工作方案範文(通用22篇)

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工作方案範文 篇1

作爲一個物業管理員,爲居民創造良好的小區環境,帶領居民把自己的家園建設好是我的責任。以往的工作中我帶領全體工作人員順利將工作展開,並在小區居民的配合下有效實施了各項業務工作,新年裏我已擬定物業總監個人工作計劃:

工作方案範文(通用22篇)

一、三個小區公共事務方面

1、全面推行租賃經營服務工作,召開全體工作人員總動員會,明確租賃服務意義目的,統一思想,集體學習相關業務推廣內容和業務辦理操作流程,確保工作正常進展。

2、爲提高費用收繳率,確保財務良性循環,以專題會議形式組織各物業助理、前臺人員、領班級以上人員進行學習《各種費用追繳工作流程》。

3、以專題會議形式,組織三個小區管理骨幹及相關工作人員集體學習《案例通報管理制度》、《案例通報操作流程圖》及相關作業表格,明確責任關係,杜絕各種同類負面案例再次發生,全面提高管理服務質量,這也是20xx年工作計劃中的重中之重。

4、制定《保安器材管理規定》,包括對講機、巡更棒、門崗電腦等,並認隊真貫徹實施,明確責任關係,誰損壞誰負責,杜絕各種不合理使用現象。

5、回顧三個小區從去年7月份以來各方面情況,以對比分析、尋找差距,爲下一步工作提高作出更可行的具體措施。

二、華庭項目

1、全力抓好30-35幢物業移交工作,確保業主滿意。

2、督促管理處及時做好26-29幢摩托車位車牌的製作及安裝;並督促管理處及時頒發通知,要求業主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續,該區域摩托車從6月1日起全面執行收費。執行前協調保安做好落實工作。

3、繼續跟進26-29幢綠化種植工作。

4、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。

5、督促工程部做好30-35幢相關附屬工程,如:道路、園林綠化、監控中心、倉庫、車位規劃等。

6、做好個別崗位人員調整和招聘工作(如:綠化組長到位、管理處負責骨幹到位等),確保項目工作正常運行。

7、擬定"華庭首屆業主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施,爲創建"市優"工作打好基礎。

三、居項目

1、對第三期部分摩托車不配合管理工作進行加強,發揮標識識別作用,強化憑辦理租賃手續方可停放,加強收費工作。

2、加強第四、五期摩托車租賃辦理管理工作,杜絕各種長期免費停車現象,維護秩序正常。

3、與財務協調,及時做好壞帳處理。

4、督促全面檢測該項目紅外報警系統情況,找出問題所在,並做好相應改善,確保系統的靈敏度和正常運行。

5、對個別業主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除,以免影響整體觀容。

6、督促完善該項目小區商鋪的資料管理。

7、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理,維護物業的完好。

8、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。

四、xx項目

1、督促整理好第12-15幢(共36戶,已收樓32戶)房屋檔案資料。

2、做好外圍紅線報警的使用與維護,包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。

3、制定安全警報現場跟蹤與覈實,並明確解除警報及記錄操作相關要求,避免作業疏忽。

4、跟進落實好會所泳池的開張營業,並做好相應的管理與維護工作,包括門票發售、泳池水質處理等。

5、督促做好12-15幢相關附屬工程,包括架空層車位地面欄杆的安裝、車位產權面積的明確(公司要求架空車位出售)、園林綠化、保安室、監控室、倉庫等工作的完善。

6、跟進做好小區健身器材的安裝。

7、督促做好各種費用的追收。

8、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝。

9、跟進部分綠化植物的補種和改造等(如:大門入口處即將枯死的大葉油棕樹3棵,應該更換)。

五、其它事項

1、"士多"招商登記等工作配合。

2、按公司《議事日程》要求開展各項日常工作。

3、協調相關部門完成好各項工作任務。

工作方案範文2

20xx年一整年的鍛鍊讓我對財務知識更進一步的提高,現在已經成爲財務方面的管理者。20xx年裏,我將繼續我的財務工作,加強財務方面的知識學習及教育。使財務工作在我的管理及大家的共同努力下更加規範化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。

工作計劃中我共擬定了三方面的內容:第一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育,但是20xx年11月底,繼續 教育教材全變,由於國家財務部最新發布公告:20xx年財務上將有大的變動,實行《新會計準則》《新科目》《新規範制度》,可以說財務部20xx年的工作將一切圍 繞這次改革展開工作,由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。首先參加財務人員繼續教育,瞭解新準則體系框架,把握和領會新準則內容,要 點、和精髓。全面按新準則的規範要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育後,彙報學習情況報告。

第二、加強規範現金治理,做好日常覈算1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務覈算,做好財務工作。2、做好本職工作的同時,處理好同其 他部門的協調關係.3、做好正常出納覈算工作。按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,爲公司提供財力 上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,彙總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支 票。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。

第三、個人見意措施要求財務治理科學化,覈算規範化,費用控制全理化,強化監督度,細化工作,切實體現財務治理的作用。使得財務運作趨於更合理 化、健康化,更能符合公司發展的步伐。總之在新的一年裏,我會借改革契機,繼續加大現金治理力度,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完 成全年的各項工作計劃,以最大限度地報務於公司。爲我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

20xx年,我的個人工作計劃已詳細分明。我深知,想把財務工作做好不是件容易的事,但若把財務人員合理安排,共同努力,定將我司的財務工作推向一個更高臺階。

工作方案範文 篇2

從事會計工作有兩年時間,之前一直在會計公司做代理記賬,接觸到的工作有限。所以,來到,纔可以算作是,我以一個財務人員的身份近距離接觸一個企業的財務工作。所以,我倍加珍惜這樣一個機會。

一個擁有很大業務量的單位,其財務覈算內容,比那些小規模的企業要多得多,而且更加細緻入微,要求也會更嚴格,當然工作量不容小覷。剛到公司的時候,聽唐莉講公司各部門的分劃、聯繫,以及涉及到的一些業務,不同部門的不同人員,負責的不同工作等,雖然不是一頭霧水那樣嚴重,但思路也不是很清晰。所以,起初拿到的一些單據,做賬並沒問題,但是按部門區分起來,就有一定困難。可能這也是所謂的工作細緻嚴謹的方面之一吧,所以我不敢懈擔遇到不懂的問題,就問其他的同事,有時候我也會覺得自己問題多,麻煩別人不好意思,但是多問別人幾句,總比少問了而出錯誤要強。我並不是很聰明,腦子反應也不夠快,有時候同一個問題要重複幾遍問。有時候,我的工作會出錯,當然有個人原因,也可能會有外因,但是每次出錯,我會反省,會自責,可能也會向別人解釋原因,但是多數情況下,我還是會虛心接受別人的批評指正。畢竟,工作是死的,人是活的,並且人的能力就是要做工作,改變工作內容的各種形態。於是,面對各種問題,便能平和對待。

當然,有缺點和不足,我並不逃避,但是能夠儘快適應工作並投入到工作狀態中,才能一點點改正缺點和彌補不足。就現在的出納工作來講,通過這大約三週的熟悉和適應,我已經能夠獨立完成我的工作,並且正在逐步將工作安排的有條不紊。能夠完全熟悉和掌握出納的工作流程和內容,也方便將來做會計更得心應手。於是乎,我坦然面對現在的出納崗位。

在此,我真的要感謝唐莉、小雷、婉妮對我的幫助,也要感謝她們能夠不厭其煩的接受我的“麻煩”。感謝她們在我工作出錯時,對我的包容和理解。當然,還有唐文君。這並不是感恩盛典,只是想作爲同事,還是希望以後大家能夠開心搭檔做好工作。

我現在在出納崗位上,鞏固出納的能力,進一步提升自己,會計工作對我來說並不陌生,所以我現在做好各種準備,做到會計崗位,接受更多的工作任務。20xx年,這算是我努力地一個方向,也是一個目標。我相信這個目標不難實現。

財務會計個人工作總結及明年工作計劃 20xx年,是是建設發展的關鍵年,更是我個人成長進步的重要一年。一年來,在領導的指導和同事們的幫助下,我不僅學到更多知識,感受到更多薰陶,而且在實踐中鍛鍊了自己的綜合素質和能力,爲更好的履職盡責、服務集體建設發展奠定了更加厚實的根基。現將全年工作簡要總結如下:一、20xx年工作回頋(一)堅持把學習作爲首要任務,不斷增強綜合能力一是我向領導和同事們學習,汲取開展工作的間接經驗。認真學習領導的思維習慣、辦事方法和工作作風,謙虛謹慎的向同事請教學習相關業務知識和流程,聆聽他們的教導。二是加強道德修煉,厚實道德根基。我將道德修養與工作中的學習和實踐緊密聯繫在一起,以我爲人人,人人爲我爲遵循,不斷厚實自己的道德基礎,爲與同事快速融合創造了積極條件。三是學專業知識和技能。一年來,我先後自學了國家新出臺的財務管理要求的一系列規則和辦法,還有新調整的一些會計管理的實務等,同時我還參加了各種業務培訓,認真聽老師講課,並注重要在業務工作的實踐和運用,使自己能緊跟行業發展的形勢和企業發展的需要。無論是理論知識還是實際工作能力都得到明顯提高。

工作方案範文 篇3

一、指導思想

深入貫徹落實科學發展觀,堅持“安全第一,預防爲主”的方針,認真貫徹落實市教育局《關於開展學生防溺水專項整治活動的通知》、全省防溺水視頻會議精神和《浙江省教育廳辦公室關於開展“學生安全千萬家活動”的通知》等文件精神,增強我園對防溺水工作重要性和緊迫性的認識,全園全面開展防溺水的安全教育,切實有效的防止此類事故的發生,確保師生人身安全,爲構建“平安校園”提供保障。

我園充分依靠全體教職員工及全體家長,聯合社會各方面力量,切實做好20__年我園防溺水工作,防患於未然,以保障孩子健康成長。

二、工作目的

通過開展防溺水安全工作,進一步強化幼兒園安全管理和教育工作,引導幼兒樹立玩水、游泳的安全意識、掌握游泳安全知識、提高幼兒的自我保護能力。

三、工作目標

以不發生造成人員傷亡和財產損失的溺水事故爲目標,全面清查、整改學校安全隱患,杜絕傷亡事故的發生。

通過召開防溺水事故的專題會議等活動,進一步強化幼兒園安全教育工作,幫助孩子樹立安全意識、掌握安全知識、提高自我保護能力;動員全社會共同關注和支持幼兒園安全工作,保證幼兒園的教育教學工作健康有序的開展。

四、方案主題

開展防溺水安全教育,遏制溺水事故的發生。

五、組織領導

爲確保預防溺水教育活動的開展,我園成立了預防溺水安全教育領導小組、“學生安全千萬家活動”的領導小組

六、工作實施

1、召開預防發生溺水事故的專題會議,學習市教育局學生科《關於開展學生防溺水專項整治活動的通知》和全省防溺水視頻會議精神,成立防溺水安全教育領導小組,制定防溺水安全預案,召開“珍愛生命、預防溺水”的專題教師會、班主任動員會,防“溺水”重點人員專題家長會,每班開展防“溺水”安全教育課,爲進一步提高每一位教師、每一位家長、每一位孩子的防“溺水”的安全意識,通知全園師生、教職員工按時收看瑞安電視臺“安全視界”珍愛生命,預防溺水知識,全園分3場次組織全體幼兒和教職員工在四樓多功能廳觀看《珍愛生命、預防溺水》的安全教育錄像片,校園廣播放學前2分鐘安全教育資料(防溺水安全教育),校門口宣傳欄、班級育兒欄裏張貼(掛)防溺水資料。

爲加強家長對孩子的看護和監督,發放《珍愛生命、預防溺水告家長書》人手一份,跟每一位家長、每位老師、每一位孩子簽訂《珍愛生命、預防溺水》安全承諾書,並進行全園《珍愛生命,預防溺水》的家長和孩子的現場簽名活動。

將防溺水工作層層落實到實處。

加強班子成員及老師的值班力度,假期裏安排老師在園值日。

2、深入開展孩子防溺水安全教育。

我們要在做好各項安全工作的同時,園內張貼宣傳標語,園屏幕滾動防溺水安全標語,重點開展預防溺水的安全教育課、專題家長會、告家長書、觀看錄像等典型事例等形式,大張旗鼓地向孩子普及游泳安全知識。通過組織國旗下講話、育兒欄、宣傳欄的宣傳教育等活動。

及假期前分發人手一份的《假期致家長一封信》,信裏明確要求孩子不準在無家長或老師帶領下私自下水游泳,不擅自與同學結伴遊泳嬉水,不到無安全設施、無救護人員、無安全保障的危險水域游泳或玩耍,不到不熟悉的水域游泳。

增強廣大師生游泳安全意識,提高了每一個孩子的安全意識和自護自救能力。

3、調查摸清本區域內的危險地段、河段,及時告知幼兒和家長。

加強與鎮、村及相關部門的聯繫,督促班主任、科任教師與家長的溝通工作,共同做好孩子校外防溺水安全工作。

建立健全各方參與、各負其責、密切配合、共同防範的工作機制。

督促村、社區加強對轄區內安全隱患的排查治理工作,努力消除安全隱患。

4、據《浙江省教育廳辦公室關於開展“學生安全千萬家活動”的通知》通報,自6月27日以來6天時間內全省15名中國小生和幼兒溺水死亡。

工作方案範文 篇4

一、指導思想

堅持“安全第一、預防爲主”的原則。以保護國有資產和師生人身安全爲重點,加強安全管理,強化學校周邊環境治理,加大安全教育力度,提高認識、強化責任、健全制度、創新機制、增強實效,爲全體師生創設一個良好的工作和學習環境,使我校真正成爲一個和諧美好的校園。

二、工作目標

1、繼續完善各項安全工作責任制,使其實用、規範、齊全,健全組織機構。

2、層層簽定責任狀,校長與主管副校長,主管副校長與班主任、教研組長、出租房主分別簽定責任狀,分清責任,做到獎懲分明。

3、按照上級要求,保證滅火器數量,教學樓走廊15米長放一組4公斤滅火器,圖書室、微機室、實驗室、語音室、電子備課室、遠程教育教室等專用教室各放一組4公斤滅火器,並做到及時更換乾粉(20__年4月份以前必須更換),確保應急時正常使用。

4、保證安全通道、安全門暢通,更換現有安全標識爲通電標識32個;教學樓每層緩臺、安全門、走廊的兩頭應裝有應急燈,同時保證消防栓正常使用。

5、學校周邊200米範圍內無網吧、遊戲廳,嚴格控制學生進入三室一廳。校門口無流動商販。

6、實行樓梯口、校門口值班制度,設專人負責,防止學生擁擠,使學生上放學期間交通暢通,保證學生安全出入。

7、開設安全、消防、法制及食品安全教育課,間週一次,保證課時,保證質量;做好每月一次的安全教育講座,全年不少於10次。

8、鍋爐使用前必須經專業部門年檢後方可使用,司爐人員必須持證上崗。

9、陰雨天,微機室、語音室、電子備課室、遠程教育教室、各實驗室停止使用。今年安裝二次防雷設備。

10、教學樓、前後院平房和貴重物品必須參加保險。

11、加強校外住宿生的管理,與校外住宿生、學生家長、租房戶簽定安全合同,分清責任,履行法律手續。

12、乘坐出租車上學的學生,與家長及車主簽定責任狀,分清責任,教育學生不坐超員、報廢、無牌照、無證駕駛和非載人車輛。

13、每月至少進行兩次安全檢查,重大節日前必須進行安全檢查,全年安全檢查不少於30次,並及時整改隱患。

14、結合我校實際,繼續完善教育局規定的九種應急預案,使之具有操作性,並做好實際演練。每學期組織一次全校性的安全疏散演練。

15、管理好師生飲用水水房,設專人看管,及時上鎖。

16、聘請二所副所長謝軍同志任我校法制副校長,並邀請每學期到校進行1-2次法制教育講座。

17、發展現代安全防控技術體系,教學樓內外安裝12點監控器一個。

18、安全資料及時存檔,做到標準、規範、資料齊全。

19、班級和教研組有安全疏散圖,學校有總體疏散安排。值宿室設有報警裝置,財會室、微機室、遠程教育教室等重要室要安裝遠紅外線裝置。並設有應急報警點。

20、組織機構、安全制度要上牆。

21、全年無火災發生,師生無意外傷亡事故。

三、重點工作

(一)加強安全制度建設。

1、我校安全工作組織及各項安全制度已噴塗上牆,今年在現有基礎上,進一步完善各項安全工作制度及各類應急預案,使其具有操作性。

2、完善各類安全工作責任制,層層簽定安全工作責任狀,一把手負總責,做到分工明確,責任到人,跟蹤問效,獎懲分明。實行責任追究制。

3、加強校舍安全管理。要常抓不懈,提高安全防範意識,開學初對校內的滅火器、消防栓、應急燈、安全標識等消防器材進行徹底的檢查,發現問題及時解決。建立安全工作領導小組,要做到每月對校園做一次安全檢查,並責任到人,每日後勤主抓安全的人員要對校園進行巡視,如發現有安全隱患的校舍、建築物、體育器材等做及時徹底的維修,並做好記錄。加強門衛及更夫的管理,做好值日值宿工作,平時執行二級值班制度,重大節假日執行三級值班制度,各種記錄齊全。

4、嚴禁組織學生到校外參加活動,特殊情況上報教育局批准,並制定出應急預案,在領導和教師的嚴密組織下方可進行。

5、安全檔案實行標準化管理,資料齊全,檔案中有音像資料。

(二)加強安全、消防、法制和食品安全教育工作。

1、以創建“平安校園”爲載體,以“生命教育”爲主線,以“安全知識教育讀本”和“中學生消防”爲內容,開設安全、消防、法制和食品安全教育課,由班主任教師擔任安全、消防、法制和食品安全教育課教師,對學生進行消防安全、食品安全、關愛生命、自我保護及遵紀守法等知識教育,保證課時,保證質量,間週一節,每學期8節,全年共16節。結合重大節日及重大事件,做好每月一次的安全知識教育講座,全年不少於10次。聘請二所副所長謝軍同志任我校法制副校長,並邀請每學期到校進行1-2次法制教育講座。

2、以“安全教育月”、“安全教育周”、“安全教育日”、“小手拉大手”活動爲契機,開展好安全教育系列活動,增強廣大師生的安全防範意識,達到一個學生帶動一個家庭的良好效果。每學期組織1-2次學生安全逃生或消防安全演練,提高學生的自救及互救技能。

3、加強教職工的安全教育。組織教職工學習《義務教育法》、《中國小幼兒園安全管理辦法》等法律法規及我校的各項安全制度及規定,使他們明確自己應知及應盡的義務,養成按規辦事的良好習慣,倡導民主和諧的師生關係,嚴禁體罰和變項體罰、侮辱歧視學生的現象發生,提高依法治校的進程。

4、提高防患意識。今年我校建食堂、宿舍,是施工現場,存在安全隱患,要利用講座、安全課等形式對學生進行此方面的教育,教育學生要遠離施工現場,提高自我防範能力,避免安全事故發生

5、教育師生遠離毒品,不賭博、不傳銷、不搞封建迷信和參與邪教活動。

6、教育學生不乘坐超員、報廢、無牌照、無證駕駛和非載人車輛,包車上放學的學生,學校要與學生、家長簽定責任狀,分清責任,且掌握車輛情況,並上報教育局備案。加強校外住宿生的管理,與校外住宿生、學生家長、租房戶簽定安全合同,分清責任,履行法律手續。並隨時掌握情況,出現問題及時上報。

7、與公安、工商、交警、文化等部門聯合,加強校園周邊綜合治理,確保我校200米以內無網吧、遊戲廳、歌舞廳,校門口無流動非法經營商販。

(三)加強安全設施建設。

1、保證滅火器的數量和質量,按照上級要求進行配備,不使用過期或廢舊滅火器(20__年4月份必須更換滅火器乾粉)。

2、保證安全門、安全緊急通道暢通。更換現有安全標識爲通電標識32個;教學樓每層緩臺、安全門、走廊的兩頭應裝有應急燈,同時保證消防栓正常使用。

3、發展現代安全防控技術體系,教學樓內外安裝12點監控器一個。

4、做好教學樓、前後院平房和貴重物品保險工作。

5、完善校園防雷設施,微機室、語音室、電子備課室、遠程教育教室、各實驗室安裝二次防雷設施,確保師生安全。

6、做好新建食堂、宿舍樓的質量監督工作。指派1-2名專職人員具體負責此項工作,學習建築知識,掌握工程質量標準。

四、工作措施

1、加強領導,強化責任。

根據教育局工作安排和我校實際,制定周邊環境綜合治理和安全工作計劃,成立以黨支部書記、校長畢代義爲組長,副校長李學友、孫文鳳爲副組長,萬國友、嚴宏偉、侯春彪、各班主任、各教研組長爲成員的安全工作領導小組和應急事故組織,明確責任,明確分工,責任到人,層層簽定責任狀,實行責任追究制和一票否決制。

2、整章建制,規範管理。

完善各項制度,建立長效機制,充分發揮法制副校長的作用,上好法制課,建立健全各項規章制度,不斷增強師生防範意識,認真落實好各項工作。

3、加強督查,強化實施。

堅持以預防爲主,因地制宜地採取靈活多樣的方式,認真查找安全隱患,研究制定整改方案,責任到人,並監督其整改情況,及時上報教育局,做好整改記錄。對存在安全隱患,整改措施不到位的,要嚴格追有關人員責任。

4、爭創文明校園,確保師生平安。

我校要把創建安全文明校園活動,持久地開展下去,納入發展規劃,加強對教師和學生的道德、消防、法制教育,增強青少年學生遵紀守法的意識,提高自我防範和保護能力,真正爲廣大師生創造一個安全、良好的學習和工作環境,爭創安全工作先進集體,確保廣大師生的生命和國家財產不受損害。

5、總結經驗,查找不足。

年底,要認真總結一年來的安全和校園周邊綜合治理工作,寫好工作總結,寫出投入、設施的改善、經驗、不足及教訓,不折不扣地兌現安全責任狀。

工作方案範文 篇5

爲深入貫徹落實黨中央、國務院及省委省政府和省教育廳關於安全生產工作的重要指示精神,堅決防止重特大事故發生,確保校園安全形勢持續穩定,讓全校師生度過一個安全愉快的國慶佳節,學校決定在全校範圍內開展安全大檢查。現將有關事項通知如下:

一、檢查方式

安全檢查採取單位自查與學校重點檢查相結合的方式進行。各中層單位如在自查過程中發現安全隱患,應及時報告並立即進行整改。各單位自查在9月29日前完成,學校重點檢查安排在9月30日進行。

二、檢查內容

假期安全教育與防範工作(往返交通安全、財物安全、飲食安全及防火防盜、防電信詐騙、防校園網貸、防非法傳銷等、)落實情況;學生宿舍、學生食堂安全防範情況;實驗室及危險化學品安全管理情況;電動車違規改裝與私接充電裝置等。

三、工作要求

(一)各中層單位要充分認識當前校園安全管理工作面臨的嚴峻形勢,牢固樹立“隱患就是事故,責任重於泰山”的工作理念,貫徹落實“預防爲主,防消結合”的工作方針和“安全自查、隱患自除、責任自負”的工作要求,增強底線思維,打好主動仗,切實做好安全防範工作。

(二)各中層單位對檢查出的安全隱患要建立臺帳,明確責任,確保整改措施落到實處,積極預防各類意外傷害事故,全力營造和諧平安的校園環境。

工作方案範文 篇6

冷鏈物流疫情防控工作方案爲進一步提高對冷鏈物流疫情防控工作科學化、規範化水平管理,強化責任落實、工作落地,有效防控疫情風險,加快建立與新形勢、新挑戰相適應的冷鏈“物防”體系,現結合我省實際,制定本工作方案。

一、指導思想

堅持以關於防範新冠肺炎疫情通過進口冷鏈食品輸入風險的重要指示批示精神爲指導,按照聯防聯控機制關於冬季疫情防控決策部署,以及省委省政府應對新冠肺炎疫情工作的安排,堅持人民至上、生命至上,嚴格落實“外防輸入、內防反彈”防控策略,以冷鏈食品特別是進口冷鏈食品爲重點,全力抓好冷鏈物流疫情防控工作,最大限度地減少冷鏈食品本地和輸入性風險,切實保障人民羣衆身體健康和生命安全。

二、基本原則

(一)全面預防,管控風險。堅持用風險管理的理念開展冷鏈物流疫情防控工作,關口前移、強化監測,抓早抓小、防患未然,最大程度降低新冠病毒通過冷鏈物流輸入和傳播風險。

(二)人物並重,全程佈防。堅持冷鏈食品風險防範與從業人員健康防護並重,圍繞物流鏈和產業鏈從進口、運輸、貯存、加工、銷售、餐飲等環節逐次加強防控,落實落細防控措施,織緊織密防控網絡。

(三)科學防控,注重效能。堅持運用冷鏈食品追溯系統、其他現代信息技術、檢驗檢測技術等豐富防控手段,提高防控的實效性。同時,在確保冷鏈物流安全的基礎上,避免貨物積壓滯留,保障產業鏈供應鏈穩定。

(四)屬地負責,多方聯動。堅持全面落實地方屬地責任,壓緊壓實生產經營者主體責任,聯動落實部門主管和監管責任,推動行業協會、新聞媒體、社會公衆等各方力量共同參與。

三、工作目標

以“力爭防得住、不傳播,確保找得到、不擴散”爲目標,全面摸清業態底數、深入排查風險隱患、嚴格開展監管執法、強化精準追溯管理、高效科學應急處置,全力防範冷鏈物流成爲疫情源點,一旦發現新冠病毒污染情況後,確保能夠快速精準溯源定位,有效管控風險。

四、重點任務

(一)加強入省關口防控。

加強從口岸報關入境的進口冷鏈食品監管,做好口岸環節進口冷鏈食品新冠病毒監測檢測和預防性全面消毒工作。加強非從口岸報關入境的進口冷鏈食品入省管控。在高速公路、國道等主要交通要道設檢查點開展排查,嚴查進口冷鏈食品是否具有“兩證明一報告”和追溯信息,對無法提供檢疫證明,來源不明的進行攔截,由當地聯防聯控機制調查處理;對無法提供消毒證明、核酸檢測報告和追溯信息的,予以貼封、通報,移交貨物計劃抵達首站屬地聯防聯控機制處理,不得直接進入冷庫、市場。

(二)加強運輸物流防控。

督促指導冷鏈食品與貨物運輸企業、冷鏈運輸承運人、快遞企業等按照冷鏈物流疫情防控要求,嚴格信息登記、貨物查驗和車輛器具清洗消毒,不得承運無法提供“兩證明一報告”和追溯信息、來源不明的進口冷鏈食品、貨物。

(三)加強生產經營防控。

強化入省首站主體責任,嚴格落實“兩證明一報告”和追溯信息。強化冷庫責任,接受進口冷鏈食品時,嚴格查驗“兩證明一報告”和追溯信息,實施專用通道入庫,不得與其他食品混放貯存和銷售,做好貨物的出入庫記錄等工作;加大對進口冷鏈食品生產、經營、儲運、餐飲單位監督檢查力度,督促指導業主嚴格落實冷鏈食品疫情防控要求,在進貨關口嚴格查驗“兩證明一報告”和追溯信息,並對生產加工、貯存、銷售環節冷鏈食品及外包裝等開展采樣和核酸檢測,排查新冠病毒污染風險,科學確定檢測範圍、抽樣比例和檢查頻次,結合實際情況按規定開展預防性消毒。妥善處置冷鏈食品廢棄外包裝。

(四)加強從業人員防護。

對所有進口冷鏈食品從業人員(含口岸、冷鏈運輸和出入庫、流通、市場環節)每週完成一次全覆蓋抽樣檢測,一旦發現問題,按照疫情防控要求及時處置;督促冷鏈物流各環節責任主體強化物資保障,做好從業人員的個人防護,根據疫情防控需要和核酸檢測能力進行科學評估;對直接接觸進口冷鏈的物流人員,推動優先開展新冠疫苗緊急使用。

(五)科學開展應急處置。

在覈酸檢測中如發現陽性結果,立即組織專家開展疫情風險研判,提出防控工作建議,同步溯源定位,迅速採取冷鏈食品下架封存、流行病學調查、冷鏈食品追溯、人員排查、密切接觸者隔離、疫點衛生學處理等防控措施,妥善有效應對處置。

五、專項執法

__年12月15日至__年3月31日,重點聚焦冷庫風險隱患、防控責任落實、物流運輸消毒、追溯制度執行、場所環境衛生、違法違規行爲,集中開展冷鏈物流疫情防控聯合專項檢查執法行動。

(一)冷庫風險隱患。

重點檢查冷庫是否具備合法經營資質,第三方冷庫是否備案,是否落實消毒等疫情防控措施,是否具備溫度監測設備,是否定期測定並記錄冷凍冷藏食品溫度;是否接受無“兩證明一報告”和追溯信息的貨物,是否按照相關標準或標籤標識要求貯存貨物,是否存在食品安全風險。

(二)防控責任落實。

重點檢查冷鏈食品生產經營主體是否落實人防物防技防等防控措施,是否對進口冷鏈食品進行預防性全面消毒,是否具有“兩證明一報告”和追溯信息;對沒有消毒證明的是否由入省首站組織或委託有資質的消毒單位實施有效消毒,是否有專用通道進貨、專區存放、專區售賣。

(三)物流運輸消毒。

重點檢查冷鏈物流特別是冷鏈食品運輸車輛、場站的消毒及從業人員防護工作情況,進口冷鏈貨物承運單位是否落實運輸環節主體責任並實施相應消毒處理措施,承運的進口冷鏈食品是否具備“兩證明一報告”和追溯信息。

(四)追溯制度執行。

重點檢查入省首站、批發企業、連鎖經營企業總部、冷鏈運輸企業是否在“省冷鏈”平臺註冊,上傳冷鏈食品追溯數據是否真實、有效、完整、準確;檢查自建自備冷庫食品進貨查驗和記錄制度執行情況,是否索取並保存檢疫合格證明、肉品品質檢驗合格證明,是否建立食品貯存管理制度和食品進出庫臺賬;第三方冷庫是否留存委託方的食品生產經營合法資質文件,是否如實記錄委託方以及委託貯存的產品信息,是否建立食品進出庫臺賬。

(五)場所環境衛生。

以肉品集中交易市場、冷庫、商場超市和大型餐飲服務單位等爲重點地區,檢查是否制定疫情防控指南,冷庫及從業人員是否落實清潔、消毒、通風、個人防護等衛生防疫措施,是否存在衛生死角,是否做好口罩、洗手液、消毒劑等物資儲備,是否有加強冷鏈環節疫情防控的措施。

(六)違法違規行爲。

對冷鏈食品生產經營主體不嚴格落實進口冷鏈食品防控責任,不落實進貨查驗、消毒等主體責任,無“兩證明一報告”和追溯信息而進入冷庫或上市銷售的;採購、使用來源不明、票據不全冷鏈食品的;不落實追溯措施,發現問題產品無法精準定位和溯源倒查,導致傳染病傳播、流行等後果的;不服從、不配合實施有關防控措施和監督檢查的,依據有關規定從嚴處罰。對走私冷鏈食品等構成犯罪的,依法追究刑事責任。

六、明確責任

(一)地方屬地責任。

各級政府對本轄區內冷鏈物流疫情防控工作負總責,要貫徹落實國務院聯防聯控機制和省委省政府的決策部署,切實強化組織領導,有力承擔起冷鏈物流疫情防控的屬地責任。各市(州)、縣(市、區)參照省上做法,結合實際,成立冷鏈物流疫情防控工作專班,明確一名政府領導直接負責,市場監管部門爲組長單位,衛生健康、交通運輸、商務、農業農村、海關、發展改革、經濟和信息化、公安、大數據管理、郵政管理、口岸物流管理等相關部門爲成員單位,並設立專班辦公室負責日常工作。

(二)生產經營主體責任。

冷鏈物流市場主體(包括從事涉及冷鏈食品進口貿易、生產加工、流通銷售、倉儲運輸、餐飲服務及集中交易市場開辦者、冷鏈物流園區等單位和個人)承擔冷鏈物流疫情防控的第一責任。嚴格按照國務院聯防聯控機制、交通運輸部和我省規定的相關程序、方法及要求,健全內部疫情防控責任體系,認真履行冷鏈食品信息化追溯責任,全面自查整改各類隱患;嚴格落實環境衛生整治和消毒措施,強化全員培訓和健康監測,定期組織和配合開展核酸檢測;制定完善應急預案,發現問題及時報告並有效處置。

(三)部門主管監管責任。

各有關部門在本級應急指揮部統一領導下,根據職能職責,按照本方案明確的工作任務落實主管責任和監管責任。堅持各司其職,圍繞本業領域,嚴格監管執法,主動強化責任落實。堅持互爲補充,主動作爲,強化職責邊界銜接,不留空檔,不留死角,形成全鏈條防控閉環。

(四)行業組織自律責任。

各類冷鏈物流和食品行業協會要充分發揮橋樑紐帶、督促指導作用,加強行業自律,引導冷鏈食品生產經營者遵守法律法規,嚴格落實疫情防控各項措施。根據行業業務範圍、特點制定細化操作指南,建立完善行業自律性管理約束機制,規範行業生產經營行爲。通過自我承諾、倡議書、責任書、宣傳冊等形式,引導冷鏈食品生產經營者主動參與到冷鏈物流疫情防控,宣傳普及冷鏈物流安全風險防控知識,提高防護能力。

七、工作要求

(一)加強組織領導。

各地各有關部門(單位)要深刻認識冷鏈物流疫情防控形勢的嚴峻性和緊迫性,按照本方案的總體部署,結合實際制定具體實施方案,進一步健全完善工作機制,加大人員經費保障力度,爲做好冷鏈物流疫情防控工作提供堅強組織保障。加強督查督辦,對防控不力的及時開展警示約談、通報批評,造成不良後果的,要嚴肅問責。

(二)完善工作機制。

工作專班要加強統籌協調,各有關部門(單位)要進一步強化信息通報、聯合執法、應急處置等工作機制,及時通報情況、研判形勢,因時因勢研究調整完善防控措施,構建起統籌協調、各司其職、協作配合、有力有序的冷鏈物流疫情防控工作格局。對工作中發現的重大隱患和疫情傳播風險,要及時向政府和上級部門報告,妥善應對處置。

(三)強化宣傳引導。

各地各有關部門(單位)要精心策劃,通過新聞發佈會、媒體、網絡等多種渠道,將冷鏈物流疫情防控措施和取得的成效及時宣傳到位,引導社會團體、企業和廣大消費者全面瞭解、落實防控規範和相關要求;統一信息發佈口徑,規範信息發佈要求,正面發聲,破除謠言,爲羣防羣控營造有利輿論環境;加大冷鏈物流疫情防控科普宣傳力度,不斷提高社會公衆的健康意識和自我防護能力。

(四)加強工作保障。

各地各有關部門(單位)要加強對參與工作人員的培訓和指導,提高自我防護能力,嚴格落實好口罩、消毒液、手套等必備物資,確保一線工作需要。特別是對在監督檢查、執法辦案中直接接觸進口冷鏈食品等感染風險高的一線工作人員,要突出加強防護措施,有效避免工作人員被新冠病毒污染的食品、包裝或環境感染的情況發生。

工作方案範文 篇7

共青團淮南市第十三次代表大會初定於今年11月召開,爲以全面、深入、紮實、有效、具有時代特點的宣傳工作迎接市第十三次團代會的召開,現將做好團代會前後各項宣傳工作的相關事項通知如下:

一、宣傳主題

市第十二次團代會以來,我市共青團工作取得的新發展、新成就。

二、宣傳內容

1、宣傳黨委政府和社會各界對共青團工作的新關懷。市十二次團代會以來,全市團的工作順利開展、穩步推進,離不開各級黨政領導的親切關懷和社會各界的大力支持,這是共青團事業在繼承中創新、在創新中發展的重要保證。要充分宣傳黨委、政府及社會各界對共青團事業的關心和支持。

2、展示淮南青少年拼搏奉獻、建功成才的新風貌。近幾年來,全市廣大青少年在全面建設小康社會、構建和諧淮南進程中發揮了生力軍和突擊隊的作用,要全面展示全市青少年奮發有爲的精神風貌。

3、總結團青工作取得的新經驗。市十二次團代會以來,全市各級團組織團結帶領廣大團員青年開拓創新,積極實踐,取得了一些有益的經驗和做法。要注重宣傳典型做法,總結和推廣先進經驗,全面活躍團的各項工作。

4、宣傳先進青年集體和優秀青年典型。要大力宣傳近幾年全市各條戰線上涌現出的優秀青年和青年羣體,在全市團員青年中掀起崇尚先進、學習先進的熱潮。

5、宣傳未來五年我市共青團工作的新思路和新目標。本次團代會將明確未來五年全市共青團工作的總體思路、主要任務和奮鬥目標,是團結帶領全市廣大團員青年在五彩淮南建設的偉大征程中,發揮生力軍和突擊隊作用的指導性文件。要把大力宣傳市十三次團代會精神作爲團代會後一段時期的主要政治任務。

三、宣傳方式

在團市委的統一部署下,各級團組織要結合自身工作特點,充分發揮主觀能動性,圍繞“總結經驗、展示成就,立足全局、突出重點,振奮精神、推進發展”的宣傳工作主線,突出共青團組織“建功”和“育人”主題,充分利用報紙、電視、廣播、網絡等媒體,採取靈活多樣的宣傳方式,爲市第十三次團代會營造濃厚的輿論氛圍,達到振奮精神、凝聚人心、開拓奮進的目的。

1、媒體宣傳:團代會前,團市委將與省市電視臺、日報社、電臺、網絡等媒體積極協調,陸續報道近幾來淮南各級共青團組織圍繞黨政中心工作取得的新成績,團的基層組織建設取得的新突破,各項工作取得的新發展;會議期間,全程報道會議進程,深入宣傳未來五年全市共青團工作的總體思路、主要任務和奮鬥目標。

2、畫冊宣傳:團市委將設計製作反映市十二次團代會以來全市團的各項工作的宣傳畫冊,以圖文並茂的形式,集中而系統、直觀而生動地展現全市各級團組織服務大局、服務社會、服務青年所取得的主要成績和經驗。

3、專題片宣傳:圍繞近幾年全市共青團工作亮點、特色、成績,製作時長約爲15分鐘的專題片,集中展現我市各級團組織圍繞黨政中心,服務青少年成長成才、引導青年爲淮南經濟社會又好又快發展所作的貢獻,充分展示廣大團員青年崇尚科學、追求真理、開拓進取、拼搏奉獻、建功成才的時代風貌。

4、展板宣傳:團代會期間,團市委將在會場周邊佈置展板,集中展現近幾年來全市各級團組織按照市委、市政府和團省委的總體工作部署開創的良好工作局面,展示我市各級團組織的重點工作、品牌工作和特色工作。

5、網站專欄宣傳:團市委將在淮南青少年網上開設“市第十三次團代會”專欄,有條件的團組織要通過開設專欄等形式,及時在各自團屬網站或工作欄目中刊登團代會籌備、召開等相關信息,讓廣大團員青年及時瞭解團代會、關注團代會,全面宣傳團代會會議精神。

6、環境氛圍宣傳:全市各級共青團組織要充分發揮主人翁精神,在會議召開前夕及會議召開期間,以團代會爲主題,懸掛橫幅標語、佈置宣傳櫥窗、刊出黑板報等,要創新運作方式,積極爭取和藉助社會資源,利用露天銀屏、電子顯示牌等多種宣傳手段,使宣傳工作富有時代氣息。

四、總體要求

1、明確意義、高度重視。市第十三次團代會將在全黨全國上下認真學習貫徹黨的xx屆X中全會精神的背景下,召開的是一次承前啓後、既往開來的大會。爲此,全市各級共青團組織要高度重視、充分認識搞好宣傳工作對於第十三次團代會的重要意義,以主人翁的姿態和振奮的精神積極參與和配合大會的各項宣傳工作,確保宣傳全面、深入、紮實、到位。

2、廣泛動員、營造氛圍。要善於整合各類宣傳資源,靈活採用多種宣傳手段,大力營造迎慶團代會召開的熱烈氣氛,使廣大團員青年既充分了解我市共青團過去幾年的主要工作,又能更加明確未來五年我市共青團的總體思路、主要任務和奮鬥目標。要借團代會宣傳之機,在黨的xx屆五中全會召開後,迅速在廣大團員青年中掀起學習貫徹黨的xx屆五中全會精神的高潮,與喜迎團代會召開宣傳工作相呼應。

3、精心組織、務求實效。要結合各單位實際情況,細化宣傳工作任務,做到分工明確、責任到人;要把團代會的宣傳工作作爲進一步教育、引導團員青年的重要契機,發揮宣傳工作團結、鼓勁的積極作用,切實將團代會精神轉化爲廣大青年投身構建五彩淮南的實際行動,進一步提升團組織的吸引力、凝聚力和戰鬥力。

4、積極主動、確保效果。要樹立主人翁意識,確立“一盤棋”思想,根據團市委總體部署,積極主動參與到團代會各項宣傳工作中來。要狠抓工作落實,在圖片、影像資料的上報上嚴格把關,在宣傳展板的設計上狠下功夫,在會議社會環境氛圍營造上不遺餘力。要在團代會宣傳手段的運用、宣傳形式的豐富、宣傳內容的充實、輿論環境的營造等方面積極獻言獻策,使團代會宣傳工作取得更好的效果。

工作方案範文 篇8

活動目標:

1.知道不能從矮牆、高臺、陡坡等過高的地方向下跳。

2.培養幼兒的傾聽能力及自我保護能力。

3.學習向下跳的正確方法,加強自我保護。

4.加強幼兒的安全意識。

5.探索、發現生活中的多樣性及特徵。

活動準備:

多媒體教學資源:《受傷的棟棟》錄音、《這些地方能跳嗎》及《往下跳的動作要領》圖片,筆(每人一隻)、小椅子若干,幼兒用書28-29頁。活動方式:集體、個別相結合

活動過程:

(一)導入

組織幼兒聽多媒體教學資源《受傷的棟棟》,瞭解從高處往下跳的危險。提問:棟棟爲什麼會受傷?

小結:從高處跳下來很危險,很容易受傷。

(二)展開

1.播放多媒體教學資源《這些題方能跳嗎》圖片,引導幼兒說說哪些地方是危險,不能跳。爲什麼?

提問:這些地方能跳嗎?爲什麼?還有哪些地方是不能跳的?

小結:超過自己腰部的高度就很危險了;不能隨便從矮牆、高臺、陡坡、攀爬架等過高的地方往下跳。

2.引導幼兒設計禁止跳下的標誌,完成幼兒用書第28頁上的操作。指#親子教育# 導語:小朋友,從這些地方跳下來太危險了。爲了保證大家的安全,我們在這裏設計一個禁止跳下的標誌吧!

出示禁止攀爬的標誌,請幼兒觀察,討論可以怎樣設計禁止跳下的標誌。引導幼兒知道在紅色圓圈中畫出跳下的動作後,可以再加上或“X”來表示禁止。

3.示範講解向下跳的基本動作要領,組織幼兒進行練習。

指#親子教育# 導語:生活中,很多小朋友喜歡跳上跳下,只要不是太高(不超過自己的腰部),是可以的。但是怎樣才能避免受傷呢?

播放多媒體教學資源《往下跳的動作要領》,教師講解示範動作要領,幼兒站在小椅子上練習。

小結:從較高的地方向下跳的時候,首先要向上起跳,用前腳掌先着地,同時屈膝半蹲,輕輕落地。這樣能起到保護自己的作用,避免受傷。

(三)結束

活動延伸:在體育活動或戶外時安排練習向下跳的活動,鞏固基本動作,強調不能從太高的地方往下跳。

工作方案範文 篇9

按照省委要求,爲加大巡視整改力度,促進政治生態優化,決定在全市開展“一問責八清理”專項行動。爲確保專項行動有序開展、取得實效,結合實際,制定本方案。

一、總體要求

深入學習貫徹系列重要講話精神和xx屆中央紀委六次全會、省紀委八屆六次全會精神,按照省委的部署要求,堅持全面從嚴治黨、依規治黨,聚焦巡視發現的帶有普遍性的問題,加強組織領導,逐一清理整治,強化監督問責,完善規章制度,在全市集中開展“一問責八清理”專項行動,着力解決黨的領導弱化、主體責任缺失、紀律鬆弛、有章不循、懶政怠政、侵害羣衆利益等制約和影響我市改革發展穩定大局的突出問題,進一步推動全市黨風廉政建設和反腐敗鬥爭,努力營造風清氣正、擔當實幹的政治生態,爲全市加速轉型升級、跨越發展、綠色崛起進程,實現“十三五”良好開局提供有力保證。

二、組織領導

成立張家口市“一問責八清理”專項行動領導小組,市委、市紀委書記張維亮任組長,市委、市政府常務副市長武衛東,市委、市委祕書長王江,市委、市委組織部部長李兵任副組長,各牽頭單位和責任單位負責同志爲成員。

專項行動領導小組下設辦公室,市紀委常務副書記王秉冬任主任,市委副祕書長盧東宏,市委組織部副部長張遷,市紀委、協作組組長王一飛,市紀委、協作組組長高雲森任副主任。辦公室集中辦公,下設綜合組、紀律審查組、督導組、宣傳簡報組、保障組。

三、主要任務及責任分工

(一)“一問責”

對黨的領導弱化、主體責任缺失、監督責任缺位,管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的,抓住典型,嚴肅問責,公開處理。

主要任務:依據《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》,認真梳理問題線索,規範問責程序,加大問責力度,嚴肅問責和通報曝光一批落實“兩個責任”不力的典型,倒逼“兩個責任”落實。重點解決四個方面問題:

1.嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩問題。着力解決執行中央和省、市委決策部署有令不行、有禁不止,上有政策、下有對策,在貫徹上級政策中打折扣、搞變通;陽奉陰違、妄議中央,拉幫結派、搞團團夥夥,重大問題不請示不報告;片面追求政績,虛報浮誇等問題。

2.黨組織政治核心作用弱化問題。着力解決黨的組織不健全,黨政不分、黨企不分,黨不管黨、黨的領導弱化,民主集中制堅持得不夠好、領導班子決策聽取意見不夠等問題。

3.全面從嚴治黨主體責任缺失的問題。着力解決黨委落實責任不夠到位,對黨風廉政建設抓得不緊,致使“四風”和選人用人上的不正之風多發頻發,出現嚴重違規違紀,巡視整改不落實,領導幹部以權謀私、貪污賄賂、頂風違紀,基層幹部依仗職權優親厚友、吃拿卡要、謀取私利等問題;

4.黨風廉政建設監督責任缺位的問題。着力解決監督責任落實不夠到位,對關鍵領域、重點單位,在專項資金使用、規劃管理、土地出讓等方面缺乏有力的監管措施;履行監督執紀問責職責失之於寬、鬆、軟等問題。

(牽頭單位:市紀委、市監察局)

(二)“八清理”

1.對執行選任幹部政策不到位、超職數配備幹部、違規進人問題進行清理。

主要任務:堅持從嚴從實、綜合治理、分工負責、分級管理的原則,結合中央組織部部署的超職數配備幹部問題專項整治工作,加大清糾力度,完善規章制度,全面促進和增強幹部選拔任用和機關事業單位進人工作的規範化和紀律性。重點解決四個方面問題:

(1)執行選任幹部政策不到位、越權管理幹部問題。着力解決執行黨政領導幹部交流制度、任職迴避制度、試用期制度不到位;幹部管理體制不順暢,越權管理幹部等問題。

(2)執行機構編制職數規定不嚴格問題。着力解決未經批准設立機構、超職數配備幹部,“低職高配”“黨政分設”;出臺“土政策”,用職務職級待遇獎勵領導幹部,違反規定提高幹部職級待遇;突破比例限額、超出規定範圍,變相設置非領導職數配備幹部等問題。

(3)幹部檔案管理使用不嚴問題。着力解決對幹部檔案審覈把關不嚴,發生幹部檔案年齡塗改、前置學歷、跨臺階入學等問題。

(4)違規進人問題。着力解決冀組通字〔20xx〕36號文件下發之後,未通過公開招錄、招聘、調任、政策性人員安置進入事業單位人員;超編、混編、混崗進入人員;未經組織、人力資源社會保障部門批准,部門單位自行進入正式人員等問題。

(牽頭單位:市委組織部;責任單位:市編委辦、市人力資源和社會保障局)

2.對違規公費出國(境)、公款旅遊問題進行清理。

主要任務:堅持問題導向,查找工作漏洞,嚴格執行外事工作紀律,堅決清理和查處20xx年以來在因公臨時出國(境)活動中的違規違紀行爲,進一步完善有關規章制度,確保我市因公臨時出國(境)工作健康有序開展。重點解決三個方面問題:

(1)虛報出國(境)任務、審覈把關不嚴問題。着力解決出訪團組無明確公務目的和實質內容,超出組團單位業務主管範圍,派較高級別人員執行較低級別人員能完成的任務,以虛假身份出國(境)等問題。

(2)違規使用出國(境)經費問題。着力解決未按規定辦理經費先行審覈或未執行經費審覈意見,違規擴大出國(境)經費開支範圍,擅自提高經費開支標準,虛報團組級別、人數、國家數、天數等套取出國(境)經費,到下屬單位或使用虛假髮票報銷出國(境)費用等問題。

(3)藉機公款旅遊問題。着力解決出訪團組未嚴格按照批准事項行事,擅自延長在外停留時間、改變行程路線、藉機公款旅遊,回國後未按規定公示實際執行情況等問題。

(牽頭單位:市政府辦公室;責任單位:市財政局、市審計局)

3.對亂收費、亂攤派,經費使用不規範問題進行清理。

主要任務:全面清理、嚴肅糾正各種“亂收費、亂攤派”行爲,建立於法有據、科學規範、公開透明的監管機制,切實保障企業和羣衆利益,優化經濟社會發展環境。認真貫徹《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,堅持從嚴從簡,加強公務經費管理,建立健全厲行節約反對浪費工作長效機制。重點解決五個方面問題:

(1)行政事業性亂收費問題。着力解決擅自設立收費項目、提高收費標準、擴大收費範圍;收費單位或收費項目被撤銷後不終止收費;在國家和省政府、市政府規定之外,對企業進行檢查、評比、達標、升級、評優、鑑定、考試等活動並從中收費等問題。

(2)行政許可中介服務違規收費問題。着力解決無法定依據的行政審批中介服務項目及收費;能通過事中事後監管解決的事項,仍設定中介服務並收費;現有或已取消行政審批事項,轉爲中介服務並收費;藉助行政權力壟斷經營、強制服務、強行收費等問題。

(3)亂攤派問題。着力解決除法律法規和省政府、市政府規定之外,要求單位和個人集資;除發生重大緊急情況外,要求單位和個人贊助、資助和捐贈財物;憑藉職權強行要求參加有償培訓,訂閱圖書報刊音像製品,購買不需要的技術業務資料或者器材等問題。

(4)“三公經費”超預算問題。着力解決“三公經費”嚴重超預算,預算與執行結果差異總額較大;違反財經紀律,私設“小金庫”等問題。

(5)獎金補貼發放不規範問題。着力解決違規發放加班費、防暑降溫費等問題。

(牽頭單位:市財政局;責任單位:市發改委、市審計局)

4.對領導幹部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題進行清理。

主要任務:堅持分級負責、分級管理,立足教育與監督,摸清情況、發現問題、嚴肅糾正、嚴格追責,探索建立長效監督制度,促進領導幹部廉政建設。重點解決六個方面問題:

(1)領導幹部參與或變相參與經商辦企業。

(2)領導幹部親屬在其管轄的地方和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商辦企業、社會中介服務等活動。

(3)領導幹部利用職權和職務上的影響爲親屬經商辦企業提供便利和優惠條件。

(4)領導幹部之間利用職權互相爲對方親屬經商辦企業提供便利條件。

(5)領導幹部濫用職權插手工程項目和物品採購爲親友牟取利益。

(6)國有企業負責人親屬做關聯生意,涉嫌利益輸送。

(牽頭單位:市委組織部;責任單位:市工商局)

5.對滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金問題進行清理。

主要任務:深入清理和糾正滯留截留挪用財政專項資金問題,特別是弄虛作假、套取挪用涉農資金問題,健全機制,完善制度,提高財政專項資金管理水平和使用效益。重點解決在專項資金申請、分配、撥付、管理、使用過程中存在的六個方面問題:

(1)利用資金、項目管理權,貪污、受賄,謀取私利。

(2)基層幹部冒領、私分農民補貼資金和補償款。

(3)在項目申報、房地產開發、土地出讓中弄虛作假,套取和騙取財政資金。

(4)擠佔、截留、挪用財政資金、專項資金。

(5)滯留、延壓項目資金。

(6)未經批准擅自變更項目實施內容、地點。

(牽頭單位:市財政局;責任單位:市審計局、市委農工委、市農牧局、市水務局、市林業局、市扶貧辦、市發改委、市國土資源局、市交通運輸局、市環保局、市工信局、市住房和城鄉建設局、市城鄉規劃局、市商務局、市旅遊局、市教育局、市科學技術和地震局、市文廣新局、市人力資源和社會保障局、市民政局、市衛計委)

6.對市屬企業違規配車、用車問題進行清理。

主要任務:嚴格標準,嚴明紀律,全面清理和糾正市屬企業違規配車、用車問題,切實扭轉在配車、用車上的不正之風,推動市屬企業黨風廉政建設進一步加強。重點解決四個方面問題:

(1)違規配備公務用車問題。着力解決企業負責人違規超標準配車;不符合配車條件的違規配車;企業虧損或者託管、重組脫困以及拖欠職工工資、社會保險費用期間,爲企業負責人購置、更新公務用車等問題。

(2)違規使用公務用車問題。着力解決使用公務用車辦理個人事務;以各種名義換用、借用、佔用下屬企業或其他利益關係單位和個人車輛等問題。

(3)違規處置公務用車和費用問題。着力解決向出資企業和關聯企業轉嫁企業負責人公務用車購置(租賃)和運行費用;企業公務用車出售、報廢未按照國有企業資產處置規定執行或未實施公開拍賣,低價或無償出售給利益關係單位或個人等問題。

(4)違規發放公務交通補貼問題。着力解決超標準發放公務交通補貼;享受公務用車待遇,同時又以各種名目領取公務交通補貼;企業負責人離職、退(離)休後,繼續領取公務用車補貼等問題。

(牽頭單位:市財政局)

7.對招標投標不規範、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題進行清理。

主要任務:嚴格執行法律法規及政策規定,全面清理和糾正招標投標不規範、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題,完善機制,強化監管,營造良好的經濟秩序和發展環境。重點解決三個方面問題:

(1)招標投標不規範問題。着力解決有的項目應招投標未招投標;規避招標及違法招標定標;弄虛作假,爲單位或企業辦理虛假土地出讓手續或土地證明,置換不良資產,騙取國家財政資金;串通招標、通過掛靠資質、租借證書等以他人名義招標或中標後非法轉包;專家行爲不規範、管理不統一;招標代理機構借用資質或超越資質範圍從事代理活動;應進入公共資源交易市場交易的項目在場外交易;交易市場違規設立前置審批手續,增加交易環節等問題。

(牽頭單位:市發改委;責任單位:市工信局、市住房和城鄉建設局、市國土資源局、市交通運輸局、市林業局、市水務局、市商務局、市政府法制辦)

(2)違規出讓土地問題。着力解決出讓方案編制不全面,供地政策執行不嚴格,供地過程不規範,出讓價款徵繳不合規,供后土地管理不到位等問題。

(牽頭單位:市國土資源局)

(3)違反規劃調整容積率問題。着力解決住宅用地容積率管理制度不健全,調整容積率法定依據不充分、程序不規範,違規調整容積率查處不及時,執行不到位;超覈准容積率批覆建築面積,違規改變用地性質,應收未收城市基礎設施配套費等問題。

(牽頭單位:市住房和城鄉建設局、市城鄉規劃局)

8.對懶政怠政、爲官不爲、不在狀態問題進行清理。

主要任務:堅持深入查擺、精準問效,全面清理和糾正懶政怠政、爲官不爲、不在狀態問題,促進全市各級幹部精神面貌明顯改觀、擔當意識明顯增強、服務效能明顯提高。重點解決三個方面問題:

(1)不擔當、不作爲問題。着力解決部門之間相互扯皮、難以協調和落實;重大工程推進緩慢,棚戶區改造、集中供熱多年不能徹底解決;一些地方多年工作沒有大的突破、大的起色;一些部門不履行或不正確履行職責,致使違規領取失業金、違規享受城鄉低保、農村五保等問題。

(2)不會幹、幹不好問題。着力解決幹部隊伍能力不足,幹工作光有一腔熱情,但想不到點子上、抓不到根子上;對新形勢認識不深,對新政策把握不透,對新知識瞭解不多,謀發展缺乏創新,抓工作沒有套路等問題。

(3)不深入、不落實問題。着力解決在抓落實上要求提得多、落下去得少,研究得多、推動得少,浮在上面多,沉下去得少,有些工作長期落實不下去等問題。

(牽頭單位:市委辦公室、市政府辦公室)

四、時間步驟

“一問責八清理”專項行動,自20xx年2月開始至20xx年6月底結束,共分爲三個階段:

(一)制定方案、動員部署階段(20xx年2月)。召開全市動員會,印發實施方案,對專項行動作出安排部署。2月下旬,市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)聚焦問題,細化方案,進行動員部署。

(二)集中清理、解決問題階段(20xx年3月初至6月初)。市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)按照市委統一部署,堅持問題導向,採取自查自糾、摸清底數、監督檢查、糾錯整改、追究責任等措施,集中開展清理整治工作。專項行動領導小組辦公室加強督導檢查,對具體問題強化監督執紀問責。

(三)完善制度、總結提高階段(20xx年6月)。市直各牽頭單位和責任單位,各縣(區)針對清理中發現的問題,及時深化改革、完善制度,鞏固清理成果,健全長效機制。同時對專項行動進行總結,梳理歸納經驗做法。

五、保障措施

“一問責八清理”專項行動,是落實省委要求,推動全市實施“十三五”規劃實現良好開局採取的一項重要措施,時間緊、任務重,政策性強、敏感度高,意義重大。各級黨委、政府和有關責任單位要加強領導,突出重點,強化措施,狠抓落實。

(一)加強組織領導。各級黨委、政府和有關責任單位要把“一問責八清理”專項行動作爲一項重要政治任務,牢牢抓在手上,成立工作機構,研究制定方案,精心組織實施。黨委(黨組)主要負責同志是第一責任人,必須做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。各專項小組、牽頭單位和責任單位要各負其責,相互配合,形成合力,確保各項清理任務不折不扣落實。

(二)堅持分類處置。這次專項行動涉及的問題性質、表現形式和情形差異很大,必須具體問題具體分析。對馬上能解決的問題,要立行立改,儘快見效;對需要一定時間解決的問題,要明確目標,嚴格時限;對需要長期解決的問題,要完善機制,持續整改。要綜合運用批評教育、組織處理、紀律處分等多種方式解決問題,對於比較嚴重的典型問題,要依紀依法嚴肅查處,體現越往後執紀越嚴。

(三)健全長效機制。專項行動要堅持標本兼治,更加註重發揮制度的治本作用。圍繞突出問題,深入推進體制機制改革,重點做好制度的清理和立改廢工作,堵塞漏洞、防患未然,用制度鞏固清理成果。同時,要不斷提高制度執行力,堅持執行制度沒有例外、違反制度嚴懲不貸,讓制度成爲硬槓槓、“鐵籠子”。

(四)強化責任追究。要有計劃、有重點地深入開展督導檢查,及時調度,特別是要用好抽查覈實這個有力手段,隨時掌握進展情況。各牽頭單位和責任單位要指定專人負責工作進展情況的統計反饋工作,每週向市領導小組辦公室報告情況。對組織有力、成效明顯的,要予以表揚;對進展遲緩、效果較差的,要通報批評,限期整改;對搞形式走過場、虛以應付的,要進行嚴肅查處;對推諉扯皮、弄虛作假造成惡劣影響的,要嚴肅追究主管領導和主要領導責任,確保專項行動取得實實在在的效果。

工作方案範文 篇10

爲了全面貫徹落實莫旗教育局《關於莫旗中國小減負工作的規定》的文件精神,切實做好“減負”工作,建立“減負”工作長效機制,實現我校“減負增效”目標,特制定本實施方案,具體事宜安排如下:

一、工作目標

(一)總體目標

積極實施“減負”工作,逐步實現“輕負擔高質量”的教育教學目標。

(二)具體目標

1.嚴格執行全市中國小統一校歷。

2.嚴控課程課時,不隨意增設課程。

2.嚴控日常作業量。學生平均水平書面作業量每天不得超過2小時。

3.嚴控教師節假日補課。

4.嚴控在校時間。學生在校上課時間不得超過7小時。

5.嚴格執行自治區《關於加強中國小教輔材料使用管理工作的實施意見》,實行“一科一輔”。

6.嚴格規範考試科目與次數。

7.嚴格按照文件要求不得以成績給學生排名、排座位甚至給教師排名。

二、實施策略

(一)建立“減負”工作領導小組

組長:於福軍

副組長:王顯平武志剛

成員:校務會成員及各班主任

教務處承擔“減負”工作領導小組的日常管理工作,負責落實“減負”工作的具體工作。

(二)健全教學公示制度

1.公示主要內容:學生教科書、作業本的選用情況,學生只准自願購買教育局統一配發推薦教輔用用書,凡超此範圍組織徵訂的,一律視爲違紀行爲。同時公示課程教學計劃、教師安排表、課程表、作息時間表、作業量控制辦法,課外文體活動、社會實踐活動及學生社團活動安排表。

2.公示時間和方式:學校規定學生早7:40到校,晚5:30離校,並將時間通過校內公示欄,向家長、社會進行公示。公示欄放置的位置明顯、醒目,字跡端正、規範。

3.加大教學活動公示制度的執行力度和問責力度。學校建立起校內督查的長效機制,明確教學活動安排公示制度第一責任人,公示相關電話號碼。對需整改的問題應學校在一週內製定出整改措施並認真加以落實。

(三)健全“減負”家、校聯合機制

1.定期召開家長會。學校每學期召開家長會。向家長宣傳國家及區市的法律法規與有關政策,介紹學校實現“減負”的具體措施和辦法,分享家長配合“減負”的成功做法,開展學生身心發展專題輔導。向家長彙報學校推進“減負”情況和分析教育教學質量現狀,探討“減負”背景下提升孩子學習主動性和學習生活幸福感的家長作爲和策略,幫助孩子更好地成長。

2.建立學生課業負擔情況抽樣。學校在全校學生中隨機抽取樣本,每學期提供兩次不記名的學生課業負擔情況調查表。學校通過師生集會時間對學生課業負擔調查情況進行反饋,定期召開家長—教師“減負”工作碰頭會,研究問題並提出有針對性的改進策略。

(五)建立“減負”工作校內問責制

1、學校把關,嚴格控制開設的課程。全面實施國家課程計劃,按照“義務教育階段課程設置及課時安排”開齊開足規定的課程,不得隨意加深課程難度、增減課程和課時、趕超教學進度和提前結束課程。切實保障體育、藝術、心理健康、實驗等課程正常開設,確保學生每天體育活動一小時和開展團隊活動、綜合實踐活動的必需時間。

2、教師嚴格履行“減負”職責,學校和教師簽訂“減負”責任狀,教師必須實實在在做好減負。學校將按年級做好各學科作業的平衡工作。教師要精心設計作業,做到精選、先做、有效批改並及時反饋。堅決杜絕給學生布置機械性、重複性、難度過大的作業。雙休日及節假日不得加大作業量。不準用增加作業量的方式懲罰學生。保障學生的課後作業量並把切實減輕學生過重課業負擔作爲對教師考覈的重要內容。

教師不得利用寒暑假、公休日、課餘時間組織或者變相組織學生進行補課,不得舉辦各類學科競賽輔導班,不得組織或者變相組織學生參加校外培訓機構舉辦的文化課補習班。

學校將教師的“減負”工作情況列入評先評優等考覈內容。凡查實確有違背規定的,既要責成及時糾正,還要根據行爲性質和造成的後果影響,按規定進行處理。

總之,在今後的“減負”工作中。我們將狠抓學校管理,師資隊伍建設制度的建立和健全,進一步完善“減負”方案,以提高課堂教學質量爲突破口,標本兼治,把減負工作落實到處,抓出實效。

工作方案範文 篇11

爲了進一步加強學校的安全穩定工作,保障廣大師生員工的生命財產安全,確保學校正常的教育、教學秩序,有效防範和遏制校園暴力和嚴重危害學校安全事件的發生,確保學校的和諧穩定,結合我校的具體情況,制定學校矛盾糾紛排查化解工作方案如下:

一、指導思想

依照“安全第一、預防爲主、標本兼治”工作方針,從辦好讓人民滿意教育的高度,把開展矛盾糾紛排查化解活動作爲維護教育安全穩定的一項重要工作,切實做到全員動員、全面排查、全力化解,努力把各類矛盾糾紛解決在萌芽狀態,爲學校發展營造良好的內部環境。

二、工作目標

(一)全面掌握我校內部各類矛盾糾紛的狀況和可能引發重大矛盾糾紛的基本因素,找出突出的熱點、難點問題和潛在的矛盾糾紛,做到底數清、情況明;

(二)化解矛盾糾紛,切實消除容易引發矛盾糾紛的源頭性、根本性、基礎性問題;

(三)建立矛盾糾紛排查化解各項工作制度,形成矛盾糾紛排查化解工作長效機制,着力提升矛盾糾紛的發現能力、防範能力、化解能力,努力做到“糾紛不激化,矛盾不上交”;

(四)防止發生有重大影響的羣體性的事件、個人極端事件。

三、排查範圍

學校與社會之間、學校與學生家長之間、教師與學生之間、學生與學生之間的各類矛盾糾紛。

四、方法步驟

(一)組織動員階段(即日起至15日)。建立相應組織機構,結合實際制定矛盾糾紛排查化解活動具體工作方案,層層分解落實目標任務和工作責任,確保矛盾糾紛排查化解工作深入、徹底、全面。

(二)全面排查階段(3月16日至4月30日)。廣泛發動,整合各方力量和資源,對各類矛盾糾紛進行深入全面排查,做到排查工作全方位、全覆蓋,確保不留盲點和死角;要重點排查各種可能引發羣體性的事件的涉衆型矛盾糾紛、特殊學生羣體情況以及個人極端事件的矛盾糾紛;要對每位學生進行心理篩查,提前排查有嚴重心理問題學生,及時掌握其心理變化,密切注意情緒變化,發現問題及時進行心理干預,強化心理健康教育和疏導;要關注校園周邊的矛盾糾紛隱患,依靠羣防羣治力量,發揮各方積極性,及時、全面、動態地掌握各類矛盾糾紛信息,全面掌握併合力解決熱點、難點問題,着力提高發展、控制、處置矛盾糾紛的能力。

(三)化解矛盾、完善機制階段(5月1日至6月30日)。學校對排查出來的矛盾糾紛,要認真進行梳理和分析,按照糾紛性質、對學校穩定的影響程度、激化的可能性,分門別類地逐一登記、建檔,逐件調查處理,明確專人負責,規定化解時限。

五、工作要求

學校把握好各個階段的工作重點和要求,集中時間、集中力量,紮紮實實抓好排查化解活動的落實,確保取得實效。

(一)加強組織領導。把開展學校矛盾糾紛排查化解活動作爲確保學校安定穩定的重要措施來抓。由學校蔡鵬圖校長親自謀劃、精心組織,分管安全工作的葉文隆副校長集中精力、全力以赴,確保排查化解活動順利進行。

(二)落實各項制度。一是要進一步落實情況報告制度,重大矛盾糾紛信息要及時報告。二是要進一步落實責任制度。對重大矛盾糾紛和可能引發羣體性的事件的重大問題要實行首問負責、受理分流、掛牌督辦制度;要實行領導包案制,落實責任領導、責任人;要明確調處時限,防止反覆。在開展矛盾糾紛排查化解活動過程中,要堅持邊排查、邊化解、邊建立健全各項工作制度,實現排查化解工作制度化、經常化、常態化,充分發揮矛盾糾紛排查化解在維護學校安全穩定中的作用。

(三)切實加強學生法制教育。學校根據實際情況,針對學生特點,在七年級和八年級年段開設《法在我心中》的法制教育課程,配有教材、專職教師,做到有教材、有教案、有考評,切實增強學生遵紀守法、依法律己、依法辦事的意識,預防和減少青少年違法犯罪行爲。要充分運用學校網站、宣傳欄、學校電子屏幕、櫥窗、黑板報、校園廣播、國旗下講話、專題講座、報告會、演講會、主題班(團、隊)會、致家長(同學)一封信及組織競賽、測驗等多種形式,多層面、多渠道的法制宣傳教育,提高學生學法、知法、用法、守法的能力,增強法制觀念。

(四)堅持統籌推進。學校在開展矛盾糾紛排查化解活動的過程中,做到兩個結合:一是要將排查化解工作與建立健全矛盾糾紛源頭預防機制結合起來,推動穩定風險評估機制、矛盾糾紛分析研判機制、矛盾糾紛排查“零”報告和責任追究機制的建立和完善。二是要將排查化解工作與完善羣體性的事件應急處置機制結合起來,推動制定完善各類羣體性的事件應急預案,有效構建統一指揮、協調有序、職責明晰、功能齊全、反應靈敏、運轉高效的應急機制。

(五)完善隊伍建設。我校從這學期開始建立班級安全員,班級安全員除認真履行《安溪八中學生安全員工作職責》的相關要求。還應該做到:一是平時要多觀察、多提醒、多彙報,每週向學校安保處報送班級安全有關情況;二是如遇突發安全事件或重大安全事件,應第一時間向學校老師、保衛處報告,並希望全體安全員恪盡職守,盡職盡責,做好本班信息反饋工作,紮實做好班級安全自查及反饋工作,充分發揮自身作用,動員全體同學一起參與學校安全標準化建設活動,共同爲學校的發展創造一個和諧穩定的環境。

工作方案範文 篇12

一、加強施工從業人員源頭管控

項目各參建單位要按照市住建局下發的《關於做好新型冠狀病毒感染的肺炎防疫Ⅰ級應急響應期間全市建設工程施工從業人員管理工作的緊急通知》要求,對三類人員實施嚴格管控,確保各項措施落實到位。

二、加強日常監督管理

一是對建設工地實行封閉管理。所有建設工地只留一個專用通道,門衛24小時值班在崗;嚴格人員進出場管理,建立施工從業人員實名登記臺賬,項目現場所需的配送材料、物資等外來車輛進場後,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資安排專人接收和裝卸。二是項目各參建單位要對施工從業人員開展疫情防控培訓。通過現場懸掛宣傳圖片、警示標語、微信等形式,使每名從業人員瞭解防治“新型冠狀病毒感染的肺炎”防護措施,提高防護意識和能力。三是建立項目現場施工從業人員身體狀況檢查制度。所有建設工地必須配備專業體溫檢測儀器,每日檢查不應少於2次,從業人員必須經過體溫檢測合格並佩戴相應口罩方可進入現場,檢測結果建立臺賬,逐個登記,留存備查。凡發現體溫≥37.3℃、咳嗽等疑似症狀或有與疫區、疑似病人接觸史者,所在建設工地必須立即停工,及時報告工程項目所在地建設主管部門及衛生防疫部門,積極配合衛生防疫等相關部門採取隔離措施。四是嚴格疫情信息報告。在疫情Ⅰ級響應期間,各參建單位要嚴格落實新型冠狀病毒感染的肺炎病例“日報告”和“零報告”制度,按照屬地管理原則,每天將跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染的肺炎防範措施檢查有關情況報屬地建設行政主管部門及其安全監督機構。

三、加強施工現場環境衛生和消毒防疫工作

一是對生活區、辦公室、食堂、廁所和浴室等公共場所經常通風換氣,每天消毒不得少於2次, 消毒記錄逐一登記,存檔備查,做好生活垃圾處理工作。二是工地食堂要注意食材安全,每天要落實晨檢和個人衛生制度,工作人員必須穿工作服裝、戴一次性手套、佩戴防護口罩。食堂原料用品要通過合法渠道採購,肉類採購點要有相關部門簽發的衛生證明,對食材採購渠道每日進行記錄,杜絕生食和野味品種的供應。在疫情Ⅰ級響應期間,要採用分段分餐進食,避免人員聚集,餐桌座椅使用後進行消毒,餐具必須進行高溫消毒。三是改善員工居住條件,宿舍必須具備通風、消毒等必要措施,督促從業人員勤曬衣服和被褥。四是項目現場要準備充足體溫計、一次性外科口罩或N95口罩、防護服、消毒酒精、84消毒液、消毒器材、急備藥品等防護物資;要明確劃定專門區域房間作爲臨時隔離室;確保個人防護、環境消毒及突發情況應對及時到位。各項物資要建立臺賬,明確位置,加強維護,保證隨時處於正常可用狀態。

四、明確責任分工

市公用事業服務中心牽頭負責全市市政、園林綠化復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;市質安站牽頭負責全市房屋建築復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;市住房城鄉建設局執法監察支隊牽頭負責全市燃氣、熱力復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作,直接負責市直監管項目;局質量安全監管科負責全市建設項目復(開)工的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的調度和信息彙總、上報等工作。各區縣和各功能區建設行政主管部門負責本轄區監管範圍內的建設工程復(開)工項目的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作。

五、嚴格控制開復工時間

按照《淄博市人力資源和社會保障局關於延遲市內企業復工的緊急通知》要求,除涉及保障公共事業運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、羣衆生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其他涉及重要國計民生等相關建設項目外,全市所有建設領域續建項目(房屋建築、市政、園林、綠化、燃氣、供熱)及新建擴建項目不得早於2月9日24時前復工,期間擅自開工或復工的,各建設行政主管部門要責令停工整改,依據相關法律法規從嚴從重查處。

六、嚴格管控程序合理實施復工

續建項目復工或新建改建擴建項目開工前,除報送相關滿足施工現場質量、安全、揚塵防治等資料外,還需報送由建設、監理、施工單位相關負責人簽字並加蓋單位公章的項目現場疫情防控工作方案、《跨年度工程復工關新型冠狀病毒感染肺炎防範措施檢查表》和《建設項目從業人員花名冊》,各建設行政主管部門及其安全監督機構對提出復工申請的項目質量、安全、揚塵、疫情防控措施落實等現場條件進行監督檢查,符合條件的方可復工或開工,未經批准同意的項目一律不得開工或復工。

工作方案範文 篇13

一、指導思想

堅持以認真落實市教育局《關於開展“校園安全月”活動的通知》精神;緊緊圍繞我市開展的“安全主體責任深化年”主題活動,堅持以人爲本,堅持安全發展,進一步提高學校安全工作管理水平和全校師生安全素質,提高廣大師生的安全自救、互救、自護水平;着力打造平安、和諧校園,爲師

生創建一個安全、快樂的工作學習環境。

二、活動主題:

安全發展,預防爲主

三、活動時間:

6月1日至30日。6月13日爲全國統一的安全宣傳諮詢日。

四、組織機構

組長:

副組長:

成員:

五、活動形式

1、營造氛圍

在校園醒目場所懸掛安全宣傳橫幅或標語,利用櫥窗、黑板報等開闢安全宣傳教育專欄,營造濃厚的校園安全活動氛圍。

2、宣傳教育

利用時間專題學習安全工作的法律法規和安全常識,開展安全知識競賽和徵文活動。同時,充分利用國旗下講話、班(隊)會、校園廣播、校園網等着力宣傳安全知識及學校開展的活動情況。

3、開展活動

①組織一次國旗下講話,舉行“校園安全月”活動啓動儀式,進行一次安全教育。(李炳才負責)

②校園內懸掛、張貼“強化安全管理,共建和諧校園”等宣傳標語。(吳龍江負責)

③少先隊大隊部組織在低學段各班積極開展“安全伴我在校園,我把安全帶回家”活動。即開展“小手拉大手我與家長共答安全知識題”活動,使一個學生帶動一個家庭影響整個社會,從而達到:全社會人人講安全,處處保安全。(顧麗剛負責)

④各班開展一次安全主題班會,出好一期安全黑板報,針對目前學校安全教育的新要求下發一份安全教育方面的告家長書。對學生強化防溺水、食品衛生和防交通事故等方面的教育,提高學生的自我防範意識和保護意識,大力壓降學生溺水、交通等安全事故。(蔣永飛負責)

⑤全體學生通過校園電視臺觀看一次安全教育錄像,組織高學段學生以“一人安危系全家,全家幸福系一人”爲主題寫一封家書徵文活動,提高學生家長的安全教育意識,將安全教育陣地拓寬到每個家庭。要求全員參與,各班評選出1――2篇優秀稿件於6月20日前上報德育處參加學校的評選。(劉風光負責)

⑥加強學生日常行爲規範教育,規範課間活動紀律,引導學生開展健康、文明、安全的遊戲活動。(周飛負責)

⑦6月下旬開展校園安全隱患大檢查活動,全面查找和大力整治校園安全隱患,確保學生校園安全月及暑假期間的廣大師生人身安全和校園財產安全,同時組織一次住校學生的消防、突發事件緊急疏散演練活動。(王立寰負責)

⑧開展宣傳展板進校園活動。配合市安監局以提高全民安全意識和素質爲主題的安全宣傳“四走進”活動,在校園組織安全知識圖片展、發放安全宣傳資料,普及安全知識,宣傳安全法律法規。(吳龍江負責)

⑨認真組織全體教師深入學習相關法規,增強依法執教、依法管理的意識,增強責任意識和防範意識,提高處理安全問題的能力。(各年級組長負責)

⑩確保重點時段校園安全穩定。加強會考期間校園安全工作的督查,制定和完善各類應急預案,加強值班,確保試卷的保管、運送安全。(趙偉清負責)

六、活動要求

1、加強領導、狠抓落實。各班主任要充分認識開展安全生產月活動的重要性,認真學習領會學校的安全方案,把“安全生產月”活動擺在重要的議事日程,確保各項活動順利開展。

2、齊抓共管,人人蔘與,力求活動實效。各個課任教師要積極配合班主任的工作,齊抓共管,發動學生積極參與安全生產月活動,共同把本班的安全教育工作落實到實處。

3、做好工作總結。在活動結束後,由安監處對“校園安全月”活動開展情況進行認真總結,於7月6號前將總結材料報市教育局安監科。

工作方案範文 篇14

各中國小、幼兒園、直屬單位及中心成校:

爲全面做好校園新冠肺炎疫情防控工作,根據《中華人民共和國傳染病防治法》《學校衛生工作條例》等法律法規及《新冠肺炎防控技術方案(更新版)》《關於做好浙江省學校20_年秋季學期開學工作的指導意見》等要求,結合教育系統實際,制定如下防控方案:

一、切實加強組織領導

1.提高思想認識。要堅持“窗口標準”和“外防輸入、內防反彈”的總體防控策略,強化新冠肺炎疫情防控意識,嚴防疫情在校園擴散,慎終如始抓好常態化條件下學校疫情防控工作。

2.壓實工作責任。各校要在春季復學工作的基礎上,進一步強化履職盡責,研究部署秋季開學疫情防控工作,切實將學校責任、個人責任落實到位,真正做到守土盡責。

3.完善防控方案。要按照“一地一策”、“一校一策”和“錯區域、錯層次、錯時、錯峯”返校原則,根據常態化條件下疫情形勢和秋季開學特點,在春季開學方案基礎上,完善優化秋季開學疫情防控工作方案、應急預案和各項健康管理制度,避免大規模人員流動聚集或交通堵塞。

4.組織開學檢查。各校要立即對開學準備情況進行初步自查,於8月25日前完成全面自查和開學演練工作。教育局將會同衛健、公安、市場監管等部門,按照《新冠肺炎防控技術方案(更新版)》,

參照《浙江省20_年春季學期開學學校衛生防疫工作檢查清單》,在開學前組織一次全面檢查,檢查不合格的學校不得開學。

二、嚴格落實十條防控舉措

1.認真完善“兩案”。各校應根據各學段的新冠肺炎防控技術方案制定學校秋季開學新冠肺炎疫情防控方案和突發公共衛生事件應急預案,並報縣教育局審覈。建立校長(書記)爲第一責任人的校園防控組織體系。運用“三三制”工作法,按照定時、定崗、定人,網格化、清單化、責任化的要求,修訂完善開學疫情防控詳細方案和工作清單,工作方案必須全面具體、不漏死角,且明確工作分工、落實責任。

2.加強師生排摸。所有學校要全面排查師生底數,瞭解師生員工(含校醫、保安、門衛、宿管員、食堂工作人員、超市員工、工程施工人員等),尤其是暑期到過國內外中高風險區域師生14天的行爲軌跡,做好數據收集與疫情信息統計、分析、研判工作。同時,根據排摸情況確定開學返校師生名單,詳細瞭解返校交通工具和時間等信息,做好提前告知,明確返校注意事項。

3.做好健康申報。所有師生都要如實申報14天的身體健康狀況,持有省健康綠碼者方可入校,持省健康碼黃、紅碼的教職員工,在持期間一律不得入校。所有學生(監護人)必須提前7天填寫“入學碼”,提交健康碼截圖。各校要按規定將結核病檢查項目作爲新生入學體檢和教職員工體檢的必查項目。

4.強化師生管理。建議在金華大市內的所有師生員工,於8月15日後主動做好開學前14天的自我健康監測,8月16日後,原則上非必須不離金。確需離金的,需向學校報備申請,返金後嚴格按照屬地指揮部要求落實相關防控措施。要按照“應檢盡檢”的原則,妥善做好重點地區返校師生的核酸檢測工作。來自疫情中高風險區域或仍在治療期(隔離期)的師生員工,暫不返校,確需返校的嚴格按照屬地指揮部管控要求執行。已解除隔離觀察的憑有關材料實施有條件返校:確診病例或疑似病例,已出院的憑診治醫院有關材料和解除觀察材料返校;接受集中(居家)醫學觀察的,憑解除集中(居家)醫學觀察材料返校;體溫監測中發現有“發熱”症狀的,憑診治醫院材料或解除材料返校。特殊情況由教育局研究解決。要規範做好師生髮熱處置工作。國(境)外留學生在未接到學校通知前暫時不來校。

5.開展體溫監測。學生和教職員工(暫緩返校者除外)在家完成自檢,無異後佩戴口罩返校。在當地衛生部門指導下,各校要按照中國小生晨檢流程圖,實施有計劃、分批次的錯時體溫測量,做好“晨檢+午檢+晚檢(住校生)”和分類處置工作。校園師生測溫排查方式爲:紅外體溫掃描儀≥38℃或手持體溫測量儀≥37.5℃者,使用水銀溫度計進行復測,複測正常者予以放行,複測≥37.3℃者引導至(臨時)隔離室並立即按程序報告。要按規範做好發熱師生的應急處置工作。

6.物資保障到位。設置好中國小校(臨時)隔離室(點),通過師生自帶、學校籌措、政府支持等多種形式籌集防控物資。學校要根據師生員工數量及場所設施,配備測溫儀(槍)、消毒溼巾紙、免洗手消毒液(或洗手液、肥皂)、84消毒液、酒精、噴霧器、清潔用抹布、拖把,口罩、防護服、帽子、手套等防疫物資。

7.開展環境整治。要開展校園環境衛生整治與預防性消毒工作,特別做好教室、食堂、宿舍區域、廁所、垃圾廂房、電梯、閱覽室和隔離區域等處的衛生消毒,徹底整治校內衛生死角,有效切斷傳染病傳播途徑,並做好相關記錄備查。加強食堂衛生管理,開展衛生清潔和預防性消毒,落實食堂員工健康申報等制度。

8.做好安全檢查。開學前一週,各校要確保學校校舍及各類設施設備均能安全正常使用。特別要加強對消防、飲用水、食堂、超市、實驗室及危化品、校車、建築及設施設備等安全事故多發易發的重點領域進行安全整治。要強化校園食品衛生安全,要檢查食品原料採購、存儲與加工,食堂員工健康證,每日晨午檢,餐飲工具消毒,加工場所消毒,食堂排風通氣,供水設施等。在臺風中受災的學校,尤其要對學校的校舍、圍牆、安防設施設備、水管等受損狀況和修復情況進行全面檢查,發現問題及時整改。

9.加強校園管控。各校要根據實際因地制宜制定錯時上、放學“一校一策”工作方案,生源分佈地域較廣的寄宿制學校應妥善研究週末放學管理方案。高峯時段,交警部門負責維護校門_通秩序,保障校門口暢通;學校要組織教師、保安、家長志願者等引導師生有序上下學,避免扎堆集聚。保安、食堂及超市等工作人員嚴格做好上崗前的體溫監測工作。加強食堂食材採購、存儲、加工和銷售等環節管理,食堂開餐前半小時完成消毒和通風換氣,就餐時與他人保持距離,避免扎堆就餐。

10.強化教育引導。要上好開學第一課,要通過一封信、橫幅等形式,加強生命健康、衛生防疫和安全教育,開展突發事件的處置演練,提升師生防控技能。推進“禁菸控煙”“公筷公勺”“厲行節約、反對浪費”等文明衛生教育。要進一步提升學生體質水平,加強健康素養、心理素質、個人防護能力教育。要引導師生主動減少與其他人員的接觸,倡導少扎堆、勤洗手、戴口罩、多通風、文明咳嗽等健康行爲。加強體育鍛煉和合理的戶外運動,合理平衡膳食,提高免疫力。要做好信息宣傳,及時做好輿情處置。發現傳染病確診病例、疑似病例和其他緊急情況,按緊急信息要求及時上報信息。

三、健全五大防控體制機制

1.健全防控常態化管控機制。要按防控要求,持續推進疫情防控常態化條件下學校教育教學和管理機制的落實,繼續強化全面採集健康碼、進出校門測體溫、對重點人羣進行血清和核酸檢測、開展錯峯錯時上下學、推行班級固化管理、加強家校聯動等六項“硬核”管控措施。繼續執行“日報告”“零報告”制度。

2.規範學校衛生管理機制。要做好十項學校衛生日常性工作,完善衛生管理制度。主要指:校園通風和消毒、校園環境衛生檢查通報、傳染病防控健康教育、師生晨(午、晚)檢、來自重點地區師生返校登記報告和關愛、師生健康管理、因病缺勤登記和病因追蹤、復學材料查驗、疫情聯防聯控和學校例會、傳染病疫情及突發公共衛生事件報告等。

3.健全最小單元格管控機制。守好學校“大門”,實行嚴格的出入登記制度、體溫檢測制度和亮碼通行制度。繼續實施校園的全(半)封閉管理,校園暫不對外開放,無關人員和車輛不得進入校園。接送新生車輛和家長等校外人員原則上不進入校園。實施最小單元網格化管理,以校區、樓棟、年級、班級等爲單位進行學習、生活和活動,根據校園情況合理調整人員進出校門及校內活動的密集度,確保不擁堵、不出現大規模人員聚集。

4.健全家校心理危機聯動機制。各校要結合陽光成長心理健康教育專項行動,要重視家庭因素尤其是親子關係在學生心理健康與心理危機中的重大影響,加大家校協同力度,構建家校心理危機聯動機制。要深入開展“五個一”活動(一次家訪,一次心理篩查,一系列生命健康教育,一次談心談話,一次高質量的家長會)。開學前要安排班主任、心理專兼職教師與心理高危學生家庭聯繫溝通,逐一開展拉網式心理排查,瞭解家庭基本情況、近期學習狀況、重大情緒變化以及親子關係情況。開學後要建立動態跟蹤記錄制度,發現有心理危機學生,要通過預警、干預和轉介等辦法,減少心理危機事件的發生。

5.健全部門聯防聯控管理機制。按照屬地管理的原則,在當地黨委、政府和防控領導小組的統一部署下,繼續發揮開學專班作用,會同有關部門加強開學工作的指導、培訓和監督,共同做好開學前後疫情防控處置、物資保障、交通秩序維護、食品安全監管、輿情管控、校園周邊治理等開學保障工作。學校要加強與屬地衛健部門、疾控機構、就近定點醫療機構、社區衛生服務機構的溝通協調,形成教育、衛生、公安、交通、宣傳、網信等相關部門疫情防控的協作機制、監測預警與快速反應機制。

各校要結合實際,制定秋季開學疫情防控工作方案,明確工作職責。要認真對照《新冠肺炎防控技術方案(更新版)》(附件1)和《磐安縣20_年秋季學期開學學校衛生防疫工作檢查清單》(附件2)開展自查,向教育局提交開學申請書(附件3)。教育局將會同有關部門在8月25日後,對照檢查清單開展全面檢查。各校工作方案、應急預案和開學申請書(檢查組組長、教育局聯繫幹部簽字,學校蓋章後)於8月31日上午下班前報送教育局。(中國小報縣教育局基教科厲暉老師處,幼兒園報縣教育局學前教育管理中心應小香處。)

工作方案範文 篇15

爲認真貫徹執行上級有關部門安全生產相關文件精神,切實加強醫院安全生產管理,構建和諧安全的醫療環境,保障人民羣衆生命財產安全,制定本方案:

一、工作目標

紮實開展醫院安全生產,落實安全生產責任制,強化醫院安全生產管理,狠抓醫院安全隱患排查治理,建立健全醫院隱患治理和危險源監控制度,加強事故預警、預防和應急救援工作,切實加強和解決醫院安全生產薄弱環節和突出問題,增強全院人員做好安全生產工作的主動性和自覺性。通過開展醫院安全生產工作,建立醫院安全生產管理長效機制,堅決遏制重大安全生產事故發生。

二、加強組織領導

醫院成立安全生產工作領導小組,定期研究解決安全生產工作中存在的問題,定期排查整改安全生產隱患。按照安全生產“一崗雙責”規定,層層落實責任,把工作任務分解到科室,落實到人,逐級抓好工作落實。保障我院安全生產工作順利進行。安全生產要貫穿醫院全年安全生產工作始終,做到同步部署、同步實施、同步檢查推進,並結合醫院特點,統籌兼顧,突出重點,有計劃、有步驟、有針對性地組織開展。

三、建立醫院衛生安全生產保障體系

1、醫院建立健全各類應急組織,如急救、搶險、會診、突發事件處理等方面安全保障體系,建立健全及各項規章制度和操作規程,確保關鍵時刻能順利運轉。

2、醫院成立醫院質量控制小組,建立考評獎懲制度,各科室均成立了以科主任爲組長的自控小組,明確分工,責任到人,層層負責,逐級把關,對醫院服務全過程,以及每項操作和關鍵環節嚴格質量控制,並認真記錄,定期檢查、評價、整改。

四、定期進行安全生產教育和培訓工作

1、有計劃、有系統、有組織的對全體職工進行安全生產教育活動,提高全體職工的安全質量意識,對新入院人員進行質量。安全管理方面知識培訓,對醫護人員重點進行醫療安全教育,有計劃地開展安全生產,防止醫療事故的發生。

2、對後勤人員進行安全保衛知識,水、電、氣、消防等方面的培訓和教育,提高他們對防盜、防火等方面的技能水平。加強醫院水、電、氣、壓力容器等方面的管理,從源頭上杜絕安全事故的發生。

3、對毒麻藥品保管等知識進行教育和培訓,全面落實“五專”管理,加強對處方權醫師,麻醉劑精神使用指導原則及疼痛三階梯治療原則等知識的學習,並定期組織考覈驗收,保障毒、麻、精神的安全管理和使用。

五、做好安全生產預防控制工作

立足於治理大隱患、防範大事故。增加醫院安全投入,加強安全生產基礎設施建設。加大節假日、自然災害高發季節和重點科室部門等重點時段和關鍵節點的安全防範工作,堅決遏制重特大事故發生。

1、對氧氣、消防設施、壓力容器、安全通道等重點部位,確定專人負責,建立保管、使用登記制度,定期維護、保養,有記錄。

2、加強門診及重點部位的巡查工作,值班醫生爲夜間醫院安全總負責人,對可疑人員要進行盤查,防止破壞。

3、各科室要進行安全生產自查,重點是醫療安全、護理安全、財產安全、毒麻藥品管理、易燃易爆物品管理、防火防盜管理等。醫院安全生產管理領導小組在各科室自查的基礎上,每月全面檢查一次,針對存在問題,及時研究制定整改措施,杜絕漏洞,消除隱患。

具體檢查內容:

(1)、消防安全標誌明晰,疏散通道暢通與否,消防器材保證完好,能正常使用,電路是否正常等。

(2)各部門財產安全管理,重要儀器保管及維護保養情況,是否提醒就醫患者錢財及重要物品妥善保管等。

(3)醫院財務、收費、藥房、藥庫嚴格規章制度,落實防火、防盜措施。

(4)認真執行首診負責制度,加強醫患溝通,落實病人知情同意制度,加強院前、院內急救工作,堅持值班醫師簽到制度,堅持三查八對制度,加強危重疑難病人的觀察、處置、會診等制度的執行情況,嚴格執行重大問題逐級上報制度等方面是否存在問題。

4、對檢查出的問題,及時整改,安全生產領導小組要及時反饋科室存在的安全隱患,提出整改期限,並及時對整改情況進行復查,保障安全生產工作順利進行。

六、嚴格責任追究

健全完善和落實安全生產責任追究制,嚴格醫院安全生產事故處理,對因隱患排查治理工作不力而引發事故的,嚴肅追究責任,依法嚴厲查處。對安全生產措施不重視,工作不落實,走過場的人要予以通報,並限期整改。

工作方案範文 篇16

4月15日是《國家安全法》頒佈實施的全民國家安全教育日。按照“古丈縣教育和體育局關於開展首個全民國家安全教育日宣傳活動通知”精神,爲做好首個全民國家安全教育日宣傳活動,結合我幼兒園實際情況,制定全民國家安全教育日宣傳活動方案。

一、活動時間:

4月15日

二、活動主題:

“國家安全、人人有責”

三、活動目的

開展“首個全民國家安全教育日”宣傳活動,目的是提升全體教職工的國家安全意識、風險意識、反間諜意識、保密意識和政治警覺,更好地營造自覺履行維護國家安全責任義務的工作氛圍。從小培養幼兒的國家安全意識、風險意識、反間諜意識、保密意識和政治警覺的良好習慣。

四、活動內容

1、充分利用各種宣傳陣地,加大對《國家安全法》、《反恐怖主義法》和《反間諜法》等國家安全相關法律法規的普法宣傳力度,大張旗鼓地向教師和家長進行普法宣傳教育,真正使普法安全教育從小從教師和家長的言傳身教中進入幼兒的頭腦。

2、活動期間組織開展的活動

①組織全園教職工以會議形式學習國家安全相關法律法規。

②各班級以主題班家長會的形式向幼兒家長進行普法宣傳。(4.15當天)

3、活動結束後,認真總結本次安全教育活動。

五、活動要求

1、各班級要精心組織,周密部署,搞好安全教育日的主題家長會。

2、各班級不僅要抓好安全教育日的教育活動,而且還要切實抓好對學生的日常安全教育,落實各項安全措施,提高師生的安全意識及自我保護能力,建設平安、健康、文明、和諧校園。

工作方案範文 篇17

每年夏季是學生溺水事故的高發期,全國各地每年都發生多起學生溺水事故,觸目驚心,特別珠三角地區,每年學生溺水事故呈上升趨勢。因此,加強對學生的安全教育,強化安全措施,避免學生溺水事故的發生,切實保障學生安全,是我校本學期安全工作的重點。爲認真貫徹落實區教育局有關文件精神,切實提高學生的安全防範意識和自救自護能力,保證學生生命安全,特制定預防學生溺水工作方案。

一、防止學生溺水工作目標

今年我校以溺水事故爲零爲目標,以學校周邊林西河水域爲重點,全面清查、整改學校安全隱患,杜絕傷亡事故的發生。通過開展“安全教育月”活動,進一步強化學校安全教育工作,幫助學生樹立安全意識、掌握安全知識、提高自我保護能力,動員社會、家長共同關注和支持學校安全工作,保證學校的教育教學工作健康有序的開展。

二、以往我校防止學生溺水工作的主要做法

1、加強宣傳。主要利用學校宣傳欄、黑板報、廣播室等加強預防溺水等安全知識方面的教育。

2、加強教育。主要通過主題班會、國旗下講話、年級會議等形式進行防止溺水方面的教育。

3、加強巡查。主要安全人員在中午和下午放學期對學校周邊的林西河等地方進行巡查,及時發現及時制止。

三、今年防止學生溺水工作的具體措施

1、成立學校預防學生溺水工作領導小組,名單如下:

組長:盧漢生

副組長:樑鏡波何秀萍

辦公室負責人:陳星波

成員:蘇少歡林志鋒鍾錦結周瑞瓊麥幸華

2、層層簽定安全責任書,明確家長、班主任、科任教師的責任。

3、加強與居村、轄區派出所及相關部門的聯繫,督促班主任、科任教師與家長的溝通工作,共同做好學生校外防溺水安全工作。建立健全各方參與、各負其責、密切配合、共同防範的工作機制。

4、學校開展一次全校性的“珍愛生命,預防溺水”教育動員大會,使全體師生人人蔘與到教育活動中來,人人爲預防學生溺水事件的發生獻計獻策。

5、校園懸掛預防溺水專項整治活動的橫幅標語。

6、召開一次主題班會,讓學生講述我們日常生活中存在的易發生溺水的危險地帶、水域,發動學生自己來分析應如何避免溺水現象的發生。

7、利用升旗儀式和年級大會進行溺水安全教育。

8、邀請安全法制校長到學校進行宣傳教育。

9、出一期防止溺水的黑板報、宣傳櫥窗,向學生宣傳防止溺水的基本常識。

10、學校向家長髮出《告全體學生家長書》,告知學生家長在防止孩子溺水問題上應負的監護責任,請家長共同做好學生的安全管理工作。同時利用家長會對家長進行相關知道教育。

11、加強學生出入管理,對缺席請假的學生進行跟蹤,防止學生溺水事故的發生。

12、加強學校周邊水域巡查制度的落實,同時調動社會和學生的力量,同時參與管理,確保萬無一失。

13、如發現問題,第一時間電話上報。

工作方案範文 篇18

春夏季節是手足口病的高發期,根據區教育局及衛生防疫部門的要求,爲切實做好我校學生手足口病的預防工作,增強學校預防與控制疾病的防範意識,提高師生的防病能力,保障全體師生的身體健康,根據《中華人民共和國傳染病防治法》實施辦法和各級會議的精神,結合我校實際,特制定本工作方案。

一、健全組織領導機構,加強預防手足口病的工作領導

學校成立手足口病防治工作領導小組,統一協調,把各項預防措施落實到人,由專人負責具體工作,分工合作,分頭行動,確保各項工作措施落到實處。

二、做好晨檢檢查工作。

各班班主任老師要每天檢查本班學生的出勤情況,瞭解學生的健康狀況,對未到校上課的學生,要及時與家長取得聯繫,瞭解學生情況。認真做好學生的晨檢檢查,細緻地觀察每一個學生的情緒與身體狀況;若發現有發燒症狀的學生,及時通知家長並帶其到醫院檢查治療。

三、加大防病的宣傳力度,深入進行手足口病防治知識教育

1、召開全體教師會議,傳達上級的相關文件精神及宣讀學校預防手足口病預防工作方案。

2、出版一期關於預防手足口病的黑板報,發放有關預防手足口病的相關資料。

3、通過發放告家長書、校園廣播、宣傳欄、黑板報等形式,讓家長和學生了解手足口病的傳染途徑、發病症狀,並配合學校做好預防工作。

四、加強學生的衛生教育,認真做好各班消毒工作

1、保持室內空氣流通,每班有專人負責,定期開窗通風,保證教室內空氣新鮮。

2、教育學生注意個人衛生。飯前便後一定要洗手,經常用肥皂和流動水洗手。要勤洗澡、勤洗頭,衣着整潔;讓學生養成良好的衛生習慣。少先大隊部和學校衛生室每天派值日生進行檢查、評比。

3、學校定期進行全面大掃除,並進行必要的消毒。

五、加強疫情監測,及時排查隱患

1、領導小組要及時做好對疑似病人的篩查工作,做到早發現、早診斷、早隔離、早治療。

2、加強實行晨檢和零報告制度,並做好缺課情況統計和缺課原因追蹤記錄。

3、手足口病疑似病例一旦被衛生部門確診,要立即停課隔離,並在衛生部門指導下立即對教室、桌椅及所用物品等進行徹底消毒。

工作方案範文 篇19

《外出遊玩小警鐘》

活動目標

1、通過觀看幼兒用書和教學掛圖,瞭解安全夏遊的注意事項。

2、知道注意安全才能開心出遊。

3、能積極參加遊戲活動,並學會自我保護。

4、培養幼兒敏銳的觀察能力。

5、加強幼兒的安全意識。

活動準備

教學掛圖和幼兒用書。

活動過程

1、談話,引發幼兒的美好回憶,導入活動。

教師:小朋友們,你們喜歡夏遊嗎?爲什麼?

2、引導幼兒逐幅觀看掛圖上的內容,組織幼兒討論。

教師:有些小朋友也去夏遊了,可是他們都哭着回來了,請小朋友們看看,他們都怎麼啦?

(1)引導幼兒觀看第一幅圖。

①提問:圖上的小朋友在幹什麼?

②教師小結:外出夏遊時,一定要跟緊老師排好隊,不能一個人離開老師和小朋友。

(2)引導幼兒觀看第二幅圖。

①提問:這個小朋友的腿是怎麼破的?這是怎麼回事呢?小草那麼柔軟怎麼會劃破小腿?

②教師:有什麼好辦法可以幫助她呢?換上什麼樣的服裝就可以保護自己了?

(3)引導幼兒觀看第三幅圖。

①提問:圖上的兩個小朋友在幹什麼?你覺得這個小朋友爲什麼要拉住他?

②教師小結:一定要亂離路邊的池塘,防止滑入水裏。

(4)引導幼兒觀看第四幅圖。

①提問:他怎麼了?他的頭上有什麼?這是怎麼回事?小朋友們,你們說,如果夏遊的時候遇上大馬蜂,你們怎麼辦?

②教師小結:如果遇到馬蜂或者其他小蟲子,小心的繞開,不去招惹它們,不激怒它們,這樣就不會引起它們的攻擊。

3、教師請幼兒閱讀幼兒用書,找出另外要注意的兩點。

(1)教師:請你們仔細看看書上,看看還有沒有我們剛纔沒有發現的問題。

(2)引導幼兒仔細觀察,並討論另外兩點:

①教師:這個小朋友的手怎麼了?怎麼會流血呢?那我們夏遊的時候看見小花可以怎麼做,不可以怎麼做?

②教師小結:夏遊的時候不要亂碰花草,小心被刺扎到。

③教師:這幅圖上有什麼?它提醒我們要注意什麼呢?

④教師小結:鮮豔的蘑菇千萬不要採,因爲它可能是有毒的。

4、請幼兒自由閱讀幼兒用書,和旁邊的小朋友自由地說一說外出遊玩要注意的事項。

5、組織幼兒兒歌表演《郊遊》。

教師:我們記住了這麼多安全注意事項,就可以快快樂樂地夏遊去嘍。

工作方案範文 篇20

一、開學時間安排

初定3月1日,具體開學時間,根據疫情防控進展情況,以及市疫情防控指揮部和教育局部署安排,提前向社會公佈。

二、成立領導小組

(一)人員組成

組 長:_校長

副組長:_副校長

成 員:全體中層幹部

(二)主要職責

1.細化領導小組下設機構的責任分工,明確工作機制,制定各班級詳細預案,做好長期應對準備;

2.貫徹落實市教育局有關疫情防控期間開學工作要求,做好20__年春季開學準備工作,保障開學後正常的教育教學秩序;

3.認真做好開學前全校師生疫情情況統計和開學後師生的疫情監控和日常檢查,務必統計出來自有確認病例小區(街道、鄉鎮)的師生;

4.提前儲備好疫情防控所需消毒物品、紅外體溫測量儀或手持式測溫儀、醫用防護服裝、洗滌用品、口罩等物資,做好開學前校園清潔衛生、全面消毒等工作;

5.收集彙總學生報到時和開學後學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情相關信息,根據安全預案做好緊急應對策略、措施;

6.開展校園隱患排查,實現供水、供電、消防安全的全覆蓋、無遺漏、無盲區;

7.把握好疫情防控期間的信息發佈、新聞宣傳,做好相關輿情宣傳引導工作,掌握師生中的輿情動態,

工作方案範文 篇21

一、工作機構

成立__企業疫情應急處置工作小組

組 長:建議由企業法人擔任

副組長:建議由各副總擔任

成 員:建議由各部門負責人擔任

下設隔離組、消殺組、防護用品保障組、維護穩定組等工作組,具體負責各項疫情防控工作。

二、職責分工

(一)隔離組

組 長:___

成 員:___

職 責:負責對需對觀察隔離的員工設置專門的隔離區,並提供必要的生活保障。負責定時向區防疫指揮部報告每日情況。

(二)消殺組

組 長:___

成 員:___

職 責:負責按照相關規定對企業內部各類場所開展環衛保潔、開窗通風、專業消殺等工作。

(三)防護用品保障組

組 長:___

成 員:___

職 責:負責採購、儲備應急物資和防護用品。

(四)維護穩定組

組 長:___

成 員:___

職 責:負責廠區、宿舍和各出入口及隔離區的安全保衛工作;負責做好人員情緒穩定工作,開展疫情防控知識的宣傳教育和引導。

三、適用範圍

本預案適用於發生新冠肺炎疫情後,企業做好疫情報告,同時配合各相關部門做好預防、控制等應急處理工作, 防止疫情擴散蔓延。

四、應急處置措施

企業一旦發生新冠肺炎疫情,立即啓動本預案,採取以下應急措施:

(一)疫情報告

員工出現發熱、乾咳、乏力、呼吸困難等呼吸道症狀人員或疑似人員時都應立即向屬地疫情防控指揮部和縣級衛生疾控部門報告。

(二)疫情處置

1.當發現體溫超過37.3℃,並有疑似新型冠狀病毒感染症狀的人員時,應第一時間就地實行隔離,做好詳細信息登記,由當地衛生院按要求轉運至定點醫院進行篩查、診治。

2.企業在接到區疫情防控指揮部的確診通告後,應立即全面停止生產活動,禁止人員外出或外來人員進入。

3.配合衛健、疾控等相關部門,對密切接觸人員進行登記、建檔,並在指定隔離區進行醫學觀察14天,每天早、晚監測2次體溫;其他人員加強體溫監測,每天測溫不少於2次。未經區疫情防控指揮部同意,不得解除隔離。

工作方案範文 篇22

手足口病是由腸道病毒引起的傳染病,多發生於嬰幼兒,可引起手、足、空腔等部位的皰疹,患者可引起心肌炎‘肺水腫、無菌性腦膜腦炎等併發症。夏秋季是手足口病的高發季節,可防止幼兒園發生集體感染,確保幼兒健康成長,特制定本方案。

一、組織領導

幼兒園是人羣聚集的場所,園行政領導和各部門負責人要高度重視手足口病防治工作,堅持預防爲主,做好園內衛生保健工作。

1、成立領導小組:

(略)

2、成立工作小組

(略)

二、防範措施

1、建立報告制度,幼兒有異常症狀,各部門負責人要及時報告園領導;病情報告分工,園負責人白藝娟,分管負責人井改紅,病情報告人張瓊玉。

2、堅持幼兒入園晨檢及全日健康觀察制度,認真做好一摸:是否發燒。二看:咽喉、皮膚和精神狀況。三問:飲食、睡眠、大小便情況。四查:有無攜帶不安全物品,發現問題及時處理。

3、保健醫生每週一次對全園進行室內外大面積消毒。

4、班上教師在每餐前就用84消毒液兌水擦洗幼兒餐桌,保證餐桌衛生清潔。

5、各班用84消毒液清洗幼兒玩具、用具,每天並對教室進行消毒,保健醫生負責督促落實。

6、把好食品採購關,不買無檢驗合格證的食品,蔬菜、水果保證新鮮。

7、食堂炊事員認真清洗幼兒餐具及食堂用具,嚴格執行飲食衛生“五四”制,做到生熟菜板、生熟食物分開,食具一餐一消毒。

8、炊事員要堅持上竈前洗手,入廁前脫工作服,便後用肥皂洗手。

9、炊事員應保證餐具、用具的消毒溫度及消毒時間。

10、對園內飲用水源經常抽查,發現異常情況及時處理。

11、注意園內教室、環境的衛生保潔工作,保持通風,定時打掃消毒,清掃積水、尿垢、糞便,確保廁所清潔。

12、教師應培養幼兒養成良好的衛生常規,養成遊戲後及飯前、便後洗手的習慣。

13、班上教師要勤曬幼兒被褥,注意清洗幼兒被套和牀單。

14、幼兒園召開家長會,向家長傳達有關防治手足口病的知識,以及幼兒在家應注意事項。

15、班級通過家長園地,向家長宣傳手足口病防治知識。同時家長應配合幼兒園工作,不在外買東西給孩子吃,注意飲食衛生。

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