社區兩委幹部述職報告範文

來源:瑞文範文網 2.96W

近年來,在街道黨工委、辦事處的正確領導下,在上級領導的關心指導和居民羣衆的擁護支持下,社區兩委班子以不斷提高居民的幸福感和滿意度爲主線,大膽創新、務實有效地開展工作,全心全意爲民辦實事、做好事、解難事,各項事業穩步推進。下面,就近幾年來兩委班子履行職責、廉潔從政情況作一報告:

社區兩委幹部述職報告範文

一、學以致用,不斷提升業務水平和爲民服務本領

不論平時工作再忙,兩委班子都堅持每天抽出時間學習新知識、新政策、新規定,不斷充實、提高自己,並且每週六上午集中學習。通過學習一方面豐富業務知識、提升業務水平,更好地爲羣衆服務,另一方面,把上級黨委、政府最新的惠民、利民政策及時傳達給羣衆,讓他們感受到黨和政府的溫暖和關懷。通過近幾年來不間斷地學習,社區幹部的知識豐富了、思想解放了、眼界開闊了、思路理順了,爲民服務的意識和本領得到進一步增強,關鍵是能夠學以致用,以學到的政策和知識來拓展工作思路、改進工作方法,使社區各項工作都能夠順利推進,得到了領導和羣衆的一致認可。

二、開拓奮進,社區工作爭創一流

以務實奮進爲民爲宗旨,抓好組織建設。一直以來,社區兩委班子始終堅持“務實奮進爲民”的座右銘,全心全意爲民辦實事、做好事、解難事。一是深入開展“創先爭優”和“三爭一創”活動,不斷創新黨組織建設。在黨員中開展無職黨員設崗定責、在職黨員公開承諾、退休黨員發揮餘熱等不同形式的活動,並在非公企業中建立聯合黨支部,以黨建促經濟發展,使得社區黨建呈現出一片生機勃勃的景象。二是深入開展進村入戶、民主測評等活動,進一步密切幹羣、黨羣關係。一方面要求幹部進村入戶、現場辦公,每天解決羣衆的一些小問題,每天解決1-2件羣衆最關心、最迫切的事情,要求每位黨員結合實際、量力而行,每年爲自然村做1-2件實事;另一方面,讓羣衆評價幹部,直接向黨員、羣衆發放民主測評表,由他們直接評定幹部工作好壞,測評結果作爲考覈依據,從而督促幹部切實爲羣衆服務。三是進一步加強“四有一責”建設,促進村集體發展。通過“四有一責”建設行動,帶動了村級集體經濟發展,發揮了村綜合服務中心作用,提升了社區班子能力,取得初步成效。四是不斷創新社區管理,進一步提升羣衆幸福感和滿意度。社區創新社會管理理念、方式、環節、內容四項要素,以人爲本、服務爲先,全面強化“一委一居一站一辦”的服務職能,打造更加富裕、幸福、和諧、穩定的社區環境,取得了初步成效。近年來,社區羣衆的幸福感和滿意度不斷提升,每年對“兩委”幹部工作的滿意率都在90%以上,社區黨總支也先後榮獲南京市先進基層黨組織等榮譽稱號。

以羣衆增收致富爲目標,抓好經濟建設。一方面,社區積極發展現代高效設施農業,形成約1380畝的大棚蔬菜、花卉、草莓、食用菌生產基地,成立南京助農農副產品專業合作社,帶動230餘戶農民從事農業規模化種植,人均增收過萬元。另一方面,緊緊抓住鎖石創建“國家生態村”的有利契機,發揮自身區位及自然資源優勢,積極整合資源,謀劃發展社區旅遊服務業,進一步促進羣衆增收。同時,社區始終堅持服務好現有企業並促其提檔升級,目前共有各類企業28家,解決社區勞動力就業200餘人,佔總勞動力的80%。近年來,社區經濟發展迅速,人均收入不斷提高,XX年實現社區總收入 萬元,居民人均收入達 元,社區連續十四屆獲得綜合實力百強村。

以提升幸福指數爲主線,抓好民生工程。

近年來,投入近3000萬元,已實現:購物看病不出村(蘇果連鎖超市、社區衛生醫療服務站、老年康復醫療室),信息娛樂不出戶(數字電視、寬帶網絡),健身休閒不進城(露天休閒廣場、網球場、籃球場、棋牌室、健身室、兒童樂園);做到:文化學習有陣地(農民文化宮、圖書室、電子閱覽室),求職就業有門路(鎖石信息網、社區勞保站),生活養老有保障(全村實行了七免七補助,即:免費合作醫療、免費理髮、免費洗澡、免費乘坐上學交通車、免自來水費、免數字電視月租費、免費乘坐公交車,老年人生活補助、老黨員生活補助、貧困生補助、貧困戶補助、困難家庭建房補助、青年入伍補助、居民燃氣補助),讓羣衆切實享受到“道路網絡化、村莊亮化、吃水自供化、生活燃氣化、環境整潔化、家居舒適化、服務社會化和村風文明化”的小康社會成果。

以改善農村環境爲重點,抓好環境整治。先後投入XX餘萬元,實施了村莊道路、排水、亮化、美化等工程,實現了水泥路村村通、戶戶通,安裝太陽能路燈70餘盞,修建了多個公廁和文體活動室,並添置健身器材。特別是XX年,按照江寧區關於村莊改道和環境整治綜合目標,投入420萬元,分別對鎖石、孟莊、新莊農戶房屋外觀出新,外牆塗料出新面積達210萬平方米以上,整體美觀,格外鮮明。同時還投入30多萬元將原愛蓮池當初抓進度,搶工期,導致質量差,加之年久失修,損壞程度嚴重,可能造成安全事故發生的實際狀況,重新拆除改造,清泉亭和迴廊棧道均選用優質花崗岩石材,不僅質量好且美觀耐用。

爲落實環境衛生長效管理機制,成立了由 20 餘人組成的衛生保潔綠化專業服務隊,使社區時刻保持清爽整潔的面貌。同近年來,社區環境發生了翻天覆地的變化,先後榮獲全國生態村、省三星級康居示範村、省綠色社區等稱號。

以提高羣衆素質爲根本,抓好文化建設。近年來,社區一方面着重加強硬件建設,建成了佔地1500平方米的籃球場和網球場,並創建了農村遠程教育系統、鎖石社區信息服務網、陽光村居三個網絡平臺;另一方面,結合城鄉共建和文明城區創建等活動,社區組織開展了行風熱線、法律法規進社區、“幸福社區行”公益活動、南幣鎖石共建文藝晚會、實用技術培訓等多種多樣的培訓和文體活動,豐富了羣衆的業餘文化生活,提升了他們的素質。去年,在社區的引導和支持下,羣衆還自發組織了廣場舞、籃球隊、乒乓球、釣魚等文體小組開展活動。同時,每年定期開展“文明示範戶”、“勤勞致富能手”、“道德模範先進個人”、“好媳婦、好婆婆”等文明評比活動,在全社區形成了比學趕超、創先爭優的良好氛圍,促進了鄉風的文明和諧。近年來,社區先後榮獲全國文明村、全國美德在農村示範點等榮譽稱號。

三、廉潔自律,模範帶頭勤政廉政

近年來,在組織的關心、培養和羣衆的擁護、支持下,社區取得了一定的工作成績。但我們相信,成績只屬於過去,關鍵還在於實幹。因此,社區兩委班子始終保持清醒的頭腦,堅定正確的政治方向,牢記一句話,“我手中的權力是黨和人民賦予的”,時刻做到自警、自勵,始終堅持模範帶頭勤政廉政。

社區兩委班子能夠以高度的事業心和責任感,踏實做好本職工作,工作中堅持民主集中制,堅持從實際出發,實事求是,決不推諉,勇於承擔責任;不斷提高對黨風廉政建設重要性的認識,認真對照《廉政準則》,嚴格要求自我,自覺抵制不正之風和不良行爲,始終堅守原則、秉公辦事,工作中做到公正透明,不謀私利,參加工作以來從來沒有出現違犯黨紀政紀條規的情況;同時在社區推進勤政廉政建設,不斷強化制度管理,進一步制定、規範各項規章制度,堅持以制度管人,力求在源頭上杜絕漏洞。

回顧近幾年來的工作,對照街道黨工委、辦事處的要求以及居民羣衆的期望,仍感差距較大。在今後的工作中,我們將繼續團結帶領社區黨員羣衆,以深入開展“創先爭優”和“三爭一創”活動爲契機,進一步解放思想、創新理念、科學發展、紮實工作,更好地服務羣衆,不斷提升他們的幸福感和滿意度,力爭將鎖石建設成爲一個文明、富裕、和諧、生態的社會主義現代化新農村。

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