黨支部書記個人先進事蹟材料
***同志，男，現年46歲。現爲縣水保站支部書記，水土保持防治技師。***同志於1994年部隊轉業由組織分配到縣水保站工作。因踏實骨幹和成效明顯，受到省、市、縣業務部門的好評。XX年被組織任命爲縣水保站副站長，從XX至今爲縣水保站支部書記。
***同志自部隊轉入縣水保站工作以來，繼續保持黨和部隊的光榮傳統，堅持幹一行，愛一行，不斷加強政治和業務學習，努力提高自身素質和工作水平，長期戰鬥在水保治理前線。特別是XX年擔任縣水保站支部書記後，***同志以飽滿的工作熱情，積極投身縣水保站支部黨建工作，在縣水利局黨總支的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入學習貫徹黨的十七大、三中、四中全會精神，樹立和落實科學發展觀，抓住“漢水源先鋒工程”活動這個契機，全面推進縣水保站支部黨的思想、組織、作風和制度建設，爲完成以水保爲中心的各項工作任務和構建和諧社會的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。
一、加強理論學習，不斷提高自身的政治素質和業務水平
***同志非常重視加強自身的理論修養，通過不斷的學習，用理論武裝頭腦、更新觀念、充實自己、提高素質、振奮精神。特別是在擔任水保站支部書記職務後，他深刻認識到：身上的擔子重了，也就更需要有豐富的理論知識和實踐經驗來支撐，確保自己更好地承擔這份重任。他堅持把學習作爲提高自身綜合素質的主要途徑，牢固樹立與時俱進的學習理念，把學習作爲第一需要，把提高素質作爲第一任務，以身作則，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、十七大精神和“三個代表”重要思想，堅定自己的政治信念，在思想上、政治上、行動上時刻與黨中央保持高度一致，確保自己腳踏實地、兢兢業業、勤勤懇懇地工作，在本職崗位上踐行“三個代表”重要思想。同時十分注重把政治學習與警示教育結合起來，把自身的學習和抓好全站的學習教育結合起來，強化自身和隊伍的理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，提高全站幹部職工的“戰鬥力”。
業務上，他虛心好學，堅持向站上的老同志、業務骨幹學習，從書本中學習，努力提高自己的業務能力和工作水平。工作作風誠信、踏實，認真負責。工作中善於理論聯繫實際，將武裝在頭腦中的先進理論知識和業務知識與水保工作的日常工作相結合，在實踐工作中豐富、完善和提高自己的綜合素質和業務水平。
二、全面開展黨建思想政治工作和精神文明建設
三年來，在黨建思想政治工作和精神文明建設方面，***同志開展了卓有成效的工作。一是支部的組織活動內容充實，形式多樣。除積極組織黨員參加站支部組織的各項活動外，在黨員會上重新學習黨章，黨員要進一步樹立全心全意爲人民服務的思想，過好改革開放關。在黨員中開展“五想五看、自查自改”活動。通過民主生活會和黨員民主評議，要求黨員想一想在黨旗下的誓言，看一看現在對黨的信念；想一想黨員的八條標準，看一看哪條沒做到；想一想入黨前的表現，看一看自己工作是否好於羣衆；想一想黨員在水保事業發展中應有的作用，看一看自己的言行是否起到了榜樣的作用、帶動作用。在黨員幹部中開展了“六比六看”活動，這一活動鞏固強化了黨員的理想信念。現在，奉獻意識、模範作用已成爲我站黨員的工作標尺。二是做好積極分子的培養和組織發展工作，在抓水保生態環境建設同把組織發展工作作爲重點。把黨建工作和站上青年德育工作有機地結合起來。採取“六早”方法，即早宣傳、早教育、早選苗、早培養、早成熟、早發展。抓住黨性學習，三方推優，典型引路三個環節，嚴格組織發展工作，堅持成熟一個，發展一個，嚴把質量關。三年來發展黨員2人，入黨積極分子2人，黨員作用發揮較好。在近三年的支部工作考覈中，站支部的成績一直在水利系統名列前矛。三是注意抓黨風廉政建設。堅持宣傳教育爲主，把中央有關黨風廉政建設方面的精神、要求，以不同的形式傳達到全體黨員幹部，建造廉政氛圍，本人能做到廉潔奉公，嚴格自律。四是***同志組織人員深入到聯繫幫扶村——大安鎮石窩金村慰問貧困黨員和羣衆，併爲該村調去優質核桃苗5000株，扶持村民栽植經濟苗木，增產增收。五是組織全體幹部職工，爲地震災區捐款捐物，捐款3500元。同時單位每位黨員積極繳納特殊黨費700元。六是2011年春節前後開展送溫暖活動，積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。
三、搞好內部管理，加強制度建設，提高黨建工作水平。
***同志以一個共產黨員應有的責任感，積極做好本職工作，支持一把手的工作，認真配合其他同志，工作不分份內份外，從而使站裏各項工作圓滿完成。一是推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障每名黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地瞭解和參與黨內事務，形成生動活潑的黨內政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預備學員及後進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規範化、制度化。三是開展黨員掛牌上崗活動。舉行了莊嚴的黨員掛牌儀式，設立黨員公示欄和黨員先鋒崗，極大地增強了黨員的光榮感、責任感和使命感。四是堅持開展“爭先創優”活動，使黨員在水保工作中，開拓創新、勤奮工作、樂於奉獻。形成了“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。五是舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨支部的民主生活會等黨內正常活動。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員幹部、社會評議機關作風活動。
四、幹事創業、科學發展，成績突出
爲了水保重點工程紮實推進，近年來在***同志的帶領下，縣水保站主要完成了“長治”工程、“丹治”工程、省級小型基本農田工程以及退耕還林口糧田工程的規劃、設計、實施，工程投資規模大，建設項目多。爲確保水保工程質量高、效益好，真正成爲農村增收、農民致富的幸福工程，劉長清同志和站領導嚴格按照高質量、有形象、有效益的要求，突出重點，精心組織，有序推進。無論在投資規模，建設質量，工程管理上都取得了長足進步，初步摸索出了一套具有我縣特色的水土保持技術措施，爲我縣水土保持宏觀決策和水土保持技術標準體系的進一步完善提供了科學依據，同時也是爲我縣乃至陝南水土保持生態環境建設提供了強有力的技術支撐。爲此一是確立瞭解放思想、開拓創新、深化改革，發揮優勢，努力把工程質量做好的服務拓寬的工作思路。二是在工程規劃上方面，從深度和廣度着眼，注重戰略性、全局性、前瞻性、綜合性，在創新意、求特色、拓領域、高水平上下功夫，近幾年獲得了全省以及全國的水土保持先進單位。在水保重點工程建設方面，力爭實現人無我有、人有我新的目標，搶佔制高點，如建立的丹江口庫區及上游水土保持工程建設，無論其建設規模還是建設定位，在全省都處於領先水平。三是在人才隊伍建設方面，根據自身實際，實行崗位競爭、課題競爭、擇優而上的競爭制度，不僅增強了職工的競爭意識、服務意識和危機意識，調動了職工的工作積極性，同時還充分挖掘出了每個人的工作潛能，營造出了濃厚的學習和創新氛圍，一支年輕的優秀技術骨幹隊伍也逐步形成。倡導幹部職工在工作中要克服“不求有功，但求無過”的庸俗思想，樹立與時俱進、開拓創新、奮發有爲和積極向上的新風尚，克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發展的觀念，克服“成績不大年年有，速度不快總在走”的盲目樂觀情緒，樹立只爭朝夕，發展慢了也是落後的新觀念，克服墨守成規、怕擔風險的保守求穩思想，樹立勇於創新、大膽開拓的新思想，克服“無所作爲”的消極情緒，樹立知難而進、頑強拼搏的大無畏精神。克服“事事不出頭”，只當中游的中庸思想，樹立敢爲天下先，只爭上游的積極精神，通過設立合理的競爭目標、建立完善的激勵機制，最大限度地激發我站全體人員的潛能，提高工作效率。