管理養護責任書(通用19篇)

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管理養護責任書 篇1

爲了企業的健康良性運行,有效激發全體職工的工作積極性,不斷提高企業管理水平,追求企業可持續發展,制定20xx年度愛家購物廣場管理、生產經營目標責任書。

管理養護責任書(通用19篇)

總 則

一、適用範圍

本目標管理責任書適用於愛家購物廣場。董事長代表愛家購物廣場與愛家購物廣場總經理簽訂的目標管理責任書。

二、總體目標

1、做到全年社會治安綜合治理達到20xx年度社會治安綜合管理目標管理的要求。

2、安全生產工作目標:達到安全生產無事故,安全生產違規金額低於10000元。

3、生產經營目標:達到實現營業額2700(含2700)萬元以上,不含租賃、聯營。

4、毛利率達到23%以上(可下調0.5%)。

5、實現毛利潤951萬元以上(按銷售額的0.5%調減)。

6、各項支出控制在534.5萬元以內(獎勵工資除外)。

7、純利潤達到290萬元以上。

三、獎勵懲罰

1、對完成基本工作目標的實行一定額度的獎勵,對超額完成目標部分實行按比例獎勵;

2、對未完成基本工作目標的實行懲罰。

細 則

一、適用範圍

(一)愛家購物廣場與管理購物廣場總經理張仁發籤訂的目標管理責

任書有效時間是20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

(二)目標責任書一經簽訂,原則上不得變更“責任書”內容。

(三)因自然災害,戰爭、國際國內經濟形勢大動盪等不可抗力的因素,經愛家購物廣場經營管理層提出書面申請,經董事會研究決定後,可根據實際情況協商變更責任書。

(四)本目標管理責任書對雙方均有法律約束力。

二、目標責任

(一)社會治安綜合治理:(100分,佔年終獎勵的30%)

1、單位安全規章制度健全,單位設分管安全領導1名,各部門設安全員1名(5分)制度不健全的扣3分,無分管安全領導,部門無安全員的扣2分。

2、安全防範綜合治理會議全年不得少於4次(10分)以記錄爲準,少一次扣2.5分。

3、嚴格執行綜合治理業務工作,安全管理的各項規章制度(20)分平時檢查和年終評比發現有違規,違章者一次扣2分。

4、單位負責人有與各部門簽訂的綜合治理,安全工作目標責任書(10分)未簽訂責任書不得分。

5、安全保衛、防損、綜合治理工作半年有自查記錄年終有總結(5分)無自查記錄扣2分,沒有總結釦3分。

6、無下列案件或事故之一的(記30分)

全年無貪污、盜竊、火災、車輛事故(指負主要責任的車輛事故);無

7、無下列違紀,違章行爲之一的(記10分)

①、無隱瞞案件事故;

②、無包庇他人違法犯罪;

③、無非駕駛人員不經領導批准駕駛單位車輛;

④、無違章使用,損壞計算機。

違反①——②項者不得分;違反③——④項之一者扣2分。

8、全年組織實施突發事件和消防演練各1次以上記10分。缺1次扣5分。

9、發生重大事故或案件,經濟損失在10000元以上的實行“一票否決”,扣發全年年終獎勵的30%。

10、考覈辦法

總分爲100分,扣分實行累計相加扣完爲止。

11、獎懲辦法

全年綜合治理考評後,根據考評得分情況進行獎懲。

考覈得分在60分以下者爲不達標,不達標扣發全年年終獎勵的30%,60分(含60分)至80分(含80分)爲達標,獎勵30%部分的60%;得80分至95分 (含95分) 者獎勵30%部分的85%;得96分(含96分)以上獎勵30%部分的100%。

(二)安全生產工作目標達到安全生產無事故,發生重大事故或案件,損失在10000元(含10000元)以上的按第一條第(二)款第9點之規定執行。

(三)生產經營目標

1、各項收入

① 營業收入完成2700萬元以上(不含租賃、聯營部分);

②營業外收入完成260萬元以上;

③其它收入70萬元以上;

2、毛利率達23%以上(可下浮0.5%)。

3、各項支出

(1)管理費用4.5萬元(董事會工資)

(2)營業費用450萬元

①業務費12萬元(其中:招待費3萬元)【建議:將給個人或單位送禮的禮金按實際支出】

②工資支出120萬元【135】

③水電支出380,000元【420xx0】

④雜費支出91萬元(其中:廣告費7萬元,低值易耗品42萬元,運雜費22萬,電話費2萬元,汽車費3.5萬元,差旅費5萬元,維修費:15萬)

⑤遞延資產攤銷72萬元

⑥房租費117萬元

(3)稅金及附加支出按實際支出爲準。

5、各項費用指標控制在董事會下達的指標範圍內,各項費用支出做到年初有計劃。全年按計劃執行,未經董事長書面批准各科目不準調整帳務。

6、費用支出在完成銷量2700萬的基礎上,按超額銷量的1.5%內增加費用指標。

7、各項支出,按財務管理辦法執行,未按財務管理辦法規定超權列支的費用,除按財務管理辦理規定負責相關費用外,另扣發全年獎金總額的10%作爲處罰。【獎金總額的定義】

8、人員編制嚴格按董事會覈准的編制執行,不得隨意突破。減少人員由經營領導班子自行決定;增加人員必須向董事會寫出書面報告經董

事長批准後方可增加,否則新增人員工資自行解決。

9、工資標準嚴格按照董事會覈准的工資標準執行,任何人無權變動,除按工資管理暫行辦法之現定工作連續滿1年以上的人員享受自然調增工資標準外。工資調減由經營領導班子決定執行,工資調增必須書面報告董事會,一般情況由董事長批准執行;特殊情況由董事會研究決定執行。

10、考覈辦法

考覈實行百分制,生產經營目標,佔全年總目標的70%。

(1)完成各項收入指標計43分,其中完成營業收入(不含租賃聯營部分)計28分,未完成不得分,完成營業外收入計10分,未完成不得分,完成其它收入計5分,未完成不得分;

(2)達到毛利率目標計10分,未達到目標不計分;

(3)各項支出指標控制在目標內計43分,其中管理費用控制在目標內計10分,否則不得分;營業費用控制在目標內計28分,否則不得分;營業外支出控制在目標內計5分,否則不得分;

(4)人員編制、工資標準控制在目標範圍內計4分,否則不得分。

生產經營目標得分=實際得分×70%

11、獎懲辦法

(1) 總經理交風險抵押金2萬元人民幣,作爲完成安全生產、經營的風險抵押。完成了全年安全生產經營目標,次年1月底退還抵押金或轉爲下年度風險抵押金,未完成全年安全生產經營目標,按照獎懲辦法抵扣懲罰金額,扣完爲止。

(2) 全年安全,生產經營目標達100分者獎2萬元,其中安全佔30%,經營佔70%。不滿100分者按2萬元除以100後乘以所得分數的金額進行獎勵;

(3) 完成基本任務2700萬元獎現金15萬元,超額部分按銷售額的

(4) 完成生產經營目標,但支出指標超標的按15萬元-超額支出金額後剩餘金額作爲獎金進行獎勵。

(5) 營業外收入、其他收入兩項超額完成,按超額金額的30%進行獎勵。

(6) ①未完成全年安全,生產經營目標兩年內不得晉職晉級; 連續兩年未達到經營目標,根據實際情況對管理人員進行降職或降級至直撤職,解聘處理;

因經營管理不善,給企業造成嚴重後果和重大經濟損失的,除按第11條第(5)款第點執行,觸犯行律的移交司法機關處理。

(7) 考覈可分解按月執行,公司先行按:當月銷售總額/全年基本任務×150000×50%發放給管理人員和員工,獎金剩餘部分作爲風險金在年終決算後一次性發放。

(8) 安全生產不達標,扣總經理風險抵押金2萬元。生產經營未完成工作目標,按未完成金額×平均毛利率=應罰金額扣總經理風險抵押金,直至扣完2萬元爲止。

本目標責任書一式二份,目標管理人、目標責任人各持一份。雙方簽字生效。從1月1起執行。

目標管理人:

目標責任人:

xx年x月x日

管理養護責任書 篇2

設備是企業進行生產活動的重要物質技術基礎,設備管理工作是增強企業綜合競爭力的重要物質保證。設備管理在生產活動中處於非常重要的位置,加強設備管理對企業具有十分重要的意義。

設備的維護保養是管、用、修等各項工作的基礎,也是操作工人的主要責任人之一,是保持設備經常處於完好狀態的重要手段,是一項積極的預防工作。設備的保養是設備運行的強硬指標:“機器必須經常擦洗。這裏說的是一種追加勞動,沒有這種追加勞動,機器就會變得不可使用。”設備在使用過程中,由於設備的物質運動和化學作用,必然會產生技術狀態的不斷變化和難以避免的不正常現象,以及人爲因素造成的損耗,例如鬆動、幹摩擦、腐蝕等。這是設備的隱患,如果不及時處理,會造成設備的過早磨損,甚至形成嚴重事故。做好設備的維護保養工作。及時處理隨時發生的各種問題,改善設備的運行條件,就能防患於未然,避免不應有的損失。實踐證明,設備的壽命在很大程度上決定於維護保養的程度。

爲了加強公司對設備的管理,各車間需指定一位設備技術員,負責車間設備的管理工作。設備技術員在盡力做好本職工作的同時,設備管理方面應履行以下責任:

車間設備技術員主要工作職責:

一、建立設備管理檔案,並將檔案對應設備掛放在現場。

設備管理檔案內容包含:

①整理設備清單(即:列出設備所包含的具體配件名稱、配件規格/型號、所含數量、備用庫存數量、使用壽命等)。

②制好設備的維修記錄表,同時培訓好維修人員怎樣記錄,並監督維修人員做好記錄。

③制好能跟蹤到具體位置配件的更換記錄表,同時培訓好維修人員怎樣記錄,並監督維修人員做好記錄。

二、制定設備維護保養的方案,並將方案公佈於管理看板。

①設備維護保養方案應包含:設備的保養要求、保養週期、保養責任人同時根據設備保養要求制定獨立設備點檢表。

現對需設立點檢表設備做明細:

壓機車間需制定“壓機、出入口平臺、輸送釉線”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;窯爐車間需制定“風機、出入口平臺、下磚機、傳動、脫硫塔、出口輸送線”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;

釉線車間需制定“花機、上磚機、釉線平臺、釉線輸送線”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;

磨邊車間需制定“磨邊機、介磚機、輸送線”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;

分級車間需制定“自動打包機、自動分色機、輸送線、保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;拋光車間需制定“磨邊機、拋光機、供水泵、超潔亮、輸送線”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;原料車間需制定“喂料機、球磨機、柱塞泵、攪拌機、破碎機、輸送線、噴霧塔、水煤漿爐、壓濾機”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;

制氣車間需制定“喂料機、送煤帶、破碎機、液壓站、鼓風機、煤氣發生爐、加壓機、酚水泵、循環水泵、軟化水泵”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢。

球釉熔塊車間需制定“混料機、上料輸送帶、排煙風機、球磨機、攪拌機、研磨機、壓濾機”保養記錄、週期保養計劃、設備的點檢;

(具體需點檢的設備根據設備運行情況再定!)

②根據設備維護保養方案制定相應的檢查評比制度。

三、做好車間備用件的管理工作

①定好備用件的專置放置區;

②建立備用件清單,註明備用數量及存放地點;

③做好備用件的規劃、擺放並標識好;

④做好備件庫存管理,按三定“定點、定位、定量”標準使庫房工作做到存放合理,進出方便,帳物相符。

四、做好設備維護保養的跟進管理工作

1、依據設備檔案的規劃完善車間設備的標識,做到問題定點跟蹤;

2、培訓員工瞭解設備、清楚設備責任劃分及保養要求,並儘可能的做到讓員工針對設備自查自改;

3、定期(2次/月)組織部門設備大檢查,按保養劃分區域評比檢查結果,每次檢查完後將上次檢查跟蹤落實問題的整改情況及此次檢查的問題情況交於設備部存檔。

4、對車間發生的設備事故,及時組織分析,追查責任,嚴肅處理並採取預防措施。

5、貫徹安全操作規程和維護保養細則,使設備經常做到整齊、清潔、潤滑、安全,保持良好的運轉狀況。

6、對違章操作和保養不良致使設備損壞者,根據情節輕重進行批評、教育與處罰。

7、結合設備保養制度,針對檢查不合格又未整改的問題點,每條按5--20元進行扣罰,情節

嚴重的按30--50元進行扣罰,造成重大事故的按200--20__元進行扣罰。

附:請大家履行好自己的職責!設備部針對以上職責已制定設備管理考評方案!

本份設備管理責任書一式兩份,車間保存一份、設備部保存一份。

編制部門:設備部車間負責人簽字(蓋章):

編制人:南嬌嬌時間:

編制日期:20__-5-1車間設備技術員簽字(蓋章):

設備部審覈:時間:

管理養護責任書 篇3

甲方:x有限公司董事會

乙方:x有限公司總經理經營團隊(、 )

根據20xx年董事會目標,經董事會研究,董事會(甲方)對經營團隊(乙方)實行目標責任制管理。在認真調研分析,廣泛徵求意見的基礎上制定了本公司20xx年經營管理目標,爲確保目標實現,特訂立本《經營管理目標責任書》,以供雙方共同遵守。

一、本責任書有效期限:20xx年12月25日至20xx年12月24日止。

二、考覈對象:由總經理組建的經營團隊成員。

三、績效指標值的依據:在對當前宏觀經濟環境及行業發展趨勢充分調研分析的基礎上,結合x有限公司20xx年生產經營目標完成情況制定了《20xx年生產經營目標》。

四 、考覈指標與考覈的相關規定

1、考覈指標

2、考覈指標數據來源及考覈辦法

(1)經營指標考覈數據,以月度生產經營分析簡報爲依據;按月度分析,年底由企管部集中彙總,審覈。

(2)常規性工作考覈數據,由企管部按季度對各單位日常經營管理情況進行綜合評價,季度彙總;日常材料及數據由各公司對口管理部門提供。

(3)突破性工作考覈數據,由企管部按季度對各單位日常經營管理情況進行綜合評價;日常材料及數據由各公司對口管理部門提供。

(4)各公司負責以上指標的細化分解,對於考覈時無法提供數據的採取書面總結的形式,書面總結無實質內容的直接評爲0分。

五、考覈評價及獎懲標準

董事會委託企管部進行考覈,年終由企管部對經營責任人的績效實施考覈評價,出具考覈評價報告,報董事長審批後,擬定獎懲內容。

考覈得分參照經營團隊負責人的意見,按照分管工作情況掛靠。按照績效工資數乘以分值所得數額進行落實;超過目標績效工資的部分最高按目標績效工資的50%落實到被考覈人;低於目標績效工資的按實際數額落實;完不成利潤目標或因管理不善出現人員死亡事故的按照損失額扣發績效工資,最低按照目標績效工資的40%落實。

六、績效工資的落實

每月按目標績效工資數/12的40%預發,年終憑各項指標考覈完成情況統算,按考覈結果落實。

七、責任書變更解除與終止及法律責任

1、變更:甲方根據經營綜合情況可以對責任書內容的進行適當調整;被考評人在任期內對情勢變化所引起的責任內容變更須經考評人同意。

2、解除:責任書的解除一般由雙方協商確定。但在下列情況下考評人可單方解除: (1)被考評人違反集團或公司重大經營管理方針政策和目標規劃時; (2)由於管理不善致使公司營運出現重大危機或威脅時; (3)發現被考評個人有違法犯罪行爲時。

3、終止:責任書的變更或解除均爲原責任書終止情形。在變更責任書時須重新填寫新的責任書。

4、法律責任:

(1)在考覈期中如出現重大失誤,經董事會決議,有權降級使用或解聘,給公司造成損失的依法追究其經濟責任。

(2)因瀆職給公司造成損失的,公司依法追究其刑事責任和經濟責任。

(3)單獨或夥同他人謀取私利、損害公司利益的,公司依法追究其刑事責任和經濟責任。

八、效力

本責任書一式二份,雙方各執一份,於雙方簽字時生效。

九、附則:

死亡事故:指一次事故中死亡職工1人的事故。

重大傷亡事故:指一次事故中死亡2人以上(含2人)的事故。 備註:本目標責任書在實施中如有不完善的地方,雙方協商每季度修改一次。

考覈人: 被考覈人:

實施人:

年 月 日

管理養護責任書 篇4

爲加強安全生產管理,防止和減少生產安全事故,保障職工的安全與健康,立足防範,突出重點,深化整治,關口前移,落實責任,促進公司安全生產形勢進一步穩定,根據《中華人民共和國安全生產法》和中國鋁業公司對安全生產的工作要求,中國鋁業重慶分公司總經理與設備管理部經理簽訂如下安全生產目標責任書。

一、 安全生產目標

部門負責人爲本部門安全環保工作的第一責任人,對本部門安全環保工作負總責。

(一)重大安全生產事故爲零;

(二)環境污染事故爲零;

(三)一次三人及以上工傷事故爲零;

(四)千人負傷率小於1‰;

(五)杜絕直接經濟損失達2萬元以上的設備事故、交通事故、火災事故。

二、職責任務要求

1、認真落實安全環保責任制;負責分公司檢修作業的安全環保管理。

2、堅持定期召開安全生產會議,佈置安全工作,解決安全存在的問題;定期進行安全檢查,制止違章現象,加大隱患整改及事故查處力度;建立健全安全工作檔案,及時上報安全生產情況。

3、執行安全環保“三同時”制度,組織項目的安全、職業衛生、環境驗收評價。

4、指導重慶80萬噸氧化鋁項目各施工單位現場職業健康安全管理工作。

5、督促中鋁國際重慶工程總承包項目部、長沙院重慶鋁採礦工程項目部定期開展安全自查工作,對檢查出的各類安全隱患限期整改。

6、組織、協調並參與安全事故的調查、處理。

7、負責對本部門內部的安全環保考評工作,對在安全環保工作中有貢獻者或事故責任者提出獎懲意見,堅持安全一票否決權。

三、獎罰:

1、由生產管理部根據年度考覈結果,經分公司安全生產委員會審定,於每年1月份做出獎罰決定,公開兌現。

2、年度安全生產目標保證金標準:20xx元。

3、項目施工單位發生死亡事故一人次扣10%年度安全生產目標保證金。

4、外委檢修單位發生重傷事故一人次扣20%年度安全生產目標保證金,死亡事故一人次扣30%年度安全生產目標保證金。

5、本部門職工發生輕傷一人次扣20%年度安全生產目標保證金,發生重傷事故一人次扣50%年度安全生產目標保證金,發生死亡事故,扣100%安全生產目標保證金,取消獎勵資格,補交保證金,重新進行抵押。

6、責任書到期,按抵押扣除後剩餘保證金的200%的額度,給予獎勵。

7、年度安全生產目標保證金,由財務部保管。

四、本責任書有效期爲自20xx年3月1日到20xx年12月31日止。

五、本責任書一式兩份,雙方各執一份。

管理養護責任書 篇5

爲了進一步加強我縣網吧行業安全管理工作,切實做好治安防控,歇制各類刑事、治安案件的發生,杜絕治安災害事故和重特大火災事故的發生和維護網絡信息安全,依據爲根據《互聯網上網服務營業場所管理條例》和有關法律法規的規定,結合我縣實際,特制定本責任書。

一、網吧職責:

(一)建立安全管理制度:

1、安全管理制度必須上牆並逐條落實;

2、網吧經營時要有經過培訓的安全員在崗巡查。

(二)嚴格執行實名登記制度

1、在網吧明顯位置擺放、張貼“上網請出示登記身份證”標誌;

2、上網人員必須同時出示本人有效身份證件和上網卡,經網吧工作人員覈實其身份無誤方可上網,嚴禁“借卡上網”現象,對使用“臨時卡”的上網人員,網吧工作人員必須認真核對其身份後錄入網吧實名系統;

3、登記內容在公安機關依法查詢時予以提供。

(三)嚴格落實網吧安全技術措施

1、在經營期間,安全技術措施必須在線運行;

2、必須保留60日上網日誌;

3、在新辦、遷址過程中沒有落實安全技術措施、沒經過公安機關安全審覈的網吧不得營業;

(四)加強場內安全巡查

1、不得利用網吧製作、複製、查閱、發佈、傳播反動、淫穢、色情有害信息;

2、發現上網消費者有違法行爲的,應當立即予以制止並向公安機關舉報;

3、不得利用網絡遊戲或者其他方式進行賭博或者變相賭博活動;

4、加強網吧營業期間的安全巡視工作,重點加強窗臺、牆角、衛生間、垃圾桶、紙簍等處的檢查,發現可疑物品及時向公安機關報告。

(五)加強消防安全管理

1、網吧經營環境必須確保整潔有序,嚴禁“髒、亂、差”;

2、網吧內嚴禁吸菸和使用明火;

3、定期檢查維護消防器材,確保完整有效,保證疏散通道和安全出口的暢通;

4、網吧內禁止帶入、存放易燃易爆物品

(六)、不利用互聯網上網服務營業場所製作、下載、複製、查閱、發佈、傳播或者以其他萬式使用含有下列內容的信息:

1、反對憲法確定的基本原則的;

2、危害國家統一、主權和領土完整的;

3、泄露國家祕密,危害國家安全或者損害國家榮譽和利益的;

4、煽動民族仇恨、比族歧視,破壞民族團結,或者侵害民族風俗、習慣的;

5、破壞國家宗教政策,宣揚邪教、迷信的;

6、散佈謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩定的;

7、宣傳淫穢、賭博、暴力或者教唆犯罪的;

8、侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益的;

9、危害社會公德或者民族優秀文化傳統的;

10、含有法律、行政法規禁止的其他內容的。

二、轄區派出所職責:

1、負責轄區網吧日常安全管理工作,並隨時掌握轄區各網吧治安情況。

2、逐級簽訂安全責任書,建立健全網吧基礎信息檔案和各類臺帳,做到底數清情況明。

3、定期對網吧安全進行檢查,每季度檢查不少於3次。並對檢查中發現存在的安全隱患監督整改,對不接受整改的依據有關法律法規進行處罰。

⑴檢查網吧各項制度完善落實情況。

⑵檢查網吧安全設施運行情況和安全措施落實情況,嚴格禁止上網人員攜帶易燃易爆物品或其他違禁物品進入網吧。

⑶檢查監督網吧實名制登記制度落實情況和上網日誌留存系統運行情況。

4、負責轄區網吧治安管理和各類治安、刑事案件的偵破工作。

5、對轄區網吧整改的治安問題和火災隱患情況進行復查,對不接受檢查和沒有按照要求整改的依據《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》、《互聯網上網服務營業場所管理條例》、《中華人民共和國治安管理處罰法》、《消防法》、等法律法規進行處罰。對忽視治安、消防工作,造成重、特大案件、治安事故的經營場所負責人依法追究刑事責任。

三、本責任書一式三份由責任雙方代表(負責人)簽字後生效,有效期一年,一份存檔,轄區派出所和網吧經營者各持一份。

派出所(公章)網吧(公章)

負責人負責人

二0**年月日

管理養護責任書 篇6

爲了加強我單位車輛管理,保證行車安全,降低維修費用,保證工作用車,達到增收節支的目的,更好的保證人身安全,特同車輛駕駛員簽定管理責任書。

一、 工作要求

1、努力學習政治業務知識,提高政治業務水平及服務質量。

2、遵守交通法規及職業道德,做到文明駕駛,杜絕甲方和乙方雙方責任事故。

3、精心保養車輛,保證車容整潔,車況良好,保證出車安全。

4、遵守單位各項規章制度,服從領導,努力完成工作任務。

5、節約用油,降低修理費用。

二、 管理辦法

1、所有車輛不經領導批准,不許在外過夜,如果丟失車輛除保險公司賠償以外,其餘部分全部由當事人負責賠償。

2、嚴禁酒後開車,酒後開車受到處罰或出現一切事故全部由當事駕駛員負責,並限期調離或辭退。

3、未經領導批准私自出車,一律處以罰金或辭退,出現意外事故由當事人負責全部責任。

三、駕駛員責任

1、駕駛員要嚴格遵守交通法,嚴禁酒後駕駛、闖紅燈、超速行駛等違反交通法的一切行爲。

2、在限行日,限行車輛禁止駛入五環以內。所駕車輛未經允許不準交給其他人員駕駛,不準搭乘無關人員。

3、因違反交通法造成罰款全部由本人承擔。

4、駕駛員因違反交通法造成交通事故,根據責任的大小給予經濟處罰或辭退。

5、車輛出現交通事故,應第一時間通知單位領導、交通管理部門和保險公司。出現甲方或甲乙雙方責任,除保險公司賠償以外部分按雙方責任比例由當事人負責。

6、闖紅燈、超速行駛、飆車行駛的駕駛員寫書面檢查,屢教不改的正式工限期調離合同工辭退。

7、本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

單 位:________X

負責人: 駕駛員:

____年__月__日

管理養護責任書 篇7

責任單位:

爲明確各互聯網接入單位履行的安全管理責任,確保互聯網絡與信息安全,營造安全潔淨的網絡環境,根據《全國人大會關於維護互聯網安全的決定》、《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》、《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》、《互聯網安全保護技術措施規定》等有關法律法規規定,責任人應落實如下責任:

一、自覺遵守法律、行政法規和其他有關規定,接受公安機關監督、檢查和指導,如實向公安機關提供有關安全保護的信息、資料及數據文件,協助公安機關查處通過國際聯網的計算機信息網絡的違法犯罪行爲。

二、不利用國際聯網危害國家安全、泄露國家祕密,不侵犯國家的、社會的、集體的利益和公民合法權益,不從事違法犯罪活動,不利用國際聯網製作、複製、查閱和傳播法律法規規定的各類有害信息。不從事危害計算機信息網絡安全的活動。

三、在網絡正式聯通後的三十日內,或變更名稱、住所、法定代表人或主要負責人、網絡資源或者經營活動發生變更,到公安機關辦理備案或進行補充、變更備案登記;

四、建立和完善計算機網絡安全組織:

1、建立信息網絡安全領導小組,確定安全領導小組負責人和信息網絡安全管理責任人;

2、制定並落實安全領導小組負責人、安全管理責任人崗位責任制;

3、配備與經營規模相適應的計算機信息網絡安全專業技術人員,必須經過公安機關組織的安全技術培訓,考覈合格後持證上崗,並定期參加信息網絡安全專業技術人員繼續教育培訓;

4、保持與公安機關聯繫渠道暢通,自覺接受公安機關網監部門業務監督檢查;

5、制定網絡安全事故應急處置措施。

五、建立安全保護管理制度:

1、信息發佈審覈、登記制度;

2、信息監控、保存、清除和備份制度;

3、病毒檢測和網絡安全漏洞檢測制度;

4、違法案件報告和協助查處制度;

5、電子公告系統用戶登記制度;

6、帳號使用登記和操作權限管理制度;

7、安全教育和培訓制度;

8、其他與安全保護相關的管理制度。

六、建立和健全以下信息網絡安全保護技術措施:

1、互聯網接入單位應提供網絡拓撲結構和IP地址及分配使用情況。

2、在計算機主機、網關和防火牆上建立完備的系統運行日誌,日誌保存的時間至少爲60天。

3、用戶上網行爲審計日誌保存60日以上,包括登陸帳號、登陸時間、源IP地址、目的IP地址、連接時間、登陸行爲等信息記錄。

4、具有信息安全審計或預警功能,有害信息封堵、過濾功能

5、開設郵件服務的,具有垃圾郵件清理功能;

6、開設交互式信息欄目的,具有身份登記和識別確認功能;

7、計算機病毒、網絡攻擊等防護功能;

8、關鍵字過濾技術;

9、其他保護信息和系統網絡安全的技術措施。

七、本責任書自簽署之日起生效。

管理養護責任書 篇8

爲保證我市餐飲服務食品安全,保障廣大消費者身體健康,進一步貫徹落實《中華人民共和國食品安全法》和《餐飲服務食品安全操作規範》等法律法規,根據上級有關文件精神,結合我市實際,特制訂本責任書:

一、牢固樹立餐飲服務單位負責人爲食品安全第一責任人的食品安全意識,強化行業自律、依法誠信經營,全面做好食品安全工作,確保消費者飲食安全。

二、建立健全食品安全制度,配備專職人員負責食品安全管理工作,並堅持每日進行檢查,督促落實食品安全管理制度。

三、加強食品從業人員管理,保證所有食品從業人員按規定進行健康體檢,持有效健康證上崗,定期組織從業人員開展《食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務食品安全操作規範》、《餐飲服務食品採購索證索票管理規定》等法律法規及規章、規範性文件的學習。

四、建立並落實食品及其原料進貨查驗記錄制度,認真做好進貨驗收工作和進貨臺賬登記,食品原料索證索票備案、臺賬登記,建立率達100%。

五、採購的生肉及製品必須從正當渠道進購,證票齊全,杜絕使用病死或來源不明的畜禽肉類及其製品。

六、不使用不符合食品安全要求的食用油脂、劣質食用油和廢棄食用油,不使用散裝油脂,不違法添加非食用物質或濫用食品添加劑,對食品添加劑要嚴格實行專人採購、專人保管、專人領用、專人登記、專櫃保存。

七、如有自制飲料(包括調製和現榨)、自制調味料的,保證按要求向餐飲服務食品安全監管部門備案所使用的食品添加劑名稱,並在店堂醒目位置及菜單上予以公示。

八、食品製作過程各環節操作規範均符合安全要求,不使用非食用原料加工食品,不使用過期變質和被污染的食品,不使用非食品用具及容器、包裝材料。

九、餐飲單位舉辦10桌(含10桌)以上的宴席、學生集體用餐的食品成品應留樣。留樣食品應按品種分別盛放於清洗消毒後的密閉專用容器內,在冷藏條件下存放48小時以上,每個品種留樣量不少於100g。

十、貯存食品的場所、設備保持清潔,無黴斑、鼠跡、蒼蠅、蟑螂,不存放有毒、有害物品(如:殺鼠劑、殺蟲劑、洗滌劑、消毒劑等)及個人生活用品。食品應當分類、分架存放,距離牆壁、地面均在10cm以上,並定期檢查,使用遵循先進先出的原則,及時清除變質和過期食品。食品冷藏、冷凍貯藏做到原料、半成品、成品嚴格分開,不在同一冰室內存放。冷藏、冷凍櫃(庫)有明顯區分標誌。

十三、隨時維護維修食品加工設施設備,保證其正常運轉使用,並保持清潔。

十四、加強餐飲具消毒工作,掌握正確的餐飲具清洗、消毒和保潔方法,餐飲具消毒合格率100%。

十五、保持加工經營場所內外環境整潔,垃圾桶應密閉加蓋,並做到日產日清;做好防蠅、防鼠、防蟲工作。

十六、強化餐廚廢棄物管理,做好餐廚廢棄物處置流向登記。

十七、發生食物中毒或疑似食物中毒時,積極迅速上報並配合相關監督部門調查處理,主動做好善後工作,不遲報、瞞報。

十八、餐飲服務單位須嚴格自強自律,誠信經營、守法經營。在日常監督檢查中如發現上述違法行爲,我們將依據《中華人民共和國食品安全法》相關條款予以嚴肅查處,決不姑息。

十九、此責任書一式兩份,食品藥品監督管理局和餐飲服務單位各一份。

責任單位(蓋章): 食品藥品監督管理局

負責人(簽字): 法定代表人(簽字):

20__年 月 日 20__年 月 日

管理養護責任書 篇9

爲了加強我單位車輛管理,保證行車安全,降低維修費用,保證工作用車,達到增收節支的目的,更好的保證人身安全,特同車輛駕駛員簽定管理責任書。

一、 工作要求

1、努力學習政治業務知識,提高政治業務水平及服務質量。

2、遵守交通法規及職業道德,做到文明駕駛,杜絕甲方和乙方雙方責任事故。

3、精心保養車輛,保證車容整潔,車況良好,保證出車安全。

4、遵守單位各項規章制度,服從領導,努力完成工作任務。

5、節約用油,降低修理費用。

二、 管理辦法

1、所有車輛不經領導批准,不許在外過夜,如果丟失車輛除保險公司賠償以外,其餘部分全部由當事人負責賠償。

2、嚴禁酒後開車,酒後開車受到處罰或出現一切事故全部由當事駕駛員負責,並限期調離或辭退。

3、未經領導批准私自出車,一律處以罰金或辭退,出現意外事故由當事人負責全部責任。

三、駕駛員責任

1、駕駛員要嚴格遵守交通法,嚴禁酒後駕駛、闖紅燈、超

速行駛等違反交通法的一切行爲。

2、在限行日,限行車輛禁止駛入五環以內。所駕車輛未經允許不準交給其他人員駕駛,不準搭乘無關人員。

3、因違反交通法造成罰款全部由本人承擔。

4、駕駛員因違反交通法造成交通事故,根據責任的大小給予經濟處罰或辭退。

5、車輛出現交通事故,應第一時間通知單位領導、交通管理部門和保險公司。出現甲方或甲乙雙方責任,除保險公司賠償以外部分按雙方責任比例由當事人負責。

6、闖紅燈、超速行駛、飆車行駛的駕駛員寫書面檢查,屢教不改的正式工限期調離合同工辭退。

7、本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方簽字蓋章之日起生效。

單 位:________X

負責人: 駕駛員:

年 月 日 年 月 日

管理養護責任書 篇10

根據教育部、衛生廳《關於學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》,**市教育局 **市衛生局關於開展“小飯桌”衛生安全集中整治工作的通知(*教發【】138號),**市教育局關於切實做好平抑食堂飯菜價格維護學校穩定工作的通知(*教發【】233號)文件的相關規定,特制訂此食品衛生安全責任書,確保零事故發生。

20xx年春季學校共有住宿生16人,其中男生8人,女生8人,均長期在學校食堂用餐,另計農忙時節,暴雨時節,部分走讀生在學校食堂用餐。

學校食堂責任人:_____,借用校園內廚房一間,儲藏室一間,面積共計50平方米,以“小飯桌”的形式爲上述學生提供飯食。爲落實具體責任,保證飯菜質量,簽訂以下責任:

1、_____既是學校食堂的全部責任人,又是學校食堂從業人員,必須持健康證上崗,具有餐飲服務許可證。

2、室內衛生乾淨,物品擺放離地離牆,整齊有序,分類清楚,室內保持通風乾燥。生、熟食材均不得露天擺放。

3、操作人員穿工作服,戴工作帽,講究個人衛生。

4、飯菜48小時留樣,不食用甘藍菜、豆角,不售涼菜涼皮涼麪,蔬菜清洗漂淨,防止農藥殘留於菜葉上。

5、採購食材索證,建好臺賬。垃圾及時處理,剩飯剩菜的處理要有登記臺賬。

6、餐具、加工用具、容器要消毒。(學生餐具的消毒,學校提供消毒櫃)

7、食堂、儲藏間內,閒人不得入內。高度警惕高危人員。

8、飯菜價格、飯菜質量、飯菜類型與家長當面商定,不得無故隨意更改。

9、接受家長、社會的監督。學校、上級部門在檢查中提出的問題要及時整改。因食品衛生引發的安全事故,一切責任由食堂從業人員承擔。

10、責任書時限:簽訂之日起,20xx年7月10日止。

責任人:

日期:XX年XX月XX日

管理養護責任書 篇11

爲了維護市場正常經營秩序,促進市場穩步繁榮,打擊非法經營行爲,保護市場經營戶及消費者的合法利益,根據法律、法規的規定,結合婁煩縣農貿市場的實際情況,同市場經營戶簽訂本責任書,要求市場經營戶必須遵守以下規定:

1、經營者必須證照齊全,堅持誠實、信用原則、依法經營。

2、凡進貨時必須驗明生產企業的檢驗合格證、照,商品本身或包裝上必須有中文標明的商品名稱、廠名和廠址、標準代號,必須符合保障消費者人身財產安全及有關標準的要求。

3、嚴禁摻雜使假,偷工減料、短尺少秤、欺行霸市、哄擡物價、強買強賣的行爲。

4、嚴禁僞造產地,僞造或冒用他人的商標、廠名、廠址。嚴禁僞造和冒用認證標誌等質量標誌。

5、經營者必須按有關規定建立進銷貨臺賬、進貨檢查驗收制度、質量承諾制度、協議准入制度、食品質量自檢制度、食品退市制度。

6、經營者不準銷售不符合國家標準的食品;不準銷售摻雜使假、以假充真、以次充好、以不合格食品冒充合格食品;不準銷售國家明令淘汰、失效、變質的食品;不準銷售無產品名稱、廠名、廠址和未標明食品主要成分含量的食品;不準銷售未標明生產日期和有效期限的食品;不準對銷售的食品進行虛假廣告和誤導宣傳的活動。

7、經營者對所售食品質量實行質量三包。

8、經營者必須積極支持配合管理部門和執法部門的日常監管和行政執法工作。

市場負責人:

經營者:

管理養護責任書 篇12

食堂倉庫保管員是具體負責學校食堂倉庫的管理工作,做好倉庫收發、記收賬、結算工作,接受學校食品衛生安全領導小組的檢查。

一、主要責任:

1、負責學校營養改善計劃(食堂)物資的保管工作。

2、對購進的各類食品嚴格驗收質量、過秤,點數入庫,並當場由經手人簽字,如發現黴爛、變質和質次價高的物品,有權拒收。

3、保管員驗收實物數量與採購數量相符後方能填寫入庫單,並及時準確記賬。做到如有發票、入庫單,出有出庫單,帳物相符,手續完備,賬目清楚。各種單據、憑證、存根妥善保管,有關報表要及時上報。

4、加強庫房物資的保管,食堂領取的物資要認真填寫出庫單、過秤、點數,並由領料人簽字,按出庫單登記入賬。

5、庫房內要科學擺放,先入先用,防止黴爛變質、防蟲、蠅、鼠等危害,措施嚴密,杜絕浪費。

6、未經批准不得自行出售、處理及外借各類物資。教師、職工、家屬不得在倉庫及食堂購買物資。

7、月底盤存庫存物資,要製作盤存表,嚴禁弄虛作假。

8、做好安全工作,倉庫門窗關實上鎖,嚴禁無關人員出入。

9、完成學校交給的其它任務。

10、凡因工作不負責任造成失誤而造成的一切後果由保管員負全責。

本責任書一式二份,保管員和學校各執一份,自簽字之。

X年XX月XX日

管理養護責任書 篇13

甲方:

乙方:

爲了進一步加強安全管理,堅持“安全第一、預防爲主、綜合治理”的原則,使各種車輛和設備安全操作和規範運行,確保安全無事故,現與相關單位簽定如下事項;

一、甲方責任:

1、本工程項目的工程運輸,由專業生產企業(散裝水泥運輸車、混凝土攪拌車、混凝土泵車)自備工程運輸車輛。

2、本工程項目在發包工程運輸業務時,保證同時與工程運輸承運單位簽訂《交通安全責任書》。約定雙方交通安全責任,落實交通安全措施,辦理“工程運輸車輛覈准標誌”、“工程運輸車輛準行證”、“建築垃圾準運證”和“建築垃圾運輸處置證”等有效證件。無上述證件不予簽訂工程運輸承運合同(協議)。

3、在日常運輸管理中,主動做好對工程運輸承運單位安全文明管理的檢查,保證工程車輛沖洗乾淨後出大門,保證工程車輛在工地出入時的安全看管,按規定設置有關交通警示標誌,禁止無證車輛進入施工現場,自覺接受政府部門的依法監管,自覺接受社會各界的廣泛監督。

4、配合政府有關部門做好交通安全事故的相關調查工作。

二、 運輸單位責任:

1、車輛、駕駛員等取得合法證照、資質情況;建立完善安全管理

基礎臺賬情況。

2、所有操作人員(機動車駕駛員、特種設備操作人員)必須嚴格遵守國家相關的法律、法規及交通規則和操作規程。

3、嚴禁酒後駕駛車輛機械。

4、患有妨礙安全行車的疾病和過度勞累時不準駕駛車輛機械。防止駕駛員超速、超載、疲勞駕駛、違章操作等違法行爲採取的措施及落實情況;嚴格依據有關規章制度對駕駛員發生交通違法和交通事故進行教育處理,對交通違法行爲記滿12分的駕駛員督促其依法參加學習、考試的情況。

5、在施工路段內車速不準超過20公里每小時。

6、嚴禁車輛帶病行駛,車輛機械必須定期檢修,出車前、行車中、停車後做到勤檢查、勤調整、勤保養。對車輛投保法定保險的情況;對應當報廢的車輛依法辦理報廢手續的情況。

7、不準將車輛機械交給他人駕駛。

8、在施工路段內服從現場管理人員的指揮。

如因車輛、機械駕駛人員不按章操作造成的一切後果,自行負責。

本責任書一式兩份簽字後生效,有效期至本項工程完工。

甲方: (代表人簽字及蓋章)

乙方: (簽字)

年 月 日

管理養護責任書 篇14

爲貫徹上級黨委、政府和中心學校關於保證學校正常教學秩序,保護學生健康成長,確保學校正常不受損失,杜絕或計量減少安全事故的發生,遵循“注意防範、自救互救、確保平安、減少損失”的原則,根據我校實際情況和班主任簽訂日常安全管理責任書:

甲方:__鎮__國小

乙方(簽名):

一、 乙方責任

1、加強對學生私自外出游泳的教育。

2、加強學生在往返學校的路上,要注意交通安全,行路要嚴格遵 守交通規則的教育。

3、加強對學生攜帶易燃、易爆、有毒物品以及小刀等進校的教育。

4、加強在小道上、教室內和各班的清潔區內追逐打鬧和奔跑,以 免滑倒和摔傷的教育。

5、加強對大掃除時注意安全,對高處的玻璃和無陽臺窗子的外部,不要勉強擦拭的教育。

6、加強對覺察有不安全因素應該及時報告師長,遇事冷靜,以保全自身安全爲重,不衝動蠻幹的教育。

7、加強對學生不要有任何故意傷害他人、竊取他人財物的行爲, 不允許在任何場所參與打架鬥毆行爲的教育。

8、加強對學生進行照明燈和電風扇等電器發生故障,不得私自動手拆除,應報告教師的教育。

9、加強對學生嚴禁吸菸、點蠟燭和在教室內玩火的教育。

10、加強對學生教育要耐心地、科學地,不能諷刺、咒罵或用武力對待做錯的學生,避免學生的心理受到創傷,應尊重、愛護、理解、寬容的教育。

二、 檢查和批評

1、年終甲方對乙方進行三次教育,檢查不及格的班級,給予“安全提醒注意”並限期整改。

2、期末考評結果爲:優秀、良好、合格、不合格。

3、檢查考覈結果評定,總分爲100分,考覈結果分四個等級。

三、時限

本責任書時限爲一年,從簽字之日起生效。

甲方:__鎮__國小 乙方:—————

20_0年 月 日 201_年 月 日

管理養護責任書 篇15

一、公司各類印章按照印章管理制度規定必須專人管理,經公司總經辦決定,授權 部門 負責管理 印章,遵照公司《印章管理制度》負責該印章的施印和管理工作。

二、財務印章的管理

(一)公司財務專用章由公司財務部專職會計人員保管,法人章由公司財務部專職出納人員保管。

(二)公司財務管理的其他各類印章統一由公司財務部經理指定二位專職人員對其進行保管。

(三)所有財務印章一律存放在公司財務部的安全地點(如保險櫃),其中財務專用章和法人章應分開存放。

(四)專職會計人員、專職出納人員、其他各類財務印章的專職管理人員須對其保管的財務印章的安全性負全部責任。

三、印章管理者擁有的權利

(一)在施印時有權對所印文字的內容認真審閱(投標書除外)。

(二)對用印文件有疑問的,可請示相關領導。

(三)印章管理人在施印過程中有不清楚的問題和特殊情況應及時向公司辦公室請示。

四、印章管理者承擔的責任

(一)因自身管理原因遺失、損壞印章應承擔行政責任和相應的經濟賠償。

(二)印章管理人對財務印章的使用必須嚴格按照公司印章管理制度的要求,嚴格把關,若使用不當造成損失負全部責任。

(三)除公司公章外其他印章不準對各種借條、欠條、擔保合同(協議)以及承諾書使用。

五、本責任書一式三份,印章管理部門、公司辦公室和總經辦各執一份,簽字後生效。

X年XX月XX日

管理養護責任書 篇16

甲方:

乙方:

爲了優質、高速、高效、低耗地完成施工任務,全面履行總承包施工合同,根據局、公司有關規定,本着責、權、利統一原則,甲、乙雙方經友好協商,特簽訂本責任書,供雙方共同遵守。

一、工程概況

1、工程名稱:

2、工程地點:

3、工程內容:

4、工程造價:

5、承包方式:包工包料包工期包質量包安全包文明施工

6、合同工期:

7、質量標準:

8、合同付款: 工程預付款: 預付款的扣回: 工程款支付:

9、保脩金返還:

二、工程項目管理責任範圍及工期、質量、安全目標

工程施工合同的內容、業主提供的設計圖紙、設計變更等全部項目爲責任範圍。項目工期、質量、安全目標遵循主合同規定。

三、項目上繳指標:

項目按同業主結算金額計算的綜合上繳率爲: %,項目現場管理費用按明細表包乾使用。

四、風險抵押金:

根據項目規模及人員配備情況,確定的項目繳納風險抵押金 萬元。 繳納時間: 返還時間:

五、甲、乙雙方的權利義務

甲方權利:

1、項目使用的勞務專業分包隊伍、材料供應商、機械租賃商的最終決定權,並簽訂勞務專業分包合同、材料採購合同、機械租賃合同;

2、在項目管理人員嚴重違反公司規章制度或不稱職時,予以撤換;

3、在項目經營、管理、技術決策有明顯失誤。足以造成重大損失時,責令予以調整;

4、有權責成項目執行公司各項規章制度,對違反公司規章制度的按公司規定進行處罰;

5、有權責成項目部及時回收工程款;

6、有權要求項目提供各種管理和技術資料、報表;

7、責成項目搞好同業主、監理、設計院、政府主管部門等相關關係;

甲方義務:

1、對勞務專業分包隊伍、材料供應商、機械租賃商實行招議標;

2、督促項目經理部履行公司與建設單位、公司與勞務分包商、材料供應商、機械租賃商的合同;

3、在進行項目人員調整時,充分尊重項目意願;

4、協助項目搞好同業主、監理、設計、政府主管部門關係。

5、所有分包商、材料供應商、機械租賃商的選擇應參考項目部意見;

6、爲項目部提供技術支持與專業指導;

7、除特殊原因,甲方不得挪用項目資金,否則甲方按銀行同期貸款利率支付乙方利息。

8、組織相關部門對項目部進行考覈。

乙方的權利:

1、在公司的監督管理下,項目享有如下權利:

2、項目經理部管理人員進場後的管理權,調整項目人員分工,必要時將不能滿足項目工作的人員退回公司;

3、有權制訂項目人員承包兌現獎的發放和獎罰辦法,但各類獎金需經人力資源部和主管領導審覈,公司領導籤認後方可發放;

4、獨立安排項目生產中的各方面管理和協調工作;

5、在公司授權下對標的額較小的勞務分包、專業分包以及小型材料採購,由項目經理部按公司招議標管理規定自行組織招標,公司有關部門可監督執行。

乙方義務:

1、承擔項目實施過程中的管理風險、成本風險、安全風險和技術質量風險;

2、履行公司與建設單位簽訂的合同和公司與勞務隊伍簽訂的分包合同;

3、認真執行公司各項規章制度;

4、向公司有關部門、建設單位報送公司各類有關資料和報表;

5、及時向建設單位催收工程款,保證資金回收,並按合同比例向甲方上繳,如乙方遇到特殊原因需甲方資金支持,甲方將按銀行同期貸款利率計算利息。

6、根據現場的實際情況,及時協調與業主指定分包單位的配合工作;

7、遵守公司各方面的管理制度,接受公司各管理部門的監督和指導;

8、工程竣工資料的整理報驗以及工程竣工後的維修與服務;

9、根據公司經營工作需要,及時配合公司接待有關部門或單位考察;

10、根據公司需要,抽調有關人員協助公司做好臨時性緊急工作;

11、業主有續開工工程時,項目部有責任配合營銷人員做好項目再承攬工作;

12、項目在抓好物質文明的同時,必須抓精神文明建設,做到兩個文明一起抓。

13、項目部解散前需向公司相應職能部門移交工程資料,做好交接手續。

六、工程竣工清算與考覈獎罰辦法:

1、工程竣工清算:

工程辦理完竣工驗收手續後,項目部應首先提供全面的項目管理總結報告。公司按項目考覈辦法對竣工項目進行綜合評定。在按與業主簽訂的合同規定的時間內辦理完結算,同時在規定的時間內與各分包單位辦理分包結算後,才能與公司辦理內部承包結算,最後報相關部門進行審覈、兌現。

2、考覈與獎罰辦法:

(1)考覈辦法

(a)安全

①獲獎的項目經理部必須全部達到以下條件:

?無死亡和重傷事故,輕傷率不超過 %;

?無火災事故

?無重大環境污染事故

?無安全和環境方面的投訴

?未被地方政府主管部門通報批評

?被局抽查或公司考覈中,安全環境體系達到良好或優良標準

②施工中如發生安全事故或人身傷亡事故,所發生的一切費用和經濟損失均由項目承擔;

(b)質量工期

① 工程質量必須達到責任書中所約定的標準,如沒有達到責任書中的標準,業主所罰工程質量款額均由項目承擔;

② 施工期間不得發生重大質量事故,每發生一起項目部罰款 元,項目經理、總工(項目技術負責人)罰款各 元;

③ 每次項目考覈,各節點工程質量不得低於規範驗收要求,每發生一次項目部罰款 元,項目經理、總工(項目技術負責人)罰款各 元;

④ 工期控制須按責任書規定工期完成,如不能按期竣工必須有甲方書面工期順延報告,所造成的工期違約罰款均由項目承擔;

(c)其他

① 項目承包兌現需根據項目實際上繳效益額計算髮放,工程款的回收必須完成與業主合同中約定的比率;

② 其它指標如文明施工、項目兩制建設、項目管理資料、合同管理情況、質量、環保、安保體系運行情況等必須按公司規定達標。

③ 簽證、索賠的成本計入項目實際成本,收入全部作爲項目收入。

(2)獎罰辦法

①季度預發:本工程實行按季度預發,具體辦法以公司規定爲準。

②最終考覈:

A:本工程如完成上繳指標,且符合獎金兌現條件,公司獎勵項目部 萬元績效獎金。

B:本工程如完成上繳指標,且符合獎金兌現條件,其盈利額的分配爲: 盈利額先乘以項目經理部考覈評價綜合得分的換算比例後進行獎勵。

■盈利在3%(含3%)以內,按公司:項目5:5分成進行獎勵;

■盈利在3%~6%(含6%),按公司:項目4:6分成進行獎勵;

■盈利在6%以上,按公司:項目3:7分成進行獎勵;

計算辦法:項目所得額=(超額盈利額×換算比例)×分段分成比例-平時預發的獎金-預發績效薪總額-罰款。

C:本工程如未完成上繳指標,應按公司風險抵押金管理辦法執行。

七、甲方與業主施工合同如發生變更、中止、解除,本責任書跟隨變更、中止、解除。

八、本責任書一式 份,甲方執 份,乙方執 份,經雙方簽字後生效。

九、本責任書未盡事宜按有關規定執行或雙方協商解決。

甲方: 乙方:

甲方代表:(簽字) 乙方代表(簽字)

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

管理養護責任書 篇17

爲加強綜合安全管理,落實安全管理責任,強化工廠安全生產第一責任人的安全意識和法制責任觀念,有效控制較大及以上安全事故,預防和減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,集團公司根據《中華人民共和國安全生產法》和《山東省安全生產條例》的有關規定,與各單位負責人簽訂__年度安全生產目標管理責任書,具體內容如下:

一、 安全控制目標:

1、 較大及以上安全事故爲零;

2、 一般安全生產事故不超過2起;

3、 無刑事案件,一般治安案件不超過2起;

4、 員工安全生產責任書籤訂率100%;

5、 特種作業人員持證上崗率100%;

6、 外租、外包安全管理協議簽訂率100%;

7、 新進員工上崗前三級安全教育培訓合格率100%;

8、 特種設備、壓力容器年檢、定檢合格率100%;

9、 安全事故隱患整改率100%;

二、 安全工作職責:

1.要加強對安全生產工作的領導,依法履行安全生產監督管理職責。要健全工廠安全生產管理機構,審定年度全生產工作計劃,明確安全防範重點區域和重點崗位。

2. 嚴格落實安全生產主體責任,層層組織簽訂安全生產目標管理責任狀並考覈。

3. 對事故隱患不整改或發生安全事故的車間、部門或班組,嚴格落實責任追究制度。

4. 要按時向集團公司企管部報送安全生產專題會議、安全生產專項檢查和月度安全事故彙總等材料。

5.要加強事故隱患排查和整改,按照安全生產事故隱患整治管理規定,制定有關項目的整改方案,落實整改責任,限期整改到位,及時消除事故隱患。對一時難以整改的重大事故隱患,要落實責任和措施,實施有效監控。

6.實行安全問題“一票否決”制,對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門、車間或班組,年終取消評先資格,並根據責任追究制度對其直接主管給予嚴肅處理。

7. 對重大危險源要做好登記建檔、安全評估、應急技術培訓、警示標誌設置、安全檢查及安全規章制度的制定和完善,同時要健全各級安全管理臺賬。

8. 加強安全生產宣傳教育和培訓工作;

⑴、 組織各車間、部門認真學習並貫徹執行安全生產的法律、法規和方針、政策。

⑵、按照國家、省市及集團公司的統一部署和要求,紮實有效的開展“安全生產月”宣傳教育活動,有序組織各項安全活動,按時完成上級佈置的工作任務,有效增強幹部員工的安全生產意識。

⑶、 要嚴格執行全員安全生產培訓考覈和持證上崗制度,確保各車間、部門的特種作業人員100%經培訓考試合格,持證上崗。

9、加強應急救援和事故處理工作:

⑴、要加強車間、部門應急救援體系建設,進一步完善各類生產安全事故的應急救援預案,應急救援預案要分工明確、針對性強,每個預案年內至少組織一次演練,並根據演練情況不斷完善。

⑵、依法建立應急救援組織,落實應急救援人員,配備救援器材和裝備,並落實救援預案涉及的救援責任部門和責任人,保證應急救援啓動所必需的人力、物力和財力。

⑶、若單位發生安全生產事故,杜絕瞞報和遲報現象,按照安全生產事故“四不放過”的原則,依法對安全事故迅速組織調查並做好善後處理工作。

三、 安全獎懲考覈:

獎懲原則:依據誰主管、誰負責的原則,層層落實。

1、 年內無較大及以上安全事故發生,且一般安全事故不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金2.6萬元。

2、年內發生重、特大安全事故或累計發生2次(含2次)以上較大安全事故或3次(含3次)以上一般安全事故,取消事故單位及責任及責任部門年終先進評比資格及年終安全生產獎金。

3、 年內工廠區域無刑事案件且一般治安案件不超過2起的,按下列標準獎勵工廠:大型工廠(員工人數≥500人),獎金5000元;

4、工廠區域發生刑事案件的,取消責任單位年終先進評比資格,同時對責任單位按照5000元/起的標準罰款,並依法追究犯罪嫌疑人的刑事責任;一般治安案件超過2起的,每超一起罰款1000元。

5、 員工未簽訂安全生產責任書,-1分/人;特種作業人員無證上崗,-2分/人。 6、 工廠未與廠區內外租、外包單位簽訂安全管理協議的,-5分。

7、 新進員工崗前未經三級安全教育培訓上崗的,-2分/人。

8、 特種設備、壓力容器未按規定年檢、定檢的-1/臺。

9、 安全事故隱患整改不及時的、不到位的,-1分/臺。

本責任書一式兩份,_____公司和單位(部門)主要責任人各執一份。 本責任書自簽訂之日起生效。

______公司  ______公司

總經理:  廠長(部門):

日期:  日期:

管理養護責任書 篇18

、嚴格遵守有關法律法規和單位的各項規章制度,愛崗敬業,作風正派。

二、維持公司所屬範圍內外區域的正常工作秩序,消除隱患,確保公司生產、財產安全。

三、堅持24小時值班,週六週日正常在崗,堅決杜絕各類安全事故和失竊案件的發生。

四、按規定開、關大門,對外來人員要主動詢問、熱情接待,並做好登記。嚴格禁止社會上的閒散人員,包括小商、小販等入內。

五、堅守崗位,恪盡職守,對廠區內不定時巡邏。嚴格把守人員進出口關,上班時間無出門單或領導審批不得隨意進出。

六、認真對單位公共物品的入出情況作好記錄。 七、着裝嚴整,按時上下班,認真履行值班登記制度。值班中發生、處理的各種情況在登記薄上進行詳細登記。

八、認真檢查出入車輛,停放要指定位置,不準亂停亂放。

九、認真學習有關消防安全知識,掌握各種器材操作技術及使用方法,提高防火意識,消除火災隱患。

十、發現問題要及時解決,不能解決的要上報,同時採取有效的防範措施。發生事故要立即組織搶救並保護現場,及時報告。

十一、工作期間不得喝酒,不準隨便離崗,室內外保持清潔、衛生。

十二、遇有治安、安全隱患等問題,要及時向局領導彙報,嚴重的可直接撥110請求協助。若發生因失職造成財產被盜或流失,由門衛承擔一切經濟損失。

安全責任人(簽字):

責任人:

日期:20xx年XX月XX日

管理養護責任書 篇19

爲了確保學校正常的教育教學秩序,加強校外住宿學生的安全管理,根據教委及有關部門的規定,我校結合實際制定了《校外住宿學生安全責任書》,希校外住宿學生及家長嚴格遵守學校規定。

一、管理目標

1、校外住宿學生範圍劃定:根據上級有關規定,我校對校外住宿學生作如下劃分:

(1)以江池鎮街爲中心,東至豐石交界界碑,西至老年公寓,南至原絲廠,北至杜家嘴,有住房在此範圍內或父母常住此範圍內者可在校外住宿。

(2)在劃定範圍之外離家較近(路程在10分鐘內)的學生需要在家住宿的,家長及其學生必須在學校治安室簽訂協議,不得違反學校關於校外住宿生的管理規定;一旦違反,必須到校住宿且有關費用不予退補。

2、校外住宿學生必須憑出入證在規定時間內出入校門;

3、校外住宿學生出校後應立即回家,家長負責監督(個別學生若需家長接送則應按時接送),以免出現意外;

4、校外住宿學生應注意回家路上的一切安全,有異常情況應採取相應安全應急措施;

5、家長必須保證學生按時就餐,督促學生按時到校,若出現遲到、早退、曠課,學校將按學生管理規定對學生予以處理;

6、家長應隨時關注學生在校外的表現,一旦發現有不良情況應及時和學校取得聯繫共同處理;

7、家長應隨時關注校園周邊一些社會青年和閒雜人員的動態,嚴禁學生攜帶與學習生活無關的東西進校,發現不良情況,應及時與學校取得聯繫,加強防範;

8、校外住宿生任何時候不能留宿在校住宿學生和社會青年;

9、家長應監督學生回家後不能看電視或上網,不能出現夜不歸宿或酗酒打架等現象,以免影響學生學習;

10、家長應關注學生在校外的一切活動情況,出現安全事故由肇事者和家長負責。

二、責任期限

本責任書從20xx年2月14日至20xx年7月2日期間有效,其間如有變更,將重新簽訂。

求助電話:龍河派出所值班電話:

江池鎮中學保衛科電話:

責任人:

日期:XX年XX月XX日

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