2022年社區黨支部工作總結(精選18篇)

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2022年社區黨支部工作總結 篇1

我支部xx年度在支行黨委的正確領導下,緊緊圍繞支行黨委的工作部署,積極開展學習鄧理論,“三個代表”重要思想和保持共產黨員先進性教育活動。以“黨建帶動業務建設”爲主線,加強支部黨的建設,積極開展各項 活動,在支部全體黨員的共同努力下,較好地完成了支部的各項工作任務。現將支部一年來的工作情況彙報

2022年社區黨支部工作總結(精選18篇)

1、加強政治理論學習活動。我支部堅持以保持黨的先進性教育活動爲契機,加強黨性教育,時刻牢記黨的宗旨,思想上、認識上始終與黨中央保持一致爲教育思路,緊緊圍繞支行黨委的工作部署,積極組織黨員學習理論知識。在黨員教育內容方面的 創新,一年來支部經常組織黨員學習保持共產黨員先進性教育讀本及黨的章程、黨的“十六”大報告、黨內兩個條例以及其它黨的方針政策,根據“十六”大精神和“三個代表”的重要思想,重點教育黨員必須成爲先進生產力的勤奮學習者;先進文化的積極弘揚者;爲人民服務的身體力行者。使每一個黨員和入黨積極分子都清楚地認識到,作爲農行的一名黨員,在工作中必須任勞任怨、廉潔自律;在思想上必須起到模範帶頭作用;在生活中必須保持和發揚艱苦樸素的優良傳統。

2、加強支部黨的建設。堅持“三會一課”制度,過好支部生活,積極參加支行黨委組織的政治活動。一年來支部活動開展 次,其中:支委會活動 次,黨員大會 次,黨員活動 次。年初根據支行黨委的工作安排, 積極組織黨員參加支行黨委的活動;根據人事變動,梅家彪同志調離我支部,我支部及時改選了黃羣雄同志爲支部書記;爲加強支部的組織建設,我支部一直把黨員發展作爲一項加強支部黨建的重要工作來抓,年初就制定了培養計劃,本着積極慎重的態度,挑選出王倫平同志作爲重點發展對象。

3、實踐“三個代表”,爭做工作先鋒。在黨支部的工作中,我支部始終把學習貫徹“三個代表”的重要思想,作爲教育黨員,提高隊伍戰鬥力的工作思路,在支部書記黃羣雄的帶領下,全體黨員開拓創新圓滿地完成了支行下達的各項任務,存款提前300天完成全年任務,創歷史新高。 一年來,水西黨支部在各項工作中取得了一些成績,這是在支行黨委的正確導,全體黨員和職工的共同努力的結果,但離先進黨支部的標準還有很大的差距,在今後的日子裏,我們將總結成績,改進不足之處,爲進一步提高支部工作建設,爭創先進支部而努力。

2022年社區黨支部工作總結 篇2

20xx年,機關第二黨支部以公司黨委年度工作會議精神爲指導,圍繞公司“深化管理年活動”,以把寶瓶水電站建設成爲精品工程爲突破口,深入開展“創先爭優”、爭創“七好”黨支部和“四優五帶頭”共產黨員活動,努力克服人員少、任務重等困難,紮實推進基層黨建工作,爲完成公司各項工作和迎接建黨XX週年,充分發揮了黨支部戰鬥堡壘作用。

一、 精心籌劃、周密部署,爲全年工作奠定良好開端

第二黨支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設有直接的關係,支部提出以着力打造戰鬥堡壘力強、推動執行力強、改革創新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部爲契機,圍繞“強管理、降成本、增效益”爲工作重點,切實加強團結、加強協作,在推進各階段的工作任務中,充分發揮支部的戰鬥堡壘作用。年初,支部在制定年度工作計劃期間,緊緊圍繞公司黨委年度工作思路,結合公司年度中心工作,提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動,把寶瓶水電站建設成爲“精品工程”,提高支部戰鬥堡壘作用”的口號,並具體制定了爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。

按照支部三個部門的具體業務工作,提出了以下要求:一是財務管理部做好寶瓶水電站工程建設資金需求、河西和西興公司的各項費用控制。二是計劃經營部以制度建設爲中心,全面做好寶瓶水電站各項招投標工作、河西和西興公司的生產經營以及對外事務的協調工作。三是物資設備部以保障寶瓶水電站物資設備供應爲重點,同時做好河西和西興兩個公司生產物資的採購及供應。結合三個業務部門協作多、任務目標一致的特點,深入開展一系列交流活動。

在具體工作中,支部各部門團結一致、精誠合作,確保完成部門各項任務,提出絕不讓工作在我們部門受阻,絕不能讓流程因我們部門而中斷,絕不能讓質量因我們執行不爲打折扣,爲把寶瓶水電站建設成爲“投資少、質量好、進度快”的樣板工程做貢獻,爲以後電站效益好、運行效果好打下良好基礎。

二、 以廉政爲根本、以制度爲準繩,完善支部制度

爲進一步加強第二黨支部的基層黨建工作,積極推動創先爭優活動的開展,第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實際情況和存在的具體問題,結合各部門的具體業務工作,爲了達到黨員身邊無違規違紀,黨員工作範圍無管理漏洞的“雙無”目標,支部就嚴格黨的組織生活、加強黨員的政治理論學習、不斷提高黨員綜合素質、不斷提升黨員發揮先鋒模範作用的能力素質、增強組織紀律、加強黨支部黨風廉政建設等黨建工作進行深入探討。多次研究建立健全規範的黨支部工作制度,特別是在管錢、管物、管事的關鍵崗位和重要環節上的教育、引導和約束機制,並在實際工作中貫徹到位、落實到位、執行到位,以制度規範和約束黨員的廉潔行爲和履職行爲,保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發揮戰鬥堡壘作用。

3月29日,經支委會討論並完成了《支部學習制度》、《支部會議制度》、《黨員考覈評價制度》和《廉潔行爲規範》等四項制度的制定工作。4月13日,支部全體黨員對支部制定的《四項制度》進行了深入討論並一致通過,爲保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作紮實開展提供了有力保障,同時爲推動公司全年的經營管理工作起到了積極作用。

三、 拓展思路、創新方法,全面落實年度黨建工作計劃

爲確保將支部的各項工作落實,第二支部通過充分發揮支部黨員的積極性,集思廣益,拓展工作思路,創新工作方式方法,全面落實爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。

1、深入開展“七好”樣板黨支部創建活動。按照公司一二三部署,第二黨支部爭創“支委班子好、隊伍素質好、陣地建設好、制度建設好、活動載體好、運行機制好、工作業績好”的七好樣板黨支部,黨支部書記在支委會中切實發揮好“班長”和“帶頭人”的作用,既熟悉黨務又懂工程建設和生產經營,綜合素質高,工作能力強,在各項工作中能切實履行工作職責。認真貫徹黨的路線方針政策和上級黨委安排部署,班子團結協作,相互支持,執行力強,工作效率高,整體功能得到有效發揮。

2、深入開展爭做“四優五帶頭”共產黨員活動。通過加強黨員政治學習,嚴格貫徹落實“三會一課”制度,確保黨員堅定理想信念,增強黨員意識,思想和行動始終與公司黨委保持高度一致,講黨性、重品行、作表率,自覺把高昂的熱情和鬥志全身的投入各項工作中,爲此支部樹立了刻苦鑽研業務、熟練掌握崗位技能、積極學習經濟知識、經營管理、法律法規等知識的先進典型,要求全體黨員加強新技術、新知識的學習,不斷提高能力素質,成爲促進公司工作的骨幹力量,黨員真正發揮好先鋒模範作用和帶頭作用。

3、開展讀書月活動。4月份,第二支部確定爲“讀書月”,支部要求支部全體黨員對《中國式優秀員工》開展自學自讀,倡導愛讀書、多讀書,營造良好的學習氛圍,讀後撰寫心得體會,在支部大會上交流學習心得,在支部學習園地上張貼促進學習和交流。通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得,讓全體黨員理解到了什麼是優秀員工,所有黨員做到想公司所想,急公司所急,堅定了員工的主人翁責任感,在爲公司的大局服務、爲公司的生產經營服務、爲公司的工程建設服務中,立足崗位,奮力拼搏,成爲完成各項任務指標的中堅力量。

4、資助困難國小生,以實際行動回報社會。5月24日,第二支部通過多方聯繫與協調,聯繫到了甘州區烏江鎮黨寨國小並進行現場考察情況後,決定進行對點資助。支部黨員在瞭解到黨寨國小的具體情況後,全體成員慷慨解囊,共募捐到第一筆款項共計5000元。5月26日,第二支部支委將募集的款項正式交達管寨國小,在公司上下贏得了良好讚譽。通過資助活動,使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留餘香”的快樂,同時也接受了一次愛心的洗禮,在思想上受到了再教育,黨員素質進一步增強。

5、開展經驗交流,借鑑先進經驗。5月27日,第二黨支部與張掖火電機關黨支部召開座談會,就創建“七好樣板黨支部”進行經驗交流。在座談會上,兩個支部就支部基礎黨建工作、黨員教育、支部建設等工作內容進行了深入座談,互相交流經驗和體會,相互查找黨建工作存在的差距,互相彌補不足。通過座談交流,第二黨支部找出了自身存在的差距,特別在黨建日常工作和企業中心工作的緊密結合不夠,黨員考評工作與公司的績效考覈結合不好,都需要進一步借鑑張電發電公司的好的做法,在下一步工作中進一步改進和完善。

四、 黨建工作和業務工作做到兩手抓、兩促進第二支部在做好基礎黨建工作的同時,通過結合公司的年度中心工作和重點工作任務,將黨建工作貫穿到日常業務工作的始終,着力解決日常工作中存在的問題。

1、結合公司“深化管理年”活動,完善支部各部門的工作標準修訂和完善工作。支部積極響應公司黨委號召,在制定支部工作計劃過程中結合公司標準化管理工作要求制定工作計劃,嚴格按照公司要求修訂完善了三個部門工作標準和各崗位標準共計21項。支部在統籌安排工作過程中將標準化工作納入到支部的月度工作計劃當中,使支部工作與各部門的業務工作有機結合。

2、立標杆、找差距,開展對標管理活動。支部各部門按照對標管理工作要求,確定了支部的對標管理工作內容和亮點,提出了響應的實施計劃,爲確保公司對標管理工作的積極有效開展提供了保障。

3、加班加點,確保公司工作的及時高效完成。第二支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部屬於公司的職能管理部門,涉及的工作面廣、工作任務重,往往需要利用休息時間來完成,自公司研究決定六月末必須完成西興公司竣工決算報告的編制工作,三個部門從2月底就開始進行竣工決算基礎資料及合同的核對準備工作,除了上班時間,只能佔用大量的業餘時間來完成此項工作,先後編制了竣工決算過渡表一、二、三、四,於5月23日終於完成竣工決算報告初稿的編制,爲西興公司今後的融資、評估打下了基礎。

在5月中、下旬集團公司上市盡職調查工作中,公司涉及河西、西興和雙冠三個公司的盡職調查,由於河西公司歷史沿革長、西興公司屬於股權轉讓等客觀原因,存在資料斷檔和缺失的等諸多歷史遺留問題,按照盡職調查工作要求,各相關部門堅持做好日常工作的同時通過晚上加班加點和週末休息時間,做好協調、耐心解釋和答覆調查工作中提出的具體問題,積極準備資料,加強與政府主管部門的協調和溝通,確保了集團公司上市盡職調查、財務審計和資產評估等方面的具體工作的順利開展。

第二支部在開展“創先爭優”活動工作中,雖然取得了一定的效果,但還處在摸索階段,還有一些不夠完善的地方。我們將繼續圍繞公司黨委年度工作精神,堅持科學發展觀,繼續深入探索、紮實地推進“創先爭優”活動,增強黨組織的凝聚力和戰鬥力,充分發揮黨員的先鋒模範作用,爲公司的生產經營和工程建設工作提供堅強有力保障,將第二黨支部的團隊戰鬥精神發揚光大!

2022年社區黨支部工作總結 篇3

今年以來,爲紮實推進黨的基層組織建設、作風建設、四幫四促工作深入有序開展,我局重點採取“三強化三提升”紮實推動各項工作,確保工作實效。

一、強化黨建工作,提升黨建工作水平

(一)縣基層組織建設年動員會召開後,我局班子成員及時召開會議,研究部署啓動此項工作。一是於2月25日召開了全局黨員幹部基層組織建設年活動動員大會。二是制定了《“三型一有”黨組織活動方案》,三型,即學習型、服務型、創新型;一有,即機關有形象,着力打造局機關黨組織工作滿意度。三是強化整改,切實按縣委組織建設年工作安排,擬定了《基層組織建設年活動鞏固提升整改措施》,在活動中,充分徵求黨員、羣衆的意見,廣泛地開展交心談心活動,並對徵求到的意見、存在的主要問題和原因進行了認真分析和剖析,針對存在的問題,及時進行了整改完善。

(二)認真做好黨員發展和黨費收繳工作。按照全縣今年發展黨員的目標任務要求,我局擬發了《關於認真做好20xx年發展黨員工作的通知》,各黨支部進行了認真調查摸底,截止目前,我局現有黨員61名,其中離退休黨員11名,在職黨員50名,女黨員23名,擬定今年再發展黨員3名。同時及時進行了黨費收繳,截止目前,已收繳了2300餘元黨費。

(三)切實加強非公有制經濟組織建設。根據縣委工作會議精神要求,我局及時制定了《非公有制企業黨組織集中組建活動實施方案》,同時按方案廣泛開展宣傳,深入調查摸底,建立工作臺帳,截止目前,已有1家非公有制企業提出了組建申請。

二、強化作風建設,提升機關工作效率

(一)完善相關管理制度,提高機關幹部工作效率。一是制定了《關於開展“三抓三創”活動深化拓展作風建設工作實施方案》和《機關幹部作風整頓建設活動整改方案》,深化作風建設,重點解決幹部庸、懶、散、軟、慢、弱問題,二是開展了崗位職責培訓和幹部履職講評活動,着力整治作風方面存在不作爲、亂作爲、慢作爲的突出問題。倡導“十不作風” 積極推行“零距離”、“零積壓”和“零投訴”的“三零”服務方式,定期不定期組織開展政治業務學習等方式,引導工作人員講正氣、樹新風。三是強化紀律管理,嚴格貫徹執行機關作風“四要十不準”規定,實行領導不定時查崗,全局幹部職工上下班打卡考勤等措施提升機關工作效率。

(二)深化窗口服務管理,提高便民利民服務質量。以創先爲手段,踐行我爲人人的服務理念。要求工作人員人人爭先進,事事做模範,時時當榜樣,開展“規範、高效、熱情、周到”的服務,積極推行“四聲”、“四心”、“四個一樣”等服務理念,着力營造抓落實、求突破、樹品牌的良好氛圍。截止目前,社會效應反響良好,服務質量零投訴,申報省級創先爭優“優質服務窗口”材料已彙編成集。

三、深化幫促活動,提升幫促任務質量

強化幫促措施,深入推進幫促活動。一是擬定了《關於開展“三個建設年暨四幫四促”活動的實施方案》,切實把思想統一到發展上、把心思集中到發展上、把力量凝聚到發展上。二是深入開展調研情況,擬定了《深入推進“黨員幹部下基層、四幫四促助發展”活動實施方案》,以“送政策、助春耕、促發展”爲主題,明確34名工作人員進駐17個村開展幫促工作。爲方便幹部駐村開展工作,針對局單位車輛有限的情況,實行私車公派,暨進駐村的幫促幹部可以開自己的私車下去,油費由局辦公室統一覈定報銷。三是根據調研掌握的村情困難情況,切實爲其幫危解困。截止目前,已送發技術信息1000餘條,發放政策手冊200餘本,幫182名農民工追回被拖欠的工資6起79餘萬元,與村支兩委座談會10次,召開羣衆會2次。

四、下步工作打算

下步,我們將繼續緊緊圍繞開展基層組織建設、作風建設和四幫四促工作,重點做好以下幾方面工作:一是在機關黨員幹部中開展一次革命傳統教育活動;二是培育和發掘機關典型參加縣裏組織的“愛崗敬業、創先爭優”事蹟報告活動;三是做好保持黨的純潔性學習教育活動徵求意見和建議工作;四是組織離退休幹部開展迎接、紀念幹部離退休制度30週年詩歌朗誦活動。五是利用人社局搞培訓的業務優勢,爲幫促村羣衆積極開展適用技術培訓。六是與縣教育局進一步做好協調溝通,在幫促鄉鎮建設一所希望國小。

2022年社區黨支部工作總結 篇4

在全黨開展保持共產黨員先進性教育活動,是黨中央在深入研究新世紀、新階段的形勢、黨員隊伍狀況和任務的基礎上做的一個非常大的決策。根據市委及統一部署,作爲第一批學習研究單位,從20xx年開始,開展爲期半年的以實踐“三個代表”重要思想爲主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。我支部嚴謹遵照中共中央、市委及要求,在*黨委和我支部書記的領導下,採取有效措施,組織全體黨員認真研究理論,按照學習計劃,認真做好“四會一課”,認真分析評議,制定整改措施,配合實際建立長期有效的機制,圓滿結束了黨員先進性活動的格評比,取得了最佳成效。現總結報告如下:

一、基本情況

我支部現有正式黨員**名、流動黨員**名,學習培訓覆蓋率100%;我支部在保持共產黨員先進性教育活動的各個階段及時撰寫學習活動情況彙報、日程安排、學習總結、支部黨性分析材料、根據收集意見,制訂了有效的支部整改措施。全體黨員按要求撰寫了個人的學習心得、小結、個人黨性材料、提出整改意見,制訂了有效的整改措施並取得切實成效。

在學習動員階段,我支部每位黨員集中學習超過40學時,完成了各項規定動作,有選擇性地完成了部分自選動作。全體黨員以高度的政治責任感和良好的精神狀態,積極投入到第一階段的思想發動、學習討論、撰寫心得體會、討論和制定黨先進性具體標準的各項工作中,較好地解決了工學矛盾,保證了學習效果,爲我支部先進性教育活動奠定了紮實的理論基礎。

在分析評議階段,我們通過設立意見箱、發放徵求意見表、召開座談會的形式徵求意見,查找自身存在的不足。通過組織開展組織生活會、專題生活會等活動,對進一步深化了黨性分析,從思想根源剖析了自我,起到了積極的推動作用。

在整改提高階段,我支部及時召開動員會議,制訂第三階段工作措施和整改方案,通過再一次學習“三個代表”重要思想和《黨章》、有關“保先”的文件精神,使我支部全體黨員進一步統一了思想、提高了認識,明確了自己的整改方向。全體黨員嚴格要求自己,從嚴、細、深、切實可行等方面制定了個人整改方案,在黨支部的監督指導下認證整改,實效顯著。

二、基本做法

(一)突出特色,大膽創新,深入開展學習動員階段工作

我們着力從提高思想認識,激發內在動力;學習認真,紮實推進,把搞好學習作爲首要環節,努力做到確保學習的時間、內容、人員和效果的落實;打牢理論基礎,堅定理想信念;發揮模範作用,查找突出問題;強化黨員意識,細化先進要求;嚴格學習紀律,保證學習效果五個方面下功夫,求實效。絕大多數黨員同志嚴格按照系統學習,全面把握,深入領會,學以致用,邊學邊改的要求,認真聽動員報告及黨課,把文件學習、專題輔導、座談討論、交流心得有機結合起來,把學習與我支部工作實際結合起來,從而深化了學習效果,達到了預期目的。

針對這次先進性教育歷時長、要求嚴、標準高、任務重的特點,我們始終堅持把思想發動、啓發自覺作爲先進性教育的首要工作和關鍵環節來抓,從一開始就做到先進性教育每推進一步,思想發動就跟進一步,確保思想發動不間斷,有的放矢搞教育。通過學習,深刻理解先進性教育活動的重大意義、要求和目標任務及具體做法,瞭解當前我黨組織和黨員隊伍中存在的一些實際問題,廣泛發動,深入分析,明確任務和提出具體要求。整個學習活動階段,爲了增強感染力和實際效果,我支部開展了多項活動,瞻仰深圳革命烈士陵園,組織全體黨員團員一起到蓮花山瞻仰鄧小平鋼像,緬懷偉大遺志,重溫入黨入團誓詞,進行革命傳統教育。爲了更好地宣傳發動,帶動羣衆一起學習共同提高,我支部還多次組織黨員羣衆觀看電教片《盛開的簕杜鵑》,《健康好衛士郭春園》,電視錄像《保持共產黨員先進性教育活動知識競賽》等電教片,開展了以“爭創‘三有一好’做好本職工作,永葆共產黨員先進性”爲主題的專題座談會,並多次組織全體黨員集中學習有關保持共產黨員先進性教育文件及資料,每位黨員集中學習時間不少於40小時,每次集體學習之後還進行集體討論,每位黨員結合自己的工作積極發言,使學習更切合實際,更加生動。通過這些工作,在單位形成了先進性教育的強大氛圍。

(二)嚴格程序,精心操作,紮實搞好分析評議階段工作

從深化思想認識入手,認真抓好各個環節,確保了分析評議階段工作的順利進行。

1、是統一認識,打牢分析評議的思想基礎。分析評議階段是觸動黨員思想的階段,黨員可能會出現各種各樣的思想問題,爲使全體黨員進一步正確認識分析評議階段的重要意義,將這一階段作爲接受評價、提高自我的契機,樹立認真嚴肅的態度,找準位置,擺正思想,爲此我們支部組織黨員以多種形式開展了學習討論,進一步提高思想認識,爲全體黨員搞好黨性分析、評議的工作奠定了較好的理論基礎。具體做法:一是組織黨員深入學習黨章,精讀《讀本》的有關篇目,進一步掌握思想武器。二是召開座談會貫徹在視察貴州時的重要講話。三是以先進典型引路,學習郭春園等優秀黨員的先進事蹟,對照先進,正衣冠、知得失、量差距。

2、是廣泛徵求意見,深入開展交心談心。從四月初以來,我支部就黨員的思想、學習、工作以及作風等多方面內容向全園黨員羣衆廣泛徵求意見和建議。我們通過發放徵求意見表、召開座談會、設立意見箱、個別訪談等多種形式,廣泛徵求了各方面的意見和建議。我們設立了1個意見箱、發放了30張徵求意見表、召開了3座談會40人次參會、個別訪談15人,談心人數25人次,徵求意見歸類爲5條:

①學習不夠。

②崗位責任不夠明確,規章制度執行不夠到位。

③個別黨員先進性不夠。

④對黨的知識宣傳力度不夠。

⑤發展黨員步伐過緩。已及時整改了2個問題,剩餘3個問題正在整改中。

3、是找準存在問題,認真撰寫黨性分析材料。在多層次徵求意見的基礎上,全體黨員結合“三個代表”重要思想制定了相應的整改措施。

4、是認真開展評議。

在前一段工作的基礎上我們召開了專題組織生活會、生活會,對每個黨員的黨性分析材料進行評議,開展批評與自我批評。在評議過程中,我們採取支部大會的方式,讓每一位黨員自談個人黨性分析總結和今後努力方向;對照每個黨員的黨性分析,召開支部大會,本着實事求是、治病救人的態度,旗幟鮮明地提出存在的問題、意見和建議。、制訂如下具體完善的整改措施:

一首先要持之以恆、堅持不懈地抓好學習,不斷提高綜合素質。採取多種形式學習,集中學習及個人自學相結合,努力學習黨的知識,要抓住實質,在提高理論素養上下工夫,加深對建設有中國特色社會主義及“三個代表”重要思想的理解。努力學習業務知識,認真學習專業知識,努力提高自己的服務能力和服務水平。

二進一步健全各項規章制度,並加強規章制度的執行力度,維護和執行黨的紀律,完善監督機制,嚴格規範執行黨內各項制度,強化管理監督力度,加強支部建設,強化黨員隊伍管理的有效措施。嚴格支部組織生活,做到每月一次組織生活,形式多樣、內容豐富、生動活潑。每年支部至少過一次高質量的生活會,在支部範圍內開展經常性的談心活動。

三分工明確,各司其職,健全內部各種組織機構,充分發揮各職能部門作用,領導小組及中層管理人員起到應盡責任,各部門要加強聯繫,互相配合,各司其職,形成協調一致的聯動機制。

四發揮黨員先鋒模範作用,向先進典型和先模人物看齊,時刻牢記自己是一個共產黨員,用黨章的標準嚴格要求自己,在日常工作學習生活中發揮模範帶頭作用。抓住這次先進性教育活動的契機,進一步提高認識,深刻領會“保先”活動的重要性、必要性及緊迫性,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,切實通過活動使全體黨員思想覺悟能有較大的提高。

五加大宣傳力度,加快發展黨員步伐。採取不同形式,多開展黨支部活動,把影響面擴大,讓羣衆更充分認識黨的偉大和光榮,促進羣衆對黨的認識,提高黨的威信。由於本支部黨員流動性較大,根據本支部實際情況,加快發展黨員步伐,把積極向上,主動要求上進的羣衆吸收進黨的隊伍,使我支部黨員隊伍不斷壯大。

(三)整改提高,確保實效、加強制度建設、從長遠和根本上解決存在的突出問題。

1、認真研究分析,制定切實可行的整改方案。研究制定整改措施,是“整改提高”階段的首要任務和關鍵環節,我支部要求每位黨員都要根據前階段對照檢查中找出的突出問題和黨組織的評議意見,特別是對照自己在政治思想、履行責任義務、工作作風、廉潔自律和保持共產黨員先進性等方面存在的問題和差距,進一步制定整改措施。

2、在整改提高階段,我支部及時召開動員會議,制訂了第三階段工作措施和整改方案,通過再一次學習“三個代表”重要思想和《黨章》、講話,使我支部黨員進一步統一了思想、提高了認識,增強了對黨的愛戴,明確了自己的整改方向。我支部各位黨員能夠嚴格要求自己,從嚴、從細、從深、從切實可行等方面制定了個人整改方案,在黨支部的監督指導下認真整改,實效顯著。

3、我支部嚴格按照統一部署,在理清整改思路的基礎上,重新制定了本支部整改方案,每一條整改措施對一個突出問題,目標明確,並規定了具體整改時間。把整改與立章建制結合起來,把整改措施責任化。通過這次整改,結合黨組織和黨員隊伍中存在的問題,認真研究制定和修改完善相關制度。一對於以前行之有效的制度而沒有得到認真執行的,在整改時認真進行總結,制定好落實的保證措施;二對制度本身不夠完善的,認真總結經驗,進行完善;三對缺乏制度保證的,認真研究建立起相關制度。做到認真總結這次學習教育活動在教育管理方面的好經驗、好做法,研究制定關於建設發展的好方法。

4、我支部確定了一把手是第三階段第一責任人的制度,建立了詳細的責任分工制度,將整改提高階段工作擺上了重要的工作日程,着重開展對本單位黨員先進性教育活動的第三階段整改提高見實效工作。

三、主要成效和收穫

(一)、通過黨員先進性教育活動,黨員的素質有了明顯提高、黨支部凝聚力和戰鬥力明顯增強。

通過這次先進性教育活動,廣大黨員的黨員意識和紀律觀念得到了明顯的增強,學習理論的自覺性也有了明顯的提高。通過集中學習、集中討論,黨員的思想認識有了明顯的提高,政治意識、大局意識、責任意識有了明顯增強,更加牢固地樹立起全心全意爲人民服務的根本宗旨意識,增強了黨員之間的交流,健全完善組織內部各項制度,增強了黨支部的凝聚力和創造力,從而也增強了黨支部的戰鬥,起來了模範保壘作用。

(二)通過黨員先進性教育活動,黨建得到了加強。

黨員先進性教育活動進一步改善了幹羣關係、黨羣關係。進一步增強了黨支部的戰鬥堡壘作用,黨支部的凝聚力、戰鬥力和創造力得到了加強。在先進性教育期間我支部共有4名同志遞交了入黨申請書,確定了1名同志爲重點發展對象。進一步加強了基層黨建設工作。

(三)明確主要任務,確立整改方向,改進作風,解決問題。

組織全體黨員繼續深入學習實踐三個代表重要思想,不斷提高廣大黨員的思想認識,針對查擺出來的問題,繼續補充和完善整改方案、落實整改措施,藉以切實解決黨員在思想、組織作風等方面的突出問題,堅持邊學邊改,解決幹部羣衆最關心的問題和影響改革與發展最緊迫的問題。建立健全各項規章制度,形成保持共產黨員先進性的長效機制,爲加速推進我市“和諧深圳、效益深圳”的宏偉目標努力。

(四)深化理論學習,注重實踐結合,處理好工學關係,做到“兩不誤、兩促進”

爲把學習實踐三個代表重要思想貫穿於教育活動始終,我們採取了靈活有效的方法,定期集中學習與自學相結合,深入探討,深刻的理解和全面把握三個代表重要思想的真正內涵,使學習入腦、入心,進一步增強了全體黨員的整改問題自覺性。雖然時間緊,工作忙,全體黨員努力做到學習工作兩不誤,保質、保量完成了共產黨員先進性教育活動的各項任務。

(五)明確了開展黨員先進性教育的重大意義,激發了黨員參加學習、接受教育的積極性

通過先進性教育使大家從全面貫徹“三個代表”重要思想,推進新時期黨的建設的偉大工程、實現黨在新世紀新階段的奮鬥目標、解決黨員隊伍存在的突出問題、認清了開展黨員先進性教育的重大意義,解決了“爲什麼學”、“學什麼”、“怎樣學”的思想認識問題,激發和調動了廣大黨員學習教育的積極性,從而克服了教育前存在的“重複”、“厭倦”、“畏難”、“無用”情緒,消除了“怕”、“滿”、“懶”、“躁”的不良心理,增強和確立了“爲人民服務”的宗旨。

(六)明確了樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀的方法要求,增強了改造“三觀”的緊迫感,牢固樹立以強教興國爲己任,以爲人民服務爲宗旨的崇高理念。

通過這幾個月來的教育學習,我們突出了“樹黨員先進形象,爭創三有一好”這一主題,把牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀、人生觀,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀作爲了教育學習的核心內容,作爲堅定理想信念、保持黨員先進性的關鍵和保證來落實。

自從開展了保持共產黨員先進性教育活動以來,很多羣衆都對黨多了了解和一份嚮往,很多員工積極向黨組織靠攏,表達了進步的要求和願望。其中已有四人向黨組織正式遞交了入黨申請書。

通過黨員先進性教育活動,繼續加大我單位全體黨員對《黨章》和“三個代表”重要思想的學習認識,提高黨員對三個代表的深入理解和消化吸收,精神上得到了昇華、行爲上得到了提升,對全體黨員起到了激勵的鞭策作用。

2022年社區黨支部工作總結 篇5

20xx年,機關第二黨支部以公司黨委年度工作會議精神爲指導,圍繞公司“深化管理年活動”,以把寶瓶水電站建設成爲精品工程爲突破口,深入開展“創先爭優”、爭創“七好”黨支部和“四優五帶頭”共產黨員活動,努力克服人員少、任務重等困難,紮實推進基層黨建工作,爲完成公司各項工作和迎接建黨XX週年,充分發揮了黨支部戰鬥堡壘作用。

一、 精心籌劃、周密部署,爲全年工作奠定良好開端

第二黨支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設有直接的關係,支部提出以着力打造戰鬥堡壘力強、推動執行力強、改革創新力強、凝聚保障力強的樣板黨支部爲契機,圍繞“強管理、降成本、增效益”爲工作重點,切實加強團結、加強協作,在推進各階段的工作任務中,充分發揮支部的戰鬥堡壘作用。年初,支部在制定年度工作計劃期間,緊緊圍繞公司黨委年度工作思路,結合公司年度中心工作,提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動,把寶瓶水電站建設成爲“精品工程”,提高支部戰鬥堡壘作用”的口號,並具體制定了爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。

按照支部三個部門的具體業務工作,提出了以下要求:一是財務管理部做好寶瓶水電站工程建設資金需求、河西和西興公司的各項費用控制。二是計劃經營部以制度建設爲中心,全面做好寶瓶水電站各項招投標工作、河西和西興公司的生產經營以及對外事務的協調工作。三是物資設備部以保障寶瓶水電站物資設備供應爲重點,同時做好河西和西興兩個公司生產物資的採購及供應。結合三個業務部門協作多、任務目標一致的特點,深入開展一系列交流活動。

在具體工作中,支部各部門團結一致、精誠合作,確保完成部門各項任務,提出絕不讓工作在我們部門受阻,絕不能讓流程因我們部門而中斷,絕不能讓質量因我們執行不爲打折扣,爲把寶瓶水電站建設成爲“投資少、質量好、進度快”的樣板工程做貢獻,爲以後電站效益好、運行效果好打下良好基礎。

二、 以廉政爲根本、以制度爲準繩,完善支部制度

爲進一步加強第二黨支部的基層黨建工作,積極推動創先爭優活動的開展,第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實際情況和存在的具體問題,結合各部門的具體業務工作,爲了達到黨員身邊無違規違紀,黨員工作範圍無管理漏洞的“雙無”目標,支部就嚴格黨的組織生活、加強黨員的政治理論學習、不斷提高黨員綜合素質、不斷提升黨員發揮先鋒模範作用的能力素質、增強組織紀律、加強黨支部黨風廉政建設等黨建工作進行深入探討。多次研究建立健全規範的黨支部工作制度,特別是在管錢、管物、管事的關鍵崗位和重要環節上的教育、引導和約束機制,並在實際工作中貫徹到位、落實到位、執行到位,以制度規範和約束黨員的廉潔行爲和履職行爲,保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發揮戰鬥堡壘作用。

3月29日,經支委會討論並完成了《支部學習制度》、《支部會議制度》、《黨員考覈評價制度》和《廉潔行爲規範》等四項制度的制定工作。4月13日,支部全體黨員對支部制定的《四項制度》進行了深入討論並一致通過,爲保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作紮實開展提供了有力保障,同時爲推動公司全年的經營管理工作起到了積極作用。

三、 拓展思路、創新方法,全面落實年度黨建工作計劃

爲確保將支部的各項工作落實,第二支部通過充分發揮支部黨員的積極性,集思廣益,拓展工作思路,創新工作方式方法,全面落實爭創“七好”樣板黨支部和“四優五帶頭”活動計劃。

1、深入開展“七好”樣板黨支部創建活動。按照公司一二三部署,第二黨支部爭創“支委班子好、隊伍素質好、陣地建設好、制度建設好、活動載體好、運行機制好、工作業績好”的七好樣板黨支部,黨支部書記在支委會中切實發揮好“班長”和“帶頭人”的作用,既熟悉黨務又懂工程建設和生產經營,綜合素質高,工作能力強,在各項工作中能切實履行工作職責。認真貫徹黨的路線方針政策和上級黨委安排部署,班子團結協作,相互支持,執行力強,工作效率高,整體功能得到有效發揮。

2、深入開展爭做“四優五帶頭”共產黨員活動。通過加強黨員政治學習,嚴格貫徹落實“三會一課”制度,確保黨員堅定理想信念,增強黨員意識,思想和行動始終與公司黨委保持高度一致,講黨性、重品行、作表率,自覺把高昂的熱情和鬥志全身的投入各項工作中,爲此支部樹立了刻苦鑽研業務、熟練掌握崗位技能、積極學習經濟知識、經營管理、法律法規等知識的先進典型,要求全體黨員加強新技術、新知識的學習,不斷提高能力素質,成爲促進公司工作的骨幹力量,黨員真正發揮好先鋒模範作用和帶頭作用。

3、開展讀書月活動。4月份,第二支部確定爲“讀書月”,支部要求支部全體黨員對《中國式優秀員工》開展自學自讀,倡導愛讀書、多讀書,營造良好的學習氛圍,讀後撰寫心得體會,在支部大會上交流學習心得,在支部學習園地上張貼促進學習和交流。通過“讀書月活動”的開展和撰寫讀書心得,讓全體黨員理解到了什麼是優秀員工,所有黨員做到想公司所想,急公司所急,堅定了員工的主人翁責任感,在爲公司的大局服務、爲公司的生產經營服務、爲公司的工程建設服務中,立足崗位,奮力拼搏,成爲完成各項任務指標的中堅力量。

4、資助困難國小生,以實際行動回報社會。5月24日,第二支部通過多方聯繫與協調,聯繫到了甘州區烏江鎮黨寨國小並進行現場考察情況後,決定進行對點資助。支部黨員在瞭解到黨寨國小的具體情況後,全體成員慷慨解囊,共募捐到第一筆款項共計5000元。5月26日,第二支部支委將募集的款項正式交達管寨國小,在公司上下贏得了良好讚譽。通過資助活動,使廣大黨員體會到了“贈人玫瑰、手留餘香”的快樂,同時也接受了一次愛心的洗禮,在思想上受到了再教育,黨員素質進一步增強。

5、開展經驗交流,借鑑先進經驗。5月27日,第二黨支部與張掖火電機關黨支部召開座談會,就創建“七好樣板黨支部”進行經驗交流。在座談會上,兩個支部就支部基礎黨建工作、黨員教育、支部建設等工作內容進行了深入座談,互相交流經驗和體會,相互查找黨建工作存在的差距,互相彌補不足。通過座談交流,第二黨支部找出了自身存在的差距,特別在黨建日常工作和企業中心工作的緊密結合不夠,黨員考評工作與公司的績效考覈結合不好,都需要進一步借鑑張電發電公司的好的做法,在下一步工作中進一步改進和完善。

四、 黨建工作和業務工作做到兩手抓、兩促進

第二支部在做好基礎黨建工作的同時,通過結合公司的年度中心工作和重點工作任務,將黨建工作貫穿到日常業務工作的始終,着力解決日常工作中存在的問題。

1、結合公司“深化管理年”活動,完善支部各部門的工作標準修訂和完善工作。支部積極響應公司黨委號召,在制定支部工作計劃過程中結合公司標準化管理工作要求制定工作計劃,嚴格按照公司要求修訂完善了三個部門工作標準和各崗位標準共計21項。支部在統籌安排工作過程中將標準化工作納入到支部的月度工作計劃當中,使支部工作與各部門的業務工作有機結合。

2、立標杆、找差距,開展對標管理活動。支部各部門按照對標管理工作要求,確定了支部的對標管理工作內容和亮點,提出了響應的實施計劃,爲確保公司對標管理工作的積極有效開展提供了保障。

3、加班加點,確保公司工作的及時高效完成。第二支部所屬的財務管理部、計劃經營部和物資設備部屬於公司的職能管理部門,涉及的工作面廣、工作任務重,往往需要利用休息時間來完成,自公司研究決定六月末必須完成西興公司竣工決算報告的編制工作,三個部門從2月底就開始進行竣工決算基礎資料及合同的核對準備工作,除了上班時間,只能佔用大量的業餘時間來完成此項工作,先後編制了竣工決算過渡表一、二、三、四,於5月23日終於完成竣工決算報告初稿的編制,爲西興公司今後的融資、評估打下了基礎。

在5月中、下旬集團公司上市盡職調查工作中,公司涉及河西、西興和雙冠三個公司的盡職調查,由於河西公司歷史沿革長、西興公司屬於股權轉讓等客觀原因,存在資料斷檔和缺失的等諸多歷史遺留問題,按照盡職調查工作要求,各相關部門堅持做好日常工作的同時通過晚上加班加點和週末休息時間,做好協調、耐心解釋和答覆調查工作中提出的具體問題,積極準備資料,加強與政府主管部門的協調和溝通,確保了集團公司上市盡職調查、財務審計和資產評估等方面的具體工作的順利開展。

第二支部在開展“創先爭優”活動工作中,雖然取得了一定的效果,但還處在摸索階段,還有一些不夠完善的地方。我們將繼續圍繞公司黨委年度工作精神,堅持科學發展觀,繼續深入探索、紮實地推進“創先爭優”活動,增強黨組織的凝聚力和戰鬥力,充分發揮黨員的先鋒模範作用,爲公司的生產經營和工程建設工作提供堅強有力保障,將第二黨支部的團隊戰鬥精神發揚光大!

2022年社區黨支部工作總結 篇6

20xx年即將過去,在這不平凡、不尋常的一年裏,在集團公司正確領導與親切關懷下,在全體黨員、員工的大力支持下,我能緊緊圍繞集團公司年初確定的工作任務要求,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、學習xx屆六中全會精神、學習實踐科學發展觀。克服拆遷任務重、難度大、時間緊、項目雜等困難,按照黨員標準嚴格要求自己,務真求實,廉潔自律,深入一線,負重拼搏,認真履行崗位職責,較好完成了上級領導交辦的各項任務,回顧總結一年走過的路程,既有任務完成、工作成功的喜悅,也有拆遷維艱、難以爲繼的重重壓力,甜酸苦辣不盡言說,現總結如下。

一、認真學習、堅持黨性、不斷提高自身政治思想素質。

加強學習、提高自我不僅是組織的要求,更是搞好工作的需要。我十分注意黨務理論和業務知識的學習。認真學習了《黨章》,始終把學習黨章,遵守黨章,貫徹黨章,宣傳黨章、維護黨章作爲一項重要任務來抓。在自己學習黨章同時,把黨章教育作爲把握正確政治方向的根本準則,從嚴治黨的根本依據,加強黨性修養的根本標準。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀。

我擔任支部書記時間不長,更注重抓好自身的學習和黨員員工的學習。根據集團公司《黨建工作要點》,認真抓好黨員幹部的思想教育和各類學習,嚴格執行“三會一課”制度,按照“亮身份,做表率,樹形象”的要求,深入組織黨員、幹部、職工有計劃、有步驟地制定學習計劃、學習內容、學習重點。通過邊學習、邊整改、邊提高和開展批評與自我批評等一系列活動,不斷提高自己和全體黨員幹部的黨性意識,不斷實踐科學發展觀;使自己在思想上,嚴格要求自己,有堅定的政治信念,始終與上級黨委保持一致;在作風上,從我做起,從小事做起,任勞任怨,頑強拼搏;在廉潔上,廉潔奉公,清正廉明,不收受錢物,不謀私利;在紀律上,嚴以律已,嚴格執行和維護黨的紀律;在工作上,抓住機遇,身體力行,深入現場第一線,埋頭苦幹,無私奉獻,處處以黨員標準嚴格要求自已,做職工的表率,自覺接受羣衆及上級部門的監督。

二、抓好黨支部工作,發揮二個作用

作爲支部書記,我深感領導的信任和責任的重大。堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀指導支部工作,加強黨員教育,從嚴治黨,積極認真地開展好黨員教育活動和各項工作。發揮黨支部的政治核心作用和黨員的先鋒模範作用,使羣衆實實在在地在黨員身上看到先進性。

一是開展好黨員思想教育活動。聯繫工作特點和實際,開展了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的教育活動。組織黨員、骨幹學習集團公司黨委中心組(擴大)學習會上的精神;xx屆四中全會召開後,支部及時組織黨員和員工進行學習。

二是抓好支部組織建設。根據成熟一個發展一個的原則認真做好組織培養髮展工作。今年預備黨員轉正一名,發展新黨員一名,又有一名申請入黨者列爲入黨積極分子加以培養考察。

三是加強制度建設。作爲書記我堅持黨內民主集中制原則,堅持集體領導制度,注意發揚與擴大黨內民主制度。沒有規矩就不成方圓,我注重規章制度的建設。根據不斷髮展變化的形勢和工作特點,圍繞拆遷工作,在廉政建設、黨支部“三會一課”、拆遷協議管理等方面修訂了新的制度。

四是抓好黨員的先鋒模範發揮。在日常工作中使我認識到:儘管拆遷公司員工數不多,黨員數也不多,由於工作關係與之打交道的人是很多、很廣的。拆遷公司員工的形象和言行、特別是黨員的形象與言行會直接影響和關係到嘉城公司乃至黨和政府的形象。所以在羣衆中有樹立良好的形象、樹立文明的言行關係十分重大。我堅持嚴格要求黨員的原則,各個方面處處要以黨員標準嚴格要求自己,身先垂範,起好模範帶頭作用,體現先進性。

五是發揮好黨支部的政治核心作用。發揮支部的政治核心作用和戰鬥堡壘作用既是黨章的規定,又是現實工作的需要。我認真做到上級黨組織的各項方針政策在拆遷公司得到貫徹落實,保證上級黨組織的文件與指示、“聲音和精神”、關懷與溫暖,及時傳遞給全體黨員和職工羣衆。發揮好團結帶領作用,當好表率;堅持羣衆路線,維護羣衆利益,多聽羣衆意見,爲羣衆辦實事。發揮宣傳教育作用,實施正確的輿論引導。發揮參與支持作用,共同決定拆遷公司的重大事情;把握好大局,協調各方面關係;確保拆遷工作沿着健康有序的軌道前進。

三、開展牢記一個宗旨、搞好三個拆遷活動

根據拆遷公司的性質與工作特點,我認真抓好今年開展的“牢記一個宗旨、搞好三個拆遷活動”,即“牢記一個宗旨---爲民的宗旨;堅持二個至上---國家利益至上,被拆遷戶利益至上;做到三個拆遷---依法拆遷,文明拆遷,有情拆遷”的活動和教育。不斷提高員工思想素質和業務素質,並作爲學習實踐科學發展發展觀活動的載體。爲今年拆遷工作的正常開展與項目的推進提供了思想保證。

四、根據黨委步驟,認真開展學習實踐科學發展發展觀活動

按照集團公司黨委關於深入學習實踐科學發展觀活動的統一部署和具體安排,從3月至8月,組織了在拆遷公司全體黨員、幹部及羣衆中開展深入學習實踐科學發展觀活動。根據規定動作不走樣、自選動作有特色的要求,認真展開了學習調研,分析檢查,整改落實三階段的各項活動。

在學習調研階段,我和其他支委一起抓好動員部署、學習培訓、深入調研和解放思想大討論等活動。召開全體黨員員工動員大會,認真學習傳達、深刻領會中央和省委、市委、集團公司黨委關於開展學習實踐活動的有關精神,宣佈成立學習實踐活動領導機構和學習實踐活動實施方案,並對全公司學習實踐活動進行具體部署。採取專題學習研討、參加專家輔導等形式,集中學與自學相結合進行認真學習。增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。聯繫本公司拆遷實際搞好調研與討論,組織黨員幹部結合工作實際,廣泛開展解放思想、創新思路,推進拆遷進程的討論,找出存在的問題,挖掘問題的根源,集思廣益,爲加快拆遷進程出謀劃策。

在分析檢查階段,我和支委一起重點抓好民主懇談廣徵意見、開好專題民主生活會、形成分析檢查報告後組織職工羣衆評議。

在整改落實階段我與班子同志重點抓好制定整改落實方案、解決突出問題、創新體制機制三個環節。在活動全過程,我抓好組織領導,統籌安排公司其他工作、周密部署、精心組織、狠抓落實,確保活動取得實效,做到了“兩手抓、兩不誤、兩促進”。

五、努力推進農村拆遷項目進程

作爲副總經理,我主要負責農村區域的拆遷工作。20xx年的主要任務是東湖七期、東湖六期、東湖五期的拆遷掃尾項目和永泰村、南片楔形綠地新開項目。今年雖然拆遷項目少了,但難度卻是大大增強了,主要體現在違章建築上。目前違章建築已成了農村房屋拆遷中的毒瘤,其建築面廣量大、建築類型多、情況複雜,違法違章認定困難,例如一些違章甲魚塘、突擊型的家庭企業作坊及建房等等。並且對於這些違章建房行爲,村鎮及相關職能部門未及時告知停建、拆除等措施,在建房戶居住多年情況下,也未告知其違章行爲,致使拆遷戶自然形成了違章房屋合法化的概念。綜合來看,違章建築已成爲拆遷高難度的癥結。加之農村與城市拆遷政策和情況的不同,其土地和建房的特殊性,使得我們無法對其進行拆遷裁決,以致拆遷項目推進十分艱鉅,舉步維艱、進程甚慢。

1、剩餘項目掃尾情況。

東湖七期。即東片楔形綠地項目拆遷,涉及拆遷房屋面積約50萬 m2,拆遷總戶數2353戶。至目前,已累計籤協2134戶,完成總任務約91%。目前根據指揮部區域重新劃定,該項目已劃入湘家蕩。

東湖六期。該項目分兩批啓動實施:一期涉及騰字圩村和繆家圩村農戶拆遷,拆遷面積分別爲29495 m2和62823.7 m2,騰字圩村拆遷戶數104戶。累計籤協97戶,完成總任務約93% ;繆家圩村拆遷戶數213戶,累計籤協198戶,完成總任務約93%。二期涉及繆家圩村農戶拆遷,拆遷面積爲32620 m2,應拆遷戶數125戶,累計籤協123戶,完成總任務約98%。

東湖五期通過不懈努力,已完成掃尾工作。

嘉城.綠都拆遷掃尾項目原剩餘10戶農戶嚴重影響新房建設,經十分艱鉅的努力,完成籤協5戶。

2、新開項目的進展情況。

根據指揮部指令,先後啓動了永泰村、市區南片楔形綠地剩餘農戶、鐵路配套三條道路涉及農戶的拆遷工作。

永泰村籤協29戶後,由於種種原因,根據上級指示,暫緩拆遷。市區南片楔形綠地剩餘農戶約160戶,目前已提出拆遷申請53戶,評估7戶,籤協3戶。淄博路拆遷總戶數26戶,已籤協11戶;齊市路拆遷總戶數7戶,已籤協4戶;廣寧路拆遷總戶數2戶及3家企業,已籤協2戶住戶。

爲了項目拆遷進程,主要做了以下幾方面的工作。

一是明確任務、落實責任、加強領導。年初召開了班子會議,對全年的工作作了精心的佈置安排,明確了班子成員各自的主要工作職責和責任範圍。同時將拆遷項目進行細化、安排、落實。做到明責任、明任務、明要求。

二是深入一線、掌握情況、強化服務。我注意深入拆遷現場,掌握情況、指導拆遷。教育員工要 “優質服務、熱情服務”;要給被拆遷人帶來便利;要不怕千幸萬苦主動上門,用千言萬語宣傳;在操作上以人爲本、實事求是;用“換位思考”的方法,實行依法操作、有情操作。注意深入拆遷現場與拆遷工作人員一起到拆遷戶家中勸說、溝通、協商、談判。用政策、真情、真心說服被拆遷人;在政策法規允許的前提下給予最大的優惠補償;對拆遷工作中遇到的問題,不迴避、不推諉、不退讓;做到勤勤懇懇、任勞任怨,全心全意爲拆遷戶服務;最大可能使拆遷理解,真正體現我爲親人搞動遷的工作作風。

三是注意依靠各組織共同做好拆遷工作。拆遷掃尾工作情況複雜,我多次上門與街道、村委會拜訪聯繫。努力爭取街道、村委會的幫助和支持,也告誡其他人員要緊緊依靠街道、村委會的力量,一起上門到拆遷農戶家中宣傳拆遷政策,詳細瞭解拆遷農戶的要求,商討拆遷對策,共同做好拆遷工作。

四是注意分析,尋找解決問題的途徑。我經常到各拆遷辦公現場點,督促拆遷進度,及時聽取、瞭解各拆遷地塊的籤協情況和存在問題的彙報,加強與拆遷戶商談,瞭解被拆遷人的想法,聽取拆遷戶的意見,幫助解決被拆遷人提出的問題,對一時難以回答解決的問題,及時召開研討會議,總結分析問題的原因,商討解決對策,向上級部門領導提出解決方案和處理辦法。

六、積極開展好其他各項工作

按照集團公司的工作要求,我注意抓好廉政建設,提高反腐倡廉意識。不但自己注重廉政,而且抓好全體黨員、幹部、職工的廉政建設,積極組織黨員、幹部、職工參加由上級黨組織舉辦的各種廉政教育活動,進一步強化廉潔從業,牢固構築拒腐防變的思想防線;在制度上形成一級抓一級,層層抓落實的作風廉政建設的工作機制;時常提醒拆遷人員在實施拆遷過程中注意廉政意識,切忌違反拆遷政策、收受財物等不當利益的行爲;在拆遷過程中始終突出事前、事中、事後全過程監督;自覺接受黨內監督、職工民主監督、效能監察監督以及社會各界監督;堅持依法辦事、秉公辦事、透明辦事;管好自己,管好全體職工。造就一支敢打敢拼的拆遷隊伍,促進企業又好又快、和諧、文明、健康發展。

我注意以“內強素質、外樹形象”爲目標,用規章制度制約個人行爲;同時,積極開展各項公益性、羣衆性活動,努力提升公司文明形象和員工隊伍凝聚力;建設成爲一支敢拼、敢打具有較強戰鬥力和責任感的拆遷隊伍。積極開展社區文明共建活動。以開展創建“市級文明單位”活動爲主線,與南楊社區建立共建文明單位。積極開展獻愛心、送溫暖活動。向貧困、災區人民捐衣物活動。

不平凡、不尋常的20xx年即將過去,回顧一年來領導所交付的工作任務,在職工的大力支持下有所成績,但與上級領導的要求還有差距;距高標準、嚴要求尚存不足。我決心在今後的工作中,牢記黨的宗旨,更加嚴格要求自己,帶好頭,做表率,積極完成領導交辦的各項任務,在新的一年裏更加有所作爲,爲嘉興的拆遷工作作出一份貢獻。

2022年社區黨支部工作總結 篇7

一、開展了一次形勢報告

6月28日,鎮黨委書記在認真調查研究和總結分析的基礎上在鎮禮堂作形勢報告,激勵廣大幹部、黨員、羣衆努力奮鬥,爲XX鎮經濟和社會事業協調健康發展作出積極的貢獻。全鎮28個黨支部的書記、委員和機關幹部共124人蔘加了形勢報告會。在鎮黨委的帶動下,全鎮28個黨支部以書記爲第一責任人,結合各自的工作實際,在各自的黨支部作了形勢報告,全鎮參加形勢報告的黨員人數佔黨員總數的98%。(不含外出)

二、開展了一次黨建工作檢查

全鎮28個黨支部在“七一”前,對照鎮黨委年初制定的《黨建工作意見》和《黨建目標考覈細則》,進行了認真的自查,並形成了黨建半年工作小結,上報鎮黨政辦。鎮黨委對各黨支部的黨建工作進行了細緻的檢查,並適時下村抽查,以此作爲今年“七一”表彰“五個好村黨支部”和“先進黨支部”的重要依據之一。經檢查,全鎮黨支部的黨建工作總體上比較好,工作水平比去年有了較大的提高。

三、表彰了一批先進典型

6月28日,鎮黨委表彰了6個“五個好”村黨支部,3個先進黨支部,6名“雙爭”活動先進個人,26名“優秀共產黨員”,並號召全鎮黨支部、廣大黨員、幹部向受表彰的先進學習,學習他們認真貫徹黨的方針、政策,親民、愛民、爲民、富民的行爲和愛崗敬業的精神。

四、對黨員情況進行了一次清理登記

鎮黨委爲了確保在下半年的先教活動中參加人員準確無誤,要求各黨支部再次對黨員情況進行了一次詳細清理登記。清理內容包括姓名、性別、年齡、職務、入黨時間、參加組織生活情況(好、中、差),外出情況、聯繫方式及其它需要說明的情況。在“七一”前後,全鎮各黨支部均進行了清理,做到了準確無誤,徹底無漏。

五、舉辦了一次紀念反法西斯戰爭勝利60週年的主題活動

在“七一”前後,全鎮28個黨支部分別舉行了豐富多彩的紀念反法西斯戰爭勝利60週年主題活動。鎮中心校黨支部、鎮中學黨支部、黃桷國小黨支部、油榨國小黨支部等分別組織黨員和入黨積極分子觀看《西安事變》等愛國影片,銘記歷史,增強廣大黨員幹部的愛國愛黨熱情。XX村黨支部、XX村黨支部、XX村黨支部、XX村黨支部等分別組織黨員召開座談會,由老黨員進行回顧抗戰歷史,進一步增強黨員的使命感和責任感。

六,集中開展了一次結對幫扶活動

全鎮28個黨支部按照鎮委要求,對已結的對子120戶分別開展了幫扶活動,爲他們解疑難、辦實事、找路子。例如,XX黨支部結與XX黨支部結成對子,建立了黨員綠色信用通道,開通了黨員信貸快車。XX黨員結對幫扶了XX村貧困黨員,爲他們送去了科技書籍20本及其它物品,收到了較好的效果。

七、開展了一次送溫暖,辦實事活動

鎮黨委帶動各黨支部發動黨員和積極分子向建國前入黨的農民黨員、特困黨員、優秀共產黨員送溫暖。全鎮送溫暖經費達20xx元。鎮機關黨支部積極聯繫XX黨支部,引導和鼓勵羣衆大力發展花椒種植,調整農業產業結構。等黨支部發動羣衆捐款修路,爲羣衆辦實事,謀發展。

通過開展這些活動,進一步增強了黨員的黨性修養,提高了黨員素質,增強了宗旨意識,進一步營造了愛民、爲民、親民、富民的良好氛圍,增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力。

2022年社區黨支部工作總結 篇8

各位領導、黨員同志們:

近年以來,尚賢社區在太湖街道黨工委、辦事處的正確領導下,以構建文明和諧社區爲目標,以創新社區管理服務機制爲突破口,堅持“以人爲本、服務居民”的原則,發揚“孝德、互助、融合”的尚賢精神,進一步拓展經濟財力發展,深化服務管理探索,延伸物業管理內涵,努力推動社區各項事業發展,促進了經濟社會全面協調發展,使社區在街道各項考覈中均躋身前三名的位置,

上屆黨支部工作報告_全文

。三年來,社區先後榮獲江蘇省“和諧建設示範社區”、“民主法治示範社區”、“充分就業社區”、無錫市“幸福社區”、“綠色社區”、“園林式居住區”、濱湖區“民主管理示範社區”、“黨務公開示範點”、“服務特色品牌項目風尚引領獎”等50多項榮譽稱號。現就20xx年至今尚賢社區黨總支工作情況作如下報告:

一、夯實社區經濟基礎,確保財力持續增長

加強集體財力建設是社區各項工作順利推進的根本保障,是加強社區建設管理、提高居民福利水平的重要保障。

(一)緊盯投資項目,抓好經濟發展。我社區於胡埭工業園西拓C2地塊建設了一期15000平米和二期18000平米的標準廠房,截至20xx年,二期標準廠房也已全面竣工,相關配套設施完善到位,簽約的企業全部進駐園區並逐步投入生產,33000平米標房共爲社區增加集體財力430萬元;社區置換的新東廣場6430平米商業用房,於20xx年完成招租工作,爲社區增加了162萬元的年收入,今後逐年增加直至294萬元;位於周新苑二期和四期共計4200平方米的店面年租金達115萬元。依靠以上項目載體,社區集體財力穩步提高,由20xx年的343萬元增加至20xx年482的萬元,20xx年村級收入達582萬元。20xx年,社區集體財力有望突破650萬元,爲社區各項工作夯實經濟基礎。

(二)整合優質資源,做好招商引資。近年以來,根據街道的招商目標任務書,我社區充分發揮主觀能動性,加大宣傳力度,整合優質資源,通過掌握市場動態、延伸有限平臺、突出服務重點三項措施努力做好招商引資工作。目前共引進了5家xx0萬以上的企業,4家50萬以上企業,爲社區財力尋找到了新的經濟增長點。目前,餘1家500萬元註冊的企業正在洽談之中,預計定能在年內完成。

(三)細化穩心留根工作措施。近年來,社區以“服務、發展、感情”三駕馬車齊驅並轉,通過細化工作措施進一步加強“穩心留根”工作。通過做好骨幹規模企業的跟蹤服務工作、加大對企業的扶持力度和積極對上爭取土地問題等方式確保重點骨幹企業不流失。尤其是東羣鋼管、雙友石化以及東羣鍛造等骨幹企業,有效確保了社區經濟的穩定、健康、可持續發展。

二、做好人口接管工作,理順各類人員信息

自成立尚賢社區、明確社區管轄範圍以來,爲了更好地服務基層服務居民,社區做好了黨員和居民的接管工作,爲社區黨總支、居委會的換屆選舉做好了基礎工作,真正達到便民高效、優質服務的目的。

(一)紮實推進黨建工作網格化管理。針對農村城市化、居民社區化的新情況,社區積極探索黨組織設置新模式。今年3月,社區按照“屬地管理和就近就便”原則,接管了來自本街道9個社區的86名黨員,並一一召開了黨員轉接座談會。在黨員關係接轉到位的基礎上,將總支180名黨員根據居住地(戶籍地)分佈情況劃分爲7個支部,根據組織推薦、個人自薦的方式選出了支部書記人選,同時在各支部活動中逐步熟悉情況,劃分出了樓棟黨小組,構建出了“社區黨總支——片區黨支部——樓棟黨小組”的三級網格組織體系。目前總支探索實行了黨員分片包乾聯繫居民制度,建立了網格管理服務團隊,逐步實現了黨建工作“網格覆蓋”的新模式。

(二)有序做好人口信息管理工作。去年年底以來,社區按照不同方式完成不同人羣的調查摸底工作。針對戶籍人口,社區積極與派出所和各兄弟單位聯繫銜接,準確無誤地完成接管工作;年初,社區配備人口管理專項工作人員進行戶籍整理。針對戶籍人口,以接管數據爲藍本進行信息覈對;針對常住人口和流動人口,組成由社區工作人員、樓道組長爲主的摸底調查小組,通過設計填寫摸底表做好統計工作;同時由樓道組長定期對樓道內流動人員進行排查,發現有變動情況及時和社區工作人員溝通,做到流動人口信息更新及時,無重複無遺漏。

三、深化社區管理創新,着力推進社區自治

隨着城市化的不斷推進、農民變居民和人口老齡化等問題地日益凸顯,原有的村居管理和服務模式已不能滿足廣大居民的需求。爲此,我們積極探索社區管理新途徑,推進社區管理新體制,努力提高社區服務水平,增強社區居民的認同感和歸屬感。

(一)推行網格管理,提升居民自治意識。積極探索社區管理新途徑,在社區整合、接管工作推進到位的基礎上,積極整合社區資源,擴展社區活動陣地,推行了“網格化管理組團式服務”工作模式。結合社區扁平化管理與黨建網格化管理,將社區劃分爲十二個網格,每個網格由一名社區工作人員擔任片長,將網格區域內的黨小組長、居民組長和志願者等隊伍進行整合,配備樓道組長,上下聯動,資源共享,形成全面掌握實情、及時反映民情、迅速解決問題、有效化解矛盾的社區管理服務長效機制。同時建立社區網格化管理資料信息庫,做到服務有重點、工作有方向,有效提升社區管理水平。

(二)培育社會組織,增強居民歸屬意識。爲探索社區自治創新模式,靈山·太湖社區公益服務園於20xx年4月在我社區應運而生。服務園通過引進十個專門針對婦女、兒童、老人、殘疾人、流動人口家庭等不同人羣的公益服務團隊,爲社區居民提供專業和精準化的文化精神類服務項目。經過一年多的探索和磨合,公益園的管理趨向制度化,公益團隊的活動趨向常態化,社區居民對公益園的認識也趨向專業化。同時,爲充分發揮支部的政治核心作用和黨員的先鋒模範作用,社區以園區的建設和服務居民爲重點,探索出了公益服務園“165”黨建工作新模式,不斷開創黨建引領社會管理的新局面。結合社區“組團式志願服務”模式,帶動培育出了一批本土本社區的公益服務項目,通過包裝推廣,更好地滿足了居民和家庭的需求,增強了社區居民的歸屬意識。

(三)培育社區精神,提升居民互助意識。社區的要素之一,就是其成員要有共同的價值觀念和行爲規範。我社區於20xx年提出了“孝德尚賢”的口號,把孝道作爲安置型社區的道德規範進行推廣,以此作爲工作的切入點、作爲社區民心的凝聚點。作爲“孝德尚賢”的延續,“互助尚賢”項目於今年開始落實。年初,社區通過招募冠名贊助的方式與太湖世家集團達成協議,由太湖世家爲社區捐贈xx8張戶外休閒椅。一方面,休閒椅方便了社區廣大居民的休息休閒,提升了宜居生活環境;另一方面,社區藉此項目拉開了“互助尚賢”的帷幕,通過以點帶面的方式倡導“我爲人人,人人爲我”的社區互助服務宗旨,拓展了“孝德、互助、融合”的尚賢精神。下半年,社區將聯合“阿福進社區”欄目,組織一臺由社區文藝愛好者組成的“互助尚賢”文藝晚會,通過說唱、歌舞的形式宣傳社區特色文化,營造互助氛圍,培育推進社區特色文化建設,爲“融合尚賢”打好堅實基礎。

四、鞏固民生之本,推進惠民工程

(一)惠民工程不斷推進。社區始終堅持將傾聽民聲、改善民生放在首位。爲消除地下車庫暴露的設備給居民帶來的安全隱患,社區斥資20餘萬元爲風機房、配電房、電氣櫃和排污泵等設施安裝了防護設施;爲杜絕居民將車輛停放在人行道產生安全隱患問題,在小區內人行道上坡處加裝了限行護欄,給社區居民安全提供了保障;爲減少電動車偷盜現象、保障居民的財產安全,社區斥資5萬元將周新苑二期因年久破損的居民非機動車庫門全部更換成不鏽鋼防盜門;爲讓居民享有整潔衛生的小區環境,在周新苑二期居民樓前的綠化中開闢專門擺放位置,將垃圾桶進行重新定位,改變擺放無章的現象;每年梅雨季節來臨前對3個小區的89只生活水箱進行清洗;爲給社區居民和健身舞愛好者一個安全的休閒場地,斥資2萬元將休閒廣場和公共部位的廣場磚修補完好。

(二)環境整治不斷強化。爲給居民一個安全、清潔的生活環境,社區斥資近xx萬元對小區內的亂堆放、亂搭建、亂牽掛、亂墾種進行專項整治,共清理衛生死角5處,清運樓道堆放物及各種生活垃圾59車,處理恢復亂墾種7處;針對居民樓的牆面、樓道、電梯等公共部位所出現的“三亂”現象,社區探索出了“資源置換”的方式,通過在小區內免費提供廣告位的方式聘請傳媒公司進行清除,通過一年多的運作,小區內廣告張貼、訊息傳遞實現規範化,既縮減了社區專項治理的開支,又實現了環境潔美長效化的效果。對於周新苑一期較爲嚴重的毀綠種菜現象,社區物業聯合城管、綠化等部門於6月初對周新苑一期毀綠種菜現象進行了集中整治,並恢復了公共綠地,進行了綠化補種,今後也將加強日常巡查及宣傳教育工作,維護好小區良好的綠化環境。下半年,社區將主要做好綠化修復後的管理和制度的深化工作,力求做到長效、鞏固和提升。

五、加強社區物業管理,完善服務有效途徑

提高物業管理水平,積極探索物業管理的長效機制是我社區物業管理工作的重要內容。通過社區物業分公司兩年多的運作,社區已基本理順關係了社居委與物業公司相互的職責、權力和義務關係,同時也明顯提升了保潔和保安兩支隊伍的素質與工作成效。在物業管理工作的探索過程中,也顯現了一些工作亮點。

(一)完善了物業新型管理機制。社區創立了每月由黨總支牽頭,黨總支、居委會、物業管理公司和居民代表共同出席探討解決物業管理問題的“三位一體、四方聯席”會議機制,並形成了監督機制,督促物業公司做好物業工作。

(二)強化了物業專業隊伍的建設。社區及物業分公司加強了對物業、保安以及監控、消防、通風、排污等系統從業人員的管理和培訓,提高隊伍的業務素養和整體素質。

(三)加強了物業管理宣傳力度。社區加大了對物業管理法律法規的宣傳力度,培養和增強了社區居民的公德意識、法律意識、環境意識和文明素養。通過耐心做好解釋工作,逐漸增強了居民對物業管理新概念的理解,不斷增強居民對物業管理的認知和配合程度。

各位領導、同志們,以上是我社區上屆黨總支的主要工作情況,雖然取得了一些成績,但是今後的工作更具有挑戰性。拆遷安置小區既是城市管理的基本單元,也是社區居民自治的基本區域,加強社區管理,提高物業水平對於提升居住環境品位有着積極的作用。我們將以此爲新的起點,進一步適應城市化建設,把幸福尚賢打造成爲溫馨家園。

如有不足之處請大家批評指正,謝謝大家!

2022年社區黨支部工作總結 篇9

各位黨員、同志們:

自20xx年5月黨支部換屆至今,已任期屆滿。根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定,經研究,報縣直機關黨工委同意,今天,我們召開黨支部換屆選舉會議。主要任務是回顧本屆黨支部工作,並進行換屆選舉。下面,我代表本屆黨支部做工作報告,請予審議。

工作回顧

兩年來,在縣直機關工委和院黨組的正確領導下,緊緊圍繞全縣工作大局,緊密聯繫本院工作實際,深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,以學習實踐科學發展觀活動爲契機,進一步加強思想政治、組織作風建設,黨組織的凝聚力和戰鬥力得到進一步增強,爲保證本院各項工作的順利開展提供了堅強有力的政治保證。

一、大力加強思想政治建設和理論學習,努力提高黨員幹部的思想理論水平

加強黨員幹部的思想理論學習,一直是支部的一項重要任務。近兩年來,按照縣直機關黨工委、院黨組的部署和安排,認真組織黨員幹部學習黨的路線、方針、政策,特別重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產黨章程》、保持共產黨員先進性系列論述、黨的xx大、xx大精神和視察貴州的重要講話精神及其它文獻,省、市領導同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會,把理論學習和本職工作結合起來,

把日常教育和傳統教育結合起來,把黨性教育和黨員管理結合起來,把學習教育與推動支部建設結合起來,提高了黨員幹部的思想政治素質和政策理論水平。據初步統計,兩年來黨支部共組織黨員幹部理論學習28次,參加上級組織的理論考試2次,學習的理論文章和篇目達到43篇,黨員幹部參加學習率達96%以上。

在理論學習中,支部始終抓好學習的時間、人員、內容、質量的“四落實”,並在學習過程中做到“四個堅持”:一是堅持理論學習制度,除支部組織黨員集中學習以外,全體黨員還參加院裏的每週五下午的政治學習和黨小組組織的學習,並要求無論工作多忙,支部黨員必須無條件參加理論學習。二是堅持學習簽到制度,做好學習內容的記錄和整理;三是堅持抓學習效果,做到學習內容重點突出,學習安排規範有序,學習檢查詳細全面;四是堅持理論學習與實際工作相結合,爲了使學習收到實效,我們改變了過去死板的學習方法,主要採取了集中學與個人學、通讀文件與專題研討、走出去與請進來相結合的方式,通過聽報告、座談會、寫心得等方法,提高了學習效能。在堅持院領導帶頭上黨課的同時,還組織全院幹警參加縣裏組織的各項教育活動併到市中院聆聽專家講座另外還多方面邀請專家學者、縣委講師團老師到我院爲大家講課,取得了良好的效果。通過以上措施,較好地營造了一個良好的學習環境和氛圍,帶動了機關支部的全面建設,也促進了黨員個人日常工作的開展。

二、大力抓好黨支部建設工作

黨支部是戰鬥堡壘,是核心,加強黨支部的全面建設工作,提高其領

導和駕馭工作的能力,是做好支部各項工作的保證,在黨支部建設方面做了以下工作:

一是注重支部一班人的建設,支部提出了五個帶頭:即帶頭理論學習,帶頭轉變工作作風,帶頭勤政廉潔,帶頭遵紀守法,帶頭扶貧捐助;這樣既體現了支部一班人示範作用,同時顯示了團結進取的精神,還樹立了在羣衆中的威信。

二是加強團結,協調和溝通。俗話說,人心齊,泰山移,這說明團結的力量之大,因此在支部建設中,我們首先做到了思想上、組織上、工作中的團結,做到了支部工作與庭室工作的協調,個人要求與組織原則的協調,大局與局部利益的協調,並在支委之間做到大事溝通、小事商量,齊心協力。我們支委一班人從來沒有因工作協調配合不夠發生矛盾糾紛,從來沒有在支部建設與黨員管理中相互扯皮、指責和拆臺。

三是努力完善黨支部工作機制。黨支部工作機制包含許多內容,對於促進支部建設有着十分重要的意義,我們在注重支部工作機制的落實和創新過程中,重點從以下三個方面抓好工作:首先是建立和完善支部黨員幹部的學習教育機制,把黨員幹部的教育,把黨員幹部的理論學習放在首位,藉此來發揚黨的優良傳統,保持黨員的黨性本色和先進性,從而確保黨員隊伍的團結和活力,提高黨員幹部的思想覺悟和政策理論水平。其次建立和完善黨支部工作的監督機制,把支部工作納入黨員羣衆的監督之下,輔以各項規章制度,使各項工作規範起來。黨支部嚴格執行“三會一課”制度、黨員和黨小組目標管理制度、黨課

教育和機關政治學習制度、黨員聯繫羣衆制度、“兩先一優”評比及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習。兩年共召開黨員大會 20次,支委會26次,組織黨員活動8次,上黨課9次,電教8次,有力地促進了支部各項工作的開展。第三,實行嚴格的黨員管理機制,把好新黨員的“進口”關。黨支部在發展黨員或黨員轉正問題上,堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察,既充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況,同時嚴格按照程序辦事,做到成熟一個發展一個,合格一個轉正一個。黨支部先後確定了6名同志爲發展對象,其中4名已發展成新黨員;因工作關係接收預備黨員4人,全部按期轉正。

四是做好黨支部建設的基礎性工作。支部換屆後,根據各委員的特點進行了明確分工,對黨小組進行了調整,並選出黨小組長,成立了團支部,爲支部的各項工作的開展打下了良好的組織基礎。根據縣直機關工委的要求,支部建立了自己的黨員管理信息庫,對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中,支部注重各類學習資料的收集、整理和管理,做到登記清楚、內容完整、格式規範,每年或重要學習教育時期做到有計劃、有安排、有總結,形成比較完整的基礎性資料管理體系。

五是根據新的黨費繳納標準,對全體黨員的黨費進行了重新覈定,並補收了20xx年增發陽光工資部分的黨費。兩年共收黨費22333.43元,其中:20xx年黨費爲7749.90元,20xx年黨費爲9996.60元,20xx年增發陽光工資部分的黨費爲4586.93元。另外還爲四川大地震繳納

特殊黨費8800元。

三、紮實開展保持共產黨員先進性和學習實踐科學發展觀教育活動,積極開展結對共建

保持共產黨員先進性學習教育活動和學習實踐科學發展觀教育活動是在全黨範圍內開展的一項羣衆性系統基層教育工程,是加強黨的建設,提高和優化黨員素質和結構,加強黨的執政能力建設的重要舉措,黨支部按照院黨組的安排,結合自己的工作實際和黨員隊伍狀況,認真做好相關工作,黨員幹部的積極性很高。通過學習動員,提高了認識,豐富了理論知識;通過查找問題,進行黨性分析,找到了不足;通過談心和民主生活會,增強了黨員之間,同志之間的信任和了解,開展民主評議使黨員幹部受到了教育,在整個學習教育活動期間,機關黨支部個人撰寫剖析材料126份,心得體會189份,支部總結材料4份,達到了學習教育的目的。

根據〔關於轉發縣委組織部《關於全面開展城鄉基層黨組織結對共建工作的實施意見》的通知〕的文件精神,我支部與汀溪鄉大南坑村、黃村鎮花林村開展了結對共建活動。爲開展好此次活動,支部成立了領導組並制定了實施方案和制度。支部每個有能力的黨員都和這兩個村的農戶進行了結隊幫扶,現此項活動正在有條不紊的進行中。

四、認真抓好黨風黨紀教育,築牢拒腐防變的思想防線

在抓黨風黨紀教育方面,我們一是組織全體黨員認真學習了中紀委、省、市、縣紀委的會議精神,把全體黨員的思想統一到中紀委、省、市、縣紀委的會議精神上來,把全體黨員的行動統一到落實上來。

2022年社區黨支部工作總結 篇10

20xx年,糧食局機關黨支部在局黨委的堅強領導下,緊緊圍繞全局工作部署,深入學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列講話精神,積極開展黨的羣衆路線教育實踐活動,全面貫徹落實科學發展觀,嚴格執行國家糧食方針、政策,牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大任務,內強素質、外塑形象,探索創新黨建工作方式方法,不斷提升機關工作效能,較好地完成了局黨委交辦的各項工作任務。

一、持續開展思想政治建設活動,着力提升黨員幹部綜合素質

一是精心組織,深入學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列講話精神。局機關黨支部把學習貫徹xx屆三中全會及系列會議和講話精神作爲一項重大政治任務,嚴格部署落實。通過開專題黨課、專題報告會等形式組織黨員幹部先學一步;通過組織考試、知識競賽等形式督促黨員幹部學深、學透;通過黨員幹部領學、普通職工照着學,引導機關廣大幹部、職工將學習貫徹黨的xx屆三中全會及系列會議和講話精神與遵守政治紀律、服務服從中心有機結合起來,與實際機關工作結合起來,自覺堅持科學發展理念,爭做科學發展的排頭兵,推動局內各項工作有序開展。

二是系統安排,全面提高青年職工綜合素質。機關黨支部把培育後備力量、增強隊伍活力作爲重點工作之一,下大力氣爲青年職工提供廣闊發展平臺,將“請進來”與“走出去”結合起來,全面提高青年職工綜合素質。今年,組織系統內青年職工開展了爲(20xx年文藝部期末工作總結)期3天的集中培訓活動,依託黨校良好教學環境,通過內聘外請等方式,挖掘優秀師資力量,培訓內容涵蓋黨的羣衆路線、財務、倉儲、市場營銷等多方面,起到了培訓短而精、收穫多且豐的良好效果。另外,組織青年職工以職業資格鑑定爲契機,先後兩次赴山東商務職業學院參加培訓,專業培訓時間一週以上,參加培訓人員全部獲得相應的中、高級職業資格證書,實現了開闊眼界、提升專業技能的目標。

三是強化考覈,努力營造良好學習及工作氛圍。年初,按照局黨委的部署要求,制定下發了《20xx年度糧食企業經營管理考覈辦法》、《20xx年度機關工作人員考覈辦法》,內容涵蓋方方面面,爲20xx年工作開展提供了強有力的指導,也爲我們機關支部日常管理、檢查、考覈提供了充足的依據。在日常工作中,一方面,加大督導檢查力度,確保各項制度落到實處。按時上下班、出門辦事請假登記、按時參加集中學習已成爲各科室工作人員的自覺行爲,機關工作環境煥然一新。另一方面,建立健全學習考覈機制,增強職工學習的自覺性及緊迫感。機關內小考、系統內大考、理論知識考試、業務技能競賽等形式多樣、內容豐富的考覈,調動了廣大幹部、職工學習的積極性,在我局形成了崇尚學習、參與學習、熱愛學習的濃厚氛圍,爲推動糧食事業科學發展、創建學習型機關打下了堅實基礎。

二、紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動,進一步密切黨羣幹羣關係

一是開展集中學習教育,進一步增強踐行羣衆路線的自覺性。機關黨支部拿出20個半天進行了20次集中學習,堅持把學習系列重要講話精神擺在首位,加強對全體黨員理想信念、宗旨意識、黨性修養等方面的教育,使廣大黨員、幹部思想上除了“塵”、作風上提了神、精神上補了“鈣”。廣大黨員幹部找回了羣衆觀點,站正了羣衆立場,增進了同羣衆的感情,拉近了同羣衆的距離,增強了羣衆工作本領,掌握了走羣衆路線的方式方法,進一步增強了踐行黨的羣衆路線的自覺性。

二是有力整治“四風”積弊,進一步轉變黨員幹部工作作風。機關黨支部按照局黨委部署堅持以解決問題開局亮相、以正風肅紀先聲奪人、以專項整治尋求突破,對“四風”問題進行大排查、大檢修、大掃除。局機關開展了以“三治三提”等爲主要內容的13項專項整治活動,紀律鬆弛、文山會海等問題得到有效解決;公款吃喝、公款送禮、公車私用等問題得到堅決遏制;超標辦公用房、“三公”經費開支得到普遍壓縮;“庸懶散拖”、揮霍浪費等現象得到明顯扭轉,“選擇性執法”、“隨意性執法”、“人情執法”等糧食執法問題得到集中治理,黨員幹部作風明顯轉變,工作效能進一步提高。

三是嚴肅黨內政治生活,進一步弘揚批評與自我批評優良傳統。機關黨支部引導廣大黨員幹部以批評與自我批評作爲利器,以整風精神開展積極健康的思想鬥爭,自我批評揭短亮醜,相互批評直指要害。黨委班子“四風”問題清單共列出13條,每位班子成員個人的問題清單都在13條以上;班子成員之間每次談話時間都在1個小時以上,互相幫助查找問題8條,班子共收到意見建議6條;領導班子成員對照檢查材料反覆修改、數易其稿,普遍修改7稿以上;專題民主生活會上,批評與自我批評真刀真槍、見筋見骨,共提出批評意見30條;專題組織生活會上,機關全體黨員進行了對照檢查,真正做到點準了穴位、戳到了麻骨、開出了辣味。廣大黨員幹部打開了心結,增進了團結,講真話、做諍友的同志關係正在迴歸,黨內生活的新氣象逐步展現。

四是完善制度體系建設,進一步增強制度執行力和約束力。機關黨支部堅持標本兼治、破立並舉,用制度規範進一步鞏固作風建設成果,強化對不良作風的剛性約束。根據中央精神,除組織開展“厲行節約反對浪費、建設節約型機關”專項整治活動外,配套完善了《機關內部管理制度》等一系列相關工作制度和管理制度。共修訂完善制度5項,新建制度5項,廢止制度1項,其中,對基層黨組織,重點完善和落實好“三會一課”、民主決策、監督管理等方面的制度。通過廢舊立新,建章立制,確保各項工作有章可循、有序開展,通過強化制度的權威性、執行力以及加強制度落實檢查力度,使黨員幹部明確哪些是不能破的底線、哪些是不能越的紅線、哪些是不能碰的高壓線,按規矩辦事、按規矩用權意識顯著增強,形成促進黨員幹部貫徹羣衆路線、堅持爲民務實清廉的長效機制。

三、豐富完善各類實踐活動,構建和諧文明機關。

一是積極開展青年志願者活動,大力弘揚志願服務精神,營造團結互助良好氛圍。機關黨支部組織系統內12名青年幹部成立了“學雷鋒志願服務隊”和紅色關愛志願者分隊,併爲每名志願者登記備案,建立服務隊臺賬,開展了義務爲老幹部送米麪、爲老幹部清掃衛生等關愛老幹部的青年志願者活動;先後開展了以“大愛無疆”、“學雷鋒”、“忠孝仁善”爲主題的宣講活動,通過這一系列活動的開展,引導系統幹部職工“積小善爲大善”、“積小德爲大德”,弘揚仁孝文登精神,自覺成爲文明道德的傳播者和踐行者,不斷提升幹部職工思想道德修養和文明素質。

二是組織開展“善行義舉四德榜”活動,不斷擴大善行義舉影響範圍,着力打造健康向上幹部職工隊伍。按照區委宣傳部部署,7月初全面啓動“善行義舉四德榜”活動,精心制定並下發活動方案,通過個人自薦、科學推薦、民主推選等形式,推薦上榜候選人,通過嚴格把關、嚴謹審覈確定上榜名單,予以張榜公佈,將社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德好人好事在全系統內推廣。使廣大幹部職工自覺向“四德”先進人物學習,深有感觸,學有所獲,使“善行義舉四德榜”活動成爲落細、落實社會主義核心價值觀的有效載體,唱響了善行好聲音,匯聚了義舉正能量,實現幹部職工道德素質的全面提升,有力推動和諧機關建設。

四、加大反腐倡廉工作力度,始終保持清正廉潔

一是從思想上狠抓黨員幹部的廉政思想建設。機關黨支部組織黨員幹部到天福山起義紀念館,重溫入黨誓詞,加強宗旨教育;組織黨員幹部觀看《蘇聯亡黨亡國20xx年祭》、《失德之害》、《四風之害》等電教片,加強警示教育;組織黨員幹部到區反腐倡廉警示教育基地接受廉政教育,增強黨員幹部的公僕意識、法紀觀念。通過擰緊思想的 “總開關”,樹立起正確的是非觀、權力觀、事業觀,大大增強防腐拒變的意識,堅決杜絕思想上的滑坡、行動上的病變,構建起高效廉潔的黨員幹部隊伍。

二是從制度上進一步健全完善了黨風廉政建設相關制度。一方面,修訂完善了《廉政建設責任制》,強化了各方責任,爲責任落實打下堅實基礎。另一方面,繼續堅持黨務政務財務公開制度,通過公開欄、會議通報等形式,向全體黨員、羣衆公開發展黨員、活動開展、“三公”經費開支等情況,自覺接受黨內外羣衆的監督,切實維護規章制度的權威性、嚴肅性。

三是在監督上堅持述職述廉制度。除定期召開民主生活會進行批評與自我批評、撰寫專題思想彙報外,年底召開述職述廉會議,班子成員進行年度述職述廉,自覺接受羣衆監督,廣大幹部職工增強了全局意識、責任意識和服務意識,樹立良好的黨員形象。

2022年社區黨支部工作總結 篇11

學年初,黨支部通過對工作的總結和調研,形成支部工作的思路:“承奉獻進取之傳統,創和諧務實之作風,揚奮發向上之校風,樹規範敬業之師風,立勤奮踏實之學風,辦羣衆滿意校之目標”。以夯實支部基礎工作,發揮黨員核心作用,營建和諧發展氛圍,創建學習型支部作爲黨支部的工作抓手。

一、建設學習型組織,促進校園可持續發展

無論一個人、一個團體,還是一個民族、一個社會,只有不斷學習,才能獲得新知,增長才幹,跟上時代。建立學習型組織是促進校園可持續發展的根本策略。在黨支部的引領下,學校管理層着重建立良好的用人機制。

(一)是工作育人。創造良好的工作競爭環境,讓老師們快樂學習,快樂工作,快樂生活,讓人生充滿陽光思維。

(二)是不拘一格降人才。學校在編、聘任教職工享受同等待遇,擁有公平機會參與學校教育教學管理與研究活動。

(三)是知人善任,充分發揮組織成員的知識能力和水平爲組織服務,更大程度地實現其自身價值,提高工作滿意度,增強對組織的歸宿感和責任感。

(四)是學用結合。通過“三種培訓、三種課堂、三種交流”搭建好學習結果的應用平臺,使老師們的專業技術才能能夠有充分發揮的舞臺。

(五)構建書香校園,引領成長境界。繼續開展“點燃讀書激情,營造書香校園”特色實踐活動。我們與書爲友,在讀書分享中智慧碰撞,進行“經典古詩文誦”、“紅色回憶座談”等活動,進一步激發全體師生的讀書熱情和興趣,老師們每天捧着至愛的書本,走進書的世界,心靈沉浸在書香中,讀書成爲了一種習慣。

(六)是建立激勵機制。通過學習型組織的建設形成了一支專業素質強、教學熱情高、團結協作好的教師隊伍,使學校發展永葆生機與活力。

二、加強師德建設,全面提升教師形象

師德教育是一個永恆的主題,我校充分利用政治學習時間組織教師認真學習黨的xx屆四中全會精神及各類相關政策法規,認真向教職工傳達上級文件精神,進一步要求教師嚴格遵守《教師職業道德規範》,從生活小事入手,從教學工作需要入手,全面加強教師職業道德教育。上半年,學校組織多次業務政治學習,使全體教師逐步樹立了正確的教育觀、人生觀、價值觀,真正做到了愛崗敬業、無私奉獻、教書育人、爲人師表。

三、推進德育工作,努力提高學生思想素質

結合我校文化建設,堅持德育工作主體性和滲透性相結合,注重德育的連續性和系統性,把德育滲透於教育的全過程。201x年我校的德育工作仍然圍繞“四個一”即突出一個重點,開展常規教育工作;抓好一條主線,深化德育活動;塑造一個亮點,使德育活動豐富多彩;找準一個支點,深化安全教育。圍繞着這“四個一”學校德育少先隊開展了豐富多彩的教育活動,進一步幫助全校少先隊員深刻理解建黨__週年的意義,積極通過升旗儀式、板報專刊評比、主題班隊會、宣傳欄等形式向全體少先隊員廣泛宣傳“紅色歷史”,深入開展此項活動。

我校還堅持堅持升旗制度,抓好每週的國旗下的講話,激發學生愛國熱情,樹立正確的國家意識;開展學雷鋒活動,學習樂於助人的高尚品德和勤儉節約、艱苦奮鬥的優良作風等。從多方面入手,深化德育活動的。

安全工作是學校工作的重中之重,我校堅持“預防爲主、防治結合、加強教育、羣防羣治”的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防範能力。學校將安全工作列入重要議事日程,校長直接抓。學校進一步制定安全突發事故應急預案,層層簽定安全責任書,層層落實責任,保障了安全管理的各個環節不脫節。再則加強對學生的安全教育,規範學生的行爲,利用週一升旗、班會、晨會、天天講,時時講,提高學生安全意識和自我保護能力。同時,加強常規安全檢查工作,定期和不定期對周邊環境進行檢查,出現隱患,及時整改。由於措施到位、管理嚴謹,學校未發生安全事故。在德育少先隊活動方面,我校德育少先大隊先後組織了多項活動,豐富學生的生活,極大地豐富廣大師生的課餘生活,增長知識,陶冶情操,有利於培養全體同學感受美、鑑賞美、創造美的能力。爲了切實加強學校體育工作,促進學生積極參加體育鍛煉,結合鎮級“國小生運動會”,我校堅持大課間和每天鍛鍊一小時的活動。

四 、優化支部工作,推進黨風廉政建設。

1、加強廉政建設。黨支部要求領導幹部要自覺做羣衆的表率。即要求職工做到的,黨政領導要首先做到,工作不以自己的權利謀取私利,要勇於犧牲個人利益,顧全大局;要關心職工生活,給職工排憂解難;要帶頭講奉獻,苦幹勤政並廉政。

2、加強工作作風建設,黨支部要求班子成員在工作中尊重客觀規律,實事求是,對成績不誇大,對缺點不縮小,努力做到公正、公平、公開。

3、加強服務意識。黨支部要求班子成員要統一思想,本着“有利於學生的健康發展,有利於教師的切身利益,有利於學校的辦學聲譽”的工作原則,把培養高素質的教師隊伍放在首位,積極爲教師搭設施展才華的舞臺。

4、深化校務公開工作,做到真公開、真落實。

五、做好發展黨員工作,不斷充實黨員隊伍。

我校今年顧老師預備期一年滿,學校按照組織程序對顧老師轉正進行了民主測評和評議,其個人也做了工作總結,通過表決票,全體黨員同意顧老師按期轉正,並將表決情況進行公示後及時向教育黨委彙報。同時,學校青年教師餘老師和李老師積極上進,要求向黨組織靠攏,希望成爲黨組織的一員。學校及時安排黨員與他們進行談話,這兩位老師能嚴格要求自己,願意接受黨組織培養,黨支部給予肯定得到上級黨組織的同意下,轉爲預備考察期一年。同時,我支部還接受了趙老師和劉老師向黨組織上交的入黨申請書,學校將按照組織程序對他們的工作和學習表現進行考察和培養,成爲下一批發展新黨員的積極分子。

當然,我校支部的工作還存在很多不足之處,如:黨支部工作特色還不夠突顯;青年黨員的理論學習比較匱乏,黨支部開展的活動還不夠全面、豐富等。在以後的歲月中,如何使支部的工作不斷創新,使支部工作更上一層樓,有待我們去思考,去實踐,我們也會繼續努力,一往無前。

2022年社區黨支部工作總結 篇12

各位領導、各位同志:大家好。

三年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,在村兩委及村黨員幹部羣衆的支持配合下,我村黨支部緊緊圍繞全村中心工作,深化改革,真抓實幹,爲xx村經濟發展、社會進步、農民增收做了一些工作。村集體經濟得到發展,村民安居樂業,各項工作及村民的日常生活呈現出一派欣欣向榮的新局面。這三年以來,我們始終圍繞抓黨建促經濟,有效地推動新農村建設和全村各項工作的開展。現將三年來的具體工作彙報如下:

一、認認真真抓好黨建

做好一切工作,責任在人。黨支部建設,幹部隊伍建設,最重要的是認真學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神,緊緊圍繞我鎮中心工作大局,從思想上、組織上、作風上與其精神上保持一致。我們嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,完善班子內部的議事和決策機制。建立各項通報制度、情況反饋制度和重要決策徵求意見制度。定期召開黨建工作專題會議,劃撥經費規範黨建室。組織黨員學習參加開展羣衆路線教育實踐活動,召開民主生活會,開展批評與自我批評,找出差距,彌補不足。在羣衆中樹立良好形象,讓每個黨員都得到提高。同時,黨支部、村委會全面推進陽光工作、健全黨務、村務公開和村民監督制度。

積極開展農村基層組織的“三級聯創”活動和黨支部“創新爭優”活動,抓黨員幹部學習,抓黨支部建設的規範管理,加強黨員“四支隊伍”建設,發展黨員4名,預備黨員2名,重點發展對象2人,吸收入黨積極分子3名。

二、村務公開、財務管理

加強農村基層,黨風廉政建設,對於落實黨在農村的各項方針政策,加強密切黨羣、幹羣關係,加快村級經濟發展,構建和諧社會有着十分重要的意義。認真貫徹落實區鎮上級黨委、政府的財務規範化、管理制度,嚴格執行村務公開、財務管理,着重抓了以下幾個方面的工作:

1、制度上牆,以制度來規範村級財務管理,構建保廉機制;

2、規範審批制度,村級每張支出票據,必須有經辦人、證明人、審批人,蓋章後方可入賬;

3、嚴格控制非生產性開支;

抓好村級財務財務管理監督,實行了書記、主任、監督委員會三者監督、會計把關、村兩委簽字的原則。

三、不遺餘力完成計生任務

認真落實區鎮計劃生育工作、會議精神,樹立以人爲本的科學發展觀,緊緊圍繞降低出生人口數量,提高人口素質這個主要任務。建立“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的新機制。

1、充分利用宣傳陣地和人口學校,開展經常性計生科普知識教育和法規教育,促進羣衆婚育觀念的不斷轉變。

2、層層落實人口與計生目標管理責任制。支書、主任一把手親自抓,負總責。分管具體抓,負主責。“兩委”包乾至村民小組,發現新的問題共同抓,不留死角。

3、重點突出抓好人口出生漏報、社會撫養費徵收。人戶分離,屬地管理和避孕“雙查”等工作,形成村兩委、計生專員、計生協會三位一體的管理服務體系。

4、積極開展“婚育新風進萬家”活動,加大計生工作的宣傳力度,強化育齡婦女計生知識的培訓工作,轉變生育觀念,少生優生。每季度B超率達到95%以上,兒女安居工程3戶,各項工作都能達到上級要求,較好完成上級佈置的各項工作任務。20xx年被鎮黨委政府評爲計劃生育工作先進單位。

四、積極開展綜治、平安建設活動,努力維護社會穩定

1、進一步開展專題活動。三年來,我村共約開展綜治專題活動十幾場,累計發放平安建設宣傳品約1600多份,強化了我村平安建設的宣傳力度,讓人們羣衆都參與到我村的平安建設中來。

2、解決綜治信訪問題,新建信訪維穩工作站1個,在主要路口安裝電子監控7個,村兩委帶隊反覆進村入戶開展綜治宣傳工作,化解了因土地糾紛,黨羣幹羣關係緊張等引起的矛盾,我村綜治工作取得了明顯的進步。

五、切切實實搞好“美麗鄉村”建設,做好爲民辦實事項目

我村是區、鎮美麗鄉村示範村,黨支部抓住機遇,統一思路,通過宣傳發動,召開各種座談會,採取走出去,請進來的工作格局,形成“美麗鄉村人人蔘與”、“美麗鄉村人更美”的共識,紮實開展各項工作:

1、解決村集體經濟貧困問題,盤活約1100畝的山地組建龍眼,黑山羊合作社,,加快160畝土地流轉,成功引進中田農業綜合開發有限公司,主要種植甜瓜,辣椒農作物,惠及200多戶村民,解決閒散勞動力30人/天,增加村財收入5萬元多;

2、解決村部辦公環境差的問題,結合美麗鄉村建設和爲民辦實事項目,投入12萬,對村部便民服務大廳,黨員活動室,多功能室,圖書閱覽室,計生服務室五大室進行裝修,充分發揮村級組織活動場所作用,方便羣衆來訪、辦事;

3、解決綜治信訪問題,新建信訪維穩工作站1個,在主要路口新安裝電子監控7個,進一步加強我村平安建設;

4、解決鄉村髒亂差的問題,對全村的道路開展集中整治活動,配備5個垃圾車,專職衛生保潔員由原來的三名增加到六名,定期或不定期對衛生進行打掃和清運。投資5萬元完成北坑河道清理,改變了村容村貌,改善人民羣衆的生產生活環境;

5、投入8萬元修復破損、硬化道路及護肩,改善道路狀況,方便羣衆出行;

6、紮實做好“美麗鄉村”建設項目。整治村莊中面前的兩條內溝河,小溪流,特別是村路與火車站涵洞這一段距離的長期淤積,解決危害公共安全的清淤、石砌、美化工作,並建標誌性“美麗鄉村”石碑;完成新村點環境、道路硬化。聯絡路道路硬化,村前路翻修,圓通寺道路硬化等;投入85萬元,在林果場半山腰建一座骨灰安放堂;投入20萬元,在對面山新建休閒公園,增加花圃石椅健身器材等娛樂設施,依託醜小鴨國小藝術團,深入到村裏開展羣衆喜聞樂見的文藝活動,改善我村文化設施薄落狀況,搭建羣衆文化活動平臺,藉助鄉村中公共埋地整理,興建老年文化活動中心,解決了我村缺少文化娛樂活動場所的問題。

回顧三年來的工作,我村幹部羣衆精神面貌有了明顯改變、社會風氣有了明顯好轉、xx村對外形象也有了明顯改變,所有這些都提高了xx村的對外影響力。這些成績的取得來之不易,是在鎮黨委、政府的正確領導下和大力支持下,xx村黨員幹部共同努力和奮鬥拼搏的結果。同時,我村全體村組幹部及羣衆代表要抓住這次兩推一選的良好機遇,堅持好中選優,要把政治素質好,工作能力強,熟悉黨建工作和農村工作,善於做羣衆工作,具有較強組織協調能力的同志,推選到我村的兩委班子崗位上來,能夠繼續快速發展建設社會主義新農村,加強黨建社會主義事業建設,促我村的經濟建設在我鎮能位於前列,並使其它工作能更上一層樓,讓我們xx村的明天更美好。

2022年社區黨支部工作總結 篇13

根據黨章和上級有關文件規定,按照我局黨委統一部署,今天召開局黨支部全體黨員大會,這次大家的主要任務是總結匯報本屆黨支部的工作,進行黨支部的換屆選舉。下面我代表本屆黨支部向大家彙報工作,報告分三部分:主要工作回顧、存在的不足和對下屆黨支部的建議。

一、主要工作回顧

1、班子齊,思路清,黨建工作高效

局機關黨支部充分發揮戰鬥堡壘作用,健全組織生活,加強自身建設,廣大黨員發揮帶頭示範、先鋒模範作用,形成政治堅定、團結協作、開拓進取、務實高效的戰鬥集體。局領導班子加強民主集中制建設,堅持會議制度,重大事項集體討論研究,集思廣益,民主決策。在推薦幹部、發展黨員等重大問題上實行票決制,決策達到“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的要求,提高決策的民主化、科學化。堅持把黨員思想教育與創建學習型黨組織結合起來,通過不斷完善學習制度,積極創新學習載體,豐富和活躍學習形式,努力把學習滲透到工作的各個環節。以班子帶幹部,自上而下比學趕超,營造了良好氛圍,先鋒模範作用突出,工作紮實高效。

2、隊伍好,氛圍活,組織建設完善

加強黨員隊伍建設,發展黨員堅持入黨志願的原則和個別吸收的原則,堅持公示制、票決制、責任追究制“三制”,嚴把黨員入口關,嚴格工作程序,成熟一個發展一個。從入黨申請人到入黨積極分子,確定發展對象吸收爲預備黨員和轉爲正式黨員,每個環節都由黨支部書記親自把關,確保程序不走樣、不變通。兩年來,新發展黨員3人,按期轉正2人,接轉黨組織關係3人。進一步推進和諧機關建設,形成活躍的支部氛圍,除積極參加區直機關工委組織的各項活動外,還利用業餘時間積極開展各類組織活動,活躍機關文化生活,陶冶幹部情操,增進相互情感。局機關黨支部連續兩年榮獲區先進黨支部稱號,魏啓吉、周煒、傅媛三人曾獲區優秀黨員稱號,鄭建成兩年連獲區優秀黨務工作者稱號。

3、制度嚴,服務優,管理效果明顯

局黨委修訂完善了各項管理制度,包括考勤制度、工作制度、學習制度、財務制度、小車管理制度、文明制度、安全衛生制度、廉政制度等一系列制度,並實行了服務承諾制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結制和接訪制度等,明確了辦公室、規劃辦、建工辦、綠化辦、住房保障辦、財務室的職能。大力開展機關效能建設,進一步規範了建設項目管理,針對不同情況現場辦公,爲企業和羣衆提供各種諮詢服務,暢通信訪渠道,及時處理來信來訪,維護羣衆權益,保持社會穩定。這一系列制度的落實,爲更好的服務羣衆,提供了可靠的制度保證。

4、責任強,工作實,各項業績顯著

自20xx年新一屆領導班子上任以來,我局班子成員團結奮進,務實開拓,帶領全局人員堅持以人爲本的工作理念,堅持把圍繞中心抓黨建作爲促進業務工作的重要手段,緊緊圍繞創建和諧宜居新珠暉的發展目標,大力實施“溝溝暢通、路路平坦、巷巷亮燈、處處見綠”惠民工程,不斷加快城市基礎設施建設的步伐,不斷完善城市功能,爲打造都市經濟核心區奠定了堅實的基礎,同時,紮實推進住房保障工作,高質量完成建議提案的辦理,穩步推動六建改制向前發展,強化責任、全面督查,確保安全生產無事故,各項工作取得明顯成效。連年榮獲全市城市建設管理先進單位、全區目標管理績效考覈先進單位、全區建議提案先進承辦單位等。

5、評價高,監管全,羣衆基礎紮實

獎罰分明,權責相當。制定考勤制度、公務招待制度、車輛管理制度、崗位責任制和重點工程建設項目目標責任制等多項制度,實行按崗定責,製作包掛責任表,明確項目完成時限、責任科室和責任人,建立日常考覈與年終考評、機關自評與社會評議相結合的考覈體系,把目標考覈和黨員幹部評先評優結合起來,對完成任務、成績突出的給與獎勵,對因責任未落實、作風不紮實致使工作出現重大失誤的堅決給予誡勉教育,直至黨紀政紀處分。創新模式,有效監管。在招投標、大額資金使用和用料採購等關鍵環節上,進一步落實“關口前移、全程跟蹤、預防爲主”的標本兼治新構架。做好施工、監理、監管三方對工程的現場監督和工程資金的審覈撥付等方面的動態監管。提前參與方案和價格比選,實行廉政准入制度,將商業賄賂等不良行爲作爲禁止市場準入的一項基本要件,着力加強常規化管理,對工程廉潔自律方面的情況進行定期和不定期的抽查。深入推進黨務、政務公開,增加工作透明度。機關支部堅持將黨員發展、黨費收繳和支部有關情況及時向全體黨員公開或說明,確保黨員幹部職工的知情權、參與權。近年來,機關支部幹部沒有出現違法違紀現象。

二、目前存在的不足

一是黨員的先鋒模範作用應進一步發揮,黨支部的凝聚力、戰鬥力和創新力應進一步增強。二是黨支部應更加密切聯繫羣衆、深入羣衆中解決他們的工作、生活困難問題。

三、對下屆黨支部的建議

1、貫徹落實好羣衆路線教育實踐工作;

2、繼續認真做好轉變工作作風建設工作;

3、加大支部活動的創新力度;

3、進一步加強黨風廉政建設工作。

同志們,黨支部的工作之所以取得一些成績是與局黨委的正確領導和大家的大力支持分不開的,在此我代表黨支部向大家表表示衷心的感謝黨支部報告工作制度

拓展閱讀:

爲發揚黨內民主,保障黨員權利,接受黨內監督,提高黨支部工作制度化、規範化、科學化水平,根據黨章及上級黨組織的有關規定,結合我院實際,對堅持黨支部工作報告制度作如下規定。

第一條 黨支部工作報告制度是指黨支部向黨員大會報告工作的制度,主要包括:黨支部日常工作報告制度、黨支部換屆選舉工作報告制度。

第二條 黨支部日常工作報告制度分爲定期報告制度和不定期報告制度。

第三條 黨支部在每學期結束時或開學初,要向黨員大會報告一學期來的主要工作;開學初,黨支部要向黨員大會報告新學期工作計劃。工作總結和工作計劃,要聽取全體黨員的意見和建議,並討論通過。

第四條 支部工作總結要對照支部目標管理方案和支部工作計劃的內容,認真總結支部在自身建設、黨員教育管理和組織發展、黨費收繳、聯繫羣衆、完成上級黨組織布置的工作和本單位任務等方面所取得的成績,客觀評價支部和黨員作用的發揮狀況,實事求是地分析存在問題,並提出解決問題的辦法和措施,供黨員審議通過。

第五條 支部新學期工作計劃要根據院黨委的工作部署,結合本單位中心工作和支部、黨員的實際,以及支部目標管理方案的內容,認真規劃各項工作,作出具體分工和日程安排。要針對存在問題,落實整改措施。要發揮支部自身優勢,體現支部工作的特色和創新。

第六條 遇到特殊情況或上級黨組織布置的緊急任務,或者涉及對重大問題、事件的處理,以及需要及時向黨員大會報告的有關事項,可根據情況及時召開黨員大會,向黨員報告。

第七條 黨支部換屆選舉工作報告制度,是指黨支部換屆選舉,必須召開黨員大會,由上屆支部委員會作工作報告的制度。

第八條 黨支部換屆選舉工作報告的內容,主要是彙報本屆支委會貫徹落實黨章規定的黨的基層組織的八項基本任務和黨支部目標管理,以及完成上級黨組織任務等方面的情況,並針對本屆支部委員會工作中的經驗和問題,對下屆支部委員會的工作提出建議。同時,應當報告本屆支部委員會黨費的收繳情況。

第九條 黨支部換屆選舉工作報告要貫徹實事求是的精神,支部委員會在起草工作報告的過程中,要走羣衆路線,廣泛聽取意見。支部委員會經過認真討論,擬出工作報告的提綱,由支部書記或另指定支部委員執筆。工作報告在正式提請支部大會討論前,支部委員會要討論通過。

第十條 黨支部換屆選舉工作報告要提請支部黨員大會討論通過,並作出決議。

第十一條 黨支部換屆選舉工作報告經黨員討論、黨員大會通過後,應一式兩份打印,一份報送上級黨組織,一份留存。

第十二條 本規定由院黨委組織部負責解釋。

第十三條 本規定自下發之日起施行。

爲切實加強黨在農村工作的領導,更好地發揮村黨支部在村級組織中的領導核心作用,支持和保障村民委員會依照國家法律法規充分行使好職權。促進漁農村改革、發展、穩定。根據《中華人民共和國基層組織工作條例》和《中華人民共和國村民委員會組織法》有關規定,結合本村實際,特制定本制度。

一、報告內容

1、貫徹執行上級黨委政府的有關指示和決定情況;

2、村委會任期工作目標和年度工作計劃;

3、村級集體經濟發展規劃及年度計劃;

4、本村的水、電、路、廣播、電視、通訊等基礎設施和公益事業建設計劃及進展情況;

5、村重大投資項目和大數額資金使用方案;

6、村務管理中的重大事項以及村務公開的內容;

7、村民關注的熱點、難點問題的處理方案和結果;、需要由上級黨委政府採取措施或協調解決的提議;

9、需要提交村民會議或村民代表會議討論決定的事宜;

10、突發事件或重大情況以及其它需要報告的重大事項。

二、遵循原則

1、黨的領導原則。村民委員會在村黨支部領導下工作,村黨支部支持和保證村委會按照法律法規充分行使職權;村委會在依法行使職權時,必須有利於加強黨對農村工作的領導,有利於維護村黨支部的領導核心地位。村裏討論決定重大事項必須按照先黨內後黨外的原則,村委會召集村民會議或村民代表會議應事先向村黨支部彙報。

2、村民自治原則。村黨支部積極支持村委會依法進行村民自治,對村委會報告的事項,黨支部要認真討論研究,對意見一致和形成決議的事項,村黨支部要支持村委會開好村民會議或村民代表會議,教育引導黨員、羣衆按照規定作出正確決定並支持村委會認真組織實施。

3、依法辦理原則。村兩委聯席會議在討論重大工作,提出工作方案,特別是需要提交黨員大會和村民會議或村民代表會議通過決定的重大事項時,必須遵守黨和國家在農村的方針政策、法律法規,符合集體和大多數村民的利益,有利於村級經濟的發展和社會穩定。

4、雙向溝通原則。建立和完善村兩委主要負責人溝通協商機制,強化班子工作的整體性。村黨支部書記應及時向村委會主任傳遞上級的指示精神,工作信息,村委會主任應經常向村黨支部書記報告工作情況,提出工作設想。

5、羣衆路線原則。村兩委聯席會議在討論研究工作時要經常深入羣衆,聽取村民的意見、建議,對涉及羣衆切身利益的重大問題,要在廣泛聽取羣衆意見,充分發揚民主的基礎上集體討論。

三、報告程序

1、村委會向支委會提出報告的一般事項,經村兩委聯席會議討論後形成決議實施,重大事項先由村兩委聯席會議討論後形成初步意見,再向支部大會報告。

2、支委會召開黨員大會,由村黨支部書記主持會議。村委會主任或其他村委委員報告工作,全體黨員進行充分討論。

3、根據黨員大會討論的情況,村兩委聯席會議形成一致意見,提交村民會議或村民代表大會審議通過,村委會具體組織實施。組織黨員大會討論的情況,村兩委聯席會議未形成一致意見的,一般暫時不提交村民會議或村民代表大會討論,待進一步醞釀,形成一致意見後,再提交村民會議或村民代表會議審議通過。

四、報告時間

報告時間分爲定期報告和即時報告。定期報告原則上一季 度一次,一般在村民會議或村民代表會議召開前進行。碰到緊急事項和突發事件應即時報告。

2022年社區黨支部工作總結 篇14

各位黨員:

根據黨章有關規定和鎮委的統一部署,今天,我們召開支部全體黨員會議,主要目的是對上一屆支部工作進行總結和選舉產生新一屆支部委員會。我受上一屆支部委員會的委託,向全體黨員作支部工作報告,請予審議。

上屆支部委員會自XX年1月換屆選舉以來,我們在鎮委、鎮政府的正確領導下,以鄧小平理論和“”重要思想爲指導,堅持科學發展觀,認真貫徹落實黨的xx大和市第十二次、鎮第十次黨代會精神,團結一致,銳意進取,紮實工作,取得了一定成效,順利完成了本屆黨組織的各項工作任務,爲建設和諧新作出了應有的貢獻。

一、紮實開展先進性教育活動,保持黨員先進性

在第二批保持共產黨員先進性教育活動中,我們支部認真貫徹中央、省委、市委和鎮委有關先進性教育的各項工作部署,支部班子成員及全體在職黨員統一思想,認識到位,以飽滿的熱情投入到活動中。先後組織了20次學習教育活動,其中參加全鎮集中學習活動6次,自行組織專門學習會議12次,開展專題討論2次,共計學習理論文章、文件、講話22篇,播放教育錄像5部,收看電視專題節目2場,圓滿地完成了學習教育任務。認真做好分析評議工作,通過召開座談會、發放徵求意見表、設立意見箱等形式,廣泛徵求黨員與羣衆對黨支部以及黨員個人的意見和建議。共收回徵求意見表350份,其中有效表339份,共收到意見和建議1127條,經梳理後歸納出對黨員個人的意見和建議119條,對黨支部的意見和建議8條,支部及支部黨員認真對照意見和建議,切實抓好整改。全體黨員按照“四對照、四剖析”的要求,總結xx大以來自已在思想、工作、作風和廉潔自律方面的情況,認真撰寫黨性分析材料,查擺問題,提出整改及努力方向,切實糾正不足之處。通過半年時間的先進性教育學習活動,支部黨員們理想信念更加堅定、政治素質得到提高、理論水平不斷加強、工作作風明顯轉變,先進性進一步得到了體現。

二、紮實做好支部建設工作,保持黨員隊伍健康發展

上屆黨支部換屆選舉時,原有黨員28名,其中正式黨員22名,預備黨員6名。三年來,我們按照《黨章》要求,嚴格把好發展黨員工作的各個環節,認真履行入黨手續,把握髮展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節,保障發展黨員工作的質量。經過三年來的發展,城建線各部門入黨積極分子隊伍不斷擴大,共有17名思想上積極要求進步,工作上開拓進取的同志光榮地加入了黨組織。另外,三年來,支部共轉出黨員10名,轉入黨員12名,使黨員隊伍由XX年底的28名增加到了57名(其中預備黨員8名),進一步充實壯大了**黨支部的黨員隊伍力量。

三、紮實抓好學習教育,保持黨員思想純潔性

支部在日常工作中,積極組織黨員學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“”重要思想,貫徹落實鎮委開展的“紀律教育學習月”活動,組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀本、觀看警示教育紀錄片等,提高黨員的政治素養,嚴格要求自已,築牢思想防線,增強黨員幹部的防腐拒變能力。三年來,我們支部黨員能夠堅持立黨爲公,執政爲民,依法行政,潔身自愛,沒有重大違法違紀事件發生。

四、紮實推進各項工作,保持黨員先鋒模範作用

三年來,規劃辦黨支部充分發揮戰鬥保壘作用,推進各項工作順利開展,支部大部分黨員同志在工作實踐中,能夠起到先鋒模範作用,身先士卒,率先垂範,按照“經濟發展年”、“建設年”、的工作思路,團結奮進,紮實有效地推進城市建設和管理工作,並深入開展“清理違章建設”、“整治城市環境”和創建國家衛生鎮等工作,取得了較好成效,順利地完成了鎮委鎮政府交給我們的各項工作任務。

五、紮實開展“雙助”活動,保持一份幫扶愛心

XX年7月開展先進性教育活動以來,我支部積極響應鎮委、鎮政府開展“雙助工程”號召,主動以黨支部名義捐助外山村胡娟三姐弟讀書的全部學雜費。在支部的組織下,開展了三期“助學”捐款活動,按照自願原則,黨員捐款達148人次,共爲胡娟三姐弟捐助了38600元作爲學雜費,直到資助她們全部完成學業走上工作崗位。

在上屆支部工作中,我們做出了一定成績,

去年被鎮委評爲先進黨支部。在看到成績的同時,我們也要清醒認識到,工作離上級要求和羣衆期望還有一些差距:

一是工作熱情有待增強。個別同志對自已作爲一名黨員的認識不足,未能充分發揮黨員的先鋒模範作用,把自已等同於非黨員同志,庸碌無爲,不思進取,當一天和尚撞一天鐘,甚而抱着無過便是功的思想。

二是工作態度有待改變。少數同志工作不夠積極主動,更不要說創新精神。有的同志工作方式方法過於簡直、粗暴,缺少應有的耐心和熱情服務態度,在羣衆心目中留下了不好的印象。

三是工作作風有待加強。要切實做到立黨爲公,執政爲民,加強作風建設,嚴格遵守黨紀國法,廉潔自律,自尊自愛,珍惜集體榮譽和個人榮譽。

對上述存在的問題,我們要在接下來的工作中切實加以糾正。

同志們,讓我們在鎮委鎮政府的正確領導下,在即將選舉產生的新一屆黨支部的帶領下,認真貫徹落實黨的xx大精神,緊緊圍繞科學發展的主題,解放思想,銳意進取,充分發揮先鋒模範作用,爭當排頭兵,精誠團結,勤奮工作,爲建設現代化生態宜居再立新功。

2022年社區黨支部工作總結 篇15

一、認真學習和領會四中全會精神,深入開展羣衆教育實踐活動,爲支部建設和全所各項工作的開展提供理論基礎和思想保證。

黨支部始終把學習全會精神的作爲各項工作開展的重中之重,堅持把學習貫穿工作始終,採取領導班子帶頭學、學習討論集體學、納稅座談輔導學等多種形式,做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。通過幾個月的學習,支部整體在深化認識、統一思想上取得了成效,在凝聚力量、統一行動上取得了成效, 更重要的是在聯繫實際、貫徹落實上取得了顯著成效。

1、認真學習領會xx屆四中全會精神

爲進一步抓好黨的xx屆四中全會精神的貫徹落實,今年來,支部通過多種形式組織全所幹部職工學習貫徹全會精神。一是積極參加專題培訓。9月,我所支部書記參加了省局的人才庫培訓,結合工作實際,深入學習了《中共中央關於全面推進依法治國若干重大問題的決定》、在全會上的重要講話和關於全面推進依法治國問題決定的說明。通過學習,能夠準確把握全面推進依法治國的工作佈局,堅定了走中國特色社會主義道路的決心,堅定了全面落實依法治稅,爲地方經濟建設和地稅事業可持續發展的信心。二是組織黨員幹部學習。支部分別以不同形式組織黨員幹部學習《黨的xx屆四中全會精神導讀》,支部書記要求黨員,要深入學習貫徹黨的xx屆四中全會精神,把依法治國的重大戰略思想落實到稅收徵管實踐中,把學習貫徹黨的xx屆四中全會精神與組織稅收收入結合起來,不斷創新工作思路,用黨的xx屆四中全會精神指導組織稅收收入的落實。三是召開納稅人座談會。組織各行各業的納稅人代表,召開專題會議,學習宣傳黨的xx屆四中全會精神,注重把學習全會精神與納稅宣傳結合起來,從而有效地帶動和促進廣大納稅人會提高稅法遵從度。

2、深入開展黨的羣衆教育實踐活動,全心全意爲人民服務。

羣衆路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動,對於教育引導黨員幹部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義羣衆觀點,切實改進工作作風,贏得人民羣衆信任和擁護,夯實黨的執政基礎,鞏固黨的執政地位,具有十分重大而深遠的意義。一年來,根據縣局黨委的工作安排,支部在開展黨的羣衆路線教育實踐活動中,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實科學發展觀,認真學習貫徹黨的精神,進一步強化全心全意爲人民服務的宗旨意識,自覺踐行黨的羣衆路線,樹立羣衆觀點,增進羣衆感情,把一切爲了羣衆、真心服務羣衆作爲出發點和歸宿點,以樹立羣衆觀點、解決突出問題、改進工作作風、建立長效機制爲重點。查找黨員幹部踐行羣衆觀點、羣衆路線方面存在的問題,瞭解羣衆所需所盼所急,徵求羣衆意見建議,解決羣衆實際困難;查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的各種表現。探索有效方式方法,引導廣大黨員幹部更加堅定自覺地貫徹黨的羣衆路線教育。一是召開了黨員幹部專題會議,查擺問題,明確方向,統一思想,提高認識。二是召開了納稅人座談交流會,結合工作實際,開門納諫、聽取意見、收集民情民意。三是交心談心。以印發徵求意見表的形式,傾聽羣衆對地稅的意見、要求,瞭解羣衆內心的需要和期盼,幫助羣衆解決實際困難,夯實羣衆路線教育實踐活動的民意基層。四是建立健全了聯繫羣衆、服務羣衆的長效機制,鞏固主題教育的各項成果。

通過活動的開展,樹立全體幹部羣衆的觀點,改進了工作作風,提升了工作的熱情,黨員先鋒模範作用進一步發揮,支部戰鬥堡壘作用明顯增強,得到了縣局黨委的“全縣最好”的高度評價。

二、加強黨支部組織建設,健全黨支部組織生活,構築堅強戰鬥堡壘。

一是加強組織建設,爲支部發展增添後勁。由於今年基層領導調整,爲進一步增加支部的決策力、執行力和戰鬥力,支部在局黨委的指導下,按照程序產生新的支部書記,爲支部發展注入了活力,增添了後勁。二是認真做好黨支部組織生活,豐富黨組織活動。支部按照局黨委的統一安排,制定全年黨建工作計劃,切實落實 “三會一課”制度,認真開展民主生活會、民主評議活動和談心活動,全年黨支部集體教育活動不少於24課時,黨支部委員會和黨小組會每月不少於一次,支部黨員大會、黨課每年不少於2次。每個黨員每年談心交心6人次以上。

三、加強黨風廉政教育和職業道德教育,打造一支務實進取、廉潔自律的黨員幹部隊伍。

一是支部着重加強了對黨員幹部特別是領導幹部的理想信念教育和廉潔從政教育,把黨風廉政建設作爲民主生活會、黨員組織生活會的重要內容,把貫徹落實中央八項規定作爲切入點,進一步突出作風建設,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。積極開展幹部職工職業道德主題教育活動,進一步提升幹部職工的職業素質和職業操守,維護單位和行業形象。在今年黨委政府的行風評議活動中,取得第三名的優異成績。

二是充分發揚民主集中制,嚴格按照黨組織議事原則,落實重大問題集體研究表決制度。全所工作規劃部署,大額物資的採購、維修,建築、房地產涉稅問題等重大事項均在深入調研做好評估的基礎上,發揚民主、集思廣益,經支部會議集體討論作出決策,確保決策科學化,維護班子團結。

三是加大對重點人員、關鍵崗位的監督力度。進一步做好黨務政務公開工作,增強黨務、政務工作透明度,自覺接受羣衆監督,接受羣衆評議。對發現的問題進行及時跟蹤,整改到位。

四、緊緊圍繞收入中心,堅持依法治稅,地稅收入取得了突破性發展。

以組織收入爲中心,堅持依法治稅,是全所工作的重中之重。截至12月26日,共組織入庫地方稅收600多萬元,佔計劃的106%,在公興連續幾年未完成任務的情況下,在今年全縣、全鎮收入形勢異常嚴峻的情況下,全體黨員幹部發揚艱苦奮鬥、無私奉獻的工作精神和真抓實幹、務求實效的工作作風,奔波於稅收徵管第一線,夜以繼日爲組織地稅收入而辛勤工作,終於打贏了這場翻身仗。

五、以創建工作爲抓手,以文體活動爲載體,全面提升單位精神文明工作。

黨支部以創建文明單位爲抓手,結合單位實際,堅持“以人爲本,重在建設”的方針,按照“拓展領域、充實內容、改進方法、提高水平”的思路,以創建省級精神文明單位爲契機,廣泛深入開展羣衆性精神文明活動,爲單位營造和諧健康的工作環境和氛圍。一年來,建立了職工活動室,與第八稅務所、普安徵收廳組織召開了職工體育運動會,舉辦了職工象棋比賽、並參加了市局、縣局舉辦的書畫比賽,均取得了優異成績。

六、明年的工作方向

一是要進一步密切聯繫羣衆,聽取羣衆意見。支部要繼續堅持羣衆路線和羣衆觀點,要主動深入基層調查研究,認真聽取羣衆意見和呼聲,認真分析羣衆意見和建議。同時在處置重大事項前要注意發揮民主,要充分發揮羣衆的作用,採取多種形式聽取羣衆意見,得到大多數羣衆的理解和支持,提高全所職工的參政議政意識。二是離學習型黨組織、學習型領導班子還有一定差距。由於各項管理和經濟工作任務繁重,組織全體黨員幹部集中學習機會不多或安排不及時,學習氣氛不夠濃厚。這兩個方面是我所支部明年工作努力的方向。

2022年社區黨支部工作總結 篇16

同志們:

現在,我受XX黨支部的委託,代表上屆支部委員會向會議做工作報告,請同志們審議。

南片黨支部現有黨員15名,無預備黨員。15名黨員來自三個分中心。自20xx年5月以來,XX黨支部在中心黨總支的領導下,在全體黨員和三個分中心員工的大力支持和積極參與下,認真貫徹落實黨的xx大精神,緊緊圍繞中心公共服務與市場服務兩方面的工作,以創建“學習型黨支部和學習型黨員”以及服務型黨支部爲着力點, 切實加強支部黨員黨風廉政建設,切實加強支部黨員的使命感和責任意識,切實加強支部黨員的思想教育工作,全體黨員幹部和職工愛崗敬業、努力工作,認真執行中央八項規定,加強政風行風建設,切實提高黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力,各方面工作取得了一定的成效。XX黨支部在20xx年被新區機關黨工委評爲“新區機關十佳學習型黨支部”,不少黨員被評爲中心優秀黨員和年終考評優秀,還有不少黨員在工作中收到了客戶的表揚信。三年來,XX黨支部着重做了以下三方面的工作:

一、抓住契機,搭建平臺,暢通信息。

黨支部支委一班人認爲,黨員只有不斷學習,掌握各類知識,才能不斷進取,才能緊跟時代的步伐,才能在工作崗位上發揮作用;如果黨員不注重學習,不及時掌握先進技術,就很難發揮黨員的模範帶頭作用。因此,學習型黨支部和服務型黨支部創建活動的開展對於支部來說是一個契機、是一個平臺、是一個抓手,黨支部理應抓住這個機會,創造這樣的條件,爲提高廣大黨員的整體素質而努力。

在充分認識的基礎上,針對三個分中心地處各異,人員又大都在窗口一線的實際,黨支部認爲,我們應該充分利用現代信息技術來搭建相關平臺,及時與黨員溝通交流。於是黨員QQ羣就建立起來了;接着,黨支部又在新浪網上創建了“南片支部之聲”的博客,這樣黨支部就有了一個實實在在讓廣大黨員和員工看得見的載體,也使黨支部工作置於羣衆的監督之下。在這個博客上,支部開設了黨務公開、通知通告、支部快遞、支部記事、黨課教材、學習資料、學習心得、閱讀推薦、積極分子等欄目,還有大量的支部活動照片,努力把支部工作呈現在大家面前。到9月16日爲止,在博客上發表文章X篇,照片張,文章中同時配發照片張,累計訪問量爲X人次。

黨支部充分利用支部博客這個載體,暢通信息。每當活動,支部就把相關信息上傳到博客上,如學習資料、黨課資料、學習心得、各類比賽作品等,一方面給大家一個學習交流的機會,另一方面也起到了相互督促的作用,保證了活動黨員參與率100%。

二、抓牢活動,創新多樣,寓教於樂。

黨支部緊緊圍繞學習型黨支部和服務型黨支部的創建活動,在完成上級規定的動作外,支部從實際出發,每年自選“十二個一”開展系列活動,吸引廣大黨員羣衆參加,寓教於樂。

20xx年開展的“十二個一”活動包括:組織一次攝影講座、組織一次微博知識講座、組織一次書法欣賞講座、組織一次人才服務進社區、組織觀看一場xx大獻禮片、黨員推薦一本好書、支部贈送一本好書、組織一次學習心得交流、組織一次“七一”攝影比賽、組織一次迎xx大鋼筆字比賽、組織一次參觀愛國主義教育基地(張聞天故居)、組織一次跨區學習參觀(XX人才中心)等。

20xx年開展的“十二個一”活動包括:組織一次人才服務進社區活動;組織一次參觀愛國主義教育基地活動;組織一次以“改進工作作風、密切聯繫羣衆”爲主題的學習心得交流會;組織一次以兩中心合併後“最難忘的一件事”爲主題的紅五月徵文比賽(彙編成《人在窗口》);組織一次“用身邊事感動身邊人”爲主題的“微黨課”;組織一次模擬窗口受理服務的“微練兵”活動;組織一次消防安全知識講座;組織一次“職場微提示”活動;組織一次支部向全體黨員贈送一本好書;黨員向大家推薦一本好書活動;組織一次國慶節員工攝影比賽;並結合比賽組織一次攝影基礎知識講座;組織一場員工趣味運動會;組織一次以反腐倡廉爲內容的鋼筆字現場比賽,並結合比賽組織一次書法欣賞講座;

20xx年開展的“十二個一”活動包括:組織一次博物館參觀(或愛國主義教育基地);組織一次迎春座談會;開展“職場微提示卡”內容徵集活動;組織一次人才服務進社區;組織一次“放眼世界”的講座;組織一次支部向全體黨員贈送一本好書、黨員向大家推薦一本好書活動;:組織一次漢字書寫比賽;組織一次公共服務“微練兵”活動或(公共服務智力競賽);支部好聲音卡拉OK比賽(支部達人秀);組織一次員工攝影比賽,(攝影比賽與支部活動結合)結合攝影比賽組織一次攝影基礎知識講座;集體家訪(去員工農村家裏作客);組織一次鋼筆字比賽;組織一場趣味減壓運動會。

支部“十二個一”系列活動的開展,不僅使黨員學到了許多知識,提高了自身素質,同時也時刻提醒大家的黨員身份,要求時時處處在崗位、在社區、在社會發揮黨員的先鋒模範作用。

三、抓好基礎,建章立制,持續進步。

1、“三會一課”,不折不扣,階段活動,豐富多彩。三年來,黨支部通過各種方式,創新“三會一課”的內容和形式,使活動既不流於形式,又能夠起到作用;既完成上級規定動作,又豐富自選動作,從而不折不扣地完成“三會一課”任務,受到了黨員們的普遍歡迎。爲此,我們這制定了《黨員學習制度》,從制度上把一些好的辦法規定下來,並認真落實檢查。在活動的形式上,既有自學,又有集中統一學習;既有每次主題,又形成系列活動;既走出去,又請進來。在活動的內容上,既有上級規定的內容,也有自選的當前熱點內容、中心行政工作等,確保了“三會一課”和上級規定的黨日活動能夠圓滿完成。

在今年黨的羣衆聯繫教育實踐活動中,黨支部在完成上級規定動作外,自行開展“六個一”活動。組織一次幫困助學募集,向街鎮社區事務中心發放一張公共服務宣傳海報,發放一張“黨員政治生日祝賀卡”(書籤形式),聯繫一家服務企業,解讀一篇紅色經典小說《黨費》,組織一次教育實踐的學習心得交流。使教育活動更加深入人心。

還有,每次在上級規定的黨日活動時,支部都事先進行佈置,對要求討論發言的要求人人提交書面材料,並在支部博客上發表,使大家共同學習、共同進步。

2、積極參加黨支部晉位升級工作。

根據中心黨總支的佈置,支部及時召開黨員大會向大家傳達了局機關黨委《關於做好黨支部整改提高晉位升級工作的通知》和新區組織部《關於做好基層黨組織整改提高晉位升級工作的通知》。在得知支部被列入三級支部後,又認真對照條件,提出了整改措施,以積極的姿態,參與支部的升級工作,力爭經過大家的努力,在下一年度考覈中能夠上一個新的臺階。同時,支部又積極向局公務員管理處黨支部學習,取他人之長,補自己之短。

3、圍繞行政,發揮作用。

黨支部認爲,支部工作必須圍繞行政中心工作來展開,做一些拾遺補缺的事情,確保行政各項工作的順利完成。黨支部工作與行政工作、政風行風工作並不矛盾,支部工作可以使行政工作錦上添花而不是累贅、負擔。因此,支部每次開會都強調要把政風行風變成我們全體黨員的自覺行動,認真做好自己的工作,發揮好作用;還要求每個黨員承擔責任,因爲我們代表的不僅僅是新區人才中心,而是代表的是新區人保局和新區政府形象;同時,支部開展的一些活動也與行政有機結合,如“職場微提示”、模擬公共服務窗口的“微練兵”活動、公共服務知識競賽、到外區縣向同行學習、消防知識講座等,把行政工作貫穿於支部工作之中,不斷提高黨員和全體員工的業務水平和服務質量。

4、積極完成上級佈置的各項任務。

三年來,支部積極完成上級佈置的各項任務,如開展了專項治理違規收送禮金禮券購物卡整改複查“回頭看”工作、參觀了在上海展覽館舉辦的大型圖片展“城市新印象”,觀看電影《焦裕祿》《天上美菊》,參觀大型圖片展《焦裕祿》,同時,我們也到位於茂名北路上的“上海毛澤東舊居陳列館”進行了參觀,又組織全體黨員參觀了上海市廉政教育基地張聞天故居,組織全體黨員、積極分子參加了“回顧輝煌歷程,喜迎黨的xx大”——悅達學習杯讀書競賽活動以及寄語xx大活動。

5、培養髮展,公開透明。

三年來,根據原定計劃,已發展了3名黨員,預備黨員轉正3名,一名同志被列入今年發展計劃。黨支部在對入黨積極分子的管理方面,採用公開透明的方式進行管理,目前有1名發展對象和2名入黨積極分子都在支部博客上開設了“積極分子”介紹一欄,每一位積極分子、發展對象、預備黨員的基本情況和每季的思想彙報在博客上發佈,接受大家的監督和考驗。

6、關心黨員工作和生活。

黨支部在關心黨員工作和生活方面也積極努力,讓黨員感受到支部的溫暖和關愛。每當黨員碰到生病住院、或產假等比較大的事情時,支部都在第一時間派人前往慰問,送去組織的關心。對於黨員工作中合理的要求,也與行政進行協商溝通,妥善處理,讓黨員在一個和諧穩定的工作環境中工作。

7、參與社區,共建文明。黨支部與惠南鎮的西門居委黨支部三年來都結成對子,積極開展文明共建活動,黨員集體到社區報到,積極參與社區的相關活動。先後開展了學雷鋒活動、健康講座、重陽節爲你服務活動、清潔家園活動、爲幫困助學對象組織全體黨員和員工募集(20xx年春節前共募集X元)等活動。

同志們,過去三年的工作,雖然取得了一定的成績,但我們應該清醒地看到還存在薄弱環節。一是黨建工作制度還不夠完善,有待於進一步加強;二是黨員宗旨意識尚需進一步提高。個別黨員幹部緊貼中心、服務大局的意識還不強;三是黨支部對黨員的教育、管理、監督還不夠深入。

希望新一屆支部以這次換屆爲契機,總結經驗,鞏固成績,進一步加強黨的思想、組織、作風建設,努力使我南片黨支部工作再創新局面,再上新臺階。

2022年社區黨支部工作總結 篇17

成教學院黨總支在東莞理工學院黨委的正確領導下,堅持以鄧小平理論,"三個代表"重要思想爲指導,認真貫徹落實科學發展觀,在全院範圍內開展創建示範黨支部的活動,並將機關支部(第一支部)定爲示範黨支部試點單位.一年來,機關支部堅持我院"辦人民滿意的成人教育"辦學理念,沿着"科學發展,和諧發展,創新創優,提高水平"的發展思路,牢牢抓住教學水平評估之契機,將成教學院管理與服務的各項工作推上了一個新臺階,做出了一定的成績,並且按照創建示範黨支部的條件要求開展各項工作.現將主要工作總結如下.

一,創建工作總結

(一)以學習貫徹黨的xx大精神爲契機,加強黨的組織建設和馬克思主義理論學習,全面推進成教學院師生員工的思想政治教育工作.

黨的xx大是我國改革創新階段召開的一次十分關鍵的會議.會議的精髓在於堅持科學發展觀,構建和諧社會.結合成人教育的工作實際,東莞理工學院成人教育事業的科學發展,就是要堅持紮根地方,服務東莞,辦人民滿意的成人教育.

第一支部按照學校黨委,成教黨總支的要求,統一部署,制訂了詳細的,明確規定工作事項,完成時間,責任人等細則,並認真組織實施.

結合學校"三風"建設活動,第一支部組織全體黨員系統學習《鄧小平文選》,《黨章》,xx屆六中全會和xx大精神,積極開展黨員主題活動和文體活動,全面加強和改進思想政治教育工作,提高黨員的綜合素質和社會適應能力,加深他們對馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論和 "三個代表"重要思想的理解.並組織全體黨員觀看了《反邪教,警鐘長鳴》和《先鋒》兩部專題教育片,促進黨員同志對黨性的深入理解.此外,第一支部在黨總支的帶領下多次組織全體教工黨員前往虎門鎮大寧村,虎門海戰博物館和長安安力,振安科技園和長安鎮改革開放成就展覽館參觀學習,瞭解歷史,展望未來.

經過一系列的學習活動,大家更清醒地認識到:"辦好人民滿意的教育"既是"加快推進以改善民生爲重點的社會建設"的重要組成部分,也是成人教育科學發展的重要環節,更是廣大黨員共同努力的方向.

(二)加強黨的建設工作,充分發揮黨支部戰鬥堡壘作用,出色完成基層組織基本任務.

重視領導班子建設,加強組織建設,發揮黨員的先鋒模範作用,成教學院出色地完成了各項工作,取得了令人矚目的成績.

20xx年6月,第一支部在成教學院黨總支的指導下完成了新一屆支部領導班子換屆工作,領導班子年富力強,精幹高效,廉潔自律.成教學院黨支部十分重視黨建宣傳工作,成教學院黨支部負責對外宣傳欄和黨總支宣傳欄,每個支部都配有環境舒適,設備齊全的黨員活動室.黨員活動室佈置統一,規範,黨旗,入黨誓詞佈置活動室正中,一目瞭然地反映支部的任期目標,發展規劃和創建網絡.黨支部手冊和黨員教育記錄簿都有專人保管記錄,使用認真規範;黨支部大會一般一季度一次,支委會一般每月一次,民主生活會每年兩次,入黨培訓每年兩次.結合培訓,第一支部的力量在不斷擴大,黨總支的凝聚力量日益加強.在松山湖校區舉辦的第四期和第五期的成教學院分黨校學習,共有33名入黨積極分子參加了培訓.在第一支部有2名教工黨員積極向黨組織提出入黨.

(三)加強黨風廉政建設,加強監督管理,增強服務意識,提高黨員隊伍整體素質.

深入開展黨風黨紀教育和黨風廉政建設,切實抓好領導幹部廉潔自律工作.組織廣大黨員幹部認真學習並嚴格遵守廉政制度,進一步搞好領導班子的自身建設,提高政策水平和在新的形勢下更好地駕馭全局的能力.成教學院堅持走"一切相信羣衆,一切依靠羣衆,從羣衆中來,到羣衆中去"的羣衆路線,充分調動基層黨員和羣衆的積極性,發揮基層黨員和羣衆監督作用,全面加強黨風廉政建設.加強制度。 建設,嚴把招生,收費和學生成績評定,畢業證發放的關口.成教學院設置了院長信箱,開展了多次批評與自我批評活動,解決工作中出現的問題,推動成教學院工作的順利開展.在招生工作方面嚴格實施"陽光工程",堅持"公開,公平,公正"和擇優錄取的原則,採用網絡遠程錄取方式,提高招生工作的公平性.在東莞理工學院紀律檢查委員會組織的廉政建設書畫展活動中,我院黨總支書記,副院長程克江同志參展作品榮獲二等獎.

成教學院還積極開展各種培訓和教育,提升隊伍的整體素質.特別邀請了中國成人教育研究專家,五邑大學朱濤教授作了《成人高教新態勢與新思考》專題報告,對成教工作者素養,專業知識等方面提出了指導性建議.學校黨委副書記王江水同志爲全體教職工作了題爲《愛崗敬業,爲學院的發展貢獻力量》的專題報告,深入淺出的講述了教師敬業愛崗的內涵.校黨委委員,組織部部長楊振標同志爲成教學院管理工作人員作了題爲《淺談高校管理人員的基本要求》和《關於公文寫作中的幾個問題》的專題講座.我院還組織全體教職工到廣州黃埔戶外拓展訓練基地進行團隊拓展訓練.<通過一系列講座培訓與團體活動,我院行政管理人員和任課教師綜合素質有了顯著的提高.

(四)加強創新能力,促進迎評工作,並以此爲契機,提升成教學院的整體形象,提高成教學院的辦學水平和辦學質量.

1,評建工作循序漸進

本着"以評促建,以評促改,以評促管,評建結合,重在建設"的指導思想,通過評估改進和完善成人教育的教學和管理工作,不斷改善辦學條件,提高教育質量.成教學院在各層次,各類別的會議上,強調做好以評促建工作的重要意義,對評建工作進行宣傳,發動和部署.利用松山湖校區和莞城校區的宣傳欄,以及《成人教育報》,對廣東省成人高等教育校外教學點辦學水平評建工作進行專版,專欄報道.在成人教育網上不斷更新"評建"專欄的內容,加強對"評建"工作的動態宣傳,讓每一位老師,每一位同學都認識和了解成人教育"評建"工作.

整合力量,精心部署,有計劃,有步驟地開展評建工作.這次評估工作過程,從20xx年至今,歷時五年,成教學院和校外教學點做了大量的認真,精心的準備工作,取得了良好的收效.成教學院對照評估指標體系,進行了多輪評估整改,並根據整改情況多次修改東莞理工學院校外教學點成人教育辦學水平評估自評報告,以達到以評促建的目的.

全面總結,認真整改,進一步提高辦學水平和辦學能力.評估工作一結束,東莞理工學院院長楊曉西教授就到成教學院詳細瞭解評估工作情況,總結迎評經驗.成教學院根據專家組反饋的評估意見,進行了深入的思考與討論,形成了《東莞理工學院關於進一步加強成人高等教育校外教學點管理的若干意見》,並對照專家組的意見和我院的實際情況,制定整改措施,並計劃逐項進行整改,取得了良好的成績.

2,招生工作圓滿成功

加大招生宣傳投入,拓寬招生宣傳渠道.通過成人教育網,《成人教育報》,短信平臺等宣傳媒介,加強對外宣傳工作.成人教育網也成爲一個外界瞭解我校成人教育的重要窗口,年訪問量已達10萬人次.我院出版了第7期成人教育報,宣傳欄受到社會關注,在學校宣傳部組織的宣傳欄評比中多次名列前茅.同時,我院利用《東莞日報》,《東莞理工學院報》等較具影響力的報刊進行成人教育的宣傳,擴大我院成人教育在東莞市的社會影響.

今年我院對《招生章程》也進行了改版,聯繫廣告公司精心設計和印刷了彩色版的章程,並在成人大學聯考報考現場及各鎮區教學點張貼招生宣傳畫;在《東莞日報》刊登我院20xx年成人高等學歷教育招生廣告,加大了版面面積和刊登密度;通過我院成人教育網和手機短信宣傳平臺發佈招生信息,發出成人大學聯考報名溫馨提示50萬條.通過這一系列網上宣傳和報

名輔導諮詢活動,今年招生工作取得了顯著的宣傳效果,20xx年第一志願報考我院的考生人數達6600多人,佔東莞市報考生的四分之一.

嚴格實施"陽光工程",堅持"公平,公正"和擇優錄取的原則,採用網絡遠程錄取方式,提高招生工作效率.我院今年專科起點本科開設了11個專業和專業方向,計劃招生1800人,實際錄取2076人,完成招生計劃的115%;高中起點專科層次開設了11個專業和專業方向,計劃招生2100人,實際錄取2550人,完成招生計劃的121%.在廣東省專科招生計劃缺口較大的情況下,我院本,專科共招生4626人,完成招生總計劃數的118.6%,穩定了我院成人高等教育的發展規模,爲我院成人高等教育的持續健康發展提供了有力保證.

3,交流活動開展順利

我院成人教育堅持對外交流 "走出去,請進來" 的基本指導思想,加強與兄弟院校的聯繫,擴大了我院成人教育的社會影響.我院先後派出管理幹部到廣州大學,韶關學院,湛江師範學院等學校學習交流,並接待了佛山科技學院,韓山師院,湛江海洋大學,廣東商學院繼續教育學院等兄弟院校的交流學習,就相互關心的問題進行了座談交流.通過 "走出去,請進來",加強與兄弟院校的聯繫,學習並借鑑他們有益的經驗和做法,擴大了我院成人教育在全省的影響.同時,加強了我院與兄弟院校成教部門的聯繫和了解,提高成教學院的辦學水平和辦學質量.

(五)加強工會基層建設,切實履行工會小組職能,積極發揮聯繫黨和羣衆的橋樑紐帶作用.

結合黨羣工會工作安排,我院加強教職工思想政治教育工作,積極開展各項文體活動,豐富廣大師生員工的業餘生活.在黨總支的領導下,第一支部和工會一起多次組織教職工開展籃球賽,乒乓球賽,足球賽,拔河比賽,羽毛球賽等形式多樣的文體活動.20xx年,成教學院成功舉辦了第二屆教職工趣味運動會;成教學院教工足球隊在東莞理工學院教工足球賽中勇奪冠軍;成教學院教工代表隊在20xx年東莞理工學院田徑運動會上榮獲"最佳組織獎".通過這些集體活動,大大增強了成人教育學院的團隊精神,形成了一支充滿朝氣與活力的隊伍,確保了成人教育學院各項工作的順利開展和教學任務的圓滿完成.注重團隊精神,建設和諧單位,發揚中華民族的傳統美德和一方有難,八方支援的人道主義精神,我院師生員工多次慷慨解囊支援災區人民和貧困地區.在四川抗震救災募捐活動中,我院教職工,特別是黨員採用集體和個人等多種方式向災區人民奉獻我們的愛心。院教職工鄭名傑生病的時候,我院領導,老師,學生積極爲他募捐,鼓勵他與病魔作鬥爭.在東莞理工學院工會組織"學習貫徹xx大精神,創辦高校工會工作研討會"中,我院工會小組長龐子文同志所撰寫的論文《充分發揮工會小組在建設和諧校園中的作用》榮獲三等獎

二,經驗總結

(一)重視領導班子自身建設,發揮領導核心作用.成教學院20xx年黨總支取得的如此驕人的成績,這和領導班子不斷加強理論學習,提高政策水平和駕馭全局的能力,在重大問題上實行民主集中制,並以身作則,通過自己的實際行動影響和帶動普通黨員和羣衆的作用是分不開的.

(二)重視加強黨總支,支部的組織建設與制度建設工作,發揮基層黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮黨員的先鋒模範作用,並且使黨建工作制度化,經常化,是保證各項工作任務順利完成的前提.

(三)走"一切相信羣衆,一切依靠羣衆,從羣衆中來,到羣衆中去"的羣衆路線,充分調動基層黨員和羣衆的積極性,是各項工作得以順利開展的保證.

(四)充分發揮輿論宣傳的氛圍營造和影響作用.利用各種媒體宣傳黨的政策,方針,路線和基本知識,加強對師生的黨性教育.利用黨報黨刊,院報及成教網絡,成人教育報,宣傳欄等載體,大力宣傳成人教育學院黨建工作,營造了良好的氛圍,爲成人教育事業的發展提供輿論的支持

(五)以人爲本,積極引導教職工,學生開展豐富多彩的黨員活動,把思想教育工作滲透到日常工作與生活中去,加強黨的組織建設工作,是取得工作成績的重要動力之所在.

三,努力方向

成人教育工作是我校工作的一個重要方面.東莞社會,學校領導都給予了前所未有的關注和支持.爲此,我們成教學院的全體教職員工將以更大的熱情,更飽滿的工作積極性投入到今後的工作中去.第一支部將在成教學院黨總支的領導下,一如既往的努力發揮基層黨組織的戰鬥堡壘和保障作用,積極推進成教學院的各項工作.

1,加強學習,進一步搞好領導班子的自身建設,提高政策水平和在新的形勢下更好的駕馭全局的能力.

2,認真學習貫徹落實黨的xx大會議精神,並認真研究東莞成人教育發展的新態勢,創新工作思路,拓寬辦學渠道,研究成人教育的可持續和諧發展.

3,加大教學研究的支持與管理力度,使其健康發展並見到成效.

4,實施對黨員幹部的崗位培訓,提高業務能力,強化服務理念,更好的落實崗位責任制.

5,加強宣傳工作,加大品牌建設效應.

2022年社區黨支部工作總結 篇18

“羣衆富不富,關鍵在支部;支部強不強,關鍵在班長”。能否選配好支部“一把手”,是加強農村基層黨組織建設的核心。

在首期整組中,我們積極圍繞支部班子建設這個重點,緊緊抓住配好支部書記這個關鍵,着力走好“選人”、“育人”、“用人”三步棋,努力把整組工作引向深入。

選人--圍繞支書建班子

我縣首期整組的共有30個村。爲了確保整建任務圓滿完成,在工作部署和指導思想上,我們突出支部班子這個核心和支部書記這個關鍵,主要抓了以下四個環節。

--堅持標準定調子。

首期整頓的後進村中,班子渙散軟弱,缺乏凝聚力,工作拖後腿的有13個;領導班子成員不團結,工作配合不力的10個;班子不健全,主要領導成員缺額的7個。組織整頓一開始,縣委明確提出了選用支部書記的三條基本標準。一是公道正派聽黨話;二是組織領導有能力;三是沒有問題受擁護。依據以上標準,我們首先依據“看本質,看主流,看實績”的原則,對全縣30個整組村的152名村級幹部進行了民主評議,積極開展思想整頓,確定出了穩定提高的14個村級班子;其次,堅持“不手軟,不推諉,不迴避矛盾”的原則,堅決不搞“湊合班子”、“拉手班子”,對剩餘16個村中只佔位子、缺少點子、四平八穩、工作平庸的軟班子和長期搞內耗、工作不協調的散班子和只拿補貼、不幹工作、把公事當作捎帶事的懶班子以及以權謀私、多吃多佔的貪班子及主要領導成員缺額、工作癱瘓的癱班子,果斷予以調整。

--拓寬視野選苗子。

在工作實施上,我們改變過去在農村“一把手”選拔上,“找些人談談”、“幾個人議議”的考察方式,堅持“不畫框框,不戴帽子,不任人唯親”和“條件公開,提名公開,評議公開,選舉結果公開”的原則,堅持羣衆路線,拓寬選人視野,從復退軍人、回鄉青年、鄉鎮機關和企業、農村專業戶及農民技術員等多渠道中篩選,真正把在改革開放中成長和成熟起來的優秀黨員骨幹選拔到村級領導崗位上來,全力選準和配備能夠總攬全局的支部“一把手”。降帳鎮的街子、春光等村,爲找一個好苗子,鎮黨委領導和工作組分別三進省城,三上太白,動員邀請在外搞建設的能人回村任職。法門鎮南佐村工作組,與鎮黨委緊密配合,向全村黨員和羣衆代表發放百餘份徵求意見書,充分依靠羣衆,民主推薦書記候選人。視野的擴大,爲選準支書人選創造了條件,也爲選舉奠定了基礎。

--嚴格程序搞選舉。

在整組初期,我們參照有關章程、條例,及時出臺了《關於村級組織設置及其有關問題處理的意見》,對村級組織設置、幹部配備、職能職責、選舉程序和幹部報酬等,提出了規範性的意見和要求。班子建設中,我們堅持程序,依照組織章程辦事,選出的新班子,普遍得到羣衆信任。召公鎮袁新村,村情比較複雜,派性鬥爭嚴重,利用小字報互相攻擊。在組織整頓中,工作組嚴格履行有關程序,積極穩妥地選出了能爲羣衆謀好事、辦實事的新的支部班子。

--着眼長遠抓後備。

爲了有效解決目前農村黨員老化現象和村幹部難選的問題,縣委要求各工作組,在整組期間,每個村支部培養7~10名入黨積極分子,對符合入黨條件的積極分子,及時吸收到黨內來,按照1:1的比例,與鄉鎮黨委配合,建立起村級幹部後備隊伍。各工作組以此爲整組工作的主要任務之一,着眼長遠抓後備,積極主動搞發展。據統計,全縣30個村,在整組期間共培養入黨積極分子271人,建立後備幹部隊伍187名。與此同時,工作組幫助村支部,落實發展責任,形成了基層黨員幹部隊伍發展的良好機制。

育人--解放思想換腦子

隨着建立社會主義市場經濟體制實踐活動的深入,農村黨員幹部舊的思維模式和工作方法越來越不適應經濟發展的需要。爲此,縣委在抓好“選人”的基礎上,下大力氣狠抓村支書特別是新上任支書的教育培養工作,以提高他們的工作能力和政策水平。一是充分發揮縣鄉黨校的作用,對整組村支部書記集中進行黨的方針、政策和建設有中國特色社會主義理論的教育,引導他們解放思想換腦子,帶動本村經濟快速發展。二是建立領導談話制度。縣委提出,鄉鎮黨委主要負責同志,針對整組村支部書記在發展思路、工作方法、領導藝術和工作作風等方面的實際,堅持同他們談心,交流思想,幫助解決思想問題和工作上的具體困難。三是分類指導,重點培養。舉辦支部書記讀書班、座談會、現場經驗交流會,重點培養其駕馭全局、統攬整體工作的能力。對能力強、工作方法欠妥的通過教方法、教思路,幫助提高領導水平;對有羣衆基礎,但缺少致富本領的,幫助學技術、理思路,提高發展經濟的能力;對缺乏闖勁,工作疲軟的,通過“結對子”、“走出去,請進來”的辦法,幫助解放思想,振奮精神,不斷創新;對主流是好的,但存在弱點和失誤的,則通過支部班子民主生活會,開展批評與自我批評,幫助其克服不足,努力工作。

在培訓方法上,努力做到四個結合:即形勢教育同實用技術培訓相結合;集中學習與電化教育相結合;培訓學習與外出參觀相結合;教思路與教方法相結合。通過多種形式的學習培訓活動,新班子很快進入角色,老班子有了新的起色。南陽鄉坊村、建和鄉墩底村、城關鎮扶乾等村支部,通過培訓,進-步解放了思想。村支部班子圍繞本村蘋果、辣椒和籠養雞等骨幹項目,樹立大市場,大流通觀念,帶領羣衆努力發展規模經濟,形成了一條能夠發揮各自產業優勢的致富路子。

用人--明確職責壓擔子

在整組中,我們一方面要求駐村工作組長按整組的“五個好”目標全面完成整組任務;一方而又積極創造條件,讓支部書記放手工作,不斷激發村支部一班人努力進取的積極性。涉及班子調整的,在班子調整完後,縣委根據新時期農村工作的任務和特點,及時明確了村黨支部書記的五條工作職責,即:抓經濟,帶領羣衆致富奔小康;抓支部,發揮其在村級組織中的核心作用和戰鬥堡壘作用;抓幹部,建設好村組兩級幹部隊伍;抓黨員,發揮其先鋒模範作用;抓思想,建設一個好的村風民風。以此來規範基層支部書記的行動。

在此基礎上,要求鄉鎮黨委對支部書記制定嚴格的考覈標準,憑政績用幹部。一是考覈經濟發展水平,看致富奔小康實施情況和人均純收入增加幅度;二是考覈黨支部的戰鬥力、凝聚力,看兩支隊伍建設和兩個作用發揮情況;三是考覈思想作風建設,看能否廉潔勤政,爲羣衆辦實事;四是考覈精神文明建設,看有無打架鬥毆、賭博、偷盜等違法亂紀行爲。

在明確職責、嚴格考覈的同時,工作組還注意引導支部書記正確處理好四個關係:一是支部書記和支委的關係。使其明確在支委會重大問題的表決中,支部書記與其他支委享有同等的一票,支部書記起着組織、主持的作用。二是支部書記和黨員的關係。支部書記有定期向黨員大會報告工作的義務,自覺接受黨員監督。三是支部書記與村幹部的關係。村幹部有爲支部書記提建議的權利,支部書記要善於採納合理化建議。四是支部書記和羣衆的關係。支部書記要能夠傾聽羣衆意見,走羣衆路線。

通過上述工作,促使支部書記和班子整體作用的發揮。不少整組村支部書記提出要“任職一屆,致富一方”,也出現了一批“舍小家,顧大家”的支部書記先進典型.

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