萬能簡短年終總結(精選5篇)

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萬能簡短年終總結 篇1

進入2020__年學校黨支部在上級黨委的領導下,認真抓好黨組織自身建設,以黨支部的核心作用和黨員的先鋒模範作用促進學校精神文明建設和師德師風建設,爲完成學校工作目標和任務、爲學校各項事業的發展提供有力的組織保證。

萬能簡短年終總結(精選5篇)

一、切實加強黨建工作,增強黨組織的戰鬥力和凝聚力

1、強化理論學習,提高黨員的思想政治素質質。發揮先鋒模範作用。

要充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮黨員的先鋒模範作用,加強黨員的理論學習,是一條必不可少的途徑。因此學校黨支部狠抓了黨員的理論學習。根據上級黨委的部署安排,我們支部按計劃、定時間,較系統地學習了黨的__大報告,重點學習了新黨章;學習了《公民道德建設實施綱要》、《教師法》、《未成年人保護法》、《孟二冬、馮志遠事蹟》、《__大報告》等內容。儘管學校工作千頭萬緒、任務繁重,但還是擠出時間,加強學習。通過學習,黨員的思想覺悟進一步提高,良好的學習風氣(包括自學)已經形成,以理論指導教育教學的氛圍日趨濃厚。支部舉行了黨員重溫入黨誓詞活動,使黨員時刻不忘黨員身份,時刻不忘黨員的權利和義務,加強黨性修養

。黨員在各項工作中的先鋒模範作用進一步得到發揮,在平時的教育教學工作中勇挑重擔,在各種活動中都能踊躍在先。在黨支部的統一領導下,黨員積極帶頭,全校教職工嚴以律己,

做好本職工作,全方位開展學校的各項工作。

2、加強和規範組織管理、組織發展工作

黨支部關心青年教師的成長,利用集會在全體青年教師中宣傳了“黨的知識”,鼓勵全校青年教師刻苦學習、努力工作、積極要求上進,主動向黨組織靠攏。已有4名青年教師已做爲積極分子培養對象。黨支部組織他們學習《新黨章》,提高他們對黨員標準的認識。同時支部領導還向參加會議的黨外積極分子提出了四點要求:一、在政治思想上高標準要求自己;我們還重視對他們的平時教育管理,建立黨員與他們的培養考察結對工作,及時將優秀青年教師吸收進組織。

3、繼續開展“加強作風建設優化育人環境”活動。組織黨員幹部認真學習“xx大”精神,建立“團結、務實、廉正、創新”的工作作風。開展每位黨員幹部分管一個年級組、聯繫一個班級、幫教一名後進生,資助一名貧困生的活動。加強黨風廉正教育,落實黨風廉正建設責任制,每位黨員幹部都要做到清正廉潔、乾淨幹事。

二、開展“以人爲本敬業愛生”爲主題的師德師風建設。

以德治校,以德治教的根本在於教師的素質,教師素質的核心是“師德”。學校黨支部一直把師德建師風設作爲最重要的工作來抓。努力以良好的師德師風推動學校各項工作的開展。我們積極探索師德建設的新特點和新規律,正確認識和把握“以人爲本”的師德,以正確認識人、尊重人、信任人、開發人的心智和提升人的道德爲指南,努力從幫助教師、支持教師自主成長的角度來構建本校師德建設的內容、形式、方法和管理制度。

1、黨支部確定了師德培訓的主要內容爲:《公民道德建設綱要》、《中國小教師職業道德規範》;陶行知師德觀、師生觀;課改中的新理念。黨支部除了組織集中學習,並且每學期都要簽定師德公約,以此來約束教師的行爲。

2、開展專題教育活動。黨員幹部“四個一”活動:分管一個年級組、聯繫一個班級、幫教一名後進生、資助一名貧困生。a對離異家庭子女、貧困家庭子女普遍進行一次家訪;b建立一份班級學生個人檔案資料(內容包括學生性別、出生年月、家庭情況、健康狀況、個性心理、思想品德、學習、特長等);對正在成長的國小生來說教師的愛是一種神奇而偉大的力量。全校廣大教師以金子般的愛心,給予學生更多的尊重、寬容和理解。以我們的真誠、我們的愛,幫助學生找回自尊、找回自信、找回健康的心態、找回學習的動力。廣大教師通過學習、活動、實踐逐步樹立既繼承傳統優秀師德,又符合時代發展的新型師德的良好師德形象。

3、學校以“凝聚力工程”爲載體,培養教師“敬業、愛校、愛生”的情感。黨、政、工、同心協作,按照“人文關懷”的思路,尊重教師、信任教師,關愛教師思想、生活、工作,支持和幫助他們自主發展;努力營造良好的校園文化氛圍、創設優越的工作環境;尋找合適的載體,開展有益活動,豐富教師精神生活、培養良好的人際關係。

三、以爭創文明單位爲契機,加強學校精神文明建設。

爭創文明單位是學校近期的奮鬥目標之一,我們抓住這個契機,大力加強學校的精神文明建設。對爭創工作加強宣傳,營造氛圍,使全體師生增強爭創意識,促進爭創工作的開展。加強對建設《巾幗示範崗》的力度,規範健全原有“十星學生”“十佳班主任”的評比制度的實施;重視校園文化建設,改善校園環境,提高文化品位,增強現代氣息;充分發揮廣播臺、宣傳欄、黑板報手抄報的功能。花紅草綠的校園景色,整齊光潔的校區,美觀科學的教室佈置,文明健康的文化教育設施……無不給學生以巨大的精神力量。學生在優美的校園環境中受到感染和薰陶,師生在優美的環境中學習、工作,感到舒心怡神,從而增強環境保護意識。

四、今後打算

今後我校黨支部都要在上級黨委的領導下,加倍努力做好以下幾件工作:

1、堅持理論學習制度,不斷提高黨員和全體教職工的思想素質和政治覺悟。

2、開創新時期支部工作的新思路,不斷改進工作方法,努力提高支部的戰鬥力和凝聚力、向心力。

3、在認真考察,嚴格把關的前提下,積極發展新黨員,做到成熟一個,發展一個,壯大黨的隊伍,增添黨的新鮮血液。

4、繼續開展各種活動,增強支部活力。

萬能簡短年終總結 篇2

行政人事部是公司人才開發和管理的核心部門,是企業文化建設的重要部門,也是承上啓下、聯繫左右、溝通內外,聯繫四面八方的中心樞紐。20__年在公司領導的大力支持下,行政人事部推出了一系列措施,完善了公司的各項規章制度,並與其他部門密切協作達到了預期的效果,行政人事部也在這種密切配合中得到了昇華,得到了進步。

爲總結經驗,尋找差距,促進部門各項工作再上新臺階,現將20__年度工作總結和20__年度展望彙報如下:

1、招聘工作

根據公司業務發展需要和人員配置需要,行政人事部採用多元化招聘手段,建立合理的招聘渠道,目前與3家招聘網站,人才市場、高校建立了招聘關係,同時形成一整套完善的招聘體系,嚴把面試關,爲本公司員工整體素質的提高和進一步提升企業形象打下了基礎。

目前煙臺總部和天津分公司人員已基本配備齊全。

2、薪酬管理

20__年我們行政人事部完成了煙臺和天津市場的薪資調查,改進了績效方法,使績效更加合理,更加貼近員工的實際情況。完善員工薪酬結構,實行科學公平的薪酬制度,“對內體現公平,對外具有競爭力”是我們薪酬管理工作的目標,也是我們行政人事部一直追求的原則。

3、檔案管理

檔案管理:完善檔案管理工作,建立書面和電子存檔,及時進行資料的歸檔,確保了公司檔案管理的完整性和查閱便捷。

4、員工培訓

行政人事部大力加強員工崗位知識,通過對員工的培訓與開發,使員工的工作技能、知識層次和工作效率、工作品質都將進一步加強,從而全面提高公司整體人才結構,增強企業的總體競爭力。

5、資產管理

公司固定資產管理是行政管理的一項重要組成部分,本月,行政人事部對公司資產進行了重新盤點,再次確認工作臺帳,按照誰使用誰負責的原則,定期檢查覈實,使公司賬目清晰,管理有序。

6、車輛的維護與年審

確保行政用車的及時性和安全性,提前檢查車輛狀態,保持車容整潔,車況良好,定時保險、審驗,按規定條件進行維修保養,做到了隨時待命服從安排。

其他工作

爲了更好地服務公司,行政人事部還不斷完善行政服務。爲員工送上生日祝福、蛋糕券;爲員工準備了圖書豐富了員工的業餘生活。爲了提高員工的身體素質還開展了一系列的拓展訓練,加強員工對企業文化和團隊精神病的認同。

20__年工作計劃

結合20__年度的工作情況與存在的不足,行政人事部還就這幾個方面來開展20__年的工作。

完善招聘流程,做好人力資源規劃

20__年的招聘工作我們行政人事部會繼續拓寬招聘渠道,廣開思路,配合公司的業務發展完成招聘任務。在錄用時加大資格審查力度,確保爲公司錄取合適的人才。在此基礎上,行政人事部儘可能節約成本,使人盡其才,。使人事招聘與配置工作做到三點:“滿足需求、保證儲備、謹慎招聘”。

優化績效方法,搭建合理的薪酬體系

在新的一年,爲我們將會進一步優化我們的績效方法,能更加真實有效的反映員工的工作狀況,激勵員工更好地爲公司服務。在完成薪資調查的基礎上,我們行政人事部將會努力搭建更加合理的薪酬體系,真正實現對內體現公平,對外具有競爭力。

完善培訓體系,提高員工操作技能

員工的培訓與開發是公司發展戰屢中最重要的工作之一,有利於培養員工的忠誠度和凝聚力。在新的一年裏我們將加大培訓力度,定時不定時組織培訓,提升員工的操作技能。主要的培訓計劃有:外聘講師到公司授課,內部優秀主管輪講,購買先進的、管理科學的VCD、書籍等組織內部培訓,挖掘有潛力、有前途的員工進行崗位培訓,。主要培訓內容有法律法規類、管理類、營銷類、職業禮儀類、心裏類等。

規範行政管理,提高行政服務水平

規範的行政管理,貼心的行政服務,是公司良好運行的保障,我們會一如既往的做好我們的本職工作,密切配合其他部門,服務公司在檔案管理上,我們會進一步完善我們書面和電子文檔,及時歸檔;在固定資產的管理上,我們會做到定期覈查,賬面清楚,管理有序;在車輛的維護上,我們會繼續保持車容整潔,車況良好,定期年審。

關愛員工,提升企業文化品質

行政人事部全體人員要做好與公司員工之間的工作溝通,生活溝通,多傾聽員工意見,瞭解員工工作和生活信息,及時爲員工解疑答惑,解決工作和生活中的困惑與困難,使員工保持良好的工作狀態。做好企業精髓的文字提煉工作,並進行宣傳培訓,如張貼文字標語,組織員工進行拓展訓練等,從多面加強員工對企業文化和團隊精神的理解。

即將過去的20__年,行政人事部誠摯地感謝全體員工的努力,依舊朝着適合企業現狀的科學管理模式方向邁進。新的一年裏,行政人事部將繼續圍繞公司中心工作,全力以赴,促進工作再上新的臺階,爲公司快速健康發展做出新的貢獻。

20__年12月

萬能簡短年終總結 篇3

本年度我校繼續深入踐行“規範管理、提高質量”的指導思想,集全校師生的智慧,努力實施預定的“1、2、3、4工程”,即貫徹一個體系,突出兩條主線,抓好三個重點,強調四個建設。使我校的管理更爲科學,設施更爲完善,教育重點更爲突出。在此思想框架之下,我們具體做了如下工作:

本年度我校繼續深入貫徹了iso9001質量管理體系,使我校的管理水平得到大幅度提升!

一、本學年突出了我校工作的兩條主線:

第一條主線是招生就業工作。生源是學校生存與發展的前提,搞好招生工作是學校每年的頭等大事。我校在認真總結以往春季、秋季招生的經驗的基礎上,努力工作,我校預註冊招生工作在沒有影響到各部門工作和休息的情況下,完成251人的招生任務。減輕了我校秋季招生的部分壓力。第二步是秋季招生工作,這項工作是我們招生的工作的重點,我們古冶技校所處的地理位置,人文環境等不佔優勢。但我們在工作中努力克服困難,不斷研究與探索,向兄弟院校學習,尋求新的招生辦法。廣泛宣傳,擴大學校招生範圍,充分調動集體的力量,使我校在秋季招生工作中招生人數達306人。到目前爲止,兩個階段共招生557人。

爲進一步擴大我校招生規模,我校分別與__技校、__技校等兄弟院校聯合辦學,20__年聯合辦學新生人數達332人,所以20__年我校完成招生人數889人,完成了局下達的700人的招生任務。

就業工作始終是我們工作的重點,招辦各項工作的開展都是圍繞就業這個“中心”。我們認真落實“職業教育就是就業教育”的精神,努力做到以“出口”“帶動”“進口”。所以我們不斷跑企業,廣交企業朋友。本年度截止到目前接觸企業二十餘家,安排面試15次,推薦就業學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設集團金聯機械設備有限公司、開灤廣信公司、唐山不鏽鋼有限公司、首鋼建設集團、首鋼首實公司等等。

同時注重加強了畢業生就業教育,制定完善了我校就業推薦制度,建立畢業生就業推薦檔案。及時瞭解用人單位對我校學生的意見。以便提高就業鞏固率。

我校具有服務社會的義務和責任,本學年我們努力挖掘自身潛力,發揮自身優勢,拓展自身功能,同時完善我校的功能建設。面向社會、面向農村、面向廠企,搞好了各個專業的中、長、短期培訓、鑑定工作。

第二條主線是學校管理的規範化、科學化、精細化。規章制度是科學管理的前提,在現有的基礎上學校將對教育、教學、安全、保衛、後勤等各個環節進行重新梳理,將進一步培養師生良好行爲習慣,規範教育教學行爲爲目的,完善、整理、發佈具有針對性、實效性的“規章”,真正實現“依法治校,依法執教”的目的。具體做法如下。

本學年嚴抓學校德育工作,學生安全和行爲習慣養成教育以及學生心理健康教育是我校德育工作中心。按時召開學生會,對學生出勤、儀表、舉止、言行根據技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度,充分發揮學生應急小分隊的作用,協助老師進行檢查、監督。對違紀學生決不姑息,一律嚴肅處理。重新制定了學生生產實習制度。加強學生心理教育,設立專職教師,定期給學生進行心理健康講座,對問題學生多關心,多幫助,多與家長結合幫助其健康成長。

注重加強學生的安全教育,要求班主任有安全教案,尤其是實習課。學生處、團委,開展了形式多樣的活動,引導學生健康向上發展。對德育工作起加強促進作用。

加強校園文化建設,努力實現環境育人,校園文化是一個學校歷經多年逐步形成的一種思想、一種理念、一種厚實的內涵。學生處、校團委結合總務,對我校櫥窗進行了內容上的更新,同時開展了各項活動,增強了校園文化氛圍。規範管理涉及方方面面,德育永遠是我校工作的第一位,通過系列禮儀教育使學生養成良好習慣,通過文體活動陶冶學生的美好情操,通過素質教育拉動學生的就業率。

在教學管理上,嚴格教學管理,規範教學行爲、嚴格教學秩序。教師嚴格按課表上課,不遲到、不早退,不擅自調課,堅決杜絕曠課現象,並按教學計劃完成本職工作。實行教學“四禁止”,一禁無教案上課,二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現象,三禁上課期間隨意進出和接聽手機。四禁對作業不批不改、有差不補現象,教務處均對上述情況了進行檢查,並將檢查情況及時進行了通報。

常規檢查落實到位。本學年的教學日誌、教室日誌、教案及作業檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規檢查。教務處定期開展問卷調查、召開學生座談會,及時瞭解各專業的教學情況,有的放矢地調整相應措施,提高教學質量。

教研組是學校教育教學科研的基地,也是信息傳播和共享的基地。本學年充分發揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推進完善“目標化教學”,併發揮考覈作用。即:落實教學工作檢查制度,加強管理,規範教學環節,深入課堂聽課,聽好推門課。組織教師優質課評比,加強教師課堂教學管理。強化目標管理。這些極大的拉昇了學校的教學質量。

在教育教學上我們要注重了兩個建設,一是隊伍建設。幹部隊伍經過錘鍊,已經成爲部門的行家裏手,服務能力增強,服務檔次提高,教師隊伍在規範教育教學行爲方面下了很大功夫,要求全體教師做名副其實的“雙師”,勇於爭當“名師”;黨員隊伍保持好先進性,充分發揮好表率和示範作用。二是專業建設。進一步完善了電工、車工、計算機、焊工等主幹專業的建設,包括師資建設和實習設備建設。我們將在骨幹專業、特色專業方面下大功夫。

二、本學年加強了我校工作中的三個重點:

工作重點之一:安全問題做到了常抓不懈。安全是維繫學校健康可持續發展的重要保障,我們技工學校,用電設備多、可燃氣體多,各種傷害隱患多,因此安全問題是一個長期的、每時每刻都要警覺的問題,我們要求每個崗位、每位教師、每一名工作人員都要把安全問題放在第一位,樹立強烈的安全意識並將安保工作落到實處。

針對現實存在的問題,我們嚴格遵守值班制度及制定的安保規章,一絲不苟認真執行,並督察得力,有記錄有追究,使學校確實實現安全化,校領導及中層領導本着高度重視、高度負責的態度,努力使這一工作未出紕漏。

工作重點之二:順利完成了省教育評估督導。並已經爲省教育質量驗收作好了準備。這是我校首次與全系統共同接受省級評估,也是展示我校風采的一個機會,我校已經建立了領導小組,對各項工作進行了認真安排,對學校不足進行了查找。還要進一步完善,展現我校風采。

工作重點之三:是焊接實訓樓的基建工程,工程正順利進行,即將竣工。力求在收尾的工作中不出任何差錯,實現完美的工作結果。

三、注重了各職能部門充分發揮作用

總務處思想端正,樹立了後勤工作一切爲教育、教學,爲全體師生服務的理念。總務處全體人員用換位的思想爲全體師生着想,快速、及時、熱情的解決了師生所提出的各種困難。維修及時,在報修一天內都爭取完成了維修工作,確實有困難無法完成的也都給報修人一個滿意答覆。對危及師生安全的用電、住宿等問題,寧可放學後加班加點也要完成維修工作。努力改善辦公、教學、生活條件,美化了校園環境。辦公用品、福利物品、班級物品的採購等都力求節約資金、供應到位。做好了新建焊工實訓樓、學生宿舍樓的質量、進度、監督、協調工作。

技能鑑定所本學年參加鑑定的高級工和中級工共四百餘人,中級工鑑定合格率爲98%,高級工鑑定合格率爲85%,達到了預期目標。並組織完成好每次鑑定工作。同時拓寬了等級工鑑定範圍,爲企業工人到我校進行技能鑑定提供了途徑。

信息處對現有設備加強管理,及時維修,提高了使用效率。完成校園了網絡交換設備的升級,組建了多媒體制作室。優化組合了硬件設備使之發揮更大作用,提高校園網質量。完善服務和管理,提升現代教育技術管理水平。組織教師參加上級及校本培訓,提高教師現代教育技術水平。營造出了電教教研氛圍。

以上是我校__年來工作總結,我們竭盡全力向著名校強校奮進。當然,在實際工作過程中也出現了一些不盡人意之處,我們隨機協調,克服完成。同時還要查找不足,以便在今後工作中得到進一步提高。

萬能簡短年終總結 篇4

一、每天統計當日的現金銷售額彙報領導。到今天爲止銷售總額爲¥116103。

二、協助顧問完成委託單上的裝潢項目,本週共收單60張,其中現金13張,贈送44張,售後3張。

三、有秩序的安排每臺車的裝潢時間和接車人員,認真下好每一份單,並進行登記。

四、配合顧問跟客人講解及操作DVD導航系統或其它產品的簡介。

五、統計售後歷來未付的貨款,並追數上報賬務。

六、監督車間做好每臺車的裝潢,並適時關注每臺車的進度。

七、整理每天的'單據同施工車間覈對,並及時統計數量和價格。

八、支配供應商補足貨源。

九、 配合賬務統計所有贈送項目的成本額,並複印所有單據上報賬務。

十、登記一週客戶的投訴,並妥善解決,及時按客人要求重新返工或改進。本週投訴兩單: 一爲質量問題,二爲時間問題。

十一、下班前整理當天所有的單據,並分類存放。

下週

一、 將售後的精品價格列出來,並打印分配給每個前臺接待。

二、 配合領導完成精品區域的設計擺放.

三、 嚴格控制精品的質量並保證貨源充足.

四、 統計每個銷售顧問裝潢贈送的總額,並上報給銷售經理。

五、將有產品質量問題的精品退回給廠家或供銷應商,並重新訂貨。

六、 將展廳裏的某臺車進行改動、裝潢,作爲樣板車。

萬能簡短年終總結 篇5

時光荏苒歲月如梭,不知不覺中已到了2020__年末,回首這一年,不禁感慨萬千,在這一年中,有歡笑也有淚水,但是很充實也學到了很多東西,在領導和同事的積極幫助下,各方面的能力都有所提高,沒有辜負大家對我的新任,現將本年度的工作總結如下:

一、恪盡職守,認真完成本職工作

在工作中,嚴格遵守班組裏的各項規章制度,愛崗敬業、紮實工作、熱情服務、勤學苦幹,充分發揮一不怕苦、二不怕累、確保成功的戰鬥精神,任勞任怨,不畏困難。在本職崗位上發揮出應有的作用。

二、努力學習,不斷提升業務水平

我深知在社會發展如此之快的今天不斷學習提高是多麼的重要,只有能認真學習才能更好的完成自己的工作任務,更好的爲人民服務。爲了不斷提高自身技能,我從不放過每一個學習的機會,在工作中虛心求教,不斷總結完善,創新思路,科學統籌,大大的提高了工作效率。利用業餘時間參加高等教育自學考試,並於今年7月份拿下本科畢業證。爲自己更好的完成本工作打下了堅實的基礎。

三、樹立工作目標,創品牌服務形象

心繫客戶,想之所想,急之所急,“客戶滿意、業務發展”始終作爲我的工作目標,儘自己所能爲客戶排憂解難,主動熱情,迅速辦理,及時回覆,用誠心、細心、耐心、精心,爲客戶提供優質熱忱的服務。

在20__年這一年裏,經本人在學習、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位領導和班組所有員工、相關班組的一致認可。再次被組員評選爲20__年分公司先進生產工作者。本人在近些年來所取的成績,都離不開分公司領導和同事的熱心的幫助。

在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,把每一位用戶都當成自己知心的朋友,熱心的爲用戶服務。勇於面對各種困難和挑戰,努力鑄就生命的輝煌。儘自己最大努力,爲我們的企業貢獻自己的一份力量,爲我們的企業樹立新的形象,朝着“更快、更高、更強”方向邁進,突破,沒有終點。

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