醫院黨建工作年終總結大綱

篇一：

20XX年，在市衛計委黨委的正確領導下，我院黨委認真學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，深入紮實開展“黨的羣衆路線教育實踐活動”，圍繞中心、服務大局，團結帶領全院幹部職工攻堅克難，奮力拼搏，*完成全年各項目標任務，爲實現醫院跨越發展提供了堅實的政治保證。醫院全年接診門、急診人次同比增長14.3%;出院人次同比增長4%;病牀使用率同比增長1.9%;收入同比增長19.34%;總資產同比增長20.57%。醫院獲得“湖北省先進女職工組織”、“湖北省五好基層關工委先進集體”，“三萬”工作組榮獲“湖北省突出貢獻工作組”等榮譽。

一、二0XX年工作總結

1、領導高度重視，精心部署。

我院黨委年初專題研究部署黨建與精神文明建設及黨風廉政建設。特別是在第二批黨的羣衆路線教育實踐活動中，醫院黨委高度重視、迅速行動、積極部署、精心組織，確保了活動有條不紊、有聲有色地深入進行。

2、強化思想建設，增強黨性。

堅持落實學習計劃安排，堅持領導班子帶頭學習。着重組織學習了習總書記的系列重要講話及“黨的羣衆路線教育實踐活動文件選編”、《荊州市關於禁止黨員、幹部大操大力婚喪喜慶事宜藉機斂財的暫行規定》等內容。結合醫院工作特點，將週六上午定爲集中學習時間，採用集中學、自習學、專家講座、典型領學、觀看影視、警示教育、夜讀原著等多種形式進行。通過學習，使廣大黨員幹部的思想認識、行動步調統一到了黨中央的精神上來。

3、強化組織建設，規範有序。

年初，醫院黨委對中層幹部進行了微調。業務科室按照有利於學科建設、有利於三甲醫院的原則，提拔科主任2名、護士長2名、副主任7名、副護士長3名;職能部門未提拔中層幹部，對人事科長、門辦主任等五個崗位實行兼職，對任職在6年以上的敏感崗位的正科進行了輪崗。

年中，完成了黨支部換屆選舉工作，進一步增強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。

我院特別注重吸納高級知識分子、業務骨幹、管理人才入黨。20XX年，我院發展預備黨員10名，轉正預備黨員12名。

在慶祝建黨93週年之際，我院受市衛計委表彰的先進黨支部2個、優秀黨務工作者2名、優秀共產黨員7名;醫院表彰優秀共產黨員32名，充分發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。

4、強化作風建設，樹立形象。

醫院領導和職能部門帶頭嚴格執行中央八項規定、省委六條意見與市委七條意見。帶頭搬遷、騰挪辦公室，實行集中辦理，擴大業務用房，提高行政服務效能。堅持少開會、開短會、講短話、站立講話，嚴格控制會議時間和下發文件數，年控會議及下發文件數同比下降10%，將時間還給一線，還給病人。醫院制訂並落實《幹部實績考覈考評方案》，確保參與率達100%。

舉辦“窗口科室工作人員行業作風建設培訓班”並簽訂《服務承諾書》，着重整治窗口服務態度生硬等問題。在黨的羣衆路線教育實踐活動中，醫院領導班子測評滿意率爲100%;醫院的患者滿意度達98%以上。

5、強化制度建設，規範管理。

結合醫院工作實際與“創三甲”目標，結合黨建及精神文明建設，重新制定、修訂、完善醫院《制度與職責》共計10類662條。

6、樹立榜樣引領，風清氣正。

名譽院長吳詩琦在第二批黨的羣衆路線教育實踐活動中，分別在市內、多系統作先進事蹟報告。並作爲湖北衛生的代表和荊州市的代表，入選“我們的價值觀·我們的中國夢”湖北省宣講團，在省內多地巡迴演講，廣獲社會好評。

在“感動荊州·好人好夢”百姓宣講活動中，我院名譽院長吳詩琦、燒傷整形美容科主任秦巍同時入選爲荊州市宣講團成員，在市內多地巡講，用他們的親身經歷和生動事例詮釋了社會主義核心價值觀的豐富內涵。

榜樣的引領作用，弘揚了三醫精神，傳遞了正能量，使“人人爭當先進、個個爭創佳績”在三醫蔚然成風。20XX年，共收到錦旗101面，牌匾3塊，感謝信68封，醫護人員83人次拒收紅包52，600元，醫院發放“醫德醫風獎”34，420元。

7、黨風廉政建設，長抓不懈。

制定並印發《黨風廉政建設目標責任書》;開展“黨風廉政建設宣傳教育月”和“廉政知識競賽”活動，組織全院黨員幹部簽訂《廉潔承諾書》。

醫院制訂《醫德醫風考評檔案實施方案》，建立“醫德醫風個人電子檔案”，並將考評結果與崗位聘用、評先表優、績效工資等有機結合。

8、精神文明建設，再展風采。

我院堅持以病人爲中心，以建設社會主義核心價值體系爲根本，深入開展精神文明建設和醫院文化建設。通過各項創建活動，我院被授予“三優一滿意”活動優勝單位;急診科被授予荊州市“三八紅旗集體”;口腔科獲“荊州市女職工建功立業標兵崗”;兒科獲20xx-20XX年度荊州市“青年文明號”。

醫院羣團活動豐富多彩，“荊江之秋”職工文體節、“迎新春文藝晚會”、籃球比賽、羽毛球賽、“單車俱樂部”等活動深受職工喜愛。

9、教育實踐活動，紮實有效。

我院在教育實踐活動中做到了“四個結合”，即堅持與醫院“創三甲”等中心工作相結合;堅持與黨建精神文明建設相結合;堅持與“三萬”工作相結合;堅持與羣團工作相結合。做了到“兩個提升”，即不斷提升患者滿意度;不斷提升職工幸福指數。堅持從羣衆最需要的地方做起，認真爲羣衆辦實事、解難事，是我院自覺踐行黨的羣衆路線的出發點和落腳點。

在“萬名幹部進萬村惠萬民”活動中，我院爲駐點村——資市鎮古堤村捐資叄萬元;爲村衛生室贈送病牀與被服;並在村裏安裝路燈、修繕公路、疏浚水渠、更換下水管道、栽種樹苗。湖北電視臺《湖北新聞》連續4天進行了專題報道。

我院的“三萬”工作受到了省、市政府的高度肯定：“三萬”工作組被評爲“湖北省突出貢獻工作組”，一名駐點專幹被評爲“荊州市先進個人”。

我院堅持實行藥品託管集中配送機制，減少中間環節，有效降低藥品價格，持續保持藥佔比在34%左右，材佔比在11%左右，出院者平均住院費用居市直五家醫院低位，努力讓利於民，惠及民生。20XX年，我院開展專家義診38次，服務患者3萬餘人次，發放健教資料3.5萬餘份，免費贈送藥品近3萬餘元，對特困職工、殘疾患者優惠減免醫療費近30萬元。

三醫傾力救助大面積燙傷患兒小紅梅、小建輝的報道在央視《新聞直播間》數次播出。他們康復出院時，其家人分別爲我院燒傷整形美容科贈送錦旗，誠摯感謝醫護人員精心的救治和無微不至的關愛。

20XX年，我院選派5人遠赴阿爾吉利亞、摩洛哥、新疆建設兵團、恩施宣恩縣等國家及地區展開醫療援助工作，受到了上級領導及當地羣衆的高度好評;年中，受湖北省衛計委指派，我院選派4名燒傷科醫護人員，代表荊州市赴蘇州搶救崑山爆炸傷患者，開展手術40餘臺次，救治重傷病人21人。江蘇省衛計委爲此高度讚揚我院及時施援的義舉，並感謝我們的醫護人員程度地提高事故搶救成功率，創造了國際國內燒傷傷員救治的的奇蹟。

二、存在的不足：

學習黨的路線、方針、政策在內容上不夠豐富，對黨建工作的探索和創新有待加強;各黨支部在組織建設上發展不平衡;少數黨員只注重業務知識的學習，對政治學習重視程度不夠等。

三、20XX年黨建工作計劃

一、學習貫徹黨的xx大與xx重要講話精神，着力強化思想建設

1、抓好中心組黨習。領導幹部帶頭學，營造濃厚的學習氛圍。

2、抓好黨員幹部學習。繼續開展創建學習型黨組織活動。

二、以創“黨建先進單位”活動爲抓手，着力夯實黨建工作基礎

1、推進服務型黨組織建設。圍繞中心，服務大局。積極開展“創三甲”、“三萬”、“結對共建”等活動及“七一”等紀念活動。

2、嚴格落實各項制度。認真落實黨建工作制度，堅持黨務公開。

3、圍繞中心工作抓黨務。結合醫院實際和科室特點開展黨日活動，推動醫院跨越發展，助力“壯腰工程”。

三、以中心活動爲平臺，着力加強黨員幹部作風建設

1、大力加強黨風廉政建設及行業作風建設，落實黨風廉政建設責任制。

2、貫徹落實中央、省委、市委及市衛計委的相關規定要求。

3、繼續開展在職黨員進社區活動。

四、以文明創建活動爲載體，增強黨建工作活力

持續開展創建“省級文明單位”活動，讓文明創建工作再上新臺階。

五、發揮羣團組織與老幹工作作用，多方鼓舞士氣，凝心聚力。

六、做好*工作，注重發揮*黨派在醫院建設與發展中的積極作用。

篇二：

20XX年，我院黨建工作以黨的XX屆六中全會和XX大精神爲指導，圍繞醫院衛生工作目標，不斷加強領導班子自身建設、黨員隊伍素質建設、醫院文化建設和黨風廉政建設，全面提升思想政治工作水平，全面推進醫院穩定發展。

一、落實責任加強領導班子思想建設

1、加強理論學習。堅持每月兩次的黨員幹部學習制度，按照年度學習計劃安排，結合實際認真落實。強化黨員幹部個人自學，要求將政治學習和業務及管理工作認真結合，積極撰寫心得體會，促進思想和工作理念創新。通過全面加強政治理論學習，使黨員幹部的思想認識明顯提高，隊伍創造力、凝聚力、戰鬥力不斷增強，核心作用更加突出。

2、堅持*集中制，提升科學決策能力。班子成員之間維護團結，顧全大局，密切配合，認真履行分管崗位職責，在各項工作中能協同完成工作任務。對涉及重大問題決策、重要幹部任免、重大項目安排、大額資金使用等事項，嚴格執行集體決策，召開支部班子成員會議集體研究決定。堅持各項例會制度，定期研究、通報各項工作。

3、開好*生活會，改善工作促團結。

定期召開*生活會，認真做好會前準備工作，廣泛徵求職工意見和建議，生活會上，院班子成員之間聯繫思想和工作實際，開展批評和自我批評。並對院班子在貫徹落實《廉政準則》、領導醫院全面建設、推進醫療事業改革發展方面的工作，進行實事求是的評價和認真的分析。會後，院黨支部專題研究收集到的意見和建議，逐條進行討論、分析、提出整改意見和措施，並督促相關科室積極落實，同時將落實結果以書面和會議通報形式傳達告知。通過召開*生活會使領導班子思想更明確，凝聚力進一步加強，班子更加團結。

二、健全組織強基礎

1、強化制度提能力。健全了黨支部責任目標考覈、黨員發展、黨員評議、黨內幫扶、三會一課等各項工作學習制度。在創先爭優活動中，精心組織，廣泛動員，認真落實，實現了良好的活動成效;黨支部參與科室業務指導、綜合考覈、*管理、人員考覈、幹部推薦、獎懲建議等工作，發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用;黨支部主動關心幫扶黨員羣衆，傳遞了黨組織的溫暖。

2、嚴格黨員教育管理。積極組織開展黨日紀念、讀書、主題教育等各項組織建設活動，組織開展黨員黨性分析和*評議黨員活動。每名黨員形成黨性分析材料;黨支部召開*評議黨員會議，按照個人彙報、黨員互評、*測評、組織評定的程序組織評議;廣泛開展推薦先進、評選表彰先進活動，樹立模範典型。組織全體黨員在各項工作中以身作則，充分發揮先鋒模範作用。

3、加強中層管理幹部隊伍建設。加強任期考覈，推行幹部能上能下、規範考覈、競爭上崗的幹部管理辦法。一是嚴格幹部選拔任用程序，按程序進行選拔聘用。二是認真執行談話和誡免規定、幹部函詢制度，使之成爲加強幹部教育、管理和監督的有效措施。三是加強幹部聘後管理，提升中層幹部執行力。

三、圍繞中心任務力求工作實效

1、轉變思想觀念，提升發展動力

通過加強教育培訓，黨員幹部對各項中心工作的認識明顯提高，思想觀念進一步解放，積極創新工作思路，爲醫院中心任務的順利完成提供了強勁動力。

2、紮實開展爭創活動，加強作風建設

制定了“深入開展創先爭優活動方案”，結合醫院中心工作實際，努力通過爭創活動實現：進一步提高醫療服務質量，確保醫療安全;全面提升隊伍整體素質和工作作風，努力創建學習型黨組織;全面加強醫德醫風建設，提升行業作風。

積極開展黨員公開承諾活動，在分級承諾、紮實踐諾和定期評諾幾個環節認真抓好落實，與各項中心工作緊密結合，全面推進創先爭優活動，取得活動實效。

四、加強黨風廉政建設，整治不正之風

始終高度重視黨風廉政建設，定期專題會議研究黨風廉政建設建設相關工作，逐級簽訂責任書，嚴格考覈。注重教育引導，組織開展《廉政準則》和《警鐘長鳴》專題片等相關內容的學習，落實黨內監督制度，領導班子成員堅持述職述廉和各項報告制度，確保醫院無違規違紀行爲。

五、結合“迎創活動”、“三好一滿意”等活動載體推進黨建工作

在活動中，注重加強組織領導，強化典型帶動，並緊密結合醫院工作實際，努力實現“服務好、質量好、醫德好、羣衆滿意的工作目標。具體措施方面：強化基礎服務能力，滿足羣衆就醫需求;推行便民惠民措施，改善羣衆直接就醫體驗。實施優質服務，建立良好醫患關係;控制醫藥費用過快增長，減輕羣衆就醫負擔;以醫療質量荊楚行活動爲抓手，提高醫療質量和安全;以平安醫院創建爲平臺，構建和諧醫患關係;繼續加大醫德醫風教育力度;建立健全醫德制度規範;嚴格落實醫德醫風考評制度;認真做好患者滿意度調查，贏得患者滿意;積極開展送醫下鄉活動，爲基層羣衆服務;認真開展“羣衆滿意的窗口單位”創建活動，進一步查找問題、積極整改、完善服務;全面推行醫院院務公開制度，提高羣衆知曉率。

六、全面加強黨建工作機制建設

醫院黨建工作必須積極探索和研究新情況、新問題，不斷改進工作和活動方式，找準黨建工作與衛生業務工作的結合點和切入點，切實加強醫院黨組織建設。

1、明確黨組織職責、準確定位。明確黨組織的領導核心地位，充分發揮監督保證作用和政治核心左右;積極發揮黨組織的協調保障作用，黨組織在確保領導核心作用的基礎上，對醫院各項業務工作積極發揮協助保障功能，促進醫院各項業務發展;積極發揮監督作用，對單位全體幹部職工進行監督檢查，確保廉潔行醫，廉潔行政，預防*發生。

2、強化醫院黨組織的執政能力建設。切實發揮黨支部在醫院重大決策中的參與作用，在工作執行方面的監督作用，在處理各種關係和維護各方權益方面的領導和凝聚作用;完善機制、管好乾部，積極做好乾部人才管理工作。