學生會辦公室個人工作總結(精選8篇)

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學生會辦公室個人工作總結 篇1

到了最後,總是不得不相信時間的速度,因爲我感覺到了它比任何事物都要快。一年就這樣完了,最後總覺得自己什麼也沒得到,但又覺得自己得到了很多。付出了一定會有回報,只看自己怎麼對待,那些雖不是物質上的,但卻有着豐富的精神價值,所以我相信我得到了什麼。還記得剛進入學生會,第一次開例會時,周貝老師就說過,如果你想得到什麼,那你就要付出什麼。主席也說過,行動是果實,語言是葉子,這句話,我記得很清楚,所以有時對某事或活動不提意見並不代表你不關注,不重視,不說話也比說廢話好。其實,學生會就是一個大家庭,每個成員都是家庭的一份子,哪有家人不關心自己的家事的呢!

學生會辦公室個人工作總結(精選8篇)

回想當時進入學生會的時候,自己是那麼的懵懂無知,思想還停留在高中階段,沒有一點上升,思考問題也無法站在一定的高度。記憶猶深的是我們部長第一次讓我們寫新生晚會的總結,那時我並不太關注那次活動,所以後來也不知道怎麼寫,再加上以前沒有寫過,思想也沒有上升到更深的程度,所以寫東西的時候也不能站在一定的高度上,那時我感到很氣餒,自己什麼都不行,爲什麼要寫那麼多的東西呢,這明明是我最害怕的啊,所以都不想繼續待在那裏了。但在後來我們部長並沒有批評我們,而是耐心的教我們怎麼寫,還說她以前的部長也沒教她怎麼寫那些東西,只是把任務交給她,至於怎麼弄,就得自己想辦法,她的堅持,她的努力讓我學到了做事要有耐心,還要有自信,不會並不代表自己不行,沒什麼可以難倒自己,只要自己努力,想把一件事情做好,就一定可以做到。

今年我做的最多的一件事就是發短信催促各部長及幹事交自查表,我現在才覺得這是多麼好的一件差事啊,它既能讓我多接觸一些人,還能鍛鍊我的耐心,其中有幾個部長,真是會讓我頭疼,每次催他們都沒反應,往往給我的就只有“收到”兩個字而已,哎,這貌似是我在工作中最頭疼的了。上次我要收集各部長的總結,但是結果我不用想都知道,回覆我的還是同樣的兩個字,但後來找他們要的時候,卻都說沒時間,或者是明天給你,但後來往往是沒影的,他們是部長,我貌似有一點不好意思強求,所以就請求我們部長的支援,得到的是“自己解決”,無奈,只好自己想辦法。辦法貌似是被逼出來的,所以我也每天逼着他們,最後工作還算順利的完成了,雖然還有一份沒收齊,但是我還是小有一點成就感的。

在這一年中,我感覺到別人對我們的感覺好像是什麼都沒做,每天都是輕輕鬆鬆的,其實這點是我們部門最冤的,我們都做了好多好多的事,但別人卻看不到,有時候看着部長很累很累,但她都不說,她不願和別人爭,也不在意別人的看法,只要自己做到問心無愧就行,這點是最值得我學習的。她慷慨大方,做事也很積極,穩重,我覺得自己和她還差得好遠,不管怎麼樣,雖然達不到她的要求,但卻要做的更好,加油!

作爲大家庭的一員,我曾給家人丟過分,那就是和院學生會的一起查衛生,我忘記了,沒去,後來我們系被扣了分,高海峯部長雖然嘴上說沒事,以後可以在其他方面補回來,但我心裏總是不舒服,感覺有疙瘩,所以在日後的活動中,我都很重視,凡是有需要集合的時候,若沒有什麼事情的話我都會盡早趕到,也許有時會遲到,總之,時間觀念比以前強多了,這也許也是我在學生會裏得到的吧!

說來得到的不多,但有時感覺又好多,我比較懶散,做事都不太有積極性,學生會的有關規定不能讓我改變,但是學生會有我要做的事,做好工作是我的責任,參加例會和活動要準時是我的義務,爲大家服務是我們的宗旨,做事要做到問心無愧,不管別人怎麼看,只要自己做好就行,還有就是做任何事都要堅持,相信自己。我想這一年會是我人生中寶貴的一次經歷,我會好好珍惜它,我很感謝學生會給我的一切,雖然並不是物質上的。

學生會辦公室個人工作總結 篇2

彈指揮間,時至年初!XX年即將從前,本學年文學與藝術學院在學院黨總支、校團委的領導和關懷下,以 “三個代表”的重要思想爲引導,認真落實黨的xx大精神,大力宣傳“八榮八恥”,以“八榮八恥”作爲舉措的準則,以充散施展團在學院青年團員中的核心作用,發揮在學生素質教育中的促進作用,高舉愛國主義、社會主義的旗幟,以服務社會、服務學生爲宗旨,開展各種教育活動,並組織同學進行社會實際,培育同學的自我管理才能,同時加強自身建設,活潑團的工作,團結奮鬥,使我院共青團的整體工作在持續中有所立異,在創新中有所發展。現將本學年我院分團委工作總結如下:

一.強化思想政治教育,構築團員青年富強的精神支柱。

以分團委和學生會爲主導,以班級團支部爲依附,增強組織、制度建設,提高學生的思維素質跟理論修養,積極做好推優入黨工作。

1、加強理論學習和思想建設,做好推優入黨工作。

爲了提高黨員、積極分子的實踐水平,分團委舉行“團員意識教誨”系列學習活動,在活動中下發了學習材料,以各團支部爲單位進行重點地學習,羣體探討;院分團委組織部組織大一新生踊躍參加入黨培訓,教育他們積極向黨組織集合;針對大一學生在入黨這個概念上存在的含糊意識,分團委老師有針對性地進行了講解。通過此次學習, 團員意識得以加強,入黨積極分子羣體進一步端正入黨動機,形成積極向上的學習風氣,樹立起積極向上的人生觀、價值觀。

黨支部對入黨積極分子嚴格請求,保障推優入黨工作的順利開展。爲更加公平、公平地考察入黨踊躍分子,院學生黨支部爲每位成員建立了一份小檔案,其中包括每次活動的缺勤情形,感恩父母;思維彙報的份數及品德、卷面考試的成績;以及是否有特別奉獻等。在學期末爲每個人打分,以作爲考覈名目 。同時要求他們要進步學生實踐素養跟思惟道德素養。

2、組織開展各項活動,在活動中教育人。

爲使主題教導活動更加形象、直觀,更存在感染力和說服力,學院爲同窗放映了宣揚雷鋒精力等爲主題思想,並富有教育意思的影片,收到良好成果。

3、利用各種宣傳陣地,加強學生思想教育。

我院團委開闢了校園櫥窗,鼎力宣傳“八榮八恥”思想活動,以此思想爲主題進行講演比賽,對學院內的好人好事,精良學生的事蹟進行展示,進而造成一股學先進,趕進步的熱潮。

二、爲豐富學生的課餘生活,開展了良多活動。培養和拓展了學生的興趣愛好,致力於學生綜合才幹的加強與提高。

1、活躍校園文化氣息,爲學校建設做出貢獻。

我院是學校一個典型的文科院系,在濃郁我校人文氛圍方面,特殊是爲豐盛傳統文明方面,我院分團委發展的各項運動起到了極其主要的作用。本年度分團委、學生會和其它學生社團先後舉辦了多場講座,收到師生諸多好評。

院刊《黑眼睛》報紙的連續發行,很好的將學院動態、學生信息及學院其餘情況綜合了起來,是對一段時光內各方面工作、活動、學習情況的總結。其中既有能反映學院大事的報道,也有寫學生學習、生涯的報道,更多的是同學們根據自己的平時生活閉會而寫就的文章。從咱們的院刊中可能大抵理解到我院的各方面情況,將文學與藝術學院積極向上的高昂感情轉到達學校的每一個角落。

2、 領導學生組織開展活動,爲學生拓展興致喜好供應平臺。

我院除有分團委、學生會外,還有百鳴文學社、書法與繪畫協會、攝影協會3個社團,各個社團各具特色,舉行了大量的活動,豐富了學生的課餘生活,拓展了學生的興趣愛好。

這些活動不僅豐碩了廣大同學的常識,而且還在一定程度上提高了大家的綜合素質,在同學中得到了廣泛的好評,取得了顯明的功能。

3、結合學院實際情況,盡力爲學院工作的開展拓寬局面。

學院開展多次座談會,引誘同學樹破積極向上的進取精神。特別是在大一新生的勾引方面做出了很大的努力。

三、積極組織學生加入各類課外科技活動,充足調動學生課外科技翻新活動的積極性。

1、 利用暑期、假期時間組織學生髮展社會實踐,懇求每位同學提交假期實際報告,並對報告進行了評比褒獎。

2、 組織學生充分應用平時課餘時間,積極開展科研翻新活動。

四、牢固和加強共青團的組織建設,器重學生幹部隊伍的培養。

1、加強組織建設和制度建設,充散發揮團組織的中心作用。

本年度我們將工作重點放在完善規章制度、加強自身建設上,建破了一支精幹的學生幹部隊伍,爲當前工作的開展奠定了基石。

分團委進一步清楚自身的職能和活動主旨,繼續完美分團委例會軌制,並嚴厲實行考勤;加強分團委各部和基層團支部建設,履行考覈制度;加強學生幹軍隊伍建設。本年度咱們把提高幹部素質作爲工作重心,同時組織學生幹部交換會。通過加強組織建設和制度建設,我院分團委進一步強化了共青團本身的建設,提高團員的綜合素質,促使他們健康成才。

2、提高學生幹部的實際工作能力,使之爲共青團的建設做出更大的貢獻。

學生會辦公室個人工作總結 篇3

第一:從辦公室的工作內容和性質上講,和我當初想的有一定差別。

我加入學生會以來一直抱着學習態度。當展開工作之後,因爲接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這並不影響我對工作的熱情,因爲,在思想上我來學生會第一目的,是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“幹事就是要幹事情,加入學生會就要負的起責任。”)

有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和後期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務,這樣纔能有質量並且不懈怠的完成工作。

還有一點不可否認,雖然工作內容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:文章寫作,文處理,工作計劃與工作安排、總結等。

因爲經常有晚會等活動,現在我對學校幾個活動場地已經比較熟悉,對晚會的流程心裏也比較清楚,也可以應付較平常的晚會的策劃、工作和總結要求,也曾經負責過一些小的活動。一年下來,已經讓我覺得學生會工作不妄此行了

第二:從學生會工作的體系上來講,從一個幹事的角度,我有一些體會。

剛加入辦公室的時候我部門的部長是鄭望,在初期的一段工作中接觸卻很少。

可是我記得他反覆強調過我的一句話:“記得要把自己該做的事情做好。”每個學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、幹事。

每個人的分工和任務也就相應的不同,做爲幹事,任務就是做好部長分配下來的任務,並敢於主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。

有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作爲。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛鍊。

第三:從學生會具體工作上來說,各項工作的開展首先都需要組織。

拿我部門來說,組織工作主要由部長做,主要方式是通過電話聯繫。

手機短信更是最主要的工具。可是我覺得,正因爲需要臨時的通知,有的時候是因爲我們對工作的內容還不是很清楚,對近期的任務不是很瞭解,所以不能自覺的去做,所以我應該主動與部長溝通,自我組織,自我完成。

工作展開之後,部長進行合理的分工,儘量給每個幹事發揮自己特長的機會,並且給在某些方面較差的幹事學習的機會。

在工作中,常常也會遇到一些特殊的情況,我認爲可以自己解決的儘量自己解決,不要總請示上面,自己也是學生會的一員,也應該有自我解決問題的權利和義務,實在不能自我解決的也應該先自己想想再去向上級建議,這樣才能取得最好的解決方法,爲上級排憂解難,自主的完成任務,及時的解決問題纔不會引起其他問題,保證正常的工作流程。

總而言之,一年的學生會生活讓我學到了很多東西,我也很開心的享受了這一年的時間!

學生會辦公室個人工作總結 篇4

轉眼之間進入學生會已經將近一年的時間了,在這忙忙碌碌的一年中,感覺自己有所收穫,通過日常的管理工作以及很多活動的舉辦,我對學生會的工作有了很多的理解和認識,感謝我所在的團隊帶給我的進步。

在日常的管理工作中,我們形成了很好的制度,包括我在內的幹事都比較認真細緻地對待查寢、查晚歸、查課等工作,這些基本的管理工作讓我們很深刻的意識到學生會的職責所在,這是一個服務師生的團隊,也許這不是一個可以讓成員個人盡情展示自我才華的舞臺,但在學生會工作就要正確面對這些重複性的甚至有些枯燥的工作。

本學期學生會主要舉辦的活動有女生節,管院技能節之裝機大賽,管院技能節之“我是淘寶店長”電子商務大賽,在這幾次的活動之中,作爲辦公室部門的一名幹事,我主要是以執行者的身份參與其中的,其中包括髮通知、組織本班同學積極參與等等,而且有幸作爲裝機大賽初賽以及“我是淘寶店長”電子商務大賽決賽的主持人,這兩次寶貴的經歷給了我比較大的鍛鍊,因爲我是個比較“低調”的女生,尤其在臺上表現的就更爲“內斂”,總是很膽怯,通過這兩次主持活動的嘗試,我得到了自我的突破,很感謝主席團及部長趙婷婷對我的鼓勵和幫助。裝機大賽的初賽和預賽都比較成功,這來源於我們學生會全體同仁的共同努力,尤其是裝機場地的申請,主機以及顯示器等設備的準備,主席團和部長都付出了大量的努力。

在學生會工作的一年,不僅使我獲得了工作方面的能力,也使我學到了如何規劃時間,如何合理的取捨。在這一年中, 周貝老師帶給我們很多指導,讓我們這個的團隊有所成長。雖然我比較“沉默”,與團隊某些成員的交流不是很多,但是我很開心能和大家一同共事。

必須看到的是,在這個團隊中也的確存在一些問題,比如團隊的協調性欠缺,部分成員的工作熱情不夠高漲等等,這些問題有待於進一步改進。六月已到,可能換屆也不是太遠的事了,無論最終誰會繼續留在這裏,我都希望這個團隊能夠繼續前行,獲得更多的成長和進步!

學生會辦公室個人工作總結 篇5

日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學期之末,通過這一學期的工作和生活,大學的輪廓在我的腦海裏日漸清晰,它既充實又富有挑戰性,並且自己的能力也在學習和工作中積累起來,到了期末,回顧這一學期在學習部工作的點點滴滴,我真的收穫很多,感激這個集體,讓我成長了這麼多。

在學生會裏,我學會了如何待人處事,懂得了一個團體團結協作的力量是多麼的強大,知道了努力、認真的做好每一件事是多麼地開心,體會到了爲老師、同學們服務是多麼的快樂。

在“秋之韻”卡拉Ok比賽中,我計過一場分,通過這場計分,使我對謹慎、認真的認識更加透徹,並且還知道了,一場比賽要怎麼樣的開展才會使它更有聲有色。在陪老師查課、評分的過程中,讓我更加強了對責任感和使命感的認知,讓我不會再因爲學生會的活動耽誤了自己的時間而苦惱,原來當自己真正的融入了每一次的活動才發現,收穫的永遠要比付出的多得多。

進去學生會,我的生活也發生了一些改變,從無所事事的狀態變得緊張而忙碌,同時,學習上也因爲有了壓力而變得主動,讓我真正的感覺到了我的大學生活是多麼的充實而又豐富。

作爲大一學生,由於是加入這個集體的第一個學期,所以在很多事情上還停留在被動接受的階段,並且喜歡用一種固有的思維,不會積極主動的去思考每件事會不會有更好的途徑去完成,這都是之後的工作中我們需要不斷改善的地方。作爲學習部的副部長,學習部將在下學期充分調動部內幹事的積極性與各部門密切合作,加強溝通,取之所長,以全新的工作方式和認真謹慎的工作態度爲大家提供豐富多彩的活動,引導同學們端正學習態度,提高學習興趣。

以上是學習部的工作總結,希望同學們能經常向我部提出寶貴的意見,讓我部門的工作能更好更有效的完成。這就需要我院學生會成員的共同努力,使學生會不斷完善。在不懈的努力下,我相信西區的學生會有更加驕人的表現。

學生會辦公室個人工作總結 篇6

時光荏苒,歲月如梭,20xx年9月,我正式成爲了紫金學院機械系辦公室的一名幹事,接下來經歷了將近一年的學生會工作,作爲一名辦公室的幹事,我有很多體會。總結如下:

第一:從辦公室的工作內容和性質上講,和我當初想的有一定差別。我加入學生會以來一直抱着學習態度。

當展開工作之後,因爲接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這並不影響我對工作的熱情,因爲,在思想上我來學生會第一目的,是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“幹事就是要幹事情,加入學生會就要負的起責任。”) 有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和後期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務,這樣纔能有質量並且不懈怠的完成工作。還有一點不可否認,雖然工作內容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:文章寫作,文字處理,工作計劃與工作安排、總結等。因爲經常有晚會等活動,現在我對學校幾個活動場地已經比較熟悉,對晚會的流程心裏也比較清楚,也可以應付較平常的晚會的策劃、工作和總結要求,也曾經負責過一些小的活動。一年下來,已經讓我覺得學生會工作不妄此行了

第二:從學生會工作的體系上來講,從一個幹事的角度,我有一些體會。

剛加入辦公室的時候我部門的部長是鄭望,在初期的一段工作中接觸卻很少。可是我記得他反覆強調過我的一句話:“記得要把自己該做的事情做好。”每個學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、幹事。每個人的分工和任務也就相應的不同,做爲幹事,任務就是做好部長分配下來的任務,並敢於主動承擔責任。有的時候事情非常繁瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作爲。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛鍊。

第三:從學生會具體工作上來說,各項工作的開展首先都需要組織。

拿我部門來說,組織工作主要由部長做,主要方式是通過電話聯繫。手機短信更是最主要的工具。可是我覺得,正因爲需要臨時的通知,有的時候是因爲我們對工作的內容還不是很清楚,對近期的任務不是很瞭解,所以不能自覺的去做,所以我應該主動與部長溝通,自我組織,自我完成。工作展開之後,部長進行合理的分工,儘量給每個幹事發揮自己特長的機會,並且給在某些方面較差的幹事學習的機會。在工作中,常常也會遇到一些特殊的情況,我認爲可以自己解決的儘量自己解決,不要總請示上面,自己也是學生會的一員,也應該有自我解決問題的權利和義務,實在不能自我解決的也應該先自己想想再去向上級建議,這樣才能取得最好的解決方法,爲上級排憂解難,自主的完成任務,及時的解決問題纔不會引起其他問題,保證正常的工作流程。

總而言之,一年的學生會生活讓我學到了很多東西,我也很開心的享受了這一年的時間!

學生會辦公室個人工作總結 篇7

進入大學的第一個學期裏,我加入了自控系學生會,成爲了學生會辦公室的一名幹事。一個學期的工作總結和體會主要如下:

在一個學期的工作中使我體會到學生會是個嚴謹的組織,從一份簡單的通訊稿各種要求就足以體現它的嚴謹性。細節決定成敗,失禍常積於忽微。每一項任務既然分配在自己手上,就得用心辦好,力求完美,不放過每一個細節。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不爲,在這過程中,我學會了認真和細心,明白了在平時的工作中注意細節問題的重要。

爲了辦好“______”我們這學期的重要工作之一。我們精心收集了各種資料,做了幾種應急預案,雖然在賽場上沒能用到,但是這缺是我們認真準備的。這一件事情下來,當時感覺很疲憊,但是看着大賽的成功舉辦,心裏很開心。從本次大賽中我看到了自己的不足;知道了一場比賽不是那麼簡簡單單完成的。一路走下來,在某個瞬間驀然回首時,才發現它其實帶給我很多收穫,讓我有了質的提升。

剛一進入學生會,上屆團副就說過:提高效率,端正態度。而在自己的切身工作中才體會到這句話的重要。一件事交到自己手中,就是部長們對自己的信任。對於這件事你就必須認真負責到底。以前,總認爲差不多就行了,何必那麼認真。現在,經過一次次的活動,使我不再是那不是“古板”,而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多,那可以想象這件事的最終效果一定大打折扣。同時,對事、對工作的態度也意味着你可以從中學到了多少。一個學期的工作,深刻的體會到一個部門凝聚力的重要性。當自己臨時有事,不能完成所負責的任務時,只要一個電話,部門裏的其他的幹事只要有空就會盡力幫你。一個人苦思冥想,收效甚微;但當你和部門裏的其他同事一起討論時,彼此的思想火花相互碰撞,思路打開了,所組織的活動也從而變的更加成功。

在老師辦公室值班,老師教會了我很多東西:處理事情的方法;做一件事情之前先想一下後果我能不能承受;以及做任何事都要認真等等。有時老師也會把一些事情交給我處理,當然有時也會出錯。老師說過一句話:以後交給你的事情,再交給我們的時候一定要堅定地說,我做好了。我會向此目標而奮鬥。

當然我還有很多不足:處理事情的思路;處理事情的方法;以及處理事務的時機等等。我需要繼續努力。

相信經過這一學期的磨礪會使我更加成熟幹練。在以後的工作中我會繼續努力,努力的在工作中總結經驗,提高自身的工作能力,從而更好的完成所分配的每一項任務。

最後引用上屆團副的一句話:大學就是用來磨練自己的,什麼時

候把你的角角棱棱磨平了,你就能走向社會了。

學生會辦公室個人工作總結 篇8

我是一名預科生,總覺得時間過得太快,眨眼間一年的預科生活就結束了。現在還能清楚的記得當初跨入預科的我,懵懵懂懂,但追求進步,渴望鍛鍊。最終選擇了進入學生會,開始了我的新的大學生活。 學生會,顧名思義,就是一個本着“來自學生,服務學生”的組織。在一年的工作過程中,我逐漸發現,學生會更是一個羣衆性的組織,它主要依靠學生獨立開展工作,尤其對於我們民族預科這樣特殊的羣體來說,更應該如此。記得唐朝魏徵曾經說過:“水亦能載舟,亦能覆舟”,所以對於我們學生會的人來說,只有全心全意爲所有的同學服務,代表廣大學生的最更本利益利益,如實地反映廣大學生的意願,真誠地與院領導、老師溝通和加強與學生的密切聯繫,充分發揮橋樑和紐帶作用,並參與學生的管理,而紀檢部在其中起着重要作用.我個人認爲這是我們學生會所有成員的聖神的使命和義不容辭的義務。還有,學生會要想更好的發揮自己的作用就需要明確自身職責,在加強自身建設的同時,要堅持工作務實與創新並舉,要堅持自身建制的完善。從剛開始進入學生會到現在,一路走來我並不是一路順風的,遇到了很多難以想象的困難和險阻,但是現在想來,正是那些挫折磨練了我的意志,鍛鍊了我的品格。最終,充滿鬥志的我,克服了困難,也讓我積累了不少寶貴的經驗,我想這對我以後的大學生活定會有很大的幫助。我剛開始進入學生會,我幸運的被民族教育學院團總支學生會紀檢部留用。接着,由於積極出席學生會例會,紀檢部例會,認真完成分配的各項任務。在我院學生會組織的各類大型活動中,積極完成分配的任務.比如: 活動中,我積極地盡善盡美的完成我的本職工作,在完成本職工作的同時,我還主動協助其他學生會同仁一起做好各項工作。在我們學習部舉辦的第二屆“風采杯”挑戰主持人大賽中,我們部的每個人都團結一致,積極肯幹,甘於奉獻,不怕苦,不怕累。力爭辦好這個活動,展現我部良好風貌。掰開手指一算,從進學生會到現在已經有七個多月的時間了。我覺得這七個多月的時間並沒有虛度,相反我覺得過得很充實。我現在就根據我在學生會幾個月的親身體會與感受,談談如何才能更好地加強學生會的建設(當然這隻能代表我自己的看法)。我出席了本學期學生會所有的例會,參加了學生會舉辦的所有活動與比賽,在每一次的活動中都有可喜的一面,也有不好的方面。整合所有的問題來看,主要是我們沒有相應的制度條令。我們雖然是一個學生組織,但既然作爲一個組織我們就應該有屬於適合它的制度條令,以此來約束規範所有學生會成員,保證我們學生會各項工作的順利開展。我們應該不斷努力建全學生會制度。

我們都不難看出現階段我們的所有學生會成員辦事效率極低,對工作不能盡職盡責,在活動中盡瞎混。這些問題存在原因是多方面的,我們應該透過問題的現象去看問題的本質所在。我認爲建設學生會最重要的還是要形成一個專屬於它的文化,我們學生會沒有一個專屬於它的文化。這個文化的存在一定要符合我們學生會的發展。我覺得一個專屬文化就像一個人的信仰一樣,可想而知,一個沒有正確的、積極向上的文化,我們學生會的發展將會失去動力,我們的成員將有可能缺乏主觀能動力。這樣長此以往的話,可能會嚴重製約我們學生會的發展和各項工作的開展,最終將制約整個學生會的消極散漫。所以,現在當務之急是建立一個正確的、向上學生會專屬文化。比如我們制定出適合於我們系學生會管理的制度條令,讓它深深的印在我各成員的內心深處,讓它約束、讓它規範我們學生會所有成員的行爲。還有我們所有的學生會成員要有信仰,而且,這個信仰能時刻調動每個人的工作情趣與工作積極性。

在這方面,我個人覺的校青協做的比較好。舉個例子,青協通知6:10開會,他們的成員有一部分一定能做到提前半小時到指定地點,而且,他們開會從不點名,但幾乎沒有不到的,曠會的。這不是說他們的紀律有多嚴,而是他們的成員很自覺。當然,這與每個人的觀念有聯繫。

爲此,我建議我們有必要制定必要的制度條令,我們每個部之間應該多交流溝通,有必要開展如我們內部座談之類的活動,這樣我們內部就會有更多的瞭解與交流。無意間就能增強各部之間的團結。我們的工作、活動也就要本着“來自學生,服務學生”學生會宗旨和“團結、務實、進取、服務”的工作宗旨。但是,由於學生會是一個團體組織,同時也肩負着服務同學、管理學生,爲老師分憂解難的重任,所以,我們必須在工作中有一定的工作準則,並將這種準則(就是之前所說的制度條令)變爲我們學生會的一種專屬文化,在工作中要切實貫徹這種專屬文化,提高工作質量和工作效率,讓學生會的工作做到最好。

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