街道辦領導代表述職報告

來源:瑞文範文網 2.17W

同志們:

街道辦領導代表述職報告

按照縣委組織部關於對縣直二級領導班子進行屆會考查的通知要求,下面,我代表街道辦事處領導班子向大會做述職報告。

一、履行職能抓發展,各項工作任務全面完成

近兩年多來,在縣委、縣政府和街道黨工委的正確領導下,辦事處領導班子始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會精神,以科學發展觀統籌轄區發展全局,按照縣委、縣政府的總體工作部署和街道“一個保障,三個體系”建設的工作思路,積極推進“城市管理、社區建設、社區服務”三大體系建設,街道各項工作取得長足發展,開創了街道各項事業的新局面。

(一)以實施城市網格化管理爲重點,加強城市管理體系建設,城市管理水平明顯提高

XX年下半年開始,街道以全面提升城市綜合管理能力,打造和諧、有序的社區環境和社會治安秩序爲目標,以整合街道管理資源,建立街道辦事處與轄區單位、各專業管理部門統一協調的高效工作運行機制爲核心,全面實施並不斷完善城市網格化管理工作。

一是強化網格化管理基礎工作。調整充實了街道地區管理委員會、地區民主管理和監督委員會兩個組織成員,使城市管理工作運行機制更加順暢、高效;科學合理地劃分了一級、二級網格,確定重點部位,落實網格巡查員,實現了城市建成區網格化管理全覆蓋;在此基礎上,將轄區劃分爲4個作戰單元,每個單元安排一名街道和派出所副職領導負責包片,提高了解決問題能力;堅持管委會和監委會聯席會議、信息通報、監督檢查等日常工作制度,同時加強巡查員隊伍建設,成立了巡查員基層黨組織,充分發揮了黨員巡查員在網格管理中的帶頭作用;加強對巡查員工作的監督檢查,制定了《巡查員績效考評辦法》、《巡查員月獎懲制度》和《巡查員紀律規定》,並採取多種方式對巡查員進行培訓;投資1500多萬元,完成了有222個視頻攝像頭、20處雙向音頻的奧運安保視頻監控工程建設並投入使用;街道還購置了4輛巡查車,按照四個作戰單元對轄區主要街道、重點地區進行巡查。軟、硬件條件的改善,確保了網格化管理體系的有序運行。

二是注重網格化管理實際效果。按照一般信息當日處理,疑難信息調查協調處理,突發信息即時處理的原則,圍繞提高實效,優化工作流程,採取點面結合、專羣結合、日常巡查和專項巡查結合、街面巡查與視頻監控中心相互配合等形式,紮實推進網格化管理工作。去年全年,信息指揮中心共接收社區管理、治安管理、街道環境、公共設施、私搭亂建、園林綠化、交通管理、施工管理、居民熱線、突發事件等各類信息2580條,辦結2527件,辦結率97.95%。取得了發現及時、處置快速、解決有效、監督有力的效果。

三是以環境綜合整治爲重點進行專項治理。在全街道範圍開展了以清潔城市爲主題的迎新年清潔大掃除活動;組織開展了迎接國家生態縣考覈驗收集中整治活動。針對網格巡查中反映出的突出問題,集中開展了對影響城市景觀的霓虹燈專項檢查、春節期間燃放煙花爆竹易燃物檢查,對鼓樓南北、東西等主要大街車輛亂停亂放、商戶佔道經營、無照遊商及噪音擾民問題進行專項治理,開展了打擊偷盜電動自行車專項行動。

在開展專項治理的同時,圍繞節能減排工作,加強了社區垃圾綜合管理,以白檀、賓陽裏、雲秀花園、檀州家園4個社區爲試點,大力推進垃圾分類收集和綜合利用工作,積極推行廢舊電池回收。認真開展“綠色社區”和“花園式單位”創建活動,雲秀、太揚家園社區榮獲縣綠色社區稱號,世紀家園、東菜園、行宮南區榮獲縣綠化美化花園式單位稱號,沿湖美景、賓陽北里新小區獲首都綠化美化花園式單位稱號。積極配合縣建委、縣市政管委完成了賓陽裏54、55號樓污水改造、賓陽西里、賓陽裏小區路面硬化、樓道粉刷、門窗更換及污水管道改造工程。對賓陽北里、石橋西區1萬平方米的甬路進行了硬化。開展了轄區房屋安全專項檢查,投資6萬餘元,完成了危房的解危工作,實現了無城鎮危房目標。

(二)以推進民主公開,居民自治爲重點,加強社區管理體系建設

按照“以人爲本、民主自治、互助合作、共建共享”的社區建設理念,街道以推進民主公開,居民自治爲重點,從“兩抓起、兩培育”入手,努力在加強社區管理體系建設上做文章,有力地推動了社區各項工作的開展。

一是從社區居委會自身建設抓起。對社區幹部隊伍進行了優化調整,一批年輕有爲的後備幹部走上了居委會領導崗位。街道在進一步明確社區居委會工作職責,建立健全各項工作制度的基礎上,制定了以社區黨務、居務工作爲內容,定性與定量相結合的社區工作目標責任制,開展了“星級社區”評選活動。同時,建立了科學的考覈評議機制,把居民滿意度作爲考覈的重要依據,採取定期與不定期相結合的形式,對社區居委會工作進行考覈。加大了社區建設資金投入,爲21個社區配置居務公開欄,投資480萬元,完成了花園、沿湖、行宮、車站路等4個社區的文體活動中心建設,協調有關部門,將北源裏、賓陽西里等社區居委會辦公用房面積增加到200餘平方米,改善了社區居委會辦公環境。與縣教委開展了“教育共建”活動,成立了密雲三中、五中等4所市民學校及青少年宮市民活動中心,教育設施向居民開放,社區與學校資源共享成爲現實。今年上半年,按照市縣統一部署,如期圓滿地完成了社區第七屆居民委員會換屆選舉,爲社區下一步發展提供了強有力的組織保證。

二是從關鍵問題抓起。圍繞社區管理民主公開,居民自治,街道加強了對社區居委會工作的指導,制定完善了社區居民代表會議制度,將每季度最後一個月的20日確定爲社區居民代表會議日,要求社區居民代表會議做到“六有、三統一”,即:有議題、有討論過程、有落實、有結果、有代表簽字、有完備的檔案,統一管理、統一時間、統一議程,改變了居民代表會議不規範、代表作用不明顯狀況。在推動落實社區居民代表會議制度的同時,指導社區爲居民代表發揮作用搭建平臺,並把它作爲加強社區民主政治建設的一項新舉措,在社區開展了爲居民代表設崗定責工作,使代表直接參與社區計劃生育、社會治安維護、環境保護、民意收集等各項工作。

三是培育社區意識和社區組織。各社區在抓好居委會幹部自身形象建設,提高工作能力和服務水平的同時,通過開展形式多樣的宣傳、推行居務公開、組織居民參與社區文體活動等,增強社區居民的歸屬感和認同感。特別是在涉及駐區單位及居民切身利益等事項的決策上,充分與社區居民協商、溝通,發揮社區居民的主人翁作用;在日常工作中,樹立羣衆觀念,主動和居民打成一片,走進居民家中解決實際問題,提高了社區居民的滿意度,居民的社區意識得到普遍增強。

在培育社區組織上,各社區結合自身實際,在社區服務網點(商戶)管理、社會組織建設等方面做了大量工作。車站路南區加強了對新經濟組織管理,成立了商戶管理協會;沿湖、東菜園、賓陽北里等社區成立了業主委員會,逐步推行“居委會、業主委員會、物業公司”三位一體的社區管理新模式;無物業管理的長安東區成立了由居民自發組織的“臨時衛生管理小組”。今年初,街道在總結車站路南區商管協會試點經驗的基礎上,決定在全街道各社區進行推廣,經過前一段時間的精心準備,目前各社區商管協會組織機構已全部產生。

(三)以強化政府公共服務職能、拓寬服務領域、創新服務方式爲重點,大力推進社區服務體系建設

近兩年來,街道圍繞爲居民提供較爲完備的生活服務、勞動就業服務、醫療衛生和計劃生育服務、居住安全服務、文體活動服務,深入開展文明行業、文明社區創建活動,在整合政府、社會、社區服務資源,建立社區服務機制,構建社區服務體系上有了新突破,最大限度地滿足了居民物質和精神文化生活需求。

一是開展便民利民服務。以社區服務中心爲龍頭,開通了“96156”熱線呼叫系統和“69041221”社區便民熱線電話,製作發放《便民熱線服務手冊》5萬份,與轄區35家服務商簽約,爲居民就近提供家政、餐飲、配送等服務,在6個社區建立了社區服務站,在雲秀花園社區設置了2處便民箱,配備常用器具,免費提供給居民使用。同時,各社區還積極協調轄區服務組織,推出了夕陽卡、健身卡、老人就餐卡、愛心福利卡等“五卡”服務。社區福利中心積極開展養老服務社會化示範活動,圓滿地完成了投資120萬元的院內設施更新工程,服務能力和水平進一步提升。

二是開展醫療衛生和計劃生育優質服務。協助、配合縣衛生主管部門完成了街道社區衛生服務中心下屬6個社區衛生服務站的建設工作,方便了居民就近就醫。依託社區衛生服務中心,成立了社區醫療服務隊,開展了社區衛生服務進家庭活動,通過開展上門服務和健康諮詢,爲特殊人羣建立健康檔案,對大衆羣體進行健康知識宣教,有效地保障了居民健康。

計劃生育工作本着“以人爲本,優質服務”的理念,堅持計劃生育責任追究和一票否決制度,落實人員、報酬、獎勵政策,加強計劃生育專幹隊伍、義務宣傳員隊伍建設,層層簽訂計劃生育責任制,開展了以計劃生育政策法規、生育健康知識、優質服務等爲主要內容的系列宣傳教育活動,街道計劃生育率、社會撫育費徵收率等各項考覈指標連年超額完成。

三是開展勞動就業服務。認真落實靈活就業、“零就業家庭”相關政策,積極開展就業培訓,收集就業信息,推薦就業崗位。堅持每月一次爲新辦失業手續人員舉辦再就業優惠政策培訓班,對失業人員再就業進行指導;挖掘空崗信息,聯繫企業提供就業崗位500餘個,辦理靈活就業570人,自謀職業98人,4戶零就業家庭實現就業;針對就業困難羣體,社保所、殘聯還舉辦了手工編織、修理等實用技術培訓班,使他們有了一技之長。

四是開展文體生活服務。街道加大硬件投入力度,積極協調有關單位落實社區文體活動場地,完成了花園、北源裏、沿湖、車站路等4個社區文體活動分中心建設;投資60萬元,陸續爲18個社區安裝了324件室內外體育健身器材;利用轄區教育資源優勢,開展了教育資源向社區居民開放活動,12所學校成爲社區文體活動基地;加強文體隊伍建設,挖掘文體特長人才,轄區內的82支各種文體隊伍中,有縣級文體品牌隊伍38支,特長人員923名。兩年多來,街道和社區共組織舉辦各類節慶日、迎奧運等主題文藝演出和日常文體活動近千場,參與羣衆近10萬人次;成功舉辦了街道第一屆全民運動會。此外,還組織居民積極參加縣級各類體育比賽,有多人取得了好成績。通過文體服務活動的開展,營造了“全民健身與奧運同行,我參與、我奉獻、我快樂”的濃郁氛圍,極大地豐富了居民業餘文化生活。

五是開展居住安全服務。去年是北京舉辦奧運會之年,街道以奧運安保爲主線,全面部署轄區綜治維穩工作,與各社區簽訂了《社會治安綜合治理任務書》和《維護社會穩定實現平安奧運責任書》,把任務分解到各職能部門和各社區;制定了《鼓樓街道深入開展“平安奧運行動”的實施方案》和《“平安奧運行動”督查工作方案》,明確各階段的工作任務和工作重點;成立了街道“平安奧運行動”指揮協調領導小組和5個督導組,加強對“平安奧運行動”的領導和督導;動員社會力量參與奧運安保工作,採取有力措施,對社區內重點“人、地、物、事、組織”進行排查和防控;加大科技創安力度,在轄區主要交通路口、小區出入口及人員密集場所安裝監控系統,實現了對轄區24小時不間斷的監控;落實消防安全、交通安全、食品安全、生產安全、動植物防疫和煙花爆竹燃放秩序維護工作責任,組織開展了各種安全宣傳、培訓活動,與縣有關部門聯合進行了消防、生產經營企業、化學危險品、食品安全檢查,及時查出、消除各類隱患72處;認真做好信訪和矛盾糾紛排查化解工作,及時發現,妥善解決了108起各類矛盾糾紛和不安定因素,防止了1起民轉刑案件發生,化解了5起涉案40多人的羣體防事件,受理了羣衆來信來電來訪103件,辦結率100%;強化社區防範和處理邪教工作,在各社區開展了警示教育宣傳,加強了對重點人員的監控和有線電視光接點的看護工作,確保了各個敏感時期和重大節假日期間轄區的政治穩定。

六是開展居務政務服務。街道充分發揮職能科室作用,按照無社會救助盲點的要求,認真做好優撫安置、城市低保、社會救助、老年人及學生兒童社會保障、失業下崗人員及企業退休職工管理等服務工作。全街道274戶城市低保對象的保障金、糧油幫困補助金、住房補貼款和218名優撫對象的優撫補助金得到及時發放;困難戶、大病困難家庭、低保家庭和低保邊緣戶的大學新生得到及時救助;申請經濟適用房、廉租房低收入家庭按政策得到及時辦理;1347名無養老保障的老年人領到了養老金存摺;爲4100名企業退休人員報銷醫藥費380萬元;完成了3800多名“一老一小”的參保和日常醫藥費報銷工作;爲64位殘疾人家庭免費安裝扶手、浴椅等無障礙設施和輔助器具;組織開展了向四川災區獻愛心活動,共籌集善款70萬元。

加大招商引資工作力度,街道服務企業的水平不斷提高,保持了轄區經濟良好運行態勢,保證了街道財政收入的快速增長,全面超額完成了年度各項經濟指標。

二、堅持不懈抓建設,領導班子凝聚力、戰鬥力、創造力不斷提高

一是強化全局觀念,努力提高統籌駕馭工作局面的能力和水平。工作中,班子成員牢固樹立街道工作一盤棋思想,並能夠從全縣發展的大局出發,統籌安排本單位工作,在遇到分管部門與其它部門工作出現矛盾時,站在全局的高度考慮問題,主動協調。二是加強班子及成員的政治理論學習,不斷提高自身的理論水平和思想覺悟。班子成員都能夠在積極參加理論中心組學習的同時,結合分管工作有針對性地學習黨的政策、業務知識。三是堅持民主集中制原則,不斷提高民主決策、科學決策水平。制定完善了主任辦公會議制度、領導班子民主生活會制度、重大問題請示報告制度等,對工作中的重要事項、重大項目安排、大額度資金使用等,都在調查研究、徵求基層意見的基礎上,由主任辦公會議集體討論報黨工委會決定,實行民主決策,從而提高了決策的可行性和合理性,有力地推動了街道整體工作的開展。四是加強黨風廉政建設,全面落實黨風廉政建設責任制。班子成員的服務意識進一步提高,勤政爲民成爲大家的自覺行動,中央和市、縣委關於領導幹部廉潔自律的各項規定得到貫徹和執行,廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力進一步增強。

三、存在的困難和不足

在肯定成績的同時,我們也清醒地看到街道辦事處工作還存在着許多困難和不足:

一是在貫徹落實縣城市管理工作大會精神,深化城市管理體制改革,理順條塊關係,創新城市管理模式,健全完善城市運行保障機制,全面提高城市管理水平方面,還有許多工作要做,特別是與縣職能部門的溝通、協調機制還有待於加強。

二是社區建設工作與新形勢新任務的發展要求有一定差距。突出表現在:社區居委會辦公、活動用房依然不足;作爲基層羣衆性自治組織的社區居委會,仍承擔着大量的政府工作。此外,街道、社區幹部隊伍的整體素質和服務居民的能力還有待進一步提高。

三是小區物業管理熱點難點問題依然存在,解決歷史遺留問題的難度很大,在加快老舊小區的改造等方面要做的工作還很多。

對此,我們將高度重視,積極採取切實措施,認真加以克服和解決。在今後的工作中我們將進一步解放思想,求真務實,充分發揮領導班子整體功能,認真履行職能職責,帶領機關和社區全體幹部深入學習實踐科學發展觀,不斷開拓進取,努力推動我街道各項工作再上新臺階。

以上述職,如有不妥,請領導和同志們批評、指正。

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