關於幼兒園教師個人總結及自評(精選15篇)

來源:瑞文範文網 2.68W

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇1

轉眼間,來幼兒園已經四個月了,這段時間對我來說是一次非常有益的磨練和嘗試現在,我的實習生活即將結束,但是這一段時間所帶給我的,卻能終身受益,我將珍惜剩下的每一天!這次實習中我第一次懂得了理解、喜歡孩子,要有很多很多的耐心、細心和愛心,這正是我們學習和努力的方向,回顧這些日子,我學到了許多幼兒園的實際操作經驗,這爲我以後的工作打下了堅實的基礎,成爲我珍視的寶貴財富在這段時間裏,我嘗試了許多人生的不同際遇,它教會了我執着,堅持,奮鬥,理解和珍惜這是我在學校裏學不到的剛剛進入幼兒園,才知道原來在學校裏學到的知識一些理論的東西,缺乏實踐經驗來到了幼兒園,面對新的環境,遇到新的挑戰,我只能一切從頭開始失落感向我不斷地涌來,我暗暗下決心:一定要讓每個孩子都喜歡我!

關於幼兒園教師個人總結及自評(精選15篇)

每天我都會早早的來到學校等在教室門口等待孩子們的到來,我用最快的速度記住全班孩子的名字,就爲了能夠在早上與他們問好,每天早上親切的問候成了我和孩子們第一座友誼的橋樑,在區域活動時我會以玩伴的角色與孩子玩耍;玩遊戲時還會像孩子一樣的耍賴;做錯事情了我也會道歉;與孩子們平起平坐,我利用一切時間與孩子相處,聊天,儘可能地走進孩子的心靈,瞭解他們的內心世界。漸漸地孩子們記住了我的名字;跟前跟後地纏着我問東問西;

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇2

幼兒園教師應扮演什麼角色、承擔哪些職責,爲勝任這些職責,幼兒園教師應具備什麼樣的素質結構,幼兒園教師在不同的專業發展階段應確立什麼樣的發展目標,對這些問題的研究目前還停留在幹研究者的理論探討層面,遠未在專業界形成清晰的共識。這一現狀導致的結果一方面是理論界和研究者批評學前教育領域對教師角色和形象的設想理念落後,將幼兒園教師的職責重點放在看護照料和帶領孩子唱歌跳舞上,或者組織正式的分科教學活動上,未能跟隨學前教育領域的改革,構思新的教師角色和形象;另一方面,實踐界批評從師範院校畢業的學生眼高手低,只會空談理念,不具備幼兒園工作所需要的基本技能,不知怎樣帶班、怎樣上課,更談不上適應幼兒園改革和科研的需求。

一、以教師自評體系協助教師專業發展

學前教育領域的教師評價體系並不少見,如用於幼兒園教師職稱評定和優秀教師選拔的標準體系,但是這些標準的制訂往往從方便管理的角度出發,列出一些行政上可操作的指標,旨在對教師的履職情況和績效進行外部評價,並不圍繞保障和促進幼兒發展這一根本教育目的而詳細描述教師應盡的職責及其盡責的應有表現,從而不能給專業工作者提供一套專業的行爲準則,因此,不足以作爲專業標準,給教師的專業發展以規範和指導,並切實地通過評價促進教師的專業發展。

近年來,與教師日常教育過程並行的教師自我評價開始被視爲教師職前培養和職後培訓之外的第三種促進教師專業發展的重要機制。[2]人們日益意識到,教師專業水平的不斷髮展,更多地依靠教師在教育教學實踐中的自我錘鍊,教師需要在自我反思、自我評價中實現自身的專業發展。[3][4]從教育評價的角度看,這體現了發展性評價的思想。但是倡導教師的自我反思和評價,並不排斥外界的幫助,恰恰相反,專業界應該採取一些措施,幫助和鼓勵教師進行有條理的自我評價並支持其改進。從維持工作的專業水準出發,制訂自我評價體系,促進他們客觀地評價自己,給教師的反思提供一個支撐點,是一種有意義的、促進教師專業發展的途徑,只是實際上這種體系十分缺乏。

在學前教育領域,近年來已經有學者和幼兒園從幫助教師反思和專業發展的角度,在編訂幼兒園教師自我評價體系方面做了有益的探索和嘗試。①上海市幼兒園教師專業發展自我評價體系的研製也是出於同樣的目的發起的,特別是想爲新任教師的在崗學習和入職輔導提供支撐,以彌補她們職前教育的不足,同時還試圖爲教師持續的專業發展指明道路。

評價體系所指向的專業發展,聚焦於教師與幼兒互動和創設、利用各種機會支持幼兒發展和自我專業發展的能力上,即保育、教育上的能力表現,而不是教師與其他行業從業者共同的普通素養,如語言表達能力、行爲舉止、一般道德等;或者教師在專門內容領域上的知識和能力,如關於自然、社會和藝術等某個領域的知識和能力,這些素質領域被視爲專業能力的背景。教師在這些方面的素養並非不重要,同時也很難空洞地、脫離情境地衡量它們與教育素養和能力的相對重要性,②但是,教師的普通素養和專門領域知識必須具體體現到教師的教育工作中去,化爲兒童能體驗到的東西,對於教師這個角色纔有意義。因此,本研究把重心直接放在教師實際的教育能力上。

二、上海市幼兒園教師專業發展自評體系研製的指導思想

研製教師專業發展自評體系,必須澄清以下幾個基本問題:第一,在幼兒園中,爲了保障兒童的健康、安全、學習和發展,教師需要承擔哪些方面的職責?個體教師在全面承擔這些職責的基礎上,是否可以在不同領域中各有發展的側重,從而使不同教師在不同的領域有專長或較高的勝任水平,使幼兒園逐漸達到高水平的分工與合作狀態?第二,在評價體系中,應把教師的專業行爲,還是專業知識,抑或專業態度作爲核心的評價內容,才更有助於幫助教師自我反思?這也就需要考慮,在指標描述中應如何處理專業知識、專業態度與專業行爲表現之間的關係?第三,教師的專業發展既然是一個持續的過程,需要經歷若干階段,那麼,對不同教師的專業要求只做量上的區別呢,還是針對不同發展階段的教師最關心的或最迫切需要解決的不同問題提出有質的差異的專業要求?

對於第一個問題,我們認爲,由於幼兒園教育的特殊性,專業的幼兒園教師必須承擔多種角色和職責,她不僅對兒童在園期間直接負有保教責任,特別是要把保育和教育兩大類職責結合在一起,而且對幫助和支持家長負有責任,這是一種間接保教的責任;如果從增進幼兒福利和發展這一更廣闊的視野出發,幼教行業要達到較高的專業水準,教師除了勝任現有的保教工作之外,還有責任保障和促進自己的專業發展,甚至有責任爲整個專業領域的專業化做出努力。鑑於此,在專業發展的自評體系中,我們以保障和促進兒童的身心健康和發展爲核心,儘可能全面地羅列教師的職責範圍,使評價體系的指標涵蓋一切影響兒童全面均衡發展的因素。

由此,在我們研製的自評體系中,不僅會涉及影響兒童身體健康和認知發展的工作,還會涉及影響兒童語言、自我意識、社會性、創造性、審美和表達等各方面發展的工作;不僅會涉及教師組織的專門學習活動,還會涉及教師在常規生活中與兒童的互動、環境的佈置和創設、作息和活動規則的制訂、與家長的溝通和合作。此外,自評體系還包含了教師促進自身專業發展的一些要求。

同樣由於幼兒園工作的特殊性,我們認爲,每個幼兒園教師在完成基本職責上都必須是多面手,但是,要更好地爲幼兒及其家庭提供高質量的、專業的服務,同時又需要幼兒園教師有不同的專長,在一個高水平上分工合作。因此,在自評體系中,我們將新手教師的角色定位在多面手上,而將成熟教師的角色定位。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇3

時刻過地好快呀,隨着四季的不斷變化,轉眼間,我和孩子們又一齊走過了一學期。這一學期中,我們都不得不慨嘆歲月流逝的疾速,同時我們也驚喜的發現,每一點一滴的付出,所得到的回報也是令自己驕傲的。此刻我將對本學期的工作作一總結:

一、班級工作方面

作爲一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的職責,首先務必具備良好的政治思想素質,樹立正確的人生觀。在這一年中我認真參加每次的業務學習。今年我擔任了小三班的教育教學工作,我們班有33名幼兒,正因是小班的幼兒,因此在各方面都要從新的東西開始學,一學期下來,孩子們的進步都很大,看到他們的進步,作爲老師的我們心裏也很開心。根據期初的班務計劃,我們開展了很多的活動,有“小班組自理潛質比賽”、“冬季戶外會”等活動,活動的開展鍛鍊了孩子們各方面的發展,同時也增進了和家長之間的情感。在平時的各項教學活動中,我們對進步的幼兒給予及時的表揚,對潛質較弱的幼兒給予鼓勵;針對性地對個別幼兒進行鼓勵教育,一學期下來我們班的孩子在各方面的表現都有很大的進步。還記得剛入園的那會兒,孩子們哭成一片,哭着嚷着找媽媽,而此刻跟我們老師親密無間,堅信透過本學期的培養,孩子們在下學期中必須會有更大的進步!

二、教育教學工作

1、在日常工作中,我能認真的完成各項工作任務,課前認真備好課,準備好豐富搞笑的教育活動,上課時平等對待每一個孩子,給每一個孩子有充分展示自己的機會,注意給膽小的孩子多一些愛護,給注意力易分散的孩子多一些鼓勵,給體質弱的孩子多一些照料,給能幹的孩子多一些挑戰。課後不斷反思,不斷總結,每月撰寫教育隨筆,並上傳於教育博客,以此提高自身潛質與寫作潛質。

2、在教育教學活動中,爲幼兒創設良好的機會與條件,帶給充足的操作材料。在一日活動中,注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的潛質。

3、認真填寫周計劃、區域觀察記錄表、班級狀況表及各種表格。

三、保育工作

對於我們小班幼兒,在保育方面的工作是放在首要的,家長們最爲關心的問題就是自己的寶寶在園的狀況——吃喝拉撒方面的。因此,在日常生活中我們老師很注重觀察全體幼兒從幾方面入手:

1、加強幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行爲習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了必須的發展。

2、強化幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時情緒愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。

3、加強幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣質量。培養幼兒良好的午睡習慣,不吵鬧,儘快入睡,會整理牀鋪,衣服摺疊整齊放好。

四、安全工作

安全工作是工作中的重點之重,保障每一位幼兒的人身安全,是每一位教師的職責和職責,爲了讓家長放心,讓幼兒能在一個安全的環境中生活、成長。幼兒園開設了《安全教育》這門課程我覺得十分適合幼兒園的孩子們,讓他們增強自我保護意識,活動的設計十分貼近幼兒的日常生活。

五、家長工作

經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發展。並在此基礎上同家長密切聯繫,聽取家長意見,根據幼兒在家時的表現,對幼兒進行因材施教,同家長一齊糾正幼兒不良的習慣。

六、認識不足,發奮進步。

回顧這一年中的點點滴滴,忙碌而又快樂着!我覺得在班級的管理方面還有待加強,管理就應更規範,更具體。尤其在家長工作方面處事有時會有些急躁,正因想把工作做的更完善,有時還是會有疏忽的地方,缺乏經驗的累積,在接下來的工作中,我將發奮改正自己的不足,向更高的支點邁步!

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇4

我們每一個人都上過幼兒園,在幼兒園的生活是讓人懷念的,除了有無憂無慮的生活外,我們還有老師的悉心照顧,現在,我也是一名幼兒園教師,眼看着試用期就要結束了,我很感激領導和同事對我的照顧,在工作的生活是美好的,是我人生中特別的經歷,下面我來說一下試用期的工作情況:

剛來的時候我什麼也不董,每天就像一個傻子,那時我就會問怎麼做,然後去做,我特別想做好一天的工作,可是總得問別人,心裏特別不好意思,突然想起媽媽的話:沒有苦衷苦,那有甜中甜,所以我認真聽每位老師所說的話,用心去記,體會中間的意思。自己應該怎樣做,怎樣做的更好。

晚上回到宿舍,就會想我這一天所做的,所聽到的,從新在大腦中過一遍,也好加深一下印象,然後想一下第二天的工作。

孩子的名字我一個也叫不上來,別說聽話了,在我做事情時老是取笑我,。日子久了,他們這些小傢伙兒越來越可愛了,我也變得喜歡他們了,就是我特別生氣的時候看到他們也會笑起來。氣也會馬上打消的,我是越來越喜歡我的工作了。

我是保育老師,不但要把每天的衛生工作做好,還要看護好每一個孩子,保護他們的安全是我的職責。每天做衛生以外還可以學到了很多。

例如,怎樣設計板報,怎樣與孩子講話,怎樣才能做到保教結合把孩子教育的更好;我在美術手工方面也有了更大的進步,在這方面的功勞都是班長給予的鼓勵與支持,我很感謝。在英語方面也有很大進步原來沒見過的沒聽到過的,甚至於忘記的又從新複習了一遍。

現在不但聽見了還學會了不少。所以說我要繼續努力。不但要把工作做好還要不段的學習,要作一位好的幼兒園老師,這是我的希望。

對我的工作還是不特別的滿意,有很多不足之處,有的事情我想不到,還有的事情想的不周。

班裏的東西保管不周,小朋友總尿褲子,尿了褲子不說出來會生病的。孩子小尿褲子是長有的,後來我總是提醒他們去小便,有一個小朋友不到三歲,不論你說什麼,就是點頭,褲子不會掖,說叫老師,她總點頭就是不叫。我的政策是當她小便後我教她,經過一個星期的努力,她突然說她會了,雖說,她掖不是很好但也進步了。我決得每個孩子都是聰明的,只要你認真教,會很快學會的,比如,花兒在陽光充足的條件下會很快的長大。孩子們也一樣------

普通話對於教師來說是很重要的,雖然有了進步但是我還要努力,希望能做的更好。

在態度方面還是可以,對每個孩子都很細心的照顧,尤其是動作慢的孩子更要仔細;

班裏孩子比較小,吃飯比較慢,吃快了會吐出來,我要清理乾淨並消毒。不會嫌他們髒,孩子必定是孩子,大了叫他吐也不會了。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇5

教師是一個神聖的職業,肩負着爲祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,透過這次培訓,我有幾點體會:

一、教師務必具備創新觀念與創新思想

教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在於促進人的發展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的基本包括:轉變以教師爲中心、以傳授知識爲主要目的的傳統教育觀,構成以培養學生潛力爲主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探索、生動活潑的課堂氛圍;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢於打破常規,激發學生創造性解決問題的慾望;尊重學生個性,善於發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關係,尊重學生人格,以寬容、保護、用心的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。

傳統教育中之所以出現高分低能的現象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生透過實踐活動親身感受具體而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知慾,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。

二、教師務必具備較高的業務素質

要實施創新教育理念,創新型教師務必具備以下幾種業務素質:(1)有豐富的知識結構,這是教師發揮創造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。教師聲情並茂的朗誦,熱情洋溢的讚賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的用心情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學爲樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

三、教師要有敬業精神

能否成爲一個好教師,首先在於有無敬業精神,是否喈嘆這項職業。要有“捧着一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在於有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師爲神聖的教育事業奉獻自我,會使每個人透過自我的修養,約束本我的不正當慾念,到達超我的境界。

倘若不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業的高尚形象,並努力帶給一切所必需的條件,使每個教師忠誠於黨的教育事業。有了這個基礎,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位,跟上時代的步伐,他們纔會自覺地站到素質教育的前列,成爲合格教師。

四、力求成功教育

成功教育認爲,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的願望和需要。透過教育,每個學生都能夠在原有的基礎上獲得成功,取得發展。成功教育強調,透過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其構成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成爲學習的成功者,從額爲其成爲社會的成功者做好基礎素質的準備。

成功教育既有改革教育目標的好處,又有改革教育方法的好處。改革教育目標的好處在於:教育的本職任務、教師的本職任務原本就就應爲社會培養成功者,使每一個學生在各個方面都能得到主動發展。成功教育把激發、構成學生的內部學習動力機制作爲培養目標,強調爲學生修身發展的長遠需要服務。改革教育方法的好處在於:改變傳統的外壓式的強制教育,透過教師創造成功機會,學生主動參與的活動方式,使學生產生成功體驗,改變消極的自我概念,主動內化教育要求,自我開發內在潛能,主動發展個性。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇6

1、要繼續思考選取帶教教師方式及帶教的組織形式,切實實現雙贏。

2、教案,是一線教師整個課堂教學實踐活動的“術前準備”,在重視常規備課的同時,要引領和鼓勵新教師凸現個性,閃耀獨特的思維亮色,發揚具有穿透力的自覺意識去“讀解”課程資料,構建有自己個性特色的教學方案。

3、針對新教師中存在的一些問題,提倡寫教學反思。因爲自我反思被認爲是“教師專業發展的自我成長的核心因素”,教育教學案例是教師專業成長的階梯。引導新教師寫教學案例,提高反思潛力,促進教師實踐性智慧自主發展,快速地提高教育教學潛力,

4、勇於推陳出新,爲新教師搭建施展才能的多樣性舞臺,造就一代新教師,以此推動所有新教師乃至全體教師的師德、人格和專業水平持續提升。

在寶寶班的每一個日子裏,我們既是老師,又是孩子的玩伴,媽媽,我們始終與孩子、家長成爲一個學習、生活、活動的共同體。在朝陽裏我們迎之後每一位孩子,在夕陽下我們與孩子們依依惜別。半年中孩子們的一頻一笑成了我們捕捉的焦點,靈感的來源,我們越來越離不開那些可愛的孩子們。

在實踐中我們始終將幼兒發展放在首位,用心挖掘幼兒的潛能,激發幼兒的興趣點,創設寬鬆的環境讓幼兒自主學習,與孩子共同探索世界,注重區域環境的創設,鼓勵幼兒願意運用多種表現形式和手段盡情地表達表現他們內心的世界,使幼兒感受成功和喜悅,注重個別差異,進行個別指導,針對孩子的年齡特點開展了豐富搞笑的主題活動。作爲師傅,我將自己的實踐經驗毫不保留地與徒弟分享,一齊成爲虛心好學、勤奮工作、踏實做人的好教師。

尤老師的樂於助人,主動熱情,聰明好學,經過半學期的努力,她能在日常生活中做好各項常規,並用富有童趣的教學方法吸引幼兒,激發幼兒參與活動的興趣。無論是份內還是份外事情,她都願意主動去做。家長工作細緻、耐心,家長們信任她。半學期來,袁芳老師先後幾次參與親子活動開放,獲得了大家的肯定,管理班級的潛力也有了很大的提高。她的努力也換來了孩子們的愛戴,家長的肯定,贏得了衆多老師的好評。尤其是在教師技能技巧比賽中獲得了好成績,這與她的勤奮與努力分不開。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇7

新的一年開始了,在過去的一年裏,我的工作和個人都有着很大的進步。我想把自己的進步。我想把自己的進步和大家一起分享。

回首過去的20x年,我覺得自己經歷了很多,成長了很多。在這一年,我中途離開了幼兒園(20x年4月22日)去了湖南長沙,再去的途中,我有着萬分的不捨,雖然人走了,但是我的心並沒有走。在這次離別中,我感受到了其實我和幼兒園之間有着割捨不掉的感情。在湖南迴來後,我去了別的幼兒園工作了幾天。我最深的感觸是不適應。雖然人在那工作,但是心還是飛到了九霄雲外。隨後我又回來了。戴姐說:我這次走了騙了多少人的眼淚啊。我知道在這次離別中我看到了許多平時我意識不到的東西。並且我覺得自己的心智成熟了許多。

回首20x年,我和立華被派到了濟南培訓。我們一起學習了蒙氏,在剛到濟南的日子裏。我覺得處處不適應。無論是對環境,對人,還是自己的身體。但慢慢地我喜歡上了這裏的環境,這裏的人,這裏的學習氛圍。雖然每天都要寫許多的教案,但是我覺得寫教案的過程讓我覺得快樂。更主要的是學到了許多的知識。

通過對蒙氏的學習,我覺得自己作爲一名幼師那麼的崇高。蒙氏中對老師的要求讓我覺得其實我們和孩子之間有着那麼微妙的關係。培訓回來後,我覺得自己對工作更加地充滿熱情,並且自信了很多。雖然現在我並不是一名蒙氏老師,但是我也會時不時地把蒙氏的學習運用到我的工作當中。雖然從培訓到現在已經有很長一段時間了,但是我還不經意的回憶起那段在濟南的美好時光。

前兩天我們幼兒園開了上首次“家庭總動員”親子活動。我們老師演了一個舞蹈,中間就有我。雖然只在臺上幾分鐘的時間,但是我們練了很久很久。這個舞蹈對於我來說是一種超越更重要的是圓了我一個上臺演出的夢想。我相信有這次活動作爲跳板,我相信以後我還會有更多上臺演出的機會。

20x年結束了。迎接我們將是嶄新的x年。我會在這一年好好地工作。爭取更大的進步!

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇8

在不知不覺中、一個緊張而又充實的學期就要過去了、回顧這一學期、忙碌而又愉快。我們三個老師在共同的努力配合下積極的完成了園領導佈置的各項工作:

一、教育教學活動

1、在慶祝“三八婦女節”時我們以“媽媽的愛”爲主題進行了情感教育、我們班小朋友自己動手做了花送給媽媽;我們媽媽看到寶寶的花很是感動。

2、在四月中旬進行了"大自然情景教學"、我們師生共同觀賞了屈原公園的’鬱金香展'、小朋友們很開心。

3、我們把五月共同稱爲“黑色的”、在這個月裏、我們師生共同排練六一的節目、今年又剛好趕上了我們建園十五週年、所以今年六一我們是格外隆重、節目質量要求同樣也很高、所以在這月裏、我們老師的嗓子幾乎沒有幾天是正常的、孩子們同樣爲了演出也流了不少的汗水;但在六一兒童節演出後我們看到各個家長與領導臉上的笑容、聽到那拍不完的掌聲、我們感覺付出是值得的。

4、進入到六月後、我們重點抓教學與常規;小朋友們在邊玩邊學中收穫了不少知識。

二、保育、安全工作

俗語說:“沒有規矩、難成方圓”。本學期、我們根據班級中的幾個弱點、我在班主任的領導下、在進行任何活動的時候都進一步加大力度、把安全工作放首位、並在日常生活中我們還進行了相關安全教育、時刻提高幼兒的安全意識、使幼兒順利度過最後學期。

在保育工作上、我們做到每日嚴格地執行消毒制度;堅持督促幼兒飯前便後注意洗手;及時的給幼兒更換汗溼的衣服;提醒幼兒多喝水、照顧體弱的幼兒、保證幼兒的進食量、使我班幼兒每餐飯都能按量吃完、沒有剩飯的現象。現在、孩子們的身體也長了不少、家長也感到很滿意。

三、家長工作

本學期,我們同樣利用了多種形式(面談,電話與家長作業)與家長進行交流,及時反饋幼兒的發展情況。

社會在發展,時代在前進,幼兒的特點和問題也在發生着不斷的變化,在以後的工作中我會更加刻苦,積極向有經驗的老師學習,使我能取得更大的進步。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇9

這天是星期一,孩子們早上來園時都能興高采烈地,主動地向教師、阿姨問好,不象小班時需要大人提醒,幾個新來的小兄弟姐妹也能學着和咱們互相問好。說真的,僅僅才過了一個暑假,可孩子們是乎懂事了許多。一些來得早的幼兒能自我主動幫忙教師、阿姨幹一些簡單的事情,如:擦桌子、放杯子等等。看着這些可愛的孩子,我的思緒一下子飛到了去年的此刻,那時的他們也如此刻小班的孩子一樣剛離開父母、離開熟悉的生活環境,來到陌生的環境,免不了在早上來園時因依戀家長有的也會“哼上小曲”。再回首,經過小中班兩年的領悟、生活,孩子們都有了很大的提高,尤其是在自我服務潛質的方面,更是又上了一個新臺階。中午咱們班內的教師、阿姨不約而同地交流了起來,明顯地感到孩子們的提高,真是看在眼裏,喜在心裏。其實孩子的提高,離不開家長、教師的悉心呵護。

忠心地祝願咱們大六班的全體小兄弟姐妹在教師、阿姨的關心、愛護下能天天愉悅,健康成長。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇10

組織大型活動

1、家園同樂慶六一

爲了迎接這次的開放活動,四位老師提前做好準備,我們及時組織幼兒排練節目,加班加點製作道具。使這次活動得到了大家的好評,讓家長們和孩子們親身體會到了家園共育的快樂,開開心心的度過了六一兒童節。

2、全園體操比賽在園體操中,我們老師積極組織幼兒訓練,使我班幼兒在體操比賽中取得了活潑可愛獎的好成績。

3、學期彙報活動宋老師老師和楚老師老師認真編排節目,並抓緊一切時間爲孩子排練。安排了十個節目,包括舞蹈、識字、遊戲、經典頌讀、唱歌……節目演出後,效果非常好,受到家長的一致好評。

4、家長會活動本年度共召開2次家長會,上學期成立了家長委員會,分別由方天勤、張心怡、付周權的家長擔任,爲了準備家長會活動,我班宋老師老師主持召開家長會,認真聽取家長的建議並做好詳細記錄。在會議過程中及時回答家長的提問數十個,通過家長會活動,讓老師和家長得到了更好的交流,便於我班更好地開展各項工作。

5、教學活動我們還積極參加我園的教學活動,通過語言賽課活動,我們和孩子都得到了鍛鍊和提高。使自己在原有的基礎上都有所提高,能積極主動的參加培訓活動,在園領導的帶領下,外出參加聽課學習等等。

衛生保健及常規教育

1、衛生保健我班老師嚴格按照園裏的要求執行各類物品的消毒工作,盡職盡責、踏踏實實從不因私事影響工作。讓幼兒生活在一個整潔、舒適的環境中。

因爲我班幼兒剛入園,所以我班的衛生保健工作一向也較爲細緻。我班老師每天都兢兢業業、細心、耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時瞭解她的要求。

特別在幼兒吃飯方面,我班老師更是細心照顧,不怕麻煩,引導幼兒吃好吃飽,對有個別幼兒不吃菜的不好習慣,我班老師總是不斷的表揚和鼓勵,改正了不良習慣,一年來,我班幼兒都自己獨立吃飯。在幼兒喝水方面,家長們也比較關注,我們開展了給汽車加油的活動,每天保證幼兒喝夠五杯水。因此,我班幼兒很少生病,出勤率很高。

2、常規教育我們十分重視孩子常規的培養。在幼兒入園後不久我們進行了一日常規教育,培養了幼兒良好的生活和衛生習慣。如:入廁、洗手、喝水、吃飯、午睡等都有秩序的進行。此外,我們還教幼兒學會做一些力所能及的事,自己的事情自己做,由於我班老師統一要求、統一管理,我班的幼兒養成良好的行爲習慣。

家長工作

在幼兒教育中,家庭教育佔有非常重要的地位。一個好的班級離不開老師們的密切配合,更離不開家長們的大力支持。爲此,我班把家園配合工作作爲重點來抓。爲了讓家長們瞭解幼兒在園的情況。在早晚接待中,及時與家長溝通幼兒情況。在家教園地中,對家長們最關心的問題及時解答,得到了家長的好評。

在這一年中,我班老師盡心盡力,較圓滿完成了各項工作,但也有不足處,如:幼兒來園較晚,帶零食的現象教多等等。在新的一年裏我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步!

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇11

作爲一名幼兒教師及教室領導。我深知幼兒的教育是根的教育,在本學期嚴格遵守教育法規,師德規範,作到爲人師表。在工作中要求真、求實、求新。以主動熱度的心態完成園裏安排的各項工作,主動參加園裏各項活動。

一、教育教學工作

在教學中,爲了實現有效教學必須認真備好每節課,爲幼兒創設優良的機會與條件,提供充足的操作材料,注意將理論貫穿於教學實踐中。善於總結經驗,認真撰寫教育隨筆,以提高自身能力與寫作能力。瞭解幼兒原有知識技能質量,他們的興趣、需要、方法、習慣、學習新知識可能遇到的困難,並採取相應措施。激發幼兒情感使幼兒產生愉快的心境,創設優良的教室氣氛。要主動參加公開課,多看對業務有幫助的書籍。不斷拓寬知識面,爲教學內容注入新的活力。在教學活動中,根據班上幼兒年齡特徵,充分調動各種感官感知事物。在一日活動中注意教給幼兒初淺的、簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的能力。在教學中處理好師幼關係,以多種形式引導幼兒有興趣地參與活動,並主動地去學習,更好的因材施教,因人施教,認真領會新《綱要》精神。更好的培養幼兒全面發展能力。

二、教室日常管理

在日常生活中引導幼兒瞭解自己與集體的關係,讓幼兒知道自己是集體中的一員,並樂於參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,並同父母密切聯繫,加強幼兒一日常規養成教育,加強幼兒幼兒各種行爲習慣培養訓練,使幼兒生活習慣、學習習慣在上學期原有基礎上有一定發展。

加強晨檢工作,如實填寫“消毒記錄”、“交接班記錄”等各項表格。做好毛巾、口杯、寢室的消毒工作。加強晨檢工作,對傳染病做到早發現、早報告、早消毒。經常開展戶外體育活動,增強幼兒體質,根據天氣的變化,督促幼兒增減衣服,給生病的幼兒以特殊的關愛,觀察孩子身體的細微變化,做到早發現、早治療。

三、安全工作

1.教給幼兒一些安全知識,強化了幼兒的安全認識和自護能力。不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發生危險時,會大聲呼救。

2.加強一日活動各個環節的管理,必須做到四勤:“眼勤、嘴勤、腳勤、手勤”,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全,並且做好安全教育工作並做好交接班工作,認真填寫交班內容,發現問題彙報,妥善處理。

四、父母工作

1.在學期初召開“父母座談會”,向父母介紹本學期的計劃、大型活動的安排,使父母對本學期的工作做到胸有成竹。本學期舉行兩次“主題彙報會”邀請父母參加,觀摩孩子的活動,讓父母充分感受到孩子的進步。元旦前舉行“家園同樂會”,請父母和孩子共同參加表演節目,感受節日的快樂氣氛。

2.通過“家園聯繫欄”公佈每週的教學計劃、工作重點和育兒常識,定時向父母發放家園聯繫手冊.同時認真收集父母反饋意見,虛心採納合理建議。

3.利用幼兒入園、離園機會與父母多聯繫,交換情況,交流幼兒在園內、園外的表現。不定期地與父母電話聯繫,向父母提供幼兒生活、教育常識給指導,定期瞭解家庭教育的情況。共同交流育兒經驗。

4.如遇特殊情況及時向父母彙報或保持電話聯繫,有生病未返園的幼兒,每天做到電話訪問,並及時進行記錄,做到查有實據。

總之,我深深的體會到幼兒教育的重要性。我自己也要不斷以空杯的心態學習新的教育理論,總結他人及自己的教育教學經驗,學習他人的長處,更好的運用到自己的教育教學實踐中。我相信我會以飽滿的熱度,全新的姿態投入到自己的教育事業中。

幼兒園教師工作計劃【2】

20_剛剛開始,爲了提高自己的業務水平和教學素質,提高幼兒學習和遊戲的積極性,做到一切以幼兒爲主,具體計劃工作主要有以下幾點:

一、加強教育教學理論學習,提高個人的教學質量,使幼兒在德、智、體、美等方面全面發展,並讓他們能夠從玩中學,學中玩。

二、加強思想業務學習,加強職業道德教育,加強責任心,規範言行,加強精神建設,做到“五講、四美”,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒。業務上精益求精,敢於改革創新,緊跟形勢,適應時代的要求。

三、認真學習幼兒園內的各項規章制度,做到上班不遲到,下班不提早,外出要報告。當班教師不能擅自離崗,不能走廊閒談,避免意外事故發生。

四、做好安全、衛生工作,強化安全管理,加強“安全第一”的意識,做到時時事事處處講安全,並必須做到“四勤“眼勤、嘴勤、腳勤、手勤”,發現不安全的隱患及時處理,杜絕事故的發生,確保幼兒的人身安全。並且做好安全教育工作,對幼兒進行自我保護意識教育,教育幼兒不玩火,不跟陌生人走。要求當班教師點名,並做好交接班工作,發現問題彙報,妥善處理。

五、培養幼兒良好的生活衛生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便後洗手的良好習慣,保持儀表的整潔衛生。培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做安靜遊戲。並且保證幼兒的戶外活動量,促進幼兒身心健康發展。

六、抓好教育教學工作,提高教學質量,教育教學做到面向全體幼兒,因材施教,因人施教,各班級制訂出科學的、符合本班幼兒實際、切實可行的教育教學計劃。注重幼兒的思想品德教育,做到正面教育,教育教學做到科學化、標準化、規範化。堅持用普通話,積極開展教研活動,在改革創新方面有所建樹。

七、在新生開學前做好家訪工作,並做到有訪有記載。及時做好個別教育,不岐視差生,要愛護每位幼兒,與家長密切配合,共同教育好幼兒。

八、在備課中,積極與其他教師共同研究,全面合作,努力促進教學的進度與學生的接受力相掛鉤。認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量。

九、總之,我會在教學工作中會努力努力再努力,日常管理上勤奮勤奮再勤奮,不斷得使自己有所進步,使自己走得更遠,更遠,更遠。

幼兒園教師工作計劃【3】

一、工作思路

新學期,新起點。本學期,我園將以《3-6歲兒童學習與發展指南》爲統領,以提高保教質量爲中心,以辦園理念爲依託,堅持以人爲本、保教並重的原則,真正從孩子的需要出發,促進幼兒園各項工作紮實開展,不斷提升我園的文化內涵和品味,彰顯我的辦園特色。

二、園況分析

教職工:本園新加入教師2名,保育員1名。全園共有園長1名,教師5名,其中4名都有工作經驗,1名爲新轉崗教師。保育員3名,其中2名有工作經驗,一名爲新增人員,無經驗。炊事員1名。

幼兒:根據縣教育局東教基【20_】13號《關於進一步規範中國小幼兒園辦學行爲的意見》文件精神,我園小班人數超過30人,故分成2個班級。根據年齡及幼兒能力分爲:小一班14人,小二班17人,中班28人,大班20人。

三、主要工作任務和內容:

(一)培訓工作:

1、組織教師走出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息,並在實踐中不斷探索科學管理的方式方法,提高管理水平。

2、組織教師業務學習,通過學習幼教理論知識,探究保教問題,不斷提高教師的業務素質、教研能力。

3、鼓勵教師苦練技能技巧基本功,培養"全面加特長"的教師。

(二)保教工作:

1、保育工作:

(1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業務素質。

(2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼兒良好的生活、衛生、學習、行爲習慣。

2、教育教學:

(1)進一步學習領會《3~6歲兒童發展指南》精神,學習幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。

(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。根據幼兒的個體差異做出到“不同幼兒不同對待”的教育方法,讓幼兒養成良好的行爲習慣,對人有禮貌,語言表達能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力得到較大發展。

(3)通過聽課瞭解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動規範進行。

(4)通過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展

①創設師、幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。

②鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現能力。

③培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現。組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,發展富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術表現能力。

④培養幼兒對周圍的事物現象感興趣、有好奇心和求知慾,能運用各種感官,動手動腦,探究問題,能用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。

⑤保教人員要重視對自然角、種植園地的管理並充分發揮其作用,培養幼兒愛勞動、愛護動植物的良好品質。

⑥創設利於幼兒感受事物的數量關係的生活、學習環境,使幼兒體驗數學的重要和有趣。

⑦豐富戶外體育活動器械,加強對戶外體育活動的指導。

⑧加強對區域活動的組織指導。

⑨加強環境創設的有機指導,培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

⑩各段開展內容豐富的幼兒競賽活動。

⑾節日舉行形式多樣的主題教育活動、親子活動等。

(5)保教人員要關注幼兒不同的發展特點和潛質,關注幼兒不同的發展需要和能力傾向。不損害幼兒的人格和自尊,用自己的愛心去愛護培養每位幼兒,促進每個幼兒身心健康,富有個性的發展。

3、衛生保健:

(1)把好晨檢關,做好全日觀察及記錄。

(2)嚴格執行衛生消毒保健制度,加強檢查、指導。

(3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。

(4)定期爲幼兒開展衛生保健知識講座,班級家園欄定期張貼衛生常識,向家長介紹衛生保健、科學育兒的有關知識。

(5)做好環境衛生清潔工作,保證幼兒健康成長。

(三)教育科研工作

目前,幼兒園教育在教學思想、教學方法、教學手段等方面還存在着不少問題,要解決這些問題,必須走科研興教之路。

第一、抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題,深入研討,集思廣益,併發揮教研組的作用,把改進教法和指導學法結合起來進行研究。

第二、瞄準當前教學的熱點問題,開展專題研究,改進教學結構,優化教學過程,改革教學方法,貫徹教爲主導、學爲主體的原則,突出幼兒的主體地位,激發幼兒的學習興趣,培養良好的學習習慣,教給幼兒學習的方法,發揮幼兒的創造性。鼓勵形式多元化的、各具特色的教學模式。

第三、加大教研力度。認真組織教師制定符合本段幼兒的月保教目標,選擇符合目標、幼兒感興趣的、來源於幼兒的生活的教育內容,共同探討利於促進每一個幼兒在原有水平上發展的教育教學方式方法。

第四、教師可根據各班的特點擬定課題,做到教師人人有課題。定期組織觀摩等研討活動,共同探討、反饋課題研討情況,擬定下一階段的研討方法,爭取出成果。

第五、本學年園教研重點將是:繪畫、音樂教育、語言教育,各段要針對教研重點組織教師人人蔘與的教育教學推優觀摩活動,通過聽課、評課,提高教師教研能力,促保教質量提高。

第六、教師要根據目標,選擇符合幼兒興趣的內容,設計形式較豐富的教育教學活動計劃。

(四)家長工作:

1、每學期至少召開1次“家長會”,共同商討幼兒園大事、要事,反饋家長對園工作的建議、意見,溝通家園聯繫,向社會宣傳幼兒園的作用,協助幼兒園共同搞好家園聯繫工作,促進幼兒園工作的進一步發展,同時對幼兒園管理,保教工作起監督、促進作用。

2、提高家長育兒知識,溝通家園聯繫,達到家園同步教育,促進幼兒全面的發展。

(1)與家長交流了解幼兒在家情況,也讓家長了解學園、班級情況及對幼兒的教育目標要求,達到家園教育的一致。

(2)每學期組織一次"半日家長開放日"活動,通過聽課、評課讓家長進一步瞭解幼兒教育,提高教育幼兒的能力。

3、搞好家園聯繫,促家園工作全面發展。

(1)經常家訪,幼兒2天沒入園,班主任老師要打電話家訪,必要時應登門家訪。

(2)每月設立一次園長、班主任接待日,讓家長來園瞭解幼兒情況。

(3)節日舉行“家園同”活動等,進一步密切家園聯繫。

各月工作安排

8月份:

23~27日全體教師加班園內大掃除,做好班級佈置,迎接幼兒來園。

28~31日新生報名

9月1日老生報名,根據班級人數分班,對教師及保育員進行培訓。

9月份:

1、全園開展安全、常規教育。召開家長會。

2、確定早操內容,訓練幼兒早操。

3、結合教師節開展“老師:您辛苦了!”主題活動。

4、組織教師培訓。

10月份:

1、結合國慶節開展“愛祖國、愛家鄉”的主題活動。

2、開展全園教師公開課聽課評課教育教研活動。

3、培養良好的常規活動,抓緊班級繪畫、音樂、語言教育活動的開展。

4、組織教師業務學習。

11月份:

1、安排親子運動會,增強幼兒體質,密切家園聯繫。

2、督促組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,發展富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術表現能力。

12月份:

1、加強冬季安全教育。

2、開展幼兒講故事或詩歌朗誦比賽,提高幼兒語言表達能力。

3、完善本班各項活動。

1月份:

1、結合元旦開展“迎新年”大型親子活動.

2、展示本班特色成果。

3、召開期末家長會。

4、教師業務檢查評價。

幼兒園教師工作計劃【4】

一、指導思想

認真學習深入貫徹新的《幼兒園綱要》和《幼兒園工作規程》,把爭創省級示範幼兒園作爲本學期的工作重點,加強理論學習,樹立新的教育理念,提高教師素質,對幼兒園進行科學的管理,使幼兒園各項工作走上制度化、規範化,實行四定工作法,加大幼教改革力度,努力提高教育教學質量。使我園各項工作不斷上新水平,求再發展,創實成果。

二、主要工作及措施

(一)德育工作

1、飛速發展的幼教形勢使我們清醒地認識到,在改革大潮的衝擊下,幼兒園產生了嚴重的危機感和緊迫感,要想在激烈的競爭中處於不敗之地,必須更新教師觀念,本着“一切爲了孩子,爲了孩子的一切,爲了一切孩子”的宗旨,加強師德隊伍建設,開展愛崗敬業教育,提高服務意識,時時刻刻以身作則,爲人師表,教書育人,加強理論學習,健全學習制度,實行“三統一”即統一時間、統一內容、統一檢查。

2、加強養成性的基礎文明紀律教育,形成良好的行爲習慣。在開學的第一週,我們把常規教育和培養幼兒良好的行爲習慣作爲本週工作的重點,根據幼兒的年齡特點組織各班開展“我愛幼兒園”和安全常規教育,起到了較好的教育效果。

3、努力挖掘各領域的德育因素,寓教育於各領域教學之中,潛移默化地開展德育工作。

4、以重大節日和集體活動爲契機,開展相關的活動,以加強對幼兒的思想教育。

(二)教學工作

本學期以“爭創省級示範幼兒園”活動爲核心,全面貫徹新綱要精神,建設一支業務素質精良、具有崇高敬業精神和奉獻精神的教師隊伍,實施素質教育,切實抓好教學工作,提高幼兒教師的整體業務素質和教學水平。

1、加強理論學習,提高業務素質。

爲適應教育新形勢的需要,要求全體教師要進一步轉變觀念,加強理論學習,進一步提高自身的業務素質,以教學大綱、心理學、教育學、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍爲學習內容,採取集中與分散相結合的學習方式,規定學習時間,認真做好學習筆記,寫好心得體會並納入量化。

2、進一步開展“說課--講課--評課”三位一體的教學研究活動。先說課(說教材、教法、重點、難點、學法、程序、板書),後講課、再評課,使教師取長補短,彼此借鑑,相互學習,共同提高。同時,通過此項活動善於發現人才,培養骨幹教師、學科帶頭人,發揮他們的示範作用,實現“典型引路、以點帶面、整體推進”,抓好“名師工程”建設,切實提高我園幼兒教師的課堂教學水平。

3、採取走出去、請進、,園內業務練兵等方式儘快提高我園教師的業務水平。組織教師到省十佳幼兒園參觀學習,業務骨幹赴外地進修學習,取人之長、補己之短。通過各種方式促進我園教師整體業務水平的提高。

(三)教育科研工作

目前,幼兒園教育在教學思想、教學方法、教學手段等方面還存在着不少問題,要解決這些問題,必須走科研興教之路。

第一、抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題,深入研討,集思廣益,併發揮教研組和學科帶頭人的作用,把改進教法和指導學法結合起來進行研究。

第二、瞄準當前教學的熱點問題,開展專題研究,改進教學結構,優化教學過程,改革教學方法,克服課堂教學中存在的滿堂灌、注入式的現象,貫徹教爲主導、學爲主體的原則,突出幼兒的主體地位,激發的學習興趣,培養良好的學習習慣,教給幼兒學習的方法,發揮幼兒的創造性。鼓勵形式多元化的、各具特色的教學模式。

第三、改革教學手段。發揮現代教學技術和手段的優勢,開展電化教學,提高教學效率。

第四、鼓勵教師搞課題實驗研究。以此來推動教改工作,開創教研工作的新局面。

(四)加強幼兒園的管理,爲爭創省級示範幼兒園作準備。

面對競爭激烈的幼教形勢,幼兒園必須主動出擊,把改革引向深入,培育優勝劣 汰機制,啓動內部競爭活力,實施目標管理,對全園所有班級實行優化組合,幼兒教師全部競爭上崗,深入探索工作規範化。我們把工作規範化的公式稱之爲“四定”即“定任務、定時間、定人員、定標準”。

一定任務。把全園所有崗位的工作都逐一立項,比如班級從早七點半到晚七點半下班,一天、一週、一月和整學期要完成的工作任務都一一立項。

二定人員。在定任務的基礎上,確定每項任務完成的具體負責人和任務完成人,使全園各個崗位的工作都做到責任到人,任務到人,一日工作清楚明瞭。

三定時間。我們在確定任務是人員的基礎上,明確每項任務完成的具體時間,不拖、不等。

四定標準。這是規範化管理的核心。在完成定任務、定人員、定時間的基礎上,詳細制訂完成每項具體任務的要求是質量標準,有要求教師遵循的,也有要求孩子們做到的。

實施工作規範化,有利於克服工作上的隨意性和盲目性等消極現象,杜絕了推諉扯皮,便於檢查評比,從而確保了工作質量和工作效率。在加強內部管理的同時,學校將加大對幼兒園的建設投入,在外部環境、內部設施、教育教學工作等方面縮小與省級示範幼兒園的距離,爲爭創省級實驗、示範幼兒園做好充分的準備,開創我校幼兒園工作的新局面。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇12

重視教師的職後學習、研究和進修,大力開展教師繼續教育,是一種普遍的國際動向,並且是與終身教育、終身學習思潮相聯繫的。許多教育學專家認爲,教師作爲一種專業性職業,只有經過不斷的進修,才能得到並保持專門的知識和技能。當前科技迅速發展,知識在不斷更新,社會在不斷變化,人類正進入一個學習化的社會。教師只有不斷地學習,才能積極主動適應變化發展着的社會,適應發展變化着的兒童的新特點及不斷涌現出的各種新的教育思想、方法、學科。

同時更覺得自己應該在知識、能力以及個性品質等方面有更好得進步,因爲這直接關係到兒童身心的健康成長。教師作爲精神文明的開拓者,在傳遞科學文化知識,促進整個人類生存與延續方面始終起着十分重要的作用。

努力方向

1.繼續學習新教材,多聽帶教老師和園裏其他老師組織的教學活動,認真做好聽課筆記,豐富自己的教育教學經驗。

2.閱讀一些幼兒教育領域的優秀文章和書籍,尤其在創新教育方面,做好讀書筆記,積累園級課題的材料,並在教研活動時與大家分享和討論。

3.認真對待教研組內和校內的每一次公開課,真實的彙報自己的學習情況,課後認真總結,反思,不斷提高自己教學的實踐操作能力。

4.做好各種案頭工作,尤其是觀察記錄和案例評析,儘量抓住班級中出現的有價值和典型的事例,進行深入思考,尋找理論依據進行評析。

5.認真完成每月兩次的心得體會,留下有價值的經驗。

二、具體實施

學歷方面:

1、計劃在20xx年以前,獲得學前教育大專學歷。

2、計劃在20xx年以前,獲得學前教育本科學歷。

業務方面:

1、計劃在20xx年12月前完成新任教師培訓任務。

2、積極認真學習計算機,計劃在20xx年至20xx取得中國小計算機初級資格。

3、爭取在20xx年完成普通話水平測試獲得中級水平。

4、學習教育學、心理學計劃在20xx年8月前參校教師心理健康

培訓並取得心理輔導C證。

5、爭取在20xx年前獲得二級教師的職稱。

6、不斷提高自己的技能技巧水平,如:唱歌、鋼琴、舞蹈等方面。

7、爭取在20xx年,獲得國小計算機中級考試。

我作爲一名幼兒園教師,我覺得我要學的東西自然比別人要多,要學習老一輩的育兒經驗也要和新老師多溝通交流,吸收更多的新育兒信息。因此我必須要嚴格要求自己,努力爭取更好的成績。

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇13

在忙碌和快樂中結束了這一學期的工作,回顧這一學期的工作,真是有喜也有憂。我由衷地感到幼兒教師工作真是實實在在、默默無聞、不求索取的工作!這使我更深地感到教師職業的崇高,責任的重大,使我更對這份工作加深了熱愛。

今年我帶的是小班,與孩子們朝夕相處共同生活的的日子裏,有悲也有喜,有累也有汗,但更多的是快樂與幸福。這份快樂與幸福是孩子們給我的,我愛孩子們,孩子們也愛我。正因爲有愛而滿心歡喜,也正因爲有愛讓我與孩子的心交融在一起,讓我對班中的每個孩子也有了更深地瞭解。雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨、煩躁,也會因他們的不聽話而失態、發脾氣。雖因工作的忙碌而感到很累,但對孩子的愛讓我心中總會涌起一種強烈的責任感:比如我會想我是老師,我要給這些孩子引路,像媽媽一樣愛護他們、教育和保護他們。這種強烈的愛不斷激勵着我去真心擁抱每一個孩子。與他們朝夕相處,共同生活在愛的校園裏。我始終想着他們都是還未加修飾的好玉、等着我去雕飾,他們雖表面不光滑但內心純潔無邪。我要用一顆真誠的心加以百般的責任感去教育他們。這樣的情感使我對孩子少了一份責怪,多了一份寬容;少了一份苛求,多了一份理解;少了一份埋怨,多了一份愛護。我想只要我用自己的心認真地去愛,那麼孩子們將是最最最棒的。

在工作中,我嚴格要求自己,遵守幼兒園的各項制度,與同事和睦相處,不懂的就問,做到不早退、不曠工。還積極參加園內外的各項活動,服從領導安排,努力用幼兒教師職業的最高標準來要求自己,全心全意地做好教育教學工作。因小班孩子年齡小,剛入園時,很多孩子都哭鬧不止,生活自理能力也較差,因此我們把重點放在穩定幼兒情緒,幫助幼兒養成良好的學習、生活習慣。在我們的精心教育下,孩子的自理能力有了很大提高,例如原來大部分孩子經常穿錯鞋,現在已經有了很大改善。這一學期以來,在老師們的共同努力下,我班幼兒學會了自我照顧:例如會正確使用自己的毛巾、杯子、養成垃圾扔進垃圾桶的習慣等等、懂得與小朋友之間友好相處、懂得與老師及長輩打招呼等等。

在教研活動中,我認真投入,認真學習。並認真學會很多的東西,如:教育活動中教師要做到規範、正確的操作演示,教具的設計要根據幼兒年齡特點等等。通過自我反思與實踐,我覺得自己只要堅持認真學、認真做,並閱讀一些自己訂的幼兒讀物,去圖書館翻閱一些有關幼教資料,上網查一些有關幼兒教學的資料等等,我一定會把幼兒工作越做越好的。

作爲新世紀、新時期的教師,我認爲還要繼續學習增長知識,只有這樣才能跟得上時代的步伐,只有思想的切實轉變才能確保教育改革的持久和深入。尊重幼兒,關注每個孩子的教育發展,轉變幼兒的學習方式……這些新理念我都要時刻記心中。去捕捉幼兒有價值的熱點,我必須進一步深入學習、探討研究。

在家長工作方面,我還經常與家長進行溝通交流,並利用早、晚家長接送孩子的機會進行談話。這樣既讓讓家長及時瞭解了孩子在園的表現,也爲我們進一步瞭解和掌握幼兒現狀提供了有利的條件。

在生活中我無微不至的關心、照顧班裏的每一位幼兒,留意他們穿脫衣服等情況,細心照顧幼兒,並注重爲幼兒營造一個舒適、健康、溫馨的生活環境,以減少孩子們對家長的思念,並讓孩子們能夠身心愉悅、健康、快樂的成長。正因爲實實在在的付出,不僅得到了家長的認可,還贏得了家長的信任。

雖然這學期既忙也很累,但收穫確很多。在工作中我享受到收穫的樂趣,也發現了一些存在的問題。我在享受收穫的同時也將這學期存在的問題認真思考盡力想辦法解決,爭取把日後的工作越做越好,使孩子們更喜愛幼兒園,把幼兒園當作自己的第二個家,更愛和老師小朋友們在一起,培養活潑開朗的下一代!我正以百般的毅力去爲下一學期更好地工作而努力

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇14

匆匆的又過了一個學期,讓我不禁感到時間的飛逝.回想這一個學期我帶給孩子們了些什麼?有快樂、有成就、也有知識的收穫。隨着孩子們的成長,我也在成長,我所收穫的不僅僅是孩子們的愛,更重要的是自身的提高和家長們的信任和支持,有了這些力量,讓我勇往直前迎接新的挑戰,繼續不遺餘力的幫助孩子和自己快樂成長。

一、 在本學期的工作中,日常生活方面孩子們在原有的基礎上又向前邁出一大步,孩子們從不能安靜用餐到有秩序認真用餐,還能夠獨立完成餐具的簡單沖洗、整理桌面和地等。雖然過程很辛苦但是看到孩子們熟能生巧,我的心裏總有說不出的高興,不得不相信孩子們長大了。再回頭想想孩子邊說話邊吃飯、不小心湯撒了滿桌子、洗碗時衣服溼一大片、挑食剩飯等等不良習慣好像已是很久以前的是了,比起現在的進步那些辛苦、挫折又算得了什麼呢!

午休時孩子們總是甜蜜的進入夢鄉,穿衣疊被已不在話下,充分的顯示獨立自主的生活狀態。最令我欣慰的是孩子通過練習都能夠自理大小便,本來還爲此擔心,因爲孩子在家都是成人幫助“擦屁股”沒有鍛鍊機會的孩子能否掌握正確的方法呢?於是,孩子開始在老師的指導下學習“擦屁股”,起初有的孩子總會擦不乾淨或弄倒手上。後來,在一天天的鍛鍊和老師的引導下,工夫不負有心人孩子最終掌握了正確的方法。所以,我堅信只要給孩子正確的方法和鍛鍊的機會任何事情孩子都會做的很好。讓孩子真正的從生活上獨立,才能真正給孩子自由的環境和更好的發展環境。

二、孩子們的學習情況也有可圈可點之處,孩子們對兒歌、音樂的理解越來越有獨道之處,並能夠積極踊躍的發表自己的見解,通過不斷的學習,孩子們對知識的接受能力逐漸增強。美術手工使孩子心靈手巧,手工作品從最初的尋求幫助到現在獨立完成,不僅提高了孩子們的動手能力,而且提高了孩子的專注力。

科學文化的吸收也是顯而易見的,通過《百科全書》找到了科學的答案,使我們不在含糊不清,和孩子們共同學習共同成長。

蒙特梭利的數學教育將抽象的數學符號化爲實際的物品提供給孩子,孩子通過操作掌握的是真正的數學邏輯,而不僅僅是數字本身的簡單認識。孩子們有的對數學的學習已超出實際年齡所能接受的;有的正在打好堅實的基礎,發現數學奧祕後也會迅速發展。

孩子們的敏感期表現明顯,如:審美敏感期、秩序敏感期、人際交往敏感期、數學敏感期、識字敏感期等。在次同時我們給予孩子們愛和自由的環境,爲孩子們提供發展所需要的各種條件,並給予正確的引導還有家長的大力配合,使孩子不斷的完善自己。目前急需解決的是“人際交往”中的玩具交換問題,因爲成人和孩子的價值觀不同,所以部分家長多少對孩子有所影響。在以後的工作中我將更多地協助家長調整心態,以便幫助孩子發展。

另外,每星期一次的社會實踐課使孩子們近距離接觸社會,不僅增長了見識,而且在每一次活動中獲得了快樂、提高了孩子們的團隊精神。每月一次的親子活爲家園合作建起一座橋樑,讓孩子、家長、幼兒園有了溝通的機會,同時更加增進了親子之情。在本學期最後一次親子活動中,我真切地感受到孩子們的進步,每一位孩子都在大家的注視下大膽表現自己,連班上最害羞的孩子都大膽地走上臺爲“觀衆”表演。雖然部分孩子調皮搗蛋,在我眼裏他們依然是最棒的,因爲無論何時和地他們都會展現出真實的自我。

三、安全工作是整個工作的重中之重,隨着孩子的成長雖然安全意識有所提高,但還是會出現磕傷、被人傷害的情況,每當看到有孩子受傷時我的心都好痛,心疼孩子、自責沒有照顧好孩子、感到無法向家長交代,這些都原於對孩子的愛想要盡全力保護好每個孩子的安全。但是,我還是大膽面對現實找出失誤之處加強防範安全隱患。我還會繼續努力做好安全工作。

四、孩子們的點滴進步都會讓我萬分欣喜,孩子的收穫也是我的收穫。也有不足之處,孩子們的日常生活秩序和部分規則需要多家努力調整,雖然在原有的基礎上有所提高,但是影響到正常秩序就要有所改進。比如:做事拖泥帶水、自由狀態散漫等。我也爲此尋找更加合適的方法解決。同時,不斷的反省自己的工作是否會有疏漏。相信在我們共同努力下前方一片光明。

一切的收穫都離不開我的好搭檔張老師,有了我們的默契配合和彼此的真誠幫助纔有工作的成就和自我的成長。感謝我們所有的合作伙伴,繼續加油!在蒙特梭利思想的指引下,創造愛和自由的環境,和孩子一起成長!!

關於幼兒園教師個人總結及自評 篇15

《幼兒園教育指導綱要(試行)》指出:幼兒園務必把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位,幼兒園衛生保健工作是幼兒園工作的重要組成部分,是幼兒園管理的重要方面。我園從完善組織建設,健全各項制度,加強教育培訓,強化業務技能,加強檢查指導,抓好細節管理,定期總結反思,開展豐富的活動,創新常規工作等方面着手,使衛生保健工作更趨規範化和科學化,爲保障幼兒健康成長奠定了良好的基礎。以下是我園的一些具體做法。

一、完善組織建設,健全各項制度

幼兒園衛生保健工作涉及面廣,務必有嚴密的組織機構。我園由一名領導主管衛生保健工作,同時建立起一支由保健醫生、班組保教人員、保育員、後勤炊事人員組成的隊伍,構成了既縱向又交叉管理的網絡羣體,在組織上保證這項工作的開展和落實,並根據需要成立專項工作組織,將重點工作與常規工作緊密結合起來,推進衛生保健工作的開展。組織建設完善後,我園制定了切實可行的制度,並根據執行狀況進行改善和完善。

二、加強教育培訓,強化業務技能

我園注重對全體教職工進行專職培訓,有崗前培訓、在職培訓,透過外出、在園、請專家來講課等多種形式,從而開闊教職工的視野。我們還開展多種形式的崗位練兵。如:對保育員進行理論和操作兩方面的比賽,理論方面的資料包括教育、保育、消毒、疾病防治,以筆試和口試、搶答賽的方式進行。操作方面分鋪牀單、洗餐巾、教幼兒穿脫衣服等,從而實現了理論向實踐的轉化,提高了實際操作潛力和水平。

三、加強檢查指導,抓好細節管理

完善制度,配備充足人員,透過檢查和考覈使制度真正貫徹並落到實處。首先,明確分工,定期檢查。我園的衛生檢查小組,定期對各班級的午睡、用餐、衛生、消毒、幼兒護理等工作進行檢查。其次,把日常工作檢查與考覈緊密結合,做到檢查與獎懲掛鉤,業績與先進同步,考覈高分與獎金對等,完善管理機制,提高教職工的自律意識。

我們在幼兒衛生保健工作的實踐中,努力踐行“細節決定成敗”理念,幼兒園日常工作雖然平凡瑣細,卻與每一個幼兒的健康成長息息相關,決不允許有一絲一毫的大意疏漏,否則,將有可能造成無法挽回的後果。保健醫生每一天做好晨檢細節工作,從而真正促進幼兒身心健康,讓家長安心放心。

熱門標籤