局長述職報告（精選16篇）
局長述職報告 篇1
各位領導、同志們：
根據縣委組織部的安排，現將1998年以來自己在德、能、勤、績、廉、學等方面的情況述職如下，不當之處，請領導及同志們提出批評指正。
1998年以來的5年，是我縣財政狀況極爲困難、財政工作壓力最大的5年。5年來，作爲縣財政局副局長兼國有資產管理局局長和會計事務管理局局長，我一直承擔着縣財政局預算管理、資金撥付、國資管理、會計管理等方面的責任，先後分管了預算、行政事業財務、國資管理、統計評估、會計管理等股室的工作。同時，還當選爲政協xx縣第十屆、第十一屆、縣科協兼職副主席、縣會計學會會長、xx市第二屆人民代表大會代表。組織上給了我這麼多的職務和榮譽，我認爲是組織和同志們對我的信任，同時，也深知自己肩上的責任和重擔。爲此，自己只有努力學習、努力工作，纔不辜負組織和同志們的期望。本着幹一行、愛一行的態度，我把爲全縣廣大幹部職工服務、爲基層服務、爲縣委和政府分憂與腳踏實地地做好本職工作結合起來，較好地履行了自己的職責。
一、思想作風和廉潔自律方面。作爲一名局班子成員，本人能自覺維護局班子的團結和威信，時時事事都以“講學習、講政治、講正氣”來嚴格要求自己，自覺在語言和行動上與中央、省、市、縣委保持一致，認真貫徹執行上級作出的各項決議、決定，從不拖拉推諉，從不敷衍應付。本人有較強的事業心和責任感，胸懷坦蕩，堅持原則，能正確處理好如何擺正財政局副局長這個“配角”與國資局長、會計局長這個“主角”位置的關係，對於自己職責範圍內的事，能獨擋一面大膽管理。在工作順利的時候，從不忘乎所以，一向冷靜對待;在工作遇到困難的時候，也從不灰心喪氣，而是努力分析原因，採取適當對策勇於面對，儘量爭取把自己主管和分管的各項工作做得更好，從不盲目隨意表態。能自覺遵守法律法規和本局制定的各項規章制度，自覺遵守黨紀條規，自覺抵制各種不良或腐敗現象。儘管財政幹部崗位是令人羨慕的，但本人在處理一切事務時，是嚴格按有關審批程序辦理的，從未撥過人情款，算過人情帳。始終牢記自己是一名人民公僕，常用共產黨員應發揮的作用和“自重、自省、自警、自勵”嚴格要求自己，真正做到了“堂堂正正做人，清清白白爲官”。本人沒有利用職權和職務謀取不正當利益，沒有違反黨紀條規規定所不允許的行爲。
二、學習方面。財政部門是宏觀經濟管理部門，要有所作爲必然需要豐富的理論知識和精湛的業務技能才能勝任管理工作。因此，自己能自覺認真學習，不斷提高和充實自己的政治業務素質和工作能力。XX年7月自己參加了縣委組織部舉辦的黨政領導幹部赴xx市培訓中心學習，XX年3月參加了市委組織部舉辦的科局級幹部培訓班學習，XX年3月參加了市委組織部舉辦的中青年幹部培訓班學習，均取得了合格證書。自己努力將所學的政治理論和業務知識運用於工作實踐，並結合我縣財政工作實際作了一些探索，撰寫或參與撰寫了10多篇管理文章，並且多次獲獎。如論文《立足發展求增收，厲行節約保平衡》、《強化資金管理，挖掘內部潛力》、《淺談會計管理》、《調整結構，發揮優勢，加快財源建設步伐》、《緊緊抓住經濟工作的牛鼻子》等。這些文章有的在財政部刊物上發表，有的被省、市財政部門評爲好文章並刊載於《財政會計》、《財會通訊》等刊物上，有的在縣政協全會上作大會交流發言材料，爲加快我縣經濟社會發展起到了很好的建言獻策作用。
三、工作方面。作爲分管預算編制與決算編審工作的副局長，我對這兩項工作一直是認真負責的，經常與幹部職工晝夜加班加點，不辭辛勞。這兩項工作多年來一直走在全市財政系統前列，特別是自己分管的財政決算編審工作，連續多年在市局考評中榮獲前三名。從XX年起，財政決算又增加了一項工作量極大、工作要求較高的“統一報表”編審業務。爲高效、及時、準確完成“統一報表”的編審工作，自己作爲“統一報表”協調領導小組的主要負責人，能與局班子成員一道，充分調動全局幹部職工的積極性，發揚艱苦奮鬥的思想作風和樂於奉獻的無私精神，確保了此項工作的圓滿完成，並多次在市財政局獲獎。爲改變我縣財政資金調度困難的局面，本人多次與縣領導一起到省、市有關部門爭取資金和項目，積極尋求上級支持。5年來，共爭取到上級財政解決我縣工資缺口資金、財政貼息資金等近x萬元，爲我縣的改革、穩定、發展作出了一定貢獻。爲控制人員經費過快增長的情況，組織實施建立起了全縣財政供養人員工資檔案，應該說，這一舉措在全省、全市來說也是走在前列的。通過建立人員經費檔案，5年來共節約財政資金約xx餘萬元。
作爲國資局局長，我主要抓了國有資產產權登記、產權界定、企業改制與資產處置等基礎管理工作。同時，協調有關部門共同制定了加強國有資產管理方面的10多個辦法報縣政府審批施行。應該說，我縣國有資產管理工作取得的成效是明顯的。5年來，我縣國有資產管理進一步規範化和制度化，國有資產處置與資產評估都實行了備案登記制，國有資產年檢形成了制度。特別是5年來我局組織收取的國有資產經營收益累計約1000多萬元，爲完成地方財政收入作出了很大的貢獻。在企業改制工作上，爲縣委、政府當好了參謀和助手。隨着市場經濟體制的不斷健全完善，我縣以計劃體制運作模式運作的大部分國有企業已經舉步維艱，陷入困境，形勢嚴峻。爲此，根據省、市的有關要求，縣委、縣政府決定我縣國有企業要以轉換企業經營機制爲核心，以企業產權制度改革爲突破口，以股份合作制改造等產權改革形式爲重點帶動資產重組，以資產重組促進優化資本結構，以實現我縣國企改革的新突破。爲此，縣人民政府成立了國企改革領導小組，自己擔任了國企改革資產評估領導小組組長。在整個國企改制工作中，自己積極主動與企業主管部門協調配合，認真組織安排評估人員開展工作，爲圓滿完成我縣的企業改制工作作出了巨大的貢獻，得到了縣人民政府肯定。另外，國資局還被省、市兩次評爲先進單位。
作爲會計事務管理局局長，本人積極思考我縣會計管理改革工作，通過向兄弟縣市學習和上級財政部門的支持，積極向縣委、縣政府建議，我縣不搞會計委派，推行會計集中核算。XX年9月，我局成立“會計覈算中心”，按照“集中管理、統一開戶、分戶覈算”的要求，把縣直機關事業單位的財務集中到會計覈算中心進行統一覈算。通過三個集中和四個建立，即集中辦理資金結算、集中進行會計覈算、集中管理會計檔案;建立支出審批制度、建立憑證審覈制度、建立備用金管理制度、建立內部崗位制度，目前，共有66個縣直機關事業單位的財務進入會計覈算中心統一覈算，已建帳務72套。通過修訂、完善各項管理制度，規範管理程序，會計集中核算工作取得了明顯成效。抵制了各種不合理支出共19萬元。此外，認真做好會計事務管理工作，組織完成了每年的會計專業技術資格、註冊會計師、會計從業資格的報名和考試等各項任務;嚴格按規定做好了會計人員從業資格證的辦理和年審工作;組織開展了全縣會計人員繼續教育培訓，共培訓會計人員多人(次);組織開展了4期會計人員電算化培訓，共培訓人員312人。
五年來，在縣委、縣政府的領導下，通過自己的刻苦鑽研和勤奮工作，使自己的自身價值得到了應有的體現，上級組織也給予了自己不少榮譽：1998年被中共xx縣委、縣政府評爲“創建科技先進縣”先進個人一等獎，1998年、XX年、XX年均被評爲xx縣先進政協委員，1999年被中共xx縣委組織部、縣直屬機關黨委評爲優秀共產黨員，XX年被中共xx縣直屬機關黨委評爲縣直機關“十佳共產黨員”等。
以上是自己五年來在德、能、勤、績、廉、學等方面的簡要述職。我深知，儘管自己的工作在同志們的支持、理解和配合下取得了一些成績，但仍然存在不足之處，主要是深入基層調查研究不夠，有時候在批評同志時欠冷靜，對新興領域的前沿理論知識學習和掌握還不全面，所有這些不足，我將在今後的工作中全力改進，爭取把各項財政工作做得更好。
局長述職報告 篇2
XX年度，我任區財政局黨組成員、副局長，根據局黨組安排，我負責紀檢監察、行風和軟環境建設工作，分管財監科、會計科工作，協助局長分管預算科工作，協助局長幫辦服務重點項目工作。主要工作目標是完成區紀委、監察局佈置的各項有關黨風廉政建設方面的工作，促進全系統幹部職工廉潔從政;在全系統進一步強化服務理念，促進行風和軟環境建設取得新的突破;以督查促進全系統效能提升，樹立高效服務的新型財政形象;加強財政監督檢查工作，及時跟蹤問效財政資金使用情況，促進資金使用效益提升;加強預算管理方式改革，提高財政管理科學化精細化管理水平;服務重點項目，促進項目快建設、早投產。一年來，在局黨組的正確領導下，本人緊緊圍繞全局中心工作，加強政治理論和業務知識的學習，以嚴謹細緻的工作作風和高效紮實的工作態度，和分管科室的同志齊心協力，較好地完成了各項工作目標任務。
一、貫徹落實教育、制度、監督並重的方針，促進全系統幹部職工廉潔從政
1、落實權力內控機制，實現用制度管人管事。根據區紀委統一要求，進一步組織全系統開展部門內控機制建設，一是全面清理規範各科室辦事流程和職權流程，印發到各科室，並將辦事流程在區政府網站上進行公開，接受社會監督;二是認真梳理職權目錄，分行政許可類、處罰類、徵收類等對全系統職權進行梳理，根據區紀委統一安排，在政府網站上公開;三是落實防範措施，每季度組織內控制度執行情況檢查，針對存在的問題，督促相關科室制定整改措施。
2、加強廉政教育，做到警鐘長鳴。利用全系統每月集中學習的機會，組織學習討論典型案例，安排觀看警示教育片，組織專題黨課，認真學習《廉政準則》，通過不間斷的學習教育，在全系統人員中形成抓廉潔從政的濃烈氛圍，大家依法辦事的意識、廉潔自律意識明顯增強。
二、加強預算管理改革，努力促進財政管理科學化精細化水平的提高。
1、改革預算編制方式，實現財政管理全覆蓋。預算編制管理是財政管理之綱，今年在區委區政府主要領導的關心支持下，我區試編了“四本”預算，實現了財政管理的覆蓋，作爲改革的主要執行者，我積極貫徹局主要領導意圖，與其他相關人員一起研究編制方式改革的內容及存在的困難，編印了預算編制工作指導手冊，整個預算編制工作按計劃順利實施，實現了預期目標，取得了明顯成效。
2、狠抓收入管理，財政收入平穩增長。爲了保證我區財政收入在全市始終處於前列，每月初都和預算科一起排出當月收入計劃，積極調度資金，確保計劃的實現。一季度開門紅、二季度雙過半、三季度衝全年的目標都圓滿實現。1-10月份，全區實現財政收入18。3億元，一般預算收入13億元。
3、抓預算執行管理，努力提升預算執行到位率。每月分析各預算單位預算執行情況，根據情況決定單位經費使用。對單位的專項經費申請，儘可能地安排相關業務科室同志深入項目現場調研，確保財政資金高效使用。同時安排財監科多次對有關專項資金進行檢查。
三、努力抓好重點項目幫辦工作，項目推進快，效果好
今年，財政局繼續幫辦服務順泰包裝印刷和金象減速機兩個重點項目。作爲項目幫辦服務的具體經辦人員，基本上做到了每天都深入項目建設現場，督促工程施工方早開工，多上人，檢查工程進度，對未達到進度的及時提出明確的時間要求，並跟蹤落實。與業主方討論研究工程建設中存在的困難和問題，及時幫助解決問題，確保工程快速推進。做到了每天檢查、每天彙報、每天督辦，目前兩個重點工業項目建設進度快，基本上按預期進度實施，取得了明顯效果。順泰印刷包裝公司，從去年3月份開工建設，11月份已經投產達效，XX年1-10月份已實現稅收3058萬元，預計全年可實現稅收4500萬元，成效明顯。二期工程已經完成土地徵用、規劃設計、施工圖審查、廠地平整等前期準備工作，計劃12月中旬舉行開工儀式，XX年9月份全部竣工。金象減速機公司二期工程今年1月份開工建設，目前重載車間主體竣工，辦公樓主體竣工，裝備車間基礎完工，德國設備已經起運，確保年底通過市重點項目考覈驗收。
四、加強財政監督檢查，促進財政資金使用效益提高
1、制定檢查計劃，工作目標明確。根據局裏制定的年初計劃，每個月都和財監科研究，制定當月的檢查計劃，確保完成。根據年初計劃全年共檢查5次，主要是專項資金檢查和會計信息質量檢查等方面。
2、認真檢查，講求效果。在每次檢查前，都能按《xx省財政監督辦法》的規定，向被檢查單位發放檢查通知書。同時，針對檢查項目，組織檢查組人員認真學習相關政策規定，制定好檢查方案，確保檢查工作有重點有成效，有序開展。檢查中能深入檢查現場，發現問題做好記錄，根據檢查情況及時解決問題。
3、加強檢查結果分析，提高管理水平。針對每次檢查中發現的問題，除了要求被檢查單位及時整改外，都及時和有關職能科室一起討論研究，查找原因，尋求對策，防止同類問題再次出現。
4、認真組織國有企業和社會團體“小金庫”專項檢查。專項治理國有企業和社會團體“小金庫”是繼去年中央開展的行政事業單位“小金庫”專項清理工作的延伸，一是組織單位自查，做好自查統計彙總工作;二是開展重點檢查，根據要求，選擇了2戶國有企業和9戶社會團體進行檢查。制定細緻的檢查方案，每天聽取檢查組的情況彙報，及時提出要求，每一部門均形成了局面檢查報告，掌握了被查單位的資金運作情況。經過努力，此項工作已經完成，儘管重點檢查工作中沒有發現“小金庫”，但被查單位財務不規範現象已經等到區紀委的高度重視，正在制定整改措施。
五、強化督查工作，全面提升工作效能和執行力
1、制定完善有關規章制度，做到有章可循。進一步完善了上班簽到和外出登記制度、請假制度，對科室聯動制度、集中學習制度進行了規範。特別是規範了工作責任制落實、文件辦理和領導交辦事項進行督查的制度。
2、改變單純的考勤爲主，向以考績爲主的轉變。考勤對一個科室和工作人員來講，只是一種表象，對一個單位最關鍵的還是工作效率和執行力的高低。今年把考績作爲督查工作的重點來抓，一是根據局務會紀要和局長辦公會議精神開展督查工作。二是對時效性很強的工作任務隨時進行督促檢查，看工作落實進展情況，並及時向主要領導彙報，增強科室承辦落實工作任務的緊迫性和責任感。通過督查工作的正常開展，全系統工作效能和執行力明顯提高。
3、堅持每兩週出一期督查簡報，對兩週來各科室主要工作完成情況進行通報，好的進行表揚，完成任務不力的予以批評。全年出了督查簡報十八期，促進了工作。
六、狠抓行風和軟環境建設，建設高效的財政隊伍
財政部門是一個服務部門，是一個窗口部門，財政系統的每一名幹部職工的一言一行都代表黨和政府的形象，一是公開向社會公開承諾服務內容;二是聘請了行風監督員，召開兩次座談會，瞭解情況;三是開展多種形式的爲民服務活動，深入開展財政宣傳月活動，把有關民生政策、財政支持企業政策、財政改革政策彙編成冊，發放到相關人員手中，方便服務對象瞭解政策，架起了溝通的橋樑。今年，全系統沒有發生一起行風和軟環境方面的問題。
XX年，自己在局黨組的領導下，做了一些工作，也取得了一些成效，但經過認真總結和反思，自己還存在很多不足，主要體現在：工作創新意識不強，特色工作少;預算管理還比較粗放，科學化精細化程度有待提高;財政監督檢查程序還不夠嚴謹，規範化有差距;督查工作一定程度上存在走過場現象，作用發揮不顯著等等。今後，我將一步強化創新意識、學習意識、服務意識、責任意識和廉潔從政意識，自我加壓，不斷提高自身素質，爭取把各項工作做的更好。
局長述職報告 篇3
在市委、市政府的堅強領導下，在市*的法律監督和市政協的民主監督下，市旅遊局班子團結帶領幹部職工，以“三個代表”重要思想爲指導，堅持科學發展觀，紮實推進市委、市政府“四大一新”發展戰略，以“精品景區、休閒城市、魅力鄉村、和諧旅遊”爲切入點，以“做旺，做大中心城”爲重點，攻堅克難，開拓進取，着力整合旅遊資源，強力推進旅遊招商，不斷強化市場促銷，切實加強行業管理，努力提高服務水平，較好地完成了市委、市政府交辦的各項工作任務。
截止到20xx年4月底，我市旅行社由XX年初的18家發展到46家;賓館由8家發展到22家，旅遊賓館共34家;導遊員由200多人發展到800多人;旅遊直接從業人員由6000多人發展到1.5萬人;擁有50多部大巴的專業旅遊車隊1個。20xx年，市旅遊局榮獲“全省民主評議政風行風工作先進單位”，位列全省旅遊系統第一名;被市政府評爲“全市新農村建設工作先進單位”。
市旅遊局班子緊緊圍繞市委、市政府“四大一新”戰略部署，以科學發展觀爲指導，以完成市委、市政府下達的各項工作任務爲目標，堅持把加快旅遊經濟發展作爲工作的出發點和落腳點，抓住關鍵環節，進行重點突破。
(一)科學謀劃旅遊發展思路，進一步明確發展方向
市旅遊局班子在科學分析當前國際金融危機形勢的基礎上，充分調研，主動思謀，爲市委、市政府作出“旅遊發展年”科學決策當好參謀助手。提出了圍繞“一個目標”，實現“兩個歷史性突破”，實現“三個轉變”，找準“四個切入點”，完成“五大任務”的工作思路。
(二)加快旅遊規劃建設步伐，進一步完善旅遊基礎設施
完成了《xx市旅遊產業發展規劃》、《五湖、景區規劃》編制;開展了《坪畲族文化風情旅遊規劃》和《白鶴湖景區旅遊規劃》編制;景區完成了《風景名勝區總體規劃》修編，全市已基本形成較爲完善的旅遊規劃體系。圍繞完善城市旅遊功能，成立了**市旅遊散客接待中心，開工建設了一批高賓館，完善了一批旅遊標識標牌。大力開展品牌創建活動，積極申報世界自然遺產和創建“國家5*旅遊區”，遊客服務中心及景觀工程建設進展順利;旅遊新線路已經貫通，新景觀工程正在抓緊建設;數字化景區建設(!)有望6月底前完工;無蚊村旅遊產品設置、水滸城旅遊產品包裝、升棺表演項目的改造升級有序推進;景區環境綜合整治工作進展順利。
(三)加大旅遊宣傳促銷力度，進一步拓展客源市場
堅持“立足華東、對接長珠閩，輻射全國;鞏固港澳臺，拓展東南亞，做大入境遊”的營銷方針，加強媒體宣傳，搞活公衆營銷，創新業內促銷。媒體宣傳方面，加大了在央視、省級衛視和報刊雜誌等重要媒體旅遊宣傳的力度。產品營銷方面，加大了對浙江、福建、江蘇、上海、安徽、廣東、湖南和湖北等重點客源地的點對點的旅遊產品和線路的營銷。
公衆宣傳方面，設置了高速公路沿線和城區一系列戶外大型旅遊公益廣告宣傳牌和指示牌，完成了旅遊信息網和旅遊散客接待中心網站的建設升級，增強了服務功能。宣傳品製作方面，繼續開展了旅遊宣傳品“十個一”工程建設，製作發行了兩版旅遊宣傳畫冊和旅遊服務指南，編輯出版了《走進》和《旅遊》等介紹**市情和旅遊資源的書籍。業內促銷方面，開行了旅遊“大篷車”赴贛西和湖南、安徽和湖北巡迴推介;參加了國家旅遊局在西安、南京、上海、廣州、石家莊、廈門、衢州和寧波等地舉辦的系列國際、國內旅遊交易會和重要投資洽談會，組織了多場次的旅遊專場推介會。旅遊節慶活動方面，開展了“愛我家鄉，十萬青少年暢遊”活動，舉辦了“x戶外帳篷節”、“鸕鶿捕魚表演大賽”、“宋代風情萬人交友賞春大會”等系列活動。區域合作方面，全面融入環鄱陽湖生態經濟區，與其他兄弟地市一道打造環鄱陽湖生態旅遊精品線路;加入了中國旅遊霞客聯盟和海峽西岸旅遊區域合作聯盟，攜手共創區域合作品牌;加強了與閩粵贛三省十三市、閩浙皖贛四省九市、浙贛閩皖四省十四市協作區的合作，與二十多個重點客源城市旅遊局分別簽署了《旅遊合作協議書》，實現共同發展、共同繁榮。
(四)創新旅*業管理，進一步規範市場秩序
積極開展了旅*業“三創三爭”活動，即在旅遊景區開展創建5*旅遊區活動;在旅遊賓館開展“創建明星飯店”活動;在全市旅行社中開展“創評旅行社”活動;在全市導遊員中開展“爭當優秀導遊員”活動;在旅遊窗口服務員中開展“爭當明星服務員”活動;在旅遊車隊開展“爭當安全文明駕駛員”活動。承辦了浙贛兩省旅行社總經理崗位職務培訓班，開辦了全市地方導遊員培訓班，舉辦了全市旅遊飯店服務技能大賽，提高了旅遊隊伍整體業務素質和服務水平。加強了旅遊服務質量監管，組織了幾次大規模的旅遊安全檢查，開展了和諧旅遊、誠信旅遊活動，重點整治了旅行社“零負團費”、旅遊飯店假冒、導遊員索要回扣等違法違規行爲，行業素質和服務質量不斷提升，誠信旅遊和行業自律明顯加強。
局長述職報告 篇4
尊敬的領導：
一年來，在區委、區政府的正確領導下，在區人大的監督下，我嚴格履行職責，圓滿的完成了各項任務，現將工作情況述職如下：
一、認真學習，嚴守法律規定
1.結合學習抓教育。作爲“第一責任人”，在帶頭認真學習《黨章》、《黨規》和習近平總書記系列重要重要講話的同時，注重抓好乾部職工的黨風廉政教育。一是上好專題黨課。結合“兩學一做”和區委“學黨規、守紀律、講規矩、正作風”學習教育活動，撰寫了講課材料，並在“7.1”組織的系統黨員大會上爲全體幹部職工講專題黨課。組織了以支部爲單位的黨建知識競賽活動，近期還將繼續安排基層黨員講黨課。二是進行廉政談話。圍繞廉政主題，不定期與班子成員進行談心談話，及時交換意見，溝通思想，而且還與普通幹部職工進行廉政談話，提出要求。三是利用各種會議進行廉政提醒。反覆強調反腐倡廉的重要性，要求全體幹部職工時刻繃緊廉政這根弦，自覺遵守反腐倡廉各項規定。
2.強化示範抓自律。始終堅決貫徹黨的理論和路線方針政策，認真落實上級和區委、區政府重大決策及工作部署，堅持依法行政和依法辦事。自覺貫徹落實民主集中制要求，重大事項堅持做到集體研究集體決策，制定《__區林業局“三重一大”議事制度》。帶頭執行中央“八項規定”和改進工作作風、密切聯繫羣衆的有關規定，自覺反對“四風”。嚴格遵守政治紀律，帶頭遵守《廉政準則》和廉潔自律的各項規定，認真落實個人重大事項報告制度，自覺接受組織和羣衆的監督。
二、高度重視，認真落實人大視察、審議
7月12日下午，市人大常委會視察組一行，在區人大的陪同下，先後深入20__年大青山南坡綠化二期工程項目區、阿貴溝嘎查20__年經濟林建設項目區、黃河溼地公園黃河溼地露營項目區進行視察。沿線我向人大視察組介紹了我區生態建設情況和溼地保護情況，取得視察組一行對我區生態建設和保護情況的認可。
對區人民政府《全區林業生態建設保護工作的報告》中區人大審議的5條意見：進一步優化全區林業生態建設的規劃佈局;進一步加大對林業生態建設保護的投入力度;進一步加強對林業生態建設的後期管護;進一步把林業生態建設與促進城鄉建設、地區發展、農牧民致富緊密結合起來;進一步加大宣傳和執法力度，更好地推動國有林場改革和林業法律法規的貫徹落實進行的答覆，用實際工作業績向人大彙報。
三、嚴格執法，貫徹依法行政
(一)森林草原防火
制定全區防火應急處置辦法，與山區、林區、工礦企業簽訂防火責任狀，完善各項工作制度，切實加強日常巡查、監控。在大壩溝口、烏蘭不浪溝等重點溝口、路段通過高清攝像頭進行24小時實時監控，對門道溝防火檢查站和瞭望塔進行維護，對烏拉山南坡墳墓已開設的180餘座墳頭防火隔離帶進行清理打掃，對大青山南坡綠化造林項目區已開設防火隔離帶的50公里進行清理維護，定期維護梅力更溝至黃花溝、烏蘭不浪溝至大仙廟樑、大壩溝至巴彥淖爾市前旗柳八溝和哈達門溝至板石巖等4條44.5公里的主溝防火應急通道，今年以來，全區境內未發生重大森林草原火險。
(二)環境綜合治理
加強梅力更自然保護區管理。鑫達黃金公司、泉山礦業、大宇礦業、武警黃金部隊4家企業的採礦區已調出自然保護區，現在除大宇礦業停產外，其它3家企業正在辦理徵佔用林地手續和其它相關審批手續。對梅力更景區使用林地進行評估，並於近期簽訂林地有償使用合同。
(三)保護工作不斷加強
按照包頭市林業局下發的《20__保護大青山專項活動方案的通知》及__區人民政府下發的《關於清理取締違法企業的通告》有關要求，由__區政府牽頭，林業、國土、環保、公安等多部門開展聯合執法行動。對我區境內涉及保護區範圍內的工礦企業呼鐵哈業衚衕採石場予以清理取締，在聯合行動中針對其尚未清理完成的地上房屋建築及部分基礎設施，由多部門聯合執法進行集中拆除。呼鐵採石場現已全部拆除完畢，相關清理工作正在有序進行。同時，繼續加大圍封禁牧工作力度，集中開展了“清理整治和佔用林地”、“保護過境候鳥”、“打擊破壞野生動物違法犯罪行爲”等專項行動，森林資源保護工作得到進一步加強。組織開展打擊毀溼開墾等破壞溼地資源行爲的專項治理工作，溼地保護得到加強，溼地環境明顯改善。
四、林業重點工程項目開展情況
1.大青山(烏拉山)南坡生態修復工程。今年以來，市委、市政府高度重視大青山生態修復工程建設，並多次對該項工程進行了實地調研指導。我區把此項工程作爲全區重點建設項目全力予以推進，黨政主要領導親自上手研究、親自動員部署，極大地提高了全區各級幹部對該項工程的思想認識，統一了廣大幹部羣衆抓好工程建設的思想和步調。工程實施以來，有關蘇木鎮和各職能部門各盡所能、通力合作、密切配合，工程建設進展順利。特別是在發動羣衆方面，區鎮村各級幹部不厭其煩、親力親爲，使全區項目涉及區域的大部分羣衆感受到了生態建設與自己息息相關，很好地調動了廣大羣衆的主動性和創造性。截至目前共出動機械1181臺次，人工8081人次，完成整理地形2337.17畝，山體修復31459立方米。已完成投資6404.8萬元，累計栽植各類果樹14.95萬株，生態喬木6萬株，灌木0.7194萬叢，鋪設植草毯4536平方米，正在打機井2眼，完成本年度種植任務100%;新增綠化面積3000畝。
2.綠化後期養護工作。一是大青山南坡綠化工程一期養護，納入後期管護面積10000畝，林木35萬株;二是大青山南坡綠化二期工程養護，納入後期養護面積0.3萬畝，養護株數46.9萬株;三是三線綠化後期養護，綠化養護面積8526畝，養護株數90.8萬株(叢)，主要涉及G6高速__段、110國道農區段、高速__出口的造林綠化養護任務。爲了更好的完成後期養護任務，我區引進最先進的節水灌溉科技，與以色列耐特菲姆公司達成集成技術的合作，並已開始實施。
五、廉潔從政，自覺接受人大及社會監督
工作中嚴格按照中央和自治區、市、區關於領導幹部廉潔自律的各項規定，規範自己的行爲，加強了局系統黨風廉政建設，注重機關內部管理，狠抓機關作風建設，完善我局內部各項規章制度，使全局機關作風建設朝着健康有序的方向發展。同時加強監督約束，構建機關作風建設的長效保障機制，通過對外公開徵求意見、召開民主生活會、開展機關作風建設自查等活動，創建監督機制，健全機關監督網絡。
通過一年的工作，雖然圓滿的完成了各項工作任務，但在大膽實踐、不斷創新上還有不足，今後我將繼續努力，進一步加強理論和業務知識學習，以十九大報告爲航標，不忘初心、牢記使命，爲建設生態__、美麗__貢獻力量。
局長述職報告 篇5
今年以來，在市委市政府和上級業務主管部門的堅強領導與正確指導下，我們嚴格按照年度工作目標計劃，求實創新，克難攻堅，圓滿完成了全年工作任務。現將有關情況彙報如下：
一、“大就業”工作在信息化管理與精細化服務上穩步推進。在全市515個行政村設立協理員，全面上線人力資源市場軟件，崗位信息實現城鄉實時共享，建立了“農村人力資源信息庫”、城鎮“零就業家庭”信息庫，完善了“一幫一”就業援助制度。就業工作實現服務體系向村組、街道(社區)延伸、崗位信息發佈向家庭延伸、就業幫扶向個體延伸。積極就業政策落實力求普惠化，全年發放公益性崗位補貼、社保補貼等“五貼一金”1368.3萬元;創業扶持趨向全民化，發放創業擔保貸款2360萬，新增創業652人，帶動就業5620人;專項服務實現品牌化，“春風行動”、民營企業招聘周等公共就業服務活動品牌效應逐步顯現，影響日益擴大。截至目前，全市城鎮新增就業7696人，幫扶大中專畢業生、農村轉移勞動力、城鎮大齡失業人員和退役軍人等就業困難人員就業1720人，城鎮登記失業率控制在4.4%以內。組織農村勞動力轉移就業6898人。
二、“大培訓”基地在資源整合與質量提升上再創新績。
積極整合資源，建立了針對全市公務員、專業技術人員以及其他技能勞動者的“大培訓”體系。加強培訓基地建設，洪湖職院先後成爲“全國重點中職學校”、“全國重點技工學校”和“全省示範中職學校”。開通“就業培訓大篷車”，實施“八部八班”培訓，各類短期培訓進企業、進鄉村、進漁船，實現就近培訓。廣泛開展校企合作、校校合作，實施“2+1”、“3+1”式合作培訓，培訓就業率達95%以上。全年共開展各類人力資源培訓11264人，其中人事教育培訓1550人次，各類職業技能培訓9714人次。
三、“大人才”服務和“大人事”管理在人才總量提升與人事制度改革上實現突破。統籌推進以高層次和高技能人才爲重點的各類人才隊伍建設，全市人才隊伍總量不斷擴大。全年通過公開招聘引進各類人才300人，新增教育、衛生、建築、水利等各類專業技術人才720人;新增機電、交通、水利等行業技師和高級技師133人。認真實施《公務員法》，全年完成公務員年度考覈3150人，組織公務員培訓800人次。深化事業單位人事制度改革，完成年度考覈13121人;在鄉鎮衛生院啓動崗位設置工作，設置競聘崗位1295個;落實公務員津補貼政策，在教育、衛生等部門實施績效工資制度，調整公務員津貼3472人、義務教育績效工資4925人、其他事業單位過渡性補貼3396人;完成全市“三支一扶”大學生調查統計工作，新增“三支一扶”對象5人;落實軍轉幹部和隨軍家屬安置計劃5人。
四、“大社保”制度在城鄉統籌和全民保障上邁出步伐。
全市社會保險制度進一步完善，全面推行城鄉居民養老保險制度，解決了“五七工”、“家屬工”等特殊羣體養老問題，養老保險制度實現了城鄉全覆蓋，醫療、工傷、失業、生育各險種全面發展。社會保險保障能力顯著增強，保障水平穩步提升。全市城鎮五項社會保險擴面新增15298人，參保人數達49.17萬人次;累計徵收社會保險費4.06億元，支付各項社會保險待遇8.27萬人次5.99億元，基金滾存結餘3.84億元。截至目前，全市城鄉居民養老保險參保26.02萬人，參保率87.8%;徵收社會保險費3917萬元，享受待遇8.6萬人，發放基礎養老金5571萬元。
五、“大*”工作在服務企業與和諧勞動關係上實現雙贏。認真實施勞動合同法、勞動爭議調解仲裁法、社會保險法等法律法規，堅持寓服務於執法之中。完善了勞動關係三方機制，定期召開政府、工會、企業三方協商會議，促進勞動關係和諧穩定。建立勞動保障年檢、專項執法及日常監察“三位一體”勞動監察機制，指導企業規範用工。建立了勞動人事爭議仲裁委員會和基層調解組織，及時化解勞動爭議和糾紛。全年接受勞動保障監察舉報案件投訴69件，結案69件，結案率100%。開展勞動保障年檢676家，督籤勞動合同4100人，清理拖欠農民工工資104.3萬元。受理勞動人事爭議案件107件，結案107件，結案率100%。
六、“大服務”體系在完善功能和提高效率上成效明顯。以“制度化、專業化、社會化”爲標準的市級人力資源市場主體工程建設已經封項;統一規範、功能齊全、佈局合理的鄉鎮服務平臺覆蓋率達95%以上，深入基層、覆蓋廣泛、管理規範的村級(社區)協理員隊伍(其中：村級515個、社區106個)全面建立。“金保工程”人力資源市場和社會保險兩大應用軟件全面上線，各項業務實現全程信息化。
在做好各項業務工作的同時，我們緊緊圍繞市委市政府中心工作，全力服務全市改革發展穩定大局。在項目建設和招商引資工作上，市人力資源市場項目已完成主體工程建設，全年向上爭取就業和社會保障各項補貼資金43864萬元，提供投資額達2.5億元的北京中翔清大卓越公司全膠體密封閥控式動力電池項目招商信息一條。在服務新農村建設上，高起點建立新農保制度，參保率已達87.8%;積極參與市“三萬”活動，局駐村工作組被荊州市委市政府表彰爲“三萬活動先進工作組”;在優化發展環境上，實施“援企穩崗”政策，開展創業型城市創建活動，取得明顯成效。
在新一年的工作中，我們將繼續深入貫徹落實科學發展觀，推進各項工作全面、協調、可持續發展，爲全市經濟社會加快發展、跨越發展、科學發展作出新的貢獻。
局長述職報告 篇6
今年是我人生又一新的起點，步入新的工作環境，結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月，根據組織的安排被交流到國稅局工作。
根據局黨組的分工，組織上安排我協助楊局長分管稅收管理和稅政綜合兩個科室業務。一年來，在市局和*區委、區政府的正確領導下，在班長的帶領下，團結共事，開拓創新，較好地完成了上級交給的各項工作任務。現就一年來學習、思想、工作情況述職如下。
一、認真學習，牢固樹立勤政爲民思想
自己雖然在副局長的崗位上工作了十年，自己始終沒有放鬆學習，總感覺跟不上日益社會發展的需要。因此，加強自身學習，努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學風。特別是到工作以來，工作環境、接觸的業務範圍複雜程度，都發生了深刻的變化，接觸的業務相當廣泛，自己所掌握的業務知識，遠遠不能適應工作的需要，加強業務學習是適應工作的前提條件，尤其是稅政業務更需要準確掌握政策界限。自己系統地研讀了增值稅、所得稅業務書籍，並針對當前增值稅管理中存在的徵管漏洞先後撰寫了《對委託加工產品稅收政策應進行調整》和《對商貿流通企業增值稅一般納稅人註銷後稅務處理的探討》等調研文章，深受有關領導的重視。
在學習業務的同時又重溫了黨的第十六次全國代表大會的報告，以及xx屆四中全會精神。對“三個代表”思想有了深刻的認識和理解。“三個代表”重要思想的本質在於堅持執政爲民。我們稅務機關是稅收行政執法部門，稅收涉及到千家萬戶，既涉及到國家利益又涉及到廣大納稅人的利益。它體現着國家的稅收政策，社會的公平，稅務人員必須執法爲民，立黨爲公，以黨和人民的利益高於一切的責任感，以不辱使命的緊迫感來對待我們的事業，要牢固樹立我們的職權來源於人民，根植於人民，權力的運用必須堅持執法爲民，全心全意爲人民服務的思想。
“三個代表”的理論，體現了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作，只是社會分工的差別，是黨、是社會、是人民給予了我們的權力，作爲稅務工作者更應該珍惜這種權力，我們絲毫沒有超越這種權力的資本，更不能也不允許我們利用手中的權力，來爲自己、爲他人謀取私利。相反，我們應該用我們的權力，來爲廣大人民羣衆謀利，爲納稅人服務。正如所指出的那樣：“要牢固樹立全心全意爲人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，做到心理裝着羣衆，凡事想着羣衆，工作依靠羣衆。要堅持權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀，爲羣衆誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。”我們學習貫徹“三個代表”重要思想，就必須樹立權力就是職責，權力就是奉獻，權力就是服務，權力就是義務的觀念。努力做好本職工作，用我們自己的實際行動，來踐行“三個代表”的重要思想。
二、一年來的工作
按照黨局組的分工，我協助楊局長分管稅政綜合、稅收徵管兩個科室包聯三分局工作。我所分管的科室和包聯的分局，在局黨組的正確領導下，認真貫徹執行各項稅收政策，嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實施，逐項地抓好落實。
稅收徵管工作以加強稅收徵管爲突破口，不斷提高徵管質量。一是強化戶籍管理，積極開展加大清漏和稅源監控力度。主要是採取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類管理制度;二是完善各項稅收管理制度，做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致;三是加強申報率和入庫率的管理，鞏固和完善新型城區徵管改革成果;四是認真貫徹執行落實稅收優惠政策，將黨的溫暖落實到位。截止到11月末轄區內共享受稅收優惠政策的個體工商業戶1973戶，其中：下崗職工享受稅收優惠政策865戶;銷售農產品享受稅收優惠政策302戶。五是稅收綜合徵管軟件按時、按質、按量、按要求完成，爲明年上線打下了堅實基礎。
稅政綜合管理逐步向規範化、制度化、精細化、科學化方向邁進。稅政綜合管理工作，在認真貫徹執行稅收政策的前提下主要抓了以下幾方面工作。一是建立健全各項規章制度，稅政是今年新成立的業務科室，新科室成立伊始就建立了規章制度明確了各個崗位職責，建立了流轉稅、所得稅業務臺帳，並納入責任目標管理;二是抓好增值稅一般納稅人年審，提高增值稅一般納稅人管理質量。對轄區內211戶增值稅一般納稅人和39戶臨時增值稅一般納稅人進行了年審。通過年審保留了197戶增值稅一般納稅人和37戶臨時增值稅一般納稅人資格，對通過年審稅負明顯偏低的61戶增值稅一般納稅人及時轉交納稅評估進行評估檢查處理;三是加強出口退(免)稅管理，及時辦理退(免)抵手續;四是加強所得稅彙算清繳，確保稅款及時足額入庫。檢查彙總繳納企業22戶，查補稅款189.3萬元;就地繳納企業265戶，查補稅款36.9萬元;五是搞好稅收資料調查工作，掌握稅元變化，爲領導決策提供依據。六是加強福利企業管理，把稅收優惠政策落到實處。對符合福利企業要求的9戶企業退還增值稅稅款256.6萬元，真正地把國家的稅收優惠政策貫徹落實到位。
三分局工作，以抓班子、帶隊伍、強化稅收徵管基礎工作入手，嚴格按照局黨組的安排部署，出色地完成了各項工作任務。
三、加強班子團結，努力做好各項工作
一支好的隊伍，必須有一個好的班子來帶領。一個好的班子應該是團結合作、銳意進取、有開拓創新精神。我雖然今年剛剛來到工作，這裏的工作熱情、工作環境、工作氛圍深深地感動了我，我認爲我們的班子是團結向上、勇於創新、特別能戰鬥的班子，是一支能帶領廣大幹部、職工艱苦創業的班子。我們這支隊伍也是特別能戰鬥、有較高政治、業務素質的隊伍。所有這些我想都來自於我們班子的凝聚力、戰鬥力。一年來，我認爲在班長的帶領下，團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務。我作爲班子成員之一，能夠識大體、顧大局，維護國稅局的形象，維護一把手的權威，維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手，圍繞着依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路，狠抓落實，增強廣大職工的戰鬥力、凝聚力。一年來我們的工作取得了長足的發展。這些成績的取得凝聚着班子成員的汗水，凝結着班長的心血。我們之所以取得好的成果，這與大家的努力奮鬥、班子成員相互支持密切合作是分不開的。我認爲我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分，在工作中只有分工不同，沒有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養教育，對得起組織的重託，同志們的信任。在這方面我是這麼想的，在實際工作中也是這樣做的。
協調好關係，努力做好各項工作。作爲一名副局長，我認爲是找準自己位置的，尊重班長的決策，維護一把手的權威。在實際工作中能協調方方面面的關係，儘量避免失誤。我分管稅政和徵管工作，他與其他科、室、所、分局工作密不可分，相互間的工作協調非常重要，在協調各有關科、室、分局特別是直屬徵收局關係上，自己能主動協調，沒有因爲領導不力而影響工作。在協調部門關係上，自己能主動出擊，不等、不靠，盡己所能，儘可能把各部門關係協調好、把事情辦好，把工作做實。達到領導放心、羣衆滿意。
充分發揮科室負責人的作用，調動他們的積極性、創造性。我負責的科、分局，各自有其職責範圍，如何發揮在各自的職權範圍內的作用，是做好各項工作的前提條件。對各職能部門的管理，我是放權不攬權。該由誰辦理的事情，就由誰在其職權範圍內辦理，從未以領導自居發號施令。在一些原則問題上決不讓步，並尊重他們的勞動成果。一年來，我分管的科室，從領導到職工幹勁十足，熱情高漲，較好地完成了各項工作任務。
四、廉潔自律，做一名合格的公務員
廉生威，勤生績。這是先人爲官扼守的信條。作爲一名共產黨員，黨的幹部應該牢記黨的宗旨，以全心全意爲人民服務爲己任，時刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的，運用手中的權力就要更好的爲人民服務。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的餘地。廉潔從政更是社會主義市場經濟發展的客觀要求。一年來，自己認爲始終保持和發揚黨的優良傳統，牢記黨的紀律、稅務幹部的紀律，嚴格遵守稅務幹部的“五要、十五不準”和四條禁令。爲稅清廉，不以稅卡人，不以權壓人。我認爲在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不爲金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。
總之，一年來自己在班長的帶領下，在廣大職工的大力支持下，團結合作取得了一些成績，藉此述職之機對一年來支持關心我工作的各位領導和各位同事，表示衷心的感謝!但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方，工作上缺乏預見性;思考問題帶有片面性;處理問題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經驗不足的表現。因此，自己有決心在今後工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。
局長述職報告 篇7
20xx年，根據局班子成員分工，我分管催查調研科、辦公室及機關日常工作。一年來，本人在羣工部部長、局黨支部書記領導下，堅持以dxp理論、“三個代表”重要思想、黨的xx屆六中全會及xx大精神爲指導，認真貫徹落實縣委、縣政府關於信訪穩定工作的部署，紮實工作，超前謀劃，狠抓落實，較好地完成了自己所承擔的目標任務，爲全縣社會大局穩定做出了必須貢獻。現就一年來的工作狀況述職如下：
一.加強學習，不斷提高政治理論水平和業務潛力
在政治理論學習上，認真學習馬列主義、娛樂思想，深刻領會dxp理論和“三個代表”重要思想的內涵，注重學習黨的各項路線、方針、政策，堅持理論與實踐相結合。用心參加xx大精神培訓班，結合工作實際，結合自身實際，深入思考，指導工作，透過一年來堅持學習，受益匪淺，使自己的黨性覺悟、政治素質、理論水平有很大的提高。在業務學習上，認真鑽研學習新修訂的娛樂、法規以及中央、省、市下發的一系列加強信訪工作的文件，強化業務知識更新學習，根據上級對業務更新的要求，加強了案件辦理、統計分析、網上信訪等方面的學習，增強適應新變化的潛力。在強化理念學習上，透過開展“講正氣、樹新風”、學習陳淳、開展信訪系統建立活動、學習領會xx大精神等一系列活動，增強工作人員愛崗敬業，無私奉獻的觀念，以更加振奮的姿態、奮發有爲的作風投入到工作中去。
二、務實重幹，圓滿完成年度各項工作任務。
（一）催查調研科工作。
（二）辦公室工作。一年來，辦公室緊緊圍繞局中心工作，努力增強服務意識，提高服務水平，整體水平不斷提高。
一是完滿完成各項會議的籌備和組織工作。20xx年是國家大事喜事較多的一年，信訪工作的任務比往年更重，縣委、政府先後召開4。19，6。12，8。6，9。20等四次高規格的信訪穩定工作會議，辦公室承擔了大部分的娛樂任務。羣工部每月召開一次信訪例會，辦公室都較好地完成了會議通知、材料準備、會議紀要的編髮。個性是在黨的xx大召開期間，辦公室多次下發通知和通報，使縣鄉兩級幹部繃緊了穩定壓倒一切的弦，保證了xx大召開期沒有發生來自我縣的干擾。
二是加強信訪信息的上報工作。一年來組織辦公室人員，深入開展調查研究，爲局領導及全縣信訪穩定工作當好參謀。認真做好各類文字材料撰寫工作。全年編髮文件、工作彙報材料70餘篇。每月向市局報送信息3篇。被市信訪工作交流採用3篇，南陽日報採用1篇，唐河大事月報採用10篇，縣委政府工作通報採用2篇。較好完成了市信訪局下達的目標任務。
三是統計分析做到準確及時。按照市局及縣政府的要求，每月電子報表、信訪工作分析準時報送，做到一季度一評析，半年一初評，年終總評。信訪統計數據做到準確，爲領導決策帶給及時準確的參考信息。
同時，主動做好各項協調工作，注重加強後勤保障、財務、黨建、綜治等方面的服務，確保局機關工作正常運轉。
三、完善制度，機關工作效能顯著提高
爲了推進信訪系統建立活動的深入開展，轉變工作作風，提高工作效率。我組織完善了各項工作制度。先後完善了機關值班制度，簽到及請銷假制度，公文內部傳遞及籤閱、發文審籤制度，財務管理制度，規範了周學習制度、月度例會制度，實施了信訪信息調研上報採用獎勵制度。目標分解做到分工合理、職責明確、任務具體，人人頭上有目標，個個肩上有擔子，增強科室工作人員的職責感。各項制度的實施，極大地激發了機關同志們的工作用心性，規範了各項業務辦理流程，明確了工作職責，塑造了信訪幹部工作潛力強、整體素質高的外部形象。
四、廉潔從政，樹立良好的信訪幹部形象
作爲一名黨員幹部，我時刻告誡自己，在思想和行動上要從嚴要求。一是增強緊迫感和職責感。從政治上和與黨中央持續一致，做一個忠於黨和人民事業的人，忠於職守，盡職盡責。對縣委政府部署的工作任務，無論多大困難，多麼艱苦，總是樂於理解，千方百計不折不扣的去完成。二是牢固樹立大局觀念、羣衆觀念。在班子內部，尊重“班長”，做到政治上合心，思想上合氣，行動上合拍，工作上合力，對班子成員之間敞開心扉，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風格，甘於吃苦，樂於奉獻。與局工作人員相互團結，經常與同志們談心，交流思想，支持同志們工作，關心同志們生活。注意發揮領導幹部帶頭作用，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做，三是廉潔自律。處處事事用共產黨員的標準嚴格要求自己，不搞以權謀私，不以任何名義謀取私利，生活上勤儉節約，不搞大吃大喝、拉幫結派，不參加任何不娛樂和庸俗的娛樂活動，爲人誠實，公道正派，較好地維護了黨的廉潔形象。四是勤政爲民。無論是分管辦公室工作還是催查調研科的工作，種類事情都很多，幾乎沒有節假日，自己一心撲在工作上，從無怨言，並堅持在清苦的工作中錘鍊自己的堅強性格和務實作風，也較好地維護了信訪局羣衆立黨爲公勤政爲民
的形象。五、存在問題及不足
回顧一年來的工作，仍存在薄弱環節和不足之處，一是理論學習深度不夠，有待於進一步加強；二是忙於事務的時間多，對局內部管理思考較少，疲於應付，缺乏科學的思考和安排。在今後工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的xx大精神、以科學發展觀爲指導，牢記黨的宗旨，立黨爲公，執政爲民，逐步提高駕馭各項工作的潛力，用心完成各項工作，不斷與時俱進，做一名合格的共產黨員，爲推進我縣信訪工作再上新臺階做出更多的成績。
局長述職報告 篇8
20xx年是“xx大”勝利召開的一年，也是**市第六屆黨代會勝利召開的時機，我市第六屆黨代會議提出了求真務實，開拓創新，爲建設綠色和諧而奮鬥的奮鬥目標。一年來，在市委、政府的正確領導下，本人帶領市統計局一班人，堅決貫徹執行市委、政府的各項決議，轉變作風，求真務實，真抓實幹，圓滿地完成了各項工作任務。現將一年來政治思想學習、業務工作、取得的成效和存在的不足以及黨風廉政建設情況彙報如下：
一、在政治思想學習方面，能認真學習，深刻領會黨的xx大會議，xx屆五中、六中全會精神。通過組織幹部職工政治思想理論學習，使自己的政治思想覺悟進一步提高，理論水平進一步加強。貫徹落實xx大和xx屆五中，六中全會精神，是加強黨的執政能力建設，鞏固黨的執政地位的重要舉措，我們正處在全面建設小康社會，加快推進社會主義現代化的新的發展階段，我們黨所處的環境，肩負的任務，黨員隊伍的狀況都發生了重大變化，在新的歷史條件下，共產黨員保持先進性，就是要學習實踐“三個代表”重要思想，堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，胸懷大局，心繫羣衆，奮發進取，開拓創新，立足崗位，無私奉獻，充分發揮先鋒模範作用，團結帶領廣大羣衆共同前進，不斷爲改革開放和社會主義現代化建設做出貢獻。“xx大”會議作出了《高舉中國特色社會主義偉大旗幟爲奪取全面建設小康社會新勝利而奮鬥》的報告，提出了深入貫徹落實科學發展觀,實現全面建設小康社會奮鬥目標的新要求,及二○二○年比二○○○年人均國內生產總值實現翻兩番,努力使全體人民學有所教,勞有所得,病有所醫,住有所居，老有所養。站在歷史的新高度，從戰略全局出發，對構建社會主義和諧社會做出了全面部署。
二、一年來的主要工作和取得的成效。按照**市第六次黨代會提出的“以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，認真貫徹黨的“xx大”、xx屆五中、六中全會精神，圍繞“兩大核心目標”，優化一產、強化二產、提升三產，大力實施優勢資源轉換戰略，努力建成全疆最大的綠色農產品生產、保鮮、儲運、加工、出口基地。堅定不移地走‘農業穩市、工業富市、邊貿活市、科教興市、人才強市’的發展道路，大力發展融合經濟和招商引資的新突破，加快社會主義新農村建設步伐，努力建設‘綠色、人文、人居、和諧”的總體工作思路，結合上級業務主管部門的要求和統計局的實際，確定市統計局工作要點，並狠抓組織落實。
1、制定年度目標考覈責任書，圍繞市委中心工作，明確工作任務，責任分解到各專業，重點加強了對統計數據質量，統計資料的開發利用、統計執法、統計調查分析、統計教育的考覈。以考覈帶動工作，促進工作。
2、求真務實，提高統計數據質量。在搞準數字上下功夫。數據質量是統計工作的生命，沒有準確的統計數字，就無法對經濟和社會發展形勢形成正確的判斷，各級黨委、政府就無法做出科學的決策。因此，我始終堅持解放思想，實事求是的思想路線和工作作風，堅決反對弄虛作假，虛報浮誇，依照法律賦予的權力，加大了統計執法的力度，確保統計數據的真實性、可靠性，對重要統計報表和數據，親自審覈把關，細心覈對，綜合分析，對上報數據脫離實際，違背客觀經濟規律的堅決予以及時糾正，逐步解決歷史遺留數據不實問題，提高了統計數據的質量。
3、做好統計數據信息服務工作。充分利用好、開發好統計數據資源，爲各級黨政領導和社會搞好服務。統計部門是專門的信息分析部門，掌握着十分豐富的信息資源。用及時、準確的信息服務於改革，服務於發展，服務於決策。圍繞市委、政府的工作重點，圍繞改革、發展、穩定的熱點、難點問題，加強專項調查研究和分析工作，及時提供決策信息和建議。特別是結合我市20xx年在經濟工作方面的安排和部署，在市域經濟發展，“蔬菜基地”建設，天新酒業、亞麻產業、農民增收、經濟結構調整、城鎮化建設、工業化進程、外經貿、招商引資和非公有制經濟發展等方面，有針對性地開展統計分析研究，積極獻策，爲各級黨政領導提供決策參考。全年共組織幹部撰寫統計資料69篇(其中：20xx年11-12月有12篇，20xx年1-10月有38篇;城調有19篇)，共撰寫統計調研報告5篇，統計專題報告7篇，統計進度分析57篇，其中部分資料還被自治區、地區、市委、政府採用。
4、改進工作方法，轉變工作作風，努力爭先創優，落實效績考覈。爲順應市場經濟快速發展的需要，我在工作上大力推進統計工作的觀念創新、方法創新、制度創新。注重發揮好抽樣調查統計靈活、迅速的優勢，積極擴展抽樣調查技術的應用領域，把更科學、更便捷、更有效的統計工作方法運用到統計工作中去。繼續加強與各部門之間的協調與合作，業務上及時溝通對接。保證經濟數據的一致性和統計數據的權威性。同?，加強統計部門自身辦公自動化建設，不斷提高工作效率。由於我市財政困難，我們積極向上級主管部門爭取經費補助，爲9個鄉場各配置了一臺計算機，進一步改善了辦公條件，同時處處關心職工的工作生活，積極支持幹部培訓學習。從而體現權爲民所用，利爲民所謀，立黨爲公，執政爲民。
5、進一步加強統計教育培訓力度，提高統計人員素質，抓好統計隊伍建設，做好統計工作，發展統計事業，關鍵在於造就一支高素質的
幹部隊伍，統計工作專業性強，涉及面廣，特別是在當前形勢變化快，工作任務重，人員短缺的情況下，統計人員必須有更高的專業素質，更加開闊的視野，更加紮實的作風，才能更好地完成新時期的統計任務，因此，今年我特別注重統計局幹部職工的政治理論、經濟管理、現代科技和統計科學等各專業、各方面知識的學習，切實提高廣大統計工作者的思想道德素質和科學文化素質，按照“三個代表”重要思想的要求，努力培養一支政治強、業務精、作風正、善於學習、勤于思考、樂於奉獻、勇於開拓的統計幹部隊伍。
6、努力搞好農業普查和人口變動、勞動力調查及羣衆安全感調查工作。第二次全國農業普查範圍廣，涉及面大，牽動千家萬戶，任務繁重。人口變動、勞動力調查和羣衆安全感調查也是一項重要的國情調查，從制定實施方案、編制預算經費、落實抽調人員、組織動員和工作會議，我都親歷親爲，細緻籌劃，精心組織安排，做到組織機構、普查人員、辦公場所、辦公用具均按時保質保量落實到位，在市財政困難的情況下解決了部分經費，保證了工作運轉。現工作已經基本完成，並且通過檢查，得到了地區，特別是自治督導組領導的充分肯定。
7、做好國民經濟覈算工作。gdp的核算，是一個地區綜合經濟能力的集中體現，也是對我們經濟工作考覈的最重要的一項指標。爲搞好覈算工作，我組織各專業，做了大量細緻的基礎工作，與各部門落實各項指標任務完成情況，及時向市委、政府主要領導彙報，向地區上級業務部門真實反映情況，實事求是、客觀公正的反映我市經濟的發展情況，特別是影響經濟增長的制約因素，分析找出新的經濟增長點，從而促進我市經濟持續、快速、健康的發展。
8、按照“企業雙掛職”文件有關規定，搞好工作。今年本人按照市委提出的在基層企業雙掛職文件的有關規定，自5月份到儲綠麪粉廠掛職黨支部副書記，在企業工作期間本人能夠帶領全廠黨員職工積極學習黨章，幫助企業建立各項規章制度，充分發揮企業黨支部的作用，以黨支部帶動企業工會、婦聯的工作。同時積極做好企業的黨建工作和長效機制工作，通過抓企業黨建工作促進企業發展。積極在企業發展黨員(今年已發展一名)。同時還幫助企業解決生產經營方面的工作(如幫助企業解決用電問題、企業產品質量檢驗以及企業項目上報工作等)，積極當好政府和企業的聯絡員。
三、黨風廉政建設和反腐敗工作方面，認真學習貫徹落實“建立健全教育、制度監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要”，這既是加強黨的執政能力建設，鞏固黨的執政地位的重要舉措，也是進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作有力措施。黨風廉政建設和反腐敗工作事關黨和國家的長治久安。需要長期堅持，時刻都不能鬆懈。作爲基層黨組織和黨員幹部都要積極參與，齊抓共管。
我作爲一名基層單位的負責人，在廉潔自律方面，首先是加強學習，提高認識，認真貫徹落實市委黨風廉政設的部署和要求，分析研究本單位黨風廉政建設和反腐敗的情況，制定工作計劃，並組織實施。明確責任主體，把黨風廉政建設和反腐敗工作同業務工作緊密結合同部署同落實。落實糾風工作責任，促進了政風行風的轉變。維護民族團結和祖國統一，反對民族分裂和非法宗教活動。加強對家人和身邊工作人員的教育和管理。建立健全反腐倡廉的長效機制。自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。淡薄名利，樹立高尚的理想信念，不追名逐利，嚴格自律，時時刻刻從小事做起，從點滴抓起，拒腐蝕永不沾，防微杜漸永不鬆懈。
按照提出的以“八榮八恥”爲主要內容的社會主義榮辱觀的要求，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，加強黨性修養，堅定理想念，增強廉潔從政意識。在日常工作生活中常修爲政之德、常思貪慾之害、常懷律己之心，真正做到艱苦奮鬥、求真務實，清正廉潔、無私奉獻。
在人事管理方面，能嚴格按人事管理權限和程序辦事，對在編工作人員能根據專長充分發揮他們的作用。在紀律方面強調要從嚴要求，具體狠抓落實。在工作上不允許存在拖沓推諉的現象。在財務管理方面，能嚴格執行財務紀律和有關規定，實行財政集中核算報帳，政府集中採購。
今後，要不斷加強黨風廉政建設和反腐敗工作力度，提高思想認識，增強抵制不正之風的能力，始終保持清醒的頭腦。嚴格遵守“四大紀律八項要求”。立足教育，着眼防範，廉潔自律，從自身帶頭抓起。
四、存在的不足以及今後的努力方向
雖然通過自己的努力，一年來做了大量的工作，也取得了一定的成績，但離上級領導和羣衆的要求還有一定的差距。一是忙於事務性的工作，政治?論和業務學習還很不夠;二是業務工作還有待於進一步提高。三是統計執法工作還沒全面展開。對此我要進一步加強政治思想學習，以身作則帶頭學習和起表率作用，制定學習制度計劃，確保學習時間和質量。下大力氣學習統計專業知識，轉變作風狠抓落實，加強黨風廉政建設，做好專題分析調研工作。今後，我將繼續努力，按“三個代表”重要思想的總要求，以“五個統籌”總攬全局，提高“五個能力”，樹立科學發展觀，努力構建社會主義和諧社會，繼續保持共產黨員先進性，按照“”總規劃，求真務實，努力工作，爲**市經濟發展多做貢獻。
局長述職報告 篇9
一年來，我堅持以黨的xx大精神爲指導，認真學習貫徹落實科學發展觀，按照市委、市政府和市紀委的總體部署和要求，不斷加強黨性教育和作風建設，認真落實市紀委全會部署的工作任務，築牢清正廉潔拒腐防變的思想防線，全面履行黨風廉政建設責任制，自我加壓、強化學習，團結班子成員，帶領全局幹部職工盡心盡力謀求房管事業新發展。現將一年來工作開展和履行黨風廉政建設責任制情況報告如下：
一、加強自身政治修養，提高房管工作的組織領導能力。
20xx年，我們房管局黨組一班人，以抓班子、帶隊伍、促發展，作爲促進和推動各項目標任務的主要抓手，努力提高政治思想覺悟。我通過參加市委組織的一系列理論知識培訓、黨組理論中心組集中學習、召開班子專題民主生活會、邀請專家學者和專業人士來我局授課等方式，積極組織開展黨員幹部創先爭優活動，進一步解放思想，提高認識，充分發揮領導幹部帶動和輻射作用。通過學習教育活動，局領導班子充實自己，發揚學在先、幹在前的表率作用，指導開展各項工作思路清晰、認識明確，全局幹部職工深受鼓舞，積極性強，幹勁十足，展現出良好的精神風貌。局行政效能大幅提升，幹部作風轉變明顯，全年黨建目標、職能目標等各項目標任務順利完成，受到上級有關部門和社會的好評。
在局班子建設得到全面加強、各項工作目標任務進展順利的同時，我始終牢記黨的宗旨，立黨爲公，執政爲民，廉潔從政，充分發揮基層黨組織負責人引領帶頭作用，樹立形象，展現品質。針對房管工作相關職能履行不到位現象，我努力踐行科學發展理念，開拓思維，敢於創新，努力打開工作局面，拓寬業務領域。同時堅持一線工作法，以求真務實的精神，深入基層第一線，特別是對我局承擔的住房保障、市場監管等重點、難點工作，以及承辦的房展會等全市大型活動，我都親臨一線，親自佈置，及時協調解決相關難題，和同志們一起把工作做好，使這幾項工作均取得了較好的成果。
房管工作涉及千家萬戶，與人民羣衆切身利益密切相關。根據形勢的發展，我局承擔的社會職能越來越多，同時面對房管工作歷史遺留多、人員多、包袱重、矛盾多的實際情況，我勇於履行職責，不畏懼困難，不迴避矛盾，團結帶領班子成員一心撲在工作上，努力開創房管工作的新局面。工作上敢於抓大事，敢於決策、敢於負責、敢於承擔風險。注意加強學習，注意傾聽別人意見，注意關心同志，注意調動幹部職工積極性。對班子成員放手不撒手，放心不放鬆，努力營造團結和諧，心齊氣順，奮力開拓的工作氛圍。
二、盡職盡責，推動房管工作跨越發展
自擔任局長以來，我時刻感到身上的責任重大，不敢有絲毫的懈怠之心，始終堅持幹實事、求實效，不搞短期行爲，不做表面文章，兢兢業業工作，踏踏實實做事，清清白白爲人。爲此，我做了以下三方面的工作：
一是勤奮學習，提高綜合領導能力。一年來，我不斷增強學習的緊迫感和自覺性，注重學習科學發展觀理論體系、黨的xx大精神、及我市黨委會議決策部署，特別是始終牢固樹立“科學發展，富民強市”戰略思想，並以此來統領住房保障與房地產業發展全局。在工作之餘，我注重調查研究，深入幹部羣衆，深入工作一線。加強自身作風建設，力爭件件落實辦理。倡導求真務實的作風，營造幹事創業的氛圍，把全局幹部職工的力量凝聚到推動房地產業協調發展中。
二是堅持民主決策，維護班子團結。認真貫徹執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的組織原則，堅持局黨委的集體領導，維護黨組集體領導班子的集中統一，認真貫徹局黨組做出的各項決策和工作部署。堅持定期召開黨組會、局長辦公會和局週一例會。人事安排、重大收支和重大項目的決策拍板，充分發揚民主，實行民主集中制，做到透明公開。努力維護領導班子的團結，真誠待人，坦誠聽取意見。在工作中班子成員之間做到了相互支持、相互幫助、相互理解、相互配合，使得我局的領導班子始終能夠保持濃厚的團結氛圍。
三是提高工作效率，抓好廉政建設。按照《建立健全懲治和預防腐敗體系規劃》和我市要求，及時制定下發了反腐倡廉工作安排，對全局幹部嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，形成了求真務實的作風，提高了依法行政的水平，爲行業作風建設打下了堅實的思想基礎。通過召開座談會、問卷調查，受理來信來訪、邀請人大代表、新聞媒體採訪等多種渠道徵求意見，始終把接受羣衆監督貫穿於整個政風行風建設和全局幹部隊伍建設的始終，主動徵求在依法行政、行政效率、工作質量、政務公開、服務態度、勤政廉潔等方面的意見和建議，切實解決基層羣衆的實際困難。
四是堅持求真務實，真抓實幹促發展。在領導班子的帶領下和全體幹部職工的共同努力下，房管工作跨上了新的發展臺階。住房保障工作穩步推進，並且走在了全XX市前列，在全市率先舉行了廉租住房入住儀式，房地產市場規模不斷擴大，市場秩序規範有序，保持了健康快速發展的良好態勢，房地產交易和權屬管理規範化進程有效推進，實現了電子辦公，房屋登記範圍不斷擴大，房地產交易契稅連年創新高。全局經濟創收能力大幅提高，幹部職工的工資待遇提高到了最新標準，並準時按月發放，職工養老金、醫療保險金全部交齊，職工待遇不斷提高，社會形象明顯提升，房管工作服務全市經濟社會發展的作用越發顯現，取得了全所未有的發展成果。
三、認真貫徹落實領導幹部勤政廉政責任，提高“防腐”免疫力。
在工作中，我注重把廉政建設理論學習同政治學習有機結合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習範圍，增強學習效果。20xx年以來，除積極參加市委、市紀委組織的集中學習、集體討論，在緊張的工作之作，又抽出一定的時間自學。重點學習了中共關於加強黨風廉政建設的有關文件及中紀委提出的“四大紀律、八項要求”，學習了市紀委五屆四次全會精神，並相繼觀看了數部反腐電教片。通過經常性、多種形式的黨風、黨紀廉政教育，使我樹立了正確權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性、廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力。
作爲房管局班長，我時常告誡自己要樹立正確的權力觀和科學的發展觀，把心思放在工作上，放在幹事上，放在爲羣衆謀利益上。工作中我帶頭勤儉持“家”，注重開源節流，減少不必要的應酬、招待，帶頭樹立形象，壓縮開支，聚小錢，辦大事。在工作和生活上我時刻告誡自己要講黨性，把握原則，認真落實四大紀律、八項要求，以及中央有關廉政建設規定。我嚴格執行廉潔自律的各項規定，嚴格按原則、按程序辦事，不利用職權和職務影響插手和干預各種市場監管和交易活動;不“跑官要官”，拉票賄賂，以及借選拔任用幹部之機謀取私利，不違規收送現金，有價證券，支付憑證和收受乾股;不接受可能影響公正執行公務的宴請或違反工作日午間“禁酒令”;不參加賭博或爲賭博活動提供保護，真正在廉潔自律方面帶個好頭，自覺築牢反腐倡廉的思想防線。按照規定報告個人有關事項，主動接受組織監督。無論在什麼情況下，我都時刻提醒自己，潔身自好，清廉自守，杜絕出現任何差錯。並且能夠正確對待黨組織和羣衆的監督，經常想一想、查一查自己有什麼缺點和不足，及時加以改進和糾正，不斷取長補短，增強工作能力和決策水平。
四、存在問題和努力方向
房管局近年來的發展，取得了明顯的成果，使我對房管工作更加充滿了信心，這是組織上支持信任的結果，是領導班子全體團結奮進的結果，是幹部職工辛勤工作的結果。在工作中，面對形勢的發展和承擔任務的艱鉅，我在嚴格要求自己的同時，對周圍幹部職工也是高標準要求，對同志們有時不能及時跟上自己的工作思路時，難免有急躁情緒，在表達方法上簡單直接;在開拓創新方面，面對發展中的挑戰，辦法措施顯得有些不夠;在學習方面，缺乏系統性、整體性，刻苦鑽研不夠，有時忙於事務多，坐下來學習時間少;在爲羣衆辦實事的機制建立方面，還滿足於具體工作，沒有形成一種長效機制。針對以上不足，今後我將從以下幾方面努力加以整改：
(一)進一步加強理論學習。我要把講學習擺在事關講政治、講正氣、堅定理想信念的高度來認識，切實增強理論學習的緊迫感和責任感。每週要堅持學習，重點學習鄧小評理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、學習法律和業務知識。時刻保持清醒的政治頭腦，堅持正確的政治方向，堅定正確的政治立場，樹立正確的政治觀點。樹立符合科學發展的思想觀念，提高領導科學發展的能力和素質。
(二)進一步加強黨性鍛鍊。我要堅持增強黨性，做到工作中積極進取，任勞任怨，克己奉公，多做貢獻。講黨性、講原則，積極弘揚正氣，反對歪風，堅決抵制各種誘惑。進一步增強責任意識、創新意識，以實際行動做好工作。
(三)進一步加強作風建設。把轉變工作作風作爲推動房管工作發展的重要手段，關注羣衆意見，以羣衆滿意不滿意、贊成不贊成作爲自己工作的出發點和落腳點。牢記宗旨意識，強化房管工作的服務功能。
(四)進一步增強廉政意識。進一步學習和踐行《廉政準則》，加強廉政自律意識，增強班子團結，做到一身正氣，堅持原則，嚴以律己，秉公辦事，從嚴治政。
在做好以上幾點的同時，我要從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督周圍的工作人員，努力廉潔從政、忠於職守，共同努力創建高效、廉潔的部門形象，確保各項房管工作的順利開展，推動房管事業的快速發展。
局長述職報告 篇10
在這一年來，在上級黨委、政府的正確領導和林業部門的大力支持指導下，自己和全體班子成員一道，組織帶領林業系統的廣大幹部職工，奮力拼搏，開拓進取，圓滿完成了縣委、縣政府及上級林業部門下達的各項目標任務，爲加快我縣林業發展奠定了堅實的基礎，爲推動縣域經濟健康、持續、快速增長作出了積極的貢獻。
1. 深入學習貫徹系列重要講話和市委市政府重大決策部署。我始終堅持先學一步、學深一層，深入學習貫徹系列重要講話精神，學原文、讀原著，提高認識，增強理論武裝。認真貫徹落實市委四屆三次、四次、五次、六次全會精神，全市生態文明建設大會，圍繞五大功能區域發展戰略，及時編制並報市政府審議通過印發了《重慶市推進生態文明建設林業規劃綱要2019-2020年)》，明確了五大功能區域林業發展定位，明晰了全市林業生態文明建設思路。
2. 堅定理想信念，嚴守政治紀律和政治規矩。我始終保持堅定的理想信念，進一步增強了"三個自信"。始終嚴守政治紀律和政治規矩，保持對"7個有之"的高度政治警醒，在思想上、政治上、行動上與中央和市委保持高度一致。按照"四有"好乾部標準嚴格要求自己，模範遵守黨員幹部政治紀律"八嚴禁",帶頭用鐵的紀律約束自己及身邊的同志。
3. 認真落實各項舉措，全面推動林業生態文明建設。嚴格按照"五個絕不能"要求，嚴守林地、森林、溼地紅線，強化生態保護，加強生態工程建設，推動林業產業發展，深化林業改革，增強依法治林、科技支撐能力，與班子成員一道圓滿完成了年度目標任務。
4. 切實鞏固黨的羣衆路線教育實踐活動成果。作爲局長、黨組書記，率先垂範，帶頭開展整改。對教育實踐活動中查擺出的問題，逐項落實整改責任，完善整改措施，把整改落到實處。
5. 認真貫徹中央八項規定和市委七條實施意見，堅決反對"四風".我親自抓作風建設，帶頭遵守中央八項規定、市委實施七條意見，嚴格逗硬，嚴格管理，敢於擔當，狠抓制度的執行，嚴防"四風"反彈。
6. 切實加強黨風廉政建設和反腐朽工作。我切實履行黨風廉政建設黨組主體責任和"第一責任人"責任，始終把黨風廉政建設和反腐朽工作與業務工作同研究、同部署、同落實、同檢查，大力支持紀檢組開展工作。
7. 堅持依法治林，不斷提高依法行政水平。認真領會依法治國、依法治市的重大意義，自覺增強法制觀念，帶頭遵紀守法，嚴格依法辦事，重大決策切實做到於法有據。切實維護林業系統穩定，不斷推進林業法治建設。
過去的一年，還存在學習不夠深入，下基層調研少、工作方法簡單等不足，我將認真加以改進。
局長述職報告 篇11
我於201x年1月調任市環保局局長。兩年多來，我始終堅持環保工作與廉潔從政兩手抓，堅持爲實現我市經濟發展和環境保護的雙贏局面盡職盡責。現我將本人履行崗位職責和落實黨風廉政建設責任制情況彙報如下：
一、嚴守黨的政治紀律，爭當一名優秀共產黨員
我始終牢記全心全意爲人民服務的宗旨，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，堅持在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。在日常工作中，始終堅持走羣衆路線，堅持權爲民所用，情爲民所繫，利爲民所謀，並積極主動開展“四風”整治活動，通過批評與自我批評、廣泛徵求意見等方式深入查找自身存在的“四風”問題，深入剖析問題產生的根源，制定整改措施，切實以整風精神突出抓好理想信念、宗旨意識、黨性修養、政治紀律、工作態度、工作方法，真正做一個勤政務實、廉潔奉公、奮發有爲、幹部信賴、羣衆滿意的黨員幹部。
二、忠守職責，積極推動環保各項工作
(一)加強建設項目的環境管理力度，以推動項目建設促進全市經濟發展。我堅持把服務重點項目建設作爲全面貫徹落實科學發展觀的大事來抓，對於滿足環保準入條件的，涉及民生工程、基礎設施、生態環境建設等有利於保增長、促民生的重點建設項目，提前介入，推動項目儘快審批、開工，並積極主動地對全市的重點建設項目進行跟蹤服務。201x年以來，共審批建設項目環評文件 231個，並配合支持大唐火電項目環評報批。同時，嚴格把好環評審批關和項目選址關，嚴禁審批高污染、高耗能、資源性的“兩高一資”建設項目。
(二)全面推進主要污染物總量減排工作，確保完成年度減排目標。我始終堅持把污染減排作爲環保工作的中心任務，努力督導重點企業不斷完善污染治理設施，目前全市8家制糖企業，已有廣東恆福糖業有限公司等5家建成了廢水生化處理設施並投入使用，還安裝了自動監控系統，唐家糖廠有限公司和湛江金路糖業有限公司廢水生化處理設施正在建設中，xx市恆大製糖有限公司計劃搬遷後再建設治理設施;英利鎮9家罐頭企業也正在籌建廢水生化處理設施。同時，全面推行排污許可證制度，建立健全全市主要污染物總量減排臺帳。近幾年我市主要污染物總量減排工作在湛江市考覈排名中一直處於前列。
(三)嚴格環境監督執法，依法查處各類環境違法行爲。爲確保環境安全，進一步提升生態環境質量，我始終保持環境執法的高壓態勢，堅持每年組織開展“整治違法排污企業保障羣衆健康環保專項行動”，對廢水、廢氣、固體廢物、危險廢物等污染物排放與處置加強監督管理;堅持抓好環境信訪工作，及時、妥善處理好各種環境信訪案件及人大議案和政協提案。201x年以來，共立案查處環境違法企業16家，報請市政府取締、關閉利用廢舊輪胎煉油等“十五小”企業8家，責令限期整改環境違法企業20家，受理辦結環境投訴案件402宗，結案率98%，有效維護了環境安全和社會和諧穩定。
(四)加強農村環境保護，促進生態文明建設。爲切實解決農村“髒、亂、差”等環境問題，我堅持以生態示範創建爲抓手,大力推進農村環境綜合整治，努力促進農村生態環境質量明顯改善。目前，全市共創建生態示範鎮 3個，生態示範村 45 條。同時，積極推進農村環保設施建設，努力提高我市農村垃圾處置能力和污水處理能力。目前唐家鎮、英利鎮、烏石鎮、龍門鎮等4個鎮的污水處理設施主體工程已基本完成，即將投入運行;客路鎮污水處理設施建設項目也正在進行前期工作。
(五)加強飲用水源監管力度，切實保障人民羣衆的飲水安全。
我始終堅持把保護飲用水安全作爲環境執法監督的首要任務，加強飲用水水源保護區警示牌、界樁等規範化建設，禁止在飲用水源地保護區內排放污染物，市政府也高度重視南渡河飲用水源綜合整治工作。20xx年，由環保局牽頭，聯合公安、工商、水務、畜牧獸醫、供電等部門以及沿河的楊家、白沙、松竹、南興、附城等鎮政府開展南渡河飲用水源保護整治行動。爲解決好城區飲用水問題，我積極配合市政府做好xx市飲用水源地調整工作，爭取把水質更好、水量充足的東吳水庫、濱洋水庫列入飲用水源地加以保護，確保市民飲水安全。
(六)加強環保能力建設，保障環境有效監管。
1.逐步提高環境監察能力。我局於20xx年正式成立環境監察分局，並通過招考錄用了4名環保專業本科人才充實執法隊伍，進一步健全和完善了環境監察機構;並且組織監察人員接受崗位培訓，提升了環境執法水平，更好地維護了羣衆的環境權益。
2.逐步加強環境監測能力建設。目前市環境監測站擁有各種監測儀器設備80多臺(套)，大氣自動監測子站1個，儀器設備資產總值近300多萬元，通過計量認證的監測項目有五類56項。環境監測能力的提升進一步保障了監測數據的準確性，爲環境監管和領導決策提供了科學依據。
3.逐步強化環境宣教與信息能力建設。我嚴格按照國家三級標準化建設要求，不斷完善環境宣教與信息儀器配置，並且開通了xx市環境保護網頁，及時在網上公佈有關環境信息及環保工作動態，加大宣傳力度，營造“保護環境，人人有責”的良好社會氛圍。
三、認真落實黨風廉政建設責任制，爭做廉潔從政的表率
(一)強化教育預防。我堅持以紀律教育學習月活動爲契機，深刻剖析近年來發生在環保系統的典型腐敗案例，以警示教育幹部敲響警鐘，促使幹部自覺地正確履行手中職權。
(二)強化責任分解落實。按照“一崗雙責”的原則，我與局領導班子成員、局領導班子成員與分管股室、直屬單位主要負責人，分別簽訂《黨風廉政建設責任書》，一般幹部職工簽訂《廉潔自律保證書》，形成一級抓一級，層層抓落實的黨風廉政建設工作機制。
(三)強化制度建設。我堅持認真學習貫徹落實中央八項規定，並根據新要求先後修改完善了《xx市環境保護局公務車輛管理制度》、《xx市環境保護局財務管理制度》、《xx市環境保護局公務接待制度》，進一步嚴格控制“三公經費”支出，規範公務用車管理和公務接待等。
(四)強化督促檢查和責任考覈。我積極組織並參與黨風廉政建設責任制考覈，督促領導班子成員和幹部嚴格執行責任制規定，把考覈納入班子與班子成員目標管理，實行量化考覈，結果公示，使我局幹部做到警鐘長鳴。
(五)主動接受監督。我堅持不斷完善政務公開的內容和形式，不斷完善行政審批制度，把環評審批、竣工驗收和排污許可證辦理等納入行政審批電子監察系統，並將所有審批業務辦理過程在網上流轉，自覺接受市紀檢監察部門和廣大人民羣衆的監督。
(六)堅持帶頭廉潔自律。我嚴格執行民主集中制，凡涉及人事任免、重大決策、重要事項安排、重要資金使用等，均由班子集體討論研究決定。我嚴格遵守《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，嚴於律己，絕不利用職權謀取個人利益，不違反財經紀律，不違反組織人事紀律選拔使用幹部，嚴格教育和管好配偶、孩子和親屬，不準利用自己的影響謀取私利。兩年多來，堅持做到不向任何單位指定環評機構、不插手環保工程、不參與有償中介活動。
四、存在問題及整改措施。
201x年以來，自己雖然做了一定的工作，取得了一些成效，但距離市委、市政府和人民羣衆的要求還有一定差距：一是對幹部職工管理還不夠嚴格，致使有的幹部職工在工作上不夠主動，不夠積極。二是環境監管力度還不夠。雖然我局把保護飲用水安全作爲環境執法監督的首要任務，多次開展執法行動，但是南渡河飲用水源保護區內非法養殖、非法抽砂等環境違法行爲還是不時出現死灰復燃的現象。
今後，我將以xx大精神爲指導，以建設美麗幸福安康爲目標，帶領全局幹部職工，努力促進我市環境保護事業健康發展。着重做到以下五點：一是加強學習，不斷提高政治素養和黨性修養;二是增強廉政意識，不斷提高廉潔能力;三是完善制度建設，努力形成用制度管權、管事、管人的機制;四是加大環境執法力度，進一步打擊環境違法行爲;五是強化環境宣傳教育力度，提高市民的環保意識，增強羣衆環境保護自覺性
局長述職報告 篇12
各位代表：
本人自**年*月到本部門工作以來，已連續任職近*年了，由於機構改革的深入和部門職能的轉變，單位名稱多次變更，我先後被區人大常委會任命爲計劃委員會主任、發展計劃局局長和發展改革局局長。20xx年區委、區政府成立重點項目管理辦公室，我兼任重點辦主任;20xx年初區委、區政府成立欠發達縣對口幫扶辦公室，我兼任幫扶辦主任。本人時刻牢記黨的宗旨，認真實踐“三個代表”重要思想，堅持科學發展觀，團結帶領單位一班人，積極履行部門職責，在相關單位和部門的配合協助下，較好地完成了黨委政府交給的各項任務，本單位連年被評爲突出貢獻單位，我本人也先後被市委、市政府授予“優秀共產黨員”稱號和榮記三等功：多次受到區委、區政府的嘉獎。爲便於各位代表對我的工作有全面的瞭解，更好地給以評議和指導，現把任職以來，特別是本屆任職以來的工作情況述職如下。
一、加強學習，認真履行部門職責
發展和改革局是由計劃委員會、發展計劃局和經濟體制改革局改組而成立的，是“研究擬定經濟和社會發展戰略、規劃和政策，進行總量平衡和結構調整，指導經濟體制改革的政府組成部門”。其主要職能是負責提出本區域中長期發展規劃和年度計劃，調控固定資產投資規模，引導固定資產投資流向，把握產業結構及發展領域、監測國民經濟運行，對經濟和社會發展提供政策和信息服務，對企業改革進行協調和指導，對區域經濟的發展和重大項目建設進行綜合平衡，既是政府綜合部門又是宏觀調控部門。我在鄉鎮工作20多年，對基層和農村工作比較熟悉，轉到機關崗位後，其工作內容和工作方式都有了一個較大的改變，特別是在計劃經濟向市場經濟轉變過渡時期，許多矛盾日益凸現，作爲發改部門也存在一個職能和工作方式轉變的問題。爲了儘快實現由過去計劃經濟時期的管錢管物、制定下達指令性計劃指標的工作方式轉變到宏觀調控、規劃引導、信息服務上來，我注意帶領全體人員加強學習，突出學好國家經濟政策和市場經濟知識，認真研究上級的政策導向和發展動態，把上級發展改革的政策和本部門職能緊密結合起來，力求做到學明白、想明白、講明白、做明白，把工作當成事業來對待，把事業當成學問來研究，把學問當成工具來運用。進一步建立健全學習制度，落實辦事責任制，改革了辦事程序，實行公開服務承諾制，使單位的各項工作不斷創出新成效，部門職能得到了較好的落實。
二、服務經濟，充分發揮部門作用
作爲政府職能部門，首要任務就是圍繞黨委政府中心工作，發揮職能作用，爲經濟建設和基層服好務。在這方面，我主要做了以下幾項工作。一是規劃的制訂和年度計劃的預測。爲了使國民經濟和社會發展年度計劃具有較強的科學性、前瞻性、指導性，每年底我都組織人員搞調研，全面分析全區經濟現狀、發展的有利條件和制約因素，結合宏觀環境和政策取向，找出年度發展目標、發展重點和具體措施，提出符合實際的計劃方案，認真向政府和人大報告，爲指導全區經濟和社會事業發展提供了依據。每年的計劃指標都能超額完成，“十五”計劃的各項任務目標都能得到順利實施。目前規劃正在加緊編制中。二是認真做好項目資金爭取工作。爭取項目和資金是我工作的重點，每年年初我親自研究制定任務，下達指標，落實到具體科室和責任人。利用各種渠道，尋求上級資金投向和項目安排的信息，千方百計向市、省上報爭取。有時爲了一個項目一週內要跑省二三次，一個文件要改三四遍，直到符合上級要求爲準。近幾年來在相關部門的配合下，省級以上發改部門批給我區項目20多個，撥付無償資金20xx多萬元，有償資金近億元。三是對基建項目實行了備案制和核準制。對基層申報的基建項目，我們按照承諾時限及時給予辦理批覆或備案或覈准手續，有些項目需轉報上級部門的，立即辦理從不拖延，對有些項目資料不全的，也採取先辦理再補充的方法，提高了辦事效率，方便了基層、企業。四是積極開展招商引資工作。單位成立了招商分局，建立了招商小分隊，利用各種方式參與全區組織的各種招商活動。印製了招商引資一本通，拍制了宣傳光盤，編制了項目冊，爲宣傳發揮了較大作用。同時，牽頭承辦了每年一屆的東西部合作貿易洽談會、金融生態環境論壇會、招商項目發佈會等招商活動，每年都超額完成了招商任務。同時積極配合協調鎮(街)、區直有關部門和有關企業等抓好招商活動，引薦外來客商，提供諮詢服務，目前正有**集團等合作項目正在洽談協商當中，有望合作成功。五是抓好企業以破產重組爲重點的改制工作。今年以來先後辦理了四家企業的破產重組，爲企業甩掉債務20xx多萬元，現有二家企業正在審理當中，對**公司股票發行和**公司的股權重組正在積極協調當中。
三、突出重點，全力抓好重點項目
重點項目建設是區委、區政府實施項目帶動戰略，增強經濟發展後勁的一項重要舉措。作爲重點辦主任，抓好該項工作是我傾力的重點。20xx年重點辦建立後，我首先從重點項目的確定、管理、考覈入手，先後組織研究提出了《**區重點項目管理辦法》和《**區重點項目考覈獎勵辦法》，並根據實施情況，每年都進行調整和完善，實行動態管理，建立並完善了縣級領導及部門幫促責任制，對項目建設單位、縣級幫促領導和幫促部門實行三個百分考覈，並由區委、區政府正式行文下發，使重點項目的建設和管理工作步入了科學化、規範化、有序化的軌道。在日常工作中，每年初都認真篩選、論證項目，對確定的項目實行月調度、季分析、半年考覈、年終總結，平時對項目的進展情況和先進典型及時通報，加大宣傳力度，對項目建設中存在的困難和問題，及時向領導和有關單位彙報、協調解決。自20xx年以來全區共開工建設重點項目103個，累計完成投資28。12億元，竣工投產70個，新增產值8億多元，轉移農村勞動力和安置城鎮居民就業5000多人。由於我們在制定重點項目建設計劃和項目選擇中，既注重實事求是又注重科學籌劃，每年的全區項目開工率和投資計劃完成率在全市都是名列前茅的。我區的項目管理、考覈辦法被市重點辦推廣利用，重點辦的工作多次受到市重點辦和其他兄弟單位的肯定和表揚。
四、抓住機遇，用足用活幫扶政策
20xx年底，省委25號文件確定我區爲全省30個欠發達縣之一，並明確了扶持欠發達縣發展的多項優惠政策，及實行對口幫扶政策。爲了抓住這一機遇，加快發展我區經濟，區委、區政府於20xx*3月專門成立了對口幫扶辦公室，讓我擔任辦公室主任。這項工作需要協調上下左右等各方面的關係，面廣量大。在區委、區政府領導支持下，我首先組織人員在最短的時間內根據省委《加快縣域經濟發展的意見》精神，編制出了《**區20xx -20xx五年發展計劃綱要》，並針對《幫扶計劃》和**市《對口幫扶實施意見》制訂出了具體的實施方案，向省委幫扶組彙報後得到了充分肯定。同時針對省扶持欠發達縣優惠政策，在爭取資金項目上下功夫，先後組織20個相關部門和單位編報項目，篩選彙總後上報省委幫扶組，爭取協調解決。對個別上報手續齊全而批覆困難的項目寫出專題報告，請幫扶領導出面協調，收到了較好的效果。一年多來，我多次隨同區委、政府有關領導向省委宣傳部幫扶組和省直相關單位彙報情況，尋求支持與合作，同時，利用省直部門聯繫面廣的優勢收集招商信息，聯絡引進項目，截止今年上半年，全區有14個項目在省幫扶組的協調幫助下得到解決，爭取扶持資金2500萬元。
五、牢記宗旨，時刻保持清政廉潔
我在領導崗位任職20多年，手中掌握着一定的人、財、物等權力，但我始終保持清醒頭腦，牢記黨的宗旨和“兩個務必”，保持公僕本色，注重世界觀的改造，正確對待權力和地位，做到自重、自警、自勵、慎獨、慎微、慎欲，從沒利用權力謀私，始終堅持堂堂正正做人，勤勤懇懇做事，認認真真履職，始終把爲基層辦事、贏得人民羣衆滿意爲最高標準。服從領導，顧全大局，從沒向領導和組織上提出過職務、待遇等方面的要求。發改局不管錢物，但卻有爲發展經濟提供政策信息、服務基層的責任，沒有收費職能，卻有幫助協調爭取項目資金、辦理基建項目審批的義務。我經常組織全體人員學習《中共中央關於加強黨的執政能力建設的決定》、《中國共產黨黨內監督條例》等有關文件，教育全體人員樹立正確的人生觀、權力觀、地位觀，正確行使手中的權力，珍惜自己的崗位，決不能利用手中的權力做有損於黨的形象的事，不能利用工作之便謀取個人利益。在辦公、乘車、開支等方面，做到透明公開，經常通報情況。全體人員相互支持和諒解，班子團結，隊伍有力，風正氣順，單位沒有出現違規違紀的現象。
回顧任職以來的工作，雖然取得了一定成績，但也存有不少問題。一是市場經濟理論學習不夠，掌握不全面，運用指導工作不靈活，與飛速發展的新形勢不相適應。二是由於發改局工作上沒有具體的法律可依，下又沒有分支辦事機構，是系統內最基層的部門，因此調控能力相對較弱。三是服務意識有待加強，服務關口需要前移，服務方法需要改進。四是本人性格直爽，不善協調交際，對外聯繫不廣，領導藝術有待提高。五是受各種因素制約，許多需要辦理和服務的事情不夠及時，一定程度上影響了工作效率和職能的發揮。
這次述職評議，是對發改工作的全面檢查，也是對我的激勵和鞭策，我一定誠懇接受評議，虛心聽取代表的意見和建議，根據評議意見整改，懇請人大常委會及全體代表予以。在今後的工作中一定加強學習，帶領部門全體人員把服務發展作爲第一要務，把人民滿意作爲最高標準，認真履行部門職責，牢記黨的宗旨，堅持依法行政，落實執政爲民，接受人民監督，爭做人民滿意的公務員，爲促進全區經濟和社會更快更好地發展做出應有的貢獻。
局長述職報告 篇13
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好!
作爲環保局的副職，在局長、局黨組的帶領下，努力工作，今年在環保工作中完成的一些工作任務進行梳理總結，同時查找在工作方面、政治思想方面的不足。今年按照黨組的安排，對負責分管的各項工作，做到了認真履行自己的職責，在局黨組和全局同志的支持下完成本年度的工作任務和計劃。現將一年來的工作總結如下：
一、加強學習、提高素質
在黨組領導下，學習了黨的xx屆六中全會等會議精神。積極參加黨的“兩學一做”專題教育活動，堅定理想信念，轉變工作作風、爲做好本職工作奠定基礎，通過學習堅定了理想信念，認識到並一定做到對黨絕對忠誠。認識到民族團結是全全疆各族人民的生命線，社會穩定是經濟發展的基礎，在本職崗位上努力做好對穩定有關的各項任務，積極爲經濟社會的發展盡職盡責。四月份參加了市委組織部的調訓，通過課堂授課、理論研討和現場教學相結合，深入學習黨的中央會議精神、習近平總書記系列重要講話，深刻把握五大發展理念的基本內涵和實踐要求，深刻把握改革發展新形勢新任務，進一步轉變觀念，以新理念引領新常態，爲建設克拉瑪依做貢獻。
二、盡職盡責、努力工作
今年上半年按照黃局長的安排我臨時分管全局安全、維穩、應急、污染源在線監測、環科所工作，協助局長分管人事工作，在吳副局長參加“訪匯聚”工作組後分管監測站、輻射站、尾氣監管中心等工作，7月份王曉林局長來我局任職之後，又增加了管理科、黨務等工作，我做到了積極努力工作，及時和班子其他成員商量協調，重大事情及時向領導請示彙報，分管的各部門和事業單位的工作有條不紊的開展，專項工作進展順利。
組織主持編寫完善了克拉瑪依市水污染防控方案等文件、組織完成了環保局負責的對提案議案的答覆辦理工作;參加了社會管理綜合整治工作、克拉瑪依生態功能區劃編制協調工作、協調十三五規劃編制、協調推動汽車尾氣檢測站的認證、政府有關部門技術報告的評審等工作、參加我市維護穩定信息研判會議。組織完成了“民族團結一家親”結對子工作，目前我局十四名幹部黨員長征社區的民族同志結爲了親戚。在四地五師融合發展論壇中組織了環保專項論壇，國內的環保專家白志鵬博士親自到會作了對“奎獨烏”區域聯防聯控及污染治理專項報告，上海青浦區監測站長也做了專題發言。協助局長在“藍天工程”工作推動上做了大量的工作。
突發事件應急監測工作成績顯著。在局長指示下親自安排了伊犁州因油罐車柴油泄露引發的水體污染應急監測工作，該項工作圓滿完成，伊犁州委和政府發來感謝信，參加應急的4名同志並受到了自治區環保廳和陳新發書記的表揚。6月21日九龍潭西邊伴河路電信窨井發生兩人施工中毒，我局接到應急信息後迅速趕到現場，在我的組織和指揮下，迅速檢測到CO嚴重超標的數據，查出中毒原因，爲安監局和市應急辦處理事故取得了第一份關鍵性資料。9月份我站在胡站長的帶領性參加了自治區總站的應急演練，取得了現場採樣第一名的成績。11月份應急辦在園區舉行了一次雙盲突發事件應急演練，我組織應急隊伍完成了演練任務。對應急事件反應迅速，處理到位。爲保證我局工作安全，落實我局安全管理規定，定期召開安全工作會議，督促車輛安全管理制度的實施。
環境監測站年度工作順利完成。監測站完成各項工作，切實履行了環境監測的政府職能。按時共發佈城市環境空氣質量日報、預報，對地表水水源白楊河、三坪鎮水庫、淨化水廠、西郊水庫、風城高庫、艾力克湖、達爾布圖河、克拉蘇河、獨山子一水源等地表水源定期進行了監測，對百口泉和獨山子二水源等地下水水源進行了定期監測，對重點污染源、集中式污染治理設施進行了監督性檢測，編寫完成各類環境監測報告、總量減排、總量控制和污染治理工作編寫的專項監測報告。組織協調信息中心、支隊共同完成了國控、區控污染源在線監測的監督檢查及數據傳輸。
環科所完成了克拉瑪依市集中式飲用水水源環境狀況評估工作、組織《克拉瑪依市生態功能區劃》編制並召開多次審查討論會議，完成了“十三五”環境保護規劃的編制和技術審覈等日常工作，完成了環科所的工作任務。
管理科在這半年內對清潔生產審計、建設項目環評文件批覆、規劃編制等工作有條不紊，在項目環保審批中目前共審查、審批建設項目環境影響評價報告書8項、報告表122項，登記表37項，預審30項，辦結率100%，發佈環評報告受理公示51期，擬審批決定公示48期。開展清潔生產審覈的13家單位已全部開展審覈工作。
三、堅定信念、遵紀守規、廉潔自律
認真貫徹黨中央六次全會通過的“關於新形勢下黨內政治生活的若干準則”，堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，在世界觀、人生觀、價值觀上要有明確的認識，要做理想的堅定信仰者和忠實實踐者。努力做一名稱職的黨員。
(一)堅持四項基本原則和改革開放，堅持穩定壓倒一切的思想，把維護穩定、發展經濟作爲當前最重要最緊迫的任務。
(二)積極開展“兩學一做”專題教育活動。通過學習活動，認識到在任何場合都要嚴守黨的政治紀律和規矩，要有底線意識，進一步體會到做人清白、交往誠信、幹事乾淨、甘於奉獻的含義，做到嚴格要求自己，廉潔自律。
(三)根據市直機關領導幹部述職述德述廉制度的要求，在工作中按照領導幹部廉潔從政行爲規範的要求，對照、檢查自己的工作，在今年的工作中，工作認真、主動、努力，嚴格執行勞動紀律和請假制度，堅決抵制了違反八項制度的事項，沒有出現任何違紀、違規現象和以權謀私的現象。
本年度工作中我在局領導和全局同志的支持和協作下完成了工作任務，但可能也有在個別工作中做的不到位的情況，希望組織部門和各級領導、同事加強對我的監督，便於我在今後加以改進和提高。爲克拉瑪依實現跨越式發展和長治久安、打造世界石油城的宏偉目標盡力工作、多做貢獻。
謝謝大家！
述職人：
20xx年XX月XX日
局長述職報告 篇14
一年來，在縣委縣政府關心重視下，我局緊緊圍繞縣委、縣政府提出的“突出轉型升級、致力科學發展”工作主題，認真貫徹落實上級和縣委、縣政府的一系列決策部署，在全局幹部職工的共同努力下，各項工作取得顯著成效，有力地推動了我縣經濟社會平穩較快發展。全年共爭取到中央補助資金和省、市專項資金8000餘萬元，榮獲全省“”規劃綱要編制工作縣級先進單位和規劃編制工作“綜合獎”、全省成本監審先進集體、20xx-20xx年全省發展改革系統法制教育組織工作先進集體、市年審先進集體等稱號，周建明同志獲得全國農本調查優秀個人稱號。
一、抓規劃，促調整，在當好參謀助手上創實績
(一)圓滿完成“”規劃體系建設
我局按照“”規劃體系編制總體要求，堅持“高起點謀劃、高質量編制、高效率推進”的原則，在深入分析調研、廣泛徵求意見基礎上，經多次反覆論證研討和修改完善，完成了《縣“”規劃綱要》，於年初經縣人代會審議通過並正式發佈。牽頭開展37只縣“”重點專項規劃編制，絕大部分規劃已完成報批，並正式發文公佈，涵蓋經濟、社會、城鄉等重點領域的我縣“”規劃體系已基本形成。
(二)大力培育戰略性新興產業發展
一是明確發展導向。研究提出並出臺五隻文件(戰略性新興產業發展實施意見、產業規劃、推進計劃、激勵政策和投資導向目錄)，確定重點行業(5+3+X)，摸排確定重點企業(208家規上企業)和重點項目(139只投資項目)。二是全面落實推進。成立縣推進戰略性新興產業發展領導小組，明確牽頭部門和責任單位，形成了職責明晰、統分結合、協作共進的工作機制。建立戰略性新興產業統計評價制度和監測分析體系，調整完善崗位目標責任制考覈體系，開展季度工作督查，及時協調解決發展問題難題。三是發展成效顯現。1-12月，5+3+X戰略性新興(優勢)產業項目完成投資84.22億元，實現產值834.79億元(增速33.4%)，高於大紡織業增速3.8個百分點。
(三)提速推進現代服務業發展
一是編制完成產業規劃。努力建設“現代服務業發展示範縣”，摸排制定20xx年縣服務業重大項目建設計劃，共實施服務業重大項目115只，總投資750.69億元，當年計劃投資111.42億元。全年實現現代服務業增加值330.77億元，增長12.3%，比重比年初提高1.8個百分點(達到36%)。二是明確發展重點導向。按照“服務業興縣”戰略要求，制定《縣生產性服務業發展重點領域導向目錄》，研究提出研發創意產業、金融服務業、現代物流業、商務會展業四類生產性服務業行業領域。確立“5+3+1”服務業產業體系，篩選確定84家現代服務業重點企業和115只重大項目。三是全面啓動推進工作。研究提出《關於加快發展現代服務業的決定》，對全縣現代服務業發展工作提出了總體部署。成立現代服務業管理辦公室，統籌管理現代服務業發展工作，建立完善監測、協調、督查、考覈機制。
二、抓項目，促投資，在推動投資穩定增長上攀新高
(一)努力確保全縣投資較快增長
編制下達20xx年度政府性投資基礎性、公益性項目建設計劃。共實施政府性投資項目373小項，總投資396.1億元，計劃完成投資65億元，全年實際累計完成投資67.3億元，同比增長17.8%，完成計劃投資的103.5%。共實施“三個一批”項目256項(不含政府性投資項目)，總投資871.96億元，當年計劃完成投資191.5億元。到12月底，全縣完成“三個一批”項目投資232.58億元，完成計劃投資的121.5%。
(二)積極爭取上級資源
大力爭取土地戴帽指標和中央預算內項目資金，經多方銜接爭取，爲民紡織有限公司年產18000噸中高檔新型纖維針織面料生產線項目等5只項目列入中央預算內投資計劃，爭取到中央資金2282萬元。新列省重點項目11只，其中A類項目4只，居全市第一。積極赴省發改委開展遠東石化有限公司年產120萬噸PTA擴建項目、天聖紡織有限公司甲醇制烯烴及下游化工新材料項目等重大項目的溝通銜接爭取工作。分別有3只、17只項目列入省發展循環經濟“991行動計劃”重點項目和市循環經濟“850”工程。精寶機械的節能減排紡織集整等項目列入省高技術專項。
(三)全面優化項目管理
全面開展“圍繞重大決策、推進重大項目”專項行動，紮實推進“一走訪二服務三推進”系列活動，深入破解重大建設項目的重點、難點、熱點問題。開展工程建設領域突出問題專項治理工作，確保項目規範實施。建立健全項目合力推進機制，出臺《關於進一步加強政府性投資項目監督管理工作的若干意見》，完善縣領導重大項目聯繫機制，全面加強投資項目管理推進、督查考覈工作，並納入崗位責任制考覈體系。進一步深化行政審批改革，爲項目審批提供綠色通道，全年共受理和辦結各類行政審批事項456件，項目辦件準確率、承諾件提前辦結率、時間提前率均爲100%。積極做好項目推介工作，組織我縣企業參加“渝洽會”、海洋經濟洽談會等大型活動，全年共簽約項目5只，總投資達30餘億元。繼續實施“山海協作工程”，向江山市捐贈“山海協作工程”資金100萬元。
三、抓創新，促改革，在培育經濟增長亮點上涌活力
(一)紮實開展小城市培育試點工作
一是全力爭取省、市級小城市培育試點鎮。積極做好與省市發改委的彙報銜接爭取工作，錢清鎮被列入首批省級小城市培育試點鎮(全省27個)，錢楊平福蘭馬等6鎮被列入市級小城市培育試點鎮(全市17個)。按照省發改委和縣政府的要求，認真做好全省小城市培育試點工作現場推進會的各項工作。二是牽頭協調做好小城市試點三年行動計劃編制。錢清鎮小城市試點三年行動計劃獲省政府批准，其餘5個市級小城市的三年行動計劃也已上報市小城鎮綜合改革試點領導小組辦公室審批。三是加大小城市培育政策支持力度。出臺相關扶持政策，協調開展“五大中心”成立掛牌、36名人員派駐和159項授權辦理事項等工作，行政服務中心錢清分中心輻射錢楊新城。進一步指導錢清鎮完善內設機構設置，加強人員配備，以適應小城市培育建設的需要。
(二)深化推進“擴權強鎮”工作
依據縣政府機構改革方案，對名稱、職能等有變動的擴權部門，在印章、擴權事項等方面作相應調整，使擴權強鎮工作得以銜接和深化。1-12月份，6個省市中心鎮累計實現規模以上工業產值1794.8億元，財政總收入45.2億元，固定資產投資145億元，工業性投資131.1億元，同比分別增長30.5%、30%、28.3和29.6%，分別佔全縣的61.1%、38.6%、40.6%和71.6%。
(三)全面推進醫藥衛生體制改革工作
一是深化完善基本藥物制度試點工作和縣鎮一體化改革試點工作。我縣所有政府辦的基層醫療衛生機構、實行一體化管理的社區衛生服務站(村衛生室)實施國家基本藥物制度已實現全覆蓋。今年2月至12月25日，縣社區衛生服務機構實施國家基本藥物制度藥品總收入比未實施前減少7996.34萬元，與去年同期相比住院均次費用下降7.4%，門急診均次費用下降3.8%，有效緩解了羣衆“看病貴”的問題。二是全面完成20xx年農業保險和農村住房保險工作。農村住房保險投保農戶185028戶，投保率達到100%，保費總額達185萬元。共有777戶農業種養業大戶參加政策性農業保險，參保率60%以上，共計保費657萬元。針對20xx年早返早和晚稻減產事宜，經過多方努力和協調，額外補償100多萬元，最大限度減少了農戶損失。
四、抓監測，保民生，在推進社會和諧發展上跨臺階
(一)努力維護市場價格穩定
一是深化價格監測體系。設立價格監測點19個，加強對14大類164種的民生、能源、工農業生產資料的價格監測分析，每月發佈《價格監測月報》，爲上級部門和縣委縣政府決策提供第一手資料。二是加強價格調控管理。針對年初受日本地震影響我縣出現的食鹽搶購情況，加大市場監測巡查力度，及時處理對食鹽價格的投訴舉報，妥善處置了食鹽價格波動事件，爲社會穩定創造良好的價費環境。三是加大價格監管力度。全年組織開展全縣涉農、涉企、電力、住房等與人民羣衆生產生活關係密切的商品和服務價格(收費)專項檢查5項，受理調處價格投訴舉報74件，辦結率100%，有效規範市場價格秩序。
(二)着力優化市場價格環境
一是創新收費年審工作。今年新採用免審、輪審、必審相結合的形式，實行零收費政策，共免年審費約150餘萬元。依法開展價格認證工作，截止到12月底共開展評估6083起，涉案物品評估571起，車損評估5496起，社會評估16起。二是密切關注民生價格問題。啓動公立醫院綜合改革試點，在深入調查摸底和反覆測算分析的基礎上，逐一調整我縣試點公立醫院的相關醫療服務價格，進一步完善了公立醫院補償機制。三是營造良好市場消費環境。切實抓好市場價格檢查，把基本生活必需品、節日傳統農產品、交通運輸服務、旅遊景點等價費作爲節日期間價格監管的重點，切實維護市場價格秩序。
(三)大力提升依法治價能力
一是加強成本監審。開展了公辦高中、民辦高中、中等職業學校、城市供水、污水收集處理營運成本的定期監審，共計覈減不合理成本13158.55萬元，爲依法調整價格提供重要依據。二是強化農本調查。建立16戶糧食生產成本調查點和6個生豬生產成本調查點，及時發佈糧食、生豬生產預警信息，爲促進農民增收發揮積極作用。三是規範定價程序。認真貫徹新《省定價目錄》，出臺了中等職業教育、政府投資養老機構服務收費相關政策。制定了《縣客運出租車燃油附加費徵收辦法》，並與市發改委聯合召開聽證會，調整了我縣出租車加收回空行駛費和夜間行駛費，促進出租車行業的健康發展。
五、抓隊伍，促效能，在轉變工作作風上樹新形象
(一)抓監測重調研
一是加強經濟動態監測。強化對我縣經濟形勢的監測預警調研，做好省經濟運行縣域監測網絡的維護和運行工作，提出20xx年縣國民經濟和社會發展主要計劃指標建議。二是開展專項調研分析。完成《縣域功能及空間佈局優化建議方案》，積極參與編制《縣海洋經濟示範區實施意見》，啓動編制了《縣低丘緩坡開發規劃》、《縣平水鎮低丘緩坡重點區塊開發規劃》等規劃，積極爲縣委縣政府決策當好參謀。三是開展經濟社會調研。全年完成局級經濟社會轉型升級、小城市培育試點等重大課題調研成果20餘篇，爲推進產業轉型發展、社會和諧穩定積極建言獻策。
(二)抓隊伍強能力
一是加強交流培訓。今年有陳光副局長就任我局現代服務業辦公室主任，朱志康副局長升任縣政府駐杭州辦事處主任，吳強同志調入蘭亭鎮任副鎮長。先後有10餘名幹部分別參加了省發改委專題培訓班等10餘個業務培訓，廣大幹部的綜合素質不斷得以提高。二是優化幹部隊伍。開展了中層職位競爭上崗活動，5名幹部通過職位競爭上崗走上了中層和中層副職領導崗位，招收了2名新同志充實到局幹部隊伍，進一步充實幹部隊伍，激發了幹部隊伍的活力。三是堅持依法行政。嚴格貫徹行政問責制，部門執行力有新的提高。聘請10位來自社會各行各業的行風監督員，對我局在產業培育、項目投資、價格管理等社會關注的熱點重點難點工作進行動態監督，及時瞭解社情民意，不斷改善和促進工作。
(三)抓廉政促效能
一是落實黨風廉政責任制。進一步落實黨風廉政責任制，推行幹部“一崗雙責”，嚴格落實領導幹部廉潔自律的各項規定。加強對黨風廉政建設責任制落實情況的檢查考覈，全年全局無違法違紀行爲發生。二是加強廉政教育。通過開設廉政書架、參觀巖寺新四軍舊部遺址等形式多樣的廉政警示教育活動，切實營造全局廉政氛圍，提高幹部廉政意識。三是深化作風建設。深入開展“創先爭優”、“提能增效促轉型”、“解放思想、求真務實”等活動，認真做好人大政協建議的答覆辦理，開展“美麗鄉村”建設活動，向困難黨員、困難羣衆送慰問金、慰問物品摺合金額8600元。
局長述職報告 篇15
20__年，根據局班子成員分工，我分管催查調研科、辦公室及機關日常工作。一年來，本人在羣工部部長、局黨支部書記領導下，堅持以d_p理論、“三個代表”重要思想、黨的xx屆六中全會及xx大精神爲指導，認真貫徹落實縣委、縣政府關於信訪穩定工作的部署，紮實工作，超前謀劃，狠抓落實，較好地完成了自己所承擔的目標任務，爲全縣社會大局穩定做出了必須貢獻。現就一年來的工作狀況述職如下：
一.加強學習，不斷提高政治理論水平和業務潛力
在政治理論學習上，認真學習馬列主義、娛樂思想，深刻領會d_p理論和“三個代表”重要思想的內涵，注重學習黨的各項路線、方針、政策，堅持理論與實踐相結合。用心參加xx大精神培訓班，結合工作實際，結合自身實際，深入思考，指導工作，透過一年來堅持學習，受益匪淺，使自己的黨性覺悟、政治素質、理論水平有很大的提高。在業務學習上，認真鑽研學習新修訂的娛樂、法規以及中央、省、市下發的一系列加強信訪工作的文件，強化業務知識更新學習，根據上級對業務更新的要求，加強了案件辦理、統計分析、網上信訪等方面的學習，增強適應新變化的潛力。在強化理念學習上，透過開展“講正氣、樹新風”、學習陳淳、開展信訪系統建立活動、學習領會xx大精神等一系列活動，增強工作人員愛崗敬業，無私奉獻的觀念，以更加振奮的姿態、奮發有爲的作風投入到工作中去。
二、務實重幹，圓滿完成年度各項工作任務。
(一)催查調研科工作。
(二)辦公室工作。一年來，辦公室緊緊圍繞局中心工作，努力增強服務意識，提高服務水平，整體水平不斷提高。
一是完滿完成各項會議的籌備和組織工作。20__年是國家大事喜事較多的一年，信訪工作的任務比往年更重，縣委、政府先後召開四次高規格的信訪穩定工作會議，辦公室承擔了大部分的娛樂任務。羣工部每月召開一次信訪例會，辦公室都較好地完成了會議通知、材料準備、會議紀要的編髮。個性是在黨的xx大召開期間，辦公室多次下發通知和通報，使縣鄉兩級幹部繃緊了穩定壓倒一切的弦，保證了xx大召開期沒有發生來自我縣的干擾。
二是加強信訪信息的上報工作。一年來組織辦公室人員，深入開展調查研究，爲局領導及全縣信訪穩定工作當好參謀。認真做好各類文字材料撰寫工作。全年編髮文件、工作彙報材料70餘篇。每月向市局報送信息3篇。被市信訪工作交流採用3篇，南陽日報採用1篇，唐河大事月報採用10篇，縣委政府工作通報採用2篇。較好完成了市信訪局下達的目標任務。
三是統計分析做到準確及時。按照市局及縣政府的要求，每月電子報表、信訪工作分析準時報送，做到一季度一評析，半年一初評，年終總評。信訪統計數據做到準確，爲領導決策帶給及時準確的參考信息。
同時，主動做好各項協調工作，注重加強後勤保障、財務、黨建、綜治等方面的服務，確保局機關工作正常運轉。
三、完善制度，機關工作效能顯著提高
爲了推進信訪系統建立活動的深入開展，轉變工作作風，提高工作效率。我組織完善了各項工作制度。先後完善了機關值班制度，簽到及請銷假制度，公文內部傳遞及籤閱、發文審籤制度，財務管理制度，規範了周學習制度、月度例會制度，實施了信訪信息調研上報採用獎勵制度。目標分解做到分工合理、職責明確、任務具體，人人頭上有目標，個個肩上有擔子，增強科室工作人員的職責感。各項制度的實施，極大地激發了機關同志們的工作用心性，規範了各項業務辦理流程，明確了工作職責，塑造了信訪幹部工作潛力強、整體素質高的外部形象。
四、廉潔從政，樹立良好的信訪幹部形象
作爲一名黨員幹部，我時刻告誡自己，在思想和行動上要從嚴要求。一是增強緊迫感和職責感。從政治上和與黨中央持續一致，做一個忠於黨和人民事業的人，忠於職守，盡職盡責。對縣委政府部署的工作任務，無論多大困難，多麼艱苦，總是樂於理解，千方百計不折不扣的去完成。二是牢固樹立大局觀念、羣衆觀念。在班子內部，尊重“班長”，做到政治上合心，思想上合氣，行動上合拍，工作上合力，對班子成員之間敞開心扉，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風格，甘於吃苦，樂於奉獻。與局工作人員相互團結，經常與同志們談心，交流思想，支持同志們工作，關心同志們生活。注意發揮領導幹部帶頭作用，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做，三是廉潔自律。處處事事用共產黨員的標準嚴格要求自己，不搞以權謀私，不以任何名義謀取私利，生活上勤儉節約，不搞大吃大喝、拉幫結派，不參加任何不娛樂和庸俗的娛樂活動，爲人誠實，公道正派，較好地維護了黨的廉潔形象。四是勤政爲民。無論是分管辦公室工作還是催查調研科的工作，種類事情都很多，幾乎沒有節假日，自己一心撲在工作上，從無怨言，並堅持在清苦的工作中錘鍊自己的堅強性格和務實作風，也較好地維護了信訪局羣衆立黨爲公勤政爲民
的形象。五、存在問題及不足
回顧一年來的工作，仍存在薄弱環節和不足之處，一是理論學習深度不夠，有待於進一步加強;二是忙於事務的時間多，對局內部管理思考較少，疲於應付，缺乏科學的思考和安排。在今後工作中，本人要揚長避短，百尺竿頭，更進一步，深入貫徹黨的xx大精神、以科學發展觀爲指導，牢記黨的宗旨，立黨爲公，執政爲民，逐步提高駕馭各項工作的潛力，用心完成各項工作，不斷與時俱進，做一名合格的共產黨員，爲推進我縣信訪工作再上新臺階做出更多的成績。
副局長述職報告3
今年以來，我在區委、區政府的堅強領導和全局同志們的幫助和支持下，始終堅持以“三個代表”“科學發展觀”重要思想爲指導，認真貫徹落實國務院、省、市安全生產工作指示精神，以能力建設爲抓手團結帶領全局幹部職工廉潔奉公，勤政爲_，銳意進取，較好地完成了區委、區政府下達的各項工作任務，實現了全區安全生產“四項指標”逐年下降的良好態勢。第一季度，全市安全生產考覈排名第一，半年考覈名列前茅。現將半年以來的思想政治、主要工作情況彙報如下：
一、思想和學習情況
(一)注重日常知識的學習與積累。石峯區既是株洲市的工業大區，又是全市危化行業的集中重點區，安監局肩負着全區安全生產監督管理和保護人_羣衆生命財產安全的重任，任務繁重，涉及面廣，方方面面的知識積累是提高監管能力的基礎。我們的工作性質要求以“動”爲主，“靜”的時間少，要將大量的時間花在企業的安全隱患排查和日常監督管理上。但我始終不放鬆日常學習和平時的知識積累，及時參加區委和上級組織的各種集中學習。發揚“擠勁”和“海綿”精神，利用休息和節假日等時間段進行自學，勤學多思，將所學所見與安全生產監督管理工作的實際結合起來，努力使自己的各方面的能力有更進一步提高。將知識轉化爲能力。
(二)注重業務知識的學習與工作能力的提高。作爲行政執法部門的工作人員只有掌握好了常用的法律，才能做到公平執法、公正執法。爲此，在工作之餘深入研究學習《刑法》、新《生產安全事故報告與調查處理條例》、《職業病防治法》、《勞動法》等一系列與安全生產有關的法律法規，充實自己的業務知識。帶領全局幹部積極參加省、市、區組織的安全執法專業知識培訓班，重點學習危險化學品、_等安全生產專業知識、各個行業的操作規程和安全管理規範以及安全生產執法文書的規範化管理，學習後組織全局幹部職工進行交流探討，集思廣益，有效提高了安全生產監管工作的組織領導能力和行政執法水平。
(三)強化政治理論的學習與實踐。繼續深入學習馬列主義、_思想和鄧小平理論，自覺用“三個代表”的重要思想武裝自己，踐行科學發展觀，使自己始終保持清醒的頭腦，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記爲人_羣衆服務的宗旨，時刻繃緊“安全高於一切、責任重於泰山”這根弦，寓服務於執法之中，以服務促整改，以保安全爲目的，帶領全局工作人員全身心投入到本職工作中。全局工作人員的整體素質有了進一步提高
二、工作情況
(一)認真組織協調好區安委會、安監局的執法工作。
安監局長既是區安委會副主任兼辦公室主任，又是安全生產監督管理的主要責任人，爲此我一直懷着“如履簿冰”的心情堅持兩手抓。一方面狠抓安全生產隱患大排查、大整治，打非治違和城市工業災害防治工作，牽頭制定隱患排查行動等具體實施方案，並召開專題會議進行安排部署。與分管副局長一道深入重點監管企業和高危行業進行檢查，發現問題及時敦促企業進行整改，督促企業負責人落實企業安全生產主體責任，加強安全管理和安全檢查，及時消除安全隱患。另一方面積極與公安、_、消防、國土等相關職能部門的負責人聯繫配合，組織在春節、“五一”等重大節日期間和重要政治時間節點，開展安全生產打非治違專項行動和安全隱患大排查。定期帶隊對全區6個重大危險源實行檢查，督促企業落實安全責任，發現隱患立即敦促企業整改。到目前爲止，全區沒有發生較大以上安全生產責任事故。
(二)積極督促企業開展安全生產標準化達標工作，提升企業本質安全。
年初組織召開了企業安全生產標準化工作會議，對企業標準化達標工作做了細緻的安排和佈置，要求企業按照《關於深入開展全區冶金等工貿企業安全生產標準化的實施方案》、《關於進一步推進全區危險化學品生產(儲存)企業安全標準化工作的通知》等文件要求，進一步改善企業安全生產的軟件和硬件條件，進一步提高企業的安全管理水平企業本質安全水平和，加強對企業的指導和督促。到目前爲止全區所有危化品生產和儲存高危企業都已達到三級以上安全生產標準化，其他行業的安全生產標準化工作正在穩步推進中，有效提升了我區企業的本質安全水平。
(三)本着對人_羣衆生命財產安全負責的態度，認真做好重大地質災害隱患防治和應急救援工作。
安全高於一切，責任重於泰山。今年以來我區田心周邊、石峯公園區域等地質災害頻頻發生，處置不當會嚴重危及人_羣衆的生命財產安全，釀成嚴重後果。接到地質災害隱患的報告後，我總是帶隊第一時間趕赴現場，查看地質災害的具體情況，與各街道一起制定好應急預案、做好當地居_的思想工作，勸導做好居_及時搬離危險區域的準備，與市園林、區建設、市區國土等部門溝通聯繫，主持召開協調工作會議，研究制定防治工作措施。同時邀請專家前來勘察，做出地質災害情況報告。一到惡劣天氣，我都會親自趕赴現場查看情況，指揮協調開展防治工作，確保不發生安全事故。到目前爲止，在區安委會成員單位的共同努力下，我區的地質災害隱患均得到有效監控，未發生人員傷亡事故。
(四)積極開展職業病健康防治及安全生產宣傳培訓工作。
健康是幸福之源。職業病的預防現在是我局安全執法的一項重點內容。爲此我組織力量集中對危險化學品、機械、冶金、非煤礦山等行業領域進行職業病健康狀況執法檢查，嚴厲處理漠視職工健康、強令職工從事危害人身健康的作業、勞動防護用品發放不全的單位，積極向企業管理人員和員工宣傳職業病防治知識，努力營造“人人懂健康、人人要健康”的良好氛圍。全力以赴做好今年的安全生產宣傳月活動，組織了安全諮詢日、安全文化周、安全警示周等活動，積極籌備危險化學品事故應急救援演練。組織轄區企業參加安全生產專項培訓班，共舉辦培訓班4期，培訓人員600餘人，向企業提供安全生產知識讀本20__份，進一步提高了全區企業管理人員的安全知識水平。
(五)堅持廉潔自律，帶頭樹立安監幹部的良好形象。
認真學習中央、省、市、區紀委有關黨員幹部廉潔自律的規定，常修爲政之德，常懷律己之心，常思貪慾之害，始終保持共產黨人的政治本色，以身作則認真抓好責任範圍內的黨風廉政建設和反_各項工作，對局班子成員和機關幹部嚴格要求，在單位實行黨員幹部公開承諾制度，主動將本人和部門工作人員的行爲置於服務對象和羣衆的監督之下，大事集體研究，小事多聽意見。在工作中帶頭做到不接受安全監管對象的宴請，在事故調查處理過程中，做到公平公正，在執法檢查中不以勢壓人、不以權壓人、不以法壓人、而是以整改提高、消除隱患爲目的進一步提升企業的安全水平。對觸犯相關法律、法規非處罰不可的嚴格執行處罰預告制和處罰下線制，沒有因執法不公引發矛盾和行政訴訟，在服務對象和羣衆中贏得了較好的口碑，樹立了安監隊伍的良好形象。
雖然我們在各方面做了自己應該做的工作也取得了一點點成績，但我深知這是區委、政府堅強領導、全區各部門各行業大力支持配合和全局工作人員共同努力的結果，自己在很多方面還存在一些不足之處。今後我將繼續嚴格要求自己，加強政治理論學習，不斷提高思想政治水平;加強安全生產監管業務知識學習，不斷提高行政領導能力;加強黨風廉政建設，嚴格依法辦事，先學做人，後學做事，認認真真做好羣衆期盼的工作，踏踏實實做好自己的本職工作，紮紮實實做好上級交辦的工作，爲石峯區的安全發展做出應有的貢獻。
局長述職報告 篇16
根據市委決定，我於20xx年3月29日轉崗到市人社局工作，市人大4月28日正式任命我爲市人社局局長。自到崗以來，在市委、市政府的正確領導下，我立即轉變角色，帶領班子成員和全體幹部職工圍繞市委、市政府年初下達目標任務，真抓實幹、廉潔自律，取得了一定成績，現總結匯報如下。
一、加強黨性修養，嚴以修身
作爲局黨組書記、局長，爲更好適應工作需求，我始終把加強黨性修養作爲學習的重中之重。一年來，我深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀以及黨的xx大精神等重大戰略思想，深刻理解中國特色社會主義理論體系的根本立場、基本觀點、科學方法，着力從世界和方法論上提高馬克思主義理論水平和認識世界、改造世界的能力，努力做到認識上有新提高、思想上有新收穫。與此同時，爲了儘快成爲人社工作的行家裏手，我堅持向單位老同志學、向羣衆學、向身邊工作人員學、向書本學，切實增強了幹事創業的本領。
二、加強制度建設，嚴以用權
一是行政審批服務流程更加便捷。 以權力運行監控爲核心、以制度建設爲重點，按照創新改革、轉變職能、從嚴管理的要求，對本單位所實施的行政審批事項進行全面認真梳理，最終確定保留項目7項，將 9個審批性質相同或類似的項目予以合併爲3個項目，將8個可以通過行政確認、日常檢查、備案監督、內部管理、部門服務等實現監管的審批項目予以放開。進一步壓縮審批時限，所有審批項目的辦理時限在原有基礎上又壓縮了二分之一以上。進一步強化集中、規範服務，本着“應進則進、授權到位”原則，梳理移交局政務中心窗口辦理行政審批服務項目22個(共25小項)，全年辦理各項審批服務43749件次，均按時限要求準確辦結，無投訴舉報事件發生，社會滿意度不斷提升。
二是工作制度執行更加到位。 局機關各科室、單位結合當前人社工作的新形勢、新要求，對原有的各項規章制度進行認真梳理、完善，切實做到以制度管人、管事、管錢、管物。嚴格執行首問負責制、一次性告知制和限時辦結制等制度，增強了幹部職工的責任意識，做到“我的崗位我負責，我的崗位請放心”，解決了推諉扯皮、效率低下的問題;嚴格執行考勤簽到、請銷假、公務接待、公務用車、外出考察、因公出國(境)等相關規章制度，解決了作風懶散、超標接待的問題。
三是“兩個安全”防範更加有力。 基金安全和考試安全是人社部門責任最大、風險最高的兩個領域，我高度重視這兩個安全問題。加強警示教育。利用集體學習、考務會議等契機，告誡全局黨員幹部職工牢固樹立高壓線意識，履職盡責、嚴看死守、不出差錯。加強制度建設。在人事考試方面，建立健全了面試考官異地調任、紀檢幹部全程監督、考試過程全程錄像等工作制度，最大限度確保公開公平公正，做到“零權力、零差錯、零投訴”。加強督查指導。在社保基金和就業專項基金管理方面，先後在全市組織開展社會保險費徵繳、醫療保險基金、失業保險基金、工傷保險基金、新農保基金等多項檢查，督促各縣區按要求糾正回收違規基金、整改落實存在問題，基金管理水平進一步加強。
三、加強作風建設，嚴於律己
一是抓自警自律，以身作則。 作爲班子一把手，始終堅持以身作則，帶頭示範。帶頭講黨課、帶頭參加民主生活會、帶頭述職述廉，要求其他同志做到的，自已首先做到，要求別人不做的，自已堅決不做。努力做到“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”，保證各項工作任務優質高效完成。始終堅持廉潔自律，牢守底線。嚴格遵守各項法律法規，嚴格遵守各項黨紀政紀，自覺遵守執行《廉政準則》，扛得住燈紅酒綠的誘惑，經得起權利和金錢的考驗，在工作圈、生活圈、社交圈都能做到一塵不染、一身正氣。始終堅持勤儉節約，艱苦奮鬥。認真學習貫徹中央“八項規定”、省委三十條意見和市委相關政策規定，以身作則、率先垂範，始終弘揚艱苦奮鬥、勤儉節約的精神，嚴格遵守財務審批制度，嚴格遵守公務接待制度，嚴格遵守小汽車管理制度，努力營造勤儉節約、艱苦樸素、奮發向上的機關作風。
二是抓和諧民主，班子團結。 一年來，我不斷改進工作方法，切實擺正自己位置，努力維護了班子團結。在班子內部，始終堅持集體討論，民主決策。在重大工作部署、大項經費開支、幹部人事任免以及涉及羣衆利益的重大問題上，始終堅持集體討論、民主決策，虛心聽取同志的意見和建議，從不搞個人說了算。平時能夠做到襟懷坦白，心胸開闊，坦誠待人，班子的向心力、凝聚力、戰鬥力明顯增強。
三是抓機關作風和效能建設。 4月初，面向服務對象和縣區人社部門印發了四百份調研問卷，並在此基礎上召開了全局機關作風和效能建設動員大會，就如何加強全局黨員幹部職工的作風和效能建設工作，提出了明確要求和步驟，推動了全局作風大轉變、環境大優化、效能大提升。
四是抓廉政教育，杜絕隱患。 我始終把黨風廉政建設放在突出位置，切實履行“一崗雙責”。對黨風廉政建設責任制工作親自抓，多次主持召開會議，研究部署黨風廉政工作，把黨風廉政建設工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考覈。同時，對黨風廉政建設實行目標管理，我和班子成員同局屬機構負責人層層簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，進一步強化局屬機構負責人的責任意識。加強反腐倡廉教育。組織黨員幹部職工認真學習中央、省、市有關加強黨風廉政建設、懲防體系建設的法律法規和政策文件，並利用多個場合對全局黨員幹部職工進行警示教育，築牢黨員幹部的思想道德防線，一年來，全局黨員幹部職工未發生一起違法違紀案件。
四、真抓實幹，人社事業成績斐然
(一)抓落實，目標任務全面完成。
就業工作：全市城鎮新增就業、失業人員再就業、就業困難人員再就業分別達到4.76萬人、2.1萬人、0.56萬人，分別完成任務158%、151%和150%，城鎮登記失業率控制在3.64%以內，新轉移農村勞動力9.64萬人，完成任務108%。新增發放小額擔保貸款40720萬元，完成任務234%。社會保險工作：職工養老、失業、醫療、工傷和生育保險參保人數分別達33.3萬人、18.6萬人、33.9萬人、24.8萬人和22萬人，分別完成目標任務100%、100%、106%、103%和101%。城鎮居民醫療保險和城鄉居民養老保險參保人數分別達76萬人和344萬人，完成年度目標任務103%和93%(省廳目標任務爲80%)。人才隊伍建設工作：就業技能培訓、創業培訓、高級工培訓、培養新技師分別達到2.97萬人、0.48萬人、3352人和223人，分別完成任務106%、127%、101%和101%，職業技能鑑定4.73萬人，完成目標任務的101%。勞動關係工作：全市共簽訂勞動合同35.9萬人，勞動合同簽訂率爲97%，其中農民工勞動合同簽訂率爲94.2%，勞動監察“兩網化”覆蓋市縣區比例70%，勞動監察舉報投訴結案率98.8%，勞動人事爭議仲裁結案率97%，均超額完成目標任務要求。
(二)抓突破，重點工作穩步推進。
一是大力實施三項民生工程。 加強管理服務。城鎮居民醫保方面積極推行全市範圍內“一卡通”網上結算和門診統籌，加強對兩定機構的管理;城鄉居民養老保險方面普遍建立健全以《業務經辦制度》爲主要內容的規章制度，規範業務經辦行爲;就業技能培訓方面重點加強對培訓班的日常管理，保證培訓質量。加強政策執行。城鎮居民醫保嚴格執行市級統籌“六統一”政策，提高參保人員的醫療保險待遇;城鄉居民養老保險嚴格審批條件，認真核實擬享受待遇人員的信息，足額發放;就業技能培訓嚴格按工種確定補貼標準，按規範程序發放補貼費用。加強調度督查。對三項民生工程採取逐月調度、按周通報，在全市形成濃厚的爭先進位氛圍，確保了三項民生工程的整體推進。
二是統籌推進城鄉就業。 舉辦“春風行動”、“就業援助月”、退役士兵就業招聘周、合肥經濟圈人才招聘會等專項招聘會，提供用工崗位15.3萬個。把高校畢業生就業作爲重中之重。先後舉辦第二屆校企對接人才供需洽談會、高校畢業生就業服務周、網絡招聘月、高校畢業生服務月、合肥人力資源協作圈皖西學院校園行等專項活動，組織高校畢業生服務基層373個公益性崗位的招聘，截至目前全市共2758名離校未就業高校畢業生實現就業，就業率達到100%。重點幫扶就業困難羣體就業。開展充分就業社區創建活動，幫扶165名就業困難人員實現就業;爲大齡就業困難人員提供1078個公益性崗位;爲8.5萬名就業困難人員發放各項就業補貼8444萬元。
三是加快推進加載金融功能社保卡建設。 按照省社會保障卡建設目標任務和要求，穩妥有序推進加載我市金融功能社會保障卡建設，5月份由市政府主持召開了金融社保卡建設工作專題會議，成立了六安市社會保障卡建設工作協調小組，以市政府辦名義印發了《關於加快推進社會保障卡建設工作的通知》，完成金融社保卡註冊信息變更申請和金融社保卡合作卡商、合作銀行的選定，先後召開縣區數據採集座談會、全市信息化工作會、社會保障卡建設推進會，按照“先農村、後城市，先試點、後推開”的原則，開展基礎數據採集試點工作，首批29個試點鄉(鎮)工作於10月底基本結束，印發數據採集表95萬份，回收86萬份，數據電子化處理81萬份，已報省廳制卡數據70萬份，現數據採集工作已全面推開，目前印發數據採集表200萬份，並同步開展縣區、鄉鎮、行政村採集人員培訓。
四是積極開展農村勞動力資源調查工作。 爲準確掌握我市城鄉勞動力資源基本情況，加強城鄉勞動力資源動態管理，推動城鄉就業一體化工作進程，今年在全市統一部署開展了農村勞動力資源調查工作。調查登記的對象爲男性16-60週歲、女性16-50週歲勞動年齡段的農村戶籍人口。調查內容包括勞動力資源的基本情況、就業情況、職業技能情況等30多項指標。此項工作涉及面廣，難度大，時間緊，任務重，通過逐戶逐人調查、登記、錄入，確保了調查數據完整準確。截至目前，全市農村勞動力資源入庫數據已經突破145萬人，爲建立健全城鄉一體化的就業、社會保險、職業培訓等社會保障制度的打下了堅實的基礎。
(三)抓創新，管理服務水平切實提升。
一是實現醫療保險異地結算，方便參保職工就醫。 在省人社廳統籌部署下，順利實現了省級平臺聯網，與19家定點醫療機構實現省內聯網異地結算。截至目前，我市參保人員通過省異地就醫結算系統共辦理住院466人次，已出院358人次。異地就醫結算方便了病人，規範了管理，提高了效能，此項工作走在全省前列。
二是實施免費生育，提高參保職工待遇。 出臺了《城鎮職工生育保險免費生育試行辦法》，在金安區婦幼保健院開展試點的基礎上，8月1日起在全市全面推行，實現參保職工生育“零負擔”。
三是實施大病保險，杜絕因病返貧。 出臺《城鎮參保人員大病保險辦法》，進行大病保險招標。參保人員一個參保年度內住院自付費用超過規定標準的部分(含目錄外費用)，再給予補助。具體標準爲：2萬-10萬元的，大病保險支付40%;10萬-20萬元的，大病保險支付50%;20萬元以上的，大病保險支付60%，切實減輕了參保人員經濟負擔。
四是實現異地領取養老金免費，減輕退休人員負擔。 在此之前，異地領取養老金需要繳納1%的手續費，據不完全統計，僅市直企業退休人員每年手續費就在65萬元左右。經過調研協商，按照“異地居住、統一開戶”的原則，市養老保險中心委託中國銀行六安分行代發異地居住退休人員養老金，中國銀行免除退休人員領取養老金手續費和跨行取款手續費。徹底解決了1000多名三線、軍工企業退休回原籍人員領取養老金手續費問題。
一年來，我和班子其他成員一起，凝心聚力，認真履責，取得了一些成績，這是局黨組集體領導和全局同志共同支持努力的結果。成績的取得，固然可喜;面對新形勢新任務新要求，壓力依然很大。一年的工作接觸，我深深地體會到，人力資源社會保障事業涉及面廣、上級重視、羣衆期待、社會關注，有許多問題需要去探索、去研究，去完善。從個人來講，也存在一些不足。一是對幹部職工交任務、壓擔子多，全面瞭解其思想狀況解決困難不夠;二是調查研究還不夠深入細緻;三是在工作創新上思路還不夠開闊、步子還不夠大。這些問題都需要在今後的工作中認真加以解決。我將竭心盡力、一往無前，帶領全局黨員幹部職工爲全市經濟社會發展、建設幸福六安作出新的更大貢獻。