發改委領導班子述職述廉報告2篇

20xx年以來，發改委領導班子認真貫徹落實十八大全會、十八屆四中全會、中央紀委三次、四次全會和省、市紀委全會精神和有關規定，以開展黨的羣衆路線教育活動爲契機，深刻認識當前反腐敗鬥爭的嚴峻形勢，通過增強廉潔從政意識，嚴格執行黨風廉政責任制，進一步學習提高，轉變觀念，完善機制，狠抓班子建設，委機關領導幹部廉潔從政意識不斷增強，服務效率不斷提升，有效促進了委機關工作高效有序開展。

一、黨風廉政建設責任制貫徹落實情況

我和發改委領導班子成員高度重視黨風廉政建設，認真踐行領導幹部廉潔從政的有關規定，狠抓班子建設，嚴格按制度辦事，履行“一崗雙責”，有力地促進了機關工作全面發展。

1、履行第一責任人責任。牢固樹立黨委集體領導，書記第一責任人觀念，認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，在開展黨風廉政建設工作中做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重大活動親自參與。在抓好自身廉政建設的同時，團結和帶領班子成員，積極研究，主動參與，加強督查，着重抓好發改委的黨風廉政建設、作風建設，使全體幹部廉潔奉公、恪盡職守、團結一致，凝心聚力謀發展，風清氣正幹事業。

2、分解責任，各負其責。根據黨風廉政建設懲防體系工作要點，結合發改委工作實際，制定了《20xx年度黨風廉政建設和構建懲防體系實事計劃表》《委領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》，明確了“一把手”履行“第一責任人”的職責，管好全面、負好總責，各分管領導實行“誰主管、誰負責，誰負責、誰承擔責任”的黨風廉政建設責任制機制。我與各副主任、各科室負責人簽訂了《20xx年黨風廉政建設目標管理責任書》

，每個黨員幹部公開作出廉潔自律承諾，自覺接受監督。班子成員及中層幹部實行“一崗雙責”的責任制，在抓好業務工作的同時，對分管範圍或本科室的黨風廉政建設工作負責，形成了一級抓一級，一級對一級負責，層層抓落實的黨風廉政建設機制。

3、強化督查考覈。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經常性檢查與重點督查相結合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我採取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況彙報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監督檢查，對檢查出的問題，責令相關人員及科室限期改正，對涉及制度不落實、損害羣衆利益、工作失職等相關責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設責任制情況作爲評選優秀共產黨員、優秀公務員、先進工作者等基本要求，做到有部署、有落實、有檢查、有考覈。

二、執行民主集中制情況

認真貫徹民主集中制，嚴格落實“三重一大”決策制度，重大事項堅持超前謀劃，會議決定做到集體充分討論，不搞“先入爲主”，不搞“一言堂”，進一步完善議事和決策機制，健全班子之間溝通協調機制和重大決策徵求意見制度。堅持在發改委黨委的集體領導下開展工作，胸襟坦誠，注意團結和幫助同志，營造出幹實事、謀大局的工作氛圍;堅持黨組會議、紀檢會議制度，記錄完整;堅持民主生活制度，領導班子成員每季度至少談心三次，半年召開一次民主生活會，帶頭開展積極健康的思想鬥爭，使批評與自我批評真正體現到日常工作生活的各個方面。特別是以黨的羣衆路線教育活動爲契機，把召開民主生活會的精神進一步深化，每次都能做到批評與自我批評，真正促進班子整體素質和能力的提高，不斷提升黨委班子的凝聚力、號召力和戰鬥力。

三、廉潔從政情況

今年以來，我認真貫徹《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴格遵守中央八項規定和省委省政府若干意見、市委市政府實施辦法，帶頭執行領導幹部個人重大事項報告制度，加強節假日期間黨風廉政建設。同時對領導班子成員和管人、管錢、管物、管項目的科室以及項目審批、覈准、備案等方面的監督，確保權力正確運行，不斷提高執行力，促進勤政廉政建設。期間，我和發改委領導班子成員沒有收送現金、有價證券和支付憑證;沒有奢侈浪費，大吃大喝;沒有借婚喪嫁娶事宜大操大辦、收錢斂財;沒有公車私用;沒有公款旅遊;沒有公費學習考察及出國境情況;沒有參與各種形式賭博等現象;沒有以明顯低於或高於市場價格買賣商品房、違規購買經濟適用房;本人沒有以權力謀取不正當利益或以各種方式爲配偶、子女謀取不正當利益;認真執行配偶、子女及近親屬從業規定;有效地保證了黨風廉政建設的落實。

四、單位管理監督情況

一是重視領導班子建設。日常工作中，我堅持把維護班子團結作爲抓班子、帶隊伍的關鍵。注重民主作風養成，注重與副職、科室長的溝通交流，堅持重大事務通過主任辦公會議研究，集體決定，明確責任，分工負責，較好地調動了班子成員的積極性，維護了班子的整體團結，充分發揮了班子的整體戰鬥力、凝聚力。

二是加強組織學習，增強廉政意識。今年以來，我始終把加強政治理論學習放在首位，以黨的羣衆路線活動爲契機，堅持和完善黨委學習制度和每週二、五下午學習制度。在學習安排上，突出抓好領導班子、中層幹部、全體黨員幹部三個學習層面。通過理論學習和先進典型示範，使全體黨員幹部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識。同時把中央、省、市、紀委關於黨風廉政建設有關規定貫穿於學習教育始終，緊密結合幹部職工思想，堅持高標準、嚴要求，營造了“以廉爲榮，以貪爲恥，遵紀守法”的良好氛圍，使廉潔自律意識深入人心，成爲每個黨員幹部的自覺行爲。

三是加強班子廉政建設。我每次逢會必講廉政建設，經常提醒大家要繃緊廉政建設這根弦，要求班子成員帶頭執行黨風廉政建設的各項規定，帶頭開展批評與自我批評，帶頭管好自己身邊的人和事。發改委班子成員在黨風廉政建設方面沒有出現任何違紀問題，保持了爲政清廉的良好作風。

四是建立健全財務管理制度。加強單位財務管理，嚴格落實各項財務制度的執行，控制委機關“三公”經費支出，壓減經費開支，杜絕講排場、擺闊氣和鋪張浪費現象，實行月公開制度，接受羣衆監督，始終保持共產黨員爲民務實清廉本色。

五是創新工作機制。發改委以轉變工作作風爲重點，加強對行政管理等重點關鍵環節的監督監管，建立了結構合理、制約有效、針對性強的權力運行機制。通過進一步簡化辦事程序，縮短工作時限，提高行政審批、備案效率，嚴格執行限時辦結制、首問責任制等各項制度，嚴禁在服務過程中吃、拿、卡、要，進一步提升了黨員幹部的服務意識和業務水平，爲企業和項目單位提供了高效、全面、準確的服務。通過嚴格的制度落實，爲防止和減少貪腐的發生起到了有效的防範作用。

今年以來，發改委上下在黨風廉政建設和反腐敗工作中雖然取得了一些成績，有力地促進了經濟工作的健康發展，同時我也清醒地認識到，這與委、政府和廣大人民羣衆的要求相比，仍存在一定的差距。在下步工作中，我將進一步解放思想，創新思路，加強黨風廉政建設工作，按照委、政府確定的經濟發展思路和奮鬥目標，團結拼搏，努力奮進，爲經濟社會事業又好又快發展做出新的貢獻!

尊敬的各位領導、各位代表：

大家好!根據安排，我代表市發改委領導班子述職述廉，請予評議。

一、以隊伍建設爲核心，不斷增強幹部隊伍素質

(一)抓學習，強素質。一是認真抓好中心組集中學習。全年組織中心組學習13次，每次學習都組織了討論。二是認真抓好職工政治理論學習。全年組織組織職工集中學習47次，其中上黨課2次、示範教育2次、警示教育4次、理論學習16次，提高了職工的政治理論水平和政策水平，增強了職工服務羣衆的自覺性。三是認真組織業務學習。結合單位主要業務工作，全年圍繞短期經濟預測分析、貫徹實施西部大開發政策、重點建設項目管理、項目初步設計審查組織了4次職工業務學習，每次學習都做到有主題、有主講人、有具體內容。通過學習，職工的理論素質有了較大提高，完成《浙江經濟發展對六盤水的啓示》等6篇專題文章，在《六盤水市經濟社會發展研究》XX年第1期、第2期刊載。

(二)抓團結，促發展。把團結共事、推動發展作爲最大的責任，自覺堅持集體領導，自覺落實民主集中制，自覺維護班子威信，自覺團結協作形成合力，講團結、講原則、重情誼，大事講原則，小事講風格，杜絕推諉扯皮，努力營造和諧團結的氛圍和真抓實幹的風氣。

二、以推動發展爲核心，認真履行職能職責

(一)抓規劃，爭政策，立足於長遠發展。完成《“xx”規劃綱要》編制，完成《循環經濟發展規劃》等20個專項規劃，建立了總投資達6000億元的項目庫。通過抓規劃對接，省將我市4個縣區都列爲重點開發區並上報獲得批覆，爲我市加快發展爭取到了一個大“路條”。下達了市級前期費XX萬元;爭取到省級前期費540萬元。

(二)抓項目，增投資，拉動經濟社會快速發展。一是全市爭取到上級資金14.8億元，同比增長52.5%，其中發改系統10.8億元，同比增長 52.1%。預安排市級基建資金14億元，共涉及5類98個項目;正式對水城河綜合治理等54個項目下達投資計劃5.57億元。積極開展融資工作，通過對雙橋水庫等項目組織融資，全市共落實項目貸款15.4億元，其中市級落實12.1億元。二是通過抓大項目，爭取國家和省的重大投資。機場、棚戶區、漁洞壩水庫、六枝舊院水庫、雙橋水庫項目總投資54.64億元，其中明確中央投資 26.68億元，佔總投資的49%。沉治工程概算由9.52億元調整爲15.18億元，增加了5.66億元，計劃總戶數33832戶，實際投資完成 11.6億元。三是牽頭或協調配合有關部門加快推進火車站改造、貨場搬遷、水盤高速和首黔新工藝新材料循環經濟工業示範基地等項目的進度。四是進一步提高項目管理水平。在滿足項目建設的前提下，完成對38個項目的初設審查和批覆，審定總投資6.8億元，共審減投資1.34億元。同時抓好招投標監督管理，加強對項目的稽察和檢查。五是對全市重點項目進行調度、協調和督查，完成投資230億元，爲全社會固投的70%。

(三)抓監測，當助手，發揮參謀作用。認真分析國際國內經濟形勢，圍繞規劃任務和年度目標，聯動有關部門，深入基層、深入企業、深入一線，加強調度，爲企業和基層出謀劃策、排憂解難，爲生產總值和固定資產投資目標的完成起到了促進作用。加強對熱點難點問題的調查研究，爲市委市政府決策提供參考。

(四)抓招商，經濟發展活力進一步增強。抓好招商引資的日常工作，完善招商項目庫，做好領導帶頭招商的基礎服務工作。以引進大企業、大項目爲重點，瞄準央企和國外優強企業，採取多種形式招商，成效顯著：簽訂了招商引資項目20餘項，簽約投資總額1055.5億元，其中面向央企招商項目簽約投資117億元。與廣東省粵電集團、廣東博羅冠業電子有限公司、首都鋼鐵公司等優強企業簽約項目投資總額938億元。

此外，我們還抓了節能減排、改革、以工代賑等工作，認真落實市委市政府交辦的其他任務。

三、以清正廉潔爲核心，認真抓好廉政工作

(一)築牢思想道德防線。引導職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，提醒常思爲政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，清正做人、清白做事，嚴守自覺遵守黨紀政紀的思想防線。

(二)加強制度建設。內部管理制度方面，修訂了《接待制度》、《物資採購和領用制度》等11項制度;作風建設制度方面，建立《作風建設問責制度》等4 項制度;招投標管理制度方面，建立《六盤水市政府性投資項目招標投標管理暫行辦法等七個工作制度》(市府辦發[XX]85號)。切實通過制度的建立和監督執行保證權力的正確行使和決策的科學民主，促進了機關工作作轉變，提高了工作效率，職工依法正確履行職責的自覺性進一步增強，推動了黨風廉政建設。

(三)加強權力運行監督。加強對領導班子成員和管人、管錢、管物、管項目的科室以及重大項目審批、重大資金安排、幹部選拔任用等方面的監督，確保權力正確運行，不斷提高執行力。制度執行方面，對事不對人，用制度管人，按制度辦事，開展不定期督促檢查。重大項目審批方面，嚴格執行國家產業政策，認真組織科學論證，廣泛聽取各方意見，進行集體研究，統一意見後按管理權限上報覈准備案。專項資金安排方面，按照規定，認真把關，集體研究，報政府同意後執行。在建項目監督檢查方面，在項目審批、覈准、備案工作中，嚴格執行國家政策和行業准入標準，從源頭上防止違背科學發展觀、違背和諧社會建設要求的行爲發生。對重點建設項目開展專項稽察，努力提高專項資金的使用效益，促進項目管理水平的提高。選拔任用幹部方面，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的程序進行，制定了《學習計劃》，組織了職工學習和知識測試，努力實現以考促學。整治用人上不正之風方面，認真組織學習了《中組部關於整治用人上不正之風進一步提高選人用人公信度的意見》和省委組織部的《實施意見》(試行)，以及其他相關文件、領導重要講話及有關會議精神。認真組織學習“四項幹部監督制度”，組織了知識測試和逐級承諾工作。認真組織學習宣傳治理拉票行爲和幹部任前公示的有關文件。做到了有《工作方案》、有思想教育和警示教育、有自查、有組工幹部形象民意調查、有徵求意見箱和投訴電話，自覺做好工作，自覺接受監督。幹部輪崗交流方面，以重要崗位爲重點，安排職工進行輪崗。通過輪崗，調動了職工的工作積極性，提高了職工的綜合能力，促進了機關勤政廉政建設。政(黨)務公開方面，認真開展政(黨)務公開工作，嚴格按照政(黨)務公開程序和目錄進行公開，按月開展政務公開，按季度開展黨務公開，努力做到真實、準確、全面、及時，保障羣衆的知情權、參與權、監督權，推進了機關作風建設，提高了工作效率，方便了羣衆辦事，促進了勤政廉政建設。

四、存在的主要問題

我們做的工作離上級“加速發展、加快轉型、實現跨越”的要求還有很大差距，主要體現在：一是知識能力積累不夠。知識能力積累不能滿足工業化、城鎮化、農業產業化戰略的需要，不能滿足招商引資、園區建設的需要。二是全面謀劃、推動發展方面創新不夠。特別是在全市上下大幹快上的大背景下，缺乏力度大、有突破、效果好的舉措。三是參謀助手作用發揮不夠好。在出思路、提措施方面還需要進一步加強。四是工作質量和效率還需要進一步提高。

五、下一步工作打算

按照上級各項要求，進一步“貼近實際、貼近基層、貼近羣衆”，克服不足，以勤補拙，恪盡職守，勤政廉政，進一步加大工作力度，夯實工作基礎，創新工作方式，力爭在出思路、抓協調、強隊伍、推改革、促發展等方面做出新的成績，努力在推動經濟社會又好又快發展進程中做出應有的貢獻。