醫務人員先進事蹟年終工作總結（通用19篇）

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇1

一、愛崗敬業， 憑黨性醫德行使職責

他始終堅持“以病人爲中心，以質量爲核心” 的職業道德標準，憑黨性和醫德做好工作，憑良心和尊嚴行使職責，盡一切可能維護一個醫務工作者的榮譽。爲了解除病人的痛苦，他盡心盡責，從不計個人得失，在多年來的臨牀診斷工作中，他凡事爲大局着想，爲遠處着想，爲他人着想，善待弱勢人羣，始終憑黨性和良知工作，不管在任何的潮流中，時刻把握自己，工作中一絲不苟，時刻把全心全意爲患者服務放在第一位。

二、積極進取， 在醫學道路上艱辛跋涉

主任從醫35年來，他在影像診斷領域勤奮耕耘，不懈探索，像海綿一樣吸納新知，如釘子一般鑽研新術、精益求精，他教導我們要成爲一名合格的醫務人員，沒有堅強的毅力和持之以恆的鑽研精神是不行的。首先，醫學涵蓋面要廣，想速成是當不了好醫生，除基本的醫學專業知識外，還必須廣泛涉獵社會學、心理學、倫理學等交叉學科，所以醫生必須比其他職業的人付出更多的時間和精力；其次，醫學是一個新舊理論更替極快的學科，因此，醫生必須利用大量業餘時間去查閱資料、瞭解醫學新動態，要不斷地更新知識。

三、對患者以真情相待， 醫患和諧

曾幾何時，醫生這一神聖職業在人們心目中的形象是多麼高大，“醫生是白衣天使，是生命的守護神”。不知從何時起，社會上卻流傳着醫生是“白眼狼” 的傳說， 醫生變成了“白衣殺手”、“收錢機器” 的代名詞。個別意志薄弱、缺乏職業道德的醫務人員滋長了金錢至上、唯利是圖的錯誤思想，對“回扣”、“紅包”、“好處費”等趨之若鶩，重利輕德。而主任認爲，醫德比醫術更重要，他把每一位病人看作親人，關心他們，愛護他們，從不以醫謀私，時刻保持廉潔自律，作爲科主任，他不但以身作則多次拒收紅包和吃請，而且時常提醒周圍的`人自覺提高廉沽行醫的意識， 堅決抵制紅包回扣等不正之風。真情是愛心的體現，是對事業的執着，只有真情才能忠誠於所從事的職業，才能刻苦鑽研業務，才能不怕風險，全身心救治每一個病人。多年來他一直這樣信守真情，一直這樣對待病人，患者也把他當成了親人。

四、無私奉獻， 無怨無悔

在臨牀工作中，他把大部分時間和精力都獻給了他熱愛的工作和病人。可作爲父親、兒子、丈夫，他欠家人的太多了。隨着業務水平的逐步提高， 找他看病的人越來越多，雖然行醫多年，無論是春夏秋冬、嚴寒酷暑，還是深更半夜，只要電話鈴響，他就迅速的趕赴醫院處理病人。用自己樸實無華的行動，書寫着自己摯愛的醫療事業，用自己的善良執着，平凡而高尚的境界，默默詮釋“醫生”和“人生”的內涵。

通過自己的辛勤工作， 高尚職業道德， 樂於奉獻精神和精湛醫術，主任不僅贏得了廣大患者的好評，也得到醫院和市衛生局領導的肯定，先後多次榮獲嘉獎和光榮稱號。任職其間所在科室各項工作走在了全市前列，他富有人性化的管理模式深受同事們的愛戴和敬仰。醫療事業是一項高危職業，在當今市場經濟迅猛發展的環境下，主任仍將始終堅持全心全意爲人民服務的宗旨，牢記“健康所繫，性命所託”的神聖使命，竭盡全力除患者之病痛，助健康之完美，維護醫術的聖潔和榮譽，他不後悔是一名白衣戰戰士，將繼續義無反顧的在自己鍾愛的醫療崗位上拼搏、奮鬥，貢獻餘熱直到永遠!

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇2

，男，52歲，1993年畢業於衛校，現任過風樓鎮衛生院副院長，一直從事預防保健、醫院財務等工作。在將近30個年頭裏，作爲一名基層醫務工作者的他，既沒有轟轟烈烈的事蹟，也沒有驚人的壯舉，但他在自己平凡的崗位上兢兢業業，踏踏實實，對待工作一絲不苟的態度得到了上級領導和院長的賞識，曾連續多次獲得市縣預防保健工作先進個人稱號。

在醫院管理工作中，他勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨，盡職盡責，在財務工作中，他懂得自己工作的特殊性，因此以“廉潔自律、敬業愛崗”爲準繩，嚴格按照財務管理制度的規定做好會計帳薄的登記、報表編制、會計檔案的保管，根據財務管理的特點以及財務管理的需求，及時聽取院長及上級主管會計的指導意見，使每項工作有計劃、有落實、有監督。特別是在資金管理上，行使監督職能，審覈控制好各項財務開支，做好資金預算和合理應用，嚴格控制和防止資金佔用，提高了醫院的資金利用效率，並認真搞好財務分析，爲領導提供有效的參考依據，使得醫院的運轉活靈活現。

在防疫工作中，他認真履行預防接種門診的各項規章制度，一切操作都嚴格遵守操作規程。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態度對待每一位疫苗接種人員，以嚴謹認真的態度處理好工作中遇到的各種疑難問題。面對新冠疫苗的接種任務，他挺身而出，紮紮實實，無怨無悔的每天工作到深夜，每日堅守在疫苗接種一線，針對接種羣衆的各種問題，總是耐心細緻、不厭其煩的向他們做着詳盡的解釋工作，對下班後前來的接種羣衆總能做到隨叫隨到，從不推諉，從不計較個人得失。對待新入職的醫生，他嚴謹求實，言傳身教，毫無保留，認真踐行“傳、幫、帶”準責。

多年來，他始終如一，對待工作精益求精，對待同事真誠相待，對待下屬傾囊相授，是我們工作和學習的榜樣

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇3

xx鎮中心衛生院內科醫師，多年紮根基層，救死扶傷，無私奉獻，贏得了廣大患者與社會各界的信賴和讚譽。

內科是基層醫院的基石，工作量佔臨牀科室的80%左右。在20xx年等級評價中，龐繼琴醫生加班加點，沒有節假日、沒有休班，認真準備資料、整理檔案，組織科內人員學習各項規章制度、核心條款，熟練掌握急診急救的各種操作程序及儀器的應用。認真書寫每一份病歷，做好出院病人的隨訪工作。功夫不負有心人。面對評審團，她熟練操作、問題對答如流，病歷書寫完整、規範。評審團給出了“沒有不足，滿眼是亮點、滿眼是春”的高度評價。一直以來，她紮紮實實，無怨無悔投入到崇高而平凡的的醫療衛生事業中，做守護人們健康的忠實衛士，爲基層衛生事業貢獻力量。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇4

20__年新春到來之際，爆發了“新型冠狀病毒感染的肺炎”。隨着疫情防控工作的推進和深入，需要增設專門的發熱隔離病房。21團醫院在接到疫情防控工作部署後，及時搬遷病區、調配護士，護理部在護士長帶領下開始加班加點，忘我工作，以最快的速度確保發熱門診、發熱隔離病房正常接診。

自新冠疫情發生以來，每個人的內心有萬千感慨，身邊有太多感動和感傷，但是更多的是心疼和心酸。21團醫院的護士姐妹和弟兄們每個人都是忘我的投入到這場沒有硝煙的戰爭裏，正如諸多文章所說，她們有的已爲人父母，亦爲人妻、爲人子女……但是當疫情來臨他們充分展現出的是作爲醫護工作者的責任、擔當和使命！

從2月15日開始，21團醫院全體護士連續工作在疫情防控第一線，吃住在醫院，她們舍小家爲大家的精神感染和鼓舞着身邊每個人，也涌現出很多感人事蹟。

作爲21團醫院住院部護士長，同時也是一名基層醫院的共產黨員，當接到醫院黨支部“團結一心抗擊疫情”的命令時，她沒有一絲猶豫，即帶領着護理部的姐妹們完成好隔離病區的防疫工作，自己每天還要完成發熱門診的防疫工作，同時還要承擔大量和住院部的工作協調。她在心裏默默鼓勵自己：守護生命、捍衛健康，是我們醫務工作者責無旁貸的使命，再難再危險，我也絕不退縮！

發熱門診是醫院的關鍵“閘門”，是疫情防控的前沿陣地。面對無處不在的風險，嚴格執行消毒隔離制度及各種操作流程。每接診一個病人，她都小心翼翼，不敢有絲毫懈怠，既要耐心詢問病人的病情，認真進行體格檢查，詳細登記病人的信息，還要安撫病人的情緒。

“請問您最近去沒去過武漢？”“有沒有接觸過武漢回來的人？”“是否有乾咳、乏力等症狀？”爲了不漏掉一個疑似患者，這樣的話每天不停重複着。對每一個疑似患者，她都要進行抽血檢查，戴着雙層橡膠手套、口罩、護目鏡、穿着隔離衣，但多年熟練的護理技能讓她努力做到“一針見血”。雖然和病人接觸的時間越久，暴露的風險也會越大，但是每當看到自己的辛勤守護能使患者無助的眼神變得信任，當感到自己的真心付出能爲羣衆帶來生命健康安全，當想到自己的實際行動能爲疫情防控貢獻一點綿薄之力時，所有的辛苦勞累都煙消雲散，心裏留下的只有一種特別的成就感。

3月1日在發熱門診工作了15天后，有些想家了，愛人代興作爲醫院黨員也在21團集中隔離點工作不能回家。家中有二老和上高二的女兒，他們在家都安好嗎？然而一想到不能讓全院的疫情防控半途而廢，還是控制住了回家看看的想法，只能通過微信視頻來傾訴對老人和孩子的牽掛……每當此刻她就會一遍遍在心裏告訴自己：我是一名醫務工作者，選擇了這個行業就是選擇了責任，我一定要完成自己的使命！就這樣，她一次次走上疫情阻擊戰的道路。抗擊突發疫情工作流程從一開始的不適應到慢慢變得熟練，從一開始只是完成操作性的工作，到慢慢與患者之間有了更多的互動，這一切都讓刻骨難忘。她不後悔選擇了這份職業，只要有勇氣去堅守，相信風雪過後便是晴天，我們一定能戰勝這場沒有硝煙的戰疫，武漢加油！白衣天使們加油！

疫情沒有結束，戰鬥還在繼續，帶領着護理部的姐妹們一如既往，恪盡職守，努力站好每一班崗，爲奪取抗擊疫情阻擊戰的最終勝利把滿腔責任心默默奉獻在防疫一線。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇5

小英，女，51歲，本科畢業，中共黨員，系xx地區中心醫院兒科主任醫師，從事兒科工作三十多年，積累了豐富的臨牀工作經驗，工作成績顯著，得到院領導和同事們的充分肯定和一致好評。曾多次獲得地區中心醫院先進工作者、優秀共產黨員，多次在幹部年度考覈中被評爲優秀。20xx年獲自治區總工會先進女職工、20xx年獲中華全國總工會"全國女職工建工立業標兵"。她從事兒科工作三十多年，積累了豐富的臨牀工作經驗，工作成績顯著，得到院領導和同事們的充分肯定和一致好評。

從醫療系畢業後，被分配到新疆xx地區中心醫院，從事臨牀兒科工作，一干就是三十多年，醫生的工作是與生命打交道的高風險職業，兒科在綜合醫院中雖屬小科，不起眼，但它卻屬高風險科的前列之一。因患兒小，起病急，來勢猛，病情變化快，又不會表達病痛等的特點，有人稱“啞巴科”。正因爲如此，她暗暗下決心。力求在兒科工作中幹出一流的成績，她具有較精湛的醫療技術，高度認真負責的精神，敏銳思維和細緻觀察病情變化的能力，以良好的職業道德爲指導，全身心地爲患兒服務。在搶救危重病兒時，她更是分秒必爭，使許多危重患兒獲得新生。一次，科室收住了一危重新生兒肺炎合併心力衰竭、呼吸衰竭，她全力搶救：進行胸外心臟按壓、人工呼吸、親自吸痰、吸氧、拍背等，不分晝夜的守護在病兒牀前，精心護理，在科室同志們的共同努力下，終於使患兒轉危爲安。家長萬分感激，拿出幾百元錢給她表示感謝，被小英同志婉言謝絕。她從醫三十多年來從未收過患兒家長的“紅包”。一旦遇到危重病兒，不論休息日還是節假日，她總是隨叫隨到，有時剛端上飯碗，只要接到電話，擱下飯碗立即趕到病房。因工作關係，長期飲食不規律，飢一頓飽一頓，使她患上了慢性胃炎、十二指腸炎、貧血、腰椎間盤突出等多種疾病，加之年齡漸大，身體狀況漸差，但因科室高年資醫師少，患兒多，工作量大的情況下，仍堅持工作在臨牀第一線，經常帶病工作，從爲因身體不好而影響工作。一個冬天的夜裏，她從急診科處理完病兒回到家，剛端起飯碗，一陣急促的電話鈴聲響，一位同事在電話裏急切的哭着說：“我的孩子病情危急，在科室搶救，請你馬上過來。她二話沒說，放下飯碗，衝出房門，在漆黑的夜裏，騎上自行車，迎着寒風迅速趕到病房。原來孩子因高熱驚厥引起痰液堵塞氣道而無呼吸，面色發青，生命垂危，她立即給予吸痰等對症處理，及時排除了患兒口中的痰液，直到患兒脫離危險，此時天色漸亮，而她卻因勞累飢餓胃炎發作，回到家時，面色蒼白，胃痛的直不起腰。三十多年來又有多少類似的患兒被搶救成功，多少不眠之夜是在病房中度過，無法計數。

她對待事業具有強烈的使命感和責任感，她經常說，既然我選擇了這個職業，就要盡全力爲病兒解除病痛，使他們健康成長。如今，大多數都是獨生子女，堪稱家中的”小公主”、“小皇帝”，家長們大多都十分溺愛，無形中加重了兒科醫務工作者的責任，不但在業務水平上提出了更高的要求，而且內心也承受着更大的壓力。因此她在業務技術上力爭精益求精，虛心好學，在臨牀實踐中不斷探索創新。1993年——1999年在自治區有關單位協助下開展了“量子化血療法治療小兒腦性癱瘓”科研項目，不但取得了良好的經濟效益，而且填補了xx地區這一領域的空白，被審定爲“新疆維吾爾自治區科學技術研究成果”，20xx年在南京市兒童醫院進修一年後，增長了見識，提高了醫學技能，回來後，利用所學的新技術結合xx地區實際情況開展新課題，如在科室領導及同事們的協助下對新生兒及六個月內嬰兒早期應用維生素K1預防晚發性維生素K缺乏症，取得了較顯著療效，發病率較前明顯下降，並開展了大劑量激素和免疫抑制劑對頑固性腎病綜合症衝擊治療觀察，使我院兒科醫療水平在某些方面處於地區領先地位。她刻苦鑽研業務，並將理論與臨牀實際相結合，撰寫了多篇論文，並分別在國家、省級正規刊物發表，在本地區兒科領域中享有一定知名度。

她幾十年如一日，一直默默無聞的忘我地工作着，從不向院領導提要求和條件，尤其通過學習實踐科學發展觀及創新爭優活動後，她更加提高了對自己的要求，處處以黨員的標準嚴格要求自己，發揮共產黨員的先進模範帶頭作用，在爭先創優中以“工作爭先、服務爭先、業績爭先”爲目標，始終保持良好的職業道德和行爲規範，從不以醫謀私，在市場經濟對醫療行爲的衝擊中，仍保持清醒頭腦，注重以人爲本，合理用藥，從不收紅包，對待病兒如同親人，耐心解答患兒家長的疑問，她用真情和愛心，贏得了同事、病人家屬的信任及好評。走向門診負責崗位後，她的責任心更加強了，面對門診目前較差的環境，主動積極開展工作，加強各民族團結，創造和諧的醫療環境，與各科做好協調工作，加強門診導醫工作，不斷改善門診窗口工作人員服務態度，力爭做到發生患者投訴及時解決，能在門診解決的絕不上交。爲保證住院病人家屬及工作人員通過門診大廳暢通，她與門診掛號室人員提前40多分鐘掛號，爲保證門診醫療質量及醫療安全，她要求對危重病人在門診實行“把三關：即“導醫關”、“坐診醫生關”、“輸液室關”，以利於及早發現及時搶救，尤其在“手足口病”、“甲流”等流行時，我院是“哨點”醫院，她根據門診現有條件及時與院領導及各職能部門溝通，按上級部門要求做好門診各診室、門診大廳的消毒工作，力爭做好防控工作。她愛崗敬業，在工作中樹立了優秀黨員的形象，從自身做起，要求別人做到的自己首先做到，不論在哪裏工作總是盡心盡力、任勞任怨，她就像一顆鋪路的雨花石，把救死扶傷作爲自己的天職，默默的奉獻在平凡的工作崗位上，爲自己所認定的事業而努力奮鬥着。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇6

一年來，婦產科在護理部主任領導下，在護理質量管理委員會成員的共同努力下，較好的完成年初制定的護理工作計劃，現總結如下：

一、各項護理指標達到二級醫院的指標

1、病房管理平均95.90分，合格率100%。

2、分級護理查一級護理3人，二級護理4人，平均95.65分，合格率100%。

3、急救物品平均分98.50分，完好率100%。

4、消毒滅菌平均分97.60分，合格率100%。

5、安全管理平均分98.70分，合格率100%。

6、三基理論考試平均分92.70分，合格率97%。護理操作考試平均分94.50分，合格率98.31%。

7、嚴重護理差錯發生率爲0。

8、護理事故發生率爲0。

9、病房褥瘡發生率爲0。

二、監控實施結果

1、護士長每日參加晨會及病房的牀頭交接班，每週進行兩次管理查房，每週進行護理業務查房兩次（其中一次爲參加科室主任疾病查房，另一次爲帶領護士進行查房。）科室護理監控小組每月對本科室護理質量進行自查2次。

2、定時檢查與不定時檢查相結合

1）、定期檢查：完成情況：重點環節質量12次，分級護理質24次，急救物品24次，安全管理24次，護理文件書寫24次，毒隔離與無菌技術24次。

2）、不定期檢查：護士長每週不定期進行兩次管理查房，全年共104次。

3、完成護理業務查房12次，提升護理人員專科護理水平。

三、存在不足：

1、護理質量缺陷分析，還不夠深入。

2、護理質量控制辦法比較單一，收效有待進一步提高。

3、護理質量考覈標準還不夠完善，有待進一步的修訂與提高。

護理質量持續改進，是永恆的主題，在新的'一年裏，我們將持續改善護理管理和服務醫療水平，充分發揮護士的潛能，促進護理管理、質量持續改進。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇7

，縣人民醫院康復醫學科副主任。他常說患者需要的不僅僅是藥物的治療、機器檢查，還需要人文關懷、貼心的服務。他在普內二科工作的2年多時間裏，經常接觸到尿毒症患者，在血液透析治療前，爲患者測量血壓、檢查水腫情況，並仔細詢問患者近期表現，制定合適的脫水量。在透析過程中，仔細觀察患者病情變化，不怕髒、不怕累，真正做到了服務好每一名患者。他還運用中醫藥理論知識，開展中醫藥治療腎臟系統疾病，提高了療效。

他採用個性化、精準治療頸肩腰腿痛、腦卒中等疾患。曾經有一位血壓不穩定腦梗死患者，稍微活動即可引起血壓升高，頭痛頭暈等症狀明顯，而藥物控制不理想。他認真分析患者病情後進行了邊康復邊測血壓，尋找臨界點，多次少量運動，最終患者體力耐力較前改善，血壓較前明顯穩定，學會了獨立行走。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇8

我叫小趙，曾在青春年少時就有了當一名白衣天使的夢想，在大學聯考擇校時毫不猶豫在選擇了醫學院校，於20xx年畢業後進入了淮陰區漁溝衛生院工作，上班以來一直堅守在臨牀第一線，從事內兒科、急診工作。本人紮根基層，恪守本職、兢兢業業、任勞任怨、默默奉獻。時刻牢記着職業賦予的使命，樹立了黨員先鋒模範作用，始終把病人放在第一位，一直以“假如我是一個病人”的設想去指導自己的言行，不僅解決患者身體上的疾苦，同時關注病人的心理需求。

基層醫務工作事情多繁雜，每天都要面對臨牀上的各種疾病，我在十幾年的臨牀工作中積累了豐富的經驗，對每個科的疾病都能做到了解掌握，在醫院及省人民醫院普內科進修學習的過程中，能夠刻苦鑽研技術，不斷提高自己的醫療水平，20xx年取得了主治醫師的資格，連續5年被淮陰區衛生局評爲年度先進個人，優秀醫師稱號。

幾年前一個深冬的夜晚，天氣寒冷，下着小雪，我在值班的時候，突然接到一個求救電話，說敬老院有一孤寡老人，長年的慢性病，好像突然病情加重了，但沒人把他送到醫院，聽到情況危急，我立刻和備班的護士一起趕往老人的住處，發現老人的生命體徵很微弱，出現了休克，立即揹着老人上了救護車送到了醫院，經通過積極的搶救老人病情好轉了，老人含着眼淚緊握着他的雙手連聲感謝，類似這樣的事情每年都能碰到幾次，而我從來沒有懈怠過。

遇到沒錢看病的患者，我會主動替他們交上住院費用。比較危重的病人就診時，由於基層醫院的診療條件有限，大多數建議轉院，可有些病人經濟困難，沒有能力到上級醫院治療，我努力協調，冒着風險，儘量爭取病人在衛生院得到有效的治療。雖然出現了一些醫療環境惡化的事情，接受這樣的住院病人會導致醫護人中心裏承受相當大的壓力，但我認爲這是必須做的，爲病人的切身利益着想是共產黨員最基本的職責。

在工作中，本人能自覺抵制不良風氣，特別是醫藥購銷領域不正之風。他時刻警醒自己，作爲一名黨員，一定要恪守醫德，不爲利益所惑。當一些病人以“物質形式”表達感激之情的時候，我能保持清醒的頭腦，婉言謝絕或立即退還，樹立優良的職業道德。

因爲出色的工作及需要，兩年前我被提升爲業務副院長，角色的轉變讓他的責任感更加強烈，在做好管理工作的同時，仍堅持在醫務工作第一線，堅持每日查房，做門診，指導年輕醫師處理急診、急救工作，定期開展業務學習，並親自授課，參與全院的會診工作，每月定期組織開展醫療質量檢查，大力促進職工工作作風的提升，技術水平的提高，從而爲病患提供更好地服務。

我作爲一名基層醫務工作者，從事着平凡的醫務工作，沒有驚人的壯舉，也沒有耀眼的光環榮譽，唯有一份對病人做好服務的執着：踏踏實實做人，端端正正行醫。在我心裏永遠銘記一句話：解除患者病痛，擔當廣大百姓健康衛士是我終生使命。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇9

近幾年來，我堅持認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想並在實際工作中，以“八榮八恥”的榮辱觀來指導自己的日常行爲。近期，又在院黨總支的領導下，學習了黨的報告，深刻領會其內涵。

我知道，要做一名合格的共產黨員，就一定要樹立堅定的社會主義、共產主義信念，始終保持政治上的清醒和堅定。只有在前進的道路上始終保持清醒的頭腦、科學的認識、堅定的信念，才能經受住各種困難和風險的考驗。我始終把對共產主義事業的忠誠同堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策統一於建設有中國特色社會主義的實踐之中，堅定地站在改革開放和現代化建設的前列，解放思想，更新觀念，勇於開拓，大膽創新，積極認真地、保質保量地完成黨交給我的各項工作任務。

積極學習並嚴格遵守醫院的各項規章制度，嚴守勞動紀律、職業操守;善待每一位病人，把愛心、責任心、同情心融合到自己日常醫療工作中。 在工作上，我是一個業務人員，在兢兢業業工作的同時，積極參加院方和科室組織的各項活動，我們在活動中體會了團結帶來的力量，感受了集體主義的魅力，我們通過大家的努力，不管是代表醫院還是代表科室，都取得了不俗的成績，提高了醫院的知名度和凝聚力。

業務工作中堅持學習，不斷提高自身綜合素質水平、工作能力，擴大自己知識面，參加一切可以參加的與醫學有關的考試、學習、經驗交流等。在崗位上認真細緻對待病人，參加了多次對患者的搶救，治療，手術等。爲了提高我們醫院的整體治療水平，院委會決定讓我去學習肝膽外科的最新診治發展及腹腔鏡手術的掌握，我在學習期間尊敬老師，團結同志，遵守當地醫院的規章制度，刻苦學習，得到了代教老師和全科人員的好評。

但是在工作中也存在很多不足，主要表現在對醫院和科室學習有時不能堅持到底，有半途而廢的現象。有時對醫院和科室的一些工作制度不能堅持到底，不按程序辦事，有個人主義思想的存在。今後發揮好作中的優點，改掉自己工作中的不良現象，緊密團結在院領導的周圍，團結同志，做好自己份內的工作，同時加強政治、業務和工作能力學習，不斷提高自己的綜合素質。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇10

xx年就快結束，回首xx年的工作，在碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的xx年就伴隨着新年伊始即將臨近。

我對自己收費處的工作做了如下回顧：

在外人眼中，收費處的工作相對於其它科室似乎輕鬆了許多，它無外乎是整日坐在微機前機械的重複着一收一付的簡單操作，似乎既無需很高的技術含量，也不必承擔性命之託的巨大壓力。然而，工作以來的親身經歷使我深深體會到，“科室工作無小事，於細微處見真功。”透過收費處這小小的窗口，我們代表的是整個醫院的形象，正是通過我們的工作搭建起了醫患之間溝通、交流的一座平臺。因此，如何以方便患者、服務患者爲榮，如何不斷提高工作效率，如何在細微之處構建起和諧的醫患關係就成爲我們收費處孜孜以求的奮鬥方向和不懈努力的追求目標。在門診我的年齡也算一位老同志了，作爲一名老同志，“責任”一直是我工作的宗旨，我嚴格要求自己，做到謹小慎微。我更要在此過程中身先士卒、勇於奉獻，用自己的實際行動踐行當時“爲人民服務”的入黨誓言，用自己的一言一行體現着應有的面貌與風采。

崇尚科學，刻苦鑽研業務知識在新任領導的正確引導下，這一年我們門診正一步一個臺階的穩步向前發展，實行藥品零差率以來贏得了越來越多患者的信任和滿意，相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發展過程中，收費處同樣起着舉足輕重的作用，假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫院在社會上帶來負面影響。所以，作爲一名老同志，要想成爲一名合格的收費員，不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神，更重要的是要崇尚科學，擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫院收費的各項規章制度，不允許出現半點馬虎；二要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的爲每位患者服好務；三要對各科室的醫用術語及其相關的收費項目瞭如指掌，減少損失。隨着門診收費價格的不斷規範，領導爲我們更換了一套更加科學合理的收費程序，憑着在微機應用方面的刻苦學習、認真鑽研很快便熟悉了新程序的操作。隨着處方的規範化要求大夫要寫藥品通用名，因爲自己所學專業不同，在這一過程中，自己也感受到了巨大的壓力，在這段時間裏，我認真學習了很多藥方並從網絡上攝取了大量的有用素材，並做下相應的筆記，以便自己回家鞏固溫習，使我對不同的醫生開出的藥方上的寫法有了一個大概的瞭解。慢慢地，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方。因此，唯一的辦法就是多看醫生開的處方。讓自己做到看到醫生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出。做的筆記也得認真的記憶，以便在使用的時候得心應手。反覆背誦，強迫記憶。很快，我便熟悉了醫院各科室的收費項目和醫用術語。同時，我也經過不懈努力，把由於自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。

這一年，由於工作的需要，接受領導安排我有收費處兼任財務工作，領導從衛生科請來專業老師幫我們把帳建了起來。在這xx年無論從技術能力，還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了中心領導、單位同事的正確引導和幫助，使我在工作能力上得到提高，服務方向上得到明確，服務態度上完全有所端正。回顧這一年，因中心發展、工作的需要服從領導的組織安排與調配。與中心共同繁榮，艱苦奮鬥，以自己的責任心勤學習、勤反思方式來使自己的.技術水平不斷提高。工作中我們同事之間互相交流，總結經驗共同進步。因不斷地努力和進取，這爲我以後的工作發展打下了良好地基礎。

從一開始我就謹記x主任說的，要求我們嚴格執行醫院財務制度，遵循財務工作爲醫療工作服務的原則，統籌兼顧。較好的完成了x主任及上級主管部門安排的財務工作，促進了門診各項工作的開展。所有收入、支出項目嚴格要求符合醫院財務運行規律。加強財務管理，各項工作較以往均有較大提高，資金使用更趨合理，財務預算執行情況正常，圓滿完成了領導確定的工作任務。現在，無論從財務收支還是財務管理方面，都有了長足的進步，但這些成績還是初步的。今後需要深化管理，使財務管理、預算管理真正深入人心，爲更迅速地提高我院整體財務管理水平奠定基礎。

每當出現倦怠、懶散的情緒時，我的腦海中就總會浮現出那忘我工作、艱苦奮鬥的一幅幅畫面；那擲地有聲、捨我其誰的一段段話語。不自覺間，以“辛勤勞動”爲榮的觀念已根深蒂固於我的思想中，並化爲我的實際行動、體現於我工作的點點滴滴。對病人實行“首診負責制”，碰到題目多與相關執行科室溝通，做到儘量讓病人少跑冤枉路。

可以說xx年中，對於門診是全新的一年，人事更發生了翻天覆地的變化，在x主任的帶領下我深知，在創先爭優的活動中，我們還有很長的道路需要前行。但我堅信：

只要讓我們共同行動起來，藉着全面建設小康社會的東風，辛勤勞動、崇尚科學、服務人民，遇到棘手的困難，我始終遵循的原則是“換位思考”，假如我是一名患者，在此種情況下最需要的是什麼呢？是耐心細緻，不厭其煩，熱情周到的服務，還是漠不關心，冷語相對，甚至諷刺挖苦的話語呢？當遇到再多的委屈、埋怨、甚至無理取鬧時，換個角度，我們的心緒往往就會豁然開朗。“我們都是隻有一個翅膀的天使，相互擁抱纔會展翅飛翔。”人與人之間，最爲可貴的就是彼此的信賴與真誠。因此，無論是在工作還是生活中，我們都要學會服務人民，爲他人着想，用我們的真心和博愛，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花！作爲一名老同志，收費處的點滴工作使我深深感受到，無論你在哪個崗位，從事着怎樣的工作，都一樣可以貢獻出自己的一份力量，爲人民服務不止，爲國家建設不輟。

在此總結經驗、查找不足、增進團結、的目的，爲xx年工作的開展奠定了良好基礎。

我亦相信在x主任的帶領下我們就一定能把我們的門診建設的更加美好：讓我們人人爭當踐行創先爭優的模範，知榮辱、樹新風，在構建和諧社會的征程中，寫下我們絢麗奪目的一筆！

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇11

很幸運在一次出任務時被分到自己居住小區採核酸，同樣的一句“張嘴，啊”卻說不出口了，因爲站在面前的人是老公和孩子。一句“寶貝”感動了他人，一句“媽媽”破防了自己。穿着防護服沒有辦法抱抱孩子，只能隔着防護面屏看着，即使眼淚模糊了視線，下一秒還要抓緊時間給下一個人採核酸。已經到了家門口卻不能回家，眼前就是半個多月沒有見的孩子，卻不能抱抱他，此刻卻希望自己被派到其他點位出任務，這樣思念和難過還不會如此強烈！

在採核酸過程中，我們儘管累，卻時刻傳遞着感動，有社區阿姨怕我們在冰雪天氣中冷，給我們用瓶子灌滿了熱水讓我們捂手。

當給一位小朋友採完核酸後，她說：“阿姨，我就打擾你一分鐘的時間，我有話給你說，你太辛苦了，你就是我學習的榜樣，我要好好學習，我長大了也要成爲白衣天使。”說完還送了自己親手畫的抗疫英雄畫。

一次入戶任務是給102歲的爺爺採核酸，爺爺努力地，含糊不清的連續說：“你們辛苦了，你們是哪個單位的，我要寫感謝信表揚你們。”類似於這種暖心的感動事件太多。這些感動也溫暖了我們，也讓我們覺得這個冬天不再寒冷。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇12

在xx年根據醫院支部分工，我主要分管門診醫療科室、婦產科、急診等科室的'工作。一年來，在醫院黨支部的正確領導下，我始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程，不僅自己嚴格執行黨風廉政責任制的有關規定，帶頭做到清正廉潔，而且嚴格要求所分管科室人員也要模範遵守有關制度和規定，以法行醫，廉潔行醫，確保自己及分管科室無違反黨風廉政建設的問題。通過認真自查，現將本年度個人執行黨風廉政建設責任制的情況報告如下：

1、加強對黨風廉政建設重要性的認識建立黨風廉政建設責任制，保持黨的先進性和革命性以及加強黨風廉政建設的所採取的一項重大舉措。它對於從嚴治黨、從嚴治政、增強黨的凝聚力和戰鬥力，維護改革、發展和穩定的大局具有十分重要的意義。正是基於這一認識，我進一步增強了對落實黨風廉政建設的認識，從而較好地樹立了反腐倡廉的思想防線。

2、認真遵守黨風廉政建設責任制度廉政自律，既是我們黨的一貫原則，又是反腐敗，加強黨風廉政建設的需要、要廉潔自律，自我要求，自我約束，同時還要求約束和管好自己所管科室工作人員。在醫療工作中不以醫謀私，平時本人及其對所管科室人員加強教育，嚴格要求，積極工作，在分管的工作和分管工作人員中均未發現不廉潔行爲。

3、在醫療工作中體現黨風廉政建設的重要性醫院是一個救死扶傷的場所，在平時的醫療工作中加強黨風廉政建設、實踐黨風廉政建設優爲重要，因爲醫院的病人多數爲較困難的人羣，在醫院的醫療工作中，我們做到不吃請、不開單提成、廉潔行醫、勤政爲民，維護了黨和醫護人員在人民羣衆中的形象。

4、今後黨風廉政建設的任務和目標醫療衛生改革正在全國推進，現階段還存在着許多問題，醫療費用高、醫患關係緊張等等，這些問題的解決，需要醫療衛生制度的改革，更需要我們這些所從事醫療工作的人，認真實踐黨的宗旨，加強黨風廉政建設，樹立廉醫、勤政、爲民的工作作風，爲改善醫患關係，保護人民的身體健康做出自己的貢獻。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇13

自今年9月份參加工作以來，我一直以勤懇、踏實的工作態度對待自己的工作。在工作中積極向科室主任、同事請教學習，在取得一定進步的同時，也暴露了自身的一些不足。現將我本年度的工作情況簡要總結如下。

1.思想政治方面：

自參加工作以來，我認真學習黨中央的各類文件精神，切實貫徹黨中央及國務院的方針政策，支持醫院領導及科室主任工作，嚴於律己，自覺遵守各項制度，積極參加政治學習，要求進步，加強政治思想和品德修養。

2.工作方面：

在工作中努力求真、求實、求新，以積極、熱情的心態去完成各項工作，以勤懇的態度對待本職工作。嚴格按照操作規程，嚴謹、細緻、紮實、求實、腳踏實地工作，把增強服務意識作爲一切工作的基礎。作爲一名剛剛離開校門參加工作的新員工來說，實際操作的工作經驗缺乏是我的弱點。爲此，在日常工作中，除了積極工作，在實踐中汲取經驗外，還主動向身份的同事求教學習，不斷提高自己的工作技能。雖然剛參加工作不久，在科主任、技術組長及前輩的支持和關懷，到目前爲此我可以獨立操作DR、CT等醫學影像設備，並獨立排班上崗。工作態度和工作能力得到了同事的好評。

3.組織紀律方面：

我遵紀守法，廉潔自律，自覺遵守各項制度，工作守時，不遲到、不早退，始終以良好的服務態度去完成各項工作任務。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇14

大學畢業後一直在市疾病預防控制中心從事地方病防治工作。今年，我們獲得了執業醫師資格和中級職稱。同年被聘爲醫生。現將我任職以來的工作總結報告如下：

在職業道德方面，自覺遵守單位規章制度，勤勤懇懇工作，不遲到不早退；尊重領導，團結同志；熱愛本職工作，端正職業道德，遵守醫生職業道德，全心全意爲羣衆健康服務。

在商科學習上，我可以努力學習，不斷提高。隨着社會經濟的不斷髮展，人們的健康要求不斷提高；隨着科學技術的不斷進步，新的理論、技術和方法不斷出現。我深深地意識到，只有通過學習和充實自己，我才能更好地勝任工作，迎接新的挑戰。因此，我積極參加各種學術交流、醫學繼續教育活動，利用報紙、雜誌、書籍和網絡來豐富自己的知識水平，拓展自己的視野，提高自己的專業素質，以適應時代的需要，爲以後的工作打下堅實的基礎。

在日常工作中，認真做好本職工作，服從科長的安排，服從領導的調度，認真做好血吸蟲病、碘缺乏病、瘧疾、絲蟲病等地方病的防治工作，協助處理政府血防辦公室的事務。本人積極主動，善於思考，積極創新，爲防控工作提供建議。我堅持在基層一線工作。我不怕苦不怕累。我全心全意致力於血吸蟲病防治的基層工作，如滅螺、治療、健康教育、急性病防治、後期血液搶救等，全心全意爲羣衆健康服務。我一直負責血吸蟲病信息的收集、整理、統計和上報，協助科長制定工作計劃和撰寫總結。

在政治思想上，我始終堅持黨的路線、方針、政策，始終堅持全心全意爲人民服務的領導思想。積極參加單位和部門組織的各種政治活動和政治學習，堅持看書看報，不斷提高自己的政治理論水平。作爲一名年輕同志，我積極追求先進，要求進步，積極親近黨組織，光榮地向黨組織遞交了《入黨申請書》。

在今後的工作中，我將一如既往地在衛生防病第一線努力工作，爲自己負責，爲人民健康負責！

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇15

爲了持續提高醫院的總體服務質量和水平，提升“用心服務，創造感動”的服務理念，全面增強服務創新意識，推進醫院在服務舉措、服務流程、服務環境等方面的創新，以服務創新促進服務質量持續提高，最大限度滿足患者的期望和需求，20--年6月，在院部的領導重視和支持下，客服中心牽頭在醫院內開展“服務創新”活動。活動調動了廣大醫務人員的積極性，包括行政後勤、窗口部門和臨牀科室在內的醫院各個部門科室開展大討論，踊躍申報服務創新項目，全院有19個科室和部門向客服中心提交服務創新課題，經過醫院改革辦評審篩選後確立了9個項目予以立項。

通過活動，涌現出了一批服務創新亮點，如內四科的《健康教育視頻》創新項目，醫務人員自編自導自演，製作健康教育知識和科室業務宣傳視頻，護士攜帶便攜式播放機到患者牀頭宣教，既直觀又高效，受到患者的喜愛；泌尿外科與收費處聯合推出《出院手續預約辦結》服務創新，病人提前告知出院時間，由科室護士提前爲患者審覈準備好辦理出院所需手續材料，患者持預約單到收費處，收費人員優先爲其辦理出院手續，大大縮短患者等待時間；客服中心“百姓健康講壇”根據羣衆需求，範文內容地圖聘請專科醫生準備健康保健知識課件，建立43個課題庫，印製成宣傳單發送到各企事業單位與社區，由羣衆點題預約，客服中心組織醫務人員按時上門宣講，通過健康講壇出院門活動拉近了醫患關係的同時宣傳醫院和專科業務，提升醫院品牌形象，受到當地羣衆的歡迎和好評；兒科的優化就醫環境服務創新中，科室組織醫務人員自己動手在科室病房牆壁繪製兒童喜聞樂見的卡通圖案，爲小兒患者創造溫馨和諧的就醫環境，消除小兒對醫院的恐懼，爲治療奠定良好的基礎，受到患兒的喜愛。

通過服務創新活動，調動了醫務人員服務好患者的工作熱情，推進醫院服務水平的提高，使患者滿意率和社會口碑得到提升。接下來的關鍵是如何鞏固已取得成功經驗和成效的持續性，使之在院內推廣，讓更多的科室參與到服務創新活動中來。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇16

在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，主要做了以下工作。

一、病房護理管理

1、來到普外科工作一年，努力學習專科知識，克服業務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張（如節假日）時，能身先士卒，直接參與病人護理。

2、按照護理質量的標準，建立各種工作常規。監控並記錄各種質量指標，發現不足及時改進。運用pdca的質量改進方法進行樓層cqi項目實施，在實施中充分發揮護士的積極性，改進深靜脈管理，促進病人評估的規範進行，改進病人的健康教育，改進交接班制度的規範執行。

3、促進病歷的規範記錄，定期檢查，並將檢查結果及時反饋給相關的護士，幫助護士改進規範進行event事件的處理和上報、討論。

二、人員管理

1、在20xx年，本樓層接受新調入同志，新參加工作同志，均能安排規範的科室崗前培訓，進行認真的帶教和指導，所有的新進護士均能儘快的適應工作。

2、20xx年按照護理教育部要求，在收集了科室護士的教育需求的基礎上，共安排護理查房xx次，安排業務查房x次。

3、在員工激勵方面，通過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結合，幫助護士不斷改進工作，並及時表揚好的行爲來弘揚優良的工作風氣。

4、通過授權的方式，鼓勵護士參與科室管理，幾乎每個護士都直接負責一項的科室管理內容，激發護士的工作積極性。

5、支持和鼓勵護士的繼續學習。作爲護士長，在工作安排上儘量給予方便。同時鼓勵護士進行英語的學習，科室組織外科齊教授進行授課，幫助護士提高英語水平。

6、帶教暫缺缺的情況下，能發揮科室護士的積極性，共同來承擔學生的帶教工作，各種小講課獲得了學生的好評，同時也提高了科室護士的教學能力。

7、安排護士外出參加學習班。

三、工作管理

1、按照醫院要求，進行樓層的成本覈算管理。固定了每週供應室領物數量。按照醫院要求，進行收費的規範管理。規範管理科室財務和物品，定期檢查。

2、進行樓層的物品放置調整，使樓層環境更整潔。

3、重申科室的排班及換班制度，促進護士按規範換班。根據病人情況，提供合適的護理人力，保證護理效果和人力的合理安排。

4、積極參加醫院及護理部召開的會議，每月一次召開護士會議，將醫院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨牀護士。根據醫院宗旨和目標，引導護士遵循。

5、積極促進護理部與其他部門的合作，幫助普外科主任承擔一些管理工作，促進醫護的協作。

6、作爲交流委員會的主要成員，積極參與該委員會的活動，促進該委員會的發展。

四、自身職業發展

1、在有效完成病房護理管理任務的情況下，努力學習各種業務知識，在各方面提高自己的能力。

2、取得了護理夜大本科學位證書以及漢語本科畢業證書。持續進行醫學英語的課程學習。

3、完成了院內picc穿刺的培訓。

4、學習計算機的運用，提高工作效率。

5、在護理部領導的安排下，參加學習班xx次，外出參加學術會議x次，應邀外出授課x次。

6、論文書寫一篇，通過實用護理的初審。

7、完成醫院規定的繼續教育學分，特別是積極參加各種管理課程。

8、新的一年，新的開始，來年將更努力的工作和學習，不負醫院的培養。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇17

是全國衛生系統繼續深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本着“一切以病人爲中心，一切爲病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導佈置的各項護理工作，完成了護理計劃90%以上，現將工作情況總結如下：

一、認真落實各項規章制度

嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡迴護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度：

（1）要求醫囑班班查對，每週護士長參加總覈對1-2次，並有記錄；

（2）護理操作時要求三查七對；

（3）堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。

3、認真落實兒科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。

4、堅持牀頭交接班制度及晨間護理，預防了併發症的發生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考覈：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考覈，並根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，並監測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利於總結經驗，開展工作。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫院要求每週召開護士長例會一次，內容爲：安排本週工作重點，總結上週工作中存在的優缺點，並提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，並學習護士長管理相關資料。

3、每月對護理質量進行檢查，並及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面。

爲了更好的提高自己的專業水品與自身素質，我知道還要付出更多的努力與汗水。在這過去的一年中，有成功、有失敗、有快樂、有辛酸，我們全體護士在護士長、科主任以及各位領導的帶領下共同走過來了。在以後的日子裏還有很多方面需要繼續努力，學習更多的護理知識，掌握更多的護理技能，隨着社會的發展進步、人們生活品質提升，病人對護理質量的要求也越來越高。在今後的工作中，我將進一步牢固樹立“爲病人服務、樹醫院形象”的思想，立足崗位，勤奮工作，履盡職責，爲提升社區醫務人員整體形象增光添彩。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇18

即將過去，而我來到醫院上班也快一年了，剛來時對這裏的一切都感覺陌生，尤其在這個新環境下，無論對老師、同事、病人及家屬們等的溝通上都缺乏技巧、能動性，可能與剛畢業沒有工作經驗有關吧!不過還好老師和同事都很好相處，有什麼不懂的她們都很願意幫忙和指導。現對一年的工作做一個簡短的總結：

在工作及生活中，溝通真的很重要，不管你是幹哪一行，你都避免不了要與別人接觸，要與別人溝通。其實，就比如我們，只要我們與病人及家屬做到一個很好的護患溝通，那麼即使我們工作人員很少也可以避免每天早晨病人不停的催輸液，打針，換液體，拔針，還可以避免病人和家屬的不理解，不知道今天自己輸了一些什麼藥，這些藥都起什麼作用，自己的病情到底是有好轉還是惡化了，我想這樣的情況肯定是有的。

溝通也不是一定就要用說的，可以是一個笑容，一句問候，傾聽等等，只要我們能夠與各個關係都達到和諧，不管用哪種方式應該都是可以的。

這只是我自己的一些看法，我現在也在慢慢的學着改變，我希望大家都能夠做好溝通這個“活”，讓我們自己爲自己減少麻煩吧!我們護士的招牌動作不就是微笑嗎，每天給病人一個微笑也是最好的溝通。

當然我們也應該做好我們自己的本職工作，不斷學習相關的知識來充實自己，幫助需要幫助的人，護士是白衣天使，救死扶傷是我們工作職責，因此應具有良好的職業道德。我們與患者是兩個地位平等的個體，只是社會分工的不同，對患者應象對待朋友親人一樣，爲其創造整潔、舒適、安全、有序的診療環境，及時熱情地接待患者，用同情和體恤的心去傾聽他們的訴說，並儘量滿足其提出的合理要求，施予人性化的醫療服務。

以上就是我對自己一年工作的一個小小的總結，在新的一年到來之際，希望自己能夠在自己的工作崗位上，能幫助更多有需要幫助的人，學習更多的專業知識，爲自己的職業道路做出更好的鋪墊。

醫務人員先進事蹟年終工作總結 篇19

一、繼續建立和完善各項規章制度，有效保障醫療及病人安全

病人安全及醫療安全是醫院生存的生命線，也是患者和醫生所追求的最終目標。如何保證病人安全是每個醫務工作者也是每一個醫院管理者共同關心的話題。對患者安全管理，程度的保證患者安全也是實行住院總制度的預期目標。

保障病人安全歸根結底要靠制度建設。我院口腔醫學院剛剛成立，許多制度需要完善。在本人擔任總住院醫師期間，協助科室領導先後制定了各種制度，如：

1、恢復晚查房及危重病人牀邊交接xx班制度：

2、堅持月階段及周階段總結匯報制度：

3、實行主任每週主題查房制度：

4、制定口腔腫瘤病人的隨訪及登記制度。這些制度的建立，規範了各級醫生的職責，使大家有章可循，工作規範了，許多醫療隱患杜絕了，更好地保障了醫療安全，全年口腔頜面外科病房未發生過醫療事故及差錯事故。

二、積極參與口腔醫學院（系）的各項建設及宣傳工作

情繫口腔，積極參與我院口腔醫療事業的各個里程碑式的事件諸如：建立口腔醫學院、口腔醫學碩士點評比、博士點申請、承擔xx市口腔執業醫師技能考試等。在碩士點評比中，連夜加班加點撰寫、協助整理資料、聯繫評委等具體瑣碎工作；在口腔執業醫師技能考試工作中，擔任考官，嚴格執行考試標準，圓滿地完成了考試任務。我院口腔醫學系成立剛剛一年，許多同仁還不瞭解。口腔醫學的分支日漸精細，口腔臨牀科室分工也日漸專科化，口腔各分支學科的知識需要普及，住院總是聯繫各科室的橋樑也是科室的宣傳員。

我平時積極寫稿件，對我科新開展的新技術，新業務及時總結，在《質量管理簡報》及《簡報》上發表簡報多。參與協調製作我科宣傳活頁，口腔科的不同科室如牙體牙髓科、口腔頜面外科、口腔修復科、口腔正畸科、兒童牙病科、口腔黏膜病科等選出本科室最常見的1xx2種疾病製作成宣傳活頁，普及口腔醫學知識。有意識的進行臨牀資料收集及保存分類整理工作，遇到有典型病例總會親自拍照片，留資料。

尤其是術前術後的資料對比，典型病例的影像、病理及手術照片都要收集。凡是我獨立管牀的病人都保留各項資料。按疾病的不同分類、姓名及住院日期建立不同索引，有利於查找。典型病例製作光盤，單獨保留。臨牀資料的收集整理及分類工作是一項系統的繁雜的工程，我經常犧牲週末節假日整理資料，希望爲我院口腔醫學系的建設和積澱做自己的一點貢獻。在今年七一前夕被口腔科支部推薦爲xx醫院“優秀黨員”稱號。

三、參與口腔科病房各種手術及口腔科的急診及會診工作

口腔科病房目前開房牀位26張。我科病房分三組，分別爲腫瘤組，創傷組及唾液腺組，我參與了三個小組幾乎所有手術。在腫瘤組中擔任一助，在另兩組中任二助。不同主刀醫生的不同風格，高強度及大量的手術機會使我的業務能力、手術技巧大大提高。在病房三位教授的培養及關心下，目前已經能獨立完成各項常規中小手術，手術操作日漸規範和熟練。急診及會診工作是每個住院總的主要工作。

有許多許多忙碌的夜晚，有許多病人轉危爲安的時刻，有許多許多可以回憶的驚心動魄，許多許多的歷歷在目，正是這種辛勤勞動爲住院總贏得了榮譽，爲病人挽回了生命。同時，去相關科室會診及和各位住院總的合作使我拓展了知識，開闊了視野。

四、口腔頜面外科學的帶教及教學工作

我科承擔有全校口腔科學及口腔系的各項專業課程的教學任務，同時我科有許多實習醫生、輪訓制醫生及新參加工作的醫生需要培訓。我參與了口腔頜面外科的臨牀帶教及教學工作，如爲xx級預防醫學系講授口腔頜面部感染；爲xx大學的口腔本科實習醫師講解病歷書寫規範及醫療核心制度；多次爲住院醫師及護士講解口腔頜面外科診療常規及基礎理論知識；參與制定口腔醫學系口腔頜面外科的`臨牀課程計劃制定工作。在度的口腔醫學系的本科教學中擔任口腔頜面外科的教學祕書工作，承擔了大量的理論課及實踐課的教學工作，協調來自醫科大學各附屬醫院的口腔外科教員，共同高質量地完成了口外的教學工作。在本年度末口腔醫學院的教學總結評比中，獲得“第一名”的好成績。

五、質控員工作

從7月份起，我開始擔任口腔科第三屆質控員，參加質控員崗前培訓，參與質量管理科各種有關質控員會議，承擔起口腔頜面外科病房環節病例及出院病例的檢查審理工作；協助主管科主任每月檢查病例；通報病例質量及協助病房教授檢查病歷書寫；每月檢審他科環節病歷20份。在度的質控員評比中，經過對環節病案檢審、終末病案質量、各種質量檢查的參與、例會參與以及科室測評等情況的綜合考覈，本人被評爲度xx醫院“優秀質控員”。