中學德育工作述職報告格式(通用13篇)

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中學德育工作述職報告格式 篇1

學校德育工作總結在本學期學校德育工作中,德育處緊緊圍繞學校的中心工作,以人爲本,不斷開拓德育新思路,發揮德育途徑整體效益,提高學校德育整體效果。結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了必須的成績,現將本學期個人工作總結報告如下:

中學德育工作述職報告格式(通用13篇)

一、做好德育工作計劃,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,少先隊具體抓,實行校長室----班主任二級常規管理的制度,構成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連接的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員用心探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,個性是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每週一次主題班會;每月一次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期1次家長會。多年來堅持開展主題班會觀摩活動,讓班主任在實踐中互學互進,共同提高,由於長期開展這項活動,使我校班會課質量得以較大的提高。定期舉行班主任例會,透過學習有關經驗文章、經驗介紹等方式,努力提高班主任的工作潛力,並組織班主任參加了由教育部基礎教育司、中國教育報主辦的“班主任話細節”徵文;對於一些初當班主任的,學校則採用“幫、扶、帶”的方式,以使他們儘快勝任班主任工作。

二、加強校園文化建設,優化育人環境。

1、精心佈置宣傳陣地。加強對“紅領巾廣播站”、牆報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文並茂,充分發揮宣傳教育功能。

2、規範教室佈置。各班教室的佈置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔淨素雅、健康禮貌、催人奮進的良好育人氛圍。

3、用心做好了迎接“區域現代化”迎檢工作,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感號召力,逐步構成了以“紅色精神”爲特色的校園文化,凝聚高品位的校園文化精神。

4、大力推進“書香校園”進程,以優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用,創設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、少先隊活動室等。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式活動,每一天中午廣播站定時播音,每一天下午的“操前講話”已構成我校的特色。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐潛力和創新精神的發展。

三、加強學生的思想道德教育和養成教育。

1.豐富德育活動促進養成教育。認真學習貫徹《國小生守則》、《國小生日常行爲規範》和《茅山中心國小學生在校一日常規》,堅持每一天十分鐘的養成序列教育。同時深入開展了禮貌禮儀教育、法制教育、安全教育等等。

2.加強班級文化建設。我們要求班主任用心思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“禮貌班級”。各班的學習園地佈置精美,中隊角規範實用,富有教育性,各班的中隊活動、好人好事都有記錄。

3、加強後進生的教育與轉化。德育處要求各班對後進生轉化工作做到了有計劃,有措施,並比較及時地瞭解掌握有關狀況,協助班主任做好個別學生的幫教工作。

4、開展了普及小康知識學習宣傳活動,開展一次主題中隊活動,出一期“我與小康同成長”黑板報,學校還利用“小靈通”廣播站進行了宣傳,真正做到了小康知識“進課堂”。同時,少先隊組織隊員開展了“我與父輩手拉手,小康知識我來教”活動,要求隊員把自己在校學習的小康知識帶回家,讓他們的家長對小康知識也有所瞭解,讓小康知識“進家庭”。透過開展普及小康知識學習宣傳活動,讓全校教師切實增強了教育工作的榮譽感、自豪感和職責感;學生也瞭解了小康,更體驗感悟到祖國、家鄉、家庭的變化,激發了學生熱愛祖國、熱愛家鄉的情感。在學生心中樹立了“爲早日實現全面建設小康社會而努力”的理想。

四、做好德育教學工作計劃,拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

1、辦好家長學校,增進家校聯繫。我們堅持定期召開家長會,透過聽講座、隨堂聽課等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達70%以上。同時,堅持透過電話聯繫、家訪、經常性地與家長溝通,充分利用有效的教育資源,推進家校聯繫,提高了家教水平。

2、我校一向注重寓教育於活動之中,我們組織了一系列的活動:如開展了以“激情奧運、陽光校園”、“奧運精神伴我成長”等爲主題的讀書教育活動;組織學生定期觀看教育片;佈置宣傳櫥窗,讓學生及時瞭解了國際、國內及校園大事;開辦家長學校,召開家長會,努力營造學校、家庭、社會共同教育的氛圍。

3、我校十分重視家庭教育工作,成立了家長委員會和家長學校,定期開展活動,使學校教育和家庭教育步調一致。透過家長學校向家長介紹學生基本狀況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的期望。期望家長和學校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高家庭教育效果,轉變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。

存在的問題

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需更加註重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。

今後工作設想

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時應用到學校教育工作中去。

3、繼續抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆爲班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《國小生日常行爲規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的臺階。

今後,我們要進一步結合我校德育工作中的新狀況、新問題,結合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,爲培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

中學德育工作述職報告格式 篇2

在××中學校長室的正確領導下,學校政教處依託廣大師生,堅持全員育人的理念,不斷推進德育創新工作,探索德育系列課程的開發與研究,使德育資料更加貼近學生,德育方式更加吸引學生,追求德育的無痕性,德育工作實效不斷提高。經過全體師生的共同努力,我們順利地完成了《××市××中學―xx學年度第一學期德育工作計劃》中的各

項工作,同時認真完成了上級教育行政部門佈置的各項德育工作。現將本學期的工作總結

一、優化育人隊伍、提升育人實效

1、構建德育工作網絡

本學期爲了加強德育工作領導力量,校長室組建政教處,增派兩位同志擔任政教處副主任,同時在原有團委、學生會負責同志的基礎上,選派兩位同志擔任幹事,極大地增強了學校德育工作的領導力量。目前學校有完整的德網育工作網絡。

2、培訓班主任羣體

本學期以來,由於擴軌的需要,七年級年級充實了一批年輕班主任,他們富有工作熱情,但工作經驗欠缺,急需培養鍛鍊。爲此,政教處在期初、期中、期末分三次召開七年級年級班主任會議,對各項班主任工作進行手把手的指導,並建立××中學班主任青藍結對制度,讓年輕班主任迅速成長起來。此外,政教處在期初修訂班主任工作條例,組織學習各項條例和制度(教育部關於印發《中國小班主任工作規定》的通知,××市××中學班主任常規工作條例,××市××中學班主任一日工作常規,中學生守則,中學生日常行爲規範,××中學學生一日常規,××市××中學學生十項禮儀常規,××市××中學教室規範化管理條例),讓各位班主任帶着規則走上班主任崗位。學校與每位班主任簽訂《××市××中學班主任工作職責書》,明確職責。10月19日晚,總校在尚雅樓舉行了師德報告會,我校教師認真聽取了報告,無不深受感動,爲之動容。在報告會上,班主任代表黃穎泉、張輝、王麗萍等以質樸的語言,講述了他們不斷學習,勇於探索,用心實踐,無私奉獻的一件件鮮活的感人事蹟。這次師德教育活動,極大地激發了全校教師尤其是班主任的工作熱情,提高了教師的職業道德素質,併爲造就一支思想端正、具有現代教育觀念、愛崗敬業、無私奉獻的教師隊伍奠定了良好的基礎。12月份政教處組織班主任沙龍,主題爲如何營造良好的學習氛圍、如何培養學生良好的學習習慣,會前,政教處印發了學習習慣培養方面的有關學習材料,會上,全校班主任熱烈發言,各自講述自己的絕招,實現了工作方法的互通有無、工作經驗的共享共贏。此外,學校校長室還在每月印發班主任工作介紹材料、發送班主任工作信息信息等,使我校班主任的工作潛力得到不斷加強。

3、展示團委、學生會風采

團委、學生會在有關同志的辛勤努力下,已經成爲落實政教處各項工作計劃的生力軍,同時,他們的工作也是政教處工作的有效補充。學生會完成了新一屆的學生會換屆選舉,完成每月的校園黑板報的更新,落實學校衛生值周工作的班級順序,召開了每週值周班級會議,並制定了相關要求、考覈表格,操作程序,順利地完成了本學期班級值週考核。組建新一屆校園廣播臺,實現了大課間和中午的正常廣播。制定××市××中學校園禮貌監督崗招聘方案,召開志願者會議,進行了分組和相關要求的講解工作,校園禮貌監督崗志願者實行試用期制度。向全校發出建設禮貌衛生校園倡議書。學校團委舉辦少年團校一期,本學期發展團員142人,宣傳各班優秀典型“之星”共四期。

4、彰顯家校合力

××中學一向重視家庭教育在培育學生中的作用。有事與家長多溝通已成爲學校工作的常態,本學期發放《寄宿生家長鬚知》、《關於參加高中部體育節入場式告家長書》、《防詐騙致學生家長的公開信》、《運動會安全注意告家長書》、《關於開展“潔淨家園、有序市容”專項活動告家長書》、《關於××中學學生綜合素質評定工作告家長書》等。xx年9月8日下午召開全體走讀生家長會議,告知五嚴規定下新的作息規定,蔣校長作了發言。十月份,成立家長委員會,修訂《××市××中學家長委員會章程》。11月11日學校開辦第九期家長學校。年級組長周穎作了七年級年級上半學期工作彙報,副校長蔣國生作了題爲《高品質服務,育持續發展之才》的報告,介紹學校的工作思路與辦學理念。特邀專家作關於《怎樣讓孩子自主學習》的報告。12月25日,我校開展了以“孩子,我想對你說”爲主題的家庭教育交流活動。該活動是在親情家書交流的基礎上開展的,孩子們在親情書信中真切地表達了自己對父母的感激之情和在成長過程中渴望被理解、被認可的心願;家長在書信中,真誠流露出渴望和孩子溝通增進了解的願望,並對孩子提出了真誠中肯的推薦。在交流中,家長代表就自己的教育經驗和困惑談了深切感受,以最鮮活的實例激起了在座家長和孩子的共鳴。xx年1月9日我校開展了以“兩代人心靈碰撞”爲主題的家庭教育交流活動。上午,在高中部尚雅樓我校召開會議,校長、40名學生家長代表、新“三好”標兵和模範家長參加了會議。在會議中,一大批新“三好”標兵和模範家長獲得了表彰,部分家庭教育優秀論文獲得了榮譽證書。會議結束以後,全體人員聽取了首都師範大學李文道博士的報告。下午,八年級年級學生和學生家長在各班教室裏進行交流活動。家長代表暢談自己的成長曆程以及相應的子女發表感言,之後,家長代表談對孩子的殷切期望以及子女談如何實現對家長的期望。到會學生和家長無不激動落淚,整個活動資料充實,好處深遠,極大地提高了家長和學生的認識水平。以本次活動爲紐帶,學校、家長和學生的心連結得更加緊密。

二、落實一月一事、實現系統育人

本學期政教處認真學習《新教育實驗【每月一事】操作手冊》,在校本文來源:本站長室的指導下,制訂學年度一月一事活動計劃,然後分月制訂活動計劃,嚴格按計劃實施活動細則,每月進行評比表彰,並把每月活動的詳細資料臺帳整理歸檔。xx年九月份規則主題教育月80頁;十月份愛國主題教育月209頁;十一月份奮鬥主題教育月132頁;十二月親情主題教育月170頁;xx年一月節約主題教育月142頁。活動要點

1、xx年9月份:

(1)9月6日於體育館組織法制報告會,組織法制報告聽後感評比。七年級(6)施澍等42名同學獲得優秀法制報告聽後感評比等級獎。

(2)9月7日班級組織以“學常規”爲主題的主題班會,七年級年級班主任重點講解《中學生日常行爲規範》、《中學生守則》、《××中學一日常規》,強調靠右走路的要求;八年級年級重點討論構成或講解班規班約;九年級年級強調教室衛生、寢室衛生紀律要求及其他規範。

(3)七年級年級舉行“九月行爲規範優秀班級評比”,七年級(10)班、七年級(2)班被評爲行爲習慣優秀班級;舉行“九月禮貌宿舍評比”,男生410室、女生308室等13個宿舍被評爲禮貌宿舍;舉行“九月行爲習慣優秀標兵評比”,七年級(1)潘曉亮等50名學生被評爲行爲習慣優秀標兵。

(4)八年級年級舉行班級班規班約展示。八年級(1)班、八年級(2)班、八年級(3)班、八年級(4)班、八年級(6)班、八年級(8)班、八年級(9)班、八年級(10)班被評爲班規班約優秀班級。

(5)全校舉行“最美班級評比”,七年級(6)班、七年級(7)班、八年級(1)班、八年級(6)班、八年級(7)班、九年級(4)班被評爲最美班級;另九年級年級舉行“最衛生班級評比”,九年級(1)班、九年級(5)班被評爲“最衛生班級”。

(6)全校舉行《江海人文規則篇》讀後感評比,九年級(2)班許清等65名學生獲得等級獎。

2、xx年10月份:

(1)10月初各班完成紀念國慶60週年爲主題的黑板報,學校組織評比。以下班級獲得一等獎:七年級2班、七年級10班、八年級9班、八年級10班、九年級4班。

(2)七年級年級由學生會舉行“祖國獻你一首詩”主題朗誦比賽;八年級年級各班由團委組織舉行“愛校一策”活動,重點是發動學生爲××中學發展獻計獻策。

(3)舉行電影《愛的延續》觀後感評比,七年級(2)班張彥玲等53人獲得等級獎。

(4)10月12日全校各班舉行愛國主義教育主題班會。

(5)進行“國旗下講話”徵文評比結果:七年級(2)班顧青雲等45人獲得等級獎。

(6)10月30日,全校舉行愛國主義詩朗誦評比,以下班級獲得一等獎:七年級9班、七年級2班、八年級3班、八年級7班、九年級5班。

3、xx年11月份:

(1)11月初各班完成“奮鬥”爲主題的黑板報,學校組織評比。九年級2班、八年級1班、八年級7班、七年級10班、七年級9班獲得一等獎。

(2)表彰七年級(1)班蔡迎香等320人爲××中學期中學習標兵。

(3)表彰“十佳禮貌標兵”:

七年級1楊釩;七年級3陳義;七年級4沈佳玲;七年級6潘施祺;七年級10陳曦;八年級2施雯;八年級9仇心惟;八年級10潘奕飛;九年級1張佩蓓;九年級5姜琦

“十佳藝體學生標兵”:

七年級5王賽帥;八年級8戴寧;八年級1茅戴睿;九年級2徐秋玲;八年級3張妍楠;九年級3夏沁;八年級4沈伶佳;九年級4樓林子;八年級5邢藝萌;八年級6任荔

“十佳優秀學生幹部”:

七年級2顧李雲;八年級6陸佳楠;七年級8邱鈺;八年級9陳佳楠;七年級9李欣;九年級1方英傑;八年級2俞鑫傑;九年級4姜春鈺;八年級5鬱檳榕;九年級5程帆

(4)表彰七年級1班葛旭等200名學生分別爲班級最勤奮學生、最樂於助人學生、課代表、組長、最愛勞動學生、室長、最守紀律學生、最衛生學生。

(5)11月9日,各班舉行以“奮鬥”爲主題的主題班會。

(6)七年級年級各班舉行“立志達標”活動,引導學生確立終身職業目標、大學聯考錄取大學目標、會考錄取高中目標、期末考試目標等。發統一表格認真填表,並有家長意見確認。

(7)11月16日下午第四課八年級年級舉行“奮鬥勵志故事會”評比,八年級(4)杜晴、八年級(2)張嘉倩獲得一等獎。

(8)11月23日下午第四課七年級年級舉行“爲理想而學習”演講比賽,七年級7班施成威、七年級10班王藝楠獲一等獎。

4、xx年12月份:

(1)12月初舉行“親情”爲主題黑板報評比,七年級10班、七年級9班、八年級8班、八年級7班、九年級1班獲得一等獎

(2)七年級年級開展了“爲父母洗腳或洗頭”的活動,七年級(6)班陸渝寧、潘施祺等同學撰寫了優秀感悟隨筆或日記。

(3)八年級年級開展了“算算親情帳”活動,八年級(1)班施焱齡、盛妍妍等同學撰寫了優秀感悟。

(4)九年級年級開展了“心懷感恩寫家書活動”,九年級(1)班徐小懿等25套家書被評爲優秀家書。

(5)12月25日九年級年級舉行了“孩子,我想對你說”的家長報告會,九年級(1)黃蘇冰家長、九年級(2)劉亦成家長、九年級(3)夏沁家長、九年級(4)宋彬燁家長、九年級(5)邱雨桐家長作了精彩發言。

(6)xx年1月9日,八年級年級舉行了“學會學習,共同成長”爲主題的“兩代人的心靈碰撞”交直流活動。

(7)12月30日,全校各班舉行了迎新晚會,邀請部分家長參加。七年級5、七年級6、八年級4、八年級5、八年級8、九年級1、九年級3、九年級5班的迎新晚會綜述評爲一等獎;七年級7、八年級2、八年級4、八年級7、八年級10、九年級2班迎新晚會視頻評爲一等獎。

(8)舉行家庭教育論文、“教子有方”故事評比結果,七年級(2)茅好好家長黃豔等23名家長撰寫的文章獲得等級獎。

5、xx年1月份:

(1)1月11日前各班完成節約爲主題的黑板報,學校組織評比。

(2)七年級年級各班每位學生反思了自己的飲食習慣,寫了反思文章,學會節約糧食。年級組統一設計了《節約糧食調查問卷》,每班進行了調查問卷,並寫好了整改推薦。

(3)八年級年級各班開展了“少吃零食、不吃路邊攤點食物倡議”活動,每位學生記錄了10天(1月4日―1月13日)在零食上的花費,各班進行了認真統計並寫好了反思文章,對班級提出節儉推薦。

(4)九年級年級各班舉行學生穿衣習慣調查問卷,調查問卷由年級組統一設計,各班彙總了調查結果並撰寫了關於穿衣習慣的分析報告。

(5)學生會彙總七年級、八年級、九年級年級的調查數據,寫了一份高質量的調查報告,並提出了具體的節約推薦要求,該調查報告發給學生人手一份,並已發往《教育週刊》。

(6)1月11日下午第四課各班舉行“節約”主題班會。

三、建設校園文化、提升辦學品位

1、完善制度文化

和諧校園需要人本科學、和諧民主的制度保障。富有人文情懷、創新活力與團隊精神的制度文化體系,是維繫學校正常秩序必不可少的保障機制,是校園文化建設的保障系統。它要求學校建立起完整的規章制度,規範師生的行爲,藉以建立起良好的校風,保證校園各方面工作和活動的開展與落實,同時還要搞好相應的組織機構建設和隊伍建設,保證各項規章制度得以貫徹。在新的“五嚴”形勢下,學校的一些規章制度已經不貼合“五嚴”要求,政教處系統整理了學校以前的各項規章制度,廢止了一些重複的、落後的制度,完善修改了一些新的制度,並在上級教育行政部門的指導下制訂了一些新的規章制度。具體分類爲:

班級建設、評比制度:

《××市××中學班主任常規工作條例》、《××市××中學班主任一日工作常規》、《××中學學生一日常規》、《××市××中學學生十項禮儀常規》、《××市××中學教室規範化管理條例》、《××市××中學班羣衆達標創優考覈評比條例》、《××中學禮貌中學生評比條例》、《××中學課程全優生、特優生評比條例》、《××中學優秀共青團員評比條例》、《××中學優秀學生幹部評比條例》、《××中學“十佳禮貌標兵”、“十佳藝體學生標兵”、“十佳優秀學生幹部”評比標準》、《××中學升國旗禮儀規範》等。

學校宿舍管理制度:

《關於寄宿生管理與考覈的有關規定》、《××市××中學寢室管理制度》(包括××市××中學宿舍管理條例,住校生管理制度,禮貌寢室評選標準,寢室長職責,××中學值日輪流表,寢室物品擺放標準,學生宿舍管理內務、衛生、紀律扣分處理意見)、《寄宿生須知》、《寄宿生家長鬚知》、《××中學禮貌寢室評選標準》、《××中學學生“宿舍”評比有關規定》、《××中學新生入校承諾書》、《生活指導老師安全工作規範》、《生活指導教師職責》、《生活指導教師一日工作流程》、《生活指導教師工作考覈辦法》等。

2、提升環境文化

那裏所說的學校環境文化,具體指的是學校建築文化的創設。我校建築物以歐式建築爲主,本學期隨着300米操場和報告廳的投入使用,學校又增添了兩道靚麗的風景線。首先,政教處確保了學校環境的潔淨和靚麗。開學初劃分好衛生清潔區和公共教室包乾明細表,實行各班一日三掃制度,一週一大掃制度;加強值周班的檢查力度,值周班實施了一日四查制度(早晨、中午、晚會、不定期抽查一次)。響應南通市和××市愛衛會關於開展冬春季滅鼠工作的號召,切實加強冬春季除四害工作,有效改善環境衛生。用心開展“潔淨家園、有序市容”冬春專項行動,爲美化城市衛生環境,優化交通秩序,做出了我們應有的貢獻。其次,政教處堅持以“文化品位、現代信息、人文精神”爲理念,着眼於環境文化氛圍建設對師生的薰陶和感染。政教處向全校師生徵集教育箴言,擇優張貼,還透過教室美化佈置、牆報、網站、校訓、校歌、榮譽室、閱覽室、體育場等,展示各種用心向上的文化,再次,政教處努力管理學校學生公寓,爲全體寄宿生營造一個家的氛圍。“安全爲基礎,溫馨爲目標”一向是宿舍管理工作領導小組的基本理念。政教處着力使環境成爲校本課程的載體,成爲德育美育的載體,成爲文化育人的載體。

2、豐富精神文化

精神文化是學校文化建設的核心,體此刻辦學理念。校風、校訓、教風、學風等價值體系和育人取向之中。首先,政教處始終貫徹××中學的育人取向:基礎紮實,習慣優秀,潛力見長,發展持續。學校的一臺文藝節目或一個文化藝術節,所追求的立意就是爲了培養學生的藝術才能;學校的一個科技講座或一次製作活動,想到達的目的就是奠定學生終身熱愛科學的精神。其次,政教處繼續做大做強校刊《江海人文》,成立了由毛校長率領的10位樂於德育探索的教師參與的《江海人文》工作室,本學期起《江海人文》堅持一月一主題,與學校主題教育月相呼應,同時建設副刊《人文苑》,使《江海人文》成爲學子的精神家園,成爲學校進行潤物無聲教育的第二課堂。再次,政教處突出人文環境的建設,搭建民主平臺,營造民主、平等、和諧的管理氛圍,讓教師、學生時時刻刻感到自己是學校的主人。同時,政教處兩位同志工作中堅持求真務實,以自身言行爲標杆,引導教師珍視和熱愛手中的教育權力,使教師的職業意識、主角認同、教育理念、教學風格、價值取向等與學校的主體文化協調一致,促使學校價值與教職工價值共同實現而獲得雙贏,進而讓校園人文氛圍對學生起到潛移默化的影響,爲學生的成長、成才帶給了豐富的“養料和水分”,爲創新人才的培養搭建了平臺和階梯。

四、德育碩果累累、冷靜反思不足

1.喜獲累累碩果

本學期,在校長室的正確領導下,在全體師生的支持努力下,德育工作由務虛走向務實,取得了一系列喜人碩果。學校校刊《江海人文》在第四屆全國中國小校刊校報評比中獲得“教科研刊一等獎”,主編宋軍老師被評爲“修改”;xx年11月獲得南通市“我愛我祖國”主題教育系列活動先進羣衆;學校公寓被評爲“南通市禮貌宿舍”;八年級(3)班團支部被評爲南通市紅旗支部;陳冬霞老師的《香溢校園閱讀伴成長》在“南通市第三屆中國小優秀班會課預賽賽區方案評比”中獲得一等獎。在××市第四屆“家庭教育日”“家庭教育論文”、“教子有方故事”徵文活動中,七年級(6)施澍家長李靜《我的信,我的心》榮獲一等獎;八年級(8)李路遙家長陸袁燕的《陪伴孩子一齊成長》、九年級(3)邢睿凌家長楊晶的《家有小女,加油小女》、九年級(5)邱雨桐家長徐菊的《要問興趣哪裏來》、七年級(5)張悅雯家長張輝的《我爲女兒發工資》和九年級(2)張雨嘉家長張輝的《寓教於敘談笑之間巧疏導》獲“教子有方故事”徵文二等獎;七年級(10)倪冰冰家長趙冬梅的《我家有女初成長》榮獲三等獎。七年級(10)宋人家長宋軍的《育兒雜談》和九年級(3)蔡雯佳家長徐益紅的《家庭教育應注重細節》榮獲“家庭教育論文”三等獎,獲獎數量和質量遙居全市之首。

2.反思工作不足

本學期以來,儘管德育工作取得必須成果,但難以掩蓋一些不足之處。首先,政教處兩位同志由於各種因素,佈置工作與廣大班主任溝通不夠,工作過程中失誤不少,比如通知文稿中文字錯誤多,與××品牌不符。其次,班主任對於德育工作的認識並不能完全到位。一些班主任只是重視抓學生的文化成績,忽視德育工作;一些班主任對於學校德育工作敷衍了事,徵文評比或撰寫反思老是叫班上少數幾個學生寫了交差,無視其他幾十位學生的乞求得到肯定的眼光;少數班主任把完成學校佈置的工作當做“服從命令”,是在“受別人管”,甚至抱着“我不做你能怎樣樣?”的想法,做工作時是想着的是自己的感受而不是學生的利益,學校的工作落實不下去;個別班主任不能到崗到位,做事拖拉,已引起校長室的關注。另外,七年級年級的良好學習氛圍雖初步構成,但離八年級、九年級年級仍有不小的差距,需要七年級班主任和所有任課教師投入的努力。

中學德育工作述職報告格式 篇3

一、主要做法和取得的成效

1、統一思想,提升管理育人意識。

德育工作要有品味首先思想意識要有品味。不少班主任認爲把學生管理的不出事或不犯錯誤就萬事大吉,不注重不思考如何促進班級德育工作的深入,因此在本學初的政教工作佈置中,我們明確提出

今年的工作重點是應對全校德育狀況,有針對性、有目的促使班主任共同探討、研究新時期的德育方法、途徑、手段,讓大家多一份思考、多一份理性、多一份反思,透過思想層面的探究,去注重德育品味。要提升管理育人意識,另一方面我們注重班級常規管理的細節,目的是使大家認識到思想層面的提升最終是落實到一個個班級管理細節中。只有將兩者的有機融合在一齊的意識到位,學校德育工作品位纔會提升。

2、注重學習、研討、實踐。

本學期我們個性重視德育理念的學習和研究,透過學習使大家真正的認識到,我們在管理中存在的問題、矛盾就是在應對不停變換的教育對象前,我們始終採用相對落後、單一教育方法。而不是以生爲本,在管理中遵循學生身心發展規律,來開展有效的教育活動。另外我們組織主題班會競賽引導青年班主任善抓教育陣地和教育契機,互相學習,取長補短,提升駕馭班級潛力,我們還定期組織問題生狀況調研,和班主任共同探討如何轉化問題生,解決班級管理老大難問題,我們又督促班主任在理論上多鑽研,實現科學管理。在政教處大力倡導和佈置安排下,本學期班主任隊伍建設卓有成效,後備梯隊人才逐漸構成,研究氛圍日益濃厚。這樣在思想的交流與碰撞中、在用心的實踐中班主任的教育觀念在不知不覺中得以改變。

本學期,幸福街學校政教處在學校工作統一安排部署下,緊緊圍繞學校的“三年發展規劃”工作中心,以全面提高學校聲譽爲動力,以全面提高學生綜合素質爲工作重點,本着“高起點,高要求”,“抓管理,促教學”的原則,不僅僅從學生養成教育入手,並着重在探索民主、科學的管理方法,調動廣大班主任的用心性等方面,進行了大膽的嘗試,

具體工作總結如下:

一、重視德育工作,德育工作放在首位。

本學期學校透過開展不同式的活動,促進學生逐步構成了用心、健康的人生觀和世界觀。

1、透過召開主題班會,對學生進行思想教育。

主題班會是學生思想政治教育的重要陣地,本學期,政體衛藝處充分利用了班會這個主要教育陣地,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設計,並確保班會課主題鮮明,資料充實,形式活潑,從而進一步提高班會課的質量,起到教育學生的目的。

2、利用每週一次升旗儀式,結合時事對學生進行愛國主義教育。

繼續進行按班級次序輪流進行的國旗下演講,資料更注重結合國際、國內形勢和學校生活實際,進一步加強了演講稿的審閱。透過這一活動,對學生進行思想、道德、理想、前途教育及良好行爲進行教育培養。

3、本學期初期,在學生中用心開展“學守則、做誠實守信好學生”活動,取得了良好的效果。

4、針對學生法制觀念不強的具體狀況,本學期學校邀請了學校法制副校長解放路派出所張所長到學校召開法制教育講座,另外,我們學校還邀請到了離休老幹部劉村夫老先生到學校進行了一場別開生面的法制教育和如何學會保護自己的專題會。加深生對法律知識的理解,強化學生法律意識及自我保護意識。

5、充分利用各種節日活動等有利時機,用心開展各項活動,進一步加強學生的禮貌意識、節約意識、榮校意識等,使學生的素質全面提高,從而進一步構成良好的校風。

二、養成教育常抓不懈,用心推行"日行一善,日積一語"活動

1、本學期繼續加強了課間紀律的管理。

利用課間,政教處人員經常在走廊、校園,檢查、督促,使學生在走廊、校園大聲喧譁、打鬧的現象得到了進一步改善,保證了良好的學習氛圍。

2、繼續充分利用“大課間操”的作用。

政教處在本學期,用心織體育組教師配合班主任,使學生整隊集合做到快、靜、齊,做操動作標準、整齊、優美,透過上好“大課間操”,使學生身體得到鍛鍊,也增強學生的組織性、紀律性,也使我校的“大課間操”爲了學校的一個亮點。

3、加強行爲規範教育,用心推行"日行一善,日積一語"活動

幸福街國小“日行一善,日集一語”活動目的:爲了改掉我校學生的一些不良行爲,切實培養學生的良好行爲習慣,我校決定開展“日行一善,日集一語”活動。

具體措施是:回顧前一天的行善經歷或改掉某種不良習慣的經歷,寫下自己與人方便,被人尊敬的感受即可。哪怕是幾句話也行,日記也行。

爲學生帶給的行爲習慣有:

1、這天我主動向老師、同學、客人問好了嗎?

2、這天我用過的東西放歸原處了嗎?

3、這天我把書本文具準備整齊,靜候老師上課了嗎?

4、這天我上課認真聽講、遵守紀律並主動回答問題了嗎?

5、這天我上下樓梯靠右行、輕聲漫步了嗎?

6、這天我出入家門和家人打招呼了嗎?

7、這天我把廢棄物放進垃圾箱了嗎?

8、這天我認真做廣播體操和眼保健操了嗎?

9、這天我作業按時交給老師了嗎?

10、這天我寫字和讀書姿勢端正了嗎?

11、這天我靜心讀書了嗎?

班主任每一天利用晨會檢查學生的完成狀況,並做好紀錄。政教處每月檢查一次作爲考覈的一項。

學生良好的思想品德的培養,要從大處着眼、小處着手,從一點一滴抓起。本學期,政教處主要從基礎禮貌行爲的養成抓起。對高年級學生的衣着打扮,進行及時檢查、督促,基本杜絕了高年級男生染髮、留長髮;女生染髮、戴首飾的現象,並狠抓遲到、早退。

三、加強了班主任、班幹部及學生會幹部的培養和管理。

1、我們繼續根據已制定的《班主任工作考覈細則》和《班級評比量化細則》,對班級進行評比。每月考評結果優秀的班級直接對班主任進行獎勵,考覈結果向全校公示,以鼓勵先進,督促不足,同時讓全校師生監督,真正體現公平、公正、公開的原則。在學期末,根據每個班級本學期的總分進行學校班禮貌班級的評選,使評比工作有據可查,真正地讓事實說話。並繼續作好了“市禮貌班級”評選工作。

2、本學期繼續對班主任進行了培訓,並且分別從師德修養、班主任工作藝術、個別問題學生的轉化、班幹部的使用、青春期的教育、管理的藝術等方面進行知識培訓,切實提高班主任的整體素質。

3、認真搞好班主任經驗交流。

本學期結合教科室組織班主任透過加強學習,不斷提高管理水平,在工作的同時,不忘科研。組織班主任教師結合教科室的研究課題及學校具體狀況勵志網/,找出在班級管理中的困惑及先進經驗,確定研究課題,並透過交流評選出優秀論文進行獎勵,力爭使班級管理更上新臺階。

4、定期召開班主任會議,加強領導與班主任之間的溝通,發現問題及時解決。

透過班主任會既解決了實際問題,總結了前段工作,同進又及時安排部署下一步的工作,使班主任工作更加的富有成效。

四、加強後進生轉化工作。

對於違紀學生,政教處的工作人員經進行經常談心,並建立後進生談話記錄,配合班主任做思想工作。政教處要求各班建立“個別問題學生檔案”並對違紀學生進行追蹤調研,及時瞭解學生狀況,杜絕惡性事件的發生,防患於未然。

總之,本學期,政教處緊緊圍繞學校工作重點,在學校領導正確指導下,努力與各部門密切合作,爲學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環境。今後,政教處全體成員會一如既往的努力工作,力爭取得更好的成績。

中學德育工作述職報告格式 篇4

本學期我校教學工作以*理論和“三個代表”思想爲指針,在上級教育部門的關心和精心指導下,以新課程改革爲突破口,以一切爲了孩子的成長和發展爲出發點,以全面實施素質教育爲根本宗旨,依靠全體教職工的共同努力,取得了必須的成績,現總結如下:

一、重視學習,革新觀念,提升理念。

理念是先導,學習是保證。爲進一步轉變廣大教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的層面,本學期,我們十分重視和加強教師的理論和業務學習,採用羣衆與自學相結合的辦法,提倡寫學後反思,讓先進的教育思想牢牢紮根於每位教師心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地爲教育教學服務。

1、加強對《課程標準》的學習。新的《課程標準》是我們廣大教師近階段乃至今後一個時期教學的依據。本學期,我們充分利用週四下午業務學習時間,組織語文、數學、英語、體育等學科的教師,以教研組爲單位,對各年級段的教學目標、要求,重難點,教學方法等方面進行解讀,尤其是一年級新課程的教師,我們採用了比較系統的講座(如觀看有關《課程標準》解讀的錄像資料等)。透過各種途徑、各種方式的學習,廣大教師對《課程標準》的要求有了新認識。大家一致認爲《課程標準》的要求貼合時代的步伐和要求,對當前全面實施和推進素質教育具有指導好處。

2、重視教育教學理論學習。“終身學習”,“大衆教育”是新課程理念倡導下的教學思想。本學期開學初,全體教師集中學習充電,從新課程的編排體系、新教材的編寫思路、結構、資料、要求,解決問題的新方法,新課程背景下學生的學習方式,教師的教學方式等方面作了分析和培訓,受益匪淺。另外,我們還分批分層次組織教師觀看有關新課程的理論錄像資料,要求每位青年教師務必自學一本教育理論書籍,其他教師務必每月讀好幾篇與本學科相關的且有指導好處

的論文和教學案例,寫好教學反思,作爲教師年度考覈的參考。透過學習,交流、總結、反思等系列活動,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到提升,真正做到學以致用,學有所長。

二、重視研討,改革方式,推進課改。

“在研討中發展,在反思中成長。”這是我校對廣大教師,尤其是中青年教師提出的目標。本學期,我們十分重視各種形式的研討活動,每次羣衆備課前組織本學科骨幹教師,暢談各自的教學設想;每次教研活動前,組織青年教師說課,骨幹教師點評,讓每位教師都能得到鍛鍊的機會。

1、認真組織教師羣衆備課。羣衆備課的教案,務必體現教師的指導活動,學生的自主學習活動和本課設計意圖三方面資料。本學期,各學科羣衆備課累計二次,透過羣衆備課活動,開闊了教師的眼界,增加了相互交流的機會,教師們樂於做,願意做。

2、用心開展學科教研活動。本學期爲紮實穩步推進我校新課程改革步伐,各學科舉行大小教研活動累計二十餘次。爲進一步提高課堂教學質量,每次教研活動前先由教導處組織學校領導、骨幹教師聽課並當面提出修改意見,教導處組織教師上好課、評好課。給全體老師很大的啓發,教學目標由原先的單一轉變爲師生用心的交往互動,共同發展的過程,課堂真正成爲學生的課堂,教師真正做到了創造性地使用教材,用活教材,學生的情感態度和價值觀得到應有的發展。

三、強化管理,落實措施,提高實效。

1、加強教研組建設和管理。教研組是學校教學研究最基層的組織,是教師成長的搖籃,是教師進行教學和研究的主陣地。本學期,我們按照上級規定,主要在“實”字上下功夫,在“研”字上求發展,真正使教研活動經常化、專題化和系列化。本學期初,我們要求各教研組針對本學期熱點問題確立研究專題,每月圍繞專題開展活動,鼓勵教師談自己的思想和見解。透過合作交流,探討反思,使各科教師在活動中得到錘鍊。本學期,各教研組正常教研活動10次,到達預定目標。

2、認真抓好教學檢查工作。本學期,我們仍堅持“一月一重點”檢查制度,並做到每次檢查有記錄、有等級、有反饋。從聽課、檢查狀況看,大部分教師工作做得十分認真。

3、用心做好後進生幫教工作。新課程教育的核心要求我們的教育“面向全體,全面發展,主動發展,一切爲了每個孩子的發展”。我們除了繼續抓好後進生跟蹤工作外還努力抓好隨班說讀工作,真正讓每位教師學會關愛,學會理解,學會寬容,學會激勵每個學生,使他們樹立起學習的信心和勇氣。

4、用心開展各項競賽活動。透過競賽有利於提升一所學校的辦學層次,從側面能夠看出一所學校的教學質量和辦學水平。本學期我校舉行的教師競賽活動有①青年語文教師大獎賽。②教學案例,論文評比活動;學生競賽活動有①書法競賽;②;③國小生數學知識競賽;③手抄報製作比賽。透過以上一系列競賽活動,培養了一批具有必須特長的教師和學生,爲今後參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

回顧半學期教學工作,在教育局、教研室的正確領導下,依靠全體教師的共同努力,取得了較好的成績。但離上級規定的要求還相差甚遠。展望新學年,我們滿懷信心,相信在學校黨支部和行政領導班子的正確領導下,定會“百尺竿頭,更進一步”。

中學德育工作述職報告格式 篇5

學校工作在教育,教育工作在教學,教學工作的好壞也能夠從教研教改方面體現出來。在本學期中,我組遵從教學規律,遵照國家的教學方針,用心致力於教研教改工作,經過全組教師的共同努力,圓滿的完成了學校安排給我組教研教改工作任務,並取得了必須的成績,此刻總結如下:

一、擬好教研教改計劃、明確工作任務。

在學校教研室的指導下,開學初制訂各項工作計劃,寫出工作要點,每位教師制訂自已工作目標和崗位職責。人人做到心中有教學工作,心中有教研工作,做到從上到下都重視教研工作。

二、加強思想認識,培養工作職責心。

隨着教改工作的進一步開展,新課程理念和新課程教法在各個學校都得到了很好的推廣運用。在社會經濟的衝擊下,每位老師都採用了多種方式進行教學交流,大家都在抓教學質量和教研教改工作。爲此,在本學期調整教學思路,加強教育教學工作,使每位教師認識到教學質量對學校生存的重要性,使每個教師都有高度的職責感,都充分認識到新課改新教法的必要性。在多次的討論中,各學科培訓中每位教師得到了很多的啓發和教育。經過每位老師的共同努力,我們的教師在教學中提高了思想認識,工作職責心得到加強。

三、加強教研教改日常工作的組織管理。

學校由教務處專抓教研教改工作,老師們認真依據各個學科教學特點,制定本學期的各科計劃。制定好教研教改工作計劃,教務處根據教研教改計劃開展好學校的教學工作和教研工作。學校的教研工作計劃的實施及方案的落實實行定期、定項的督導檢查與評價。

在本學期中我們進行了常規教研活動10次以上。在教研活動中我校主張形式多樣的教研活動,杜絕走形式不合學校實際狀況的活動。按照教務處要求,抓好教師的日常教學工作的督導檢查工作,在檢查工作中要檢查教師的教案、測驗、作業批改、作業分析、聽課記錄、學生對教師上課狀況評價等,在檢查中務必做到認真檢查記錄並總結反饋。年輕教師或者骨幹教師上公開課、示範課,課後授課教師作了說課,聽課教師對授課教師的教學狀況作了全面的評課。老師們還用心利用學校遠程教育設備進行網絡教學和資源的利用,在公開課中安排了7節多媒體教學課,展示了現代多媒體技術在課堂中的魅力。同時還採取了“走出去,引進來,推廣開”的教學辦法,透過相互交流和派遣教師到其他學校聽課教師們在親身體驗和應對面的直接學習中得到了啓示和鍛鍊,這些很好的促進了教學水平的整體提高。

四、用心開展形式多樣的教研教改活動。

在本學期爲了使教師全身心用心投入教學活動中來,教務處在開學計劃中擬定了各種各樣的教研教改活動。教學論文、教學設計、多媒體教學課件評選活動,9―12月組織本校教師上公開課、示範課、觀摩課合計到達了10多節次。組織開展校內傳幫帶活動,組織教師進行專業業務學習等。經過師生的共同努力,這些活動的開展在很大程度上帶動了教師們的教學熱情,也豐富了我校教學活動。

三、發揮學校青年教師、骨幹教師的帶頭示範作用。

一個學校的發展與青年教師、骨幹教師是密不可分的,他們的教學狀況直接影響到學校教學質量的好壞,爲了發揮他們的帶頭示範作用,結合“先學後教,當堂訓練”的教學模式進行課堂教學,先派遣青年教師和骨幹教師到外面學習,然後再叫他們在學校上公開課、示範課、觀摩課進行傳幫帶學習。平時學校教務處還組織青年教師、骨幹教師上多媒體示範課以帶動其他教師。總之這些骨幹教師在教學和班級管理中起到了很好的帶頭作用。

經過一學期的教學,我們的教師都得到了新的鍛鍊,他們的思想觀念和教學方法都有了明顯的變化。但我們此刻纔剛剛接觸新課改,很多教師還不適應,他們都還受着傳統教育的束縛,要在短時光內很快的提高我校的教學水平還得付出更多的努力,但是我們相信我們有潛力把我校的教學質量提高到一個新的臺階。

中學德育工作述職報告格式 篇6

忙忙碌碌中這學期又接近了尾聲,這學期我擔任九年級年級(1)班的英語教學。爲了進一步提高自己的教育教學潛力,總結教學經驗,我把這學期的教育教學工作做下總結,以便於日後取得更好的教學效果。

一、工作回顧

(一)瞭解學生、備好課是上好課的基礎教學就是教與學,兩者是相互聯繫,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,瞭解和分析學生狀況,有針對地進行教學成功與否至關重要。不懂得了解學生對教學的重要性,只是專心研究書本,教材,想方設法令課堂生動,學生易理解,這是很容易碰釘子的。在上課前要了解清楚學生的實際狀況:一方面,城鄉結合的學生英語聽,說的潛力相對較弱,授課採用較深的全英教學,同學們較難適應。另一方面,部分學生比較活躍,上課氣氛用心,但中等生佔較大多數,尖子生相對較少。因此,講得太深,就照顧不到整體,我備課時也注意到這點,因此教學效果比較理想。從此能夠看出,瞭解及分析學生實際狀況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。這就是教學中提到的“備教法的同時要備學生”。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和用心性,因此,每一天我都花費超多的時間在備課之上,認認真真鑽研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。一堂準備充分的課,會令學生和我都獲益不淺。我認真研究教

材,找出了重點,難點,準備有針對性地講。爲使教學生動,不沉悶,我還爲此準備了超多的教具,授課時就胸有成竹了。相反,我沒有認真備課的時候,課堂氣氛沉悶,教學效果不好,與此相比可見,認真備課對教學十分重要。個性是對英語這門學生不甚熟悉並感到困難的外語來說至關重要。備課充分,能調動學生的用心性,上課效果就好。但同時又要有駕馭課堂的潛力,因爲學生在課堂上的一舉一動都會直接影響課堂教學。因此上課必須要設法令學生投入,不讓其分心,這就很講究方法了。上課資料豐富,現實。教態自然,講課生動,難易適中照顧全部,就自然能夠吸引住學生。所以,老師每一天都要有充足的精神,讓學生感受到一種自然氣氛。這樣,授課就事半功倍。

(二)注重聽、說、讀、寫全面發展

根據現行大綱的要求,採取科學的教學方式,要求學生眼耳手齊動,提高記憶的速度和持續記憶的時間,以便更好地鍛鍊學生讀的潛力,聽的潛力以及寫的潛力,以便於構成良好的學習習慣,使不同類型的學生都得到良好的發展。英語是語言。因此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。爲此,在早讀時,堅持進行聽力訓練,以習慣地道的語音語調和速度。每節課堅持默寫單詞短語,發現問題及時練習補救。“書面表達”的作業做到全批全改,讓學生及時改正提高。另外,對部分不自覺的同學還採取強硬背誦等方式,提高他們的潛力。針對會考的各題型多出了總結歸納性的練習。

(三)細緻複習工作針對畢業班的教學狀況,細緻的對考前複習做了周密的計劃。第一輪,迴歸教材複習,回顧學過的,查漏補缺,強調重點。第二輪,進行縱向的專題複習,並結合橫縱交叉點進行重點練習。第三輪,結合會考題型,進行模擬訓練練習。總結解題方法和技巧。

二、教育教學方面不恥下問,刻苦鑽研。本人教學經驗欠缺,所以除了自己兢兢業業、刻苦鑽研外還經常向有經驗的同事“取經”,上課之前,我主動和他們切磋一些疑惑的問題和教學方法,然後結合自己所帶班級的實際狀況和自己的教學方法,取長補短,確保每一節課到達預期的效果,的效果;課後,我在書中“取經”,梳理知識,打通“經脈”,索取精華,爲學生輸入的“營養”。複習流程:在本學期2月份完成了九年級年級教材的最後兩單元,也就是說在3月份初開始進入全面系統的複習。我根據手中的複習資料,透過對知識的梳理,大致從以下三個步驟進行復習的。

1、基礎知識的複習。我要求學生充分利用早自習時間過課本,從單詞、短語、句子、對話、課文這幾個方面全面、紮實的複習。在課堂上,我們共同總結歸納重點單詞、短語、句型,主要培養了學生自學和自我整理的潛力。熟悉掌握書本上的重要句型和短文,有助於閱讀和寫作。在這一階段我個性注重基礎知識的運用潛力的培養。有些學生單詞短語都能背下來,但到了具體的做題當中,就楞住了,這就說明學生不會運用語言,學以致用,但學的東西不會用,這是教學的失敗,與教學目標背道而馳。所以我在這一階段過得很慢但比較紮實,我確保學生學一點,會一點更要會用一點,落到實處。這一階段複習完後的練兵考試證明有所成效。

2、語法專項複習。這一階段以學生複習爲主,我“畫龍點睛”,對症下藥。複習資料包括冠詞、名詞、介詞、連詞、動詞、各類句式等。這些資料已在第一階段穿插複習過,再不必繁瑣,學生複習完後,有什麼問題解決什麼問題,再針對運用時比較容易出錯的問題,我會重點講解強化訓練,以防“舊病復發”。

3、題型專項訓練。主要有單項選取,完型填空、閱讀理解、口語交際、任務型閱讀、寫作。這一階段主要是展現學生綜合運用語言潛力的水平。也是加強學生綜合運用語言的潛力。主要進行試題訓練,在訓練中發現問題分析問題解決問題,除了強化知識性的的東西外,我個性注重教學生做題技巧方法,緊扣題型,教學生如何審題,答題的方法,對試題結構加以認真研究。

我個性重視每一次的考試。每次考試結束,我要求學生針對每次的考試進行自我剖析,試卷分析,要求學生把自己錯了的或不會的題摘到一個本子上——糾錯本,到複習完後,讓學生拿出這個本子,重新回憶、做一遍。在講解試題時,我舉一反三、由點到面,輻射相關的資料。對於出錯的題,誰出錯誰解決,培養了學生自救自查自評的潛力。這樣學生學到的知識方得以鞏固,拓展,避免舊病重發。

提高學生的寫作潛力。寫作一向以來是教學中應對的疑難問題,也是學生頭疼的一道關。我採用了指導+訓練的方法。每一星期至少寫一篇作文,按照複習順序,從七年級到九年級凡涉及到的話題作文,都要求寫。寫完後,我認真逐字逐句批改,對於共性問題,在課堂上集中解決,對於個性問題我個別談話交流。再者,我還給學生布置一些社會性的,焦點性的議論性的寫作,不斷加強訓練,學生的作文水平有了必須的提高,事實上,寫作是語言運用潛力的體現,是基礎知識掌握程度及靈活運用的驗證。

三、存在的問題

由於時間緊,任務重,在學期的最後階段,不能照顧到全體學生,對於不主動學習的學生做不到耐心,甚至關注少了,致使部分學生忽而放棄,忽而學習這一不穩定狀況。

四、注重聽、說、讀、寫全面發展根據現行大綱的要求,採取科學的教學方式,要求學生眼耳手齊動,提高記憶的速度和持續記憶的時間,以便更好地鍛鍊學生讀的潛力,聽的潛力以及寫的潛力,以便於構成良好的學習習慣,使不同類型的學生都得到良好的發展。英語是語言。因此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。爲此,在早讀時,我堅持下班瞭解早讀狀況,發現問題及時糾正。課後發現學生作業問題也及時解決,及時講清楚,讓學生即時消化。另外,對部分不自覺的同學還採取強硬背誦等方式,提高他們的潛力。

五、努力方向送走這批學生,我將迎來有一批新的學生,應對新生,我將從興趣抓起,是學生養成學好英語的習慣,培優補差工作要從開始抓起,儘量縮短學生間的差距。課堂教學中不斷探索適合學生的教學方法,提高課堂效率,提高英語成績。經過一個學期的努力,會考就是一種考驗。無論成績高低,都體現了我在這學期的教學成果。

我明白到這並不是最重要的,重要的是透過反思,在今後如何總結經驗,自我提高,如何提高學生的學習興趣及英語水平。我會在工作中進一步提高自己的各方面潛力,爭取在今後的教學工作中讓學生對英語產生興趣,在英語成績上有所突破。

中學德育工作述職報告格式 篇7

本學期,我校教育教學工作在各級領導的大力支持下,在中心校領導的正確指導下,在全體師生的共同努力下,堅持以轉變觀念、注重實效爲指導思想,認真貫徹以質量爲生命線,在規範中求發展的發展策略,用心推進教學管理與課程改革,努力實現教學目標,本着“求真、務實”的精神,堅持以實施課程改革爲重點,以提高教學質量爲中心,以教育科研爲抓手,紮實開展教導處工作,着力提高辦學水平和教學質量。反思纔會進步,總結纔會提高,現對本學期教導處工作作如下總結:

一、規範課程設置,推進課程改革

嚴格執行教學法規,開齊課程,上足課時,做到學科安排不走樣,確保高質量完成各科教育教學任務。

二、狠抓常規管理,提高教學效益

1、加強常規檢查的力度,搞好教學常規反饋工作。本學期教導處進一步完善教學常規檢查評價制度,建立“備、批、聽”檢查制度和教學常規反饋制度。同時加強了聽課的力度,本學期,開展了課堂活動月活動,並且對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行公正、客觀的評價。

2、向課堂教學要質量。提高課堂效率,堅持向課堂要效益,努力備好每一節課,上好每一堂課。課堂教學作爲教學的主陣地,在繼續重視基礎知識、基本技能教學的同時,要關注學生情感、態度價值觀的培養。具體要求如下:

⑴精細備課,讓每一節課充實。

教案是教師實施教學的方案,因此要求每位教師認真研究教材,進行充分備課,用心參加網絡羣衆備課,教案的整體設計要美觀大方,書寫工整。

⑵嚴實上課,讓每一位學生都有收穫。

課堂教學是整個教學工作的中心環節,是完成教學任務、提高教學質量的關鍵。每個教師都應嚴格要求自我,充分利用45分鐘,認真上好每一節課。

3、掌握教學基本功。本學期教師大練基本功,每週兩*筆字,一張簡筆畫,一張毛筆字,一塊小黑板,努力提高自我的基本功。五十週歲以下的教師進行了信息技術培訓。透過這兩項活動,教師語言準確、規範、簡練生動;板書正確工整,清楚精練,課堂組織潛力進一步增強。

4、抓好教師培訓,提高教師教學水平。爲切實提高教幹教師的教學水平,我校利用暑假期間,參加了“教師通識培訓”、“班主任管理培訓”等培訓工作。透過觀看魏書生學校管理講座,語數英三科課標解讀、任小艾班級管理藝術等視頻資料,充實了廣大教乾的管理思想,提高了教師的教學技能水平。

5、加大了外出學習力度,學校透過多種渠道,加強教師的培訓,其中派張斌老師到泰安學習,派張成鳳、王波、李麗、趙慶賀等老師到蘭山、羅莊等地學習,用心派老師參加中心校及高新區組織的高效課堂聽課活動,加強外出人員學習的消化吸收,要求外派人員撰寫外出體會,上移植課,示範課。

三、夯實教學研究,提高教學質量

1、本學期我們將教研工作抓實抓細,努力使教研工作輻射到每個年級,每個學科,滲透到每一位教師及教學的基本環節。

2、做好“青藍工程”,帶給外出學習的機會

我們重視優秀教師發展的同時,高度重視發揮他們的幫帶作用,進一步培養年輕教師,促進教師整體的發展,在師徒互動中,分享經驗,互相學習,彼此支持,共同成長。同時我們抓住外出學習的機會,組織青年教師外出學習、充電,不斷提高他們的業務水平。

透過中心校及本校一系列的培訓與指導,我們明顯地感覺到新老師們的工作職責心很強,教學思路明確。在12月3日中心校組織的新崗老師展示課評選活動中,我校兩名老師獲得了一等獎。

四、重視教師業務學習、提高師德修養

教導處要求所有教師加強自身業務學習,一學期讀兩本好書,認真寫好學習《給教師的推薦一百條》的心得體會。教師除了具有教學潛力外,還務必具有職業道德素養。教導處倡導教師用心撰寫教學反思,在教學實踐中不斷反思自我的教學行爲和方式,並按中心校統一要求把反思上傳至個人博客,做好教師學習交流。教師以學校網站爲平臺,給了每一位教師自我反思、發表見解觀點、交流體會的空間,真正的關注了教師的成長。

五、組織開展各項活動,培養學生的潛力。本學期我校組織開展了一系列朗讀比賽、演講比賽、鋼筆字比賽、古詩文背誦比賽、數學計算潛力競賽、國小生習作徵文,讓學生在活動中成長,在活動中提高,在活動中培養自我的潛力。

六、工作中問題的反思

本學期教導處工作有了必須的改善,必須程度上提高了教學效益,促進了教育教學發展,不可否認,也存在着一些亟待解決的問題。

1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變

實踐中我們發現教師教育教學觀念的轉變仍然需要一個過程,要付出更多的的努力。

2、加強教學常規檢查結果的評價

在本學期的教學檢查中仍然發現個別老師爲完成任務而補教案、抄補聽課記錄的現象,造成了消極的影響。

總之,在過去一學期,整體工作上取得了一些成績,也存在着一些問題,更面臨許多的困惑,如果構成良性的競爭環境,抓住每一項制度的落實,工作會做得更好。

中學德育工作述職報告格式 篇8

20xx年x鄉堅持以中國*章程和中國*發展黨員工作細則(試行)爲指導,認真貫徹執行“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的工作方針,有領導、有計劃地搞好黨員發展工作,截止目前,全鄉發展黨員xx名,其中女黨員x名,35歲下xx名,中專以上文化程度x名,村級黨員x名。在發展黨員中我們的主要做法是:

(一)提高認識,加強領導

鄉黨委高度重視發展黨員工作,把發展黨員工作作爲加強基層組織建設的重要措施,着力在提高組織領導的認識程度和工作力度上下功夫。首先鄉黨委年初專門召開一次研究發展黨員工作會議,專題研究發展黨員工作中存在的問題和制定相關措施。其次立健全發展黨員,20xx年我們專門制定和翻譯下發了發展2流程表,對培養、教育、考察、發展、轉正等各個環節提出了要求,黨委、支部齊抓共管,使發展工作走上了規範軌道。三是黨委及時討論審批,嚴格把關,保證黨員發展工作正常進行和新黨員質量。四是把發展黨員工作作爲考覈的重資料,列入年終進行綜合評比。

(二)狠抓培養,保證質量

把發展黨員工作的着力點放在入黨用心分子的培養教育上。一是抓好日常管理,持續教育培訓的經常性。堅持把黨員日常活動作爲對入黨用心分子進行經常性教育培訓的重要載體,把入黨用心分子登記造冊,並按照活動制度,嚴格進行管理;認真組織學習黨的基本路線、基本知識,聯繫入黨用心分子思想實際,有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規教育,定期對入黨用心分子學習狀況進行考覈,對入黨用心分子的學習心得、思想彙報及時存入檔案,作爲向黨組織推薦重點培養對象的依據。二是抓好集中辦班,增強教育培訓的實效性。爲進一步提高入黨用心分子的思想政治素質,以鄉黨校,村文化室爲主要陣地,每年舉辦1-爲期一週的集中培訓。爲增強學習效果,重點抓好了兩個方面。一方面聯繫思想實際,按需培訓。每次培訓前,召集不同類型的入黨用心分子座談,瞭解他們對黨的認識和現實思想狀況,有針對性地確定培訓計劃和培訓資料。另一方面改善培訓方式,力求實效。在培訓過程中,注重了“三個結合”,即:專題講座與研討交流相結合,課堂學習與實地參觀相結合,典型引路與自我激勵相結合,對入黨用心分子進行生動形象的教育,收到了良好效果。三是抓好結對聯繫,提高教育培訓的針對性。建立了支部委員與入黨用心分子結對聯繫職責制,支部委員每人至少聯繫一名入黨用心分子,經常交流思想,灌輸黨的知識,宣傳方針政策,提高思想覺悟和政治素質。

(三)突出重點,改善結構

針對黨員隊伍年齡、文化結構等方面存在的突出問題,鄉黨委認真分析研究,明確了“三個重點”的發展黨員工作思路,即:重點在農村發展黨員,重點在生產、教學一線發展黨員,重點在35歲以下的青年和婦女中發展黨員;在具體工作中,還堅持了“三個傾向於”的工作方針,即:傾向於從村幹部中發展黨員;傾向於從率先致富又能帶領和幫忙羣衆致富的致富帶頭人中發展黨員;傾向於從知識分子和退伍軍人中發展黨員。

(四)堅持標準,慎重發展

在發展黨員工作中,我們始終把質量放在首位。主要堅持了三個原則。一是堅持質量第一,防止突擊發展。一方面注意從實際狀況出發,科學制訂發展黨員工作計劃,另一方面不下達硬性指標,也不允許突擊、成批發展。尤其強調既不允許用任何方式把不貼合黨員條件的人拉入黨內,也不把貼合條件的人拒於黨外,堅持做到成熟一個,發展一個,真正做到從思想上入黨。二是堅持全面衡量,克服片面觀點。嚴格按照黨章規定的黨員標準來全面衡量發展對象,不降低標準,也不另立標準。對致富能人中的入黨用心分子,同樣注重考察入黨動機和政治覺悟、思想品質,看他能不能幫忙羣衆致富。三是堅持黨性原則,嚴格入黨手續。具體辦法是嚴把“四關”即:把好支部大會討論關。在到會黨員充分行使民主權利、發表意見的基礎上作出是否發展的決議;把好黨委審批關。在黨委審批之前,指派專人對入黨志願書和有關材料進行審查,廣泛聽取黨內外羣衆的意見,同申請人進行談話,作進一步的考察,然後上黨委會審議和表決;把好預備黨員轉正關。建立“預備黨員考察表”,嚴格考察制度,全面衡量,慎重對待;把好發展黨員公示關,對於每一名新發展黨員我們都做到了公示在前,廣泛徵求意見,確保發展質量。

二、發展黨員工作存在的問題

總結一年來的發展黨員工作,我們雖然取得了必須成績,但也還存在一些問題和不足,主要是:

1、個別村黨支部對發展黨員工作重要性認識不足,缺乏緊迫感和使命感。表此刻思想上認爲發展黨員工作是無關緊要的事情,是“軟任務”、“虛指標”,發展也可,不發展也行,帶有較大的隨意性,致使個別農村黨支部長期處於沒有發展黨員狀態。

2、大批農村青年外流,選人育人渠道受到限制。隨着市場經濟的發展,許多農村青年都不願留家務農守業,農村勞動力流動的範圍日益廣泛,由於部分優秀青年長年在外,村黨支部看不到、管不着,選人育人渠道受到很大限制。

3、發展黨員業務操作不夠熟悉,發展程序不規範。在實際工作中,由於多方面的原因,不少黨支部在發展黨員工作中普遍存在着培養時間過短、培養聯繫人缺乏跟蹤考察、發展材料不全和程序紊亂等現象,影響了黨員發展工作的質量。

中學德育工作述職報告格式 篇9

我叫-x,是前廳部總檯的一名員工。經過了忙碌而充實的20xx年我們迎來了嶄新而又充滿期望的20xx年。站在那裏我感慨萬千,能夠參加優秀員工的演講,不僅僅代表了領導的器重和同事的認可也體現了大家對我在工作潛力上的肯定,再次我要感謝領導和同事對我的信任,多謝大家!

由剛來會館時的一名員工成長爲一名領班,我能深刻的認識到提升的不僅僅僅是我的職位,同事也是領導對我的期望和自我肩上的職責。要當好領班就是要在工作中事事都做員工的榜樣,同事要能調動同事們的用心性,給於她們充分的信任。我正是這樣做着,慢慢地積累細節經驗,毫無保留地運用到我的工作當中,並提高自身的管理水平。

作爲會館的一員,我用百分百的熱情和周到的服務換來客人滿意的微笑。雖然我的工作很普通,但我從不因爲它普通而放下追求。因爲我每一天都在幫忙別人,賓客從我那裏得到滿意的服務,我也從賓客滿意的眼神中得到了滿足,找到快樂。

作爲總檯領班,我不僅僅僅要當好總檯的接待和收銀,還要負責前廳部的內勤工作,負責前廳部物品的領用及保管、考勤等。作爲前廳部的小管家,物品管理方面我時刻遵循會館的宗旨--節約開支,控制好成本。爲節約費用,控制好辦公用品,小到領用一根筆芯我都要求以舊換新。我經常提醒前廳部每一位同事用使用過一面的白紙來複印內部用資料。我看到前臺的歡迎卡一次性使用十分的浪費,就主動向經理提出對回收的較新的歡迎卡能夠循環使用,並得到了經理的同意。透過這些控制,爲酒店創收做出前廳部應有的貢獻。物品的保管我能做到帳物相符。考勤方面,我堅持每一天實事求是劃考勤,每月及時將考勤上報,保證部門工作的正常運行。

給位領導:這天如果我競選上了優秀員工,我會很高興,但不會驕傲,它只會鞭策我不斷的進步,將工作做得更好。如果我沒有競選上我也不會氣餒,我會更加的努力,進一步完善自我。

中學德育工作述職報告格式 篇10

各位領導,員工同志們:

201X年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作範圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己201X年的工作情況向領導和員工同志們做如下彙報,如有不當,請批評指正:

一、加強學習,提高思想覺悟和業務技能

201X年,我認真學習公司的工作精神、制度規定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠於公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅遊業務知識,提高自己的業務技能,爲帶領市場部全體員工做好市場開發工作,打下堅實的基礎。我培養自己吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。

二、盡心盡職,力爭完成市場開發工作任務

我負責市場開發工作,201X年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發工作,在201X年經濟環境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。

1、201X年經濟環境情況。由於受國際、國內經濟持續疲軟的影響,珠三角地區的經濟也明顯下滑,很多企業開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊遊經費一般由單位承擔,由於201X年企業經濟困難,減少或取消出遊計劃,使得我們園區團隊遊同比下降。散客遊經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊遊,散客就自己出來遊玩,一般以家庭組團出遊,因而我們園區201X年散客人數有所上升。

2、部門內部管理情況。針對201X年經濟環境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優化部門內部管理,力爭爲公司爭取更多的客源,着重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精幹、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發的需要。二是加強人才培養,通過會議、座談等方式學習各類業務知識,使員工懂得旅遊知識,掌握海洋世界的業務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界遊玩,增加我們海洋世界的遊客人數;使員工改進服務態度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協力、攻堅克難,致力於業務發展,爲公司開闢更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業務合作關係,使東莞、惠州等各片區旅行社能夠爲我們海洋世界組織更多的客源。

3、敬業工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業業工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區門票收入增長;監督各區域月度、季度、年度銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區域能夠完成年度銷售目標;我還協助市場總監做好品牌營銷,協調和管理本部門制訂公司品牌管理與發展策略,提升景區品牌價值,維護公司品牌,爲公司進一步發展業務打下良好基礎。

我的述職報告完了,謝謝大家!

中學德育工作述職報告格式 篇11

時光飛逝,轉眼間我們已經迎來了201X嶄新的一年。在過去的一年裏,我在銀行領導的正確領導下,以及廣大同事的大力支持和幫助下,認真貫徹本行的各項工作部署,立足本職,和大家一起爲完成各項任務而不懈努力着。現將201X年本人的工作情況作一個簡要彙報:

一、加強學習,不斷增強自身素質

我知道只有不斷的加強自身的學習,才能提高政治思想覺悟,提高自己的各項業務水平,使自己跟上時代發展的步伐。一年來,我認真學習相關的政策理論以及xx大精神,讓思想認識不斷提高,使自己能時刻保持清醒的頭腦,樹立起正確的價值觀和人生觀,更好地在本職崗位上務實進取。另外,爲了更好地發揮出客戶經理的職能作用,我自覺加強相關業務知識的學習。通過學習金融法規、業務管理制度和操作流程,使自己的業務水平更熟練。同時,我還常常向周圍的同事學習、向有經驗的老客戶經理請教,不斷完善工作的方式方法,進一步開闊視野,夯實工作基礎。

二、愛崗敬業、認真完成各項任務

“工作就意味着責任,一個人不論從事何種職業,都應該心中常存責任感,敬重自己的工作,在工作中表現出忠於職守、盡心盡責的精神,這纔是真正的敬業”。我深知這句話的含義,我常告戒自己:“要嘛不幹,要幹就幹出樣子來”自己在工作中,主要把握十二個字“心繫崗位,履行職責,突出重點,落實責任”。作爲客戶經理,我時刻將組織存款、壓降不良貸款作爲中心工作,充分發揮自己在本職崗位上的作用,和同事們一道共同完成本行下達的各項工作任務,直接創造了XX萬元的經營收入。

(一)加大市場拓展力度,努力完成任務目標

一方面,繼續抓好老客戶的維繫工作。通過與他們的及時溝通,結合他們的實際需求,推銷合理的理財產品。另一方面,積極收集優質客戶的資料,建立健全優質客戶信息。同時,積極拓展市場,努力與客戶溝通,做好公關工作,進一步提高業務完成量。同時,要想客戶之所想,急客戶之所急,儘量爲他們打點所有的需求,包括理財外的其它業務,和他們建立起良好的合作關係,不斷增加自己與客戶的交流經驗。

201X年,儲蓄存款淨增XX萬元,完成全年任務的*%,發放貸款XX萬元。

(二)服務手段大膽創新,全面維護我行形象

在工作中,我把服務客戶放在了首位。因此,始終堅持爲客戶提供“優質、高效”的服務。同時,也要求員工要始終堅持“全心全意爲客戶服務”的宗旨,爲客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務。在服務過程中,始終堅持做到操作標準、服務規範、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下良好的印象,也贏得了客戶的信任。

(三)注重溝通、協調,增強工作合力

工作中,我在認真領會領導意圖的基礎上,通過向上級多彙報,多請示,到市場多跑、多看、多調查,瞭解上情,吃透下情,確保了政令暢通。同時,也注重部門與部門之間,同事之間的溝通協調工作,圍繞工作積極進行溝通,協調,力爭增強工作合力,圓滿地完成各項工作任務。另外,我還善於傾聽領導、同事對我工作的建議和意見,然後努力查找問題,積極進行改進,不斷完善自己的工作方式方法。

三、廉潔自律,時刻保持清醒

廉潔自律是操守,是開展工作的人格保障。作爲一名銀行的客戶經理,我能夠嚴格按照本行領導幹部廉潔自律的要求,在工作和生活中全面貫徹《廉潔從業準則》,自覺遵守本行的各項規章制度,規範自己的言行舉止,始終保持清政廉潔的作風,時刻要求自己做到按守則自律、用制度自律。上級規定不做的絕對不做,上級要求達到的爭取達到,不違章、不違紀、不違法,嚴格按上級制定的廉政措施辦事。在考慮問題、處理事情當中,凡是要求員工做到的,首先自己做到,努力做好員工的表率。同時,不斷強化自己的法制觀念,提高風險意識。針對情況複雜、政策性、敏感性強的問題,堅持及時向上級領導請示彙報;針對崗位工作特點,不斷強化風險防範意識,每筆業務都嚴格按流程辦理,儘量避免各種風險發生。

四、自身存在的不足和今後的努力方向

過去的一年,對我來說是充實的一年,是進步的一年。個人工作在大家的大力支持和幫助下,也取得了一定的成績。當然,我也清楚地認識到自身工作中還存在着一些不足,主要表現在三方面:

1、業務基礎比較薄弱。平日忙於工作,對業務學習不夠深入,這樣,造成業務知識不夠熟練,缺乏良好的營銷經驗。

2、業務拓展能力還需加強。對目標客戶的定位還不夠明確。有時存在一定的盲目性。

3、工作有時缺乏計劃性,容易產生急躁情緒。

針對上述問題,在新的一年裏,我準備從以下幾方面加以改進:

一是要提高認識水平,增強工作的預見性,時刻保持強烈的憂患意識。

二是加強學習,提高理論水平,不斷完善和充實自己,特別是工作的各項制度及業務知識要學深、學透,做到應用自如。

三是與同事們一道團結協作、努力拼搏,爭創一流的工作業績,用智慧和汗水再鑄我客戶部工作的新局面。

以上述職報告,請領導和同志們評議,歡迎對我的工作提出寶貴意見,藉此機會,向工作中支持、幫助過我的各級領導和同志表示誠摯的謝意。

中學德育工作述職報告格式 篇12

xx年7月,我正式升任皇庭璽園客服部主管,對於我個人來說是新的人生驛站。從一線員工不知不覺中就從事客服工作近四年,感慨頗深。雖然很多人不瞭解客服工作,認爲它只但是是接下電話、做下記錄這些無聊的事情罷了。其實不然,要做一位合格的、稱職的客服人員,需具備相當的專業知識,掌握必須的溝通技巧,並要有高度的自覺性和工作職責心,這一點我是深有體會。儘管客服工作很平凡,但它即將在客戶的日常生活中扮演着重要主角,而且我相信隨着社會的逐步向高端水平的發展,勢必被多數人所看重。

時光如梭,轉眼間xx年工作即將結束,在公司領導的大力支持和各部門的緊密配合下,基本完成了這半年中各個階段的工作目標和工作計劃。項目交付以來,客服部始終貫穿着皇庭璽園前期物業管理工作的要求,加強了部門內部管理工作,強化了物業服務水平。部門各項工作有了明顯的提高和改善,員工工作的用心性和職責心得到大幅度提高。

本年度部門各項工作如下:

一、規範內部管理,增強員工職責心和主動性

自皇庭璽園客服部成立以來,客服人員的專業知識參差不一:對物業管理的概念較模糊、團隊合作意識較薄弱、工作主動性和職責心不強。針對上述問題,本人制定了客服助理的具體職責和樣板房管理規定,明確了部門日常工作的具體要求和標準。對其進行了物業管理基礎的培訓,並定期進行考覈。加強與員工的溝通,瞭解員工的內心想法和要求,並針對不一樣的人員採取不一樣的方法激勵員工的工作用心性。目前,部門員工已經從原先的被動、辦事拖拉的轉變爲較主動的、用心的工作狀態。

二、嚴抓客服人員的禮節禮貌,提高服務意識

客服部是服務中心與外界聯繫的窗口,客服人員的服務意識和服務素質直接影響着客服部的整體工作。這半年本人制定了較全面的物業管理禮節禮貌規範,每日上崗前部門員工對着裝、禮儀進行自檢、互檢。加強客服員語言、禮節、溝通及處理問題的技巧培訓,部門始終貫穿“熱情、周到、微笑、細緻”的服務思想,大幅度的提高了客服人員的服務意識和服務素質。

三、圓滿完成皇庭璽園從施工階段到開盤階段的工作,我部門主要工作是協助開發商銷售樓盤,嚴格按照開發商制定的日常接待流程進行操作。

四、密切配合各部門的其他工作,做到內外協調一致,並監管了服務中心員工宿舍的房屋租賃事宜。

xx年工作計劃要點

一、繼續加強客服人員的整體服務水平和服務質量,根據前期物業管理不一樣階段制定相應的培訓計劃。

二、協助開發公司銷售樓盤,着手準備前期物業管理的接管驗收工作和入夥工作。

三、完善客服部制度和流程,部門基本實現制度化管理。

四、密切配合各部門的其他工作,完成上級領導交代的各項任務。

儘管本部門工作成績在整體上顯著提高,但仍存在一些問題:客服人員由於從事前期物業管理時光不長,整體的業務水平和專業素質偏低,在處理問題的技巧和方法不夠成熟,應對突發事件的經驗不足,在服務中的職業素養不是很高,接到問題後未及時進行跟進和反饋。爲了進一步做好來年的工作,我部門全體員工將團結一致、齊心協力的去實現公司目標,爲公司貢獻一份綿薄之力。

中學德育工作述職報告格式 篇13

今年幹部教育培訓工作,在縣委的正確領導下,根據市委組織部提出的任務和要求,結合我縣實際,以興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮爲重點,全面啓動“大教育、大培訓”工作,取得了必須的成效。現總結報告如下:

一、基本狀況

全縣共有幹部**人,其中中共黨員**人,大學本科以上學歷**人,大專學歷**人,中專學歷**人,高中及以下學歷**人。**年,以縣委黨校、縣行政校園爲主陣地,舉辦各類培訓**期,培訓在職幹部**人,佔在職幹部總數的.*%,培訓農村黨員、幹部**人,其中:舉辦科級領導幹部輪訓班*期,培訓**人;舉辦科級領導幹部“三個代表”重要思想專題學習班*期,培訓**人;舉辦科級以下公務員培訓班*期,培訓**人;舉辦企業經營管理者培訓班*期,培訓**人;舉辦專業技術人員培訓班*期,培訓**人;舉辦非中共黨員幹部培訓班*期,培訓**人;舉辦理論骨幹培訓班*期,培訓**人;舉辦婦女幹部培訓班*期,培訓**人;舉辦基層團幹培訓班*期,培訓**人;舉辦農村黨支部書記、村主任培訓班各*期,培訓**人,到達了每年培訓在職幹部五分之一的要求,超額完成了培訓任務。

另外,上派了*名縣級領導幹部、**名科級領導幹部、*名中級以上職稱的專業技術人員參加省、市委黨校的培訓,有**名縣級領導參加了市委組織部、市委黨校舉辦的“三個代表”重要思想輪訓班,全面完成了上級的調學任務。

二、主要做法

(一)着力抓好集中正規化培訓

1、加強領導,提高培訓工作的計劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發揮牽頭抓總作用,成立了縣委幹部培訓教育工作領導小組,制定下發了《關於開展大規模培訓幹部工作的意見》和《**年度黨員幹部培訓計劃》,轉發了市委辦公室《關於印發〈吉安市幹部“大教育、大培訓”學分制實施辦法〉的通知》。並按照幹部管理權限把各項培訓任務逐一分解,落實職責,縣、鄉財政安排預算,確保了培訓經費,切實提高了培訓工作的計劃性。

2、創新培訓模式,調整辦學思路。按照“兩擴一縮”的思路,創新培訓模式。“兩擴”,一是擴大培訓面,把以往培訓科級領導幹部爲主擴大爲培訓科級及科級以下公務員和中級職稱以上專業技術人員爲主;二是適當擴充辦班時間,將以往每期培訓班*天左右培訓時間改爲—天。“一縮”,即縮小單個脫產班次的辦班規模,由原先的每個班次**人左右,縮減爲—**人。

3、創新培訓資料和方式。按照“加強理論、嚴格管理、注重實效”的要求,既注重馬克思主義傳統經典理論學習,鄧小平理論、“三個代表”重要思想的培訓工作,又注重貼近學員的需求,把經濟法、金融證券、創業教育、行政執法等作爲重點課程,着重提高學員駕馭市場經濟的潛力。同時,用心探索和創新培訓方式方法,學習借鑑一些先進的教學方法和手段,不斷提高培訓的效果。

4、創新管理理念,加強培訓制度建設。建立了督學、評學和考學制度,每期培訓班均成立班委會,學員編成若干學習小組,全體學員編定座位,對號入座,每一天安排一名教員值班,上課前點名,強化考勤制度。學習班結束前統一進行理論考試,並評出優秀學員進行表彰。

(二)切實抓好乾部在崗自學

組織了全縣**名公務員參加更新知識第三、第四階段的考試,並按照市委組織部的要求,組織了幹部在崗自學教材《社會主義市場經濟理論》和《英語句》的徵訂工作。爲檢驗自學效果,對科級領導幹部讀書筆記進行了一次抽查,共抽查**名科級領導幹部的讀書筆記和聯繫實際撰寫的學習“三個代表”重要思想心得體會文章,對抽查的讀書筆記和心得體會文章,組織縣委黨校的教師進行了認真評閱,並在全縣進行了通報。

(三)努力抓好乾部的實踐鍛鍊

1、以外出招商引資爲契機,外派年輕幹部到廣東、上海、浙江等地招商,開闊眼界,增長見識。全縣**個招商組,共外派幹部**餘人。同時,選派平都鎮村*名農民到福建廈門種蔬菜、打工學習,選派嚴田鎮土橋、楠橋、巖頭等村的農民**名到湖南長沙市郊區打工學習花卉苗木、到福建省尤溪縣食用菌研究所學習食用菌技術。這些農民打工學習回來後,利用所學技術,發展相關產業,到目前爲止,平都鎮向陽村**戶村民,戶戶都種植了蔬菜,一項,戶均增加純收入**餘元;嚴田鎮種植食用菌的有**戶,種植花卉苗木的有多戶,楠橋村*戶農民就種植花卉苗木多畝,規模比較大,農民的收入得到明顯提高。

2、結合縣直單位包村掛村工作,挑選了**名縣直單位的年輕幹部,下派到邊遠山區鄉鎮、條件艱苦的行政村幫忙工作一年,使他們經受鍛鍊和考驗。

三、存在的問題和不足

我縣幹部教育培訓工作雖然取得了必須的成績,但也存在一些問題和不足:一是少數單位和部分幹部對幹部教育培訓工作缺乏正確的認識,參訓和組織安排幹部培訓的用心性不高,存在應付的思想;二是一些領導幹部,個性是主要領導幹部調學有必須的難度。這些問題和不足,有待地我們在今後的工作中努力研究對策,切實加以解決。

四、**年幹部教育培訓的思路

**年,我縣幹部教育培訓工作將進一步圍繞中心,突出主題,創新觀念,建立健全監督、約束和激勵機制,努力爭創新優勢,構成新特色,全面推進幹部教育培訓工作的新發展。

1、繼續抓好集中正規化培訓。以縣委黨校、縣行政校園爲主陣地,紮實開展幹部教育培訓工作。縣委黨校(行政校園)計劃全年舉辦主體培訓班**期,培訓幹部**人,其中:舉辦科級幹部輪訓班*期,培訓**人;紀檢監察幹部培訓班*期,培訓**人;專業技術人員理論學習班*期,培訓**人;基層團幹培訓班*期,培訓**人;科級以下公務員培訓班*期,培訓**人;科級後備幹部培訓班*期,培訓**人;統戰理論培訓班*期,培訓**人;農村黨支部書記培訓班*期,培訓**人。縣人事勞動和社會保障局會同各單位對專業技術人員進行業務培訓,培訓人數要到達**人。

2、進一步強化幹部的實踐鍛鍊和在崗自學。年內,擬選派**名左右年輕幹部到經濟發達地區跟班學習、掛職鍛鍊和謀職招商,選派**名左右科級後備幹部到邊遠山區鄉鎮和縣工業園區鍛鍊,使他們在實踐中增長才幹,提高綜合素質。幹部在崗自學主要是學習《社會主義市場經濟理論》、《英語句》和計算機知識,並要組織考試,檢驗學習的效果。同時,繼續對科級領導幹部的讀書筆記進行一次以上抽查,並認真組織評閱,對調閱讀書筆記的狀況進行通報,獎勵先進,鞭策後進。並逐步擴大抽查面,機關一般幹部的讀書筆記也要抽查。

3、強化措施,着力解決調學難的問題。今年將在調研的基礎上,制定出臺一個加強幹部教育培訓的管理辦法,切實解決部分幹部個性是主要領導和專業技術人員調學難的問題。

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