2022年支部書記黨建工作述職報告範文（精選13篇）
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇1
2xx年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真依照崗位目標責任要求，團結和依靠全鎮廣大幹部羣衆，齊心協力、奮力拚搏，紮實抓好各項工作任務的貫徹落實，有力地促進了全鎮經濟社會、黨的建設、精神文明建設的發展和進步。現作如下述職報告：
一、強化學習，提高思想素質和執政水平
深刻認識在新的歷史時期加強政治理論、業務知識、黨紀政紀學習的重要性和緊迫性。學習中着重抓好四個方面：一是學習政治理論。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、 “三個代表”重要思想和科學發展觀。保持與時俱進的思想精神狀態，做到在思想政治上同黨中央保持高度一致，同上級黨委、政府的重大決策保持高度一致;二是學習先進模範人物典型事蹟，學習他們立黨爲公、無私奉獻、執政爲民的精神，牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，進一步堅定信念和加強黨性修養，不斷增強責任感、使命感;三是注重加強知識更新。當今世界經濟社會形勢日新月異，我在思想上努力做到與時俱進，認真學習市場經濟、經濟管理、法律法規、科技文化等新等知識，不斷使自身思想素質和業務水平跟上新形勢發展的客觀要求;四是認真組織黨委理論學習。學習中，能帶頭做好讀書筆記，帶頭宣講理論、撰寫調研文章和黨課輔導材料。
二、貫徹民主集中制，大力加強班子建設
做爲“班長”，在民主決策中，我堅持和貫徹民主集中制原則，堅決執行縣委、鎮黨委的各項決議、決定，堅持集體領導和個人分工負責制，無論是議事、謀事、做事，都能做到與其他領導通氣、交換意見。在牽涉全局重大問題的決策上，能廣泛徵求幹部羣衆意見，發揮集體智慧優勢，重大問題都提交班子集體研究決定，不擅作主張，努力做到決策的民主化、科學化並自覺維護班子團結和威信。對分管領導的工作，積極支持和鼓勵他們在分工的範圍內獨立行使職權，在其位，謀其政，做到分工不分家。對集體研究的決策，自己帶頭履行，並充分依靠和發揮班子成員作用，依靠人大、政府支持，依靠全鎮廣大幹羣配合，抓好貫徹落實。在班子內部政治生活中，能帶頭開展批評與自我批評，遇事多商量、多通氣，出現工作分歧和矛盾及時溝通化解。善於聽取各方面的意見和建議，不計較個人的利益得失，大事講原則，小事講風格，做到與班子成員相互之間推心置腹、坦誠相見。在班子中形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相諒解的良好氛圍，增強了班子凝聚力、向心力和戰鬥力。
三、兢兢業業，紮實履行崗位目標責任
鄉鎮黨委是黨密切聯繫羣衆的橋樑，肩負着貫徹落實黨的路線、方針、政策的責任，是帶領羣衆促進經濟社會發展、提高人民生活水平的領導者，是抓好農村基層組織建設、民主法制和精神文明建設的直接責任者。作爲一名黨員領導幹部，我始終做到努力適應經濟社會發展的新形勢、新特點、新要求，牢固樹立中心意識，與時俱進、創新求實，有效促進了我鎮三個文明建設全面協調發展。
2xx年，是我鎮經濟和社會各項事業取得重大成就的一年。一年來，全鎮上下認真貫徹落實黨的xx大精神，牢固樹立科學發展觀，以實現全鎮經濟社會跨越式發展爲目標，銳意進取，艱苦奮鬥，紮實工作，大力實施招商引資，積極發展民營經濟，紮實推進項目建設，不斷拉大縣城框架，經濟社會快速健康發展，取得了令人鼓舞的成績，主要經濟指標均完成縣定責任目標，全鎮經濟呈現出又好又快發展的喜人態勢。
(一)主要指標快速增長，綜合實力再上新臺階。全年完成國內生產總值5.746億元，實現增加值1.6138億元，上繳稅金1233萬元，分別較20xx年增長24.5%、53%、35.2%。農民人均收入42元，較上年增長15.2%，地方財政一般預算收入達到11.59萬元，較上年增長52%，引進縣外境內資金75萬元，爲縣定責任目標3萬的23.5%，較上年增長122%，人口自然增長率控制在5‰以內。社會大局穩定。黨的建設進一步加強。民營經濟、財政收入、農民人均純收入在全縣名列前茅，被縣委、縣政府評爲績效考覈、財稅貢獻和發展民營經濟先進鄉鎮，在全縣三級幹部會議上受到隆重表彰。
(二)招商引資成效顯著，項目建設紮實推進，民營經濟快速發展。2xx年，鎮黨委、政府把全力開展招商引資，放手發展民營經濟作爲實現經濟跨越式發展的主要途徑。緊緊抓住紫竹花園、乾瑞花園、康樂小區、河洛花園、東漢禽業等重點項目，突出重點，強化服務，努力開創我鎮招商引資和民營經濟工作新局面。全年新上項目1個，其中投資1萬元以上的項目5個，分別是紫竹花園房地產開發項目，計劃總投資11萬元，其中從洛陽市住房公積金管理中心引資25萬元，已全部到位並投入使用;乾瑞花園房地產開發項目，計劃總投資538萬元，其中從三門峽客商引進資金265萬元，已全部到位並投入使用;肉鴨孵化項目，是東漢禽業有限公司後又上的一個後續項目，計劃投資1餘萬元，已建成投產;河洛花園計劃總投資38萬元，建設工程正在緊張進行中，洛寧縣紅十字醫院計劃總投資5萬元，翔梧路商業街年初即將開工建設。隨着翔梧路兩側門面房的建成投用，小肥羊、天府火鍋、重慶老媽火鍋等一批餐飲企業和興龍、林楓、易家裝飾等一批建材裝飾企業相繼落戶翔梧路，縣城經濟中心進一步東移。全鎮農畜產品加工、商貿物流、房地產開發、餐飲服務、交通運輸等產業呈現出生機勃發的良好發展態勢。
(三)基礎設施建設進展順利，縣城框架進一步拉大。堅持“高標準規劃、高質量建設、高速度發展、高效能管理”的原則，加快縣城建設步伐。積極支持配合縣城建設重點工程，創造良好的施工環境，有力地保證了京寧南路、公安路、建設路、古城路南段等縣城建設重點工程的如期竣工，達到了人民羣衆滿意，開發商滿意，縣委、縣政府滿意。翔梧路建成通車，形成了縣城東花壇以東的又一個重要十字交叉，極大地改善了縣城的南北交通狀況，拉大了縣城框架，推動了縣城中心的東移。加大永興大道兩側開發建設力度，配合用地單位做好供地和開發建設工作。保供地、保穩定，爲建設單位創造了一個較好的施工環境，保證了永寧大道開發建設的順利進行。藥監局辦公大樓、縣計生服務中心辦公大樓、農業局辦公大樓、檢察院技偵樓、城區派出所辦公樓相繼建成。採取措施，集中力量加強轄區衛生創建工作，衛生創建工作水平進一步提高。
(四)、突出重點，以點帶面，推動新農村建設全面實施。鎮黨委、政府把新農村建設市級示範村鳳翔村作爲全鎮新農村建設的試點村和重點村來抓，以點帶面，起到了很好的示範帶動作用。目前鎮村兩級在鳳翔村共投資9餘萬元，已完成村主幹道和村內巷道硬化25米，修築排水邊溝15米，載植綠化樹林8棵，花灌木2棵，拆遷違障建築5戶5平方米，修復殘垣斷壁65米，新建大門樓4個，漿砌護坡15平方米，建垃圾中轉池3個，建休閒小區1處，粉刷外牆56平方米，改造飲水工程，解決了羣衆飲用水安全問題。村委辦公樓、連鎖超市、衛生所和戶用沼氣工程已建成投入使用。全鎮各個村的新農村建設工作都取得了新的成績，東關村的招商引資項目洛陽東漢禽業有限公司已發展成全縣最大的畜產品加工龍龍頭企業。西街村委新辦公樓正在建設之中，預計今年上半年可投入使用。西關村完成了村容村貌重點整治任務，村容村貌煥然一新。
(五)各項社會事業協調發展，信訪穩定工作進一步加強。按照落實科學發展觀，建設和諧社會的要求，統籌經濟社會發展，投入更多的精力和財力，發展各項社會事業，爲羣衆辦實事、辦好事。認真落實黨的各項惠農政策，做好糧食直補、退耕還林補貼、水庫移民後期扶持等各項資金的發放工作。落實農村學生“兩免一補”，強力推進教育體制改革，全面推行校長負責制、教師聘任制，調動了教師工作積極性。社會救助體系進一步完善，關注弱勢羣體，擴大低保覆蓋範圍，全鎮享受城鎮居民最低生活保障達的 人，享受農村居民最低生活保障 人，全年發放低保資金 萬元，向農村“五保戶”發放五保供養金 萬元，救助孤兒 人，發放資金 元。全鎮普查登記殘疾人 人，辦理殘疾證 個，確定救助對象 名。辦理下崗職工再就業優惠證 人，安置“45”人員再就業 人。全面推行新型農民合作醫療，全鎮參保農民 人，參保率達 %。人口自然增長率控制在 ‰，穩定了全鎮低生育水平。科學組織，紮實工作，普查任務圓滿完成。高度重視信訪工作，積極推行“六崗六責”制度，開展聯合集中辦案和集中處理老戶活動，解決了一大批羣衆反映強烈的熱點、難點問題。落實“四個優先”，解決了復員退伍軍人穩定問題。切實加強社會治安綜合治理，保證了社會穩定和人民羣衆生命財產安全，社會治安綜合治理和信訪穩定工作在全市名列前茅。
(六)黨的建設進一步加強
鎮黨委按照縣委年初下達的黨建責任目標，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，不斷加強黨的基層組織建設，認真落實“三、二、一”制度和“三會一課”制度，大力實施黨員示範聯帶致富工程，把我鎮的農村基層組織建設工作提高到了一個新水平，爲我鎮的改革、發展、穩定和社會全面進步提供了堅強的組織保證。鎮黨委把發展農民黨員工作當做今年農村基層組織建設工作的重中之重，按照“三重點，兩增強”的要求，大力做好發展農民黨員工作。全年舉辦入黨積極分子培訓班2期，培訓入黨積極分子73人，發展黨員19名，其中35名以下的1名，佔6%，高中以上文化程度的14名，佔82%，有致富產業和一技之長的“雙強”黨員14名，佔82%，爲黨組織增添了新的活力。
四、強化自律意識，恪守勤政廉政
一年來，我堅持以自律爲本，以廉潔從政爲起點，正確處理“自律”與“他律”的關係。日常工作和生活中，對自己從嚴要求，時時保持清醒頭腦，不斷強化自律意識，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，積極起好表率作用。自重，就是珍重自己的言行、人格和名譽，不說不做自輕自賤、與領導幹部要求不相符合的言行。作爲黨委書記，我能時刻牢記肩負的職責，時刻珍惜黨員幹部的名譽，不忘人民的重託。自省，就是時常反省自己思想行爲是否符合黨和人民的利益，經常提醒自己和教育家屬以及身邊工作人員，在公務接待往來、待人接物方面時時保持清醒的頭腦和恪守嚴格的界限，做到防微杜漸，防範於末然。自警，就是用黨的紀律和國家的法律法規約束自己，警告自己不要有任何越軌的行爲。作爲一名國家公務員不僅要知法懂法，還要時時對照違紀違法案件中的反面典型，從中吸取教訓，警告自己時刻以黨的利益爲重。自勵，就是始終保持旺盛的鬥志和振奮的精神狀態。始終做到成績面前不滿足，失敗面前不氣餒;工作上高標準，生活上低要求。並正確認識和處理奉獻精神與利益原則的關係、黨的事業與個人價值的關係、全局利益與局部利益的關係，爲此，我時時自勵，始終以新的精神狀態投入到工作中來。
一年來，我取得了一些工作成績，但也清醒地認識到自己存在的差距，表現在政治理論素質和業務水平不高，理論學習不夠系統深入，業務知識學習不夠;在新形勢下對如何增加經濟總量、解決財政收入趨緩的辦法還不多，新經濟增長點還顯不足;在如何扶持和指導集體經濟相對薄弱的農村方面，成效不夠明顯;在工作方法上，有時過於急躁，無意傷害了一些同志的感情等等。今後，我要發揚優點，克服不足，從學習和實踐好“三個代表”重要思想入手，立足整改，努力使自己在思想上、政治上、作風上、紀律上有明顯的改進和提高，強化理論學習，提高自身素質，改進工作作風和工作方法，提高工作能力，盡心盡職履行好工作職責，振奮精神，開拓創新，爲實現我鎮經濟社會事業更快更好的發展作出應有的貢獻!
2xx年，我將團結和帶領鎮黨委、政府以黨的xx大精神爲指導，深入貫徹科學發展觀，全面落實縣委、縣政府的工作部署，圍繞“工業興鎮，三產富民”的發展思路，以優質引資項目爲載體，全力開展招商引資，以骨幹民營企業爲龍頭，大力發展非公有制經濟，以加快基礎設施建設爲重點，進一步優化投資環境，以構建和諧社會爲目標，注重民生改善和社會穩定，着力打造經濟強鎮、商貿重鎮、文化名鎮、和諧城鎮，奮力實現經濟社會發展新跨越。力爭全鎮生產總值增長2%以上，達到6億元;財政收入增長35%以上，達到12萬元;固定資產投資增長3%以上，達到3.4億元;農民人均純收入增長12%以上，達到45元。把招商引資、舊城改造、寺溝河治理、新農村建設、辦公樓建設等做作爲工作重點，以更加蓬勃昂揚的精神狀態，更加奮發向上的工作熱情，更加求真務實的工作作風，爲推動城關鎮經濟社會又好又快發展而努力奮鬥!
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇2
各位領導、同志們：
大家好!
今年以來，在鎮黨委、政府的正確領導下，我認真貫徹落實縣、鎮黨委基層黨建責任制目標要求，立足我村實際，以開展創先爭優活動爲契機，團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆務實進取、紮實工作，提升了黨建工作水平，確保了全村各項工作順利推進。下面，我就X村黨建工作開展情況彙報如下:
一、帶頭落實黨建工作責任制，發揮直接責任人作用 作爲村黨支部書記，村黨建工作的第一責任人，我認真履行職責，團結和帶領村兩委“班子”，認真落實農村黨建責任的目標要求。
一是帶頭堅持學習。一年來，我始終堅持把政治理論學習作爲重要任務來抓，堅持每週一次“兩委”集中學習和業餘自學制度，要求班子成員利用業餘時間積極鑽研認真思考並結合工作實際，邊學習、邊應用，以學習促進能力提升，以能力提升推動工作開展。通過學習強化自我教育，加強黨性修養，進一步增強了公僕意識和宗旨意識，增強了政治敏銳性和鑑別力。
二是帶頭髮揚民主集中制。嚴格要求村“兩委”班子講黨性、講大局、講原則，認真執行黨委的決議，正確處理好責任與權力的關係，自覺維護班子的團結。一直以來，凡遇重大問題，如實施村道路硬化、文化廣場建設工程、集體資產變更與處置等村內大事要事，都要提交村黨支部會議、村民代表會議進行討論、決定，對全部過程進行全程監督。通過嚴格執行民主集中制原則，加強了班子成員的溝通，增強了團結，從而營造了幹事創業的良好氛圍。
三是帶頭入戶走訪。堅持每月利用五天時間對入戶進行走訪，與村黨員、村民代表、困難戶進行交流，細緻瞭解全村黨員情況的思想狀況，消除矛盾苗頭，爲村黨支部抓好經濟發展和爲羣衆辦實事好事打好堅實基礎。
四是帶頭攻堅克難。親自對全村黨建工作進行謀劃部署，並充分發揮表率示範作用，積極解決全村重點難點工作。今年以來，我們狠抓村“兩委”換屆、環境衛生綜合整治、村大廟前排水工程、村文化廣場建設等工作，我和“兩委”成員發揚“白加黑”“五加二”工作精神，圓滿完成了上級交辦的各項任務。
五是帶頭抓好自身廉政建設。在實際工作中，我努力做到爲事勤勉，爲政清廉，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費;堅持自重、自省、自警、自勵，築牢拒腐防變的思想道德防線;落實黨風廉政建設責任制，做一名堂堂正正、清清白白的領導幹部。
二、圍繞隊伍建設抓黨建，進一步增強黨支部的戰鬥堡壘作用。
農村基層黨組織是黨在農村的全部工作和戰鬥力的基礎，關係着黨的路線方針政策能否有效貫徹落實。爲此，我村黨支部狠抓黨建工作，不斷樹立共產黨員新形象。
(一)建好一個陣地。今年，我們村在建設村民文化廣場的同時，建設新的村支部活動陣地。新村“兩室”將設立黨支部辦公室、黨員活動室、會議室，圖書室、棋牌室、體育活動室等。硬件設施的改善，將爲以後基層組織建設各項工作提供有力保障。
(二)抓好一個班子。村黨支部明確要求支部委員都要自覺維護班子團結，全體支部成員在工作中互相支持，“大事講原則，小事講風格”，補臺不拆臺。我村班子成員在生活中情同手足，雖然常常爲工作上的問題爭得面紅耳赤，但爭完了以後大家又是無話不說的好朋友，班子團結和諧，深得羣衆好評。
(三)帶好一支隊伍。黨員素質好壞直接關係到黨在羣衆中的威望。管好一個黨員，就是樹立一面旗幟。爲了管好黨員隊伍，一是參觀座談。組織村內黨員村民代表到合園小區、大廠城市規劃館、重點項目、大企業進行參觀，讓全體黨員代表親臨感受家鄉發生的巨大變化。通過召開迎接建黨90週年村民黨員座談會等各種專題座談會，讓全體黨員瞭解支部工作情況和村的發展，聽取他們的意見和建議。二是加強學習。堅持“三會一課”制度，每季度召開一次支部大會，不定期召開小組會，充分利用黨員遠程教育平臺組織黨員集中學習，用知識武裝黨員的頭腦，規範黨員的言行。目前我村黨員遠程教育管理工作由鎮包村幹部和村委負責，每週制定了詳細的工作計劃，定期組織全村黨員在完成中央、省、市、區農村黨員遠程教育課程培訓要求的同時，重點收看模範人物事蹟、實用技能培訓、致富先鋒等節目，強化黨員致富能力。三是注重培養。嚴格入黨程序，力爭每年吸收1-2名優秀青年爲入黨積極分子，並且發展1名以上新黨員，近年來，共發展黨員4名，培養入黨積極分子2人，使黨員隊伍逐漸年輕化，從而提升了基礎隊伍的整體工作能力，爲我村開展黨建工作提供了人員和知識保障，黨員隊伍在行業分佈和年齡、文化結構等方面都有了明顯的改善。
(四)落實好創先爭優活動。我村黨支部認真落實創先爭優活動，把創先爭優活動與當前重點工作有機結合起來，把發展作爲創建“五個好”黨支部的出發點和落腳點，一是針對我村出行難和排水難問題，村委會投資400餘萬元硬化全村7條水泥主路及輔路共計10000餘平方米，鋪設地下封閉排水管道6000餘延米，建了一座10米寬的“連心橋”，安裝了105盞太陽能路燈;二是爲滿足村民們日益增長的文化精神生活的需求，投資100餘萬元建設約4500平方米的村民文化廣場，預計7月10日投入使用;三是針對村西南窪等地田間道年久失修、灌溉能力降低等難題，村黨支部爭取到縣20xx年農業綜合開發項目，鋪設寬4米、總長3330米的田間道，安裝100伏變壓器一臺，打機井9眼，鋪設澆地管道13700米，田間道兩側種植樹木1780棵;四是爲弘揚社會正氣，倡導文明新風， 村黨支部舉辦了首屆“文明村民”評選活動，在全村範圍內評選出了優秀共產黨員、創業模範、好丈夫、好媳婦、好女婿、五好家庭等。五是爲使全村百姓過上健康幸福的生活，爲全體村民進行免費體檢，爲村民辦理老年證，並連續三年出資爲百姓墊付新型農村合作醫療費用。
三、做好羣衆工作，維護和諧穩定。
堅持密切聯繫羣衆，這是我們黨的優良傳統和作風，是我們做好思想政治工作的重要保證。村黨支部在工作中始終堅持貫徹羣衆路線，充分發揚民主，聽取羣衆意見，向羣衆承諾，讓羣衆知情，接受羣衆監督。一是牢記宗旨，肩負責任。配合鎮黨委，以紅家園建設爲基礎，搞好本村羣衆工作，熱情接待來訪羣衆，及時解決羣衆反映的熱點、難點問題，及時排查和化解各類羣衆之間的矛盾，將矛盾消化在基層。今年以來，已協調解決40多起村民糾紛，並實施村大廟前排水溝工程及全村排水管道清淤工程等多項實施，徹底消除了安全隱患及解決村民集中反映的熱點問題，提高了黨支部在羣衆中的地位，使羣衆有事能想到黨支部，有矛盾能找黨支部，切實發揮黨支部在羣衆心目中的作用，做好本村和諧穩定。二是完善工作體制機制，進一步完善健全促進村科學發展的體制機制、規章制度，確保工作運行順暢有序。引導廣大黨員立足崗位爭優秀，基層黨組織的凝聚力、戰鬥力和號召力不斷增強，使黨支部真正成爲堅強的戰鬥堡壘和聯繫廣大黨員羣衆的橋樑紐帶。三是堅持民主治村，健全村務公開和民主議事制度，充分發揮農民在新農村建設中的主體作用。
各位領導、同志們，我村在黨建工作上取得了一些成績，這些成績的取得離不開鎮黨委、政府的正確領導，離不開全村廣大黨員羣衆共同努力和支持。在今後的工作中我將繼續努力，團結帶領村“兩委”成員進一步加強學習，多爲羣衆辦實事，辦好事，爲霍各莊村的發展做出更大貢獻。
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇3
20xx年以來，我認真履行黨建第一責任人的職責，堅持抓班子、帶隊伍，抓基層、打基礎，抓重點、求突破，有效加強了全縣基層黨建工作，爲加快發展提供了堅強的組織和作風紀律保障。
一、履職工作特色和亮點
(一)強化責任意識，以上率下抓黨建。按照從嚴治黨新要求，我始終牢記和履行縣委書記職責，把抓好黨建工作作爲最大責任，去年主持召開專題研究黨建工作會17次，做到黨建工作與中心工作目標同向、工作合拍、措施配套。堅持把黨建工作納入縣委“六個一”工作運行機制，定期聽取黨建工作彙報，按季度開展督查活動。認真落實黨建工作目標管理責任制，實行黨組織書記抓黨建工作述職評議制度，嚴格落實考覈問責機制，對20xx年度黨建考覈綜合排名最後2位的鄉鎮黨委書記進行了組織調整。
(二)突出工作重點，務實創新抓黨建。結合黨的羣衆路線教育實踐活動，圍繞持續深入反“四風”、改作風，針對“三重一大”制度落實，全面推行了“2111”工作法，不斷優化了發展環境;採取“選、撤、調、派”等方式，集中整頓基層軟弱渙散班子45個，涌現出了王壩何家莊、望關沈灣等一批後進轉先進典型，按照“逢提必下”原則，下派村第一書記38名，協調專項資金13.2萬元扶持大學生村官開辦網店56家。以創建服務型黨組織爲抓手，紮實開展雙聯結對共建活動，去年全縣新建美麗鄉村64個，累計建成美麗鄉村211個，佔全縣350個村的60.29%，得到了省、市的充分肯定，連續三次召開現場會總結推廣經驗;組織1203名在職黨員到社區開展黨性實踐活動36次，密切了黨羣幹羣關係。
(三)強化服務保障，圍繞發展抓黨建。探索建立了財政支持、鄉鎮自籌、項目傾斜、單位幫助、黨費獎補的黨建工作經費投入制度，較好解決了黨建工作經費緊缺的難題。20xx年籌措資金386萬元，改擴建村級活動場所8個，規範佈置10個，對全縣128個遠程教育站點改造升級爲電信模式。始終把基層黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧、特色產業培育等重點工作相互融合，在重點任務落實中建強組織，健全機制，夯實基礎，保障發展，充分發揮了基層組織和廣大黨員的模範帶頭作用。
(四)加強反腐倡廉，改進作風抓黨建。按照省委“3783”主體責任體系的要求，多次召開黨風廉政建設會議研究部署，始終堅決執行中央八項規定和省市委各項規定，從嚴落實“兩個責任”要求，分片對21個鄉鎮黨委落實主體責任進行了約談;制定出臺了《康縣黨政領導幹部問責辦法》、《康縣村幹部勤政考覈辦法》等制度，形成了制度約束機制，查處違反中央規定案件29起66人。目前，全縣各級幹部作風明顯好轉，工作效率大幅提升，服務中心工作和重點任務落實的責任意識、擔當意識明顯增強，全縣上下講實話、察實情、辦實事、求實效的工作作風全面形成。
二、存在的主要問題及原因
雖然在抓黨建方面做了大量工作，但與市委的要求、與康縣發展的需要相比，還有一定差距。一是各領域黨建發展不夠平衡。鄉鎮、農村黨建工作成效突出、特色鮮明，但機關、事業單位特別是非公和社會黨組織黨建工作被動、不夠創新、成效一般。二是部分農村黨組織引領發展的能力不夠強。村支部書記隊伍年齡、文化等結構不優，謀劃村級事務管理不夠到位、措施不夠具體、引領作用發揮不夠充分。三是黨員教育管理工作還有欠缺。全縣每年流動黨員在40%以上，農村青壯年大量外出，黨員隊伍大範圍流動，導致教育管理工作開展困難。四是基層組織規範運行還不到位。鄉鎮黨委對村級組織規範運行監管和指導不夠深入，個別農村黨組織對“3+5”工作法和民事辦理制度堅持不夠好;其他黨組織在“三會一課”、黨員發展公推選優等制度方面堅持不夠好。
產生上述問題的原因主要有：一是基層黨建工作指導檢查不平衡，科學統籌抓黨建的能力還需加強;二是黨組織帶頭人培訓方面經費投入還不足，方式單一，針對性和實效性還需加強;三是工作創新不夠，黨員教育管理方法不夠靈活，對黨的最新理論成果的學習和對新事物、新變化的適應能力還需加強。四是跟蹤問效抓落實的力度還不夠，沒有形成長效監督機制，“主動抓、帶頭抓、直接抓”的責任意識還需加強。
三、下一步工作思路和主要措施
20xx年，我將認真學習貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創新思路，強化措施，狠抓落實，統籌推進全縣基層黨建工作，確保責任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。
(一)切實增強責任意識，強化黨建工作機制。認真履行抓黨建第一責任人的職責，帶頭嚴守黨紀黨規，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強機關事業單位和非公、社會組織黨組織書記抓黨建工作，強化工作指導和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好班子、帶好隊伍、管好乾部。
(二)不斷加大經費投入，夯實基層 組 織 基 礎 。 認 真 貫 徹 落 實《20xx———20xx年全國黨員教育培訓工作規劃》，整合資源，保障經費，突出實效。20xx年計劃投入黨建資金800萬元，新建和規範化佈置村級活動場所15個，擴大遠程教育站點改造覆蓋面;探索村幹部職業化道路，激發村幹部幹事創業熱情。
(三)嚴格黨員教育管理，優化組織機構設置。認真落實《隴南市發展黨員公推選優辦法(試行)》和《隴南市不合格黨員認定及處置辦法(試行)》，嚴把進入關口，暢通退出關口，不斷優化黨員隊伍結構。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照“分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗收考評”的程序，落實整頓措施，完善運行機制，增強基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。
(四)加強制度機制建設，有效規範組織運行。深化鞏固教育實踐活動成果，完善理論學習、組織生活等各項制度，推動黨內組織生活正常化、經常化。在農村全面推行“3+5”工作法和民事辦理各項制度，在機關事業單位不斷優化窗口服務和“一站式”服務，在非公企業和社會黨組織建立健全“兩代表一委員”民情聯絡站等制度，真正做到制度健全、運行規範。
(五)加強基層服務型黨組織建設，推動全縣經濟社會發展。認真總結近年來黨建工作與美麗鄉村建設、精準扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經驗，繼續發揚去年“5.15”全省改善農村人居環境行動康縣現場會精神，始終堅持把組織資源轉化爲發展資源，把組織優勢轉化爲發展動力，圍繞中心，服務大局，爲康縣經濟社會事業發展提供強力支撐和組織保障。
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇4
一年來，按照雙河鎮黨委的要求，以黨的“”和xx屆三中全會精神爲指導，深入學習的一系列講話精神，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現了預定的工作目標，爲雙河村的發展做出了應有的貢獻。現將我村一年來黨建工作做彙報如下。
一、加強組織建設，做到了“五個落實”
1、班子建設落實。定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，堅定貫徹黨的路線方針政策，學習優秀黨員的先進事蹟，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考覈，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，村裏重大事情召開黨支部大會研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。
2、思想建設落實。一年來，認真學習黨的和黨的xx屆三中全會精神，學習習一系列講話精神，通過開展“黨的羣衆路線教育實踐活動”，發放調查問卷，找出了兩委班子整體及成員的問題，制定了整改方案，進行了認真整改。學習黨章的有關規定，加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員幹部。提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員幹部隊伍。
3、組織建設落實。堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模範作用。黨支部進一步適應社會發展的需要，支部成員能充分發揮推動村級經濟發展、凝聚人心、促進和諧的核心作用。在日常管理中，黨員幹部都能衝鋒在前，勇挑重擔，帶動了全村工作的開展。加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。認真做好發展黨員工作，深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模範作用，極大的增強了黨組織的凝聚力。
4、制度建設落實。 我們制定了黨建工作長效機制並認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化爲制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。
5、陣地建設落實。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、白板、投影、電腦網絡等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上牆，隨時督促黨員，教育黨員。建立了黨員幹部作風建設的長效機制和黨員幹部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、羣衆監督三結合的廉政措施，教育黨員幹部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛
二、開展專題教育，做到了“五個到位”。
1、思想認識到位。自黨的羣衆路線教育實踐活動全面啓動以來。我們加強了學習認識。通過學習，我們認爲這次學習教育活動對我們來說，主要意義有三：1、開展羣衆路線教育實踐活動，就是要對我們的“作風之弊、行爲之垢”來一次大排查、大檢修、大掃除，把爲民務實清廉的價值追求深深植根於全體教職工的思想和行動中，切實解決人民羣衆反映強烈的突出問題。2、開展羣衆路線教育實踐活動，就是要破解村級集體發展難題。如何迅速提高黨員幹部的自身素質，真正發揮黨員幹部服務農村、服務農民，服務農業的作用。3、開展羣衆路線教育實踐活動。就是要切實解決我們,自身存在的“四風”問題。讓全體黨員幹部輕裝上陣，以嶄新的作風和麪貌迎接新的挑戰。
2、學習教育到位。在學習內容上，開展了三大專題的學習活動。一是專題學習討論了黨的報告以及一系列重要講話精神，二是專題學習討論了《論羣衆路線—重要論述摘編》、《黨的羣衆路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節約、反對浪費—重要論述摘編》等學習材料，三是專題學習了黨章、中央八項規定、全國兩會精神和省、市規定的學習內容。
3、聚焦目標到位。這次活動對於我們來說：反對形式主義，就是要着重解決作風不實，落實不力的問題。平時工作中，我們有的同志對組織布置的工作不落實，拖拖拉拉，時效感差;有的對本質工作不認真，工作隨心願，願意幹就幹，不願意幹就不幹;有的上班不遵守作息時間，遲到早退;有的工作重佈置輕檢查，要求多辦法少，一些工作虎頭蛇尾、半途而廢;反對官僚主義，就是要着重解決服務不主動，不作爲問題。在平時工作中，我們有的墨守成規、因循守舊，小事不願幹，大事幹不來。有的存在職業倦怠感，缺乏創新、爭先的意識;有的專業意識不強，對本質工作不學習、不思考、挑不起擔子，獨當不了一面。有的工作拖沓，辦事效率低下，對領導交辦事情，有上文、沒下文;反對享樂主義，着重解決安於現狀、不思進取問題，要振奮全體黨員的精氣神，尤其要振奮黨員幹部的精氣神，教育引導黨員、幹部堅定理想信念，牢記“兩個務必”，不怕吃苦、不怕受累，始終保持昂揚向上、奮發有爲的精神狀態;反對奢靡之風，着重解決貪圖享樂、奢侈浪費的問題，教育引導黨員、幹部堅持節約光榮、浪費可恥的思想觀念。
4、作風整改到位。通過學習中央關於改進工作作風、密切聯繫羣衆的“八項規定” 增強了服務意識，改進了工作作風，轉變了服務態度。一是做到了邊學邊改、邊整邊改。單位個人，人人認真填寫“三張表”，即問題表、措施表、改進表，逐條逐項地明確了整改任務、整改措施和整改進度，積極整改、確保到位。二是完善了制度。健全完善了常規管理制度。嚴格上下班簽到制度、出差下鄉制度、節假日值班制度、上班工作制度，健全紀律作風建設的長效機制，強化公務消費的透明和監管。
5、解決問題到位。通過整改學習着力解決了五個問題。 一是着力解決了作風不良的問題。二是解決了紀律不嚴的問題。糾正了幹部職工紀律渙散、管理不嚴、違反崗位工作職責規範問題;從根本上糾正和解決執紀不嚴、作風渙散的問題。三是着力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有迴音。四是着力解決了服務意識不強的問題。規範服務行爲，強化服務措施，提升服務標準和服務水平。五是着力解決了工作效率不高的問題。解決了幹部職工時間觀念不強、辦事效率低下、工作時效性差，以及心浮氣燥、作風漂浮、辦事拖拉、執行不力的問題。
三、轉變工作作風，做到了“五個加強”
1、加強制度建設與落實。重點是針對作風方面存在的問題，提出解決對策。通過整改，全面建立制度管理體系。
2、加強黨員的考覈與管理。對全體黨員進行了年度考覈和星級評定，本支部共8個黨小組，現有黨員51名。其中在崗的黨員5名;經過認真考覈評估，全部黨員都達到了三星級以上等次。
3、加強 “黨員服務承諾”。所有在崗黨員按照自己的工作職責範圍都做出了崗位承諾，要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現黨員先鋒模範形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流於形式，取得實效。
4、加強了自身建設。爲了適應雙河村發展的需要，適應村級組織工作需要。解決“老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題，加強業務能力和自身素質學習，全面提高村幹部的執政能力。 5、加強主要工作任務的落實。 鎮黨委政府安排部署的各項工作任務，我們都認真的對待並能很好的落實到位。針對每一項工作任務我們都會制定詳實的工作方案，並且每一項工作都由村幹部負總責，黨小組長牽頭，黨員帶頭，層層落實，責任到人，落實到位。
一年來，在全村上下的共同努力下，我村在各方面都取得了進步，自己也發揮了一名支部書記應有的作用，但是我也清醒地認識到，與黨委政府的要求相比，仍有一定的差距。一是在抓黨建工作方法上缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員幹部服務的意識有待加強。在下步工作中，我們將創新思路抓黨建，進一步解放思想做好各項工作。
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇5
一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“xx大”精神爲指導，深入學習實踐科學發展觀，努力工作，廉潔自律，團結支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，實現了工作目標，爲教育事業、爲學校的發展做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要彙報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。
一、黨支部書記履行黨建工作責任情況
一年來，我努力抓好學習黨的xx大精神，積極開展學習實踐活動，立足學校實際，認真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學習制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章，學習優秀黨員的先進事蹟，廣大黨員幹部積極分子提高了認識，明確了目標，鼓足了幹勁，做出了成績，促進了學校各項工作的開展。發展黨員，嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考覈，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。
二、黨員幹部的思想政治建設
一年來，認真學習黨的xx大精神，學習科學發展觀的有關理論，學習xx屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發放調查問卷，找出了制約學校發展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了工作。學習黨章的有關規定，加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員幹部，建立學習園地，進行心得交流，規定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創建文明校園”等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟，逐步建設了一支高素質的黨員幹部隊伍。
三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好
我們進一步加強了黨支部班子自身建設，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、於領導科學發展的堅強領導集體。
四、努力加強基層黨組織建設
我校所有黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模範作用。黨支部進一步適應教育發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理，後勤各項服務工作，學校重大活動，日常管理，黨員幹部都能衝鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師，評選優秀黨員，推薦選拔優秀年輕後備幹部，引導青年教師積極向黨組織靠攏，他們在各自的崗位上都發揮了先鋒模範作用，增強了黨組織的凝聚力。
五、努力加強黨員幹部隊伍建設
我們認真做好發展黨員工作，加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模範作用。
六、大力加強黨建制度建設
我們制定了黨建工作長效機制並認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化爲制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。
七、加大黨建投入和工作力量配備
我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機、電腦網絡等學習教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上牆，隨時教育黨員，督促黨員。
八、大力加強黨員幹部作風建設
我們建立了加強黨員幹部作風建設的長效機制和黨員幹部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、羣衆監督三結合的廉政措施，教育黨員幹部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
一年來我努力做好黨務工作，但由於個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育，全面提高教育教學質量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力。在此，懇請領導和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績，改進不足，爭取更大進步。
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10.黨支部書記抓基層黨建工作述職報告
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇6
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好!
過去的一年，在縣委、縣政府及省、市國土資源部門黨組的正確領導下，根據《關於落實20xx年度黨建工作責任制“五級聯述聯評聯考”工作的通知》(山組[20xx]1號)精神，我局黨支部認真落實20xx年度黨建工作責任制工作，現將有關情況報告如下：
一、深入開展實踐科學發展觀活動，加強思想建設，黨員幹部隊伍素質進一步提高
按照武裝頭腦、指導實踐、推動工作的要求，堅持和完善中心組學習，深入開展“兩帶一創”(領導幹部帶頭學習、帶動學習，創建學習型黨組織)活動，把學習納入日常化、制度化管理。充分發揮黨委理論中心組學習的龍頭作用，進一步加強理論學習，綜合運用輔導講座、支部集中學習、個人自學等形式，組織黨員幹部進行深入系統學習。組織黨員幹部深入學習黨的xx大精神和xx屆三中全會精神。堅持學習貫徹縣委、縣政府全會精神，把縣委、縣政府的決策部署積極落實到國土資源工作中。堅持理論與業務學習同步，把業務政策學習擺在突出的位置，深入學習新出臺的法律法規和政策措施。通過學習，進一步深化了思想認識，堅定了信念，提高了工作能力，推動了各項工作。
二、堅持固本強基，黨的組織建設進一步加強。
一是進一步落實機關黨建工作責任制。認真貫徹落實《關於轉發〈XX市20xx-20xx年黨的建設發展規劃〉和〈XX市黨建工作責任制“五級聯述聯評聯考”實施意見(試行)〉的通知》(山辦發[20xx]4號)文件精神，認真落實機關黨建工作責任制，進一步加強對機關黨支部黨建工作責任的目標管理，加強各項工作任務的落實，抓好監督檢查，形成責任明確、領導有力、運轉有序的黨建工作責任機制。二是切實加強機關黨支部建設。提高黨務工作能力和水平。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，認真做好新形勢下機關黨員發展工作，制定好發展黨員工作計劃，加強對入黨積極分子的培養。今年，我局規劃了1名發展對象，吸收了1名預備黨員。三是認真落實黨內組織生活制度。加強對黨支部組織生活制度落實情況的監督檢查，認真開展黨員幹部民主(組織)生活會，落實了領導幹部參加雙重組織生活制度。嚴格執行中央關於黨費收繳、使用和管理的新規定，認真落實黨費收費和公佈制度。四是積極探索建設黨內關愛幫扶機制，及時走訪關心和幫助老黨員、患重病或生活困難的黨員，使黨員切實感受黨組織的溫暖，增強黨組織的向心力和凝聚力。五是深入開展領導班子掛鉤幫扶聯繫村點活動，通過到聯繫村點檢查指導工作，過組織生活，着力解決人民羣衆反映強烈的突出問題。
三、深入推進各項制度建設，機關作風建設進一步加強
1、深入推進制度建設。
一是開展效能建設，創建高效法制廉潔機關。爲進一步轉變機關作風，提高工作效率和服務質量，我們開展效能建設，創建廉潔機關活動，制定了具體的實施意見，形成了一種集約束和監督機關日常工作的長效機制。
二是把農民建房用地審覈納入行政服務中心統一受理，實行一次性告知制度，對上報審批的建房申請，只要符合審批條件、手續齊全的，承諾在承諾工作日內辦理完結。同時，積極落實崗位責任制、服務承諾制、辦結制和責任追究等制度，推進電子政務建設，推進行政審批再提速。加強了局門戶網站建設，推進了政務信息公開。
三是深入開展調查研究。立足本職工作，組織黨員幹部深入基層調查研究，及時發現和解決工作推進中遇到的困難和矛盾，爲縣委縣政府決策提供依據。
四是積極開展扶貧幫困活動。繼續做好與吉田鎮旺南村結對幫扶工作，定期對旺南村進行走訪，幫助發展村級經濟，幫助村進行村莊改造建設，使村莊面貌煥然一新，生產生活條件大大改善，低收入農戶穩定增收。
五是落實制定定期召開民情民意訪談新型工作模式。我們定期召開民情民意訪談座談會，通過座談共梳理了8個方面的意見，建議41條，通過開展座談交流、互動，進一步增進黨羣、幹羣關係，創建“形象創建活動”，幹部職工公開向社會承諾，積極推動國土事業的更好發展。
2、完善機關作風建設。
一是認真執行中央“八項規定”，確保我局厲行節約各項要求落到實處。全面推進整治“庸懶散奢軟”等不良作風工作，實現治庸提能力，治懶增效率，治散凝心力，治奢保清廉，努力打造一支“學習型、法治型、創新型、清廉型”的國土資源管理隊伍。優化辦事流程，規範權力運行，切實提高行政效率和服務水平。
二是開展“公述民評”活動，主動接受羣衆對國土部門的政風行風評議。結合“查四風轉作風”，有效促進我局幹部職工在“勤政履責、依法行政、改進作風、提升效能、廉潔奉公、遵章守紀”等方面的機關作風建設，促進了機關幹部作風的轉變，個人素質的提高。
三是抓好黨建工作，保持廉潔先進的黨員隊伍。圍繞黨的性質、宗旨抓好黨建工作，堅持中心組學習制度，組織召開幹部作風建設專題民主生活會。對照中共中央八項規定的要求，找出自身存在的不足和問題，就幹部作風問題召開專項民主生活會，要求幹部職工做到勤政廉政，從自我做起，率先垂範，嚴明紀律。
四、認真抓好黨風廉政建設責任制和廉政專項工作
一是加強領導，主動作爲。20xx年，我局把貫徹落實黨風廉政建設責任制工作擺上主要議事日程，加強領導、周密部署、積極作爲、紮實開展。局領導做到親自部署、親自過問、親自協調、親自督辦。我局成立了20xx年貫徹落實黨風廉政建設責任制的工作領導小組，由楊年來局長任組長，譚志成副局長和韋唐俊副局長和蔣越紅隊長任副組長，其他股室負責人爲成員。積極與紀檢、監察、檢察機關溝通聯繫，上下聯動、形成合力。把貫徹落實20xx年黨風廉政建設責任制和反腐倡廉工作抓好，抓落實。
二是落實責任，督促檢查。我局積極主動地貫徹落實黨風廉政建設責任制和反腐倡廉工作，主要負責同志負責，分管領導各司其責，具體工作落實到職能股室，做到責任到人。
(一)加強對節約集約用地政策落實情況的監督檢查工作。爲貫徹好“十分珍惜、合理利用土地和切實保護耕地”的基本國策，我縣結合“三舊”改造工作，堅持做到節約集約利用土地，優化功能配置，充分利用“舊城鎮，舊村莊，舊廠房”的土地。在20xx年改造了原澱粉廠、建築公司、二運公司等“三舊”改造工程。
(二)進一步規範土地使用權交易市場，着力解決土地交易市場存在的突出問題，嚴格執行國有土地使用權出讓必須進入有形交易市場規定，積極推進網上交易和網上監管。加快建立健全礦業權交易市場，重點解決好礦業權出讓公平競爭制度不健全、交易制度不完善、監管不到位和領導幹部違規插手干預礦業權出讓等問題，對國土資源系統工作人員有下列行爲的，先行停職或免職，並按有關規定和程序予以處理：①在土地礦產審批中違反程序，弄虛作假的;②違規操作、插手土地礦業權評估和出讓的;③利用工作方便，在項目安排，資金拔付等方面打招呼，協調運行，爲自己和他人謀取私利;④在國土資源執法中以案謀私，有案不查，瞞案不報，執法“放水”的;⑤在項目實施和資金使用中違規操作，弄虛作假的。
(三)加強對土地徵收徵用行爲的監管，督促落實被徵地農民社會保障相關費用和措施，完善社會保障機制。今年，我局繼續貫徹執行《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》，對全縣土地徵收徵用行爲加強了監管，規範了財政資金管理，建立健全各項規章制度，嚴格按照批准的用途開支款項。同時，按照“會計與出納分離”和“監督審覈與資金運作分開”的原則，國土資源部門原則上不直接經手財政資金，不設立和代管財政資金帳戶，只負責項目審覈和項目落實情況;項目落實後由財政局負責設立專門帳戶，管理項目資金的“收”和“付”，嚴格實行項目資金報帳制度。
(四)進一步抓好國土資源管理廉政風險防控機制建設。爲了找準、找全、找深風險點，使廉政風險從“幕後”走向“臺前”，要求每個幹部職工根據所在工作崗位職責深入自查，認真填寫國土資源系統幹部廉政自律自查自糾報告表。局領導帶頭排查、主動公示、徵求意見、開動腦筋、打開思路、深入排查。領導崗位重點查找重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風險;中層崗位重點針對審批、管理、執法等環節，查找行使行政審批權、自由栽量權、現象栽決權和內部管理權等過程中存在的廉政風險;普通崗位主要查找在履行崗位職責、執行制度等過程中存在的廉政風險。國土資源所工作人員的崗位廉政風險由所長審覈，並徵求相關股室負責人的意見，股室一般工作人員崗位的廉政風險由股室負責人審定，股室負責人崗位廉政風險由分管領導審定，領導崗位的廉政風險由領導班子集體審定。在公開風險點的同時，我們積極梳理制度、完善制度、創新制度，力求制度覆蓋每一處廉政風險。首先，全面公示每項職責及相應的授權依據，接受社會監督。其次，結合崗位職責實施的具體流程，制定具體的運行流程圖。再次，以具體流程爲線，梳理流程中可能發生風險的節點，一一制定相應的措施，從而形成以各項職責爲點、以具體業務流程爲線、以制度建設爲面的有效防控模式。
(五)精心組織，做好年終考覈工作。按照上級有關部門文件精神，對行政股室、事業單位、國土資源所等採取聽、看、測、談多種形式，堅持“客觀公正、民主公開、注重實效”的原則，把廉政建設作爲年終考覈的主要方面。紮實開展考覈工作。爲建立競爭機制，發現選撥人才，深化體制改革，加強幹部職工管理，提高工作績效，強化廉政建設提供了可靠依據和有力保障。今年，我局黨風廉政建設責任制考覈被市國土資源局黨組評定爲好等次。
五、樹立法治觀念，知法、守法、依法辦事
土地乃民之根本，開展國土資源各項工作必須做到，嚴格貫徹執行《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》、《招標拍賣掛牌出讓國有建設用地使用權規定》(國土資源部39號令)》、《礦產資源法》、《礦產資源開採登記管理辦法》等法律法規、條例、政策。我局一直堅持以“提高國土隊伍的法律意識，深入開展國土各項工作業務”爲工作原則，謹慎細緻，從嚴要求，做到知法、守法、依法辦事。”
一是努力完善我縣農村集體土地確權登記發證後續工作。20xx年底全部完成了我縣農村集體經濟發證工作，涉及有經濟聯合總社7個，經濟聯合社52個，經濟合作社631個。但今年必須完成擋案入庫和數據歸擋等相關工作。
二是積極推進土地使用權和礦業權招標拍賣掛牌出讓等要素市場領域體制機制“二次創新”。國有土地使用權和礦業權出讓是公共資源配套最重要的兩個領域，也是腐敗易發高發的領域，我局繼續不斷完善土地使用權市場公開交易制度，並依法採取了公開招標、拍賣、掛牌等方式出讓國有土地使用權和礦業權出讓。
三是完成每年衛片執法檢查工作。按照國務院、省人民政府的工作部署，每年必須要完成土地和礦山衛片執法檢查工作，若通不過省、市的衛片執法檢查的驗收，則受到問責。我局20xx年度按時完成衛片執法檢查工作。並積極做好20xx年度衛片執法檢查工作前期工作。
四是積極做好土地信訪維穩工作。隨着土地利益的日益增長，土地信訪不斷髮生，努力做好爭議雙方的解釋和調解工作，盡力做到息訪;這幾年，我縣沒有因土地信訪越級進省上京信訪案件發現。
綜觀20xx年以來我局的國土事業發展軌道，雖然做了一些積極有效的工作，但距上級組織的期望還有一定的差距，在今後的工作中，我局將揚長避短，格盡職守，爲我縣國土資源事業發展貢獻力量。
謝謝大家!
述職人：
*年**月**日
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇7
各位領導、同志們：
大家好!
在鎮黨委、政府的正確領導下，作爲黨建工作的第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委的方針政策，團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆艱苦奮鬥、開拓創新、紮實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村各項工作又好又快發展。下面，我將後河村黨建工作情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、找準定位，結合實際，確定我村黨建工作思路。
1、指導思想：深入貫徹黨的精神，以建設管理有序、文明和諧的新農村爲目的，以強化功能、服務羣衆爲重點，以村黨組織建設爲核心，以創新黨建工作機制，堅持開拓創新、注重實效的原則，努力構建資源共享、共駐共建黨建工作新格局。
2、工作目標：重點是要調動和發揮好我村黨員的積極性，發揮好黨員的先鋒模範作用，根據黨員的文化程度、辦事能力、身體狀況等特點進行分類管理，使其發揮作用，提高村黨組織整體素質，加強黨組織建設和黨員管理。
二、具體工作
1、20__年7月份以來，後河村黨支部爲抓好黨的各項工作，按照上級統一部署，精心組織，周密安排，分階段、有步驟組織全體黨員特別是兩委班子成員進行學習黨的文件精神、同志一系列重要講話和十八屆三中全會報告，通過學習，進一步堅定理想信念，增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性，強化立黨爲公、執政爲民的理念。
2、2020__年底，認真組織黨員冬季培訓，制定學習計劃，學習了《關於改進工作作風，密切聯繫羣衆的八項規定》;學習了《系列講話》;學習了《中共中央關於全面深化改革若干重大問題的決定》;學習了《黨政機關厲行節約、反對浪費條例》;學習了《建立健全懲治和預防腐敗體系20__——20__年工作規劃》;學習了《中央農村工作會議精神》;觀看電教片《信仰》;組織專題黨課學習，並要求全體黨員撰寫學習心得，廣泛徵求意見，通過專題組織生活會深入剖析自身存在的問題，並認真整改，希望我村全體黨員幹部全面掌握以來黨中央的各項規定，加強黨性修養和黨性鍛鍊，增強全心全意爲人民服務的思想。
3、深化星級管理活動。爲了切實把承諾事項落在實處，對全體黨員進行了設崗定責、星級評定等工作，並把黨員的承諾情況進行了公示，讓黨員亮身份、明目標，在工作上“一名黨員一面旗幟”，起到模範帶頭作用。
4、開展黨的羣衆路線教育實踐活動。
首先，按照鎮羣衆路線教育實踐活動領導小組辦公室安排，我支部及時傳達《中共北留鎮委員會關於開展黨的羣衆路線教育實踐活動實施方案》，並討論成立了村黨支部黨的羣衆路線教育實踐活動領導小組，設立了辦公室，我村向黨員、代表發放踐行羣衆路線意見表35份，收回35份。經過梳理彙總，四風方面存在的突出問題8條，(其中：形式主義的突出問題4條，官僚主義的突出問題2條，享樂主義的突出問題1條，奢靡之風的突出問題1條);羣衆切身利益的實際問題4條，聯繫羣衆最後一公里問題2條;對搞好教育實踐活動的意見和建議3條。以徵求到的意見建議爲前提，我支部制定了《後河村黨支部黨的羣衆路線教育實踐活動實施方案》。
在準備工作完成後，4月4日晚上，我村組織召開了黨的羣衆路線教育實踐活動啓動大會，全體黨員、村民代表和第十督導組全體成員參加了會議。完成了方案宣讀，啓動講話，羣衆座談等等議程，會議闡述了教育實踐活動的重大意義，同時結合本村實際，對活動開展進行了安排部署，第十督導組組長郭正斌同志做了重要講話，充分肯定了本支部教育實踐活動的各項籌備工作，並針對此次活動的開展提出明確要求。
在第一個環節學習教育聽取意見方面，一是認真抓了黨員集中學習教育。組織黨員幹部認真學習了，學習了省、市、縣和鎮黨委領導在各級黨的羣衆路線教育實踐活動有關會議的講話精神，完成了支部書記專題講黨課，觀看了羣衆路線教育專題影片《焦裕祿》，開展理想信念、黨性黨風黨紀和廉政警示教育。二是結合實際，紮實抓好聽取羣衆意見工作組織兩委幹部走村入戶徵求意見180戶，向羣衆發放“羣衆提”徵求意見表，向班子成員發放“自己找”、“相互幫”“集體議”徵求意見表，力求找準存在問題，瞭解羣衆真實想法。
5、切實加強村黨組織和班子建設。首先，村黨支部加強了對村裏工作的領導和指導;其次，明確規定了村兩委班子成員分工，及時發現、瞭解、反映和解決村裏工作中存在的突出問題，做好了各項工作的相互協調，打造了一支思想素質高、業務能力強、團結協作有奉獻精神的黨員幹部隊伍。
6、深入開展黨風廉政建設教育，促進黨員作風建設。首先，簽訂黨員崗位目標責任制，履行“一崗雙責”，進行半年一次民主測評;其次加強效能建設，做好民調治保、安全檢查工作，對羣衆的要求儘量滿足，對於羣衆的困難儘量解決，不推諉扯皮。
7、落實“三會一課”制度、民主生活會制度、“三務公開”制度、民主評議黨員制度等黨內生活制度，按規定召開了支部委員會、黨小組會議、全體黨員大會、上好了黨課，並認真進行會議的記錄。
8、加強了黨員隊伍的管理與教育。認真制定並落實了本支部的年度工作計劃。要在保證黨的常規工作正常化的基礎上，不斷加強了黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育，創新了民主評議黨員的方式，加強了黨員經常性的教育工作，提高了黨員素質，組織了深入開展“共產黨員先鋒崗”活動，切實發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。
9、加強村官的培養管理工作，促進村官健康成長。一是進行談心引導，讓她安心紮根農村;二是幫帶培養，鍛鍊能力，給她一定的任務和擔子;三是配合鎮裏進行考覈管理，使她能夠健康成長，年終對她進行工作述職和民主測評。
10、完善“簿冊”管理規範化。建立了黨員卡片，準確統計了信息資料，加強對各種“簿冊”、人事檔案的規範管理，充分發揮檔案資料的作用。
11、我村黨支部以黨建促發展，現將去年7月至今的工作進展情況介紹如下：
一是爲維護我村環境衛生長效機制良好運行，實行了黨員衛生分段責任制，各黨小組長對組內黨員進行具體分段，每位黨員要對自已所包衛生段(河道、主街、周邊)盡到清理和監督的職責，這一制度的實施，不僅發揮了黨員的先鋒模範作用，而且也爲今後我村的衛生工作打下良好基礎。
二是清潔工程
整治環境方面：從村民活動廣場開始至柿園洞口，共取締了煤堆、土堆、垃圾堆約60個;
修建防護牆方面：從村民活動廣場至柿園洞口，共修建防護牆3300平方米;
整治後的周邊硬化方面：已硬化300平方米;
三是綠化工程
將鳳翔駕校後門對面的廢水池進行了填埋，隨後組織人員進行綠化，栽植了各種花草、樹木和草坪，此項工程現已完工。
雖然我村在黨建工作中取得了一些成績，但存在的問題還很多，今後在鎮黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更清的思路進一步抓好黨建工作，認真履行黨建工作職責，始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，從而更好地爲全村人民服務。
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇8
一年來，在市委市政府的堅強領導下，我本人作爲抓街道基層黨建工作的第一責任人，充分發揮領導帶頭作用，積極團結和發動班子成員，以深入開展教育實踐活動爲載體，立足實際、狠抓落實、力圖創新，全面推進黨員隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，爲促進**街道各項事業又好又快發展提供了堅強有力的組織保障。
下面，就我本人20xx年度履行基層黨建工作職責的情況述職如下：
一、履職工作特色和亮點
(一)認真履行黨建“第一責任人”職責。
我帶頭、帶動黨工委班子成員定期研究、部署、調度、落實黨建工作。堅持每年向街道黨工委擴大會議做年度黨建工作報告，接收評議和監督，組織社區書記每年向街道黨工委和社區黨員幹部羣衆代表會議述職。圍繞作風建設、小微企業黨建、大工委聯繫會議、在職黨員進社區等重點工作，先後召開黨建工作會議30餘次，每週下社區調研，每季度約談社區黨組織書記，牽頭解決和改善了“基層組織務虛懶政、小微企業黨建薄弱、大工委會議調度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區問詢室服務引導職能薄弱等20餘項黨建難題。
(二)抓好班子和黨務幹部隊伍建設。
圍繞決策民主化、制度化、科學化目標，加強了對領導班子運行機制的研究和探索，貫徹落實“三重一大”和研究部署黨建工作同步進行，在重大活動和協調解決難點問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，儘可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動黨建工作順利開展。充分發揮班子成員的特長，團結協作，合理分工，明確職責，使得班子成員在黨工委的統一領導下，各自獨擋一面，將黨建工作融入到促進經濟社會事業全面發展之中。注重發揮領導幹部示範帶頭作用。
以項目育隊伍，全年投入黨建工作經費20.3萬元，重點打造了小微企業黨羣服務中心、社區黨建活動陣地和“火紅七月-黨員文化月”等黨建品牌工程。在黨員文化月裏組織主題演講比賽，並培養冠軍選手作爲街區兼職講解員，該同志在幾次的講解活動中，獲得了省、州、市領導的一直好評，並參加我市“心連心”欄目的主持錄製工作，進一步健全和完善發現和培養幹部的工作機制。
(三)加強基層服務型黨組織建設。
紮根社區，服務羣衆。紮實推進“五有一創”工程，打造“六大”民生亮點，構建社區黨建工作新格局。黨委從居民最關心、最急需解決的困難和問題入手，以親民爲基礎，熟知民意，體恤民情。設立黨員服務崗位劃分責任片區;攜帶“民情日記本”開展“走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心”實踐活動;開創“當好一名監督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個實踐崗、出好一個金點子、做好一件爲民事”服務載體活動。以便民爲途徑，拓寬領域，強化服務。深化社區網格化管理、繪製“民情圖”;打造“一廳三站七室”服務場所，今年投入20餘萬元完善永盛社區一站式大廳、會議室、創意坊、小微企業服務中心。
投入50多萬元建設永盛、礦泉、居安三個社區居家養老中心，爲老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務;克服各種困難，傾力做好3件惠民實事，一是創新愛心服務中心工作，投入資金17萬元，在無償區順利運行的基礎上，開設低償服務區，全年爲困難戶、受災家庭發放衣物615件;二是深化 “扶貧助困一條街”活動，今年持卡消費人員增至153人，愛心商家增至36家;三是平抑蔬菜物價工作，兩節期間帶領街道幹部銷售了15萬餘元的平價蔬菜，爲轄區居民節約生活成本4萬餘元。
以樂民爲目標，豐富生活，弘揚文化。開展“品牌文化月”活動，每月開展不同特色主題活動。以安民爲己任，維護穩定，創建和諧。加強治安防線建設和流動人口管理，提升法律警務保障，設立社區司法(女子)警務室。以育民爲目的，教育於民，提高素質;成立市民學校、科普學校、婦女學校等多媒體培訓中心，着力發揮社區育人功能，大力開展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識等社會宣傳和主題活動。以富民爲核心，聚合於民，提升合力。成立小微企業黨羣服務中心，服務街區小微企業發展;轉變就業觀念，幫助失業職工再就業。
心繫企業，助力發展。**街道黨工委積極引導轄區內企業黨組織、黨員職工充分發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範帶頭作用，全力促進示範區發展建設。在全州乃至全省率先成立社區小微企業黨羣服務中心。服務中心集檔案查詢、宣傳服務、學習培訓、文化娛樂等功能於一體，協調法院、政務大廳、銀行等56家駐街單位開展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業貸款等服務，爲16個社區小微企業黨支部、513家小微企業及個體工商戶提供優質服務，現在正籌備召開全州小微企業黨羣服務中心建設現場會。小微企業黨羣服務中心的建設，在促進企業發展壯大上下功夫，在拓展社區黨羣服務功能上下功夫，成爲了**街特色社區建設的又一張嶄新的名片。
搭建載體，黨員踐諾。在今年的教育實踐活動中，450餘名在職黨員積極主動到社區亮身份，**街黨工委把搭建活動載體、解決“幹什麼”作爲工作重點，引導在職黨員認領奉獻崗位、參與社區發展、幫扶困難居民，將不同領域、不同行業的黨員聚集在一起，利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優勢，整合社區發展資源，在綜治維穩、扶貧幫困、企業發展、和諧創建中發揮了重要作用。全年黨員踐諾600餘人次。
(四)推進基層黨建工作紮實開展。
把對黨員的教育、管理、監督融爲一體。一是切實加強基層組織建設。以網格化服務爲平臺，積極打造“先鋒”黨建工作服務品牌，以“立足本職當先鋒，服務羣衆當先鋒，面向社會當先鋒”爲主旨，由街道黨員幹部帶頭，組建並逐步發展壯大志願者隊伍，深入對象開展“黨員先鋒”系列活動。在網格化管理平臺上做到黨員“七帶頭”即“帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣、帶頭服務羣衆、帶頭調查研究、帶頭爭當表率”，實現模範帶頭作用，服務網格化管理新模式。以“預約式”服務、“零距離”服務、“組團式”服務爲重點，繼續開展好親民、便民、樂民、安民、育民、富民“六民”工程。
二是紮實開展好黨風廉政建設。逐步探索“幹部清正、政府清廉、政治清明”的反腐倡廉工作新機制，推進區域黨風廉政建設和懲治體系建設，改變思想觀念，狠剎“四風”時弊。加強廉政教育。以“週五放映室”活動爲有效載體，具體要開展好“五個一”活動：看一次黨風廉政教育電教片，上一堂黨風廉政教育課，寫一篇黨風廉政教育體會文章，開一次黨風廉政教育座談會，做一次黨風廉政教育測試題。開展“**街首屆社區廉政文化周啓動儀式”活動，使街區上下形成“以廉爲榮、以貪爲恥”的濃厚氛圍。
三是抓自身建設。“轉變觀念、改進作風、提升能力”狠剎四風時弊，繼續完善績效考覈管理辦法，重點解決少數幹部不學習、不作爲、拖沓懶散作風問題，提高領導幹部調查研究，與羣衆打交道的能力，處理突發事件的能力。四是抓隊伍建設教育管理工作。創新政治業務學習，以各科室、各社區輪流舉辦，自擬主題，自選角度的方式豐富學習內容，提升街區幹部羣衆參與學習的積極性和主動性，並給年輕幹部，特別是後備幹部，掛職幹部，社區主任助理，專職副書記展現自我、鍛鍊自我、提升自我的機會，營造一個良好的成長環境。五是加強制度建設。教育實踐活動中，我們通過建立一套科學、合理、行之有效的制度，來管人、管事，杜絕管理中的漏洞。同時，嚴格按制度辦事，抓好制度的執行。班子成員帶頭不折不扣遵守的“紅線”和禁足的“雷區”，帶頭髮揮好制度作用，確保出臺一個就執行落實好一個，讓制度真正的從書本中走出來、從牆上走下來。
二、存在的主要問題及原因
(一)缺乏較強的管黨治黨責任意識。
工作中偏重於抓民生髮展，認爲民生實事才能做一樣百姓見一樣，在黨建工作中存在說的多投入少、重佈置輕落實，沒有把黨建工作作爲硬指標、硬槓槓，致使相關責任制度在執行中沒有完全得到有效落實。
(二)在引導社區自主創收、壯大集體經濟上招法不多、魄力不夠。
社區受資源所限，集體經濟極其薄弱，主要還是靠盤活社區活動場所創收，爲羣衆辦實事、辦好事的經濟保障跟不上。今年對礦泉社區無物業小區進行了改造，但步子邁的還是小了點，沒有依託新成立的物業委員會在社區創收上想辦法。
(三)基層民主建設和流動黨員教育管理工作有待加強。基層民主建設薄弱，居民自治工作沒有得到很好的落實，居務公開應付檢查;民主評議黨員工作形式化，缺乏心貼心的溝通、面對面的評議;社區大黨委格局還需進一步健全完善，社區黨委與駐街單位的溝通協調機制還不暢通，齊抓共管的聯動機制尚未形成。隨着流動黨員增多，教育管理出現了“盲點”， 黨員的作用發揮不明顯;在處置長期不繳納黨費、不過組織生活的黨員問題上，怕處置了影響黨組織形象，沒有及時有效處置，影響了黨員隊伍質量。
(四)對黨的意識形態能力建設重視不夠。對小部分黨員現出的信仰危機，沒有引起足夠的重視，沒有將組織教育納入到重要議事日程，沒有開展針對性的調查研究，教育形式單一，內容枯燥，思想政治工作效果不佳。
存在上述問題，主要有以下六個方面的原因：
一是從嚴治黨方針失之於寬。黨員教育管理工作沒有真正落到實處，對不合格黨員滯留黨內給黨的事業帶來的危害缺乏認識，存在好人主義思想。在新形式和任務面前，對加強基層黨建工作的重要性和認識也有不足，沒有把基層黨建工作擺到應有的位置。在處理抓黨建和民生建設的關係上沒有更好的有機結合。
二是綜合素質有待進一步提高。平時忙於中心工作，靜下心來加強理論和業務學習的時間不夠多，工作能力和水平得不到明顯提高，執政能力和服務質量與示範區新形式下發展的高標準要求還有一定差距。
三是機制管理不到位。制度執行力度不夠，有的制度沒落實好。面對複雜多變的形勢任務，對基層黨務幹部的激勵關懷機制等尚未健全，黨建隊伍積極性調動不夠。管理機制不配套，對不履行職責和存在這樣那樣問題的基層黨組織成員多是批評教育，手段單一，沒有制定出更好的辦法。黨建考評工作缺乏一套科學的獎優罰劣機制，基層抓黨建工作的積極性和創造性還不能充分發揮出來。
四是缺乏深入的調查研究。由於過多的忙於事務性工作，往往容易忽視與羣衆面對面的交心談心，在傾聽羣衆意見方面還存在着不足。沒有深入的調查研究，在分析基層黨建與社會管理及創新工作中缺乏針對性和可操作性。
五是存在向上爭取資金來錢快，自主創收見效慢的錯誤思想。爭取來資金全部用在民生上，沒有去想即利民又生錢的好項目。萬事開頭難，好的想法在等一等、拖一拖中不了了之。
三、下步工作思路和主要措施
今後，我將認真落實從嚴治黨要求和省、州、市委的各項部署，充分履行好黨建工作職責。
(一)心繫使命，擔起從嚴管黨治黨的責任。
從嚴開展黨內政治生活，堅守黨性原則，保持教育實踐活動中迴歸的組織生活好傳統;從嚴監督管理幹部，加強幹部的黨性修養和日常管理，培育一支正風氣、敢擔當、嚴律己、實幹事的黨員幹部隊伍;從嚴夯實基層基礎，抓民生謀項目，暢通聯繫服務羣衆“最後一公里”;從嚴執行黨的紀律，堅定理想信念，與黨中央保持高度一致;從嚴落實黨建責任，一心一意謀發展，聚精會神抓黨建。
(二)統攬全局，加大基層黨建工作力度。
自覺加強領導方法的學習，提高領導水平，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨建副書記集中精力抓黨建，班子成員齊抓共管的黨建工作格局。對黨建工作中的重點、難點問題親自調研，切實加以解決。將基層黨建作爲一項重要工作來抓，探索從街道延伸到社區的考覈新路子，把推進重點及中心工作和黨建工作列入督查督辦的重中之重。
(三)把握關鍵，着力提升新一屆社區“兩委”班子履職能力。
加強新一屆社區“兩委”班子培訓和管理，推進基層黨組織規範化建設。認真做好黨員發展工作，加強居委會自治能力建設，調動社區各方力量，開展形式多樣、內容豐富的“品牌文化月”、“睦鄰節”等黨建載體活動。探索街區幹部履職社區第一書記工作新模式，從財務、民主等方面入手，落實各項規章制度，促進居務公開。
(四)創新特色載體，不斷提升社區黨建工作服務民生水平。
一是深入推進區域化大黨建工作格局，落實好社區黨委聯席會議制度、事務溝通協調製度，構建齊抓共管的黨建工作新格局。二是依託“共駐共建”有利優勢和繪製“民情圖”工作成果，試點社區志願者工作中心，爲我街十餘支志願者隊伍提供“找單、定單、送單、評單”服務，在轄區內開展全方位、多層次、無死角的志願服務活動，充分整合黨建工作資源。三是完善社區服務中心建設。以扶貧幫困爲載體，推動“愛心服務中心”長效運轉;以在職黨員進社區爲載體，使在職黨員全面參與社區工作;以“創建服務型黨組織”活動爲載體，實施“零距離”社區黨建;以便民服務網點的建設爲載體，拓寬社區服務功能。四是加強社區小微企業黨羣服務中心建設，統籌黨羣共建陣地建設，着力破解小微企業黨建活動難開展、黨組織和黨員作用難發揮等難題，加強流動黨員教育管理。
述職人：
X年XX月XX日
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇9
按照教育局黨委抓基層黨建工作述職的部署和要求，現將xx年履行安寧市青龍學校黨建工作‚第一責任人‛職責情況做如下述職，請予評議。
一、學校黨支部基本情況：
青龍學校黨支部現有黨員36人，其中在職32人，退休4人，女性黨員11人，研究生學歷1人，本科學歷12人，專科學歷20人，中專2人，國中學歷1人。支部委員會設書記兼校長1人、副書記(兼組織委員)1人，紀檢委員、青年委員、宣傳委員各1人。
二、抓基層黨建履職情況。
(一)履行抓基層黨建職責情況。一年來，我按照教育局黨委、青龍街道黨工委的要求，以黨的‚‛落實黨建工作責任制，黨支部書記是黨建工作第一責任人的要求，深入學習貫徹科學發展觀和黨的羣衆路線，努力工作，廉潔自律，團結帶領支部一班人，知難而進，完成了上級交給的各項任務，較好的實現了工作目標，爲學校的科學發展做出了應有的貢獻。我在抓好學校行政管理的同時，認真履行學校黨建工作第一責任人的職責，努力抓好和黨的xx屆三中、四中全會精神和各級黨委方針政策在學校的貫徹落實。年初，主持召開支委會，結合學校教育教學實際，以強化黨組織建設和黨員隊 伍管理，充分發揮黨支部和黨員在實現全面提升教育教學質量、辦人民滿意學校目標中先鋒作用爲重點，認真擬定了黨支部年度工作計劃。根據中央、省、市等各級要求和部署，按照‚照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛的總要求，以‚爲民務實清廉‛爲主題，以切實解決‚四風‛突出問題、轉變工作作風爲重點，成立了由我任組長的黨的羣衆路線教育實踐活動領導小組，制定了各個環節活動實施方案，嚴格按照時間節點，認真深入開展了‚學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改提高，建章立制‛三個環節黨的羣衆路線教育實踐活動。
在整個活動中，我始終帶頭研讀學習了系列講話精神及規定的學習材料和文件精神，積極參加街道黨工委、教育局黨委組織的各項理論學習培訓，3月15日參加了青龍街道黨工委中心組理論學習——雲南大學張巨成教授‚着力解決‘四風’理論縱橫‛講座;3月31日、4月1日參加了安寧市委組織的爲期兩天的培訓;4月2日聆聽了教育局黨委書記題爲‚爲民務實清廉、辦人民滿意教育‛的黨課。帶頭撰寫學習心得體會文章，帶頭深入課堂、深入年級組和教研組、深入學生家庭調研，帶頭徵求和聽取教師、家長的批評意見、和建議，帶頭撰寫對照檢查材料、問題清單和批評意見清單，在專題組織組織生活會上，帶頭批評和自我批評、剖析問題根源，帶頭制定整改措施和提綱，帶頭嚴格執行‚八項規定‛及實施辦法，真正把自己擺進去，接受羣衆的批評和監督。3月12日召開了教育實踐活動動員大會，我作了動員講話，親自對活動進行了具體部署和要求。在‚學習教育、聽取意見‛過程中我要求學校黨員領導幹部把深入基層調研與再次聽取意見結合起來，與‚結對幫扶‛結合起來，與爲學生、家 長解決實際問題結合起來，與‚安全教育宣傳和防範‛志願者服務結合起來。
通過系列教育學習，學校黨員幹部深刻認識到羣衆路線是新形勢下黨對每位黨員提出的重要要求，是堅持以人爲本、執政爲民的客觀要求，是新時期實現中國夢的有效途徑。進一步從思想上認識到本次教育實踐活動的重要性和緊迫性，提高了服務師生、服務教學的意識，樹立起黨員幹部務實清廉的形象。
爲了深入廣泛、準確查找學校領導班子及成員‚四風‛問題，進一步明確和規範了學校工會委員會教學安全組、財經監督小組、領導幹部評議組三個職能小組的職責及工作制度，堅持每個季度活動一次，每次活動均形成了書面報告並在全校教職工大會上進行通報，接受廣大教師的監督。同時通過召開由不同年級段、老中青教師代表參加的座談會，設立學校領導班子及成員‚四風‛問題舉報箱、公佈電子郵箱和熱線電話等形式，在全校師生中廣泛聽取意見建議，認真查找學校領導班子及成員在‚四風‛方面的突出問題。 學校工會財經監督小組對學校‚三公‛經費的支出情況進行了認真審查;教學安全小組對學校校舍、教育教學設施設備、消防設施的維護保養及學校安全教育宣傳、防範等制度措施的落實情況進行了全面的督查，形成書面報告並在教職工大會上進行了通報，要求相關責任領導對反映的問題當面做出整改承諾。
經歸納梳理，班子徵求到領導作風、考覈管理、辦學條件、教師隊伍建設等四個方面的意見和建議63條，其中，班子20條，班子個人43條，由教育局聯繫組同志如實反饋給班子成員。針對反映的問題，我分別與班子成員、各處室主任及分管領導及其他黨員同志進行了了談心交心，正視問題、直擊要害、剖析根源、提出要求、溝通思想、找準問題、增進理解、形成共識、促進工作健康發展。
在8月14日學校領導班子專題組織生活會上，我帶頭自我對照檢查，帶頭對其他班子成員提出誠懇的批評意見的‚標杆‛作用，得到教育局聯繫組同志的肯定，班子成員之間本着對黨、對學校、對班子、對同志高度負責的態度，聚焦‚四風‛問題，認真對照檢查，以整風精神開展批評和自我批評。直面問題，實事求是，敢於亮醜揭短，敢於承認錯誤，各位班子成員在會上也做出了整改承諾，提出了整改方向措施，真正達到‚紅臉出汗‛的效果。
活動集中反映出學校領導班子及成員主要存在以下問題：
1、形式主義方面，理論學習不夠，理論指導實踐不夠：一是學習的自覺性不高;二是學習制度堅持不好;三是學用結合的關係沒有處理好;四是黨員幹部學習氛圍不濃。
2、官僚主義方面，工作作風不夠紮實，求真務實精神不夠：一是工作要求不高;二是缺乏創新意識;三是工作方法簡單;四是團隊意識不強。
3、享樂主義方面，羣衆意識不夠強，爲民服務宗旨不夠：一是深入教學一線實踐指導督促不力，領導長期不擔當教學任務;二是紀律鬆懈，作風漂浮，工作懶散;三是得過且過，不敢擔當，履職盡責工作不到位。
4、奢靡之風方面，勤政廉政不深，廉潔自律力度不夠：一是自我約束不夠嚴格，有接待超標、陪同人員太多或被利益人請吃的現象，
二是勤儉節約意識淡薄。
今後努力方向、改進措施 和取得的實效：
1、堅持以科學發展觀爲指導，加強理論業務學習，在提高學習能力、決策能力、落實能力、創新能力上下功夫，進一步提高班子整體素質。
2、進一步落實領導幹部24小時輪流值周制度，領導幹部8點簽到制度，校級領導對校園安全日巡查、周檢查、月抽查制度，聯繫年級組、教研組制度，領導幹部堅持一線主科教學制度，領導幹部隨機下班聽課制度，抓牢作風紀律、切實加強領導幹部深入基層、服務教學、服務師生的能力和意識，牢固樹立全心全意爲人民服務的宗旨。
3、加強對主觀世界的改造，不斷提高個人的品德修養，認真貫徹執行中央‚八項規定‛和雲南省實施辦法，繼續堅持每季度一次的工會財經監督小組活動制度，定期對學校的經費使用情況進行通報，自覺主動接受監督，增強拒腐防變能力，樹立清正廉潔的良好形象。一年來學校沒有公費旅遊、公車費用，公務接待均在學校食堂進行，接
待費明顯減少，把有限的公用經費服務於教育教學活動與設備購置。
4、立足本職，制定措施，認真解決羣衆反映強烈的分工不清、職責不明、管理不嚴、作風不實、紀律鬆散、無所作爲、效率低下等問題，千方百計調動黨員教師的積極性，最大限度提高工作效率。
5、通過創新教師宿舍管理使用激勵機制，徹底解決了家裏學校遠、長期居住學校、堅持教學一線教師長期居住陰暗、潮溼一樓宿舍，影響健康的‚最後一公里‛的問題。
(二)加強基層黨組織建設情況。認真落實黨內‚三會一課‛制度、黨員政治生日談話制度、領導幹部民情懇談制度、民主生活會制度、黨員年度目標考覈暨民主評議等制度。我始終認真貫徹民主集中原則，學校所有大小事宜一律提交學校每週一的黨政幹部例會集體討論通過方可執行，堅決杜絕‚一言談‛的現象。我堅持帶頭講黨課，宣傳學習黨章、及黨的xx屆三中、四中全會精神、社會主義核心價值理論，加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動，用科學發展觀理論體系武裝黨員幹部，開展‚爭做文明使者，創建文明校園‛等活動，提高了黨員的認識水平和思想覺悟。對師生、家長、社會關注的黨員發展、黨員年度目標考覈、領導班子及成員的對照檢查材料、整改措施、寄宿制學生生活費兌現標準及名單、教師績效考覈、評先評優、職稱晉升、崗位聘任和困難職工慰問等黨務、校務熱點問題給予及時的公開和公示;對工作中有失誤的領導，作用發揮不佳的黨員同志，我第一時間與其進行思想教育疏導和教育，嚴格按照學校規章制度進行處理，使其更好地發揮黨員的帶頭作用。
(三)推進基層服務型黨組織建設情況。充分發揮好領導班子‚龍頭‛作用，通過嚴格執行了領導幹部早八點簽到制、24小時輪流值周制度、校級領導帶頭承擔主科教學任務，校級領導帶頭深入年級段(組)和教研組，帶頭上公開課、示範課、帶頭定期深入學生家庭家訪，由學校領導幹部組成的校園安全志願者服務隊堅持對校園安全日巡查、周檢查和月抽查制度等，加強領導幹部帶頭服務、帶領服務、帶動服務的自覺性，帶動了其他普通黨員教師從自身做起，早來晚走，認真上好每一節課，認真做好自己的業務工作，有效推動學校服務型黨組織、服務型班子的建設。
(四)加強黨員教育管理。嚴格執行‚三會一課‛考勤制度，正常開展黨員組織生活，積極推行黨員‚分類管理‛、設崗定責、民主評議等教育管理制度，使黨員教育經常化、制度化，是黨員宗旨意識、黨風黨紀意識、服務意識不斷增強，嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》，嚴格堅持標準和程序有計劃地把教學一線的優秀骨幹培養爲入黨積極分子、培養對象，但培養基本成熟的李元峯老師8月份調往安寧實驗學校。年內經黨的羣衆路線教育實踐活動和年終黨員目標時對在冊的37名黨員進行了民主測評，結合各位黨員履行義務、先鋒作用發揮等方面綜合評定出‚好‛、‚一般‛、‚差‛三個等次的黨員人數分別是26人、7人、4人，沒有違反黨章和師德規範的不合格黨員，我與副書記分別對評議爲‚差‛的4名黨員進行了談話和提醒。 (五)落實基礎保障情況。按照《安寧市基層組織建設三年規劃》，結合學校的實際，加大黨組織建設投入力度，每年從學校公用經費中按照每位黨員500元的標準預算黨建工作經費，主要用於黨報黨刊徵訂及活動設施設備的購置。建有固定、規範的黨員活動室，黨組織幹部的待遇得到充分保障，積極開展了各項扶貧救災捐款活動，黨員領導幹部積極帶頭並組織全體教職工爲昭通魯甸抗震救災捐款，慰問身患癌症困難職工張東瓊5000元，學校工會爲困難黨員李貴祥申請勵耕救助10000元。黨內幫困機制、經費得到較好的落實。
三、存在主要問題和下一步的打算。
1、學校黨支部在制度創新、特色工作方面雖然進行了一些探索和思考，但還是做得不夠，須進一步加強。
2、學校黨支部和黨員在教書育人，全面提高教育教學質量，辦人民滿意教育方面的先鋒模範作用體現不夠，下一步打算與學校教務處共同研究創新黨員素質提升活動載體和機制，結合黨員設崗定責，每年組織一次黨員教師教學崗位練兵或教學業務競賽活動，同時把結果與年終黨員目標考覈結合起來，快速提升黨員隊伍的業務素質。
3、年初提出的發展一名新黨員的計劃，因培養對象中途調離而未完成計劃。來年，在堅持標準的基礎上加大培養力度。
4、黨員自覺登陸網上黨支部，發佈微博、信息積極性不高，數量較去年有所減少。今後，積極鼓勵黨員自覺登陸網上黨支部進行學習交流，設立專門信息員，定期將黨員發佈的微博、博客、信息的質量與數量進行統計並在學校Q羣中通報，與年終考覈掛鉤。 一年來，我努力做好黨建工作的領導和協調，盡職盡責，雖然工作有一點成效，但工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。在此，懇請在座的各位領導指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業、教育事業的發展，爭取更大進步。 謝謝大家!
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇10
20xx年上半年，在鄉黨委、政府的正確領導下，作爲黨建第一責任人，我認真貫徹落實鄉黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位。按照“抓黨建、凝合力、謀發展，抓發展、夯基礎、促黨建”的工作思路，以開展創先爭優活動爲契機，團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆艱苦奮鬥、開拓創新、紮實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就履行陳柵子村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、狠抓黨員幹部教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。
一是建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度和業餘自學制度，在班子成員中開展以“學理論、學科技、學法律，查思想、查信念、查作風，促進黨性觀念增強、促進經濟發展、促進黨羣幹羣關係進一步密切”爲主要內容的“三學、三查、三促”活動，互幫相促，樂於交流，形成“工作學習化、休閒學習化、生活學習化”氛圍，同時利用農家書屋，組織黨員幹部利用業餘時間學習黨的理論知識、科技實用技術及其它文學、人物傳記等書籍，增長知識，另外還組織黨員幹部羣衆參加區、鄉、村舉辦的教育培訓3次，解放思想，開拓了黨員幹部視野。
二是堅持“三抓”提高發展黨員質量，即：抓培養，夯實發展黨員工作基礎。抓管理，強化黨員先進作用輻射。抓制度，力求黨建工作規範科學。通過不斷健全完善抓制度與落實，規範了發展黨員工作，優化了黨員隊伍結構，促進了黨的基層組織建設，目前，陳柵子村共有黨員41名，新發展黨員2名，積極分子轉預備黨員2名，培養積極分子7名，培養後備幹部3名。
二、深入開展創先爭優活動，激活力作表率。
自開展基層黨組織和黨員“創先爭優”活動以來，陳柵子村將“創先爭優”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，5月20日召開了村兩委班子會議，認真學習了鄉黨委、政府關於在基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動實施方案及有關工作部署，又從本村實際出發詳細制定了以“抓黨建強管理，激活力作表率，創機制謀發展”爲主題的創先爭優活動實施辦法，成立了以村支部書記爲組長，村兩委人員爲成員的創先爭優活動領導小組，深入開展了創建活動。
在創建活動中，通過組織黨員重溫入黨誓詞、學習黨的政策， 互相交流討論，以典型示範村爲榜樣比發展，黨員之間比“崗位奉獻”等各種形式，激發了村兩委和黨員活力，使創先爭優活動起到了明顯效果，一是充分發揮黨支部作用爲陳柵子村西小區48戶村民清理了公共廁所衛生遺留問題，並制定了環境衛生長效保潔制度，從根本上解決了村西小區一到雨季糞池漲滿，糞便四處流，村民行走困難問題;二是充分發揮黨員先鋒模範作用，發動35名黨員投入到新農村建設環境衛生整治活動中，自4月份起歷時38天時間，清理了因修建承唐高速輔道拆遷和村民建房遺留垃圾120xx立方米，清理道路2條總長2400米，在此基礎上，建立了環境衛生整治長效機制，新建了垃圾池9個，爲了解決全鄉垃圾堆放處理問題，陳柵子村黨支部積極動員黨員協助鄉政府做佔地戶思想工作，協調解決徵佔農戶山地補償問題，最後在本村山灣子山溝內，新建了全鄉大型垃圾場一處。
三、發揮黨建工作的牽引力和帶動力，創機制謀發展。
陳柵子村始終把黨建工作和中心工作聯繫起來，充分發揮黨建牽引帶動作用，切實爲人民羣衆興辦了一批好事實事。一是在區鄉的幫扶下，爲51個農戶安裝蔬菜大棚捲簾機51套。二是通過黨支部組織黨員羣衆學習科技知識和聘請技術專家講課，以黨員帶羣衆，種植各種蔬菜500畝，栽植各種樹木25000棵，發展農戶養豬1000頭。新建便民煤場3個，發展沼氣30戶。三是深謀細化爲民生，爲了真正解決陳柵子村萬畝稻田和蔬菜大棚上水難問題，年初村兩委形成共識，謀劃了年內修建2700米滲水渠計劃，在上級的幫扶下，目前已完成超平測量20xx米，修建滲水渠便道600米。
四、強基固本，深入落實四議兩公開制度。
爲進一步實現加強黨的領導與充分發揚基層民主的有效統一，加快推動新農村建設的順利開展，陳柵子村從工作實際出發，一抓聯動，健全責任體系。二抓培訓，增強落實能力。三抓宣傳，構建濃厚氛圍。四抓落實，提高工作水平。通過堅持“四抓”措施，強化對“四議兩公開”工作法的推廣實施。促進了村工作順利開展，特別是在上半年籌建村級活動場所建設過程中，村黨支部嚴格把關，按照“四議兩公開”工作程序，確定了佔地面積1400平方米集村部、村民議事、黨員活動爲一體的活動場所一處，目前徵地拆遷工作已順利完成。
雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰鬥力得到了加強，幹部的整體素質和“雙帶”能力得到提高。但是與鄉黨委、政府的要求還有一定差距，與兄弟村相比還有一定差距。下一步，在鄉黨委、政府的正確領導下，我將以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作，深入開展創先爭優活動，認真履行黨建工作職責，用真勁，叫真章，實現由“被動抓”向“主動抓”，由“應付抓”向“務實抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正轉變，開創了陳柵子村黨建工作新局面。
述職人：
X年XX月XX日
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇11
我做爲村支部書記主持全村工作以來，深感責任重大，深恐不堪重任。但是，在街道黨工委的正確領導下，在上級各部門的幫助下，我團結兩班子成員和全村的黨員、羣衆，以毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導認真貫徹落實科學發展觀，不斷轉變工作作風、改變思想認識、完善工作思路，致力於加強基層黨建，做好各種黨務村務。
一、積極做好我支部的黨建工作。
1.發展黨員，培養後備力量，加強基層黨建。我村黨支部黨員年齡普遍較大，文化水平偏低，國小國中文化的佔了絕大多數。爲了適應社會發展的需求，我村支部積極搞好基層黨建工作，加強基層力量。20xx年培養了3名預備黨員，吸收了2名入黨積極分子。他們都能積極參加村委會的各項工作，身體力行、學習鍛鍊，增加了管理經驗，此舉增強了村兩委的創造力、戰鬥力和凝聚力。
2.確定黨員活動日，加強黨員幹部思想建設。我黨支部確定了每月的5號、15號、25號爲黨員活動日，組織黨員幹部進行學習，讀報、看新聞、收看遠程教育，學習先進人物的事蹟，討論黨支部的各種事項。
3.加強了黨風廉政建設。製作了黨務公開欄，與村務公開欄一起，及時公開我村財務收支情況，種糧補貼發放等事項。
二、同兩班子成員一起做好我村的其他工作。
1.注重村民回遷樓建設工作。積極協調工業園區搞好回遷樓建設工作，整修小區環境，建設了高標準的綜合服務樓，爲村民打造了良好的居住環境。
2.組織豐富多彩的羣衆文化活動。成立了老年舞蹈隊、腰鼓隊，舉辦了唱紅歌比賽和“恆安杯”乒乓球比賽，極大的豐富了羣衆的精神文化生活。
3. 計劃生育。我村計生工作在上級領導的正確指導下，在村支部大力支恃下，緊緊圍繞街道計生目標管理中，開展一系列工作，取得不錯的成效。
三、深入學習實踐科學發展觀。
科學發展觀是我黨根據馬克思主義的歷史唯物主義和辯證唯物主義基本原理，總結出來的我國幾十年治國的經驗，它是吸收了一切優秀文明的新成果，是一種新型發展觀。它的內涵豐富，是我黨關於現代化建設的理論，是建設小康社會和和諧新農村的科學指導理論。因此去年9月份以來，我帶領全村黨員幹部深入開展學習實踐科學發展觀活動，把學習踐行科學發展觀與當前各項工作結合起來，着力提升我們的理解力、執行力、操作力、創新力、融和力和組織力。結合自身實際，堅決貫徹執行街道黨工委的決定，認真查找存在的突出問題，深入分析原因，總結經驗教訓，提出解決問題的思路、舉措和辦法;進一步轉變工作作風，提高工作效率，優化發展環境;把學習實踐科學發展觀與工作結合起來，繼續解放思想，用發展的思路和改革的辦法解決工作中存在的突出問題，着力提升我們的工作能力和服務水平，實現岔河村又好又快的發展。
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇12
各位領導、同志們：大家好!
20xx年，在鎮黨委、政府的正確領導下，作爲黨建第一責任人，我認真貫徹落實鎮黨委基層黨建責任制目標要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責定位，以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機，團結帶領全村廣大黨員幹部羣衆艱苦奮鬥、開拓創新、紮實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進了全村經濟社會各項事業的又好又快發展。下面，我就履行小泊村黨建工作第一責任人職責情況述職如下，請各位領導、同志們評議：
一、主要做法和成效
(一)集中精神抓好支部班子建設
在抓班子建設上，我帶頭實行民主決策，制定了每天一次書記村長碰頭會、每週一次“兩委”班子聯席會、每月一次工作生活會的“三會”制度，通過落實該制度，增加了班子成員間交流溝通，推動了村級事務的民主化。通過召開兩委會會議建立和完善了黨建例會制度、理論學習制度、辦公室工作制度。對鎮黨委下達的各項工作指標我們進行了明確分工，責任到人。通過一系列制度的建立，使我村基層組織建設逐步走上正規化、制度化和規範化。
(二)狠抓黨員幹部教育管理，構建打造黨建工作的“核心工程”。
1、建設“學習型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學習制度，解放思想，開拓了黨員幹部視野。
2、規範黨員教育管理。
一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。 二是嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，培養和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。
三是規範黨員服務。充分發揮黨員志願者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到5名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志願服務活動，使黨員服務逐步規範化。
四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規定予以理順組織關係，確保了支部黨員參學率。 五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發他們投身社區工作的熱情。
六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考覈、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。
(三)緊緊圍繞“發展經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的要求，完善和落實好“幹部長期受教育、羣衆真正得實惠”的長效機制，健全完善各項制度，認真履行支部書記抓黨建工作第一責任人職責，全面推行“四議兩公開”民主決策機制。
1、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作責任制。形成了村級黨組織工作規範化、活動經常化、決策科學化。達到村級黨建工作讓羣衆更滿意、上級更認可。
2、在全村黨員幹部羣衆中開展黨員“星級評定”意見徵詢活動，進一步細化、規範化我村評議黨員的標準，科學合理的與評星定級有機的結合起來。讓我村黨支部的星級評定更加規範化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成爲保持黨員先進性的長效機制。
3、以“三會一課”的參會率爲基本依據，以考勤制度及考勤情況結合黨員評議，嚴格黨內組織生活。以開展一年一考評，探索建立黨員隊伍純潔機制。
(四)開展“黨的羣衆路線教育實踐” 活動，努力建設爲民型黨組織。
一是學習教育、聽取意見，我班子成員深入羣衆家中，貼近與羣衆的距離，廣泛聽取基層羣衆的意見，共走訪羣衆150多人次，個別談話 100多人次，徵求意見45條;二是查擺問題、開展批評，班子及成員進行了認真的談心談話，並及時召開專題組織生活會，進行對照檢查，開展批評和自我批評;三是整改落實、建章立制，針對查擺出來的問題，列出了問題清單，明確整改措施、責任和時限，進行了逐項銷號整改。
(五)抓黨風廉政建設。認真落實村幹部廉政承諾制度，在黨員、羣衆代表會議作出公開承諾，堅持定期召開座談會。認真開展廉政教育，做到村黨支部每季度研究一次黨風廉政建設工作，每季度組織學習一次黨紀條規，確保年內黨員無違紀、違法現象發生。嚴格執行民主集中制原則做到公務財務公開，公開內容全面具體，程序規範，資料歸檔。抓好村幹部學習教育，實行村幹部每週集中學習制度，認真制定學習計劃，做到有會議記錄，有學習筆記。
(六)將黨建工作與村務工作相結合。
今年，我鎮示範小城鎮搬遷安置工作全面展開，面對此次惠民工程，我們黨支部調動全體黨員幹事熱情，並通過“千名黨員聯繫萬名羣衆活動”組織每名黨員至少聯繫3戶羣衆，深入到村民家中以宣傳、引導、幫助、服務等方式開展搬遷安置動員工作。一個月的時間完成了全村724戶、2076人搬遷協議的簽訂和搬遷，搬遷入住率達到98%。又用了不到一個月的時間完成了原宅基地的拆遷復墾工作。
(七)加大爲民做好事做實事力度。 考慮到村民在示範鎮搬遷中資金投入過大，我村爲已搬遷的村民補貼20%的取暖費;在民生保障上，我村爲全體村民繳納農村合作醫療保險;在搬遷過程中由於學校提前搬遷至示範鎮，學生上學不方便，我村爲學生僱傭大班車接送其上下學，花費近20萬元;每逢春節、中秋節，我們還爲村裏60歲以上的老人發放每人近千元的米麪等食物，讓村裏老人高興、羣衆滿意，讓村民們感受到黨組織的溫暖。
二、存在的問題及原因
一是思想認識不到位。部分黨員重業務輕黨建的思想還較爲根深蒂固，黨建工作擺不上應有的位置，即使抓黨建工作也是被動應付，缺乏搞好黨建工作的責任和激情。
二是黨建工作機制不完善。黨建工作的考覈獎懲辦法、黨員的教育管理制度和激勵約束機制沒有建立、健全和完善，黨建工作缺乏必要的實施手段，號召力不強，推動力不夠，工作難以開展。
三是黨建工作內容不豐富。組織生活缺少創新意識和手段，存在流於形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠;對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力;黨建工作的載體創新不夠，黨建工作無特色。
四是黨建工作保障不力。黨建工作經費、人員等保障措施不落實。一方面因缺少經費，造成黨支部學習教育難、開展活動難，推進工作難;另一方面黨支部的黨員幹部絕大部分都是兼職，本身承擔較多的業務工作，造成無時間、無精力去抓黨務工作，同時，黨員幹部參加培訓少，部分黨員幹部缺乏必要的黨務知識，對新形勢、新任務下的黨務工作難以適應。
產生以上問題的原因主要表現在：一是政績觀出現了偏差，沒有真正從內心對黨建工作重視起來，思想上仍存在着重經濟輕黨建、重眼前輕長遠、重局部輕整體的問題。二是對黨建工作存在片面認識，“說起來重要、抓起來次要、忙起來不要”，導致履行黨建第一責任的內在動力不足，自覺性、主動性不強。三是抓基層黨建工作缺乏韌勁。沒有真正靜下心來指導黨建工作，沒有真正把黨建工作貫穿到每個領域、每個環節。
三、下一步工作思路和措施
一、進一步加強學習，努力提高思想政治理論水平，特別要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標杆。
二、深入羣衆，注重調研，到羣衆中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情況、新特點，把羣衆利益工作放在第一位，着力解決羣衆所關心的熱點、難點問題。
三、支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢的發展，維持穩定。對出現的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鎮黨委政府幹部間多交流溝通，在工作中相互幫助、督促。
四、進一步拓寬發展思路，壯大集體經濟收入，拓寬農民收入渠道，進一步吸收年輕有爲致富能手，種養殖和其他有作爲年輕人加入黨員隊伍中來，帶領廣大人民羣衆致富，探索行之有效加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終保持先進性。 以上就是我的述職報告，不足之處敬請領導給予批評指正，謝謝!
2022年支部書記黨建工作述職報告範文 篇13
一、德：一年來的工作實踐中，我認識到，作爲社區黨支部隊伍中的一名新兵,學習是提高思想水平，搞好本職工作的基礎。我始終堅持不懈學理論，用“xx大”精神和“”重要思想武裝頭腦，深入學習xx屆四中全會精神，貫徹落實科學發展觀，時刻不放鬆世界觀的改造。要求自己做學習上的有心人，積極參加政治理論學習和區、街等部門組織的各種業務培訓，通過這些學習和培訓，自己的思想政治素質有了長足的進步，思想覺悟和政策理論及業務水平得到了進一步提高，各方面得到了鍛鍊。
二、能:作爲社區黨支部書記，我牢記自己的職責和使命，按照領導要求，積極努力解決問題，只要是工作需要，無論是黨支部工作還是其他工作，都不分份內份外，盡心竭力去做好，時時處處以團結爲重，事業爲重，顧全大局，不計較個人得失。對待同志以誠相待，團結合作，協作其他同志完成社區的各項工作。勇於開展批評和自我批評，以對工作、對組織、對同志負責的態度，不隱瞞觀點，以實際行動維護社區良好形象。
三、勤：遵守各項規章制度。嚴格遵守作息時間,遵守社區紀律，以身作則，工作積極肯幹，認真負責，經常加班加點,不計報酬。
四、績：作爲社區黨部書記，時刻把社區黨建工作始終擺在重要位置，提升社區黨建工作水準。
一是注重黨支部發展黨員工作，爲支部不斷吸收優秀的年青血液。在基層組織建設工作中，我發現社區黨組織發展黨員存在一定滯後性和侷限性，便迅速採取措施，積極和支委會成員進行溝通，針對社區黨支部存在突出問題，通過宣傳、動員及一系列活動，迅速爲黨組織吸收新的活力。XX年一年，向黨支部遞交入黨申請書的有21人，現列入積極分子的8人，參加培訓的有6人，共發展黨員2人，爲黨支部注入的新的血液。
二是進一步做好開放型黨組織生活，豐富黨員生活。來社區後，在對開放型黨組織生活有了初步認識以後，在社區原有活動的模式上，進一步進行開拓思維，開展了一系列有社區特色的活動。XX年底組織了“紀念改革開放30週年系列活動”，其中包括， 10月23日組織黨支部全體黨員前往環城西苑參觀“走進歷史、感受鉅變——改革開放30週年大型圖片展”，10月24日組織喜洋洋藝術團在怡康醫藥超市門前開展“紀念改革開放30週年文藝演出”，10月25日在社區會議室開展“改革開放30周知識競賽”，等等。
今年5月，又組織了紀念汶川地震系列活動，其中包括，5月10日在八府莊十字開展“紀念汶川地震愛心演出”，5月12日下午在社區會議室開展“紀念汶川遇難同胞一週年”默哀活動，5月中旬在轄區內開展“鄰里互助，傳承抗震救災精神”活動，等等。七一前後，開展“迎七一、促和諧，慶建黨88週年”系列活動，6月底組織慰問了戴明、韓年等幾位老黨員;7月1日上午接收了王廷寧同志爲預備黨員，並組織全體黨員面對黨旗進行宣誓，重溫誓詞，增強黨性;7月1日下午又在華榮風景大院門口舉辦了文藝匯演，營造喜慶氣氛。
三是積極做好社區團建工作。團組織是黨組織的後備力量，而到社區以後，我發現社區並沒有團組織，青少年的團員意識淡薄，很多人都沒有積極向團組織靠攏的意向，對團組織的認識也不高，對自己一生是否參加政治組織覺得無所謂，社區根本就沒有團組織，這就爲基層的團建工作帶來了更多的困難。
爲此，我和支部幾個委員商議後，首先對轄區18歲到35歲的青少年及團員情況進行了仔細摸排，並組織開展一些內容健康、形式多樣的活動來吸引青少年積極向團組織靠攏，並充分利用紀念日、重大歷史事件，開展"寓教於樂"的團隊活動，使廣大青少年接受到先進文化思想的薰陶，激發他們自願投身到和諧社區的建設之中。現社區向有關部申請成立團組織，目前還正在審批當中。
四是深入開展學習實踐科學發展觀活動。根據區委及街道辦事處對開展深入學習實踐科學發展觀活動的實施意見及安排部署，我社區黨支部在年底的四個月左右的時間裏深入開展學習實踐科學發展觀活動。社區緊緊圍繞“黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣衆得實惠”的總體要求，以街道提出的“抓住大明宮開發機遇、推進街道經濟發展、構建和諧街區”爲指導，提出“以人爲本，科學發展，推進特色社區建設”爲本次活動主題，以優化發展方式、提高服務水平、改進工作作風爲着力點，以切實爲居民羣衆辦實事、辦好事爲落腳點，進一步解放思想、實事求是，紮實深入開展學習實踐活動，經歷學習調研階段、分析檢查階段、落實整改階段三個階段，總結出了社區建設及社區黨建工作中存在的一系列突出問題，並得瞭解決，同時也爲轄區居民辦了一系列的好事實事，得到了居民羣衆的一致好評。
(五)廉：我時刻牢記自己的黨員身份，嚴格按黨員的標準要求自己的言行，廉潔自律，不貪不佔，在工作中，堅持實事求是，按政策規定辦，對居民羣衆認真宣講解政策，做耐心仔細的工作，拒絕朋友和熟人的說情，從不向任何一個申請戶或居民羣衆以各種藉口索取或接受各種藉口的錢、財、物品。
工作中存在的問題是:政治理論學習還不夠精深, 由於工作繁忙和性格缺點,工作有時不講究工作方法,工作上靈活性還要增強。
作爲一名新時代的大學生社區支部書記，在今後的工作中，我一定要加強理論學習，不斷提高自己的思想覺悟和業務水平，深入社區，認真履行職責，急社區羣衆所急，想社區羣衆所想，積極地、廣泛宣傳和貫徹執行國家、市和區的各項政策和工作部署，解決羣衆的難點、重點、熱點問題，求真務實，開拓創新，做一個依法辦事，爲居民羣衆服務的社區工作者，並時常查找自己在思想上、工作上、生活上的不足，多向同志學習，揚長避短，不斷進步，經受住各種考驗，做到無愧於時代、無愧於黨和人民。
述職人：
X年XX月XX日