孔牌板並懸掛。

6、4301迴風巷由於施工難度較大,15#、16#、18#、19#瓦斯抽放鑽孔下套管前都出現不同程度的塌孔、埋鑽現象,爲此在每次施工前,我根據不同的地質情況,進行相應的鑽孔傾角調整,並針對性的對鑽探工進行現場培訓。

7、嚴格要求自己做好日常鑽探資料管理工作,認真檢查各鑽孔原始記錄,發現問題及時督促糾正,多次分析研究鑽孔內煤岩層分佈情況,爲加快鑽探施工進度,提出合理性建議。

8、在完成本職工作的同時,多次參加井下地質測量、測水等工作。

9、在下個月我將繼續協助朱隊搞好鑽探隊的工作,督促探放水和瓦斯抽放鑽孔的安全標準施工,向焦科、李總學習地質測量與地質勘探,不斷提高自己的實踐能力和技術水平,爲西合煤業的快速發展做出自己應有的貢獻。

總結到此結束。謝謝!

職業技術工作總結 篇13

20xx年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利於在以後的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,下面分幾個方面對一年來的工作進行一下總結:

一、今年的主要工作:

作爲安裝處的技術員、預算員,我按照公司及安裝處的各項規章制度,按時按質地完成施工處的各項經營管理工作。

1.技術管理:

在過去的一年中,共參加6幢新建工程的圖紙會審工作,並及時將會審內容通知施工人員。圖紙會審後及時編制施工組織設計及技術交底,並下發至施工人員手中。在施工過程中,多幢新建工程及在建工程又多次按甲方要求對水電暖工程進行了協商變更,由於設計圖紙對於滿足使用功能上的欠缺,在施工過程中經常發生甲方臨時的變更,對於能夠在施工前簽證的變更,都做到了及時準確,而部分不能在施工前簽證的,在施工完成後,立即進行了簽證。

2.資料管理:

對於在建、新建工程均按照工程的形象進度,及時、準確的收集材料合格證、進行材料試驗、隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收,並且及時找甲方駐土地工程師、監理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足資料編制的要求。

3.預決算編制:

今年共編制預決算份,預算造價*元,共審定工程幢,決算造價*元,累計審掉*元。

二、具體的工作情況:

今年的技術管理、資料編制、預決算工作主要有以下特點:

1.工作量大:承擔了17幢工程的技術管理及資料編制工作,並及時提供各工程的材料供應計劃。

2.工地位置分散,面廣幹線長:今年共有2幢住宅樓,崖頭西到鋼簾線,東至技校,北到橡膠廠,各工地之間相距較遠。

3.工程涉及建設單位、監理單位較多,各工程變更多、監理例會頻繁。

4.與多家建築公司施工同一小區:在,均與多家建築公司相鄰施工,工作的好壞,不只是個人問題,直接影響到公司的聲譽。

在這種情況下,如何做好技術管理及資料編制工作,保證工程施工質量,既讓甲方、監理方滿意,爲公司贏得榮譽,同時又能保證預決算的編審、材料數量的提供,這個問題就擺在了我的面前。

針對這種情況,合理安排好自己的工作,分清主次、抓住重點、兼顧其他。

首先,以橡膠高層、泰祥高層爲工作重點把大量時間安排在兩幢高層住宅工地,並利用兩幢高層住宅施工至標準層之際,編審其他工程的預決算及資料編制工作,同時大量翻閱規範、工藝規程,根據自己掌握的水電暖施工的質量通病情況,每個工序施工前在技術交底中將具體的施工要求、注意事項、規範要求進行詳細的編制,及時下發給現場施工人員,做好質量預控工作,最大限度的避免出現質量問題;在具體施工過程中,經常進行檢查,發現問題及時通過施工隊長責令施工人員進行整改。

在管理、指導好兩幢高層住宅樓施工的同時,安排好其它工地的資料編制工作,對催要資料的工程,經常加班、加點的進行編制,從而保證能夠按期上交資料。

對於工程變更,現場施工人員比較熟悉情況,在施工人員未撤離工地時及時整理,對甲方要求需繪製平面圖、系統圖的工程,多次利用晚上電腦閒置時進行電腦繪圖,以便於更改;金百合洗浴中心給排水工程變更較大,需要繪製施工圖,在工人馬上要撤離的情況下,與小魏連續加班多個晚上進行繪製,

最後一晚,甚至加班至天亮,方在工人撤離當天,完成變更平面圖、系統圖,與施工人員、甲方共同進行現場簽證。

由於最近兩年小工程較多,而自己去年剛接手安裝工程預決算,對於工作內容、程序不是很熟悉,加上之前遺留未做決算的工程較多,從而在年初仍有大量完工工程的決算未能及時編制,僅僅依靠上班時間遠遠不能按時按質的完成工作任務。

因此,年初即將部分已完工程圖紙留於家中,充分利用晚上的時間編制預決算;其中,等多幢工程的決算均是利用晚上時間編制完成的,從而保證了能夠按時保質的完成決算編制工作。

對甲方確定的審理工程決算時間,保證隨叫隨到,不計較路途遠近,天氣涼熱及道路是否結冰,保證了決算工程能夠及時進行最終定案。

三、工作成效

在去年的工作及日常生活中,發現水電暖施工中存在的一些質量通病,具體有以下幾個方面:

1.衛生間地漏水封高度不足,標高相差較大;

2.衛生間臉盆下與排水管連接處不密封;

3.給水管道管卡間距過大且安裝不牢固;

4.電線分色不清;

5.開關、插座安裝標高相差較大;

6.避雷箱內斷接卡有鏽蝕現象;

這些問題不僅是違反了施工質量驗收規範的規定,而且直接影響到人們的生活問題,廚房、衛生間返臭味,住戶卻無法進行處理。針對這些問題,在每個工地開工初期都向施工隊長及班組長提出具體要求,特別強調此問題的嚴重性,並耐心地向他們講清規範中的要求及對人們生活的危害,在今年的已完工程中,基本上杜絕了此類問題的發生。

四、工作中尚存問題

從事安裝處資料編制、預決算工作兩年來,深深感受到工作的繁忙、責任的重大;大事、小事壓在身上,往往重視了這頭,卻忽視了那頭,有點頭輕腳重,沒能全方位地進行系統地工作,主要表現在以下幾個方面:

①缺乏相應地經驗,在8月份,公司檢查所有工程資料時,對檢驗批質量驗收中檢查點的設置理解不清;

②部分工程的監理蓋章滯後,個別工程進場材料未做到及時向監理方報驗。

③由於工程多、工作任務重使得個別工程資料不能與工程同步。

④個別工程出於防盜方面的考慮,暖氣片、開關插座等均在門窗安裝完成後施工,導致遲遲不能進行工程變更籤證,從而影響了決算的編制工作。

以上問題,雖不能影響工程質量及工程驗收,但把“查找不足趕先進,立足根本爭先進”作爲工作方針的自己,總覺得沒有盡到一個技術員、預算員的職責,在今後工作中自己將努力做到更好。

五、今後的工作打算

通過總結一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

職業技術工作總結 篇14

在這一年的工作中,由實習電氣技術員變爲正式的電氣技術員,在實習的時候主要是學習技術知識,除了技術還要學習管理工作,這對我的這個剛參加工作不久的毛頭小子來說是個不小的難題,但我並不氣餒,在工作中虛心的向老師傅們學習請教,以豐富自己的經驗。這樣才能更合理的管理,將電氣工作做的更好。

通過總結,雖然取得了一定的進步,但是仍存在很多的缺點和不足。作爲一名電氣技術員,在工作生產中只有不斷的總結經驗教訓,發現不足,才能使自己得到更快的進步。

一、深入現場

紮實工作今年一月份我很高興的來到營口熱電項目部工作,營口熱電是個新電廠,所以工程遺留缺陷很多,但是我知道只有這樣的現場才能使我不斷的豐富自己,學到很多東西,我也抱着這樣的心態工作下去。雖然這裏有些東西對我來說比較陌生,因爲學校裏學的都是書本的東西,這樣的實際應用還是第一次,我時刻努力着,在老師傅的指導下,我順利的完成了領導交給我的任務,並且讓自己的業務水平得到了進一步的提高。

七月份,我正式提升到技術員,我深刻感受到身上肩負的責任,作爲一名電氣技術員,我的主要職責是負責電氣技術的支持工作,制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施,組織職工搞好業務培訓,並且經常深入現場,對現場提出技術改造和小修項目進行落實,保證現場設備穩定運行。

一年來,我努力工作,認真履行職責,從技術和管理水平上不斷提高自己,在各個方面都取得了較大的進步。在現場我與同志們同上同下,遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場檢查設備運轉情況,高、低壓設備的供電情況:學習各種技術。

由淺入深的掌握了系統,使我對工藝的生產過程有了進一步的瞭解,並且把以前學到的知識於實際生產有效的結合,爲以後能夠更好的理論聯繫實際,更好的促進生產、更好的減少同志們的勞動強度,更有效的提高勞動生產效率,爲企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎,其他方面,一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施,並且認真監督實施。材料計劃提的及時、全面、備件參數的準確是設備正常運轉的保證,我擔負着電氣設備材料計劃的上報工作,在工作中,我及時跑到現場,查問題,以便使備件能夠更加全面,可靠,避免了因爲缺少備件而耽誤生產的狀況。對於材料計劃工作,選型號看似一個簡單的工作,但是這也是一門大學問,各種材料的參數,如何選型都需要根據實際需求進行選擇,在領導的虛心教導下,我一步步的成長着。

在工作中,首先是對自己要求嚴,不允許職工辦的事,自己堅決不幹,爲現場職工做好表率,在執行貫徹規程措施上,嚴格現場對好,措施不對號的工作一律不幹,對職工的違章行爲和不規範行爲堅決制止,在生產中出現的安全事故和影響生茶的事故認真組織分析,不走過場,責任追究不走形式,做到了落實責任,教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細,做到了統籌兼顧,既有安全教育方面又有具體的工作佈置,即考慮到了生產又考慮到了電氣,做到了面面俱到無漏控現象,工作做到了有佈置、有落實、有檢查。三是務實,通過每天堅持學習,不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實工作不停留在表面上,不怕困難、不怕傷人、求實見效,進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改

永於創新在工作中,認真向老師傅學習,不斷提高自己,並且利用其他時間,學習更高更新的知識。積極參與到現場的改造中去,每一次技改都是我們提高專業技能的好機會,現在我個人還沒有能力進行大的項目改造,但是我始終保持良好的態度,投身到這些工作中去,遇到問題勇於挺身,在配合班長的工作中不斷豐富,不斷學習,不斷進步。

三、缺點與不足因爲在很多方面我的技術和經驗都不足

遇到的問題多,處理問題就做不到得心應手。在以後的工作中,一定要堅持多跑現場,敢於發現、解決和處理問題,遇到問題,絕不逃避,虛心向經驗豐富的老師傅學習:另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題不懂的問題都記錄下來,並且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日後遇到同樣的問題,能夠更好更快的處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今後的生產組織中能夠更好的完成領導佈置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮後果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今後的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。

四、自我評價總結

通過一年的生產和技術學習,我在思想上技術上都得到了很大的提高和進步。即開闊了眼界,豐富了知識,又提高了自己的管理和業務水平,最重要的是爲自己在今後的工作中,能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎。

總結一年來的工作,既有成績又有很多的缺點。在今後的工作中,只有不斷的認真總結,發現不足,改正缺點,個人才能得到更快的進步。

職業技術工作總結 篇15

本年度即將過去,爲能在下一年度更好工作、總結經驗、堅持優點、改正不足,按公司要求總結如下:

在這一年的工作中,由實習電氣技術員變爲正式的電氣技術員,在實習的時候主要是學習技術知識,但調到辦公室後,除了技術還要更多的管理工作,這對我這個剛參加工作不久的毛頭小子來說是個不小的難題,但我並不氣餒,在工作中虛心的向老師傅們學習請教,以豐富自己的經驗。這樣才能夠更合理的管理,將電氣工作做的更好。通過總結,雖然取得了一定的進步,但是仍存在很多的缺點和不足。作爲一動車間一名電氣技術人員,在工作生產中只有不斷的總結經驗教訓,發現不足,才能使自己得到更快的進步。

一、深入現場、紮實工作

今年x月份我很高興的來到我公司一動車間,先在二原液車間進行實習,正好遇到短絲擴建二期工程安裝,在這裏,我接觸到各種電氣儀表,從那一刻起我知道我將在這裏不斷的豐富自己,學到很多東西,我也抱着這樣的心態工作下去。在下面實習一個月左右,在領導的重視下,在x工指導下,我完成了新區二酸站閃蒸,結晶,脫氣的plc編程工作,在這段時間我學到了很多東西,之後進行調試,雖然這些東西對我來說比較陌生,因爲學校裏學到的都是書面的東西,這樣的實際應用還是第一次,我時刻努力着,在調試中,出現很多問題,在其他技術員的支持下,順利完成了車間領導交給的任務,並且讓自己的業務水平得到進一步提高。

x月份,我正式調到車間辦公室,我深刻感受到身上肩負的責任。作爲電氣電車間的一名電氣技術員,我的主要職責是負責電氣車間電氣技術支持工作,制定電氣設備的檢修安排工作和相應的管理規程、技術操作措施,組織職工搞好業務培訓,並且經常深入現場,對工藝車間提出的技術改造和小修項目進行落實,保證車生產車間機器穩定運行。

一年來,我努力工作,認真履行職責,從技術和管理水平上不斷提高自己,在各個方面都取得了較大進步。在車間裏我與工人師傅們同上同下,遇到設備出現問題積極到現場處理故障、排除隱患。每天堅持到現場查驗設備運轉情況,高、低壓設備的供電情況;學習plc控制技術;瞭解控制信號的走線佈置情況、信息傳輸方式。現在很多方面都取得了較大的進步,例如:對酸站站系統、長絲打包機系統、短絲打包系統、短絲烘乾控制系統等,由淺入深的掌握了系統基本控制結構和原理。使我對工藝的生產過程有了進一步的瞭解,並且有把以前學到的知識與實際生產有效的結合,爲以後能夠更好的理論聯繫實際,更好的促進生產、更好的減少工人師傅們的勞動強度、更有效的提高勞動生產效率、爲企業和社會創造更多的效益打下了堅實的基礎。其他方面,一絲不苟的完善和完成電氣安全規程措施,並且認真監督實施。

材料計劃提的及時、全面,備件參數的準確是設備正常運轉的保證,我擔負着電氣設備材料計劃的上報工作,在工作中,我及時跑現場,查問題,以便使備件能夠更加全面,可靠,避免了因爲缺少備件而耽誤生產的狀況。對於材料計劃工作,選型號看似一個很簡單的工作,但是這也是一門大學問,各種材料的參數,如何選型都需要根據實際需求進行選擇,在領導的虛心教導下,我一步步的成長着。

在工作中,首先是對自己要求嚴,不允許職工辦的事,自己堅決不幹,爲現場職工做好表率。在執行貫徹規程措施上,嚴格現場對號,措施不對號的工作一項不幹。對職工的違章行爲和不規範行爲堅決制止。在生產中出現的安全事故和影響生產的事故認真組織分析,不走過場,責任追究不走形式,做到了落實責任,教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細,做到了統籌兼顧,即有安全教育方面又有具體地工作佈置,既考慮到了生產又考慮到了電氣,做到了面面俱到無漏控現象,工作做到了有佈置、有落實、有檢查。三是務實,通過每天堅持學習,不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐經驗和個人素質。四是工作紮實,工作不停留在表面上,不怕困難、不怕傷人、求實見效,進一步提高了自己的管理水平。

二、投身技改、永於創新

在工作中,認真向老同志學習,不斷提高自己,並且利用其他時間,學習更高新的知識。積極參與到廠plc程序控制系統的改造中去,公司工藝車間的技術改造項目很多,每一次技改都是我們提高專業技能的好機會,現在我個人還沒有能力進行大的項目改造,但是我始終保持良好的態度,投身到這些工作中去,遇到問題勇於挺身,在配合李工的工作中不斷豐富,不斷學習,不斷進步。

三、缺點與不足

由於我公司應用到的自控系統多樣,因此在很多方面技術和經驗都不足,遇到的問題多,處理問題就不能做到得心應手。在以後的工作中,一定要堅持多跑現場,敢於發現、解決和處理問題,遇到問題,決不逃避,虛心向經驗豐富的技術員,老工人學習;另外,及時組織經驗教訓,把存在的問題,不懂的問題都記錄下來,並且抓緊時間解決處理,做好記錄,以便日後遇到同樣的問題,能夠更快的組織處理好。認真學習管理方式和方法,使自己在今後的生產組織中,能夠更好的完成領導佈置的工作和任務。在以前的工作中,考慮問題往往不周全,做事不考慮後果,不僅耽誤了自己,還影響了別人,在今後的工作學習中,一定加強學習,使自己更快的成熟起來。

四、自我評價

總之,通過一年的生產勞動和技術學習,我在思想上和技術上都得到了很大的提高和進步。即開闊了眼界,豐富了知識,又提高了自己的管理和業務水平,最重要的是爲自己在今後的工作中,能夠更好的完成工作任務打下了良好的基礎。

總結一年來的工作,即有成績又有很多的缺點。在今後的工作中,只有不斷的認真總結,發現不足,改正缺點,個人才能得到更快的進步。

職業技術工作總結 篇16

一、自覺加強理論學習,努力提高個人素質

沒有堅定真確的政治方向,就不會有積極向上的指導思想。爲了不斷提高自己的政治思想素質,這幾年來我一直非常關心國家大事,關注國內外形勢,結合形勢變化對企業的影響進行分析,並把這種思想付諸實際行動到生產過程中去,保證自己在思想和行動上始終與黨和企業保持一致。同時,也把這種思想帶入工作和學習中,不斷追求自身進步。有人說:一個人要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個人的事業要想得到成功,必須先要學會怎樣做人!特別是幹我們這項技術性很強的工作的,看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態度要端正,要有良好地職業素養,對工作要認真負責,服從領導安排,虛心聽取別人的指點和建議,要團結同事、禮貌待人,服務熱情。

二、端正工作態度,起好帶頭作用

自從進入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機電事務,包括所有基建時期的安全和質量的監督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程,要隨時監督檢查,發現問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則後患無窮且再無法根除,這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作爲我是一位機電班班長和一名電工技師,身上的責任和重擔我義不容辭。因此,在平時的工作中,我不僅要求自己班組成員在監督巡查時,要認真仔細,做到一絲不苟,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求:一要在遇到髒累苦險的工作時搶在工人前頭幹,而且要比工人乾的多、下得力;二要在遇到技術性難題是挺身而出,儘自己的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我努力做好每件事,以公司利益爲重。包括建成後的生產過程中,有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起,爲公司贏取了寶貴的生產時間,爲公司的發展打下了堅實的基礎,爲公司創造經濟利益和社會效益提供了堅強的後盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇於承擔責任;我認爲既然自己是一名技師,那麼在業務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時,在一般工人完成起來比較困難的任務時,自己要主動踊躍承擔,更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風範,勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的,在實踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領導和職工的一致好評,發揮了我作爲一名技師應有的作用,樹立了一名技師應有的良好形象。

三、加強業務學習,提高技術水平

長到老,學不了這句話是我的座右銘。科學技術不斷髮展的今天,一天不學,就被落後。特別是電氣自動化這一塊,沒有誰能百分百的什麼都精通完了,它是不斷地在開發在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時時在發展。說不定你昨天還認識它,過兩天它就變了樣了,就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業書籍。一年來,我搜集了大量的新的專業書籍資料,不斷地充實自己,不斷地掌握新知。例如《電氣設計製圖》、《電子技術》、《現代變頻技術》、《直流在工業中的應用》等等,在學習這些知識的過程中,我學到了很多新的知識,如:plc編程控制原理,abb變頻器設置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面,還在很大程度上提高了我的技術水平,也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃厚的興趣。

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