市場部年終總結範文_工作總結(通用19篇)

來源:瑞文範文網 1.09W

市場部年終總結範文_工作總結 篇1

從XX年X月X日到公司報到距今整整六個月了。跨越到陌生行業,即便熱情如我,依然難免茫然,默默告訴自己,這是機遇也是挑戰。唯一可做的便是專注一顆心,觀察、探索、學習、醞釀,在付出中收穫,在工作中成長。面對領導每一句建議和批評,還有同事們熱情的笑臉、幫助的雙手,心懷感恩。尊敬領導、善待同事,讓我用最快時間融入了這個年輕的集體,期望在工作上用最短的時間成熟和獨當一面,成了我工作六個月以來最大的目標。我將這六個月的工作一一回顧,期望借總結的鏡子看清來時路,讓未來更順暢而圓滿。

市場部年終總結範文_工作總結(通用19篇)

一、對市場方面。

通過與湖南、四川、廣西等市場的電話聯繫初步瞭解各市場的基本情況,在9月份經銷商會議與12月份媒體記者見面會更加了解這個充滿霸氣的蒙氏營銷模式和參與者的與衆不同。因爲對市場的不瞭解,剛剛到公司的時候總是很小心的與市場溝通。

平時通過注意大區與市場的溝通方式,也向有經驗的同事學習如何將調查的事物更好地得到市場的認可並很積極的配合,總結所有經驗逐步地在與市場溝通中熟悉、瞭解。在市場方面對自己滿意的地方是學習理解新鮮事物較快,和市場的交流上順暢,通常能給客戶留下良好的第一印象。不足的地方則是缺乏對市場細節的學習和研究,處理相關問題缺乏經驗。

接下來計劃將所負責市場的基本信息包括人口數、專賣店地址、xx年xx年的銷量和廣告投放情況進行更細緻的瞭解與分析,通過與大區和部門優秀同事學習溝通工作經驗,更好地瞭解市場、更有效地溝通市場並得到市場的信任和理解。

二、對點經理方面。

對點經理和部分經銷商的瞭解主要是通過電話溝通。自己很自豪的認爲在溝通方面不存在障礙,但在第一個月特別牴觸。從來沒有接觸過通過電話溝通的形式來完成工作,對不知道性格秉性的經銷商、店經理逐一的通過電話進行溝通,瞭解市場情況,每次打電話之前都要紙筆記錄溝通的內容。

通過六個月的語言溝通接觸,從開始重慶偉偉不理不睬到現在的“謝謝”,從綿陽王鵬對公司的種種埋怨到現在“我們隨時溝通”,從郴州、婁底只答應不作爲到現在的“有事您說話”種種對話告訴我,我的溝通是有進步的,起碼得到了他們的認可。在溝通的同時,將優秀市場營銷技巧介紹給其他市場如自貢爲了更好的維護老顧客辦的《健康卡》介紹給德陽、瀘州,瀋陽、大連的《糖友》贈送模式介紹給常德,種種的使用效果通過點經理熱情的電話聲音告訴我,我的溝通是必要的,我的存在是必要的。

接下來計劃將經銷商進行分類,根據經銷商和店經理對市場和公司的配合程度程度有計劃的進行拜訪溝通工作,定期對進行回訪溝通,瞭解經銷商在經營過程中存在的問題和對公司產品、服務、政策、廣告等方面的意見和建議;接受到的好的意見和意見傳遞給其他待發展的市場;向大區學習管理市場的方式和技巧並將市場方案逐步滲透,讓經銷商或店經理了解市場方案執行意義並與市場共同瞭解學習市場方案實施的過程並在實施過程得到自我的提高。

三、辦公室工作方面。

辦公室工作是我工作的重要部分之一,承擔者公司與市場的溝通橋樑。一來整理市場的各種信息、給市場提供各種幫助和各市場與公司的各種事物與財務往來,二來是配合區經理做好採購、和數據提供,還有就是雖然瑣碎但卻都很重要的工作。在這些工作裏要的就是耐心、細心和專心。我控制着我急躁的性格一項一項地完成着看似循規蹈矩的工作。通過這一件件小事也看到了自己很多的不足,如月報中會出現填寫錯誤、調查數據與現實的出入和一些本應該主動去承擔的事物。

市場部年終總結範文_工作總結 篇2

20xx年,支行認真貫徹落實各項工作部署,以行長年初工作會議上的講話精神爲指針,在分行領導及相關部室的指導下,以建設爲宗旨,以做信貸業務特色銀行爲目標,緊緊圍繞的工作主題,拓市場提業績,防風險保安全,各項工作紮實推進,各項工作指標均已完成。

一、主要經營指標完成情況

截至6月末

(一)貸款餘額億元,較年初增加億元,增長%,完成計劃增量%,累計發放貸款筆,累計投放億元;實現利息收入億元,完成同期計劃的%。

(二)貸款日均餘額億元,較年初增加億元,完成同期計劃的%。

(三)各項中間業務收入XX萬元。其中,財務顧問費XX萬元,其他手續費收入XX萬元。

(四)辦理銀行承兌匯票筆,金額X萬元,其中100%保證金銀承筆,金額X萬元。

(五)客戶數量XX戶,較年初增長XX戶,完成客戶拓展計劃%。

二、各項業務開展情況分析

(一)貸款投放行業分析

根據今年金融業務營銷指導意見,支行貸款投放重點是貸款。從行業看,批零行業投放貸款筆億元;製造業筆億元;其他行業筆億元。

(二)貸款產品投放分析

支行累計投放億元,其中貸款億元,佔%; 貸款億元,佔%; 貸款億元,佔%; 貸款億元,佔%。

(三)貸款擔保方式分析

投放貸款中,抵押擔保貸款億元,佔%;保證擔保貸款億元,佔%;信用貸款億元,佔%。

三、工作中採取的重點措施

,支行按照年初計劃工作會議部署,通過多種形式,積極推進貸款的創新工作,努力使各項工作再上新臺階。主要措施是:

(一)明確市場定位,堅持創新發展

,我行堅持以平臺等爲信貸業務發展方向,發揮優勢力量集中爭取優質客戶貸款,既鞏固已有的市場優勢,又着力發展新產品的業務推廣;既對原有客戶進行深度挖掘,對着力建立新的拓展渠道,我行重點進行了重點營銷,成功營銷貸款筆金額合計X萬元。

(二)明確責任分工,形成了管控模式

根據要求,我行在對信貸從業人員重新配置,精選了一批道德水準較高、業務能力較強的信貸人員,按照模式建立了相互協助,相互推動、相互制約的風險管控模式,爲以後全力推動信貸業務發展奠定了強有力的組織保證。

(三)規範業務流程要求,嚴防操作風險

,支行重新梳理了信貸業務操作流程,規範了每一個操作環節要求,嚴格按照總行下發的信貸業務操作流程辦理業務。並對全行票據業務、貸款新規、低風險業務進行了全面自查。

(四)加強業務培訓,提高人員素質

我行制訂了《支行二○一一年度員工培訓工作實施方案》,確定每週六爲集中學習日。在完成各項培訓任務的前提下,充分發揮業務骨幹的前沿優勢,採取多種形式,針對操作風險、業務理論、工作技能等方面,分層次、分類別集中組織培訓。,我行共組織業務培訓XX次。

(五)以存款爲突破口,全面提高綜合效益

爲全面提高綜合效益,我部將存款作爲全年工作的重點工作之一,,我部制定了全年存款營銷活動方案。明確目標,指標對應,分解落實直至到人,同時制定了相應的獎懲措施,採取旬通報、月總結、季獎勵等考覈方式,以激發員工營銷激情,將存款營銷的理念深入人心。通過全行上下努力,實現儲蓄存款X億元,成功完成既定目標。

四、工作中遇到的困難及存在的問題

我行在市場營銷中發現,,建議能夠根據此需求儘快出臺新的業務品種,使我行迅速佔領該項空白市場。

市場部年終總結範文_工作總結 篇3

物料製作

物料製作有兩批,我們的平面廣告設計人員沒有,都是通過網上徵集來做的,相應的時間都比較長,不過效果還可以,這點最重要。製作廠商也是在衆多廠商中挑選出來的。

市場情況調查與瞭解

這裏離不開直銷部與渠道部的幫助。對市場價位、競爭對手的情況進行調查與瞭解。對我們工作的開展和價位的制定起到了一定的幫助作用。

博客宣傳

客服部、直銷部、渠道部三個部門都有在網上註冊開通博客,博客培訓必不可少。博客的建設及宣傳推廣工作,公司領導及技術部同仁給了很大的支持,今天我們的博客取得的成績,和他們的支持是分不開的。

看到現在大家的博客點擊過萬,看到很多同事通過博客成交大單子,我們的付出終於有了回報。爲剛的博客做的一直很好,是我們大家學習的榜樣。博客宣傳相信在接下來會有一個更大的進展,爲我們營銷部的工作帶來更多的幫助。加油吧!

其他市場工作

網站工作與技術部合作

搜號網、oa、crm、4006產品網站、官方網站、個人博客、促銷活動頁面等

網站工作,主要是配合技術部對網站內容的相關整理及審覈,在這裏要感謝技術部的理解,和技術部相關人員的配合一直是愉快的。網站的一些小的修改及意見。

公司相關制度整理的參與

參與制定了>、>、>等相關制度制定的工作,不過畢竟不是專業的,很多還不是很成熟,這裏感謝老大的幫助。

市場部年終總結範文_工作總結 篇4

一、 業務發展方面:制定業務收入計劃和發展計劃並採取措施指導、督促各縣區完成。

今年上半年,市場部根據公司領導要求,在省公司下達的全年收入計劃基礎上,制定了全市收入計劃,並分解到各縣區。根據縣區市場發展潛力不同,分解了各項業務發展量計劃。爲確保業務收入和發展量計劃順利完成,市場部根據形象進度把每項計劃分解到季度、月,每月統計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經驗以及未完成計劃的原因,發現問題和困難,與縣公司共同解決。

截止6月份,全市共完成業務收入萬元,絕對值排名全省第位,完成形象進度的%。寬帶終端新增戶,寬帶專線新增戶,有人值守公話新增戶,普通電話新增戶。

市場部還採取各種措施,向縣區公司推廣新業務、新產品。1月份以會代訓,召集各縣區營銷、營業骨幹針對產品資費進行培訓及討論,並歸納出現存問題,從而找出適合本地的資費套餐。3月份根據市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。5月份組織各縣區管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學習業務理論、營銷策劃,對業務推廣有很好的指導意義。

二、基礎管理方面:落實了營業賬款稽覈、退費和拆機明細覈查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業務收入和成本的流失。

從元月份開始,市場部按照內控流程要求,調整了原來對縣區公司進行周稽覈的制度,改爲日稽覈、周稽覈、月稽覈並行,每月儘量安排對縣公司一級稽覈情況現場覈查。對每週稽覈情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽覈員共同對全區現金流實收應收進行稽覈,起到了很好的效果。我公司現金流差額連續半年在全省屬於情況最好地市之一,沒有因現金流差額影響考覈收入。

爲確保不因支撐系統錯誤操作影響收入,市場部安排支撐中心每天對每個縣區拆機、退費明細都進行覈查,嚴格封堵每個漏洞。

爲清理長期欠費、控制當期欠費,市場部根據公司領導要求制定了當期欠費回收量不低於98%的考覈目標。對欠費回收情況進行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到5月份系統內本年新增長期欠費清理完畢,當月調帳數首次低於省公司要求的最低限額,從連續5 個月調帳超過萬元,達到5月份的元。

爲掌握資源情況,避免資源浪費,市場部安排支撐中心每月對各縣區資源情況進行抽查、通報,6月份又進行了現場檢查。

今年市場部接手物料管理以來,在網絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經營日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環。爲實現終端回收、重複利用,要求縣區公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。鼓勵縣區公司在發展新用戶時引導用戶使用回收的終端。對終端故障在保修期內的用戶更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過這些措施的執行,有效控制了浪費現象。

三、績效考覈方面:改進績效考覈計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業務收入。

自3月份省公司績效考覈辦法草稿下發,市場部開始與上級市場部溝通如何進行續費率和流失率兩項考覈指標的計算。在多次探討未果的情況下,市場部根據公司領導要求和本公司實際情況,制定了考覈用戶拆機、雙停、單停、零費用用戶續費等一系列考覈方法。引導縣區公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶覈查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費用用戶的激活也起到了很好的效果。既節省了資源,又提高了收入,另一方面節省了業務發展費用。

四、存在的問題和困難

1、由於上半年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業務發展支持不夠。

2、由於省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考覈指標、分析經營數據給市公司和縣區支撐部門帶來很大工作量。

下半年市場部擬從以下幾方面進行改進和提高:

一、加強市場調研:定期到縣區進行現場辦公,與營銷、營業、裝維、管理人員進行座談。深入市場,瞭解用戶使用情況和需求。在發展較好的縣區總結成功營銷案例進行推廣;幫助發展較差的縣區查找不足、解決困難。

二、加強營銷策劃和業務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發展業務制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結果,適時調整營銷思路,改變目前業務發展的低效狀態。

三、加強人員培訓:定期進行營銷、營業、裝維、管理人員培訓,將營銷思路、管理方法、業務資訊直接灌輸到一線員工,提高骨幹員工的傳幫帶作用,切實提高員工素質和工作效率。

四、繼續加強基礎管理工作:繼續加強欠費管理、營業稽覈、資源。 管理、裝維材料和終端管理。組織市場部主管定期到縣區公司調研,與負責人進行溝通,發現不足並繼續改進。

市場部年終總結範文_工作總結 篇5

一、主要工作

(一)逐步明確倉庫未來發展定位。主要圍繞四個分公司發展定位進行梳理。在現有業務中進行分類,把符合未來定位及高附加值的優質客戶進行着重培養,不符合的逐步淘汰。

(二)是積極跑市場,聯繫新客戶,嘗試新領域。公司加緊與聯想集團的志勤美集物流公司的洽談,改造庫房硬件設施,引進IT產業進場;保持和新疆天業上市公司的聯繫,打造化工原料物流配送中心。

(三)是加大宣傳力度,多渠道開展業務宣傳。積極開展申報湖北省重點物流倉庫工作;加緊趕製宣傳冊,目前清樣已經出來;聯繫專業公司着手廣告片腳本編制;針對武鋼業務,給武鋼物流管理公司送去邀請函。

(四)是着眼市場,完善倉庫功能。積極與鄭交所聯繫,申報菜粕和菜油籽期貨交割庫的申報工作;針對今年國家棉花收儲工作任務重的重要信息,積極開展棉花儲備庫的申報工作。

(五)加大合同管理力度,提高公司掌控能力。20_年9月公司根據《合同管理辦法》(以下簡稱辦法)一年來的運行情況,結合公司合同管理實際進行了有針對性的修訂。辦法經總經理辦公會討論通過,於20_年10月下發並試運行。同年11月要求各單位參照辦法將20_年度合同執行及無合同經營情況進行彙總上報。對發現的問題正在有針對性的加以整改。

二、存在的不足

(一)各分支機構對國家局完善體制機制的頂層設計理解不夠,對辦公司的目的理解不一,所以在推動完善分支機構建設上參差不齊。

(二)由於思維慣性,業務員目前還只能限於本單位和現有業務領域,看市場的寬度和深度都不夠。

(三)要從原來的經營人員轉化爲公司業務人員,形成一個業務團隊還有較長的路要走,業務人員的素質和相關業務知識有待提高。

三、20_年工作計劃

第一、加大跑市場力度。

市場是跑出來的,客戶是引進來的。那麼,怎麼跑市場?一是領導重視。領導重視就是壓力,壓力轉化爲動力,可以增強業務人員主動跑市場的積極性,把跑市場變成一個常態性的工作,變被動爲主動。領導重視就是支持,支持就能建立自信,樹立必勝的信心。二是建立健全有效的獎懲制度。有效的獎勵制度可以有效的提升員工對企業價值的認同,樹立對企業的忠誠,以便在此基礎上實現其人生價值。合理的懲罰制度可以規範其行爲,提升責任心,激發反省能力,對不正確的價值和觀念進行改正,提升自我能力。三是明確市場方向。跑市場不能盲目,要根據需求有目的性和針對性的尋找客戶資源。要分析自身特點、客戶需求、市場動態。增強分析市場、研究市場、把握市場的能力。

第二,明確主營業務,開辦專業市場。

主營業務指企業爲完成其經營目標而從事的日常活動中的主要活動,是企業收入的主要來源。首先,結合自身特點,明確主營業務。武漢分公司、襄陽分公司爲城市倉庫,具有較強的裝卸能力和快速交通通道,適合大宗商品物流和城市快銷品作業。孝感分公司具備棉花期貨交割資質和多年棉花管理經驗,適合以棉花期貨交割和收儲爲主,發展化工產品和菸葉收儲。

宜昌分公司在集裝箱業務上積累了不少經驗,可以把集裝箱業務打造成主營業務,逐步優化收儲種類。各物流部也要結合當前的主營業務,充分發揮成品油、菸葉和種子儲備的管理優勢,及專用線的特有資產優勢,固化主營業務,拓展適合自身的特種業務。在明確主營業務同時,要打造一些有特色的專業市場,如棉花期貨交割市場,集裝箱業務市場,大型鋼材交易市場,城市快銷品市場,種子收儲、加工市場,竹木交易、加工市場等等。

市場部年終總結範文_工作總結 篇6

時間一晃而過,彈指間,xx年已接近尾聲,過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下,市場部開展了一系列工作,積累了一些寶貴的經驗從中也取得了一點收穫,也認識到了市場部在工作中的一些不足。現將一年來的工作總結如下:

一、市場工作回顧及分析

(一)工作回顧

1、地推工作;今年市場部的地推宣傳,

2、廣告宣傳;本年度主要在報媒、短信等等做階段性宣傳。通過以短信息的形式向市民發免費宣傳信息,提升我校知名度,增加市民認知度。)

3、推廣合作;本年度與北市區周邊家商鋪進行合作,通過免費向商家提供我校宣傳袋及宣傳資料向消費者免費發放達到新的宣傳陣勢。

4.網站內容的更新和推廣;

(1)網站內容不斷更新(確定每週進行網站內容的更新,並通過瀏覽其他網站借鑑別人的亮點來豐富我們的網站)

(2)通過可憑藉的網絡渠道進行宣傳推廣,爭取達成低投入,高反饋的效果。(通過百度推廣開始實施市場推廣工作,並通過其他網站進行宣傳推廣)。

5、宣傳資料的修改、編寫和收集工作;在校領導的帶領下完成對考試攻略的修改和編寫並已印製發放,並對新的宣傳單頁進行研發修改。同時也對市場銷售及印刷廠的練習簿情況進行摸底調查。

6、協同工作;積極配合各部門做好各項工作,與人事部、教學部、教研中心、諮詢部、一對一等部門工作銜接順暢,並未出現大問題;

7、企業內部培訓;企業文化、諮詢流程、招生方法、電話銷售技巧幾方面製作成PPT對校區員工進行培訓。

(二)工作分析:

1、xx年度工作分析:市場部較好的完成了會大部分宣傳工作、

合作推廣工作及協同工作,一年來持續在總、分校周邊學校、社區進行地推,在各大媒體、網絡進行宣傳。

2、xx年度工作不足點:市場部的主體工作基本分四部分:市場

調研、品牌宣傳、營銷策劃、企業文化活動。xx年度的工作重點基本在品牌宣傳和企業文化活動,由於學校各部門成立不久,這兩項工作爲重中之重的原因,而另一方面也有我們市場部工作不到位、與其他部門協調不及時的方面。如不及時的做市場調研工作,瞭解相關行業發展、瞭解消費者需求轉變,那麼品牌宣傳就沒有良好前提,這是我們不足之處。

加強其他部門特別是人事部、諮詢部溝通仍需加強,使宣傳活動更有的放矢,更能幫助增長業績,也是我們市場部需要改進的方面。

懈怠了企業文化建設和團隊凝聚力活動策劃工作,這也是我們xx年度應該跟進及加強的方面。

二、費用投入的回顧和分析:

(一)費用回顧:

1、市場部主體費用主要是以下四方面:

2、印刷品製作費。xx年度的主體費用分佈較爲平均。而印刷品費用呈上升趨勢,兼職工資按任務完成量進行發放呈下降趨勢,廣告宣傳投入了信息報和春晚、短信三方面。

(二)費用分析:

1、正面因素:整個學校市場費用呈下降趨勢,在基本保障印刷質

量、宣傳效果、兼職應用的前提下,基本爭取到昆明行情最低價格。

2、負面因素:市場是銷售的前戰,如果把整個銷售工作比作一場

戰爭的話,那麼市場就像空軍和炮兵,用飛機炸藥對目標進行轟炸,再派攻堅部隊進行點對點進攻,這也就是諮詢簽訂客戶的過程。如果沒有很好的前期宣傳、活動策劃,僅依靠諮詢人員的個人能力,業績很難有質的飛躍。當然,前提是費用合理、銷售強勢、團隊合作密切、市場營銷對路。

三、市場團隊的建設回顧及分析:

(一)團隊建設業績回顧:

1、整個市場部門共兩人,一是市場主管,一是市場人員,未能滿足工作需要。

2、雖然部門工作人員較少,但每個人的作用是不可或缺的。

3、團隊的執行力有所增強,雖然市場人員有更換情況,但由於選人和日常管理過程中把控嚴格,所以每個市場人員工作的銜接非常順暢。

(二)團隊建設分析:

1、正面因素分析:主管的主要職責是把控整個部門所負責工作的進程,市場營銷宣傳活動的策劃組織、執行與總結及所有文案工作。人員少易協調,能及時瞭解下屬動態。在日常管理中採取工作日報管理形式,一定程度上可以瞭解其在做什麼?做得怎樣?在每月彙報中,與其溝通工作中的進步與不足,從制度要求和心理印象上讓市場人員感覺到學校、部門管理的嚴肅性,因此執行力隨之增強。管理要求其學會提問題、解決問題,從而讓市場人員遇到問題時首先聯想解決問題的辦法。同時樹立了他的責任心,遇到問題找藉口、找理由的現象降低,逐步樹立了“解決問題是職責”的職業操守。

2、負面因素分析:在管理當中存在過於嚴格的地方,致使下屬感覺壓力較大,由於管理嚴格,過多束縛其個性發展,從而造成穩定性較差。發現上述問題後及時調整思路。

四、綜述存在的主要問題:

(一)業務知識不熟需加強學習。市場部專兼職人員存在對業務只

是不熟悉,造成外出宣傳無法與客戶表述清楚,導致客戶羣流失,在xx年度我市場將積極組織各類業務學習及培訓。

(二)市場費用數據仍需完善。市場的各項費用雖然明確,卻沒有

對各類費用進行部門內的彙總,在下一年度中將會重點改進,匯同財務部一起,製作出市場費用月度明細表,能更有效的瞭解市場花費與效果!

(三)彙報意識弱需加強。由於彙報不及時造成很多事情延誤,

在xx年市場部一定會加強彙報制度的落實。

五、對學校發展建議

(一)加強中層員工的培訓

中層是一個學校的基石,目前我們的中層團隊穩定,雖然水平層次不齊或者說整體有限,更需要領導和相關部門組織的培訓和有效的學習機制,搭建有效的溝通平臺,從而得到整體提升和磨合。

(二)加強各部門人員職責細化

雖然剛進入學校時間不長,我們發現各部門人員職責未能明確,造成部分工作銜接不到位,造成一定漏洞,建議制定出各部門各崗位人員職責。

(三)加強團隊建設工作

由於學校正一步步走向正規,人員越來越多,建議在不影響正常工作的情況下,結合部門、員工情況組織適當活動,利於加強各部門間的協助和團隊凝聚力!

(四)加強業務知識培訓

由於市場部與諮詢部主要是以收集數據、洽談等兩大方面進行工作,這就需要我們不斷充實自己,時時瞭解市場最新動態,與客戶進行有效溝通,因此我建議將業務知識培訓列爲常態化。

六、xx年工作計劃

1、繼續開展地推工作

2、全力開展異業合作

3、多方位進行市場宣傳

4、負責的完成上級領導下達的各項任務

以上是我們市場部xx年年度工作總結,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以後的工作中,不管工作枯燥的還是多彩多姿的,我們都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高市場部自身業務素質,爲學校的發展做出最大的貢獻。

我的彙報完畢,謝謝!

市場部年終總結範文_工作總結 篇7

20__年馬上就要過去了,回顧這一年的工作,有成績,也有不足,我們在肯定工作成績的同時針對問題提出改進措施,在明年加大市場開拓力度,加強工作作風,提高工作效率和管理質量,爲完成公司明年總體戰略目標作出市場部應有的貢獻。現在我將市場部今年的工作做一個簡要的總結,請公司領導和同事們審覈。

一、數據回顧

截止20__年12月20日簽訂合同138份,合同總額677.6萬元,完成全年任務2500萬元的93%,其中:

1、環評項目113個,合同額415萬元,與去年同期相比增加45萬元。環評項目中報告書18個,合同額196.8萬元,報告表(登記表)95個,合同額218.2萬元,與去年同期相比分別報告書減少4個。

2、職評項目15個,合同額236.6萬元,職評項目中預評價項目6個,合同額84.4萬元,控制效果評價項目3個,合同額54萬元,現狀評價預評價項目6個,合同額98.2萬元,與去年同期相比分別增加181.55萬。

3、職業衛生檢測項目15個,合同額236.6萬元,環境監測項目15個,合同額236.6萬元,環境驗收代辦項目15個,合同額236.6萬元,可行性研究報告編制項目15個,合同額236、6萬元,環境應急預案項目15個,合同額236.6萬元。

4、安全標準化項目15個,合同額236.6萬元,安全隱患排查項目15個,合同額236.6萬元。

5、能評項目1個,合同額8萬元,與去年同期相比-13.1萬。

6、房估測繪項目9個,合同額41.8萬元,與去年同期相比-6.8萬。

20__年合作項目14個,合同額115萬元,佔公司合同總額的16.9%。

20__年參加投標項目15個,其中中標個,中標率%,中標合同額236.6萬元。

20__年獲取項目信息149個,有效跟蹤141個,簽訂合同138個,簽約率爲92%。

截止20__年12月20日合同履約率爲82%,項目逾期率爲18%,與去年同期相比降低了30個百分點。在項目啓動後,因項目資料不全或其他客戶方面原因收到項目暫停回覆函(延期回覆函)8份。

二、突出成績

作爲市場部,立足本職工作,把市場開拓工作放在首位是我們應盡的責任,在領導和各部門對市場部的支持和關懷下,市場部的人員在成長、在壯大、在更替,我們有凝聚力,我們腳踏實地積極開拓新市場、維護老市場。雖然擬定的工作任務沒能超額完成,但是市場部的努力大家是看得見的。

1、20__年4月新疆天地源環保科技發展有限公司和田分公司和奎屯分公司在領導的支持下成立,分公司的成立在一定程度上節省了項目成本,拉近了與分公司地區政府相關部門的距離,有利於分公司地區市場開拓。

2、公司在上半年簽訂了液化空氣工業氣體職評項目,法國液化空氣集團在華全資子公司液化空氣(中國)投資有限公司與烏魯木齊經濟技術開發區(頭屯河區)和伊泰集團正式簽約,在甘泉堡工業區投資建設大型工業氣體生產裝置,此次合作成爲推動開發區(頭屯河區)發展的重要里程碑,該項目的職業病危害預評價和控制效果評價工作由我公司承擔完成,總合同額76、8萬元,是我公司職評業務領域的標誌性項目。

3、完成了阿克蘇地區、哈密地區、阿勒泰地區、巴州安監局和兵團安監局的職評備案,在自治區安監局及烏魯木齊市高新區、開發區(頭區)安監局成爲安全標準化工作職評推薦單位。

4、完成了塔石化、中石油新疆銷售公司、吐哈石油的入圍年檢,完成了克拉瑪依新疆油田公司的環評和職評入圍,延續辦理了HSE准入和單項准入。

5、在公司OA系統發起項目流程164個,同時完善項目預警制度,提高工作效率和項目履約率,對資料不全及其他原因造成暫停(延期)的項目實施客戶回函的制度,(例如吐哈石油配液站項目,因項目資料不全客戶發了暫停回覆函,爲劉總和客戶申辯時提供有力依據)加強了與客戶的溝通,提升項目負責人對責任的認知度,在項目逾期問題得到改善的同時也提升公司在市場中的信譽,爲尾款回收打好基礎。

6、在和田分公司和市場部的共同努力下,在公司領導的大力支持下,簽訂了和田北京工業園的規劃環評項目,在公司環評業務領域有一定突破。

7、在新疆農科院居民棚戶區改造項目建設安置區房屋建設招標工作中,市場部協同房估部參加招標會並且中標。在新疆新捷燃氣新捷股份年度項目招標中標,簽訂了框架協議,贏得新捷燃氣加氣站的項目優先權。

8、市場部是公司的龍頭部門,在公司領導和各部門同事對市場部的支持和關懷下,市場部的人員在成長、在壯大,市場部團隊建設方面取得一定成績,我們採取記工作日誌、自定市場開拓計劃(批准後執行)的管理形式,逐步提高個人業務能力的同時加強團隊協作,市場部人員遇到問題解決問題的能力得到提高。

三、突出問題和解決辦法

市場部在這半年來也出現不少問題,有客觀的,也有主觀的。

1、半年的經濟指標沒有完成,這是市場部的責任。在20__年要制定切實可行的市場開拓計劃,增加市場開發投入,加大市場開拓力度,腳踏實地積極維護老市場、開拓新市場。

2、環評項目減少,在公司總合同額裏份額降低,同時環評報告書項目減少,大部分環評項目爲低額的報告表項目,缺少高額的報告書項目,缺乏標誌性項目。職評行業現處於啓動階段,在公司總合同

額裏的份額上升,這是個好的趨勢,但是折射出市場部開展工作不均衡,在市場開拓時要注意細分環評市場,進軍高端環評市場,做市場的深度,尤其是中石油、兵團等大客戶市場。而針對職評市場特點,我們下階段應做市場的廣度,擴大職評市場覆蓋面,抓緊時間到未進入的地區安監局做備案,在備案過的地區加大客戶拜訪的頻率和市場調查、項目跟蹤,同時還要兼顧能評和房估測繪市場。

3、有些老市場丟失,例如廣匯市場,因爲工作做得不細緻導致大客戶丟失,在招標工作中出現失誤,對此要總結經驗教訓,認真對待每一次大客戶的招標工作,認真研究招標文件、編制投標書,分析競標同業的情況。對丟失的市場尋找時機和資源,承認錯誤,作出補救措施。

4、市場部人員還存在責任心不強、沒有把精力撲在工作上的問題,公司的業務範圍在增加,但市場部人員的專業技術水平沒有跟上要求,特別是普遍存在執行力差的問題:領導安排的工作進行的不及時,彙報的不及時不到位,自己解決不了的困難擱置下來,沒有完全依靠團隊的力量,下階段要加大市場部的考覈力度,劃分市場片區負責人,引進市場開發人才、引入市場獎勵和競爭機制,完善責權利的分配,加快分公司的建立,樹立“找項目是職責”的職業操守。不斷地給市場部人員心理壓力和工作危機感,從而使得市場部人員工作學習的主動性不斷增強。“居安思危”“天道酬勤”的心理利於工作能動性和工作實效的提升。

根據國家對行業的相關政策及導向,結合半年來對市場的觀察及分析,我認爲新疆環評市場潛力巨大,前景依然可觀,但市場競爭日趨激烈,以價格競爭爲主;某些地區對於本土環評企業實行地方保護主義,需要我們細分市場,開拓進軍環評高端市場。職評項目正在發展初期有很大市場空間,需要我們佔領市場,爲後期職評市場快速上升打下良好基礎。尊敬的領導、同事們,在過去的半年當中,本人學會了很多東西,但是我的工作成績還不理想,作爲市場部經理,我深感到市場部的責任,在明年的工作中力爭做好以下三點:第一點,在市場開拓工作中,把20__年裏做的比較好的方面繼續發揚,做的不好的地方加以改進,加強與客戶的業務聯繫,掌握好第一手資料,加大市場開拓力度;第二點,在項目管理方面,做好OA下發、項目統計、合同歸檔,遇到問題及時解決,第三點,在團隊建設工作中,更加規範的做好管理工作,以更飽滿的情緒去服務於大家。在做好本職工作的同時,學習其他的業務知識,做個“全能型”人才。

市場部年終總結範文_工作總結 篇8

一、本年度

20__年即將過去,在這段時間中通過一年的工作,發現有很多不足,也有了一點點收穫,臨近,有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於在來年裏把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結。

從今年的工作及銷售額來看,沒有實現自己理想的目標,上半年從百度排名的情況來看,有兩點比較明顯,一是原有的信息因爲修改電話號碼導致排名前三頁的信息幾乎全部掉下來!沒有曝光率所以沒有尋盤,另外是對信息發佈這塊,憑藉着自己以前對B2B及B2C的摸索,效果不理想!很多信息根據大家的常規思維發佈,並沒有得到收錄,更談不上排名,這是沒有客源是最主要的原因。10月份通過B2B的總結及摸索對信息的發佈有所改善,從百度排名的關鍵詞逐漸上升,以保證尋盤!

在沒有本行業的銷售基礎上僅憑對銷售工作的熱情和堅持,缺乏行業銷售經驗和行業知識。還沒有完全融入到這個行業中來,對產品沒有深入的瞭解!在說服客戶這一塊還是相當的不完善,沒有佔到主動,對同行業之間的信息和市場經驗的積累沒有一個大概的認識和了解。要達到可以清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通取得了客戶的信任。同時摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,要經常請教張總等公司幾位領導和其他有經驗的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,對一些優質客戶逐漸積累,掌握市場一個大概的認識和了解。從而取得進步。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,從而提高自己的業務水平,針對市場的一些變化和同行業之間的競爭,可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發事件。對於一個項目可以全程的操作下來。

二、20__年存在的缺點:

從銷售業績上看,我們的客戶工作沒有做好,可以說是銷售做的十分的失敗。20__年只完成了200多萬,對產品價格及優勢把握的很混亂,拿捏不準,這對於我們開展市場造成很大的壓力。客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題:

1、對於信息發佈瞭解的還不夠深入,主要表現在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。

2、對產品的技術問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對於一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,溝通不夠深入,過分的依賴工程部。不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,瞭解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不知道客戶產品設計上的缺陷不能做到專業的角度分析問題,造成很多工作的浪費。時間過了很久才提出來全面更正。

三、主動分析市場獲取信息:

如今市場魚龍混雜,靠單價贏利模式已經很明顯行不通,轉變成了批量優勢了,價格和渠道都透明化,但主要也就是那幾家公司,現在我們公司的產品從產品質量,功能上屬於中等。在信息時代市場透明的形式下,我們要把握先機做抓住市場最新動態,主動找到客戶先人一步的提供服務,爭取更多的市場主動權,讓更多客戶瞭解、認可我們。價格上我們是屬於偏高的價位。在拓展西北區域上因爲地域問題,產品的知名度與價格都沒有什麼優勢,經濟相對工業城市壓力很大的情況下推廣市場,希望通過價格相應的調整來支持新市場的開發,我相信我們的業績做的會比原來更好。

四、20__年:

在明年的工作規劃中爭取把自己的業績提升到500萬,以下幾項工作作爲主要的工作來做:

一是解決信息發佈問題!根據__年對信息發佈的總結與學習,找到百度排名的技巧,提高信息發佈的質量,20__年做到每個產品系列排名前3頁的曝光詞達到50以上,換取更多的尋盤,解決客源的問題!

二是在改善信息發佈的基礎上再補上產品知識,在說服客戶這一塊佔到主動,對同行業之間的信息和市場有一個大概的認識和了解。達到可以清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通取得了客戶的信任。

三是主動出擊獲取市場信息,把工作由被動變得主動,掌握市場最新動態,快人一步的建立好客情,在客戶有需求的時候及時提供相應的服務,得到客戶長期的信任。

市場部年終總結範文_工作總結 篇9

對銷售的各個品牌重新進行劃分重新定位,剛剛過去的一年裏。確立相應的客戶市場。加大空白市場的開發力度,開發新客戶20餘家,今年的系統操作下,預計明年的市場將會有大幅度的提升。發貨旺季時,用心聯繫車輛、發貨,儘可能的保證客戶的需求,不使市場出現斷貨的現象。搞好農化服務,抓好試驗田,及時跟蹤,爲公司產品在山東市場的銷售奠定良好的基礎。

要把握好此刻和將來。以下方面的思考上,沒有輝煌的過去。這天我參加部門主任職位的競爭:

梅花香自苦寒來”道理。不斷培養吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。公司組織的學習爭做式優秀員工的活動中,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出。認真學習,體會精神的精髓。10月8日參加fst精神革新訓練,進一步加深了愛崗敬業,用心主動的品質,養成能吃苦耐勞、團結奉獻的良好品質。工作中踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,努力把工作做得最好。

平時愛讀營銷方面的書籍,擁有虛心好學、開拓進取的創新意識。熱愛是最好的教師”熱愛業務工作。也瀏覽了一些有關政治、經濟方面的書籍。金大地工作後,系統學習了有關業務知識和各類公司精神,已經具備了一個業務人員所必需的業務知識。工作中,嚴格要求自我,勇於實踐,用心開拓業務市場。還學到管理的知識,能夠進行日常管理,各種數據報表的製作等。

__年裏,如果能夠競聘成功。會一如既往的尊敬領導,團結同志,踏實工作,銳意進取,做好以下的工作:

做細市場。消滅空白市場,繼續加大市場開發力度。進一步開拓市場。構建一個立體市場銷售網絡。抓好大客戶,抓好渠道建設,建好客戶檔案並隨時跟蹤回訪。

做好團隊組織的假設。結合實際工作的經驗,加強學習型組織的建立。不斷學習提高,充實完善自我,促進各業務人員素質的提高。和大家一道努力把業務部建成團結合作、親密無間、所向披靡的團隊。

出發時要做工作安排,制定詳細的工作計劃。平日的工作中。制定一個詳細的工作計劃。把任務分解到每個季度、每個月份、每一天,做成表格,不斷進行激勵自我前進。

加強服務意識。深入一線爲客戶搞好服務,搞好農化服務。與客戶同吃同住,爲客戶開拓市場、幫忙客戶送貨。加強對本企業的宣傳,提高的知名度和美譽度,宣傳產品形象,起到終端拉動的作用。做好農化服務,抓住真正消費者—農民。

完善客戶檔案。__年裏,加強客戶關係。會把大部分的時光留在客戶那裏,幫忙客戶宣傳、鋪貨。深入到每一個鄉鎮、自然村,解市場、把握市場,做好農化服務。還要加強對客戶檔案的管理。將客戶分類,區別對待,和客戶持續良好的聯繫。

銳意進取。發揚“艱苦創業、努力拼搏”精神,紮實工作。和以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,與客戶打成一片。注重在實踐中摸索經驗、探索路子。

會盡職盡責勤奮工作,相信我不會辜負大家的期望。與公司榮辱與共,和同事們共同締造金正大輝煌燦爛的明天。

還需要實踐的檢驗,以上是下一步工作的想法。還需要領導和同志們關心幫忙支持。如果我競爭不成功,將一如繼往好好工作,並努力查找克服自我的不足,爭取更大的進步。

市場部年終總結範文_工作總結 篇10

今年上半年,市場部主要完成以下工作:

一、 業務發展方面

制定業務收入計劃和發展計劃並採取措施指導、督促各縣區完成。

今年上半年,市場部根據公司領導要求,在省公司下達的全年收入計劃基礎上,制定了全市收入計劃,並分解到各縣區。根據縣區市場發展潛力不同,分解了各項業務發展量計劃。爲確保業務收入和發展量計劃

順利完成,市場部根據形象進度把每項計劃分解到季度、月,每月統計完成情況,與縣公司一起討論完成較好的經驗以及未完成計劃的原因,發現問題和困難,與縣公司共同解決。

截止6月份,全市共完成業務收入 萬元,絕對值排名全省第 位,完成形象進度的 %。寬帶終端新增 戶,寬帶專線新增 戶,有人值守公話新增 戶,普通電話新增戶。

市場部還採取各種措施,向縣區公司推廣新業務、新產品。1月份以會代訓,召集各縣區營銷、營業骨幹針對產品資費進行培訓及討論,並歸納出現存問題,從而找出適合本地的資費套餐。3月份根據市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。5月份組織各縣區管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學習業務理論、營銷策劃,對業務推廣有很好的指導意義。

二、 基礎管理方面

落實了營業賬款稽覈、退費和拆機明細覈查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業務收入和成本的流失。

從元月份開始,市場部按照內控流程要求,調整了原來對縣區公司進行周稽覈的制度,改爲日稽覈、周稽覈、月稽覈並行,每月儘量安排對縣公司一級稽覈情況現場覈查。對每週稽覈情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽覈員共同對全區現金流實收應收進行稽覈,起到了很好的效果。我公司現金流差額連續半年在全省屬於情況最好地市之一,沒有因現金流差額影響考覈收入。

爲確保不因支撐系統錯誤操作影響收入,市場部安排支撐中心每天對每個縣區拆機、退費明細都進行覈查,嚴格封堵每個漏洞。

爲清理長期欠費、控制當期欠費,市場部根據公司領導要求制定了當期欠費回收量不低於98%的考覈目標。對欠費回收情況進行周通報、月通報。在與縣區公司的共同努力下,到5月份系統內本年新增長期欠費清理完畢,當月調帳數首次低於省公司要求的最低限額,從連續5個月調帳超過 萬元,達到5月份的 元。

爲掌握資源情況,避免資源浪費,市場部安排支撐中心每月對各縣區資源情況進行抽查、通報,6月份又進行了現場檢查。

今年市場部接手物料管理以來,在網絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經營日報裝、拆機數量相對照,使物料管理形成閉環。爲實現終端回收、重複利用,要求縣區公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。鼓勵縣區公司在發展新用戶時引導用戶使用回收的終端。對終端故障在保修期內的用戶更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過這些措施的執行,有效控制了浪費現象。

三、 績效考覈方面

改進績效考覈計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業務收入。

四、 存在的問題和困難

1、 由於上半年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業務宣傳、市場調研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區公司業務發展支持不夠。

2、 由於省公司系統準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考覈指標、分析經營數據給市公司和縣區支撐部門帶來很大工作量。

五、下半年市場部擬從以下幾方面進行改進和提高

一、加強市場調研:定期到縣區進行現場辦公,與營銷、營業、裝維、管理人員進行座談。深入市場,瞭解用戶使用情況和需求。在發展較好的縣區總結成功營銷案例進行推廣;幫助發展較差的縣區查找不足、解決困難。

二、加強營銷策劃和業務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發展業務制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結果,適時調整營銷思路,改變目前業務發展的低效狀態。

三、加強人員培訓:定期進行營銷、營業、裝維、管理人員培訓,將營銷思路、管理方法、業務資訊直接灌輸到一線員工,提高骨幹員工的傳幫帶作用,切實提高員工素質和工作效率。

四、 繼續加強基礎管理工作:繼續加強欠費管理、營業稽覈、資源。管理、裝維材料和終端管理。組織市場部主管定期到縣區公司調研,與負責人進行溝通,發現不足並繼續改進。

市場部年終總結範文_工作總結 篇11

市場部的職能和建設對一個企業的發展起着十分重要的作用,市場的開發和創新直接影響着一個企業的利益關係,作爲一個企業的職能部門,既要深入市場,研究企業發展優劣並進行推廣策劃,還要協助一線員工完成基本任務。更重要的是針對企業發展趨勢,及時制定方案促進和保障發展狀態。

市場部由組建到迅速開展工作,一年多的時間得到了院領導的大力支持,在全院職工的積極配合下,取得了較大的成績。

一、取得的成績

20__年,市場部根椐市場發展態勢和市場需求,重點從兩個方面着手,一是外圍宣傳,與各鄉鎮衛生室、學校、各鄉鎮民政辦、各辦事處武裝部溝通,並宣傳相應政策;二是加強內部服務工作,改進市場回訪工作,內外結合,使醫院各方面緊跟發展方向。

1.挖掘潛力,開拓市場

1)校院聯繫,建立互動網絡

自20__年我院被仙桃市教育局授予“仙桃市中國小生視力保健防治基地”以來,每年走進學校宣傳視力保健知識。20__年,我院與市教育局、市體衛中心建立長期合作關係,20__年10月22日-11月2日,配合教育局對仙桃市6所“防近”試點學校進行了視力普查,後期將與教育局一起做好全市中國小生防近三級監測工作。

2)夢圓大學,改善升學、就業機率

3月,市場部制定“夢圓大學”促學方案,重點推介大學聯考市場開發。前期對參加大學聯考體檢的學生進行首輪宣傳,對全市14000名大學聯考生髮放宣傳單20__0份,接受諮詢9000人,發送網絡醫生短信2次,諮詢電話1次,。6月,在各大學聯考考點發放宣傳DM單15000張,網吧廣告營銷1次,在全市141家網吧採用彈出式廣告進行宣傳。共3輪的宣傳,力保準分子宣傳工作順利完成。

3)民政醫院強強聯合,促就“白內障無障礙市”活動方案略見成效

4月起,醫院履行“白內障無障礙市”定點醫院職責,與市各鄉鎮民政辦共同開展白內障無障礙市活動。前期與17個鄉鎮、場辦民政辦、衛生院溝通協調,共同制定了下鄉篩查整體籌備工作。赴陳場、郭河、沔城、西流河、沙湖、毛咀篩查眼病患者400人,符合手術條件患者103人,施行手術60人。其它民政辦因其他因素未能配合進行篩查,但仍以轉診的方式向我院輸送病人200餘人。

4)扶貧助殘,關愛孤寡老人

9月爲起將公益活動打造成仙桃眼科醫院發展核心,成爲扶貧助殘固定態勢,專家組對仙桃四家大型福利院開展了“關愛老人,共享光明”的慈善活動,對300位老人進行眼病宣教,併爲他們詳細地檢查了眼晴。

5)全國愛眼,呼籲全民動員6月6日愛眼日,與仙桃職院愛眼協會通過廣播,宣傳欄和諮詢義診的方式對仙桃職院全體教職工宣傳眼視光保分健知識,接受義診20__餘人。

6月6日晚,在仙桃職院舉行大型眼保健專題會,職院500餘人參加了此次專題講座,其中包括職院老師和各學生會會長。

6)推介眼視光科技,開展眼鏡節日

7月,醫院舉辦第二屆眼鏡節,通過電視,報紙廣告宣傳對眼鏡節活動進行了一系列的宣傳,發放宣傳單5000張,通過開展眼鏡節的各種宣傳形式,普及醫學驗光,突顯專科眼科醫院的優勢,打造品牌戰略體系,增加配鏡消費羣體。

7)城鄉結合

繼續推行“病人選擇醫生,關愛病人下鄉活動”的服務模式,讓病人通過醫院簡介、醫生、護士簡介等宣傳資料瞭解醫院,從而選擇自已信賴的醫護人員進行治療,3月7月期間,下鄉宣傳鄉鎮2次,走訪鄉鎮30次,拜訪420個網絡醫生2次。

同時,7月-10月期間,開發社區義診模式,對全市15個大型社區和小區進行了義診,接受3000餘人諮詢。

城鄉結合的宣傳方式得到了患者、各同仁及社會人士的好評。此期間通過上述方式來院的患者120餘人。

(8)軍民合作,開拓徵兵市場

10月,針對武裝部徵兵工作細要,視力限制有所放寬的政策,市場部制定與往年不同方式的宣傳手段,做足前期準備工作,與市武裝部和主檢醫生達成協議,爲徵兵後期工作打好了堅實的基礎,圓滿完成預期工作計劃。20__年入伍青年800餘人,來院通過手術矯正視力28人,通過調查,接近10人選擇武漢手術。活動至今,至11月止,門診量達16370人次,20__年(1-12月)14559人,增長22%,配鏡人數3693例,耳鼻喉住院35人,準分子166人,全院收治病人1937人次,20__年(1-12月)1029人次,增長105%,轉診病人638人,其中住院338人。

二、存在不足

1.市場部整體工作效率不高,個別員工工作無主動、無積極性,自由散漫。

2.醫院服務需進一步強化

3.未充分利用現有客資料,未建立完整的客服體系

4.市場部未建立詳細的監督管理機制。5.宣傳方式

宣傳媒介無非是報紙、電視等。20__年我們也採用了相應的方式對醫院人才、技術、優惠活動進行了宣傳,但是收穫不大。我們採取了其它宣傳方法,比如報紙夾頁、街頭義診等,也均未取得好的宣傳效果。

(一)電視廣告

一直以來,電視廣告雖然影響力比較大,但是成本卻是最高的,而仙桃地方電視臺本身收視率不高,導致電視遊動字幕廣告只有鄉鎮電視臺才能收看,而遊動字幕存在流動速度太快,播放次數少的弊端。我們只能採取語音播報的方式滾動播出,宣傳效果也不是很理想。

(二)報紙夾頁

報紙中間夾宣傳廣告,是如今流行的小廣告創意。超低成本但是有時操作的誤差,每天上萬份的報紙不能保證每份中間都有廣告夾頁,導致宣傳額度達不到。市場部對上述問題及時調整,採用“踩點”的監督機制,保障每份夾頁99%能上報紙。

(三)網絡廣告

網絡是如今最好的交流工具之一,不僅填補了信件和通信速度慢的侷限性,更是能開闊視野,獲取各種最新的知識和信息。也正這,網絡廣告費用也相應提高,市場宣傳預算也相應提高。

總的來說,上述表達只是不足之處,但也不能完全取締,根椐深入人的心理,一個企業突然停止某項宣傳活動,並淡出人們的視野,會讓消費者產生一種很消極的想法和不利的疑問,所以我個人認爲,不能放棄但也不能在這些方面加大力度,在完成更好的宣傳方式後,用少部分資金來維持這類廣告的暴光。

(四)城鄉線路公交車內身

線路車車內廣告是一種投資小,關注度較高的宣傳方式,但是也存在經常被覆蓋的機率,需要每期相應的跟蹤,隨時補貼。

(五)二次開發

二次開發能夠通過患者需求,儘量使患者要求得到基本滿足,開發更大的潛在市場。

三、建議和計劃

市場部20__年工作計劃和建議

1.通力開拓“低成本、高效果”廣告,加大對車身廣告、患者自身廣告的力度。比如:公交車扶手、座椅背面小廣告等。

2.加大跟蹤回訪服務。

醫院每三個月進行一次患者回訪,由於時間過長,有可能導致患者病情延誤或對醫院印象淡化,我建議每月進行電話回訪,並詳細記錄回訪信息和患者要求。如遇到不滿意意見,仔細詢問後記錄。定期交與市場部備案。並對意見進行分析並解決。這樣一來節省了回訪時間,二來給患者也是一個無形的宣傳。

3。各科室每月將工作量交與市場部備檔。市場部將對上報的工作量與同期對比後,分析總結,並制定方案按需宣傳。

4.制定詳細的監督管理機制,確保市場部工作正常有序地進行。

5.建立完整的客服體系和崗位責任制,加強勞動紀律考覈制度的落實。

6.加大準分子宣傳力度,開拓大客戶發展方式。

市場部年終總結範文_工作總結 篇12

在上級領導的正確指導下,經過市場部和各供電所全體人員的共同努力,年電費回收取得了可喜的成績,創歷史最好水平。

一、指標完成情況

全年應收電費爲萬元,實收電費萬元,電費回收率達%,比去年同期%上升%;年初累計舊欠電費爲萬元,累計收回舊欠電費萬元,舊欠電費回收率達%,比年度指標%上升個百分點,比去年同期%上升個百分點。年末預收電費餘額爲元,收回已覈銷舊欠電費達元。

二、在電費回收工作中所採取的主要措施

加強電費回收的經濟考覈力度,除了執行電費回收風險金外,還執行本公司制定的供電所崗位責任考覈辦法,每月對各供電所的電費回收情況進行評分考覈,與每位職工的經濟收入掛鉤,大大地提高了職工的工作積極性和電費風險防範意識。

各供電所分別成立了多個電費追收小組,將電費回收指標分解落實到個人。強化職工的電費回收意識,改變以往到月底和年底追收電費的習慣,實行提前追收欠費辦法,每月繳費期爲6—20日,於每月21日起開展追費工作,電費回收做到月月結零。例如:上半年大沙供電所有“鋁型材廠、多有限公司、電鍍廠、電鍍廠”等幾家大宗工業用戶經常不按期繳交電費,大沙供電所每天派人上門追收,宣傳有關電力法規,積極與用戶溝通,爭取地方政府和上級主管部門的理解和支持,採取“纏身”式追收電費方法,終於如期收回電費。多數職工犧牲休息時間,經常利用午間、晚間的休息時間或節假日時間,分組對各個欠費用戶實行上門追收。例如:城區供電所有一名女工,爲了完成電費回收任務,經常在晚上和丈夫一起上門派發追費通知,由於電費回收工作做得非常好,她被評爲該所的追收電費標兵。

加大電費回收工作的宣傳力度,每日黃金時間在當地廣播電臺和有線電視臺播放繳交電費廣告,使廣大用電客戶形成一種按時繳交電費的習慣。追收電費的同時,做好優質服務工作,對農村綜合變用電的客戶做到電量、電價和電費上牆公佈“三公開”;對專變用戶每月日前派發電費通知單,有效地促進了電費回收工作。

積極推廣安裝預購電裝置,採取預收電費措施,有效地防範了電費回收風險。年全公司新裝預購電裝置套,累計安裝預購電裝置套,實施預收電費用電客戶總數達戶,控制容量爲kva,購電電量達萬kwh.以地豆供電所爲例,年該所共安裝預購電裝置套,累計安裝預購電裝置套,佔該所專變數量的%,是執行預收電費較好的供電所之一。

採取有效的措施,防範了電費風險。例如:地豆供電所管轄範圍內有一間私人企業——四會市尊福木業有限公司,因經營管理不善造成嚴重虧損,在年月欠下該所電費元。月日在追收電費時,所長邱志槐打探到該公司老闆準備在年月日晚上搬機器設備潛逃,立即安排全所人每人一組,輪流在該公司值班,防止該老闆搬設備潛逃,連續值班四天三夜,直至該公司交清所欠繳的電費爲止。

農業排灌所用的電費分攤到千家萬戶,多年以來都是電費回收工作中的老大難問題。因排灌站屬水務局管理,年月,本公司領導和市場部有關人員多次與四會市水務局有關領導協商解決農排電費回收問題。最終達成協議,由水務局屬下的威整電站上網電費代繳所有的農排電費,再由各供電所和排灌站收回各戶農排電費後,交回威整電站。

市場部和各供電所層層把關,防範電費風險。原市鍍鋅鐵線廠在年月至年月期間欠下本分公司電費元,該廠因經營管理不善而虧損,欠下電費一直未能歸還。年月該廠將廠房出租給某電鍍廠經營,該電鍍廠老闆到本分公司辦理用電報裝手續時,市場部派人瞭解情況後,發現該廠仍欠電費未還,立即要求廠方做出舊欠電費還款計劃,纔給予辦理用電報裝手續,及時收回了拖欠多年的電費,防範了電費資金風險。

三、存在問題

在電費回收方面,雖然取得了較好的成績,但仍然存在一些問題,例如:五保戶和特困戶的電費較難收取;一些出租屋和租賃企業的電費仍存在風險;農業排灌電費較難回收,特別是按月收取等。

四、今後工作設想

1、認真分析和總結年電費回收的成功工作經驗,繼續發揚優勢,克服缺點,鞏固電費回收所取得的優良成績。

2、加大電費回收的宣傳力度,鼓勵用電客戶到工商銀行或郵政局辦理代收代扣電費業務(正在考慮一定的經濟獎勵措施),減少收費人員的工作量,節約客戶的繳費時間,提高電費回收率。

3、加強實施預購電費制度,對出租屋和租賃企業強制安裝購電裝置,實行預收電費。

4、加強與各級政府的溝通,爭取由政府承擔五保戶和特困戶的電費。同時,組織職工捐款幫助五保戶和特困戶解決生活困難。

5、按照客戶交費信用評級辦法,對用電客戶的繳費情況進行評級,被評爲aaa級的客戶,每月通過有線電視宣傳表揚,頒發證書(或錦旗),並給予一定的物質獎勵。

6、經常向各級政府反映電費回收工作中存在的問題,加強與客戶的溝通,爭取各方面的理解和支持,取得市政府同意由市政局用城市建設附加費代繳全市的路燈電費。

市場部年終總結範文_工作總結 篇13

轉眼間,我在長治寶誠市場部工作已半月有餘,雖然漫長的實習期還遙遙無期,但工作總結還是要寫的。上週小王就跟我要了,結果忙的就把這茬兒給忘了。今天再問我要,回答還沒寫,實在不好意思,在這說聲對不起!好,言歸正傳。這不是我第一次做汽車4S店的市場工作,畢業以後在吉利汽車的4S店做了1年多的市場工作,那時的市場部前後就我一個,從調查、策劃、組織、執行都得一個人搞定。一年多下來對4S店市場工作也瞭解了個差不多。當然吉利在寶馬面前自然是小巫見大巫了。換了工作地點,換了汽車品牌,我決定重新在長治寶誠寶馬4S店做起。

一、工作初體驗

初次走進公司的辦公室,舒適的辦公環境就讓我感覺很好,同事善意的微笑,積極的工作氛圍讓我很喜歡。《永達企業文化》、《員工手冊》、《員工安全工作手冊》讓我初步瞭解了企業的要求。市場部李經理向我介紹了我的工作範圍與職責,我也暗自同我以前的工作流程進行了對比,明白了寶馬要求的是更細緻,更真實的市場工作。經過幾天的時間,我認真瞭解了BMW的CI要求,以及永達集團的日常報表,因爲這是我做好本職工作的基礎。

二、市場工

1、日常工作

在這半個月的工作中,我負責了《車影隨行 長治寶誠與維多利亞皇家攝影強強聯合》活動PPT、《UN1QUE 唯一 長治寶誠全新BMW1繫上市發佈會》活動PPT、《夢想座駕 觸手可及 BMW3系春季試駕會》活動PPT,以及日常集團報表,活動總結等的撰寫。還協助崔卡娜整理簡報,協助柴敏進行展廳的佈置。在工作中漸漸熟悉了日常環節,趕上了同事們的工作步奏,也培養了團隊的默契。在上週進行的全新BMW1繫上市活動中見識了寶馬品牌在長治地區的影響力,也看到了BMW的企業責任。

2、 其他工作

在今天的晨會中,當孫總提問,今年最重要的工作是什麼的時候,我按照以前的工作直覺,本能的以爲答案是終端,結果答案讓我感到很意外,那時我意識到我的工作狀態還錯誤的停留在吉利的水平。看來永遠都不能有教條主義、本本主義啊!

新的工作環境讓我改變了以前的錯誤意識,學習了新的工作目標,我知道路還很遠,但是我會越走越直!

市場部

20xx-2-29

市場部年終總結範文_工作總結 篇14

轉眼已到了xx年7月份,根據本身的實際情況,我對自己xx年上半年工作做出了評定和總,提出了需要改進的地方和解決方法。

1、崗位職責

作爲公司市場部督導這1職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發的考覈標準。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有公道的計劃和總,沒有正確的工作方法。工作起來比較麻痹,總是急於解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有公道的解決問題根本策略和方法。

解決方法:擬定1個屬於自己的工作流程,每天依照此流程來展開工作(對每項事情的瞭解和問題的處理都設有時間的限制),這也就是_提高工作效力。經過1段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改進,並且工作效力也會有所提升。

2、業務情況

xx年在公司業務方面,得到了小部份的成果,但其中也有很多是鑑於公司同事們的幫助和鼓勵。我們的軍團軍規中有這麼1句,當你進入1家講求實效的公司,請用你的事蹟說話。在工作中總會提示自己:所有出現的問題只有自己解決,等到他人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫助你完成它。這樣自己的依賴性就不會那末強,所有的問題只有自己去尋覓解決方法。再苦再累,只有你的事蹟才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

3、團隊協作

上半年工作中總出:現在的.公司只有較強的個人能力是不行的,具有公司的團隊協作精神纔是最爲重要的。再強的個人永久比不上1支優秀的團隊。目前團隊的建設將成爲下半年度的工作計劃。在團隊中我總是教導我的管理者,必須做到以身作則,嚴格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫助他們解決問題。對如何培養員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導和教導爲主。員工不是被罵成才,她們一樣也需要讚美和鼓勵的話語,多給信心。

4、存在問題

1、自我學習力不夠,總是需要鞭策

2、工作還有潛力沒有全部發揮,需要改進工作方法

3、對平時的培訓及會議記錄是有,但只是流於情勢,沒有最後的總,採取和實行

5、解決方法

1、公道地安排自己的學習時間,沒有特別重要的事情,不可打亂學習計劃

2、給自己制定工作流程,不斷改進工作方法,學習優秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好5項管理

3、在培訓和會議以後學會總和分析,分析出自己目前的工作問題,總出自己如何更好的履行和佈置工作。在實行之前做好充足的準備,將計劃詳細,實行的時候就比較輕鬆。

以上就是我對xx年上半年的工作總,在工作總中分析出自己工作中存在的各種問題,對下半年的工作計劃和目標有很大的幫助。接下來我會認真履行下半年的工作,爲自己的目標而努力!

市場部年終總結範文_工作總結 篇15

尊敬的領導,各位同仁:

大家好!

時間往往是在不經意間流逝,一年的時間就這樣在我們的手指中突然流逝。總覺得還沒有來的及揣摩這一年中的所獲的感受,XX年已經進入。當我細細回首這一年走過的路。感觸頗深。XX年是我和一起經歷轉折的一年,在這一年中我們都完成了我們最重要的一步。

首先,我說說我自己對公司的感受吧。

記得剛來時候,在工作流程上覺得有很多問題,管理層分工不是很到位,而現在我明顯感覺到公司在這一年來的變化,工作安排上更加合理化,工作流程更加明晰,工作職責更加規範。這些好的決策都來自我們公司領導層好的領導方向。

其次,我總結下我這一年來,工作心得和體會。

我們每天都在不停的開展業務,不停的給經銷商處銷售方案,有時候總感覺吃力是嗎?有時候方案總想不到好的思路,不知道從什麼地方下手,那是因爲我需要充實自己了,加強自己的專業知識的結構,提升專業能力是最好的辦法。

XX年,我們成長的一年,在市場部各位同仁的配合協助下我的經銷商進貨業320萬(xx183萬,xx54萬,xx51萬其他各個零售點合計32萬)

展望X年,撇去整個經濟環境不說,就拿與我們行業息息相關的房地產業,也是走過了一個由低到高,由高到低的過山車,從XX年的低迷,XX年的雄起,XX年的徘徊,再到XX年的慘淡,房地產行業會對整個建材業以及家居行業帶來哪些變化?與此同時,整體家居行業經過六年多的高速發展,行業的競爭格局也在發生變化,行業品牌越來越向高端化集中,在這樣的背景下,XX年家居行業會出現哪些新的趨勢呢?

第一:電子商務等新興媒體崛起消費者與企業的距離進一步拉近

隨着網絡等新興媒體尤其是電子商務的崛起,消費者不再是單打獨鬥的個體,而是慢慢形成了一個羣體。消費者在消費上不再處於被動,他們已經開始與經銷商對話,與企業對話,相信通過自己的力量能夠改變自己被動的局面。消費者越來越不相信權威,更相信直覺與口碑,對產品會發表自己的看法。消費者羣體的興起預示着產銷結合的時代已經到來,關注消費者的心聲已經成爲基礎條件。

二:新健康消費理念的崛起

受到各種負面事件的影響,尤其在食品安全問題上,激起了消費者對於健康對於生活環境的極度關注。哥本哈根環境會議的召開,又激起了消費者對於家居生活低碳健康環保的關注,消費者對於綠色環保的產品較爲偏愛。xx家居若能樹立起健康環保的品牌形象將會給產品銷售帶來更多的市場機會。

第三:中產階級消費羣體的出現

隨着中國經濟的快速發展,中國的中產階級羣體也逐漸壯大,他們逐漸成爲了中高端產品的主要消費羣體。對於這部分消費羣體來講,他們知道不一定要買高端品牌才能裝飾自己的家居生活,很多時候,他們會有自己的選擇,他們會在自己的家居生活中融入自己的想法。因爲現在大家都知道,其實對於所謂的名牌與不名牌,就是廣告打得多而已,產品品質都差不多。因此現在整體家居行業逐漸形成一個新的消費市場,即通過整體家居產品可以滿足中等收入但是追求時尚的消費者心理,同時又符合他們的購買能力的市場。

第四,女性消費勢力的崛起。

有關資料顯示,在美國,女性掌控着80%左右的消費支出,這佔了全國gdp的2/3。據我國第三次人口普查統計,女性佔我國人口的48.7%,其中消費能力較強、對消費影響較大的20-50歲中青年女性,約佔人口總數的21%。同時有調查顯示,在家庭消費行爲中,女性往往充當家庭的’首席採購官’角色。尤其是在家居建材等消費品環節中,是由妻子擔當主角的。

第五,消費者更加追求新感官主義與品牌體驗。

如今,走進品牌的體驗店,參與終端的體驗活動成爲消費者瞭解集成吊頂的重要舉措,這也決定了目前終端店中對於產品陳列的要求日益提高,同時,賣場終端的體驗型設計對於品牌的意義也越來越突出。

第六,xx家居自身情況需要完善。

1.老客戶的維護與服務良好。

2.改進提高部分,

(1),優資經銷商數量需要提高;

(2)業務經理個人素質需要提升;

(3)中大型工程項目需要拓展;

(4)區域市場開發力度不夠深入,做精做透做細主要區域市場。

3.業務經理及管理人員工作能力需要提高。第一梯隊業務人員的管理能力並培養新員工,完全實現獨立開發區域與項目運做的能力;第二梯隊業務人員,具備獨立開發區域的能力,向獨立項目運做的方向前進;第三梯隊業務經理,向獨立開發區域的能力邁進,學習項目運做的經驗。

4. 爭取在川內市場開展5家經銷商和直營店,川外市場2家經銷商。整個業績達到600萬。

祝全體同事:

新年愉快:

來年順利:

市場部:

XX年1月1日

市場部年終總結範文_工作總結 篇16

每逢年底,“總結過去,規劃未來”對國人來講,已經成了比“春晚”還“春晚”,比“餃子”還“餃子”的保留項目。本文以工業品市場部爲例給大家作一個簡單的剖析~

工業品市場部要對年終總結予以足夠的重視——這不僅僅僅是因爲工業品市場部需要將工作業績提交給公司檢視和評價,更重要的是:這是工業品市場部回顧和檢討自己工作得失、用心與公司決策層溝通市場發展方向和策略的一次重大機會。

通常,市場部的工作總結要包括如下5大要點:

一、概述:上年度工作狀況回顧

1、目標完成狀況:比較年初設定目標和崗位職責描述,來說明部門工作完成狀況。

2、取得最大成績:提出工作亮點,在過去一年的工作中所取得的突破性項目進展。

3、面臨最大挑戰:提出工作難點,並說明目前的進展和需要哪些協調和幫忙。

二、詳述:主要項目成果簡報

全面回顧過去一年的工作項目,將取得的成果分門別類進行彙報,最好能夠用數字說話、

用實例說話,避免空洞的文字性描述。

1、企劃:主要從①市場營銷計劃、方案和策略;②產品線規劃、產品整體完善、新產品上市策劃;③市場調研、銷售和渠道數據分析;④企業和產品資質的完善與升級等四個方面來進行總結。

2、設計:主要從VI系統完善的角度,對公司宣傳冊、樣本冊、產品包裝、出廠文件、說明書、展品和禮品設計與製作、企業網站與內刊維護與運營、市場物料管理等做出量化的總結。

3、公關:主要側重一年裏所策劃、組織、參加的公關和會務活動的總結,闡明這些公關活動對提升公司在業界品牌影響力所發揮的作用。

4、媒介:對工業品市場部來講,主要可分爲平面媒體和網絡媒體兩個方面來總結:

(1)平面媒體:總結合作期刊雜誌概況及發佈平面廣告、組織專題採訪和發表專題文章的狀況。

(2)網絡營銷:提交公司主要關鍵詞在主要搜索引擎的排行數據;報告網絡營銷系統的建設和維護狀況;統計發佈新聞通訊、公司和產品簡介等信息的狀況。

5、客戶:主要從①客戶關係管理系統的建設與維護;②銷售人員培訓與支持;③渠道系統建設與完善三個方面來進行總結。

6、其他。

三、評價:知得失,明方向

1、主要突破和可獲得的經驗:回顧上一個工作年度,無論從部門管理到具體業務的運作,都會有新的體驗和收穫,認真總結,慷慨分享。

2、主要不足和可改善的思路:工業品市場部的工作種類繁多、部門交叉合作頻繁、費時費力,難免有不足。“知錯能改,善莫大焉”——如能用心發現不足,尋求領導和同事幫忙,將能不斷邁上新臺階。

四、展望:新年度工作思路和方向

1、部門目標:總結過去是認識自我現狀的過程,我們對工業品市場部的認知就是遠景藍圖,結合企業資源狀況,做出發展規劃,部門在下一年的目標就已經躍然紙上了。

2、業務提升與改善:緊盯遠期發展規劃,對下一年需要做出突破和取得重要進展的業務重點闡述,並提出解決思路和發展方案。

3、部門成長與員工培訓:部門的成長離不開員工素質的不斷提升,配合未來市場部工作開展需要,提出員工發展規劃。

五、預算:主要市場活動與項目預算

市場部是“花錢”的部門幾乎已是衆所周知——花錢是表象,“爲什麼花錢?怎樣花錢?”纔是工業品市場部體現其專業性的關鍵。

市場部年終總結範文_工作總結 篇17

我於年進入市場部,並被任命市場部主管,和公司一起度過了一年的歲月,現在我將這期間的工作做個年終總結。

我市場部主要是以電話業務爲主、網絡爲輔助開展工作。前期就是通過我們打出去的每一個電話,來尋找意向客戶。爲建立信任的關係,與每個客戶進行交流、溝通。讓其從心底感覺到我們無論何時都是在爲他們服務,是以幫助他們爲主,本着“我們能做到的就一定去做,我們能協調的儘量去做”的原則來開展工作。這樣,在業務工作基本完成的情況下,不僅滿足他們的需求,得到我們應得的利益。而且通過我們的產品,我們的服務贏得他們的信任。取得下次合作的機會。就像春節前後,我部門員工將工作銜接的非常好,絲毫不受外界因素的干擾,就能做到處在某個特殊階段就能做好這一階段的事情,不管是客戶追蹤還是服務,依然能夠堅持用心、用品質去做。20__年的工作及任務已經確定。所有的計劃都已經落實,嚴格按照計劃之內的事情去做這是必然的。相信即便是在以後的過程中遇到問題,我們也會選擇用最快的速度和最好的方式來解決。

在懵懂中走過來。我自己也是深感壓力重重,無所適從。但是我遇到了好的領導和一個屬於我的團隊。他們的幫助和包容是我個人現階段成長的重要因素。也是我在參加工作的這段時間裏對於做人和做事的理解中收穫最多的一年。

過去的已經過去。每一年都是一個新的起點,一個新的開始。在今年的工作中,以“勤於業務,專於專業”爲中心,我和我組成員要做到充分利用業餘時間,無論是在專業知識方面,還是在營銷策略方面,採取多樣化形式,多找書籍,多看,多學。開拓視野,豐富知識。讓大家把學到的理論與客戶交流相結合,多用在實踐上,用不同的方式方法,讓每個人找到適合自己的工作方式,然後相輔相成,讓團隊的力量在業績的體現中發揮最大作用。爲團隊的合作和發展補充新鮮的血液和能量。同時在必須要提高自己的能力、素質、業績的過程中。以“帶出優秀的團隊”爲己任,要站在前年、去年所取得的經驗基礎之上。創今年業績的同時,讓每個人的能力、素質都有提升,都要鍛煉出自己獨立、較強的業務工作能力。將來無論是做什麼,都能做到讓領導放心、滿意。

走進這個競爭激烈的社會,我們每個人都要學會如何生存?不論做什麼,都要擁有健康、樂觀、積極向上的工作態度最主要。學做人,學做事。學會用自己的頭腦去做事,學會用自己的智慧去解決問題。既然選擇了這個職業,這份工作,那就要盡心盡力地做好。這也是對自己的一個責任。

通過這一年的工作,我感同身受。我看到了公司所發生的變化。也感覺到了公司必然要向前發展的一種決心。我相信:“公司的戰略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的”因此,在今後的工作中,我會帶領市場一部全體員工隨着公司的發展適時的調整自己,及時正確的找到自己的角色和位置。爲公司在蓬勃發展的過程中盡我們個人的微薄之力。

回首過去,我們熱情洋溢;展望未來,我們鬥志昂揚。新的一年,新的祝福,新的期待:今天,市場一部因爲在此工作而驕傲;明天,市場一部會讓公司因爲我們的工作而自豪。

市場部年終總結範文_工作總結 篇18

注意產品質量,建立工程檔案,從採購源頭做起,杜絕“三無”產品,嚴格與供貨單位簽訂質量協議,同時對每一項工程項目在做好做全文字檔案的基礎上,還要建立圖像電子檔案,爲項目的後期維護及其他項目的參考做好可查閱的資料準備,達到科學掌控所施工項目的目的。

切實加強銷售隊伍建設和人員培訓,遵循能者上、庸者下的科學化用人模式。

一是要求所有市場營銷部職員具有良好的職業形象;

二是要求職員具有足夠的行業知識和產品知識;

三是要求所有職員具有良好的語言表達能力和溝通能力,也就是能與客戶進行各方面良好溝通的能力;

四是提高團隊工作整體執行力和創造力,通過理論與實際操作相結合,全面提升全體人員的工作積極性和主觀能動性,把市場營銷部建設成一個有活力、有執行力和戰鬥力的團隊。利用空餘時間多做專題培訓,讓員工們瞭解產品的具體情況,掌握相關產品的新知識新動向,練好基本功,爲今後的工作打好基礎。讓每個人感受到自己就是這個集體不可或缺的一份子,從內心熱愛這個公司。

積極開拓新市場,維護老客戶,樹立完整的三陽品牌形象,從現在單一的路燈發展到多方向多途徑的營銷渠道,大家羣策羣力,擰成一股繩、合成一股力,爲實現20xx年的經濟目標共同奮鬥。

上述內容爲市場營銷部20xx年工作總結,所列問題將是市場營銷部以後在工作中需要完善和改進的重點。今後,我們將嚴格加強管理,加大營銷力度,高標準嚴要求,在公司領導的正確指導下不斷改進,不斷提高,努力完成各項工作任務,團結一心向着20xx年的奮鬥目標勇敢衝刺!

市場部年終總結範文_工作總結 篇19

尊敬的公司領導:

我是長沙市場部,20xx年4月入司,不知不覺,加入瀏陽河酒業公司近兩年了,在公司財務部指導下,得到了本部門各位同仁的幫助與支持,我分管的財務工作能夠按公司的要求圓滿完成本職工作任務,很快適的應了本部門工作環境,溶入到瀏陽河這個溫暖的大家庭。在此,向各位領導及同仁表示衷心感謝,同時祝願大家在新的一年裏,工作順利,身體健康。

回首20xx年,市場部的每一名員工都有着自己的付出和收穫,儘管大家的職責分工不同,但我們都在爲一個共同的目標而努力。在工作中我處處以高標準嚴格要求自己,認真完成領導交給的各項工作任務,始終把學習放在重要位置,努力提高自身綜合素質。以優秀員工爲榜樣,學習他們的工作方法,待人處事,及豐富的工作經驗;在生活中我學會了主動關心和幫助別人:並能謙心的接受別人的意見和建義,取人之長,補已之短。

熟悉公司活動政策,嚴格把好財務結算關。辦理財務結算是我的本職工作,隨着公司營銷業務的不斷擴展,財務管理的不斷規範,記帳、登帳、對帳工作越來越重要。爲了保證各單位鋪市往來數據準確性,做到了每月與部門業務員覈對帳目,確保各單位往來的一致性。通過一年工作實踐證明,理順了內部帳目關係,爲財務結算奠定了良好的基礎。

過去的工作雖然取得了一點成績,它只能代表昨天,按公司管理要求還有一定差距,在本職崗位上,我會不斷努力去工作,加強自身業務學習,服務於團隊,忠誠於企業;爲瀏陽河美好的明天貢獻一份力量。

熱門標籤