2022質監局黨建述職報告(精選6篇)

來源:瑞文範文網 2.54K

2022質監局黨建述職報告 篇1

我自20xx年3月任縣扶貧移民局黨組書記以來,嚴格落實“書記抓、抓書記”要求,認真履行黨建工作第一責任人職責,牢牢把握“突出項目,壯大產業,加快發展”的工作主基調,堅定不移地推進“三大目標”建設。立足實際打基礎,創新載體抓落實,力求黨建工作上臺階、上水平,形成了黨建和經濟建設互動並進的良好格局,促進了扶貧移民各項工作全面推進。現將20__年我個人工作開展情況向各位領導進行述職。

2022質監局黨建述職報告(精選6篇)

一、20xx年度抓基層服務型黨組織建設情況

(一)強化核心建設,抓政治責任履職

始終牢記“職務即是責任”,不斷強化黨組核心建設,切實抓好政治履職。我始終在思想上、政治上、行動上與縣委、保持高度一致,認真貫徹落實縣委、縣政府的重大決策和部署,堅持把黨建工作放在首位,狠抓落實。通過一年來的工作,我深刻地體會到思想政治工作是一切工作的生命線,黨組核心建設是黨建工作的重中之重,是提高黨員幹部思想政治素質的保證,沒有正確的政治理論指導,工作上就要走彎路,組織上就會人心瘓散。同時,我也意識到,要幹好黨務工作,光有熱情是不夠的,更需要加強黨性鍛鍊,加強政治理論學習,努力提高思想道德修養和政策理論水平。因此,我始終做到堅持學習不放鬆,從我做起,從黨組一班人抓起,從全局黨員幹部帶起。努力把黨組班子建設成爲執政爲民、求真務實、清正廉潔的領導集體。

(二)堅持民主集中,黨組凝聚力不斷增強

作爲局黨組書記,在黨組織建設上,堅持按照民主集中制原則,正確處理與黨組成員之間的關係,自覺維護黨組的和團結,注重擺正自己的位置,把握自己的角色,形成強大的工作合力。工作中,牢固樹立大局意識和責任意識。凡局機關的重大事項都是經局黨組會議研究決定,特別是扶貧移民項目的確定,資金的使用,都是經過集體決策。我個人不自作主張,不以權壓人,尊重大多數人意見,最後形成結論。在民主生活會上,黨組一班人敞開心扉講真話,心胸坦蕩擺問題,開展批評和自我批評,使大家相互瞭解、達成共識,促進了班子團結和諧。

(三)強化服務功能,狠抓責任落實

我始終把爲民服務作爲自覺追求的基本職責,帶頭深入基層爲貧困羣衆服務,解決實際問題和困難,帶頭抓好黨建工作的落實,層層細化目標任務,責任到人頭,形成一級抓一級,級級有責任。堅持黨組書記負總責親自抓,對重要違紀案件和信訪舉報案件親自安排、親自協調、親自督辦,並定期與班子成員和股室負責人進行廉政談話,聽取紀檢組長彙報黨政班子及其成員廉潔從政情況。堅持把黨風廉政和反腐糾風工作同業務工作同安排、同落實、同檢查,做到標本兼治,綜合治理,確保黨風廉政建設各項工作落到實處。

(四)加強制度建設,發揮制度約束作用

進一步落實黨建責任制,建立健全了《黨風廉政制度》、《三會一課制度》、《議事和決策程序規範》、《黨務公開制度》、《黨務目標管理考評制度》等規章制度,使幹部職工學有依據,幹有標準,規範有行爲。圍繞《廉政準則》,強化廉政教育,增強班子內部廉潔自律意識。落實“三早”預警機制,加強對重點熱點工作的監督,嚴禁領導幹部利用職權爲本人、親友和身邊工作人員謀取不正當利益,紀檢組長要參與項目建設過程的監督,防治幹部職工在項目管理中發生違規違法違紀情況。在招投標活動中,都邀請紀檢、監察等部門參與監督,保證招投標活動的公開、公平、公正。自覺遵守領導幹部廉潔自律“十不準”規定和各項工作紀律等,自覺接受廣大幹部職工和社會各界羣衆的監督。

(五)健全組織體系,搭建黨員幹部服務平臺

進一步強化機關支部建設,在機關黨員幹部中開展“黨性教育”、創一流業績活動。積極創建學習型機關、學習型支部、學習型單位活動,切實把學習的成果轉化成工作的實績;進一步轉變工作作風,提高辦事效率,克服“門難進、臉難看、事難辦”的不良習氣;嚴格“首問責任制”,開展“優質服務、優良作風、優美環境”活動,在機關內部開展文明股室活動,比服務,創一流,爭做“服務先鋒”活動,黨員幹部職工爲民服務的宗旨意識不斷增強。開展“三分類三升級”和“三學三強”活動。搭建黨員幹部服務平臺,在馬公鄉先鋒村、喬莊新華社區建立了黨建工作聯繫點,開展貧困戶慰問8戶。黨組成員每月到貧困村、項目鄉鎮、村檢查指導工作不得少於1-2次,幫助解決基層黨建工作難題。今年3月,組織全局26名黨員幹部深入馬公鄉聯繫點開展“走基層結對幫扶貧困戶”活動,共聯繫貧困戶41戶,通過對戶戶調查摸底,座談了解意願需求,與聯繫戶建立了幹羣連心活動聯繫卡和登記卡,黨羣幹羣關係進一步密切。全局形成了黨組統一領導、班子成員相互配合,股室各司其職的黨建工作格局。

(六)創新學習,強化黨員幹部隊伍建設

進一步創新學習形式,把學習納入幹部年度考評之中,力求打造一支大局意識強、工作作風硬、綜合素質高、業務技能精、奉獻精神強的扶貧移民幹部隊伍。採取集中學習與自學相結合形式,領導幹部每月確定一個課題進行集中研討學習,使每一名幹部掌握扶貧移民業務知識。積極開展“黨員雙報到”活動,支部21名黨員全部在新華社區報到,走訪慰問貧困戶4戶,開展了環境治理和就業諮詢服務等活動,每位黨員在各自居住地開展相關活動。加強對黨員幹部的培養力度,去年局黨組把工作能力強,業務素質精、年輕的7名幹部任中層幹部,負責各股室工作。推薦了1名幹部任總工程師進班子工作,推薦了2名幹部分別任主任科員和副主任科員。

(七)嚴格考評,實現黨建工作管理規範化、制度化

進一步完善黨建工作專項考評機制,實現黨建工作管理規範化、制度化。以開展“實現偉大中國夢建設美麗繁榮和諧四川”主題教育活動爲契機,認真開展政風行風建設,落實了監督機制。將20__年扶貧移民項目和實施進度計劃報縣紀委,隨時接受監督指導。項目管理實行總工程師負責制、扶貧移民項目管理制和項目審計制,對項目確定、實施、管理、驗收等環節加強監督管理。突出抓好羣衆來信來訪和案件查處工作,堅持把信訪舉報作爲加強對領導幹部監督重要環節,作爲檢驗作風建設成效的主要標準。利用《陽光政務》政風行風熱線解答羣衆提出的問題,及時把矛盾糾紛化解在萌芽狀態。大力開展機關效能建設,機關作風進一步轉變,黨員幹部職工廉潔自律意識不斷增強。過去一年來,未出現一起違法違紀行爲。

(八)抓黨建凝心聚力,年度目標任務全面完成

過去一年來,我帶領局黨組一班人團結協作,凝心聚力,盡職守責,不斷進取,切實抓好各項工作的落實,圓滿完成了縣委、縣政府和上級扶貧移民部門下達的各項目標任務。通過強有力的抓黨建工作,我局被縣機關工委評爲20__年度“先進基層黨組織”,綜合目標考覈獲“二等獎”。20__年,爭取到位各類項目資金4489萬元,完成扶貧減困人口5000人,完成扶貧勞務培訓1500人,實施整村推進新村扶貧8個村,實施連片扶貧開發項目6個村,“10+4”特困村完成年度建設任務,移民後扶項目建設、浙江長效幫扶項目全面完成建設任務。

二、20xx年深化基層服務型黨組織建設的思路和措施

(一)總體思路

堅持以黨的十八大、十八屆三中全會精神爲指導,繼續圍繞“突出項目,壯大產業,加快發展”的工作主基調,堅定不移地推進“三大目標”建設。結合開展羣衆路線教育活動契機,以服務型黨組織建設爲切入點,着力加強思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設,全面提高機關黨的建設科學化水平,紮實推進各類項目建設,爲實現小康目標提供堅強政治動力和思想組織保證。

(二)工作目標及措施

1、加強機關黨的思想政治建設。深入學習宣傳貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神和省委十屆四次全會、市委六屆八次全會精神。進一步強化理想信念教育,自覺投身改革、支持改革、勇於改革。不斷推進學習型黨組織建設,加強機關黨建工作宣傳力度。

2、繼續深化服務型黨組織創建。緊緊圍繞服務中心、建設隊伍兩大任務,認真組織實施各類扶貧、移民、長效幫扶項目建設。加強機關黨的組織建設、陣地建設、隊伍建設、制度建設,提升機關黨組織服務能力水平。落實機關黨建工作責任制,進一步完善和落實黨組抓黨建、書記帶頭抓黨建責任制。加強黨員教育、管理和發展工作,深入推進黨務公開。

3、紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動。按照黨的羣衆路線教育實踐活動關於“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,在縣委的統一部署下,深入紮實開展好各階段活動,確保活動取得實效,建立黨的羣衆路線教育實踐活動長效機制。

4、加強機關精神文明建設。深入貫徹落實《公民道德實施綱要》,紮實推進局機關“道德講堂”相關工作;省級文明單位和衛生單位成果不斷鞏固;加強機關文化建設,豐富機關文化生活,全體幹部職工積極參與創國衛活動。

5、深入推進黨風廉政建設,保持機關黨的純潔性。認真落實中央、省、市紀委全會精神,努力適應新形式、新任務的要求,不斷加強黨員黨紀法規觀念和遵紀守法意識,提高拒腐防變能力。繼續開展多種形式的廉政文化進機關活動。

6、重點解決“最後一公里”問題,確保年度目標任務全面完成。一是切實解決特困村支撐產業薄弱和帶頭致富能力弱的問題;二是切實解決項目實施過程中監管不到位的問題;三是切實解決寶電庫區交通等基礎設施不完善,產業發展滯後等問題;四是切實解決20__年-20__年扶貧項目的整改落實;五是重點實施扶貧開發、移民後扶、浙江長效幫扶項目,全面完成年度各項目標任務。

三、存在的問題及整改措施

(一)存在的主要問題

通過深入查擺,我作爲黨組書記,在堅持“書記抓、抓書記”、履行“第一責任人”職責,推進基層服務型黨組織建設中還存在以下問題:

一是思想覺悟有待加強,距縣委、縣政府的要求還有差距。其主要原因是:工作安排上不夠全面合理,班子成員分工安排有與工作交叉重疊的情況,關心幹部職工不夠,與幹部溝通少,交流不夠,想到的事但有時沒有做到,給困難職工幫助不夠,工作中易出現急躁現象,對班子成員和幹部批評言語過重,下來溝通不夠。

二是學習政治理論的深度還不夠,思想觀念仍需進一步更新,黨務工作水平需進一步改進和提高。其主要原因是:對黨全面深化改革的措施、方針、政策學習抓的不夠好,未能及時安排,及時研究,及時傳達貫徹;局黨組中心組學習制度不健全,學習安排不繫統;自身抓學習的意識不強,只注重扶貧移民系統業務知識的學習,未能掌握全國扶貧形勢;業務知識掌握不熟悉,只注重工作安排,基本交給分管領導去抓,去管,親自過問的少,指導交流的少,對一些業務方面的問題掌握的不熟練,給班子其他成員壓的擔子較重。

(二)整改措施

1、進一步強化學習和政治思想教育。做到始終加強學習,把“總開關”問題解決好。不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作,不斷提高個人和領導班子成員政策理論水平和工作水平。加強政治思想教育,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,健全監督約束機制,爭做勤政廉潔的模範。進一步密切聯繫羣衆,把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務羣衆上來。

2、進一步加強班子和隊伍建設。堅持民主集中制,提高班子科學決策、民主決策的水平。努力打造“學習創新型、民主團結型、勤政爲民型、清正廉潔型”的四好領導班子,建設具有“信念堅定、爲民服務、勤政務實、敢於擔當、清正廉潔”的高素質扶貧移民幹部隊伍。

3、加強機關效能建設和制度建設。認真落實中央“八項規定”、省委“十條規定”、市委“六個帶頭”、縣委“八條要求”,進一步轉變作風,完善制度,提升效能,強化服務,努力把扶貧移民部門建成爲民解憂的窗口。

20__年,扶貧移民工作任務重、壓力大,我將繼續履行黨建工作第一責任人職責,進一步轉變作風,創新工作,突出重點,抓出亮點,不斷推進基層黨組織建設,爲全縣經濟快速發展做出更大成績。

述職人:

20xx年xx月xx日

2022質監局黨建述職報告 篇2

今年以來,黨羣工委在縣委的堅強領導下,以開展“基層組織建設年”活動爲契機,以推進機關黨建“走在前頭、作出表率”爲目標,全面加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,爲推動全縣經濟社會轉型跨越發展作出了積極的貢獻。現將我們抓基層黨建工作情況彙報如下:

一、認真履行職責,全面落實黨建工作責任制

一是圍繞中心抓黨建。始終堅持把機關黨的建設放在全縣工作大局中去思考、謀劃和推進,把服務經濟發展、服務基層羣衆、服務中心工作作爲機關黨建工作的出發點、落腳點,並將工作的實際成效作爲衡量機關黨建工作水平的重要指標,努力形成機關黨建工作和業務工作同頻共振、協調發展的良好局面。

二是形成合力抓黨建。充分發揮工委的牽頭抓總作用,整合紀委、組織、宣傳、羣團等多方力量資源,加強協同配合,積極構建工委綜合協調、各級黨組織具體負責、幹部羣衆積極參與的機關黨建工作體制和工作格局,努力形成上下聯動、整體推進的良好態勢。

三是率先垂範抓黨建。作爲黨羣工委黨建工作第一責任人,堅持帶頭講學習、講政治、講紀律,並協同各支部負責人積極發揮示範引領作用,切實履行“一崗雙責”,真正把心思集中在“想幹事”上,把膽識體現在“能幹事”上,把能力展現在“會幹事”上,把目標落實在“幹成事”上,帶動廣大幹部羣衆共同營造解放思想、幹事創業、跨越趕超的濃厚氛圍。

二、以深入開展“基層組織建設年”爲契機,切實推動機關黨建工作走在前頭

一是抓學習,在素質提升上走在前頭。把理論學習作爲終身政治任務,作爲創先爭優的重要前提,精心設計活動載體,推動廣大黨員幹部牢固樹立主動學習、創新學習、終身學習的理念,不斷提升政治理論修養和解決實際問題的能力。今年,我們按照市委辦公廳要求,在縣委辦公室內部開展了以“五講五爭”爲主題的素質教育活動,全體黨部幹部的素能有了很大提升。

二是抓規範,在品牌創建上走在前頭。以創建“六型”機關爲抓手,加強對各支部分類指導,教育引導機關黨員幹部在行爲上講規範,在辦事流程上講規範,自覺用黨的紀律和工作標準來約束自己的言行,做遵守紀律的模範,執行規章的典範。切實把機關黨組織建成凝聚力量、充滿活力的戰鬥堡壘。

三是抓作風,在環境優化上走在前頭。千方百計引導黨員幹部向優秀學習,向先進看齊,引導機關黨員幹部在標準上高人一檔,認知上勝人一籌,行動上快人一步,努力在各項工作上爭創一流。

四是抓制度,在基礎建設上走在前頭。立足機關黨建工作實際,注意總結機關黨建走在前的好經驗、好做法,不斷充實完善理論學習、調查研究、機關管理、考覈獎懲等制度,進一步提高制度的科學性和有效性。

三、以迎接宣傳貫徹黨的十八大爲主線,繼續深化創先爭優活動

一是深入開展迎接黨的十八大系列活動。成立縣黨建研究會,組織開展了黨建課題調研活動。出版發行《中國*寧武縣組織史資料》(1987。10—20__。6)。通過認真篩選,選樹、表彰、宣傳了一批先進基層黨組織、優秀黨員和黨務工作者的先進典型,在工委內部形成學先進、比先進、趕超先進的熱潮。在紀念建黨91週年之際,重點開展了以“迎七一、頌黨恩、謀跨越、促和諧”爲主題的“十個一”系列紀念活動,在幹部和羣衆之間營造了熱愛黨、熱愛祖國、熱愛家鄉的濃厚氛圍。

二是紮實開展保持黨的純潔性學習教育活動。成立了黨羣工委“開展保持黨的純潔性學習教育活動”領導小組,制定了實施方案,統一購置了《開展保持黨的純潔性學習教育活動讀本》,並配發了統一的學習筆記本。要求每個黨員撰寫自學筆記不少於5000字,每人不少於2篇學習心得體會並進行交流。同時要求每一位黨員幹部要把加強黨的純潔性教育與改進工作作風、注重工作落實相結合,以學習促進工作開展,以工作檢驗學習成果,真正做到了學習工作“兩不誤、互促進”。

三是深入推進“千名幹部進企業萬名幹部下農村”幫扶活動。把幹部下鄉住村、領導幹部包村增收活動作爲深化創先爭優的有效途徑,組織黨員幹部深入所包28個村的田間地頭、農戶家中,與農民羣衆面對面溝通,交流感情,瞭解羣衆所思、所想、所盼,切實幫助羣衆解決實際困難。到目前爲止,累計走訪羣衆60餘戶,結對幫扶30餘戶,爲羣衆辦實事20餘件,受到了羣衆的一致好評。

四、存在的主要問題及下一步工作打算

一年來,黨羣工委黨建工作雖然取得了一定的成績,但離黨組織的要求還有一定的差距。特別是在在黨建工作落實、檢查、督促指導上做的還不夠,部分黨員黨性修養和理論素質有待進一步提高,思想觀念仍需進一步更新,創造性開展黨建工作的力度還不夠大,圍繞中心工作抓落實的力度還有待進一步加強等。今後,我們將進一步解放思想,與時俱進,開拓創新,積極開闢機關黨建工作新途徑,探索新方法,使機關黨建活動內容更加豐富,形式更加生動,機制更加健全完善,不斷推進機關黨建工作邁上新臺階。

述職人:

20xx年xx月xx日

2022質監局黨建述職報告 篇3

尊敬的領導,各位同事:

大家好!

20__年,黨建工作指導思想是:深入學習貫徹黨的十九大會議精神及總書記系列重要講話精神,緊緊圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大任務,以落實黨建工作責任爲主線,以“兩學一做”爲主題,持續深化“假如我是服務對象”大討論活動和“三抓一促”、“四查四比”活動,牢固樹立“從嚴黨建、務實黨建、創新黨建、開放黨建”的工作理念,全面提升全市質監繫統黨建工作科學化水平,爲實現“全國有影響,全省是一流”的奮鬥目標提供堅強組織保證。

一、加強思想建設

1、紮實開展“兩學一做”學習教育。按照中央、省、市委要求,組織開展“學黨章黨規、學系列講話、做合格黨員”學習教育。以黨支部爲基本單位,以組織生活爲基本形式,以落實黨員日常教育管理制度爲基本依託,緊密聯繫思想、工作、作風實際,堅持以上率下,堅持融入日常,堅持分層分類指導,教育引導黨員增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,增強黨性。

2、深入推進學習型黨組織建設。深化“學講評”活動,健全完善以黨組(支部)中心組學習爲龍頭、黨支部學習爲重點和個人自學相結合的學習教育格局。充分運用機關夜校、週末課堂、機關幹部大講壇、在線學習等學習陣地,組織黨員幹部學習政治、經濟、法律及業務知識,全面提高政治業務素質。全年分上、下半年,以“踐行‘創新、協調、綠色、開放、共享’發展理念”和“兩學一做”爲主題舉辦2期機關幹部大講壇。

3、做好經常性思想政治工作。繼續開展黨員思想狀況調研,主動了解和及時掌握黨員幹部思想動態,及時釋疑解惑、理順情緒、化解矛盾、鼓舞幹勁。利用微信平臺,探索新媒體環境下做好思想政治工作的新途徑、新方法。認真分析研判意識形態領域新情況新動向,教育引導黨員幹部明辨理論是非、澄清模糊認識,切實築牢意識形態防線。

4、加強黨建理論研究。圍繞全系統工作大局和重點工作任務,針對機關黨建的重點難點問題,開展黨建工作調研,推動黨建工作全面從嚴治黨的理論創新、實踐創新和制度創新。

二、夯實組織基礎

1、不斷擴大機關黨組織覆蓋面。督促機關黨組織按時換屆,進一步優化組織設置,調整理順機關黨組織關係;加強機關黨的紀檢組織建設,設立機關黨組織的單位都要配備紀律檢查委員;實現黨的組織和黨的工作全覆蓋。

2、大力實施示範創建工程。圍繞“五強創示範”,進一步規範提升創建標準,鞏固提高個性化機關黨建示範點,總結、推廣一批優秀支部工作案例,用好《黨員活動手冊》,推進機關黨支部規範化建設。

3、加強黨務幹部隊伍建設。堅持政治標準,嚴格考察把關,選優配強機關黨務幹部。本着“優化結構、增強活力、相對穩定、合理流動”的原則,推動黨務幹部與業務幹部交流。

4、做好黨員教育、管理和服務工作。以“增強黨性、提高素質、激發活力”爲重點,加強對黨員的教育和管理。定期組織黨員幹部到思想教育基地接受再教育。認真落實《中國共產黨發展黨員工作細則》,科學擬定計劃,堅持標準、嚴把入口,切實保障發展黨員質量。結合紀念建黨95週年,評選表彰一批先進典型,開展“黨員關懷行動”,從思想、工作、生活上關心黨員,增強黨員對組織的歸屬感。建立健全黨員立足崗位創先爭優的長效機制,強化黨員主體意識,通過劃定黨員責任區、設立黨員先鋒崗、開展黨員承諾踐諾和在職黨員進社區等活動,引導黨員幹部在服務“大衆創業、萬衆創新”中彰顯作爲。

5、充分發揮羣團組織作用。認真貫徹落實中央和省委《關於加強和改進黨的羣團工作的意見》,領導羣團組織聽黨話、跟黨走,支持羣團組織依照各自章程獨立開展活動。整合機關工會、團委、婦委會力量,舉辦市直機關團體運動會。各級工會、共青團和婦女組織要結合各自工作特點,廣泛組織開展“崗位建功”、“志願服務”、“巾幗建功”、“文明創建”等活動,進一步推進機關職工文化品牌創建,營造健康向上、團結和諧的機關人文環境。

三、深化作風建設

1、深化“假如我是服務對象”大討論活動。緊緊圍繞開展“兩學一做”學習教育和鞏固“三嚴三實”專題教育以及“兩嚴”專題教育成果,抓統籌、抓融合,深化“假如我是服務對象”大討論活動,教育引導機關黨員幹部自覺踐行“三嚴三實”和好乾部“五條標準”,做到“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。

2、紮實開展“三抓一促”活動。繼續以“抓學習、抓作風、抓黨建、促改革發展”爲主題,深化“三抓一促”活動。圍繞“兩學一做”抓學習,圍繞提能增效抓作風,圍繞壓實責任抓黨建,積極爭創“三十佳”(十佳抓學習塑品牌、十佳抓作風樹標杆、十佳抓黨建創示範),發揮示範帶動作用;爭創“雙百”(百個示範窗口、百個效能科室),以點帶面,推動機關改進作風,提高效能,優化環境,服務發展。

3、認真開展“四查四比”活動。按照省局安排,以深化“三嚴三實”專題教育爲核心;以問題爲導向,聯繫實際開展“四查四比”:查責任落實比作風。重點糾正和解決貫徹上級指示精神不夠堅決,工作指導思想不夠端正,工作作風不夠紮實,脫離羣衆、官僚主義、形式主義,律己不嚴、履職不實等問題,比落實決心、工作力度和敬業精神,看誰的作風更實。查優化服務比形象。重點糾正和解決爲基層爲企業辦實事、解難事意識不強,工作內容形式與企業、社會和羣衆需求脫節,服務舉措單一、能力不足、態度不好,工作被動消極,管理鬆懈、制度不嚴等問題,比服務水平、工作秩序和社評民意,看誰的形象更好。查改革創新比能力。重點糾正和解決抓改革攻堅的膽識和魄力不足,思想觀念和思維方式陳舊,工作方式方法老套,組織領導和解決問題的本領不強、業務不精等問題,比創新突破、工作擔當和內在實力,看誰的能力更強。查轉型發展比貢獻。重點糾正和解決與形式發展和要求不相適應,不作爲、慢作爲,重利益輕責任、重眼前輕長遠等問題,比發展環境、工作幹勁和創業實績,看誰的貢獻更大。

4、深化電子日誌管理工作。以提升功能、規範管理、發揮作用爲重點,運用“互聯網+隊伍管理”拓展和優化電子日誌系統功能,督促各單位制定完善相關管理、考覈和運用制度,加強日常考覈、定期通報、相互交流,通過優化系統推進、檢查監督推進、結果轉化推進,進一步加強黨員幹部日常監督管理,整治“爲官不爲”,激發責任意識、競爭意識和效率意識。

5、開展常態化作風專項整頓。繼續開展“作風問診”,堅持問題導向,堅持抓小抓緊抓常,針對小錯小處小節問題開展常態化明查暗訪;大力宣傳正面典型,曝光反面典型,把“轉作風,抓落實”活動引向深入,打造優良政治生態。

四、推進黨風廉政建設

1、切實抓好黨風廉政建設“兩個責任”落實。各級黨組織要把履行好“兩個責任”作爲一項經常性、長期性的工作緊抓不懈,進一步健全制度、細化責任、明確措施,推進落實“兩個責任”具體化。要嚴格責任落實,切實加強對“兩個責任”的監督檢查,把“兩個責任”納入年度工作目標,與年度工作同研究、同部署、同檢查、同考覈、同獎懲。

2、加強反腐倡廉教育和廉政文化建設。紮實開展第十七個黨風廉政建設宣教月活動,把《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》納入機關黨員幹部日常教育的重要內容,納入機關黨的建設和思想政治工作的總體部署,深入開展黨紀教育、示範教育、警示教育和崗位廉政教育,大力選樹廉潔有爲典型,通報反面典型案例,積極推進機關廉政文化建設,築牢機關黨員幹部拒腐防變的思想道德防線。

3、紮實推進懲防體系建設。認真落實市委關於貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20__-20__年工作規劃》的實施方案,落實機關專職副書記列席重要會議,充分發揮機關黨組織的監督作用;強化廉政風險防控工作,督促完善黨務政務公開和各領域辦事公開制度。

五、落實黨建責任

1、壓實黨建主體責任。通過清單管理明責、公開承諾亮責、過程管理查責、年終述職評責、目標考覈問責等方式,壓實黨組(支部)主體責任和黨組(支部)書記第一責任人責任、黨組(支部)直接責任、黨支部具體責任,推動黨建責任向基層延伸、向縱深推進。分層分類制定管黨治黨責任清單,從嚴落實抓機關黨建“三級聯述聯評聯考”制度。聚焦“黨內製度落實、黨員教育管理、作風建設和中心工作推進”,加強日常考評,尤其加強對支部書記履行黨建責任的檢查考覈,促進各級機關黨組織管黨責任落地。

2、嚴肅黨內政治生活。嚴格執行黨內政治生活準則,嚴格規範“三會一課”、民主生活會、雙重組織生活會、黨員黨性分析、民主評議黨員等制度,嚴肅開展批評和自我批評,切實增強黨內生活的政治性、原則性、戰鬥性。

謝謝大家!

述職人:

20__年**月**日

2022質監局黨建述職報告 篇4

尊敬的領導,各位同事:

大家好!

今年以來,在市委、市政府的正確領導下,在市直屬工委的指導下,通過全局幹部職工的共同努力,以服務地方經濟爲主線,以開展基層組織建設年爲契機,深入開展創先爭優活動,抓好黨建促發展取得了明顯成效,現述職如下:

一、注重領導班子思想政治建設

(一)積極開展學習實踐活動。以“基層建設年”爲主線,緊緊圍繞“科學發揮質監職能,着力推進質量興市”爲實踐主題,把學習實踐與質監業務工作緊密聯繫。一是進一步完善食品監管體制。二是在行政服務中心設立了代碼辦事窗口、在局機關設立了計量服務便民窗口,擴大了質監服務範圍。

(二)嚴把理論學習制度的落實。一是制定《黨組中心組學習制度》,明確中心組學習的內容和要求,促進黨組領導班子和黨組成員學習理論,加強思想政治建設的制度;二是加強四型機關建設;三是充分利用外部資源,聽取專題輔導講座,提高了領導幹部的理論素質,帶動了局各項業務工作的發展。

(三)黨員幹部思想政治建設。一是定期召開領導班子民主生活會;二是建立民主監督制度,把民主集中制建設作爲黨員領導幹部的考覈內容,公佈於衆,熱點問題向羣衆公開,自覺接受羣衆的監督,增加了黨建工作的透明度。

二、強化黨員幹部隊伍建設

(一)注重思想教育,增強責任意識。一是提高黨員幹部和職工隊伍素質,針對各類人員特點,組織全體幹部職工以學習理論和專業知識相結合,堅持通過技能與崗位業務相結合,增強實效;二是規範執法,狠抓辦案質量;三是加強對大案要案的督查督辦,做到依法查處,件件有結果,件件有回聲;四是嚴格執行《質量監督檢驗檢疫行政執法監督與行政執法過錯責任追究辦法》,做到責任落實。

(二)發揮黨員先鋒模範作用。充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,着力提高黨員服務中心履行監督職責促進和諧建設服務羣衆的能力,我市藍天公司生產的無水氟化氫、甕福集團公司磷酸氫鈣在我局黨員扶貧隊“一廠一策”的幫扶下,獲得20__年貴州省產品稱號。

三、黨組織的建設

(一)開展“紀律教育”活動。按照州局黨組要求,局黨組把“紀律教育月”工業濾布作爲進一步培養和提高職工思想政治素質的大好時機,嚴肅黨紀政紀,紮實推進幹部作風建設,樹立了“服務最便捷,管理最嚴格,執法最規範”的質監形象。

(二)開展典型示範教育。組織幹部職工開展向省市質監繫統先進事蹟人物學習,要求大家透過平凡的事蹟,領悟他們的思想品質,改造自己的思想。

(三)開展“幫扶”活動。局黨組圍繞科學發展觀,重點落實了幫扶工作。一是我局爲仙橋鄉大花水村送去價值5500元的化肥,及價值4000元的電腦一臺;二是市局檢測所爲農貿市場、超市、微小企業免費檢定計量器具800餘臺次,免收費用3萬餘元;三是我局代碼服務窗主動服務,截止20__年10月30日,共爲全市機關、企事業單位、人們團體變更、換證、年審1500餘次,並對全市300餘家微型企業辦理組織機構代碼證實行不收費;四是市局駐村幹部爲仙橋鄉大花水村一食品作坊進行技術指導、並順利通過驗收,目前,該作坊生產的食用菜油已成功進入福泉超市;五是駐村幹部在走訪調研中,積極爲大花水村水泥磚生產個體戶獻計獻策、組織各個體戶學習水泥標磚生產標準,主動聯繫州檢測所爲該村水泥標磚個體戶生產的產品質量把關;六是在質量興市創建活動中、我局在州質監局、福泉市委市政府的正確領導和指導下,全力推進發展戰略,加大產品的培育和指導力度,全力幫助、全程服務企業,從完善質量保證、計量測量、標準化等體系入手,強化企業質量安全的主體責任,指導企業嚴把原材料進廠、產品出廠兩道關口,完善生產過程管理質量控制,保證產品質量安全可靠。20__年我市甕福(集團)有限責任公司生產的“甕福牌”、“宏福牌”復混肥;貴州甕福藍天氟化工股份有限公司生產的“甕福藍天牌”濾布工業無水氟化氫獲貴州省產品稱號。

四、創建黨建先進,促進履行職責。

以學習實踐活動爲契機,以爭創“黨建先進單位”爲目標,履行職能,服務地方經濟發展,促進質監工作更上一個臺階。

(一)圍繞質量興市,明確責任,形成實現“兩個帶頭”的保障力

1狠抓品牌企業,促進優勢產業發展,進一步提升品牌形象。指導培育了8家企業實施品牌戰略,推薦甕福藍天氟化工股份有限公等5家企業申報貴州。截止20__年11月30日,我市產品數已達11個,位於全州前列。

2夯實基礎工作,提升企業整體素質,充分發揮政府服務功能。

20__年,對市內32家生產許可獲證企業進行了後續監管檢查,召開了工業產品生產許可證相關法律法規培訓暨許可證年審工作會,並對19家工業產品生產許可證獲證企業提出的年度審覈資料進行了審覈。

3嚴格行政執法,把好市場準入質量關,保障誠信公平和諧的市場環境,繼續開展了重點產品和重點區域專項整治活動,查處了一批質量低劣的產品,提高了源頭監管的有效性和針對性。全年共出動行政執法人員260餘人次,辦理行政執法案件20件,結案率達100%,無行政訴訟敗訴案,辦結率100%,爲羣衆挽回直接經濟損失100萬元。

(二)圍繞民生工程,明確要求,形成實現“城鄉統籌”的促進力

以農業標準化示範市建設重心,促農增收,切實服務新農村建設。

1、在市農村工作局的大力支持下,大力開展農業標準化建設工作。20__年始終把“185農業產業化富民工程”建設作爲優化農業結構調整,推進農業現代化和實現農民增收的主渠道和總抓手。實現了“185工程”向規範化、基地化、規模化、標準化生產。

2、以“民生工程”爲重點,紮實開展監管活動。根據“民生工程”確定的目標,我局組織檢測所繼續深入開展了“整治短斤少兩,誠信計量惠民”的集貿市場計量專項整治行動,狠抓了計量工作“4個走進”,開展了“質量小衛士”活動,嚴厲打擊了計量欺詐行爲。免費對3個集貿市場800臺計量器具進行了檢定,公平秤配備率100%,在用計量器具受檢率100%。開展對醫院、眼鏡店、加油站、商場超市等計量器具的檢查。

謝謝大家!

述職人:

20__年**月**日

2022質監局黨建述職報告 篇5

20xx年市旅遊局黨組深入貫徹黨的十八大精神,切實加強執政能力建設、先進性和純潔性建設,紮實開展黨的羣衆路線教育實踐活動,努力夯實基層基礎,打造學習型、服務型、創新型黨組織,爲推動沅江市旅遊經濟發展、建設幸福沅江提供堅強組織保障。現就個人和市旅遊局基層黨建工作開展情況彙報如下:

一、切實履行黨要管黨職責

(一)緊緊把握基層黨建工作整體方向。根據年初與市委簽定的黨建責任狀,組織黨組成員商定全年基層黨建工作責任目標、主要措施等基層黨建工作主要內容。主持開展了黨員幹部學習貫徹十八大精神、黨風廉政知識學習、民主評議黨員、重溫入黨誓詞、作風建設主題活動等。通過這些活動保證了黨員隊伍的先進性、純潔性和戰鬥堡壘作用。

(二)堅持實事求是、密切聯繫羣衆的工作方法。帶頭深入開展調查研究,多次走訪旅遊企業、聯繫站點,與黨員幹部談話談心,從人民羣衆中汲取知識、改進工作、服務社會。通過調研走訪瞭解了基層羣衆的實際困難、掌握了業務工作第一手資料。根據調研走訪,撰寫了《加快沅江旅遊產業發展調研報告》;慰問聯繫村困難居民和五保戶25戶,發放扶助資金5000元;爲2個聯繫村解決發展所需資金4萬元;協助聯繫村調解林權糾紛。確保黨建工作起到密切聯繫羣衆、指導工作開展、使人們羣衆受益的作用。

(三)建立完善的基層黨建工作機制。根據民主集中制原則,制定了集體領導下的分工負責制。確定由黨組書記抓黨建全面工作,黨組成員分管黨建日常工作和黨風廉政建設工作。制定了年度黨建工作計劃,定期召開黨建工作述職和黨建工作專題會議。深入“三會一課”、民主評議黨員、處置不合格黨員、黨組織和黨員公開承諾等活動。做到了基層黨建工作有分工、有計劃、有步驟、有總結、有整改。

二、夯實黨建工作基礎

(一)抓好班子建設和組織建設。以落實黨建目標責任狀和黨建規範化建設爲抓手。切實加強組織建設和班子建設。按規定完成黨費收繳、黨員統計、定期述職等工作。堅持集體領導下的分工負責制、重大問題集體研究制度、個人重大事項報告制度。積極開展雷鋒志願者服務、民主評議黨員、民主生活會等活動。結合水上旅遊交通安全值守工作,在安瀾閣開設志願者服務站,爲遊客免費發放藥品、提供開水、接受諮詢。評議黨員幹部7人,查找自身問題16條,接受意見和建議6條,提出整改措施19條。

(二)加強隊伍建設、改進工作作風。

1、加強學習、規範制度。組織全局黨員幹部學習《十八大報告》、《新黨章》、《湖南省政務服務規定》、《湖南省影響機關效能損害經濟發展行爲處理辦法》等法律法規和政策。結合本單位實際情況,制定了《機關公車管理辦法》、《考勤簽到制度》、《財務報銷制度》等工作制度。提高全局黨員幹部思想覺悟、規範黨員幹部行爲。

2、培訓黨員、壯大隊伍。全年共選送機關幹部1名、下屬企業人員3名參加市委黨校舉辦的入黨積極份子培訓班。局黨組成員參加幹部輪訓。及時研究預備黨員轉正1名。培養專職黨務幹部1名。

3、真抓實幹、創先爭優。發動黨員先後籌集黨員關愛資金500元、特困學子扶助金400元、慈善一日捐500元,走訪慰問羣衆25戶。實行黨員公開承諾和“三亮三比三評工作”,激發黨員幹部爲民服務熱情和工作責任心。黨員幹部開展良性競爭,幹勁十足。

三、存在的不足

本局黨建工作主要不足之處有:一是陣地建設相對滯後。由於辦公條件限制,黨員活動室建設仍有很大改進空間。沒有專門的黨員活動室,黨旗沒有上牆,制度和動態上牆更新不及時。二是主題活動開展不夠深入。由於人手較少,主題活動與業務工作安排存在一定衝突,沒有將業務工作安排與主題活動、組建扶貧工作更有效的結合起來。

四、下一步黨建工作計劃

(一)、建立基層黨建長效機制。鞏固我局當前黨建工作成果,進一步完善制度、立足制度執行落實。黨建工作要做到有計劃、有目標、有步驟、有總結、有提高。建立黨建工作考覈評價體系。黨建規範化工作常抓不懈。

(二)、圍繞中心工作抓好黨建。要立足現有條件和工作職能,圍繞中心工作抓好黨建工作,業務工作和黨建工作互相促進。將業務工作與作風建設、隊伍建設、主題活動緊密結合,融爲一體;以黨建工作推動作風轉變、強化隊伍戰鬥力,從而提高業務工作水平。

述職人:

20xx年xx月xx日

2022質監局黨建述職報告 篇6

尊敬的領導,各位同事:

大家好!

今年來,在市委、市政府的正確領導下,在質監局黨組班子成員及全局黨員幹部的大力支持和配合下,我認真履行黨建工作“第一責任人”職責,嚴格按照黨建工作的各項要求,緊密結合黨的羣衆路線教育實踐活動,以黨組織建設爲主線,以提高黨員隊伍素質爲根本,全力夯實工作基礎,探索工作方法,創新工作機制,全面提升黨建水平,現將一年來抓黨建工作彙報如下:

一、深入開展黨的羣衆路線教育實踐活動

市質監局是政府加強宏觀質量、計量、標準、認證認可和特種設備安全監督管理的執法部門和窗口單位,下屬特檢所、測試所和稽查分局三個檢驗檢測和執法機構。全局共有黨員86名,領導班子成員7名,其他處級幹部6名,科級幹部45名。按照市委的統一安排部署,從今年三月份開始,市質監局認真組織開展了黨的羣衆路線教育實踐活動全面展開。活動期間,在市委第17督導組的精心指導下,局黨組嚴格按照規定動作要求,不斷加強自我學習教育,提升黨性紀律觀念,解決“四風”突出問題,引深教育實踐活動;積極開展自選動作,努力提升履職服務能力,在抓質量、保安全、促發展、惠民生中充分發揮質監部門的職能作用,圓滿地完成了教育實踐活動任務。

(一)六個方面抓思想

1、抓系統研讀。學習總書記系列重要講話精神以及黨的基本理論和路線等21篇講話和資料,深刻理解羣衆路線的時代,在集體學習、分組學習和個人自學的基礎上,共寫出心得體會215篇,黨員幹部每人撰寫1.5萬字以上的學習筆記。

2、抓對照學習。以黨章黨紀、理論理想、民心民聲、先輩先進爲鏡,對照焦裕祿、段愛平等不同時代楷模的先進事蹟,深刻查找自身在理想信念、人生觀、價值觀以及爲民情懷、工作作風等方面存在的突出問題,力求在心靈深處受到振動。

3、抓警示教育。組織幹部職工觀看了《蘇聯20週年祭》、《反腐案例》等警示教育片,通過典型案例,進一步增強反腐倡廉、從嚴治黨的緊迫感和自覺性。

4、抓黨課活動。6名局領導結合自身學習體會,自擬題目,從不同角度,分別爲幹部職工上了黨課,並邀請市委黨校教授作了題爲“深入開展黨的羣衆路線教育”專題講座,輔導幹部職工深入學習領會。特邀市聾啞學校老師李霞、供熱公司職工李平定兩名呂梁“身邊的榜樣”候選人,向局機關和直屬單位黨員幹部職工介紹了他們的先進模範事蹟,用身邊的人身邊的事深化學習教育,收到了較好效果。

5、抓談心交流。作爲黨組書記,我分別與班子成員和直屬單位主要負責人進行談心,班子成員分別和分管科室認真進行了談心活動,通過實實在在的思想交流、徵求意見建議、探討工作思路,達到了相互理解、相互交心、相互支持的目的。

6、抓聽取意見。活動期間,向社會各界發放徵求意見卡600餘份,深入基層徵求意見300人次,召開各類徵求意見會5次,共徵求各類意見建議55條。對徵求到的所有意見建議,局活動辦全部梳理歸類,印發到相關科室和責任領導,進行對照整改。通過直觀面對羣衆的批評意見和建議,使廣大幹部職工真正清楚羣衆對質監工作的訴求,真正明白質監部門在羣衆心中的形象,從而對號入座,自我反省、認真研讀,加深了對必讀文獻的理解和認識,並以實際行動改進作風。

(二)六個重點抓落實

1、以查找問題爲導向,牢牢聚焦作風建設。緊緊圍繞爲民務實清廉主題,聚焦“四風”問題,堅持實行開門整風。在廣泛徵求羣衆意見建議的同時,局黨組及黨員領導幹部嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真查擺自身理想信念、思想作風和世界觀、人生觀、價值觀存在的“四風”突出問題,並深刻剖析問題產生的根源,提出整改措施和今後努力方向,在靈魂深處進行大清掃大洗禮。通過查擺“四風”問題、召開專題民主生活會、開展批評和自我批評、對照整改等活動、工作作風實現了較大轉變。

2、以整風精神抓落實,限期完成整改任務。針對領導班子和黨員領導幹部查擺出的“四風”突出問題,結合社會各界和羣衆反映的有關問題,我們重點在工作作風、行政審批、監督檢驗、服務基層、業務培訓等五個方面加大整改力度,將整改要求全部落實到具體責任領導和責任單位,並限期完成了整改任務。

3、以即知即改取信於民,在監管機制上“動手術”。爲從體制機制上革除作風弊端,使服務羣衆真正落到實處,通過深入調查研究,局黨組首先從監管機制上進行“手術”,在全系統推行了“大監督、大服務”工作新機制。通過整合監管力量、執法力量和技術資源,由過去科室各自爲政轉變爲一個部門牽頭,有關機構參與,實行綜合執法、綜合監管、綜合服務,嚴禁科室單獨進入企業開展各類活動,徹底規避了對企業的多頭檢查,重複檢查,減輕了企業負擔,爲企業營造了良好的發展環境。對羣衆提出的意見、反映的問題,本着立知立改的原則,能辦理的立即辦理。

4、以轉變理念促進工作,努力扭轉被動作爲的陳舊作風。局黨組在教育實踐活動中認爲,坐等上級部署、被動作爲的工作作風,實質是作風不實、責任意識不強的具體反映。因此,在教育實踐活動中,局黨組把改變等靠思想,根除懶惰陋習作爲改進作風的一個切入點,根據呂梁實際,主動作爲,重點圍繞質量安全和服務發展,集中開展了特種設備安全、礦用計量器具安全、電梯安全隱患、氣瓶充裝、農資打假、加油計量等六項專項整治行動,邀請省局專家幫助指導孝義市啓動了全國農業標準化示範市申報籌建工作。同時從行政審批到檢測檢驗,對全市重點工程轉型項目開設了一條龍服務通道,全力服務項目落地。

5、以規定動作推進活動,堅持做好規定動作與自選動作相結合。在抓好各項規定動作的同時,我們先後開展了知識競賽、參觀晉綏革命紀念館、重溫入黨誓詞,開展結對扶貧等有關活動,營造活動氛圍,強化黨員幹部黨性意識。

6、以制度建設保障行爲規範。根據中央八項規定和省、市委有關要求,結合新形勢轉變作風爲民務實清廉總要求,按照用制度管人管事的原則,在對原有制度進行清理的基礎上,局黨組制定並落實了制度建設計劃,重點對規範權力運行、照章辦事、服務羣衆、作風建設、公務活動、機關紀律、財務開支、公車管理等八個方面加強了制度建設,制定出臺了22項規章制度。通過加強制度建設,規範全局幹部職工行爲,提升紀律紅線意識,推進作風轉變,實現工作創新。

二、強化組織建設,紮實開展基層黨建活動

(一)抓班子建設,強化牽引力。爲了把質監局黨組領導班子建設成爲堅決貫徹執行黨的路線方針政策的堅強戰鬥集體,我堅持把抓學習作爲增強班子能力、提高幹部政治理論水平、促進班子成員建立新觀念新思路的主要手段。在黨的羣衆路線教育實踐活動中,質監局中心組共集中學習8次,班子成員還分別撰寫了3篇學習心得體會,完成調研報告1篇。開展關於“四風”問題專題討論5次。通過學習,提高了班子成員的政治思想水平,增強了班子成員的黨性修養,全面提升了班子成員的履職能力。

(二)抓隊伍建設,強化戰鬥力。始終把加強黨員幹部學習教育作爲黨建工作的首要任務來抓,以建設學習型機關爲目標,以黨的羣衆路線教育實踐活動爲契機,認真組織黨員幹部重點學習了總書記的系列講話精神,解讀了中央八項規定,學習了郭明義、楊善洲等先進人物的模範事蹟。多渠道培訓黨員、壯大隊伍。

(三)抓各項活動開展,強化帶動力。

1、深化文明單位創建,提高創建質量。組織開展“文明科室”、“文明崗位”評選活動,營造人人蔘與的精神文明創建氛圍。在“五一”期間組織開展健康有益的撲克、象棋、乒乓球等比賽,豐富職工文化生活。以慶祝中國共產黨成立93週年爲契機,組織黨員深入學習黨史,開展黨的羣衆路線教育實踐活動知識競賽、舉辦“我身邊的榜樣”模範事蹟報告會。

2、開展“黨情傳萬家”等活動,強化社會責任意識,按照“市直機關萬民黨員幹部幫扶”活動安排部署,局機關和下屬三個事業單位的支部到包村下鄉點結成了幫扶對子,開展長期幫扶活動。局領導多次帶隊深入幫扶村進行走訪調查,瞭解他們的工作生活情況,切實爲他們排憂解難。結合質監職能,組織開展“進企業,增活力,促發展”活動,將業務工作與黨建工作結合起來,深入企業開展支部共建活動,引導企業重點黨建工作,通過抓黨建提高員工素養,提高產品質量。

(四)抓黨建基礎工作,強化持久力。堅持每季度專題研究一次黨支部工作,對黨務活動,在時間上、資金上給予全力支持,從而充分調動了黨員幹部的工作積極性。全面落實民主集中制和分工負責制,大力弘揚團隊精神,限度地發揮每個黨員的潛力,做到步調一致,形成合力,整體推進。對黨風廉政建設、黨員聯繫羣衆、民主評議黨員、發展黨員公示等制度進行了修訂完善,新建黨員活動室,組織制定了年度黨建工作計劃,明確了黨建工作重點。今年9月,局機關支部書記和部分委員按照程序進行了改選,對支部書記、支部委員年度履行黨建工作職責重新進行了細化分解,並予以公開,接受黨員羣衆的監督。同時,積極做好發展黨員和黨費收繳工作。

三、存在的問題和20__年工作打算

回顧今年以來的工作,我局黨建工作取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處,基層黨組織的戰鬥力還有待進一步提高,廣大黨員模範作用還有待進一步發揮,關心機關青年幹部職工成長還有待進一步加強,新時期的機關黨建工作需要探索創新。

20__年,我將力爭進一步履行好局黨組書記的職責,團結黨組班子成員,適應體制調整後新形勢新任務的要求,找準質監工作貼近社會、融入中心、服務羣衆的着力點,堅持法制精神,切實發揮職能,全面創新工作,加強黨建工作,提升服務呂梁轉型跨越發展的貢獻率和影響力。集中開展“聚焦民生、服務羣衆”主題實踐活動和以“深入學習貫徹總書記重要系列講話精神,淨化政治生態,實現弊革風清,重塑呂梁形象,促進富民強市”爲主題的學習討論落實活動,進一步抓好《領導班子整改方案》、《“四風”突出問題專項整治方案》的落實,22項新的規章制度的執行,堅持貫徹執行黨的羣衆路線,嚴防“四風”反彈。

認真落實黨建工作責任制,積極探索思想建黨和制度建黨新路子,構建防範有力的黨風廉政建設體系。以強化服務、質監惠民爲着力點,突出抓好工作理念、工作作風、工作方法三個轉變,面向社會提供質量檢驗、計量檢定、辯假諮詢及特種設備註冊、檢驗、登記一條龍服務;着力暢通農村特別是邊遠山區投訴維權通道,確保農用資料、農機用具、農村集貿市場三大消費領域無監管盲區、無假冒僞劣、無計量欺詐,讓廣大人民羣衆充分感受質監工作的產生的現實作用。

謝謝大家!

述職人:

20__年**月**日

熱門標籤