玻璃銷售2022年終總結(精選19篇)

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玻璃銷售2022年終總結 篇1

20xx年,在經理的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名督導的職責,較好的完成工作任務,總結起來收穫很多. 一、在工作中學習,不斷提高自己的業務水平 作爲一名督導,首先,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學校畢業的學生來說,更是有太多的東西讓我去學習,隨着工廠規模不斷的擴大,對我們督導的工作提出了新的要求,通過學習,我總能提前學習好各方面的能力,爲下面的員工做好指導。 二、員工管理,要做好了員工的管理,指導工作,督志雖然不算什麼大領導,但也管着一堆人,是領導信任才讓我擔此重任。

玻璃銷售2022年終總結(精選19篇)

我們做的是玻璃聖誕節用的玻璃球,就是球出現跑銀。帽卡色差太明顯。還有就是包裝物跟不上。 幫我總結一個玻璃廠的年終總結報告作爲一名員工應該怎樣寫其中包括一年的工作總結 敘述工作情況 和不足之處 未來的規劃 希望 能多。 錫槽的年終總結 一個保安班長在玻璃廠的書面匯。

按職位而定。員工寫年中的工作情況.成績.過失.以及措施.和不足.. 領導則寫年中年內的發展方向.效益.月況.然後自己總結出需要發展的方向.以及來年後的業績.工作情況.效率.人員福利.很多因素.你是廠長未必不知道呀!? 設備管理就是寫設備的進出情況.工作.以及日常維修.和年內損耗以及個人的不足以及建議修改方案包括未來需要改進的制度和設備維護時應該改善的措施!

20xx年,在經理的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名督導的職責,較好的完成工作任務,總結起來收穫很多. 一、在工作中學習,不斷提高自己的業務水平 作爲一名督導,首先,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。這對我一個剛從學校畢業的學生來說,更是有太多的東西讓我去學習,隨着工廠規模不斷的擴大,對我們督導的工作提出了新的要求,通過學習,我總能提前學習好各方面的能力,爲下面的員工做好指導。 二、員工管理,要做好了員工的管理,指導工作,督志雖然不算什麼大領導,但也管着一堆人,是領導信任才讓我擔此。

從以下方面進行彙總分析 1.各種玻璃厚度的的總產量及破損率 2.一年總產量及破損率 3.產品合格率 4.與公司所定的產量、破損率、合格率做個對比是提高還是降低了 5.生產任務的完成率 6.設備保養正常運行情況進行說明(出現了多少次故障,以及如何解決的) 7.如果公司允許寫一些廢話,你適當自己編吧!

玻璃銷售2022年終總結 篇2

20xx年玻璃現貨市場整體走勢超出預期,和其他建材產品一樣,走出大幅上漲和盈利情況增加的趨勢。作爲週期性商品,和房地產市場的調整波動關聯程度日益增強。國家供給側改革以及相關政策的出臺也對行業的發展起到了促進作用。對於20xx年行業發展,我們持謹慎樂觀的態度。從產業週期看,經歷了20xx年的快速發展之後,行業的供需情況有了一定的改善,由之前的弱平衡改變爲矛盾略有增加的緊平衡狀態。從資金情況看,20xx年生產企業的資金狀況將會和20xx年相同,壓力相對較小。一方面有助於緩解因生產成本上漲帶來的資金壓力,另一方面也將產能退出的時間延後,是一柄雙刃劍。

具體數據來看,20xx年11月25日中國玻璃綜合指數1070.96點,同比去年同期上漲183.91點;中國玻璃價格指數1076.69點,同比去年同期上漲20xx66點;中國玻璃信心指數1048.02點,同比去年同期上漲112.87點。全國白玻均價1476元,同比去年上漲276元。浮法玻璃產能利用率爲73.45%,同比去年上漲3.27%。在產產能93234萬重箱,同比去年增加6672萬重箱。行業庫存3138萬重箱,同比去年增加-123萬重箱。庫存天數12.28天,同比增加-1.47天。

20xx年宏觀政策展望我們認爲,短期內貨幣政策可能沒有寬鬆的空間,鑑於真實利率已經在經濟再通脹(尤其是房價上行)後明顯下降。20xx年以來貨幣和財政寬鬆的累計效應足以使經濟在短期內維持相對穩健的增長。另一方面,短期通脹的走勢也不支持貨幣政策繼續寬鬆——預計20xx四季度CPI將保持在2%左右,PPI將繼續快速上升,並且目前房價同比漲幅依然較高。

1、房地產

我們認爲,目前商業銀行對個貸的支持熱情或已達到上限,受政策影響很難繼續提升,20xx年可能迎來按揭貸款利率的向上拐點。因此,明年商品房銷售可能出現明顯下降。不過,企業資產負債表健康,政策目標理性,我們相信20xx年並不會出現房價明顯下降。此外,由於建安成本占房價比例低,我們認爲20xx年開發投資增速仍能維持正增長。

我們注意到,當前商品房的金融屬性越來越強。大量居民之所以大量配置不動產,而不是大量配置債券或者股票,其根本原因是房價持續上漲,且回撤很小,而不是因爲他們那麼迫切想要改善居住條件。金融屬性的強化,使得短期影響居民購房行爲的因素,從居民人均居住面積,區域土地供給水平等,逐漸轉爲資金成本,槓桿利用率等金融因素。房地產的金融屬性增強,也使得房價變動預期對市場影響進一步放大,商品房銷售的波動性增強。因此我們認爲,20xx年商品房銷售的變數很大。房地產市場的不確定性不僅來自於房屋銷售本身的高波動性,也來自於20xx年之後政策的不確定性。當前,規範市場秩序的政策執行極爲嚴厲,但經過幾個月的市場調整後,這些政策的執行情況又將如何?在國際範圍內,影響我國宏觀經濟變化的外部變數較多,我國的貨幣政策存在不確定性,資產價格管控的目標也有不確定性。假設當前的政策將會貫穿20xx年,則我們認爲20xx年商品房銷售將會出現明顯的下降。

開發投資並不會隨着市場降溫而明顯下行。在20xx年熱銷時,我們只看到了房價上漲,銷售增長,卻沒有看到開發投資明顯升溫。20xx年四季度後市場進入了調整窗口,預計我們也看不到開發投資的明顯降溫。儘管最近一段時間土地購置面積負增長,但已出讓、尚未開發的土地資源極爲龐大。只要企業有開發意願,從全國範圍來看不存在無地可開發的可能性。

更重要的是,建安成本占房價比例很低。市場一旦進入滯銷週期,企業在短期內減少工程量的可能性很低。當建安成本占房價的比例提高時,雖然銷售不確定,但停工所可能節約的建安成本,和開工所可能帶來的銷售回款相比很少。儘管銷售回款的不確定性很大,企業也很少會停工。因此我們判斷,20xx年房地產開發投資增速並不會出現明顯的下滑,預計仍能保持正增長。

2、汽車行業

20xx年回顧:行業景氣度提升。1-9月,汽車行業總體銷售1936萬輛(+13.2%),其中,乘用車銷售1675萬輛(+14.8%),商用車銷售261萬輛(+4.0%)。20xx年行業增速提升,主要受益於20xx年12月31日之前1.6升及以下排量乘用車實施減半徵收車輛購置稅的優惠政策。今年1-9月,1.6升以下乘用車年銷量1204萬輛,同比+21.9%,佔比72.7%,較15年同期提高4.2個百分點。

20xx年展望:行業維持高景氣,全年銷量有望增長7.2%。我們對於20xx年銷量持樂觀態度,預計增速有望超越市場預期。主要由於:1)地產宏觀調控之後,出於“穩增長”的考慮,預計汽車消費政策會比較友好。汽車產業是僅次於房地產的第二大產業,是增強消費、拉動內需的重要產業;2)基於當前市場中性假設,20xx年1.6升及以下購置稅減免退坡爲七五折,20xx年完全退出,則20xx年下半年對20xx年仍有提前消費。

3、玻璃出口

20xx年9月份我國浮法玻璃出口113155.446噸,同比去年增加9.59%,環比上月減少18.09%;出口金額爲32450975美元,同比去年減少12.19%,環比上月減少16.14%。20xx年1-9月份我國浮法玻璃出口總量966511.783噸,同比去年增加7.93%;出口總金額273701086元,同比去年減少8.81%。

從20xx年以後浮法玻璃原片出口有了比較大幅度的減少。一方面國家出口退稅制度的調整;另一方面是國際市場需求增量有限,建築施工的環比增長遠小於國內市場需求。再者就是隨着國內加工市場的逐漸成熟,玻璃出口的結構也發生了比較大的變化。玻璃加工製品的出口呈現逐年上升的趨勢。經過多年的發展形成了廣州、滕州、勝芳,以及現在沙河地區幾個規模化的玻璃加工出口產業基地。出口的產品主要有傢俱、家電、建材裝飾裝修,以及日用等各大系列的玻璃產品。

4、煤炭價格

自20xx年年初國家推行供給側改革以來,中國煤炭行業出現了許多積極的變化,主要體現在一下方面:

1、價格的上漲,中國煤炭價格自20xx年4月以來開始恢復性上漲,動力煤、焦煤價格皆有着巨大漲幅,截止11月20日,環渤海動力煤指數報收604元/噸,呂梁主焦煤報1400元/噸,我們判斷隨着供給側改革的持續推進,預計煤炭價格在未來一年將趨於平穩,我們判斷20xx年環渤海動力煤均價將在550元/噸以上,焦煤均價將在1000元/噸以上,相比20xx年均價有着比較大的上漲。

2、煤炭產能有所下降,隨着供給側改革的推進,中國今年共關停了2.5億噸的產能,並將於未來三年繼續關停約2.5億噸產能,從20xx年去產能的情況來看,各個省份去產能較爲積極,部分省份已經提前完成任務,東部經濟發達省份未來煤礦都趨向於關閉,預計未來幾年中國煤炭產能將繼續收縮,並於20xx年前後趨向穩定。

3、煤炭債務負擔得到了有效緩解,隨着煤價的回升,部分大型煤炭集團陸續恢復了自身的盈利能力,今年到期的公開市場債務違約量相當小,大部分煤企通過銀行授信、發行新債、政府補貼等方式將到期債務成功兌付,隨着煤企逐步關停虧損礦井,預計煤企將恢復自身造血功能,將逐步償還存量債務。

4、煤炭從業人員逐步分流,隨着供給側改革的推進,部分煤企成功將三供一業部分移交地方政府,並在煤企內部實行轉崗分流,預計今年煤炭從業人員將下降2-5%,成功減輕煤企負擔。

我們預測明年動力煤價格將呈現前高後低的態勢,但是因爲有長協價的穩定作用在,我們判斷明年動力煤平均價格將超過550元/噸,相比今年提高約60-70元/噸,明年焦煤價格波動將比動力煤稍大,但均價也將在1000元/噸以上,相比今年高出100-20xx/噸,

5、純鹼價格

20xx全球的純鹼產能在6595萬噸,消費量在5700萬噸左右,中國純鹼產能2970萬噸,佔了全球產能的45%。北美純鹼產能在1500萬噸,美國綠河天然鹼礦資源豐富,ANSAC是全球最大的天然鹼出口商,年出口量在400萬噸左右。

10月份之後國內純鹼價格上漲駛入快車道,輕鹼價格上漲50-100元/噸,重鹼價格上漲100-150元/噸。11月份國內純鹼價格接連大漲,在貨源持續緊張的情況下,純鹼廠家2-3度漲價,純鹼漲幅遠遠超過預期。11月份國內輕鹼價格上漲300-400元/噸,漲幅在23.65%,重鹼價格上漲20xx300元/噸,漲幅在16.3%。純鹼價格能夠連續上漲的原因前面已經詳細介紹過,而本月輕鹼價格出現暴漲的局面,主要原因在於:

首先,平板玻璃對重鹼用量大幅增加,重鹼貨源緊張。1-10月份國內重鹼產量在1036.02萬噸,同比增長2.7%,而輕鹼1-10月份輕鹼產量同比下降6.5%。今年下半年以來,重鹼貨源持續緊張,純鹼廠家長期處於欠單狀態,在這種情況下,純鹼廠家壓縮輕鹼產量,將重鹼產能釋放到最大值,導致輕鹼產量驟降。本月華昌化工輕鹼日產量僅有400噸,中海華邦輕鹼日產量20xx左右。

其次,青海、內蒙廠家發運不暢,純鹼廠家聯合推漲。因火車皮緊張,汽車運費偏高,加上雨雪天氣影響運輸,近期內蒙、青海地區純鹼廠家發運不暢。價格是調節供需的一個重要手段,在貨源持續緊張的情況下,純鹼廠家多次採取封單、控制接單的措施,主要維持老客戶。本月華東地區純鹼廠家領漲輕鹼價格,目前當地輕鹼高端出廠價格已經到達1850元/噸。

再次,“買漲不買跌”,市場炒漲因素推波助瀾。在貨源緊張,價格大漲的情況下,市場恐慌情緒蔓延,純鹼廠家積極推漲,下游用戶拿貨積極性提高。聽聞也有個別貿易商出現囤貨的情況,但因爲拿貨困難,貿易商尚不具備大幅囤貨炒作的可能。

沿海地區玻璃廠家積極接觸美國天然鹼,11月份已有3萬噸左右美國天然鹼到廣東港,據悉後期仍有7萬噸左右的美國鹼將陸續到港,將在一定程度上緩解重鹼貨源緊張局面。

輕鹼下游用戶反映不一,對高價純鹼多有牴觸。日用玻璃用戶全年訂單平穩,生產也比較穩定。部分下游用戶產品價格得以順利傳導,如泡花鹼、無水硫酸鈉,成本最終轉嫁給產業鏈下游用戶,這部分下游工廠首要任務仍是保證原料供應,維持正常生產,價格再高也只能無奈接收。但部分下游產品價格向下傳到不暢,生產成本大幅增加,有小客戶表示待產品訂單交付完之後,若持續虧損則要提前停產放假。

在實體經濟低迷的情況下,原料價格大漲,導致中間製成品廠家生存環境進一步惡化。此外,純鹼廠家盈利情況明顯好轉,近期廠家開工負荷不斷提升,貨源供應量逐步增多。節前純鹼市場將維持強勢上漲的態勢,但在價格持續大漲的情況下,節後市場承受的下行壓力也在增加。

6、產能增減

20xx年下半年以來的市場恢復和轉好,造成生產企業復產積極性增加。由於目前在建新生產線數量並不多,產能增加的因素主要來自冷修生產線復產。截止到11月27日,全國共有浮法玻璃生產線353條,年產能達到12.69億重箱。其中在產生產線238條,在產產能9.38億重箱,產能利用率爲73.45%,同比去年上漲3.27%。剔除停產、搬遷以及近幾年無法恢復的殭屍企業後,目前全國共有浮法玻璃生產線273條,總產能約爲10.50億重箱,調整後的產能利用率爲88.70%,同比增加3.93%。

今年以來新建生產線點火7條,新增年生產能力0.36億重箱;冷修停產生產線14條,減少年產能0.47億重箱;冷修復產生產線21條,恢復年產能0.78億重箱。增減相抵後,今年以來年生產能力增加0.67億重箱,在產產能增加幅度爲7.79%。

對於20xx年浮法玻璃生產線的增減變化,我們進行了統計和預估。由於近年來大部分新建生產線已經基本投產,後期新增生產線的壓力不大,部分在建或者擬建生產線由於企業資金狀況或者發展運營的需要,點火的意願不強。再者國家環保監管力度的增加也是產能增減變化的主要影響因素之一。

據瞭解20xx年具備冷修條件的生產線有47條生產線,年產能1.85億重箱;具備冷修復產能力的生產線15條,年生產能力0.47億重箱;新建生產線計劃點火7條,年生產能力0.32億重箱。

生產線是否冷修除了考慮熔窯壽命,還要考慮市場價格和生產線的資金狀況等其他因素,綜合做出決定。如果20xx年市場價格表現較好,生產企業的資金狀況沒有惡化到相當的程度,以及國家環保政策沒有更加嚴格,生產企業都願意儘量延遲生產線的使用壽命。因此我們認爲停產冷修的生產線將會比較少。

7、產業政策

20xx年5月18日,國務院辦公廳發佈了《關於促進建材工業穩增長調結構增效益的指導意見》(國辦發[20xx]34號),指出計劃到20xx年,再壓減一批水泥熟料、平板玻璃產能,產能利用率回到合理區間;水泥熟料、平板玻璃產量排名前10家企業的生產集中度達60%左右等。

第一,《指導意見》是在國家實施供給側結構改革大的背景下,貫徹落實黨中央、國務院關於推進供給側結構性改革、促進工業穩增長和建設製造強國的決策部署,爲推動建材工業轉型升級、健康發展而制定的。

第二,提出嚴控新增產能要求,比以前政策更加嚴格,從源頭上杜絕過剩行業中的新增產能,這也是未來行業健康的基礎。

第三,在部分地區試點成功經驗的基礎上,拓寬了錯峯生產措施的時間和空間,在季節性和區域性上對控制產能的作用更加明顯了。

第四,提出了在供給端改善產品結構,如:提升水泥製品,停止生產32.5等級複合硅酸鹽水泥,重點生產42.5及以上等級產品;發展高端玻璃:提高建築節能標準,推廣應用低輻射鍍膜(Low-E)玻璃板材、真(中)空玻璃、安全玻璃、個性化幕牆、光伏光熱一體化玻璃製品,以及適應既有建築節能改造需要的節能門窗等產品。對於兼併重組,20xx年並不會有更多的進展。我們認爲產業集中度的提高,還需要一定的時間。

國家環保政策在20xx年還將貫穿始終。無論是鋼鐵、煤炭,還是水泥和玻璃行業的環保成本都將是生產企業所必須支付的。我們認爲在短期內對於生產企業來講,環保成本只能增加,不會減少。這也是制約未來玻璃產能增加的一個重要因素。

8、價格趨勢

20xx年以來玻璃現貨的價格走勢出乎年初大家的意料,上漲幅度和持續時間創近年來的新高,大大增強了玻璃生產企業的盈利能力和增加產能的信心。20xx年11月25日中國玻璃綜合指數1070.96點,同比去年同期上漲183.91點;中國玻璃價格指數1076.69點,同比去年同期上漲20xx66點;中國玻璃信心指數1048.02點,同比去年同期上漲112.87點。11月25日全國白玻均價1476元,同比去年同期上漲276元,上漲幅度爲23%。

元月份現貨市場處於銷售淡季,整體呈現南強北弱的傳統格局態勢,現貨價格波動幅度比較大,市場信心回落。受到氣候影響,北方地區不適宜房地產建築裝飾裝修施工,終端市場有效訂單減少;南方市場相對需求穩定,部分企業趁機增加銷售回款,價格小幅上揚。臨近月末,深加工企業停工放假,貿易商適量存貨,整體看生產企業庫存上漲較快。作爲現貨市場風向標的沙河地區本月價格波動明顯,目前現貨價格和周邊市場的價格差異明顯縮小,銷售半徑快速擴大。

二月份現貨市場需求主要是受到春節假期影響,減少的比較多,但這也是傳統市場的表現。節前大部分生產企業都採取了一定的促銷手段,以吸引貿易商補庫存,效果一般。另外山東海化純鹼生產企業由於事故而停產造成華東、華北等純鹼企業價格上漲,因此生產企業降價意願比較低。春節過後大部分生產企業紛紛提漲價格,營造良好的市場氣氛,整體看效果一般。值得注意的是,華東或者華中等地區新建生產線或者冷修復產生產線投產的慾望比較強烈,對後期現貨價格穩定或者上漲有一定的不利因素。

三月份整體市場震盪上行,生產企業報價略有上漲,但從區域看稍顯分化。雖然整體上行,區域上華中地區價格下行已經影響到了華南、華東和沙河地區市場價格的走勢。從供給的角度看,部分生產線冷修停產和新建生產線的增加頻頻,表明當前生產企業並非市場信心脆弱,而是要通過增加自身生產規模摧毀競爭對手。雖然當前生產企業和貿易商的整體庫存略少於去年同期水平,但從貿易商市場心態看,相對比較脆弱,不願意增加社會庫存,以減少經營效益損失。

四月份現貨市場整體運行呈現北強南弱的趨勢,北方市場受到季節性氣候影響,房地產裝飾裝修對玻璃等產品的需求環比增加,深加工企業訂單較好;南方市場陰雨天氣較多,深加工企業訂單一般,而華中和華南等市場的冷修生產線點火復產數量增加造成了本區域內供給矛盾增加,市場價格下行加速。作爲建築玻璃風向標的沙河地區,本月價格表現搶眼,累計上漲幅度達到60元左右,並且生產企業和貿易商的庫存穩定下降,呈現產銷兩旺的局面。主要原因是本地區深加工企業訂單數量增加。

五月份現貨市場出乎月初的預測,整體呈現價漲量增的趨勢,價格呈現普漲行情,生產企業庫存也有一定幅度的下降。價格上漲的主要原因在於進入五月份以後房地產建築裝飾裝修行業對玻璃及其製品的市場需求環比增加。值得注意的是,本月在現貨價格大幅度上漲的背景下,新建生產線投產和冷修生產線幅度的速度也在加快。

六月份現貨價格走勢趨於穩定,環比五月份有一定的差距。一方面是端午節前後農忙麥收對加工企業訂單有一定的減緩作用;另一方面南方雨季汛期也不利於玻璃產品的倉儲和運輸,造成生產企業急於出庫;再者五月份華北和華東地區產能增速過快也造成了貿易商和加工企業採購趨於謹慎。

七月份的市場走勢穩中有升,生產企業銷售情況要好於預期,呈現價漲量增的局面,生產企業庫存減少。本月行業走勢的特點是南方地區七月中旬以後,在南北差異過大和汛期即將過去等因素作用線,市場價格快速拉昇。華中地區的市場價格在長江船運恢復正常之後,也出現了一定幅度的反彈,改變了之前僵持的局面。北方地區價格小幅上漲,市場需求較好,期間由於暴雨影響一段時間內影響了公里運輸。整體看七月份市場走勢好於預期,在淡季市場需求的背景下,價格漲幅較大。

八月份現貨市場整體走勢遠超之前的預期,呈現價漲量增的良好態勢,生產企業庫存也有明顯的下降。現貨價格大幅度上漲的主要原因在於生產企業的主動上漲和貿易商補庫存的積極,以及旺季市場需求的預期等等。和以往傳統旺季價格自北向南上漲的不同,今年價格上漲的源頭在於華南市場的率先大幅度上漲,華中的快速跟進。中旬華東會議之後,華東和華北地區價格也加快了跟進的步伐,對華南高企的價格有一定的支撐作用。本月中下旬之後全國價格形成良性循環價格上漲。

相比起八月份現貨的狂熱,九月份原本旺季的表現並不盡如人意。行情的透支和加工企業承接訂單能力不足,讓本月的行情大打折扣。華南地區生產企業價格猛漲之後,給外埠玻璃進入華南市場提供了很長時間的機會,有搬起石頭砸自己的腳的情況發生。而華南地區大幅度降價,則對華中和華東等地區市場的價格產生不利影響。再加之下旬實施的公路運輸新政,對原本脆弱的現貨市場,產生了不利的影響。生產企業庫存上漲,現貨價格大幅度回調,讓原本火熱的現貨生產企業始料不及。

十月份生產企業產銷情況同比去年有一定幅度的變化。市場價格同比增加幅度比較大,但生產企業庫存環比九月份有比較大幅度的增加,之前點火的生產線基本都已經正常生產。無論是國家統計局公佈的1-9月份玻璃產量還是我們統計的在產產能增量都是比較多的。對於後期市場走勢,震盪下行是主要趨勢。從區域看北方地區受到天氣影響,下行速度要快於南方市場。玻璃生產成本也會由於純鹼價格上漲和煤炭價格上漲而有一定的增加。值得注意的是部分地區房地產裝飾裝修趕工也將增加一定的玻璃消耗量。

9、觀點總結

回顧20xx年以來現貨市場走勢,“價漲量增、成本提高、效益轉好、復產較快”是整體行業的概況。之所以形成這樣的走勢,我們認爲是和20xx年下半年以來的需求端改善以及供給端的調整密切相關的。20xx年下半年以來,財政政策和貨幣政策的調整,房地產行業的變化,以及人民幣匯率的調整,造成商品市場的預期和需求發生了比較大的變化。

20xx年以來,在去產能和需求增加等因素雙重影響下,鋼鐵、煤炭等產品價格變化,超出了大部分業內人士的預期。玻璃價格也有良好的表現。

對於20xx年市場的走勢,我們持謹慎樂觀的態度。從產業週期看,經歷了20xx年的快速發展之後,行業的供需情況有了一定的改善,由之前的弱平衡改變爲矛盾略有增加。

國家對房地產政策的調整,對明年市場需求的持續有一定的制約作用,因此我們預計20xx年房地產市場對玻璃的需求量將會有所減少。受到基數比較大和二三線城市需求平穩等因素的影響,減少的數量並不會過多,整體呈現小幅平穩減少的過程。同時20xx年以後房地產銷售情況的好轉,對後期裝飾裝修市場的玻璃需求有一定的促進作用。汽車行業和玻璃加工出口等在20xx年將會呈現弱勢整理的態勢,增量並不明顯。一方面是國外需求存在一定的變化,另一方面是近期以來人民幣匯率的調整,也將對玻璃及其製品出口產生一定的影響。因此我們認爲20xx年整體市場需求將會有一定幅度的減少。

從供給端的角度看,20xx年的整體產量將略有減少,幅度不會多。一方面新建生產線將會控制在一定的數量,在建產能增量有限;產能的增加主要來自冷修生產線的恢復;另一方面大部分20xx年左右投產的生產線已經具備冷修條件,市場價格的調整將會對產能有一個擠出的作用。不過產能增減變化的主要動力,還是來自市場價格的變化和生產企業資金狀況的改善。

從成本端看,20xx年玻璃行業生產成本將會有一定幅度的增加,呈現先高後低的趨勢。四季度以來純鹼和燃料成本的增加,對玻璃生產企業經濟效益有比較大的壓力。我們認爲在明年上半年純鹼和燃料的價還將維持在高位,下半年將會有所改善。

從價格看,20xx年整體價格將高於今年的水平,呈現窄幅震盪的格局。一方面供需矛盾呈現弱平衡狀態,另一方面生產成本的增加和經營狀況的好轉,以及資金情況的改善,都將對現貨價格有一定的支撐作用。隨着市場競爭的成熟,生產企業對減產增效的認知程度有所提高。

從國家產業政策看,對於去產能和提高產業集中度將會有一定的具體政策出臺,或者產生。有助於增強行業的競爭能力。同時環保政策在20xx年將會更加嚴厲,也有助於產能的控制或者出清。

從資金情況看,20xx年生產企業的資金狀況將會和20xx年相同,壓力相對較小。一方面有助於緩解因生產成本上漲帶來的資金壓力,另一方面也將產能退出的時間延後,是一柄雙刃劍。

20xx年玻璃市場的風險來自於國際市場大宗商品價格的快速調整,國家貨幣政策的調整,對房地產政策的的嚴厲,以及區域產能的增加幅度過快等等。

玻璃銷售2022年終總結 篇3

在繁忙的工作中,不知不覺的又迎來了新的一年,回顧自己走過的這一年,真的是收穫頗多,感慨萬千,意猶未盡!

xx年是我跨入汽車銷售的第一年,也是我人生髮生重大轉變的一年。xx年初,我做出了一個人生中最重要的決定,放棄了自己所學的專業和穩定的工作,選擇了汽車銷售的工作。當時正值全球金融危機,各大企業都在減薪,甚至是裁員之時,我不顧朋友和家人的反對,毅然選擇了辭職。其實改行之意,早在全球金融危機爆發之前就有了。大學畢業後的三年間,一直從事技術相關的職業,由於工作的性質和自己的興趣始終不合拍,所以在平時工作中缺乏積極性,每天都是被動的工作。我明白繼續這樣下去,對公司和自己都不公平,所以我選擇了離開。我要選擇一份自己喜歡的工作,讓我充滿激情投入的職業。因爲從小就喜歡汽車,喜歡與人打交道,再加上汽車與自己所學的專業有那麼一點接近,汽車銷售顧問的工作是再合適不過的了,但這也僅僅是自己的想象罷了。最終在朋友的推薦和自己的努力之下,非常有幸的進入了申蓉大衆,從此踏上了我的圓夢之旅!

記得在申蓉上班的第一天,我在晨會上興奮的說:“我是帶着一顆充滿激情的心來到這裏的,感謝領導給我這個機會,讓我實現了我的一個夢想,我會加倍努力的工作,不辜負領導的信任!”到今天,我可以說兌現了當初的諾言。從xx年03月14日到現在,我越來越發現自己是真的很喜歡這份工作,我每天都在積極的學習和快樂的工作。忙碌的工作讓我感到特別充實,雖然晚上感到疲憊和勞累,可第二天早上又是精神滿滿的迎接新一天的挑戰。特別是在受到客戶認可或取得一定成績的時候,自己的內心感到十分的滿足,非常有成就感。在此之前的工作中,我從來沒有像做現在這份工作那樣擁有那麼多的愉悅感和滿足感。現在的工作,無論忙與累,無論有什麼挑戰和困難,我能夠清晰地體會到自己強烈的工作熱情。我是無比幸運的!我沒有隨波逐流,人云亦云;我沒有搖擺不定,變來變去;我沒有失去自己,東施效顰。我尋找到了自己想要的工作,將曾經的想象變成了現實!

說了那麼多自己內心的感受,還是來總結下這一年的工作情況。在前半年裏以學習和積累經驗爲主,有幸跟在一個好師傅和好經理下面學習,很快的瞭解和適應了汽車行業,與團隊配合的也越來越好。作爲銷售部中的一員,深深感覺到自己身肩重任。作爲企業的門面,企業的窗口,自己的一言一行也同時代表了一個企業的形象。所以更要提高自身的素質,高標準的要求自己。在高素質的基礎上,更要加強自己的專業知識和專業技能。此外,還要廣泛瞭解整個汽車市場的動態,走在市場的前沿。經過近一年的磨練,自己各方面得到了較大的提升,已成爲一名經上海大衆認證的銷售顧問。

在車市火爆的xx年,上海大衆以72.9萬臺的成績榮膺全國轎車銷量冠軍,申蓉大衆也以6000臺的成績取得全國銷量第一,真的很爲自己的品牌和公司而驕傲!從20xx年05月至今,我銷售了近一百臺新車,基本上完成了全年的任務指標,特別是在20xx年11月完成了單月銷售20臺的一個里程碑。而我最自豪的還是自己的客戶滿意度,基本上沒有出現過較大的問題,得分也一直處於團隊前列。總結我成功的原因,其實就一個字,“愛”!我愛我的職業,我愛我的品牌,我愛我自己,我愛我身邊的人,愛我的每一位客戶。我熱愛自己的工作,再苦再累都不感疲倦;我喜歡大衆品牌,堅信它是最好的工業產品;我用樂觀積極的心態,去面對每一次挑戰和考驗;我用一顆真誠的心,讓顧客放下內心的防禦。

當然在進步的同時,自己也犯過兩次比較嚴重的錯誤。1,在自己籤的第一個訂單中,將客戶所定車型的配置報錯,導致客戶在完成上戶手續之後要求退車。2,在國慶大假期間的一次試駕中,與騎自行車的行人發生擦掛,導致客戶受驚,行人輕微受傷,試駕車大面積維修。總的來說這兩次重大的失誤,還是自己業務知識和業務技能欠缺的原因。爲此給領導和公司帶來麻煩和損失,深表歉意;也感謝領導和公司在此期間的幫助和寬容。通過總結這兩次慘痛的經驗教訓,讓我認識到在今後的工作中的各個環節都應該做到細緻,以免因爲一個錯誤而降低了整個團隊的工作效率。

xx年中,我的計劃主要在兩個方面。在細節方面,提高工作效率。其中主要包括了每日工作安排,時間規劃,團隊協作等。在20xx年中,此方面做的較爲薄弱,儘管自己的工作熱情很高,願意爲之犧牲自己的時間,但畢竟這樣會影響自己的身體狀況和工作狀態。總之,在新的一年中應該將事倍功半轉變爲事半功倍。在職業規劃上,成爲一名優秀的銷售顧問,漸漸向管理

理方面靠近。還記得在複試的時候,老總問我兩年後的職業規劃是什麼的時候,我毫不猶豫的說,“銷售經理”!現在想起來確實蠻激進的,要做一名合格的管理者比做一名優秀的銷售顧問難的多了,需要具備的能力也更多。雖然前進的道路崎嶇不平,但我相信光明永遠在前方,我會繼續堅持一步步走下去的!

玻璃銷售2022年終總結 篇4

一 、本年度工作總結

__年即將過去,在這將近一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進行簡要的總結。

我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有__銷售經驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏__行業銷售經驗和行業知識。爲了迅速融入到這個行業中來,到公司之後,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教__經理和北京總公司幾位領導和其他有經驗的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

通過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對__市場有了一個大概的認識和了解。現在我逐漸可以清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經過大半年的努力,也取得了幾個成功客戶案例,一些優質客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業之間的競爭,現在可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發事件。對於一個項目可以全程的操作下來。

存在的缺點:

對於__市場瞭解的還不夠深入,對產品的技術問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對於一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至於引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響市場部的銷售業績。

二.部門工作總結

在將近一年的時間中,經過市場部全體員工共同的努力,使我們公司的產品知名度在__市場上漸漸被客戶所認識,良好的售後服務加上優良的產品品質獲得了客戶的一致好評,也取得了寶貴的銷售經驗和一些成功的客戶案例。這是我認爲我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是公司20__年總的銷售情況:

從上面的銷售業績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。__產品價格混亂,這對於我們開展市場造成很大的壓力。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的,在開始工作倒現在有記載的客戶訪問記錄有__個,加上沒有記錄的概括爲__個,八個月__天的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量__個。從上面的數字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,瞭解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不知道客戶對我們的產品有幾分瞭解或接受的什麼程度,洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。

工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處於放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的後果。

新業務的開拓不夠,業務增長小,個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高

三.市場分析

現在__市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現在我們公司的產品從產品質量,功能上屬於上等的產品。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產品過程中,牽涉問題最多的就是產品的價格。有幾個因爲價格而丟單的客戶,面對小型的客戶,價格不是太別重要的問題,但面對採購數量比較多時,客戶對產品的價位時非常敏感的。在明年的銷售工作中我認爲產品的價格做一下適當的浮動,這樣可以促進銷售人員去銷售。在__區域,我們公司進入市場比較晚,產品的知名度與價格都沒有什麼優勢,在__開拓市場壓力很大,所以我們把主要的市場放在地區市上,那裏的市場競爭相對的來說要比__小一點。外界因素減少了,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原來更好。

市場是良好的,形勢是嚴峻的。可以用這一句話來概括,在技術發展飛快地今天,明年是大有作爲的一年,假如在明年一年內沒有把市場做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,永遠沒有機會在做這個市場。

四.20__年工作計劃

在明年的工作規劃中下面的幾項工作作爲主要的工作來做:

1、建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。

人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源於有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作爲一項主要的工作來抓。

2、完善銷售制度,建立一套明確系統的業務管理辦法。

銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處於放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。

3、培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。

培養銷售人員發現問題,總結問題目的在於提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題並能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。

4、在地區市建立銷售,服務網點。

根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。

玻璃銷售2022年終總結 篇5

敬愛的各位領導:

你們好!

我十分榮幸能成爲__房地產公司的一名員工,對於一個從新人轉變爲一個經驗豐富的老人來講,感觸頗豐,在此我對自己的工作做一份個人工作總結,以此來彙報我的工作,以及感謝領導給予的發展機會和幫助與支持。

俗話講“不積跬步無以至千里”。任何一個人的知識與能力的提升都是在項目服務過程中不斷積累、修正和完善的。我和很多新人一樣從基礎學起,遇到的困難很多,所以除了需要領導與同事的教導與督促,自己還需要在短時間內惡補。

因國家法律、法規、標準在不斷完善與健全,通過學法,懂法,用法,以提高個人業務能力並規範行爲,自覺維護公司利益,一言一行以公司利益爲重。面對在金融風暴的這種新挑戰、新考驗、新形式,在機遇與挑戰並存的同時,我要求自己儘快適應並努力學習,實事求是、審時度勢,通過項目實踐結合自我學習,快速提升個人能力,擴寬知識面,提高個人口頭表達和書面表達能力。

就我自身而言,還有很多不足之處有待提高:1.執行工作中細節關注不足,有待提高;2.溝通及表達能力需不斷提高;3.工作主動意識需進一步加強;4.專業提升及個人學習需有計劃及進行總結。

通過這次工作總結,我更加的明確“業精於勤而荒於嬉”。在以後的工作中,我會積極吸取工作經驗,端正工作態度,克服不足,摸索實踐。也希望我們的團隊大放異彩!

玻璃銷售2022年終總結 篇6

__年已經過去,我來酒行也已有一年之久,在這一年的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,下面我對一年的工作進行簡要的總結:望各位給與評價與建議。剛剛加入公司,在沒有負責市場以前,我是絲毫沒有銷售經驗的,僅憑一股熱情,有點蠻幹,爲了融入團體,我一邊學習,遇到一些問題時,往往請教部門經理以及向同事請教。在一年的學習中,現在漸漸能分析一些關於客戶心理以及產品的市場力度。最起碼能理出一條思路來。

存在的缺點:

對於啤酒市場瞭解的還不夠深入,對產品知識掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對於一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至於引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,有時由於自己的拖拉習慣,造成事情的惡性循環。

__年存在的市場問題。

1:產品的不段漲價,造成客戶對產品有一定情緒化。

2:促銷力度加大,利潤下滑。

3:促而不銷。

4:對手虎拼。

市場其實是良好的,然而形式卻是很嚴重的。。可以用這一句話來概括,在技術發展飛快地今天,明年是大有作爲的一年,假如在明年一年內沒有把市場做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,思想報專題永遠沒有機會在做這個市場。

銷售方面的個人總結報告8 

20__年的上半年已經過去,新的挑戰又在眼前。在上半年裏,有壓力也有挑戰。年初的時候,房地產市場還沒有完全復甦,那時的壓力其實挺大的。客戶有着重重顧慮,媒體有各種不利宣傳,我卻堅信青島地產的穩定性和升值潛力,在稍後的幾個月裏,房市回升,我和同事們抓緊時機,達到了公司指標,創造了不錯了業績。

在實踐工作中,我又對銷售有了新的體驗,在此我總結幾點與大家分享:

(一)不做作,以誠相待,客戶分辯的出真心假意。得到客戶信任,客戶聽你的,反之,你所說的一切,都將起到反效果。

(二)瞭解客戶需求。第一時間瞭解客戶所需要的,做針對性講解,否則,所說的一切都是白費時間。

(三)推薦房源要有把握,瞭解所有的房子,包括它的優劣勢,做到對客戶的所有問題都有合理解釋,但對於明顯硬傷,則不要強詞奪理,任何東西沒有完美的,要使客戶瞭解,如果你看到了完美的,那必定存在謊言。

(四)保持客戶關係,每個客戶都有各種人脈,只要保證他們對項目的喜愛,他們會將喜愛傳遞,資源無窮無盡。

(五) 確定自己的身份,我們不是在賣房子,而是顧問,以我們的專業來幫助客戶。多與客戶講講專業知識,中立的評價其它樓盤,都可以增加客戶的信任度。

(六)團結、協作,好的團隊所必需的。

自己也還存在一些需要改進之處:

一、有時缺乏耐心,對於一些問題較多或說話比較衝的客戶往往會針鋒相對。其實,對於這種客戶可能採用迂迴、或以柔克剛的方式更加有效,所以,今後要收斂脾氣,增加耐心,使客戶感覺更加貼心,纔會有更多信任。

二、對客戶關切不夠。有一些客戶,需要銷售人員的時時關切,否則,他們有問題可能不會找你詢問,而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨,這樣,我們就會對他的成交喪失主動權。所以,以後我要加強與客戶的聯絡,時時關切,通過詢問引出他們心中的問題,再委婉解決,這樣不但可以掌握先機,操控全局,而且還可以增加與客戶之間的感情,增加客帶的機率。

現今我已來工作半年多了,在上半年的工作中,本人的銷售套數爲69套,總銷額爲6千萬。在今後的工作中,我要更加完善自己,提升自己,增加各方面的知識和對青島各個地區的瞭解,不但要做好這個項目,更要跟着公司一起轉戰南北,開拓新的戰場。

在此,我非常感謝領導給我的這次鍛鍊機會,我也會更加努力的去工作,去學習,交出自己滿意的成績單。

玻璃銷售2022年終總結 篇7

回顧即將過去的____年,有很多美好的回憶浮現在腦海裏,在我們每個職員的辛勤工作下,取得了很大進步。

作爲一名店長我深感到責任的重大,多年來的工作經驗,讓我明白了這樣一個道理:對於一個經濟效益好的零售店來說,一是要有一個專業的管理者;二是要有良好的專業知識做後盾;三是要有一套良好的管理制度。用心去觀察,用心去與顧客交流,你就可以做好。

具體歸納爲以下幾點:

1、認真貫徹公司的經營方針,同時將公司的經營策略正確並及時的傳達給每個員工,起好承上啓下的橋樑作用。

2、做好員工的思想工作,團結好店內員工,充分調動和發揮員工的積極性,瞭解每一位員工的優點所在,併發揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成爲一個團結的集體。

3、通過各種渠道瞭解同業信息,瞭解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數,有的放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。

4、以身作則,做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發。

5、靠周到而細緻的服務去吸引顧客。發揮所有員工的主動性和創作性,使員工從被動的“讓我幹”到積極的“我要幹”。爲了給顧客創造一個良好的購物環境,爲公司創作更多的銷售業績,帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先,做好每天的清潔工作,爲顧客營造一個舒心的購物環境;其次,積極主動的爲顧客服務,儘可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,並以發自內心的微笑和禮貌的文明用語,使顧客滿意的離開本店。

6、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,並以積極的態度去解決。

現在,門店的管理正在逐步走向數據化、科學化,管理手段的提升,對店長提出了新的工作要求,熟練的業務將幫助我們實現各項營運指標。新的一年開始了,成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業務治理好我們華東店。

面對____年的工作,我深感責任重大。要隨時保持清醒的頭腦,理清明年的工作思路,重點要在以下幾個方面狠下功夫:

1.加強日常管理,特別是抓好基礎工作的管理;

2.對內加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質;

3.樹立對公司高度忠誠,愛崗敬業,顧全大局,一切爲公司着想,爲公司全面提升經濟效益增磚添瓦。

玻璃銷售2022年終總結 篇8

過去一年的銷售工作已經結束,回顧過去,我也是要去把銷售工作的經驗來總結下,對於以後的工作來說,也是有一個指導的作用,同時也是讓我更加的清楚認識到過去我做了哪些成績,也有哪些收穫,同時在哪些方面我還需要繼續的改進,去提升。

一、銷售工作

去年的銷售任務,我圓滿的給完成了,而且也是有超標的,特別是在年底大促的時候,我也是通過一些方法,吸引到老客戶來購買,提升了業績,並且也是把老客戶的資源發揮好了,也是維護好了老客戶的關係,在這一年的工作之中我明白,開發一個新客戶需要的資源和精力是非常多的,而一個老客戶的維護卻並不需要那麼多的時間和資源,卻能夠讓他們繼續的購買我們的產品,同時我們只要服務的好,口碑也是慢慢的去建立起來了。

而在新客戶的開發方面,我也是尋找各種方法和渠道去做,不能只靠老客戶來吃老本,那樣也是很難去進步的,想要把銷售做好,那麼客戶羣體越大,那麼我的銷售也是能做得更好,老客戶可以維護住我的一個基礎銷量,但是想要突破,想要有銷售上面的增長,那麼新客戶的開發也是非常的重要,過去一年我開發的新客戶也是給我帶來了不錯的業績增長。

二、個人成長

除了做好銷售的任務,我也是通過不斷的自學,來提升自己銷售的能力,我明白做銷售,不能老是用一種方法,而是需要根據不同的產品,不同的客戶,不同的一個環境來改變方法,只有掌握更多的一個方法,那麼才能更好地去開發客戶,讓客戶購買公司的產品,除了公司的一些培訓和總結會議,我也是看相關銷售的書籍,和同事溝通,去聽一些銷售達人的課來進行學習,而且通過工作,我也是總結一些經驗,明白如何的去和不同的客戶溝通要用什麼樣的方法,和之前的自己相比,而今我的銷售經驗也是更加的豐富,更加明白該如何的去做,才能把事情給做好。

在一年的銷售之中,我也是知道自己還有一些做的不夠好的地方,我也是在努力的改進,讓自己的銷售能力變得更好,在今後的一個工作之中,我要繼續的努力,提升銷售的一個能力,讓自己把銷售給做的更加的好。

玻璃銷售2022年終總結 篇9

一、開展市場調研,拓展市場空間

目前,酒類市場競爭激烈,我們代理的品牌在當地名不見經傳。如何開拓市場,對於競爭,我們採取了提高服務質量的辦法,大做銷售廣告,在當地多家媒體做廣告,收到了明顯的效果。結果使x地老百姓對x酒類家喻戶x,人人皆知。同時我們大力在農村促銷酒類。在促銷中,採取贈品與獎勵辦法,對農民具有強大的吸引力。如針對部分農民急需農機卻缺少資金的情況,在開蓋有獎活動中,把一等獎設爲農用三輪車,而不是彩電、冰箱、空調之類的高檔電器,並對獲獎者進行大力宣傳,使農民們懷着獲得一輛三輪車的夢想,在消費時認準了這一品牌;針對許多農民與親朋好友在一起,酒後喜歡打撲克的特點,把贈品定爲設計精美、市場上買不到的特製廣告撲克,非常受農民朋友歡迎,從而銷量隨之大增。

二、人性化服務

自x酒類承諾“零風險”以來,我對消費者零風險服務進行了認真調查研究,認爲要通過x酒類零缺陷產品、精巧細膩的市場細分服務消費者,消費者購買的每一瓶酒類,都印有800全國免費服務電話,通過溝通,拉近了消費者和青啤之間的距離,進一步強化了x啤零缺陷的品質。我通過專業化的服務,及時幫助x加速走貨,從商品陳列到貨櫃展示,再到無處不在的POP招貼提示,業務代表一路跟蹤,使得每個終端成爲完美終端,個個作成爲樣板工程,x啤賣的不僅是商品,更重要的是專業化服務,並帶來的豐厚回報。據統計,年內銷售額達到了x元。

三、存在的問題

雖然在這一年,我們取得了比較不錯的成績,但仍然存在一些問題,如果不加以糾正改善,將會影響產品的銷售。包括業務員的管理,後勤的配合。

1)業務員的管理比較鬆散,並沒有效的形成一個營銷系統,有時甚至是各自爲戰。在以後的銷售管理過程中,要根據實際情況建立有效的管理制度,帶動業務員的積極性,提高工作效率。

2)後勤配合有些遲緩,往往出現單已開,貨遲遲發不了去的情況,使客戶信任度降低。

在即將來臨的一年,要注意上一年度出現的問題,並繼續發揚我們的優勢,爭取在明年x酒的銷售中取得更好的成績。

玻璃銷售2022年終總結 篇10

我於進入市場部,並於被任命市場部主管,和公司一起度過了兩年的歲月,現在我將這期間的工作做個彙報,懇請大家對我的工作多提寶貴的意見和建議。

我市場部主要是以電話業務爲主、網絡爲輔助開展工作。前期就是通過我們打出去的每一個電話,來尋找意向客戶。

爲建立信任的關係,與每個客戶進行交流、溝通。讓其從心底感覺到我們無論何時都是在爲他們服務,是以幫助他們爲主,本着“我們能做到的就一定去做,我們能協調的儘量去做”的原則來開展工作。

這樣,在業務工作基本完成的情況下,不僅滿足他們的需求,得到我們應得的利益。而且通過我們的產品,我們的服務贏得他們的信任。取得下次合作的機會。

就像春節前後,我部門員工將工作銜接的非常好,絲毫不受外界因素的干擾,就能做到處在某個特殊階段就能做好這一階段的事情,不管是客戶追蹤還是服務,依然能夠堅持用心、用品質去做。20xx年的工作及任務已經確定。所有的計劃都已經落實,嚴格按照計劃之內的事情去做這是必然的。相信即便是在以後的過程中遇到問題,我們也會選擇用最快的速度和的方式來解決。

20xx年,在懵懂中走過來。我自己也是深感壓力重重,無所適從。但是我遇到了好的領導和一個屬於我的團隊。他們的幫助和包容是我個人現階段成長的重要因素。也是我在參加工作的這段時間裏對於做人和做事的理解中收穫最多的一年。

過去的已經過去。每一年都是一個新的起點,一個新的開始。

在今年的工作中,以“勤於業務,專於專業”爲中心,我和我組成員要做到充分利用業餘時間,無論是在專業知識方面,還是在營銷策略方面,採取多樣化形式,多找書籍,多看,多學。開拓視野,豐富知識。讓大家把學到的理論與客戶交流相結合,多用在實踐上,用不同的方式方法,讓每個人找到適合自己的工作方式,然後相輔相成,讓團隊的力量在業績的體現中發揮作用。爲團隊的合作和發展補充新鮮的血液和能量。同時在必須要提高自己的能力、素質、業績的過程中。

以“帶出優秀的團隊”爲己任,要站在前年、去年所取得的經驗基礎之上。創今年業績的同時,讓每個人的能力、素質都有提升,都要鍛煉出自己獨立、較強的業務工作能力。將來無論是做什麼,都能做到讓領導放心、滿意。

走進這個競爭激烈的社會,我們每個人都要學會如何生存?不論做什麼。擁有健康、樂觀、積極向上的工作態度最主要。學做人,學做事。學會用自己的頭腦去做事,學會用自己的智慧去解決問題。既然選擇了這個職業,這份工作,那就要盡心盡力地做好。這也是對自己的一個責任。

通過這兩年的工作,我感同身受。我看到了公司所發生的變化。也感覺到了公司必然要向前發展的一種決心。我相信:“公司的戰略是清晰的,定位是準確的,決策是正確的”因此,在今後的工作中,我會帶領市場一部全體員工隨着公司的發展適時的調整自己,及時正確的找到自己的角色和位置。爲公司在蓬勃發展的過程中盡我們個人的微薄之力。

回首過去,我們熱情洋溢;展望未來,我們鬥志昂揚。新的一年,新的祝福,新的期待:今天,市場一部因爲在此工作而驕傲;明天,市場一部會讓公司因爲我們的工作而自豪!

玻璃銷售2022年終總結 篇11

20__即將過去,新的一年又在展開。作爲一名飾品營業員,我現將我的工作心得及體會總結如下,希望各位予在指導建議。

1、推薦時要有信心,向顧客推薦飾品時,營業員本身要有信心,才能讓顧客對飾品有信任感。

2、給顧客推薦合適的飾品。

3、每類芝寶有不同的特徵,如功能、設計、品質等方面的特徵,向顧客推薦服裝時,要着重強調芝寶的不同特徵。

5、服務決定一切、我們要把服務工作做到位。

作爲一名營業員來說,我覺的對工作應該是認真仔細。對於這份工作,我能認認真真,踏踏實實的做好本職工作。雖然我只充當一個普通的角色,這個角色不單單是銷售這麼簡單,其中還有很多複雜的程序。在工作期間我吸取了不少的經驗,曾添了不少見識。

但是作爲營業員必需要具備一顆積極、熱情、主動、周到的心態去服務每一位顧客。在工作中偶爾會遇到很多不愉快的事,但是我都必須克服,不能帶有負面的情緒,因爲這樣不僅會影響自己的心情也會影響到對顧客的態度。

雖然這只是簡簡單單的一個營業員,在別人看來是那麼微不足道,可是從中卻教會人很多道理,提高我們自身的素質。不斷地學習,不斷地提高自己的道德修養,不斷提高自己的服務技巧。“只有學習才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養,提高服務技巧。哪怕是普通的一個營業員,只要不斷的向前走,才能走我們自己想要的一片天!

玻璃銷售2022年終總結 篇12

一個月前,我帶着一絲失落與滿懷期待的心情進入湖南湘藥;現在,我可以滿懷信心地投入工作,用心開啓新的人生規劃。在追逐理想的路上,又多了一份勇氣與堅定。

與之前相比雖然起點低了很多,但我堅信憑藉自己出色的能力、穩重踏實、積極樂觀的工作態度以及豐富的工作經驗在一段時間後肯定會取得大的進步與突破。昨天的輝煌已成爲歷史,明天的美好還在遙遠的未來,只有緊緊的抓着今天才是最明智的選擇。全心全意努力工作,腳踏實地,一切從零開始纔是我通向羅馬的大道。

在此期間,我非常感謝公司領導及各位同事的支持與幫助。在大家的幫助與指點下,我很快融入了我們這個集體當中,成爲這大家庭的一員,並在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改進,在任職期間,我嚴格要求自己,做好自己的本職工作。現將我5月份的工作總結成如下幾點:

1.各省區銷售經理月工作進度表與銷售統計表情況:

此類報表對於我可以說是遊刃有餘。但是在填寫數據和內容的同時,我一直堅持要慎之又慎,我們都知道此報表就是各省區銷售經理向領導證實自己業務水平的有力依據,一旦數據和內容出現錯誤,將會給各省銷售經理帶來負面影響,同時也會給公司帶來不必要的麻煩。所以一定要做到及時、準確,讓公司領導根據此錶針對不同的地區做出相應的對策,這樣才能控制風險。

2.辦公室日常工作總結:

作爲湘藥公司的銷售內勤,我深知崗位的重要性,在工作的同時也能增強我個人的交際能力。銷售內勤是一個承上啓下、溝通內外、協調左右、聯繫八方的重要樞紐,把握市場變化資料的收集,爲業務經理做好一切後方保障。在處理首營資料、代理協議、宣傳彩頁、樣品等等這些繁瑣的日常事務時一定要有頭有尾,全程監控,同時也要增強自我協調工作意識。這一個月來我基本上做到了事事有着落,件件有迴音。並學會了制定工作計劃。有條有理,有力有效。

3.今後努力的方向:

一個月來,本着愛崗敬業的精神、創造性地開展工作,雖然取得了進步,但也存在一些問題和不足。如在上次會議做吊牌沒能及時完成到位,這也許是因爲跟其他環節的協調做的不夠完善;今後我會吸取教訓,從下面三個方向努力:

第一,加強自身的學習,拓展知識面,努力學習醫藥專業知識,對於同行業的發展以及統籌規劃做到心中有數。

第二,各方面要做到實事求是,上情下達、下情上達,做領導的好助手!

第三,用心、細心、耐心、虛心。

在以後的工作當中,我會揚長避短,做一名稱職的銷售內勤,與企業共同成長。

玻璃銷售2022年終總結 篇13

時光流逝,在繁忙的工作中不知不覺我們就要走完20xx而迎來20xx年。我是今年4月份加入xx大家庭的,回顧在這半年的工作、生活歷程,作爲銷售團隊中的一員業務上取得了一定的成績,並且和團隊內其他同事建立起信任、合作、默契的團隊關係。

雖然未能完成公司制定的區域銷售目標,但卻朝着公司制定的目標努力邁進,當然未能完成是因爲存在不少的問題,爲了給來年工作提供更好的規劃,我在此將本年度接收工作以來的情況進行總結並制定20xx年的工作計劃。

一年工作總結

在我們環保節能電器有限公司裏,我的職位是鎮區業務,說到底就是負責在東莞市所下轄的6個鎮(大郎、東坑、橋頭、企石、橫瀝、常平)的直營銷售與協助代理商做好代管區域市場維護這方面的工作。從今年四月進入開始,我逐漸認識到作爲一家成功運作的銷售公司,除了擁有一批敬業忠誠團結進取積極主動能吃苦耐勞的銷售人員,還需要一個高素質,英明果斷,能把控市場起伏敢於決斷的領導團隊。這點,也是團隊能夠不斷髮展、壯大的因素之一吧。

從剛加入到8月,我是負責另外一個區域的工作,對於過去種種,這裏就不做多提。8月份因工作區域調動,我來到了常平,剛來時我第一步做的工作是,對整個區域進行摸底,對區域內各個經銷商(合作客戶以及待合作客戶)分佈情況瞭解清楚,其次瞭解合作客戶在合作中有沒什麼問題或建議,能否在自身能力範圍內解決;未合作客戶沒有合作的原因是什麼,以及確定後續有沒有合作的可能,在接手以後的近四個月中,我所負責的區域內業務基本上呈上升趨勢。

各渠道門店年度銷量大部分是上升的,並且綜合電器業務方面,在兩個鎮上新開了門店。當然也有一家店面銷量下滑,我總結了一下原因、經驗,爭取在來年的工作中扭轉這一下降趨勢。這其中直營區橋頭、企石、橫瀝三個鎮的銷售業績增長比較明顯,當然這也離不開前任業務對市場良好的維護以及進入銷售旺季的原因。而在電器三大類品種燃熱、電熱,廚具當中,廚具的銷量,其次是電熱,燃熱最低。

當然銷量的廚具,在各個鎮、店面的銷量差異比較大。在企石、橫瀝二鎮的一些店鋪,有的廚具銷量多大6個單位,而有的銷量爲0。這說明在一部分地區,對廚具的潛在消費需求有待於下一步在20xx年,就可以大力開發。這將是我們來年提高銷售量的有力增長點。說到美的大家最熟悉的可能是它品牌下的其它產品,廚房電器和熱水器對於美的來說算是後起之秀。而我們做的就是在美的這顆大樹下,拓張其在熱水器、廚房電器領域的業務。

總結部分

總結回首這走過的半年,我認爲自己的工作通過自己認真的態度,不管是在市場方面還是個人能力方面都有所提升。

縱觀面對的廚具、熱水器行業,呈現出城市市場深挖高端產品潛力,農村市場需求將放量的趨勢。而我主要負責農村或城鎮的業務。廚電產業屬於傳統行業,競爭較爲激烈,加上近年來國家對於房地產調控政策的出臺,導致購置全套家電的需求降低,導致廚電市場增速放緩。不過隨着人們對生活水平的追求不斷提高,新型廚房電器逐漸被人們所接受,加之上個世紀九十年代大規模普及的燃氣竈、油煙機、微波爐等產品經過數年的使用已經頻臨更新換代。

近幾年隨着國家的家電下鄉、節能補貼等政策的出臺,農村家電市場需求呈現放量式增長態勢,特別是廚電產品,尚處於開發初期,像消毒櫃、電烤箱、油煙機等產品纔剛剛開始在農村地區普及,未來有很大的增長空間。正因爲農村市場待開發,更需要廚電廠商抓住細分市場的機遇,推出適合農村地區使用的操作簡便、性價比高的產品,推進農村用戶對現代廚房電器的認知,促進市場的進一步擴大。

爲此,整體廚房這一產業將成爲我國廚電行業下一階段的另一熱點。另一方面,以洗碗機、淨水設備、榨汁機爲代表的新型廚房電器,目前僅僅是在高端消費市場有所建樹,但整體市場的輻射以及用戶擁有率還很低,未來出點生產企業應抓住廚房電器更新換代的契機,加快新型產品概念的推廣,特別是與整體廚房的搭配或許能夠極大的加速新型廚電產品的普及。未來,隨着消費者口口相傳的口碑效應,以及廠家的持續推動,各類新型廚房電器將不斷進入消費者的家庭。

總之,我認爲鄉村市場的家電潛力還是非常大的,熱度不減。

很榮幸能與各位同事共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中的感受便是要做一名合格的銷售人員不難,但要做一名優秀的銷售人員就不那麼簡單了。我認爲:一名好的銷售人員不僅要爲人謙和正直,對事業認真兢兢業業。而且在思想政治上、業務能力上更要專研。

我作爲一名年輕的銷售員需要學習的東西還很多很多。所以我很感謝公司能讓我在11月份有機會去到美的工廠總部參加美的全國旗艦店的一個培訓,讓我學習到了系統化的產品知識培訓,順帶參觀了美的現代化的宏偉壯觀的生產流水線,更是有幸見識到蕪湖總部的KA系統終端物料擺設及出樣陳列標準化所帶來的視覺享受,對於我今後工作的開展有着莫大的幫助。

明年規劃

通過這半年的工作,我很幸運學到了不少東西,業務上也努力做了一些成績。但這還遠遠不夠,尤其在新市場開發方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續多學,多思、多試努力把工作做的更好。

工作計劃

1、維護市場:目前現有網點還有一定的潛力待挖掘,大都有一定上升的空間,通過近幾個月的努力,後續發力很強的客戶也不少,如橋頭光明、企石晶典、華聲系統店等客戶,相對起以往的數據,有明顯的增漲。

2、除維護現有合作客戶以外,明年加大對大郎、東坑等鎮的業務開展,同時爭取在其他幾個鎮增加新開店鋪,當然主要精力是放在區域內公司產品相輻射對比較薄弱的地方,如建材城,櫥櫃店以及地標賣場,目前進展緩慢。

3、這樣進一步拓張市場。此外對於銷量較小的燃熱這一部分,要加大宣傳和渠道建設。努力爭取20xx年的整體銷量會有一個大大的提升。因爲從13年來看,在電器三大類品種燃熱、電熱,廚具當中,廚具的銷量,其次是電熱,燃熱最低。當然銷量的廚具,在各個鎮、店面的銷量差異比較大。

4、不但如此,還要進一步改善和渠道店鋪之間的良好合作關係,強化在我負責區域內的業務影響力。

玻璃銷售2022年終總結 篇14

自從轉到銷售部至今已經一年半了,回想自己這一年多所走過的路,所經歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,多了一份鎮定,從容的心態。在公司領導的帶領和幫助下,加之部門同事的鼎力協助,自己立足本職工作,使得銷售工作得及順利進行。雖然銷售情況不錯,但是回款率不太樂觀,原因在於集團總部結款不及時。20xx年我會盡量克服這方面的因素,及時與各子分公司解決回款問題。現將銷售工作的內容和感受總結如下:

平時公司上門業務的處理,對產品銷售過程中出現的問題進行處理,與各部門之前進行友好的溝通,與集團總部清理往年應付款情況,由於往年帳目不是我經手的,加上有些單據遺失及價格或等等問題,給現在的工作帶來許多麻煩,對每一款新產品進行推廣,與各經銷商進行密切聯繫,並根據地區、行業、受衆的不同進行分析,在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務後,積極着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待於向其他業務員和同行學習,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

1 全年銷售任務,平時積極蒐集信息並及時彙總;

2 經理的銷售工作,從產品的價格,數量,質量以及自身的服務態度方面,細心的與客戶溝通;

3 確度,仔細審覈;

4 物的及時處理;

5 的維繫,並不斷開發新的客戶。

6 每一件事情,堅持再堅持!

最後,就讓我總結一下工作存在的問題吧。

1 的庫存量不夠。雖然庫存表上標註了每款產品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產品甚至已經斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產聯繫下單,或者與銷售聯繫提醒下單,飛單的情況大多於庫存量不足有關。

2 回貨不及時。回貨時間總會延遲,對於這種現象,採購人員的態度大多都是事不關已,很少會想着怎麼去與供應商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延緩時間。這樣會讓客戶對我們的信譽度降低。(這種現象非常嚴重)

3 購對供應商退貨的處理。很多不合格的產品,由於時間拖延,最後在逼不得已的情況下一挑再挑,並當成合格產品銷售,這樣對我們 追求高品質 的信念是非常不吻合的。經常有拿出去的東西因爲質量問題讓銷售人員非常難堪。

4 應定期對銷售卻未回款的業務進行催款或者提醒。有許多已經回款的業務,財務在幾個月之後才告訴銷售人員,期間銷售人員以爲沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好!

5 門之間不協調。爲了自己的工作方便,往往不會太關心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因爲一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路。

6 及派車問題。

7 品開發速度太慢。

值得一提的事上半年同比已經有了很大的進步通過全體員工的共同努力,公司各項工作取得了全面勝利,各項經營指標均創歷史新高。這是值得鼓舞的。可是我們還要做得更好更強大,今年我將更加努力做好自己份內的事情,並積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決。不斷的開發新品,不斷開發新的區域,相信公司一定會走得更遠,市場佔有率更高,楚天人都會洋溢着幸福的笑容!

玻璃銷售2022年終總結 篇15

自己從事銷售工作已經將近二十個年頭了,幾年來在公司領導的帶領和幫助下,加之全體同事的共同努力,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,順利地把公司交給的兔肉、兔皮銷售工作圓滿完成。

現將從事銷售工作的心得和感受總結如下:

一、 銷售工作主要職責是千方百計的完成銷售任務,並及時催回貨款,

積極廣泛收集市場信息並及時整理上報領導,對工作具有較高的敬

業精神和高度的主人翁責任感,完成領導交辦的其它工作。

二、 工作中自己時刻明白只存在上下級關係,無論是份內、份外工作都

一視同仁。對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,

一方面積極瞭解領導的意圖及需要達到的標準、要求,力爭在要求

的期限內提前完成,另一方面要積極考慮並充實完善。

三、 認真學習我公司產品及生產工藝的知識,依據客戶需求爲客戶提供

滿意的產品。

四、 銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,在接到客

戶投訴時,首先要作出口頭承諾,其次應及時彙報領導及相關部門,

制定應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

由於市場萎縮,同行競爭激烈且價格下滑,應認真考察並綜合市場行情及市場的信息反饋,制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格,爲公司創造更大的利潤。

玻璃銷售2022年終總結 篇16

一、市場狀況:

**省總人口9000多萬,人口總數僅次於河南省,在全國居於第二位。全省共設城市48個,其中地級市17個,縣級市31個,縣城60個,其廣闊的市場空間是商家必爭之地,現批發市場主要要下設四個地區:濟南、臨沂、荷澤和青島,濟南市場覆蓋區域有:濟南、泰安、聊城、德州、濱州、東營、淄博、萊蕪、?易?和濰坊部分地區;臨沂市場主要覆蓋臨沂地區三區九縣;荷澤市場主要覆蓋荷澤地區市場;青島市場主要覆蓋日照、煙臺、威海等膠東半島城市。現經營較好的品牌有:紅蜻蜓、意爾康、蜘蛛王、澳倫、老鞋匠、金猴、孚德等品牌,主要銷售渠道以本地鞋城和商場爲主。

二、本公司品牌基本運作狀況:

濟南市場:現客戶總數40多個,有效客戶數15個,加盟店3家、商場專廳4家、商場、鞋城專櫃7家。總庫存2600雙,有效庫存1000雙,需處理庫存1600雙,全年進貨額250萬,市場總欠款45萬。

臨沂市場:現客戶總數20多個,有效客戶數13個,自營專廳2家,加盟專廳4家,商場、鞋城專櫃6家。總庫存3300雙,有效庫1500雙,需處理庫存1800雙,其中自營店1800雙,全年進貨額300萬,市場總欠款26萬(自營店除外)。

產品結構濟南和臨沂市場基本相同,批發價從90多到220,其中130左右的價格居多,款式以溫州鞋爲主,總體款式以正裝鞋爲主,約佔60%,商務休閒佔30%,純休閒佔10%左右。

三、存在的問題:

1、代理商張老闆經營皮鞋行業已有多年的歷史,從最初的零售開始做起,逐步走向批發,品牌經營路線,對市場信息和市場狀況撐控能力基本較好,但其落戶於臨沂,便更多的精力放在臨沂市場,臨沂所轄區的三區九縣,現市場基本操作穩定,終端質量較高。其對庫存和欠款把握也比較合理,再加上他本人的兩個自營商場也在經營,對信息反饋和款式的把握上比較準確。

但要想發展**市場,就不能不重視濟南市場,因爲其省會城市必定覆蓋九個地區市。從目前的運作來看,張老闆基本上把濟南市場的運作交由他妹夫楊先生管理,楊原本在下面市場做服裝零售,對鞋業的品牌操作沒有實際經驗,其人更不善於與人溝通,也很少去主動開發市場,從市場發展的角度來看,大大影響了本品牌在**市場的整體擴張。

2、品牌的檔次和定位較低,這是**市場的基本情況,從以上代理商批發價的主線中也可以看的出來,其價格的定位基本同溫州鞋意爾康、蜘蛛王相持平,但溫州鞋在市場多年馳騁中已經佔有一定的市場份額,我們要在同一水平線上與其競爭,實在太難。目前代理商利用本公司品牌的知名度而經營中低檔的產品,意在提取“S”品牌的最後一點剩餘價值。

3、代理商並沒有對市場做遠投和長期規劃的打算,其過高的加價制約着在市場中的跑量,普遍加價在出廠價乘以1.4以上,部分產品利潤甚至高達50%,這便是一種短期的索利行爲。今年能多賺點便多賺點,確少對市場的培育和保護。

4、代理商因其沒有對市場做長投的計劃,以至對市場的支持和投入太少,認爲賺到口袋裏的再拿出去就不合算,市場便難以拓展開。就拿泰安的客戶來說吧!泰安客戶楊老闆經營"S"品牌已有三年的歷史,在所有客戶中銷售最好,泰安某商場的一個專廳一年可以達到進貨額100萬。爲了進一步拓展市場,楊老闆便在另一條準商業街上開了一家"S"品牌專賣店,專賣店的貨櫃和門頭都是在公司製作的,楊老闆支付了貨櫃與門頭總款的50%,公司按計劃給予覈報30%,那麼代理商支付的是多少呢?一算便知1/6,對於楊老闆這樣的大客戶來說是這樣的投入,就更別說其他客戶的支持與投入了。

5、從以上的數據分析來看,濟南市場對貨源的配備嚴重不足,因其沒有自營店作後備導致不敢備貨,客戶補單缺貨斷碼現象嚴重,以嚴重遏致銷售量的提升。缺少對終端市場的管理,濟南市場經營幾年來,其中也發展過不少的客戶,但衆多經銷商經營一段時間後便放棄或經營不下去了。當一個品牌在一個市場經營不下去倒閉後,給下一次對該市場的拓展造成了相當的難度。

20xx工作計劃

1、加大對代理商加價的控制,即公司給予一定的加價比例,建立區域強制批發價,公司不定期對下面零售商調查,按此批發價執行的,便加大給予年終返利中補償,並給予擬定額度的欠款支持。如發現違反以上規定擅自加價,降低對該市場的欠款支持和其它支持。

2、限定代理商在全年向公司覈定的進貨額中拿出一定比例的金額用於市場支持,包括門頭、貨櫃、燈箱、宣傳畫、促銷禮品等,同時公司加大投入對專賣店道具承擔比例,強制代理商所做以上道具必須在公司製作,以便覈算金核。爲了鼓勵濟南市場多開自營店,公司加大對代理商自營店道具的承擔比例。

3、公司和代理商聯合加大對**市場的廣告投入,可以適當的選擇招商旺季和銷售旺季在電視媒體投廣告,加強部分平面廣告的投入,如路牌、高炮、車體、報刊等。

4、逐步提高**市場產品檔次,加大休閒鞋在產品結構中的比例,產品的價格和檔次要略高於溫州鞋,渠道以二三線市場的主流商場爲主,以避開同溫州品牌的正面競爭。

5、針對濟南市場目前的現狀,公司應重新派駐區域經理對其市場全面監控和協助代理商工作,所不同的是公司承擔區域經理在當地的食宿和下市場的出差費用,這樣不至於區域經理有些工作落的很被動,涉及到代理商的切身利益時而不好下手(現有些品牌採用如此辦法)。

6、逐步改制代理商的夫妻批發檔口,更新代理商的經營理念,逐步建立貿易公司的運作模式。

7、公司聯合現有代理商或拓展新代理商在青島設點,這樣可以輻射膠東半島市場,這樣才能真正把**市場做開。

另:公司應加強產品的品質管理,現反應較多的是鞋底不耐磨,掉根的現象嚴重。

玻璃銷售2022年終總結 篇17

在20__上半年的時間裏,對於各行各業都是一個大的總結,對於各門店的店長而言又有哪些收穫的,以下是一位店長半年工作總結,請參考。

時光轉瞬即逝,不知不覺的度過了20__年前半年,但是,我依然清晰的記得,當初剛上任的時候,經歷了多麼艱辛的過程,壓力空前的大,克服很過問題,需要付出比以前更過的勞動和努力,公司安排我接任圍場寬廣__銷售專櫃店長一職,而面對激烈挑戰。

我有些彷徨,自己是否有能力挑起這副重擔,看到專櫃品牌齊全,知名度響亮,人員團結,心想既來之則安知,放下包袱,一心投入工作中,儘自己所能,完成公司所交給的任務,就這樣拼搏完成x個月,又接着挑戰新的一個月,半年後看到更多的顧客認可我們的品牌,使我們特別開心也很欣慰,讓我們看到了__會有更好的發展前景,使我對未來有了更大的目標。

一、業績x月份總體任務x

實際完成x,完成任務的x%這半年經過堅持不懈的努力工作,成績突出的有兩個月,x月份和x月份。完成任務的同時超額x%,其他幾個月均在__左右,x月份櫃組導購離職x人,但並沒有因此影響銷售,雖然沒有完成任務,但我們還是堅持了下來,x月份,二線品牌完成了銷售任務的x%,因x月份x撤櫃,對銷售有一部分的影響,回頭客來找留下了一部分顧客羣,但有一部分還是丟失了。

二、促銷活動

x月份x舉行大型促銷活動,x連續x天,總體任務x但我們只完成了x多,任務完成的不是很理想,從中我吸取了很多的教訓。

1、派單不積極,有些顧客都不知道寬廣歐詩漫在做活動。

2、賣場播音不頻繁。

3、贈品供應不及時。

4、因一人在職盯崗有些力不從心,流失一部分顧客。

5、連續幾天陰雨天氣客流較少,以上因素屬人爲影響的,在以後的工作中會加以改正。

三、結賬x月份公司有了新的結賬流程

關係到保底與超保底的問題,因從未接觸過這類賬目,所以到現在還不是很懂,但我知道,努力完成超市下達的促銷任務(任務完成不超額)來減少公司財務損失,對於不懂的問題,我會努力學習,學會爲止。

對於半年的工作,我知道要做好化妝品導購,要做到一下幾點。

1、始終保持良好的工作心態,比如工作中會碰到顧客流失,或一連幾個顧客介紹產品都沒有成功,我們很容易泄氣,情緒不夠好,光想着是今天運氣不好,這樣注意力會不集中,在看到顧客也會沒有積極性,信心不足,更會影響以後的銷售。

2、察顏觀色,因人而異,對於不同的顧客使用不同的銷售技巧,比如學生,我發現這類顧客比較喜歡潮流與廣告性強的品牌產品,當介紹二線品牌是比較吃力,所以更需要耐心,可先簡單介紹一下產品,然後對他講學生爲什麼會臉上起痘,黑頭,平常護理應注意些什麼問題等等,講這些他會覺得我們比較專業,可以增強他對我們的信任度,最後再針對於他的問題推薦產品,如此成功率會比較高。

3、當你面對顧客時切忌,不要一味的說產品,現在的品牌種類多,促銷員更多,促銷的語言大同小異,所以介紹產品時一味的說產品好容易讓顧客覺得我們只是爲了推銷自己的產品,使我們不能很快被顧客信任,事實上顧客只有信任你纔會聽你的話,從而接受你的產品,我們可以問問他平時怎麼護理來拉近關係,再針對性介紹產品。

日常工作中,我們會遇到很多問題,對於聯營專櫃來說,可能問題會更多,x月份因超市過分的管理,我想過離職,每天上班壓力很大,無論自己怎麼努力還是得不到認可,但__的一番話給了我信心,她告訴我有問題不能逃避,能自己解決的自己解決,不能自己解決的我幫你解決,我不能解決的公司會出面幫你們解決,給了我很大的鼓勵,我知道我不是一個人,我們是一家人,他們會幫助我,使我更有信心努力走下去,我記得有一條短信,對我激勵很大,我與大家分享一下,職場必備。

1、勤快不懶惰。

2、找問題不找藉口。

3、積極向上的心態。

4、遇事不退縮。

玻璃銷售2022年終總結 篇18

過去的20xx年是我踏出校門的第二年,也是我的工作歷程中非常重要的一年,在過去的一年中,在總公司集團領導的關心下,在合肥分公司老總及各級經理的幫助和支持下,我的工作能力得到了進一步的提高,工作成績也有了顯著的改善,主要表現在以下幾個方面:

一、專賣店銷售業績上新臺階 在店堂銷售中,我的營業員們首先要求着裝整齊,店內陳列乾淨整潔,我相信好的第一印象是留住顧客的重要因素;其次,店鋪海報要常換常新,在六安市場一年多來,每當新換了一個海報,專賣店當天的銷售就會比商場的銷售好,因爲專賣店的櫥窗海報直接爲顧客提供了新的銷售信息,吸引顧客購買;再次,我的營業員們都練就了一雙火眼金睛,凡來過店內的老顧客,接待時的第一句話一定要讓顧客覺得我們對他很熟悉,很關注,對於售後服務的顧客要有十足的耐心和愛心,要將售後服務做成一門與其他品牌不同的學問;最後,營業員一定要善於把握銷售時機,及時的用語言和行動促成銷售的達成。 經過以上幾點的努力,20xx年專賣店的銷售邁上了一個大臺階,皖西路專賣店每月銷售都比同期有了很大的提高,新都會店每月穩居六店之首,就連剛開業的紅街店銷售也有了很大的提高。

二、專賣店團隊建設初具規模 通過20xx年對各店營業員的觀察瞭解,20xx年對各店的銷售團隊進行了調整,對各店營業員進行總體整合,將紅街店年輕的營業員調入新都會店,對專賣店個班次的員工也進行調整,實行年輕的與年老的結合,老員工與新員工搭配,分開提成,互相競爭也互相促進,使得各店的銷售競爭之風興起,店內不同班次之間比較,店與店之間相互比較,上班時大家只談工作,下班了經常與他們聊天談心,與他們既做上下級又做姐妹,各店員工也逐漸熟悉,六安的意爾康已經逐漸發展成爲一個大的意爾康之家。

三、專賣店貨品充沛,庫存逐漸合理 經歷了最開始的庫存混亂之後,專賣店的貨品搭配越來越合理,新款老款比例適當,特價正價貨品齊全,新品上市時從其他渠道其他品牌先了解哪些可能成爲暢銷款,提前備貨,以免造成存貨不足,影響銷售。庫存方面,在每一次新貨上市之前會與倉庫做好協調,將那些不是當季的鞋子和滯銷款擇時間退回公司,爲新款上市騰出足夠的空間。 各位領導,各位同事,一年來我所取得的每一分成績都離不開集團領導的親 切關懷和悉心指導,離不開分公司各位同事的大力支持和鼎力相助,離不開各店員工的共同努力和辛勤付出,在此,我在此向各位領導,各位同事及我親愛的員工們表示衷心的感謝!

總結一年來的工作,我在時間中還存在很多困難和不足,具體表現在:

一、專賣店制度的執行力尚不到位,在工作中經常會有人情大於制度的現象發生;

二、人員管理工作做得尚不到位,20xx年就曾發生過因與店員溝通不到位造成引種後果的事故;

三、與公司領導之間的溝通過少,容易引起決策制度的滯後;

四、對市場及時機的把握尚不夠準確。 對於存在的問題,我將認真對待,查找原因,及時努力的解決。

20xx年對於**市場來說是一個新的發展機會,經過20xx年一年的努力和整頓,整個市場呈現欣欣向榮的發展態勢,在在各商場及各品牌的競爭下,機遇與挑戰也同時存在,我們將在公司領導的指導下繼續努力,爭取在新的一年內讓各店的銷售再上一個新臺階,確保全年的銷售目標順利完成。 20xx年的主要任務還是抓銷售,樹立良好的品牌形象,提升我們品牌的美譽度,基於這一目標,我計劃做好以下幾方面工作:

一、與分公司溝通,建立合理的會員制度 鑑於20xx年在**市場學到的經驗教訓,佔市場份額大的品牌都有其自己的會員制度,從普通會員卡到vip會員,不同的消費等級有其不同的優惠條件,鑑於對顧客心理的瞭解,即使用會員卡只便宜一元錢,對於顧客造成的印象卻極其深遠,會員卡會更容易讓顧客成爲我們的忠實顧客,如果擁有合理的會員制度,我相信今年必將會繼續留住我們的老顧客,發展新顧客成爲忠誠顧客。

二、學習人力資源管理,加強人員管理 鑑於20xx年出現的營業員事件,在新的一年裏我要努力學習人力資源管理的相關課程,學會將書本上的知識與實踐中的實踐相結合,從各方面瞭解營業員的心理狀態,及時發現問題,向上級反饋問題,將問題遏制在搖籃中。

三、繼續實行店長責任制 在新的一年裏,定期召開六安市場店長會議,與店長研究制定合理的專賣店規章制度,用制度約束人員,實行店長負責制,與店長一起發現我不能發現的問題,及時解決,防患於未然。

四、培訓員工,培養骨幹 定期培訓專賣店員工,這樣的培訓部需要採用聽課的方式,地點可以在專賣店內,在倉庫或者在日常外出的時候,將銷售技巧培訓當成聊天生活的一部分,會加深店員對培訓內容的認識並會應用到實際中;

五、售後服務要更加細心、耐心服務業的售後服務一直;力密不可分家!

玻璃銷售2022年終總結 篇19

時間就像流水,不知不覺又過去了一年。在這一年裏,我在工作和生活中收穫了很多,這不僅豐富了我的工作經驗,也讓我的生活更加精彩。回顧一整年的工作,我對汽車公司做了如下銷售總結:

一、是跟蹤對手動態,增強自身競爭實力。

站着不動,閉門造車,早已無法適應當下激烈的汽車市場競爭。對於內部管理,走出去,走進來。通過委託相關專業公司,我們對分公司的管理提出了全新的方案和建議;業餘時間組織綜合部和相關業務部門學習。

二、強化面對市場競爭,不依靠價格戰,細分用戶羣體,實施差異化營銷。

針對公司總部今年發佈的經營指標,結合公司總經理在年初業務會議上的指示精神,公司將年度銷售工作重點放在提升營銷服務質量和差異化營銷上。面對日益激烈的市場價格競爭,我們沒有進入“價格戰”的誤區。“價格是一把雙刃劍”。適度的價格促銷有助於銷售,但無限制的價格戰無異於自給自足

殺人。針對淡季汽車銷售,我們探索了一套對策:

1、重視信息收集,科學預測。

如今的市場機會轉瞬即逝,科學的市場預測成爲制定階段性銷售目標的指導和依據。當市場旺季來臨的時候,每一條銷售信息都像一個寶藏。在某種程度上,需求信息就是銷售的代名詞。結合這個特點,每天上班前,通過銷售反饋的數據和信息,對過去同期銷售情況做對比分析報告,確定下一步銷售任務的細化和具體銷售方式方法的制定,有需求時立即響應,增加工作的計劃性,避免工作的盲目性;在注重絕對銷量的同時,也強化了市場份額。同時,與生產部門和其他相關部門保持密切溝通,確保高質量、高效率和及時生產。作爲銷售部的主要考覈目標,成功實現了總部下達的年度銷售目標。

2、細分市場,建立差異化營銷。

我進一步細分了之前的重點市場,制定了不同的銷售策略,形成了差異化營銷;定期溝通反饋,密切關注市場動態。在市場上樹立良好的品牌形象,從而帶動我公司專用汽車的銷量。

第三,團隊建設。

公司是一個整體。只有充分發揮每個成員的積極性,公司才能發展好。我公司建立和完善了每週經理會議、每月業務分析會議等一系列例會。營銷管理中的問題在例會上被廣泛討論,不僅統一了認識,而且明確了目標。在外部專業培訓的幫助下,我也提高了自己的專業素質。公司還聘請了專業的企業管理人才對我們進行團隊精神的培養,進一步強化了我們的服務意識和理念。

今年,經過全體員工的共同努力,各項業務指標均創歷史新高,公司各項工作取得了全面勝利。在欣喜於成績的同時,也清醒地看到,在市場開拓創新和卓越服務理念上,還有很大的潛力可以挖掘。同時,要提高快速應對市場變化的能力。因此,我將緊緊圍繞“服務管理”這一主題,充分發揮團隊合作精神,齊心協力,將“文化營銷”“服務營銷”“品牌營銷”緊密結合,在新的一年創造更大的成績!

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