剖析報告（精選21篇）
剖析報告 篇1
“爲師，身正爲範”，師德是教師的靈魂，是教師立身之本，是教育教學的前提和保證。爲了培育自己高尚的師德，我經常對自己的各個方面反思回顧，找出缺點與缺乏，以便把自己的工作做得更好一些。現將我師德師風方面的表現自查情況彙報以下：
一、存在問題
1、在愛崗敬業方面：我能夠做到熱愛教育、熱愛學校，教書育人，注意培養學生具有良好的思想品德，傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎，愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則，是全部教師職業道德的基礎前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責;在批改作業、考試閱卷等方面，偶爾有敷衍現象。
2、自學不夠，研究的層次不高。當今世界瞬息萬變，發展疾速。要適應這種變化，只有加強研究，注重自身素質的不斷進步，做到與時俱進。回顧已走過的路，雖然各方面或多或少有一定的進步，但總的來說，進步並不算太大。
尤其是在文化素養、科學思想、管理方法、科研能力、研究水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏研究的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養再造，對業務知識掌握不夠，沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。
3、在嚴謹治學方面不夠深，工作缺乏創新。對待工作不夠主動、積極，只滿足於完成領導交給的現有任務，在工作中遇到難題，不善於思考，動腦筋。
對業務知識的掌握不夠重視，缺乏敬業精神。雖然感到有潛在的'壓力和緊迫感，但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、鍥而不捨，持之以恆的研究精神和態度，在業務鑽研上存在依賴性，缺乏創新精神，沒有創造性地開展工作。
二、主要原因:
1、現代教育理論、政策律例研究不夠深切，放鬆了依法治教這個準則。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態度，因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。
3、降低了自我要求的標準，缺乏對爲人師表是教育事業對教師人格提出的特殊要求的理解。
三、整改措施：
1、加強政治理論研究，不斷提高自己的思想道德素質，堅定正確政治方向，樹立正確的世界觀，人生觀、價值觀，以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、紮紮實實的作風認真搞好自己的本職工作，爲人民的教育事業貢獻力量。
2、加強自我改造，自我完善，熱愛本職工作，刻苦鑽研業務，虛心研究，認認真真做事。加強業務研究，要有創新精神，多開展創造性的活動，以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風做學生的表率。
對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力爲動力，積極促進自身能力的不斷提高。
3、嚴謹治學，結合教學特點，因材施教，根據學生基礎知識較差的現狀，採取多種教學方法，逐步提高學生的知識水平。盡職盡責地做好教育教學工作，樂教，以強烈的社會責任意識去奉獻和付出。在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，全心全意做好教育教學各項工作。
4、走進學生的心裏，尊重學生，教育引導，實現“親其師，信其道”的教學境界。學生的成長，各種行爲偏差是難免的。作爲老師，我應該深入瞭解孩子的內心，找到原因，然後進行引導，使學生認識到自己的行爲的確出現了偏差，並明確危害，使學生從內心認識到，進而自覺糾正。
剖析報告 篇2
一、自查情況
（一）校園安保：學校按標準配備安保器械；上級給學校配齊配足安保人員（7人），但是這些保安都不來上班，多次向上級反映沒有結果，學校只好讓教師頂崗；學校在校園關鍵部位安裝電子監控；認真落實外來人員進出校園盤查詢問制度，並做好記錄，禁止外來車輛入校；在學生上下學、上操、下課期間等重要時段，學校安排保安和值班人員維持秩序，保障學生安全。
（二）校舍設施安全：我校校舍是xx年8月建成投入使用，部分功能室牆體出現裂紋，有的房屋門窗腐朽，維修難度大，確實存在一定安全隱患，但是學校做了大量的維修工作，並且平時加強對師生的安全教育和應急演練；教室、實驗室、圖書室等重點部位安全管理到位；消防設施器材按標準配備並定期進行檢修維護和保養；消防通道、安全出口暢通；總務處加強用電、用火等的管理，每月進行兩次檢查。
（三）師生人身安全：學校建立了完善的安全管理制度；週週開展安全教育，次次有主題；學校制定了完善的校園安全應急預案並定期組織應急演練；學校重視學生教學活動、集體活動的安全管理；學校與辛寨鎮派出所配合定期對校園門口、校園周邊進行排查，到現在爲止沒有發現的高危人員和可能危及學生安全的各類隱患；學校能夠及時對學生之間、師生之間矛盾糾紛進行排查化解；學校建立了特殊羣體學生包靠制度，每學期進行管制刀具排查不少於三次；學校相當重視對學生進行防溺水安全教育，層層簽訂責任書，聯繫有關村莊加強水域巡查監管，建立了教師包靠制度，落實了有關人員，預防學生溺水事故發生。
（四）食品衛生安全：學校建立了相關規章制度；嚴把食堂從業人員資格、健康體檢、食品採購、存儲管理、加工流程、餐具消毒等關口；嚴格執行食品留樣制度；建立傳染病防控工作預案，開展預防傳染病教育並落實相應的`防控措施。
（五）交通安全：學校重視對學生進行交通安全教育；嚴格落實校車管理職責；學校加強對校車駕駛員、隨車照管人員的教育培訓和管理考覈，與隨車教師簽訂責任書；經常對校車運行情況進行檢查；建立了校車安全應急預案；建立完善了校內車輛管理制度。
二、發現的主要安全隱患有：
1、上級派來的保安不到崗。
2、學校房屋部分門窗破損。
3、部分滅火器壓力不足。
4、校門前沒有人行橫道線，限速標識和限速帶需要安裝。
5、學校監控覆蓋面不全。
三、整改措施和時限
1、本週繼續向上級反映保安不到位的問題，同時加強對頂崗教師和值班教師的教育、管理和檢查。
2、本週始修繕房屋和門窗，同時加強對全體師生的應急演練和教育。
3、3月14日之前把壓力不足的滅火器全部充壓、修整。
4、3月5日在學校門口兩側劃人行橫道線，3月14日前安裝限速標識和限速帶。
5、3月8日前再安裝3個監控頭，達到16個，基本達到校園全覆蓋。
剖析報告 篇3
加強師德師風建設是加強教師隊伍建設的核心，是提高教師思想道德素質的關鍵，是調動教書育人積極性、實施素質教育的決定因素。我園根據《市教育局關於開展中國小教師違反職業道德行爲專項檢查的通知》(教監〔20xx〕33號)精神和要求，以多種形式的活動爲載體，深入開展了一系列師德師風建設活動，進一步加強和改進我園師德師風建設，增強教師教書育人，爲人師表的自覺性，提高教師職業道德水平，促進我園教育教學改革發展，全面提高保教質量，以辦好人民滿意的教育爲宗旨，着力提高教師隊伍的整體素質。近年來，我們組織全體教師通過集體培訓、討論交流、個人學習等形式的活動，教師的行爲收到了較爲理想的效果，現將情況自查如下：
一、落實制度，規範道德
爲了建設一支師德高尚、業務精湛的教師隊伍，全面提高教育教學質量，規範教師行爲，根據上級關於加強師德師風建設的要求，並結合我園實際情況，我園將各崗位、各部分的職責、行爲道德等彙編成制度，實行管理制。
長期以來園領導一直把師德師風作爲重點問題，在教職工大會上反覆宣傳，明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、體罰或變相體罰學生等行爲進行強調，明確了師德師風建設的重要性，增強了教師對教育事業、對幼兒、對社會的責任感和使命感。因此，每學期本幼兒園都與教師簽訂《崗位安全責任書》《教師師德承若書》《教師有償家教承若書》等，全面規範師德行爲，爲樹立良好的園風園貌提供了堅實的保障。
二、精心組織，途徑多樣
1、集中培訓。師德培訓活動採取專題講座、觀看影片等形式開展集中學習。全體教職工通過認真學習，從思想到行動都得到了一次淨化。
2、討論交流。結合師德師風教育，每位教師對照個人的工作情況和崗位，從工作態度、工作目的以及自身的價值觀和人生觀等有等方面進行討論。討論過程中大家各抒己見，場面熱烈，感到這次學習的內容很是貼合我們當前教師的實際，大家感到身邊的正能量，感到有無窮的動力爲民幼的教育添磚加瓦，貢獻自己的一份力量。
3、個人自主學習。重點學習涉及教育的法律法規、樹立正確的人生觀、價值觀等相關學習資料以及縣教育局有關的文件精神。引導教師自我反思，自我糾正，自我提高。
三、實踐活動，豐富內涵
我園工會一直將教師的心理健康活動作爲工作的主旋律。讓教工們在多彩的文化娛樂活動中，陶情養性，從而激發其愛園之情，敬業之情。結合三八、元旦等節日組織教職開展晚會、體驗等主題活動，如：三八跳繩、爬山比賽活動、戶外野炊活動等內容健康、形式多樣，通過這些積極健康的活動豐富教職工的業餘生活，提升了個人生活品位、愉悅身心，進一步增強了團隊向心力，使全體教職工凝聚成一個和諧幸福的集體。
四、嚴格管理，注重實效
針對幼兒園教師師德師風建設的重點我們開展了過程性評價，將師德師風建設與教師年度考覈、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來，有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。以家長的滿意率作爲評先、評優的首要依據。如：向幼兒家長髮放《幼兒園師德師風建設家長調查問題卷表》，接受幼兒家長對教師師德師風的監督，對調查中發現的問題幼兒園及時給予了處理、整改。
五、抓住重點，自查自糾
1、通過開展師德師風自查自糾，我園不存在亂收費、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒、有償家教的現象。
2、存在的問題有：
(1)缺乏主動的政治理論學習和業務學習。
(2)個別教師工作主動意識不強，創新能力不夠突出。
3、針對幼兒園教師師德師風存在的上述問題，特提出整改措施：
(1)主體方向
①健全各項制度，逐步建立健全師德師風建設的長效機制。
②認真學習教育教學理論，積極參加幼兒園和上級教育部門有關的學習活動，把時間用在業務鑽研上，勤勞苦鑽，精益求益。
(2)個體方向
①愛崗敬業。只有熱愛祖國的教育事業，才能爲教育事業努力奮鬥，才能盡職盡責，教書育人。教育不只是給幼兒傳授知識，更重要的是要教會他們怎樣健康成長。
②爲人師表。作爲教師，自己的一言一行都會對幼兒產生很大的影響，因此，要時刻注重自己的言行舉止，要求幼兒做到的，自己首先要做到。
總之，師德建設是一項系統工程，是我園教師隊伍建設的一項長期歷史任務，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須長抓不懈，堅持可持續發展的思路，不斷總結經驗教訓，勇於實踐，大膽創新，才能不斷提高師德水平。在今後的工作中，我們將大力弘揚教書育人、爲人師表、愛崗敬業、樂於奉獻的園丁精神，爲推進我園的教育事業穩定健康發展而奮鬥。
剖析報告 篇4
一、加強領導，強化責任。
學校把安全工作放在各項工作的首位，平時強調沒有安全就沒有學校的一切，會考，大學聯考成績，都是在學校安全的基礎上進行的教學活動，這一理念貫徹到實際工作中。牢固樹立主要責任人是安全工作第一責任人的觀念。成立了安全生產工作領導小組，明確職責任務，完善安全工作運行機制。同時，強化自查、自檢力度，本着誰主管誰負責的原則，但分工不分家，牢固樹立安全工作一盤棋思想。
二、健全制度。分工明確。
學校堅決貫徹執行《中國小安全管理辦法》和上級安全工作會議精神，強化安全工作的責任感和使命感。爲把安全工作切實做好、做細，學校建立、健全了各項管理制度，形成了以制度約束人，以制度管理人的工作新局面。對存在安全隱患的地方要求專人控管，做好預防，嚴格管理，加強監督，堅決杜絕危害師生生命財產安全事故的發生。
三、明確責任，強化落實
爲了強化內部管理，進一步落實安全工作目標責任制，學校實行“誰主管、誰負責、誰主辦、誰負責”的原則，一級抓一級，層層落實。各處室管理好自己的人和物，形成了“安全工作三級管理體系”，明確職責分工。學校與各處室負責人、班主任、教師都簽訂了安全工作目標責任書，明確了責任。對各項工作強化監督管理力度，實行層層把關。強化責任意識，嚴格依法辦事，堅決杜絕僥倖心理。杜絕安全事故的發生。
四、注重教育，潛移默化。
學校將有關安全教育的教材分發到每一個學生。學校在每次節假日前後都要集中講安全工作要求，分發《關於安全告家長的一封信》及《家長監管承諾書》。平時，充分利用宣傳板報、校園廣播、國旗下講話、主題班會，等開展安全知識宣傳。在每學期至少開展一次安全疏散演練，使學生掌握安全逃生的辦法。同時，每學期還開展一次法制講座，使學生懂法、遵法，並會用法律武器保護自己的合法權益。
五、常規檢查，常抓不懈。
學校爲強化安全工作的力度，落實責任，要求對學校內的各項設施定期或不定期的安全檢查，每週至少安全大排查一次，並做好安全記錄，發現問題及時上報及時整改，並做好記錄。
六、具體自查情況
1、校舍安全：
我校現有2棟教學樓，1棟辦公樓，1棟綜合樓，4棟宿舍樓，3棟教室宿舍樓，1棟D樓已空出，其他建築物質量安全狀況均良好。
2、交通安全：
（一）學校與周邊交通環境
我校地處201國道北邊300米處，校門口與國道斜“丁”字交接，所以學生上下學時，存在安全隱患，爲了排除這一隱患，學校制定出校門口值班制度，規定在學生上下學期間，值班人員佩戴執勤標誌，教育學生注意安全。
（二）校內交通安全措施
校內禁止外來車輛進入，校內不準學生騎自行車，電動車和摩托車不準進入校園，教師的私家車要放在的指定位置，外來辦事車輛進入校園時，要避開學校放學上學的高峯時段。
（三）學生上下學交通情況
學生上下校主要靠坐車和騎自行車，近路的.學生步行回家上學，因此，教育學生不乘坐無牌照車，報廢車，小三輪車，上下學騎車的同學，不追逐打鬧，遵守交通規則，不騎電動車，摩托車上學。
3、住宿生管理：
我校現有學生宿舍樓四幢。學校學期都會定期專門召開住宿生安全會議，由學生處直接管理。不定期對男女生宿舍進行安全大檢查，嚴禁學生在宿舍內使用電爐、電暖器、熱得快等大功率電器，學生處安全學生會成員定期進行檢查。學生處安排有關班主任不定期進行抽查，發現安全隱患及時排除。
4、食品安全：
爲加強學校食堂管理，每年根據實際情況，與食堂簽訂《食品安全目標責任書》，嚴禁變質食品和“三無”食品進入校園；每週不定時對食堂衛生狀況進行檢查，隨時發現問題隨時整改。制定和不斷完善學校後勤衛生管理制度，學校統一配置消毒櫃，強化食堂衛生監督與管理；食堂從業人員，人人均持有健康證、相關從業證上崗，學校安排專人負責食堂管理。
5、用電安全：
學校無私拉、亂接電源現象，對老化線路現場進行登記和改造。假期後勤人員沒有假期，把校內所有線路進行大排查，發現問題及時排除，本學期更換了變壓器，以適應學校用電，確保學校用電安全。
6、校園環境衛生
學校組織總務處在蚊蟲孳生季節對校園進行消毒、殺菌，確實做好各類傳染疾病的預防工作，防止疫情的發生和蔓延。假期對學校宿舍和食堂時行了全面消毒，對校內下水道時行了清理，同時教育每一個住戶，注意假期個體衛生，以校內雜草安全人員進行了清除，對廁所進行了全面消毒，徹底消除安全隱患。
7、實驗室管理
實驗室有專門管理人員，學校同實驗員每學期都籤安全責任書，強化實驗員安全意識，化學藥品採用統一購買的新藥品櫃儲藏，實驗室的物品排放規範，實驗登記詳盡，定期進行對過期藥品時行銷燬。
8、消防安全
學校及時購買新滅火器，對過期滅火器及時更換，並放置在重要部位，學生處對學校消防器材定期進行檢查，對存在安全隱患的消防器材進行了更換，平時對學生進行安全消防知識的和能力進行培訓。
9、假期學校對學生的安全放在首位，暑假是中國小生溺水事故多發時段，我校把防溺水工作放要假期工作的首位，制定了一系列安全工作制度，確保每一個學生安全返校。
10、配合當地派出所對周邊環境進行了安全大排除，對不經允許擅自進校的社會閒雜人員及時勸阻，學校安排了責任人強的老師假期值班，24小時有值班人員進行在校內巡視，發現問題及時處理，及時彙報，確保了學校的安全。
我校把安全工作放在學校各項工作的首位，是學校工作的重中之中，本着防患未然的原則，注重平時的管理和安全排查，爲了創建平安校園，爲了全體黃中師生的生命財產安全，爲了黃中莘莘學子的父母幸福，我們會更加努力做好安全工作。
剖析報告 篇5
作爲一位幼兒教師的我在日常的教育教學中一定要注意自己的言行舉止，爲孩子做個表率。以高尚的人格感染孩子，以博大的胸懷去包容孩子，這樣孩子纔會“親其師，信其道”。
作爲一名從教多年的幼兒教師，通過上次的研究後，我決定從以下幾個方面來自查自糾。
一、頭腦認識
教師是人類靈魂的工程師，我清楚地明白要成爲一名合格的幼兒教師，就要不斷地提高思想認識，提高自身的修養和素質，更要不斷地研究提高自己的專業知識。要勤於研究，勇於創新，用自己的辛勤努力培養出更出色的人才。
二、教書育人
作爲一名教師，我要不斷加強研究，吸收新的`教育思想和先進的教育理念和教育方法，只有這樣才能在業務上登上新的臺階。
我熱愛我的事業，不論在什麼時候我都以我的學校爲榮。我熱愛我的孩子，堅持“一切爲了孩子，爲了孩子的一切”。對孩子做到關心、耐心、細心，讓孩子們快樂地成長。
三、存在的不足
在工作中，我發現自己的責任心還不夠強，有時會把自己的情緒帶到工作中。對孩子有時還少一點耐心，顯得有點浮躁。在面對新的機遇和挑戰時，時常感到茫然和困惑，衡量學生的標準有點老套。不能堅定自己的信念，會不停地動搖自己研究的觀念。
還會輕視政治理論研究、缺乏理想信念、不注重道德修養，不能堅持自己的人生觀和代價觀。
四、整改措施
在今後的工作中，我要尊重幼兒、關心幼兒、熱愛幼兒，杜絕一切不良行爲。樹立終身研究的觀念，不斷地充實自己。師德師風常抓不懈，落實到實處。
教研組的活動，要認真參加，教學反思探究，找到新的教學偏向。不違背教育教學法律律例，不損害幼兒園榮譽。
在這次的師德師風自查自糾活動中，我充分地剖析了自己，發現了自身的問題，我堅信我在今後的工作中一定成爲一名人民滿意的教師。
剖析報告 篇6
自我園開展師德師風的學習專題教育活動以來，通過培訓學習我園深刻認識到在師德師風教育中，存在些許不足，分析如下：
一、存在的問題
1、老師們平時教學工作中雖愛崗敬業，但是在教育工作中面對有個性的幼兒還是缺乏多一點的耐心。
2、在教育教學理論方面學習不夠堅持。應多學習新課程理念，用心參與實踐活動，經常與本組教師探討相關的問題。
3、在關心幼兒，熱愛幼兒方面再耐心些，民主一些。平等民主對待幼兒是做好教學工作的一個關鍵。
4、在教學方面不敢勇於創新。我園教師雖然能運用新理念來指導教學實踐工作，探索科學的教學方法，提高自我的教學潛力。但是，目前我園教學思想和方法還是沒有完全跟進，集體教學時有時還是不能完成教學進度，而忽略對幼兒各方面的發展訓練和培養，沒能真正的“放手”讓幼兒自己操作。
二、存在以上問題的思想根源
1、思想認識不太高，對幼兒教育教學理論不夠深入、堅持、對理論指導實踐的好處認識不太足。還有理論學習不能夠與實踐緊密結合。
2、愛崗敬業精神不夠，缺乏刻苦鑽研精神和態度，工作中不善於總結經驗和反思，服務意識不高缺乏耐心和職責心，思想懶惰，缺少時代的使命感和高度的職責感。
3、缺少研究精神，滿足現狀，常以自我潛力有限維藉口，不思進取或喜歡讓人牽着鼻子走，沒有探索教學新理論的熱情。
三、整改措施
1、定期組織我園教師多讀教育方面的書籍，多進行反思，積累經驗，以多樣的方法和自我良好的心態來教育、幫忙學生。
2、要豐富老師自我的課餘生活，多與家長和幼兒溝通，多看教育名家的課程。
3、要多思考，多動腦，從教學實踐入手，在細節中找問題，在問題中找方法，從而奠定教學研究的基礎。
今後，我園會定期進行自查、反思、努力塑造良好的教師形象，全心全意做好教育教學各項工作。
剖析報告 篇7
一、高度重視精心組織認真落實
學校安全涉及到千家萬戶，牽涉到社會穩定。我校進行了學校及學校周邊環境的安全檢查。一是我校做到了安全工作警鐘長鳴，常抓不懈。二是健全了組織，落實了校長安全負責制，成立安全工作領導小組，合理分工，職責明確。層層簽定職責書，層層落實了職責制。有專人負責學校內部安全保衛工作，有嚴格的安全保衛工作制度，實行24小時值班、巡邏制度。三是排查全面，檢查細緻，不留一處死角，不放一個細節。
二、學校安全工作基本情景
1、學校內部制度建設完善，每學期初、期末及重大節假日，都要對全校師生做專題安全知識教育，學校定期檢查、教育，防止學校暴力事件和意外事故的發生，努力營造良好的育人環境。
2、學生的上課安全、活動安全有專項制度並有簽訂安全職責書。
3、實行安全教育制度，每週教師保證上好一節安全教育課。
4、學校內部的各個崗位都有明確的安全職責要求，學校領導帶班制和值日教師職責製得以有效落實。
5、全校定期進行安全自查自改，上課期間，校外人員不得進入學校，到學校辦事必須經學校領導和保安允許後方可入內。學生在校期間離校按程序履行請假手續。
6、查巡晚間值班安全情景。晚上，我們注重學校學校安全，實行教師值班，領導帶班，並提醒值班教師在學校內加強巡視，發現不安全因素要及時解除或報告。
7、學校配備了1名專職保安，二名兼職保安，學生上下學實行教師、領導站崗護送，
三、學校安全隱患排查
認真檢查校內各部位安全情景。我們發動全體教師對學校房屋各設施進行了認真檢查，特別是要害部位如、教室門窗、食堂、水房的防盜防火防投毒設施。學校進行安全隱患排查治理，其有關情景如下：
(1)消防安全條件。對學校的消防設施滅火器進行檢查，消防設施基本完備，指示標牌工作正常。
(2)詢問接送學生車輛安全情景。針對我校學生乘車上下學情景，對乘車上下學的學生進行定期安全教育並簽訂職責狀，並對乘車學生及所乘坐的車輛進行安排排查，發現問題及時通報，對部分學生家長騎摩托車接送孩子上學放學給予提出安全要求，並要求他們所乘載車輛不得進入學校。
(3)學校重要設施、場所的安全狀況。檢查了學校用電線路，線路規範、完整，無破損和老化現象。
(4)學校周邊治安安全狀況。學校周邊治安良好;無小商小販。
(5)安全教育落實情景。開學進行師生全面安全教育，並與家長、學生簽訂安全職責狀;每班進行上學、放學安全教育，並進行記錄;放假簽訂安全須知，學校安全教育教案有記錄;組織學生進行緊急疏散與自救逃生演練。
(6)食品衛生安全狀況。建立食品衛生安全規章制度，加強學生的食品衛生安全教育，開展食品衛生、防治常見疾病的講座，杜絕學生購買零食，加強學校食堂的管理與監控，嚴防食品衛生安全事故的發生。
(7)學校大門口的馬路無斑馬線，無警示標牌，接送學生車輛經常亂停亂放，調頭等給學生的安全帶來了巨大的`威脅。學校大門口兩側沒有車輛減速帶，加上道路不夠寬敞，周圍有一些工廠，常有大貨車經過，學生進出學校的路途十分不安全。
四、加強整改，組織實施。針對以上相關情景，我們做了很多的工作。
1、提高認識，加強安全教育領導和管理工作。爲進一步加強學校日常安全管理工作，切實落實安全工作職責制，我校認真組織全校師生學習上級相關安全教育文件，並吸取各地所發生安全事故的教訓，特別是針對學校暴力事件、自然災害等情景，學校制定了相關安全工作措施以及相應的應急預案，組織上下樓梯的演練，對消防設施進行維護，做到預防於未然。
2、加強對學生進行安全教育和管理工作。我校嚴格貫徹執行《中國小幼兒園安全管理辦法》和《中國小公共安全教育指導綱要》的規定和要求，進一步加強對學生進行安全教育。
3、加強學校與社會各部門及家庭的聯繫工作。根據我校實際情景，組織和動員全社會都來關心學生的`生命安全，共同做好學生校外安全工作，並經過與學生家長簽定安全職責書和家庭訪問、家長會等形式，加強了學校與家長的溝通和聯繫，並取得家長的支持和配合。
4、嚴格實行安全職責制。學校建立領導安全巡視制度和節假日值守制度，值日教師每一天對學校進行巡視，各位教師發現問題應在第一時間內進行處理和報告，嚴格實行安全職責制，學校將在第一時間內向上級教育部門報告。
總之，安全工作的落實，並非階段性的，而是一件長期的工作，我校要以這次安全隱患排查治理專項行動爲契機，進一步健全安全工作各項規章制度，深化管理，努力杜絕學校不安全事故的發生，爲廣大師生創造一個安全和諧的工作、學習和生活環境。
剖析報告 篇8
一、食品安全教育活動
1、組織相關人員認真學習食品安全法律法規。我校組織學校食堂主管領導、食堂管理人員和從業人員認真學習《食品安全法》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》、《餐飲服務許可管理辦法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》、《農村義務教育學校食堂管理暫行辦法》及《餐飲服務食品安全操作規範》等相關的法律法規。同時組織食堂管理人員及從業人員觀看食品安全相關視頻，明確了食品操作基本流程和食材的營養搭配。通過學習瞭解義務教育階段農村學校食品管理的相關要求，同時要求相關人員對照要求，結合自身實際情況，認真反思存在的問題和不足，明確改正措施。總之，通過學習培訓，提高了食堂從業人員的人員的責任感、使命感、緊迫感，實現了思想上的高度統一，行動上的密切配合。
2、加強學生食品安全教育，增強學生自我防護能力。學校通過上健康教育課、主題班會、主題板報、校園廣播和手抄報比賽等方式向學生廣泛宣傳食品安全知識，教育學生不買三無（無廠家廠址、無生產日期、無保質期）食品，不吃不喝路邊流動攤點的小食品和自制飲料，樹立健康消費的理念。充分發揮學生自主管理和校門口值班教師的`監管作用，對於頂風違紀的學生進行批評教育。與城管、衛生防疫部門配合驅逐校園周邊流動攤點，營造健康的飲食環境。
二、食品安全自查整治活動
學校深入開展食品安全自查自糾活動，通過查找以下方面做得較好：
1、學校食堂有餐飲服務許可證，符合經營要求；
2、嚴格落實各項管理制度；
3、學校成立以校長爲組長的食品安全工作領導小組，配備食品管理人員；
4、嚴格執行食堂從業人員的健康管理要求，從業人員都有健康證且在期限之內；
5、執行食品的定點採購制度和索證索票制度，未出現從沒有資質的小攤販或流動攤販處購買任何食品原料；
6、執行食品原料的入庫驗收和出庫臺賬登記制度；
7、執行食品的加工製作要求；
8、不存在違規加工製作冷葷涼菜和四季豆的行爲；
9、規範使用食品添加劑；
10、學下食堂未採購、存儲、使用亞硝酸鹽；
11、嚴格落實試吃、留樣制度
12、嚴格落實餐飲具清洗消毒規定
13、校園內沒有無證經營的小食品作坊和攤點。
通過自查也發現了下列問題和不足：
1、食品留樣不規範，有時留樣食品未及時放入冰櫃，要求留樣食品按照規定及時放入冰櫃，食堂管理人員要做好檢查和督促。
2、偶爾食品的採購票據未加章，要求嚴格食品的定點採購制度，認真落實索證索票制度。
3、衛生打掃不及時，要求及時對食堂的操作間、餐廳進行環境衛生生整理，加大檢查督促力度，每餐飯前、飯後各檢查一次。
三、加強學校食堂經營模式的管理
目前，我校學生食堂對外承包，20xx年12月底到期。到期之前，學校加大學生食堂監督管理力度，強化從業人員的食品安全培訓，嚴格食品進貨流程和入庫、出庫登記，認真落實食品試吃、留樣制度。到期之後，將採用學校自辦自管的管理模式，切實提高食堂的管理水平，爲師生的生命健康負責，做到安全飲食、營養飲食，爲師生提供優質服務。
總之，食品安全無小事，關係到千家萬戶的幸福安康，關係到社會的和諧穩定，關係到一代新人的健康成長，我們將本着對全體師生生命健康高度負責的精神，認真落實食品安全法律法規，充分發揮監管作用，創辦人民羣衆滿意的教育。
剖析報告 篇9
一、安全責任體系建設：
建立健全安全工作責任制和責任追究制。由學校黨支部書記、校長親自負責，將安全工作列入各有關辦公室的目標考覈內容中，並進行嚴格考覈，嚴格執行責任追究制度。
根據學校安全責任清單將安全責任層層分解到每一名師生。學校與各辦公室和班主任及任課教師層層簽訂責任書，明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作爲對教職員工考覈的重要內容，實行一票否決制度，貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
二、三防建設：
在人防方面，配備專門的保衛人員，要求男保衛人員的年齡不能超過60歲，有精神病史和犯罪前科的人員一律不準從事校園保衛工作。在物防方面，加固學校圍牆、大門等防線，配備警用叉、狼牙棒、盾牌、對講機等基本的防範設備。在技防方面，校園無死角全覆蓋安裝視頻監控和紅外線報警燈防控，並將內存擴大到一個月以上，進一步保障校園安全。
三、校舍安全：
校園校舍設施設備符合辦學安全標準和要求，內部設施無危害學生的安全隱患。學校消防設施、防盜、防雷電設施配備齊全、到位、完好。學校重點部位安裝了防盜門，監控設備。安全通道暢通無阻，各樓宇配備了齊全的安全出口、應急照明設施。實驗課和體育教學等教育教學活動有安全措施。學校供水、供電、供暖設施符合安全標準。校園周邊無影響師生安全和身體健康的環境污染。學校配備了衛生保健人員和設備設施，學校的內外通訊聯繫暢通。
學校安全領導小組和各負責領導經常性檢查各樓層，各部門設施的安全使用和防範工作，做到時時警惕，每次使用重視，每月自我檢查，保證校內設施的正常安全使用。暢通信息反饋渠道，發現問題，及時彙報，立即處置，掃除一切有礙學校教育的不安全因素。
四、消防安全：
加強學校各種電器的保管、檢修、使用，發現線路老化裸露，插座、插頭有安全隱患，在及時上報的同時，由學校總務處安排人員立即解決。學校禁止使用電爐子、電暖器、電褥子等大功率電器，如發現一定嚴肅處理。師生養成隨手關閉開關、拔掉電源的好習慣，嚴禁超負荷用電。教學設備及設施，執行誰主管或誰使用，誰負責的`原則，如發生安全事故，將視情節追究責任人、當事人的責任，學校的滅火器、消防栓等滅火器材配備齊全，師生能瞭解原理並會使用。
加強住宿生的管理，嚴禁學生攜帶打火機、火柴及充電器、大功率用電器等進入宿舍，嚴禁宿舍內外玩火、吸菸等，嚴防火災等消防事故的發生。學校定期舉行消防安全演練，教給學生逃生技能，以防萬一。
五、食品安全：
每學年初，校園專門召開食堂衛生工作會議，明確職責和具體分工，成立以校長爲首的校園食堂安全工作領導小組，針對各項具體安全工作制定計劃明確職責。增強食堂衛生常識，切實認識到學生安全衛生工作的。
健全衛生、食品管理制度，做到職責到人。建立健全的衛生管理制度及職責追究制度，職責到人，搞好食品衛生宣傳，由食堂工作人員做好食堂每週一次的衛生大掃除，做到食堂清潔，通風、除塵、除害。
調整廚房內部佈置，做到物品擺放整齊、乾淨。加強了各種設備的安全檢查。食堂配屬的炊事機械、用電設備、電路、開關插座的安全狀況都比較好，管理比較規範、到位，操作規程明確。
把好四個關，杜絕食物中毒事故的發生：把好“個人衛生”關。所有食堂工作人員每年都進行體格檢查，每年都進行衛生知識的培訓，工作人員身體健康並有衛生防疫站辦理的健康證;把好採購、加工關：採購做好驗收工作，加工做到燒熟煮透，做好食品留樣工;杜絕非工作人員進入廚房關，保證投毒現象不發生;把好“消毒”關。所有的餐具、用具都高溫蒸汽消毒。
六、教育教學和安全教育：
認真做好安全教育工作。學校始終把安全工作放在首位位置，做到時時講安全，事事講安全，對上級安全會議精神和文件都能做到及時傳達，結合文件精神制定切實可行措施，認真落實。堅持上好安全教育課，認真做好1530安全教育工作，教育學生無論是集體活動還是體育課，都務必在老師的帶領下進行，不得隨意離開集體自我活動或不聽指揮，遇到他人生病、遇險等，要及時報告老師。並且指導學生學會使用各種求救電話，讓學生從思想上重視安全，認識到安全的重要性。
開展豐富多彩的教育活動。利用安全平臺、班會、隊活動、活動課對學生開展安全預防教育，使學生理解比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識。教育學生不買三無食品，不吃腐爛變質的食物，不喝不衛生的水和飲料，不吃陌生人給的東西。透過教育提高廣大學生的安全意識、安全防範潛力和自我保護潛力。
剖析報告 篇10
我校如火如荼的開展師德師風教育活動已進入到實質性的個人剖析、民主評議階段。近兩個月來，我置身在濃濃的集中學習分散自學和自我剖析的工作中，那份觸動，從來沒有像此刻這樣強烈，這樣深刻。說實在的，當我提筆寫個人師德師風剖析材料時，內心是複雜的，因爲我要做的是一次觸及我內心深處的真實的告白。但我想，身爲一校之長，應以身作則，剖析自已的存在問題。如果對組織所開展的活動都不能如實地袒露自已的心跡，承認自已的缺點，那是一件悲哀的事。這幾天，我的腦海裏老是浮現出廣泛徵求教師、學生和學生家長代表給予我中肯的評價。浮現出意見箱中師生的推薦，問卷調查中選取的問題。我梳理歸納把它當作是鞭策我今後生活、工作的一筆可貴的精神財富。對自身存在的問題進行了深刻的反思。
一、主要成績
對照《中國小教師職業道德規範》，如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求，我認識到，教師職業道德是指教師在其職業生活中，調節和處理與他人、與社會、與羣衆、與職業工作關係所應遵守的基本行爲規範或行爲準則，以及在這基礎上所表現出來的觀念意識和行爲品質。
1、在依法執教方面，我能夠貫徹國家教育方針，能夠自覺遵守教育法律法規，沒有違背黨和國家方針、政策的言行，依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度，在全部職業行爲中始終堅持正確的方向，這是教師職業道德的首要準則，我們決不能放鬆或不注意這個準則。
2、在愛崗敬業方面，我更好地做到了熱愛教育、熱愛學校，教書育人，注意培養學生具有良好的思想品德，傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎，愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則，是全部教師職業道德的基礎前提。我對待工作盡職盡責，每一天總是早來晚走，出滿勤、幹滿點，盡心盡力做好每一項工作。
3、在熱愛學生方面，我關心愛護每一個學生，尊重每一個孩子的人格；耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面發展。平等、公平地對待每一個學生，個性是在要求學生方面，十分嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關係的準則，是全部教師職業道德的精髓。
4、在嚴謹治學方面，我樹立優良學風，刻苦鑽研業務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業務水平；認真探索教育教學規律，教育教學方法靈活性有力度，很快地提高教育、教學和科研水平。教師自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響着學生，也影響着學生對我的看法，進而影響着師生關係，所以我務必不斷地學習。
5、團結協作是教師處理與同事之間關係的準則，是優化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。在團結協作方面，我能夠做到謙虛謹慎、尊重同志，相互學習、相互幫忙；我能夠關心羣衆，用心維護學校榮譽，更好地建創禮貌校風。
6、尊重家長是教師處理與學生家長之間關係的準則，是促進教育合力的構成，提高育人效果的重要環節。在尊重家長方面，我用心聽取學生家長意見和推薦，取得他們的支持與配合，共同教育好每一個孩子。
7、廉潔從教是教師處理教育教學活動與個人利益之間關係的準則，是市場經濟條件下教師應當注意持續的品德。在廉潔從教方面，我堅守高尚情操，講奉獻，不謀取私利，不從事有償家教，從未向學生攤派過教輔資料。
8、在爲人師表方面，我模範遵守社會公德，注意處理個人職業勞動與自身人格塑造之間關係的準則，衣着整潔得體，語言健康，舉止禮貌禮貌，以身作則；注重身教，嚴格律己，語言規範。
二、存在的問題及原因
1、思想政治素質與師德師風的要求存有必須的差距。在日常教學管理工作中總是有意無意地放鬆自己學習，自己充電，忽視了知識能力的培養，再造學習自覺性，主動性不強。在教學管理理論和教育政策、法規等理論學習還不夠用心，對案例分析研究膚淺。個性是對師德師風集中教育與持續共產黨員先進性教育活動相結合，師德師風集中教育與提高教育質量相結合缺乏深刻思考。
2、工作效果與所面臨的新課改，師德師風建設的形勢要求不相適應，近三年以來，我組織帶領全校師生開展教育教學工作，以身作則，做教師的表率，團結教師，熱愛學生用心做好校務的各項工作，但因創新意識不夠強，工作力度不夠大，思考問題不夠周全，造成有時工作不夠到位，教師整體素質提高速度慢，教學法質量達不到要求，全體教師的敬業精神有待進一步提高，個性是在師德師風集中教育活動中，急需提高教師的思想職業理想。要愛崗敬業，忠於職守，樂於奉獻，自覺地發行教書育人的神聖職責，以高尚的情操引導學生全面發展。
3、堅持以學生髮展爲本的理念不夠堅強。那種一切爲了學生，一切爲了學生將來發展的高瞻遠矚的博愛，時常困擾自已。在學校管理工作中總求立杆見影，有急功近利的思想，在教師管理工作總想以人爲本，按章辦事，但有時因擔心工作的效果而顯得專制，主觀獨斷。在學生管理工作中總要求學生遵守《中學生守則》，學生一旦犯錯誤或沒有到達預期的教育效果，就會有恨鐵不成鋼的衝動，缺乏對學生進行理想教育，觸動學生的心靈。
4、關愛教師觀念不夠牢固。對待教師的日常生活不夠到位。尤其是手頭工作稍多、稍忙時，不能擠出時光到教師中，瞭解教師的日常生活和住房困難，時常忙於其他工作，而不能或較少思考安排教師住房困難的解決，淡化了爲教師服務的公僕意識，沒有切實做到爲羣衆所想，爲羣衆所急。總覺得學校經費緊缺，自己的能力有限，對教師的困難問題無法解決。未能深刻理解“全心全意爲人民服務”的宗旨，以至於爲教師服務的意識淡薄。“一切爲了羣衆”是要求我們真正做到全心全意爲人民服務，拿出百分之百的熱情對待每一位教師，做到領導關愛教師的一面旗幟。
5、處在一校之長的位置，開拓進取意識還不夠強，有時也會產生一些打退堂鼓的消極念頭。當全身心投入工作，但出事又由校長負責時，自己認爲工作得不到上級領導認可，得不到同事支持和理解。當應對富有挑戰性的工作力不從心時，我就會想，要是讓我回到以前，當一名普普通通的教師多好，不用思考那麼多沉甸甸的問題，只要管好我的班，認真教學，讓家長領導放心，讓學生開心，我就能夠安然地過日子了，不用整天忙上忙下，日夜操勞，腦子高度緊張。由於自身存在這種消極的念頭。因此有時做事管理都有些比較被動。
三、整改措施
1、真正樹立“以人爲本”的管理、教學理念。以博大的胸懷心繫羣衆，關愛學生的成長。平時多深入羣衆，瞭解羣衆，坦城地與教職工進行交流，傾聽他們的呼聲和願望。從教職工的思想實際出發，有的放矢地開展思想教育工作，真正使羣衆的願望和學校大局發展的意願緊密地結合起來。學科教學上，關注學生的差異。用發展的眼光看待每一個孩子，注重建立長效的可持續發展的育人機制。
2、一切以羣衆利益爲重，堅持原則，弘揚正氣。作爲一名黨員，今後在嚴格要求自己的同時，對待損壞羣衆利益、形象的身邊的人和事，要勇於站出來指出，督促幫忙其改正，不能礙於個人情面去包庇、寬容，要堅持組織原則，弘揚正氣。
3、更新觀念，把握時代發展要求，不斷提高自身理論素養，業務水平。隨着教育改革的不斷深入，社會對學校的要求越來越高，作爲校級領導，應具備淵博的學識和領導才幹，更應有開拓創新的競爭意識；作爲公僕，應有孺子牛的精神，更應有千里馬的風度。在教育改革已進入到新紀元的朝代，調整心態，更新觀念，充實學識，是我的奮鬥目標。
剖析報告 篇11
一、學校基本情況
1.佔地面積：學校位於天津市河北區月緯路21號，佔地面積平方米。
2.建築面積：學校總建築面積x平方米，現有2幢主要教學樓，屬框架結構，都按要求配備了消防栓和滅火器。第一教學樓平方米，第二教學樓平方米。
3.人員情況：學校現有教學班級32個，在校師生1230人。
二、分析評估情況
1.學校依法通過了消防行政許可；
2.學校建立了消防安全組織，確定消防安全管理人員；
3.學校制定了消防安全制度、滅火和應急疏散預案；
4.學校每天開展了防火巡查、每月開展全面消防安全檢查；
5.學校按規定配備了消防設施、器材、消防安全標誌，定期組織維修保養；
6.學校內部、外部裝飾裝修符合相關技術規範要求；
7.學校安全出口、疏散通道不存在鎖閉、佔用、堵塞現象；
8.學校防火間距、防火分區、消防車通道符合相關技術標準，不存在佔用、堵塞現象；
9.學校沒有學生宿舍和教師宿舍；
10.學校定期組織員工開展消防安全教育培訓和滅火應急疏散演練；
11.學校外牆門窗上沒有設置影響逃生、滅火救援的障礙物；
12.學校不存在違章用火、用電、用氣現象；
13.學校沒有自動消防設施；
14.學校沒有消防控制室；
三、消防安全“四個能力”建設情況
（一）檢查消除火災隱患能力
學校成立了消防安全領導小組，設立了消防安全管理人員。值班人員每天巡查，領導小組每月一次消防隱患排查，發現問題及時整改。
（二）組織撲救初級火災能力
師生熟悉自己的.逃生路線，教師能正確使用滅火器。
（三）組織人員疏散逃生能力
學校制定了詳細的疏散逃生預案，每學期至少進行一次演練，教職工明確職責，學生熟悉逃生的路線。
（四）消防宣傳教育培訓能力
1.重點部位、疏散通道設置了安全出口標誌，消防設施器材設置規範。
2.利用班隊會、5分鐘安全教育提醒不定期對學生進行消防安全教育。
剖析報告 篇12
一、加強領導，健全組織機構
1.加強學校治安安全工作領導，召開安全專題會議，成立了學校安全隱患大排查工作領導小組：
組長：
副組長：
成員：
2.確定目標，責任到人
3.廣泛開展冬季安全宣傳教育，增強安全防範意識
對師生進行冬季安全宣傳，各班級組織幼兒學習“防火、交通安全、防冬季滑冰溺水等相關知識教育”。做好冬季安全宣傳工作，營造冬季安全防範氛圍。
二、層層開展隱患排查工作
幼兒園安全委員會成員對幼兒園全面進行安全工作檢查，安全辦、總務處聯合各班主任對校園進行校園安全大檢查活動：
1.校園安全隱患排查工作：我園不存在危險物品，各類安全制度、消防安全責任制、消防安全工作檔案健全，應急預案齊全，每學期不定期開展消防安全演練和消防安全知識講座、防踩踏、防震演練等。
2.園舍隱患排查工作：我園定期對幼兒教室寢室、食堂餐廳、圖書室、科學發現室、多功能室、戶外大型玩具等進行了全面排查;校舍安全職責落實明確，責任到人。
3.幼兒園“三防”建設：安全防護、應急處置裝置齊全，監控設備覆蓋全園，無死角，安全管理制度完善，各類應急演練方案齊全，每學期不定期的開展演練。
4.校園周邊防控情況：結合xx派出所的警力和家長志願護學崗、中層執勤確保幼兒入離園的安全。
5.上下學交通安全和校車安全工作：我園無校車，通過家長會形式瞭解幼兒的來園方式，針對幼兒上下學的來園方式進行統計，無乘坐私人校車現象。我們還利用家長會形式向家長傳授交通安全知識、冬季安全注意事項並且就相關安全注意事宜。
6.安全教育開展情況：將安全教育列入班級教育教學計劃中，藉助安全平臺和幼兒安全用書，及時向教師、幼兒和家長傳授安全教育知識。
7.消防用電安全管理情況：冬季來臨，用電量增加，容易引起火災，聯繫維保單位對線路、插座、開關及各種用電器材進行檢修，以免線路及用電器由於老化引起火災。我園還與濱海消防簽訂維保合同，專門負責我園燃氣、消防器材的.維修保養。
8.校園周邊環境：對校大門及周邊環境進行了檢查。
三、通過自查發現的問題
1.學校教學樓的樓道狹窄，容易造成學生擁擠，實行錯時段放學，緩解入離園擁擠情況。
2.電路需要定期維護檢修，已聯繫維保單位進行維護。
3.門口還未安裝防衝撞設施，已聯繫安裝單位進行製作，進款完成安裝。
剖析報告 篇13
一、安全組織及各項規章制度健全
爲確保師生安全，學校成立了以胡校長爲組長，楊校長爲副組長及各科室主任爲成員的安全工作領導小組。還設立安全工作辦公室，辦公室設在學校政教處，負責各項活動的協調和落實工作，其次，制定了切實可行的計劃，把活動要做的工作列清楚，各項規章制度預案健全，以便按部就班、有章可循，把可能出現的問題估計足，以便早做工作，在全校安全工作上做到同佈置、同實施、同檢查、同評比。層層簽訂目標責任狀，使每一級都有明確的任務和要求，班主任、任課教師分別與領導小組簽訂目標責任狀。由於組織健全、
二、廣泛宣傳，加強全體師生安全防範意識
充分利用各種渠道對全體師生進行安全生產意識教育，是我校安全工作的重要內容。爲此，我校利用全體教師會、全體學生會進行安全教育，充分發揮廣播、課堂、班會主渠道的作用，進行安全意識的滲透。每週班會課都有計劃、有步驟地安排，收到了很好的效果。其次，充分利用宣傳工具如廣播、黑板報、懸掛標語、安全知道競賽等形式，對學生安全意識的培養起到了良好的輔助作用。這些滲透潛移默化，給學生留下了深刻的印象。
三、保衛工作
我校長期以來，堅持實行門衛登記制、交接班制，嚴格按照上級要求進行管理。要求門衛每天交接班都要填寫值班記錄，認真填寫學生離校記錄、外來人員登記表。門衛都能很好的履行自己的`工作職責。
四、校舍安全
我校目前的樓道、走廊安全、暢通，照明設備完好，學校圍牆、門窗和廁所無安全隱患。現在每月都有專人進行檢查和維修，並填寫好檢查和維修記錄。
我校的體育設施符合安全要求，任課的體育教師課前都能對學生進行安全教育，指導學生做好每一個動作，嚴守上課時間，不隨意離開課堂。
我校設立學生集體活動進行安全督導制，每位科任教師都有安全責任崗，在學生集體活動外出時，由全體科任教師在各樓層進行管理督導學生的上下樓安全。
五、消防安全
我校高度重視消防安全工作，消防設施齊全，10月30日學校的36個滅火器衝裝了乾粉，並新增4個手提式滅火器，做到了每個專用教室、每個樓層都有滅火器，學校的圖書館、實驗室、教育等重點部位電路定期有人檢查，無違章用火、用電情況，電器設備的安裝、使用線路的設置均符合國家有關電氣安裝技術規定，本季度學校進行了6次防火知識講座，平均每兩週進行一次，學校有相應的應急預案，11月7日組織學生進行了防火、防震疏散演練。
六、學校餐飲管理
學校定期組織教師、家長委員會成員及學生到食堂檢查，我校水源符合國家飲用水水質標準。食品定點採購、票證齊全，食品衛生達到藥檢局規定標準，從業人員定期查體。
七、交通安全
我校每天有兩名值班人員負責學生的過馬路的安全，同時學校利用多種形式對學生進行交通安全方面的教育。並在每週一利用升旗儀式的時間再次對學生進行有關安全方面的教育。
剖析報告 篇14
新時代的人民教師，肩負着培養有理想、有道德、有紀律的一代新人的光榮使命。社會在不斷變化、不斷髮展,對我們人民教師提出了更高的要求，如何做一名讓人民滿意的教師是個複雜的問題。我們要很好地對待，把學生的引到正軌上來，那就是作爲一名教師要有好、好作風、好行爲，在各方面都要爲人師表。
在學校開展的羣衆路線教育實踐活動中，我認真學習，不斷提高自身素質，通過對照檢查、自我剖析，讓我看到了自己在師德師風方面存在的許多不足和問題。結合自己實際情況，談幾點認識：
抓教育不鬆懈
我在工作中深切地體會到，學校要發展必須在競爭環境中求得生存，不但要創造優美的教育教學環境和具備現代化的教學手段，更重要的是建設一支具有淵博的常識，崇高的境界，高尚的道德修養的教師隊伍。只有這樣才能切切實實地爲人師表。時時刻刻把“愛崗、敬業、愛生、奉獻”放在心上，以“內強素質，外樹形象”爲目標。以教育爲切入點，以自覺地用人類文明的一切優秀成果武裝自己，充實自己，提高自己。
塑造示範形象，學習典型人物
教師對學生一生都有至關重要的影響，教師是人類靈魂的工程師，應該爲人師表，以身作則，身正爲範。一個學校只有始終抓住師德建設不放，學習各種先進典型人物事蹟，把師德建設貫穿於學校的各項工作之中，才能塑造出教師形象，才能把教師建設得更完善。在我們的身邊就有這樣的優秀師德標兵，如杜慧萍、汪進英等等，她們就是我們學習的榜樣。我覺得優秀教師的感人事蹟向我們昭示：愛與責任，是師德之魂。教師要想爲人師表，就要有個好、好作風、好行爲，只有這樣教師纔能有資格對學生進行德育教育。
高尚的品德，良好的
教師日常與學生接觸最密切，一言一行都對學生起到潛移默化的影響。無論是教書還是育人，不管是從事教學還是行政管理，都把樹立教師師德的形象放在首位。以自身高尚師德影響教育學生，帶動教師做好學校各項教育工作，在工作中要態度和藹，有禮貌，避免態度生硬，在學生和家長中樹立良好形象。
知識的自我提高
認真研究業務，不斷學習新知識，探索教育教學規律，改進教育教學方法，提高教育、教學和科研水平。謙虛謹慎，尊重同志，相互學習、相互幫助、堅守高尚情操，發揚奉獻，自覺抵制社會不良風氣影響。堅持學習教育教學理論，不斷地自我充電，因材施教。
回顧一年來我走過的路程，我深深地體會到只有抓好師德師風建設，才能使學校的整體工作不斷邁上新臺階。
經過師德師風教育學習，我深深地體會到“敬業，愛崗，奉獻”的內在覈心。當然工作中還存在的不足之處，主要表現在：
（一）教育理論學習不夠透徹，教學中不能滲透新課程理念。今後在實踐中還要不斷學習、反思，不斷提高。
（二）業務有待提高，教學、科研水平和管理水平需加強。
（三）工作經驗不足，處理突發事件的能力有待提高。
針對性以上缺點，本人提出整改和努力意見如下：
（一）認真學習教育教學理論，積極參加學校有關學習活動，把時間用在業務鑽研上，力求精益求精。
（二）加強專業知識學習，虛心求教，探索教學理論，改進教學方法。
（三）加強本職分管工作的主動性、積極性。團結互助，發揚奉獻。
x縣x國小
剖析報告 篇15
我是個剛剛踏上幼兒園教育工作崗位的教師，但我深深的認識到對幼兒充滿愛是做好教師的關鍵。在這裏面對新的挑戰，一切從零開始。剛接觸幼兒園時，以爲是一件很簡單的事情，卻不是我想象的那麼簡單，每天有很多瑣碎的事情，也正是這些瑣碎的事，可以鍛鍊自己各方面能力，培養自己成爲細心、注重細節的人。因爲我們面對的是孩子，每一個瑣碎的事情可以說直接關係到孩子的健康、安全、成長和快樂。
作爲一名幼兒教師，肩負着培育祖國後備軍人才的神聖使命。教師，不僅要教好書，還要育好人，各方面爲人師表。在日常生活中，教師的言行舉止都潛移默化地影響着幼兒，可見，師德師風建設非常重要。因此，要想做好自己的本職工作，培育出優秀的後備軍，最基本的首先要經常的進行自查、自省，因此，我對照着《教師職業道德規範》，結合自己在工作中的表現，進行了一次深刻的自我反思，自我剖析如下：
一、我在職業道德規範和樹立良好師德師風方面存在的不足：
1、學習不深入的根源是思想有惰性，缺少深入鑽研，吃苦好學，在專業上精益求精的精神。雖然平時有讀書報的習慣，但也常走馬觀看，不思所以然，認爲有些問題只知皮毛便可，今後一定要改掉這種習慣。
2、在實際工作中，不善於從理論上加以總結，指導實際工作的創造性不夠。
3、工作的經驗還不夠豐富，這需要我平時多向經驗豐富的教師請教，同時注意也要注意這方面的積累。
4、在工作中，我發現自己的責任心還不夠強，有時會把自己的情緒帶到工作中。對孩子有時還少一點耐心，顯得有點浮躁。
5、教學工作上膽子不夠大，有瞻前顧後的思想，惟恐事情做的不到位。
二、今後努力的方向：
1、剖析自己，虛心接受
剖析自己的過程就是正確認識自己，深刻認識問題的過程，是自警、自勵的行動，也是對自己的實際考驗。要做到剖析自己，給自己定位，牢記言傳身教，爲人師表、有教無類、誨人不倦的教育原則。
2、加強自我提高
加強業務學習，增強做好工作的本領，只有自覺、主動、刻苦地鑽研業務，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，虛心學習，在教育教學工作中，要不斷加強政治和教學理論學習，樹立良好的道德素質修養和道德風範，認清職責，不辜負肩上的任務和使命，嚴格要求自己。
作爲幼兒教師，工作的特殊性決定了我們面對的是孩子，是一批未成年人，我們除了要做好自己的本職工作外，好好教學，愛崗敬業，團結同事，廉潔從教，用心育人，服務家長，熱情周到，還要主動多與家長聯繫，積極認真聽取他們合理的建議和意見，改進自己的教學，注意或者糾正在教學中所忽視的問題，熱情對待家長，沒有他們的反應，你看不得或者聽不到自己身上存在的問題，就沒有進步，就不能及時關注學生，及時疏理學生的思想，心態。所以主動並積極和家長溝通是我應該在今後的工作中多注意的。
通過“十查十看”活動的開展與學習，我收穫了很多，也意識到了自己存在的問題和不足之處。此次活動，讓我對教師這個行業有了新的認識，與時俱進，在新形勢下轉變觀念，轉變思想，做新時代的一名合格幼兒教師。
剖析報告 篇16
一、自查情況
（一）校園安保：學校按標準配備安保器械，配齊配足安保人員（2人）；在校園關鍵部位安裝電子監控；認真落實外來人員進出校園盤查詢問制度，並做好記錄，禁止外來車輛入校；在學生上下學、上操、下課期間等重要時段，學校安排保安和值班人員維持秩序，保障學生安全。
（二）校舍設施安全：我校教學樓三樓屬臨時搭建房，確實存在一定安全隱患，早已廢棄不用。平時加強對師生的安全教育和應急演練；教室、實驗室、寢室等重點部位安全管理到位；消防設施器材按標準配備並定期進行檢修維護和保養；消防通道、安全出口暢通；後勤處加強用電、用火管理，不定時檢查整改。
（三）食品衛生安全：學校建立了相關規章制度；嚴把學校超市和食堂從業人員營業資格、健康體檢、與從業人員簽訂安全責任書，建立傳染病防控工作預案，開展預防傳染病教育並落實相應的防控措施。
（四）師生人身安全：學校建立了完善的校園安全管理制度；開展安全教育，次次有主題；學校制定了完善的校園安全應急預案並定期組織應急演練；學校重視學生教學活動、集體活動的安全管理；學校與村委治保人員配合定期對校園門口、校園周邊進行排查，到現在爲止沒有發現高危人員和可能危及學生安全的.各類隱患；學校能夠及時對學生之間、師生之間矛盾糾紛進行排查化解；每學期進行管制刀具排查不少於三次；學校相當重視對學生進行防溺水安全教育，層層簽訂責任書，落實了有關人員安全責任，預防學生溺水事故發生。學校重視對學生進行交通安全教育；嚴格落實自行車管理，強制禁止不滿12週歲學生騎自行車上學。
二、發現的主要安全隱患有：
1、學校房屋部分門窗、玻璃破損。
2、部分滅火器壓力不足。
3、校門前沒有人行橫道線，限速標識和限速帶需要安裝。
4、學校監控覆蓋面不全。
三、整改措施和時限
1、加強值班教師的教育、管理和檢查。
2、儘快修繕門窗、玻璃，同時加強對全體師生的應急演練和教育。
3、把壓力不足的滅火器全部充壓、修整。
4、在學校門口兩側劃人行橫道線，安裝限速標識和限速帶。
5、在合適位置安裝監控攝像頭，基本達到校園全覆蓋。
剖析報告 篇17
根據聯校討論落實活動專項整治工作施行方案要求和部署，結合我校工作實際，上章召學校在全校老師中深化積極主動地開展師德師風整頓各項工作。重點在以下幾方面開展了自查自糾。本校雖然建立了師德師風建立長效機制，標準從教行爲，老師管理嚴格。學校指導講究方法，班子凝聚力強，能充分調動每個老師的積極性，潛心教學，力戒形式，但是在今後的工作中仍需要不斷完善。
我校每位老師認真對照陽泉市郊區中老師廉潔從教承諾要求進展了自查，全面梳理工作中存在的缺乏，沒有違背八項規定的老師。
通過調研和設置“意見箱”反響等多種活動形式進展了師德師風建立查擺分析，師德師風建立是個永久的主題，還應該持續開展；老師認真進展師德師風自查自評，查擺師德師風上存在的問題，找出差距，揚之所長，避之所短，還應不斷進步老師個人素質和修養。
我校開設監視和郵箱，老師虛心主動承受羣衆的監視指導，要廉潔從教，對家長、對學生要一視同仁，回絕請客送禮。努力營造樹師德、鑄師魂、正師風的良好氣氛。堅持師德師風專項整治長抓不懈，並獲得實效。
孔子曾說過：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。”作爲一名幼兒老師的我在日常的教育教學中一定要注意自己的言行舉止，爲孩子做個表率。以高尚的人格感染孩子，以博大的胸懷去包容孩子，這樣孩子纔會“親其師，信其道”。
作爲一名從教多年的幼兒老師，通過上次的學習後，我決定從以下幾個方面查自糾。
老師是人類靈魂的工程師，我清楚地明白要成爲一名合格的幼兒老師，就要不斷地進步思想認識，進步自身的修養和素質，更要不斷地學習進步自己的知識。要勤於學習，勇於創新，用自己的辛勤努力培養出更出色的人才。
作爲一名老師，我要不斷加強學習，吸收新的教育思想和先進的教育理念和教育方法，只有這樣才能在業務上登上新的臺階。我熱我的事業，不管在時候我都以我的學校爲榮。我熱愛我的孩子，堅持“一切爲了孩子，爲了孩子的一切”。對孩子做到關心、耐心、細心，讓孩子們快樂地成長。
在工作中，我發現自己的責任心還不夠強，有時會把自己的情緒帶到工作中。對孩子有時還少一點耐心，顯得有點急躁。在面對新的機遇和挑戰時，時常感到茫然和困惑，衡量學生的.標準有點老套。不能堅決自己的信念，會不停地動搖自己學習的觀念。還會輕視政治理論學習、缺乏理想信念、不注重道德修養，不能堅持自己的人生觀和價值觀。
在今後的工作中，我要尊重幼兒、關心幼兒、熱愛幼兒，杜絕一切不良行爲。樹立終身學習的觀念，不斷地充實自己。師德師風常抓不懈，落實到實處。
教研組的活動，要認真參加，教學反思探究，找到新的教學方向。不違犯教育教學法律法規，不損害幼兒園榮譽。
在這次的師德師風自查自糾活動中，我充分地剖析了自己，發現了自身的問題，我堅信我在今後的工作中一定成爲一名人民滿意的老師。
“德高爲師，身正爲範”，師德是老師的靈魂，是老師立身之本，是教育教學的前提和保證。爲了培育自己高尚的師德，我經常對自己的各個方面反思回憶，找出缺點與缺乏，以便把自己的工作做得更好一些。現將我師德師風方面的表現自查情況彙報如下：
1、在愛崗敬業方面：我可以做到熱愛教育、熱愛學校，教書育人，注意培養學生具有良好的思想品德，傳播有益學生身心健康思想。愛是老師職業的根底，愛崗敬業是老師處理與教育事業之間關係的準則，是全部老師職業道德的根底前提。但有時候我對待工作還不夠盡職盡責；在修改作業、考試閱卷等方面，偶然有敷衍現象。
2、自學不夠，學習的層次不高。當今世界瞬息萬變，開展迅速。要適應這種變化，只有加強學習，注重自身素質的不斷進步，做到與時俱進。回憶已走過的路，雖然各方面或多或少有一定的進步，但總的來說，進步並不算太大。
尤其是在文化素養、科學思想、管理方法、科研才能、學習程度等諸多方面還很欠缺，與老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中無視了知識才能的培養再造，對業務知識掌握不夠，沒有意識到業務程度的上下對工作效率和質量起決定性作用。
3、在嚴謹治學方面不夠深，工作缺乏創新。對待工作不夠主動、積極，只滿足於完成指導交給的現有任務，在工作中遇到難題，不擅長考慮，動腦筋。
對業務知識的掌握不夠重視，缺乏敬業精神。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏向上攀登的和刻苦鑽研、鍥而不捨，持之以恆的學習精神和態度，在業務鑽研上存在依賴性，缺乏創新精神，沒有創造性地開展工作。
1、現代教育理論、政策法規學習不夠深化，放鬆了依法治教這個準則。
2、缺乏刻苦耐勞精神和態度，因此進步教育、教學和科研程度還不夠快。
3、降低了自我要求的標準，缺乏對爲人師表是教育事業對老師人格提出的特殊要求的理解。
在今後的教學中，要結實樹立效勞學生和家長的意識，標準自己的一言一行，嚴格履行老師的義務和職責，使自己成爲學生，家長，社會滿意的人民老師，爲學校教育工作奉獻自己的一份力量。
剖析報告 篇18
加強師德建設是教師隊伍建設最爲重要的內容，教師是人類靈魂的工程師，是科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量。是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人，教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此，師德師風的.好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞，教師首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引導學生全面發展。在師德師風活動月裏，通過學習各類教育法律法規文件和《中國小教師職業道德規範》，使我在思想上對師德師風有了更深刻的認識，在教育教學行動中進一步明確了教育方向，能做到以下幾點：
1、熱愛教育事業。對工作盡職盡責，能認真備課、上課，認真批改作業，不敷衍塞責。
2、熱愛學生。關心愛護全體學生，尊重學生的人格，平等、公正對待學生。對學生要求嚴格，耐心教導，保護學生合法權益，促進學生全面主動、健康發展。
3、嚴謹治學。樹立終身學習的觀念，爲了不斷提高自己的教學水平和業務能力，我能刻苦鑽研新教材，上網查閱資料，不斷學習新知識，探索教育教學規律，改進教育教學方法，提高教育教學和科研水平。
4、團結協作。謙虛謹慎，尊重同志，相互學習、相互幫助，維護其他教師在學生中的威信。
5、尊重家長。主動與學生家長聯繫，認真聽取意見和建議。
6、廉潔從教。堅守高尚情操，發揚奉獻精神，自覺抑制社會不良風氣影響，不利用職務之便謀取私利。
7、爲人師表。模範遵守社會公德，衣着整潔得體，語言規範健康，舉止文明禮貌，嚴於律己，作風正派，以身作則，注重身教。
存在的問題：
作風還不夠紮實，遇到困難不能知難而進，有時有人其自然、鬆懈的思想。在教學實踐中有時畏首畏尾，不能大刀闊斧的開展工作。對學生的思想動態瞭解的還不夠，因此解決思想上的問題常常不能得心應手。
今後的改進方向：
從思想上到行動上，提高自己的工作責任心，樹立一切爲學生服務的思想，提高自己的鑽研精神，不要遇難而退，要發揮敢於與一切困難作鬥爭的思想和作風，刻苦鑽研業務知識，做到政治業務兩過硬。
剖析報告 篇19
經過我校這次師德師風的學習教育，我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識，對中國小教師職業道德規範資料也更熟悉了。這次教育活動規模大、範圍廣、層次深，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。經過前一階段認真深入的學習，我逐漸把握了“深入解放思想、推進科學發展”的精神實質，並將其轉化爲了內在的精神動力，不斷促進自身職業道德的自我完善、自我約束、自我提高，本人覺得獲益匪淺。自我剖析如下：
1、重教書，輕育人。教師作爲人類靈魂的工程師，不僅僅要教好書，還要育好人。作爲數學教師，我醉心於提高本班學生的數學成績的提高，滿足於學生數學方面的提高。平時與學生的分析講解較多，但與學生的談心少了，對學生的家庭思想等情景忽視了不少。對學生中出現的諸多不良現象，我也甚至有力不從心的感覺。教書與育人，這是不可分割的兩個方面，細細想來，這種做法讓我心有不安。
2、小成即滿。我發現自己習慣於自己跟自己比，特別是老把此刻跟以前比，覺得一切都很好，安於現狀，積極力度不大，甚至有時還爲以前取得的那丁點的成績沾沾自喜。經過深入學習，我發現這是很危險呀，這種思想那可要不得，感覺“滿”了，那就晚了，你思想不解放了，沒有了積極心，你會被時代所淘汰。時代的發展要求我們必須要順應潮流，這個潮流實際上就是客觀規律，逆流而行，太危險。
3、在嚴謹治學方面，我注意樹立優良學風，刻苦鑽研業務，不斷學習新知識；師德的基礎是愛，核心是專；我注意嚴謹治學，提高業務水平；但探索教育教學規律缺乏長期性，教育教學方法還缺靈活性和改善力度，提高教育、教學和科研水平還不夠快。自身的學識與道德水平即師德，在潛移默化中直接或間接的影響着學生，也影響着學生對我的看法，進而影響着師生關係，所以我必須不斷學習。
4、在如何做好課堂落實自主、合作、探究學習方面還需加強：
（1）要明確自身的職責，幫忙學生檢測反思自己，尋找、蒐集和利用資源，設計恰當的學習活動，發現所學東西的個人意義等；
（2）要爲學生開發和供給充分的課程資源；
（3）要爲學生確定新的教學觀：首先要幫忙學生確定能夠達成的目標。
另外教學方式要服務於學生的學習方式再有密切聯繫學生的生活世界；同時還需要激勵學生完成富有挑戰性的任務；及時反饋，建構溝通的橋樑；不要限制學生思考的方向；幫忙學生髮現知識的個人意義；強調理解而非死記結論；最終必需經常提示本課程與其他課程關係，引導學生創設融洽和諧的學習氛圍。
5、在“在對待自己，新課程強調反思”這句話的理解上，還不夠深入，因爲反思是教師以自己的職業活動爲思考對象，對自己在職業中所做出的行爲以及由此所產生的結果進行審視和分析的過程。教學反思被認爲是“教師專業發展和自己成長的核心因素”。新課程十分強調教師的教學反思，按教學的進程，分爲教學前、教學中、教學後三個階段。而恰恰在這方面，我不太擅長。反思的範圍缺少廣度，反思的資料不夠深入。
以後的改善方面：
（一）在幫忙學生方面：
1、幫忙學生檢測和反思自己，明白自己想要學習什麼和獲得什麼，確立能夠達成的目標。
2、幫忙學生尋找、蒐集和利用資源。
3、幫忙學生設計恰當的學習活動和構成有效的學習方式。
4、幫忙學生髮現他們所學東西的個人意義和社會價值。
5、幫忙學生營造和維持學習過程中積極的心理氛圍。
6、幫忙學生對學習過程和結果進行評價。
7、幫忙學生髮現自己的潛能。
（二）本人自身方面：
1、在教育教學過程中，我除了應對學生外，還要與周圍其他同事發生聯繫，要與學生家長進行溝通與配合。課程的綜合化趨勢特別需要與全體教師之間的合作，不一樣年級、不一樣學科的相互配合，齊心協力的培養學生。不僅僅要教好自己的學科，還要主動關心積極配合其他教師的教學，從而使各學科、各年級的教學有機融合、相互促進。同事之間必須要相互尊重、相互學習、團結互助，這不僅僅具有教學的意義，並且還具有教育的功能。另外還要處理好與家長的關係，加強與家長的聯繫與合作，共同促進學生的健康成長。
2、轉變作風，積極工作。堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好教育工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求，自我加壓，始終堅持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，全心全意爲教育、爲人民服務。
3、加強數學業務知識學習，努力提高綜合素質。我必須加強業務知識的學習，一是從實踐中學，向廣大的教職工學習，學習他們先進方法和思想，二是勤於從書上學，學習自己的專業知識，學習教育教學理論，業精於勤，信服於人。三是向挫折和教訓學，不斷加以改善和提高，以致完善自己，豐富人生。
4、我還要繼續正確地對待羣衆提出的各種師德師風建設的意見，從羣衆意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心理解羣衆的意見和提議，解決好自己的師德問題。
剖析報告 篇20
一、成立消防安全檢查組織機構
組長：
副組長：
成員：
二、本次檢查的總體情況：
1.消防安全宣傳教育工作富有成效
爲了使師生能全面、快捷的掌握安全生產的基本知識和安全常識，學校通過黑板報、發放宣傳單、班會課專題教育、校園廣播站大力宣傳消防知識、和消防器材的使用方法、家庭防火知識及一些生活中的'安全常識。通過宣傳，師生的安全意識有了較大的提高，能夠做到自檢自查，防範於未然。
2.消防安全隱患排查詳細到位
各班認真貫徹落實安全領導小組通知精神，積極配合，對學校內辦公樓、教學樓、學生宿舍、教室宿舍、圖書館、體育館、實驗室、食堂的消防安全隱患進行了檢查摸排，在檢查中對各種場所的消防設施配備、安全出口的暢通、疏散指示標誌、滅火器材是否齊全有效、是否存有危險化學品、有無滅火設備等進行逐一檢查，做好登記。經過檢查，內部規章制度健全、責任明確，未發現大的安全隱患。對於在檢查中發現的問題，立即督促限期整改。
三、存在的問題和不足之處
1.實驗室應注意改進的問題：儀器存放歸類不科學，要整改。
2.消防栓有損壞現象。
3.個別滅火器藥粉過期。
四、鞏固已有成果，確保校園平安
消防安全責任重於泰山，安全意識要時時有、處處有。學校要求各部門、處室要以本次消防安全大檢查爲契機，鞏固已有成果，立足當前，着眼長遠，進一步加強制度建設，完善長效機制，切實把安全工作擺在學校工作首位，各處室、部門應加強協調協作，發現隱患及時溝通解決，做到萬無一失，確保校園平安。
剖析報告 篇21
自我校開展師德師風的學習教育活動，通過參加我校師德師風的學習教育，使我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識，對中國小教師職業道德規範內容更加熟悉。現對照《教師法》和《中國小教師職業道德規範》的要求，結合自己多年來的教育工作表現以及家長的反饋意見，作自我問題剖析如下：
一、存在的主要問題
1、在熱愛教師的職業方面表現要更加突出。我平時紮實工作，愛崗敬業，認真上課，努力學習，勇於創新。雖然我很清楚地知道，熱愛教師的職業是做好教育工作的前提，但是在教育工作中自己做的還不夠。
2、在教育教學理論方面學習不夠堅持。我經常學習教育教學理論，天天學習新課程理念，積極參與實驗活動，經常與本組教師探討相關的問題。同時，還撰寫相關的實踐論文，以便不斷提高自己的教學業務水平。而這些都不是經常性和自覺性的，這都是爲了完成任務。現在深入剖析起來，要想不斷適應教育形勢的發展，成爲一名合格的新時代教師，就得必須不斷地加強教育教學理論學習，使自己的業務水平能儘快的提高起來。
3、在關心學生，熱愛學生方面再耐心些民主一些。平等民主對待學生是做好教學工作的一個關鍵，教師與學生是平等的，這一點大家都認同。但是，我自己有時上課時，學生不聽話，就缺乏耐心，現在仔細回想起來，對待學生（特別是調皮學生）確實要再耐心些。
4、在教學工作方面不敢勇於創新。本人雖然能運用新理念來指導教學實踐工作，探索科學的教學方法，提高自己的教學能力。但是，目前自己的教學和方法還是有點滯後，課堂上還是爲能完成教學進度，而突略對學生各方面發展的訓練和培養，沒能真正地做到放手給學生，讓學生真正地成爲課堂的主人。同時，自己認識還放不開，總是顧慮太多。另外，對待學生更加“愛心、細心、耐心”些。比如有時對待學生的錯誤，再多些循循善誘的教育，使其改正錯誤。
二、存在以上問題的根源
1、認識不太高，對學習教育教學理論不夠深入、堅持，對理論指導實踐的意義認識不太足。還有理論學習不能夠與實踐緊密結合，對理論聯繫實際的實質認識不足，在學習中沒有能夠很好地結合自身實際與學校情況進行有效的反思。
2、由於多方面原因，愛崗敬業不夠，缺乏刻苦專研和態度，工作中不善於經驗和反思，服務意識不強，，缺乏耐心和責任心，缺少時代的使命感和高度的責任感。
3、忽視了家長在教育方面所起的重要作用，忽視了三位一體的教育策略的重要性，使自己的工作不夠主動，與家長聯繫、溝通得比較少。
三、今後的努力方向
1、端正學習態度，自覺、主動加強理論學習。
第一是要加強對教育經典著作的學習，不斷充實自身的教育理論意識；
第二是要加強對新課程理論的學習，切實轉變教育觀念，不斷適應時代教育形勢發展的需要；
第三是要在學習中做到結合實際深入思考，並能利用理論來指導實踐工作。
2、在工作中要嚴於律已，以身作則，真正做到爲人師表。在對待學生方面，要做到平等、公正的態度。特別是對待困難學生要有耐心，有恆心。