關於中學班主任工作計劃範文

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一個好的工作計劃能夠幫助我們實現更大的目標。下面是小編爲您整理的中學班主任工作計劃範文。

關於中學班主任工作計劃範文
中學班主任工作計劃範文一

寒來暑往,又是一個學期。和孩子們朝夕相處的日子裏,有煩惱更有歡樂,有無奈更有驚喜,有牽掛更有數不盡的欣慰與自豪。37個孩子無論是"白天鵝"還是" 醜小鴨",都在用自己的內心來感受這個世界,作爲他們的老師,又是一位班主任,我覺得自己的擔子很重,常常捫心自問,我要給他們什麼?我能給他們什麼?最起碼的幸福我能給得起嗎?就這樣,在同學們和的相處中,在與他們的交流中,在與家長的溝通中,在書海里暢遊中,我學會了用心在教育這廣闊沃土中辛勤耕耘。

一、愛心、真情----撥動學生內心的琴絃

子曰:"工欲善其事,必先利其器。"我認爲要做好學生的工作,首先就要走近他們的內心。作爲一名教師,首當其衝要了解學生並施以愛心,如果說教師的人格魅力是一種無窮的榜樣力量,我相信師愛是成功教育的原動力,師愛無痕---潤物細無聲的真正體驗。37個學生基本上彼此之間的情感很濃厚,但也有些個別情況,讓我無法走近他的內心,所以這學期我要設置"心靈港灣",創設專門的時間讓學生走近我,或是我走到學生中去了解他們的所需所想,調動學生用多種形式與我交流,比如發電子郵件等,因爲這是我教信息技術課的唯一便利條件。當然我也要做一個合格的傾聽者,爲他們保守祕密,並竭盡所能爲他們的困難之處排擾解難,爲他們優秀之處錦上添花。

二、班規有效合理化----班級管理之法寶

俗話說得好"沒有規矩不成方圓"。但我想有規有矩沒有人性化,方圓之內也必無太平。所謂班級不是班主任的,是屬於全班學生的,他們是班級的主人,而我們僅僅是他們的參謀長。以往我都師輩的身份來約束和管教他們,時時處處一手抓,並堅信只要自己腿勤、手勤、眼勤、口勤就可解決一切問題,自己成了名副其實的" 武責天",忽略了同學們內心的想法。所以這學期我先草擬班規,在利用一個星期的時間由學生們不斷地修改完善。當然我們以往的一些優秀做法仍然要繼續。比如一人多崗制,這學期仍設置多種崗位,由學生們競聘演說,再由學生自發選舉,而我的任務則是做這些新上任的領導者們的助手,引導他們如何有效地管理班級,上學期班裏存在個別崗位落實不到位的情況,所以這學期在強化職責的同時,做到"人人有事做,事事有人做;人人監督,監督人人。"此外,還要設置幾個新的管理方法:1、班主任參與學生衛生工作,與學生共同值日,接受學生考評;2、設立《班級日誌》,由值日班長及當堂任課教師填寫,進一步落實學生的學習自覺性,並由學生對每天運行情況做出點評;3、實行班主任輪流制,由班裏的同學輪流當選,學期末評選出"優秀班幹部"。4、設立《家校聯繫簿》,由學生及各科老師共同填寫。

三、彈性化的公共關係----營造優等人才的直通車

與學生相伴一生最長久的便是父母,他們總在學生的每一個階段中操勞着,但往往事與願違,因爲不懂得一定的教育方法,使親子關係日益緊張,就如即將繃裂的彈簧般一觸即發。常常說"一個好漢三個幫。"及時與家長交流學生的情況,定期給家長做教育彙報,時常舉辦各種活動,爲孩子和家長營造溝通橋樑,此外,還可以請卓有教育心經的家長做家長報告等。積極拉近學科教師與家長間的交流,洞察學生心理,瞭解學生變化的起因。雙方共同努力,讓埋沒在沙礫間的金子能儘早發光發亮。

四、行動----真知的源泉

二月份:

1、總結"寒假生活",記錄"個人作業完成情況",評選"假期優秀標兵";

2、班幹部會議,佈置本學期工作。

3、學習常規,落實一人多崗制,明確職責,完善班規;

4、"愛心保學迎奧運"家訪活動。

5、確立班級"我運動、我健康、我快樂"陽光體育運動活動項目。

三月份:

1、 "正班風、濃學風"主題班會——學習"文明班級量化考覈細則"

2、班徽、班訓、詞曲徵集與確立

3、班級環境建設(陽光體育)

4、《青春旋律》校園集體舞學練

5."陽光體育"之歌傳唱

6、組織參加"迎奧運,促和諧,在陽光下成長"書畫展

7、安全隱患排查

8、"我知奧運 "奧運知識蒐集

9、"迎奧運"春季運動會

四月份:

1、班級常規總結

2、科技模型作品評選

3、"緬懷先烈、激勵鬥志"清明節掃烈士墓

4、迎奧運、促和諧,展風采"演講比賽

5、"學會感恩——師長是我的偶像"主題班會

五月份:

1、班級常規總結

2、開展"善待生命、珍愛生活"午休安全教育;

3、全國助殘日,體驗殘疾人生活一天;

4、《舞動青春》——五·四青年節歌舞比賽

5、學習文明禮儀講座

六月份:

1、班級常規總結

2、愛眼日,開展"保護眼睛,預防近視"宣傳活動;

3、奧林匹克知識競賽

七月份

1、班級常規考覈總結

2、組織複習,安排假期。

中學班主任工作計劃範文二

第一、班級初始狀態與學生基本情況

本班共有學生39名,其中男生21名,女生18名。特殊家庭3名,困難學生2名,初始階段紀律比較渙散,活動懶於參加,常規工作無人過問,學習基礎差,學生上進心、自信心不強,缺少核心人物,集體缺少凝聚力。但潛在的進取意識是有的,表現在學校的、班級的制度都能尚遵守,但要經常督促和提醒,還不能形成自覺行爲。居於這種現狀,在自己以往教學工作總結中總結了一些經驗,併爲新的工作做了如下工作計劃:

第二、具體管理措施

(一)抓常規管理規範學生的行爲習慣

早到校、兩操、打掃除、校各項活動的參加都認真組織,嚴格要求,決不馬虎,讓學生感到做人就要這樣嚴謹、認真、一絲不苟。至今學生以習慣成自然。例如眼操時間一到不用老師強調,都主動自覺去做,贏得任課老師的好評。

(二)選拔班幹部

班幹部是班級和學生聯繫的橋樑,是學生的精英,是教師的助手,是自我管理體現最明顯的一部分。在選擇班干時,我遵循三個原則,首選那些責任心強,辦事公正;品學兼優,智商較高;有較強的組織能力和活動能力,易與他人溝通的學生。其次使用各類特色學生,揚長避短。最大限度地展示他們的能力。再次發揚民主作風,班幹部,一些活動主持人均由民主選舉產生,使學生幹部同學關係形成動態平衡,人人有機會實現自我價值。本學期我們八年級(2)第一屆班委會、團支部及各類組織負責人就是在這個標準下產生的、這些同學上任後,工作熱情高,工作態度端正,工作積極主動,並且各項活動走在同學前面,切實起到了模範作用。尤以李海靜、喬妲妲最突出。

(三)實行能級管理

我們班級發展的目標都是由師生共同商討確立的,並且分工負責。這樣,使管理者和被管理者做到和諧統一。師生能以誠相待,共同決策,使學生感覺到班級的事也有他們的一部分。通過分級管理,班幹部承擔了一些日常事務的管理工作,並有權獨立處理相關事務。班主任則激勵和指導學生自主性的發揮,化解工作中的矛盾。通過自我管理,既加強了班幹部隊伍的建設,培養了學生組織管理能力,又提高了全體學生的自覺性,自制力。

(四)營造良好的學習環境

現在國中學生的學習、生活有絕大部分時間是在學校裏度過的。班級即是學生的一個大家庭。營造良好的學習環境,對提高學生的德育素質,起了相當大的作用。首先對學生進行理想教育,學習目的教育,習慣的養成教育,培養其自信心及責任意識,其次,建立一些監督機制,獎懲制度,定期檢查,定期反饋,賞罰分明,現在班級風氣正,學風濃,凝聚力強。班級真正成爲一個和諧向上的集體。

(五)個別教育與表揚相結合

班級中思想基礎和學習都比較差的學生。通常表現爲精力旺盛而又學不進去,思想活躍而又任性好動,對班集體正常的學習生活秩序有一定影響。在教育轉化這部分學生時,我從建立和培養感情入手,親近他們。

以上是作爲國中班主任的我所制度的班主任工作計劃,將很快進入到學生的學生和生活中,相信一定會取得良好成果。

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